希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する技術(建築・土木)
2業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 15,292件(15041〜15060件を表示)
株式会社シンエイテクノ
※WEB面接可【三重県四日市/転勤無】土木施工管理〜残業平均5時間/年間休日124日/50代活躍中〜【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:三重県三重県四日市市日永2…
300万円〜499万円
正社員
〜家族を大事にする!という会社としての考えのもと平均残業時間は週1時間(月5時間程)で休日出勤もほぼなし!/完全週休二日制で年間休日124日〜 ■業務内容 道路舗装工事や側溝工事といった土木工事現場での施工管理をお任せいたします。各現場での書類作成、下請企業の管理、工程管理、写真管理が主な業務となります。 ■業務の特徴 顧客は、官公庁からの案件がメインですが民間の工事もございます。単価は工事規模にもよって異なり、数百万円〜数千万円まで様々です。1か月あたり1〜2案件程を担当していただきます。 現場は県内外にありますが多くは東海三県が中心となります。場合によっては三重県外の現場もありその場合は、本社に集合し乗り合わせで現場に向かいます。泊りがけの出張や長期の出張は稀です。もし発生した場合は宿泊費・食事代・交通費は会社負担となります。 ■はたらき方 同社には、施工管理スタッフだけでなく実作業を行う施工スタッフも在籍しており一緒にチームになって動いております。一人立ち後、任せられることはお任せしますが自社社員が現場で一人になることは少ないです。 残業はなく時間外の帰宅後の対応事項も原則なりません。あっても週に1時間程度です。家族を大事にする考えを会社として持っており仕事が終われば早く帰宅するよう促しております。 また休日出勤も原則御座いませんが、もし発生した場合は原則振替休日を取得しております。休日に連絡が入ることも御座いません。 ■組織構成 50代2名、40代1名、30代1名の計4名の組織に属していただきます。 入社後資格取得などを検討される場合はサポートも行っております。(受験費用の負担や試験日の休暇など) ■土木実績(平成31年度) 三重プラント駐車場整地(舗装)工事/三重プラント自動扉設置工事/小古曽1号線カラー舗装工事/西坂部66号線ほか2線(社交)交通安全施設整備工事/通学路交通安全施設整備工事/日永三丁目後退用地整備工事/他
名工建設株式会社
【静岡】第二新卒歓迎/年休121日で振替徹底/働き方◎の土木施工管理/学科卒未経験歓迎/土日祝休み【エージェントサービス求人】
土木施工管理
静岡支店 住所:静岡県静岡市駿河区南町…
450万円〜649万円
正社員
★年間休日121日で振休・代休徹底 初任地も考慮 ★帰省手当(月2回)、社宅負担、別居手当など、転勤時の手当補填あり ■業務概要: 設立80年で中部を代表するゼネコンで、より中枢を担っていただく土木施工管理の技術者を増員するべく、今回応募を開始しました。 ■配属組織: 工事の人員配属は所長1名、主任1名、担当1〜3名が平均です。 ■働き方: ・年間休日…121日あります。休日出勤が発生した際は振休や代休取得を徹底しています。官公庁関連の工事が多いため、現場の多くは土日休みが推奨されています。 ・有給休暇…事前に共有してもらえれば取得しやすい環境です。また、GWやお盆などの連休も他社と比較して長く休めます。 ・残業…平均30時間程度です。リモート機器の導入などDX推進による働き方改革を積極的に推進。工務部は書類作成に携わっているため、官公庁提出の書類に時間を割くことがなく、残業が抑制されています。 ■転勤について: 初任地は静岡に配属いただきますが、工事によっては関東〜大阪での転勤があります(目安3年ほど)。その際は別居手当4万4000円、かつ帰省手当は月2回分支給など、手当で給与として最大限考慮し補填します。社宅の用意もありますので、家賃の個人負担も抑えることが可能です。 ■社内環境/制度: ・新卒社員に対し、3年間は先輩社員がマンツーマンで面倒を見る若年層サポート制度を実施しています。 ・女性社員の現場配属など、活躍の場を広げる活動を取り組み中です。働く上での課題の改善など継続的な取り組みを行っています。男性社員とは異なる視点や考え方にも期待を寄せられています。これらの活動から「あいち女性輝きカンパニー」の認定を得ています。 ・リフレッシュ休暇、ノー残業デーなど、ワークライフバランスの推進にも力を入れています。 ■当社の事業内容: 土木部門は創立当初から会社の中枢を担い、トンネルや道路、上下水道、地下鉄工事、さらには市街地開発事業へと分野を広げ、市民生活の基盤を支えてきました。 特に鉄道施設の建設・維持・補強などの分野においては、蓄積した技術、そして最新の技術を駆使し、大きな成果と信頼を得ています。また、自然災害に対する対応力が強く求められる土木事業には、かつてないほどの高い技術ニーズが寄せられています。
