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不動産開発(用地仕入・開発事業推進等)

不動産事業企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

ご経験を考慮し、以下のいずれかをご担当いただきます。 ※基本的には前職のご経験を活かせる部署への配属となります 1、用地仕入 それぞれの立地において、マンション・ホテル・オフィスビル・物流施設等の用地仕入を担当していただきます。 (用地情報の収集、物件調査・マーケティング、事業収支の作成、地権者との交渉) 2、開発事業推進 各物件の企画・事業推進全般を担当いただきます。 (事業スケジュール立案・管理、事業収支の策定・管理、販売計画の策定・管理、広告計画の策定・管理、設計会社の選定、施工会社の選定、完成後の引渡実施等、土地取得後~引渡までの業務を一気通貫で担当) 【配属先】 用地仕入・開発事業推進等に関わる部署 (用地開発本部・都市住宅本部・総合開発本部・西日本開発本部) 【魅力ポイント】 ■マンション・オフィス・ホテル・物流など様々なアセットに携わり経験を積んでいただく事が可能です ■用地仕入れ~開発推進まで一気通貫で携わる事ができます(用地仕入れ、開発推進でチームは分かれていますが、キャリアプラン・ご希望に応じて異動可能な体制が整っています) ■働き方:残業20H程度/土日祝休み/年間休日120日以上取得実績有/リモートワーク制度有/伊藤忠グループの豊富な福利厚生の利用可能

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不動産開発企画ディレクター(マネージャー候補)

不動産事業企画

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【仕事概要】 開発に伴う新施設立ち上げ、新規事業立ち上げ、まちづくりに関わるプロジェクトをリードして頂くポジションとなります。 同社の最大の特徴としては、デベロッパー・電鉄系の企業を始めとした不動産アセットを持ったクライアントと一緒に、全ての起点となる構想段階から実現に向けたプロジェクトリード、そして場合によってはその後の運営までの一連の流れを伴走しながら進めていくスタイルです。 クライアントのニーズは様々ですが、 ・新しい施設開発のオフィス企画の事業を立ち上げたい ・働くを起点とした用途を超えた施設をプロデュースしたい ・新しいまちづくりのアプローチを仕掛けたい といったご相談が多く寄せられており、 目的の再定義、事業性の検証、魅力的なアイデア、プロジェクトの推進力、社内外の巻き込み力等、様々な観点やスキルが求められますが、その分、インパクトの大きい、チャレンジのしがいのあるプロジェクトに深く関わることができます。 クライアントと共に、これからの「場」の在り方をハードとソフト、会社としての事業性と社会的意義、両輪を回しながら追求していくプロジェクトに参画いただきます。 ◆ヒトカラのディレクター職の特徴・ポイント ・自身の考えた企画が、実際の施設・物件として実現できる ・チームプレーを重視したカルチャーで、部署を跨いだシナジーを創出しクライアントに還元できる ・社外の外部パートナーを自由度を持って選定できる ・組織立ち上げフェーズによりプレイヤーだけではなくマネジメントとして経験を積むことができる ◆プロジェクト事例 https://sycl.space/ https://kant-tokyo.com/ https://work-and-wonder.com/place/akasaka35kowa/ https://shiiito.com/ ◆メンバーインタビュー 「コトが連鎖的に生まれる場づくり ~デベロッパーや鉄道会社とともにつくる、これからの開発」 https://hitokara.co.jp/posts/dd-group

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【神谷町】太陽光発電の開発※リーダー候補/プライム上場のゼネコン/働き方・健康経営法人5年連続受賞

不動産事業企画

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650万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社にて太陽光発電の新規発電所開発に取り組んで頂きます。同社が事業主となる形で太陽光発電事業に投資を行い、開発を行っていきます。 【具体的に】 ・調査 ・土地の仕入れ ・EPC ・各種申請 ・売電 ※開発におけるすべての業務を一貫して担当いただきます。 ※現地調査のため2~3日程度の出張がございます。  また状況によっては2週間程度の長期出張が発生する可能性がございます。   【就労環境】 ※月残業:30時間程度

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不動産開発・プロジェクトマネジメント【開発推進&横西】+係長職

