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芙蓉オートリース株式会社

【週1在宅/転勤無】営業事務/残業10h以内/所定労働7時間20分/プライム上場G【エージェントサービス求人】

営業事務、金融事務・バックオフィス(保険系)

本社 住所:東京都千代田区麹町5-1-…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

★働き方を整えたい方にお勧め!/フレックス可、週1在宅可で抜群の働きやすさ/賞与標準6か月★ ◎所定労働7時間20分、残業10H以内 ◎転勤なし! ◎東証プライム上場芙蓉リースGで安定経営基盤 ◎EV車リースを推進,拡大中、持続可能な社会づくりへ ■業務内容 東証プライム上場「芙蓉リース」グループの一員として、自動車リースを専門に手がける当社にて、営業アシスタントとして業務のバックアップをお任せします。 ■業務詳細 (1)顧客対応業務 電話応対や顧客からの問い合わせ対応 自動車ディーラーとの連絡・調整 (2)資料作成業務 各種書類・資料の作成 リース見積書の作成と顧客への提示 (3)契約管理業務 契約書類の送付および回収 リース契約満了時の処理対応 (4)お問い合わせ対応 <1日のスケジュール> 9:00 出社 9:30 見積書作成 10:30 営業担当と打ち合わせ 11:00 お客様からのお問い合わせ対応 11:45 ランチ 12:45 お客様からのお問い合わせ対応 14:00 セールスアシスタントの会議で情報共有 16:00 上司と業務の進捗について打ち合わせ 17:30 退社 ■就労環境 ライフステージに合わせた長期的な就労が可能な環境です。 ・時差出勤、1時間単位の時間休の取得可能 ・チーム内で相談しながら、週1回の在宅勤務 ・毎月1回好きな金曜日を選択し、お昼に早帰りできるプラスフライデー制度 ■組織構成 支援先ごとに3つのチームに分かれています。幅広い年次の方が在籍しており、1チーム当たり計7.8名から構成されています。 ■入社後のフォロー 入社後はスキル感に応じた業務からお任せしOJTメインに業務に慣れていただく予定です。 ■当社の魅力 モビリティビジネスを重要な事業戦略と位置付け、脱炭素社会の実現に貢献するためにお客様のリース車両のEV化に力を入れています。2026年度末には保有する車両のEV化、FCV化比率30%を目指しています。また、少子高齢化・都市部への人口集中が進む中、地方で移動の自由を確保するため、自動運転EVバス『ARMA』の普及を推進しています。 変更の範囲:会社の定める業務

アイペット損害保険株式会社

【豊洲】保険事務職/マネージャー候補◇第一生命HDグループ/業界新規契約者数トップクラス/在宅可【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、金融事務・バックオフィス(保険系)

本社 住所:東京都江東区豊洲5-6-1…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

<中途入社比率も高く風通し◎/福利厚生充実/第一生命HDグループで安定した経営基盤> ■職務内容: ◆アイペットの魅力 ペット保険契約数は順調に増えておりますが、まだまだ成長余地の大きいマーケットです。 当社は、業界2位のポジションについており、成長スピードもはやい会社です。 また、マーケット、スピードで当社のポジションを維持するために意思決定までの時間が短く、新しい改善や改革が起こりやすい土壌があります。 ◆保険金の査定業務のマネジメント・事務企画 ペット保険というニッチな業界ですので、入社後につきましては現場での 業務に従事します。 従事いただく中で改善や改革ポイントを見極めていただき、10名以上の マネジメントポジションへ挑戦していただきます。 マネジメント以外にも部署全体の運営企画・管理にも携わっていただく予定です。 これまでのご経験を踏まえ、保険にまつわる知見を当社で存分に発揮し、成長著しい当社の旗艦部門の要職に挑戦したい方、時代に即したオペレーションの改善やデジタル化などの対応にも積極的に携わりたい方はぜひご応募ください。 ■当社で働く魅力: ペット保険業界は今はまだ聞きなれない方も多いですが、現在、日本では子供の人数よりもペットの頭数が多く、多様化する社会においてペットの家族化が進んでおり、今後大きく成長していくと予想されている業界です。 ■ペット保険ビジネスの将来性: ペット保険契約数は順調に増えておりますが、国内でのペット保険加入率は高いとは言えず非常に成長余地の大きいマーケットです。 また、当社は、業界第2位のポジションにつけており、今後もよりお客様に支持される企業となるべく日々邁進しています。 変更の範囲:会社の定める業務

協働不動産株式会社

※未経験歓迎【秋田市】アフラック保険アドバイザー◆完全週休二日◆転勤なし◆年休120日◆充実した研修【エージェントサービス求人】

個人営業(FP含む)、金融事務・バックオフィス(保険系)