宇都宮建設株式会社
未経験・職人歓迎★【兵庫/宝塚・西宮】土木施工アシスタント ◆残業20H以下/転勤無し/面接1回【エージェントサービス求人】
土木施工管理
1> 工事部事業所 住所:兵庫県西宮市…
300万円〜449万円
正社員
【未経験から手に職!初めはアシスタントからスタート!/直行直帰可/出張無し/残業20H以下】 \前職病院勤務の方も活躍中!/ *初めはアシスタントをしながら業務を覚えていただきます◎ *長期間かけてじっくりとOJTでの教育研修を行いますので、未経験でも安心! *目安として1〜2年ほどで一人立ちできるように教育研修を進めていきます。 資格取得における費用も同社が全額負担しますので、資格取得など向上心をお持ちの方は大歓迎です。(資格取得に向けた外部講習の受講も可能!) <施工管理とは> 工事現場における施工の取りまとめ役です。主に以下を担当頂きます。 ・資材の手配、原価の計算 ・品質管理、工程管理 ・職人さんの手配、指示、安全管理 その他 ※もし仕事内容で不明点があれば、面接で質問頂いて構いません! ■職務内容: 案件割合:民間工事7割、公共工事3割 施工対象物:河川・下水道・道路がメイン(年度によって比率が変わります) 工事期間:3カ月前後(2週間から3年まで幅広くあり) 新築案件と改修案件の比率:4対6 担当エリア:兵庫県東部と大阪北部中心 └出張無し/直行直帰で行けるエリアです◎ 一人当たりの担当案件数:年間6件前後 直行直帰OK(事務処理は事務所で実施) *2週間の工期の案件は5名ほどの現場作業員、3年の工期の案件は20名ほどの現場作業員の指示監督を行っていただきます。 ■働き方: *所定労働時間は7Hで、月残業20H以内◎ └17時には現場が終わるため、そのまま直行直帰で残業はほぼありません◎ *直行直帰OKで出張は無し *社員の働き方を第一に考え、働き方も進んで改善中! ■組織構成: 施工管理担当は12名(60代2名、50代2名、40代5名、30代1名、20代2名)で構成されています。 ■同社の特徴: *景気の低迷で建設業界が小さくなっていく中でも、自社施工部門の技術力により、安定した売上と成長を達成しています。そういった背景があるからこそ離職率も低く、長年勤める社員が多いのも同社の魅力の一つです◎
東亜建設工業株式会社
【四国/第二新卒歓迎】土木施工管理◇プライム上場/土日祝休/年休123日/リモート可/残業30H程【エージェントサービス求人】
土木施工管理、不動産系その他
四国支店 住所:香川県高松市丸の内4-…
400万円〜799万円
正社員
【マリコン業界トップクラス◇プライム上場】【港湾・空港・トンネル・ダム・高速道路・鉄道など施工管理】〜フルフレックス/賞与6か月分実績/住宅手当/寮・社宅制度あり/基本出張なし/直行直帰可/海洋土木の分野では100年以上の歴史〜 ▼担当業務: ・港湾、空港、トンネル、ダム、高速道路、鉄道などの工事現場にて、施工管理者として、工事が円滑に進むよう調整業務や工事監理業務に携わっていただきます。 ・工事の種類ごとの分業ではなく、現場をトータル的に管理いただきます。 ・勤務の中でゆくゆくは所長を目指して働いて頂きます。 ▼業務詳細: ・現場における品質管理/工程管理・原価管理・安全環境管理/社内外資料作成/資機材発注/発注者、設計事務所対応/近隣対応等 ※平均工期は物件規模によりますが1年間〜2年間です。 ※年に1回「どのような案件に携わりたいか」のアンケートがございます。確約はできませんが、希望案件に関われる環境があります。 【変更の範囲:会社が定める範囲であり】 ■入社後の流れ: ・先輩社員を指導員に任命し、マンツーマンで新入社員を教育・指導します。キメ細かいフォローにより、社会人としての基礎をしっかり身につけ、今後の成長の土台作りを行います。 ▼働き方・福利厚生について: ・フルフレックス ・年休123日 ・週2日のリモートワーク ・直行直帰可、基本出張なし ・完全週休2日制、土日祝休み ・残業30H程 ・寮、社宅完備・住宅手当 ※寮:負担1万円程度(関東) 用水光熱会社負担 社宅:負担2万円程度(関東の場合) ■働き方: ・同社は発注者側に立った上流工程での立ち位置になるため、より良い働き方ができます。残業時間に関しては、働き方改革による残業時間の抑制に努めています。また、外部コンサルに協力してもらい、職場単位での改善に取り組んだ結果、月の残業時間は30H程となっています。 ■当社について: ・当社はゼネコンの中でも、港湾・護岸工事、海底トンネル工事などの海洋土木に特化した「マリコン」企業で、業界では3本の指に入る最大手の企業です。現在は総合建設業としての地位を確立しており、生産・物流・教育・文化・商業・医療・福祉施設、マンション等の幅広い実績に加え、海外案件にも携わっています。 変更の範囲:本文参照
ピーエス・コンストラクション株式会社
