検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 1,196件(181〜200件を表示)

非公開

不動産運用担当者（プロパティマネジメント）

プロパティマネージャー

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

900万円〜1200万円

正社員

【業務内容】当社の不動産部門では、現物不動産や不動産ファンドへの投資、自社保有物件へのテナント誘致を通じて収益拡大に貢献しています。　また、営業部門が執務する支社拠点ではレイアウト変更やフリーアドレスの導入を試み、執務環境を向上させることで従業員が気持ち　よく働けるオフィスを提供しています。　昨今注目されているSDGsについての取組みも一翼を担っており、具体的には、照明のＬＥＤ化や高効率設備、再生可能エネルギーを　導入することでCO2排出量削減・省エネに努め社会へも貢献しています。【事業内容】　1. 企業向けを中心とした個人保険・団体保険、企業年金など、各種生命保険商品の販売と顧客サービス　2. 有価証券投資・オルタナティブ投資・財務貸付・不動産投資などの資産運用【仕事内容】　マネージャー（チームリーダー、係長クラス）として、自社保有不動産に関する以下のプロパティマネジメント業務をお任せいたします。　将来的にはアセットマネージャーを目指していただきます。【具体的には】　■不動産の管理・運営業務　■コンストラクション業務　■リーシング業務

非公開

都市開発（即戦力：用地取得・開発推進・売却の経験者）　部長候補

プロパティマネージャー、不動産事業企画

東京都千代田区

￥

1000万円〜2000万円

正社員

収益不動産や分譲住宅で構成される大規模複合開発の組成や開発の推進について、プロジェクトマネージャーとして以下業務に従事いただきます。　1．大規模アリーナを中核とした拠点づくりの公募事業（万博記念公園駅前周辺地区活性化事業）　2．新規複合開発案件（商業施設、オフィス、ホテル、賃貸住宅といった収益不動産、分譲住宅、大規模集客施設（アリーナ等）、研究開発施設などで構成）が対象となります。開発を推進するプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトのコンセプト検討から始まり、設計事務所等と連携した事業企画立案と事業提案、事業計画策定、行政・施工業者・事業パートナーとの折衝、テナント誘致を含む多岐にわたる業務を推進して頂きます。

非公開

開発推進（ポテンシャル：開発推進・売却）

プロパティマネージャー、不動産事業企画

東京都千代田区

￥

600万円〜750万円

正社員

収益不動産における用地取得後の開発推進・売却まで以下業務に従事いただきます。　1収益不動産開発における　　　　事業企画の提案　　　　施設のコンセプト検討　　　　ゼネコンや建築設計事務所と打ち合わせ　　　　企画立案　　　　詳細設計　　　　ゼネコン等の設計・施工業者のマネジメント　　　　　　（検査・是正ならびに積算金額の最適化）　　　　それに関わる付帯業務　　を開発案件のプロジェクトマネージャーとして担っていただきます。　2竣工後はテナントリーシング（別担当）を行い、テナントを付けたまま、リートや　　ファンドへ売却するまで一気通貫して担当していただきます。　　経験や素養が高い方においてはテナントリーシングや売却業務も対応いただきます。　3対象となる収益不動産（短期回転型）のアセットタイプは「物流施設」「工場」と　インダストリアル系施設を中心とし、都市型（商業・オフィス・他）の開発業務　にも従事していただきます。

非公開

物流施設開発におけるソーシング・許認可取得担当

不動産事業企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1300万円

正社員

同社における物流施設事業部において下記業務をお任せいたします。【具体的な職務内容】同社の物流施設開発にあたって、市街化調整区域における開発許認可取得業務（農地転用調整業務含む）、行政協議、地権者協議業務等のソーシング業務を中心にご担当いただきます。【同社の物流施設：ロジクロス】・最新のスペックを備えた『マルチテナント型』・お客様の要望を叶えるオーダーメイドの「BTS型物流施設」を展開・エリアは首都圏、関西、四国、九州の全国各地に展開をしており、海外では北米、　北京、上海にて開発。・『安全性』『快適性』『機能性』『柔軟性』を４つの柱としており、免震構造やBCP対応の観点から、従業員の生産性を高めるデザイン、ロボット導入による省人化を実現しています。最新の機能やスペックを取り入れ、将来のレイアウト変更も容易な構造をしているため、長きにわたってお客様の要望に応える事が可能な物流施設です。　【募集背景】同社物流施設事業部は、国内での成長著しい不動産分野である物流施設の開発事業に特化した部署です。部署内には、開発・リーシング・管理運営・技術にわたる各機能が一体となり組織で取り組んでおります。昨今の物流ソーシングでは市況が過熱していることもあり、入札での土地取得の難易度が増しています。市街化調整区域での許認可取得を前提とした案件も増えており、この許認可取得にノウハウをもった人財の方を中心に募集するものです。【魅力】同社グループでは、オフィスや商業施設等の開発を通じて蓄積してきた“快適な環境づくり”のノウハウがあり、同社グループでは東京流通センター物流ビルのように物流業界のパイオニア的施設の設計実績もあることから、グループとしてのバリューチェーンも活かすことが可能。ハイレベルな環境でのスキルアップが可能です。

