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商品開発 マネージャー~課長

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ・事業方法書、普通保険約款の制定、改廃 ・行政当局との商品認可折衝 ・商品戦略、企画関連業務    -新商品等の企画立案    -他社商品調査、研究     -四水会、税制研究会等への参加による情報収集 ・部下のマネジメント、育成 等

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ペット保険商品企画・開発 マネージャー候補

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 アニコム損害保険は、ペット保険業界のリーディングカンパニーとして 予防型保険の実現ペットと人の幸せな共生社会の実現を目指しています。 本ポジションでは、商品サービス部門にて戦略立案・企画推進をリードいただける マネージャー候補を募集いたします。 【具体的職務内容】 ■ペット保険商品の新規開発および改定業務のマネジメント ■各種商品施策(特約、制度変更等)の企画立案・制度設計 ■サービス品質向上に向けた業務改善、ユーザー体験設計(CX/UX観点) ■他部門との連携・調整 ■チームマネジメント(進行管理、スタッフ育成、KPI管理) ■市場動向・顧客ニーズ分析に基づく施策の立案・実行 【部署概要】 商品サービス部商品・マーケティング課 部長職2名(40代・50代)、課長(30代)、メンバー1名(50代)

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商品開発【KDDIグループ/東京・転勤なし】

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社の商品開発部にて、商品戦略・商品政策の企画立案や新保険商品・サービスの具体開発や改廃、商品・サービスの収益性の分析・検証とアンダーライティング業務、再保険業務等に従事いただきます。関連各部門と連携して健全な収益基盤の構築を図ることが最大のミッションです。 <業務の具体例> ・商品戦略・商品政策(販売動向把握、商品統廃合を含む)の企画・立案 ・商品の具体的開発および既存商品の改定及び監督官庁への認可申請・届出 ・アンダーライティング ・種目別・リスク別損害率動向等の把握・分析、収支管理・改善 ・契約引受・相談および商品企画・立案に係る営業部門への支援 ・再保険手配および再保険事務構築・運営 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 ■組織構成: 配属予定の商品開発部は6名のメンバーが在籍しています。 ■キャリアパス: まずは商品開発担当として業務を遂行いただき、その後ご本人の意向に沿った形で、商品開発担当としてのエキスパート、または部をマネジメントするライン長をご選択頂くことを想定しています。 【同社の魅力】 ★経営層との距離が近く、チャレンジし成長できる環境★ 役員個室はなく、経営陣との距離が近いため、経営層ともすぐに話せるような環境にあります。コーポレートステートメントの「Discoverからはじめよう。」のもと、社員一人ひとりがお客さまの視点に立って、気づき、チャレンジすることを応援する職場で、自分らしさを活かしつつ成長し、活躍できる環境です。 ★迅速な意思決定★ 役員個室はなく、経営陣との距離が近いため、経営陣との距離も近いため、スピーディーな意思決定で物事を進めていくことが可能です。 ★ワークライフバランスなど働きやすい環境★ リモートワークの環境が整っており、業務状況によって使い分けられます。 【ポジション/同社の魅力】 ■スピード感・チャレンジングな環境: 同社は全社員で約160人と、少数精鋭でチャレンジングな社風のため、スピード感をもって業務に取り組むことが出来ます。 ■同社の成長性: 同社はネット損害保険会社として業績は前年対比で増収・増益となり事業も着実に拡大しております。今後も「自転車保険」や「ペット保険」など様々…

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オープンポジション〈本部・グローバル・企画等〉※未経験歓迎

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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700万円〜1400万円