【名古屋】土木施工管理 ※大成建設G/転勤無/年休120日/退職金有/家族手当有【エージェントサービス求人】
土木施工管理
名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区丸…
400万円〜899万円
正社員
〜業界トップクラスの技術=PC(プレストレスト・コンクリート)技術を誇るゼネコン/大成建設グループの安定性/離職率の低さ/年間休日120日〜 ■業務内容: PC技術などの高度な技術力により幅広い建設事業を展開する当社において、土木施工管理をお任せいたします。案件は、橋梁をメインとして、道路/鉄道/空港/港湾/上下水道等があります。携わる案件の中には1案件につき50億円以上の規模の案件もあります。 今までの経験を活かし、幅広い裁量権で存分に力を発揮したい方や新卒・中途の垣根無くキャリアアップを目指したい方にピッタリのポジションです。 ■業務詳細: ・協力会社/資材の手配 ・図面・工程の確認(図面の修正なども対応します) ・現場管理(安全・進捗・品質・原価管理) ・書類作成・写真撮影 ※メインは新築現場、改修工事/リニューアルの案件を担当いただくこともあり ※原則1人1現場に常駐、内容によっては複数の現場を掛け持ちもあり ※平均施工期間:1〜2年以内 ※管理ツールは効率化のため”Buildee”を使用 ■魅力: ○離職率の低さ:2021/8/9付東洋経済オンラインでは離職する人が少ない大企業ランキング(従業員数1000人以上が対象)で2019年度離職者数18名、516社中13位となり、建設業界トップでした。 ○業界トップ:コンクリート系の橋梁ではトップ企業(PC建協でのシェア率1位)であり2020年度の橋梁補修工事受注は491億円となり、PC橋と鋼橋併せた業界1位となっています。 ■PCについて: PC技術は様々なメリットがあります。例えば、工期の短縮が図れたり、デザインでの自由も利きやすい等、無限の可能性を秘めています。 この可能性を実現化させる為に技術研究所では力学的/物理的/科学的性質を解析することにより、新工法/新技術の開発を進めています。当社はPC技術を工業化したパイオニアであり、この技術力は国内外で高い評価を得ています。 ■充実の手当: ○帰省手当:月2回支給あり ○単身赴任手当:月単位での宿泊を伴う工事の場合、支給あり ○宿泊先:現場宿泊の家賃負担なし/短期間:ホテル利用、長期間:レオパレス等の賃貸住宅 ※賃貸住宅がない場合、稀に一軒家を借りての共同生活となる場合あり 変更の範囲:会社の定める業務
JFEテクノス株式会社
【横浜/JFEグループ】橋梁のメンテナンス施工管理◆土日祝休/年休126日/各種手当充実【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:神奈川県横浜市鶴見区末広町…
450万円〜799万円
正社員
【資格が活かせる/長期的に腰を据えて働きたい方へ/直近5年キャリア採用離職率3%/転居を伴う転勤なし/家族手当有/出張手当◎/借上寮・社宅制度など福利厚生◎/休日休暇制度◎/年休126日】 ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 橋梁のメンテナンスに係る一連の業務をお任せします。 具体的には、劣化調査、施工方法検討、施工計画、施工管理(品質、安全、工程)業務など。 ※工期:数か月〜数年程度 ※担当現場数:案件の工期により1〜3件程度 ※これまでのご経験や受注状況により、大規模案件において主任技術者をお任せする場合や、中小規模案件において現場代理人をお任せする場合などがあります。 ■働き方について: 当面は東京や神奈川を中心として関東圏内の案件を担当していただく予定です。業務の必要に応じて、現場近くにレオパレスを手配することも可能です(会社負担)。土曜・祝日出社の場合は代休取得可能です。 《出張の場合》 ※エリア:関東圏内 ※頻度:年1〜2回程度 ※期間:数か月〜数年程度 ※手当:2000円〜3600円/日 (例)作業を伴う出張1か月の場合:3600円×30日=108,000円/月 ※出張期間が1カ月超になる場合には、月2回を上限に、帰省旅費も支給します。 ■休日・休暇について: 高速道路等のメンテナンス工事を行うため、夜間工事対応に従事する場合があります。 年間を通してバランスを見て、休日・休暇を取得頂いております。 ■借上寮・社宅制度: 一人暮らしや家族と暮らす際、社員が探した賃貸物件を会社が借上げ、寮・社宅として利用できる制度です。 【家賃の会社負担率】75% 【負担上限】寮(独身者)7.5万、社宅(既婚者)15万円 ※本社・関西地区勤務に限る 上記以外のエリアの場合、上限10万円 【入居期間】45歳まで、または入社後10年のいずれか長い方 ■ホワイトな労働環境・充実した研修制度 社員に聞いた当社の魅力1位がワークライフバランスの改善です。 残業平均30時間程度、平均有給休暇取得日数17.9日、年次有給休暇は、1日・半日・1時間帯で取得することが可能です。 また、資格取得に向けた社内講習会を定期的に開催するなど研修制度も充実しています。