非公開

【不動産開発】プライムエンタメ大手/残業20H/フレックス

不動産事業企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜900万円

正社員

【募集背景】映画「国宝」のヒットに伴い、同社の予算感拡大の計画あり。不動産事業に関しても進行しているプロジェクトに対して、企画立案力・推進力のある即戦力人材を増員採用しています。オフィスビルを中心とした保有資産の中長期的な活用・再開発が進む中、特に「建替え」「リニューアル」「再開発」フェーズにおける即戦力人材を求めています。【業務内容】同社が保有する全国の不動産物件（オフィス・劇場・映画館・商業施設等）を活かし「不動産本部」にて、保有不動産の最有効活用とバリューアップを推進していただきます。～主な業務～・保有物件の中長期活用戦略の立案・不動産開発に関する企画立案、事業計画、調査、マーケティング等の業務全般・既存物件の建替えや新規開発における計画段階での関係者（設計事務所・関連地権者・行政）協議・折衝・不動産開発に附帯する賃貸借、売買等に関する業務【配属先】東京本社不動産戦略部不動産開発室５名 ※20代後半~40代中心、行政出身者の方も御在籍です【不動産本部の事業展望】オフィスを中心とした大規模複合施設や映画館・劇場・商業施設など、関東近県から関西・九州まで全国に保有する不動産物件のバリューアップにより、収益の最大化を図っていきます。またGINZA KABUKIZA（歌舞伎座タワー）や銀座松竹スクエア、東劇ビルなど大規模物件が集中する東銀座のエリアマネジメントにより、デベロッパーではできないまちづくりを目指していきます。～松竹の不動産物件例～・東劇ビル・南座・歌舞伎座タワー・有楽町マリオン（有楽町センタービル）【ポジションの魅力】 1. エンタメ×不動産の希少な舞台—まちづくりレベルでの開発に関われる映画・演劇など文化事業と不動産事業が融合する松竹ならではの「まちづくり」に携われる。 2. 再開発・リニューアル中心のダイナミックな案保有資産の建替え・リニューアル・再開発といった、大規模かつ裁量の大きなフェーズが中心。デベロッパーでは得難い“既存資産を最大化する戦略的開発”×“裁量権の大きさ”にチャレンジできます。 3. プライム上場企業の安定基盤×働きやすさフレックス制度、残業月10～20時間程度と比較的落ち着いた環境。 4. 少数精鋭の専…

