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【パソナ独占求人】自社保有オフィスの管理担当

プロパティマネージャー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1400万円

雇用形態

正社員

同社が保有するオフィスビル・ホテルをメインに不動産管理業務をご担当頂きます。  自社ビルである、鉄鋼ビルやオフィス、ホテル、関連会社のオフィスを中心に管理を頂く想定です。  【具体的な職務内容】 1、管理企画業務 ■管理運営の全体方針の策定、管理業務年間計画・予算の策定 ■コスト管理(管理費全体収支、取立料金収支等) ■災害対策の策定(BCP、帰宅困難者対応、新たな災害への対応) ■管理業務におけるDXの推進(IT、ロボット等の導入による業務の効率化・高度化) ■SDGsへの取組み推進(新たな環境負荷低減策の検討、環境認証取得等) ■長期修繕計画の策定・運用 2、管理業務の全体統括 ■管理業務年間計画・予算の実行 ■事故・災害発生時の対応 ■BM業務を統括している関係会社に対する助言・指導 3、防火・防災管理業務 ■消防計画等の作成・変更・届出 ■防火・防災管理協議会の運営 4、営繕工事業務 ■長期修繕計画に基づく年間工事計画・予算の策定、実行 5、テナント工事関連業務 ■B工事、C工事等の計画内容チェック、承認、施工状況の確認 【募集背景】組織強化のための増員募集  【配属先】管理営繕部(5名) 【働き方について】 ■働きやすさ:所定労働時間7時間。 平均残業時間15時間程。ワークライフバランスを整えながら長期的に働く事ができます。(過去10年以上自己都合退職者はいません) ■時差勤務可能です。最早:7時~15時 最遅:11時~19時勤務可能) ■マイカー通勤が可能です。(同社オフィス地下に駐車場あり)

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CM担当者/複数アセット挑戦可能(リモート・フレックス可)

プロパティマネージャー

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900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 同社では、初めてのCMポジションの採用となります。 採用部署は<投資運用部>となりますが、取得やAMの既存メンバーと 相談をしながら新規・既存物件の工事計画において外注先のハンドリング等も頂きます。 【職務内容】 ■既存物件の修繕・設備更新・リニューアルの計画・立案・モニタリング(見積書チェックを含む) ■既存物件の建築・設備技術に関する業務 ■新規物件の建築・設備技術に関する業務(開発物件を含む) 【魅力】 ■物件はオフィスのご経験を活かしつつ、商業施設やホテルなどにも未経験で挑戦可能です。 ■同社において初めてのCMポジションの採用となりますので、自走をいただきながら裁量権を持って働くことが可能です。 【配属部署】 投資運用部 【同社について】 総合型J-REIT「投資法人みらい」資産運用会社である三井物産・イデラパートナーズ株式会社。三井物産グループと株式会社イデラキャピタルマネジメントの2社をスポンサーとし、三井物産の「総合力・事業知見」、イデラの「不動産価値創造力」を融合させた資産運用を行っています。 「投資法人みらい」のポートフォリオである全38の物件のうちオフィスが最も多く、次いで商業施設、ホテルと続き(2022年11月1日時点)、総合型J-REITとしては物件のクライテリアが比較的広いことが同社の特徴として挙げられます。

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【東京】ビルマネジメント平均年収1600万円/フレックス

