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株式会社ヘルシーファミリー

【三重県伊勢市】生損保商品の営業職/年間休日120日/ワークライフバランス◎/ノルマなし【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

南勢支社(伊勢市) 住所:三重県伊勢市…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

■職務内容 ・営業拠点として愛知支社(名古屋市内)、北勢支社(四日市市内)、中勢支社(津市内)、伊賀支社(伊賀市内)、南勢支社(伊勢市内)、紀州支社(尾鷲市内)の合計6拠点があります。 ・支社において、主に法人に対して生損保商品の販売関連業務に従事していただきます。 ・大手生損保など生保27社、損保7社の保険商品を取り扱っています。 ■基本的な営業スタイル ・販売先は、百五銀行からの紹介先であり、飛び込み営業等はありません。 ・初回訪問は、紹介先の百五銀行行員が帯同し、2回目からは単独で訪問していただくイメージで、単独で新規開拓をしていただく事は基本的にありません。 ・個人の成約目標は設定しますが、成約は百五銀行からの紹介がベースとなっており、個人に新規開拓の活動を強いることはなく、営業ノルマの負担を感じる仕事ではありません。 ・1日の訪問件数は3〜4先程度です。 ・目標はありますが、ノルマはございません。 ※実績の評価は賞与に反映されます。 ■職場イメージ 支社長⇒(副支社長)⇒部長⇒課長代理⇒係長⇒一般社員 ・一般社員としての採用ですが、スキル経験に応じて役職は考慮致します。 ・中途採用人材も課長代理として活躍しています。 ・将来的には部長まで昇進可能です。 ■入社後の流れ: OJTとして先輩社員についていただきます。 状況を見ながらお客様の引継ぎなどを行っていきます。 資格取得については、会社負担となります。 ■配属部署人員 ・各支社6〜7名程度の人員 ■アピールポイント ・百五銀行との強いパートナーシップによる強固な経営基盤があり、安定した収益が見込める企業です。 ・資格取得支援など充実した福利厚生制度があります。 (福利厚生制度は大手企業である百五銀行に準じています) ・年間休暇120日、平均残業時間月2時間程度と働きやすい環境が整備されており、性別問わずワークライフバランスを充実させながら働くことが出来ます。 ・顧客は百五銀行からの紹介先であり、飛び込み営業はありません。 変更の範囲:会社の定める業務

AGC保険マネジメント株式会社

<企業内保険代理店出身者歓迎>【東京/転勤無】個人向け保険営業◆新規開拓無/AGCグループ/在宅可【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

本社 住所:東京都中央区新富二丁目15…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

<企業内保険代理店や来店型保険ショップ出身者歓迎/完全週休2日制(土日祝)/女性活躍中/AGCグループの安定基盤/AGCグループ従業員向けの提案営業/新規開拓無し/ノルマ無し/フルフレックス制度有/在宅勤務可/ライフスタイルにあわせた就業が可能> ■業務内容: 当社は世界最大手のガラスメーカーであるAGCの100%グループ会社です。AGC、国内外関係会社、AGCグループのお取引先、協力会社ならびにAGCグループ従業員に対し保険商品を提案します。グループ社内で保険の見直しを検討されている方や、ライフプランの相談があった方に対しての提案となるため提案しやすい環境です。申し込みシステムのDX化に伴い、WEBでの相談受付が増加しています。 <主な職務内容> ・自動車、火災、医療保険等の保険営業(新規契約を中心とした相談コンサルティング業務) ・更新に関する見積書・申込書作成、計上、照会応答等 ※週3日程度外出し、AGCグループ各主要場所での相談会を実施。直近ではオンライン相談会も実施しています。 ■キャリアパス: 入社後、個人保険部にてACGグループ社員やOB向けの保険提案からスタートします。その後、法人営業部や各拠点にて経験を積み、将来的にマネジメント職を目指すキャリアパスや、スペシャリストとして同ポジションにて長らく勤務いただくキャリアパスもあります。 ※中途入社者が、入社後8年で所長代理とDX推進室を兼務しており、ご志向性に合わせて幅広いキャリアパスが用意されています。 ■評価制度: 自身の担当領域でどういったアクションを行うか目標を立て、毎月上長と振り返りのミーティングを行います。計画したアクションに対し、どの程度成果があらわれたのか、追加で新しいアクションが必要なのかを振り返る場となります。売上や契約件数等の数値目標ではなく、プロセスを重視した評価制度となります。 ■魅力点 ・平均残業時間15時間程度、離職率は平均2%未満と非常に低く、長期就業がかなう環境です。在宅勤務やフルフレックス制度、時短勤務等も活用でき、子育てをしながらご活躍されている方もおり、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

協働不動産株式会社

※未経験歓迎【秋田市】アフラック保険アドバイザー◆完全週休二日◆転勤なし◆年休120日◆充実した研修【エージェントサービス求人】

個人営業(FP含む)、金融事務・バックオフィス(保険系)

