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株式会社水工エンジニアリング

【つくば／セカンドキャリア歓迎】民間開発設計◆地域密着／残業25h／賞与年3回／土日祝休／働き方◎【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

1＞つくば支社住所：茨城県つくば市…

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650万円〜899万円

正社員

【40代〜50代活躍中／茨城県の建設コンサルタント／茨城県内の社会インフラの整備に貢献！／平均勤続年数10.4年（2023年度）と定着率◎／茨城の地元で働きたい方大歓迎】 ★定年後も年収が下がることなくご活躍頂けます◎ ★チーム制で案件の対応をしているため一人当たりの業務負担が軽減◎ ★自社独自の勤務制度を導入・多様な働き方を叶えられる企業◎ ■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】店舗や共同住宅、商用施設、福祉施設など新しい建物の建設を計画している企業の土地利用計画や各種調整を行う「民間開発」のお仕事。企業と打ち合わせを行い、・地目変更・計画立案から竣工までの書類手続き・工程管理　などを行います。＜例：一日の流れ＞ 9:00〜12:00：顧客との打ち合わせ 13:00〜17:00：申請・設計業務 17:00〜18:00：社内会議（工程会議） ■組織構成： 10名（男性4名/女性6名）年次や部署とわずコミュニケーションがとれる環境です！ ■お任せしたいこと：技術を磨いて頂きつつも、中堅層(20代〜30代)の育成もお任せしたいと思っております。これまでのご経験を活かし、技術と育成の両面でご活躍頂ける方のご応募をお持ちしています！ ■ポジションの魅力：同社ではチームで案件の対応をしております。個人個人の技術に頼りがちだった業務を、チーム力を高めてチーム全員で対応する体制へ変革することで、メンバー同士が信頼し合うチームとしての総合力を持った組織となり、一人当たりの業務量を軽減することにも繋がっております。 ■業務に集中できる環境：今後5年間で残業時間を50％以上削減、給与体系や評価制度などの見直しを行い、社員が働きやすい労働環境の整備を今後も継続して行います。 ■同社オリジナルの制度・「Eワーク」通常の勤務時間は9時〜18時ですが、顧客都合で早く出勤した場合、定時を8時〜17時に変更し早めに帰れる制度です。　・「ちょいスマ」 15時以降、自由に退社できる制度です。・「Switch」週に1回程度ノー残業デーとして退社できる制度です。変更の範囲：無

株式会社オリエンタルコンサルタンツ

【中部】建設コンサルタント(交通政策)※シニア活躍中／大手建設総合コンサル／資格取得制度◎【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

中部支社住所：愛知県名古屋市中村区名…

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500万円〜1000万円

正社員

〜※シニア活躍中／創業60年超・大手総合コンサルタント企業/“多様な働き方支援制度・働き方改革制度”を整えています/インフラ分野でトップレベルの技術力！〜 ■職務詳細：現状の道路交通は、慢性的な交通渋滞、交通事故、交通不便地域・災害等による移動困難、環境負荷など様々な問題を抱えています。私たちは、高度技術や道路空間の活用により、安全・円滑・快適な道路交通を実現し、地域特性を踏まえ人・ものの移動の最適化を目指した交通まちづくりに取り組んでいます。交通ビッグデータの活用技術、ETC通信技術、画像処理技術、交通安全に関する対策検討技術、交通シミュレーションによる渋滞対策検討技術など、高度で様々な交通技術を活用して、交通事故対策、交通渋滞 ■ミッション：高度技術や道路空間の活用により安全・円滑・快適を実現！最先端の交通技術を活用し、道路整備や防災、地域活性化を支援します。 ■働き方支援制度：・多様な働き方勤務制度（総合一般職・一般職）：自身のワークスタイルに応じて勤務地・勤務時間・職種を限定できる各種制度・ノー残業デー：建設コンサルタンツ協会が主導するノー残業デーに協賛・地域限定社員制度：家庭の事情等で転勤が難しい期間、希望の地域を限定して勤務することができる制度・ライフサポートフレックス：育児・介護・自身の治療などの際に時間を柔軟に変更できる当社独自の制度 ■人材育成制度：社員の『早期成長・早期活躍』を支援するために、一人ひとりのキャリアパスに応じた研修や制度を用意しています。・キャリア人材育成研修（入社直後・配属後・配属1年後の各段階で相談窓口・配属部長等のコーチャーとコミュニケーションしながら教育訓練するプログラム）・階層別研修（マネジメント力向上：新入社員研修、2年目研修、3年目研修、新任管理職研修、上級管理職研修）・プロジェクトマネジメント研修・分野別研修（専門力向上）

株式会社ニッテイ建築設計

【東京】建築構造設計者（官公庁建築の新増築改修工事）◆官公庁中心の安定需要！／転勤無【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社住所：東京都中央区日本橋人形町3…

