検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

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検索結果: 2,882件(2261〜2280件を表示)

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経営企画

東京都港区

￥

1000万円〜1400万円

正社員

＜プロダクトマネジメントに関わる重要会議体のオペレーション設計と運営＞プロダクト戦略の展開、ロードマップレビュー、リリース計画など、プロダクトマネジメントにおける重要な会議体を設計し、その運営をリードします。明確なアジェンダ設定、事前準備の促進、議事録作成、決定事項とアクションアイテムの追跡・管理を通じて、会議の生産性を最大化し、意思決定の質とスピードを高めます。これは、組織全体の戦略実行とアラインメントを円滑に進める上での基盤となります。＜プロダクトマネジメントに関わるプロセスの標準化とツールチェインの整備・運営＞戦略実行のケイデンス管理、実験のトラッキングとフィードバック収集、プロダクトドキュメントの整備、データ収集方法、目標設定（OKRなど）、ロードマップ作成・維持、セールス部門との連携支援など、プロダクトチーム横断で必要となる様々なプロセスを定義・文書化し、標準化を推進します。また、ロードマップツール、分析プラットフォーム、フィードバック管理システムなど、PMが使用するツール群（テックスタック）を管理・最適化し、その効果的な活用を促進するためのベストプラクティス策定やトレーニングを提供します。＜プロダクトKPIの可視化・要因分析およびそのレポーティング＞プロダクトの主要業績評価指標（KPI）を追跡するための仕組みを構築・維持します。定期的にデータを分析し、トレンドや変動要因を特定します。プロダクトパフォーマンスに関する明確で洞察に富んだレポートを作成し、CPOを含む関係者に定期的に報告します。これにより、データに基づいた状況把握と意思決定を支援します。＜チーム目標やアウトカムに対するプロダクトマネジメントの進捗を表すデータを、自動かつ合理的に収集しレポーティングを行う仕組みの構築＞プロダクトチームが設定した目標（OKRなど）や期待される成果（アウトカム）に対する進捗状況を示すデータを、自動的または効率的に収集するシステムを設計・実装します。プロダクト組織全体の進捗、キャパシティ、コストに関するレポートを作成し、リソース配分や計画策定に資する情報を提供します。これにより、戦略と実行の連携を強化し、目標達成に向けた透明性を高めます。＜プロダクト分析のプラットフォームの用意と組織全体のプロダクトエンゲージメントに関するレポート作成＞プロダクト分析プラットフォームの管理・運用に責任を持つか、関連チームと密接に連携します。組織全体でプロダクトがどのように利用されているかを示すエンゲージメントレポートを作成・共有し、PMや他のステークホルダーがデータに容易にアクセスし、理解できるよう支援します。これもデータ駆動型の意思決定文化を醸成する上で重要です。

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経営企画スタッフ

経営企画

東京都中央区（転勤なし）

￥

700万円〜1000万円

正社員

機能材料事業を中心とした弊社のグループ事業全体についての経営企画業務を行っていただきます。・事業部長スタッフとしての事業戦略立案・遂行・プロダクトマネジャーと連携した事業推進・M&A の検討・推進

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【大手町】経営企画業務　※ソニーフィナンシャルグループの安定基盤／裁量大きくスピードを実感できる環境

