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株式会社テクノプロ・コンストラクション

【宮城】積算 ※転勤なし

測量・積算

プロジェクト先により異なる プロジェク…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 クライアント先の積算担当として配員され、積算業務を担当頂きます。 【職務詳細】 ■図面を確認いただき、人材や材料費、工事費の算出 ■外注見積の手配 ■材料単価の入力 等 顧客はスーパーゼネコンや大手・準大手ゼネコン等、優良建築会社が多く、建築プロジェクトは建築や土木、設備(空調、衛生、電気)、内装、プラント等、大型案件が多くあり、20~30代の未経験者から経験の浅い方、30~60代の経験者まで、幅広い年齢やキャリア経験の方が業務を行っています。 「大きなプロジェクトに携わりたい」「もっと稼ぎたい」「プライベートも大切にしたい」「地元で働きたい」「技術を身につけたい」等のご要望にお応えします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【東京】積算エンジニア職<建築>

測量・積算

東京都千代田区(転勤なし) ※テレワー…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて工事費の概算策定、工事費見積書の精査、数量算出や概算コスト算出等のコストマネジメントを担います。また、当社独自のコストデータベースを構築し、見積検証業務やコストレポート作成に役立てています。 【変更の範囲:会社の定める業務】

新日本建設株式会社

建築積算職【プライム市場上場総合デベロッパー/転勤無し/千葉】

測量・積算

千葉県千葉市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

千葉県内マンション供給戸数1位/幕張メッセも同社の施工!/3年連続での売上高1,000億円超えと無借金経営/建設事業と不動産事業の2軸で成長を続けております/「2021年 首都圏供給戸数ランキング」では大手旧財閥系に並び同社は4位にランクインしています~ 【業務内容】 同社が施工するマンション、オフィスビル、商業施設などの積算業務を担当していただきます。 具体的には、見取図から資材の数量を決め、建物の完成に必要な資材の見積もりも担当して頂きます。 ■見取図から資材や部材、機器等の数量を設定 ■営業の担当者との打ち合わせ ■工事原価の計算(マンション、オフィスビル、商業施設等の積算業務) ■正式な見積書の作成 ※営業の担当者との打ち合わせも含む 社内でのコミュニケーションも多くあるポジションとなります。 【組織構成】 配属先は生産管理本部(全55名)の中の積算部(全19名)となります。 平均年齢は40代後半となっており、組織の若返りを図るための増員となります。 離職率4%の働きやすい職場となっています。 【同社の魅力】 ■独自の技術開発 同社と大学名誉教授によって共同開発された「ハイパー耐震工法」、健康で快適で環境にやさしい次世代型外断熱工法の「断熱革命」、および同社子会社による耐久性に優れた「PC工法」など、独自の技術があります。 ■建設業界トップクラスの高収益企業…2015年7月号週刊ダイヤモンドにおける強いゼネコン企業ランキングでは、見事千葉県の建設企業で第1位を獲得しました。 経常利益約11%、ROE18.8%を誇るなど建設企業の中でもトップクラスの収益率を誇ります。 ■充実した福利厚生…東証プライム上場企業であり、残業手当や退職金制度(勤続3年以上)、永続勤続表彰制度、財形貯蓄制度等の制度が整っており、長期的に就業いただける環境です。 ■やりがい・・・【自らの手でゼロから生み出す】用地取得・企画からアフターフォローまでを一貫して手掛けているため、「設計」という一部の工程だけでは得られない、ゼロからモノ作りをする醍醐味を味わうことが出来ます。 経験を積めば、競技場の建設や都市開発など大規模案件に携われるチャンスがあります。

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【東京】建築・積算/600万~750万円/長期修繕計画作成業務/フレックス制/伊藤忠グループ

測量・積算

東京本社 東京都中央区 変更の範囲 …

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■建築・積算/長期修繕計画作成業務 同社で管理しているマンション・ビル等の長期修繕計画作成、 積算業務をお任せいたします。 ・月3~4物件の修繕計画作成をお願いいたします。 ・残業は月10時間前後 ・年に数回理事会に参加し、長期修繕計画作成について  説明する事があります。 ・ある程度先の予定まで把握できるので、業務に慣れてくれば  自身の計画も立てやすい業務です。 ※(変更の範囲)会社の定める業務 【同社の魅力】 伊藤忠グループの風土が強く、他不動産会社とは違った雰囲気がある会社です。 M&Aなどしながら色々な会社が集まってできた会社なので、 色々なバックグラウンドがある方がいます。 中途採用も多く新人の方も馴染みやすい環境です。 管理番号:29956

