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西部電気建設株式会社

【神戸/灘区】電気施工管理 年休128日・土日祝/賞与年3回・6ヶ月分実績/兵庫トップクラスの売上!【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:兵庫県神戸市灘区都通4-1…

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜◎大手・中堅ゼネコンからの受注多数!土日祝休み/基本転勤なし・出張なし/平均勤続年巣15年以上〜 建築現場作業所での電気工事の施工管理を担当して頂きます。 <具体的には> 現場での施工技術、品質、工程、労務、安全、資材、原価などの管理、施工図面の作成等を行って頂きます。 ・案件内容:マンション、オフィスビル、学校、病院・商業施設など多岐に渡ります。 ・案件金額:〜5億円 ・工期:半年〜2年 ・エリア:主なエリアは下記の通りです 神戸就業の場合:兵庫(尼崎〜神戸、明石) ・お一人で1〜3つの現場を担当頂きます。(大型現場の場合は1つの現場を複数名で担当してもらいます) ・取引先:大手〜中小ゼネコン、官公庁 【充実の資格手当◎】 スキルを上げていきたい方、資格をお持ちの方にしっかりと還元します。 ・電気工事士二種 3,000 円 ・電気工事士一種 5,000 円 ・電気工事施工管理技士2 級 8,000 円 ・電気工事施工管理技士1 級 20,000 円 (電気工事士、施工管理士は重複支給なし) ・第3 種電気主任技術者 5,000 円 ・消防設備士(甲4) 5,000 円 ※月額最高で30,000 円 ■会社・求人の魅力: ・再開発案件や需要が旺盛な物流施設などの工事量自体が豊富な業界背景も追い風に、兵庫県内に本社を置いている電気工事施工管理会社の中ではトップの売上高実績を誇っています。 ・創業以来、財務体質の強化に注力した経営を継続してきた結果、2020年度には、中小企業でありながら自己資本額148億円、自己資本比率80%と大きく成長することができました。 この強靭な財務体質を確立できたことに満足せず、さらなる成長をめざしていきます。 ・受注競争が激化する中でも、価格はもちろんのこと、【工事の品質の良さ】という付加価値を打ち出すことで差別化を図ることができます。業績も好調で長く安定して働ける職場です

株式会社エアレックス

【愛知/東海市】設備エンジニア(施工管理)/医薬品製造工程向け無菌空調設備/国内トップシェア【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、空調・電気設備・配管施工管理

技術研究センター 住所:愛知県東海市浅…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 医薬品製造や再生医療の研究などに必要な無菌・クリーン化設備の施工管理業務をマネジメントします。 (1)搬入・据付計画。据付業者・電気工事業者等の協力会社との人工、スケジュール調整。 (2)搬入計画に基づき、協力会社と連携して設備を製薬工場等の客先に搬入。組立、試運転を実施し、据付状態や各種制御機器の動作、操作性などを確認。 (3)設備の気流、風速等、品質適合チェックを実施。分析結果を報告書にまとめ、お客様へ説明。 (4)引渡し。 ■業務の特徴 東海市の事務所を本拠地に顧客訪問を行います。施工期間は数か月〜一年程度ですが、適宜帰ってこられるため大切な人との時間も充実させられます。愛知県東海市を本拠地として全国各地への出張(長期・短期)がありますが、適宜帰ってこられますので、大切な人との時間も充実させられます。また出張手当も充実しており、経済的なサポートも万全です。 ※支給額 宿泊費:1日10,000円、遠距離又は宿泊を伴う場合の日当:1日1,500円 (例:20日の出張であれば23万円支給。客先出張の場合はさらに別途1日1,500円支給。) ■やりがい 当社製品は医療業界を中心に欠かせない存在です。装置設置・点検・試運転後にお客様へ引き渡されたアイソレーターから安全・安心な医薬品や先端の医療技術が生み出されることで、施工管理エンジニアとしての社会貢献を実感できます。また単なる管理業務ではなく、高度な品質保証ノウハウが求められる専門性の高い仕事です。 ■配属部署 20代から60代まで、全拠点合わせて40名程度のメンバーが活躍しており、平均年齢は30代後半です。ほとんどが中途入社で、前職の経歴も様々です。技術部門全体では70名ほどの社員が在籍しています。 ■教育体系 入社後は実務に携わりながら仕事の流れを掴んでいきましょう。困ったことがあれば、周りのメンバーがしっかりとサポートします。中途入社の受け入れには慣れていますのでご安心ください。 【キーワードで見る魅力】■転勤なし■第二新卒歓迎■英語を使う仕事■定着率95%以上■20代の管理職登用実績有■中途入社5割以上■年間休日120日以上■5日以上連続休暇取得可能■完全週休2日制■オフィス内禁煙・分煙■交通費全額支給■自動車通勤可■直行直帰可■資格取得支援・手当あり■退職金あり 変更の範囲:会社の定める業務

サンエス電気通信株式会社

【北海道/釧路】電気設備工事の現場代理人〜豊富な施工実績/年間休日123日以上/福利厚生充実〜【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:北海道釧路市星が浦大通1-…