経営企画

本社住所：東京都千代田区大手町1-9…

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600万円〜1200万円

正社員

■業務内容：ご本人様の経験・適性に合わせて、下記いずれかの業務をご担当頂きます。〇全社経営戦略・経営計画の立案、推進・経営計画の策定および進捗モニタリング・各部門の成長戦略、オペレーション戦略等の推進支援・新規事業の企画・推進（環境分析、ビジネス・プラン等の作成）　等〇営業業績管理・営業業績計画の策定、実績の分析、進捗管理　等〇収益管理・収益管理計画の策定、実績の分析、進捗管理・上場に向けた収益管理強化の検討　等 ■当ポジションの魅力：生命保険業界でも一定の規模感を誇る当社の経営企画業務を通じて、ダイナミズムを感じる事が可能です。また、通常の大手企業と比較すると、裁量も大きくやスピード感を持って働くことができる環境なので、自身の成長に繋がります。 ■当社の魅力：合理的で質の高い生命保険を提供することこそ、保険会社の真の使命であると考えています。独自のニードセールス、オーダーメイド型商品の提案、ライフデザインの変化に合わせた一生涯に渡るアフターフォロー。これらを真摯に実践する事で、生命保険の「質」を追求する会社として業界内で独自の地位を築いてきました。現在、「ライフプランナーバリュー」を掲げ、真のライフプランナーの価値を提供する企業であり続けるべく、事業的基盤の整備と新しいサービス提供の具現化に挑戦しています。「日本の生命保険のあり方を変えていきたい」という熱い思いに共感し、今後の更なる飛躍を目指し、改革を推進できる人材を求めています。変更の範囲：会社の定める業務

セイコーエプソン株式会社

【長野】財務管理（諏訪市）　※転勤なし

経理、財務、経営企画

長野県諏訪市大和三丁目3番5号 JR「…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】下記１の業務もしくは２の業務のいずれかをお任せします。【職務詳細】 ■１．業績管理業務・事業計画／予算の策定、予実管理（部門費予算管理を含む）・機種別採算、コスト管理 ■２．決算・税務業務・決算、税務業務の統括【社風について】 ◆中途によるハンデもなく定着率の高さには定評があります。 ◆個人の仕事や開発に対する「思い」を尊重する社風で、　会議等でも少数意見にもしっかり耳を傾け話合うことを大切にしています。 ◆女性の育児休職取得率97％、且つ男性の育児休職取得実績有等、　ワークライフバランスを非常に大切にする企業です。

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【青山】事業企画担当/年収700～1000万円/国内屈指の総合サービスグループ

経営企画

本社東京都港区南青山自社リゾート（…

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700万円〜1000万円

正社員

■事業企画担当グループ売上高は約1500億円、従業員数約１万名と国内でも屈指の大手サービスグループである同社。同グループを束ねるホールディングにおいて宮古島のリゾート開発や新規事業の企画担当をお願いいたします。役員から依頼される各情報のリサーチや業務の補佐、オーナーからの特命案件や、新規事業立ち上げなどにかかわることができます。【同社の特徴】同グループは、総合サービス業グループとして、コーヒーサーバーやレンタルマット等のオフィスサプライサービスから、介護事業、リゾート、小売り、また高級家具・雑貨の輸入販売まで、幅広く事業展開をおこなっています。 ※ご応募いただいた場合、弊社内の書類選考を経て、グループを束ねるホールディングスの常務へ直接打診致します管理番号：25966

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経営企画

東京都港区

￥

700万円〜1000万円

正社員

当社の成長戦略を支える要として、複雑化するプロジェクトの全体像を把握し、経営陣・事業組織・プロダクト組織等の多様なステークホルダーと連携するとともに、プロジェクトの目標達成に向けて下記の業務を遂行いただきます。他のPMOメンバーとの共同ワークを想定しており、ご経験に応じてご自身で主導する業務とリーダーをサポートいただく業務が存在します。プロジェクトゴールデザイン・論点設計：プロジェクト立上げと同時に目標設計を行い、多岐にわたる論点を設計。事業環境やプロジェクト状況に応じて、論点は適宜アップデートスケジュール策定・管理：プロジェクト全体のスケジュールを策定し、進捗状況を継続的に管理課題・タスク整理と進捗管理：プロジェクトにおける課題やタスクを整理し、その進捗状況を把握・管理ドキュメント作成・管理支援：プロジェクト討議用のドキュメントを作成し、適切な方法で管理多様なステークホルダーマネジメント・コミュニケーション：プロジェクトに関わる様々な部署/担当者と円滑にコミュニケーションを推進し、必要な情報の収集・整理。経営陣へのプレゼンテーション・議論リードも担当

