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株式会社安江工務店

【岐阜市/経験者歓迎】リフォームアドバイザー/県外転勤なし/前給与保証/土日休みシフトも可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、プロパティマネージャー

岐阜の新店舗住所：岐阜県岐阜市受動…

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500万円〜799万円

正社員

〜住宅設備・不動産業界経験者活躍中／顧客に寄り添った提案で高い顧客満足度を実現◎飛び込み営業無〜 ■職務内容リフォームアドバイザーとして、住宅リフォーム及びリノベーションの提案営業をお任せします。住まいに関する顧客の要望を伺い、形する仕事です。全面改装等の大規模工事から、キッチン/風呂等の水まわり工事、和室から洋室への改装、網戸の張替え等の小工事まで、幅広くフレキシブルに対応します。ゆくゆくはリーダーや店舗マネージャーとして、店舗運営やメンバーの育成・マネジメント業務もお任せします。もちろんプレイヤーとして最前線で活躍を続けたい方も歓迎。希望に合わせたキャリアを描けます。 ■働く環境残業20〜30h／毎週木曜日ノー残業デー（17：30退勤）／20時でPC強制シャットダウン／各拠点ごとのエリアカット制で、お任せする案件エリアは車で30分圏内 ■給与について ○月給：32.2万〜 50万円 ○モデル年収：リーダー580〜750万円／店長800〜1000万円 ■PR 創業50年周年以来、企業理念「話しましょ、たくさん」を体現してきました。お客様のご希望/お悩みを何度もヒアリングしながら、理想の家づくりに貢献しています。お客様に寄り添い、お客様が求めるものを形にする、顧客志向が強い方必見の求人です。 ■当社の魅力＜売上の半分が紹介・リピート＞お客様の悩みと希望に寄り添う顧客満足度重視の経営(ご納得頂けるまで手直し工事をする等)を行うことで、ご紹介や再注文を非常に多く頂いており、当社の売上の半分以上を占めています。＜人口/新築ニーズが減少しても安定的に事業を拡大＞国勢調査によると、日本の総人口は2030年には1億1,522万人まで減ると予測されています。また全国の空き家は820万戸（空き家率13.5％）にも上り、事実上住宅の数は現存する中古だけで十分といえます。そんな時代の流れを受け買取仲介やリノベーション、インスペクション等に業態転換を図る業者も増えている中、先んじて市場のニーズをキャッチした当社は安定的に事業を拡大。今後も東海3県での直営店舗展開を広げ、事業成長を実現していきます。

株式会社シーイーテック

【東京/転勤なし】建築施工管理◆伊藤忠・名鉄グループ会社/100％元請け/土日祝休み/年休120日【エージェントサービス求人】

建築施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

本社住所：東京都中央区日本橋人形町1…

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650万円〜999万円

正社員

〜伊藤忠商事・名古屋鉄道のグループ会社/ヤナセ、いすゞ自動車の店舗、整備工場の案件中心/100％元請け/土日祝休み/離職率3％/福利厚生充実/長く働くことのできる環境〜 ■業務内容当社は建物や生産設備の保守管理・リニューアル工事を行っております。今回の募集では、自動車販売の販売拠点、整備工場などの建築施工管理をご担当頂きます。クオリティ重視の施工を体験することができます。【変更の範囲：なし】 ■業務詳細・担当案件：ヤナセ、いすゞの店舗、整備工場の案件中心。各顧客企業を、技術者数人のチームで担当します。・業務の流れ：現地の担当物件を見て現状把握し、どのような工事を/どのような計画で行うのか推定、工事実施の決定後、現場の調整や工程管理/資材や予算の管理実施いただき工事完了までご担当頂きます。 ※更新工事、是正工事を基本としますが、プラスして潜在化している課題に対して提案を行い案件獲得も実施しています。 ■働き方・土日祝休み、年間休日120日以上、残業は月30時間程度となります。元請け企業のため、自分たちでスケジュールを管理することが出来ます。残業抑制への取り組みも実施しており、月残業が20時間以上(以降10時間ごとに)になると、ワーニングメールを送付し、上長と連携し、個別で残業を少なくしていくための相談の時間をとっております。・業務書類に関しては一部WEB決済も進み、勤怠、残業申請類はWEB上で完結できるようになり、業務の効率化が進んでいます。・長期の出張はありません。大半が短工期の工事であるため長くても2泊3日程度の出張となります。 ■スキルアップについて親会社の中説エンジン株式会社の研修プログラムに参加することができます(現地での実技研修、eラーニングなど)。技術者教育、マネジメント教育などのキャリアサポートも実施し、社員の技術力やマネジメント力の向上に力を入れています。 ■当社の魅力・伊藤忠・名鉄グループを中心にした保守・工事を主体とし、安定した環境で働くことができます。・建築・電気・管各々の技術者がおり、お客様の要望に応えられる体制があります。・「アクティブメンテナンス」という考え方で、施設の安全性や快適性を維持・向上させるため、適切なタイミングと内容のリニューアル工事を提案しています。変更の範囲：本文参照

コンストラクションインベストメントマネジャーズ株式会社

【東京／職種未経験歓迎】コンストラクションマネジメント◆土日祝休み／年休120日／育成体制充実【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