〜799万円

雇用形態

正社員

■担当業務: 公共・民間の電気設備工事の現場管理をお任せいたします。 ご入社後はまず工事現場や作業工程を覚えていただき、状況を見ながら各現場を担当していただきます。 ・受変電設備、自家発電機設備 ・公共施設および一般建築物強電、弱電設備 ・一般公道、街路、屋外施設照明設備 ・工場プラント、上下水道施設動力計装設備 ・道路交通情報、トンネル防災設備 ・電気設備設計および保守管理 ■組織構成: 釧路本社には現在約20人の現場代理人がおります。 年齢構成としては30代の方を中心に経験豊富なベテラン社員も多く所属しております。 ■案件の特徴: 市町村からの案件では釧路を中心とした道東エリアがメインになります。。 北海道開発局からの案件の場合は道内各地の官公庁に常駐しての業務になります。 転居を伴う案件の場合は会社が家賃を負担いたします。 工期の終了後には1か月程度お休みを取得することもできるため、メリハリを持ちながら仕事を行うことができます。 ■同社の特徴: ・電気通信業として釧根管内売上高1位を誇ります。また、建設業経営審査の総合評価点数が1,000点以上であり、2015年には北海道開発局より優良工事等表彰を受けました。 ・地域社会の一員として自社の事業活動に邁進する一方、社会に貢献できる活動、運動にも積極的に参加して地域の方々との関わりを大切にしています。原点のサンエス精神に基づき、顧客に喜ばれ評価される企業であり、地域に貢献できる企業を目指しながら、社業発展に努力していきます。 ■同社の取り組み: (1)電気通信工事…電気設備工事や通信設備工事、情報システム設備工事を行い、信頼と実績の積み重ね、電気・通信・情報のトータルサービスを目指しています。 (2)新エネ(風力・太陽光発電)・省エネルギー対策 、照明節電改修、LED照明、天井ファンによる冷暖房環境向上システムを行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アイネクシス

【仙台市】電気施工管理 【※50代活躍/セカンドキャリア歓迎!/土日祝休み/年休120日以上】【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

宮城県内のプロジェクト先 住所:宮城県…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■業務詳細:建設やIT分野の人材派遣を強みに成長を続けている当社にて、電気設備の施工管理をお任せいたします。 ■業務詳細: 工程/安全/コスト管理、図面作成、写真管理、安全書類の確認、協力会社の選定/手配/打ち合わせ *担当案件:マンション、病院、公共施設、商業ビル、工場、等様々 *工期:半年〜数年単位 *規模:2,3億円〜数十億円 ■会社・求人の魅力: ・建築事業や、それに関わる派遣業で成長を続ける当社。主にゼネコンなどの建築・IT系領域に強みを発揮してきました。しかしながらこの度、事業拡大を目指し、建築系に限らず幅広い業界・職種に向け人材派遣業を展開することとなり東京支店の開設を予定しております。 ・年間休日125日、土日祝日休みで働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社弘電社

【福岡/資格保有者歓迎!】電気設備施工管理※面接1回/土日祝休/福利厚生・研修◎/平均勤続年数17年【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

九州支店 住所:福岡県福岡市博多区東比…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜三菱電機G/電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方歓迎!!/電気設備施工管理/福利厚生充実◎/資格支援制度・研修制度有り/年間休日124日/週休2日(土日祝)/残業少なめ/電気施工管理、現場作業経験など活かせます〜 ■担当業務:三菱電機Gのトータルエンジニアリング企業である当社にて、電気の施工管理業務をご担当いただきます。 ▼具体的には… オフィスビルや病院、公共施設等の電気設備の施工を行います。主な業務は工程管理、品質管理、安全管理、原価管理など、施工に係る一連の管理業務です。また、CADを用いた図面作成や、材料や資材の発注、協力会社の手配、コンプライアンス管理、見積もりや工程表の作成などもお任せします。工期は、約1年〜1年半の期間がほとんどです。中には3年以上の大規模な工事もあります。 ■研修制度: 入社後研修や、技術研修(2日間×年に数回)等の研修制度がございます。(新入社員研修とタイミングを合わせて3カ月程度行うこともございます。) 配属後も、基本OJTにて先輩社員が同行・マンツーマンで教えてくださいますのでご安心ください! ■同社の魅力: 【三菱電機グループ×大規模案件】 超高層ビル、スポーツ施設、発電所、空港、気象レーダーなど、馴染みのある建物を多数施工しており、やりがいも感じやすいです。過去の代表的物件は、六本木ヒルズ、丸の内ビル、横浜ランドマークタワー、東京湾アクアライン、九州自動車道ETC等 大規模な案件を多数施工しています。 【平均勤続年数17.7年(福利厚生×教育制度◎)】 従業員1人当たりの所定外労働時間の削減/年次有給休暇の取得率向上/ワークライフバランスの推進)を定めており、社員満足度向上のために下記含め多くの施策を実施している企業であり、その結果平均勤続年数17.7年という数字に表れています。 ■福利厚生: ・取得支援制度:受験費用は会社が全額負担。必須資格は社内講座を開催。 ・取得奨励金制度:対象資格の合格者に報奨金支給。 ・ジャストインホリデー制度:有給休暇(2日)に土日祝祭日2日を加え、上半期・下半期で4連休を1回ずつ取得できる制度 ・独身寮:通勤時間が2時間を超える社員に、借り上げ独身寮を用意。家具家電は備え付けで、寮費は初年度9,000円(月額)

