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検索結果: 1,323件(161〜180件を表示)
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不動産開発※主任～課長クラス
不動産事業企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1200万円
正社員
同社にて不動産開発業務全般をご担当いただきます。 【具体的に】 ■開発用地および収益不動産の取得 ■事業企画 ■期中管理（コスト、スケジュールマネジメント/その他現場対応） ■竣工不動産の売却 ■マネジメント業務全般 ■業務改善・業務効率化 【募集背景】人員補強に伴う組織基盤強化。 【求人の魅力】 ■特定のアセットに限定されない自由度の高い不動産開発を一気通貫で行う。 ■経営に近いポジションでチームをマネジメントを担当可能。 ■自由闊達で意見を発信しやすい社風。 ■事業拡大途中の為、挑戦機会が豊富な点。
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【不動産営業・用地仕入】投資コンサルタント会社でのマンション用地仕入、営業職の＜正社員＞募集
用地仕入、不動産事業企画
東京都新宿区西新宿
500万円〜1500万円
正社員
１．営業：不動産を通じた投資客に土地紹介による新築集合住宅の提案営業。セニナーにお越しの方に対する完全反響営業 ２．用地仕入：不動産・ハウスメーカー・デベ等の用地に関する情報収集・値付け・買付から契約までの業務 ３．契約：土地調査、重要事項説明書作成業務
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（PR）都市開発・都市計画
不動産事業企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
【業務内容】 当社が取組む都市計画、大規模開発、市街地再開発等のプロジェクトの基本構想から設計、事業推進支援までのワンストップサービスにおいて、都市計画、都市開発及び市街地再開発担当の一人として参画いただきます。 プロジェクトの実現に向けて、建築、土木など他分野と連携しながら業務に携わっていただきます。 ・国内における都市計画、大規模複合開発、市街地再開発、TOD（Transit Oriented Development）、パブリックスペース創出、エリアマネジメント等における計画立案・コンサルティング業務 ・都市開発事業における都市計画コンサルティング業務 ・市街地再開発事業における再開発コンサルティング業務 ・開発事業におけるプロジェクトマネジメント業務 ・開発事業初動期の基本構想（コンセプト・マスタープラン・計画スキーム・概略施設計画）の立案業務 ・開発事業に係る行政計画・まちづくり方針等の計画、策定支援業務
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不動産開発課（自社開発）／担当
用地仕入、不動産事業企画
東京都港区港南（本社） 品川駅直結
400万円〜
正社員
事業用地の仕入れから、企画、計画・推進、そして売却に至るまで、不動産デベロップメント事業に関する業務全般をご担当いただきます。 【働き方の魅力】 弊社では、2022年4月より新規事業としてデベロップメント事業を立ち上げました。経験者が少なく、まだまだ若い組織です。それ故に、過去にとらわれることなく今まで培ってこられた経験を最大限に発揮していただくためのフィールドが無限に広がっております。 更なる理想のライフプランを実現するために、是非、一緒に働きませんか。
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【都市開発】大型開発案件のプロジェクトマネジメント・プライム上場
不動産事業企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1200万円〜1500万円
正社員
