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バイエル クロップサイエンス株式会社

【山口/防府工場】機械エンジニアリングスタッフ/土日祝休〜世界トップクラスの農薬メーカー〜【エージェントサービス求人】

プラント設計、技術(建築・土木)系その他

防府工場 住所:山口県防府市新田築地2…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

【91カ国でビジネス展開・22,000人以上が働くグローバル企業/世界トップクラスのシェアの農薬メーカー/ドイツ本国で150年以上続くバイエルグループ】 ■業務内容: ・資本投資項目の計画および管理: 予算を計画し、各プロジェクトを完成に導く。 ・機器の特定、評価、仕様決定、選定を行い、プロセス機器の信頼性と安全性を確保する、 ・機器の特定、評価、指定、選定 資産とプロセスの問題を解決し、信頼性分析を行う。 ・機器の信頼性を向上させるために、根本原因解析や故障モード影響解析を含む信頼性解析を実施する。 ・機器の信頼性を高める。 ・安全性と信頼性の検査を調整する: プラントの安全性と信頼性検査の日程調整とサポート ・HSEの実践をサポートする: プラントの安全性を高めるため、安全レビューとリスクアセスメントに参加する。 ・エンジニアリング文書の管理: P&ID、機器リスト、マニュアル、フローシートなどのドキュメントを作成し、維持する。 ・技術トレーニングの提供: 技術トレーニングの提供。 ・メンテナンス活動のサポート プロセス操作の維持と、装置の信頼性と性能の向上を支援する。設備の信頼性と性能の向上を支援する。 ・エンジニアリング関連の購買システム活動(SAP)、投資関連システム活動(SAP)、固定資産関連業務の管理。固定資産関連業務の管理。 ■バイエルクロップサイエンス社とは: ・医薬品メーカー大手バイエルグループの農薬ビジネス部門の会社です。農薬ビジネスでは国内売上シェア2番手になります。バイエルグループ全体で、離職率3%程度であり、非常にワークライフバランス充実しています。 ■自然豊かな住みやすい環境: ・防府市は、地震が少なく気候も温暖で住みやすく、公共施設や大規模小売店舗が駅の周辺に立地しており、利便性の高い生活環境を実現している街です。 ・休日は瀬戸内海や佐波川で魚釣りやBBQを楽しんだり、醸造所や湯田温泉で観光したりなど、仕事とプライベートを充実できる住環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

豊生ブレーキ工業株式会社

【愛知/豊田市】工場管理・ユーティリティ保全 ※アイシングループ/「止まる」技術はなくならない【エージェントサービス求人】

プラント設計、空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他

広瀬工場 住所:愛知県豊田市西広瀬町小…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【転居を伴う転勤無し/品質を第一に、生産性向上を目的とした技術開発・設備投資を行う優良企業/CASE実現に伴いブレーキの電動化にも対応】 ■業務内容: 自動車用ブレーキ部品生産工場における、工場稼動管理・ユーティリティ設備の運転管理業務を担当いただきます。 (電力、ボイラ、給排水、コンプレッサ(圧力)の運転管理等) グループ内での新製品生産拡大やカーメーカーからの引き合いも多く、事業として好調であるため、今後も安定的な就業が可能です。 生産ラインの稼働時間が延びてくると、交替勤務にて稼動設備を管理することになります。 ■採用背景: 電動化対応ブレーキを含む新製品の要望が増え、納品量が増加したため、生産ラインを増やし増産に対応します。新製品はトヨタ外グループ企業の顧客様にも供給を拡大していく予定であり、新型製品が続々と立ち上がっています。組織強化/生産強化のための増員採用を予定しています。 ■入社後のキャリアパス:将来的に以下いずれの選択肢もあります。 ・エキスパート(専門性を軸として業務を遂行、部門の技術力強化や問題解決に注力) ・マネジメント(組織の運営、管理に注力) ※志向や適性に応じて、部内外へのローテーションを含めたキャリアデザインを支援します。 ■組織構成: 広瀬管理グループにて、広瀬工場の生産を支える業務を広く担当します。工場の稼働に必要な電気、水、エアの供給に関する管理や、生産ライン設備の保全や修理、さらに、排水などの工場から出ていく部分も管理しています。 メンバーは、ベテランを中心に専門的な知識を活かして働いており、後任育成を順次行っていく体制です。また、会社全体で他工場との人員の交流や、アイシングループ内での情報や知識、改善事例を交換することで、さらに専門性を高めていける環境です。 ■特徴: アイシングループの一員として、トヨタ自動車様を中心にその他完成車メーカー各社への供給を担います。数多くのブレーキ製品等が、乗用車やトラック等、幅広く用いられています。 大手自動車部品メーカー、中小・中堅メーカーと比較して、同社では、「高品質」のブレーキ製品を安定生産することが可能であり、豊富な独自技術(プレス、溶接、切削、接着、塗装、組付等)を有しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ピーアイエム