東京オフィス住所：東京都中央区日本橋…

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400万円〜649万円

正社員

◇◆CM募集！／職種未経験歓迎／設計、現場経験等ある方歓迎／市場価値を高める転職がしたい方へ／上流工程に携わりたい方へ／スキルアップや幅広い経験を積みたい方へ／完全週休2日制／土日祝休み／年休120日◆◇ ■業界動向近年、建物の建設需要が増加している一方で、人員不足等の問題により建物のクオリティを担保することが難しくなっているため、外部のコンストラクションマネジメント会社の需要が増加しています。国内においてコンストラクションマネジメントを事業内容としている企業は10〜15社程度と少ない中で増加する需要に伴い、市場全体が成長しています。 ■企業魅力・グループ会社で多様なサービスをもっており、ワンストップで幅広い相談を受けられる点・受けられる案件が大規模な案件と限られる大手とは異なり、付随した小さな案件でもフットワーク軽く受ける点・建物用途問わず案件を受託している点　等上記のような点が当社の魅力として挙げられ、業績を伸ばし続けています。 ■今回の採用背景将来的には海外進出、直近で全国展開を目標としており、今後の更なる事業拡大に伴う増員採用です。 ■業務内容【コンストラクションマネジメントとは】発注者側の立場に立って、設計や計画立案の段階からコスト・品質・スケジュール・情報の管理を行い、建設プロジェクトを管理・サポートするお仕事です。【当社の業務内容】当社では官民多様な建築プロジェクトにおける計画・設計の段階からプロジェクト完了までの工程で、品質・コスト・スケジュールなどの観点で技術的な側面からのマネジメントを担っています。基本は協力会社に依頼をする立場でのポジションとなりますが、案件によってはご自身で建築・設備に関わる企画・設計・施工管理等の業務をご担当いただくケースもございます。 ※ご自身のご経験・能力・得意分野等に応じてお任せいたします。 ■入社後：基本はojtで経験豊富な先輩方に教えていただきながら、ご自身の経験・スキルに合わせてプロジェクトや業務をお任せします。社員の大半は中途入社のため受け入れられやすい雰囲気があります。 ■働く魅力： 10年後に生き残る『市場価値の高い建設人材』になれます。当社では『個人の成長』に向き合い機会の提供や手当の補助等を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

前田建設工業株式会社

【博多】建築施工管理★国内トップクラスの準大手ゼネコン／土日祝休／働き方◎【エージェントサービス求人】

建築施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

九州支店住所：福岡県福岡市博多区博多…

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600万円〜1000万円

正社員

〜国内トップクラスの準大手ゼネコン／事業の企画から運営までを手がけるコンセッション事業のパイオニア／土日祝休み・産休育休実績有り／働き方働きがいを目指した経営方針〜 ■業務概要：当社は準大手ゼネコンとして、建築分野では建築の設計・施工・アフターサービスを行っています。そのなかで建築設備工事に関して施工管理をご担当いただきます。 ■業務詳細：・クライアント、施工業者との打合せ・実行予算、見積もり、工事スケジュール等の種類作成・施工図面作成、チェック、修正・現場管理全般（工程管理、安全管理、品質管理、原価管理）・引き渡し・若手施工管理者の指導など ■担当プロジェクト：建築部門では「福岡ドーム」や国内屈指の高さを誇るマンション「THE TOKYO TOWERS」など超高層RC物件にも力を入れており、多数の実績を誇っています。その他木造建築、S造物件なども扱っており、マンション物件など種々の物件の見積もりを担当していただきます。 https://www.maeda.co.jp/works/ ■特徴・魅力：・同社は事業としてもコンセッション事業に取り組むなど先進的な取り組みをしているように、社員のチャレンジを後押しする組織風土があります。その制度として、研修制度で５年/10年次研修や管理者、50代キャリア開発研修などを行なっています。事業部の垣根も上下関係もなくお互いの意見を言い合える環境もあり助け合い文化もある組織です。・働き方に懸念を抱くゼネコン業界ですが、現在会社全体で働き方改革を行なっており残業は月平均35時間、産休育休制度も整っており有給休暇も１時間あたりで使用できるなど働き方に対しての柔軟性があります。育休は3回取得し現場復帰している方もいます。家族と仕事を両立できる考え方や仕組みが揃っています。・2つの事業軸である建築、土木事業に加えて「脱下請」を掲げコンセッション事業に取り組んでいます。建築・土木事業では、福岡ドームや青函トンネル、瀬戸大橋など日本を代表する建築物の施工実績を持っています。また、インフラ（飛行場や水道）などを同社が運営するというゼネコンとしては最初に新たなビジネスに取り組み、3つ目の経営の軸を作るなど市場の変化に合わせて新たな事業展開も行なっています。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

地盤解析・土木構造設計エンジニア

構造解析・意匠設計

東京都中野区（転勤なし）

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650万円〜900万円

正社員

●土木構造解析をご担当いただきます。橋梁、鉄道、発電施設、プラント、インフラ関連施設などの構造物に関連する解析コンサルティング ●地盤解析をご担当いただきます。地震時の揺れ・構造物との相互作用・地すべり・土砂崩れ・液状化、近接施工の影響、浸透流の影響など、地盤に関連する解析コンサルティング

株式会社田町ビル

【田町／未経験歓迎】自社保有物件のビル管理　◆三菱重工100％出資／転勤無し／土日祝休／残業20Ｈ【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、プロパティマネージャー、不動産事業企画

