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検索結果: 1,270件(21〜40件を表示)
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取得担当
アセットマネージャー
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800万円〜1400万円
正社員
・各種の不動産を対象としたアセットマネジメント業務 （オフィス、商業施設、住宅、ホテル等） ・運用資産の価値最大化に向けた収益の維持向上策の検討及び実施 ・投資家や金融機関、証券会社等、スキーム関係者とのリレーション及びレポーティング ・ＰＭ会社、ＢＭ会社、リーシング会社等との連携による運用資産の維持管理 ・アクイジション部門との協働による投資資産の取得支援 ・ファシリティマネジメント部門との連携による修繕・バリューアップ工事等の検討及び実施 ・予算・実績やキャッシュフローの分析、コベナンツの管理・対応 ・運用資産の出口戦略の立案及び実行 ・ミドル・バック担当との連携によるファンド運用に関する全般的なコントロール ・その他スキーム上で要求される各種対応
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私募リートの期中管理
アセットマネージャー
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800万円〜1300万円
正社員
■不動産アセットマネジメント（私募REITの運用・管理業務）に関する一連の業務をご担当いただきます。 【具体的業務】 ・私募REITの戦略的運用計画の立案 ・運用計画の実行（運営、予算・資金管理など） ・投資家、レンダーへの報告等の対応 ・PM会社などへの指示・調整 ・上記の付属する業務 【募集背景】私募REIT運用部門の業務態勢充実化のための増員。 【この仕事の魅力】 ・某FGの信用力を背景にポートフォリオを拡大しております。 ・大型案件やバリューアップ案件など様々な投資案件に取り組める環境です。 ・規模の拡大に伴い、入社後責任あるポジションへのキャリアアップも可能な環境です。 ・中途入社割合が70％超と、入社後もなじみやすい環境です。
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アクイジション【フレックス/関電グループ】
アセットマネージャー
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800万円〜1000万円
正社員
私募ファンドのアクイジションをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産取得に向けた投資適格の見極め（不動産デューデリジェンス/マーケット分析・投資分析・キャッシュフロー作成等） ■レンダー/投資家探索～アレンジ・クロージングに向けたドキュメン対応等 ※能力・適性に応じて、ソーシング（営業）業務にも積極的に関与いただきます。 ★運用アセット オフィス（51％）、商業（32.8％）、ホテル（4％）、レジデンシャル（3.8%）、底地等幅広い用途の物件を運用 【組織構成】 開発営業部：5名（管掌役員、部長、課長、メンバー2名） 【特徴】 オフィスビル、3PL事業者の物流施設やイオンなどの小売企業のショッピングセンター、ホテル等、幅広い用途の物件を運用しています。 また、規模としても、累計4,003億円を超える大規模な不動産を運用しています。 このほか、関電不動産開発グループのスケールメリットを活かしたAUM拡大戦略にも積極的に取り組んでいます。 当社の物件発掘は仲介ルートのみならず、所有者直接提案など、様々なネットワークを活用します。 そのため、幅広いネットワーク（人脈）を構築することが可能です。 【魅力】 ・関西電力のグループ会社のため基盤が安定しています。 ・少数精鋭のため、裁量権が大きく幅広い業務に携わることができます。 ・フレックス制度を導入しており、残業も繁忙期を除いて月平均10時間以下と働き方が整っています。
ウェルス・マネジメント株式会社
私募ファンドAM担当
アセットマネージャー
東京都 港区赤坂1-12-32 アーク…
600万円〜1000万円
正社員
「私募ファンドAM担当」のポジションの求人です ～同案件はウェルス・リアルティ・マネジメント株式会社に在籍出向となります～ 総合型の私募ファンドのAM業務を中心にお任せし、過去の経験や希望に応じて業務内容を決定します。※出向先のSTO事業に携わって頂く事もございます。 （具体的には） ・不動産ファンドの年度運用計画の立案及び期中運用管理に関する業務 ・不動産ファンドの運用資産の売却に関する業務 ・不動産ファンドの運用資産の運営管理業務（賃貸及び維持管理等）に関する業務 （PM会社に対する管理監督、テナント管理の他、信託銀行への支払指図等の銀行対応も含む。） ・不動産ファンドの運用財産の運用状況の報告に関する業務 （期中の投資家リレーション業務も含む。） 【募集背景】事業拡大に伴うメンバー増員 【魅力ポイント】～全社員の顔が見えやすく、風通しの良い社風です～ 有給以外にも5日連続で取得できるリフレッシュ休暇やコアタイム無しのフル・フレックスなので、ご自身の裁量で出勤時間を調整出来ます。 その他にも資格支援、住宅手当、フリードリンクなどの福利厚生がございます。