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400万円〜699万円

正社員

【官公庁案件多数で安定性〇／土日祝休み・平均月残業30hで働き方◎／資格手当あり／セカンドキャリア歓迎】 ■仕事の内容主として官公庁建築の新増築改修工事の構造設計・監理をお任せします。 ■役職正社員登用後、成績優秀であればチーフ、マネジャー等昇格がございます。 ■WLB充実 1972年から郵便局舎の設計に携わり、創業当時から官公庁案件を継続して受注することができている当社。官公庁案件は手続き等が多く発生するため、長年の実績がある当社が案件を安定して受注できております。民間案件に比べると、納期が長期的なため無理な日程でプロジェクトを行うことはないため、残業時間を短く抑えることができています。現在トレンドとなっている環境に配慮した建築に携わることが可能です。 ■当社の特徴全国にある郵便局数約20,000局のうち、半数以上の約11,000局の設計実績。官公庁の案件について実績とノウハウがあります。現在も官公庁案件を多く手掛け、安定した案件受注ができています。特に環境に配慮した建造物の需要が高まり、省エネと創エネによってエネルギー消費量をほぼゼロにする「ZEB」を導入した建築物の設計が可能な当社は、「ZEB案件」の受注を大きく伸ばしています。官公庁案件が多く、納期が長期的なためWLBも充実させながら、今後もニーズが高まり続ける環境に配慮した最先端の建築に携わることが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【埼玉】設計技術職（都市開発、市街地再開発、ランドスケープの設計）／働き方◎・勤務地選択制度【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

関東支社住所：埼玉県さいたま市中央区…

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650万円〜999万円

正社員

【橋梁部門の国内シェアNo.1／デザイン賞や作品部門賞を数多く受賞している総合建設コンサルタント／働きやすい制度が多数あり】 ■業務概要：都市開発分野の計画・設計をご担当いただきます。【具体的には】・都市開発に関する造成設計・駅前広場や市街地再開発の基盤整備に係る設計・自然環境の保全に配慮した公園・緑地・ランドスケープの設計　等 ■働き方：現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。・残業時間の抑制 →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。・リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。最大週３日のリモートワークが可能です（担当部門や配属先により規定あり）。・勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。・各種制度が充実平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100％と各種制度が充実しております。有給休暇については１時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と設定しており、有給取得率も7〜8割取得する社員が大半です。また年末年始休暇は有給奨励を行っており、10〜11日の長期でのお休みが可能です（2021年末実績：11連休　2020年末実績：11連休）。有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。

国際航業株式会社

海外開発コンサルタント（農業・農村開発）※地理空間情報のリーディングカンパニー：134【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社住所：東京都新宿区北新宿2-21…

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400万円〜899万円

正社員

〜【在宅勤務・副業可〜柔軟な働き方を推進】創業75年の地理空間情報リーディングカンパニー／「G空間 x ICT」「気候変動対策」「まちづくり」の3つの事業領域を展開〜 ■業務内容：開発途上国における農業・農村開発分野でのコンサルティング業務（調査／分析、計画立案、技術指導等）。業務実績は、こちらをご覧ください。 https://www.kkc.co.jp/international/index.html ■当社の魅力【”はかる” 技術をコアに、持続可能で強靭な国土の構築とインフラ整備に貢献】 "『自動運転』や『３D都市モデル』など近年注目度が高まる地理空間情報分野で「世界の地理空間関連企業トップ 100 社（Global Top 100 Geospatial Companies）」に選出されるなど業界トップクラスの技術を有し、行政への支援を通じ日本の”まちづくり”を支えてきました。都市計画などの建設コンサルタント、地質や海洋などの調査、防災・減災、環境・エネルギー分野などへと業容を広げ、総合的なコンサルタント企業として、暮らしに関わる幅広い分野で専門性の高い技術サービスを安定的に提供しています。「社会的な課題を解決したい、技術で世の中に貢献したい、地球を守りたい」という思いを抱く社員それぞれが高い専門性を活かし、暮らしの幅広い分野で活躍しています。" 変更の範囲：会社の定める業務

大豊建設株式会社

【仙台／面接一回】建築設備／年休126日／退職金有／土日祝休み【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、プラント設計