日本国土開発株式会社
【駐在/バングラデシュ】土木施工管理 /南部のビーチリゾート地『コックスバザール』での業務【エージェントサービス求人】
土木施工管理
バングラデシュ支店 住所:ェネティック…
800万円〜1000万円
正社員
〜海外駐在での長期キャリアを形成したい方歓迎/バングラデシュのビーチリゾート地である「コックスバザール」での建築土木施工管理業務/将来的に現地支店での支店長を目指したい方・海外での長期キャリア形成をしたい方・東南アジアを中心とした組織の拡大期に携わりたい方にピッタリな募集になります〜 ■職務内容: バングラデシュのビーチリゾート地である「コックスバザール」での建築土木施工管理業務をお任せいたします。 ・現場における品質管理・工程管理・原価管理・安全環境管理 ・資機材発注 ・社内外資料作成 ・発注者対応 ・近隣対応 ■入社後の流れ VISAの関係上、1ヵ月弱東京本部で研修実施後、現地に行っていただく予定です。現地では、当社の従業員がおりますので、サポートを受けながら業務にあたっていただきます。 ■組織構成 支店長、施工管理者、事務の3名 ※現在組織を強化中のため、増員予定ではございます。 ■将来のキャリアパス 今後海外事業は立ち上げ期から拡大期へと移行していきます。その中で、支店の中核として、支店長を目指していただいたり、海外での長期的なキャリアパスを築いていただきたいと考えております。 ■福利厚生 現地での居住は当社が手配いたします。当社で基準に則ったホテルでの生活や現場近くで借り上げ社宅にて生活をしていただきます。年に2回、1回7日以内での帰省手当や親族の慶弔休暇がございます。海外保険も加入いただいており、生活圏には空港や病院もあるため、生活に困らない環境で就業可能です。 ■なぜバングラデシュなのか 当社は以前から水の浄化処理などバングラデシュの生活環境に対して取り組んでまいりました。それは、「わが社はもっと豊かな社会づくりに貢献する」という日本国土開発グループの経営理念を体現してきたからになります。今後はバングラデシュを中核にし、東南アジアへの事業展開を実施することを見込んでおります。 ■給与支配方法 【モデル年収】 (30代前半):500万〜/円建 + BDT310万ほど/現地通貨 (40代半ば):571万〜/円建 + BDT310万ほど/現地通貨 (50代前半):800万〜/円建 + BDT310万ほど/現地通貨 上記のように円と現地通貨での支給となります。 変更の範囲:会社の定める業務
西遠建設株式会社
【静岡県浜松市】未経験歓迎/建築施工管理〜公共、民間土木、建築施工管理業務/土日祝休〜【エージェントサービス求人】
建築施工管理、土木施工管理
本社 住所:静岡県浜松市中央区富屋町1…
350万円〜699万円
正社員
■業務内容:公共、民間の建築工事の新築、改修において、施工管理(現場代理人)をお任せします。工事内容は、市、県発注の公共建築、民間企業発注の民間建築、工場、商店の改修工事が中心となります。(公共事業と民間の依頼の割合:約6対4) ※直行長期で現場へ出向き、移動の際は社有車を使用します。 ※主に浜松周辺エリアに集中しています。現場は静岡が中心となり、基本的には直行直帰。 ※案件規模は1億円前後のものが多く、工期は8〜10ヵ月のものがメイン。 ※工事内容:市、県発注の公共建築、民間企業発注の民間建築、工場、商店の改修工事 ■やりがい:また、人々の生活を支えているスケールの大きい業務のため、当社が工事を行わないと立てられない施設もございます。そのため、やりとげたときの充実感は大変大きいです。難しい現場ほど、ご自身が管理をしたことで、やりがいに感じられます。また、何年就業しても初めて経験する業務も生じますので、新鮮な気持ちで学び続けることが可能です。 ■組織構成:建築施工管理としては、50代1名、40代1名、30代1名となっております。 ■入社後フォローの流れ:2日ほどの会社説明会の後、現場で先輩と一緒に勤務をスタート。はじめは、現場にて、先輩と一緒に行動し、基礎を覚えていただき、徐々に経験を積み、独り立ちを目指していただきます。 ■残業時間:平均20H程度。社長方針として、社員を一番に考えており、大きな現場など一人あたりの業務の負担を減らすべく新しい人材の確保をしていきたいと考えます。 ■残業削減に向けての取り組み: 業務設計を見直し無駄な業務を省く/工期の交渉が可能でタイトな工期の受注を削減/社用車の貸し出しも実施中 ■会社の方針:今後は施工管理のスタッフを増やし、案件を受注することに加え、働き方をさらに改善していく方針。管理部に関してもRPA導入等検討するなど、社員の為に積極的に変化を受け入れていきます。 ※表彰も数々されており、評価も点数も高いのが特徴。 ■評価制度:自分自身で目標を立てて、面談をしながら評価を実施。会社としても社員を評価し給料を上げていけるよう取り組んでいます!