不動産事業企画

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

同社が先日リリースした横浜西口の再開発Pjtのプロジェクト推進担当としてご活躍を頂きます。 【職務概要】 首都圏を中心とする事業用不動産の開発や横浜駅西口大改造の推進、相鉄線沿線活性化に関する建て替え・リニューアルに関し、建物の企画ならびに事業収支の作成・管理から、設計・建築そして完成までの外部関係者の選定や協議・調整を含む、プロジェクトマネジメントを担当していただきます。 【取得対象用途】 事業用不動産:オフィス、商業施設、物流施設等、複合用途施設を含む 【取得対象エリア(立地)】 横浜駅西口・首都圏(特に沿線・都内、ならびに政令指定都市等 【配属予定部署】 開発推進部・横浜駅西口事業部

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「ラ・トゥール」のリニューアル・新規開発における計画設計担当

不動産事業企画

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

東京で230棟超のオフィスビルの管理・保有棟数を誇る住友不動産。今後も都心部(六本木、八重洲等)に大規模ビルが続々完成予定です。 また、高級賃貸マンション「ラ・トゥール」についても現在東京に26棟ありますが、今後も新規開発を考えております。 今回は、高級賃貸マンションの新規開発業務や、オフィスビル・高級賃貸マンションのリニューアルにおける計画から竣工までの開発における計画設計業務に従事していただきます。 【具体的には】  ※下記業務についていずれもご担当いただく予定です。 ■高級賃貸マンションの新規開発業務 特に希少性の高い土地にのみ建てられる当社の高級賃貸マンションを、実際に運営する事業部や設計事務所・ゼネコン・行政機関と連携しながら、配棟・動線・住戸構成等の基本プランを計画し、事業収益性や工期をコントロールしながら、竣工まで一貫してプロジェクトを推進いただきます。 ■オフィスビル・高級賃貸マンションのリニューアル業務 築年数が経過したオフィスビルや高級賃貸マンションの競争力を維持・向上させる為に、物件毎に異なる立地・建物の特徴や建築の関連法規などを考慮した上で、事業部内の営繕担当(設備担当)や、社外の設計事務所・ゼネコン・行政機関と連携しながら、リニューアル範囲、投資及び施工計画を策定し、竣工まで一貫してプロジェクトを推進いただきます。

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【不動産(総合職)*オーナー様の利益の最大化を全部門を一貫して追求】年収500万円~820万円/大阪梅田 

営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画、金融・不動産その他

大阪本社(大阪府大阪市北区) 最寄駅:…

550万円〜900万円

雇用形態

正社員

土地・建物の仕入れから企画、設計、建築、リーシング、コンサルティング、売却、賃貸管理まで一気通貫して自社で行います。 「オーナー様の利益の最大化」を全部門が一貫して追求するお仕事です。 【仕事内容】 それぞれの業務への配属は、部署配属後に決定します。 ■用地仕入:有効活用されていない1棟アパート・マンションや、土地の売り物件情報を収集し、買付を行う。 ■リーシング(入居者募集営業):賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行う。 ■資産運用コンサルティング:不動産投資希望の方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し、最適な資産運用の提案を行う。 ■賃貸管理:オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメント。建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など幅広い業務を担当。 ■建築請負営業:土地所有者に新築アパート・マンションの建築を提案 ★まずは仕入れや賃貸管理、リーシング等の部門に配属となり、経験のある方はそのキャリアを活かして業務を行い、未経験の方は不動産についての知識や経験を身に着けていただききます。 その後はその部署でスペシャリストになる道もありますし、コンサルタントや建築請負営業など、不動産の資産運用について幅広く業務を経験する道もあります。

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不動産開発・プロジェクトマネジメント【開発推進&横西】+課長職

不動産事業企画

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

同社が先日リリースした横浜西口の再開発Pjtのプロジェクト推進担当としてご活躍を頂きます。 【職務概要】 プレイングマネージャーとして首都圏を中心とする事業用不動産の開発や横浜駅西口大改造の推進、相鉄線沿線活性化に関する建て替え・リニューアルに関し、建物の企画ならびに事業収支の作成・管理から、設計・建築そして完成までの外部関係者の選定や協議・調整を含む、プロジェクトマネジメント、ならびにチームマネジメントを担っていただきます。 【取得対象用途】 事業用不動産:オフィス、商業施設、物流施設等、複合用途施設を含む 【取得対象エリア(立地)】 横浜駅西口・首都圏(特に沿線・都内、ならびに政令指定都市等 【配属予定部署】 開発推進部又は横浜駅西口事業部