非公開

【東京】ビルマネジメント平均年収1600万円/フレックス

プロパティマネージャー

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

900万円〜1500万円

正社員

施設管理部メンバーとして、ファシリティマネジメント（FM）観点から自社建物の維持管理をお任せいたします。単なる設備管理にとどまらず、建物のライフサイクル全体を見据えた最適な運用・修繕計画を立案・実行いただきます。【具体的な業務内容】 ■ファシリティ全体の維持管理方針の立案・実行 ■中長期修繕計画の策定・予算管理・実行推進 ■年間設備保守スケジュールの作成と業者対応 ■オフィス環境の快適性向上に向けた提案・改善 ■省エネ法やビル管法等の諸官庁対応 ■社内の関係部署・利用部門との調整、経営層への企画提案 ※上記業務は基本的にメンバーと連携・協力しながら進めていく流れになります。【実際の対応事例】計画停電と点検、停電対応、本社の経年劣化が進んでる壁やトイレなどの水回り補修など【募集背景】増員【本ポジションの魅力】 ■中長期的な視点で、建物資産の最適運用に携わることができます。 ■自社ビルの専任担当なので社内の利用部門とのやり取りが中心になります。 ■プロセスには自由度があり、裁量を持って働くことが可能です。【なぜ機械系メーカーで施設管理（ビル管理）を募集？】弊社では、製品以外の領域においても内製化を推進しています。そのため本社社屋の維持管理という領域においても、サプライヤ委託ではなく自分たちで作業を行っていく方針をとっており、社屋の管理業務のほか、ご自身でも作業を行える施設管理担当者のリソース増強を計画しています。　【配属先】　サポート本部施設管理部　プロパティグループ　ビルマネジメントチーム ■人数 14名 ※3名は植栽関連担当であり、同ポジションは11名が在籍しております。【働き方】 ■原則出社 ■フレックス ■勤務地　本社/羽田R&Dセンター ※基本的には本社勤務になりますが、状況によって羽田に赴いていただく場合もございます。 ■想定残業時間　45h/月（全社平均） ■休日出勤　1～2日/月程度 ※設備点検のため、平日に代休を取得可能 ※関連情報は弊社HPをご参照ください。https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/ 【中途社員の採用実績】・平均年齢（内定時点）：31.4歳 …

非公開

【神谷町】太陽光発電の開発※リーダー候補／プライム上場のゼネコン／働き方・健康経営法人5年連続受賞

不動産事業企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜900万円

正社員

同社にて太陽光発電の新規発電所開発に取り組んで頂きます。同社が事業主となる形で太陽光発電事業に投資を行い、開発を行っていきます。【具体的に】・調査・土地の仕入れ・EPC ・各種申請・売電 ※開発におけるすべての業務を一貫して担当いただきます。 ※現地調査のため2~3日程度の出張がございます。　また状況によっては2週間程度の長期出張が発生する可能性がございます。　【就労環境】 ※月残業：30時間程度

非公開

不動産開発推進/回転型の不動産ビジネス【資産開発三部】

不動産事業企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1100万円

正社員

【募集背景】資産開発三部は、自ら現場に出て、物件取得から開発・運用・売却までをトータルに担う先発完投型の部門です。スピード・営業力・現場力を重視した、短期回転型の不動産ビジネスを推進しています。取り扱い件数の増加に伴う増員募集です。【業務内容】ホテル・オフィスビルの取得および売買　- 他社運営の小規模ホテルや地方ビルを積極的に取得　- 取得後はバリューアップや商品設計を実施し、主に法人顧客へ短期回転型で売却用地取得・開発推進業務　- 独自のネットワークや人脈を活かし、効率的な用地情報のソーシング　- 用地取得から企画開発、リーシング、売却まで全工程を担務営業・折衝活動　- 直接営業を徹底（仲介業者に頼らない営業スタイル）　- 取引先は主に上場企業など法人顧客　- オペレーターや管理会社、販売先企業とのダイレクトな交渉プロジェクトマネジメントと現場対応　- 保有資産の適切な運用・管理、5～10年程度の保有後に売却【配属先】事業本部　資産開発三部【魅力】 1. 自分で仕入れて、自分で売る。成果がダイレクトに反映される！物件の仕入れから企画・バリューアップ・販売まで、全工程を自分の手で推進できる"先発完投型"の業務スタイル。営業成果が直接実績や収益につながるため、やりがいと達成感を味わえます。 2. スピード感とアクティブな現場主義案件の回転が早いため、短期間で多くの経験と実績を積むことが可能。成果がすぐに見える環境で、社会人としての成長スピードも加速します。 3. 多様な案件で幅広いスキルを身につけられるホテル、ビル、地方物件など多彩な事業領域を担当するため、不動産の総合力を高めるチャンス。営業力だけでなく、用地取得や企画・リーシング、売買など幅広いキャリアを築けます。 4. 直接営業でダイナミックな仕事ができる仲介業者に頼らない直接営業スタイルのため、クライアントや関係者との折衝力・交渉力が磨かれるダイナミックなフィールドがあります。