雇用形態

正社員

■ご希望や適性に応じてポジションをご提案いたします。 【ポジション例】 ■本部 ・事業本部における戦略企画・経営企画(営業・プロダクツ・市場・システム・デジタル) ・海外領域における戦略企画・経営企画 ・市場関連業務(セールス・トレーディング・トレジャリー・市場商品開発業務など) ■営業店 ・本支店の窓口・後方・ロビーの接客・事務 ・大・中堅中小企業取引/フロントサポート業務 (顧客折衝、融資事務や与信管理等の事務等) ・法人営業担当者(法人や企業オーナー向け / バンキング業務、各種アドバイザリー業務等) ・個人営業担当者(外訪/来店誘致) 【こんな働き方が可能です】 ■充実した研修やOJTでのオンボード キャリア入行者共通の入行時研修から始まり、配属後も部門別研修やOJTを通して業務を覚えていただきます。 その他、他部署のメンターもサポートいたします。 ■成長機会 幅広いキャリアの選択肢があり、公募(年2回)や社内副業等を活用し、一人ひとりが挑戦できるカルチャーが浸透しています。 ■ライフステージ合わせた働き方 1年に一回、勤務エリアの希望を見直すことが可能です。 ※全国グローバル・国内3ブロック・転居なし の3種類 ★いずれのポジションにおいても変化を恐れずに成長と挑戦を続ける姿勢を大切にしています。 主体性を持ち、ご自身の強みを活かしながら活躍していきたい方をお待ちしています。 【育成・研修体制】 ・入行時研修(集合/複数日) ・各種行内研修(カテゴリー別研修、eラーニング)も充実しております。 【募集背景】 変化の激しいビジネス環境において企画人材の採用・育成が重要であるため、銀行未経験者を含む憂秀な人材をキャリア採用したい。

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確定拠出年金管理業務(商品選定)担当

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

確定拠出年金運営管理業務(商品選定)全般をご担当いただきます。 ■職務詳細 【運用商品の選定、運用商品ユニバースの評価・モニタリング】 確定拠出年金を導入している企業に対して、運用商品の選定や運用商品のパフォーマンスのモニタリングを行っていただきます。 【運用商品選定に係る顧客対応】 営業担当と同行し、顧客の運用商品選定のコンサルティングを行っていただくこともございます。 ■組織概要 ・団体年金部は東京・大阪合計で約200名が所属しており、その中で所属していただく確定拠出年金業務Gは約30名です。 ・その他、団体年金部内には、団体年金企画G、団体根金コンサルティングG、確定拠出年金コールセンターがあります。 ■キャリアパス ホールセール部門内でローテーション(総合法人部や部門企画・部門執行セクション)や、継続的な確定拠出年金運営管理業務への配置が想定されます。 ■特徴・魅力 ・資産運用立国の実現に向けて、国策として益々重要度が増している確定拠出年金の領域で、ご自身のキャリアで培われた運用商品選定ノウハウを存分に駆使していただけます。 ・確定拠出年金業務Gは、運営管理機関業務を行うチームとDC加入者向けの教育を行うチームが存在し、お互いに連携し合ってお客様に沿った商品提案を行っています。 【企業魅力】 ■安定した事業基盤  日系最大手の保険会社として、盤石な事業基盤を保有。  更なる成長戦略として、国内保険市場の深耕、グループ事業の強化・多角化、  運用力強化・事業効率化に取り組んでおり、更なる事業成長に向け、積極的な  中途採用を行っております。 ■働きやすい環境 ・フレッシュアップデー(ノー残業でー)や、  充実の休暇制度、フレックスタイム制度や在宅勤務等、  ライフスタイルを支える様々な制度がございます。 ※平均勤続年数13.8年(男性17.2年/女性12.3年) ■やりがいのある環境 社内プロジェクトも多数動いており、若手が主担当を担うことも多く、 裁量を持ち取り組むことのできる環境です。

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企業年金数理計算検証業務(団体年金事業部 企業年金数理室)