株式会社トレーディングトレード

【東京】COO(最高執行責任者)/インターネットシェアNo.1の自動車ライトの急成長EC(以下略)

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

800万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ・企業の成長に関わる全般的な事業 ・経営計画・売上計画・利益計画の評価および管理 ・各部門への数値目標の落とし込み ・経営戦略の議論および推進 ・マクロ施策の立案 ・資料作成 ・社内への情報共有 ・全社課題の設定と戦略策定 ・社内調整および戦略の進行、検証、改善までを一貫して推進 【期待する成果】 ・経営管理部のゼロからの立ち上げと整備体制 ・売上・利益・視点で経営改善から現場業務改善までを迅速に推進 【ポジションのメリット】 ??????????東京都(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社Brightech

【CFO候補】フレックスあり/年休120日/東証プライム上場グループ×急成長ベンチャー

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

Brightech_CFO候補 Brightechはテクノロジーで世界を輝かせるというビジョンを掲げ、株式会社Link-U(東証プライム)のグループ会社として2021年に誕生。地方自治体/官公庁/出版業界をはじめDX導入/推進を軸にイノベーションをもたらす企業を目指します。 【DX推進・導入支援事業】 クライアントが直面する複雑な課題を根本から理解し、デジタルトランスフォーメーションを通じてこれらを解決に導きます。各クライアントの固有のニーズを把握し、その課題に最適なカスタマイズさ??????????東京都????????<??(その他詳細は面談でお伝えします)

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不動産の企画開発職

不動産事業企画

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 主にワンルームを中心とした投資用マンションの企画開発(用地取得から企画立案、出口戦略の立案)をお任せします! ■用地情報取得:不動産市場で有望な用地を見つけます ■調査:入手した用地情報をもとに市場調査や土地の所有権などの調査を行います ■契約交渉:オーナー様との価格や条件の交渉や打ち合わせなどを行います ■売買契約:重要事項説明書などの書類を作成します ■プランニング:企画建築部署と協力し用地の特性や市場ニーズに基づいてプロジェクト計画を策定 ■売却価格設定:競合他社や市場の動向を考慮し、適切な価格を設定 ■土地契約:法的手続きを踏まえ、用地の取得手続きを行います ■建物開発:建物の開発の間、仕様などの打ち合わせを重ねます 【入社後の流れ】 仕入れの条件(100坪以上)など、ある程度会社としての情報共有をした後は、即戦力としてこれまでの経験をもとに、仕事をお任せいたします。 個人の裁量に任せた自由な組織のため、これまでのスタイルのまま仕事を進めていただけますよ。 ひとりあたり年1件、2件の取得ペースで、自分で仕入れた土地を売却まで携わることができ、仕入れのスペシ ャリストとして成長できる環境です。 【ポイント】 ★裁量大 同社の潤沢な資金力で良質な土地をスピーディーに購入できます。 過去には一週間後に決済対応した事例も。 最大20億円の仕入れ、30億円規模の売却価格の実績もあります。 ★チームワーク抜群 20代の若手から50代まで在籍。年齢問わず相談しやすいフラットな組織です。 ★定年まで働ける働きやすい環境 年間休日121日のしっかりとした休日や最新のシステムの導入など、社員の働きやすい環境を整えています。 【組織構成】企画開発は現在3名。 平均年齢は39歳。 明るく人間関係も良好。お互いに協力しながら仕事を進める組織風土があり、他部署の担当者ともスムーズに連携しています。

株式会社Dirbato

新規事業開発/Grey Haired Advisory

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

800万円〜

雇用形態

正社員

【職務内容】 新規事業におけるシニアアドバイザーとして過去の国内/海外とのコネクションを活用し、スタートアップ立ち上げの観点からアドバイザリーとしてご活躍いただきます。 ◆想定している業務◆ ・事業戦略および事業計画の策定支援 ・事業課題の特定と施策立案・実行支援 ・市場・競合調査、顧客データ解析の支援 ・マーケティング戦略設計・実行の支援 ・提供サービスおよび体制強化のプラン立案 ・M&A・アライアンスプランの立案 (その他詳細は面談でお伝えします)