東北支店住所：宮城県仙台市青葉区一番…

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400万円〜799万円

正社員

〜東証スタンダード上場／平均勤続年数19.3年と長期就業可能な環境／住宅補助や家族手当等の福利厚生充実◎〜【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細：当社の設計部にて、建築設備設計業務をお任せ致します。2020年にBIM推進課を立ち上げるなどIT投資も積極的に行っています。＜案件例＞共同住宅、物流施設、工場、公共施設など。住宅：非住宅＝1:1 ＜発注者＞住宅分野では三菱地所、野村不動産、東急不動産、住友不動産等の大手デベロッパーや、非住宅分野では物流業界や鉄道業界大手の顧客の案件を担当しています。 ■ご担当頂く物件：10億円程度のRC、SRC造の集合住宅、オフィスビル、工場施設、福祉施設の構造計算・解析、現場検査、図面作成等を担当して頂きます。 ■働き方：「技術者第一主義」として、社長も役員も皆現場上がりだからこそ現場への理解があるため働きやすい環境を実現しています。具体的には年間休日126日、完全週休土日祝休み、平均残業３０時間と働き方改善が推進されています。また、年次の垣根も低く中途のハンデもないため、意見を交換しやすい風通しの良い社風です。支店社員から社員（総合職）へのキャリアアップも可能です。 ■福利厚生：・保険制度完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体長期障害所得補償保険) ・住宅補助・家族手当・産休、育休制度(男性の取得実績あり)などまた昨年にはBIM推進室を立ち上げ、働き方改善にも力を入れています。平均勤続年数は19.3年と長期的に働く環境が整っています。 ■同社について：同社は土木工事から始まった中堅ゼネコンです。レインボーブリッジ等の建設過程でも使われた、ニューマチックケーソン工法の生みの親であり、業界内では「技術の大豊」と呼ばれています。この工法は日本で3社しか扱えない難易度の高さの為、スーパーゼネコンからの依頼も多く受けています。また同じく開発特許を取得した泥土加圧シールド工法は、国内のトンネル約7割で使われており、まさにインフラ整備にかかせない重要な役割を担っています。変更の範囲：本文参照

株式会社道路建設コンサルタント

【浦安】土木技術者（河川砂防海岸）※資格保持者募集／転勤なし／年休120日以上／官公庁向け事業メイン【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、土木施工管理

浦安技術所住所：千葉県浦安市入船1-…

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700万円〜999万円

正社員

■業務内容：土木技術者として河川構造物における調査・設計・維持管理（点検、補修補強）・施工計画をお任せいたします。業務エリアは東日本が中心ですが、対象は全国となります。顧客は国土交通省や都道府県などの官公庁がメインです。年間複数のプロジェクトを３名程度のグループで担当し、調査・設計をしていただきます。また、担当業務に従事しながら、若手の育成、技術継承、グループ内マネジメントなど幅広く対応していただきます。 ■組織構成：当社は約35名の技術者が在籍しており、20代は約8名、30代は約10名、40代は約5名、50代〜約10名で構成しています。 ■表彰実績優良業務、優秀技術者表彰など、地域のリーディングカンパニーとして多くの実績を挙げています。当社HP（https://doken.co.jp/tech/award/） ■当社の特長：・千葉県でもトップレベルの実績を誇る建設コンサルタントで、国交省などの公共事業の実績も多数あります。高い技術レベルと実績に対し国交省や県からの表彰も獲得しています。・近年は災害における補修・修繕にも力を入れており、維持管理などの需要は安定して推移することが予想されていることから、今後も安定した就業が可能です。・現在は茨城県、長野県、沖縄県など、千葉県以外の業務も多数受注しています。 ■働き方・福利厚生・待遇について・資格取得支援として技術士・ＲＣＣＭの勉強会を実施しています。取得済みの先輩社員による指導もあり、サポートが充実しています。・完全週休二日制、年間休日122日と働きやすい環境が整っており、残業時間も月平均30時間程度となっています。

株式会社大有設計

【大分】構造設計◆未経験歓迎◆時短勤務／産休・育休実績あり【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、CADオペレーター(建築・土木)

本社住所：大分県大分市花津留二丁目1…

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300万円〜649万円

正社員

【時短勤務／産休・育休実績あり／職種未経験歓迎／プライベートを大切にしながらキャリアアップできる環境】 ■採用背景：建築設計（意匠・構造・電気・機械設備）全般を手掛ける総合設計事務所である当社は、建物の企画提案、基本計画、実施計画、工事監理業務までトータルでサポートできる総合力の高さをご評価いただき、国・地方自治体から民間の法人様と幅広くお取引が絶えない状況です。より多くのお声に応える体制を作るべく、増員採用を進めています。 ■業務内容：大分県内で建築物の総合設計を営む当社にて構造設計を担当していただきます。構造計算書・構造図の作成／確認申請業務に伴う申請図書一式の作成／既存構造体の耐震診断、それに伴う耐震補強設計です。【雇い入れ直後：設計及びそれに附帯する業務】 ■職場環境：資格取得意欲も高い社員が揃っており、活気のある職場です。毎月各分野の担当者が主催する勉強会や先輩社員によるOJT制度もあり、教えあう環境が整っています。 ※正当に評価される独自の評価制度をはじめ、ストレスのない環境、家族を大事にする等の考えが根付いています。 ■当社について： 2006年に設立した、建築・設備をメインとした九州トップクラスの規模を誇る総合設計事務所です。大分県内だけでなく九州管内エリアで引き合いが多数あります。経営理念に社員ファーストを一番に掲げています。 ■当社の特徴：・福祉施設、マンション、保育園、リゾート施設など様々なジャンルの設計に携われます。・近年では行政からの受注も増えてきており、将来的には民間：公共の割合を5：5を目指しています。変更の範囲：会社内の全ての業務

株式会社花村コンサルタント

【京都】道路設計／農業土木〜近鉄小倉駅より徒歩2分／業績に応じて決算賞与支給／残業なし〜【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、プラント設計