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社は、お客様の“一生涯のパートナー”を掲げ100年以上にわたり生命保険を中心とし事業・サービスを国内外に向け展開をしております。 今回の募集では団体年金事業部 団体年金営業推進課にて以下業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ■企業年金の数理計算の検証業務 (数理計算の主な内容) ・確定給付企業年金の掛金計算、債務評価 ・退職給付会計計算 ・年金ALMの計算     【魅力】 ■事業基盤:  創業120年、社員数約5,2000名、総資産約38兆円  保険会社の売り上げを示す保険料等収入2兆2,761円(2022年度)  日本を代表する保険会社として事業運営を行っています。 ■働き方:  リモートワーク有、フレックス有、メリハリのある働き方が可能。 ■キャリア:  同社グループとして、リスク管理の高度化、領域の拡大に伴う組織強化を図っているフェーズであり、ご自身の経験を遺憾なく発揮し、スキルアップできる環境です。

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オープンポジション/アクチュアリー※在宅勤務有・転勤無

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同社では親会社である住友生命からの出向者も含めて組織を構成しておりますが、今後の成長を見据えた組織構築ため、メディケア生命としてのプロパー社員の増員を図ることを背景に募集を行っております ご経験を活かしていただけるポジションへの配属を柔軟に検討しています。 【職務内容】 本社部門での総合キャリア職採用です。オープンポジション募集となりますので、希望・経験に応じて配属部署を検討させていただきます。 総合キャリア職として、高度な専門性やマネジメント力を発揮いただくフィールドがあります。 ■アクチュアリーオープンポジション 【魅力】 ・転勤を伴う異動はございません。 ・ワークライフバランス◎  残業時間:全社平均10時間~20時間  男女共に育児休暇取得率100%  全社的にテレワーク週1取組中 ・少数精鋭であり、一人ひとりが裁量もって、幅広く業務に取り組むことができます。 ・保有契約200万件突破し、かつ創業15周年も迎え、更なる成長に向けた新しいチャレンジも行っていくフェーズにあり、組織貢献を実感しながら仕事ができる環境となっています。 ・毎年高い成長率を誇っています。(以下保有契約年換算保険料参照)  2019年度41,501百万円  2020年度55,183百万円  2021年度71,386百万円  2022年度85,481百万円  2023年度99,871百万円

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サービス企画推進部(資産運用グループ)

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【募集背景】資産運用業務の更なる強化を企図し、一緒に働いていただける方を増員募集します。 【業務内容】 当社の預金業務、資産運用業務の商品・サービス企画を担当する当部にて、ご経験を踏まえ、以下の資産運用業務をマネジメントをお任せいたします。 ◇外貨預金、仕組預金、FX商品などの商品企画及び事務企画(顧客獲得施策の立案、推進含む) ◇商品・サービスに関する各種企画の実現に向け、システム実装を行うための業務要件定義等のシステム企画に関する実務全般 ◇金融商品のマーケティング業務の企画、実行に伴う社内外のステークホルダーとの調整、リーガル要件整理等の実務全般 ◇計画策定・管理、施策のPDCA管理等マネジメント業務全般 今後、預金商品、運用商品の更なる改善、新規サービスの導入、新たなプロモーションの企画立案し、顧客基盤の拡大と顧客満足度の向上を実現していきます。 【配属部署について】 部長+17名体制(24年7月現在) 20代~50代・新卒中途幅広く在籍。 (1)資産運用グループ:11名 (2)法人グループ:6名 <参考:入社者前職> 都市銀行や地方銀行(本店勤務、営業店勤務)、ネット銀行(企画職)等々 【働き方について】 フレックス勤務を導入しています。(コアタイム:午前10時~午後3時) 1日平均7.5時間となるよう1ヶ月間の中で勤務時間は各自調整していますが、早朝から勤務して終業時間を調整している社員もいます。 ※在宅勤務については、担当業務に応じて利用可。 【受け入れ体制について】 入社後は、部長の元、OJT形式で約1か月~2か月ほど資産運用チームの業務の全体像を理解頂くことを想定しています。 具体的には、商品ごとの収益状況、足元の課題、ミッション、将来に向けた取組等を理解頂き、実現に向けたアクションプランの企画立案、遂行に向けた体制整備等を想定しています。 【ポジションの魅力】 ★KDDIグループ各社と密に連携し、au経済圏の多彩なサービスを組み合わせた施策を立案しています。新しい金融体験の創造ができる、ダイナミックな仕事内容です。 ★銀行らしくない、スピード感とチャレンジ精神のある社風で、企画職として自己成長が実現できます。 ★配属部署は中途:新卒比6:4であり、中途入社…