大和財託株式会社

プロパティマネジメント＜正社員_大阪＞

プロパティマネージャー

大阪本社／大阪府大阪市北区大深町3番1…

￥

600万円〜900万円

正社員

【業務内容】担当施設のプロパティマネジメントを担当いただきます。・管理施設の収支計画の検討および作成・入居者募集（リーシング）・賃貸契約の締結、解約の窓口・入出金管理・オーナーへ建物状況の報告・オーナーへの修繕工事の提案・入居者、オーナーからの問い合わせ対応＜詳細＞・担当施設は賃貸マンション、アパートを中心としてオフィスビル、ホテル等です。・担当戸数は100戸～800戸です。 ※これまでのご経験を鑑みて担当戸数を決定いたします。・担当地域は関西地方です。・残業時間は月30～45時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・定年は60歳（再雇用制度あり）です。・ご経験によって管理職候補で採用の可能性がございます。 ※管理職候補の想定年収は850万円～1,030万円です。・昇給は年1回（優秀な成果を上げた場合、年2回の支給あり）です。・賞与は年2回です。 ※別途、インセンティブがございます。 ■ 企業特徴【不動産投資から管理まで手掛ける、急成長中の独立系アセットマネジメント会社】不動産投資から管理まで手掛ける、急成長中の独立系アセットマネジメント会社です。資産形成のコンサルティングを中心として不動産の管理、賃貸、売買、プロパティマネジメント、アセットマネジメントのほか、不動産事業用地の開発、各種工事の請負を手掛けています。【資産のコンサルティングを中心とした事業展開】土地、建物のコンサルティング（不動産投資戦略の策定、資産管理、賃貸運用のアドバイス、売買・譲渡の助言）を手掛けているほか、プロパティマネジメント、アセットマネジメント、不動産事業用地の開発（市場調査、用地の選定、取得）、戸建・マンションの管理、賃貸、売買、各種工事（建築、電気、管、塗装）の請負を手掛けています。【様々な悩みを一括で解消する賃貸管理が強み】様々な悩みを一括で解消する賃貸管理が強みです。賃貸仲介店舗を多数持つことで、幅広く入居者を募集し、早期満室（入居率99.65％）を実現しています。また、建設部門がリフォーム工事および修繕工事を手掛けることで、低コストで高い投資対効果を実現しています。さらに、厳格な入居審査や提携弁護士との協力により、家賃回収率は99.76％（全国平均は約95％）に達しています。【6年連続で増収増益の実績】 6年連続で増収増益を達成しており、売上高は2019年（約26億円）から2024年（220億円）までの間に約9倍、経常利益も約7倍に増加しました。この成長の要因は、チーム体制の導入により、課題解決を迅速かつ正確に行えるようになった点にあります。さらに、設立当初から代表が定めたルールにより、利益の45％を社員の給与および賞与に分配しています。そのため、利益が増加するたびに社員1人あたりの給与も上昇する仕組みとなり、業務パフォーマンスの向上に寄与しています。実際、2023年から2年連続で全社員の給与が上昇し、2024年には10％の賃上げを実現しています。【資産価値を共創】資産価値を共に創る様々なサービスを通じて、同じ志でつながるお客様と力をあわせて今までにない価値を開発・建築したり、お客様の人生に伴走しながら利益を生み出すことを同社の意思としています。また、日本をはじめ世界各国のさらなる発展に貢献することを同社のミッションとして掲げています。

非公開

CM担当者/複数アセット挑戦可能（リモート・フレックス可）

プロパティマネージャー

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

900万円〜1200万円

正社員

【期待する役割】同社では、初めてのＣＭポジションの採用となります。採用部署は＜投資運用部＞となりますが、取得やAMの既存メンバーと相談をしながら新規・既存物件の工事計画において外注先のハンドリング等も頂きます。【職務内容】 ■既存物件の修繕・設備更新・リニューアルの計画・立案・モニタリング（見積書チェックを含む） ■既存物件の建築・設備技術に関する業務 ■新規物件の建築・設備技術に関する業務（開発物件を含む）【魅力】 ■物件はオフィスのご経験を活かしつつ、商業施設やホテルなどにも未経験で挑戦可能です。 ■同社において初めてのCMポジションの採用となりますので、自走をいただきながら裁量権を持って働くことが可能です。【配属部署】投資運用部【同社について】総合型J-REIT「投資法人みらい」資産運用会社である三井物産・イデラパートナーズ株式会社。三井物産グループと株式会社イデラキャピタルマネジメントの2社をスポンサーとし、三井物産の「総合力・事業知見」、イデラの「不動産価値創造力」を融合させた資産運用を行っています。「投資法人みらい」のポートフォリオである全38の物件のうちオフィスが最も多く、次いで商業施設、ホテルと続き（2022年11月1日時点）、総合型J-REITとしては物件のクライテリアが比較的広いことが同社の特徴として挙げられます。