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商業施設のコンストラクションマネジメント※管理職

不動産事業企画

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

新規/既存問わず、商業施設の開発やリニューアルに伴うマネジメント業務をお任せします。 設計や施工、設備等に関して、商業施設のプロとして施設の価値最大化をミッションに業務を推進いただきます。 【具体的には】 ■商業施設の新規開発やリニューアル、バリューアップなどの様々なフェーズにおいて、施設運営視点での建築・設備に関する企画・提案 ■プロジェクトにおけるコスト/スケジュール ■協業企業に対するマネジメント等 【配属先】 エンジニアリング・マネジメント部 3名(部長(兼務)、CM2名、BM2名) 【当社管理物件】 テラスモール湘南のような郊外型駅前大規模物件や、表参道の『ジャイル』のような都市型物件等、幅広いジャンルの物件管理を行っております。 【魅力】 ・多くの関係者各位と連携しながら業務を行いますので、多くの方と共に都市空間や商業施設を創り上げていける点や、生活者のトレンドを肌で感じることができる点で、仕事のやりがいを感じることができます。 ・開発から管理まで自社で幅広く対応しているため、業務経験の幅を広げることが可能です ・住友商事と協業して新規商業施設開業に携わる機会がございます。

サングローブ株式会社

CDO

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

1500万円〜

雇用形態

正社員

日本企業の99.7%を占める中小企業。 人手不足で倒産が過去最多を更新。 経済の根幹を支える企業たちが、力尽きかけている。 それぞれが誇れるサービスを持ち、技術や想いもある。 それでも、集客と採用の壁に苦しみ、挑戦の芽が摘まれていく。 私たちは、もう見て見ぬふりはできません。 これは、一企業の問題ではない。 日本社会全体の構造的課題です。 -------------------------------- 2015年。 資本も実績もない。??????????東京都???? ????&??(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社Plott

CFO候補

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都

1200万円〜

雇用形態

正社員

上場準備を進めながら、大規模な資金調達・M&Aを通じて、更なるビジネスの拡大を図っていけるCFO候補ポジションです。 日本を代表するエンタメ総合企業をつくるべく、攻めの経営を一緒に行える方を求めています。 【具体的な仕事内容】 ▽短期 ■資本政策の策定、国内外からの資金調達の企画立案、実行 ■IPO準備における業務全般 ■財務戦略の立案、財務分析、経営陣へのレポート ■経営戦略策定 ■コーポレートマネージャーと連携したコーポレート部門の統括、体制構築 ▽長期 ??????????東京都(その他詳細は面談でお伝えします)

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再開発・マンション建替え・等価交換 創出・推進 【西日本】

不動産事業企画

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜

雇用形態

正社員

【期待する役割】 マンション建替え・等価交換・市街地再開発などの『都市再生』に強みを持つ同社で、再開発・マンションの建替え・等価交換の事業における案件仕入れ(ソーシング)、推進、マネジメント業務をお任せします。 【職務内容】 ・再開発・マンション建替え・等価交換事業の開発業務(創出) ・同事業の推進業務 ・同事業における権利者・行政・コンサル・設計者・施工者との協議・運営業務

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【総合職】賃貸レジデンスの開発にかかる企画・進捗管理

不動産事業企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

同社にて賃貸レジデンスの開発業務をご担当いただきます。 【具体的に】 ▼情報収集:開発用地情報の収集 ▼情報精査:地域市場や不動産トレンドの調査、競合他社の分析 ▼商品企画:収益不動産のプロジェクトを計画し、市場ニーズや投資の可能性に 基づいて企画を立案 ▼進捗管理:建物の設計段階から施工・完成までの進捗状況を管理 ▼原価管理:プロジェクト予算を作成し、建設や開発の過程でのコスト管理 ▼売却方針の策定