プロパティマネージャー

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900万円〜1500万円

雇用形態

正社員

施設管理部メンバーとして、ファシリティマネジメント(FM)観点から自社建物の維持管理をお任せいたします。単なる設備管理にとどまらず、建物のライフサイクル全体を見据えた最適な運用・修繕計画を立案・実行いただきます。 【具体的な業務内容】 ■ファシリティ全体の維持管理方針の立案・実行 ■中長期修繕計画の策定・予算管理・実行推進 ■年間設備保守スケジュールの作成と業者対応 ■オフィス環境の快適性向上に向けた提案・改善 ■省エネ法やビル管法等の諸官庁対応 ■社内の関係部署・利用部門との調整、経営層への企画提案 ※上記業務は基本的にメンバーと連携・協力しながら進めていく流れになります。 【実際の対応事例】 計画停電と点検、停電対応、本社の経年劣化が進んでる壁やトイレなどの水回り補修など 【募集背景】 増員 【本ポジションの魅力】 ■中長期的な視点で、建物資産の最適運用に携わることができます。 ■自社ビルの専任担当なので社内の利用部門とのやり取りが中心になります。 ■プロセスには自由度があり、裁量を持って働くことが可能です。 【なぜ機械系メーカーで施設管理(ビル管理)を募集?】 弊社では、製品以外の領域においても内製化を推進しています。 そのため本社社屋の維持管理という領域においても、サプライヤ委託ではなく自分たちで作業を行っていく方針をとっており、社屋の管理業務のほか、ご自身でも作業を行える施設管理担当者のリソース増強を計画しています。   【配属先】  サポート本部 施設管理部 プロパティグループ ビルマネジメントチーム ■人数 14名 ※3名は植栽関連担当であり、同ポジションは11名が在籍しております。 【働き方】 ■原則出社 ■フレックス ■勤務地 本社/羽田R&Dセンター ※基本的には本社勤務になりますが、状況によって羽田に赴いていただく場合もございます。 ■想定残業時間 45h/月(全社平均) ■休日出勤 1~2日/月程度 ※設備点検のため、平日に代休を取得可能 ※関連情報は弊社HPをご参照ください。https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/ 【中途社員の採用実績】 ・平均年齢(内定時点):31.4歳 …

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不動産運用担当者(プロパティマネジメント)

プロパティマネージャー

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900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 当社の不動産部門では、現物不動産や不動産ファンドへの投資、自社保有物件へのテナント誘致を通じて収益拡大に貢献しています。  また、営業部門が執務する支社拠点ではレイアウト変更やフリーアドレスの導入を試み、執務環境を向上させることで従業員が気持ち  よく働けるオフィスを提供しています。  昨今注目されているSDGsについての取組みも一翼を担っており、具体的には、照明のLED化や高効率設備、再生可能エネルギーを  導入することでCO2排出量削減・省エネに努め社会へも貢献しています。 【事業内容】  1. 企業向けを中心とした個人保険・団体保険、企業年金など、各種生命保険商品の販売と顧客サービス  2. 有価証券投資・オルタナティブ投資・財務貸付・不動産投資などの資産運用 【仕事内容】  マネージャー(チームリーダー、係長クラス)として、自社保有不動産に関する以下のプロパティマネジメント業務をお任せいたします。  将来的にはアセットマネージャーを目指していただきます。 【具体的には】  ■不動産の管理・運営業務  ■コンストラクション業務  ■リーシング業務

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採用コンサルタント/成長率200%ベンチャー/年間休日125日/転勤無/東京都港区