本社 住所:秋田県秋田市大町3-2-4…

〜799万円

雇用形態

正社員

<アフラック保険アドバイザー/完全週休二日/転勤なし/年休120日/アフラック本部主催の丁寧な研修体制/既存顧客中心/友人・家族への営業なし> ■業務内容について: 1960年に開業し、開業から地域社会に沿った展開を進め、現在はアフラック保険代理店として運営する当社にてアフラック保険アドバイザーとして業務に従事していただきます。 ■具体的には: 【既契約者の保全業務(契約更新等)】 既にご契約いただいているお客様へ架電をし、訪問アポイントを取得していただきます。 【既契約基盤(保有件数3000件)を活用した新規契約獲得】 加入意向を改めてお伺いし、キッカケや不安、ライフプラン・要望などを伺います。必要に応じて、「入院したら、、」「がんになったら、、」などということを顧客に想像していただきます。 お客様が万が一の事態になっても安心できる保証を提案していただきます。 【訪問を中心として、秋田県全域の顧客対応(ガソリン代支給)】 ※顧客要望や所在地が遠方(県外等)の場合はWEB面談の実施となります。 ※顧客の年齢層としては50代が中心となります。 ■業務の特徴: 8か月ほどのアフラック本部の研修制度も活用し、座学からOJT、業務フロー理解後の顧客管理まで丁寧に指導される環境で就業可能となります。 研修終了後も保険部の先輩方にフォローしていただけます。 ■組織体制について: 保険部は2名体制となります。 50代女性、70代女性が在籍しております。 ■当社の特徴: 秋田市に本社を置き、現在では地域社会に根差した運営から秋田県全域の顧客へサービス提供を行っております。 既契約基盤として契約保有件数は3000件以上となります。 ■魅力 【未経験でも安心のフォロー体制】 研修開始2カ月は営業における基礎知識やスキル・システム理解の習得から丁寧に学んでいただきます。e-learningなどの効率的に行える学習と対面による効果的な学習の双方でスキルアップを目指せます。 【個人のペースで成長できる】 目標金額は設定されますが、個人の業務習熟度に合わせた設定となります。歩合給のため、実績に応じて年収が積みあがっていきます。 ・モデル年収:3年目女性社員400〜500万円 変更の範囲:会社の定める業務

一建設株式会社

【大阪/堺】注文住宅営業◆不動産業界経験者へ◆残業20〜30h程◆個人ノルマ無◆固定給で安心【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

堺店 住所:大阪府堺市北区百舌鳥梅町1…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

【プライム上場・年商1兆円グループの中核企業/分譲住宅の国内シェアNo.1グループ/固定給で安定した給与体制/残業20〜30時間程度で就業環境◎完全週休2日制】 同社は飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーです。戸建分譲住宅供給棟数において、全国トップクラスの実績がございます。同グループの分譲戸建市場シェアは30%(2021年度)を超えており、安定した収益基盤を誇っております。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 新築注文住宅の企画・提案からお引き渡しまでをお任せします。同社はこれまで培ってきた仲介業者様との信頼関係により、仲介業者様からお客様を紹介頂けるケースが多くございます。 【魅力】 ■個人ノルマ無し 営業所全体での目標はありますが、個人ノルマはありません。そのため毎月数字に追われることもなく、達成度合いによる給与に変動もありませんのでご安心下さい。 ■安定した給与体系 同社の注文住宅営業には、固定給の高さという魅力から同業界の経験者も数多く入社しております。その理由は固定給の高さにあります。同業他います。インセンティブの割合が高い企業様も多いですが、同社は基本給30万(別途残業代支給)、固定年収も500万以上と非常に安定した給与体系ですので、営業成績に関係なく安定して稼げる環境です。 また将来の上り幅も、主任クラスで550万〜600万、係長クラスで600万〜700万、課長クラスで700万以上と伸び幅もしっかりあります。 ■離職率10%以下の働きやすい環境 同社は業界内でもトップクラスの働きやすさを誇ります。残業は月20〜30時間程度です。同社の注文住宅は完全フルオーダーではないため、お客様との商談時間が短く、夜までお打ち合わせが伸びるということもあまりありません お休みは水曜+1日という形ではありますが、行事等があれば土日休みの取得も可能です。また半休制度もあるため柔軟な働き方が可能です。家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度などの福利厚生も充実しています。 個人の数字に追われることなく、お客様一人ひとりと向き合いながら最適な住まいのご提案したい方、働き方を変えながら給与水準を上げたい方等にマッチする求人でございます。ぜひご応募下さい。 変更の範囲:本文参照

旭化成ホームズ株式会社

【福岡】ヘーベルハウスの提案営業◆賞与7ヶ月分実績+固定給充実◎/チーム制・反響型/月に一度3連休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