【船橋】発電所・プラントのメンテナンス業務管理◆面接1回/年休124日/土日祝休み・転勤無し【エージェントサービス求人】

プラント設計、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

本社 住所:千葉県船橋市浜町2-1-1…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

◇◆発電所・各種プラント・環境設備等の大型メンテナンス・保全作業の管理業務/安定受注・突発対応もほぼなし/施工管理から働き方を落ち着かせたい方歓迎!◆◇ ■業務内容: 主に環境設備のメンテナンスの管理業務を行っていただきます。 実際のメンテナンス業務は協力会社での作業となるため、作業自体の進捗・安全管理などをお任せします。 ■ポジションの魅力: ・メンテナンスは定期的かつ計画的に発生するもののため、安定して受注が叶っているほか、突発的な対応が発生しにくい環境です。 ・発電所や各種プラントの現場で、じっくりと知識やスキルを習得できます。 ・プラント設備の現場でプロのノウハウを学び、一生ものの技術を身につけることができます。 ・技術手当が支給され、スキルアップすることで自身の仕事の領域を広げられます。 ■入社後のフォロー: 離職率が低く、社員一人一人がプロ意識を持って仕事に取り組んでいます。先輩社員が丁寧に教える環境が整っているため、安心して働くことができます。 ■働き方: 年間休日124日、完全週休二日制(土日祝休み)です。残業は月平均20時間程度で、転勤は一切ありません。勤務場所は本社での事務処理と、メンテナンス管理のための出張があります。 ・出張先の例:千葉県、大分県、岡山県など ・出張の頻度:月1回程度 ・出張の期間:1週間〜2週間程度 ※いずれも受注状況に応じて変動します。 ■当社の魅力: 当社は、各種プラントの検査技術や保全業務を通じて、プラントの安全操業と環境保全に貢献しています。特に、プラント運転開始後の経験豊かな技術者派遣や、環境に関わるプラントの設備診断から補修工事まで一貫して行っており、高い技術力と信頼性を持っています。社員一人一人がプロ意識を持って仕事に取り組み、経験豊富な先輩社員が丁寧にサポートするため、安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲:本文参照

三菱マテリアル株式会社

【秋田/鹿角市】発電所の電気主任技術者(スタッフ)※電気主任技術者資格をお持ちの方へ!【エージェントサービス求人】

プラント設計、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

東北電力所 住所:秋田県鹿角市八幡平字…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: ・当事業部が所管する発電所において、電気主任技術者として発電所の操業管理、保全業務等に従事していただきます。 ・発電所の操業管理や保全業務においては、専門知識や資格を活かしたリーダー的役割を期待します。 <将来的にお任せしたい業務> 将来的には、再生可能エネルギー事業部での組織長等をお任せしたいと考えます。 発電所建設プロジェクトにおいては、プロジェクトリーダーまたはプロジェクトメンバーとしての活躍を期待します。 <可能性のあるキャリアステップ> 電気主任技術者として事業部内の発電所、拠点、新規立ち上げなどの経験を積むことが可能です。 ■組織のミッション: 既設の事業所(関係会社含む)の操業に加え、新規事業場所の建設。 また、さらなる事業の拡大を目指し、新規発電所の建設に向けた調査業務を担っています。 ■組織構成: 再生可能エネルギー事業部生産技術統括部 ・部長:1名(50代1名) ・部長補佐:4名(60代2名、40代2名) 東北電力所 ・所長:1名(50代1名) ・所長補佐: 5名(50代2名、40代1名、30代2名)  ・メンバー:2名(30代2名) 経験者採用入社者比率約30%(生産技術統括部・東北電力所) ■出張: 不定期で発生します。 ■仕事上のやりがい・厳しさ: 専門知識(電気系)を活かし、ご自身の力で新規プロジェクトを成功に導く喜びと達成感を得ることができます。 新規運開した安比地熱発電所の安定操業のための技術サポートの他、再生可能エネルギー事業の生産技術業務をすすめていく中で、新しいことにどんどんチャレンジすることができます。 また事業部と一緒に新たなものを作り上げていく機会もあり、多様な経験を積むことができます。 ■アピールポイント: ・再生可能エネルギー発電の開発を精力的に進めていく勢いのある事業部です。 ・地熱発電所を運転した経験は電力会社以外では一番長い歴史があります。 ・大沼地熱発電所は日本で3番目に古く、再生可能エネルギー事業には古くから歴史と知見があります。 変更の範囲:会社の定める業務