冨士発條株式会社

【兵庫/朝来市】工場インフラ企画・構想設計 ※最先端の超精密金属部品/金型の製作・プレス塑性加工【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他

第2工場 住所:兵庫県朝来市和田山町筒…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜深絞りプレス加工技術を活かして、世界中で利用されている車載用リチウムイオン2次電池部品を製造しています。 主力製品は環境対応車に搭載されており、数多くの大手自動車メーカーで採用されています!〜 ■企業概要: ハイブリッド車・燃料電池車等の2次電池部品、各種ばね、エアバッグ部品の製造を手掛けております。 ■業務内容: ・総務部ファシリティマネジメント課に所属していただき、工場内インフラシステム(受配電、エア、冷却水、空調他)の企画と構想設計をお任せいたします ・将来的には第2工場は、第2種エネルギー指定管理工場、第3工場は、特別高圧受電と第1種エネルギー指定管理工場であるので、有資格者としてエネルギー管理者としての業務にも従事していただくこととなります。 【変更の範囲:無】 ■当社の強み: 1枚のアルミをプレス加工することで、つなぎ目を作らずに箱形の金属成形をすることが可能です。20年前には日本の大手自動車メーカーでも実現できなかった技術で、液漏れなどを防ぐことができます。そのような技術力があるからこそ世界中で利用されており、今後電気自動車が増えていく中で、当社に対するニーズも増えていくことが予想されております。 ■当社の特徴: (1)世界中で利用される製品メーカー 深絞りプレス加工技術を活かし、世界中で利用されている車載用リチウムイオン2次電池部品を製造しています。 (2)大手でも多数採用 主力製品は環境対応車に搭載されており、数多くの大手自動車メーカーで採用されています。 変更の範囲:本文参照

ブライザ株式会社

【未経験歓迎】【CS/東京都大田区】空調・衛生設備の施工管理業務 〜大手メーカー案件多数〜【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

1> 顧客先 住所:東京都大田区 受動…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

【未経験でも安心の研修制度/大手顧客との取引多数/豊富なキャリアパス/働きやすい社風】 ■業務概要: 空調・衛生設備の施工管理業務 ■業務詳細: ・大規模複合施設の空調・給排水衛生設備工事における施工管理 ・Excel、t-fas ■キャリアパス: 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社のキャリア形成支援: 当社では、上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。 <教育研修制度> ・研修センター…横浜研修センターでは、機械設計、情報処理、施工管理分野を中心に様々な技術取得プログラムを実施 ・eラーニング…豊富なメニューを揃えたeラーニングシステムを導入 ・技術者育成プログラム…様々な育成プログラムにより技術者のスキル向上とキャリア形成を支援 ・資格取得支援制度…資格取得受験料補助、技術図書購入補助、技術研修補助等の充実した支援制度 <サポート体制> ・キャリアコンサルタント…的確にアドバイスができる専門性の高いキャリアコーディネーター(国家資格)が在籍 ・評価制度…「業績」「組織貢献度」「能力開発」の指標から公正な評価を行い、報酬への反映とキャリアアップを実施 ■当社について: 日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業。社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。 創業から20年黒字経営の安定基盤。様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。 変更の範囲:会社が定める全技術職務、職種、業務

株式会社椿本チエイン

【京都or福井】施工管理(新設工場向け設備設置)※植物工場の自動化/年休124日/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

1> 京田辺工場 住所:京都府京田辺市…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務内容:同社の新事業部であるアグリビジネス部にて、2025年5月竣工予定の次世代モデルの人工光型植物工場(福井県美浜)をはじめとする新規工場立ち上げにおける施工管理をお任せいたします。 ・植物工場の施工計画、予算管理 ・協力会社管理、施工管理 ・安全管理、品質管理 ※変更の範囲:入社後は記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、他業務に変更の可能性もあります。 ■植物工場について:悪天候や災害に左右されず、野菜の安定生産・安定供給が可能として注目を集め、直近のコロナのコロナや気候変動の影響もあり、外食チェーンやコンビニ、業務用のサラダなどで需要が急拡大しています。人工光型植物工場運営市場は2026年に450億円規模に拡大する見込みで、特に大量生産に向けた工場の大型化や自動化のニーズが高まっています。こうしたニーズに対応できる企業も国内数社のみであり、事業を確立している企業は少ないため、トップランナーになれる環境があります。 ■部門「アグリビジネス部」とは:アグリビジネス部では、中長期経営計画で掲げる安心安全な生活基盤の構築に向けた新規事業として、レタスなど野菜を生産する人工光型植物工場の植物栽培システムや自動搬送装置、優良苗選別自動化システム(国内初)を開発・設計・販売しています。 ■事業将来性:無くなることのない農業「食」に纏わる業界を支えるビジネスのため、安定性がございます。これまでは栽培に関する自動化機器をメインに販売しておりましたが、今後は栽培ノウハウも取り入れた植物工場全体を創造し、2025年前半には自社で建設する人工光型植物工場の運営も開始するなど、10年後には売上数十億円規模の事業体への拡大を目指しています。 ■風土について:新たな事業の柱となるべく生まれた社内ベンチャー的要素も持った部署であり、産業用チェーン世界シェアNo.1という当社の安定したバックボーンに支えられながらも、ベンチャー企業にいるような「自分達の頑張りがそのまま成長に繋がる」ことを実感しながら働ける環境と言えます。 ■プレスリリース:次世代モデルの人工光型植物工場の起工式を開催、正式名称は「福井美浜工場」に決定 https://www.tsubakimoto.jp/company/news/press/2023/11/29/1/