株式会社オープンハウスグループ

【M&A戦略】安定の売上基盤　※丸の内

経営企画

東京都

￥

900万円〜1400万円

正社員

M&A案件のソーシングからクロージングまでの一連のプロセスを担当していただきます。グループ全体の投資案件を少人数で一手に担うため、CFOと密に連携しながら、経営へのインパクトの大きい案件にダイレクトに関わることができます。【具体的には】・案件発掘・ソーシング（国内外）・持ち込み案件の初期判断・案件の初期評価・分析・社外専門家を巻き込んでのプロジェクトマネジメント・経営層や社内会議体への報告・提案・事業部やコーポレート部門などの社内各部署との連携 ??????????東京都（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社KOSMO

エアコンメーカーでのルート提案営業

営業・事業・経営企画

大阪府枚方市枚方市田宮京阪本線「枚…

￥

345万円〜

派遣社員

【成長できる環境が整ってます】時給1800円・提案営業＠枚方【初めての派遣活躍】職場での悩みや不安事は当社の営業担当者に直接相談できます！定期的な面談も通じて全面的にサポート！【スキル問わずみんなが活躍できる！】【土日祝休みの完全週休2日制】【週払いOK】【毎日17時半の定時退社！土日祝休みでプライベート充実！】ライブやコンサート、舞台など推し活も楽しめます！今なら履歴書不要のWEB登録実施中 (来社不要でサクッと登録可能です！) 【仕事内容】【世界38か国に拠点を持つ大手エアコンメーカー企業です】＜お仕事内容＞エアコンや空調機のメンテナンスの提案営業を行っていただきます！過去に修理をされたお客様をターゲットに、空調機のメンテナンス契約を提案する営業です。営業先は、法人 ●個人問わず、飲食店、クリニック等多岐にわたりますが、既に空調機器を使用している既存顧客が対象となります。 ●お客様に提案していただく主な内容 ●消耗部品の交換、空調機器の洗浄 ●メンテナンス提案、新企画商品内容提案営業のお仕事以外にも、部品発注や資料作成などの事務処理も発生します

カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社

経営企画メンバー　※フレックスタイム制あり

経営企画、会計コンサルタント

東京都品川区上大崎三丁目1番1号目黒…

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400万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社および連結グループにおいて、経営企画をお任せします。【職務詳細】・全社の経営戦略の立案・事業計画の作成とKPI管理・M＆Aの検討推進・主要会議体（取締役会・経営会議など）の運営および提言・社内プロジェクトなどの全体推進・財務戦略・株式に関する資本政策業務会社の経営陣と協議を行いながら、方針決定・推進していくポジションです。業務内容の中から、本人の適性や希望などを確認しながら、具体的な業務を担います。将来の幹部候補としての道も目指すことが可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

BASE株式会社

【経営企画/FP&A】在宅勤務可/EC×決済×金融サービス《グロース市場上場》　※六本木

経営企画

東京都

￥

700万円〜1300万円

正社員

■募集ポジションについて BASE株式会社は2022年に10周年を迎え、現在次の10年を見据えて新たな成長構造を構築するフェーズを迎えております。そのためには将来のグループのあるべき姿を構想し、実現のためのあらゆるファイナンス業務を通じて、経営をリードしていただく経営企画メンバーを募集します。 EC/決済/金融サービスが一体となったBASEでしかできないチャレンジをともに成し遂げましょう。 ■想定業務内容経営ロードマップの策定と運営・予算、中計の策定と運営・財務分??????????東京都???????? ??（その他詳細は面談でお伝えします）