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不動産企画・不動産開発 ホテル

不動産事業企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜

雇用形態

正社員

【当社について】 不動産と金融のプロフェッショナルが織り成す、独自のビジネスモデルを手掛ける企業となります。 2011年の東日本大震災で被災した商業施設の立て直し計画から始まり、 創業時から変わらない「社会貢献」という軸をぶらさず、事業を展開し2018年に東証マザーズ(現グロース市場)に上場、2023年に東証プライム市場へ区分変更しました。 【当社組織について】 2018年に20名程度だった社員数も、2024年には300名を超え、組織規模は拡大を続けております。 外資系不動産ファンド、金融機関、証券会社、国内大手事業会社、コンサルティングファーム、デザイナー、一級建築士、総合商社出身者など経験を積んだ先鋭プロフェッショナルを中心に構成されています。 【業務内容】 当社ホテルブランドの事業推進 ・物件取得 ・ホテルコンセプト、事業計画の策定 ・事業関係者(設計、施工者、デザイン、運営会社等)選定 ・投資家営業(案件の売却) ・設計建築、ホテル開業に向けたプロジェクトマネジメント その他 ・案件ソーシング(既存ホテル、M&A等) ・新規事業の開拓(サウナ、小口、分譲)

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【不動産企画開発】転勤無/裁量権/将来の幹部候/非住宅

不動産事業企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 都市開発につながる地域のランドマーク的な施設を手掛けるオーヴァルで、同社の持っている不動産の開発に携わっていただきます。現在は、神奈川県(横浜/鎌倉)や京都、軽井沢を中心に施設を展開しています。将来的にはインバウンド対応を目的に、他エリアの開発を行う場合もございます。 【職務内容】 ■不動産開発と事業開発を行っている同社にて事業開発を念頭に置いた不動産開発 ■売上低迷施設の改善 ■既存物件のコンセプトやテナントの見直し ■新規開発におけるコンセプト策定・テナント選定等 ■社内のPM部門等との連携業務 ■運営中の各物件の収支管理 ■その他、保有不動産に関する各種改善の提案等 既に同社が保有している物件のリニューアルやさらなるマネタイズのために改良も行って頂きます。 ※進行中のプロジェクト※ 横浜上大岡のランドマークとして親しまれている「akafoo park:アカフーパーク」を筆頭に、横浜中華街の「横浜大世界」「横浜博覧館」、鎌倉小町通りの「i-ZA鎌倉」等 【組織構成】不動産管理部 3名  30代、40代、50代 1名ずつ ※2名は不動産業界出身の方で、1名は元経理畑の方で構成されています。 1級建築士をお持ちの方もいらっしゃる組織です。 【本ポジションにおける特徴】 ・同社には企画立案後に実際にリーシング、内装デザイン、施工管理の専門家を有しておりますので、経営層や関連部署と協力をしながら企画を進めていただく環境が整っております。不動産というハード(ハコ)にソフト(コンテンツ)をパッケージングして開発する、独自の価値創出モデルを武器に事業を推進中。 ・建物自体だけでなく、その中に入る飲食店、物販店、アミューズメント店などのテナントもグループ会社で運営。またコンテンツ企画やビジネスプランをどうするかという部分まで他部門と連携しながら進めることが可能です。 【同社の本ポジションにおける魅力】 ◆1人あたりの予算感が大手のデベロッパーよりも大きいためスキルアップが図れます L 複数名で1000億円の予算感であっても、1人で50~100億円の予算の立案するのが当たり前なスケール感です。 ※一人で受け持つ開発規模は他社と比較して桁違いです。 ◆代表との距離が近いため、スピード感…

