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検索結果: 2,128件(301〜320件を表示)
株式会社テクノクラーツ
【広島】建築設備設計※リーダー ※年収700万円以上
構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
広島県広島市南区的場町1丁目5-5 J…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 ・空調・衛生設備の施工図作成に加え、若手設計者の指導・育成にも取り組んでいただきます。 【職務詳細】 ・空調・衛生設備に関する施工図作成 ・設計図との照合、施工内容との整合性確認 ・サブコン等の現場担当者との打ち合わせ、質疑応答 ・図面チェック及び客先承認対応 ・若手設計者へのOJT、作図指導、チェックバック ・図面作成の基本やルール等に関する教育、技術承継 ※受注案件は、大手サブコンからのもので、設計者として主体的に裁量を持って業務を進めることができる環境です。 建築設備設計事業の更なる発展を目指し、建築設備「施工図作成」業務での若手設計者の組織化に取り組んでおり、ご経験を活かして、技術者のチーム作りに貢献いただける方を募集します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社宮津電気設計
電気設備設計技術者（経験者／責任者） ※年収600万円以上
構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
東京支店／東京都港区浜松町駅周辺予定 …
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社にて建築に関わる電気設備設計者として、建物の電気工事に必要な図面を作成しています。建築の規模はスーパーゼネコンに関わる大きな案件が多いので自分の仕事が社会の形になっていきます。 また、同社の新しい支店での基盤作り、社員を増員した場合は指導・教育をしながら全体の管理をお願いします。 【職務詳細】 ・設計図の作成、各種計算書の作成 ・設計図より材料の数量拾い出し ・現場で作業に使用する施工図作成 ・企業向けCADスクール ・若手、未経験者への指導教育 【業務特徴】 ・案件を各チーム（1チーム6名）に振り分け、チームで協力し複数の案件を進めていただきます。（1チーム平均10案件程／月） ・設計業務のみのため、基本は事務所内での作業となりますが、先輩社員と一緒に顧客との打ち合わせにも参加頂きます。 ・顧客との打ち合わせは、愛知県内や遠くて大阪・東京エリアまで週1回程度打ち合わせに行くこともあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【70歳まで働ける一級建築士】勤務地は東京or大阪で選択可／転勤なし
構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
転勤なし 以下の勤務地から希望をお聞か…
600万円〜900万円
正社員
担当する案件について リフォーム・リノベーション・コンバージョンを行う設計を担当いただきます。 ■担当する案件について： 工場や事務所ビルのリニューアルが多くなっていますが、住宅・店舗・事務所・工場・耐震等多種多様な案件を扱うことができます。 魅力は、 東証プライム上場企業子会社としての安定した基盤があります。 東証一部上場企業の100％子会社です。 近年建物の老朽化が問題となり、リフォームやリノベーションの需要が増加している背景のもと設立されました。 ご提案から調査、詳細設計、施工、品質管理、完成後のメンテナンスまで一貫したトータルサポートを行っています。
株式会社シーラ
構造設計（発注者側／設計事務所立ち上げ） ※フレックスタイム制あり
構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
東京都渋谷区広尾1-1-39恵比寿プラ…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社が新規に立ち上げる、建築セクション・構造設計部門において、建築物の安全性・コストバランスを確保する「構造設計部門」の立ち上げ、並びに同部門の業務全般をお任せいたします。 （コンセプトのある収益用不動産等、RC造メインの、自社プロジェクトにおける業務が中心となります。） 【職務詳細】 ◆住宅、マンション、商業施設などの建築物における構造設計業務 ◆構造設計部門の確立・推進 ◆自社プロジェクトの構造検討・構造設計 ◆自社プロジェクトの構造監修・構造見直しによる、コスト削減提案、施工性・メンテナンス性の向上提案 ◆他社設計の構造監理・監修 ◆基本設計、実施設計、および構造計算 ◆耐震設計、耐風設計の検討および実施 ◆現場での設計監理業務 ◆関係者との打ち合わせ、および調整業務 ◆法令遵守を踏まえた申請書類の作成、提出 ◆他社設計の構造監理・監修 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
