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クマリフト株式会社

サービスエンジニア(吉祥寺) ※年間休日120日以上

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

東京都武蔵野市吉祥寺本町2-24-6 …

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社のサービスエンジニアとして以下のような業務をお任せします。 【職務詳細】 ■製品:小荷物用昇降機、荷物用エレベーター 等 ■範囲: ・保守点検、法定検査、故障対応、保守契約 ・保守契約を結んでいるお客様を訪問し、メンテナンス業務 【働き方】 ・日中は保守点検業務が中心です。 ・夜間、休日対応として当番制で待機が発生しますが、自宅などで待機していただいてかまいません。また、お客様からの電話対応はコールセンターで行い、早急に対応が必要な場合のみコールセンターから連絡が入るシステムです。 緊急出動は全社平均でも月に1~2回あるかどうかの頻度です。 【教育制度】 1~2か月程度の据付研修で業務の全体像を把握していただき、その後はOJTでお客様対応を学んでいただきます。また、習熟度に応じた技能研修を行っていますので、無理なくスキルアップが可能です。

イネイブル株式会社

【埼玉】サービスエンジニア(加工機/南中部:さいたま市) ※転勤なし

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-12-…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ■製品:超精密製品(加工機、研磨機、測定機等) ■範囲:海外研修~全国でのメンテナンス 【具体的には】 海外メーカーの超精密装置(加工機、研磨機、測定機等)の総代理店である同社にて、サービスエンジニアをお任せします。 担当するメーカーや機種に応じて海外研修に参加していただき、業務を遂行していただきます。 お客様は国内でのお取引企業のため、国内が主な活動範囲です。 ※海外研修は新製品が出るタイミング等で発生します。 ※国内出張有:半月弱は出張が発生するイメージです。 ■魅力 ・残業はほぼ無し、定時退社が基本となります。(社長も定時で帰宅します。) ・土日祝日休み、年間休日122日の為、メリハリをもって働けます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社木下の介護 リアンレーヴ市ヶ尾壱番館/介護付有料老人ホーム

【人数限定!未経験歓迎】給与UP資格受講中も給与支給木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう!

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 横浜市青葉区荏田北2丁目2…

259万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] 試用期間6ヵ月(期間中は契約社員) その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ:sono [詳細] 【お仕事内容】 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】  ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認  ・10:00〜 バイタル測定、水分補給  ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助  ・13:00〜 休憩(休憩室あり)  ・14:00〜 レクリエーション  ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り  ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのために何かをしたいと思っている方 心からの「ありがとう」を実感したい方 高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【職員インタビューをYouTubeで公開中!是非ご覧ください!】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 【施設長からのメッセージ】 2024年5月に移転したばかりの新築施設で、快適で最新の設備が整った環境で働けます。 人員体制は2.5:1と手厚く、清掃は生活援助職員、洗濯は外注により分業制を徹底。 これにより介護スタッフはケアに専念できる体制を実現しています。 業務内容を教える担当職員とはできる限りシフトを合わせ、マンツーマンでの丁寧な指導を行っています。 また、事業所が多数あるため研修制度が充実しており、他施設への異動や給与・休日面でのグループ特典も充実。 残業は極力減らし、定時退勤を推奨しています。 さらにITを活用した記録システムで作業の効率化を図り、スタッフの負担軽減にも努めています。 働きやすさと成長の両方を叶える、理想的な職場環境です。 【木下の介護「介護職員就業促進制度」の対象求人】 ・週4日は施設で介護業務を経験、1日は資格取得のための講座を受講  未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です! ・働きながら無料で資格を取得  無資格の方 → 初任者研修を受講  初任者研修修了者 → 実務者研修を受講 ・講座受講の時間も給与が発生 【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★  <1〜2ヶ月目>  ・先輩の介護業務のイメージを把握  ・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握  ・入居者様とのコミュニケーションや家事援助  ・介護職員初任者研修を受講  <3〜4ヶ月目>  ・身体介護の基本を身に付ける  ・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助  ・先輩社員のもと、数名の介助を実施  ・介護職員初任者研修を修了  <5〜6ヶ月目>  ・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助  ・先輩社員のもと1日の業務の流れに沿って介助 ※研修内容は習熟度により随時見直しを行います。 【働きやすさを常に追求!】 ◎年間休日120日(月10日公休) ◎有給休暇取得率 70%以上 ◎平均残業時間 10時間/月 ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者:51名/年 ・育児休暇後の復職者:15名/年 ・育児休暇後の時短勤務者:11名/年 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由!(規定有) ★ネイル・カラーコンタクトOK!(華美なものは除く) 【求人の特徴】 試用期間6ヵ月(期間中は契約社員) その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ:sono