本社住所：東京都港区芝5-34-7 …

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400万円〜649万円

正社員

【理系学部・学科卒の方歓迎！／デスクワーク中心／田町付近のビルのみのため転勤・出張なし！／年休126日／三菱重工100％出資企業／ＪＲ田町駅直結／フルフレックス】 ■業務内容 JR田町駅付近の複数ビルを所有し、ビル賃貸事業やビルマネジメント事業を行う当社にて、大型複合用途ビルのプロパティマネジメント(建物・設備改修の計画/建物設備等の施設管理等)をお任せします。 ■業務詳細・ビルの電気・機械設備を中心に改修や整備計画の立案・年度計画工事の仕様書作成・業者見積取得、金額査定、工事工程管理など工事完了まで一貫して業務に取り組んでいただきます。その他、テナントから依頼された電源や空調増設工事などの請負工事や施設管理にも一部参画していただきます。＊工事は業者が行いますので、主に工事の管理や作業の立ち合いがメインとなります。基本的にはデスクワークでの業務がメインとなります。＊ビルマネジメント事業を行う企業の中でもビルのオーナーを兼ねている企業は少なく、当社が主体性をもって設備管理や設備改修の業務に取り組むことが可能です。＊テナント誘致は営業部門がやっております ■組織構成技術部工事管理課は計5名が在籍しております。（課長40代女性、主任30代男性、20代男性3名） ■働き方 ◎残業20Ｈ以下／土日祝休み（休日呼び出しなし）／年休126日 ◎田町付近のビルでのビジネスを主な事業としているため、原則出張・転勤なし ◎男性育休取得実績あり ◎休日の呼び出しなし（ビルに入っている企業様も土日休みとなり何かあった場合はビルの防災センターに連絡していただいているため）工事が発生した場合は立ち合い等の対応で休日出勤となる場合もあります。 ■研修制度専任のエルダーをつけて1年間しっかりサポートいたします。 ■当社について田町ビルは、JR田町駅・都営地下鉄三田駅の駅前を中心に複数のビルを所有して、ビル賃貸事業の他、ビルオーナーの経験を生かして最適なビルの管理・運営を行うビルマネジメント事業等を展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社シーラ

【東京／発注者側】新プロジェクトの意匠設計 ◆不動産デベロッパー◆年休125日◆土日祝休み◆手当充実【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

本社住所：東京都渋谷区広尾1-1-3…

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500万円〜999万円

正社員

〜グループ売上高 220億円→1年で300億円と業績好調／上場グループ／グループ従業員数約200名／昇給年４回／私服通勤OK／愛情手当・住宅手当など福利厚生充実〜 ■業務概要：当社は、東京都心を中心にマンション開発を行う企業です。事業拡大に伴い、新たなプロジェクトを担当する意匠設計士を募集しています。新たなメンバーとして、クリエイティブな視点から私たちのプロジェクトに参加し、価値あるデザインを共に創り上げていくことを期待しています。プロジェクト用地の街や周辺環境、事業性を分析し、その土地独自の特色・環境ニーズにあった住戸サイズ・間取り・デザインなどを企画し、工事費・スケジュールなどに配慮しながら設計に関り、現場監理も行っていただきます。 ■具体的には：・プロジェクト用地の「周辺環境」「ニーズ」「工事費」などの検討による事業性の分析・提案・住宅、マンション、商業施設などの建築物における意匠設計業務・図面のチェック・ボリューム企画立案・建築確認申請業務（作成及び提出）・設計監理業務（工事進捗の確認、設計意図の反映確認など）・クライアントとの打ち合わせ・プレゼンテーション・施工会社への工事見積発注、工事金額の調整、工事発注・着工後、施工状況の管理、ディテールの検討、工程のチェック ■当社について： ★不動産投資に特化した事業を展開し、東京23区を中心とした自社ブランドマンション「SYFORME」シリーズの開発から、不動産の売買・管理・仲介を一貫して手掛けています。これまで数多くのマンション開発を手掛け、その間に磨きあげた技術とノウハウを結集し、2024年には新たなハイエンドブランド「THE SYLA」を開発しました。 ★応援型不動産クラファン「利回りくん」は国内会員数No.1 ★スタンダード上場の株式会社クミカとの経営統合を発表させていただきました。さらに密接な協力関係及び資本関係を構築し、グループ全体の収益性向上と企業体質強化を進めてまいります。変更の範囲：会社の定める業務

阪急阪神不動産株式会社

【東京／発注者】オフィス・商業施設等のプロジェクトマネジメント（設備）◆阪急阪神HDG／年休124日【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

東京事務所住所：東京都千代田区有楽町…

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500万円〜899万円

正社員

〜ディベロッパーにおいての中核部門／プライム市場・阪急阪神ホールディングス100％出資子会社／良い意味で不動産らしくない社風・働きやすさ〜阪急阪神HDグループの中核会社である当社の、開発事業本部技術統括部首都圏グループにて、以下業務をお任せします。 ■仕事内容：オフィス・商業・物流施設等の不動産開発事業における一連の技術系業務をお任せします。事業者側の技術者として、用地取得から開発、テナントリーシング、物件売却までのすべての不動産開発プロセスに携わることができます。 ■具体的には：・企画・設計：商品企画、仕様書、コストプランニング、設備スペック設定、原単位設定、基本・実施設計図書確認・施工：ゼネコン選定、施工図確認、現場確認、工程管理、コスト管理、竣工検査・テナントリーシング：内装監理マネジメント、リーシングに関する技術支援・物件売却に伴う各種技術支援・上記に関わる社内外関係者との調整、連携 ※案件ごとに開発推進メンバーとプロジェクトチームを立ち上げて業務にあたります。いずれのフェーズにおいても、推進と技術の各チームの両輪で開発を進めていきます。 ■首都圏における事業展開：鉄道会社のターミナル・沿線開発で培ったノウハウをベースに、首都圏においては都市型低層商業施設の「H-CUBE」シリーズをはじめオフィス・物流施設などの様々な不動産開発に取り組んでいます。 ■魅力：・不動産総合デベロッパーとして、住宅関連事業、オフィスビル・商業施設開発、まちづくり・都市マネジメント、海外事業など多角的な事業展開を行っております。・年に一度従業員満足度調査等があります。そのなかで、自身の異動希望を記載することも可能です。・服装も自由かつ、穏やかな社風も魅力的な要素の一つです。・年休124日/土日祝休み/フレックスタイム制でプライベートも大事に働ける環境です。 ■雇用形態について：当社では、キャリア採用者は初年度の期間を契約社員として採用しています。 1年間の契約社員期間を試用期間と定め、1年後の正社員登用を前提として採用をしています。契約社員でのキャリア採用者も多く在籍しているため、入社後のハンデもございませんのでご安心下さい。変更の範囲：会社の定める業務