非公開

【不動産企画開発】転勤無/裁量権/将来の幹部候/非住宅

不動産事業企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1100万円

正社員

【ミッション】都市開発につながる地域のランドマーク的な施設を手掛けるオーヴァルで、同社の持っている不動産の開発に携わっていただきます。現在は、神奈川県（横浜/鎌倉）や京都、軽井沢を中心に施設を展開しています。将来的にはインバウンド対応を目的に、他エリアの開発を行う場合もございます。【職務内容】 ■不動産開発と事業開発を行っている同社にて事業開発を念頭に置いた不動産開発 ■売上低迷施設の改善 ■既存物件のコンセプトやテナントの見直し ■新規開発におけるコンセプト策定・テナント選定等 ■社内のＰＭ部門等との連携業務 ■運営中の各物件の収支管理 ■その他、保有不動産に関する各種改善の提案等既に同社が保有している物件のリニューアルやさらなるマネタイズのために改良も行って頂きます。 ※進行中のプロジェクト※ 横浜上大岡のランドマークとして親しまれている「akafoo park：アカフーパーク」を筆頭に、横浜中華街の「横浜大世界」「横浜博覧館」、鎌倉小町通りの「i-ZA鎌倉」等【組織構成】不動産管理部　3名　30代、40代、50代１名ずつ ※２名は不動産業界出身の方で、１名は元経理畑の方で構成されています。１級建築士をお持ちの方もいらっしゃる組織です。【本ポジションにおける特徴】・同社には企画立案後に実際にリーシング、内装デザイン、施工管理の専門家を有しておりますので、経営層や関連部署と協力をしながら企画を進めていただく環境が整っております。不動産というハード（ハコ）にソフト（コンテンツ）をパッケージングして開発する、独自の価値創出モデルを武器に事業を推進中。・建物自体だけでなく、その中に入る飲食店、物販店、アミューズメント店などのテナントもグループ会社で運営。またコンテンツ企画やビジネスプランをどうするかという部分まで他部門と連携しながら進めることが可能です。【同社の本ポジションにおける魅力】 ◆1人あたりの予算感が大手のデベロッパーよりも大きいためスキルアップが図れます L 複数名で1000億円の予算感であっても、１人で50~100億円の予算の立案するのが当たり前なスケール感です。 ※一人で受け持つ開発規模は他社と比較して桁違いです。 ◆代表との距離が近いため、スピード感…