株式会社アイ工務店

【京都】アフターメンテナンス ※転勤なし

建築・施工・設備工事系その他

配属先により異なる 配属先により異なる…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、アフターメンテナンスをお任せします。 【職務詳細】 理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す同社で、 アフターメンテナンス職を行っていただきます。 お客様に安心して長く住み続けてもらえるよう、 最大20年までの万全のサポート体制を用意。 同ポジションでは、この重要なフェーズを担当いただきます。 24時間365日受付のコールセンターがあるため、業務時間外の連絡が 急にある、などは原則ありません。エリアごとで業務分担されており、 社用車にて月間30件前後メンテナンスをいただきます。 【同社について】 社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いており、 積極的なチャレンジも推奨、1人1人が意見を言いやすい社風です。 また、勤務管理システムの導入など働き方改革にも注力。 お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、 必ず振休を取得できる環境が整っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社テクノスマイル

【福岡】設備保全 ※新宮 ※年間休日120日以上

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

福岡県糟屋郡新宮町※プロジェクト先によ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 プロジェクト先にて、設備保全、機械設備メンテナンス業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ◆ロボット、搬送装置等の機械メンテナンス突発故障時の修理、保守点検実施、試運転等 ※派遣先と長年の付き合いがある為、エンジニアのことを考えた上で、  業務内容の設定を行っています。 【使用ツール】 ◆一般工具 ★キャリアアップ制度★ 資格取得手当(報奨金、受講料補助有)や資格取得支援制度があり、 キャリアアップに関して、充実した制度があります。 ★同社の魅力★ 有給取得率100%で社員の働きやすさも重視しており、 育休・産休の取得実績もございます。 定着率は96%と高く、腰を据えて長期的なキャリア形成ができる環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社MES

【神奈川】サービスエンジニア ※年間休日120日以上

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

プロジェクト先により異なる(横浜市想定…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 大手電機メーカー等の工場で拡大販売のための技術支援や納品したもののアフターフォローなどを担当していただきます。 【職務詳細】 ■製品:自動車、各種製造装置、検査装置等 ■範囲:機械の据付~品質改善等 【具体的には】 営業と協力して、導入提案時の製品(各種製造装置・検査装置等)のデモンストレーション及び導入後のアフターフォローが中心の業務です。 現場での生産に開ける問題解決を図るためのアドバイスやノウハウの提供、製品ニーズをヒアリングし、仕入先にフィードバックするなど顧客接点が多く、お客様の喜ぶ姿を見ることが出来るやりがいあるポジションです。 【取引先例】 ヤマハ発電機、マランツエレクトロニクス、オムロン、天龍精機、CKD、ローランド ディー.ジー、ASTI等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

自然電力株式会社

【宮城】メンテナンス保守業務(太陽光発電所) ※フレックスタイム制あり

プラント施工管理、建築・施工・設備工事系その他

宮城県仙台市青葉区中央2-8-13大和…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 再生可能エネルギー(太陽光・風力)発電所の 運用・保守(O&M)業務のマネジメントを担当いただきます。 また、O&Mビジネスの成長戦略にも携わっていただき、再エネ事業の 普及と地域産業の創造に貢献できる、社会的意義の大きな仕事です。 【職務詳細】 ■太陽光・風力発電所の運用・保守に関するマネジメント ・顧客対応(報告・相談・提案業務など) ・現場の保守・点検業務の進捗管理、トラブル対応 ・外注業者の管理、スケジュール・品質のチェック ・契約・コスト管理、収支分析 ■発電効率・パフォーマンス向上のための施策立案・実行 ・データをもとに課題を抽出し、改善策を提案・推進 ■運用・保守ビジネスの戦略・企画業務 ・業務効率化、組織体制強化のための仕組みづくり ・オペレーションとメンテナンスサービスのシェア拡大に向けた  戦略立案 ・地域との連携や新しいビジネス創出への参画 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