営業・マーケティングコンサルタント

東京都港区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

同社にてRPOプロジェクトにおけるリクルーターあるいは、PMとして、プロジェクトデリバリーをお任せします。 【具体的には】 ◇顧客課題に応じたプロジェクトの要件定義 ◇採用戦略の設計 ◇社内外におけるプロジェクトマネジメント ◇現場やステークホルダーとの折衝 ◇モニタリング体制の構築 ◇継続的な改善提案と効果分析 ◇必要な資料作成 ◇人員構成:正社員20名程度 平均年齢30代前半 ■プロジェクト事例  ◇外資系コンサルティングファームにおける管理職採用支援  ◇人材領域最大手企業様に対する、採用マーケティング支援 (自社採用オウンドメディアの構築支援、SEO対策支援、SNS運用支援)・BPO業界最大手企業様に対する、採用代行・採用組織のコスト削減、業務効率化支援  ■入社後の担当業務と”キャリアパス”採用業務だけでなくHR領域のスペシャリストとしてご成長いただきます。  ①面接代行    [従事する仕事]面接官業務を通じて、求職者一人一人の特性を見立てる(見極める)力を養います。    [安心の支援体制]面接実施マニュアルと先輩フィードバックによって、全ての基盤となる人を見立る力を養えます。    [得られるスキル]求職者の特性◇欲求を見立てられるようになると、ペルソナ(採用ターゲット)設計の力が身に付きます。  ②スカウト代行    [従事する仕事]ペルソナ設計スキルを活かし、スカウティングに従事。ABテストにより効果の高い訴求方法を科学します。    [安心の支援体制]メンバーからフィードバックを得られる「レビュー会」を通じて、訴求方法を学んでいけます。    [得られるスキル]求職者を惹きつける訴求力が身につき、様々な手法・媒体を駆使する力が身に付く。  ③採用代行    [従事する仕事]複数の媒体・人材紹介サービスを活用し、クライアント企業の人材確保を一手に引き受けます。    [安心の支援体制]プロジェクトメンバーと相談しながら打ち手を検討・検証することで、適切な判断力が養われます。    [得られるスキル]クライアント特性に合った採用スキームを構築する力が得られます。  ④採用コンサルティング    [従事する仕事]構築した「採用スキーム」をクライアントが自走できる組織体制構築を行います。    [安心の支援体制]コンサルタント人材とタッグを組んで、プロジェクト推進を行なっていきます。    [得られるスキル]関係者を巻き込み成果を出すプロジェクトマネジメントスキルが身につきます。  ⑤組織コンサルティング    [従事する仕事]採用だけでなく人材を定着させるための組織開発コンサルティングに従事いただきます。    [安心の支援体制]社内の豊富なコンサルティングワーク実績を基に、打ち手を検証していきます。    [得られるスキル]ここまでのステップを通じて、人材領域における総合的な専門性を得ることができます。

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HRコンサルタント/MGR(部長候補)/成長率200%ベンチャー/年休125日/転勤無/東京都港区

営業・マーケティングコンサルタント

東京都港区

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

部長候補として事業管理と成長、組織体制構築をお任せします。 また、プレイングマネージャーとして各種PJ品質の担保や各種メンバーマネジメントもお任せします。 【具体的には】 ◇SMBチームを管掌 ◇個人予算とチーム予算の達成に向けたアクション ◇PL管理 ◇ピープルマネジメントと人員計画の策定/採用 ◇フロントあるいはディレクターとしての案件品質の担保 ◇人員構成:正社員20名程度 平均年齢30代前半 ■プロジェクト事例 ◇人材領域最大手企業様に対する、採用マーケティング支援 (自社採用オウンドメディアの構築支援、SEO対策支援、SNS運用支援) ◇BPO業界最大手企業様に対する、採用代行・採用組織のコスト削減、業務効率化支援 ◇上場準備中不動産企業における組織開発支援 (上場準備体制の構築・評価制度設計・業務管理スキームの構築) ◇某流通・小売業界最大手企業様における採用代行 【今後の展望】 オペレーションサービスとソリューション型サービスの2極化を進め、経営企画をはじめとしたバックオフィス全体のコンサルティング兼BPO企業としての成長を志向しています。 更には、M&Aによる事業スコープの拡大(人材紹介会社を想定)、シナジー創出による非連続的な成長を目指しています。 【組織の課題/期待すること】 代表依存の構造から脱却しきれておらず、組織構築が事業成長に追い付いていない状況です。 今後の展望に向けて事業・組織を創っていくうえで、管理職レイヤーが必要です。 ミドルクラス以上のレイヤーを積極採用していく、組織のケイパビリティ強化を目指しています。