いすゞ自動車株式会社

【藤沢】工場インフラ設備を扱う施主業務※東証プライム上場/完成車メーカー【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他

藤沢工場 住所:神奈川県藤沢市土棚8 …

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー/世界150ヶ国以上へ事業展開/年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー〜 ■採用背景: ・いすゞ自動車の国内外の建物・工場をカーボンニュートラル化していくために、現在様々な方策を検討し実現に向けた取り組みが加速しています。建物・工場でのカーボンニュートラル化に向けた企画や実行を、一緒に知恵を出して実現していきましょう。 ・急速なカーボンニュートラルの実現に向けて、インフラ機能である動力設備(コンプレッサー、ボイラー、給湯器、CGS、空調熱源機器等)の高効率化や電化を促進・実行するための人材を急募します。 ・省エネを推進するための施策立案、実行するための人材を急募します。 ■業務概要: 現代の建築設備に求められるニーズに適応した工場インフラの整備、構築 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: ・建築業における施主業務 ・工場建屋等を対象に、建築設備計画・設計・承認・施工管理等 ・工場内動力設備の高効率化更新業務、カーボンニュートラルに向けた電化推進業務 ・工場敷地内にあるコンプレッサー、ボイラー、空調熱源機器等の老朽化更新業務 ・工場内電気設備に関する老朽化更新業務 ※ご入社後、経験に応じて最初の業務を決定 ※実際の工事など現場業務は、協力会社に依頼・指示するため、企画・計画立案・設計・施工管理などの業務が中心 ■業務魅力: ・全世界のいすゞグループ会社と関わりをもって業務を行う ・グローバルカンパニーとして、世界各国の業務を経験できる機会があり、国内外幅広く活躍できる ・トラック製造会社にとっては、とてもニッチな建築・設備関連の専門部署になるため、社内でも関係する部署の幅は広い ■職場イメージ: ・役割りが異なった3チーム(統括(環境)、建築、インフラ(電気・設備))で協力しながら同じプロジェクトに取り組んでいます。 ・活気にあふれ、会話をしてコミュニケーションを取りながら業務を遂行しています。 ■働き方: ・フレックス制度(コアタイムなし)有です。 ・所定労働外勤務時間は平均20時間/月程度で、自己の裁量で行うことが可能です。 ・休暇取得は会社として推進しており、自己の裁量で取得でき、計画比90%以上を取得しています。

エヌ・ティ・ティ・インフラネット株式会社

土木技術者◆NTTグループ◆通信土木のプロへ◆業界でも高水準のWLB◆残業月18.3時間【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:東京都中央区東日本橋1-8…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

【NTTグループの安定基盤/若手〜ベテランまで活躍中/休日120日・完全土日祝休み・有給取得率100%とメリハリをつけた就業環境が魅力/長期就業が叶う◎】 ■業務内容 通信土木工事における計画、設計、施工管理、渉外などで活躍できます。 ◆NTTインフラ・エンジニアリング事業 通信土木設備の構築・保守・管理 など ◆ソーシャルインフラ・エンジニアリング事業 ・行政や他企業と連携しての無電柱化事業 ・社会インフラの維持管理 など ■入社後の流れ まずはOJTを通して業務の流れを学んでいただきます。 補助的なポジションからスタートし、その後、メインでの担当を目指していただきます。 ■こんな活躍が可能 現場管理や設計のスペシャリストの道へ進むのはもちろん、 渉外や営業へのキャリアチェンジも可能です ■人事評価制度も充実 社員が専門性を高め、かつ成果を創出することで昇格につながる制度を導入しています。具体的には、18の専門分野・6のグレード別に設定された「専門性」「行動基準」、「業績目標の達成度」が評価に反映され、年次や在級年数によらずステップアップできます。例えば自身の専門分野に紐づく資格取得が評価対象です。 ■1日の流れ(一例) ・発注者の代理として施工会社をマネジメントしていくポジションのため、現場に常駐することがありません。 ・また、配属先や担当業務によってはテレワークも可能で地域密着で働けます。 ■魅力ポイント 〜通信土木”領域の上流工程で、やりがい&面白さを〜 現在、NTTグループ内案件を主軸に、行政・他企業案件の拡大を目指しています。いずれも決められた計画や仕様通りに進める下請け案件とは異なり、より上流の工程でスキルを発揮できます。携われる案件の規模や工事内容も様々で、日々やりがいと新しい挑戦を楽しみながら仕事に取り組めます。 ■仕事とプライベートの両立 ・完全週休2日制 ・年間休日120日以上 ・年次有給休暇の取得率100%(2023年度実績) ・残業は月平均18.3時間(2023年度実績) ◎ワークライフバランスが充実した社員多数! 転職者からは、「家族と過ごす時間が増えた」「趣味を楽しむ余裕ができた」「心身ともに負担が減った」といった声が多く寄せられています。 変更の範囲:会社の定める業務

大和ハウス工業株式会社

【九州/配属地考慮】設備設計・施工管理(商業施設、物流倉庫等)◆資格不問/年休123/平均残業30h【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