三菱電機株式会社

【兵庫】発電機エンジニア ※フレックスタイム制あり

プラント施工管理、建築・施工・設備工事系その他

兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1丁目1-2…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 発電機、発電機補機および発電機周り電気品の現地工事の見積、計画、および実行や現場での工事責任者・現場代理人・主任技術者対応を担当します。 ※本ポジションでは、三菱電機株式会社にご入社後、三菱ジェネレーター株式会社に在籍出向となります。 【職務詳細】 発電機および関連機器の設備保守において、発電所現地にて実施する建設・保全工事や試験に対して、その計画に参画いただき、見積提出から受注後の実行時における詳細計画を担当します。 また、現地工事実行時の現場代理人や技術者として現地派遣いただきます。 上記業務を円滑に進めるための組織づくりにも携わります。 国内工事のみならず、海外への現地派遣(現地コーディネータ)にも対応する場合があります。 【本ポジションの魅力】 ■発電所の心臓部である発電機の保守は、電力の安定供給に直結する重要任務です。自分の仕事が「地域の生活・産業」を支えているという誇りが持てます。 ■発電所で整備が必要なため、国内・海外等活躍の場が広く、現場での達成感も得られます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

TAOKE ENERGY株式会社

【福岡】サービスエンジニア ※転勤なし

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

福岡県福岡市博多区博多駅南4-2-10…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて蓄電所案件のアフターサービスエンジニアとして活躍していただきます。 【職務詳細】 同社では現在全国約30以上の拠点にて蓄電池を設置しております。 地域としては北海道~九州まで対応しており、 その中でも福岡では約16拠点ある中の2,3案件をご対応いただきます。 入社当初は先輩社員の補助業務や上司の同行からOJTで仕事を覚えていただきます。 その後サービスエンジニアとして、系統用蓄電池のメンテナンス、 アフターサポート、サプライヤーや顧客との技術窓口をお任せします。 (夜間休日対応は基本なし※土日は場合によってはございます) 具体的な業務は下記のとおりです。 ・施工要領説明、図面作成、納品立会い、据付指導。  蓄電池システム試運転調整。  また、製品の評価/完了サポート・ドキュメントの作成管理 ・アフターサービス用品、スペアパーツの消費、在庫管理 ・お客様へのメンテナンス指導、修理 及び製品の品質改善活動(短期出張ある) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

住友不動産ハウジング株式会社

【奈良】リフォーム アフターサービス

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

配属先により異なる により異なる 変更…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 リフォーム完成後の戸建住宅の点検、メンテナンス等アフターサービス業務を行っていただきます。 【職務詳細】 同社がリフォーム施工した住宅を訪問して、定期点検(3カ月、12カ月)やスポット対応(軽微な補修や業者手配)などのアフターサービス業務をお任せします。 アフターサービスと施工管理を兼務する会社が多い中、同社はアフターサービス専任でご担当いただきます。 【待遇について】 1 2022.3月期の正社員平均年収は621万円。 2 入電はお客様センターが24時間対応をするため、お客様からの直接のお電話はありません。 3 社用車1人1台完備で、駐車場は会社負担(上限有) 4 入社後スキルに応じて最長1か月程度の導入OJT研修有。 5 アフター業務は成長産業で、仕事がなくなることはありません。 6 月一度のフィードバック会議であなたの知見が新商品企画になる可能性もあります。 7 会社・社員の代表として、お客様に感謝される喜びが多い仕事です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社木下の介護 応援家族あきる野/介護付有料老人ホーム

【3名限定!未経験歓迎】給与UP資格受講中も給与支給東京都介護職員就業促進事業対象求人!安定収入&正社員を目指そう!