1> 福岡支店 住所:福岡県福岡市中央…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

【高い商品力で自信を持って提案可能/連休取得可能・社宅手当など福利厚生◎/銀行・保険営業・アパレル販売・グランドスタッフなど異業種からも活躍中】 ■業務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】 お客様の家づくりのトータルコーディネートをお任せいたします。 ・展示場で住宅のご説明・ご案内(展示場だけでなく、金融機関・不動産業者等などルート先、オーナー様紹介、資料請求、イベント参加、現場公開等からのお問い合わせもあります) ・ご希望の間取りや土地の状況などを丁寧にヒアリングし、敷地調査やプラン作成、住宅ローンを含めた資金計画のご提案 ・提案にご納得いただければご契約となります。その後は設計担当やインテリアアドバイザーと協力してより詳細な設計を進めます ・詳細設計の打ち合わせが完了すると、工事に入ります。工事現場の品質や納期管理は工事担当が行いますが、引き渡しまで営業担当がお客様をフォローします ■求人の魅力 ◎お客様の価値観に合わせたものを1から作れます お客様ごとに違った家づくりのストーリーがあり、毎回新しい発見や学び、感動があります。 また、ヘーベルハウスは鉄骨造で構造が他社より強いことから、柱や梁の設計自由度が高く、大空間、大開口、大きな吹き抜け等、幅広い提案ができ、お客様の希望に応えることができます。 ◎チームで取り組む風土 営業担当個人としての予算・目標はあるものの、「チーム」としてお客様に対して向き合う風土が醸成されており、チーム一丸となってお客様にとってのベストな提案を考えています。 ・4〜6人のチームで1つの展示場を担当 ・メンバーは新入社員〜30 代がメイン。店長は40代程度 ◎成果への正当な評価・還元 新卒・中途のハンデなく、年齢や社歴に関わらず、結果を正当に評価する制度です。個人やチームの成果は昇格や昇給、賞与に還元し、「後輩をどれだけ育成できたか」といった数字以外の貢献度もしっかり評価します。基本給が他社と比較しても高いことも特長です。 ■モデル年収 ・25歳:月給約31万円、年収約650万円 ・30歳:月給約35万円、年収約730万円 ・35歳:月給約43万円、年収約880万円 ・37歳【管理職職階】:月給55万円、年収約980万円 変更の範囲:本文参照

株式会社ライフサロン

【千葉】来店型保険店舗スタッフ◆新規開拓無、個人ノルマなし/日本生命G/50代活躍中/報奨金有【エージェントサービス求人】

個人営業(FP含む)、金融事務・バックオフィス(保険系)

千葉県内の店舗を想定 住所:千葉県 /…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【50代活躍中/日本生命以外の保険商品も提案可/転勤無し/居住地考慮/育休取得率100%/新規開拓無/個人ノルマ無/顧客志向◎/顧客へのアフターフォロー徹底/年4回の報奨金制度有】 ■業務内容 ・集客業務(店頭での声がけ、イベント企画等) ・提案業務 ・アフターフォロー <提案業務> 来店したお客様のライフプランなどを聞き、オーダーメイドで最適な保険プランをアドバイスします。ご提案できる商品は日本生命のみの保険だけではなく、生損保併せて約40社の保険を取り扱っており、数ある保険商品の中からお客様に最適な商品をご提案いただきます。 <アフターフォロー> 他社様と比較し、同社はお客様のアフターフォローに力を入れております。ご契約頂いたお客様の契約内容やプランの確認、見直しを行うイベント「ライフプランの日」を1年に1度開催しております。お客様からの満足度も高く、ご家族ぐるみで長くお付き合いできる関係を築いております。 ■業務詳細: 商談は平均すると1日1,2組程度で、商談時間は各回2時間前後となっております。集客スタイルは既存のお客様やご紹介者様の商談を中心に、ネット予約やハンディングなどの反響営業となっており、架電や訪問などの新規開拓はございません。商談時以外は、店舗前でのティッシュ配りや休日イベントの企画等、より多くのお客様に店舗を認知頂く為の活動にも力を入れております。 ■キャリアパス: 原則、店長候補としてご入社頂きます。店長、エリアマネージャーについてはポジションが空いており、積極的に昇格を目指しご就業いただける環境です。店長、エリアマネージャーをご経験された先には、課長職として売上等の数値分析、研修担当、保険商品の研究、新規出店をメインに行う業務に携わることも可能です。 ■魅力点 (1)報奨金制度: 個人ノルマは無いものの、四半期に一度、個人の業績に基づき支払われる報奨金がございます。役職やご経験年数によりばらつきはありますが、実力次第で年収増加も見込めます。 (2)働き方: シフト制となっておりますが完全週休二日制であり、1ヶ月単位でご調整いただきます。ご希望やご家庭の状況も考慮されますので、まとまった連休も取得しやすい環境です。土日祝日については月6日が平均出社日数です。※店舗によって異なります。