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【建築積算/700万円~/地域限定職あり】プライム上場ゼネコン

測量・積算

東京本社(港区)か大阪本社(大阪市)で…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

・非住宅やマンションなどの建築積算をご担当頂きます。 ・具体的には、図面等検証・精査、値入、内訳書の作成、見積書の作成等

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【大崎】建築見積担当/800~1200万/年休124日/福利厚生充実/日本製鉄グループ

測量・積算

本社 東京都品川区大崎 受動喫煙対策…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■建築見積担当 同社は日本製鉄グループのエンジニアリング企業です。 100年以上の歴史を持ち、売上3,500億円以上、従業員は連結で約5,000名です。 建築工事分野において、総合建築(生産施設、物流施設、 オフィスビル等)工事の元請けとして、協力会社から見積を取得し、 社内関係者(設計・工事・調達)と連携しながら見積業務を 行っていただきます。 精度の高い見積を通じて顧客に適切なプライスでの建築工事を 提供するとともに、自社の適切な利益確保に貢献いただく 重要なポジションです。 【配属部門】 建築本部 設計技術部 ※変更の範囲:会社の定める業務 【就業環境】 完全週休二日制・年間休日124日で、所定労働時間は7時間30分、 全社平均残業時間は14時間です。またリモート勤務、私服通勤や フレックス制も導入しています。 男性社員もお子様の送り迎えを行っているなど制度をしっかりと運用できる風土で、 社員の定着率は98%です。 【福利厚生】 最大の財産である社員が生き生きと働ける会社であるために、 福利厚生制度とワークライフバランスの充実に力を入れています。 【同社について】 100年以上培ってきた多様な技術力・課題解決力・プロジェクトマネジメント力を 駆使し、製鉄・環境・エネルギーといった各種プラントや、海洋・港湾設備、 大規模建築物等の鋼構造インフラを建設することで、国内・海外における 社会課題を解決し、世界の発展に貢献しています。 管理番号:26592

イオンディライト株式会社

建築修繕工事コンサルタント(積算・購買)/東京/新規立ち上げ

測量・積算

東京都千代田区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■同社において、同社の管理する商業施設のテナントの改修工事をメインとして、見積精査、積算、購買、委託先選定、診断、LCC等の業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■テナント改修工事の他に、建屋全体の大規模改修工事の案件をご担当頂く場合がございます。(割合としては1割程度) ■メインの業務は商業施設に入居しているテナントとの折衝業務。 ■請負金額:数百万円程度(テナント工事の場合)~数億円程度(大規模改修工事) ※億単位の案件に関して複数名でチームを組んで担当頂きます。案件によっては、一人で1~3件の案件を掛け持ちする場合もございます。 ■施工期間:数日~2ヶ月 ■施工エリア:関東圏。(一部、東北地域等関東圏以外の案件をご担当頂く場合がございます。) ※残業時間は月20時間程度です。(他部署と連携して行っている為) ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

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測量

測量・積算

東京

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 地熱発電所の建設・運営管理・地域創生事業等の事業を展開する当社にて、地熱発電事業に係る地質評価業務 および掘削の申請書類手続き等をお任せ致します。 ※掘削等の現場作業自体に従事することはございません。 坑井地質(掘削に関係する申請における各種図面等の作成、掘削中の日報等のとりまと社内報告等)、 坑井掘削計画の作成 地熱ポテンシャル評価 地元や業者との折衝(掘削現場周辺の方へ工事概要の説明や、 掘削業者との施工段取りの打ち合わせ等) 土木関係(掘削現場周辺の土地の造成等が必要となるため、社内メンバーと共有しながら作業を行う) ※従事すべき業務変更の範囲(将来的な可能性含む):無

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【千葉】積算担当/600~700万円/転勤無し・土日休/東証プライム上場