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] あきる野市小川633-6 …

275万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] 試用期間6ヵ月(期間中は契約社員) その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ:sono,K [詳細] 【お仕事内容】 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】  ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認  ・10:00〜 バイタル測定、水分補給  ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助  ・13:00〜 休憩(休憩室あり)  ・14:00〜 レクリエーション  ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り  ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのために何かをしたいと思っている方 心からの「ありがとう」を実感したい方 高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【職員インタビューをYouTubeで公開中!是非ご覧ください!】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 【施設長からのメッセージ】 イベントの多さとチームの誇りが魅力!地域に愛される明るい職場です。 当施設では、月に20回ほどのイベントを実施しており、外出行事にも職員が同行して一緒に楽しむなど、ご入居者様とのふれあいを大切にしています。 笑顔あふれる日々の中で、介護のやりがいを実感できる職場です。 また、常に満床を意識した入居体制で、地域の中でも選ばれ続ける施設として、職員全員が「地域一番」との誇りを持って働いています。 働くスタッフは、明るく丁寧でさわやかな挨拶ができる人ばかり。10年以上のベテラン職員も在籍しており、その経験やノウハウを大切に受け継ぎながら、チームとして成長を続けています。 年齢による制限は設けておらず、体力と意欲があれば、どなたでも歓迎です。 さらに、築16年目に大規模修繕を行い、施設全体をリニューアル。内外装だけでなく、職員用休憩室もリフレッシュされ、快適な環境で働けるよう整えられています。 「楽しさ」と「誇り」、そして「働きやすさ」が揃った職場で、あなたも一緒に成長しませんか? 【東京都の「介護職員就業促進事業」の対象求人】 ・週の4日は施設で介護業務を経験、残りの1日は資格取得のための講座を受講  未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です! ・働きながら無料で資格を取得  無資格の方 → 初任者研修を受講  初任者研修修了者 → 実務者研修を受講 ・講座受講の時間も給与が発生(交通費も支給) 【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★  <1〜2ヶ月目>  ・先輩の介護業務のイメージを把握  ・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握  ・入居者様とのコミュニケーションや家事援助  ・介護職員初任者研修を受講  <2〜3ヶ月目>  ・身体介護の基本を身に付ける  ・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助  ・先輩社員のもと、数名の介助を実施  ・介護職員初任者研修を修了  <3〜4ヶ月目>  ・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助  ・先輩社員のもと1日の業務の流れに沿って介助 ※研修内容は習熟度により随時見直しを行います。 【働きやすさを常に追求!】 ◎年間休日120日(月10日公休) ◎有給休暇取得率 70%以上 ◎平均残業時間 10時間/月 ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者:51名/年 ・育児休暇後の復職者:15名/年 ・育児休暇後の時短勤務者:11名/年 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由!(規定有) ★ネイル・カラーコンタクトOK!(華美なものは除く) 【求人の特徴】 試用期間6ヵ月(期間中は契約社員) その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ:sono,K

株式会社MARUWA

【岐阜】設備技術(セラミック部材)(土岐市) ※年収600万円以上

機械・機構・実装設計・開発、建築・施工・設備工事系その他

岐阜県土岐市鶴里町柿野広畑2322-3…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、セラミック部材の製造設備の設備技術業務をお任せいたします。 【職務詳細】 具体的には、下記の業務をお任せいたします。 ・生産設備、設備体制の課題抽出と改善業務 ・新規設備の導入検討 ・工程の効率化推進 ・設備保全 【業務の魅力】 セラミック部材(SiC)製造における設備全般、混合機、焼成炉、ホットプレス、加工機(研削、MC機等)の生産技術業務に携わっていただきます。経験を生かして、生産効率を向上させるための改善、体制構築に貢献いただくことが可能です。 【同社について】 同社のセラミック電子部品は、長年培ってきたセラミック技術を生かし、車載・医療・航空宇宙・インフラ事業など信頼性が必要とされる様々なエレクトロニクスの分野で使用されています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

