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検索結果: 19,243(101〜120件を表示)

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【埼玉県】都市計画コンサルタント ※働き方◎/社風◎/安定基盤◎

設計(建築・土木)

関東支社/さいたま市中央区 転勤なし

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務概要: ・造成や都市施設の計画・設計に関する建設コンサルタント業務全般 ・傾斜地の造成設計、市街地エリアの再整備に係る基盤設計いずれも、基本・詳細設計 ■働き方: (2023年7月1日 大日本コンサルタント株式会社と合併) 合併先の大日本コンサルタント株式会社の下記働き方に近づけるよう 働き方改革中です。現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に 長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ■残業時間の抑制: →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の  取り組みも積極的に実施しております。 ■リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。  最大週3日のリモートワークが可能です(担当部門や配属先により規定あり)。 ■勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。  利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ■各種制度が充実  平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100%と各種制度が充実しております。  有給休暇については1時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と  設定しており、有給取得率も7~8割取得する社員が大半です。  また年末年始休暇は有給奨励を行っており、  10~11日の長期でのお休みが可能です。  (2021年末実績:11連休 2020年末実績:11連休)。  有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。 ■企業の魅力や特徴:  同社の技術力・提案力は、官公庁からの信頼も厚く、不況であっても  売上高を維持してきました。 橋梁部門で国内シェアNo.1(※日経コンストラクション調べ)の実績があり、 会社の安定性は抜群です。

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【埼玉県】土木設計(道路)※上場企業・安定基盤/働き方◎/月平均35時間/長期就業可能な環境

設計(建築・土木)

関東支社:さいたま市中央区 ※転勤無し

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容詳細: 官公庁等から依頼されるコンサルティング案件について、地域の 各種条件に応じた道路計画・構造物等の設計を担当いただきます。 <同社が希望するこれまでの経験実績の例> ・道路、交差点の計画・設計 ・地下埋設、設備系として電線類地中化・情報BOX、消雪井戸・  ポンプ・電気設備更新等の設計 ・函渠、擁壁などの道路構造物の設計 ・道路や面整備に関する軟弱地盤対策の計画、設計、解析 ・地盤や防災に関する地質判断、斜面安定解析、斜面対策等の設計 ・道路工事に関する施工計画 ・ビッグデータ解析・分析、BIM/CIM等の3Dモデラー ※ご経験に応じてご入社時に役職を付与する場合もあります。 ■働き方: (2023年7月1日 大日本コンサルタント株式会社と合併) 合併先の大日本コンサルタント株式会社の下記働き方に近づけるよう 働き方改革中です。現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に 長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ■残業時間の抑制: →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の  取り組みも積極的に実施しております。 ■リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。  最大週3日のリモートワークが可能です(担当部門や配属先により規定あり)。 ■勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。  利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ■各種制度が充実  平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100%と各種制度が充実しております。  有給休暇については1時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と  設定しており、有給取得率も7~8割取得する社員が大半です。  また年末年始休暇は有給奨励を行っており、  10~11日の長期でのお休みが可能です。  (2021年末実績:11連休 2020年末実績:11連休)。  有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。 ■企業の魅力や特徴:  同社の技術力・提案力は、官公庁からの信頼も厚く、不況であっても  売上高を維持してきました。 橋梁部門で国内シェアNo.1(※日経コンストラクション調べ)の実績があり、 会社の安定性は抜群です。

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【福岡県】土木設計(道路)※上場企業・安定基盤/働き方◎/月平均35時間/長期就業可能な環境

設計(建築・土木)