測量・積算

本社 千葉県千葉市美浜区 最寄駅:J…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■積算担当(60代活躍中) 1都3県でデベロッパー事業とゼネコン事業の両方を行う同社。 非常に多種多様な物件に携われます。 また、1都3県の案件のみなので転居を伴う転勤もなく 安定して長く働けると、選ぶ方も多くいらっしゃいます。 【仕事内容】 同社が施工するマンション、オフィスビル、商業施設などの 積算業務をお任せします。 【具体的には】 見取図から資材の数量を決め、建物の完成に必要な資材の見積もりも担当して頂きます。 ・見取図から資材や部材、機器等の数量を設定 ・営業の担当者との打ち合わせ ・工事原価の計算(マンション、オフィスビル、商業施設等の積算業務) ・正式な見積書の作成 ※営業の担当者との打ち合わせも含む ◎社内でのコミュニケーションも多くあるポジションとなります。 【組織構成】 配属先は生産管理本部(全55名)の中の積算部(全19名)となります。 首都圏勤務100%で転勤もなく腰を据えて勤務することができます。 離職率4%の働きやすい職場となっています。 【同社の魅力】 千葉県のプライム市場企業です。 建設業とデベロッパー機能を併せ持つビジネスモデルが最大の特徴です。 この2つの事業をバランスよく経営することで、業績も安定。 経常利益率は13%と同業の上場企業の中でも常に上位、黒字経営を続けています。 土地仕入・企画・設計・販売・管理を自社で行う一貫体制により、 安全安心の住まいを提供しています。 管理番号:28467

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【ゼネコン/施工図】首都案件中心/転勤なし/充実した福利厚生/安定経営を続けるゼネコン

測量・積算

東京都港区 転勤:なし

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■概要 施工図の作成及び修正業務に従事していただきます。 時には現場に常駐してとことん1つの物件に関わることもあります。 ■業務内容: ・躯体図 ・平面詳細図などの作図 ・図面チェック、修正 ■資格取得・育成について 人材育成に力を入れており、若い方でも裁量権を持って 仕事に取り組むことが可能です。 特に建設系の資格取得を全面的にバックアップしており、 一級建築士や二級建築士、一級建築施工管理技士取得の為の 学習費用を一部会社が負担しています(合否問わず)。 数々の案件を手掛け、結果を残してきた同社で 今までのスキルを活かして働きたい方、 今後スキルアップしていきたい方を歓迎します。 ■特徴 【無駄な競争を避けた経営で安定成長】 無駄な受注競争を避けるためにリピート率を重視しています。 お客様とじっくりと向き合い、ニーズに合わせた建築を実現しています。 品質管理や環境にもこだわり、鉄筋全数調査や杭の自主検査を行うことで 安全性に対する信用が生まれ、 多くのお客様からリピートでの受注を頂いております。 結果として創業より72年黒字経営を続けております。 【大手に劣らぬ実績多数】 都心を中心に現在約70の建設プロジェクト取り組んでおり、 この数は業界内でもトップクラス。 案件が首都圏に集中しているので転勤もなく、通勤にも便利です。 運転免許は必要ありません。 建設業で社員一人当たりの売上高、経常利益率ランキングで 10位を獲得しているなど高い生産性をほこっています。

伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

建築積算(マンションやビル等の長期修繕計画作成など)

測量・積算

東京都中央区

450万円〜750万円

雇用形態

正社員

業務内容: 当社で管理しているマンション・ビル等の長期修繕計画作成、積算業務をお任せいたします。 社内の営業担当と協働し、マンションやビルの資産価値をあげるお手伝いをしてしただく業務です。 ある程度先の予定まで把握できるので、業務に慣れてくれば自身の計画も立てやすい業務です! 《具体的な業務内容例》 ・月3~4物件の修繕計画作成 ・年に数回理事会に参加し、長期修繕計画作成についてご説明する事がございます。 ・マンション修繕、不具合工事、等の見積作成・確認業務(防水、外構工事 建具交換その他工事)

株式会社アイ工務店

【岡山】原価管理 ※年収800万円以上

測量・積算

岡山県岡山市北区駅元町15-1 リット…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、原価管理をお任せします。 【職務詳細】 ・案件:アイメッセ、アイスタジオなど同社が開発、管理している案件 ・構造:RC造 ※一部、上記以外の特殊建築物も対応いただきます。 ※新築10割、改修0割 ・立場:発注者 転勤はありませんが全国に案件があるため、一部出張が発生します。 ※出張期間:都度相談 ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定 【同社について】 社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いており、 積極的なチャレンジも推奨、1人1人が意見を言いやすい社風です。 また、勤務管理システムの導入など働き方改革にも注力。 お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、 必ず振休を取得できる環境が整っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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【東京】積算(内勤職)/760~1130万円/年休122日・土日祝休み/JFEグループの安定基盤