NECファシリティーズ株式会社

品質管理(IFM品証/技術統括・支援) ※年収800万円以上

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

東京都港区芝2-22-12 都営地下鉄…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

~年間休日127日/NECグループの安定基盤/研修制度も充実/資格取得時には奨励金あり~ 【職務概要】 オフィス・工場の補修・階層・用途変更に伴う、施工管理一連業務(計画~施工管理~アフターフォロー)の品質向上のため、品質管理業務を担当していただきます。 【職務詳細】 1)着工会議に出席し、主に仮設計画についての適正性を審議し、必要に応じて改善を要求する。 2)労働災害発生時に是正処置報告を提出させ、原因調査/分析のうえ、是正事項が適切に計画されているかを審議し、現場改善及び社内への水平展開を行う。 3)事業部のQMS管理責任者の代行として、品質管理業務を推進する。 ・デザインレビュー、着工会議、アフターレビュー等の審議会運営 ・事業部品質目標の設定、進捗管理、マネジメントレビューの実施 ・現場中間/社内検査の実施 【NECファシリティーズ株式会社とは】 NECファシリティーズはNECグループで他に例のないファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

自然電力株式会社

【大分】太陽発電所主任技術者

建築・施工・設備工事系その他

大分県内 ※配属先により異なる 配属先…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 太陽光発電所の運用・保守業務を行い、安定稼働と発電パフォーマンス向上のための施策提案と実行をお任せします。 【職務詳細】 ・太陽光パネル・設備の日常&定期点検。 ・不具合時初期対応、協力業者発注清掃業務 ・除草・清掃業務の管理 ・パートの出退勤・シフト管理 ・施主や本社との打ち合わせ ・社用車管理 ・報告書の作成 ・現場の安全管理 ・機材管理 ・作業スケジュール案の作成 【業務の魅力】 ・再エネ事業の中でも、発電所という電気の発電に最も近く重要な現場で働くことができ、O&M事業の重要ポジションを責任と裁量をもって経験することができます。 ・発電実績が数値として現れることで、自分自身の達成や貢献を分かりやすく実感することができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ピーエムコンサルタント

【奈良】土木設計(管理技術者候補) ※年間休日120日以上

設計(建築・土木)、建築・施工・設備工事系その他

奈良県橿原市土橋町612-2 近鉄大阪…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 官公庁から受注した土木設計や 調査点検業務等の管理技術者業務または設計担当をおまかせします。 【職務詳細】 ・道路:道路や歩道、擁壁や函渠等の構造物設計など ・橋梁:既設橋の耐震補強・補修設計、道路橋の予備・詳細設計など ・河川:河川護岸、堰や樋門等の構造物設計や維持修繕設計など ・砂防:斜面や地滑り対策、土石流や流木対策設計など ・点検:橋梁や横断歩道橋、標識や照明などの定期点検や詳細点検業務など ■社内風土 ・社内の風通しがよく、フランクなコミュニケーションを取ることができます。 ・会話量や笑顔が多い職場なので、すぐに馴染んで頂ける雰囲気です。 ・顧客先が国や地方自治体になる為、技術面や対応スキルなど業務内で自己成長ができます。 ・ここ数年は中途採用者がほとんどのため、年齢や入社年次を意識することなく、建設的な議論ができる環境です。 ・何より挑戦を応援する風土であり、新たな取り組みに前向きです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社木下の介護 ライフコミューン深大寺/介護付有料老人ホーム

【3名限定!未経験歓迎】給与UP資格受講中も給与支給東京都介護職員就業促進事業対象求人!安定収入&正社員を目指そう!