みらいコンサルティング株式会社

【岡山】経営コンサルタント（経験者枠）　※年収800万円以上

経営企画、経営コンサルタント

案件先により異なる案件先により異なる…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【職務概要】日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。地域や社会の課題解決には、事業として地域を牽引する地元企業の成長が不可欠です。そうしたお客さまの成長を、戦略・財務・プロセス・人事の面から総合的に支援する主導的役割にチャレンジいただけます。【職務詳細】 ■新規事業創出支援お客さま企業の経営／事業分析から、対話による企画立案、リサーチ、リソース確保、POC、実現まで幅広く対応 ■その他成長支援中期経営計画の策定支援のほか、PMIおよびファンド投資先に対するハンズオン支援、次世代幹部育成支援等 ★ココが魅力・やりがい★ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」・お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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【新設組織】本社経営企画担当

経営企画

東京

￥

800万円〜1100万円

正社員

複数の事業を展開する企業にて、経営企画、事業企画を担当いただきます。会社の将来を決定づける重要なポジションになります。【具体的には】・予算策定事務局の運営・予実管理やKPIなどの分析・中長期計画の策定、実施管理・投資計画、コスト削減費計画・投資対効果分析・生産性、収益性分析見えない経営課題を分析しデータに基づいた施策を考えます。プレッシャーのかかるポジションですが、経営スキルが身に付きます。

非公開

経営企画

東京

￥

800万円〜1100万円

正社員

募集ポジションについて当社は現在、大手企業から3.8億円の資金調達を完了し、売り上げ・組織共に急拡大しているフェーズです。さらなる成長に向けて、経営企画や事業戦略を強化すべく、経営企画マネージャーとして取締役CSOとタッグを組み、事業と企業の両方の成長に向けた計画を立てていくポジションです。各事業部と密にコミュニケーションを取り、会社全体のことを見て事業推進についての理解を深め、会社の心臓部分として全社のハブになっていただきたいと思っています。特に、SaaS事業を急成長させていく計画を立てており、急成長SaaSに興味をお持ちの方で会社経営や会社の成長にコミットできることがやりがいの一つです。【具体的な業務】（1）事業サイドと一緒に短期および長期の事業戦略の策定・戦略立案と計画策定・バジェット管理・財務データと業績データを基にしたKPIの設定と管理（2）事業成長のための事業サイドの支援・リレーションシップマネジメント・プロジェクトマネジメント・社内外のステークホルダーとのコミュニケーションおよび関係構築・業務プロセスの改善と効率化の提案および実施（3）会社全体の経営計画や予算の策定・問題解決と戦略的アドバイス・レポートと分析・市場分析と競合分析に基づく戦略立案支援・コーポレート部（財務経理チーム、法務総務チーム）との連携

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サステナビリティ推進（マネージャー職）※東証プライム上場のエレクトロニクス企業/名古屋市

経営企画

愛知県名古屋市

￥

700万円〜900万円

正社員

サステナビリティに関する戦略や企画テーマの具体化を行いながら、社内に於ける活動に組み入れ、その推進をリードする人材の募集になります。サステナビリティをめぐる世の中の動きが活性化していくなか、社会や市場からの要請や期待に応えるべく、専門的な組織としてサステナビリティ推進部を2022年4月に立ち上げました。サステナビリティテーマを具体化しながら着々と活動を進めるとともに、中長期的な当社の成長戦略と呼応した同社らしいサステナビリティ経営の在り方を模索し、活動の深化を目指しています。私どもと理念や考えを共有し、他部署や事業会社を巻き込みながら、企業経営へのサステナビリティの実装や推進に挑み、０から１を一緒に創り上げていただける方を募集しております。【業務内容】 ○サステナビリティ経営の社内浸透と事業との融合活動に関する企画や推進・マテリアリティや推進テーマの企画立案、KPIの設定・事業活動や企業活動へのSDGsやESGの実装・サステナビリティ重要テーマの企画・促進（カーボンマネジメント、気候変動対応、人的資本経営/人権、自然資本など） ○社内推進体制の検討や運用　・サステナビリティ委員会や関連ワーキング活動の運営、リスクマネジメント活動推進・社内教育の企画、啓蒙活動の推進 ○非財務情報開示の充実化対応　行政やイニシアチブ対応をベースとしたESG情報開示、各種レポート製作他会社が定める業務に従事【期待する役割】 (1)ライン職；チームを率いて上記活動の推進・管理の中心的役割として従事 (2)専門職；スペシャリストとして専門的な知見をもとに重要テーマを中心に活動の活性化に従事 ※選考を踏まえ判断 ※入社後は、適正や時期を見ながら、経営戦略本部の管理職として本部の重要テーマの検討活動等に徐々に参加して頂くことも考えています。配属先：役員・管理職含め正社員は3人。　　　　　管理職を含む正社員の年齢は２０代が１名。４０代が１名。