九州支社:福岡市博多区 ※転勤無し

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容詳細: 官公庁等から依頼されるコンサルティング案件について、地域の 各種条件に応じた道路計画・構造物等の設計を担当いただきます。 <同社が希望するこれまでの経験実績の例> ・道路、交差点の計画・設計 ・地下埋設、設備系として電線類地中化・情報BOX、消雪井戸・  ポンプ・電気設備更新等の設計 ・函渠、擁壁などの道路構造物の設計 ・道路や面整備に関する軟弱地盤対策の計画、設計、解析 ・地盤や防災に関する地質判断、斜面安定解析、斜面対策等の設計 ・道路工事に関する施工計画 ・ビッグデータ解析・分析、BIM/CIM等の3Dモデラー ※ご経験に応じてご入社時に役職を付与する場合もあります。 ■働き方: (2023年7月1日 大日本コンサルタント株式会社と合併) 合併先の大日本コンサルタント株式会社の下記働き方に近づけるよう 働き方改革中です。現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に 長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ■残業時間の抑制: →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の  取り組みも積極的に実施しております。 ■リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。  最大週3日のリモートワークが可能です(担当部門や配属先により規定あり)。 ■勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。  利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ■各種制度が充実  平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100%と各種制度が充実しております。  有給休暇については1時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と  設定しており、有給取得率も7~8割取得する社員が大半です。  また年末年始休暇は有給奨励を行っており、  10~11日の長期でのお休みが可能です。  (2021年末実績:11連休 2020年末実績:11連休)。  有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。 ■企業の魅力や特徴:  同社の技術力・提案力は、官公庁からの信頼も厚く、不況であっても  売上高を維持してきました。 橋梁部門で国内シェアNo.1(※日経コンストラクション調べ)の実績があり、 会社の安定性は抜群です。

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【名古屋】土木設計(橋梁)※上場企業・安定基盤/働き方◎/月平均35時間/長期就業可能な環境

設計(建築・土木)

愛知県名古屋市・中部支社 ※転勤無し

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<橋梁部門の国内シェアNo.1/デザイン賞や作品部門賞を数多く受賞> ■業務概要: 構造保全事業の技術者として、新設橋梁設計や既設橋梁保守保全などの業務に携わっていただきます。 ■業務内容詳細: ・橋梁の計画、予備設計、詳細設計業務 ・橋梁の補修設計、耐震補強設計、点検業務などの保全業務 ・地下構造物、擁壁構造、ボックスカルバートなどの道路構造物設計業務 ・防災技術、保全技術の企画、技術開発 ・土木製図(BIM/CIM) ■働き方: (2023年7月1日 大日本コンサルタント株式会社と合併) 合併先の大日本コンサルタント株式会社の下記働き方に近づけるよう 働き方改革中です。現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に 長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ■残業時間の抑制: →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の  取り組みも積極的に実施しております。 ■リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。  最大週3日のリモートワークが可能です(担当部門や配属先により規定あり)。 ■勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。  利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ■各種制度が充実  平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100%と各種制度が充実しております。  有給休暇については1時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と  設定しており、有給取得率も7~8割取得する社員が大半です。  また年末年始休暇は有給奨励を行っており、  10~11日の長期でのお休みが可能です。  (2021年末実績:11連休 2020年末実績:11連休)。  有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。 ■企業の魅力や特徴:  同社の技術力・提案力は、官公庁からの信頼も厚く、不況であっても  売上高を維持してきました。 橋梁部門で国内シェアNo.1(※日経コンストラクション調べ)の実績があり、会社の安定性は抜群です。

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【沖縄県】土木設計(道路)※上場企業・安定基盤/働き方◎/月平均35時間/長期就業可能な環境

設計(建築・土木)