九州エリアの各支店 住所:※初任地は現…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜建設業時価総額一位/60歳一律役職定年の廃止(65歳まで60歳到達時の年収を維持可能)年休123日/完全週休二日制/福利厚生充実〜 ■担当業務: 流通店舗事業部門、建築事業部門いずれかに配属となり、同社が施工建築する商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場などの電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備に関する建築設備の企画提案、設備設計、設計監理、施工管理業務をお任せ致します。 ・流通店舗(S造、RC造):飲食店、量販店、スポーツ・医療介護施設等 ・建築(S造、RC造、SRC造):事業用建物、物流施設や工場、学校、病院、ホテル等 【詳細】 ・施主との面談・打ち合わせ〜設計内容の詳細確認、企画提案、概算見積、実施設計、積算、工事監理 ・現地調査、官公庁協議、実行予算作成、工事サブコン発注、施工管理、引き渡し、アフターサービス対応業務 ・ZEB提案等の環境対応物件の提案から施工までの総合管理 等 ■業務の魅力: ・同社が扱う複合商業施設や医療施設や物流施設などの大規模物件など幅広い建築物に携われます。 ・DX×働き方改革を推進しており、本人の希望や適性能力に応じた職務配置・業務改革を会社全体で取り組んでおります。 ■全国総合職モデル年収: (1)一般職社員 年収617万円 (2)主任    年収704万円 (3)管理職候補 年収775万円 ※残業30時間、賞与約8.85ヵ月の場合のモデル年収となります。 ※(1)~(2)は最短で3年で昇格していただくことが可能です。 ■就業環境: 業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。業務スケジュールに合わせて自宅テレワークと出勤を併用した勤務形態を推進しております。 ・残業時間:全社平均21.8時間/月 程度 ・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ・年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り(福利厚生項目参照) ■初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。<転勤が難しい方にはエリア限定職(正社員)ご用意していますので、応募時に相談ください>

三和設備株式会社

【大阪/八尾】産業用空調等の設計・施工管理※経験者/空調設備のプロ集団◆月平均残業10H程・転勤無【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:大阪府八尾市太田新町3-1…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜「健康経営優良法人2024」認定/空調設備のプロ集団/転勤無/月平均残業10時間程度〜 ■業務内容: 店舗やオフィスビル用の業務用空調や、工場向けの産業用空調等の設備工事の提案・設計・管理などの業務をお任せいたします。 ※当社は工場の空調などの仕事を得意としておりますが、今後管工事も得意にする為に、どちらかのご経験がある方を求めております。 ■業務の流れ: ▼空調設備工事提案 ▼ラフの設計、CADを使った設計 ▼施工(管理)、アフターフォローなど ■魅力: ・クレーンオペレーターや電気工事などの様々な資格取得も可能です。 ・お客様との折衝力のほかに、施工技術を身につけることもできる職場です。 【変更の範囲:無】 ■働く環境: ・転勤なし、月平均残業10時間程度です。 ・働きやすく、快適な環境を実現するため、従業員の意見を取り入れた貸与物や設備を整備しております。 ■当社について: 当社は空調設備を中心とした工事会社です。 総合的に機械据えつけもワンストップで対応できることが強みで、小回りが利いた対応が可能です。 変更の範囲:本文参照

株式会社たけのうち電器

【前橋/50代活躍中】電気工事施工管理(弱電)◆再雇用制度あり/公共案件多く経営◎/残業少/夜勤無し【エージェントサービス求人】

測量・積算、空調・電気設備・配管施工管理

前橋営業所 住所:群馬県前橋市元総社町…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【50代活躍中/65歳まで再雇用制度有//残業少/転勤無/官公庁の案件が多いため業況は安定(創業以来48年黒字経営)/落ち着いた職場環境/中途入社7割程/UIターン歓迎】 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 電気工事の技術者として、以下の業務を担当していただきます。通信系の工事(カメラ、ネットワーク工事)や河川・ダム系の案件が中心です。 ・電気工事の施工管理 ・電気設備積算 ・CADを使用した施工図の作成 ※公共工事の元請けが主、チームでのお仕事となります。現場の掛け持ちなどはほとんどなく、落ち着いて仕事ができます◎ ■働き方: ・夜勤なし・転勤なし・出張、残業ほとんどなしで、働きやすい職場です◎ ・休日の増加や残業時間の削減といった環境づくりに力を注いでおります。 ・会社周辺に赤城山、榛名山、谷川岳があり スキーやゴルフ、登山等、プライベートの時間が作れ趣味やスポーツを満喫できるのも魅力です。 ・社員会「親和会」があり、社員同士の交流があったり、「社内報」を毎月発行しご家族に送付して会社・社員紹介しております。 ■組織構成: 施工管理男性8名(50代4名、40代2名、30代1名、20代1名) 中途入社は7割程と多く馴染みやすい職場です。 ■勤務地について: ご本人様の希望により下記のどちらかに配属となります。 本社:群馬県沼田市上原町1756-381 前橋営業所:群馬県前橋市元総社町834-2 ■キャリアパス: 工事部所属→工事係長→工事課長→工事部長 ■当社の特徴: ・1975年創業に創業され、LAN工事、各種通信工事、電気工事・空調工事から、システム開発まで一貫して行っています。 官公庁の業務が多いため業況は安定しており、創業から48年間、赤字の年はありません。また、自社で約2MWの太陽光発電所を所有し、安定した売電収入を得ています。 ・構内電気設備工事、受変電設備工事、照明工事、電気通信工事などワンストップにてシステム運用に関する全工程を提供できることを強みとしております。 変更の範囲:本文参照

