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株式会社GOESWELL

【未経験歓迎/仙台】来店型保険ショップスタッフ◆保険見直し本舗での就業/残業10時間以内/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

1> 仙台幸町イオン店 住所:宮城県仙…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 保険加入の相談を希望されている個人のお客様に対して、最適な保険商品をご案内いただきます。お客様のライフプランや保険に対する考え方などをしっかりとヒアリングし、その内容を踏まえてベストなプランニングをお客様に提案する仕事です。 ■当社における営業の特徴: Web上で保険相談をお申込みいただいたお客様のアポイントや、イベント集客からのアポイント等が振り分けられるため、アポイント獲得に時間と労力を使うことなく、保険のコンサルティング提案に集中いただける点が大きな特徴です。担当するのは『提案〜ご契約』までのため、飛び込みやテレアポなどの新規見込客の獲得の業務は一切ありません。別組織のコールセンターが取得したアポイントが営業担当者に振り分けられ、お約束の日時に店舗に来店いただいたお客様へ提案することからスタートしていきます。来店件数は1日2件程度で、既に保険の見直しを検討されているお客様のため約2件に1件という高い確率での成約を誇ります。4半期ごとにインセンティブが支給される制度のため頑張りがしっかり給与に反映される環境です。 ■ライフスタイルに合わせられる働き方: シフトによる勤務で毎月20日頃に翌月のシフトが決まります。希望休を提出することが出来るので、お子さまの行事での休みを取得したり、ライフイベントに沿ったシフトを組むことが出来たりと、長く働ける環境が整っています。また、全国に店舗があるため、配偶者の転勤に伴い異動を希望される場合には、会社へ相談することが可能です。 ■社風について: チームメンバーは活発にコミュニケーションが取れており、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行っております。敢えて役職制度を設けておらず、フラットな環境が魅力です。 ■就業時間補足: ▼早番 ・コアタイム…10:00〜17:00 (休憩12:00〜13:00) ・フレキシブルタイム…始業時間帯8:00〜10:00/終業時間帯17:00〜22:00 ▼遅番 ・コアタイム…14:00〜21:00 (休憩17:00〜18:00) ・フレキシブルタイム…始業時間帯8:00〜14:00/終業時間帯21:00〜22:00 ※各店舗における開閉店時間によりコアタイムが前後することがあります。

株式会社レガロキャピタル

【東京】不動産営業(海外投資家向け)不動産の知見不問/インセンティブ・賞与有/年休131日/土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

東京本社 住所:東京都渋谷区恵比寿西1…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【海外富裕層向けの不動産投資営業/豊富なインセンティブ・賞与で年収1000万可/年休131日/土日祝休み】 ■仕事内容: 海外富裕層の個人投資家に対し、不動産をメインとした投資の機会提供を行うため、 海外投資家マーケティングを実施し、海外投資家の発掘をお任せします。※不動産の知識は不問です※ ■具体的には: ・新規顧客マーケティング、収益物件の売却先選定 ・提携先(シンガポール)から紹介された顧客の対応 ・既存顧客の資産管理全般、フィナンシャルアレンジメント ※商材…国内のレジデンス・オフィス・商業・ホテル等 ※取扱物件…10億〜30億円規模の商業ビルが中心(ミニ マム5億円〜) ■配属先: 30〜40代の社員8名が在籍しており、流動化業界に加え、金融・不動産業界ご出身の方が多くいらっしゃいます。 ■募集背景: 海外投資家の更なる発掘のための人材拡充です。海外顧客との折衝機会増加に伴い、クロスボーダー案件をご担当いただける方を採用することとなりました。 これまでは提携先(シンガポール)から、日本の不動産に興味がある投資家をご紹介いただき、新規顧客を獲得してきました。今後、新たなルートで顧客開拓を目指しています。 ■インセンティブ/賞与/モデル年収: ・賞与…評価は半年ごとに目標設定し、達成度合いに応じて賞与支給。 ・インセンティブ…粗利ベースでチーム目標超過分の約10%がチーム全体に賞与反映。例:1億円の目標超過の場合、1000万円がチーム全体の賞与原資として反映 ・モデル年収… 例)28才主任 800万円 / 34才課長 1,100万円 / 38才部長 1,600万円

株式会社セディナオートリース

【大阪】オートリース営業(自動車販売会社への代理店営業/ルート営業)【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、法人営業

大阪営業部 住所:大阪府大阪市中央区今…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【ニーズ高まるオートリースのルート営業/福利厚生充実/働きやすい環境】 ■業務内容 主に自動車販売会社に対して、個人向けオートリース商品の代理店営業をご担当いただきます。様々な競合他社がある中で、自動車販売会社のオーナー社長と信頼関係を築き、他社と差別化してご提案していくという、非常にコミュニケーション力が問われる、やりがいのある業務です。新規開拓も一部ありますが、大半は既存顧客へのルート営業です。(既存約8割) ■組織構成と働き方 ・営業部は9名、営業5名(部長/メンバー4名)、営業事務4名にて構成されており平均年齢は40代半ばの組織です。 ・担当企業について:エリアごとに担当が分かれ、50社程担当頂きます。担当エリアによりますが、多い人で月2〜3回出張が発生します。 ■同社の特徴 日本におけるオートリース市場はこれまで法人顧客を中心に成長を続けてきました。その中で、当社の株主である住友三井オートサービスは、グループネットワークを活かした約 4 万社規模の法人顧客基盤と、全国規模の営業・サービス体制を強みに、グループ保有台数約100万台のオートリース業界のリーディングカンパニーの地位を確立しました。一方当社は、SMBCグループの一社であるSMBCファイナンスサービスの個人向けクレジット事業を源流として個人向けオートリース事業を中心に展開してきましたが、2016年の住友三井オートサービスとの資本連携を経て、事業基盤を急速に拡大しています。オートリース市場は、中小法人・個人の自動車ユーザーを中心に、今後も大きな成長が見込まれています。当社は住友三井オートサービスとSMBCファイナンスサービスの持つノウハウ・顧客基盤も結集・活用しながら、更なる成長を目指し事業戦略を展開してまいります。