環境保全と資源循環に貢献するエネルギー・廃棄物処理関連設備の開発・製造を行うプラント技術企業
【勤務地：尼崎 焼却炉の設計開発業務】プライム上場企業が機械設計エンジニアを募集しています。
生産・製造技術・管理系その他、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
兵庫県尼崎市
500万円〜750万円
正社員
・各種ストーカの引当、設計、手配業務 ・ストーカ炉燃焼技術の管理 （試運転における燃焼調整） ・新規技術、装置の開発、および既存技 術、装置の改良
株式会社ＪＡ設計
電気設備の【設計スタッフ】 ※年間休日120日以上
設計(建築・土木)、プラント設計、空調・電気設備・配管設計
東京都中央区日本橋堀留町1-9-11 …
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 建築物における電気設備全般に関する設計監理業務をお任せします。 基本設計から実施設計、工事監理を一貫して行います。 【職務詳細】 ・基本構想・計画相談：施主が事業内容や予算に基づき基本構想を作成し、必要に応じて補助や計画相談に対応します。 ・基本設計：建物に応じて設計監理契約を結び、要件確認・基本設計書作成の後、実施設計へ進みます。 ・実施設計：基本設計を基に図面作成や行政申請を代行し、予算書作成や工事発注も支援します。 ・工事監理：工事には監理者として携わり、図面通りに工事が行われているか確認します。 ・引渡し：完成後、施工者が行う試運転調整の結果を確認し、監理者検査を実施します。行政検査、施主検査に合格した後、引渡しに立ち会います。 ・保守：竣工１年目、２年目に施主が施工者に対して行う瑕疵検査に立ち会います。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
ナジコイーエス株式会社
排煙機の設備設計 ※転勤なし
設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理
東京都江東区木場2丁目17-12 SA…
400万円〜600万円
正社員
★基本土日祝休み／月平均残業10時間程度／転勤無し／家族手当有 ★担当物件は1～2件で業務負荷がかかりにくい／ビルや工場などに必ず取り付けする設備を自社で取り扱う 【職務概要】 官公庁やテナントビル、データセンター等の建屋に設置する、非常用ガスタービン設備の設置に伴う、設備レイアウト、配管、配線、ダクト等の設計をお任せいたします。 【職務詳細】 ・自社製品のエンジン付き排煙機の製品設計 ・レイアウト設計 非常用発電設備を設置するために設置位置・ダクト・配管・電気配線などを効率的に考えながら配置を図面に落とし込みます（設計会社・ゼネコン・サブコンと協業）。また、落とし込んだ図面に対して工事部隊が使用する施工図を作成いただきます。 ■入社後の流れ ご入社後は同社の製品に関する知見等を学んでいただきながら、実際に現場に先輩社員と同行して業務の流れを覚えていただきます。 OJTを通じてサポートいたします。その他第2種電気工事士、消防設備点検資格者など、必要な資格は会社負担で取得いただけます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【年収600～800万円／土日祝休み】空調技術責任者★急成長企業の店舗環境を支える
設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理
【勤務地】 本社：大阪市北区 最寄駅か…
600万円〜800万円
正社員
全国に多数の店舗を展開し、右肩上がりの成長を続ける企業グループです。 創業以来黒字経営を維持し、今後は全国700店舗・売上1,000億円規模を目指す“第二創業期”を迎えています。 店舗数の拡大に伴い、空調トラブルの未然防止や環境最適化が経営上の重要テーマとなっており、 このポジションでは、全店舗の空調領域を統括する技術責任者（課長クラス）としてご活躍いただきます。 【主な業務内容】 ・店舗の空調設備に関するトラブル対応、保守・メンテナンスの統括 ・新規出店・改装時の空調設計レビュー、方針策定 ・外部業者（施工会社・空調メーカーなど）との折衝・技術交渉 ・店舗環境の最適化に向けた改善提案、コスト・効率バランスを踏まえた判断 ・将来的な全社空調戦略の策定、標準化ルールの構築 【フェーズの特徴】 ・直近3年間で約3倍の成長を実現しており、新規出店が続く中で空調の安定稼働が急務 ・空調トラブルは売上や顧客満足に直結するため、経営視点での判断が求められるポジション ・まだ空調専門部署が確立されていない段階で、自ら仕組みをつくりあげる裁量があります 【ポジションの魅力】 ・課長クラスとして、全店舗の空調方針をリードできる責任ある立場 ・技術力だけでなくマネジメント力・折衝力を磨ける環境 ・大手メーカーや施工会社と対等に議論できるレベル感で業務を進行 ・社内ではビジネススキルやマネジメント研修など、人材育成制度も整備されています 空調技術に関する豊富な経験を活かしながら、成長企業の“次の10年”を支える基盤づくりに挑戦できるポジションです。 実務のプロフェッショナルとして、経営に近い視点で技術戦略をリードしていきたい方を歓迎します。