株式会社船井総合研究所

マーケティングコンサルタント(製造業界)<正社員_大阪>

営業・マーケティングコンサルタント

大阪本社/大阪府大阪市中央区北浜4-4…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 経営者直下で 売上・利益向上を目的として、以下の業務を通じてマーケティング、営業改革の伴走支援をご担当いただきます。 ・リード創出(プリセールス)  - 製造業経営者向けセミナー企画/登壇  - ターゲット市場別ホワイトペーパー作成 ・課題診断・戦略立案  - 3C分析(自社/市場/競合)  - 成長市場選定とポジショニング整理  - KGI/KPI設定と収支シミュレーション ・営業・マーケ体制再構築  - デジタルマーケティング・MA設計  - SFA/CRM要件定義・ベンダー選定  - 営業プロセス標準化・インサイドセールス立ち上げ ・実行支援・定着化  - 月1回の現場/オンラインミーティング  - 販促キャンペーンABテスト伴走  - 成果指標モニタリング&改善提案 ・長期成長テーマの提言  - DX/スマートファクトリー構想策定  - M&Aや海外展開の可能性調査 <詳細> ・クライアント業種は生産財または産業財のメーカーまたは専門商社です ・クライアント規模は中堅・中小企業(従業員20?500名規模)です ・担当件数は3~4件を同時進行します ・担当案件の期間は1年以上(顧問契約型:継続率88%超)です ・部門構成は30名です ・残業時間は月平均40時間です ■ 備考 ・昇給:年1~2回(役職による) ・賞与:年2回 ・時差出勤:事前申請により8時~16時半/8時半~17時/9時~17時半より選択可能 ・月2回、全社で「ノー残業デー」あり ・定年:60歳 ■ 企業特徴 【東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社】 東証プライム上場グループの中核、国内最大級の独立系経営コンサルティング会社です。中堅・中小企業を対象に、業種または課題別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとり、「成長実行支援」「人材開発支援」「企業価値向上支援」「DX支援」を通じて、社会的価値の高いサステナグロースカンパニーを多く創造することを目指しています。 【業種別および経営課題別コンサルティングに特化したサービス】 同社のコンサルティングサービスは、業種別および経営課題別の二つに分けられます。業種別では製造、食品、医療、物流、デジタル等の様々な分野、また経営課題別では大手企業向けの新規事業開発、事業計画策定やM&A、人材開発および組織開発等の各分野に特化した部署(140以上のグループ、チームで構成)が設置されており、各業種・業界に特化できるきめ細かいコンサルティングサービスが提供できる体制を備えています。 【年間コンサルティング契約社数6,070社/継続率73%】 50年以上の歴史を持つ同社は、年間コンサルティング契約社数6,070社(2023年)、グループの顧客数は1万社以上と国内最大級のコンサルティング実績を誇ります。また195の経営研究会を主宰し、入会者数は6,700名以上にも及びます。同社のコンサルティング継続率は73%を超え、同社に対する高い満足度と信頼が実績に反映されています。 【国内最大級のセミナー、経営研究会】 セミナー、経営研究会においても同社はその開催数、会員数においては国内最大級の実績を持ちます。セミナーついては年間900件を開催し、各種業界・業種に専門特化した実践的ノウハウを提供しています。また経営研究会(会員数6,900名以上)では、経営者5,000名以上を集めての全国大会を始め、業界・目的に応じ195ものビジネスモデル研究会を実施してきています。 【充実した人材育成制度】 同社の人材育成制度は非常に充実しており、若年の新人への1年に渡り実施される新入社員研修のほか、1on1のコミュニケーションによるサポート体制、定期的キャリア面談、キャリビジョンの実現のための主体的社内異動制度(トランジット制度)等、各従業員へのキャリアアップサポート体制が整っています。 

株式会社サンケイビルマネジメント

プロパティマネジメント(オフィスビル) ※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー、金融・不動産その他

東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セン…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

===☆☆おすすめポイント☆☆=============== ●東証プライム上場大手グループ会社の安定基盤◎ ●働き方が整います!年間休日125日、平均残業20時間! ●ワンストップサービスの事業展開!スキルアアップできる環境◎ ============================== 【職務概要】 オフィスビルを中心としたプロパティマネジメント業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・3~5棟のオフィスビルの運営管理を担当 ・クライアント(ビルオーナー・テナント)との関係構築 ・入居テナントの日常窓口対応、契約管理、契約交渉 ・新規・更新契約における賃料改定交渉、事務処理 ・ビルオーナーへのレポーティング、連絡、コンサルティング ・大規模改修~小規模修繕工事の企画・監理 ・テナント募集に関する企画立案および契約締結(リーシング) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