沖縄事務所:沖縄県那覇市 ※転勤無し

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容詳細: 官公庁等から依頼されるコンサルティング案件について、地域の 各種条件に応じた道路計画・構造物等の設計を担当いただきます。 <同社が希望するこれまでの経験実績の例> ・道路、交差点の計画・設計 ・地下埋設、設備系として電線類地中化・情報BOX、消雪井戸・  ポンプ・電気設備更新等の設計 ・函渠、擁壁などの道路構造物の設計 ・道路や面整備に関する軟弱地盤対策の計画、設計、解析 ・地盤や防災に関する地質判断、斜面安定解析、斜面対策等の設計 ・道路工事に関する施工計画 ・ビッグデータ解析・分析、BIM/CIM等の3Dモデラー ※ご経験に応じてご入社時に役職を付与する場合もあります。 ■働き方: (2023年7月1日 大日本コンサルタント株式会社と合併) 合併先の大日本コンサルタント株式会社の下記働き方に近づけるよう 働き方改革中です。現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に 長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ■残業時間の抑制: →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の  取り組みも積極的に実施しております。 ■リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。  最大週3日のリモートワークが可能です(担当部門や配属先により規定あり)。 ■勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。  利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ■各種制度が充実  平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100%と各種制度が充実しております。  有給休暇については1時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と  設定しており、有給取得率も7~8割取得する社員が大半です。  また年末年始休暇は有給奨励を行っており、  10~11日の長期でのお休みが可能です。  (2021年末実績:11連休 2020年末実績:11連休)。  有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。 ■企業の魅力や特徴:  同社の技術力・提案力は、官公庁からの信頼も厚く、不況であっても  売上高を維持してきました。 橋梁部門で国内シェアNo.1(※日経コンストラクション調べ)の実績があり、 会社の安定性は抜群です。

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【仙台市】土木設計(橋梁)※上場企業・安定基盤/働き方◎/月平均35時間/長期就業可能な環境

設計(建築・土木)

仙台市・東北支社 ※転勤無し

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<橋梁部門の国内シェアNo.1/デザイン賞や作品部門賞を数多く受賞> ■業務概要: 構造保全事業の技術者として、新設橋梁設計や既設橋梁保守保全などの業務に携わっていただきます。 ■業務内容詳細: ・橋梁の計画、予備設計、詳細設計業務 ・橋梁の補修設計、耐震補強設計、点検業務などの保全業務 ・地下構造物、擁壁構造、ボックスカルバートなどの道路構造物設計業務 ・防災技術、保全技術の企画、技術開発 ・土木製図(BIM/CIM) ■働き方: (2023年7月1日 大日本コンサルタント株式会社と合併) 合併先の大日本コンサルタント株式会社の下記働き方に近づけるよう 働き方改革中です。現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に 長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ■残業時間の抑制: →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の  取り組みも積極的に実施しております。 ■リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。  最大週3日のリモートワークが可能です(担当部門や配属先により規定あり)。 ■勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。  利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ■各種制度が充実  平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100%と各種制度が充実しております。  有給休暇については1時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と  設定しており、有給取得率も7~8割取得する社員が大半です。  また年末年始休暇は有給奨励を行っており、  10~11日の長期でのお休みが可能です。  (2021年末実績:11連休 2020年末実績:11連休)。  有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。 ■企業の魅力や特徴:  同社の技術力・提案力は、官公庁からの信頼も厚く、不況であっても  売上高を維持してきました。 橋梁部門で国内シェアNo.1(※日経コンストラクション調べ)の実績があり、会社の安定性は抜群です。

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【福岡県】土質・地盤解析業務 ※働き方◎/社風◎/安定基盤◎

設計(建築・土木)

州支社:福岡市博多区 転勤なし

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 土質・地盤解析業務をお任せ致します。 ■業務の特徴: 同社は官公庁・自治体から高い信頼を集めています。それゆえ、業界全体が 不況にある中でも順調に案件数を増やしています。同社にはゼネコン出身の 設計技術者も在籍している為、計画や設計だけでなく、施工の知識も有し、 同社に依頼をすれば施工計画まで任せられるという安心感のもと、数多くの実績を残しています。 ■働き方: (2023年7月1日 大日本コンサルタント株式会社と合併) 合併先の大日本コンサルタント株式会社の下記働き方に近づけるよう 働き方改革中です。現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に 長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ■残業時間の抑制: →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の  取り組みも積極的に実施しております。 ■リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。  最大週3日のリモートワークが可能です(担当部門や配属先により規定あり)。 ■勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。  利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ■各種制度が充実  平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100%と各種制度が充実しております。  有給休暇については1時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と  設定しており、有給取得率も7~8割取得する社員が大半です。  また年末年始休暇は有給奨励を行っており、  10~11日の長期でのお休みが可能です。  (2021年末実績:11連休 2020年末実績:11連休)。  有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。 ■企業の魅力や特徴:  同社の技術力・提案力は、官公庁からの信頼も厚く、不況であっても  売上高を維持してきました。 橋梁部門で国内シェアNo.1(※日経コンストラクション調べ)の実績があり、 会社の安定性は抜群です。