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商品開発(個人投資家向け公募投信)

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・個人投資家向けの公募投信の商品開発 ・新商品の組成 ・プロダクトアイディアの考案 ・販売会社への同行提案などの営業サポート 【役割期待】 ・商品組成のプロとして様々なタイプのプロダクトの開発業務を行うとともに、営業部門と連携して販売会社に対し効果的な提案を実施するためのサポートを行うことにも積極的に取り組んでいただける方を歓迎します。

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《運用フロント業務》スペシャリスト

アナリスト・エコノミスト・リサーチ

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700万円〜

雇用形態

正社員

【業務内容】 ・市場動向の情報収集、市場環境予測 ・リスク性資産の運用(内外株、内外債等) ・ポートフォリオマネジメント ・短期資金運用 ※ご経験やご志向を踏まえ、フロント又はミドル業務をお任せ致します。  将来的には両方の業務をお任せするようになります。 <具体的な業務内容> ・日次朝会運営(内外市場動向の振り返り、日次売買戦略策定) ・有価証券売買(証券会社ヒアリング、売買タイミングの選定、実行) ・その他各種情報収集(各国金融政策動向、各国経済動向、等) ・市場急変時の対応方針策定 ・新規の資産クラスや運用手段の調査・発掘 ※入社以降の活躍・適性次第で、米国・ニューヨークの資産運用会社への転勤や、  将来マネージャー登用の可能性あり(現在、中途採用者2名がNY駐在中) 【組織構成】 配属部署:財務部(財務グループと運用グループ) 年齢層:50代以上5名・40代1~2名・20~30代10名程(合計15名) 【魅力】 MS&ADインシュアランス グループは、「世界トップ水準の保険・金融グループの創造」を掲げ、2010年に誕生した保険グループです。グループの中核事業である国内損害保険において、三井住友海上火災保険株式会社は、三井・住友両グループの営業基盤や国内外における幅広い事業展開力、一方のあいおいニッセイ同和損害保険株式会社は、トヨタ・日本生命グループのネットワークと地域に密着したリテールマーケット開拓力という強みを有しています。また、国内損害保険事業に加え、国内生命保険事業、海外事業、金融サービス事業、リスク関連サービス事業の5つのドメインで、グローバルに展開しております。

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アクチュアリー/ファイナンスリスク管理業務※マネージャー採用

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

ESRなどの確認を通じた自己資本の十分性確認を含むファイナンシャルリスク管理全般に関わる職務です。 【具体的な職務内容】 ・ESRを踏まえた各種リスク量の管理方法の企画・分析 ・マーケットリスクや保険リスクの管理業務の企画・分析・モニタリング ・1st lineによる新商品の収益性確認や数理前提などのレビュー ・ESRの検証 上記業務を通じて、マネージャーとして他部門やグループ各社との調整などもご対応いただく想定です。 また、担当領域に関わらずマネージャーとして広くチームの業務に携わって頂く可能性があります。 【組織構成】 ■チームリーダー1名/マネージャー0名/スタッフ6名 計7名 ■男女比:男7名:女0名 ■中途社員比率:8割程度 【魅力】 ■事業基盤  世界最大級の外資系金融グループ。  保有契約高33期連続の純増と創立以来成長を続けています。 ■外部評価と高い顧客満足度  Forbes誌「World’s Best Insurance Companies」にて  日本から選出された10社の中で2年連続第1位を獲得。お客さまの満足度や  推薦度、カスタマーサービス、契約の透明性の点で高く評価されました。 ■組織風土  会社自体がフラットな組織のため、役員や管理職との距離も非常に近いです。  メンバーは20代~30代が中心であり、  コミュニケーションが活発で風通しの良い部署です。 ■働きやすさ: ・リモートワーク(原則週2出社) ※但し、月間を通して最終的に週2出社同等の出社率であれば可 ・自宅以外にZXYのレンタルオフィスでのリモートワークも可(事前予約制) ・フレックスあり ・有給取得率は全体平均で90%以上 ・各種育児支援制度有、育休取得奨励金支給(男女問わず育休を7日超取得で復帰時に奨励金として10万円を支給) ■スキル開発支援 未経験の方にとって必要なスキル習得のための研修があります。 具体的には、アクセスやエクセルの研修補助や奨励金制度があり、また、それ以外の研修も年2つまで誰でも申し込めます。