株式会社レーサム

プロパティマネジメント（商業施設）＜正社員_千葉＞※支配人候補※

プロパティマネージャー

キテミテマツド（担当施設）／千葉県松戸…

￥

700万円〜900万円

正社員

【業務内容】担当施設のプロパティマネジメントを担当いただきます。・テナント様に対して売上動向ヒアリングおよび売上向上のための施策提案・リニューアル、活性化計画の立案、実施・テナントとの賃貸借契約の締結・集客、販促施策、イベントなどの企画立案、実行・施設内での設備トラブル、お客様クレーム等の対応・テナント指導、テナントの入れ替え・協力会社（ビルメンテナンス会社、施工会社など）の管理 ※ 支配人候補での採用となります。 <詳細> ・担当施設は商業施設（キテミテマツド／千葉県松戸市松戸1307-1）です。 ※ 基本的に施設に常駐していただき、会議などで本社へ必要に応じて出社していただく形となります。・担当地域は千葉県松戸市です。・残業時間は月20～30時間です。 ■ 備考・募集背景は担当施設増加に伴う増員募集です。・試用期間中の契約内容の変更はございません。・定年は60歳（再雇用65歳）ですが、両者合意の上で70歳以上の方の勤務実績がございます。・転居を伴う転勤はございません。・業績好調に伴い上記想定年収額とは別途で業績連動賞与（業績次第）がございます。 ■ 企業特徴【大手不動産デベロッパーグループの大型施設のアセットマネジメントを中心に事業展開する総合不動産会社】ヒューリック株式会社グループの大型施設のアセットマネジメントを中心に事業展開する総合不動産会社です。東京を中心に大阪、京都、兵庫、広島、香川、福岡、海外の事業会社および富裕層をターゲットとして、商業施設、オフィスビル、マンション、ホテル、学校、医療施設、物流センターの不動産資産価値向上＆運用事業（アセットマネジメント・コンストラクションマネジメント・プロパティマネジメント）を展開しています。また、日本各地6か所（東京、神奈川、京都、広島、香川、福岡）に海外観光客をターゲットとした自社開発ホテル「Webase（コミュニティホステル）」を運営しています。【大型施設を中心とした事業展開】施設規模は数億円～100億円で大型施設の不動産資産価値向上・運用を強みとして事業展開しています。商業施設、オフィスビル、マンション、ホテル、学校、医療施設、物流センターなどの不動産資産価値向上＆運用事業（不動産仕入、開発・改修、販売、管理を通して不動産価値の向上および収益化）を展開しています。【多岐に渡る施設のプロジェクト実績】 H・T・神宮外苑ビル（オフィスビル）、レスピール三鷹（マンション）、東京ハートリズムクリニック（病院）、TOKI-ON西麻布（店舗）、海岸ビルヂング（有形文化財）、目黒クリニックビル（診療所）などの多岐に渡る施設のプロジェクト実績をお持ちです。【歴史的建造物や環境配慮型施設のプロジェクト実績】プロジェクト実績の中には築100年を超えた歴史的建造物や昨今の時代に基づいた環境配慮型オフィスビルの運用実績がございます。歴史的建造物は手間の多さと難易度の高さから事業として扱う会社はほとんどないのが実態ですが同社はそういった施設と向き合って不動産資産価値向上へ取り組んでいます。また自然光や風の流れを取り込む環境負荷低減に繋がる先進テクノロジーを積極的に採用しZEB（Net Zero Energy Building）Ready の認証も取得しています。

非公開

【プロジェクトマネジメント】物流施設開発/数十億～数百億円規模

不動産事業企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1200万円

正社員

【仕事内容】物流施設開発のプロジェクトマネジメント業務。【業務詳細】 ■ 物流施設の新規開発案件におけるプランニング、建設会社の選定など ■ 開発案件のコスト管理および期中マネジメント ■ 開発案件の用地取得業務の補助【募集内容】すでに複数の物流施設用地を取得しており、事業拡大に伴う人員・組織の補強です。投資家からの十分な資金基盤もあり、数十億～数百億円規模までの案件を幅広く扱う方、設立間もないことから自ら手を動かし大型事業に携われる面白味があります。【魅力】 ★成長市場（EC）での事業内容 ★十分な資金基盤（既存コネクションあり） ★少数精鋭で大規模事業に挑戦可（数十億～数百億円案件） ★社長直下でスピード感ある仕事が可能 ★将来の中核メンバーとして組織作りに参加できる【企業立ち上げの背景】先進的物流施設プロバイダーで経験を積むなかで、大型の物流施設を賃借できる企業は一部に限られている現状から中小企業における物流改革に遅れを感じ、課題解決のために2021年に起業。成長過程にある中小の物流会社、メーカーやEC事業者など、中小規模の施設であっても大型マルチ施設と同等もしくはそれ以上のスペックを有し、カスタマーニーズにもきめ細かく対応できる先進的な物流施設を提供していきたいと考えています。

非公開

不動産開発（用地仕入・開発事業推進等）

不動産事業企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1100万円

正社員

ご経験を考慮し、以下のいずれかをご担当いただきます。 ※基本的には前職のご経験を活かせる部署への配属となります１、用地仕入それぞれの立地において、マンション・ホテル・オフィスビル・物流施設等の用地仕入を担当していただきます。（用地情報の収集、物件調査・マーケティング、事業収支の作成、地権者との交渉）２、開発事業推進各物件の企画・事業推進全般を担当いただきます。（事業スケジュール立案・管理、事業収支の策定・管理、販売計画の策定・管理、広告計画の策定・管理、設計会社の選定、施工会社の選定、完成後の引渡実施等、土地取得後～引渡までの業務を一気通貫で担当）【配属先】用地仕入・開発事業推進等に関わる部署（用地開発本部・都市住宅本部・総合開発本部・西日本開発本部）【魅力ポイント】 ■マンション・オフィス・ホテル・物流など様々なアセットに携わり経験を積んでいただく事が可能です ■用地仕入れ～開発推進まで一気通貫で携わる事ができます（用地仕入れ、開発推進でチームは分かれていますが、キャリアプラン・ご希望に応じて異動可能な体制が整っています） ■働き方：残業20H程度／土日祝休み／年間休日120日以上取得実績有／リモートワーク制度有／伊藤忠グループの豊富な福利厚生の利用可能

