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パクテラ・コンサルティング・ジャパン株式会社

【GBD】ビジネスコンサルタント(物流領域) ／ Consultant～Manager

生産・物流コンサルタント

東京都江東区（転勤なし）※リモートメイ…

￥

600万円〜1300万円

正社員

・クライアント企業の現状分析および課題の特定・課題解決のための戦略立案および実行支援・業務プロセスの改善提案と新しいワークフローの設計・チームやクライアントとの円滑なコミュニケーションを通じたプロジェクト推進・プロジェクトにおけるスケジュール管理とリソース調整・必要に応じて、データ分析や財務分析を実施し、レポート作成

FPTソフトウェアジャパン株式会社

オープン系アーキテクト【レガシーモダナイゼーション】プライム案件～平均残業11h

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

￥

700万円〜1400万円

正社員

【業務内容】メインフレームからオープン環境への移行プロジェクトにおけるジョブ管理、レポート、I/F、バッチ、および関連テクノロジーの技術担当をしていただきます。 ▽体的には以下のような作業となります。 ■現行のジョブ管理、レポート、およびバッチ処理システムの包括的な評価の実施 ■メインフレームアプリケーションをオープン環境に移行するための手順策定 ■技術的問題の特定と対処や解決策の提供など開発チームへの技術的なサポート ■TOBEシステムのパフォーマンスやセキュリティ、ユー??????????東京都??????????"（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

営業・企画営業（法人向け）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都港区

￥

1000万円〜

正社員

担当するお客様のアカウントオーナーとして、売上計画の立案を行い、お客様の経営・業務課題の深耕から以下にチャレンジしていただきます。 ★主力製品であるSaaSプロダクトの更なる活用支援（アップセル機会の創出） ★新規サービスのクロスセリング具体的には以下のような業務を担当いただきます。・既存のお客様が持つ課題解決方針の立案・ソリューションの選定とその営業活動（既存のソリューションが無い場合は開発チームと協業したソリューションの構築）・お客様の部署単位・会社単位におけるデータ活用・DX支援・組織変革のコンサルティング【おすすめポイント】 ★優秀なメンバー構成大手不動産デベロッパー出身の業界知識が豊富なメンバーや、業務経験豊富でコンテストでも受賞経験のあるエンジニア達が集まっています。向上心が強く、勉強会の開催も盛んです。 ★フラットな組織体制フルタイム・副業・時短・インターンなど、様々なメンバーが対等にコミットしています。議論も活発で役職や職種にかかわらず良いものを認める文化です。 ★プロダクトドリブン Outputとフィードバックのスピードを重視し、顧客にとって最良なプロダクトを世の中に出すことにフォーカスしています ★アジャイル仮説構築と検証を繰り返し、日々プロダクトを進化させています ★カスタマーファースト顧客に価値を提供することを第一として、顧客の期待を超えるカスタマーサクセスに臨んでいます ★オープンなコミュニケーション環境 Slackのコミュニケーションツールがオープンで、社内の情報に誰もがアクセス可能です

株式会社淺沼組

意匠設計【創業130年を超えるプライム上場の中堅老舗ゼネコン/東京】

設計(建築・土木)

東京都港区

￥

700万円〜900万円

正社員

同社の受注する建築物、土木構造物の意匠設計を担当いただきます入社後、最初はご自身の経験に合わせて、担当プロジェクトをアサインしていきます。将来的には様々なプロジェクトに参加していただく予定です。【具体的には】 ■顧客の要望（機能/品質/コスト/デザインなど）を聞き取り、それを図面化し、顧客およびプロジェクトメンバー全員に対し、そのイメージを明確に伝えていただきます。 ■設計業務（基本設計、詳細設計（実施設計））　 ■申請業務（確認申請、住宅性能評価）、工事監理業務 ■案件：オフィスビルや商業施設、工場、官公庁舎、橋梁など【特徴/魅力】 ★創業以来、130年以上の歴史を誇る建設会社同社は創業130年以上の歴史を持ち、首都、関西圏を中心に全国的に事業展開を行っています。現在建設業界は好調であり、同社も東京を中心として全国的に案件が増加しています。また、長い歴史の中で積み上げてきた技術ノウハウと絶対的な信頼が同社の強みです。小規模な案件から大規模な案件まで幅広く対応してきた同社では、お客様のあらゆるご希望に応えることが可能です。また、日々の業務改善からなる納期設定、コスト提案によって顧客からの高い支持を得ています。 ★東証プライム上場企業ならではの安定基盤！働き方改革も推進中社員一人ひとりがプライベートも大切にしながら働き続けられる環境づくりに努めています。その一環が、働き方改革を推進するための「働き方改革アクションプラン」作成。具体的な目標や施策を考えながら、一つひとつ目標をクリアしていこうと取り組みを行っています。例えば、ノー残業デーの実施や最終退社時刻の設定、有給休暇の取得推進など。会社全体で取り組むことで、社員全員の意識を上げています。また、在宅勤務制度の整備も行いながら、より柔軟な働き方を推進しています。