トーセイ株式会社

アセットマネジメント(私募) ※転勤なし

プロパティマネージャー

東京都港区芝浦4-5-4 田町トーセイ…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 不動産ファンドのアセットマネジメント業務を行います。 【職務詳細】 ・PM会社への指示、監督(リーシング、運営管理全般) ・レポーティング業務(月次・年次レポートのチェック、作成) ・投資家対応業務 ・ストラクチャー関係者(レンダー、信託、会計事務所等)への指示、調整業務 ・ビジネスプランの策定 ・運用不動産(信託受益権)売却業務 ===★オススメ求人★============ ■ワークライフバランスが整う! ⇒土日祝日休み!年間休日120日以上!残業30時間以内! ■サテライトオフィスもご用意しているため、現場からの直行直帰も可能! ■業績賞与を含めた豊富な賞与実績があります! ■市況に合わせ柔軟に変化させる多角的ポートフォリオ経営で創業以来黒字経営をキープ! ■東証プライム上場総合ディベロッパー! ■異業界からでも活躍可能! ======================= 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社フージャースホールディングス

アセットマネジメント(マネージャー) ※年収600万円以上

プロパティマネージャー

東京都千代田区内神田1-2-1 ISM…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 不動産仕入、立地調査・取得交渉・契約から、収益レポート・売却までの 不動産投資業務全般に一貫して携わって頂きます。 ※ご経験やスキルにより、メンバーのマネジメント業務も担っていただきます。 【職務詳細】 ・物件の仕入れ・取得交渉・契約 ・物件の売却 ・ファンドの組成・ファンド運用 ・収益レポーティング ・コンサルティング ■アセットタイプ:レジデンス グループの事業領域拡大方針の下、投資用不動産事業にも進出し、不動産金融分野においては、2019年の私募ファンド組成に続き、2022年3月25日には私募リートを組成しました。今後の更なる事業拡大のため、不動産ファンドにおけるアセットマネジメント事業において、部門の中核人材としてご活躍いただける方を募集します。 【配属先について】 株式会社フージャースホールディングスにご入社後、 株式会社フージャースキャピタルマネジメントへの出向となります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社GA technologies

収益・事業用不動産の商品企画 ※フレックスタイム制あり

プロパティマネージャー

東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 収益不動産事業で購入した不動産の持つポテンシャルを最大限に引き出し、適切かつ魅力的な投資・資産運用商品として新たな付加価値を高め、投資家や企業等へ再流通させる仕事をお任せします。 【職務詳細】 ・物件の価値向上計画立案~実行~売却シナリオ作成(事業計画書の作成、契約関連ドキュメント作成) ・販売在庫期中管理(PBM連携・テナントとのカウンター対応) ・販売在庫商品化プロセスへの参画・改修、リーシング業務 ・売却業務サポート(販売資料整備・作成、契約関連ドキュメント作成) など スキルや希望に応じて、営業と商品企画を兼務するなど柔軟なキャリアステップが可能です! 【本ポジションの魅力】 ・一人当たりの裁量の大きさ  物件の価値を最大化させるための改修やリーシング業務に携われます。 ・不動産業界のキャリアの幅が広がる  一般的な事務職の業務内容を超えた、横断的な不動産知識を身につけられます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

フジ住宅株式会社

【大阪】賃貸マンション管理※保守メンテナンス ※転勤なし

不動産管理、プロパティマネージャー

大阪府 岸和田市(土生町1丁目4番23…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 賃貸マンションのプロパティマネジメント業務全般を担当して頂きます。 土地有効活用事業部でオーナー様に建てて頂いたアパートやマンションを借上し、総合的な管理・アフターサービスを行っていきます。 管理物件(賃貸マンション/ビル等)の収益最大化を目的に、オーナー様と折衝業務(家賃値下げ、リフォームのご相談)など仲介会社支援を行います。 【職務詳細】 ■賃貸マンションのマーケティングから家賃査定 ■設計部/工事部との打ち合わせ ■入居希望者に向けたプロモーション企画/実施 ■不動産仲介会社へのアプローチ ■マンション管理 ■改装工事の提案 など、幅広い業務を担当します。 【こちらのポジションはフジ・アメニティサービス株式会社(フジ住宅株式会社100%出資の子会社)の採用となります】 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アーキテクトディベロッパー