水ing株式会社

【水処理プラントの計画・メンテナンス】※三菱商事等の安定基盤/水事業のパイオニア【エージェントサービス求人】

プラント設計、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

1> 本社 住所:東京都港区東新橋1-…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜荏原製作所・三菱商事・日揮の技術を併せ持った水事業のパイオニア/全国水族館の水処理シェアNo.1/土日祝休/時差出勤制度あり/社員数4200名超、各種手当充実、年休124日の優良大手〜 ■業務内容: 適性を見て下記のいずれかの業務をメインに担当していただきます。 (1)計画 └水処理プラント(浄水場や下水処理場など、民間工場など)や、自社製品に関する修繕計画・設計、長期整備提案、試運転、既存施設の改善・改良提案業務などを行います。 (2)メンテナンス/提案 └納入先のお客様(県・市町村・上下水道施設)に対して当社保有技術・省エネ製品等の技術提案を中心としたメンテナンスや施設の運営を含めた長期提案を行います。 ※出張は1回程度/週、10日/月(1泊2日程度の宿泊出張を含む) 出向先:水ingエンジニアリング株式会社 勤務地:東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル27階 業務内容:環境衛生施設、公害防止プラント、発電施設及びこれら施設の設計並びに施工業務 ■部署の雰囲気 ・EPCやメンテナンスに長年携わってきた技術者や、機器設計・開発を担当していた技術者、オペレーション現場への技術支援を行っていた技術者など、様々なバックグラウンドを持った幅広い年代の社員が在籍しています。それぞれの持つ知識をメンバー同士で協業、連携することができる雰囲気です。 ・20代〜50代まで、勤務地も本社だけでなく四国エリアまで、幅広く在籍しています。他部門に比べると比較的若手が多いです。 ■やりがい ・上下水道施設等プラント機械の提案は、お客様の抱えている問題点に対して、長年に亘り培われた技術・ノウハウと多岐に及ぶネットワークでお客様のニーズに合わせて最適なソリューションを提供、解決できたとき、大きなやりがいを感じます。 ■将来のキャリア ・業務を通じて、設計上の問題点を把握した使いやすい施設、少人数でも管理できるような施設を作るためにはどうすればいいのかなど、ユーザー側に立った考え方ができるようになります。 ・メンテナンス担当としてスタートし、建設・更新の提案まで業務の幅を広げることができます。 ・営業に同行することも多いので、お客様の声をじかに聞くことができ、営業的な視点を兼ね備えた水処理プラント技術者になることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

日本原子力発電株式会社

【東京秋葉原/原子力発電所の廃止措置業務】※第二新卒歓迎/安心と信頼の歴史ある企業/年間休日124日【エージェントサービス求人】

プラント設計、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

本店 住所:東京都台東区上野5丁目2番…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【第二新卒歓迎/機械・電気・原子力工学、工業高校出身者/完全週休二日制/年間休日124日/安定したエネルギー確保や国際的発展など社会的意義が非常に高い業務】 ■募集背景: 当社は、稼働する原子力発電所の安全運転と電力の安定供給のために状態を常に監視しトラブルを未然に防ぐ役割を担います。現在の事業の柱の一つとなっている「廃止措置」に向けた実務や研究の担当者を募集します。 ■業務内容: ・解体工事の計画、解体資機材の処理処分 ・廃棄物の管理、処分 ・原発の廃止(発電所の解体、放射性廃棄物の管理、廃棄) 環境への影響に配慮しての安全な解体工事の計画、解体後の資材の安全な処分方法の検討(未確立な分野のため外部研究機関やメーカーとの連携、行政機関との許認可対応等の手続きも発生します) ・解体後の資源資材のリサイクル計画 将来他の原発でも活用可能性のあるものを先進的に研究しています。 ■研修制度: 配属後は現場で先輩社員とのOJTメインで進めていただき、慣れていただきます。 原子力の講義研修もありますので、原子力分野が未経験の方でも学んでいただける体制です。 ■配属先情報: 廃止措置プロジェクト推進室:40人(中途入社者も在籍) ■当社の特徴: ◇2050年のカーボンニュートラルの実現、2030年の温室効果ガス削減に向け、第6次エネルギー計画が閣議決定されています。原子力発電の割合は現在の6%から2030年には約20-22%に設定され、今後も日本の基幹電源を支える役割を期待されています。 ◇原子力発電は、安定供給とカーボンニュートラル実現の両立に重要な役割を担うとして期待され、原子力発電所の運転期間を60年以上可能とする方針です。 変更の範囲:会社の定める業務

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【北海道】EHSエンジニア/安全衛生・ISO45001担当

プラント設計

北海道 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■労働安全衛生管理を部長、他のエンジニア、課員と協力して行う。 ■労働安全衛生マネジメント、ISO45001の導入準備に向けて、関連部門と協力して必要な情報を収集、整理および管理する業務。 ■従業員にISO45001に関する教育・訓練を実施し、理解と遵守を促進する業務。 ■安全衛生委員会の運営業務。 【定年】65 歳  ※65 歳以降有期契約による継続雇用有 【同社とは】 元某社会長が発起人となり、大手企業等が出資し、海外では2nm技術を有する米某社およびEUV露光装置技術を持つベルギー某社との協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。 この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