旭化成ホームズ株式会社

【大阪】ヘーベルハウスの提案営業◆賞与7ヶ月分実績+固定給充実◎/チーム制・反響型/月に一度3連休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

1> 大阪北支店 住所:大阪府大阪市中…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

【高い商品力で自信を持って提案可能/連休取得可能・社宅手当など福利厚生◎/銀行・保険営業・アパレル販売・グランドスタッフなど異業種からも活躍中】 ■業務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】 お客様の家づくりのトータルコーディネートをお任せいたします。 ・展示場で住宅のご説明・ご案内(展示場だけでなく、金融機関・不動産業者等などルート先、オーナー様紹介、資料請求、イベント参加、現場公開等からのお問い合わせもあります) ・ご希望の間取りや土地の状況などを丁寧にヒアリングし、敷地調査やプラン作成、住宅ローンを含めた資金計画のご提案 ・提案にご納得いただければご契約となります。その後は設計担当やインテリアアドバイザーと協力してより詳細な設計を進めます ・詳細設計の打ち合わせが完了すると、工事に入ります。工事現場の品質や納期管理は工事担当が行いますが、引き渡しまで営業担当がお客様をフォローします ■求人の魅力 ◎お客様の価値観に合わせたものを1から作れます お客様ごとに違った家づくりのストーリーがあり、毎回新しい発見や学び、感動があります。 また、ヘーベルハウスは鉄骨造で構造が他社より強いことから、柱や梁の設計自由度が高く、大空間、大開口、大きな吹き抜け等、幅広い提案ができ、お客様の希望に応えることができます。 ◎チームで取り組む風土 営業担当個人としての予算・目標はあるものの、「チーム」としてお客様に対して向き合う風土が醸成されており、チーム一丸となってお客様にとってのベストな提案を考えています。 ・4〜6人のチームで1つの展示場を担当 ・メンバーは新入社員〜30 代がメイン。店長は40代程度 ◎成果への正当な評価・還元 新卒・中途のハンデなく、年齢や社歴に関わらず、結果を正当に評価する制度です。個人やチームの成果は昇格や昇給、賞与に還元し、「後輩をどれだけ育成できたか」といった数字以外の貢献度もしっかり評価します。基本給が他社と比較しても高いことも特長です。 ■モデル年収 ・25歳:月給約31万円、年収約650万円 ・30歳:月給約35万円、年収約730万円 ・35歳:月給約43万円、年収約880万円 ・37歳【管理職職階】:月給55万円、年収約980万円 変更の範囲:本文参照

トリニティ・テクノロジー株式会社

【盛岡/転勤無】営業/顧客に寄り添い提案◇高齢者向け包括サービス◇社会貢献性◎週2在宅可/土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

岩手支社 住所:岩手県盛岡市 受動喫煙…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜完全反響営業/相続・資産承継のスペシャリストに/顧客ファーストな提案が可能/社会貢献性◎/数年後にIPOを見据えた急成長企業〜 当社が展開している「おひとりさまサポート(おひさぽ)」に関わる業務全般をお任せします。 お客様のご要望に応じて、財産管理・任意後見・身元保証・不動産・遺贈寄付等の包括的なサービスを提案し、安心して暮らしていただけることをミッションとしています。 ■包括サービス「おひさぽ」とは: 少子高齢化により日本の総人口は減少し、高齢者の数は増え続けています。特に頼れる親族がいない「おひとりさま」高齢者が増加し、2050年までには、現在の1.9倍にあたる1,050万人に達すると予測されています。 おひとりさま高齢者は、生活において様々な不安や問題を抱えています。例えば、万が一の体調不良時に頼れる人がいないことや、入院や介護施設への入居時に必要な「身元保証人」がいないことなどです。 当社は、おひとりさま高齢者が心から安心して暮らせるような包括サービス「おひさぽ」を提供しています。 ■主な業務内容: ・お問い合わせをいただいたお客様へのヒアリング ・見守り、身元保証、財産管理、任意後見、遺言、不動産、遺贈寄付等の包括的なサービスを提案、提供 ・継続的なお客様のサポート(チーム体制で行います) ■企業の特徴/魅力: ・当社が提供するおひとりさま高齢者向けの包括サービス「おひさぽ」は近年ニーズが拡大しており、安定した事業成長を続けています。 ・完全反応営業で、高齢者の方々に寄り添いながらサポートを行うことに集中できます(顧客紹介契約を結んだ提先が700社以上あります)。 ・未経験の方でも座学・OJTを組み合わせた研修制度があり、安心してキャリアをスタートできます。 ・仕事を通して税務、信託、相続、保険などの専門的な知識を身に付けることができスペシャリストとしての道がひらけます。 ・積極的な昇進、昇格文化が根付いています。 ・原則転動なし、ストックオプションなど福利厚生も整えています。 変更の範囲:会社の定める業務