本社住所：京都府宇治市小倉町南浦9-…

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500万円〜799万円

正社員

【〜住宅提供可/残業・転勤無し/働き方◎〜】 ■採用背景直近で60代の技術士の方がご退職されたため、そのポジションの欠員補充となります。したがって、即戦力として貴社でご活躍いただくことを期待しております。 ■担当業務新設道路、既存道路の修繕などに関する設計業務をお任せいたします。技術士、RCCMとして、調査結果の報告書を記載いただくことがミッションとなります。・計画設計業務・業務の進捗、原価管理・顧客との打ち合わせ【変更の範囲：会社の定める業務】残業も発生せず、夜勤も発生しないため、非常に働きやすい環境となっております。加えて、担当エリアは京都府内のみになるため、遠方の出張もございません。 ■組織構成現状地質を担当している方が4名、設計と測量を担当している方が8名、営業1名の計13名となっております。年齢は30〜60代で構成されております。 ■同社の特徴、魅力創業から40年以上の歴史があり、創業以来黒字経営を継続しております。特に近年の業績は好調で2019年度は過去最高売上を達成しております。加えて、中途入社者の割合は半数以上と、中途入社の方が受け入れられる体制が整っております。変更の範囲：本文参照

株式会社富士ピー・エス

【福岡／一般職】橋梁の施工管理◆平均賞与額計3ヵ月分／手当充実／東証1部上場【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、土木施工管理

本社住所：福岡県福岡市中央区薬院1-…

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300万円〜799万円

正社員

【土木の花形、橋梁の施工管理／元請け工事がメイン／東証一部上場の安定基盤／土木受注は3期連続増収増益】〜橋梁を中心とした、各種大型構造物の新設工事や補修・補強工事の施工管理〜 ■募集背景： 1954年創立の当社。以来67年という長い歴史の中で、PC(プレストレストコンクリート)技術を用いた橋梁等の大型土木構造物専門の施工会社として信頼と実績を積み上げてきました。国土強靭化政策に伴い、今後は新設工事に加えて、大規模更新工事や維持管理(補修・補強)など、PC専業者としてより包括的な事業活動を展開していきます。事業拡大に向け、体制強化を図るための増員募集です。 ■具体的な仕事内容・資材発注、スケジュール管理・協力会社手配、指導監督・原価管理・元請けや発注者との打ち合わせ・安全管理・品質管理・各種書類の作成など --------------------- 大規模工事を複数抱える老舗の強み --------------------- 1954年創立の当社。以来65年という長い歴史の中で信頼と実績を積み上げてきました。橋梁事業では官公庁、JR、NEXCOをメインに取引を行っており、安定した経営基盤は当社の大きな強みと言えます。東証一部上場、3期連続増収増益！それだけではなく、社員の健康管理を経営の重要課題と位置づけ、社員が心身ともに健康で、個性や能力を最大限に発揮できる職場環境の実現を目指し、健康経営を推進しています！具体的には、健康診断および再検査受診の費用補助等による社員の健康状態の向上や、生活習慣改善のサポートがあります。また、長時間労働の是正と適切な人員配置によって、働きやすい環境を整備することで、ストレス反応の低減および仕事満足度の向上を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

ニタコンサルタント株式会社

【徳島市／転勤無】建設コンサルタント＜経験者歓迎＞リモート可◆年休125日◆アットホームな社風◎【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社住所：徳島県徳島市川内町鈴江西3…

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600万円〜1000万円

正社員

◆◇年間休日125日以上の徹底やフレックスタイム、短時間勤務制度等ライフプランにあわせた柔軟な働き方が可能／建設コンサルタント職の増員募集／65歳までは原則給与体系変わらず◇◆ ■業務内容主に官公庁から受託した公共事業に関する道路、橋梁、河川、砂防等の計画、設計業務を担当していただきます。具体的な業務内容は下記の通りです。・道路や河川、トンネル等の長寿命化の為の調査・点検・橋梁等の老朽化に伴う維持・修繕の計画設計・道路、河川、橋梁、トンネル施設・設備の詳細設計・災害発生時の査定や復旧工事に伴う設計　など ■働き続けやすい環境 ◎年間休日125日以上の徹底、月平均残業は30h、閑散期は0〜10h程度。外部委託を活用しつつ業務量を調整しています。 ※所定労働時間は7.5時間／日であり、それ以上の勤務分が残業扱いとなります。 ◎フレックスタイムや短時間勤務制度の導入など、有給も0.5時間から取得可能、社員のライフプランに合わせた柔軟な働き方が可能です。リモート勤務もご相談可能です。 ◎2015年に定年制度を改定し、ベテラン社員は60歳以上になっても原則嘱託社員として継続雇用（65歳までは原則給与体系は変わらず、年齢に合わせた働き方が可能）しており腰を据えて働き続けられる会社です。 ※70歳などの再雇用実績あり ■アットホームな社風新卒者、中途入社者の定着率高く、毎年数名程度の採用、3年以内の新卒離職はありません。役職や先輩、後輩などの垣根無く、担当社員が一丸となり業務を行っております。上司や先輩の手厚いフォローを受けながら、若手社員も熱心に働いております。当社では、次代を担う若手層の育成に力を入れており、若手主体の活動も積極的に行われています。 ■スキルアップ支援・土木施工管理技士ほか、地質、技術士、RCCMなど資格取得を推奨しており、試験会場までの交通費を補助しています。・その他社会人ドクターの取得支援や短期プログラムでの修学支援も行っており、生涯スキルアップを目指したい方にはぴったりの環境です。