株式会社アールウェイ

建築図面等の【確認申請スタッフ】★実務未経験OK★年休123日

営業事務、設計(建築・土木)、CADオペレーター(建築・土木)

【転勤なし】 【慣れてきたらテレワーク…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

《実務経験不問◎CADスキルが活かせる》戸建・集合住宅の建築確認申請に関わる業務全般をお任せします★一人立ち後はリモート可/残業月10~15H 当社は大手ハウスメーカーから依頼をいただき、住宅の建築に必要な確認申請の代行業務を行っています。お任せするのは確認申請業務に関わる以下の業務です。 ■図面の確認・修正(CAD) ■確認申請書の作成 ■民間審査機関への申請(オンライン) ■行政への書類提出(訪問) ■請求書等の作成 など 残業少なめ◎オンとオフのメリハリも抜群です 残業は月平均10~15時間程度と少なめ。 また、一人立ち後は裁量を持って仕事を進められるので 「今日は簡単な事務作業だけなので在宅」 「役所に寄ってそのまま帰宅」など 自身でスケジュールを調整できます。 有給休暇も取得しやすく、家庭の用事や趣味などプライベートもしっかり優先できますよ。

非公開

【茨城県東/城里町】土木設計(建設コンサルタント)◇転勤無し/完全週休二日制/福利厚生充実/資格手当

設計(建築・土木)

本社:茨城県東茨城郡

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

仕事内容 ~◎安定業界で長く活躍したい方/資格取得支援制度あり/転勤なし/残業ほぼなし/住宅手当有/地元を支える地域密着企業◎~ 同社は【測量、設計、補償、GIS】を専門とする総合コンサルタント会社です。 河川、道路、橋梁などの建設コンサルタントや測量調査、農地や上下水道の地理情報システム、 土地調査など幅広く行っており、地域のインフラ整備に貢献しています。 そんな同社において土木設計業務をお任せいたします。 ■業務内容: ・土木設計(道路、河川、橋梁等) ・水道及び下水道の設計 ・アセットマネジメント業務(長寿命化策定、補修設計等) ・パソコン操作(CAD、報告書作成、計算書作成) ・現場確認有り(社用車使用) ■案件について: 管理技術者・照査技術者・担当者・営業担当のチームで初回打合せ~完了納品まで遂行し、 最低でも2人体制で打ち合わせに臨みます。 担当エリアは茨城県内一円(各土木事務所、各市町村)、 一人当たりの担当案件数は規模によりますが1件~5件程度、期間は1ヶ月~2年程度です。 現場確認が発生するのは初回現地調査、詳細時補足調査程度で、 基本的に現場は専門他部署が担当しますが、調査業務を担当していただくこともあります。 発注者との打合せは適宜、主に内業となります。 ■入社後のフォロー体制 ・経験値に応じて、技術者または管理職からのマンツーマン指導を行います。 ・希望に応じて外部研修(有料)への参加を会社で支援します。 ■資格取得支援について: ・業務の関連資格においては、受験料の支援あり(交通費は個人負担) ・有資格者による個別指導の実施 ・業務時間内に会社負担にて外部研修を受験可 ■同社の特徴: ◎充実した資格手当・・・資格ごとに毎月資格手当を付与しています。社員のスキルアップを応援する社風です。 ◎働きやすい環境づくり・・・令和5年~6年度では、基本就業時間内での作業量としております。               残業無しの希望や、残業して稼ぎたい場合も調整可能で、               個人の家庭環境に合わせております。 ◎アットホームな雰囲気・・・若手から経験豊富なベテランまで幅広い年齢層の社員が活躍しています。               社員同士の距離も近く、日々のコミュニケーションも活発。               一人ひとりの考えも大事にする社風で非常にアットホームな環境です。