株式会社 帝国データバンク

【奈良】法人営業(経営コンサル)◆上場企業9割の取引実績/顧客課題に合わせた幅広い商材を提案【エージェントサービス求人】

ルートセールス、法人営業

奈良支店 住所:奈良県奈良市高天町38…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

【国内シェア60%超の圧倒的なシェアを誇る/平均年収887万円/新規開拓(飛び込み・テレアポ)なし/異業界も活躍中/転勤有無選択が可能/透明性の高い評価制度/固定給+賞与+インセンティブ有】 ■業務内容: (1)企業信用調査: ・対象企業へ訪問し、事業内容や会社の特色、今後の展望、財務状況など、約80項目におよぶ企業情報をヒアリング。 ・ヒアリング内容を整理し、信用調査報告書を作成。 (2)提案営業(コンサルティング): ・企業信用調査で得た情報から企業が抱えている課題を見つけ出し、課題解決をご提案。 例1:与信管理に課題のある企業には信用調査報告書や倒産予測値データを提供 例2:営業開拓や外注先の確保に課題のある企業には営業・外注先ターゲットリストを提供 例3:後継者不足、社員教育に課題を抱えている企業には事業承継支援サービスや教育ツール、研修などを提案 ■主要商材: ・信用調査報告書…企業信用調査で集めた約80項目の情報を整理、分析を行いまとめたレポート。 ・COSMOS2…信用調査報告書の内容を抜粋した企業概要データベース(約147万社保有)。 ・ATTACK…オーダーメイド型マーケティングサービス。企業の倒産や休廃業確率を独自のロジックで算出したデータの提供、事業承継支援、社員教育・研修サービスの提供等。 ■当社の魅力: ・年間のべ300社のビジネスモデル、経営者の考え方に触れ、新たな学びや発見があります。知的好奇心が刺激され、「昨日とは違う自分を見つけることができる」仕事です。 ・社長や会社役員から企業の課題、悩みを直接相談され、解決をサポートし事業の成長を通して社会に貢献できる仕事です。 ・企業信用調査のデータは、金融機関の融資可否判断や企業間の新規取引の際等に利用される重要なデータです。 ・転居を伴う異動のない地域型採用も選択でき、ライフスタイルに合わせて働くことが可能です(入社後の変更も可)。 ・充実した研修制度やメンター制度があり、異業界からのチャレンジも手厚くサポートする体制が整っております。 ・働き方改善に向けて直行、直帰の推奨や報告書入力システムの改善を実施。安心して働ける職場環境作りに向けてマネジャーを中心に職場環境の改善に取り組んでいます。それに伴いマネジャーの評価制度から段階的に見直しを実施しています。

株式会社商工組合中央金庫

国際業務〜海外進出サポート/中小企業専門の総合金融機関/地方創生・中小企業の企業価値向上に貢献【エージェントサービス求人】

法人営業、会計コンサルタント、財務コンサルタント

本社 住所:東京都中央区八重洲2-10…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当金庫の海外ネットワークを活用し、地域金融機関や外部機関とも連携しつつ、中小企業の海外展開支援(情報提供・ファイナンス支援)、国際業務に関する企画全般(商品企画・外為コンプライアンス)を行っていただきます。 ※当面は国内にて就業いただく予定ですが、適性が認められた場合には、将来的に海外にて勤務していただく可能性もあります。 ■商工中金について ・中小企業専門の金融機関として、景気がいいときも悪いときも、中小企業の将来を真摯に見据え安定的な取組みを続けています。 ・日本全国47都道府県に店舗網があります。また、海外にも4拠点を有する他、国内外のさまざまな機関と提携を結び、幅広いネットワークをもっています。このネットワークを活かして中小企業に多様な情報を提供し、ビジネスマッチングやM&Aなど企業同士の縁結びも支援しています。 ・地域金融機関を「地域における共存・相互補完を基本に、地域の金融円滑化と地域経済の活性化を協調して達成するパートナー」として位置づけ、連携を業務運営の基本の一つとして取り組んできました。

株式会社ストライク

【東京】スタートアップ企業向けのM&Aコンサルタント◆社長直下◆スタートアップ専門チーム【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、法人営業、M&A