株式会社総合環境計画

【大阪】【リモート相談可】都市計画・まちづくりのコンサルタント◆年休125日／土日祝休み【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

大阪支社住所：大阪府大阪市西区立売堀…

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500万円〜799万円

正社員

■仕事内容ご経験に応じて、下記のミッションをお任せ致します。・都市、まちづくり：都市計画、まちづくり、住宅マスタープラン、耐震改修促進計画、景観形成に係る調査・検討・計画策定、土地利用等に係る調査・検討・計画策定・防災：地域防災計画策定、国土強靭化、防災・避難勧告マニュアル作成、国民保護、各種ハザードマップ作成、防災施設調査・公園：みどりの基本計画策定、公園施設に係る調査、検討、計画策定 ■同社の特徴・日本初！単独民間事業による開発整備促進区が採択されました。名古屋市南区の工場跡地に開発整備促進区を適用し、大規模商業施設の立地を緩和する都市計画を提案。これが単独の民間事業としては、全国でも初めての事例となりました。 ※その他、各分野の実績についてはHPをご参照ください。 http://www.sg-kankyo.co.jp/cace/ ■働く環境・出張：基本的には宿泊を伴う出張はごく稀でほとんどございません。・残業時間：コンサルタント職で平均20h/繁忙期でも30時間代です。１つのプロジェクトにつき、２〜３名でチームを組んで担当します。週１回の会議もあり各メンバーの業務状況・量も確認しながらプロジェクトを入札するので無理な入札がなく無理な残業が発生しない体制です。・時短勤務・育休・産休制度：現在、時短勤務で女性1人が働いています。育休制度は現在男性の社員さんが利用しております。・在宅勤務：プロジェクトによって可否・頻度は要相談です。 ■社員の声建設コンサルタント業界は日々業務をこなすのがどこも同じだと思いますが、ここでは自分がやりたいことやチャレンジしたいことの思いを伝えれば受注して業務ができる会社です。総合環境計画では一人ひとりが考え、時にはグループで協議し、ひとつのプロジェクトを完成させていきます。その事により、考える力、発想力を身に着け、責任感とやり甲斐を持って業務を遂行する。どんなに個人に素晴らしい能力があったとしても、それを発揮できる土壌がなければ会社としても個人にとっても発展していきません。「個を活かし組織を活かす企業」それが総合環境計画に当てはまる言葉ではないかと思います。

松本建設株式会社

【京都市／伏見・転勤なし】CADオペレーター◆独自のICT舗装修繕に強み／月残業10h【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、CADオペレーター(建築・土木)

本社住所：京都府京都市伏見区横大路千…

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400万円〜549万円

正社員

■職務概要：アスファルト道路舗装工事や土木工事･外構工事を行う当社にてアスファルト舗装・土木・景観舗装・DX・ICT舗装修繕「M-CIM」等のCADオペレーター業務をお任せします。最先端のICT測量分野進出につき新たにCADオペレーター担当を増員募集しています。＜具体的な業務＞【変更の範囲：なし】・３DCADを用いた図面作製、修正、トレース・書類作成など・内勤がメインですが、一部現地調査などの外勤業務も発生します。＜業務の特徴＞当社では多くの土木工事を行っているため、数多くの図面作成を行う必要があります。慣れてきたら正確さに加えて早さも重要なスキルとなります。 ※ICT施工とは※ 土木・建設現場での情報通信技術の活用を意味し、ITによる情報処理と通信ネットワークの両方を組み合わせた施工法のことを指します。 ※BIM/CIM 活用工事とは※ 建設生産・管理システム全体の課題解決および業務効率化を図るため、必要な BIM/CIM モデル等を構築する工事のことを指します。 ◎どちらも共通して、今後の土木工事において必要不可欠な条件となっています。これらの技術や手法の導入により、効率的で品質の高い工事を実現することができます。 ■組織構成：当社には27名の社員が在籍しており、施工管理 5名（40代、30代、50代3名） CADオペレーター　4名（20代3名、30代1名）が活躍中です。 ■特徴：当社は道路舗装専門の工事会社として創業し、現在では土木工事や景観舗装工事など、様々な分野の工事を手がけています。また、新たなチャレンジとして最先端の３Ｄスキャナーやドローンを使ったＩＣＴ測量も取り入れ、道路測量事業分野にも進出をいたしました。さらにその技術を国や自治体そして全国に広げる取り組みを行うだけでなく、アプリの自社開発にも注力しています。変更の範囲：本文参照