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【海外・東京】海外のインフラ案件の調査・設計 ※プロジェクトに応じて海外出張発生

設計(建築・土木)

東京都千代田区 プロジェクトに応じて海…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

・各種プロジェクトに応じた調査・設計・技術協力プロジェクトを担当 ・FS、DD、情報収集確認調査など ■働き方: (2023年7月1日 大日本コンサルタント株式会社と合併) 合併先の大日本コンサルタント株式会社の下記働き方に近づけるよう 働き方改革中です。現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に 長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ■残業時間の抑制: →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の  取り組みも積極的に実施しております。 ■リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。  最大週3日のリモートワークが可能です(担当部門や配属先により規定あり)。 ■勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。  利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ■各種制度が充実  平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100%と各種制度が充実しております。  有給休暇については1時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と  設定しており、有給取得率も7~8割取得する社員が大半です。  また年末年始休暇は有給奨励を行っており、  10~11日の長期でのお休みが可能です。  (2021年末実績:11連休 2020年末実績:11連休)。  有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。 ■企業の魅力や特徴:  同社の技術力・提案力は、官公庁からの信頼も厚く、不況であっても  売上高を維持してきました。 橋梁部門で国内シェアNo.1(※日経コンストラクション調べ)の実績があり、 会社の安定性は抜群です。

有限会社河内環境産業

【一般家庭や企業の浄化槽管理士】未経験歓迎◆経験者優遇

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

有限会社河内環境産業 転勤の可能性:な…

〜272万円

雇用形態

正社員

一般家庭、企業の浄化槽保守点検業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 スケジュールに合わせて一般家庭や企業を訪問→浄化槽の点検を行っていきます。 <浄化槽の点検業務とは?> 濁りや水温、水質のチェックを行います。 点検後に浄化槽の調整を行い、お客様への報告や説明を行います。 入社後は先輩スタッフに同行する形で、お客様を訪問して仕事を覚えていく形となります。 未経験の方もイチから教えますので、少しずつステップアップ可能です。 浄化槽管理士の資格取得も可能なので、長く続けられるお仕事です。 <取材を行ったライターの声> 女性社長ならではのきめ細やかな配慮で、働きやすさとチームの温かさを大切にする職場だと感じました。さらに一人ひとりの働きやすさと成長を大切にした職場づくりを常に考え、スタッフと連携を図り、実現目指した熱のこもったお話しを伺えました。 ※業務の変更範囲:会社の定める業務

東洋グループ 本社

【設備改修工事スタッフ(マンションの給排水衛生設備)】経験者優遇

建設・建築・設備工事スタッフ、空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

【下記勤務地からお選びいただけます】 …

〜240万円

雇用形態

正社員、業務委託

マンションの給排水衛生設備に関わる改修工事及びメンテナンスを行う施工管理業務 新築工事の経験があり、経験豊富な方を募集致します。 ★スキルを活かせる職場です。 ※業務の変更範囲:なし

日本建設工業株式会社

稼げる【技術系総合職】★昨年賞与4.2ヶ月分★出張日当あり

サービス系その他、建設・建築・設備工事スタッフ、空調・電気設備・配管施工管理

【各採用部署により異なります/全国拠点…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【”作業”を行うポジションではなし】発注者・協力業者の橋渡し役として、工事の”安全管理・進行”をお任せ★先輩社員のOJTをベースに長期的にフォロー 希望を考慮し、火力、原子力、電機・機械部のいずれかに配属。 各部門で、工事の”進行管理”をお任せします。 《お任せするのは?》 ◎現場立ち会い、作業指示・報告 ◎安全管理 └ケガなどをしないよう、現場スタッフを管理 ◎品質管理 └指示通りに作業ができているか確認 ◎工程管理 └スケジュールの調整 出張案件ならではのメリットをご紹介! ★出張手当 1日2,000円~の出張手当を支給! 帰省手当では旅費全額を支給します。 ※現場近くに会社や自分で選んだアパートやホテルに入居。 ★観光も楽しめる オフの日にその土地の名物を食べたり 観光地に行くなど楽しみたっぷり。 出張先の同業者と仲良くなり、テーマパークに遊びに行った…なんて先輩も!