イー・ガーディアン株式会社

【人事企画担当（マネージャー候補）】リモートあり/プライム上場 /年間休日126日/転勤（以下略）

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

600万円〜1000万円

正社員

【業務内容】人事企画担当として、人事評価・報酬制度の運用・改善業務から中心に取り組んでいただきます。第二創業期を迎えており、企業・事業成長を実現するヒト・組織の課題解決において企画から運営まで一連の実務をお任せします。これまでの経験を踏まえ、強みのある領域からお任せしていきますので、能力次第で短期にキャリアを積む事が可能です。【詳細】 ■全社・各部門・子会社における人事課題の設定と新たな人事施策の企画立案・構築・導入 ■子会社含めた人事評価・報酬制度の運用・改善 ??????????東京都（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

コンサルタント（営業・マーケティング）

営業・マーケティングコンサルタント

東京

￥

700万円〜1100万円

正社員

業務概要： MAやCRMのマーケティングコンサルを行う当社にて、エンタープライズ企業のデジタルマーケティング施策コンサルを行うプロジェクトマネージャーをお任せします。【詳細】　マーケティング施策(MA/CRMが中心)シナリオプランニングと作成及び企画・提案　　プロジェクト管理全般（収支管理・人員・スケジュール等）　　顧客要望と開発側との調整（要件定義?基本設計までの社内外調整）　　追加要件・要望ヒアリングと改善提案　案件には社長がプレイングで入ることも多いため、他社向け勉強会を行う社長のスキル等を間近で学びやすい環境です。【業務詳細】　・案件獲得※引き合いがほとんどのため、クロージングから対応いただきます！　・クライアントの状況ヒアリング　・MAツールを始めとするシステム導入支援　・チームの意見や方向性をまとめるリーダー業務設計段階　・顧客の要望、要求のヒアリング　・要件定義（プロジェクト要件/ビジネス要件/システム要件）実装段階　・進行管理

大手鉄鋼系グループの情報システム会社で、システムインテグレーション（SI）を主な事業とする

【勤務地：東京都:港区芝浦】自社パッケージシステム導入営業（原価管理システム）

営業・セールス(法人向営業)、プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、セールスエンジニア(電気・

東京都港区芝浦最寄駅浜松町駅

￥

600万円〜700万円

正社員

【業務内容】・大手・中堅・中小規模製造業への新規顧客への営業活動と既存顧客へのアカウントマネジメント・製品、サービスのプレゼンテーションの実施・商談プロセスのコーディネイト、提案書の作成と契約交渉・新規顧客向けプロモーション（セミナー等）の立案と運営 ※既存顧客と新規顧客の割合は5：5。 ※新規顧客獲得において他部門の顧客へのアプローチ可能。 ※テレアポなし。 ※既存顧客15社程度をご担当。

株式会社Self Leap

営業・企画営業（法人向け）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京

￥

800万円〜

正社員

「マーケティングコンサルタント」・CPAを中心としたマーケティング戦略と施策によるLTV・ROAS向上のコンサルティング・顧客データの提案、実行、分析・メディアのデータの提案、実行、分析・アクセス解析に基づくWebサイト改善の提案、実行、分析・マーケットデータの分析、クライアントに最適なアドテクノロジーの選定・広告配信経路、オーディエンス、クリエイティブの設計・アトリビューションに基づく評価、分析・クライアントへのレポーティング