【仕事内容】 土地区画整理事業、都市計画法29条（開発行為）にかかる大型開発案件において、許認可、工事監理、土地区画整理組合事務局運営、 利害関係者調整、事業工程管理等のプロジェクト・事業全体の監理・マネジメント（できれば複数案件の監理・マネジメントを同時に行う） 【経験・スキル】 ・土地区画整理組合事務局運営、許認可取得における行政協議、造成現場施工監理、地権者交渉等について、部下を使った監理・マネジメント経験 ・開発関連法令（土地区画整理法、都市計画法、道路法、河川法、建設業法、宅建業法等）に精通している方 【組織】 ビジネスソリューション本部 都市開発部 部門名：都市開発部 部員数：約110人 グループ構成（第一～第四グループ） 第一グループ：設計 30名 第二グループ：営業 30名 第三グループ：工事 30名 第四グループ：施設管理 20名 【会社の魅力】 大和ハウス工業には、多様な人財が「働きがい」を感じながら活躍できる環境があります。 仕事を通じてさまざまなチャレンジができること。 頑張ったことや成果がしっかり評価されること。 仕事だけでなくライフワークも踏まえた支援制度が整っていること。 これら３つの要素が作用することで働きがいの好循環を生み、 一人ひとりの社員が、仕事を通じて得られる歓びや価値を 高め続けていくことができます。 （１）スキル・キャリアアップを実現できる仕事 年齢に関係なく仕事を任せる風土と、さまざまなことに挑戦できるフィールドがあります。「事業を通じて人を育てる」を社是に掲げるとおり、一人ひとりの積極精神・チャレンジ精神こそ、本人はもちろん、会社にとって大きな財産になると考えるからです。やる気次第で、多彩なキャリアを自ら切り拓いていける環境があります。 （２）新卒入社・キャリア入社を問わないフェアな評価 年齢・性別はもとより、入社区分で評価に差がつくことはありません。取り組んだ事実や実力を評価するからです。主任・一般職層は、結果だけでなく、成果にいたるプロセスや労働生産性、さらには数字に表れない組織への貢献度合まで、多面的に評価する仕組みにしています。評価と教育は表裏一体と考え、個人のモチベーション向上だけでなく、組織の活性化にもつながる環境があります。 …
石川県を中心に中部・関東・近畿・東北にドラッグストアチェーンを展開する企業
事業拡大を続けるドラッグストア本社土地開発担当募集◆土日祝休み◆
用地仕入、不動産事業企画
石川県白山市
250万円〜500万円
正社員
北陸最大規模のドラッグストアを展開する本社において、店舗出店に向けた土地開発(用地仕入れ)業務を担う。 (当社の魅力) 事業拡大期のため様々な職務とポストがある 成果に応じた納得感のある公正な評価制度を採用 働きやすさとやりがいの両立を実現できる働き方が用意されている。 3つの総合職区分から自分に最適な働き方が選択可能
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【海外拠点長候補（不動産開発）】プライム上場×海外駐在想定
不動産事業企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜
正社員
【海外拠点長候補（不動産開発）】グローバル戦略の中核人材募集｜プライム上場×海外駐在想定｜年収900～1600万円 【募集背景】 2025年よりスタートした中期経営計画「HASEKO Evolution計画」に基づき、海外事業の本格収益化を目指しています。米国・ベトナム・ハワイをはじめ、英国（ロンドン）進出も予定。グループ海外事業の成長を推進する、将来の【海外拠点長候補】を募集いたします。 現在、各拠点長が定年近くのため、後任育成のための増員募集です。 【業務内容】 国内にて戦略設計・企画立案フェーズに携わった後、海外拠点（米国・ベトナム・ハワイ等）に赴任し、以下の業務をご担当いただきます。 ▼日本勤務フェーズ ・海外事業方針の検討、戦略立案 ・各拠点との案件協議、支援業務 ・全体の収支管理および展開計画の策定 ▼海外赴任フェーズ ・現地デベロッパーとの交渉／契約締結／管理 ・マーケット調査／案件情報収集／収支試算 ・建設進捗管理／資金回収までの全体マネジメント 【駐在予定】 将来的には：米国・ハワイ・ベトナム等の海外拠点にも駐在できる予定（ロンドンも想定） ※赴任先はスキル・経験を活かして決定します。 ※赴任手当有（住宅手配など） 【おすすめポイント】 ・米国、ベトナム、ハワイ、そして今後進出予定のロンドンなど、グローバル展開を加速中 ・中期経営計画にて「海外事業収益化」を重点戦略に掲げる注目ポジション ・日本トップクラスの施工実績と、ゼネコン＋デベロッパー両面の機能をもつ独自性 ・現地との交渉・契約締結・建設進捗管理まで、事業推進を一貫して担える裁量あり
非公開
開発プロジェクト推進（都市計画・開発計画）
不動産事業企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