本社 住所:秋田県秋田市大町3-2-4…

〜799万円

雇用形態

正社員

<アフラック保険アドバイザー/完全週休二日/転勤なし/年休120日/アフラック本部主催の丁寧な研修体制/既存顧客中心/友人・家族への営業なし> ■業務内容について: 1960年に開業し、開業から地域社会に沿った展開を進め、現在はアフラック保険代理店として運営する当社にてアフラック保険アドバイザーとして業務に従事していただきます。 ■具体的には: 【既契約者の保全業務(契約更新等)】 既にご契約いただいているお客様へ架電をし、訪問アポイントを取得していただきます。 【既契約基盤(保有件数3000件)を活用した新規契約獲得】 加入意向を改めてお伺いし、キッカケや不安、ライフプラン・要望などを伺います。必要に応じて、「入院したら、、」「がんになったら、、」などということを顧客に想像していただきます。 お客様が万が一の事態になっても安心できる保証を提案していただきます。 【訪問を中心として、秋田県全域の顧客対応(ガソリン代支給)】 ※顧客要望や所在地が遠方(県外等)の場合はWEB面談の実施となります。 ※顧客の年齢層としては50代が中心となります。 ■業務の特徴: 8か月ほどのアフラック本部の研修制度も活用し、座学からOJT、業務フロー理解後の顧客管理まで丁寧に指導される環境で就業可能となります。 研修終了後も保険部の先輩方にフォローしていただけます。 ■組織体制について: 保険部は2名体制となります。 50代女性、70代女性が在籍しております。 ■当社の特徴: 秋田市に本社を置き、現在では地域社会に根差した運営から秋田県全域の顧客へサービス提供を行っております。 既契約基盤として契約保有件数は3000件以上となります。 ■魅力 【未経験でも安心のフォロー体制】 研修開始2カ月は営業における基礎知識やスキル・システム理解の習得から丁寧に学んでいただきます。e-learningなどの効率的に行える学習と対面による効果的な学習の双方でスキルアップを目指せます。 【個人のペースで成長できる】 目標金額は設定されますが、個人の業務習熟度に合わせた設定となります。歩合給のため、実績に応じて年収が積みあがっていきます。 ・モデル年収:3年目女性社員400〜500万円 変更の範囲:会社の定める業務

東京海上日動火災保険株式会社

【未経験歓迎】【甲府】損害サービス職 10月1日入社 ◆転勤なし/在宅勤務可/プラチナくるみん認定【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、金融事務・バックオフィス(保険系)

甲府 住所:山梨県甲府市中央1−12−…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

エリア総合職として10月1日入社が可能な方の募集となります。 ■職務内容:配属は山梨県甲府市の損害サービス部門(損害の確認・損害保険金の支払い業務)となります。 ◎損害サービス部門:事故や自然災害などのトラブルに直面したお客様をお守りするため、弁護士や損害確認の専門家といったプロ集団で構成するチーム・エキスパートの司令塔となり、問題解決へと導きます。損害保険の商品・サービスをご自身で提供し、お客様から「ありがとう。あなたでよかった。」と感謝の言葉を頂くとともに、強い使命感を感じる仕事です。またロスプリベンションと呼ばれる「損害防止」の提案活動も行い、「事後(有事)」だけでなく「事前(平時)」の安心もお届けします。個人で行う仕事と思われがちですが、専門家をはじめ社内外のメンバーとコミュニケーションをとりながら進める仕事です。 ※詳細な業務や配属については採用決定後にご本人の希望や前職のご経験を考慮した上で決定させて頂きます。 【変更の範囲:国内・海外営業(損害保険の引受など)、損害サービス(損害の調査・保険金の支払)、商品開発、営業支援、資産運用、情報システム、一般管理、海外事業などとする】 ■働きやすい就業環境: ・在宅ワーク/リモートワークが可能です。ノートPCが一人一台貸与されます。 ・柔軟な勤務時間の設定が可能(スーパーマイセレクト):5時〜22時の間で、始業及び就業時刻の変更が可能です。 ・ホワイト500認定、ダイバーシティ経営企業100選、均等・両立推進企業表彰の受賞など数々の表彰を受けるほど働きやすい環境・制度が整っています。 ■職制について: 今回はエリア総合職としての採用となります。エリア総合職には転勤なしの『エリア』、一定のエリア内での転勤可能性がある『ワイド型』があります。ご自身のご希望の職制を選択可能です。※ワイド型の場合には諸手当が支給されます。 ※ワイド型の概要:https://www.saiyou.tokiomarine-nichido.co.jp/saikoyou/wide.html ※一定のエリア内で転居転勤を可能とする制度(ワイド型)を選択し、本拠地から転居を伴う事業所に配属となった場合は、社宅貸与、転勤諸費、帰省手当が支給されます。本拠地は応募地域内の通勤可能かつ入居可能な住居の住所とします。 変更の範囲:本文参照

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