正和工業株式会社
【埼玉】施工図作成（設備）※春日部 ※転勤なし
設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、CADオペレーター(建築・土木)
〒344-0014 埼玉県春日部市豊野…
450万円〜650万円
正社員
＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■転勤・転居なし！腰を据えて働けます！ ■ワークバランス充実！ご家族とのお時間を大切にできる環境！ ■安定した経営地盤で活躍可能！業績賞与支給あり（2020年実績） ■70歳まで活躍可能！60歳以降も年収・正社員雇用を考慮！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 自社が請負っている設備工事の施工図作成をお任せします。 【職務詳細】 ・CADソフトは「Rebro（レブロ）」を使用します。 教育体制が整っていますのでレブロの使用経験がなくても問題ありません！ ・現場常駐となります。 ・施工図を作成するための現場確認、打合せなど。 ・工期の平均は3 ヵ月～ 6 ヵ月ですが1年程度の場合もあり。 ・予算の平均は 3000 万円～ 4 億円程度。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
五洋建設株式会社
設備設計（電気・機械） ※年収600万円以上
設計(建築・土木)、プラント設計、空調・電気設備・配管設計
東京都文京区後楽2-2-8 東京メトロ…
650万円〜800万円
正社員
【職務概要】 臨海部に強みのある同社で、様々な建築案件（新築）の意匠設計、もしくは、構造設計をお任せします。 【職務詳細】 同社は海上土木の会社と捉えられる方もいるかと思いますが、同社の特徴で既述のとおり、同社の1／3を担う建築部門の建築施工において、臨海部案件（物流倉庫）を強みにしつつ、新築の様々な案件を社会に提供しています。 これらの案件の企画～基本設計～実施設計～施工監理～引き渡し（社会提供）の流れのなかで、意匠／構造設計担当者や施工管理担当者との「協働」により、 電気設備設計、もしくは、機械設備設計の役割を果たしつつ、キャリアアップをしてください。 ◇様々な案件 ・重点分野：物流、医療福祉、住宅、環境 ・成長・有望分野：データセンター、商業施設、防衛関係 ・他：ホテル など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
三菱電機株式会社
【大阪：リモート】プラント設備の配置設計 ※年間休日120日以上
設計(建築・土木)、プラント設計、空調・電気設備・配管設計
大阪府大阪市北区大深町4-20 グラン…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 全国（九州電力管轄地域以外）の原子力発電所（北海道電力、関西電力、四国電力等）に係る、プラント設備の機器配置設計業務をお任せします。 【職務詳細】 九州電力管轄地域以外の全国の原子力発電所(北海道電力、関西電力、四国電力等管轄地域)の 同社納入プラント設備更新工事・次世代原子力発電所建設工事等に係る、 各種プラント設備（タービン、発電機、変圧器、開閉装置、各種制御盤、配電盤等）の機器配置設計、配線設計、据付工事計画、電気工事材料の手配業務をお任せします。 ※スキルアップを目的とした同一課内でのローテーションにより、 機器配置設計以外の電気工事設計業務や、プラント現地での施工管理業務に従事する可能性が有ります。 【担当予定案件】 電力会社等を顧客とした、原子力プラントの大型更新工事・次世代原子力発電所新設プロジェクトを担当頂く予定です。 初期計画～工事完遂まで数年を要する大規模なプロジェクトで、 類似案件経験者である上長サポートのもと、課内の2～3名のチームで案件を担当頂きます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社
CM（電気設備）【リモート8割＋残業20h/年収～1200万円/名古屋】
空調・電気設備・配管設計
愛知県名古屋市
800万円〜1200万円
正社員