【業務内容】 当社が取組む国内の物流施設・工場・研究所・学校・病院・データセンター等の建築物に係る都市計画、交通計画、開発行為等の業務を核としながら、プロジェクト推進に係る業務全般をマネジメントする担当者として参画いただきます。 プロジェクトの実現に向けて必要な業務については、得意分野に限定されることなく、社内外のネットワークを使いながら、クライアントの技術アドバイザーとしてプロジェクトの最後まで寄り沿うことを目指しています。 ・物流施設等の建築物に係るプロジェクト推進のためのマネジメント・技術アドバイザー ・都市計画・マスタープラン等の検討・手続き ・物流施設等の交通計画・交差点解析等の検討・協議 ・開発行為、宅地造成規制法等の法令等に関連する許認可申請・協議等のマネジメント ・近隣対応、中高層紛争予防条例対応などプロジェクト推進のために必要な技術支援 ・その他、建築設計以外においてプロジェクト推進に必要となる技術支援
株式会社アセットイノベーション
不動産開発＜正社員_東京＞
不動産事業企画
東京本社／東京都新宿区新宿4-1-6 …
600万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 担当施設の不動産開発及び販売業務をご担当いただきます。 ・不動産の仕入営業 ・開発企画の立案、推進 ・賃貸募集 ・不動産の販売営業 ・修繕工事の企画、発注 ・各種書類作成 <詳細> ・担当施設は事業用不動産（店舗ビル、店舗付きオフィスビル、店舗付き住宅）、用地などです。 ・開発内容は新規開発、再生開発です。 ・開発地域は東京都（23区内が中心）です。 ・残業時間は月平均20時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変動はございません。 ・初年度のベースの年収は600万円ですが、別途インセンティブがあります。 ・入社後の年収イメージは下記の通りです。 - 中途2年目の平均年収：1,050万円 - 中途3年目の平均年収：1,150万円 ・定年は65歳です。 ・賞与は年4回支給がございます。 ■ 企業特徴 【東京都を中心とした、中小規模の店舗開発に実績を持つ不動産デベロッパー】 東京都を中心とした、中小規模の店舗開発に実績を持つ不動産デベロッパーです。事業用（主に飲食店）の不動産事業に特化した株式会社イノベーションホールディングスグループの不動産開発から不動産売買事業、不動産賃貸事業を展開しています。不動産の仕入から企画、再生、運用、売却までをトータルで手掛けています。 【会社を支える3つの事業】 不動産開発事業は不整形地などの一般的に開発が難しい土地を取得し、収益不動産の開発を行っています。不動産売買事業は店舗物件を中心とした収益不動産の直接買取を行っています。テナントの誘致のほか、不動産価値の向上を目的とした工事の手配を行い、買主へ販売しています。不動産賃貸事業は店舗サブリース（不動産オーナーが所有する物件を不動産会社が借り上げ、テナントに転貸する賃貸形態）を通し、賃貸経営の代行を行っています。 【豊富な物件仕入数と管理実績】 物件仕入数年間約500件、管理物件数約2,500件、過去入退去数約4,500件の実績をお持ちです。同グループの運営サイト居抜き店舗.com（飲食店やオフィスなどの居抜き物件を専門に紹介する日本最大級の店舗物件検索サイト）では約10万人の飲食店経営者が登録しており、そのネットワークを活かし、テナント入居率99.2%の実績をお持ちです。 【持続可能な活力ある社会の創造】 事業用不動産を通じて、持続可能な活力ある社会を創造することをミッションとして掲げており、安心、手間なしの事業用不動産を顧客に提供することを目的としています。また、事業用不動産の流通においてリーディングカンパニーになることをビジョンとして掲げており、お客様から安心して任せられる企業として、持続可能な価値を提供しています。
株式会社エサキホーム
東海住宅業界で収益率TOP企業での用地仕入職◆年間休日120日／働きやすさ抜群◆
用地仕入、不動産事業企画
ご希望を考慮して配属します！(自宅から…
450万円〜650万円
正社員
建売住宅の用地仕入をお任せ致します。 信託銀行や不動産会社からの情報を元に、情報収集～購入検討～企画～取得業務まで全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・現地調査(立地条件・周辺環境・周辺地価等) ・入札価格、購入価格の算定 ・開発企画の立案 ※1棟分ではなく、区画全ての土地を仕入れるため、スケールの大きな取引ができます! 【当社の強み】 大規模な土地を購入し部材の大量調達を通じたコスト削減から、お値打ち 感のある商品を実現。ほとんどの間取りが5LDK。 CMでもお馴染“広さ”が生む生活と気持ちのゆとりを大切にしてます。 【働き方について】 18時から19時には退社し、ワークライフバランスが非常に良い環境。業界では22~23時頃の 退社がよくあるパターンですが、当社では社長の意向もあり、18時~19時頃には退社しております。 【その他】 仕事の評価については、昇給やインセンティブに反映されます ので、頑張った分、しっかりと評価される環境です。