★本社 住所:東京都千代田区大手町1丁…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

◆M&Aのプロになれる一気通貫の担当制度/後継者不足の中小企業向け事業承継及びスタートアップのExit手法としてのM&A支援/東証プライム市場上場◆ ■事業概要:同社では「M&Aは、人の想いでできている。」を企業信条とし、顧客のニーズに真摯に対応したM&Aを提案しています。経営環境の変化や時代の変遷に対応す る企業の経営体制の構築をM&Aを通じて支援することにより、広く社会に貢献することを経営理念としています。 ■業務概要:M&Aの成約まで譲渡先及び買収先双方のフォローを担当頂きます。 業務の流れ (1)案件探索 ・セミナーや広告からの流入顧客の対応 ・業務提携先の開拓、関係強化、提携先からの紹介 ・譲渡希望先からの相談対応、提案 等 (2)案件化 ・譲渡希望先との秘密保持契約の締結、譲渡対象企業の情報の入手 ・プレ企業分析、譲渡可能性の検討 ・譲渡希望先とのM&A仲介依頼契約の締結 ・譲渡スキームの提案、企業評価の実施 ・提案資料の作成 (3)マッチング ・買収候補先の探索(オンラインM&A市場SMARTへの掲載)、匿名での打診 ・買収候補先との秘密保持契約の締結、提案資料の開示 ■組織構成:社長直下の部署となり社長含めて5名で構成されております。 ■教育制度/資格補助:コンサルタントはチーム制となっているため、チームリーダーやチームの仲間にすぐに相談できる環境です。税務・法務についての知識は、定期的に行われる社内研修にて学んでいただきます。M&A関連業務についての知識を習得いただくため、オンライン講座(会社負担)をご用意しております。 ■魅力 【安定した固定給+インセンティブ】安定した固定給に加えて成果に応じたインセンティブがつきます。グレードに応じて実績の2〜3割がインセンティブとして支給されます。 【東証プライム上場】M&A仲介業界の中で東証プライムに上場しているのは当社含め3社のみです。M&A業界内でのプレイヤーは非常に増えていますが、過去から蓄積したノウハウを元にM&A支援を行える強みがあります。実際に同社は一気通貫の体制となっているためノウハウが蓄積しやすく成約率が高いという特徴があります。

株式会社GOESWELL

【愛知】来店型保険ショップアドバイザー(保険見直し本舗)◆保険業界経験者歓迎/固定給+インセンティブ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

1> 阿久比アピタ店 住所:愛知県知多…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【保険業界経験者歓迎/保険の見直し本舗での就業/固定給+年4回のインセンティブ/飛び込み営業・テレアポなし】 ■業務内容 ・保険加入の相談を希望されている個人のお客様に対して、最適な保険商品をご案内いただきます。 ・お客様のライフプランや保険に対する考え方などをしっかりとヒアリングし、その内容を踏まえてベストなプランニングを提案する仕事です。 ■当社営業の特徴 ・Web上で保険相談をお申込みいただいたお客様のアポイントや、イベント集客からのアポイント等が振り分けられるため、アポイント獲得に時間と労力を使うことなく、保険のコンサルティング提案に集中いただける点が大きな特徴です。 ・担当するのは『提案〜ご契約』までのため、飛び込みやテレアポ等の新規見込客の獲得の業務は一切ありません。 ・別組織のコールセンターが取得したアポイントが営業担当者に振り分けられ、お約束の日時に店舗に来店いただいたお客様へ提案することからスタートします。 ・来店件数は1日2件程度で、既に保険の見直しを検討されているお客様のため約2件に1件という高い確率での成約を誇ります。 ■就業時間補足 ▼早番 ・コアタイム…10:00〜17:00 (休憩12:00〜13:00) ・フレキシブルタイム…始業時間帯8:00〜10:00/終業時間帯17:00〜22:00 ▼遅番 ・コアタイム…14:00〜21:00 (休憩17:00〜18:00) ・フレキシブルタイム…始業時間帯8:00〜14:00/終業時間帯21:00〜22:00 ※各店舗における開閉店時間によりコアタイムが前後することがあります。 ■給与形態 ・半期ごと賞与に加え、四半期に1度インセンティブが支給される制度のため頑張りがしっかり給与に反映される環境です。 ・安定した給与を担保し、経験を活かしてご活躍いただくことが可能です。 ■ライフスタイルに合わせられる働き方 ・毎月20日頃に翌月のシフトが決まります。希望休を提出することが出来るので、お子様の行事での休みを取得したり、ライフイベントに沿ったシフトを組むことが出来たりと、長く働ける環境が整っています。 ・また、全国に店舗があるため、配偶者の転勤に伴い異動を希望される場合には、会社へ相談することが可能です。

株式会社広島銀行

【広島県】ポジションサーチ(ご経験活かせるフィールドを検討します)※中四国トップ地銀【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、法人営業、M&A

1> 本社 住所:広島県広島市中区紙屋…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

広島銀行キャリア採用募集!キャリア(中途)採用を年々強化、直近3カ月では1年で10〜20名程度入行頂いており、今後も強化していきます! 〇法人・個人のお客様の経営ビジョンや豊かな生活の実現のサポート、新たなデジタルビジネスの創出を実現します。広島にて活躍したい方歓迎です! 〇金融や経営の知見ある方はもちろん、IT・Webといったデジタル領域の知見、各業界に精通した方は大歓迎! ■配属予定ポジション: 1.法人営業(各種ソリューション提案業務等) 2.個人営業(資産運用・相続といったコンサルティング業務等) 3.本店部企画業務(以下、4.5.の業務を除く) 4.デジタル企画業務 5.銀行システム・ITに関する企画業務 6.有価証券運用・リスク管理業務 <ご経験に応じ以下キーワードに関連する業務を担って頂きます> 金融法人営業 /金融個人営業 /コンサルティング /IT戦略・企画 /サイバーセキュリティ /アプリ開発 /クラウドエンジニアリング /リスク管理(システム監査) /ファンド業務・M&A業務 /金融犯罪対策 /企業再生、与信管理 /サービサー /プロジェクトファイナンス /RPA構築、チャットポット開発 /有価証券運用 /金融システム構築 /経済産業調査 /DX企画 /データ利活用 /広告、ブランド戦略 /Webマーケティング / デジタルマーケティング など 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ミッション: お客さまに寄り添い、信頼される<地域総合サービスグループ>として、地域社会の豊かな未来の創造に貢献します」という経営ビジョンの実現を目指してまいります。