株式会社クレス不動産

年収1000万も目指せる営業職◆未経験歓迎/ノルマ・テレアポなし/年休120日/残業少なめ◆

営業・セールス(法人向営業)、不動産鑑定、不動産管理

【東京本社】 東京都千代田区神田須田町…

400万円〜

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 【「売る」より“情報を集める”ことからスタート】 当社の営業は、「中古マンションの情報を集め、価値を高めて販売する」仕事です。 まずは、大手不動産会社を訪問して、「売りに出す物件」の情報をもらうことから始まります。 テレアポや飛び込みは一切なし。信頼関係づくりが成果につながります。 <どんな仕事をするの?> 1物件情報を集める 仲介会社を訪問し、「こんな物件がありますよ」と教えてもらいます。 会話を重ねて、少しずつ関係を築くのがポイントです。 2買取価格を決める 情報をチームで共有し、相場や実績をもとに「いくらで買うか」を検討します。 ?仕入れの交渉と契約 希望価格を仲介会社に伝え、条件が合えば契約準備へ進みます。 ?リノベーションを考える どんな間取りや設備が喜ばれるかを考え、リフォームの企画を立てます。 ?販売の準備と対応 物件をWebサイトに掲載し、内見や問い合わせの対応、契約までを担当します。 <この仕事のポイント> ・テレアポ・飛び込み・ノルマなし 信頼を重ねる“人間関係営業”スタイルです。 ・仕入れから販売までトータルで経験 一連の流れに関われるから、スキルも知識も広がります。 ・アイデアを活かせる自由度 「こんな間取りが良さそう」など、あなたの発想が形になります。 ・成果は収入に直結 インセンティブは1件ごとに支給。年収1000万円以上の実例もあります。 【入社後の一ヶ月間は】 入社後、先輩の営業に同行し、不動産についての知識などを現場から身に付けていただきます! ■同行を通じて、業務に慣れていきましょう。 ・大手不動産仲介会社を訪問し物件情報などの紹介をしてもらいます。 ・その場で物件情報をもらうこともあれば、後日メールで情報を紹介してていただくことも。 ・まずは紹介を頂けるような人間関係を構築することが大事です。 【達成感を感じる瞬間】 ■仕入、リノベーション、売却契約まで一貫して携わることができるため、幅広いスキルを習得することが可能。例えば、宅地建物取引士やインテリアコーディネーターの資格を取得するなど、不動産だけでなくリフォーム関連の知識が身に付きます。 ■仕事に取り組む中で自然と自分自身がスキルアップしていく実感があるでしょう。また頑張ったら頑張った分だけ稼げる環境が整っているので、仕事のモチベーションにも繋がります 【この仕事の大変なところ】 ■不動産仲介会社を訪問する中で、顔を覚えてもらい、イチから関係性を作っていきます。まずは相手に自分のことを知ってもらうためにプロフィールを紹介して、少しずつ信頼関係を構築し、物件情報や進捗などを教えてもらえるようになります。 ■わからないことは積極的に先輩社員に質問して、知識を増やしていくことが大切。先輩のアドバイスを吸収する姿勢があれば、未経験でも着実に成長していけますよ。 【一日のスケジュール】 【ある1日のスケジュール】 ●9:00 出社、メール確認、物件情報の検索 ●10:30 外出、仲介会社を訪問して情報交換 ●17:00 帰社、査定や事務作業 ●18:00 業務終了(平均残業20h未満) 【入社後のステップ】 ●1週間目:先輩に同行し、仕事の流れや取引先との接し方を学ぶ ●1ヶ月目:物件情報の収集や簡単な書類作成を担当 ●3ヶ月目:査定やリノベーション企画にもチャレンジ!

株式会社ネクサスエージェント

【大阪】契約管理 課長候補 ※年収600万円以上

不動産管理、不動産事業企画

大阪府大阪市北区中崎2-4-12 梅田…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】重要事項説明書や売買契約書の作成・チェックを中心に、法務・営業・顧客など多くの関係者と連携しながら、コンプライアンスを遵守し、契約の適正性と安全性を担保する業務をお任せします。 【職務詳細】 ■ 契約管理業務の統括 ・不動産売買契約書および重要事項説明書の作成・精査 ・契約締結から物件引き渡しまでのプロセスを一元管理 ・契約書類の電子登録・ファイリング・データ管理 ・法改正・制度変更に伴う契約書式、手続きフローの見直しと改定 ・リスクヘッジを考慮した契約条件の見直し・修正提案 ■ コンプライアンス・法令遵守の徹底 ・宅地建物取引業法、消費者契約法、個人情報保護法など、関連法令に基づく適切な業務執行 ・契約書・条項の適正性チェックおよび法的リスクの評価・対処 ・社内コンプライアンス教育・研修の企画・実施 ・契約手続きにおける内部監査・検証の実施と改善策の立案 ■ 組織マネジメント・業務改善 ・契約管理チームのマネジメント業務 ・業務フローの再構築・標準化 ・DX推進(電子契約システム・ツール導入・運用管理) ・業務改善提案およびKPI達成に向けた施策の実行 ■ 社内外の調整・交渉 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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