清水建設株式会社

【名古屋支店／エリア職】施工管理　※全国転勤無／より大きなプロジェクトに携わりたい方へ【エージェントサービス求人】

建築施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

名古屋支店住所：愛知県名古屋市中区丸…

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450万円〜899万円

正社員

〜売上高1.5兆円超えの日本を代表するスーパーゼネコン／働きやすい環境づくりのため、近年働き方改革の注力中〜 ■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務：・作業所における施工管理のプロフェッショナルとして、QCDSE(品質、コスト工程、安全、環境)のバランスのとれた管理をお任せします。・キャリアを重ねる中で、作業所長を担うことを期待します。・スーパーゼネコンでなければ関われない規模や建物用途の幅広さが技術者としての成長を後押しします。 ■施工実績例：トヨタ自動車技術第11工場／ヤマハ発動機実験棟／サカエチカ／中部国際空港第2ターミナル／トヨタ自動車本館／東名高速道路他多数。 ■清水建設で働くことの魅力について・「誠実で真摯な社風」：渋沢栄一翁の教えである、道徳と経済の合一を旨とする「論語と算盤」を社是として経営の根本方針とし、全社員が仕事に対して誠実かつ真摯に取り組み、一丸となって、どうしたらお客様や設計者の期待を超える価値を提供できるかを考える会社です。・「人財を大切にする会社」：人材をその会社の“財産”として捉え、各種研修や教育支援も充実しています。何よりも、一流のプロフェッショナルに囲まれた現場環境は他に替えがたいものだと思います。・「高度な技術力」：技術力とは「問題・課題を解決する力」です。図面を実物にすることを追い求める、お客様の要望を実現するストイックな姿勢も会社としての魅力です。・「技術者としてのキャリアアップ」：スーパーゼネコンとして大規模なプロジェクトに挑戦できることはもちろん、現場と社内関係部署が連携して難易度の高い仕事にも取り組むため、困難を乗り越える達成感も大きいものになります。シミズはそれができる会社です。

三菱地所パークス株式会社

【静岡】未経験歓迎◎管理・運営（有人駐車場・スタッフ等）◇年休120日／住宅補助あり／研修充実【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、プロパティマネージャー

1＞静岡県県内の有人駐車場住所：静…

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300万円〜399万円

正社員

〜未経験から人事労務のような仕事にも携われる！スキルアップが可能！〜人と接することが好きな方、街づくりに興味がある方歓迎◎渋谷ヒカリエ、恵比寿ガーデンプレイス、梅田Dタワー、エスコンフィールドHOKKAIDOなど有名施設・オフィスビルの管理実績あり／財閥大手・三菱地所グループで働く〜 ■業務内容：当社が企画・管理・運営をしている駐車場の「管理・運営」を行っていただきます。駐車場に常駐し、スタッフに対して無線で指示出しをお任せします。基本的に管理室に在席していただきます。未経験からスタッフへの指示出しやシフト管理等、裁量をもって働くことが可能です。また、より良い駐車場を目指すため、駐車場を所有しているオーナー（主に大手デベロッパー）に運営の改善策の提案や各イベントの企画を行うなど、コンサルティングを通じてやりがいを感じながらも成長できる環境が整っています。 ■業務の詳細・オーナーに対して改善策の提案や各イベントの企画・日次の売上の取りまとめ、月次の取りまとめ資料の作成・オペレーターの配置・アルバイト（スタッフ）の業務管理・シフト管理等 ■働き方・福利厚生年間休日120日／残業月10時間程／女性の育児休暇取得率・復帰率ともに100％とワークライフバランスが整う環境です。また、住宅補助・駐車場勤務手当、退職金制度など、大手グループ企業のため福利厚生が充実しています。 ■研修・キャリア入社初日は、本社オフィスにて座学の研修を行います。その後は配属先でOJTにて0から実務を丁寧に教えます。ニッチな業界のため未経験で入社する方が多く、安心して徐々に業務を習得していける環境です。また、未経験から将来的には副所長→複数物件の所長→サブマネージャー→マネージャー→部長とキャリアアップが可能です。 ■当社の魅力人とのつながりを大切にし、社内外問わず明るく活気のある会社です。入社された方の決め手は「三菱地所グループという安定基盤」「社員の雰囲気が良い」「事業内容に興味を感じた」が約60％を占めています。 1998年創業以来、駐車場管理サービスを展開している企業です。全国で質の高い駐車場管理サービスを提供し、保有駐車場数約6万台、年間売上112.7億円と圧倒的な数を誇ります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社三菱地所設計

【東京/三菱地所の設計部門】意匠設計※丸の内再開発を始めとした歴史に残る大型プロジェクトに携われる【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