株式会社竹中工務店

【全国】構造設計 ※東京ミッドタウン・あべのハルカス等の実績多数／日本を代表するスーパーゼネコン【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)

全国の本店・支店内の事業所住所：日本…

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600万円〜999万円

正社員

【日本を代表するスーパーゼネコン／施工物件を「作品」と称する設計・品質の高い企業／5大ドーム球場を全て手がける】 ■職務内容：入社後はまずプロジェクトに参画頂き、実際の仕事を通して設計施工一貫を重視する同社ならではの仕事の流れ、ものづくりの姿勢、企業文化などを学んで頂きます。 ■当社構造設計職の魅力：・建築計画から参加：各プロジェクトのスタート時から参画頂き、建築設計者と話し合いながら、設計者がイメージする建築の美しさや空間構成を実現する構造設計に取り組んで頂きます。・設計監理：作業所においても、施工担当者と協力しながら設計監理業務を行って頂きます。・技術研究：自らテーマをあげ、技術研究所のメンバーと共同で最新技術の研究にも取り組んで頂きます。その成果は実際のプロジェクトにおける構造設計への活用が期待されます。・将来のステージ：上記の幅広い業務を経験することで、多彩なステージが用意されています。具体的には「マネジメント」「技術研究」「技術開発」「品質管理」そして、構造設計のエキスパートとしてご活躍頂ける環境です。そうした幅広い選択肢が用意されるのも、同社の大きな魅力です。 ■東京での施工実績：・東京ミッドタウン八重洲・虎ノ門ヒルズレジデンシャルタワー・有明アリーナ等 ■働き方：・工期：平均2〜3年・工事規模：20億円〜600億円・残業時間：平均30時間／月 ■質の高い仕事に定評がある企業です：同社は、一切の妥協もすることなく、品質を第一優先としています。この思想を貫くために、日本の大手総合建設業5社で唯一、非上場で安定した財務基盤を確立しています。建築は一年や二年で消えるものではなく、永遠のものとして社会に遺るものであり、単なる商品ではなく国の富であり文化の象徴とする「作品主義」を掲げ仕事をしています。その高い技術力をもって、技術者が大いに成長できる環境風土があります。

日本シビックコンサルタント株式会社

【東京本社】トンネル・地下構造物の計画、設計、維持管理（建設コンサルタント）　【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、設計(建築・土木)

東京本社住所：東京都千代田区麹町4-…

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500万円〜899万円

正社員

【経験を活かして国家レベルのプロジェクトを上流からサポート／完全週休二日制(土日祝)、月平均残業27h、転勤なし／トンネルや地下構造物に強みを持つ設計コンサルタント企業】 ■業務内容：主にトンネルをはじめとする地下構造物の計画や設計などが担当業務となります。 ◇計画：現地の状況や利用目的に合わせてトンネルなどのルート、規模、構造などの計画 ◇設計：工事に向けて発注者の要望を聞きながら、構造物の設計や施工計画などを行い、工事費や工事期間を検討 ■就業環境について：全社的に社員の健康促進やプライベートの充実を応援している背景から、毎週水曜日のノー残業デーを実施、かつ、ほぼ毎月有給休暇取得推進日を設定しております。そのうえフレックスタイム制、完全週休二日制(土日祝)と非常に働きやすい環境が揃っております。直行直帰も可能です。 ■同社実績について：国内ですと東京湾アクアラインや東京外環自動車道、東京メトロ副都心線などにおいてトンネルの設計実績がございます。また、現在積極的に海外案件にも取り組んでおり、エジプトやマニラの地下鉄プロジェクトなども手掛けております。日本工営グループにおいてトンネルや地下構造物のスペシャリストとして位置しており、日本工営主導の大規模プロジェクトにトンネルや地下構造物の担当として参画することも多々あります。 ■同社の特徴：国内圧倒的No.1の総合建設コンサルタント企業である日本工営のグループ企業になります。同社は1964年、下水道整備事業におけるシールドトンネル用セグメントの設計コンサルタントとして設立され、国内外に活躍の場を広げ、道路、鉄道、上下水道、地下河川等の地下インフラ整備を中心に、計画・調査・設計・管理を担う総合コンサルタントとして成長してまいりました。現在は海外にも積極展開しており、各国の都市開発のサポートを進めています。

株式会社ストローグ

【渋谷／転勤なし】構造設計アシスタント◆無借金経営／強く美しい木造建築／東大京大と共同研究【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、CADオペレーター(建築・土木)