auフィナンシャルホールディングス株式会社

【経営戦略推進（保険領域）】リモートワーク可・フルフレックス／年間休日123日／WLB（以下略）

経営企画

東京都

￥

600万円〜1400万円

正社員

【職務内容】同社のグループ連携企画部にて、保険領域における経営戦略実現のための施策立案・推進、グループ会社の戦略推進支援等にご従事いただきます。同社のみならず、同グループ会社の戦略推進業務、顧客基盤拡大・事業グロース支援にも関与いただくことが可能です。【具体的には】 ■グループ経営戦略に基づく個別施策の企画・推進（新規アライアンス構築等も含む） ■グループ会社と連携した各社経営戦略の推進支援（主なカウンターパート：グループ会社の経営陣・経営企画担当） ■グループ会社の経??????????東京都（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社小糸製作所

【静岡】海外拠点の事業統括　※フレックスタイム制あり

営業企画・販促戦略、マーケティング、経営企画

静岡県静岡市清水区北脇500番地静岡…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社中国拠点の事業統括として、海外グループ会社の営業活動や技術開発のサポートをご担当いただきます。中国部は大きく広州、湖北、福州の3拠点を統括しており、人員配置に合わせて担当を決定しています。既存の業務を中心に、新規事業の立ち上げにも携わっていただく予定です。【職務詳細】 ■販売推進、受注活動（新規開拓、マーケット情報の収集、ビジネスプランの資料作成、社内展開等） ■部品出荷、生産の手配、売上回収 ■新規・既存事業企画の立案（市場調査、人員計画、販売数、売上、生産体制、業績確認等） ■価格交渉、納期管理 ■技術開発の後方支援（次期モデルの技術展開、材料選定、部品調達、現地へのスタッフ派遣等）　　等【担当業務例】 ■現地での新規ビジネス開拓のために、国内の営業など各関係部署と連携したプレゼンテーションの準備 ■最先端の技術や設備を要する場合、国内の技術者の力が必要となるため、設計や製造スタッフに協力を依頼、時にはスタッフを現地に派遣

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経営企画

東京都港区

￥

650万円〜1000万円

正社員

＜業務内容＞スケールし続けるプロダクト開発チームが数値でプロダクト品質を確認でき、DevOpsの全プロセスにおいて改善が継続する品質管理の実現に取り組んでいただきます。また、開発チームが一定規模のプロダクトをリリースする際に、開発の初期段階からチームに参加し、テスト計画の立案やテストスケジュールの設計、テスト実施の管理まで一貫して担当いただくことでチームが安心してプロダクトをリリースできる環境を整えます。・＜具体的な業務内容＞イテレーティブに開発が進む中で、仕様策定と並行してテストに関するマネジメントを行い、品質管理が適切に実施されるようサポート・DevOpsモデルのQAプロセスの導入をリードし、開発チームが自律的に品質管理を行える体制の構築・Fourkeysを用いた数値で品質の状態を確認でき、継続して改善していくための品質管理の仕組みの設計、構築・ポストモーテムで得た学びに基づく開発プロセスの改善施策の立案、実行