非公開
Mobility 3.0 不動産事業の立ち上げ
不動産事業企画
愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜
正社員
【特色】 同社の某サービスオフィシャルローンチ後に様々な実証を開始するにあたって必須の役割、新しいモビリティ社会の実現に向けて、現在の「モビリティ」の定義の拡張につなげることのできる仲間づくりおよびそのしくみの構築に携わることのできるポジションです。 【業務内容】 Mobility 3.0 のプロダクト展開できるエリアの確保とそれにより生み出される価値を取りこぼさないエコシステムの構築（不動産価値の向上を活用したビジネス企画） ＜職場イメージ＞ ・場所：某社の一角にオフィスを置いており、勤務場所は主に日本橋。一方特に静岡県裾野市への出張は頻繁に発生します。 ・組織：「モビリティ3.0オフィス」は2025年４月１日に新しく設立された組織で、同社の中でも最も新しい組織のうちの１つです。また人数は多くないため今後チームアップしていくことを検討しています。 ・メンバー：「モビリティ3.0オフィス」は同社の組織で同社の社員およびＷｂｙＴからの出向者で成り立っています。入社後はＷｂｙＴも兼務していただく予定です。またＷｂｙＴのメンバーと一緒に仕事をする機会が多く、こちらは多様な経験・専門性を持ち合わせているメンバーの多い組織です。 ・雰囲気：新しいことに取り組んでいることもあり、やる気に満ち溢れた人が多く、オープンで活発な雰囲気の中で仕事をしていただくことができます。「まずはやってみよう」「アジャイルに」ということを大事にしているため、フレキシビリティが高い方に合う職場だと考えています。 ＜ミッション＞ 開発～実証案件をスムーズに推進いただくための関係省庁との関係づくりや交渉をおこなっていただきます。 ＜やりがい＞ ・同社の中でもまだ誰もやったことのない仕事を、手探りで切り開いていく仕事。仲間と議論をしながら少しずつブラッシュアップしていくことで、チームでやり遂げるときの達成感は感慨深いものがあります。 ・大企業の中にある組織でありながら、仕事の仕方を変えることを大きく意識している部署でもあるため、意思決定を迅速に行うことを意識して仕事を進めています。 ＜ＰＲ＞ ・社会に貢献したい、自身の経験を活かして世の中をよりよくしていきたい、そんな思いがある方大歓迎です。 ・「自分以外の誰かのために」という思い…
非公開
副支店長候補（即戦力：用地取得の経験者） 大阪支店
用地仕入、不動産事業企画
大阪府大阪市
1000万円〜2000万円
正社員
大阪支店の副支店長として以下業務に従事いただきます。 1．収益不動産における開発用地の取得業務・開発推進業務全般。「商業施設(NSC)」「物流・工場」および「大規模な複合施設(オフィスやホテルや住宅含む)」等のアセットを想定される不動産が対象となります。単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口まで想定しながらソーシングに取り組んで頂きます。 2．大阪支店の運営に関する業務全般。将来の大阪支店の拡充を想定して、各種目標の設定・管理、社員指導・人事管理、顧客・社内関係部署との折衝等を担って頂きます。
新日本建設株式会社
不動産開発（分譲マンション）＜正社員_千葉＞※要上位資格※
不動産事業企画
千葉本社／千葉県千葉市美浜区ひび野1-…
600万円〜900万円
正社員
【業務内容】 担当施設の企画開発を担当いただきます。 ・開発計画概要の決定 ・住戸プラン、外観デザインの企画および検討 ・関係部署（設計部、工事部）との打ち合わせ ・施工監理（工程、品質、安全、原価） ・引き渡し ＜詳細＞ ・担当施設は自社開発マンション（エクセレントシティ）です。 ・開発内容は新規開発です。 ・開発期間は1年～1年半です。 ・開発地域は東京都（5割）、千葉県（3割）、神奈川県（1割）、埼玉県（1割）です。 ・残業時間は月平均30時間です。 ＜開発事例＞ ・エクセレント ザ タワー（地上31階建／397戸） ・エクセレントシティ本厚木駅前（地上15階建／238戸） ・エクセレントシティ立川 THE GRAN（地上13階建／157戸） ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回です。 ・転勤はございません。 ・出張はございません。 ・定年は65歳です。 ※ 最大79歳で勤務されている方もいらっしゃいます。 ■ 企業特徴 【東証プライム上場、開発と建設を手がけるデベロッパー兼建設会社】 東証プライム上場、開発（自社ブランド分譲マンション）と建設（自社ブランド分譲マンション、オフィスビル、商業施設、宿泊施設、医療福祉施設、教育施設、工場、物流倉庫など）を手がけるデベロッパー兼建設会社です。経常利益約11％、自己資本利益率18.8％を誇るなどトップクラスの収益率を誇ります。 【自社ブランド分譲マンションの開発および施工実績】 自社ブランド分譲マンションの企画開発から施工、販売まで一貫して手がけています。エクセレント ザ タワー（地上31階建／397戸）、エクセレントシティ本厚木駅前（地上15階建／238戸）、エクセレントシティ立川 THE GRAN（地上13階建／157戸）などの開発、施工実績をお持ちです。分譲マンションの建設件数は首都圏で第2位、供給戸数は首都圏で第6位を誇ります。 【首都圏を中心とした豊富な施工実績】 幕張メッセ、千葉銀行本店ビル、アパホテル千葉駅前、ビバモール八王子多摩美大前、ジョイフル本田千葉店、同愛会病院、東京大学（三崎）総合研究棟、流山自動車学校、ヤマトオートワークス株式会社柏工場など首都圏を中心とした豊富な施工実績をお持ちです。また近年は千葉駅西口地区第2種再開発B工区（ウェストゲート千葉／大型複合型商業施設／地上15階建）など再開発事業へも参画しています。 【独自の技術開発実績】 ハイパー耐震工法（コンパクトな材料で柱および梁の一部のみを補強するブレースがない工法）、ZEH（断熱性や省エネ性の向上によりマンション全体の消費エネルギー削減を図る性能）、PC工法（工場で製作された柱・梁などのプレキャスト部材を、プレストレスにより一体化し建築物を構築する工法）など独自の技術開発実績をお持ちです。 【働き方改革やダイバーシティの推進】 DXの導入や業務の見直しなどを図ることにより、完全週休2日制を担保できるよう働き方改善につながる取り組みを積極的に進めています。またダイバーシティの一環として、現場管理職などの技術者を含む女性や外国籍の社員を積極的に採用しております。女性活躍推進のため、産休育休制度や女性が利用可能な借上寮などの社内環境の整備も行っています。
株式会社 フィル・カンパニー
【土地活用営業】●600万円～1000万円●東証スタンダード上場●転勤なし●東京都中央区
用地仕入、不動産事業企画
本社：東京都中央区築地3丁目1番12号…
600万円〜1000万円
正社員
〈 東証スタンダード市場に上場している、急成長の不動産ベンチャー企業〉 「世界中の『むずかしい土地』をゼロに」を掲げ、今までの常識に捕らわれない新たな土地活用・不動産開発市場を創出しています。 フィル・カンパニーグループ全体の組織としては、現在社員数が70名弱と少数精鋭で事業を拡大しております。今後の成長を担う、中途プロ採用、新卒採用を積極的に推し進めております。 今回は土地活用営業を募集しております。 具体的には・・・ ・個人、法人の保有している土地情報を取得し、所有者の考える活用イメージをヒアリング ・検討地周辺のマーケット調査、検討地の建築条件の調査を他部門と協力しながら行う ・検討地でフィルパーク/プレミアムガレージハウスの企画検討を他部門と協力しながら行う ・検討地での企画提案から契約のクロージング ・契約クロージング後のプロジェクトマネージメントを建築担当と共に行い、テナント誘致までを含めたプロジェクトの完了までを行う ■こんな方が活躍中 ・ゼネコンでの建築営業経験者（ToB） ・ハウスメーカーでの提案営業、住宅展示場での富裕層を顧客とした個人営業経験者 ・金融業界での保険等の金融商品の提案、資産活用の提案等の個人営業経験者 ■配属部署 企画開発本部（立地調査、マーケット調査、企画提案、テナント誘致業務）20名（本部長1名/部長・室長3名/部長代理1名/マネージャー1名/リーダー1名/メンバー13名） 男女比 4：7 平均年齢30.8歳（会社全体の平均年齢） ■案件 〇フィル・パーク（規模：7,000万円?1億5000万円） 〇プレミアムガレージハウス（2,000万円?1億円）
東京都西部、神奈川に展開するスーパーマーケット
スーパーマーケットの店舗開発職の募集！
用地仕入、不動産事業企画
町田市
600万円〜800万円
正社員