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アセットマネジメント
アセットマネージャー
東京都
1000万円〜1500万円
正社員
■同社が運用する物流施設におけるアセットマネジメント業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■年次運?計画・予算作成、予算管理、鑑定評価取得、マーケット分析、売却業務、各種収?分析等 ■投資家、レンダーへの案件説明 ■投資家、レンダーへのレポーティング業務 〈働き方〉 残業時間は平均20時間／月前後となってます。
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【東京】経営企画戦略室 不動産部門 マネージャー候補
アセットマネージャー
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1200万円〜
正社員
【期待する役割】 グループ不動産全体の価値最大化・財務戦略の立案を推進する為のアセットマネジメントチームで、不動産の活用を大きな柱とし、グループの資産を最大化させるというミッションです。社内やグループ内外の業者と強調しながら、いかに物件のパフォーマンスを上げていくか。グループ不動産の開発、物件管理などに携わり経営視点で各事業を見ていくポジションです。 【職務内容】 責任者候補として、グループ不動産投資戦略立案及び推進、人員のマネジメント、 実務面では、グループ不動産の価値向上の取り組みをメンバーと共に推進するプレイングマネージャー的な役割を期待します。 【具体的には】 ・グループ不動産の運用管理業務 ・収益物件の取得、売却、並びに開発用地の取得、企画開発 ・グループ不動産のバリューアップ戦略を立案、実行 └不動産の評価を行い、適切な資産価値を維持または向上 └不動産市場やトレンドの分析し、将来の需要を予測 └新しい開発プロジェクトの計画を策定し、実行可能性を検討 ・運用計画、報告 └運用計画書および実績報告書の作成 （月次、年次CF、リーシング戦略、保全計画など） ・収益物件の売買 └新規収益物件の取得、売却
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不動産ビジネス／企画・開発マネージャー
アセットマネージャー
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800万円〜1400万円
正社員
不動産事業部にて、下記業務をご担当いただきます。 【職務内容】 ■「資産承継期」における資産承継対策や「資産形成期」における不動産の有効活動など、不動産投資ニーズのある法人・個人に対して、ニーズに合わせたソリューションを提供することを目的とした、不動産ビジネスの企画業務 ■不動産取得、不動産小口運用商品の組成・不動産運用・投資家対応等に係る業務全般 ■個人富裕層への不動産小口運用商品の販売支援 【配属組織】 事業開発本部‐不動産事業部 【組織構成】 不動産事業部：7名（部長、担当者、アシスタント） ‐★不動産小口担当：5名 ‐ホテルビジネス担当：2名 ★…配属先想定 【魅力】 不動産ビジネスの入口～出口まで一気通関で携わることができます。不動産関連のご経験を活かし、長くご活躍することができます。 ※正社員定年は65歳 【募集背景】 中期経営計画の中として、不動産小口化商品の強化を行っていく方針です。 そのため不動産事業部の体制強化に伴い、募集を行っています。 【当社について】 ■コロナ禍を乗り越え、現在中期経営計画の達成に向け業容拡大中の企業です。 ■自由闊達、クリエイティブで新しいことにスピード感をもってチャレンジする姿勢を重視する企業風土があります。 ■2023年3月に厚生労働省が定める女性活躍推進企業認定「えるぼし認定」の3段階目を取得いたしました。 ■残業が少なく（平均残業時間10時間未満）、長期安定的に働ける会社です。
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私募ファンド/アクイジション
アセットマネージャー
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900万円〜1200万円
正社員