非公開

採用

人事、人事・総務・法務系その他

東京

￥

600万円〜1300万円

正社員

【ミッション】当社の採用活動は人員計画の策定から面接プロセスに至るまで、部門毎に異なっており部門毎にリクルーターが分かれています。ご入社後は担当部門のHiring Managerと密に連携しながら、事業の成長につながるような人員計画の策定や人材要件定義、各部門の採用活動を一気通貫でリードいただきます。採用面から事業出力の向上に貢献しつつ、多様性をベースとした「変化に強い組織づくり」を牽引いただきます。【業務内容】中途採用リクルーターとして、採用戦略の策定?入社決定までの全てのプロセスをご担当いただきます。ご経験を活かし、組織の中核として当社の採用戦略を率いていただくことを期待しております。部門の戦略実現に向けた人員計画策定及び進捗管理（経営層や部門長と連携）採用戦略の策定やエージェント開拓及びリレーション構築人材要件定義、選考プロセスの設計採用オペレーション（母集団形成?クロージング?入社準備手続き） ATSのデータ活用方法の設計と定量的なレポーティング担当部門の組織エンゲージメント向上に向けたサポート担当部門における人事ニーズの発掘と人事内における議論・連携リード等 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の裁量により、変更となる可能性があります。

株式会社Integrity

【事業拡大フェーズ/実務経験不問】コンサルティング事業/投資事業マネージャー職（執行役員（以下略）

経営コンサルタント

東京都

￥

700万円〜1400万円

正社員

■大企業/中堅企業/スタートアップ企業への戦略コンサルティングや事業推進支援・上場企業や地場の老舗企業、スタートアップ企業等、幅広い顧客のコンサルティングを実行します。・顧客の窓口は代表者や取締役などの経営層との対峙がほとんどであり、従来のコンサルティング会社では会えないような役職者との取り組みが可能です。・地方銀行グループとの業務提携を締結しており、ネットワークを生かした案件が多数ございます。 ■大企業や大学との共同事業の立ち上げ・クライアントの事業を外部から支援するだけでな??????????東京都???????? ??（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

【東京都中野区】緑化事業に関わる施工管理/造園業界トップ級の給与水準【WEB面接可】

建築施工管理

東京都

￥

600万円〜700万円

正社員

当社の「環境緑化事業部」にて、公園・オフィスビル・工場、マンションなどの緑化事業に関連する施工管理業務をお任せいたします。工事部にて造園工事の施工管理に従事いただくポジションになります。 ■【詳細】▼工程管理/予算管理 ▼施工現場での安全/品質管理 ▼営業/設計担当者との打合せ ▼発注者/協力業者とのコミュニケーション等 ■【やりがい１】設計担当がお客様に提案する段階から図面、及び実際の施工時に発生し得る問題はないか確認。受注後は全体の積算から発注、施工に至るまで担当。立体図から植木の全体構成を考え実際の現場で形にし、皆様の憩いの場となる。それを自身の手で実現できる点が最大の魅力です◎ ■【やりがい２】ランドスケープ工事は全体施工の仕上げタイミングで施工に入る為、全体の施工導線を確保しつつ竣工に間に合わせる事が難しく、緻密な工程準備から竣工に至り竣工を無事迎えた時は非常に大きなやりがい◎ ■【働きやすさ】専門工事の為、多種の交渉や調整業務など煩雑な管理が少なく工期も短い◎ ■【魅力】緑化により癒しをもたらし、地球環境/子育て環境/高齢社会/地域コミュニティ形成などに深く関連◎ 配属先：工事部（東京）

非公開

Business Development Planning・営業サポート職【大手コンサルファーム】

営業企画・販促戦略

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

担当部署の売上の状況や営業活動の状況を経営およびビジネスサイドにレポートすると同時に、様々な活動の分析、課題のレポートを行っていただきます。具体的には上記活動の中で、分析や日々の活動のトラッキングの実務担当を想定しています。また、グローバルBD企画組織とのコミュニケーションやレポートも実施いただくこととなります。営業・アカウントマネジメント担当をデータ分析などでサポートする営業企画のようなポジションとなります。・英語力を活かして働くことができます。・ご自身のご経験が活かせるお仕事・得意な分野からお任せ致します。