【平均年収1000万円/離職率2%以下/リモート8割で働きやすさ◎/1日1h勤務～選べるフルフレックス勤務】 プロジェクトの電気設備担当として、建設プロジェクトの企画・運営、品質・コスト・スケジュール・その他様々なリスクの管理を行い、事業推進を支援して頂きます。 【具体的には】 建設事業を行うクライアントに対し、お持ちの電気設備設計経験を生かして、プロジェクトの企画・運営、品質管理、コスト管理、スケジュール管理、その他様々なリスク管理などを行い、事業の推進を支援して頂きます。 【ポイント】 これまでのご経験を活かして頂き、各地のランドマークとなるような大規模建築物のプロジェクトに関わる機会がございます。 CM業務はあくまで発注者側として中立的な立場でプロジェクトを円滑に進めていくことが重要です。 【担当案件について】 近年はデータセンター、病院、工場案件が特に増えていますが、教育施設やオフィス、商業施設、物流施設など、幅広い案件がございます。 入社後は1つの用途に限らず、幅広く案件をお任せしますので、広い知見とスキルを身に着けることができます。 【同社の特徴】 ■75歳まで勤務可 定年65歳で再雇用が10年となるため、最長で75歳まで勤務可能です（75歳まで賞与支給もございます）。 65歳まで年齢を理由とした減給はありません。 ■離職率2％以下 働きやすい職場環境と社会貢献度が高い職務内容で、毎年退職者は2～3名程度（離職率2％以下）です。 ■コアタイムなしのフルフレックス勤務 コアタイムがなく、AM5:00～22:00の間で自由な時間に勤務ができます。 月の総労働時間が基準の労働時間（稼働日×8h）を満たしていれば、1日の労働時間も1h～（1hで終了してもOKです）自由に設定可能。 ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。 ■残業時間の実態は・・・ 全社平均20時間未満、繁忙期でも30時間程度です。業界でもトップクラスの労働環境です。 ■在宅率80％ 出社率 30％未満。CM 業務に携わる方だと20％程度です。 ■圧倒的な技術力 日建設計の冠を持つCM企業であるため、高い技術力を持つ技術者が集まっています。 単なる調整役ではなく、技術者としての高い知見やスキルを活かせるフィールドがございます。 ■「役職がいない」ニューノーマルな組織形態 同社には部長や課長はおらず、社員は「さんづけ」で呼び合っています。 風通しがよく、一人ひとりが主体性をもって取り組める「エンゲージメント」が高い職場環境です。
イオンディライトコネクト株式会社
設計（イオングループ／店舗／商業店舗の建築・設備） ※転勤なし
構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
【本社】〒160-0022 東京都新宿…
500万円〜600万円
正社員
＝＝＝★★オススメポイント★★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●安定基盤：イオングループで経営安定で長期就業が可能です。 ●働き方：年間休日120日／転勤無し／リモートワーク可能◎ ●取引先：イオンからの案件や大手チェーン店からの案件多数◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 ・商業店舗の設計をお願いします。 【職務詳細】 ・施工前の現地調査 (物件内容は主に、コンビニ、カフェ、ドラッグストア、スーパーマーケット、ファーストフード等) ・クライアントとの物件打ち合わせや定例会への参加 ・図面作成等、一連の業務をご担当いただきます。 ＝＝＝＝具体的には＝＝＝＝ クライアントとの打合せ・図面作成といった設計業務を、発注者とダイレクトにやり取りしながら行います。 クライアントからの要望は、打ち合わせ後に社内へ共有し、施工管理や設計メンバーと一緒に相談しながら完成させることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
明豊ファシリティワークス株式会社
電気設備計画職【出社率10%/平均年収1000万/東京】
空調・電気設備・配管設計
東京都千代田区
600万円〜1200万円
正社員