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【北海道】EHSエンジニア/環境管理・ISO14001担当

プラント設計

北海道 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■環境管理を部長、他のエンジニア、課員と協力して行う。 ■環境マネジメント、ISO14001の導入準備に向けて、関連部門と協力して必要な情報を収集、整理および管理する業務。 ■従業員にISO14001に関する教育・訓練を実施し、理解と遵守を促進する業務。 ■環境委員会の運営業務。 ■内部監査の管理および実施業務 ■外部審査の管理および対応業務 【定年】65 歳  ※65 歳以降有期契約による継続雇用有 【同社とは】 元某社会長が発起人となり、大手企業等が出資し、海外では2nm技術を有する米某社およびEUV露光装置技術を持つベルギー某社との協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。 この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

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【北海道】EHSエンジニア/資源循環、廃棄物管理担当

プラント設計

北海道 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■資源循環および廃棄物管理を部長、他のエンジニア、課員と協力して行う。 ■廃棄物の有効利用技術開発、有効利用先の開拓、廃棄物管理について、関連企業並びに部門と協力して必要な情報を収集、管理および実行する業務。 ■従業員に廃棄物に関する教育・訓練を実施し、理解と遵守を促進する業務。 ■廃棄物処理業者の管理業務。 ■廃棄物に関する各種法規制等の対応・推進業務。 ■廃棄物ゼロエミッションの推進業務 【定年】65 歳  ※65 歳以降有期契約による継続雇用有 【同社とは】 元某社会長が発起人となり、大手企業等が出資し、海外では2nm技術を有する米某社およびEUV露光装置技術を持つベルギー某社との協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。 この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

非公開

太陽光発電所の建設における技術PM

プラント設計

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務概要】 配属予定組織では、太陽光発電所構築に関わる全般的な業務を担っています。 ・太陽光発電所構築の候補案件の採算性の確認、現地視察、工事の進捗管理、完成物件の確認など、パートナー様が行った内容をREとして確認の全般。 ・メガソーラー発電所の企画、開発プロセス策定および、施工管理の全般。また、行政機関や地元コミュニティと連携し上記業務を推進していただきます。 【配属予定組織の現在の組織体制】 部長1名+メンバー10名(内数派遣1) 【業務詳細】 ・採算性確認:発電量から想定される売上と設備費や経費などを確認し、案件の実施判断を頂きます ・現地視察:発電所設置場所候補についてご自身で現地現物で確認して頂きます ・工事進捗管理:パートナー様の工事状況を把握し、予定通り進んでいるか、遅れがあればパートナー様と一緒に対応策を検討します。 ・検収処理:工事完工後、問題がなければ検収処理を行います。 【当ポジションに関連する記事】 https://newsroom.kddi.com/news/detail/kddi_pr-906.html 【期待する具体的な成果】 ・これまでの経験を活かして、既存メンバーのサポートを受けながら早期に即戦力として活躍していただくこと。 【想定されるキャリアパス】 ・太陽光発電所構築業務の専門性を深化し、プロフェッショナルとなる ・再生可能エネルギーに関する事業企画、サービス企画等に従事していただく 【配属組織の業務内容】 ・再生可能エネルギー事業の計画の策定 ・土地確保に向けたパートナーとの提携推進 ・太陽光発電所の建設に向けた各種対応 ・用地選定のアライアンス先開拓 【組織の中期的ミッション】 再生可能エネルギーで脱炭素社会を実現し、地球環境の保全と地域社会の持続的成長に貢献する 【組織の短期的ミッション】 KDDIグループが推進しているカーボンニュートラルへの貢献の一環として、太陽光発電所の計画、建設を推進 次年度以降の事業拡大の為の、実施計画を策定 【転職するメリット】 ・変革期にある再生可能エネルギー業界の中において、新たに会社を興し、再生可能エネルギーで脱炭素社会を実現し、地球環境の保全と地域社会の持続的成長に貢献すべくチャレンジし…

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【東京/三越前】プラントエンジニア(物流センター建設PM)