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【AD統轄事業部 コンサルティング事業部】GRCコンサルタント

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

※金融アドバイザリー部の戦略的観点から各社様の求人票に詳細の記載はしないようにお願いします※ ■金融機関の市場業務のリスク管理に係るアドバイザリー業務   - 市場リスク・流動性リスク管理態勢の整備・高度化支援   - 市場コンダクトリスク管理態勢の整備・高度化支援   - 金融規制対応支援(FRTB、デリバティブ規制、流動性規制、等)   - 市場リスク計測モデルの検証

ライフネット生命保険株式会社

【商品開発部】商品開発担当

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

東京都 千代田区二番町5番地25 二番…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【商品開発部】商品開発担当」のポジションの求人です ・生命保険商品の企画・開発(商品スペックの検討、商品開発プロジェクトの運営、事業方法書・約款の作成など) ・生命保険商品の開発に関する調査・分析(保険商品、競合、税制・法令など) ・商品認可に伴う主務官庁との折衝(商品数理を除く) その他、上記に伴う関連部門との調整 【ポジションの魅力】 ・生命保険業界では日本初となる、本格的な《個人向け就業不能保険の開発》や、社会課題解決への新たな取り組みとして《エーザイ社と共同で認知症保険の開発》を行うなど、市場に新しい価値を創造する経験ができます。 ・少数精鋭であるため、商品開発業務の全般に関わることができ、幅広い知識とスキルを身につけることができます。 ・経営層との距離が近く、意思決定に直接関わる機会が多い環境です。 【ライフネット生命の魅力】 ◎約200人という小さな組織だからこそ、裁量権を持って、業界の常識では考えられないようなことにスピーディーに挑戦することができます。 ◎肩書やキャリアに関係なく、フラットに意見交換ができる環境です。 ◎組織を構成する多くのメンバーが中途入社のため、中途入社者にも寛容な風土があります。ボードメンバーの中には中途入社(30代)の方もいらっしゃり、早期のキャリアアップを図ることができる環境です。(社長は中途社員として経営企画部にご入社された方です。社内でキャリアアップされ、現在社長に就任されております。) ◎転勤可能性はなく、働きやすい環境:全社平均残業20時間程度・フレックス制度・私服勤務・副業歓迎