本社住所：東京都千代田区丸の内2-5…

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700万円〜1000万円

正社員

【三菱地所グループ/丸の内ビルディング、横浜ランドマークタワー等様々な物件に携わることが可能】 ■担当業務：大規模建造物を中心とした意匠設計をお任せいたします。参考URL https://www.mjd.co.jp/services/design.html ■担当業務詳細：同社は下記のようなプロジェクトに対して実績を持ちます。同社は丸の内開発をはじめとする、日本を代表し、歴史に残る大規模建築での実績が多く、街並を形成するような建築物をはじめ様々な規模・用途の設計をすることができます。また、その活動領域も日本国内にとどまらず、中国、韓国、台湾、シンガポールやインドネシア、ベトナムなど東アジア全般に展開しています。近年では台湾の都市開発に携わっています。三菱地所関連の案件は全体の3割ほどとなり、様々な案件に携わることが可能です。 ■実績：丸の内OAZO、日本テレビタワー、丸の内ビルディング、横浜ランドマークタワー、ホテルオークラ東京本館等プロジェクト実績参考URL https://www.mjd.co.jp/projects/select1 ■就業環境について：完全週休二日制となり、仕事もプライベートも充実された方が多く在籍しております。その上で、現在、リモートワークや在宅ワークといった働き方改革も検討をしています。平均の残業時間は30時間程度となっております。 ■同社魅力：設計事務所の中にCM部があることや不動産デベロッパー三菱地所の設計監理部門であるといった組織体制が最大の強みです。唯一無二の形態として培ってきた経験と実績があり、常に顧客の立場で建築プロジェクトに携わってきた為、技術・ノウハウを持っています。建築設計業界トップクラスの企業で、1890年に当時の三菱社に設置された「丸ノ内建築所」をルーツとすし、2020年9月には創業130周年を迎えます。中国、ベトナムなど東アジア全般に展開しており、近年では台湾の都市開発に携わっています。

株式会社クラスト

【相模原／未経験歓迎】不動産賃貸管理◆転勤無／完全週休二日制／ワークライフバランス◎【エージェントサービス求人】

営業事務、プロパティマネージャー

相模原支店住所：神奈川県相模原市緑区…

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300万円〜399万円

正社員

《急募・最短面接1回！／未経験から手に職つく！／定着率96％》 ★資格手当、退職金制度有！ ★基本定時上りでワークライフバランス◎ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】・賃貸共同住宅および専用住宅の企画･設計･施工､公共事業や不動産仲介・売買および管理業、住居リフォーム業、総合保険代理店業 ■具体的には：主に当社施工の賃貸マンションの仲介、管理業務・来客・お問い合わせ対応・物件紹介〜物件案内・入居にまつわる契約事務・入居者対応（修繕、原状回復工事の手配など）・退去立ち合い、退去精算など ※支店の所属の人数自体は9名ほどと少数精鋭となります。 ■入社後の流れ：【未経験でも安心】 ”不動産”の仕事は大変そう・・と感じる方もいらっしゃるかもしれませんが、先輩社員が同行してしっかり支えます。そして仕事を覚えて頂くスタイルです。「管理マンションの場所を把握していただく」、「クラストが施行するマンションの特徴を覚えていただく」ことからスタートです！ ■本求人の魅力／特徴：【ワークライフバランス◎】・完全週休二日制。「働き方を改善したい」「プライベートも充実させたい」「家庭と仕事を両立させたい」といった方にピッタリの職場です。【定着率96％】・「売上先行ではない営業スタイル」や社員から「日本唯一の管理方法が魅力、将来性を感じる」といった声もあり、高い定着率を実現しております。 ■当社について：・基本的に先輩や後輩、上司と部下のコミュニケーションが活発です。当社は中途入社のメンバー比率が多く、前職も様々な出身者が活躍しています。成長に対しても、じっくりと向き合ってくれる文化が根付いているので、変にプレッシャーを感じる必要はないので、ご安心ください。・よくありがちかもしれないですが、メンバー間の仲がいいのが特徴です。各支店には、支店長をはじめとして各部門のベテランから若手、事務メンバーがいますが、オンオフの切り替えがしっかり利いた職場内で、互いに信頼し合って働いています。新メンバーの迎え入れも手厚く歓迎する環境です。変更の範囲：本文参照