プラント設計

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 クライアント企業の物流センターの建設を統括するプロジェクトマネジャーもしくはプロジェクトを実行する仕事です。コンサルティング~設計~建設~メンテナンスまで幅広く携わります。 ※建設プロジェクトの上流から関わるため、計画を始めとして、基本設計・実施設計・官庁申請・施工・試運転などすべてに携わります。 【プロジェクトの一例】 ・パソコン、スマートホン周辺機器メーカー物流センター:  入荷~保管~ピッキング~仕分け~出荷までの運用設計、マテハン、システム設計、据付工事、試運転、稼働立ち合いの建設、機械設置工事 ・生協関係の物流センターの冷凍・冷蔵・ドライの建屋建設・改修、設備、マテハン工事 ・金属加工、工作機械などの卸商社の物流センターのマテハン、システム(WCS)の設計、据付工事など 【働き方】 ※携わるプロジェクトによって異なる為、一例となります。 出張の頻度:計40回程度/年(毎週1回~月に2回程度) 出張の期間:計6ヶ月程/年(3か月程度から、大型案件は1年程度) 就業環境】 ・残業時間は平均20時間程で、エンジニアリング会社の中では抜群の就業環境です。 ・有給の取得もしやすく(平均13.2日)、完全週休2日制で年間休日も125日になります。 ・教育支援制度を始め、住宅手当・引っ越し手当・借り上げ社宅などの福利厚生も充実しております。 ・本社から各拠点に出張いただくスタイルになります。 【同社の概要】 ・同社は、幅広い領域のプラント(化学/合成繊維/食品/医薬品/情報電子/物流/水処理/環境/エネルギー等) の新設・改修保全において上流~下流(要件定義~基本設計~詳細設計~建設工事~アフターフォロー)を担う三菱ケミカルグループの中核企業になります。平均勤続年数は19.9年を誇ります。 ・同社グループの案件が3割、自社受注の案件が7割ほどの比率です。グループの安定性も持ちながらも、依存しないビジネスモデルを確立しております。 ・三菱ケミカルグループの中でも先進的にジョブ型雇用を導入しております。従業員が働きやすい環境を整えております。 ・数千万規模から数億規模まで幅広い案件を請負い、グループ向けに限らず、グループ外企業との取引も多いことが特徴。滅菌室や食品工場など、建物自体に機能を持たせる…

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【埼玉・入間】環境安全(管理職候補)※日本製鉄グループ

プラント設計

埼玉県 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 環境安全部にて、環境、安全、防災等に関する業務をご担当いただきます。ご経験や適性を踏まえ、入社後にお任せする業務を決定いたします。 【職務内容】 1.ISO14001環境マネジメントシステムの事務局業務 2.安全衛生関係の体制整備とその維持・管理 3.防災関係の体制整備とその維持・管理 4.化学品安全に関わる業務 5.産業廃棄物管理体制の整備・維持・管理 6.マネジメント業務。環境安全部の人材育成、業務管理等 【組織構成】環境安全部 8名 【残業時間】平均~20h/月 ワークライフバランスがとりやすい環境です。 【同社の特徴】 当社の特徴(世界トップクラスの開発技術): 2009年に同素材のボンディングワイヤを開発し量産化に成功。長年ボンディングワイヤの素材は金が主流でしたが、金の価格高騰から同による開発のニーズが急増しております。 世界中の企業が開発に挑戦するも困難を極める中、当社は世界初の技術革新に成功。現在もマーケット好調な海外との取引が多く半導体業界からの需要も拡大中の為、今後も好景気が期待できます。

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【横浜市】P&IDエンジニア

プラント設計

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【雇入れ直後】 LNG等のエネルギー関連プラントから水素等の脱炭素化事業関連プラントまで幅広い分野のP&ID(配管計装系統図)の作成・管理業務を担当頂きます。 【部署の雰囲気】 年齢層の幅が広く、若手も多く和気あいあいとしています。 外国人エンジニアと協業することも多く、グローバルに活躍することができます。 自由に意見が言える雰囲気が魅力です。 【やりがい】 ・P&IDはプラントの設計・建設・運転・廃棄までのプラントライフサイクル全てに使用される重要書類です。同社では、P&IDをプロジェクトの成否を決める重要な図書の一つと捉え、P&IDを扱う専門部署を設けています。 ・P&IDの高い品質を維持しつつ計画通りのタイミングで作成するためには、様々な設計部署の情報を正しく理解し、関係各部と調整しつつ適切に作図をすること、また、P&ID上の個々の設計要素(配管や弁、その他など)の設計情報を正確にデータベース化することなどが求められます。そのため、P&IDを通じてプロセス、制御、配管、機器等、幅広い知識を身に付けることができ、関係各部との調整をしていく中で、プロジェクトエンジニアとしての能力も身に付きます。 ・現在、プロセス・配管・制御を専門としている方で、それ以外の分野をP&IDを通じて身に付けたい方には適した部署です。膨大なデータを扱うデータマネジメントに興味のある方の活躍も期待されています。 【企業の魅力】 ・同社は総合エンジニアリング企業として、1948年の設立以来、世界60ヶ国以上の国々において石油や天然ガスなどのエネルギー、化学・石油化学、医薬品、環境技術、再生可能エネルギー、産業設備などの分野で数々のプラントを建設してきました。特にLNG(液化天然ガス)プラント建設の第一人者として、世界のLNGプロジェクトの40%に関与し、計17ヶ国でプロジェクトを手掛ています。

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<東京>プロジェクトマネージャー(火力発電設備)