測量・積算

本社 東京都台東区蔵前 受動喫煙対策:…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■積算担当(内勤職) 世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールグループである同社において 大型物流倉庫を中心に元請工事の積算業務に携わっていただきます。 【業務詳細】 案件はほぼ元請、数十億円~数百億円規模、工期は1年前後の 大規模プロジェクトに携わることができます。 工事規模にもよりますが、1人あたり年間1~2件程度の案件で、 JFEグループの強みを活かしたS造、SRC造などの案件に 関わることが多いです。 <変更の範囲> 会社の定める業務 【企業の魅力】 ・JFEグループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所保全事業だけでなく 大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が増加し業績を 伸ばしています。 ・世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、 盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しています。 ・福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事に 取り組むことができます。中途入社の社員が多数在籍しており、 違和感なく職場へ溶け込める環境です。 管理番号:29178

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【ゼネコン/積算】首都案件中心/転勤なし/充実した福利厚生/安定経営を続けるゼネコン

測量・積算

東京都港区 転勤:なし

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■概要 同社が手掛けるビル、商業施設、マンション等の積算業務 全般をご担当いただきます。 一つの物件に対して意匠・構造・外構・外装・建具など 各部署からスタッフを集めチームを編成し、仕事を進めます。 具体的には下記業務を行います。 ■業務内容: 設計図や仕様書から材料や数量を算出し、積算用ソフトを活用しながら、 建築に必要な工事費の見積金額を算出していく仕事です。 予算内で建築物を完成させるためには、その方法や アイデアを求められることもあります。 営業プロセスにおいては、積算額が工事物件を受注できるかどうかを 左右することがあるため、重要なポジションとして位置づけられています。 ・オプション見積もり 追加工事の金額の算出 基本単価表に基づいた金額の算出、又は業者に見積り依頼 基本単価のデータ蓄積 設計に見積りを提出 ・実行予算表作成 設計図面確定後の原価算出 予算書作成 ■特徴 【無駄な競争を避けた経営で安定成長】 無駄な受注競争を避けるためにリピート率を重視しています。 お客様とじっくりと向き合い、ニーズに合わせた建築を実現しています。 品質管理や環境にもこだわり、鉄筋全数調査や杭の自主検査を行うことで 安全性に対する信用が生まれ、 多くのお客様からリピートでの受注を頂いております。 結果として創業より72年黒字経営を続けております。 【大手に劣らぬ実績多数】 都心を中心に現在約70の建設プロジェクト取り組んでおり、 この数は業界内でもトップクラス。 案件が首都圏に集中しているので転勤もなく、通勤にも便利です。 運転免許は必要ありません。 建設業で社員一人当たりの売上高、経常利益率ランキングで 10位を獲得しているなど高い生産性をほこっています。

非公開

測量

測量・積算

東京

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 地熱発電所の建設・運営管理・地域創生事業等の事業を展開する当社にて、地熱発電事業に係る地質評価業務 および掘削の申請書類手続き等をお任せ致します。 ※掘削等の現場作業自体に従事することはございません。 坑井地質(掘削に関係する申請における各種図面等の作成、掘削中の日報等のとりまと社内報告等)、 坑井掘削計画の作成 地熱ポテンシャル評価 地元や業者との折衝(掘削現場周辺の方へ工事概要の説明や、 掘削業者との施工段取りの打ち合わせ等) 土木関係(掘削現場周辺の土地の造成等が必要となるため、社内メンバーと共有しながら作業を行う) ※従事すべき業務変更の範囲(将来的な可能性含む):無

非公開

【東京】積算・見積書精査対応/600~700万円/土日祝休み/大和ハウスグループ

測量・積算

本社 東京都千代田区 受動喫煙対策:…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■積算・見積書精査対応 同社の建設工事部にて、請負案件での積算および見積書作成、 業者より提出された見積書の内容、単価の整合性の確認を お願いいたします。 【具体的には】 ・提案する請負工事において設計図書に沿った積算および見積書作成 ・協力業者から受領した見積書の内容の精査、工事単価の整合性の確認 ・問題点があれば協力業者との打合せ、交渉業務 営業部門他と協業し、上記内容を技術的にサポートしていただきます。 【募集背景】 請負工事案件の増加に伴い、各種見積書の作成、内容精査の業務が 増えてきています。工事の規模も小規模なものから大規模な店舗新築案件の 提案もあります。工事の規模にかかわらず関わる法令に遵守した施工と なっているかどうか、それに必要な経費は計上されているかなど確認が 重要視されていることから今回の募集となります。 【配属先】 施設本部 建設工事部 東日本グループ 部長1名(男性)、グループ長1名(男性)、担当課長1名(男性)、 主任1名(男性)、メンバー2名(男性) 【同社の特徴】 「不動産事業・ホテル事業」を展開する大和ハウスグループの企業です。 全国で4000以上の商業施設やホテルを運営管理しています。 福利厚生も非常に手厚く、離職率も4.3%と不動産業界の中でも トップクラスのホワイト企業です。 管理番号:29039