日清食品グループ（日清食品株式会社）

【大阪本社】総務部（オフィス企画・インフラ企画）※未経験歓迎/在宅可・フルフレックス【エージェントサービス求人】

総務、プロパティマネージャー

日清食品ホールディングス　大阪本社住…

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500万円〜899万円

正社員

〜未経験歓迎：全社向けプロジェクトの経験歓迎/ コミュニケーションが得意な方/マルチタスクが得意な方ご応募ください〜当社に在籍し、日清食品ホールディングス株式会社へ出向となります。 ■業務内容：日清食品HD総務部の一員として、ともに、新しいオフィスの形、新しい働き方の形を企画し、創り上げていただけるメンバーを募集いたします。（1）オフィス企画立案と運営管理・オフィス移転や新設に伴うプロジェクト管理と実施・社員の働き方やオフィスの使用状況に応じた環境の最適化（2）社内インフラの企画立案と運用管理・社内インフラ（OA機器など）の高度化とメンテナンス・会議室や社食などの最適化と運用管理（3）間接購買（備品・車両等）の設計と運営管理・購買ツール／プロセスの最適化と効率化を目指した戦略策定と実行（4）社内コミュニケーション・社内イベント（式典など）の企画立案と運営管理（5）福利厚生プログラムの運営および健康管理サポートの実施・社内福利厚生プログラムの運営とサービス品質の向上（6）支払業務の実行・支払プロセスの見える化と効率化（7）社外、地域社会との関係性構築・地域社会や関係団体との関係構築（8）コンプライアンス遵守・ガイドラインに基づいたモニタリング ■EARTH FOOD CHALLENGE 2030について：当社グループは人類を「食」の楽しみや喜びで満たすことを通じて社会や地球に貢献する「EARTH FOOD CREATOR」をグループ理念に掲げ、持続可能な社会の実現と企業価値の向上を目指しています。近年、気候変動をはじめとする地球規模での環境問題が顕在化する中、世界中の人々の食を支えるグローバルカンパニーとして、より高いレベルでの環境対策推進を重要経営課題と位置付け策定しました。地球資源を取り巻く環境の保護および資源の有効活用に挑戦する「資源有効活用へのチャレンジと、当社グループの事業活動全般におけるCO2排出量削減に挑戦する「気候変動問題へのチャレンジ」の2つを柱としています。当社グループは、それぞれの活動テーマごとに設定した目標の達成に向けて、グループ一丸となってさまざまな課題に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テンポイノベーション

【新宿】物件管理（飲食店舗など）◇年休130日／土日祝休／賞与年4回／残業20h程度【エージェントサービス求人】

プロパティマネージャー

本社住所：東京都新宿区新宿4-1-6…

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450万円〜899万円

正社員

~営業経験者歓迎！年休130日・土日祝休み・月残業20h程度でプライベートと両立しやすい環境◎／賞与年4回の支給◎インセンティブ有り／12期連続増収の業界トップシェア企業で安定性◎／転勤なし！新宿駅直結の好立地なオフィス〜 ■業務内容：当社が転貸借を行う店舗物件の管理業務をお任せします。 ※担当する物件は一都三県のみとなります。 ■具体的な業務：（1）店舗運営におけるトラブル対応テナントからの困りごとや貸主からの相談等で店舗を訪問し、責任者と折衝を行います。（主に設備や店舗運営におけるトラブル対応が中心）（2）契約更新の条件交渉／賃料支払い面談契約更新を迎える物件の貸主と契約条件に関する打合せを行います。また家賃の滞納が続いている借主に対しては店舗へ訪問し、今後の支払い計画のコンサルティングを行います。 ■安定した就業環境：・年休130日／土日祝休み／オフィスは新宿駅直結・担当する物件エリアは一都三県のみ！出張や転勤はありません！・平均残業は1日1h程度！月20h程度が基本です！ ※トラブル対応などは開店前の午前中〜夕方の時間帯が多く、夜間のイレギュラーな対応や土日出勤もほとんどございません！ ■充実した給与体系：【賞与】年4回の支給！平均226万円／最高354万円（22年度実績）【インセンティブ】2024年度より制度スタート！年2回の支給！【評価制度】ノルマなし！担当物件数により給与のベースUP！＜モデル年収＞・中途入社3年目の平均年収：594万（固定給413万＋賞与181万）・中途入社6年目の平均年収：754万（固定給508万＋賞与246万） ■営業経験者歓迎！安心のサポート体制：毎年10名以上の中途メンバーが入社しており、営業職からキャリアチェンジされた方も多く在籍しております。入社後に充実した研修プログラムが整っている為、知識が全くない方でもご安心ください！ ■当社について当社は飲食店舗の物件に専門特化した店舗転貸借事業を首都圏中心に展開している業界シェアトップの企業です。独自のストックビジネスを展開しており、そのビジネスモデルの成長性と安定性から業績は常に前年比100%以上。今後も同様の成長が見込まれている安定成長企業です。変更の範囲：会社の定める業務

コンストラクションインベストメントマネジャーズ株式会社

【福岡／職種未経験歓迎】コンストラクションマネジメント◆土日祝休み／年休120日／育成体制充実【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

福岡オフィス住所：福岡県福岡市博多区…

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400万円〜649万円

正社員

◇◆CM募集！／職種未経験歓迎／設計、現場経験等ある方歓迎／市場価値を高める転職がしたい方へ／上流工程に携わりたい方へ／スキルアップや幅広い経験を積みたい方へ／完全週休2日制／土日祝休み／年休120日◆◇ ■業界動向近年建物を建てる方が増加している反面、人員不足等の問題によりその建物のクオリティを担保することが難しくなっているため、外部のコンストラクションマネジメント会社の需要が伸びています。その反面、国内にコンストラクションマネジメントを事業内容としている会社は10〜15社程度でありプレイヤーも少ないため、マーケット全体が伸びていると見受けられます。 ■企業魅力・グループ会社で多様なサービスをもっており、ワンストップで幅広い相談を受けられる点・受けられる案件が大規模な案件と限られる大手とは異なり、付随した小さな案件でもフットワーク軽く受ける点・建物用途問わず案件を受託している点　等上記のような点が当社の魅力として挙げられ、業績を伸ばし続けています。 ■今回の採用背景将来的には海外進出、直近で全国展開を目指しており、今後更なる事業拡大をするにあたっての増員採用です。 ■業務内容【コンストラクションマネジメントとは】発注者側の立場に立って、設計や計画立案の段階からコスト・品質・スケジュール・情報の管理を行い、建設プロジェクトを管理・サポートするお仕事です。【当社の業務内容】当社では官民多様な建築プロジェクトにおける計画・設計の段階からプロジェクト完了までの工程で、品質・コスト・スケジュールなどの観点で技術的な側面からのマネジメントを担っています。その中で、設備に関わる企画・設計・施工管理・CM等の業務をお任せします。ご自身のご経験・能力・得意分野等に応じてお任せいたします。 ■入社後：基本はojtで経験豊富な先輩方に教えていただきながら、ご自身の経験・スキルに合わせてプロジェクトや業務をお任せします。社員の大半は中途入社のため受け入れられやすい雰囲気があります。 ■働く魅力：建設業界でもAIの活用が進み単純業務ができる人材が不要になる中で、10年後に生き残る『市場価値の高い建設人材』になれます。当社では『個人の成長』に向き合い機会の提供や手当の補助等を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＮＴＴファシリティーズ

【田町/在宅可】元請け：空調工事管理※現場常駐無◆土日祝休・残業36h程／最上流へキャリアUP可！【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

本社住所：東京都港区芝浦3-4-1 …

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700万円〜1000万円

正社員

【経験ｘ資格を活かしてホワイトな働き方とキャリアUPを実現◎〜22時までのフレックス・通常期の休日出勤はほぼ無し！現場常駐なし◎PMやCMにキャリアUPした社員多数◎】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・元請けとしてデータセンター構築を中心とした、空調設備工事の現場マネジメント業務を担当頂きます。（主に中央熱源設備、空調設備を担当）・ゼネコンやサブコンなど現場の施工管理者を取り纏める立場として、裁量大きく携わっていただけます。 ※まずは空調工事管理者を経験していただいた後、将来的には電力工事、建築工事を含めた現場所長や、適正やキャリアプランを伺ったうえでプロジェクトマネージャー（最上流）にもチャレンジ頂ける環境です。【具体的な業務】・設計者との要件整理・プロジェクト全体のコスト予算計画、品質計画、工程計画策定・プロジェクト全体のコスト予算管理、品質管理、工程管理（機器納期含む）・空調設備工事の現場責任者　(監理技術者・主任技術者)として、協力会社・メーカーへの指示・指導により、円滑かつ安全な工事の推進、高品質の施工の実現・お客様への工事進捗報告や現場内容変更の調整 ※プロジェクト全体のコスト管理は行いますが、品質管理、工程管理がメイン業務となります。案件によっては安全管理も実施致しますが、基本的には職人管理よりも全体の計画策定〜品質管理に集中していただけます。【求人の魅力】 ◆現場マネジメントでありながらホワイトな働き方が可能・朝5時〜22時までのフレックス制度を導入。子育てや介護など状況に応じて柔軟に勤務いただける環境です。・週2〜3日リモート勤務も可能。・ローテーション勤務の体制を整えており、常時現場にいなくても管理を行うことが可能です。残業も月平均30h程です。・繁忙期の1〜3月は月4日ほど土日出勤が発生していますが、閑散期はほぼ土日出勤はありません。 ◆キャリア支援に会社として注力！3〜5年後のキャリアを見据えて働ける御入社後工事管理からスタートいただきますが、3年後・5年後のキャリアと必要なスキル、そのために経験した方が良い業務などを事前にすり合わせたうえで、ご経験を積んでいただけるように支援に力を入れています。

株式会社URリンケージ

【東京/50代活躍中】建築工事監理(発注者側／コンサル業務)／残業20h以内／年休125日・土日祝【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

本社住所：東京都江東区東陽2-4-2…

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450万円〜599万円

正社員

【独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の関連会社／ワークライフバランス◎／育休産休取得実績あり／平均勤続年数15年3か月／残業20時間程度】〜50代の方活躍中／再雇用制度（65歳まで）ありで長期就業可◎／退職金あり〜 ■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】 UR都市機構の賃貸住宅に関わる保全/改修工事を中心に工事監理に関するコンサル業務や市町村の工事監理をお任せします。将来的には建替え/保全/改修/再開発等の工事監理（総主任業務）をご担当いただきます。＜案件例＞・UR賃貸住宅の新築・保全工事：発注者の立場で建替工事や外壁修繕等の保全/耐震改修工事の工事監理（総主任業務）を10名程のチームで手掛けています。・東京の再開発事業：UR都市機構が手掛ける大型プロジェクトに数件携わっており、まちづくりに携わる醍醐味があります。 ■配属先：【本社】都市・居住本部　建築部在籍20名程度（担当者は首都圏の案件を担当しています。）〜ワークライフバランス・福利厚生◎〜年休125日に加え、有休取得率82%（全社平均）、所定労働時間7時間25分、平均残業20時間以内、夜勤転勤無しのワークライフバランスに優れた環境です。 ※年次有給休暇が入社時より取得可能(仮に４月入社の場合15日付与）、年次有給休暇とは別に毎年夏季休暇付与(例年7日) UR都市機構の案件が8〜9割で年間の案件量がある程度把握できるため、突発的な仕事が少ないことが理由です。また、住宅手当や退職金制度等充実した福利厚生を提供し、従業員のワークライフバランスをサポートしています。〜当社ならではの特徴〜震災復興支援業務をはじめとする独立行政法人都市再生機構（UR都市機構）の支援業務を始めとして、国・地方公共団体等の事業の支援を行うことを通じて社会に貢献し続ける「総合的まちづくり・すまいづくり支援企業」を目指しています。人が輝く都市やくらしの実現のため、優れた専門技術力を発揮し、美しく安全で快適なまちづくり・すまいづくりに貢献することを経営理念とし、まちづくり・すまいづくりの専門家集団として、「総合力」、「マネジメント力」及び「現場力」を発揮していきます。