八嶋建設株式会社
【宮城(多賀城・大和町)】土木施工管理※資格取得制度有/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
土木施工管理
1> 本社 住所:宮城県黒川郡大和町鶴…
350万円〜599万円
正社員
〜小規模な水路工事から高架道路のような大規模工事まで、様々な幅広い工種と規模の工事を展開する総合建設業者である当社にて、土木施工管理を担当していただきます〜 ■業務内容: 仕事を通して、地域インフラ整備によって快適で、災害に強い豊かな生活を提供する為にカタチとして残す自慢の出来る仕事です。 ■本ポジションの魅力: ・未経験でも対応出来る仕事も多く、資格取得制度でスキルアップも可能です。 ・先輩社員達が仕事の流れを働きながら指導してくれます。 ・単独作業ではなく複数でのワンチーム作業ですのでフォロー体制もしっかしており安全な職場提供です。 ■当社の魅力: ・受注は安定しており、毎期利益を計上している優良企業! ・社内の雰囲気も良く福利厚生も厚く働きやすい環境! 【特記事項】 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。
出雲グリーン株式会社
【島根県】鋼構造及びコンクリート技術士(技師長クラス)※設立50年/建設コンサルタント【エージェントサービス求人】
設計(建築・土木)、土木施工管理
本社 住所:島根県出雲市矢野町810 …
500万円〜799万円
正社員
\単身又はファミリー向け社宅有・定年後も有資格者は条件面優遇・創立50年/ ■業務内容: ・鋼構造及びコンクリート部門の技術管理者として、橋梁等の設計(予備、詳細、補修、補強)、点検業務を行っていただきます。 ・業務エリアに関しては基本島根県内になります。 ・毎週水曜はノー残業デーを実施しており、仕事とプライベートを両立できる環境を整えております。 ■所属部署: 配属先の部門は男性11名(平均年齢49歳)、女性2名(平均年齢45歳)で構成されており、上司は男性になります。定着率は91%です。 ■福利厚生 ・家族手当詳細…配偶者7,000円/16以上18歳未満4,000円/その他扶養家族2,050円 ※扶養人数に制限はございません。 ・ 住宅手当詳細…社宅4棟の中から社宅を選んで頂けます。社宅使用者は15,000円の住宅手当を支給しております。尚社宅は同社グループ会社が提供しております。 例)単身用物件(45,000円/月)〜 ファミリー向け物件(57,000円/月)※社宅使用料は給料から天引きしております。 ・定年後の再雇用制度をご利用いただいた方も、有資格者の場合は条件面を優遇させて頂いております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング
【上野】土壌調査技術者〜年休125日(土日祝)/社会インフラに貢献/福利厚生◎/オリコンHDグループ【エージェントサービス求人】
研究・設計・開発系その他、土木施工管理、技術(建築・土木)系その他
本社 住所:東京都台東区北上野2-8-…
450万円〜599万円
正社員
〜ORICON HDグループ/年休125日・土日祝休/転勤なし、住宅手当などの福利厚生充実で長期就業可能◎/再雇用制度あり/国交省や地方自治体案件中心/地盤防災など、社会インフラに貢献/スタンダード上場グループ〜 ■業務内容: 土壌環境に関する調査、設計、施工管理から報告書作成、顧客提案・コンサルティングまで担当します。 ■職務詳細: ・資料及び現場調査の計画立案・実施。地盤情報の把握、汚染機構の解明 ・周辺環境への影響評価、浄化対策の必要性、自治体との協議等相談に応じたコンサルティング ・対象地の地盤環境・汚染機構等に応じた、最適な対策の計画、油外物質の原位置抽出などの浄化対策 ・浄化工事の設計及び施工管理業務 など ■働き方/キャリアについて: ・働き方:全国に調査の社員を配置しているので、エリアでの出張に限られます。現場の日は直行直帰で勤務可能で残業時間も少ないです。 ・キャリアについて:技術士資格の取得支援制度がありますのでサポート充実。キャリアステップも昇格だけでなく設計や解析、営業など新たなポジションにチャレンジした事例もあります。 ■働く環境:年間休日125日/平均有給取得日数10日/テレワーク制度/時間休制度など働きやすい環境を整えています。 ■研修制度:人を育てる組織風土があり、組織内での関係性も良好で実務の教育(OJT)も充実しています。階層別研修などの各種研修や、技術士などの各種資格取得支援制度(社内指導、外部講座斡旋)が整っており、資格取得時には報奨金・資格手当も支給します。 ■同社の魅力 ・同社はオリエンタルコンサルツホールディングス(スタンダード上場)に所属しており、経営的に安定しています。顧客は官庁(国、自治体など)をはじめ、不動産、ゼネコン、運輸、メーカーなど幅広く保有しています。顧客に対して調査〜設計〜施工〜維持管理までをワンストップでサービス提供できる体制を保有しており、顧客の課題解決や価値の創造に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社極東技工コンサルタント
【東京/上野】土木設計(上下水道)◆年休122土日祝/6〜10月ノー残業!有給11日・勤続平均13年【エージェントサービス求人】
設計(建築・土木)、土木施工管理
東京事業所 住所:東京都台東区上野1-…
500万円〜899万円
正社員