株式会社GOESWELL

【千葉】来店型保険ショップアドバイザー(保険見直し本舗)◆保険業界経験者歓迎/固定給+インセンティブ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

1> 幕張イトーヨーカドー店 住所:千…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【保険業界経験者歓迎/保険の見直し本舗での就業/固定給+年4回のインセンティブ/飛び込み営業・テレアポなし】 ■業務内容 ・保険加入の相談を希望されている個人のお客様に対して、最適な保険商品をご案内いただきます。 ・お客様のライフプランや保険に対する考え方などをしっかりとヒアリングし、その内容を踏まえてベストなプランニングを提案する仕事です。 ■当社営業の特徴 ・Web上で保険相談をお申込みいただいたお客様のアポイントや、イベント集客からのアポイント等が振り分けられるため、アポイント獲得に時間と労力を使うことなく、保険のコンサルティング提案に集中いただける点が大きな特徴です。 ・担当するのは『提案〜ご契約』までのため、飛び込みやテレアポ等の新規見込客の獲得の業務は一切ありません。 ・別組織のコールセンターが取得したアポイントが営業担当者に振り分けられ、お約束の日時に店舗に来店いただいたお客様へ提案することからスタートします。 ・来店件数は1日2件程度で、既に保険の見直しを検討されているお客様のため約2件に1件という高い確率での成約を誇ります。 ■就業時間補足 ▼早番 ・コアタイム…10:00〜17:00 (休憩12:00〜13:00) ・フレキシブルタイム…始業時間帯8:00〜10:00/終業時間帯17:00〜22:00 ▼遅番 ・コアタイム…14:00〜21:00 (休憩17:00〜18:00) ・フレキシブルタイム…始業時間帯8:00〜14:00/終業時間帯21:00〜22:00 ※各店舗における開閉店時間によりコアタイムが前後することがあります。 ■給与形態 ・半期ごと賞与に加え、四半期に1度インセンティブが支給される制度のため頑張りがしっかり給与に反映される環境です。 ・安定した給与を担保し、経験を活かしてご活躍いただくことが可能です。 ■ライフスタイルに合わせられる働き方 ・毎月20日頃に翌月のシフトが決まります。希望休を提出することが出来るので、お子様の行事での休みを取得したり、ライフイベントに沿ったシフトを組むことが出来たりと、長く働ける環境が整っています。 ・また、全国に店舗があるため、配偶者の転勤に伴い異動を希望される場合には、会社へ相談することが可能です。

社会福祉法人美郷町社会福祉協議会

【宮崎/美郷町】経理管理職候補〜金融業界出身歓迎〜※地域貢献性◎年休123日/残業20h程度【エージェントサービス求人】

経理、法人営業

本社 住所:宮崎県東臼杵郡美郷町西郷田…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

◇◆中長期(今後3〜5年)を見据えて、中核となり会社全体の推進を担える人材の募集/民間としての自主性と住民や福祉関係者の協力・支援による公共性を併せ持った特徴/約140名のスタッフが力を合わせて地域貢献!◇◆ 行政指定管理組織として地域福祉サービス、保育所の運営。約130名の現場職員の方々がおり、法人運営部門(3拠点)デイサービス(2拠点)、保育所(3拠点)を有し、規模、現場力に強みがあります。 ■期待する役割: (1)現場との対話を通じて、現在同社で起きている問題提起、及び優先順位付け。 (2)デイサービス・訪問介護・居宅介護支援事業それぞれの責任者と連携し、経営前進のための数値からの分析、現場への提言。 ■組織構成 ・法人全体の職員数は、約130名(正社員59名、常勤臨時職員17名、パート職員51名、役所出向者1名)/管理職が7名(事務局長1名、事務局長次長1名、本所課長1名、南郷事業所所長1名、西郷事業所所長1名、保育園長3名)にて構成されています。 ・配属組織は本所となります。 事務局長(役場行政課長と兼任出向者)ー次長 ー 本所所長(行政元OB)ー課長 という組織構成となります。 直属の上司は次長となり、社労士資格所持(労務管理に強い/組織運営に強い/45歳)となります。 ■業務内容: ・決算、予算管理、資金繰り ・人材育成(特に管理職の人材育成)をメインとした組織体制の見直し ・監査対応(会計事務所・県・町)、各事業所との連絡調整(総務関連)、各種契約事務業務