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 三鷹市野崎3-13-26 …

278万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] 試用期間6ヵ月(期間中は契約社員) その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ:sono,K [詳細] 【お仕事内容】 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】  ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認  ・10:00〜 バイタル測定、水分補給  ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助  ・13:00〜 休憩(休憩室あり)  ・14:00〜 レクリエーション  ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り  ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのために何かをしたいと思っている方 心からの「ありがとう」を実感したい方 高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【職員インタビューをYouTubeで公開中!是非ご覧ください!】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 【施設長からのメッセージ】 働きやすさと成長を両立できる職場環境がここにあります! 私たちの施設では、スタッフ一人ひとりが安心して長く働けるよう、年間公休や各種手当、奨学金制度など手厚い処遇をご用意しています。 介護体制は2.5対1とゆとりを持った人員配置。入職後はエルダー制度や帯同研修があり、段階的にスキルを磨ける環境が整っています。 フロアごとに介護度に応じた住み分けをしているため、無理なく着実に実践力を高めていけます。 また、広々とした無料駐車場を完備しており、マイカー通勤も安心。 協力医療機関としてグループクリニックが常に連携しているため、万が一の時も医療サポートは万全です。 さらに、派遣スタッフは一切使用しておらず、全員が直接雇用。チームワークと信頼関係を大切にした、あたたかい職場です。 あなたの「成長したい」「安定して働きたい」という気持ちを、全力で応援します! 【東京都の「介護職員就業促進事業」の対象求人】 ・週の4日は施設で介護業務を経験、残りの1日は資格取得のための講座を受講  未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です! ・働きながら無料で資格を取得  無資格の方 → 初任者研修を受講  初任者研修修了者 → 実務者研修を受講 ・講座受講の時間も給与が発生(交通費も支給) 【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★  <1〜2ヶ月目>  ・先輩の介護業務のイメージを把握  ・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握  ・入居者様とのコミュニケーションや家事援助  ・介護職員初任者研修を受講  <2〜3ヶ月目>  ・身体介護の基本を身に付ける  ・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助  ・先輩社員のもと、数名の介助を実施  ・介護職員初任者研修を修了  <3〜4ヶ月目>  ・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助  ・先輩社員のもと1日の業務の流れに沿って介助 ※研修内容は習熟度により随時見直しを行います。 【新型コロナウイルス対策】 ・建物まるごと抗ウイルス仕様 ・空間に浮遊するウイルスを除去 【働きやすさを常に追求!】 ◎年間休日120日(月10日公休) ◎有給休暇取得率 70%以上 ◎平均残業時間 10時間/月 ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者:51名/年 ・育児休暇後の復職者:15名/年 ・育児休暇後の時短勤務者:11名/年 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由!(規定有) ★ネイル・カラーコンタクトOK!(華美なものは除く) 【求人の特徴】 試用期間6ヵ月(期間中は契約社員) その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ:sono,K

株式会社木下の介護 ライフコミューン希望が丘/介護付有料老人ホーム

【人数限定!未経験歓迎】給与UP資格受講中も給与支給木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう!

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 横浜市旭区東希望が丘18?…

256万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] 試用期間6ヵ月(期間中は契約社員) その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ:kyou,K [詳細] 【お仕事内容】 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】  ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認  ・10:00〜 バイタル測定、水分補給  ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助  ・13:00〜 休憩(休憩室あり)  ・14:00〜 レクリエーション  ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り  ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのために何かをしたいと思っている方 心からの「ありがとう」を実感したい方 高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【職員インタビューをYouTubeで公開中!是非ご覧ください!】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 【施設長からのメッセージ】 当施設では、人材育成に力を入れることで安定したチームづくりを実現しています。 介護現場の人材流動性に対応するため、働きやすい環境づくりやキャリア支援に注力し、専門業者による介護研修も定期的に実施。 スタッフ一人ひとりの成長を支え、持続的に強いチーム力を育んでいます。 また、認知症をはじめ多様な生活背景を持つご入居者様に寄り添い、それぞれに合ったケアを提供できる柔軟性と専門性が求められる環境です。 観察力や対応力を磨きながら、高い専門性を身につけられるため、やりがいも大きく感じられます。 さらに、ご入居者様が快適に過ごせるよう、定期的な施設の修繕や設備更新を行い、安全で質の高い環境維持に努めています。 安心して長くご利用いただける施設として、日々環境面の向上にもこだわっています。 【木下の介護「介護職員就業促進制度」の対象求人】 ・週4日は施設で介護業務を経験、1日は資格取得のための講座を受講  未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です! ・働きながら無料で資格を取得  無資格の方 → 初任者研修を受講  初任者研修修了者 → 実務者研修を受講 ・講座受講の時間も給与が発生 【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★  <1〜2ヶ月目>  ・先輩の介護業務のイメージを把握  ・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握  ・入居者様とのコミュニケーションや家事援助  ・介護職員初任者研修を受講  <3〜4ヶ月目>  ・身体介護の基本を身に付ける  ・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助  ・先輩社員のもと、数名の介助を実施  ・介護職員初任者研修を修了  <5〜6ヶ月目>  ・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助  ・先輩社員のもと1日の業務の流れに沿って介助 ※研修内容は習熟度により随時見直しを行います。 【働きやすさを常に追求!】 ◎年間休日120日(月10日公休) ◎有給休暇取得率 70%以上 (パート職も取得を推奨) ◎平均残業時間 10時間/月 (パート職は残業ほぼゼロ) ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者:51名/年 ・育児休暇後の復職者:15名/年 ・育児休暇後の時短勤務者:26名/年 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由!(規定有) ★ネイル・カラーコンタクトOK!(華美なものは除く) 【求人の特徴】 試用期間6ヵ月(期間中は契約社員) その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ:kyou,K