三和電業株式会社

【郡山市】電気設備工事の施工管理/業績好調/福利厚生◎/年休125日※第一種電気工事士をお持ちの方【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

郡山営業所 住所:福島県郡山市鶴見坦1…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

【全国・海外に広がるネットワークを駆使!大手メーカー・官公庁物件を多数手がける三和電業グループ/電気施工部門四国No.1実績/豊富な福利厚生/受注高も年々上昇/5年前対比で128%の成長!/年休125日】 ■業務内容: 同社が手掛ける電気設備工事の施工管理業務をお任せします。 各工事が竣工するまでの総体的な管理業務(工程管理、品質管理、予算管理、安全管理等)です。将来的には次のような業務をお一人でご担当頂きます。 (1)施工物件に関わる積算・設計・図面製作・施工方法の提案・打ち合わせ・損益管理 (2)担当工事の各種管理(安全・品質・工程・予算) (3)外注・協力会社への発注・指示・調整手配など ※担当案件により数日〜数か月の出張が発生する場合があります。出張中の交通費や宿泊費は会社負担です。会社規定に準ずる。 ■働きやすい環境: 同社メンバーの平均勤続年数は17年。担当するプロジェクトや現場状況にもよりますが、お休みも土日休みを推奨しています。 ■組織構成: 各拠点に10名以上在籍しており、幅広い年齢層の方がご活躍されております! ■同社の施工実績: 三和電業グループの電気施工実績では四国NO.1を誇ります。四国一円での工事実績ですが、徳島県では大手製造業の工場を中心とした電気工事、香川県では民間企業のみならず、官公庁での実績が中心です。 民間企業では大塚製薬グループ、日亜化学工業などとは50年超の付き合いがあり、業務としてはやりやすい環境です。 <過去の工事実績例> ・官公庁/香川県三豊市危機管理センター、県立香川中部養護学校、香川県畜産試験場、香川県立丸亀競技場、香川県立図書館・文書館 など ・民間/ジェイ・オー・ファーマ様、大塚製薬様、大塚食品様、大塚製薬工場様、日亜化学工業様、サンスター様など ■ビジョン: 国内、製薬業界をはじめ、食品から電子などの特殊空調はもちろん、三和電業、三和プラントエンジニアリング各社の連携で、グループ全体の年商170億円を2030年に達成する目標にしています。海外では、中国に進出し、新たな挑戦を重ねています。

西日本電工株式会社

【熊本市】電気施工管理業務/熊本県メイン/年休125日(土日祝休み)/資格取得支援あり【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:熊本県熊本市南区幸田2-3…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

\九州(熊本)エリアがメイン◆年休125日(土日祝休み)◆さらなる資格取得も可能◆支援制度で学べる環境あり◎/ ■職務概要: 電気工事に係る施工管理および担当業務をお任せします。今回は今後の事業拡大に向け、新たな施工管理者の増員募集です。 <具体的な業務> ・製図・積算等、各種書類作成を含む ・エリア:主に熊本県内がメインですが、管理のための状況確認のため、隣接県へ1−2泊の出張をする場合もあります。 ・案件特徴:店舗や病院をはじめオフィス・工場から外灯設備などのメンテナンス業務がメインです。 ・1人あたりの担当現場数は基本的には1件ずつですが、複数になる場合もあります。また、施工管理のアプリを導入しておりますので、遠隔でも管理が可能です◎ ・工期:箱モノの場合は半年くらいで、メンテナンスなどの場合は短期間で1日〜1週間程度です。 ・夜間作業について:発生する可能性があります。交通信号系の場合は第3〜4半期に数回の頻度です。店舗改修、メンテの場合も年に数回発生します。 ・経験スキルや年数にもよりますが、入社後独り立ちまでは半年〜1年程度が目安です。 ・フレックス制度を導入しているため、客先の希望により夕方からの作業や、お店の開店前の作業などに応じて勤務時間をずらして働くことが可能です。 ■魅力: ・年間休日は125日、土日祝休み、さらに有休もご家族行事などで積極的に取得できる環境です◎ ・さらなる資格取得を目指す方は、所属団体やグループ企業の講習会などで取得に向け学んでいただくことも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

