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検索結果: 7,615件(241〜260件を表示)

旭化成ホームズ株式会社

【千葉】インテリアコーディネーター（戸建ての家具・照明・カー　※年間休日120日以上

構造解析・意匠設計

千葉県のご自宅から90分以内の営業所 …

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500万円〜600万円

正社員

＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・大手Gの安定基盤であり、業界トップクラスのハウスメーカー！・直近5年の中途入社の定着率は97.3％！・戸建住宅『ヘーベルハウス』や賃貸住宅『へーベルメゾン』を展開！・年間休日121日、完全週休二日制！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】・ヘーベルハウスを購入した顧客へのインテリアの提案を行います。【職務詳細】・ヘーベルハウスの内外装のコーディネート・設備機器、照明、カーテンのご提案・引継ぎ図書作成・家具、備え付け家具の提案・専用CAD入力業務・その他事務業務【業務内容変更の範囲】同社業務全般

旭化成ホームズ株式会社

木造住宅設計（新高断熱木造住宅ブランドAsu-haus）　※年収700万円以上

構造解析・意匠設計

東京都千代田区神田神保町1-105 神…

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700万円〜900万円

正社員

＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■特徴：・旭化成グループの一員として安定基盤を持つ、業界トップクラスのハウスメーカーです。・今まで培ってきた経験を活かせる業務を担当し、長期的に価値を発揮できるフィールドがございます。・直近5年の中途入社の定着率は97.3％となっています。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】設計業務：木造戸建て住宅の設計担当として顧客対応＆基本設計高断熱高気密の住宅を設計して頂きます。【職務詳細】現段階では、外構からインテリアまでトータルでの担当をしていただきます。（事業方針・ステージによって担当領域の幅は変わっていくため、インテリアや外構は外注等も使用しています）注文住宅ですが、現状は、仕様は限られるので、完全自由設計ではありません。 Asuhausの設計者は、どういった価値観、どういったスタイル、考え方、プロセス、提案方法が良いのか、どうやったらこれまで以上に設計として顧客と社会の役に立てるのか、一緒に考え・トライしてくれる人を求めております。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

中間貯蔵・環境安全事業株式会社

【福島】土壌貯蔵施設の維持管理担当

土木施工管理

福島県双葉郡楢葉町大字井出字堂ノ前2…

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600万円〜

正社員

「【福島】土壌貯蔵施設の維持管理担当」のポジションの求人です・中間貯蔵施設区域内の土壌貯蔵施設の沈下・変位量計測について、計画・発注・外注業務の管理、計測結果の整理・分析、環境省への報告・提案を行う。また、衛星・ドローン等の活用を含む計測業務の効率化・合理化を検討する・環境省ほか関係各所の協議、連絡調整、報告等を行う。【配属部署】区域管理課【同社について】 PCB廃棄物処理事業と中間貯蔵事業を行う、政府全額出資の特殊会社（※）です。国の監督のもと約30年間処分されずに保管されていたPCB（ポリ塩化ビフェニル）廃棄物の処理を行うため、2004年に設立。2014年からは福島県内の除染に伴い発生した土壌や廃棄物の中間貯蔵施設の整備と管理運営も実施。施設は東京電力福島第一原子力発電所を取り囲む形で、大熊町・双葉町に整備されています。 ※特殊会社とは：国の特別法に基づいて設立された会社。NTTやNHKなどがあげられます。

旭化成ホームズ株式会社

木造・鉄骨・RC混構造の環境木造建築の設計職（発注者／非住宅　※年収600万円以上

構造解析・意匠設計

東京都千代田区神田神保町1-105 神…

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600万円〜800万円

正社員

＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・大手Gの安定基盤であり、業界トップクラスのハウスメーカー・直近5年の中途入社の定着率は97.3％・年間休日121日、完全週休二日制＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】環境木造建築（非住宅）の実施設計を担当していただきます。 ※環境木造建築：環境配慮（断熱・気密性能に配慮）した木造建築 ※木造・鉄骨・RCすべてを含んだ混構造の非住宅設計になります【職務詳細】・実物件における詳細納まり検討、図面化（協業設計事務所とのやり取り含む）・環境木造建築を構成する部材の詳細設計。・部材製造業者との協議、見積もり取得、製造管理、発注。カーボンニュートラルの実現に向けて建築物の省エネ化があります。建築物の省エネ化を実現する上で重要なポイントとなるのが建築の基本性能担保と設備設計であり、基本性能を担保する実施設計を行うことによりカーボンニュートラルの実現に貢献できる意義のある仕事です【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社　浦野設計　東京本社