～昨年に新規立ち上げた某社に在籍出向案件となります～ 同社で昨年に新しく立ち上げた新ファンドでのチームリーダーとして不動産ファンドのアクイジションを統括する業務を行って頂きます。 ※具体的には以下を統括していただきます。 ・取得する物件のソーシング ・物件のアンダーライト（評価） ・投資家のアレンジメント ・デューディリジェンスの差配 ・ローン調達を含めたストラクチャリンク ・クロージング ・これらを進めるにあたっての関係者との調整・交渉 等 新しく立ち上がる新ファンドでの新組織立ち上げとなりますので、経営陣と共に組織ビルドやコーポレートビルドにも携わっていかれたい意欲的な方を募集しております。 【同社の魅力】 全社員の顔が見えやすく、風通しの良い社風です。 また有給以外にも5日連続で取得できるリフレッシュ休暇や コアタイム無しのフル・フレックスなので、ご自身の裁量で出勤時間を調整出来ます。 その他にも資格支援、住宅手当、フリードリンクなどの福利厚生がございます。
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アセットマネジメント＜私募ファンド＞
アセットマネージャー
東京都
900万円〜1400万円
正社員
■アセットマネジメント株式会社に出向いただき、アセットマネジメント業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■入社後すぐは期中運用業務をメインにご担当いただき、その後適正・希望に応じて他の業務部署へのローテーションを行う予定です。 ※ご経験によっては入社時から期中管理以外の業務を担当いただく可能性もございます。 ■担当アセット：オフィス／ホテル／商業施設／物流施設／レジデンス ■期中管理業務 ・不動産のバリューアップ（賃料改善、物件改修など） ・決算・配当金分配 ・建物開発事業の開発マネジメント ・投資家への運用レポート作成 ・プロパティマネジメント（PM）、建物管理会社（BM）への指示・監督 ・投資家・レンダー対応業務 ・投資内容・資金計画の見直し ■以下、ジョブローテーションによりご対応いただく可能性のある業務内容となります。 ＜新規物件取得＞ ・対象物件の選択／投資分析／物件所有者との交渉／投資家への勧誘／物件のデューデリジェンス／レンダー交渉・ローン調達 ＜物件売却＞ ・出口戦略の策定／最終決済／物件の価値評価／ファン...
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アクイジション/オフィス・レジ50億以上規模/みずほ信託G
アセットマネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1400万円
正社員
【具体的な業務】 ■アクイジション業務及びファンド組成業務 投資対象不動産の発掘 ■物件評価、決済・クロージング業務 投資家の開拓 ■ファンドのストラクチャリング 等 ※取り扱いは50億円以上の大規模物件含むオフィス・レジデンスが中心となります。 【配属先】 みずほ不動産投資顧問株式会社（出向） オリジネーション部第一部 部長40代後半・部員1名、派遣1名の計3名のチーム ★ご入社後の動き 1対1のOJT体制のため、先輩社員の案件同行から少しずつ主体で対応できる業務の幅を広げていただきます。ソーシング業務からはじめていただき、アクイジション、クロージングと進む予定です。 【歓迎・優遇要項】 ■英語力のある方 Ｌ海外投資家（台湾・シンガポールなど）に向けての活動もあり 英語力のある方は給与面など優遇相談が可能です！ 【魅力ポイント】 ■50億円以上規模の案件を取り扱うことができる！ ■クロージング経験がなくてもOJT等を通して実務経験を積みたい意欲のある人材は歓迎！ ■少数精鋭のスペシャリスト集団で学び、自身のスキルアップが目指せる！ ■みずほ信託グループとしての看板を持ちながらチャレンジができる！ 【想定する人物像】 ・不動産アクイジション関連、もしくは不動産評価の業務経験があり、チームの一員として上手にコミュニケーションをとりながら、業務遂行できる人材。 ・一定のPCスキル（Excel、Word、Power Point）を有する人材。 ・根気よく業務を実行できる人材。
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私募ファンドの期中管理
アセットマネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1300万円
正社員
■不動産アセットマネジメント（私募不動産ファンドの運用・助言・管理業務）に関する一連の業務をご担当いただきます。 【具体的業務】 ・私募不動産ファンド（主にTK-GKスキーム）の戦略的運用計画の立案 ・運用計画の実行（物件運営、予算・資金管理など） ・投資家、レンダー、信託銀行等スキーム関係者への報告等の対応 ・PM会社等への指示・調整 ・上記に付属する業務 【配属先】投資運用一部 【募集背景】私募REIT運用部門の業務態勢充実化のための増員。 【この仕事の魅力】 ・某FGの信用力を背景にポートフォリオを拡大しております。 ・大型案件やバリューアップ案件など様々な投資案件に取り組める環境です。 ・規模の拡大に伴い、入社後責任あるポジションへのキャリアアップも可能な環境です。
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私募ファンドのアセットマネージャー
アセットマネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1500万円
正社員
※アセットマネージャーとして下記業務を担っていただきます。 【職務内容】 ・私募ファンドの運営、計画の立案 ・期中の物件管理、キャッシュフロー・損益管理 ・ローンリファイナンス、物件売却業務 ・物件取得時のデューデリジェンス、価格査定等 【魅力】 ★主要投資物件は、「赤坂インターシティAIR」や「オークラプレステージタワー（オフィス部分）」などで、オフィスを中心に商業施設、住宅、物流などのアセットクラスで展開しており、さらなる成長を目指しています。 【組織構成】私募ファンド第一部 部長以下12名（派遣社員含む）、30～50代、男女比概ね半々 【就業環境】 出勤日数は週3日以上の出勤
東証プライム上場､多角的に事業を展開する総合リース会社
メガソーラーのアセットマネジメント業務
アセットマネージャー
東京都
600万円〜1500万円
正社員
■太陽光発電事業のアセットマネージャーとして下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■SPC管理全般(資金管理、予実(収支)管理、レンダー、監督官庁、電力会社等関係当時者対応) ■O&M業者の管理・窓口業務 ■発電事業モニタリング、パフォーマンス管理 ■発電事業における問題点抽出・改善提案等 ■故障・事故等発生時のEPC及びO&M業者との協議・折衝業務 ※1番目から3番目の業務がメイン
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アクイジション（ファイナンスマネージャー）リモート可能
アセットマネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1200万円
正社員
不動産の私募ファンドを総合型で運用している同社のアクイジションのファイナンスマネージャーとしてご活躍を頂きます。 【仕事概要】 ・不動産ファンドに関わるデットファイナンス ・エクイティファイナンス ・新規案件ソーシング ・アンダーライティング ・クロージング及び付帯業務等 【おすすめポイント】 ★モノと投資家とストラクチャー全てが身につきます ★総合商社系の強みである幅広い業界へのネットワークや国内外投資家顧客基盤を活かし、グループ会社（デベロッパー、上場リート、リース会社等）と連携した取り組みを展開 ★物流・オフィス・商業・レジ・底地・データセンター等の多種多様なアセットタイプで、コア・バリューアド・開発等の様々なファンドを運用 ★精鋭のプロフェッショナル集団の一員としてスキルを最大限に発揮でき、グループ会社間交流によるネットワーキングや資格支援制度によるスキルアップが可能 ★環境・社会・ガバナンス等サステナビリティへの取組みに注力 ★透明性の高い人材評価制度。プロパー社員も積極的に幹部に登用 ★在宅勤務制度・時差勤務制度等、最高のパフォーマンスを発揮するための柔軟な働き方を用意 【女性活躍推進企業】 （人事も2回育休して復帰し16年在籍） ■子育ての都合で、テレワークの活用や有休と別の看護休暇（時間給）が可能 例：午前中は出社→昼で自宅へ移動→夕方以降在宅など切り替えも柔軟 ■産前産後と育休8週間は有給支給（男性の育休取得も積極的で、 2カ月家庭の収入が途絶えないことも魅力です。） ■男性メンバーも積極的に育休をとり、自身が管理職になった際にメンバー間で助け合う企業文化です。 ★充実の福利厚生★ https://www.mitsui-am.com/recruit.php?lang=ja 【企業概要】 三井物産リアルティ・マネジメント株式会社は、国内外の機関投資家向けの私募不動産ファンド事業を行うことを目的として2007年に三井物産株式会社の100％出資により設立した会社です。 当初は、物流施設を中心とした私募ファンド事業が中心でしたが、2014年にオフィスビルを対象としたファンドを組成、2018年に三井物産プライベート投資法人の運用を開始し、商業施設やホテル・住宅への投資を開始。202…
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私募ファンドのAM（期中管理）／【東証一部上場グループ】
アセットマネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1500万円
正社員