橋梁の点検員/月給30万〜/土日祝休/転勤なし

大工・鳶

株式会社フォースブリッジ 東京都千代田…

399万円〜

雇用形態

正社員

橋梁の点検をトータルサポート◆独自の業界ネットワーク構築により受注安定!教育制度◎週2-3リモート可 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方 【仕事内容】 社会問題となっているインフラ構造物の老朽化に対して、点検・診断という角度から社会貢献をする橋梁点検員のお仕事です。 【事業内容・取扱商材】 橋梁点検・溝橋点検・横断歩道橋点検・附属物点検・各種詳細調査 【具体的な仕事内容】 <入社後の業務> 入社後2週間程度は社内研修で橋梁点検の基礎を、その後はOJTにて報告書作成や現場での点検を学びます。※入社時期によって変動あり ■報告書作成補助 ┗CAD、Excel等の操作に慣れながら、報告書の構成や橋の評価方法を学びます。 ■点検 ┗実際に現場に出て、先輩社員のサポートをしながら、作業の流れや作業内容を覚えます。 ★徐々に下記業務もお任せします。 ┗現地での点検・記録等 ┗社内での報告書作成 ┗客先や関係者との調整 ※担当業務により、週2〜3回リモートワーク実施。 ※現場作業の際は、担当業務によって作業場所(関東が主)が変わります。 <おすすめポイント> ◎他社にはない業界ネットワークの構築により、安定した業務の受注が可能 ◎業界に長く携わってきたことによる、独自のノウハウや業務の効率化で業界では高水準の利益率 ◎設立間もないことや、平均年齢の低さから若い社員も含め主体性を発揮しやすく、誰にでも気軽に相談できる社風 ◎上下関係がフラットで、大企業の様な厳しいルールもないため、自由に仕事が出来る ◎全員で協力して目標を達成した場合、期末賞与の可能性あり ◎国の限りある税金や人的資源を必要なところに効率よく使うお手伝いをする、重要な仕事 <キャリアパス> ・会社の成長が自分の将来に直結する、面白いポジションです。 ・自身のスキルを活かしてキャリアアップしたい方歓迎です。 ・責任者として、多くの業務を経験することにより専門的な知識のみならずマネジメント能力が培われます。 ・ニッチな業界で橋梁点検という特殊なスキルを得ることができます。 【勤務時の服装】 服装自由 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

住友電設株式会社

【東京/住友グループ】送電線の敷設エンジニア※プライム上場/年休122/有給即日付与(4月再付与)【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

★東京本社 住所:東京都港区三田3-1…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜プライム上場・住友Gの総合設備会社/年間休日122日/有給休暇即日付与(4月に再付与)/福利厚生◎/入社3年目までの離職率9.8%(業界平均28%)/全50講座を超える充実した社内研修制度〜 ■業務内容: 当社が受注する架空送電設備、地中送電設備、変電設備等の施工管理を担当して頂きます。具体的には、案件管理、品質管理、設計積算、施工管理などの業務が想定されます。エリアは関東圏及び、東北エリアがメインです。出張ベースでご対応を頂く事になります。 ■人材育成: 当社では中期経営計画において、「人材の確保・育成と働き方改革」を掲げ、生産性向上への効率化追求や総労働時間の削減に向けて、積極的な取り組みを行っております。その中でも早期に活躍することを目標に新卒・中途問わず全50講座を超える充実した社内研修制度が用意されております。 ■就業環境: 効率や働き方の観点で工事を受注するようにし、事業部によっては1名で案件を担当させずに複数名体制で担当するようにするなど、一人に対して負荷がかからないような仕組みづくりを徐々に進めています。また、福利厚生の充実も強化し、従業員満足度向上にも努めています。 ■当社の魅力: 当社は1950年創立以来、電気設備業界における長年の実績:電気設備を中心に、電力設備・屋外通信設備・情報ネットワーク設備・機械設備・プラント設備を含めた、総合エンジニアリング企業として、幅広い事業領域・長年の信頼と実績・高い技術力を提供してきました。住友電設グループには現在国内に7社、海外に9社が連携しておりグループ総合力の強い関係を築いています。 ■安定的な業績: 2016年度〜2019年度にかけては「売上高1,650億円以上、経常利益額125億円以上」を目標に掲げ、個人力の向上と総合力の発揮を両軸に、提案営業力や現場施工力の向上、部門間連携での現場共同施工など質の高いエンジニアリング企業へ着実に前進し、結果として2019年度において本目標を達成しています。 ■積極的な海外展開: 当社は50カ国以上にわたり、1960年代後半から幅広い分野の設備工事で実績を残してきました。パダン空港(インドネシア)、カンボジア大使館など成長市場である東南アジアのインフラを支えるべく、今後もグローバル化に力を入れていきます。 変更の範囲:会社の定める業務

王子エンジニアリング株式会社

【北海道・江別※第二新卒歓迎!未経験可】電気工事施工管理◆土日祝休◆住宅・資格手当有◎王子HDG【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

江別事業部 住所:北海道江別市王子1 …

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

【第二新卒・未経験歓迎!年間休日120日以上/寮・社宅あり/住宅手当/家族手当/資格手当/フレックス制/ワークライフバランス◎/王子ホールディングス全額出資の安定企業】 ★第二新卒・未経験の方歓迎です! ■業務内容: プラント現場にて、現場代理人として電気設備工事の施工管理をお任せします。(客先提案営業含む) ・営業担当とともにニーズ把握(事前打合せ) ・積算 ・見積作成 ・基本設計、詳細設計 ・材料・資材発注 ・施工計画作成 ・現場の施工管理 (工程・品質・安全管理・顧客対応、協力会社管理) ・工事書類作成 ■研修体制                     入社後はOJTにて現場で学んで頂きます、手厚いフォロー体制をご用意しておりますので、安心して就業できる環境が整っています。 ■同社の魅力、特徴: 「王子ホールディングス全額出資の安定企業です。 コンプライアンスを重視した働きやすい環境となっています。残業代分単位で計算はもちろんのこと、有休取得も積極的に声掛けし、 勤怠は10日毎に管理するなど長時間労働にならない様取り組んでおり、全社コンプライアンス研修の徹底など、 「社員と社会に誇れる会社」となっています。 また、王子グループ各社のプラント、設備工事並びにメンテナンスでの経験と王子グループの自主安全基準に基づき、万全の安全管理体制を整えています。 現場での安全意識向上に向けた取り組みとして、作業責任者を中心に、作業直前に短時間のミーティングを行い、作業者全員で作業の急所や 危険ポイントの共有を図る「5TBM(5 Tool Box Meeting)」や、発注者、元方、施工者の三者で綿密に事前確認を行う「三者立会」等を実施し、 危険箇所の確実な排除と刻一刻と遷り変わる現場環境の安全確保に向けて「安全絶対最優先」に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社JR東日本建築設計