ジェイレックス・コーポレーション株式会社

【金融業界経験者歓迎】財務(資金調達・予算管理など)※福利厚生充実◎21期連続増収増益ディベロッパー【エージェントサービス求人】

財務、法人営業

本社 住所:東京都新宿区西新宿1-23…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜金融業界経験活かせます◎東証上場・売上高168億円超◎2022年1月に東証上場/設立以来21年連続増収増益の総合デベロッパー〜 ■業務内容 資金調達や管理などを中心に、財務業務全般をお任せいたします。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・銀行折衝 ・予算・実績の管理 ・数値分析 ・資金管理、借入管理、支払業務 ・資産計画の立案 ・不動産開発のための資金調達(1億〜30億円規模)など 主に営業が土地を仕入れてきたタイミングで、取引のある銀行などから融資をしていただきます。財務として金融機関との長期リレーションシップも非常に重要なため、マメなコミュニケーションが取れる方にピッタリの業務です。 ■働き方・福利厚生 年に数日出勤日はありますが、基本的には土日祝休みで年間休日は125日と働きやすい環境です。休日出勤が発生した場合は代休や振休も取得することができます。また、社員の約半数が中途入社で、30代社員が中心に活躍しています。 2002年に設立ながら福利厚生は充実しており、家族手当(扶養する子供1人につき5,000円)や住宅手当(条件あり)、社宅制度(半額負担・条件あり)など、社員が心地よく働けるような福利厚生が充実しております。 ■同社の魅力 マンションの企画・開発・販売および管理を含む不動産関連サービスと多様な収益源を持つことで強固な事業基盤を形成し、設立以来21年連続で増収増益を続けています。当時の「20年連続」は信用調査機関東京商工リサーチ(TSR)調査に基づき、不動産業界において最長と認められました。 2022年1月26日に東京証券取引所へ株式上場、さらなる成長のために新たな一歩を踏み出しています。マンション開発事業では単身者やDINKs、ファミリー層に至るまで、街の特色を光らせる自社ブランドマンションを創り出し、代表ブランドの「レクシード」シリーズは、2017年・2020年にグッドデザイン賞を2度受賞しています。 ■TOKYO PRO Marketとは 東証が運営する株式市場の1つで、2009年に開設されました。大きな特徴は、“プロ向け”の株式市場であることです。同市場は、株を買うことができる投資家を、株式投資の知識や経験が豊富なプロ投資家(=特定投資家)に限定しています。

株式会社アスコット

【東京/マネージャー候補】投資用不動産仕入れ(アクイジション)◆東証STD上場/年休123日【エージェントサービス求人】

法人営業、不動産鑑定

本社 住所:東京都渋谷区神宮前3-1-…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜東証STD上場/土日祝休/年休123日/中途入社者多数〜 ■配属部門の特徴: 2021年7月に新設された部門であり、これから事業が拡大していく部門となります。自分で業務を作っていきたい方、部門と会社の成長をリードしていきたい方歓迎です。 ■業務内容: 投資不動産のソーシングからアクイジション業務を主に下記の業務をご担当いただきます。 ・ソーシング(案件発掘、情報集) ・投資家の開拓、リレーションシップの強化 ・物件評価、投資採算分析 ・物件購入に掛かる交渉 ・デューデリジェンス、リスク分析、キャッシュフロー分析 ・不動産ファンドの組成 ・ノンリコースローン調達等のレンダーとの交渉 ・ストラクチャーの構築 等 ※上記の他、経験に応じて業務をお任せする予定です。 ■組織構成: 不動産事業ファンド本部は6名(執行役員1名、アクイジション部2名、アセットマネジメント部1名、インベスターソリューション部1名、コンプライアンスオフィサー1名)となっております。 ■同社の魅力: 同社は「空間は、もっと人の力になれる」という経営理念のもと、質の高い不動産開発に取り組んでいるディベロッパーです。2007年に不動産業界初のグッドデザイン賞を受賞して以後、2010年には商業ビル「大名ビューティーコンプレックス」、2014年に分譲マンション「アスコットパーク日本橋人形町ATELIER」、2020年に賃貸マンション「FARE三軒茶屋Ⅰ・Ⅱ」、「FARE経堂Ⅰ・Ⅱ」で受賞を続けるなど、企画開発力・デザイン性にこだわった“ものづくり”で他社との差別化を図っています。 また、2017年4月に中国の大手金融グループ「平安保険グループ」より大規模増資を受けたことで今後の景気のブレに対しても耐えうる強い企業基盤を整え、2020年12月にSBIホールディングス及び平安子会社より110億の資金調達を行い着実にステップアップを図っております。 分譲マンション開発(ASCOT PARK・KOHAKU)、賃貸マンション開発(OZIO・FARE・ASTILE)、オフィス開発、収益不動産投資など様々なカテゴリーを経験できることも魅力です。 会社の成長とともにご自身も成長する機会に溢れる同社で、ぜひご活躍ください。

リコーリース株式会社

【神奈川/リース業界出身歓迎】リース営業※退職金制度/家族手当/残業20H/離職率2.3%【エージェントサービス求人】

ルートセールス、法人営業

神奈川支店 住所:神奈川県横浜市西区み…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

【残業20時間/有給休暇取得率84.6/育児休暇取得率100%/離職率2.3%(2022年度)】 ■業務概要 同社の営業担当としてご活躍いただきます。リコー製品、OA・IT機器、工作機械、医療機器などのリースに加え、ローンや融資、決済サービスなどファイナンスソリューションを取り扱いいただきます。 ■業務詳細 各種ベンダー(メーカーや商社)を定期的に訪問し、ベンダーと連携しながらユーザー企業(クライアント)に対して営業活動を行っていきます。ユーザー企業の財務状況や経営状況に合わせて、リースや融資などのファイナンスソリューションを提案頂きます。顧客の経営状態に合わせた提案が可能です。 ■働きやすい就業環境 残業時間は月20時間程度。また年間有給取得率100%を目標に、上司と有給取得状況を確認しながら管理しています。連休と組み合わせての取得も可能です。 またフレックス制度の利用や、営業先からの直行直帰も可能と就業時間もご自身のスタイルに合わせて変更できます。 ■魅力 ・営業としての魅力:同社は金利勝負をしないのが特徴です。案件の魅力でお客様に選ばれることを目指しています。また、リコー関連ビジネスの割合を減らしており、リースとしての提案商材は多岐に渡ります。現在は農業の自動化や脱炭素(CO2排出削減)に関わる事業に力を入れており、今までリースが利用されていなかった分野への展開を予定しています。 ・社風:同社には温和な方が多く、チーム内でのコミュニケーションも多く発生します。個人での営業になりますが、チームでのミーティングでも自分の案件について相談できる環境があります。具体的には1on1制度やエンゲージメント調査制度など、自組織について立場に関わりなく発信できるような仕組みがあります。 ■同社について 同社は全社をあげて健康経営に力を入れており、働きやすい環境が整っています。年間有給取得率100%を目標に、上司と有給取得状況を確認しながら管理しています。有給は1時間単位で取得できるため、「私用のため2時間だけ使う」ということも可能です。連休と組み合わせて、海外旅行に出かけている社員も多数います。こうした取り組みが評価され、経済産業省と日本健康会議が共同で実施する「健康優良法人(ホワイト500)2023」にも7年連続で認定されています。