有限会社インシュランス相和

【山梨・甲府市】未経験歓迎◎/保険営業職/既存顧客多めで手厚い研修制度/基本給+インセンティブも有!【エージェントサービス求人】

個人営業(FP含む)

本社 住所:山梨県甲府市宝1-5-10…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

《保険は人生に密接するもの。お客様のために動いていくことで、自分の生活も豊かにすることが可能です》 損害保険と生命保険の営業をお任せします。 ■業務詳細: ・既存のお客様に対して別のサービスの提案を行うことが多いので、営業に慣れていない方も安心してスタートできます。例えば損害保険を利用されている方に対して、生命保険も利用していただける提案など他サービスに広げていきます。 ・顧客数としては、個人:法人割合は9:1ですが、業務ボリュームとしては7:3となります。現在多くが既存顧客ですが、今後は新規顧客も増やしていきたいと考えています。 ・訪問数は月60件〜80件で、基本的には対面での商談となります。 ・平均残業20時間以内と、残業が少なくプライベートと両立できる環境です。 ■業務の特徴: 【魅力(1)頑張った分が自分の給与に還元される基本給+インセンティブ制度!】 ノルマはありません。目標を設定しており、実績に応じて基本給+基本給×最大20%の評価給があります。もちろん昇給や賞与にも還元されます。ベース給はしっかりありながらも、頑張りが給与に上乗せされるので、モチベーションにつながります。 【魅力(2)成長を後押しする資格取得祝い金制度&在籍出向研修!】 資格取得祝い金制度があり、未経験の方もしくは経験が浅い方は、在籍出向で研修を受けていただくことが可能です。 出向場所:損害保険ジャパン株式会社/山梨県甲府市相生1丁目4-23 出向期間:最大2年 ■体制: 現在営業は5名です。 ■職務の魅力: 保険は生活・人生に密接するものなので、お客様のために動いていくことで、自分の生活も豊かにすることが可能です。

旭化成ホームズ株式会社

【千葉】ヘーベルハウスの提案営業◆賞与7ヶ月分実績+固定給充実◎/チーム制・反響型/月に一度3連休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

1> 千葉支店 住所:千葉県千葉市美浜…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

【高い商品力で自信を持って提案可能/連休取得可能・社宅手当など福利厚生◎/銀行・保険営業・アパレル販売・グランドスタッフなど異業種からも活躍中】 ■業務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】 お客様の家づくりのトータルコーディネートをお任せいたします。 ・展示場で住宅のご説明・ご案内(展示場だけでなく、金融機関・不動産業者等などルート先、オーナー様紹介、資料請求、イベント参加、現場公開等からのお問い合わせもあります) ・ご希望の間取りや土地の状況などを丁寧にヒアリングし、敷地調査やプラン作成、住宅ローンを含めた資金計画のご提案 ・提案にご納得いただければご契約となります。その後は設計担当やインテリアアドバイザーと協力してより詳細な設計を進めます ・詳細設計の打ち合わせが完了すると、工事に入ります。工事現場の品質や納期管理は工事担当が行いますが、引き渡しまで営業担当がお客様をフォローします ■求人の魅力 ◎お客様の価値観に合わせたものを1から作れます お客様ごとに違った家づくりのストーリーがあり、毎回新しい発見や学び、感動があります。 また、ヘーベルハウスは鉄骨造で構造が他社より強いことから、柱や梁の設計自由度が高く、大空間、大開口、大きな吹き抜け等、幅広い提案ができ、お客様の希望に応えることができます。 ◎チームで取り組む風土 営業担当個人としての予算・目標はあるものの、「チーム」としてお客様に対して向き合う風土が醸成されており、チーム一丸となってお客様にとってのベストな提案を考えています。 ・4〜6人のチームで1つの展示場を担当 ・メンバーは新入社員〜30 代がメイン。店長は40代程度 ◎成果への正当な評価・還元 新卒・中途のハンデなく、年齢や社歴に関わらず、結果を正当に評価する制度です。個人やチームの成果は昇格や昇給、賞与に還元し、「後輩をどれだけ育成できたか」といった数字以外の貢献度もしっかり評価します。基本給が他社と比較しても高いことも特長です。 ■モデル年収 ・25歳:月給約31万円、年収約650万円 ・30歳:月給約35万円、年収約730万円 ・35歳:月給約43万円、年収約880万円 ・37歳【管理職職階】:月給55万円、年収約980万円 変更の範囲:本文参照