プラント設計

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ご経験・適性に応じて以下の業務をお任せいたします。 ・プロジェクトマネジメント、マスタープラン作成、案件形成調査・フィージビリティスタディ(可能性調査)実施 ・エンジニアリングサービス(基本設計・詳細設計、応札者の事前資格審査業務、入札仕様書作成・入札評価、契約交渉支援、設計図書承認審査、設計監理・工事監理、工場検査・サイト試験・運転試験立ち会い) ・O&Mトレーニング (運用・保守、技術移転) 一技術分野の担当または全体マネジメントを担務して頂きます。 【魅力】 現在国内ではエネルギー供給の安定化及び環境問題、防災への対応、各種インフラの高経年化が課題となっています。一方国外ではエネルギー需要の構造変化、環境問題の深刻化などが、地球規模で問題となっています。このような時代に同社は、電力を主体としたエネルギー・環境分野、耐震評価をはじめとした防災分野など、社会資本の調査、設計から設備の診断、さらには運用管理に至るライフサイクルを通じたエンジニアリングサービスで、国内外の顧客の期待に応えていきます。

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医薬プラントのエンジニア(PJT統括・顧客対応)【東京】

プラント設計

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ■主に医薬品製造プラントのプロセス(生産設備)設計・設備設計・積算業務のマネジメントをお任せいたします。 ■医薬系プラントを中心に「どのような設備を、どこに、どう配置するか」といった、工場の生産プロセスやレイアウトをデザインするプロセスエンジニアリング要素が強い部門です。 ■今後企業として、医薬品分野を拡大する方針の為、人員強化に伴う採用です。 【具体的な業務】 ■プロジェクトマネジメント(コスト管理・納期管理・リソース管理) ■技術的・経験的知見に基づく設計図書のレビュー・承認 ■顧客のニーズやコンセプトのヒアリングをもとに提案資料(設備の仕様やレイアウト、計画図、見積書)の作成 ■プロジェクト工程の打ち合わせ(顧客や社内各部門など社内外との定例会議) ■協力会社管理(協力会社を含めた管理業務) ■工場建設時、施工担当部門と連携してスムーズな工事をサポート ■工場完成後、試運転実施 【転勤・出張について】 ・プロジェクトのフェーズに応じた出張がございます。 (期間は長い場合半年~1年程となります) ・エンジニアリング事業部は現状本社(池袋)にのみ機能を置いておりますので、 完全な転勤に関しましては当然ございません。 【配属組織】 ・エンジニアリング事業部 医薬エンジニアリング部 約60名体制 ・部長4名、課長8名、課長代理・メンバー約40名 【部門のミッション】 安定した大型PJTの推進と技術力の底上げ。 大型案件を遂行する事で拠点事業部との協業を強化し、 更なる医薬技術の展開を推進しております。 【働く環境】 ・フレックス利用可能 ・在宅勤務可能(週2出社) ・各部門で残業時間の制限目標を設定し、改善活動を積極的に行っております。 (自己申告制ではなく、PC起動時間に紐づく自動管理システムを導入) 【魅力】 ■同社の強みである培養槽の製作・導入を軸に、バイオ医薬のワクチンや抗体医薬の製造など、次世代のバイオ技術を使い、日本の医薬品を支えるプラントエンジニアリングとして取り組めます。 ■医薬品のプラントエンジニアリングで培った技術を汎用させ、食品、化成品、エネルギー(ガス)などの幅広い領域でスキルアップすることも可能です ■穏やかでフラットな社風 業界的…

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プロセスエンジニア【東京】日本最大のエネルギー企業

プラント設計

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 本ポジションでは、以下の職務で主導的役割を担って頂くことを期待しています。 ・石油・天然ガス・水素・二酸化炭素などに係るプラントの設計、建設、操業、維持管理などに関連するエンジニアリング、研究・開発 ・当社が関与するプロジェクト技術レビューへの参画、技術的課題に対するソリューション/助言提供 ・社内あるいは業界技術規格・基準・ガイドライン作成への関与 ・最新の業界動向、技術トレンドの把握、社内共有 ・関連業界団体、学会などへの参画 【応募者へのメッセージ】 当社は、今後も伸び続ける世界のエネルギー需要に応えるため、INPEXは我が国そして世界のエネルギーの安定供給に貢献するとともにネットゼロカーボン社会の実現に向けたエネルギー構造の変革に積極的に取り組んでいます。石油・天然ガス、ガスバリューチェーン、水素、CCSいずれの事業においてもプロセスエンジニアリングは最重要要素の一つであり、その設計、建設、操業、維持管理をリードするエンジニアを募集します。 【部署紹介(部門の業務概要等)】 INPEXの技術者は、それぞれの適性・経験・スキル及び時々の業務状況に応じて、国内外の様々な部署・プロジェクトの業務について頂きます。 本社技術本部のプロセス技術者ですと、当社プロジェクトに対する支援、助言提供、技術的レビューといった業務に加え、研究・開発、全社的技術標準・ガイドラインの作成、業界情報収集などを担当しています。 また、当社の関わるプロジェクトに配属され、プロジェクトの実現性検討、FEED/EPC監理を、操業現場においてプラントの運転・維持管理を担当することもあります。 【部門の今後の方向性・キャリア採用募集の背景】 INPEXはこれまで世界各地で石油・天然ガスプロジェクトを推進してきました。現在では石油ガスに加え、気候変動対応や低炭素社会移行に向けた取り組みにも注力しています。 事業環境が大きな変革期にある今、石油・ガス開発事業、ガスバリューチェーン事業、水素・再生可能エネルギー事業、CCUS事業といった分野に於ける技術的課題に主導的に取り組む人材を求めてします。