株式会社 ラクーンホールディングス

法人営業◆Fintech/導入企業5000社以上/BtoB決済サービス『Paid』◆在宅×フレックス【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

株式会社ラクーンフィナンシャル 本社 …

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

BtoB決済サービス「Paid(ペイド)」の営業業務を担当いただきます。 EC化率の上昇やバックオフィス業務DX化の中で多くの引き合いがありますが、決済サービスの特性上、モノを販売する営業とは異なり、顧客企業の運用を把握し寄り添いながら適切なソリューション提案を行うことが求められます。 多くの業種・業態の企業が対象で、その分顧客企業が抱えている課題も多岐にわたるため、決して出来上がったサービスではありません。顧客企業の声を聞いて、サービスの価値向上に向けて行動できる実行力の高い方を迎えたいと思っています。 ・問い合わせに対するインバウンド営業 ・ターゲット企業へのアウトバウンド営業 ・成果を高めるための営業プロセスの改善提案 ・金融機関やパートナー企業との連携強化 ・プロダクトの価値向上に向けた企画、推進 ・チームの生産性を高めるための成長支援 使用ソフト:Slack、Salesforce、Pardot、FORCAS ■組織構成: 15名(男性9名/女性6名)平均年齢30代 MGR、副部長、チームリーダー、3年目1名、2年目2名、1年目2名、他中途入社者 ■<Paid>とは 販売企業が簡単に「掛売り(後払い)」を導入することができる決済サービスです。 与信、請求書発行、入金管理、未入金時の督促といった煩雑な業務とリスクをPaidが丸ごと引き受けるので、導入企業はバックオフィス業務が効率化し、コア業務に集中することができます。現在、ベンチャーから大企業まで導入企業は5000社を越え、Fintechサービスとして注目を受けています。

三井住友海上火災保険 株式会社

【未経験歓迎/三重(津)】代理店営業◆転勤無し/在宅勤務可/ホワイト500認定【エージェントサービス求人】

渉外・代理店管理、法人営業

三重(津市)拠点 住所:三重県津市中央…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜MS&ADインシュアランスグループ/金融・異業界出身者多数活躍〜 ■業務内容:当社の総合職として代理店営業として活躍頂ける方を募集致します。 ◇代理店営業:当社保険をお取り扱い頂いている代理店様に向けた間接営業の業務です。代理店様に向けて販売推進業務を行っていただきます。なお、配属についてはリテール営業、企業営業、ディーラー営業の3種類があります。 ・リテール営業…特定の地域の代理店やマーケットを担当。新商品の販売戦略立案、代理店への経営アドバイス等を行います ・企業営業…大企業のリスクマネジメントや従業員の福利厚生に関する提案を行います 提案例)社有車の事故データ分析、福利厚生プランの提案等 ・ディーラー営業…ディーラー本社に対するリスクマネジメントや経営コンサル、ディーラー店舗での保険販売サポートを行います 提案例)自動車保険の捕捉率や単価引き上げ施策の実施等 ※その後、希望や適性に応じてジョブローテーションが発生する可能性があります。商品開発、営業推進、情報システムなどの業務に従事いただく可能性もあります。 ■配属先について: 詳細な業務や配属部署については、面談の上、前職のご経験・ご希望なども加味して決定いたします。 ■エリア選択について: ご希望に応じて下記からご選択いただきます。 ・総合社員(エリア)/原則として転居を伴う転勤はなし ・総合社員(ワイドエリア)/国内の一定地域内で転居を伴う転勤あり ■働き方: ・残業については、全社的に遅くても19時退社を推奨しています ・リモートワーク制度も導入しています また、ホワイト500認定、男性育休取得率100%等データとしても働きやすい環境が示されています。 ■当社について: ◇MS&ADインシュアランスグループの中核事業会社として、グローバルな保険/金融サービス事業を展開しております。保険引受や資産運用等の損害保険、保険業務代行、債務の保証、確定拠出年金の運営管理、自動車損害賠償保障事業委託等のサービスを提供しております。 ■中途入社実績について └直近キャリア採用を活発化しておりこれまで金融業界出身者は勿論異業界(官公庁・メーカー・IT等)出身者の方が多数入社され活躍しております

東京海上日動あんしん生命保険株式会社

【中国・四国:WEB面接可】ライフパートナー(保険営業)※直行直帰・土日休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