本社（東京都千代田区）にて、主に電気設備分野の基本計画を行います。 プロジェクトの初期段階においてお客様の要望をヒアリングし、図面や文章で基本計画書に取りまとめたり、工事費の概算策定や工事費見積書の精査等のコストマネジメントを担います。 設計者決定後は、設計マネジメントを通じて計画の深度化をしていきます。 【具体的には】 (1)お客様の要望をヒアリング (2)図面や文章で基本計画書作成 (3)工事費の概算策定や工事費見積書の精査等のコストマネジメント (4)設計者決定後、設計マネジメント等、設計者・施工者とは異なる立場で、企画・開発段階からプロジェクトに参画していただきます。 【プロジェクト事例】 〇研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 〇新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 〇防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕 など ビル・教育施設・医療施設・生産施設・商業施設等の新築・リニューアル・バリューアップ様々な物件に携わることができます。 【魅力ポイント】 ◎出社比率1割/リモートメイン リモートメインの働き方で、現在は1日1割程度の出社率です。 外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ◎デジタル推進で生産高1.4倍に PMに関する情報や生産性、社員の働き方等の全ての情報をデジタル化しています。 DX推進体制を構築したことで、 2017年から社員数が大幅に変化はしていないものの売上は1.5倍。生産性向上に寄与しています。 ◎充実した資格取得支援 建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。 このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ◎入社5年後からのリフレッシュ休暇 入社後5年、7年、10年（以後5年毎）という節目に、特別有給休暇を付与されます。 国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ◎健康支援 社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。
株式会社東急設計コンサルタント
電気設備設計（マネージャー）【東急グループ/フルフレックス＋残業20h/東京】
空調・電気設備・配管設計
東京都目黒区
800万円〜1000万円
正社員
電気設備設計のPJマネージャーとして、電気設備設計～監理業務、PJ管理に従事していただきます。 【案件について】 〇商業施設、オフィスビル、集合住宅、ホテル、鉄道施設 等 〇渋谷ヒカリエ等の大規模プロジェクトも設計～監理までを一貫して担当することができ、技術者としてのスキルアップが可能です。 【案件例】 渋谷スクランブルスクエア、渋谷ストリーム、渋谷ブリッジ、渋谷ヒカリエ、ログロード代官山、三井ショッピングパーク ららぽーと沼津、ホテルヴィスキオ京都、二子玉川ライズシピングセンター＆オフィス、東急東横線渋谷駅 等 【配属部署について】 〇建築設計本部、環境設備設計室に配属となります。 〇中途採用と新卒の割合は半々程度で、中途の方もなじみやすい環境です。 〇電気設備は10名で構成されており、30～70歳の幅広い年齢層で構成されています。 【特徴】 〇「まちづくり」に関われる 1つの建物をつくるだけでなく、渋谷駅一体の再開発など大規模なまちづくりに関われます。 〇グループ内外から安定した受注あり グループ会社からの案件が40％、その他が60％とバランスよく受注しており、安定した経営基盤がございます。 〇自由で風通しの良い職場環境 ご自身のアイディアや、やりたい事を応援してくれる社風です。 主体性を持ってご自身のスキルを磨きたい、裁量を持って働きたい！という方におすすめです。 〇コアタイムなしのフレックス勤務 お取引先や業務に合わせて柔軟に勤務時間を変更できることもあり、平均残業は月20hとワークライフバランスがとりやすい職場環境です。 〇ワークライフバランス抜群 平均残業20hと働き方が整っています。
中央復建コンサルタンツ株式会社
設備設計（トンネル・道路案件）【技術士所有者/年間休日125日/東京都千代田区】
空調・電気設備・配管設計
東京都千代田区
600万円〜900万円
正社員
東京本社にて、トンネル・道路案件の設備設計に従事していただきます。 【具体的には】 ■トンネル換気、消火栓、給水栓、消火ポンプ、凍結防止設備、融雪設備設計（薬液散布方式） ■トンネル再放送設備設計：放送制御設備、トンネル内誘導線（AM・FM・自営無線）、他機関無線通信設備、放送内容、受信電界調査、ラジオ放送伝送設計 ■拡声放送設備設計 ■交差点照明施設予備設計 ■避難路：避難環境確保のため、足元誘導灯、非常口強調灯の設置検討 ■自営光ケーブル通信路を新設するため、情報ボックス、多条管および橋梁 ■トンネル部での耐火防護を設計 ■大地抵抗率を測定のうえ雷害対策を含めた接地工法の検討など 【同社の魅力】 ★ワーク・ライフ・バランスを支える「多様な働き方」 ■この3年間の産休・育休制度の利用率100％ ■介護育児等の時差出勤、時間単位で取得できる有給休暇取得可能 ■PCの電源が20時に自動的にオフになります 【同社について】 日本の社会インフラ整備を支える老舗の総合建設コンサルタントです。鉄道や道路、橋梁などの計画から設計、さらには社会インフラのマネジメントまで、幅広い分野で活躍しています。