【★土木学科卒の方歓迎★官公庁案件100%!創業50年以上の水インフラ施設のコンサル企業/6〜10月は残業ほぼ無し!1〜3月繁忙期でも残業最大月45h】 当社は創業50年を超える「水と環境」の総合コンサルタント会社として、上下水道/環境関連施設等の調査・計画・設計を中心に行っております!そんな当社の設計部において“土木設計担当”をお任せします! ■業務内容: 「水インフラ施設」の調査・診断、基本構想および基本計画作成、基本設計・詳細設計などをお任せします。 ◇老朽化が進む上下水道を中心とした水インフラ施設の更新のための調査・診断 ◇豪雨時などの内水氾濫による浸水被害対策の提案 ◇上下水道事業の持続可能な事業経営のためのコンサルティング業務 現場の状況を調査し、施設の設計・工事プランの策定をするだけでなく、各地域が抱えている課題にあわせて、財源等を含めた、長寿命な水インフラ施設のための長期的なプランを総合的に提案していきます。営業と連携し、顧客満足度の高い提案を目指しています。 ■働き方: ・残業平均10h程(6〜10月は無しです!) ・有給取得平均11.6日 ・出張:現地調査などで日帰り出張あり( 月2〜3回程)※遠方のお客様の場合は宿泊あり月1、2回程度 ・産休や時短勤務、時差出勤、一部在宅リモートワークなど多彩な働き方を応援! ・こうした取り組みで経済産業省の認定制度「健康優良法人2020」認定を取得 ■研修について: 入社後はOJTからスタートし、教育担当から実務を学んでいただきます。 4月には新入社員研修に参加いただき、社内ルールや会社の仕組みについてお伝えします。 その他にも、資格保有者が講師となる勉強会や様々な研修制度など、学びの機会が豊富にあるため、業界未経験でも活躍いただけます。 ■配属先の組織体制: ◇東京本社/東京技術本部 東京本社には34名が在籍。大きく「総務部」 「営業部」 「東京技術本部」で分かれております。配属先である東京技術本部には約20名が在籍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
有限会社阿部工務店
【秋田/鹿角】土木施工管理◆出張・転勤無/福利厚生充実/創業60年以上の地域密着企業/U・ターン歓迎【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:秋田県鹿角市八幡平字長嶺川…
450万円〜549万円
正社員
〜創業60年以上の地域密着企業/県内施工表彰多数受賞/資格取得のための費用会社負担(試験・参考書)〜 ■職務概要: 地域のインフラ整備や災害復旧に力を入れている建設会社である当社にて、土木施工管理をご担当いただきます。 ▼具体的には下記業務をお任せします: ・公共工事(道路、河川、砂防、舗装工事)の工程管理 ・品質管理、原価管理、安全管理 ・工事書類の作成(PC、電子納品ソフト等 使用) ・現場作業の応援(2t〜4tダンプ車等使用の場合あり) ・その他、付随する業務 ■働き方: ・主な工事現場は鹿角市、小坂町となり、泊りがけの出張は発生しません。 ・残業は月20時間程度で、定時退社できるよう効率的に業務に取り組んでおります。 ■入社後について: 入社後は先輩社員が丁寧に指導し、ご経験を活かしながらスムーズに業務に取り組めるようサポートします。また、各種研修制度を活用し、スキルアップを図ることができます。 ■就業環境: 当社は、社員一人ひとりが働きやすい環境づくりを大切にしています。作業服の支給や、会社所有のミニバン貸出、プレジャーボートでの海釣りなど、福利厚生が充実しています。子育て世代の応援にも力を入れており、柔軟な働き方が可能です。 ■組織体制: 施工管理担当は現在2名で40代と30代が活躍中です。。チームワークを重視し、互いにサポートし合いながら業務を進めています。社員の成長を支援するための研修や、資格取得支援制度も充実しており、キャリアアップが期待できます。 ■当社について: 当社は、地域のインフラ整備に貢献し、秋田県の優良工事表彰を数多く受賞しています。高品質な土木製品を提供することを使命とし、常にお客様の期待を超える成果を目指しています。また、社員の働きやすさを重視し、福利厚生の充実や柔軟な働き方を推進しています。 変更の範囲:無
山陽建設工業株式会社
【山口:防府】土木施工管理/賞与5ヶ月支給実績あり!/完全週休二日/残業15h程/福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:山口県防府市新田532-1…
400万円〜799万円
正社員
◎賞与5ヶ月支給実績あり!住宅手当や家族手当等、各種手当も充実! ◎基本土日休み、完全週休二日制!残業15h程なのでワークライフバランスが整います! ◎働き方改革推進!新技術も積極的に取り入れています! ◎退職金制度や提携スポーツジムの無料利用可能制度等福利厚生も充実! ■業務内容: ・土木施工管理担当として、土木工事での現場監理業務、現場の品質や安全・工程など建設現場の管理をご担当いただきます。 ■業務詳細: ・9割が官公庁案件となり、現場は山口県内のみ(岩国〜下関)です。 その為、県外への長期出張や転勤もなく地場で安定して長く勤めて頂くことが可能です。原則一人1案件を担当し、掛け持ちは発生致しません。 ・現場への直行直帰も可能です。書類作成は電子化してメールでやり取りすることが多く、現場での作成ができる環境です。 2025年には書類作成専門の【建築ディレクター】部門の新設を予定しています。 ■組織構成: 土木施工管理は現在33名程のメンバーが活躍しています。(20代〜70代) ■施工実績: 【元請工事】 ・中国自動車道湯田PAスマートインターチェンジ工事 ・岩国飛行場(H30)飛行場雨水排水整備工事 ・佐波川大橋(下部工)工事 等 【下請工事】 ・厚狭太陽光発電所新設工事 ・SS山口秋穂送電線路土木工事 等 ■教育体制: 当社では資格取得によるキャリアアップを応援しております。資格支援制度として、教材や受験費用の負担はもちろん、資格取得の為に学校へ通う場合は学費も全額企業負担致します。※該当資格のみ 変更の範囲:会社の定める業務
大豊建設株式会社
【東京/面接一回】土木施工管理※1級施工管理技士向け※土日祝休/住宅手当・退職金◎【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:東京都中央区新川1-24-…
800万円〜1000万円
正社員