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【商品】シニア・プライシング・アクチュアリー

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

当社におけるプライシング業務の役割は非常に大きく、会社の中枢でもあります。 したがって、責任も大きいですが、大きなやりがいを常に感じることが可能です。 また、当社は新しいことにチャンレンジすることを推進・後押しすることに積極的であるため、ご自身の成長やキャリア形成も期待できます。 また、会社全体がワークライフバランスを強く推進している会社でもありますので、楽しくやりがいを持って仕事に取り組み、ご自身と会社の成長に貢献して頂ければと思います。 【職務の目的】 会社戦略に沿ったプライシングアクションを提案・実行していくためにプライシング部長のサポート役を担っていただきます。 プライシング戦略の構築にあたっては、他社料率戦略などの外部環境や収益状況などの内部環境を多角的に把握したうで、高度なポートフォリオ分析やモデリング分析を行って頂きます。 プライシング戦略の実行時には、本部内だけではなく、他本部とも連携して推進する必要があるため、強いリーダーシップを発揮して頂きます。また、急速な市場環境の変化に対応するために、常に迅速な商品開発(料率改定)が必要となり、FSAとの交渉を主導して頂きます。 部内には若手社員が多く存在するため、彼らの育成・キャリア開発のサポートのみならず、働きやすい環境を部長とともに推進して頂きます。 【具体的職務内容】 ■FSA認可対応 ・基礎書類(算出基礎、算出方法書)の作成 ・FSA折衝対応 ■ポートフォリオ分析 ・外部要因や内部要因を適切に把握したうえでポートフォリオ変化の(要因)分析を実施 ・料率改定による影響調査およびそれに基づくアクションプランの策定 ■料率改定案の策定 ・会社戦略に沿った料率改定案の作成および実施 ・料率改定に伴う他本部との調整(社内承認手続き・オペレーション部門への説明・IT開発など) ■若手社員の育成 ・若手社員の日常業務のサポートおよび指導 ・キャリア開発の支援

株式会社三井住友トラスト基礎研究所

アナリスト/J-REITに係る各種分析や投資助言業務

アナリスト・エコノミスト・リサーチ

東京都 港区芝3丁目33番1号 三井住…

1100万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「アナリスト/J-REITに係る各種分析や投資助言業務」のポジションの求人です ■REIT投資顧問部の業務内容 <J-REITの投資助言> (1) 投資基準に関する助言 投資家の投資目的に応じた運用ガイドラインの策定、銘柄選定基準の策定をサポートします。 (2) 投資運用に関する助言 当社の不動産市場に関する分析・見通しをベースに、個別銘柄に対する詳細な分析を行うことにより、J-REIT 市場の見通しや銘柄選定にかかる助言を行います。 ・J-REIT 市場の見通しおよびセクター別(プロパティタイプ、大型・中小型)の評価 ・各銘柄の資産評価、財務評価、運用力評価 ・各銘柄のESGへの取り組み評価 ・各銘柄の決算内容の評価、業績見通し ・独自指標によるモニタリング・評価(SMTRI J-REIT Index、インプライドキャップレート、NAV など) ■担っていただく業務 REIT投資顧問部では、J-REIT全銘柄を対象に、複数名のアナリスト(当社HPの「研究員の紹介」を参照)がそれぞれの強みを発揮して業務を分担し、アシスタントのデータ整備等のサポートを受け、J-REITに関する多角的な分析を行い、投資顧問契約を締結した特定の顧客に対して投資助言を行っています(不特定多数が相手ではない。継続的で堅実なサービス提供が求められる)。 各アナリストには担当銘柄の業績予想作成、定性評価レポート執筆をベースとして、本人の適性や希望も考慮し、部として提供する様々な各種データ、レポート作成を分担していただきます。また、若手の指導・育成や同僚への積極的な知見共有により、チーム力全体の向上への貢献も期待します。 ■当社について: 三井住友トラスト基礎研究所は、「都市と不動産」に関する調査研究・提言とコンサルティング業務を行う専門シンクタンクとして 1988年に誕生しました。その後、都市が抱える諸問題に対して調査研究、提言を行うとともに、不動産に関して社会やマーケットが求める理論的・実践的な研究に取り組んでまいりました。そして、近年特に、このような調査研究成果の蓄積を基盤として、不動産市場・不動産金融分野に特化した独自のコンサルティングも展開しております。

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保険数理(アクチュアリー)

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1200万円〜1400万円

雇用形態

正社員

自動車保険における保険料算出等のアクチュアリー業務に従事頂きます。 【具体的な業務】 ■保険料計算業務 ・自動車保険の保険料率決定のための各種分析・試算 ■分析業務 ・定期的な分析を実施し、商品設計/料金検証 ・ビジネス分析チームと引受チームと連携し、蓄積/災害リスクを含む保険リスクの要素をモニタリングし、ポートフォリオ管理 ■許可関連業務 ・認可申請チームと協力し、保険数処理に関する申請書(算出方法書および保険料算出の根拠等)の作成および金融庁との認可折衝