東急プロパティマネジメント株式会社

プロパティマネジメント＜正社員_東京＞※管理職※

プロパティマネージャー

東京本社／東京都世田谷区用賀4-10-…

￥

600万円〜800万円

正社員

【業務内容】プロパティマネジメント部門における管理職としてメンバーのマネジメント業務を担当いただきます。・メンバーの教育、マネジメント・顧客折衝フォロー、同席・業務遂行上の課題分析・解決策の企画、検討・部署メンバーの労務管理 ※ 5名～10名のマネジメントを担当いただきます。 ※ 役職は課長代理または専門課長です。＜詳細＞・配属部署はプロパティマネジメント事業本部です。・残業時間は月10～30時間（全社平均）です。 ■ 備考・募集背景は担当案件増加に伴う増員募集です。・試用期間中の条件変更はございません。・定年60歳（再雇用制度65歳）です。・平均勤続年数は約12年です。・賞与は年2回（6月、12月）です。※2024年度見込み 4.03ヶ月/年 ■ 企業特徴【東急株式会社グループの総合プロパティマネジメント会社】東急株式会社（不動産事業・交通事業・ホテルリゾート事業、生活サービス事業）グループの総合プロパティマネジメント会社です。東急グループが保有する大型施設（渋谷エリアや東急線沿線など）を中心とした総合的な建物管理を手がけています。国内6拠点のネットワーク体制で、東京本社をはじめ仙台、神奈川、松本、名古屋、大阪で事業展開しています。【総合ビルマネジメント事業を展開】東急グループの不動産管理事業の中核を担う会社として、東急線沿線を中心とした大型施設（オフィスビル、商業施設、ホテル、駅舎、マンション、教育施設など）の総合的な建物管理事業を展開しています。プロパティマネジメント（テナント・リーシングマネジメント、修繕計画の作成、会計・出納、レポーティング）、設備管理、リニューアル工事（設備更新工事、外壁改修工事、防水工事など）を通して建物の資産価値向上を目指しています。【大型施設の豊富な管理実績】東急線沿線を中心として約1,200施設の管理実績をお持ちです。渋谷スクランブルスクエア（地上47階、地下7階）、セルリアンタワー（地上41階、地下6階）、渋谷ストリーム（地上35階、地下4階）、渋谷ヒカリエ（地上34階、地下4階）、NHK放送センター（地上8階）などの大型施設の管理実績がございます。【世界中から注目を集める大型施設の運営】 100年に1度の再開発が進む渋谷駅周辺地区の世界中から注目を集める大型施設の運営を担っています。東急線沿線での大型複合施設の開発ラッシュに伴い同社の管理施設は急速に増加しています。鉄道・小売・街作り事業を展開する東急グループ各社と連携し、街全体の価値向上とともに建物の資産価値の最大化を図っています。【ダイバーシティへの取り組み】経営理念の「一人ひとりが互いに高め合い、多様性が活かされ、働くことへの喜びと誇りを持てる会社」を実現するため、職場環境の整備を推進しています。テレワーク制度、スライド勤務制度（日々の始業時間を30分毎に2時間の範囲で繰り上げまたは繰り下げて勤務する事が可能な制度）、多目的休暇制度（半日単位や時間単位で取得する事が可能）などを通して働きやすい職場環境を構築しています。