東京オフィス住所：東京都渋谷区恵比寿…

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300万円〜599万円

正社員

〜残業ほぼなし／東大・京大等との共同研究で業界の注目／強くて美しい木造建築の構造設計／無借金経営で安定〜 ■業務内容： ◇木構造及び混構造の構造設計アシスタント業務をお任せします。具体的にはCADによる製図や、技術資料の作成補助、その他事務作業などがあります。 ◇アトリエ系意匠設計事務所、ハウスメーカー、建設会社等の設計を手掛けています。 ※最先端技術(接合部、耐震壁、構法等)を自社開発及び共同研究をしています。（東大、京大、信州大、富山大などと実績あり) 【変更の範囲：当社業務全般】 ■当社の特徴： ◇強く美しい木構造を実現する構法システムを開発。自社で研究設備持ち、東大・京大等との共同研究・開発で、メディアの注目を集めています。 ◇従来の木造接合部を金物に置きかえた独自構法です。5千平方m級の大型案件もあります。 ◇木材資源の有効活用は国も力を入れている分野であり、公共の建物に木造を取り入れる動きも広がっています。CO2を吸収しなくなった木を建築に利用することで、森林の再生を促します。 ◇製品／構法／技術開発における対応力と提案力を強みとしています。 ◇幼稚園、保育園、市町村庁舎、医療施設等に多くの実績があります。 ■当社について：『建築に美しさを。世界に優しさを。』 ◇環境負荷の小さな木造建築の重要性は、世界からも注目されています。木構造エンジニアリングの技術力・開発力を武器に、鉄やコンクリートに劣らない強度を備え、建築文化を進展させる美しさを持つ木造建築を世界に増やしていく。そんな使命のもと、ストローグは存在しています。 ◇木造建築の木材接合部分に用いられるコネクタの開発・製造・販売を中心に事業を展開。多彩な製品ラインナップに加え、建築家・設計者の求める強度と美しさを実現するオーダーメイド製品の開発・製造も手掛けています。 ◇従来の鉄骨造や鉄筋コンクリート造と同等の強度と自由度を備えた木構造の研究・開発に取り組んでおり、大学や研究機関との共同研究も行っています。自社内および外部機関の試験機を用いた各種試験にも対応しています。また、混構造を含む、各種木造建築の構造計算やオンラインによる構造計算サービスも提供しています。変更の範囲：本文参照

大豊建設株式会社

【東京】意匠設計（企画設計）※年休126日／土日祝休／平均勤続年数19.3年／退職金あり／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)

本社住所：東京都中央区新川1-24-…

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400万円〜799万円

正社員

〜平均勤続19.3年！／技術者第一の環境で企画設計業務をお任せ／年休126日・土日祝休み／当面転勤なし／住宅補助や子供手当など福利厚生充実◎〜 ■業務詳細：当社の設計部にて、意匠設計（企画設計）業務をお任せ致します。 10億円程度のRC、SRC造の集合住宅、オフィスビル、工場施設、福祉施設の実施設計･監理等を担当して頂きます。＜案件例＞共同住宅、物流施設、工場、公共施設など。住宅：非住宅＝1:1 ＜発注者＞住宅分野では三菱地所、野村不動産、東急不動産、住友不動産等の大手デベロッパーや、非住宅分野では物流業界や鉄道業界大手の顧客の案件を担当しています。 ■担当地域：工場施設／福祉施設／マンション等の建設物をご担当頂き、首都圏（東京／神奈川／埼玉／千葉）での勤務が中心となります。 ■職場環境： ≪プライム市場上場≫「技術者第一主義」社長も役員も皆現場上がり。だからこそ現場への理解があるため働きやすい環境を実現。具体的には年間休日126日、完全週休土日祝休みと、働き方改善が推進されています。また、年次の垣根も低く中途のハンデもないため、意見を交換しやすい風通しの良い社風です。支店社員から社員（総合職）へのキャリアアップも可能です。 ■福利厚生：・保険制度完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体長期障害所得補償保険) ・住宅補助・家族手当・産休、育休制度(男性の取得実績あり) ・その他諸制度(確定拠出年金、寮･借上住宅、共済会、労働組合、従業員持株制度、財形貯蓄制度、育児･介護休業制度) また昨年にはBIM推進室を立ち上げ、働き方改善にも力を入れています。平均勤続年数は19.3年（2020年度）と長期的に働く環境が整っています。 ■同社について：同社は土木工事から始まった中堅ゼネコンです。レインボーブリッジ等の建設過程でも使われた、ニューマチックケーソン工法の生みの親であり、業界内では「技術の大豊」と呼ばれています。この工法は日本で3社しか扱えない難易度の高さの為、スーパーゼネコンからの依頼も多く受けています。また同じく開発特許を取得した泥土加圧シールド工法は、国内のトンネル約7割で使われており、まさにインフラ整備にかかせない重要な役割を担っています。変更の範囲：会社の定める業務

日本工営都市空間株式会社

【名古屋｜在宅有】土木設計◆123日休・働き方◎／都市開発コンサル(土木＋建築)に強み／上場企業Ｇ【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社住所：愛知県名古屋市東区東桜2-…