【管理職採用あり】意匠設計職（公共案件及び官庁案件）年収460～750万円｜残業月平均5～10時間程度◎｜一級建築士

構造解析・意匠設計、CADオペレーター(建築・土木)

JR線「御茶ノ水駅」徒歩2分丸の内線…

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450万円〜800万円

正社員

公共案件及び官庁案件を中心とした建築意匠設計担当者を募集します【　具体的な業務内容　】 ■官公庁等が主催するコンペ・プロポーザルに参加 ■建築物のコンセプト・建築外観・内観計画 ■建築意匠設計・基本図～実施図まで作成及び修正 ■プレゼンテーション用の資料作成 ■各自治体の役所への申請業務及び協議 ■工程・安全・品質・工事監理 ■その他付随する業務 ◆複数のプロジェクトを建築意匠設計・電気設備設計・機械設備設計・構造設計等それぞれの担当者と複数の人で担当するケースが多いです。 ◆CADソフトはAutoCADを中心に、各市区町村や省庁によってJWCAD・VectorWorks・DRACADを使いますが、いずれかのCAD実務経験があれば問題ありません。業界的にBIMの導入が進んでおり同社ではアーキCADを導入。 ◆東京本社は主に東日本の案件を担当するケースが多く場合によっては遠方の案件対応に行くこともありますが、半日～一泊のケースがほとんどですので何日も出張するというケースはあまりありません。【　同社の魅力　】東京本社は主に官庁案件・公共案件を中心に設計を手掛けており、民間建築設計(アトリエ系・ディベロッパー投資用マンション設計)に比べ、十分な工期・予算を確保できる為、月当たりの平均残業時間は約5時間～10時間ほどと、非常にワークライフバランスが整った働き方を実現できております。これまで設計事務所などでハードワークをしてきた方で「働き方と給与待遇を変えたい」という方にピッタリな求人です！ ◆HPにてこれまで手掛けた主要作品集が掲載されておりますのでご覧ください

旭化成ホームズ株式会社

商品開発担当（新高断熱木造住宅ブランドAsu-haus）　※年収700万円以上

構造解析・意匠設計

東京都千代田区神田神保町1-105 神…

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700万円〜900万円

正社員

【職務概要】売上拡大に向けた注力分野である新規事業分野において、新しい住宅商品を検討中の「Asu-haus」のメンバーとして、戸建／賃貸住宅の「商品開発（一部企画）」を一緒に進めていただける方を募集します。（新規事業検討段階のため、担当領域以外にも業務をお願いする可能性があります）【職務詳細】 □開発担当としての主たる領域は、外装・内装・住設・家具等、建築の全般となります。（構造は不要） ※主は開発担当の業務になります。【求める人物】・Asu-hausのビジョン、コンセプトに共感できる方ビジョン：「地球・社会・家族・人とその未来につながるしあわせな暮らしと空間」を共創します。コンセプト：“Greenovation(グリーノベーション)” （優れた技術力とデザイン、サービスで独自の環境・経済・経験価値を提供する）・市場分析結果や商品コンセプトなどの上位概念に沿って仮説を立て検証し、再現性のある仕組み・商品を創れる人材【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【東京】建材メーカー工事管理（耐震補強工事）管理職

土木施工管理

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1000万円

正社員

【職務内容】現在古くなってきた建物のリニューアルや地震に備える耐震工事の受注が増えております。今回は同社が扱う耐震補強部材の工事の際の工事管理をお任せいたします。 ■具体的には・ゼネコンと打ち合わせ・工程管理、作業方法の指示・部材の発注、管理など工期は最短で1か月程度～で、物件は駅舎などがメインとなります。 ※案件によっては夜間勤務が発生する可能性があります。（日勤と夜勤とが連続することはありません。）【働き方】施工管理といってもメーカーの立場での管理になるため、年休123日、土日祝休み、残業月15時間程度、と働きやすい環境です。福利厚生も充実しています。在宅勤務も取り入れており、現場から直帰して自宅で事務処理を行うなど、柔軟な働き方が可能です。【当社について】 2015年に日立グループから独立し、2016年1月より「センクシア株式会社」として新たなるステージへ踏み出しました。社名の通り、業界の先駆者・パイオニアメーカーとして今後もお客様の視点に立った新たな製品、工法を開発してきます。露出型固定柱脚のハイベース工法は、同工法を開発したパイオニアとして高い市場シェアを有しています。