大和財託株式会社

RC造建築積算【総合資産運用コンサルティング/土日休み/東京】

測量・積算

東京都渋谷区

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社が開発する物件の積算業務をお任せします。 賃貸用居住物件から事務所、店舗等の積算に携わります。 立ち上げから間もない積算部門ですので、皆さんの提案を柔軟に受け入れ、組織をつくっていきたいと考えております。 現メンバーと共に積算環境の構築に取り組んでいただける方を募集します! 【具体的な仕事内容】 概算予算書および見積書の作成 各工種業者への見積依頼 各工種の数量拾い(面積、寸法等) 見積り単価、数量、仕様チェック 業者単価交渉 新規業者開拓 <PJ事例(RC造)> ■マンション、ビル、ホテル ■1000㎡~9000㎡ ■5~30億円規模 ※マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。 【この仕事のやりがい】 図面と向き合い、イメージ力や調査力、計算力を駆使して仕事を行います。 コストの算出、コントロールを行うことで、費用と利益のバランスを保ち、同社の建築物の受注、建築判断の大元を担います。 会社の利益に直結する重要なポジションです。 自分なりの工夫やアイデアを活かしてプロジェクトをなし遂げ会社成長に貢献、多くの物件に携わることで経験を積み、積算のプロとしてキャリアアップしていってください。 <物件の特長> 自社で設計、施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。 RC造、木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。 「チームプレーを大切にしながら自身のスキル、レベルを高めていきたい」「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。 全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。

非公開

測量技術者【年間休日120日。】【官公庁案件9割・業績安定】【役職ポジション】

測量・積算

栃木県宇都宮市野沢町

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■職務内容 ・官公庁から発注された測量業務を行っていただきます。 ・主任担当者としてご経験のある方は特に歓迎致します。 ・外業や内業のみご経験ある方でも大丈夫です。 ・1人あたりが担当する案件の量は3~7件程度を予定しています。 ・当社は官公庁からの案件が9割、民間の割合が1割となっており、安定的な受注ができています。 ■組織構成 ・測量部門では現在30名(全体50名)の方が在籍しております。  男女比5:5となっており、20~70代の方が幅広く活躍しています。

新日本建設株式会社

建築積算職/千葉/転勤無/東証1部上場の総合デベロッパー

測量・積算

千葉県千葉市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■同社が手掛ける案件の積算業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■同社が施工するマンション、オフィスビル、商業施設などの積算業務 ■平均月残業時間:30時間 【組織構成】 ■配属先の購買部は現在、20名体制で業務を行っています。 【担当案件割合】  自社ブランドマンション(5割)、商業施設・オフィスビル(4割)  その他学校・倉庫・病院など(1割)

非公開

【東京】建築積算職/年休123日・各種手当充実/東証スタンダード上場・総合建設会社

測量・積算

東京本店 東京都千代田区 受動喫煙対…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■建築積算職 民間・官庁発注の建築工事において、建築積算業務を行って頂きます。 【業務内容】 ・建築工事に係る材料、労務費などの金額を仕様書、設計図等から 数量積算し、建築工事全体にかかる金額を算出します。 ・見積書をお客様へ提出し工事費及び概要の説明と交渉をして頂きます。 ※主な案件は、公共施設、賃貸・分譲集合住宅、商業施設、医療・福祉・ 介護施設、宿泊施設等の新築工事及び改修工事です。 【職場環境】 ・社員一人ひとりの能力向上が、それぞれの目標達成、そして会社の 発展にもつながるという考えのもと、人材育成に特に力を入れています。 ・中堅・管理職等を対象にし立場・役割を認識してもらい今後の目標設定・ 行動計画を立てることを目的とした『階層別研修』や、 社内セミナーや技術的成果の発表会を実施し専門技術向上や資格取得を 目的とした『部門別研修』等実施しています。 ・通信教育制度、資格取得奨励(取得祝金)等、自己啓発支援を 揃えており継続的なスキルアップが可能です。 ・中途入社のハンデはなく、充実の教育制度で社員をバックアップしています。 【同社の魅力】 ・人材を財産(人財)と捉えており、社員を大切にする風土があります。 アットホームな会社な為、社員の平均勤続年数が20.9年(2019年3月実績)と 長く勤務している社員が多く、2020年4月より定年が65歳に延長されました。 「人が人を育て、そして次の世代へと受け継がれていく」 このような環境の中で、伸び伸びと仕事が出来ることが、大きな魅力の1つです。 管理番号:17507

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