1> 広島支社 住所:広島県広島市中区…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■職務概要: 個人・法人(中小企業経営者)へのオーダーメイド生命保険のコンサルティング業務です。 なぜ保険が必要なのか、のカウンセリングから始まり、ご家族含めた長期的な生涯設計のコンサルティング業務です。 同社では俗にいう”パッケージ商品”はありません。あくまで、何を保険に求めるのか、何に備えるのか?のニーズを追求し、商品提供を行います。 ■支社人員について: 広島支社はライフパートナー30名が在籍していますが、保険業界出身者はいません。保険業界の常識ではなく、あくまで顧客目線での商品設計を行う為、むしろ業界未経験者を募集しています。 同社自体、保険業界では後発企業に属しますが、だからこそ可能な真の顧客目線を追及しており、これは評価制度にも如実に反映されています。「顧客への貢献=報酬」との考えなので、一般的な企業に見られる”人事評価”が存在しません。そのため100%実績評価にはなりますが、毎週、営業所長と面談を設定し、相談事は都度解決しながら進めていける体制が整っていますので、入社後に「フォローが手厚い」という声も多く聞かれます。 入社後4ケ月間は業績に関係なく初任給を保証、以降は業績に基づく手数料と研修期間手当で報酬が決まります。 そして3年目以降は完全業績給となり、ボーナスも年4回支給されます。 ■営業イメージ: 「東京海上日動」という知名度・信用力を持って営業ができるのはもちろんの事、全国2万店に及ぶ東京海上日動グループの代理店との提携(一定資格基準あり)先へ 営業を行いやすい環境があります。今後は提携企業とのリレーションを強化していく全社方針であり、これは更なる基盤拡大を見据えての施策です。 また同社では商談からの成約率が高い点が特徴となっており、大よそのイメージでは60〜70%もの成約率です。 (業界平均では30〜40%と言われています)この点からも同社が武器にするオーダーメイド保険の高い提案力がうかがえます。 ■年収例 700万円/入社3年目:営業33歳(業績給600万円+賞与(25万円×4回) 1600万円/入社4年目:営業34歳(業績給1020万円+賞与(145万円×4回) 2800万円/入社10年目:営業42歳(業績給1800万円+賞与(250万円×4回) ※ライフパートナー職平均値は入社3年目で700万程度です

ニッポンインシュア株式会社

【大阪】既存法人顧客へのコンサルティング営業◇スタンダード上場/個人ノルマなし/中途入社者95%【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、法人営業

大阪支社 住所:大阪府大阪市北区中津1…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜スタンダード市場へ新規上場!既存顧客メインのルート営業/個人への営業無/個人ノルマ無/残業20時間程度〜 取引のある管理会社や不動産仲介業者を訪問し、当社家賃保証システムの利用促進や新商品のご案内などコンサルティング営業を担当していただきます。月初〜中旬は契約書を取引先へ受け取りに行く業務、下旬から商談がメインです ■具体的な業務内容:既存企業への定期訪問、ニーズのヒアリング、プラン作成、ご提案 ※まずは先輩社員から引き継いだ関係性のある取引先からお任せいたします。業務に慣れてきたら、将来的に徐々に新規開拓営業(電話でのアポイント取得、資料作成、ご提案)もお任せする可能性があります ■業務詳細 (1)営業先…既にお取引のある不動産会社様です。1人あたり20〜30社を担当し、1社ごとに新規契約の入居者がいないかを確認します。担当するうち、10社前後の新規契約が発生するイメージです (2)商談内容…お困りごとがないかをお伺いし、解決できそうな資料をお持ちするなどしてサポートを行いながら信頼関係を深めます。当社には高齢者や多国籍の方など、審査が通りにくい方でも対応できるプランが充実しているため、お客様のお困りごとを解決できるケースも多いです。また、法改正によりニーズに変化がある場合もあるので、都度、新しい商品の提案も行います ■業務の特徴 個人ノルマはなく拠点の売上目標達成を目指します。インセンティブではなく、賞与に反映される形で評価を行っております。月初の契約書の回収で当月の売上予想を立て目標に足りない分を埋めるために全員で協力します。担当顧客のうち、どの取引先を訪問するか、スケジュールの組み方は個人の自由です ■入社後の流れ 入社後の1〜3ヶ月はOJTとしてまずサーピスに関する知識を学び、先輩の営業同行、内勤業務の研修を実施。随時上司と面談も行い、仕事の悩み・今後の方向性・挑戦したい業務を話しながら独り立ちを目指していきます ■賃貸保証サービスとは 部屋やテナントを借りる際には、保証人が必要です。しかし保証人になってくれる人を探すのは一苦労。そこで生まれたのが賃貸保証サービスです。 物件を借りる側には、保証人を探す手間が省けるというメリットがあり、また貸す側にとっては、入居率があがり、家賃の支払いが滞ることがなくなるというメリットがあります

朝日ライフアセットマネジメント株式会社

オルタナティブ・ミドルバック担当※朝日生命Gの投信・投資顧問会社/数千億規模の運用実績/在宅勤務可能【エージェントサービス求人】

個人営業(FP含む)、金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品

本社 住所:東京都杉並区和泉1-22-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

≪朝日生命グループで安定した経営基盤/週1〜2日在宅勤務可能/少数精鋭で裁量◎/所定労働時間7時間≫ ■業務内容: オルタナティブ運用部で『ファンド・オブ・ヘッジファンズ』『ファンド・オブ・プライベート・エクイティファンズ』『ファンド・オブ・プライベート・デットファンズ』のミドル及びバック業務を行うミドルバック担当者を募集します。 ■業務詳細: (1)オルタナティブ商品等のミドル業務 ・お客様向け月次レポート等の作成 ・助言業務記録と報告書作成 (2)オルタナティブ商品等のバック業務 ・運用プロダクトの事務管理 ・組入れファンドの売買手続き、出来確認 ・データベース入力 ■組織構成: 6名(50代) フロント業務、ミドルバック業務で担当が分かれており、 今回募集しているミドルバック業務担当は女性2名となっております。 ■働き方 ・リモートワーク週1日〜2日(入社後はしばらく原則出社となります) ・コンパクトな組織なので、業務の範囲も広く裁量がある環境です。ですが、ワークライフバランスも大事にしており、平均残業時間は(法定外)月10〜20時間の環境です。 ■同社・ポジションの魅力: (1)朝日生命保険相互会社100%出資であることから、安定した経営基盤の下、業務に励むことができます。長年大手生保として培った自社運用ノウハウに加え、海外の有力運用会社に外部運用委託した高パフォーマンス商品の評価が高くなっております。 (2)経営理念「クライアント・ファースト」のもと、社会・環境等を柔軟に対応しながらリサーチを重視する運用哲学の堅持、および新たな投資手法の開発を通じた運用業務をもって顧客により高い付加価値を提供していきます。 (3)コンパクトな組織なので、業務の範囲も広く、裁量がある環境です。同じ部門のメンバーは、経験豊富なベテランが多く、入社後の育成、フォローに関しても整っている環境です。またワークライフバランスも大事にしており、休暇制度や福利厚生も整っております。 ■当社について: 朝日ライフアセットマネジメント株式会社(ALAMCO「アラムコ」)は、朝日生命グループの投信・投資顧問会社として、1985年7月に設立されました。