株式会社商工組合中央金庫

法人融資商品・与信・営業企画【法人融資営業経験者歓迎】

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

東京都 中央区八重洲2丁目10番17号

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「法人融資商品・与信・営業企画【法人融資営業経験者歓迎】」のポジションの求人です 【ミッション】 ビジネス企画部では、融資業務全般の企画部門として、事業性評価の高度化、融資商品の開発、融資手続きや担保・保証業務の制定、顧客の課題解決手法等に関する各種企画を行っています。 現在、融資業務全般の高度化・合理化に向け、融資商品や融資手続きの見直しを検討中で、また中小企業の多様な経営課題(サステナ、DX化等)の解決に向けた取組みに注力したいと考えています。 【業務内容】 ■融資業務全般の高度化・合理化 ・融資商品の企画・手続き見直し ・融資商品の与信企画 ※ご入庫後はこれまでのご経験やご希望に合わせた領域にて、OJTを通して業務を習得して頂きます。 【所属部署】 ■ビジネス企画部18名(法務グループ6名、規定グループ6名、商品グループ5名) ※今回は規定グループもしくは商品グループでのご入庫を想定しています。 ※現在は各社員がサステナブル融資や不動産担保評価、スタートアップ支援等の各領域を専門的に担当しておりますが、業務の属人化を解消を見据え、増員を考えております。 【働き方】 ・在宅勤務:業務を習得した後は比較的自由に在宅勤務が可能です。 【魅力】 ◎中小企業の本質的なお悩みを解決する融資商品企画に携わる事が出来ます。 ◎少数精鋭の組織で、担当者がイニシアティブや大きな裁量を持って活躍することが出来ます。

三菱HCキャピタル株式会社

海外関連の情報収集・分析担当【グローバル企画部】

アナリスト・エコノミスト・リサーチ

東京都 千代田区丸の内1-5-1 新丸…

900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「海外関連の情報収集・分析担当【グローバル企画部】」のポジションの求人です ■海外事業全体を俯瞰しながら、海外戦略の企画・推進に貢献できるグローバルインテリジェンス機能を強化する部署の一員として活躍頂きます。 ■特に海外拠点や社内の関連部署等とコミュニケーションを図り、経営課題に関する情報の収集・分析を行い、経営層や関係する部署にインテリジェンスを提供する業務です。 ■また海外担当役員のコーポレートスタッフとして、通常の業務遂行、将来に向けた戦略や方針をサポートします。 【業務詳細】 ・海外事業を踏まえた全体海外戦略の理解と、地政学、マクロ経済、経済安全保障等の情報収集・分析業務 ・将来に資する事業ポートフォリオを展望した諸施策に対する考察 ・各事業を取り巻く様々な外的要因調査 ・本社関係部、海外拠点、外部有識者との日々のコミュニケーションや会議 ※現地法人とは2週間に1度のオンライン会議や四半期に1度の出張もございます。 【配属先情報】 グローバル企画部 インテリジェンスグループ(8名) ※ライン長1名、メンバー7名(総合職5名、一般職2名) ※平均年齢:30代前半~中盤 【組織概要】 2024年10月に新設されたグループです。 グローバル企画部のミッションの一つとして海外のインテリジェンス強化を掲げており、体制強化によるインテリジェンス機能の強化を目指し、新設されました。昨年度は地政学や産業構造的な内容を中心としたマクロインテリジェンスを社内に発信しており、今年度はビジネスにどのような分析を活かしていくかが求められております。 【働き方】 個人に合わせた柔軟な働き方が可能です。 在宅勤務:週半分程度 【募集背景】 海外の成長を取り込み、企業価値の向上を目指していく中、順調に拡大する海外事業ポートフォリオを戦略的に管理・支援するグローバルインテリジェンス機能の強化が必要になってきています。 グループ全体の海外戦略を理解し、また時には海外担当の役員のコーポレートスタッフとしてサポート業務にも携わりながら、経営陣や関係部との議論を通じて明日の発展に繋げることに共感と喜びを感じることが出来るメンバーを募集します。 【ポジションの魅力】 ■経営層へのインテリジェンスの提供により、海外戦略の立案に…