テナントリーシング、モールの開発。 新店舗の用地情報の収集（賃貸、買取を問わない）。 社内資料の作成、稟議書の整備。 入札案件への対応。諸条件交渉。契約事務その他。
非公開
【企画営業/課長候補】大手物流ホールディングスの100％子会社
不動産事業企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
【募集背景・ポジションの特徴】 SGグループの物流不動産開発事業のさらなる拡大・事業推進のため、用地の仕入れから幅広く企画営業部のマネジメントをお任せします。 【主な職務内容】 ・物流施設を中心とした不動産開発における部門統括・プロジェクトマネジメント ・売却案件（私募リート組み入れ、信託受益権化、保有物件流動化等）における戦略・実務担当 ・売却価格・条件折衝、契約・決済・引渡し業務 ・物件デューデリジェンス、鑑定取得、弁護士対応等、売却手続きを主導 ・土地仕入～企画・設計・開発・売却までの一連のプロジェクト管理 ・町会・地権者・行政との協業交渉・権利変換・課題解決 ・グループ会社（佐川急便等）や顧客の新設・再契約のサポート、不動産開発要望の対応 ・事業計画の作成・プレゼン、社内外関係者の調整・マネジメント 【身につくキャリア・魅力】 大手グループの不動産戦略・売却/流動化業務など広く業務の経験ができ、全国規模の大型案件を手掛けることができます。マネージャーとして部門運営や若手育成にも携われるためキャリアアップにもつなげることができるポジションです。 【企画営業部の人員構成】 理事1名/課長2名/係長1名/主任5名/メンバー3名（嘱託社員・派遣スタッフ含む） 計12名 【働く環境】 ・成長をバックアップする資格取得支援制度あり。 ・中途入社者が多く馴染みやすく、実力で評価される環境 ・残業20～30時間/月程度でワークライフバランスも充実 ・社内保育所あり＆育休産休取得実績多数 ・テレワーク制度（週3回程度・自宅・サテライトオフィス利用可能） ・月4回程度ノー残業デーあり 【当社】 佐川急便を中核とするSGHDグループは、多くの不動産施設を保有・賃借、それらを保有/管理/運営全般を集約し有効活用や新規開発を行っています。
非公開
開発企画（ポテンシャル：用地取得）
用地仕入、不動産事業企画
東京都千代田区
600万円〜750万円
正社員
収益不動産のおける用地取得における社員として下記の業務に従事していただきます。 1収益不動産における開発用地の取得業務全般。 対象となる収益不動産としては 「商業施設(NSC)」 「物流・工場」 「大規模な複合施設(オフィスや住宅含む)」 等のアセットを想定される不動産が対象となります。 単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口まで想定しながら ソーシングに取り組んで頂きます。 2物件情報収集、経済性・遵法性調査、収支試算、取得交渉、契約、最終決裁まで、 開発用地を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わって いただきます。
東建コーポレーション株式会社
未経験から始める【 土地活用プランナー 】★平均年収819万円
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
【原則転勤なし(詳細は選考時にお問い合…
350万円〜1000万円
正社員
【 ワークライフバランス抜群 】土地活用のご提案に興味を持っていただけるお客様をリサーチする仕事です ★入社後、丁寧に研修します！ 定期訪問 当社のサービスに興味を持っていただける お客様をリサーチすることから始めます。 まずは顔と名前を覚えてもらう所からスタートし、 信頼関係を築いていきましょう！ ★慣れてきたら土地活用のご提案までお任せしますが、 それまでは上司が丁寧にサポートします。 まずはアポイントがとれればOK！商談は上司が担当 入社後の研修だけでなく、 その後の実務も上司が全力でサポートします。 中には一緒にお客様を訪問して 情報収集を手助けしてくれる人も◎ 商談も上司が前面に立つので、 最初は隣に座っているだけでOK！ メンバーを受注まで導くのは上司の仕事です。 安心してチャレンジしてくださいね！ 働く環境の良さも魅力のひとつ！ 高収入を目指しながらも、 プライベートの時間もきちんと 確保できることも当社の特徴の一つです。 効率的な営業活動を追求し、 平均残業時間は月14時間。 年間休日121日に加えて、 有休の取得率も約70％と高く、 ワークライフバランスを大切にしながら 働くことができる環境を整えています。