私募ファンドのフロント業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■私募ファンドの期中運用、管理業務（収益最大化のための計画立案と実行、投資家やレンダーとの折衝・報告、キャッシュフロー・各種レポート作成、リーシング業務、修繕計画などのPMとの連携） ■ファンドの組成および出口関連業務 ■新規投資家、新規顧客開拓業務 ■将来的なコアファンド組成業務等 ※ファンド数10件、物件数14件（12月に17物件となる予定です） 【配属組織】 ファンド事業部（30代：3名、40代：2名、50代：1名） 部長1名、フロント４名、バック１名の組織体制です。 【募集背景】 案件増加に伴う増員です。 ★特徴・魅力 ・運用資産のタイプは銀座・新宿・渋谷の都市型商業を中心にオフィス、物流等で、中長期（5~7年）の運用を特徴としています。 ・小さな組織のため、幅広い業務に携わることが可能です。 ・社内異動により、私募リート運用・アクイジション業務に携われる可能性もあります。 ★安定基盤 100%ヒューリックの物件を運用しているため基盤が安定しています。 また、中長期で5~7年保有するため、運用も安定しています。 ★業績好調 ヒューリックグループとして業績も好調に推移しており、物件取得機会が非常に多いため、今後も更なる事業拡大が見込める環境です。 また、AUM（運用資産高）も順調に拡大しており、2000億円到達、超えるところが見えています。 ★社風 和気あいあいとした雰囲気です。ひとりひとりのノウハウを持ち合わせ、コミュニケーションは活発に行われています。社員の男女比率は5対5です。 ★働きやすい環境/充実の福利厚生 スライド勤務や在宅勤務制度（週2回まで）などメリハリをもって働けます。 そのほか、有給（初年度より最大20日付与/取得率80%以上）とは別で使用可能な休暇手当”こども休暇”などの福利厚生も充実しており、ご家庭とのバランスを取りながらキャリアを構築したい方にもおすすめの環境です。 残業は繁閑差はありますが、30h/月程度となります。 また、22時以降と土日祝のPC利用は不可となります。
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アセットマネージャー【マネージャー候補】
アセットマネージャー
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700万円〜1500万円
正社員
【職務内容】 ・アセットマネジメント業務（当社グループの自己勘定投資物件のAM業務がメインになります。） ・物件の種類は、店舗ビル・オフィス・宿泊施設等 ・不動産のバリューアップに向けた戦略策定とその実行 ・期中運営業務（運営計画作成、資金管理、PM会社の監督、リーシング、テナント対応） ※ご経験やご本人のご意向も踏まえて、物件売却業務等をご担当いただく可能性もあります。 【求める人物像】 ・不動産運用（特にパフォーマンス向上）に対する熱意のある方 ・社内外の多くの関係者と協調して仕事をできる方 ・優先順位付けや臨機応変な対応で、最後まで仕事をやりきることが出来る人 【募集背景】 案件数の拡大、業績好調のための増員です。 当社は、マーケットの変化に応じて注力する投資アセットの種類も柔軟に変えています。これまでにオフィス・商業・住宅・ホテル等様々な不動産アセットを取り扱っており、これらを取得・期中運営・売却まで一気通貫で連携する組織体制を取っています。アセット件数、投資エリアの拡大を背景にアセットマネジメント業務担当者を広く求めています。
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アセットマネージャー《データセンター開発・運営プロジェクト》
アセットマネージャー
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1000万円〜
正社員
【業務内容】 三井物産リアルティマネジメント株式会社において、主にデータセンターのアセットマネジメントに係わる、海外投資家との意思決定に関する協議、各種レポーティング、新規案件ソーシング、期中運用、開発マネジメント、EXIT戦略立案など、事業全体を日本語・英語にて遂行して頂きます。 【ポジションの魅力】 ■ハイパースケールデータセンターの開発から運用まで全体を習得 ■海外投資家やベンターとの協業を通じ、グローバルな環境で英語力を発揮できる場を提供 ■総合商社系の強みである幅広い業界へのネットワークや国内外投資家顧客基盤を活かし、グループ会社（デベ、上場リート、リース会社等）と連携した取り組みを展開 ■多国籍の人材からなる精鋭のプロフェッショナル集団の一員としてスキルを最大限に発揮できます。資格支援制度による更なるスキルアップが可能 ■環境・社会・ガバナンス等サステナビリティへの取組みに注力 ■透明性の高い人材評価制度。プロパー社員も積極的に幹部に登用 ■在宅勤務制度・時差勤務制度等、最高のパフォーマンスを発揮するための柔軟な働き方を用意 【イメージするご経験者】 ■AM会社におけるファンド組成もしくは期中管理経験 ■金融業界での経験およびストラクチャリングの知識 ■不動産ファイナンス（ノンリコースローン）の経験 ■英語を使い、海外投資家とのやり取りをしている方 【三井物産リアルティ・マネジメント株式会社の事業・取組に共感し、共に成長・発展する意欲が高い方】 ▼三井物産リアルティ・マネジメント株式会社 事業内容・実績 https://www.mbrm.co.jp/jp/business/ ▼三井物産リアルティ・マネジメント株式会社 サステナビリティ具体的な取り組み https://www.mbrm.co.jp/jp/sustainability/efforts.html 【女性活躍推進企業】 （人事も2回育休して復帰し16年在籍） ■子育ての都合で、テレワークの活用や有休と別の看護休暇（時間給）が可能 例：午前中は出社→昼で自宅へ移動→夕方以降在宅など切り替えも柔軟 ■産前産後と育休8週間は有給支給（男性の育休取得も積極的で、 2カ月家庭の収入が途絶えないことも魅力です。） ■男性メンバ…