【埼玉】リーシング営業 ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー、金融・不動産その他

埼玉県さいたま市南区沼影1-10-1 …

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 自社管理物件のプロパティマネジメント(リーシング)をお任せします。管理物件の入居率の向上を目指し、不動産仲介会社へ、新規物件の広告・広報などの営業活動を行います。 【職務詳細】 ◆不動産仲介店舗への自社管理物件の販促活動 ◆自社サイトへの反響の対応 ◆マーケット調査及び物件の条件設定 ◆入居審査・契約手続き・引き渡し 【魅力】 ●自社開発の人気ブランド「LivLi(リブリ)」の入居率は驚異の99%超えを達成【キャリアパス】自社で土地の仕入れ~販売・管理~修繕まで一気通貫で事業展開しているため、多様なキャリアの実現が可能です。 ●月一の1on1やチーム単位で仕事を進めており、互いにサポートし合う体制です。 ●上司・部下関係なく呼称を「さん」付けで呼び合う風土、経営陣と現場の距離が近く、風通しの良いフラットな社風。未経験からも充実の研修内容でしっかり教育を行っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社オーヴァル

法人営業/(PM・リーシングメイン) ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー、金融・不動産その他

東京都千代田区大手町1-5-1 大手町…

450万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社が保有・運営する商業施設や複合ビル等の不動産におけるテナントリーシングおよびPM(プロパティマネジメント)業務をお任せします。 【職務詳細】 ■誰に:テナント候補企業、不動産仲介会社、既存テナントなど ■何を:不動産の空き区画/改善提案のある区画の利用提案・契約交渉 ■どうやって:テナント戦略立案~リーシング、契約、改善提案まで        一気通貫で担当 【具体的には】 ・物件のテナント戦略立案、誘致、契約業務 ・保有不動産(商業施設等)のPM業務 ・物件の収支管理 ・収益不振施設の改善企画立案、実行 ・その他、保有資産の有効活用に関する提案・実行 【その他・魅力】 ・都市開発や街づくりに貢献できるポジションです ・経営と近い立場で、裁量を持って動くことが可能です 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

クレド・アセットマネジメント株式会社

投資事業担当者(物流施設アクイジション/用地仕入れ業務) ※年収600万円以上

用地仕入、プロパティマネージャー

東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 虎ノ…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の物流施設に関する用地仕入れや収益物件の取得を担当し、数十億~数百億円規模の投資案件を推進します。 【職務詳細】 ・物流施設の新規開発用地や既存物流施設の新規投資案件のソーシング ・案件のアンダーライティング、マーケット分析およびクロージング業務 ・入社後は先輩社員と共に仲介会社等との関係構築からスタートし、業務遂行に必要な知識やネットワークを習得 ・社長直下の案件でスピード感を持って業務を推進 【職位】 マネージャー 【その他・魅力】 ・少数精鋭組織のため、一定の裁量を持ち自らの考えを反映しやすい環境 ・将来的に会社の中核メンバーとして組織作りに携わることが可能 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

NTTデータ先端技術株式会社

ファシリティコンサルタント ※フレックスタイム制あり

サーバー運用・保守、プロパティマネージャー

東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタ…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 お客様データセンタ及びオフィスビルの、ファシリティマネジメントに関する業務を遂行して頂きます。 【職務詳細】 ・データセンタの建物・設備劣化等点検調査。 ・データセンタのLCCコンサル ・データセンタのファシリティ最適化計画支援 ・設計、施工発注支援 ・お客様保有施設の建物及び設備管理図面更新支援 ・データセンタのエネルギーマネジメント支援 【同社の魅力】 ■経営陣や管理職への風通しも非常に良い社風の為、意見や提案などが可能です。また、年齢での縦割りではなく技術力での評価制度を採用しているため、若くして技術力のある社員が非常に多い職場です ■技術だけでなく、提案力やマネジメントスキルも同時に高めることができる環境です。キャリアパスとして、スペシャリスト志向のための「技術追求型」、ジェネラリスト志向のための「マネジメント追求型」の2パターンがあります。本人の希望・適性に応じて選ぶことができ、年収・待遇面の差は一切ありません 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