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550万円〜899万円

正社員

【プライム上場・有名企業グループで会社基盤安定！都市空間計画のコンサルティングサービスを強みとする総合建設コンサルタント】土木設計の技術者として基本設計・実施設計等に携わっていただきます。開発行為に伴う許認可申請や各種関係機関との協議なども行います。 ▽具体的業務・行政との打ち合わせ・現地調査・設計図作成・開発許可申請手続き　など＜業務補足＞・行政及び民間による開発や土地区画整理事業における基盤造成、排水施設、道路、調整池、構造物等の設計業務・円滑な事業推進を支援するための施工計画立案業務・一般廃棄物基本計画策定業務　などを行います。 ▽プロジェクトの一事例： ◎住みよさランキングで全国トップクラスの愛知県長久手市内の区画整理や、同市の万博跡地利用計画段階からジブリパーク計画まで携わるなど、地域の街づくりに貢献しています。 ◎新国立競技場に隣接するMEIJIPARK（都立明治公園）のプロジェクトにも参画。区画整理事業から培ってきたノウハウを結集し、明治公園の在り方から考え、多くの会社と合意形成を図りながら手掛けた事例です。＼当社について／・前身の玉野総合コンサルタントは、名古屋に本社を置き、測量・区画整理を主体として東海エリアを中心に全国の街づくりに携わってきました。・2005年に日本工営グループとなり、2022年に日本工営株式会社の都市空間事業を吸収、日本工営都市空間株式会社となりました。・これまで展開してしてきた面整備に加え、都市空間の開発など建築も併せた立体的な都市計画のコンサルティングサービスを強みとしています。 ※公園緑地等のランドスケープ空間の形成や、都市再生の課題に対する市街地整備から建築物計画・設計までの一体的な取組等、魅力的な事業を展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アスピア

【松本】土木施工管理（有資格者）◆福利厚生充実／社宅用意／自然豊かな信州へU・Iターン歓迎【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社住所：長野県松本市宮渕1-3-3…

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400万円〜649万円

正社員

■業務内容：長野県内にて、道路／橋梁／河川・砂防／民間工事の土地造成といったインフラ工事の施工管理をご担当いただきます。 ■業務詳細：受注した工事の施工に関する一連の管理業務（品質・原価・工程・安全・環境などの五大管理）および、各種書類作成に携わります。勤務場所は現場の近くに設置する現場事務所です。PCやコピー機など業務に必要な環境を整え、自宅から現場事務所へ直行直帰で勤務します。 ■働き方の特徴：・有給休暇の1時間単位での取得／NO残業デーの導入／休日出勤した場合の振替え休日取得の徹底／残業が多くなってしまった社員へのケアなど、無理せず働ける環境を少しずつ整備しています。 ■アスピアで働く魅力： (1)福利厚生…上記以外に社員が生き生きと働ける制度を取り入れています（https://asupia.co.jp/recruit/welfare/）。 (2)事業…建築／不動産／三井ホーム／土木の4事業を展開する総合建設業です。各事業が連携して信州の街づくりをしています。 (3)地域貢献…無理に県外展開するのではなく、地域の役に立つ事業にこだわって堅実に街づくりをしており、住民や企業・官公庁からの信頼が厚い企業です。 (4)健康管理…健康診断の受診スケジュールの調整や産業医との連携は管理部門が行い、毎月健康に関する情報を発信するなど社員の意識啓発も行っています。 ■松本市の魅力：同社には長野県を気に入って県外から移住された社員など多様な人材が在籍しています。本社のある松本市は市街地のどこからでも美しい山並みを眺めることができ、また年間を通して湿度が低く、降水量も少ない安定した気候です。なんといっても、国宝「松本城」や城下町の街並みが素敵な地域です。

株式会社アイ・エス・エス

【大阪】土木構造設計◇大規模官公庁案件／残業20H／年間休日124日【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

大阪支社住所：大阪府大阪市中央区伏見…

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500万円〜999万円

正社員

官公庁案件多数／大規模プロジェクト／ワークライフバランス重視／残業20H／年間休日124日 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】当社は、業界トップ実績をもつ橋梁設計をはじめ公共施設や街づくりの提案など、建築と土木の垣根がない設計を強みとしております。今回は、土木・橋梁の構造設計をメインにをお任せいたします。案件増加に伴う即戦力技術者増員での募集です。 ■業務内容：・図面作成・点検・調査業務等＜土木分野＞鈑桁/箱桁/鋼製橋脚・特殊橋・歩道橋/避難設備・RC構造物・耐震/補修/調査/点検・耐震/補修/調査/点検等 ■キャリア：ご入社後はスキルやご希望に応じて業務をお任せいたしますが、現在入社が浅いメンバーも多数在籍しているため、本人の希望に沿って設計業務以外でのご活躍も期待しております。 ■組織構成：会社全体としては女性社員が46.7%、育休については男性も取得実績が多数ございます。 ■当社について：・橋梁設計において日本トップクラスの規模と実績を誇ります。海外での設計コードにも対応しているため、日本国内、海外での橋梁設計も行いシンガポール、ミャンマーなどでの設計実績があります。・ワークライフバランスを重視しており、一人ひとり生き生きと安心してはたらける職場を目指しております。変更の範囲：本文参照

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