旭化成ホームズ株式会社

【東京：リモート】建築設計職【首都圏】　※年間休日120日以上

構造解析・意匠設計

東京都千代田区神田神保町1-105　神…

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550万円〜750万円

正社員

＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・大手ならではの充実した福利厚生があります（持家・借上社宅の大部分を補助／資格取得支援／語学研修プログラム（留学等）／転勤有・無選択制度／子供が6年生まで時短勤務可能／リモート制度（週4日まで）※職種によって異なる・直近5年の中途入社の定着率は97.3％となっています＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】戸建て住宅（へーベルハウス）、集合住宅（へーベルメゾン）の設計を行っていただきます。【職務詳細】 ■戸建て住宅（へーベルハウス）※注文住宅基本的には全て注文住宅とのため、1件1件お客様に向き合って設計 ■集合住宅（へーベルメゾン）　　 2階建てから中高層規模の共同住宅（へーベルメゾン）の設計　 ■環境木造建築（非住宅）の　　　　　　　　　　　　　　　　　【業務内容変更の範囲】同社業務全般

旭化成ホームズ株式会社

【広島】戸建て住宅の設計職　※年間休日120日以上

構造解析・意匠設計

配属先により異なる配属先により異なる…

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400万円〜650万円

正社員

【職務詳細】同社が展開する、戸建住宅や集合住宅のブランドにおける、設計業務に、携わっていただきます。＜具体的には＞ ■契約前…現地調査、お客様との打合せ（ヒアリング、プレゼンテーション）、　プランニング、CAD入力、契約図面作成 ■契約後…お客様と打合せ（プランの決定、外構計画）、特注処理、　申請に向けた確認対応（申請の実務は別部門に任せています）、　変更契約（発注のための契約）図面作成 ■着工中…地鎮祭／引き渡し参加、図面通りに収まらない箇所の対応などの、業務に携わっていただきます。 ☆☆☆同社の特長☆☆☆ ★個人の働き方として、裁量を持って仕事を進められる環境です。 ★同社は「さん」付け文化があり、「～部長」や「～社長」といった、　役職での呼び方はしません。それだけ風通しのいい環境です。 ★また、年齢などや入社年月などにも関係なく、周囲と気軽に　話ができる環境が整っています。その結果、直近5年の中途入社した方の　定着率は98％となっています！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

東急建設株式会社

土木施工管理／東急グループ年休127日

土木施工管理

東京都首都圏を中心に全国の各支店内作…

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600万円〜900万円

正社員

「土木施工管理／東急グループ★年休127日」のポジションの求人です【募集背景】 2030年の目指す姿として掲げた長期経営計画である「VISION2030」では、土木事業をコア事業として定め、気候変動による自然災害など、近年重要性を増す土木事業を強化する為の人材を募集します。国内での鉄道工事や東急沿線の都市開発で培ってきた当社の強みにより、東南・南アジアを中心とした新興国のODAによる鉄道・交通インフラやTOD（公共交通指向型都市開発）への取組みも積極的に行っていく方針です。【職務内容】河川、高速道路、鉄道高架橋、トンネル等や上下水道等のインフラ整備の施工管理及びリニューアル工事の施工管理業務を担当していただきます。（海外工事も含む）【具体的には】土木工事施工現場における工程管理、品質管理、原価管理、安全管理などを行います。 ※首都圏を中心とした鉄道関連工事の施工実績が数多くあると共に、社会基盤整備のための構造物を全国で施工しています。東急以外の私鉄各社、新幹線、空港など幅広い事業を行っています。【配属部署】支店毎に土木部門があるため、配属支店によって担当するエリア、物件が決まります。初任地については、現在のお住まいを考慮して面接を通じて決定します。【仕事の魅力】 ★官公庁向けの仕事が多いため、安定して就業していくことが可能です。 ★近年重要性を増す、気候変動に伴う自然災害対策など、社会貢献性の高い事業にて同社の成長とともに自身の成長ができる環境です。

旭化成ホームズ株式会社

建設コンサルタント、土木施工管理

東京都北区赤羽南1-19-8　赤羽KM…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】国交省、地方自治体などの官公庁が発注する各種公共事業の建設コンサルタント業務全般ならびに管理側としての業務を行っていただきます。【職務詳細】 ※外勤の場合※ ■受注者側から上がってきた工程表を、発注仕様書に基づき監理 ■工程の進捗や品質基準、安全状況などを現場書類で確認、監督 ※内勤の場合※ ■管理側としてのマネジメント業務（労務・採用・人事など） ■発注者と打ち合わせ、資料作成 ■ゼネコン官公庁への営業 ◇◆◇　官公庁と工事事業者の「橋渡し役」　◇◆◇ 発注者が求める工事品質を確保し、遅滞なくスムーズに竣工させるため、同社が保有する技術、ノウハウを駆使して発注者を支援していきます。いわば、受注者側である工事事業者との「橋渡し役」を担うポジション。技術者としての経験値を高めつつ、同時に幅広い視野を養えます。

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