〜東証スタンダード上場/一現場複数名体制でのコンストラクションマネジメント/土木施工管理技士の資格を活かせる/住宅補助や家族手当等の福利厚生充実◎/男性の育児休暇取得実績あり/平均勤続年数21年〜 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■担当業務: 東京土木支店にて、土木施工監理をお任せします。 トンネル・ダム・河川等の案件をマネジメントする仕事です。 ■具体的な仕事内容: 大雨から都市を守る貯留施設、橋梁、トンネル、護岸整備など暮らしの安全に欠かせない土木工事の施工計画を作成し、作業工程の管理や、安全管理、品質管理、原価の管理をおこないます。複数の協力業者が一カ所で仕事をする現場では、日々作業調整・安全指示の打ち合わせが行われるため、協力会社とコミュニケーションをとって、業者間の意見を調整しながら工事を進めていきます。 トンネル・ダム・河川等の案件を、1現場3〜4人で担当頂きます。工期は1年半程度で工期終了まで担当することが可能です。 ■一日の流れ: 08:00 朝礼(当日の作業内容や現場の確認) 10:00 施工状況写真の撮影、資材の手配など 13:00 打ち合わせ(翌日の作業内容や注意事項など) 17:00 進捗管理や現場の確認 ■組織構成: 東京支店は約400名おり、そのうち土木担当は約180名です。 社員の男女比は9:1で、平均年齢は45.9歳となっています。特に50代と20代の社員が多く、幅広い年齢層が共に働くことで、誰でもなじみやすい職場環境を実現しています。 ■同社について: 同社は土木工事から始まった中堅ゼネコンです。レインボーブリッジ等の建設過程でも使われた、ニューマチックケーソン工法の生みの親であり、業界内では「技術の大豊」と呼ばれています。この工法は日本で3社しか扱えない難易度の高さの為、スーパーゼネコンからの依頼も多く受けています。 ■社内環境: 住宅補助や子ども手当、資格取得奨励金等各種手当が充実しており、平均勤続年数は19.4年(2024年度)と長期的に働く環境が整っています。 中途の方でも工事部長や所長等の地位の方もおり、中途ハンデはありません。年次の垣根も低く、意見を交換しやすい風通しの良い社風です。支店社員から社員(総合職)へのキャリアアップも可能です。 変更の範囲:本文参照
株式会社山本組
【山形県鶴岡市/2級建築施工管理技士】 建築施工管理 ◇設立60年以上/転勤なし/残業少なめ【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:山形県鶴岡市下川字東海林場…
300万円〜449万円
正社員
〜建築施工管理技士の資格が活かせる/約半数が中途入社/最新技術の機械・設備・システム等を積極導入中〜 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 工事現場の工程管理、予算管理、安全管理、役所への手続き、書類作成、その他全般の管理を担当いただきます。 案件は公共:民間を9:1の割合で請け負っているため、安定性が高いです。 ■業務詳細: ・1件当たりの工期:半年〜1年程度 ・並行して担当する案件数:1件 ※同時に複数案件を担当することはございません。 ・年間に担当する案件数:2件 ・担当エリア:庄内地域(鶴岡市、酒田市など)※県外での業務はめったに発生いたしません。 ■働き方: ・基本的には、会社から現場に向かっていただきますが、状況に応じて直行直帰も可能です。 ・メリハリのついた働き方で腰を据えて活躍できます。 施工管理職の業務の内、煩雑になりがちな書類整理業務については、専門のスタッフがおりますので、作業量の低減を実現しております。 また、書類管理のためのソフトウェアの導入などを積極的に行っていますので、将来的にはさらなる残業時間の低減が見込まれます。 ■配属先: 入社後は建設事業部に配属されます。現在約25名(年齢層20〜60代/男女比約8:2)が在籍しており、施工管理8名、現場作業員15名、事務員2名という内訳になっております。約半数は中途入社の方で構成されています。 ■施工実績 湯野浜小学校芝生工事 常磐木地区防雪工事 鶴岡工業高等学校の耐震工事 他多数
沢田建設株式会社
【瀬戸市】土木施工管理〜瀬戸市、瀬戸市近郊での現場が多く、移動負担が少ないです〜【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:愛知県瀬戸市共栄通7-16…
350万円〜649万円
正社員
■概要:個人リフォーム、新築住宅、病院や工場など商業施設、または商業施設兼ご自宅などの建築を手掛ける当社で、土木施工管理としてご活躍いただきます。 ■具体的には: 公共工事(治山工事、下水道工事、道路工事)や民間工事(宅地造成、外構工事など)において、計画通りに工事が進んでいるか、工程進捗に遅れはないか、人員や資材に不足など不具合が発生していないか、コスト計算通りの工事が実施できているかなどを管理していただきます(工程管理、安全管理、原価管理、品質管理など)。協力会社などと連携しながら、現場全体の管理を実施するやりがいのある業務です。これまでのご経験を活かしたご活躍を期待しております。 ※8割が官公庁の売上です。ゼネコンとして事業運営しているので適性に合った業務に従事いただけるように配慮可能です。 ※1人で施工管理する現場が多いです。 ■現場エリア:主に瀬戸市内、瀬戸市近郊(名古屋市内もあり)です。 ■組織構成:土木施工管理として2名の従業員が活躍しています(1級土木施工管理技士)。 ■入社後の流れ: 建築現場での経験を習得していただくと共に、資格取得に向けての勉強会なども実施しながらステップアップしていきます。経験があれば2〜3か月で現場施工管理の補佐業務に従事できます。1人での施工管理担当も可能になります。
株式会社松本組
【函館】土木施工管理(管理職)/年間休日120日/創業90年以上/手当充実【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:北海道函館市吉川町4-30…