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/清掃現場の管理や事務/資格経験不要

ファイナンシャルプランナー

株式会社法美社 福井県福井市里別所新町…

252万円〜

雇用形態

正社員

転勤無し×正社員◎昭和34年創業の老舗企業!OJT研修有 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■問題を迅速に解決していく力のある方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 清掃現場の管理や事務作業をお任せします。 知識やスキルは入社してから身に着ければOK♪ 【事業内容・取扱商材】 総合メンテナンス事業 ┗施設管理・各種環境衛生管理・各種清掃管理など 【具体的な仕事内容】 日常清掃の現場の管理・とりまとめ業務、事務業務など幅広い業務に携わっていただきます。 ・作業員のシフトの管理 ・清掃現場における備品、清掃機気、敷材等の管理 ・伝票、報告書、請求書の作成 ・案件の入札 など ◎10か所程度の現場の管理見習いとして対応します。 ◎入札業務なども将来的にご対応いただく予定です。 〜担当エリア〜 本社および福井市、坂井市、あわら市を中心とした、嶺北エリアの各現場 【入社後の体制】 ・研修やOJTで丁寧に指導いたします。 ・慣れるまで上司の方につき、お仕事を覚えていただきます。 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

平日休み/クルマの安全を守るメカニック職/資格経験不要

ファイナンシャルプランナー

株式会社サトウ自動車 神奈川県横浜市戸…

274万円〜

雇用形態

契約社員

未経験歓迎&資格取得サポート×資格手当完備!正社員登用制度あり◎ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■プレゼンテーションが得意な方 【仕事内容】 お客様の車の引き取りから整備、お引渡しまで幅広く対応していただく整備士のお仕事をお任せいたします! *特別な経験や資格は不要!イチからスタートできます* 【事業内容・取扱商材】 自動車整備(車検、定期点検、一般整備) 鈑金、塗装、用品取付け 新車、中古車販売(全国産車、輸入車) 名義変更、廃車手続き 自動車保険、火災保険、傷害保険、生命保険 オークションパーツ取付け持ち込み部品取付け(違法性のある部品は取付け不可) 【具体的な仕事内容】 ■車検・点検(メイン業務) ■自動車整備(洗車やボディコーティング含む) ■納車、引取り ■工場内の車移動 など ※経験・スキルによりお任せする車種や業務を割り振っていく予定です。 【入社後の流れ】 ▼整備士資格が無い方は、引取り・納車・洗車・工場内作業の補佐からスタートしていきます。 ▼メカニックの全国コンテストで優勝経験のある先輩社員が、簡単な整備業務から教えます。 ┗入社後すぐに難しい作業はお任せしませんので、ご安心ください。 ▼はじめは先輩の工具を借りて業務を行いますが、その後は徐々に自分で揃えていただきます(入社3ヶ月以降目安) ▼資格取得も積極的に応援していますので、スキルアップも可能です! 【最短のキャリアパス例】 ◎入社1年後:3級自動車整備士取得 ◎その1年後:2級整備士取得 ◎その2年後:自動車検査員取得 【取扱車種】 ☆バイク ☆軽自動車・乗用車 ☆貨物車 ☆2t・4tトラック 【通勤について】 ◆自動車/自転車通勤は、入社後に運転スキルが認められ、十分な保険に加入されている方のみ可能です。 【勤務時の服装】 制服(作業着無料貸与 ※帽子、安全靴や作業グローブは本人で用意) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/葬祭のセレモニースタッフ/資格経験不要

ファイナンシャルプランナー

株式会社法美社 福井県福井市里別所新町…

324万円〜

雇用形態

正社員

\昭和34年創業の老舗/正社員◎腰を据えて長く活躍できる環境 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■問題を迅速に解決していく力のある方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 福井市・坂井市・あわら市・越前市の当社管理ホールや斎場で、葬祭業務全般をお任せします。 スキルや経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容・取扱商材】 葬祭業 【具体的な仕事内容】 ・葬祭業務および通夜、葬儀の対応 ・斎場管理業務 ・宿直業務(月2〜4回程度) など ※ノルマや営業はありません。 【未経験でも安心の環境】 故人様とのお別れは大切な儀式ですので、これまでの経験よりも人物重視の採用を行っています。 入社後はしっかりした研修があり、先輩スタッフがイチから丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心してスタートできます。(半年ほどのOJTで丁寧に指導いたします) 【本ポジションの魅力】 葬儀のお仕事は今後もなくなることはありません。葬儀業界は、少子高齢化の現代社会においてこれからますます需要が高まります。転勤もなく、正社員として腰を据えて長く働ける環境です。 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

インフラ建設に関する設計・測量/月給30万〜

ファイナンシャルプランナー

日本振興株式会社 宮城県仙台市青葉区中…

420万円〜

雇用形態

正社員

土日祝休み★資格手当あり!ご自身のスキル活かせる☆彡 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■直面した課題や困難に耐え解決に向けて努力出来る方 ■相手の話に真剣に耳を傾け、理解する「聴く」事が出来る方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 【仕事内容】 世の中のインフラを支える、道路設計や調査・測量などをお願いします。 【具体的な仕事内容】 □道路設計 □河川・砂防設計 □農業土木設計 □一般構造物設計 上記、業務に付随する調査、測量 ◎全国の道路や河川、砂防など、幅広い分野で知的技術サービスを提供しています。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