大和財託株式会社

【名古屋】総合職（賃貸管理部門）【不動産業界経験者向け】～賃貸経営の全てをマネジメント。

プロパティマネージャー

愛知県名古屋市（転勤あり）

￥

600万円〜800万円

正社員

当社の取り扱う物件の賃貸管理業務をご担当いただきます。ご経験やスキルに応じて以下の業務をお任せします。選考時にご希望やキャリアプランもお聞かせ下さい！ ■物件管理代行（PM：プロパティマネジメント）賃貸経営オーナー様に代わり、収益物件（アパート・マンション）の運用、管理を行っていただきます。オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメントし、オーナー様の利益最大化を実現するのがミッションです。オーナーと入居者、業者の間に入り、細かいところまでサポートしていきます。・オーナー様の対応業務(リフォーム・修繕の提案等) ・入居者様からのお問い合わせ対応・退去受付業務・工事管理業務(見積り・発注・工程管理等)　　　等 ■入居者募集営業（リーシング）賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行います。丁寧且つスピード感のある対応と、「仲介業者様や入居者にいかに選ばれるか」を戦略的に考え行動します。家賃収入によって資産を形成する不動産投資において、入居付け営業は収益の『生命線』となる、重要な仕事です。・仲介業者への営業活動・家賃相場調査・物件の現地調査　　　等 ■賃貸経営代行（収支管理）オーナー様に代わり建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など賃貸経営に関わる全てを行いオーナー様の悩みを無くし、利益の最大化を実現します。・建物の管理・仕入れ物件の名義変更・家賃の回収・オーナー様への送金対応　　　等

非公開

開発推進（準戦力：開発推進・売却）

プロパティマネージャー、不動産事業企画

東京都千代田区

￥

650万円〜1100万円

正社員

非公開

不動産開発（シェアオフィス・山を開発し工業団地をつくる）／フレックスタイム制／年収500万円～600万円／大阪市

プロパティマネージャー、不動産事業企画

本社（大阪府大阪市中央区）最寄り駅：…

￥

500万円〜600万円

正社員

不動産開発・アセットマネジメントに関わるデベロッパー業務を担います。プロジェクトマネージャーとして、企画立案から開発事業の采配を取り、一気通貫のスタイルで事業を遂行します。 ≪詳細≫ ・大規模用地開発と企業誘致（地権者との協議、行政との都市計画協議、銀行等のルートからの企業情報収集）・空ビル等のリノベーション（収益向上、遵法性向上、リーシング）・直営事業を活かした不動産のバリューアップ（シェアオフィス・トランクルーム、賃料改定協議）・アセットマネジメントの観点から不動産価値の最大化（修繕計画・設備更新・費用削減） ●開発案件一例（進行中含む）・シェアオフィス（大阪）・山を開発し工業団地をつくる ≪人員構成≫ ・不動産開発（同業務）担当：2名（40、50代／男性）・アセットマネジメント担当：1名・事務担当：1名・店舗運営担当：1名・店舗スタッフ（アルバイト）：6名 ≪同社の特徴≫ ●事業概要 1.不動産開発（大規模用地開発・リノベーション・新築計画） 2.事業開発運営（シェアオフィス・トランクルーム・その他） 3.アセットマネジメント ●滋賀県を中心に事業を展開するグループガソリンスタンド事業を中心とした多角的な事業展開を行い、グループ全体の従業員は533名にのぼります。今後はフィットネス事業、洗車事業、不動産業を軸として更なる成長を目指します。同社における不動産事業は、大阪・東京・地方主要都市を中心に展開。 ●社風 40代の社長のもと、社員一同チャレンジを続けています。自由で裁量権の大きい環境です。開発する案件も決まりはありませんので、デベロッパーとしてダイナミックな企画・開発にチャレンジできる土俵があります。 ●評価制度人事制度ガイドブックを通じて、しっかりとしたガイドラインを引き、個人の頑張りや成果を見逃さないシステムを構築。やりがいにつながる大切な制度と考えています。従事すべき業務の変更の範囲：（雇入れ直後）不動産開発（変更の範囲）同社の定める業務

非公開

【開発・技術系】商品企画・設計・建物品質管理

不動産事業企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜

正社員

マンション建替え・等価交換・市街地再開発などの『都市再生』に強みを持つ同社で、技術系総合職として、マンション等の商品企画・設計・建物品質管理を担当して頂きます。【職務内容】・同社が取り組む市街地再開発・マンション建替え・収益型開発事業にかかわる商品企画・同事業にかかわる設計・建物品質管理

非公開

再開発・マンション建替え・等価交換　創出・推進　【西日本】

不動産事業企画

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜

正社員

【期待する役割】マンション建替え・等価交換・市街地再開発などの『都市再生』に強みを持つ同社で、再開発・マンションの建替え・等価交換の事業における案件仕入れ（ソーシング）、推進、マネジメント業務をお任せします。【職務内容】・再開発・マンション建替え・等価交換事業の開発業務（創出）・同事業の推進業務・同事業における権利者・行政・コンサル・設計者・施工者との協議・運営業務

1 91011 60