リコーリース株式会社

【千葉/第二新卒】リース営業※退職金制度/家族手当/残業20H/離職率2.3%【エージェントサービス求人】

ルートセールス、法人営業

千葉支店 住所:千葉県千葉市美浜区中瀬…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

【残業20時間/有給休暇取得率84.6/育児休暇取得率100%/離職率2.3%(2022年度)】 ■業務概要 同社の営業担当としてご活躍いただきます。リコー製品、OA・IT機器、工作機械、医療機器などのリースに加え、ローンや融資、決済サービスなどファイナンスソリューションを取り扱いいただきます。 ■業務詳細 各種ベンダー(メーカーや商社)を定期的に訪問し、ベンダーと連携しながらユーザー企業(クライアント)に対して営業活動を行っていきます。ユーザー企業の財務状況や経営状況に合わせて、リースや融資などのファイナンスソリューションを提案頂きます。顧客の経営状態に合わせた提案が可能です。 ■働きやすい就業環境 残業時間は月20時間程度。また年間有給取得率100%を目標に、上司と有給取得状況を確認しながら管理しています。連休と組み合わせての取得も可能です。 またフレックス制度の利用や、営業先からの直行直帰も可能と就業時間もご自身のスタイルに合わせて変更できます。 ■魅力 ・営業としての魅力:同社は金利勝負をしないのが特徴です。案件の魅力でお客様に選ばれることを目指しています。また、リコー関連ビジネスの割合を減らしており、リースとしての提案商材は多岐に渡ります。現在は農業の自動化や脱炭素(CO2排出削減)に関わる事業に力を入れており、今までリースが利用されていなかった分野への展開を予定しています。 ・社風:同社には温和な方が多く、チーム内でのコミュニケーションも多く発生します。個人での営業になりますが、チームでのミーティングでも自分の案件について相談できる環境があります。具体的には1on1制度やエンゲージメント調査制度など、自組織について立場に関わりなく発信できるような仕組みがあります。 ■同社について 同社は全社をあげて健康経営に力を入れており、働きやすい環境が整っています。年間有給取得率100%を目標に、上司と有給取得状況を確認しながら管理しています。有給は1時間単位で取得できるため、「私用のため2時間だけ使う」ということも可能です。連休と組み合わせて、海外旅行に出かけている社員も多数います。こうした取り組みが評価され、経済産業省と日本健康会議が共同で実施する「健康優良法人(ホワイト500)2023」にも7年連続で認定されています。

アビリオ債権回収株式会社

【SMBCグループ】個人・法人債権の管理回収◆サービサー業界のリーディングカンパニー/働き方◎【エージェントサービス求人】

法人営業、債権管理

本社 住所:江東区豊洲二丁目2番31号…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務内容: SMBCグループの一員である同社にて、サービサーの業務全般を幅広く担当いただきます。同社が培ったノウハウと業務経験を基に、お客様の視点に立ち、お客様と共に解決手段を考え、生活再建・企業再生を支援しています。 【業務内容】 金融機関等から譲り受けた債権(有担保・無担保・再生債権)の管理回収業務 具体例: ・任意回収業務:受架電交渉、書状発送、SMS送信等 ・法的回収業務:訴訟、支払督促、執行手続きに伴う調査、担保処分、交渉等 ■働きやすさ: 定時退社の推奨や有給休暇がとりやすい環境づくりなどを推進しており、残業は月平均13.7時間と少な目で、平均有給休暇取得日数は13.6日と、働きやすい環境が整っています。そのほかにも、健康増進のための取り組み、誕生日休暇やリフレッシュ休暇など、社員が心身ともに充実して活躍できる制度も整っており、平均勤続年数9.9年とワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。 ■同社について: 債権管理回収業に関する特別措置法に基づき、1999年5月、日本で5番目に法務大臣の営業許可を取得したサービサーです。長年にわたる豊富な業務経験により、個人向け債権から法人向け債権まで幅広い債権の取扱いが可能です。2022年3月末時点の取扱実績は、累計で約9兆円を超えております。営業収益/営業利益ともに4年連続(2019年3月期〜2022年3月期)で業界NO.1です。 ■同社の特徴: 【幅広いネットワーク】 全国の主要都市に拠点を持ち、地域密着型の営業活動を展開しています。2022年3月末現在で2,200先を超える金融機関等(都市銀行、地方銀行、信用金庫、信用組合、保証会社、リース会社、弁護士等)との取引実績があり、全国のお取引先から高い評価をいただいております。 【効率性の高い自社開発システム】 長年にわたるサービシング経験から得たノウハウを基に、システムを自社開発しています。これにより、最新鋭且つ効率性の高いシステムを保持することが可能となっています。

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