非公開

【年収670万〜】原子力発電所×電気施工管理★土日祝休み&研修充実![全国6拠点]◆まずは話を聞くだけでもOK!

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

◆勤務地 首都圏および東北・北陸・関東…

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■仕事内容(ポイント) ・原子力発電所および関連施設における電気・計装工事の施工管理業務 ・工事の進捗管理、安全管理、品質管理、スタッフ管理など現場統括業務 ・保守点検業務を含む長期的な施設運用支援 ・資格取得支援制度・報奨金制度あり(技術者としての成長を全面支援) ・全国6拠点(東京・青森・新潟・茨城・福井・福島)での勤務可能 ■仕事内容(詳細説明) 原子力関連施設において、電気・計装工事の施工管理業務を担当していただきます。工事の進捗・安全・品質・人員管理など、現場の統括業務を中心に、保守点検も含めた長期的な施設運用支援を行います。勤務地は全国6拠点から選択可能で、出張対応もあります。資格取得支援や報奨金制度が充実しており、技術者としての成長を全面的にバックアップ。電力分野に興味があり、チャレンジ精神を持つ方に最適なポジションです。

ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

【宮城】据付工事担当(エレベーター新設) ※年間休日120日以上

建築・施工・設備工事系その他

宮城県仙台市宮城野区榴岡1-6-30 …

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 エレベーターの新設設置に伴う据付・調整・検査業務をご担当いただきます。同社新規事業の立ち上げに伴い、これまでのキャリアを活かしてご活躍いただけるポジションです。 エレベーター新規設置・撤去新設のご要望があった様々なお客様先で、エレベーターを据付・調整・検査を3~5名のチーム体制で行います。建設中の建物のほか、既存で古くなったエレベーターを撤去し新規で設置工事を行うこっともあります。工事が無事に完了した際の達成感はもちろん、工事完了によりお客様から直接感謝の声をもらうこともあり、やりがいを肌で感じられる仕事です。 【職務詳細】 ・自社施工:研修を通して業務スキルを修得の上、据付工事を行います ・調整:施工進捗の管理、工事完了前日に現場調整・確認します ・検査:工事完了日に現場にて社内検査を実施します(完成検査) 【仕事のスタイル】 お客様先での業務がメインとなりますので「直行直帰」が可能です。 工程スケジュールにより休日出勤もありますが、振替休日を取得いただけます。 ※入社後埼玉県和光市(JIC)での研修を受けていただきます ※ジャパンエレベーターパーツ株式会社に出向していただきます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

北陸電力株式会社

【富山】社内通信設備の工事・保守管理業務(ポテンシャル) ※第二新卒可

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、建築・施工・設備工事系その他

富山県富山市牛島町15-1 JR「富山…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 設備の設計、工事、保守などの管理を行います。 【職務詳細】 同社で保有している光ファイバ通信線路、マイクロ波無線装置や光伝送装置などの電力保安通信設備の設計、工事、保守などの管理業務をご担当頂きます。 ■同社の魅力 総合エネルギー事業の競争力強化に向けて、 発電部門では設備の安全・安定稼働や低コストと低炭素化の両立、 販売部門では総合エネルギーサービスや付加価値サービスの積極拡大、 送配電部門では電力・サービス品質や低廉な託送料金の維持により、 総合エネルギー事業の競争力強化と事業領域の拡大を目指しています。 ■労働環境: 総実労働時間の短縮を促すため、「総実労働時間」「休暇取得日数」等の目標を設定し、各職場で目標達成に取り組んでいます。同社ではICカード(勤務証)による出退社記録とパソコンの電源の入り切り記録を管理し、客観的なデータを基に労働時間を管理しています。

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