非公開

【初任地/岡山県】化学プラント向けのプロセス設計エンジニア

プラント設計

岡山県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 化学プラントを中心とした各種プラントのプロセス設計業務。国内・海外の化学プラント建設におけるプラントの基本仕様の立案・決定、基本設計業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■プロセスシミュレーター(Aspen plusなど)を用いた物質&熱収支計算、プロセスフローの作成 ■機器サイジングなどの化工計算 ■配管サイジング、P&IDの作成 ■プラントレイアウト作成 ■試運転業務、機器性能確認、運転指導 ■プロセスモデルの構築支援、新技術の導入、既存設備のプロセス改良(省エネ検討など) ※入社後の業務については、これまでのご経験を踏まえて担当フェーズを決定いたします。 【仕事の魅力・やりがい】 プロセス設計の業務のみならず、プロジェクトの立ち上げから設備の引渡しまで、一貫して業務を担当出来るなど、部署間を超えてご活躍いただける可能性があり、希望に応じて幅広い業務にチャレンジできる環境が整っています。 【就業環境】 ※携わるプロジェクトによって異なる為、一例となります。 ※建設現場へ赴任となった場合は、数か月~1年程度の出張が発生する可能性もございます。 ・出張の頻度:計15回程度/年 ・出張の期間:計0.5ヶ月程/年 ・客先・社内との打合せは内容に応じて、オンラインと対面を併用しています。テレワークと出社の併用での業務対応が可能です。 ・残業時間は平均20時間程で、エンジニアリング会社の中では抜群の就業環境です。 ・有給の取得もしやすく(平均13.2日)、完全週休2日制で年間休日も125日になります。 ・教育支援制度を始め、住宅手当・引っ越し手当・借り上げ社宅などの福利厚生も充実しております。 【同社の概要】 ・同社は、幅広い領域のプラント(化学/合成繊維/食品/医薬品/情報電子/物流/水処理/環境/エネルギー等) の新設・改修保全において上流~下流(要件定義~基本設計~詳細設計~建設工事~アフターフォロー)を担う三菱ケミカルグループの中核企業になります。平均勤続年数は19.9年を誇ります。 ・同社グループの案件が3割、自社受注の案件が7割ほどの比率です。グループの安定性も持ちながらも、依存しないビジネスモデルを確立しております。 ・三菱ケミカルグループの中でも先進的にジョブ型雇用を導入…

非公開

電池材料合成のプラント設計(スタッフ~マネージャー)

プラント設計

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜

雇用形態

正社員

【特色】 カーボンニュートラル実現に向けたクリーンな社会のために、電池材料の量産化のための化学プラント設計ができる人材を求めています。 【概要】 カーボンニュートラル実現に向けたクリーンな社会のために次世代電池の開発が望まれています。 同社は、全固体電池や液系LIB電池をはじめとする次世代電池の開発に力を入れており、電池材料の合成プラントの開発業務を一緒になって取り組んでいただける仲間を探しています。 【詳細】 次世代電池に向けた材料量産のための化学合成工法開発とプラント設計を行う業務 【配属先部署情報】 ◆30代の若い技術者が多く、キャリア採用で入社した人も多いので、オープンで活発な雰囲気の職場です。 ◆世界で最先端の電池や電池材料の製品開発を行うことができ、自分の専門知識を活かして活躍できます。 ◆同部署は研究開発から製品開発まで担っており、自分が提案した材料や電池技術を商品にする喜びを実感でき、世の中にない新しい技術を生み出していく楽しみとやりがいを実感できる部署です。 ◆【キャリア入社3名が語る】同社の電池事業で道を拓いていくおもしろさ |同社自動車株式会社|就職・転職・キャリアの転機に、タレントの「声」を聴き、学ぼう (talent-book.jp) 【ミッションと今後の方向性】 ◆持続可能な社会とお客様の幸せに貢献するため、世界に先駆け、魅力と競争力ある電池と電池づくりの先行開発・製品開発を行う職場です。 同職場では、電池の材料開発、電極設計、セル設計、構造設計、セル評価、生産技術を一体で開発を行っています。 ◆特にマクロシミュレーション、ミクロシミュレーション、機械学習を駆使し、シミュレーションを積極活用することで、従来よりも早く効率的に製品開発を進めていける体制を目指しています。 【その他】 ◆当該業務では、業務上、米国の輸出規制強化に関する情報を扱うため、 個人ごとに情報へのアクセス権を管理するなど、情報管理の徹底を図っています。 【やりがい&PR】 世の中に先駆けて、次世代電池を製品化してお客様に届けるという目標に向かって、志高く開発を行っています。 自分で作り出して育てた技術を、商品として世の中に出し、世の中に貢献できる楽しさを実感できます。 【採用の背景】 カ…