平日休み/学習塾の教室運営/資格経験不要

ファイナンシャルプランナー

株式会社日本エルデイアイ 石川県白山市…

276万円〜

雇用形態

正社員

明るく話しやすい環境!未経験歓迎のお仕事☆長期休暇でリフレッシュ♪ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■自分の意見や提案に対して相手が感じている不安要素や問題を理解して解除していける方 ■ゴールに向かって、仕事を前に進められる方 ■直面した課題や困難に耐えられる方 【仕事内容】 ☆おすすめPoint! ・最大9日の長期休暇♪ ・未経験歓迎! ・フレックスタイム制◎ ・昇給、賞与あり! ・明るい職場! 東大セミナーや東進衛星予備校の校舎運営をしていただきます☆ 未経験歓迎!イチからスタートできます! 【事業内容】 校舎運営、生徒の進路指導、アルバイトコーチのマネジメント 【具体的な仕事内容】 ■塾校舎の運営 ■施策の立案 ┗生徒が通いたいと思える校舎を目指して頂きます。 ■アルバイトコーチの育成 ┗社会に出ても順応できる人材を育成して頂きます。 ■シフトなどの管理 ■マネジメント ■生徒面談 ■保護者面談 ■進路指導 【1日の流れ(一例)】 13:00〜13:30  ◆保護者からの連絡確認&返信 ◆社内メッセージ確認 ◆Googleカレンダーの更新(今日の変更、TODOリスト) ◆掃除 ↓ 13:30〜14:00 ◆全社MT(石川・関東 全社員ZOOMミーティング) ↓ 14:00〜15:30  ◆校舎担当MT ◆座席表の確認、修正 ◆アルバイトの勤怠管理 ◆退会予兆生徒のチェック ┗生徒リストをみて、MT・コミュニケーションなどとれてるかどうか確認し、MTするかなどを計画します。 ◆成績状況の確認 ┗生徒リストをみて、成績向上に向けて対応策を考えます。 ◆学習カリキュラム作成 ↓ 15:30〜16:30 ◆休憩 ↓ 16:30〜21:30 ◆生徒MT ┗夢・志から逆算した話を実施し、決まっていない生徒は考える時間や「今やっていることは先に続いている」と思わせることが大切です。 ◆ブース回り ┗各コマ2回以上。生徒が何を、どのようにやっているのか、何ができるようになってきていて、何を課題としているのかを把握します。※見るだけでも良い ◆授業フォロー(コーチが時間配分できてないときに生徒対応) ◆指導報告書チェック ◆明日のTODO作り ↓ 21:30〜21:55 ◆掃除・消毒 ◆アルバイトコーチMT ◆保護者からのメッセージに返信漏れないかチェック ◆退勤 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 転勤なし ※引っ越しを伴う転勤はないですが、石川県内での校舎の異動(周期未定)はあります。 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

被災地復旧のお仕事/土日祝休

ファイナンシャルプランナー

リカバリープロ株式会社 兵庫県尼崎市西…

344万円〜

雇用形態

正社員

車通勤可能★年間休日120日以上◎月残業20時間未満♪ ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 【仕事内容】 社会貢献となる被災した建物や機械設備の復旧作業をお任せします。 知識やスキルは入社してから身に着ければOK♪ 『事業内容』 災害により被災した企業の建屋、装置・機械などの復旧支援活動 ┗汚染した機器や設備・機械を「交換する」のではなく、「修復する」という新しいサービスを世界各国で展開する災害、早期復旧を専門とした企業グループです。 『具体的な仕事内容』 ■火災の「すす」や、洪水等の汚泥で汚損した建物・機械設備の洗浄作業 ・建物内(天井・壁・床)に付着した汚染物質を除去 ┗高圧洗浄機・ポリッシャー等と自社開発薬剤を併用します。 ・機械設備の汚染物質やさびを除去 ┗分解し、自社開発機材と薬剤を使います。 ■災害現場におけるコンサルティング業務の補助 ・災害現場の調査 ・復旧作業提案等のサポート ※プロジェクトマネージャーに同行します。 ★各種規制が解除され、安全が確保された上での作業です。 ★現場へ足を運んでの作業がメインとなります。 ★プロジェクトによりますが休日出勤の発生あります。(振替休日OK) 『入社後の教育体制について』 1週間程度座学で当社の理解や、実際の作業について学んでいただきます。その後先輩OJTとして、現場に同行し実際に使用する器具等の取り扱いなどを学んでいただきます。丁寧にフォローしていきますのでご安心ください。 ※車のディーラ—の方や、保険営業をされてきた方など未経験の方でもご活躍いただいております! 《キャリアパスについて》 プロジェクトマネジャーとして、現場災害の調査、復旧作業の提案など、実際に作業をする前のマネジメントやセールスにも携わることができます。 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