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経営企画

東京

￥

650万円〜1100万円

正社員

当社について 2024年10月から創業19年目を迎えた、理念経営を実践する異業種多角化ベンチャーグループです。本部機能である親会社と4つの事業領域（通販領域、エンタメ領域、金融領域、IT領域）を13の子会社にて異業種多角化展開をするまでのグループへ成長してきました。創業前から現在に至るまで、ずっと大切にしてきたこと。それは【あきらめずに挑戦し続けることで「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】というフィロソフィーです。そしてこれからも、様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。仕事内容当グループにおけるグループ本部の管理責任者候補を募集しています。グループ本部は、グループ専務の直轄部署となり、グループ経営戦略・各子会社の事業戦略を踏まえながら協議を重ね、異業種多角化グループ管理体制を共に構築したいと考えています。 1．グループ経営管理体制の基盤構築事業子会社13社メンバー数222名のグループ経営管理体制を多方面から見直し・検証し、あるべき基盤となる仕組み・ルールの構築をお任せします。 2．グループ本部マネジメント統括グループ本部のマネージャーとして、最適なメンバー体制を考え、キャスティング・育成していただき、バックオフィス（財務・経理・法務・労務・総務・インフラ）業務の実行統括をお願いします。 3、事業子会社のトータルサポート各事業子会社の成長を支える屋台骨として、事業に応じて、多方面から専門性高くサポートしていただきます。

加和太建設株式会社

＜三島市＞社長室（経営企画）プレイングマネージャー

経営企画

静岡県三島市文教町1-5-15

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600万円〜900万円

正社員

【ミッション】当社が目指すもの。それは、「世界が注目する元気なまちをつくる」ことです。建設業を通し、生活に欠かせないインフラを整え建物を建設するとともに、このまちを好きな人を増やし、このまちを好きな人たちが自身もまちへアクションを起こす—そんなまちづくりをすることを目指しています。【仕事内容】（1）データ/情報活用による施策提案各領域に分散しているデータや情報を社長室へ集約。分析し、経営層や各事業部への報告やご提案をお願いします。・データ/情報収集、整理・データ/情報分析および報告・上記結果に基づき施策提案例）「受注率/利益率」「エンゲージメント/タレントデータ」の相関から、営業業績UPにつながる組織開発/人材開発を提案（2）中期経営計画の推進中期経営計画と現況のギャップを分析し、不足情報の提供や推進のための提案をお願いします。また、経営層への報告も担っていただきます。・計画と進捗状況のギャップを分析・事例収集、事業部への改善/推進提案・全社および部門指標の実績取りまとめ、経営層への報告（3）その他社長および経営層からの特命業務等例）管理会計の仕組みのブラッシュアップ、建設業向けファンド組成、投資関連業務【職場情報】社長は一橋大を卒業後、銀行、人材業界を経て現職に就かれたエネルギッシュな方。「世界が注目する元気な街づくり」を静岡県三島市で実現すべく、街の未来を切り開いております。フラットに接する事ができ、経営目線で事業を見る事ができる方にはフィットされます。

日本住宅株式会社

経営企画職【課長～次長候補/東京都】

経営企画

東京都千代田区

￥

650万円〜900万円

正社員

『ないものを創りだす。』この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。「あるべき姿」の実現に向け、経営層や事業部門を巻き込み、「儲かる仕組み」とその実現に向けた組織づくりに専念頂きます。また、必要に応じ、外部専門家との協業や、関連部門を巻き込んだハンズオンでの実行など全社横断的に幅広く担って頂きます。事業拡大に向けて、各部門の責任者・キーマンと共にあるべき姿の実現を進めるとともに、中期経営計画、長期ビジョン、全社プロジェクトの策定から実行管理までを担って頂きます。同社の経営戦略を担う会社の根幹となる重要なポジションです。

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