株式会社岡田不動産

【葛飾／施設管理（リーダー候補）】面接1回/城東エリア中心/住宅手当/転勤無し/残業10時間【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、プロパティマネージャー、不動産系その他

柴又本店住所：東京都葛飾区柴又7丁目…

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550万円〜649万円

正社員

〜年休120日／住宅手当有／葛飾区を中心に店舗展開する不動産会社〜岡田不動産は、1971年設立の城東地区を中心に「集合住宅」「貸駐車場」等を管理・運営する「総合不動産管理・運営会社」です。岡田不動産の管理部、管理課にて施設管理係のリーダーポジションとしてご活躍いただける方を募集します。担当エリアは葛飾区、足立区、墨田区、江戸川区の賃貸アパートがメインとなります。 ■担当業務：・敷金精算／リフォーム手配／鍵交換対応業務・苦情／問合せ対応業務・滞納督促業務・報告書作成／確認業務・建物巡回／点検管理業務・新規／移管物件管理対応業務・オーナー報告／対応業務・マネジメント業務 ■働き方：年間休日120日、残業月平均10時間のため、ワークライフバランスを保てます。緊急対応や問い合わせ窓口は別になるため、クレームや休日出勤の対応はほとんどありません。 ■組織構成： 20代〜40代後半の男性が3名所属しています。 ■徹底的な戦略で業績右肩上がり：どの不動産屋も軒並み業績が低下している中、同社は着実に成長を遂げています。大手企業の参入障壁が高い城東地区でオーナーと信頼関係を構築しているため、強固な地盤が同社には備わっています。 ■地域密着型の豊富な経験と実績： 1971年の設立から、葛飾区柴又に本社を構え不動産管理会社として長年にわたり経験を積み重ねてきました。地域の皆様からご支援を賜り、現在では3,000戸を越える管理を任せて頂いております。変更の範囲：会社の定める業務

静鉄プロパティマネジメント株式会社

【静岡市】商業施設「新静岡セノバ」の運営業務 ◆静鉄グループ／地域活性に貢献／年休122日／転勤なし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー

本社住所：静岡県静岡市葵区鷹匠1-1…

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350万円〜549万円

正社員

〜安定の静鉄グループで長期就業可能／「新静岡セノバ」に携わる／ワークライフバランス◎〜静岡県下を中心とした商業施設・オフィスビル・住宅・公共施設等のプロパティマネジメント事業を広く展開する当社にて、商業施設「新静岡セノバ」の運営担当としてご活躍いただきます。 ■業務内容：大型商業施設「新静岡セノバ」の運営業務をお任せします。・テナント支援…担当のフロアを日々巡回し、テナントごとの課題解決のための提案・サポート業務を行っていただきます（販売促進、ディスプレイ変更など）・新たなテナントの誘致…現地に足を運び自身の目でリサーチ・、情報収集を行い、「新静岡セノバ」を盛り上げてくれる新しいテナントに向けて営業活動を行います・スタッフ支援…スタッフが働きやすい環境を整えるための支援活動を行います（例：お子様がいる方に向けた保育所の設置　など） ※入社後は先輩社員が丁寧に指導します。OJTを通じて段階的に学ぶことができます。 ■新静岡セノバについて：当社の中核事業である商業施設「新静岡セノバ」は「静岡市都心部の新たな魅力創出・まちづくりに貢献するターミナル一体型再開発」として2011年10月にグランドオープンしました。中心市街地で”ここにしかない”強みとなるテナントを誘致し周辺地域から広域の人々まで力強くひきつけるマーチャンダイジングを展開することにより、いつ訪れても好奇心をかきたてられ、くつろぐ事ができる新しい静岡の顔となる施設を提案しています。 ■就業環境：・運営課・販売促進課計11名で構成されております。（男性6名、女性5名　平均年齢30歳前後）意見がアイディアを発信しやすく、チャレンジしやすい環境です。・静鉄グループとして働き方の意識はもちろん、産休、育休の実績、保育園などの福利厚生なども整っております。・完全週休2日制、年間休日122日とワークライフバランスを取りやすい環境です。また転勤もないため、長期的に腰を据えて働くことができる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【仙台】プロパティマネジメント/600～720万円/土日祝休・年休123日/大和ハウスグループ

プロパティマネージャー

仙台営業所宮城県仙台市受動喫煙対…

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600万円〜800万円

正社員

■プロパティマネジメント同社が開発した商業施設のプロパティマネジメント業務をお任せします。開発後の管理フェーズにおいて、技術部門を担う部署と連携しながら、契約対応、リーシングをメインに管理を行っていきます。【具体的な職務内容】・地主およびテナントとの面談、家賃交渉・リーシング業務・契約更新交渉　・契約終了における対応・契約に関わる事務作業　等【業務の流れ】・1週間ごとに業務スケジュールを組み行動します。・午前中は主に地主やテナントなどを回り面談などを行い、　午後は事務所で契約書類の確認や作成業務を行います。【業務の特徴】・通常担当頂く物件は100件程度（単独店舗9割/複合店舗1割）ですが業務習得度合いに応じて担当を増やしていく予定です。・地主との家賃交渉は3年に一度発生し、テナントとの家賃交渉はテナントからの要望に都度対応する形（月に数件程度）となります。【同社の特徴】「不動産事業・ホテル事業」を展開する大和ハウスグループの企業です。全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、その豊富な実績とノウハウから安定的に案件を受注しており、大和ハウスグループの中核を担っています。管理番号：28326

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