550万円〜699万円
正社員
■業務内容: ・土木工事全般に関わる施工管理業務を担当します。主に道南及び北海道内の建設作業所での勤務です。 ■業務詳細: ・土木は、橋梁、トンネル、山林、河川を担当します。ほぼ官公庁向けですがJR様の案件も担当します。案件の希望は小さいもので1億円ですが、5〜6億円の案件を担当することもあります。 ・案件ごとに担当者を置いています。案件によって、長期間の出張になる場合があります(宿泊費、交通費は会社負担) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成:本社:技術職32名(平均年齢 40.1歳) ■求める人物像: ・協調性があり、社会人としての良識を有している方 ・管理職(将来を含む)を担える方 ■同社の完成工事実績: ・トンネル、港湾・漁港、道路・橋梁、治山、建築商業ビル、医療・福祉施設、教育・研究、マンション・公営住宅、ホテル、工場、神社・仏閣 ■建築工事事例詳細: ・大沼鶴雅オーベルジュエプイ、吉田学園 北海道体育大学校 体育館、渡島当別T西2(トンネル)、渡島トンネル ■経営理念: 「われわれは、仕事に全力を投じ、ひたすら地域に密着した形で企業繁栄の道をきり拓き、全社員が豊かになることを目指す同志の結合体である。」 変更の範囲:本文参照
株式会社金田建設
【島根/隠岐郡※将来の幹部候補※】建築施工管理〜転勤無し/残業月20h程度/マイカー通勤可【エージェントサービス求人】
建築施工管理、土木施工管理
本社 住所:島根県隠岐郡隠岐の島町港町…
400万円〜549万円
正社員
■職務内容:ご経験に応じ建築部もしくは土木部に配属となります。具体的には下記業務をお任せします。 ・パソコンを使用し工事の施工計画を立案し、施工管理・安全管理・品質管理など、工事の監理を行っていただきます。 ・官公庁等の関係機関への手続き業務など行っていただきます。 建築部に配属の場合は建築工事(公共工事、民間工事)をご担当いただき、土木部に配属の場合は土木工事(海上工事、陸上工事)の管理業務をお任せします。 担当エリアは隠岐島内及び島根県外(西日本)を中心に幅広くお任せします。最初は隠岐島内での案件をお任せし、慣れてきたら島根県外(西日本)の案件を徐々にお任せする予定です。夜勤が発生することはほとんどありません。 【変更の範囲:無】 ■組織構成: 社員総勢で65名です。うち男性社員が53名(平均年齢49歳)、女性社員が12名(平均年齢44歳)となっており、幅広い方が活躍されています。また、全社定着率が98%となっており、長期的に腰を据えて就業することが出来ます。 ■就業環境について: 当社は完全週休2日制で、年間休日116日となっています。月の平均残業時間も20時間程度となっているため、ワークライフバランスを整えながら就業することが出来ます。 ■当社について: ・当社の最大の特色は、港湾土木工事に関わる数々の作業船とそれらの能力を最大限に活かす技術力です。活躍の場は隠岐の島だけでなく、山陰各地や瀬戸内でもお手伝いさせていただいてます。 ・しまね子育て応援企業として社員の子育てを積極的に支援し、仕事と家庭の両立がしやすい職場づくりを進めています。女性で技能オリンピック島根県代表者も在籍しています。 ・グループ会社としてサンテラス(スーパー)、海中景観研究所、だんだん牧場、太陽車輌があります。 変更の範囲:本文参照
株式会社河村産業所
【あま市】土木施工管理 /転勤出張なし残業抑制管理徹底/完全週休二日/土日休【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:愛知県あま市下萱津替地11…
450万円〜599万円
正社員
完全週休二日制/転勤出張一切なし/地元密着の施工管理 ■概要: あま市にて製造業と建設業を営む当社にて、東海地区(尾張地区中心)の土木施工管理者としてご活躍いただきます。 同社はあま市からの案件が多く、東海地区(主に愛知県内)を中心とした地域密着型の会社です。過去からの豊富な実績が信頼へと繋がっており今でも多くの受注を頂いております。 ■詳細【変更の範囲:なし】 【公共事業/民間企業の工事東海地区(現在は愛知県7割、三重県3割)の土木施工管理】※公共が8割以上 仕事内容に関しては工程管理や安全管理等基本的な管理業務などの現場業務を中心にその他にも役所や顧客との折衝業務、見積書の作成、予算作成、発注業務、書類作成等、施工管理業務全般の業務をお任せします。 当社の工事は浚渫工事を強みとしており、競合が少なく、案件獲得の優位性と信頼性が強みとなっています。 ※泊りがけの出張はございません ■就業環境・働き方改革 ・完全週休二日制で、年間休日111日を実現できております。官公庁工事の割合も多く、地域密着に特化していることが背景となります。 ・建設ディレクターの導入もはじめ、書類作業の軽減化も進めております ・タブレットでの労務管理の徹底管理を行い、残業の監視 抑制に努めております。その関係で残業時間は繁忙期以外はほぼなく、定時で帰る社員がほとんどです。繁忙期でも月45時間ほどです。公共工事が多い関係で土日休みの工事も多く、休日出勤も発生しづらく、発生した場合も振替休日を徹底しております。 ・泊りが必要な出張はありません。自家用車を買い上げ社用車とし、直行直帰も可能としております。 ・有給も周囲と相談のうえ取得し連携できます。家族の行事などにも柔軟に対応できます。 ・ドローンや3D-CADの導入もしていますICT化にもせっきょ的に取り組んでおります。 ■案件数 一人が複数現場をかけ持つことはありません。一人年間で2〜3件の工事を受け持ちます(一件3カ月〜半年) ■安定性 当社はマイクロバス部品の製造など、製造業をもう一つの柱としております。富山にも工場を持ち顧客の対応範囲も広げながら利益を獲得しているため、経営も安定しておいrます。 変更の範囲:本文参照