日本電気株式会社

【東京：リモート】グローバルITインフラ企画導入　※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都港区芝5-7-1 都営三田線「三…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】 ITサービスグループで、海外現法に対して、主にITインフラの企画・展開・標準化を実行していただきます。ITサービスグループは多様性豊かで、英語を日常的に業務で使用しています。海外現法IT担当者と積極的に会話・コミュニケーションをし、One Teamとしてグローバル施策を推進していただきます。【職務詳細】・NECグループ海外現法に対し、ITインフラの戦略策定をし、それをもとに企画・展開・定着化を実行する・特に、コミュニケーション基盤（M365など）、認証基盤（AD・Entra ID）、クラウド利活用、ネットワークなど、ITインフラをグローバル視点で企画実行する・インフラ運用効率化・標準化によるコストダウンを実現する・グローバルプロジェクトに対して、ITインフラ面での支援を行う・NECグループ海外現法に対してITガバナンスを強化し、ステークホルダへの説明責任を果たす・社内外ステークホルダーとの調整、最新のIT技術の調査・選定など【ポジションのアピールポイント】・NECグループ海外現法のITインフラを推進する重要な役割を担います。・海外現法の社員と密接にかかわり、会議・チャット・資料作成などで日常的に英語を使用して業務を推進することにより、英語力の向上が見込めます。【業務内容変更の範囲】会社の定める職務

大手不動産ディベロッパー

残業月平均3時間【ビル設備監視担当・正社員】日本有数の超大手不動産会社

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

東京都新宿区

￥

450万円〜600万円

正社員

◯230棟超のオフィスビルの監視業務（新宿にある中央管理センタにて）【具体的には】・当社が保有する都心230棟超の最新ビルの維持・保全業務・中央管理センターでのモニター監視業務、警報発生時の係員のフォロー・緊急時の各ビルへの応援出動及び初期対応等 ※監視担当から、ゆくゆくはエリア設備担当へのキャリアアップも可能 ※オーナー側の立場で業務の幅を広げられます！

株式会社マネーフォワード

【Developer Experience Engineer】エンジニアリング戦略室_東京（田町）

コーディング、Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

関東地方|東京都港区芝浦3-1-21…

￥

650万円〜1500万円

正社員

・開発プロセスの分析と最適化　開発者の日常業務を定量的、定性的に分析し、効率化や生産性向上のための改善点を特定し、その改善施策を立案いただきます。・AI開発支援ツールの活用促進　GitHub Copilotをはじめとする AI 開発支援ツールの評価・検証、効果測定、導入支援をご担当いただきます。・開発環境の整備やツールの評価、導入支援　全社標準となる開発環境の整備や開発ツールの評価、導入の支援を行なっていただきます。開発環境の整備については既存ツールの導入にとどまらず、必要な開発を行なうことも想定しています。・ベストプラクティスの策定と共有　標準化を含めた効率的な開発プラクティスを策定し、組織内での知識共有と展開をご担当いただきます。

非公開

マーケティング分析

リサーチ・分析、マーケティング

東京都

￥

600万円〜

正社員

リスティング、ディスプレイ広告／DSP、SNS等あらゆるメディアや広告手法を駆使し、Webマーケティングにおける課題を抱えている顧客に対して、Web広告の最適なプランニングを設計・提案し、効果検証をします。結果に対してスピーディーな改善を行い、顧客の課題解決と事業成長に貢献します。【具体的な業務の例】 ●プランニング営業から得た顧客の与件（獲得目標数、サービス特長、予算等）を元に、目標達成のためのマーケティング施策を立案します。 ●デジタル広告運用管理・効果検証出稿後はデイリーで広告効果の振り返りと原因分析を行い、広告効果をより向上させる為のアクションをスピーディーに実行します。 ●改善提案広告の掲載結果と、更なる改善の提案書を作成し、営業と共に顧客へ報告・提案を行います。 ※ご経験によって、クライアント提案の業務か、運用・オペレーション業務のバランスをすり合わせます。

ウルシステムズ株式会社

テクノロジー本部・スクラムマスター

システムアナリスト

東京都中央区　※リモートワーク可能

￥

700万円〜1100万円

正社員

・お客様のプロジェクトを成功に導くための核となるスクラムマスターとしてチームの課題を解決し、目標達成に向けたプロセス改善に情熱を注いで活躍頂けます。・プロダクトビジョンの実現をサポートするプロダクトオーナーへの伴走型支援者、理想を現実に落とし価値ある成果を生み出すアジャイル開発における技術者として活躍いただけます。・スクラムチームの日々の活動の管理とサポートし、顧客とともにチームとして活動頂きます。以下はその一例です。　- プロダクトオーナーと協力して、プロダクトバックログの優先順位付けとスプリント計画の策定　- チーム内外のステークホルダーとの効果的なコミュニケーションと調整　- 定期的なスプリントレビューとレトロスペクティブの実施　- プロジェクトのリスクと障害の特定と管理　- 最新のアジャイル開発手法の導入とチームへのトレーニング　- 顧客への持続可能で価値あるソリューションの提供