有限会社河内環境産業

【一般家庭・企業等の衛生清掃スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

ドライバー、空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

有限会社河内環境産業 転勤の可能性:な…

〜244万円

雇用形態

正社員

し尿の汲み取り業務の補助をお任せします。 【仕事の流れ】 バキュームカーに乗って一般家庭・企業等の施設へ向かいます →汲み取りホースの準備 ※お客様とのやり取りは社員が行います →ホースの投入や車両についているボタンを操作 →ホースの洗浄と巻き取り →次の施設へ 補助業務となるため、お任せする業務は簡単な業務のみです。 し尿の汲み取り業務のため、匂いが気になることもありますが、そこさえクリアしてしまえば機械での作業になりますので、簡単に覚えられます。 <取材を行ったライターの声> 女性社長ならではのきめ細やかな配慮で、働きやすさとチームの温かさを大切にする職場だと感じました。さらに一人ひとりの働きやすさと成長を大切にした職場づくりを常に考え、スタッフと連携を図り、実現目指した熱のこもったお話しを伺えました。 ※業務の変更範囲:会社の定める範囲

東洋グループ 本社

【ビル総合管理会社の雑排水管洗浄スタッフ(マンション・ビル)】未経験歓迎◆経験者優遇

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

【下記勤務地からお選びいただけます】 …

〜240万円

雇用形態

正社員、業務委託

建物全般にわたる雑排水管洗浄作業 ★排水管や貯水槽の清掃出来る方尚歓迎。 ★経験者の方は、スキルを活かせます。 ★未経験の方は、手元作業からの安心スタート! ※業務の変更範囲:なし

和光電気工事株式会社

電気工事士◆未経験歓迎/横浜市勤務/社員寮完備/17時には帰社/マイカー通勤可

ビル・設備管理、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

神奈川県横浜市保土ヶ?区峰岡町1-97…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 ■■エキスパート or 現場監督の道が選択可能■■ 一般的な電気工事〜電気土木・建柱など、 多岐にわたる現場でご活躍いただきます。 官公庁から民間まで幅広いお取引先があるため、 案件は豊富で業績は安定して成長。 様々な種類の工事に携われるので、 知識や技術の幅も拡がり飽きることがありません。 【案件例】 ■低圧工事 ■高圧工事 ■電気土木工事 ■バスダクト工事 ■変圧器・キュービクルの新設・改修工事など ※適性や希望に応じた業務をお任せします! ◎17時には帰社しています! 当社はほとんどが請負工事のため、 私たちのペースで全体工程を調整できます。 その為、その日の業務を適時切り上げ、 17:00には帰社しているということが珍しくありません。

ダイキンHVACソリューション北陸株式会社

【福井】空調技術職(敦賀市) ※年間休日120日以上

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

福井県敦賀市白銀町1−17−4 エステ…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 空調のプロフェッショナルとして、社内外への技術支援のほか、各プロジェクトの設計~施工管理などを担当頂きます。 【職務詳細】 ■技術支援  お客様や自社営業マンへの技術指導支援・技術研修や勉強会の開催 ■設備システム設計  CAD による施工図面の作成、IoT 製品のシステム設計 ■現場調査・積算  新設・更新現場の調査、工事方法の決定、機器・部材選定、積算 ■施工管理  工事協力会社への依頼、資材調達、スケジュール管理、安全管理、品質管理 内勤と外勤の割合は1:1です。 空調業界は年率3%近くで成長しております。また空気質への関心の高まり、温暖化が進む中で空調という分野は今まで以上に生活・事業活動に欠かせないものとなり、最近では換気・空気清浄という分野でも市場ニーズが高まり注目されています。空調の中でも世界トップクラスのダイキングループで、より良い生活・事業活動を生み出すための空気環境づくりに携われます。 【業務内容変更の範囲】 数週間、ダイキンソリューション大学(大阪、名古屋、茨城)での研修受講を予定しております。