株式会社JFE設計
電気設備設計（即戦力）【残業20h/従業員4万人超のJFEグループ/中途採用定着率90%超/大阪】
空調・電気設備・配管設計
大阪府大阪市
800万円〜1000万円
正社員
【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】 ■業務概要 同社の大阪事務所にて、主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定 ■基本設計→構想具体化、設備仕様策定 ■実行設計→見積図、技術計算書作成 ■詳細設計→実施設計図作成、図面管理 ※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。 ※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。 ※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。 ■同社の特徴 ◎平均残業20h！ 平均残業時間は20h程度。 残業時間は常にモニタリン グされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。 有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。 ◎定着率90％以上 直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ！ 社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。 ◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ 連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。 安定した経営基盤がございます。
株式会社長谷工コーポレーション
電気設備設計【マンション施工数NO1ゼネコン/1000万円提示可能/転勤無】大阪
空調・電気設備・配管設計
大阪府大阪市
700万円〜1200万円
正社員
〇集合住宅をメインに電気設備(受変電、電灯/動力、通信等)の設計を担当していただきます。（超高層マンション、タワーマンション、ICTマンション等含む。将来的には、非住宅物件にも携わって頂きます） 【具体的には】 ■建築計画に沿った電気設備、消費エネルギーの検討、選定 ■電気設備構築に関わる基本設計、実施設計、工事費の検討 ■他部門（意匠設計、構造設計、機械設備設計、積算、施工計画）との調整 ■電気設備の工事状況の確認 【働きやすい環境】 ■上司先輩にいつでもアドバイスを求めることができる環境です。 ■離職率は全社で約2%、平均勤続年数約17年と高い定着率。20時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。 ■福利厚生が充実しております。 グループ会社にクリニックがあり、55歳以上の方はPET診断が無料。 女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。 また、お子様が小学校3年生までは時短勤務(9時～15時)が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。 ○男性の育児参加促進施策の実態 ⇒D＆I推進施策（多様な人材が個々の能力を発揮できるようにするための取りくみ）の一環として、男性の育児参加促進に向けて制度を新設。 例）配偶者の出産立ち合いには「配偶者出産休暇」、お子様の看病や通院/遠足/保護者会出席等の場合は「子供休暇」取得が可能です。 ⇒その結果、男性の育休取得率が40.7％となっております。 【その他、働き方に対する施策】 ■フレックス勤務可能（コアタイム10時～15時）※内勤のみ。 ■時差出勤の導入（9時～17時半などの7.5時間の就業時間もOK）※内勤のみ。 ■HASEKO CLINIC：体の具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けれる。その他、一般診察/定期健診/インフルエンザ予防接種/脳ドックの受診など社員の健康づくりをバックアップしております。
株式会社建設技術研究所
技術者（情報・電気）【業界トップの技術力と待遇/建設コンサルタント業界リーディングカンパニー/東京】
空調・電気設備・配管設計
東京都中央区
1200万円〜1400万円
正社員