エネルギー・産業・情報などの社会インフラの幅広い分野で技術・製品・システム・サービスを提供する企業

受変電設備の保守サービス（勤務地：東京）◆40代歓迎・年間休日120日以上◆

建築・施工・設備工事系その他

東京

￥

450万円〜800万円

正社員

受変電設備の保守サービス保守や工事計画の立案・提案ならびに計画実行時における社内外調整見積引合いにおける窓口対応や社内調整、社内外問合せ対応予防保全提案

大手金融グループの中核証券

証券「クラウドエンジニア、フロントエンドエンジニア、サーバサイドエンジニア（アーキテクト、開発者）」◆急募◆

コンサルタント・プリセールスその他、社内システム開発・運用

東京

￥

600万円〜1200万円

正社員

顧客向け情報配信システム、CRMシステム等の構築プロジェクト等への参画。開発環境、言語等に関しては、開発者と相談しながら進める想定

株式会社木下の介護リアンレーヴ赤羽／介護付有料老人ホーム

【3名限定！未経験歓迎】給与UP資格受講中も給与支給東京都介護職員就業促進事業対象求人！安定収入＆正社員を目指そう！

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 北区志茂4-19-12 …

￥

275万円〜

契約社員

[概要] 試用期間6ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：sono,G [詳細] 【お仕事内容】働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。【１日の流れ（日勤の例）】　・ 9：00〜　エルダーより１日の業務の確認　・10：00〜　バイタル測定、水分補給　・11：00〜　食堂へ誘導、食事・服薬介助　・13：00〜　休憩（休憩室あり）　・14：00〜　レクリエーション　・15：00〜　おやつ、水分補給、見守り　・17：00〜　食堂へ誘導、エルダーより振り返り【キャリアアップの例】・無資格・未経験で入社・入社３年　介護リーダー・入社５年　施設長補佐・入社７年　施設長【その他研修プログラムの例】・中途入社研修・上位資格取得に向けた研修（実務者研修講座／実質無料）・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強など【こんな方が向いています】人に喜んでもらいたい方人と話すのが好きな方誰かのために何かをしたいと思っている方心からの「ありがとう」を実感したい方高齢者の方と触れ合うことが好きな方そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】【施設長からのメッセージ】リアンレーヴ赤羽では、介護の資格をお持ちでない方も安心してスタートできる環境を整えています。働きながら奨学金制度を活用し、資格取得を目指すことが可能です。やる気と努力次第で、役職へのステップアップも目指せるキャリア支援体制が整っており、実際に多くの職員が成長を遂げています。また、リアンレーヴ赤羽には長年勤務するベテラン職員が多数在籍しており、未経験の方でも安心して学べる環境です。他職種との連携を深めるための研修も実施しており、幅広い視野を持った介護職員としての成長を支援しています。【東京都の「介護職員就業促進事業」の対象求人】・週の4日は施設で介護業務を経験、残りの1日は資格取得のための講座を受講　未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です！・働きながら無料で資格を取得　無資格の方　→　初任者研修を受講　初任者研修修了者　→　実務者研修を受講・講座受講の時間も給与が発生（交通費も支給）【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★ 　＜１〜２ヶ月目＞　・先輩の介護業務のイメージを把握　・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握　・入居者様とのコミュニケーションや家事援助　・介護職員初任者研修を受講　＜２〜３ヶ月目＞　・身体介護の基本を身に付ける　・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助　・先輩社員のもと、数名の介助を実施　・介護職員初任者研修を修了　＜３〜４ヶ月目＞　・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助　・先輩社員のもと１日の業務の流れに沿って介助 ※研修内容は習熟度により随時見直しを行います。【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 ◎平均残業時間　10時間／月 ◎育休取得もしやすい環境・育児休暇取得者：51名／年・育児休暇後の復職者：15名／年・育児休暇後の時短勤務者：11名／年【求人の特徴】試用期間6ヵ月（期間中は契約社員）その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。フラグ：sono,G

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