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【東京/三越前1分】機械系(機器・配管)設計エンジニア

プラント設計

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 各種プラントの空間設計業務を軸とし、幅広い機械系業務への参画、管理(メカニカルエンジニア集団のチームリーダー的ポジションとなります) 【具体的には】 ■空間設計業務: 2D、3D CADを用いた配管設計及び配置検討。 プロジェクト内の配管設計担当者として、空間設計の調整業務及び外注設計の取り纏め。 【業務補足】 また、空間設計業務を軸に下記の様な職種にも携わって頂きます。 ■機械設計業務: プラント内静機器(タンク、ベッセル、反応槽、熱交等)の応力解析、架構、配管ラック等の構造解析及び耐震強度検討等。基本設計における機械系仕様の検討、決定業務等。 ■機器品質管理業務: 特に法規制を受ける静機器類(圧力容器、熱交換器等)の品質管理業務及び検査業務。 ■機械担当プロジェクトの応援業務: 機械、配管担当、ユーティリティ担当として仕様検討や設計全般の業務。 【働き方】 ※携わるプロジェクトによって異なる為、一例となります。 出張の頻度:計15回程度/年 出張の期間:計0.5ヶ月程/年 ※建設現場へ赴任となった場合は、数か月~1年程度の出張が発生する可能性もございます。 ※客先・社内との打合せは内容に応じて、オンラインと対面を併用しています。 ※テレワークと出社の併用での業務対応が可能です。 【就業環境】 ・残業時間は平均20時間程で、エンジニアリング会社の中では抜群の就業環境です。 ・有給の取得もしやすく(平均13.2日)、完全週休2日制で年間休日も125日になります。 ・教育支援制度を始め、住宅手当・引っ越し手当・借り上げ社宅などの福利厚生も充実しております。 ・本社から各拠点に出張いただくスタイルになります。 (将来的な転勤の可能性がございます) 【同社の概要】 ・同社は、幅広い領域のプラント(化学/合成繊維/食品/医薬品/情報電子/物流/水処理/環境/エネルギー等) の新設・改修保全において上流~下流(要件定義~基本設計~詳細設計~建設工事~アフターフォロー)を担う三菱ケミカルグループの中核企業になります。平均勤続年数は19.9年を誇ります。 ・同社グループの案件が3割、自社受注の案件が7割ほどの比率です。グループの安定性も持ちながらも、依存しないビジネスモデルを確立…

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【神奈川県/川崎】環境安全(EHS)担当※子会社出向

プラント設計

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜

雇用形態

正社員

ENEOSマテリアルのグループ企業である日本合成樹脂株式会社(ENEOSマテリアル100%)への出向案件です。 【具体的な職務内容】 ・安全法規制情報の収集・工場への展開、事故等への対応 ・消防法、安全衛生法(一圧)認定対応(高圧ガス保安法はなし) ・事業所の保安管理、安全衛生業務に関する業務、環境関係法令に関する届出、申請など 【役割・ポジション】 担当(一人一担当になります) 【配属先】 日本合成樹脂株式会社 本社(千鳥工場)  【キャリアパス】 ■申請業務の経験者 ※申請業務は、保全部門(ENEOS川崎製油所に外部委託)とも連携とりながら、官庁と折衝・申請することになります。 【ENEOSマテリアルの魅力】 ■東証プライム上場のENEOS(株)100%出資の同社は、JSRのエラストマー事業継承により、2022年4月に新設された素材メーカーです。合成ゴム国産第一号製品を誕生させた、合成ゴム事業におけるリーディングカンパニーとして、日本国内はもとより、海外への供給を通じて各産業の発展に貢献していきます。 ■ENEOSグループの中でも注力している素材領域にて、中核会社として期待されている企業です。 ■同社製品は自動車部品(電池用バインダー/タイヤ材料等)、リチウムイオン電池材料、生活用品等多岐に渡る用途で使用されております。特に、電池バインダー市場は年成長率20%超の成長産業であり、EVシフトを皮切りにエストラマーの市場自体が年々成長傾向にあります。 ■働き方/福利厚生も抜群に整っております◎ ・有休休暇取得日数は平均19.0日(2022年度実績) ・男性の育休の取得率は98%(2022年度実績) ・住宅手当(月1.3万円/主たる生計主かつ本人名義の場合) ・家族手当(月2.7万円~/非管理職の社員を対象に18歳未満の扶養子女の人数に応じ支給) ・食事補助金(月0.5万円/本社勤務者)

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