営業経験/当社が手掛ける賃貸マンションの不動産営業/上場企業

ファイナンシャルプランナー

株式会社グッドライフカンパニー 沖縄県…

357万円〜

雇用形態

正社員

東証スタンダード上場企業☆彡安定した収入&インセンティブも充実!飛び込み営業ナシ◎ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■直面した課題や困難に耐え、解決に向けて努力出来る方 ■自分の意見や提案に対して相手が感じている不安要素や問題を理解して解除していける方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 【仕事内容】 当社の企画開発担当として、マンション開発用地の情報収集や建築プランの立案・精査、事業計画書の作成などをお願いします。 【具体的な仕事内容】 (1)マンション開発用地の情報収集 (2)マンション建築プランの立案・精査 (3)システムを使用した諸業務   ・用地査定   ・賃料設定   ・概算見積(フォーマット有)   ・事業計画書の作成 (4)土地の売買契約業務 【営業先】 不動産仲介業者・金融機関 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/建物メンテナンスコンサルタント/無資格OK

ファイナンシャルプランナー

株式会社アネシス 大阪府大阪市中央区北…

294万円〜

雇用形態

正社員

和気あいあいとした雰囲気で職場環境も最高♪シフト休み! ◎注目◎コンシェルジュのイチ押し求人! 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■主体性を持って行動できる方 ■周りを見て柔軟で臨機応変な対応できる方 ■課題に向き合い、改善しようとする意欲がある方 ■周囲の方とコミュニケーションを取ることが得意な方 ■明るく誠実な行動ができる方 【仕事内容】 建物メンテナンス部(業務管理課)にて建物の課題を解決するコンサルタントをお任せします。 経験不要!未経験の方も安心してスタートできます! 【クライアント】 ハウスメーカーやチェーン店舗本部などの法人企業 ☆クライアントは既存9割:新規1割 【具体的な仕事内容】 (1)人材の手配、見積の作成 ・反響型内勤営業 ・課題に適した技術者を、ICTを駆使してコーディネート ☆ご依頼は既存のクライアントシステム・メール・FAX・電話などで届きます。 ・金額の精査/見積の作成/発注処理 ・見積や報告書を作成し、クライアントへ提出 (2)既存顧客への定例訪問 ・すでにお取引のあるクライアントのもとへ定例で訪問し、直近のご依頼状況などの報告 ☆1チーム(社員5名程度)で月10件の訪問が目安です。 【1日のスケジュール(一例)】 09:00 出勤、メールチェック、FAX確認 10:00 案件チェック、報告書の作成 11:00 物販店依頼の手配 12:00〜13:00 お昼 13:00 依頼の確認、積算、見積もり書作成 16:00 飲食店からの依頼対応 17:00 積算 18:00 退勤 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

平日休み/住宅メーカーの用地仕入担当/年収400万〜

ファイナンシャルプランナー

株式会社ファイブイズホーム 埼玉県行田…

300万円〜

雇用形態

正社員

転勤一切ナシ!住み慣れた地域で長く働ける◎リフレッシュ休暇あり♪ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■直面した課題や困難に耐え、解決に向けて努力出来る方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■相手の話に真剣に耳を傾け、理解しながら聴ける方 【仕事内容】 不動産会社への訪問や用地仕入れなどの業務を行っていただきます。 \具体的な仕事内容/ ◎主に不動産会社を訪問、情報を仕入れ・精査し、プロジェクトに合う用地仕入れを行います! ★不動産業者訪問 ★現地調査 ★役所調査 ★契約業務 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

サービス提供管理など児童発達管理責任者/未経験活躍

ファイナンシャルプランナー

株式会社プラスラフ 千葉県船橋市西習志…

300万円〜

雇用形態

正社員

放デイでのお仕事◎年間休日120日♪残業少なめ! ◇問題を迅速に解決していく力のある方 ◇今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 ◇柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 子どもたちへの療育、モニタリング、サービス提供の管理など児童発達管理責任者としての業務をお任せします。 経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。 ★事業内容★ 放課後等デイサービス ★放課後等デイサービスとは...★ 小学校1年生から高校3年生までの障害を持つお子さんが放課後や夏休みなどの長期休暇に利用することができる通所支援サービスです。 個別の発達支援や集団活動を通じて日常生活でのスキルやコミュニケーション力の向上、学習支援のサポートをしております。 ★具体的な仕事内容★ ◇教材・配付書類・ミーティング準備 ◇ミーティング ◇帰りの会の実施 ◇報告書作成 ◇清掃及び閉室作業 ◇送迎のための運転業務 【勤務時の服装】 制服無料支給(長ズボン着用) 【転勤】 転勤あり(エリアは隣接する事業所で、職員退職時に人事異動)※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

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