日本生命保険相互会社

資産運用領域(オルタナティブ投資担当)

アナリスト・エコノミスト・リサーチ

東京都 千代田区丸の内1-6-6日本生…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「資産運用領域(オルタナティブ投資担当)」のポジションの求人です 【採用背景】 当社は市場環境の変化に柔軟に対応し、安定的なリターンを確保するために、オルタナティブ投資領域の強化を戦略的に進めております。不動産、インフラ、プライベートエクイティ、プライベートクレジットなどのファンドにおける投資運用の実務経験、当社オルタナティブ投資領域の拡大・高度化に貢献したい意欲を持つ人材を募集しております。 【職務概要】 ・入社初期はニッセイアセットマネジメント株式会社に出向していただき、金融投資部にて下記の業務を担当していただきます。 ・中長期的には資産運用部門でのジョブローテーションを予定しております。  ただし、資産運用部門のみならず、希望や適性等に応じた幅広いキャリアパスもございます。 【業務例】 ・オルタナティブ資産(不動産、インフラ、プライベートエクイティ、プライベートクレジットなど)やデリバティブを活用した仕組商品に関する市場調査、投資機会の発掘 ・投資方針の策定、関係者との調整協議や報告業務、投資家(日本生命およびグループ会社等)へのレポーティング ・運用者やファンドのデューデリジェンス、評価・選定およびモニタリング 【組織概要】 ・金融投資部:40名(2025年4月現在) 【特徴・魅力】 ・生命保険という安定的な基盤を持つ当社で、長期的視野に立った投資判断ができる環境があり、市場の短期変動に左右されない本質的な投資価値を追求できます ・オルタナティブ投資戦略の構築から実行まで幅広い経験を積むことができ、専門性を高めながらキャリア形成が可能です

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数理チームStaffもしくはManager

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【チームの業務内容】 (1)アクチュアリー業務(日本会計基準の決算業務等) ・日本会計基準の責任準備金等の負債計算、利源分析・SM比率等の計算、分析及びレビュー  ・決算見込 ・ESR計測 ・再保険管理、事業統計、経験率分析、など   (2)アクチュアリー業務(米国会計基準の決算業務) ・米国会計基準の責任準備金やDACの計算、分析及びレビュー ・決算結果の米国親会社へのレポーティング ・米国会計に基づく将来の収支見込、など 【担当業務/役割・ミッション】 経験を踏まえて、上記(1)に関する業務を管理職または管理職候補として担当していただきます。 ●Managerの場合: 日本会計基準の決算業務担当として、チームリーダーの監督の下、決算業務、決算見込、経済価値ベースの負債評価、再保険管理等の業務を主導的立場で担っていただきます(管理職として、専門スタッフの管理・育成および成果物についての適切な指示・レビューを行い、進捗管理を行っていただきます。)。 また、財務部門、運用部門、リスク管理部門、IT部門、グループ会社、再保険会社等と連携し、担当業務のマネジメントを実施いただきます。 ●Staff(管理職候補)の場合: 日本会計基準の決算業務担当として、上長監督の下、決算業務、決算見込、経済価値ベースの負債評価、再保険管理等の業務を担っていただきます(将来の管理職候補として、専門スタッフの育成や進捗管理も行っていただきます。)。 また、財務部門、運用部門、リスク管理部門、IT部門、グループ会社、再保険会社等と連携し、社内外のコンタクト先として、担当業務の代表として業務を推進していただきます。 【組織構成】 16名(男性15名、女性1名) うち ・日本アクチュアリー会正会員3名 ・米国アクチュアリー会正会員1名 ・公認会計士1名 ・日本会計基準の決算業務担当者は11名

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