和光電気工事株式会社

電気工事技術者◆月給54万円可/横浜市勤務/17時には帰社/マイカー通勤可

ビル・設備管理、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

神奈川県横浜市保土ヶ?区峰岡町1-97…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 ■■エキスパート or 現場監督の道が選択可能■■ 一般的な電気工事〜電気土木・建柱など、 多岐にわたる現場でご活躍いただきます。 官公庁から民間まで幅広いお取引先があるため、 案件は豊富で業績は安定して成長。 様々な種類の工事に携われるので、 知識や技術の幅も拡がり飽きることがありません。 【案件例】 ■低圧工事 ■高圧工事 ■電気土木工事 ■バスダクト工事 ■変圧器・キュービクルの新設・改修工事など ※適性や希望に応じた業務をお任せします! ◎17時には帰社しています! 当社はほとんどが請負工事のため、 私たちのペースで全体工程を調整できます。 その為、その日の業務を適時切り上げ、 17:00には帰社しているということが珍しくありません。

ダイキンHVACソリューション北陸株式会社

【富山】空調技術職(富山市) ※年間休日120日以上

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

富山県富山市萩原421-1 JR各線「…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 空調のプロフェッショナルとして、社内外への技術支援のほか、各プロジェクトの設計~施工管理などを担当頂きます。 【職務詳細】 ■技術支援  お客様や自社営業マンへの技術指導支援・技術研修や勉強会の開催 ■設備システム設計  CAD による施工図面の作成、IoT 製品のシステム設計 ■現場調査・積算  新設・更新現場の調査、工事方法の決定、機器・部材選定、積算 ■施工管理  工事協力会社への依頼、資材調達、スケジュール管理、安全管理、品質管理 内勤と外勤の割合は1:1です。 空調業界は年率3%近くで成長しております。また空気質への関心の高まり、温暖化が進む中で空調という分野は今まで以上に生活・事業活動に欠かせないものとなり、最近では換気・空気清浄という分野でも市場ニーズが高まり注目されています。空調の中でも世界トップクラスのダイキングループで、より良い生活・事業活動を生み出すための空気環境づくりに携われます。 【業務内容変更の範囲】 数週間、ダイキンソリューション大学(大阪、名古屋、茨城)での研修受講を予定しております。

川岸電設株式会社

<帯広>【電気施工管理】業界TOPクラスの高待遇!賞与7.25ヵ月分

建設・建築・設備工事スタッフ、空調・電気設備・配管施工管理

【転勤なし】 本社 北海道帯広市西2条…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【スキルに応じてお任せ】屋内外の電気設備工事の施工管理(屋内メイン)。公共道路の照明設置や民間企業の情報電気通信工事など、様々な案件に対応! 発注者との打ち合わせ 工程・安全・品質・原価管理 施工図面の作成や各種書類申請 未経験者のキャリアパス例 ▼入社1年目:先輩の見習い。仕事で必須となる電気工事施工管理技士資格の取得を目指します。 ▼入社2~3年目:補助者として経験を積み、部分的に仕事を任されるように。 ▼入社4~6年目:小規模工事を一人で担当します。 ▼入社7~10年目:現場代理人・職長として活躍。 ▼入社11年目以降:電気工事のスペシャリストとして後輩指導や組織運営にも関わります。 働きやすいから平均勤続13.5年 新卒・中途ともに社員定着率は抜群!新人からベテランまで気さくに話せるフラットな社風のため、馴染みやすいです。 将来のキャリアパス(未経験入社の場合) 1年目:アシスタントとして基礎を学ぶことからスタート 2~3年目:補助士として徐々に案件を担当します 4~6年目:小規模工事をメインで担当します 7~10年目:現場代理人・職長としてキャリアアップ! 11年目以降:資格を取得し、スペシャリストとしてご活躍ください!

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