【東京】電気設備設計 ※フルフレックス/退職金有/事業安定性◎/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:東京都渋谷区代々木2-1-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【JR東日本100%出資、『ecute』『LUMINE』『atre』など、「駅ビル」開発・設計デザインを行う建築設計事務所/フルフレックス等柔軟な働き方が実現可能/JRグループ企業からの幅広い受注がございます】 ■担当業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 駅ビル・商業施設・駅舎・病院など、JR東日本グループの計画する建築物における電気設備設計業務をお任せ致します。 ※基本計画→基本設計→実施設計の一連のフローで業務が出来る為、ご自身の裁量を持って業務を進める事が出来ます。 ■同社の魅力: 【品川開発プロジェクトなどまちづくりの案件が多数】高輪ゲートウェイ駅とその周辺の品川開発プロジェクト、竹芝の地域資源である水辺を生かした「WATERS takeshiba」、JR横浜タワーなど、大規模な案件を多く手掛けています。駅とそこから広がるまちづくりに取り組めるのは、同社ならではです。 【公共性が高い事業です】不特定多数の人が利用する公共性の高い物件に関わる機会が多いです。鉄道関連の実績はもちろん、ホテルやオフィスビル、グループ会社や自治体と共に進める駅前広場などの計画・開発や、ソフト面でクライアントを支援するための商圏調査や駅ビルの店舗計画、クライアントの発注支援、車両の内装設計など、近年業務が多岐にわたっています。 ■働き方◎ ・フルフレックス/定着率高/福利厚生充実 過去3年間の新卒採用者の定着率は90%超、中途の定着率も高く、非常に働きやすい環境です。福利厚生も、住宅援助金やカフェテリアプラン、資格取得のための補助など充実しています。 ・リモートワーク導入 時間でいうと3割ほど。メトロポリタンホテルでのテレワークなども可能。 ・残業時間抑制の取り組み 法令巡視意識の高い環境です。また増員による一人当たりの業務削減も随時行っております。 ■実績 ・マーチエキュート神田万世橋 ・東京丸の内駅舎保存・復原、東京ステーションホテル ・湘南モノレール湘南江の島駅 ・JR新宿ミライナタワー、バスタ新宿 ・ホテルメトロポリタン仙台イースト ・東京都現代美術館改修 ・鉄道博物館・E3系リゾート新幹線「現美新幹線」インテリア計画・監修など 変更の範囲:本文参照

三菱電機ビルソリューションズ株式会社

【三菱電機G/千葉】大型施設の設備施工管理※残業20h程度/年休128日/安定基盤で長期就業◎【エージェントサービス求人】

建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

千葉支店 住所:千葉県千葉市中央区冨士…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【ビル設備管理のリーディングカンパニー/残業月20h程度/年休128日/研修充実/土日祝休み】 ■職務内容: 建築内装工事、照明設備工事などの現場施工管理をご担当頂きます。 ■職務詳細: 休憩室リノベーション現場(内装工事・照明工事)の施工管理をお任せします。 担当現場は某大型テーマパークの関連施設を主体とした浦安エリア全般となります。 一部夜間対応は発生しますが、泊まり込みはなく、直行直帰がメインとなります。 ■働き方: 月残業は20時間程度です。勤怠管理を営業所の入退館の時間で行っております。そのため、手動入力の時間と入退館の時間に差異が生じるとアラートがなる仕組みになり、サービス残業は発生致しません。また、働き方改革の一環で、フレックス制の導入や、ノー残業デーの設定、有給取得奨励(平均休暇取得実績13.2日)を行っております。 ■当社の特徴: ◇都市の重要なインフラである「建物」の資産価値の維持・向上への社会的ニーズは大きく、各種ビル設備・システムの機能維持・管理の重要性は一層の高まりを見せつつあります。現実、オフィス・商業施設のエネルギー消費は増加の一途を辿っており、こうしたエネルギー消費を抑制することは、非常に重要な命題としてクローズアップされています。50年以上もの間、多様な技術とノウハウを蓄積し、省エネ・省コストの実現に積極的に取り組んできた当社の役割はますます高まっています。 ◇「安心、安全、信頼を担保し続ける企業」「お客様に貢献する企業」「進化し続ける企業」「人を大切にする企業」へ更なる成長発展することを目指しています。また事業について、昇降機以外のビル設備・システム分野である「ファシリティ事業」の拡大を推進、近い将来、売上の50%確保に挑みます。 変更の範囲:会社の定める業務

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