非公開
アクイジション ※新組織立ち上げ／マネージャー候補※
アセットマネージャー
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800万円〜1200万円
正社員
同社は今後のグループ内の新会社や新ファンドの立ち上げに向けて、アクイジションの新規組織を立ち上げることになりました。今回は同新組織のマネージャー候補となる即戦力を募集しています。 【業務内容】 ■収益物件アクイジションに係る業務全般 収益物件取得において、検討から購入、売却までを行っていただきます。 また、新規事業となりますので、共に軌道に乗せていく立ち上げメンバーにもなっていただきます。※取得物件はホテルだけではなく住宅、オフィス等の数億～数百億規模の物件取得を行って頂く予定です。 （具体的な業務） ・物件の情報収集等のソーシング業務 ・アンダーライティング等のデューデリジェンス業務 ・クロージング等の契約締結に係る業務 ・売却等のディスポジション業務 ・その他、上記に付属する業務 ※部下育成やマネジメントも入社後にお任せする可能性もございます。 【組織】部長以下10名規模予定 【同社の魅力】 全社員の顔が見えやすく、風通しの良い社風です。 マインドがあれば新しい業務も裁量をもってお任せできるフィールドがございます。 また有給以外にも5日連続で取得できるリフレッシュ休暇や コアタイム無しのフル・フレックスなのでご自身の裁量で出勤時間を調整出来ます。 その他にも資格支援、住宅手当、フリードリンクなどの福利厚生がございます。 【同社について】 当社は1999年に創業し、現在は不動産金融ビジネスとホテル運営マネジメントビジネスを核として事業を展開している某社のグループ会社です。 少数精鋭のブティック型資産運用会社であることが特徴で、当社の主要メンバーは、過去4,000億円の不動産及び債権案件に関わることで、不動産投資マーケットにおいて実績を積み、アセットマネジメント業務の領域でも我が国の不動産金融市場の黎明期から多数のファンドを組成してきました。 お客様のご期待にお応えするサービスの提供を可能にするため、当社は広範囲かつ細やかなネットワークを構築しています。
非公開
アクイジション/みずほ信託G直下の案件を担当/ポテンシャル可
アセットマネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1400万円
正社員
【具体的な業務】 ■アクイジション業務及びファンド組成業務 ■投資対象不動産の発掘、物件評価、決済・クロージング業務 ■投資家の開拓、ファンドのストラクチャリング 【配属先】 みずほ不動産投資顧問株式会社（出向） オリジネーション部第三部 部長含め9名チーム 30代～40代を中心に活躍中！ ★ご入社後の動き 1対1のOJT体制のため、先輩社員の案件同行から少しずつ主体で対応できる業務の幅を広げていただきます。ソーシング業務からはじめていただき、アクイジション、クロージングと進む予定です。 【歓迎要項】 ■英語力のある方 Ｌ海外投資家（台湾・シンガポールなど）に向けての活動もあり 英語力のある方は給与面など優遇相談が可能です！ ■不動産および金融に関する資格（宅地建物取引士・不動産鑑定士・一級建築士・不動産証券化マスター等） 【魅力ポイント】 ■みずほ信託グループ直下の案件を広く取り扱うことができる！ 例）オフィス・レジデンス・ホテル等 ■クロージング経験がなくてもOJT等を通して実務経験を積みたい意欲のある人材は歓迎！ ■少数精鋭のスペシャリスト集団で学び、自身のスキルアップが目指せる！ ■みずほ信託グループとしての看板を持ちながらチャレンジができる！ 【想定する人物像】 ・不動産アクイジション関連、もしくは不動産評価の業務経験があり、チームの一員として上手にコミュニケーションをとりながら、業務遂行できる人材。 ・一定のPCスキル（Excel、Word、Power Point）を有する人材。 ・根気よく業務を実行できる人材。
非公開
不動産総合職
アセットマネージャー
東京都
600万円〜1000万円
正社員
■グループ会社へ出向となり、ディベロッパーの立ち場にて、発注者として開発案件における建築技術業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・新規開発案件の企画・設計・設計監理 ・取得した土地・物件の開発（再開発）プロジェクトにおける企画～設計～設計監理 ※組織状況等により、以下業務を担当いただく可能性もあります。 ・不動産の取得検討時の建物調査 グループが保有する不動産に関する土地・物件取得時の調査・評価業務