東京本社にてご経験に応じ、下記業務を担当頂きます。 防災・情報システムや電気設備、通信設備の調査・実験・計画・設計・開発・維持管理を通して、災害情報の収集、提供など、地域や行政の課題を解決します。 また、AIを活用した解析・予測による防災・減災の高度化、DX導入や情報化施策の検討、立案支援などのITコンサルティングサービスも行います。 ◎受発電設備・発電機設備・無停電電源設備、照明設備、雷害対策設備など、インフラを支える電気設備 ◎マイクロ無線設備、移動無線設備、5G、光ファイバなど、インフラを支える通信設備 ◎AI等を活用した水害監視・火山監視、災害時の情報収集・提供を目的とした防災情報システム ◎河川情報システム、道路情報システムなど、インフラの管理・運用に用いられる情報システム ◎ダム管理用制御処理設備、放流警報設備、雨量・水位テレメータ設備など、河川管理設備 ◎道路情報設備、監視カメラ（CCTV）設備、ラジオ再放送設備、気象観測設備など、道路管理設備 ◎消防救急指令システム、電子入札、納品システムなど、公共分野で用いられる情報システム ◎BIM/CIMなどの新技術の導入検討、DX、IoT、オンライン化などの情報化施策の立案 ★同社の特徴★ ＜圧倒的技術力＞ 同社が受注する業務の50％が、国土交通省が発注する国策的なインフラプロジェクトです。 さらに、年間を通じて特に優秀と評価されたプロジェクトに贈られる表彰の獲得件数は、平成29年度で1位（56件）を誇り、その技術力は高く評価されています。 また、受注している案件内容についても、価格競争ではなく提案した技術提案の内容で受注企業を決定する「プロポーザル方式」による案件が大部分を占めており、業界1位の受注実績を残しています。 ＜世界を舞台に活躍するマルチインフラ企業＞ 建設技術研究所は、国土交通大臣指定の登録部門の21部門すべてにおいて技術者を揃える、数少ない総合建設コンサルタントです。 特に、河川分野においては長年にわたり業界1位の受注を続け、道路分野など他分野においても業績を伸ばしています。 また、国内建築設計会社や、イギリスのWaterman Group Plcをグループ会社に迎え、約3,500名の技術者集団に成長しました。 あらゆるニーズに対応できる「マルチインフラ企業」として、世界中に活躍の舞台を広げています。 ＜業界1位の給与体系＞ 建設コンサルタントは、幅広い知識を必要とし、大きな責任も伴う仕事だからこそ、CTIでは、その技術力に見合う業界1位の給与体系を整備しています。 〈転勤の有無について〉 同社は全国に拠点を持つ企業でございますが、転勤の頻度は比較的に少なめです。 入社後、少なくとも5年間は転勤は発生いたしません。 場合によっては10～20年、同じ拠点にいる方もいらっしゃいます。
木内建設株式会社
電気設備設計【静岡NO1ゼネコン/定着率97％超/年収水準高め】東京
空調・電気設備・配管設計
東京都豊島区
600万円〜800万円
正社員
～サッカー場、県庁別館、グランシップをはじめ静岡県のランドマークをつくる静岡県での施工実績No.1ゼネコン～ 【業務内容】 ■建設事業に関する総合プランナーとして、街づくり、環境づくりを行う同社にて、静岡エリアの建築設備に関わる電気設備設計をご担当いただきます。 【具体的には】 ■電気設備工事における、設計施工案件の基本設計、実施設計、設計監理業務 ■社内中間検査、最終検査の検査業務 ■設備サブコン見積書のチェック、査定業務 【対象設備】 ■工場、物流倉庫、老人ホーム、共同住宅、店舗、事務所、病院等の用途における高圧受変電設備、発電機設備、低圧幹線設備、照明設備、コンセント設備、弱電設備（電話、情報、テレビ共聴、放送）、防災設備（非常灯、誘導灯、自動火災報知設備、避雷設備） 【組織構成】 ■設備部電気設備課は6名程（30後半～60代）で構成されています。中途社員も複数在籍しております。 【業務の特徴】 ■最新設備を搭載した大型建築物も扱い、案件に携わる中で電気、空調、衛生等の最新の動向や技術を身につけることが可能です。 【同社の特徴】 ＜資格支援制度充実！＞ ■ゼネコンとして職員のスキルアップ、キャリアアップを図るため、積極的に資格取得の支援を行っています。 ■特定の資格を取得した社員に対しては月額手当を支給しており、難関資格である一級建築士の資格取得に対しては、学費補助や学習時間確保等の支援を行っています。20代から60代まで幅広く在籍し、年次に問わず活躍をしていただいています。 ＜就業環境充実！＞ ■働き方改革委員会や現場支援チーム発足させており、具体的に現場事務作業削減のための事務員業の見直し、教育、配置/現場事務作業見直しの取り組みを進めています。また書類を一元管理するシステム導入や現場でのタブレット活用、グリーンサイト/BIM/空調服の導入など行いました。 ■業務効率化も並行して行うことで、残業削減/就業環境改善に取り組んできました。施工管理部門は30h以上と、全社平均（10h以下）と比較しまだまだ多いですが、今後も会社として改善に努めていきます。 ■社員のことを第一に考え、代休の取得/土曜出勤の場合の出勤手当などを徹底しています。有給取得平均日数13.3日、取得率70.8％です。 ※内勤業務の場合、完全週休2日制となります。