信和コミュニティ株式会社

【大阪】PM課フロント ※年間休日120日以上

不動産管理、プロパティマネージャー

大阪府大阪市淀川区十三本町1丁目12-…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 主に自社で管理している信託物件管理に関するフロント業務をお任せします。 【職務詳細】 ■信託物件の管理フロントとして、期中管理業務  ┗AM会社・信託銀行とのやり取り   信託物件の入居状況、収支管理、契約書案のレポート作成等 ■信和コミュニティの他部門(リーシング課/BM課)等との連絡窓口 ※いずれは、独力で期中PM業務を遂行でき、新規受け入れや売却業務も独力で遂行していただきたいと考えております。 【業務量】 1名あたり、約800戸(10棟)程度の信託物件を担当 ■信和ホールディングス株式会社について:  信和ホールディングス株式会社ではデベロッパーである信和不動産株式会社と、 ゼネコンである信和建設株式会社に大きく分かれており、 多角的な事業展開を行っております。 信和コミュニティ株式会社はデベロッパーである信和不動産株式会社の傘下で、 不動産仲介管理業を行っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ANAファシリティーズ株式会社

【大阪:リモート】不動産プロパティマネジャー ※年収700万円以上

不動産管理、プロパティマネージャー

大阪府大阪市北区梅田2‐4‐9 ブリー…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

=====★☆★おすすめポイント★☆★============= ●働き方:年間休日120日!残業ほぼなし!リモート可!時短制度相談可! ●手当:住宅手当、家族手当、資格手当など、多数の手当が揃っています! 航空会社でおなじみの「ANAグループ」です! 年収、福利厚生共に、安心して働ける環境が揃っています!!! ================================ 【職務概要】 同社にて、プロパティマネージャー職をお任せいたします。 【職務詳細】 ■西日本エリア(愛知県から沖縄県まで)のサブリース物件、プロパティマネジメント受託物件の担当 ■サブリースやプロパティマネジメントの新規案件取得営業 ■ANAグループの不動産に関わるコンサルティング業務 ※一人が担当する物件は4~5物件程度です。 【雰囲気】 明るく落ち着いた雰囲気の会社です。勤務時間の管理もしっかり行っていますので、働きやすい環境および安心して勤務できる風土がございます。 ★リモートワーク(週2回まで)やフレックス勤務も可能なので、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

クレド・アセットマネジメント株式会社

アセットマネジメント担当者 ※年収700万円以上

経理、財務、プロパティマネージャー

東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 虎ノ…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 物流施設を中心としたアセットマネジメント業務を担い、投資家対応・レンダー対応・資金調達まで幅広くご担当いただきます。 【職務詳細】 ・年次運用計画、予算作成・管理 ・不動産鑑定評価の取得、マーケット分析 ・売却業務、各種収支分析 ・投資家およびレンダーに対する案件説明 ・投資家およびレンダーに対するレポーティング業務 ・資金調達に関する業務全般 【職位】 マネージャー 【その他・魅力】 ・数十億~数百億円規模の物流施設を対象に、ダイナミックな案件に少数体制で携われます ・社長直下のポジションでスピード感のある意思決定が可能です ・将来的には中核メンバーとして、組織づくりに関わるチャンスもあります 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

東熱パネコン株式会社

マンション管理※マンション管理士 ※年間休日120日以上

不動産管理、プロパティマネージャー

東京都港区芝大門2-1-16 +SHI…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社グループの関わるマンションの管理をお任せいたします。 【メイン業務】 ■総会運営支援/管理規約改定等の管理組合運営サポート ■管理規約/規則の整備 ■長期修繕計画の作成/見直し ■トラブル対応/管理会社交渉 ■資産価値向上提案 ■コンプライアンス/リスク管理 【付随する業務】 ■BM業務(設備管理、清掃管理、警備/防犯対応など) ■PM業務(賃貸管理、テナント対応、オーナー報告など) 【対応物件】 都内メイン/物件数も数件で負担も少ないです 【魅力】 ■都内物件が基本で、担当物件数も数件と負担が少ないため、  一つひとつの物件に丁寧に向き合える環境です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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