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日研トータルソーシング株式会社

未経験OK/装置・センサーの組立・検査

製造(電気・電子・機械)

北海道函館市 JR函館本線 函館駅 …

230万円〜

雇用形態

派遣社員

【未経験OK】装置・センサーの組立・検査 【週払いOK】20代〜40代が活躍中!仕事に慣れるまではベテラン社員がしっかりフォローするので未経験でも安心です!日勤・土日祝休みで長期連休あり!マイカー通勤OK!無料駐車場完備!嬉しい社員食堂あり! 【仕事内容】 自動機器生産に伴う組立・検査及び、 その他付随業務。

日鉄テックスエンジ株式会社

【室蘭市】電気・計装エンジニア/プラント/日本製鉄グループ/ノー残業DAY・有給奨励等WLB◎【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、技術(電気・機械)系その他

日鉄テックスエンジ 室蘭支店 住所:北…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

≪北海道室蘭市/電気・計装エンジニア/転勤ほぼなし/土日祝休み/日本製鉄グループ≫ ■仕事内容【変更の範囲:会社の定める業務】 製造メーカーの生産ライン向け電気計装設備の企画立案から設計製作・試運転などを担当していただきます。 鉄鋼・非鉄・食品プラントなど大手製造メーカー向けに、受配電機器、制御装置(PLC/DCS)、駆動装置に至る電気・計装機器の企画・設計から製作・試運転、改造・保守など一連のエンジアリング業務を行います。 ■やりがい 当社のプラントエンジニアリングが目指すものは、お客様に代わってお客様の求める設備を実現する複合エンジニアリング、継続的に機能を発揮できる付加価値を生み出す設備を提供することで、日々の業務に於いて自身の成長を実感し達成感を得ることができます。 ■組織構成 室蘭支店の電計エンジ5部は約100名、計測検査2部は約50名体制です。 フレッシュな若手から経験豊富なベテラン社員までにおり、分からないところも質問しやすい環境です。 ■当社について 鉄鋼分野を中心に、機械、電気計装、土木、建築、ロボットなど形あるものから、コンピュータシステムやソフトウェアまで。総合エンジニアリング企業として、10,000人を超えるものづくりのプロフェッショナルたちが幅広いフィールドで活躍しています。 ■福利厚生について 借り上げ社宅制度あり(家賃一部負担)、独身寮完備(独身寮がない地域では、借り上げ寮となります)、ベネフィットステーションや提携宿泊移設も利用可能です。 また、毎週水曜日にノー残業DAYを設けたり、有給消化実績は16.7日、希望日も通りやすい環境など、ワークライフバランスを整えられる取り組みも実現しています。 ■教育体制について 入社後は、OJTを通してフォロー、研修はマネジメント系と技術系の大きく二種類をご用意。 OJT終了後も必要に応じて研修を通して成長できる体制を設けることで、社員のキャリア形成を支援しています。

株式会社KITEN

【札幌】人事◆未経験・第二新卒歓迎!/年休120日(土日祝)/残業20h/転勤無【エージェントサービス求人】

人事、一般事務

株式会社WAKEL 住所:北海道札幌市…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

【2020年設立急成長中ベンチャー!】〜未経験歓迎☆土日休/若手活躍〜 ■業務内容: Instagram、TikTok、YouTubeなどSNS広告を軸に最新のWebマーケティングを展開している株式会社WAKEL(KITENホールディングス北海道拠点)に出向頂き、インターン/中途採用業務をお任せします。 ・面接/面談の日程調整 ・面接官/候補者との折衝 ・求人の作成、見直し ・カジュアル面談実施 ・媒体/スカウト運用 ・エージェントとの折衝 ※ゆくゆくは採用広報などにも幅広く関わっていただきます ■組織構成: 支店代表1名、支店副代表1名、管理部1名の組織です。 上司のサポートのもと、本社管理部門と連携しながら支店のバックオフィス業務行いつつ、効率化や仕組み化を頂くことを期待しています。 ■会社の魅力: ・急成長のベンチャー企業です。全員の力が必要であり、1メンバーの意見で全社が動くことも多いです。 ・個人裁量が大きいので、向上心のある方には新しい仕事をお任せできます。 ・仲間意識が強く、チームワーク抜群です。素直でフラットなコミュニケーションを重視しており、社長との距離も近く、風通しも非常にいい社風です。 ■ポジションの魅力: ・バックオフィス全般経験できる ・仕組み・ルール作りから関われる ・少ないポジションなので評価されやすい ※経営に近いポジションでの業務で裁量権をもって仕事ができるので成長スピードが早くバックオフィスとして会社やメンバーの成長基盤を作り上げる能力と実績がつきます。ただの管理部ではなく、会社の未来を作るポジションとして募集しています。 ■働く環境: フリーアドレス(座席自由)なので、毎日違った席に座り、色々なメンバーとコミュニケーションが可能です。年齢もデスク間も距離が近いからこそ困ってたら近くのメンバーが声をかけ、サポートすることが当たり前にできる職場です。社長やリーダーで座席の区別がないので、上下の風通しが良いのも特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/建築工事の施工管理者/土日祝休

施工管理(建築・設備)

日本HRコンストラクション 佐賀県武雄…

300万円〜

雇用形態

契約社員

職場環境ヨシ!マイカーで通勤楽々♪夏季&年末年始休みあり☆彡 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 工程管理・品質管理・原価管理・安全管理等、建築施工管理業務に携わっていただきます!!! 【事業内容】 建設アウトソーシング事業、人材紹介事業 【具体的な仕事内容】 □資材の発注や設計図の管理などのオフィスワーク □工事の安全管理など現場での業務 ◎まずは、アシスタント的なポジションからスタートしていただきます。 ※配属先は入社時に決定いたします。 -業務詳細- (1)工程管理:工期までに建物を完成させるためのスケジュール管理 設計図どおりの建設が予算内で安全に施工できるように、作業員の配置や重機手配の予定を立てます。 (2)品質管理:成果物が設計図・仕様書どおりの品質を達成できるよう管理 設計図・仕様書で規定された品質を満たすように材料や仕上げの程度などを決め、施行します。 ⇒設計図を補う詳細な図面作成が求められます! (3)原価管理:人件費や材料費等の工事にかかる原価を計算し、予算を超過しないように管理 問題が生じた場合は、原因を分析し、計画や工程を見直して軌道修正します。 ⇒予算を超えると企業収益の減少につながります! (4)安全管理 設備の整備(使用機材の点検など)、作業員への安全教育・健康管理、現場の安全パトロールなどを行います。 ⇒作業員の安全確保も施工管理の重要な業務です! ☆求められるスキル☆ ・プロジェクト全体を把握し指示するマネジメント能力 ・急なスケジュール調整や、トラブルに対する対応力 ・チームでの仕事になるためコミュニケーション力 ・資格取得や業界知識等、継続して勉強できる能力 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社綜合キャリアオプション

工場内でのスタッフ管理およびマネジメント/30〜50代活躍中

管理職(営業・企画)

長岡店 新潟県長岡市旭町2-1-3 旭…

264万円〜

雇用形態

契約社員

【業界未経験OK】あなたのマネジメント経験を活かして、現場メンバーの相談役としてご活躍ください! ■┓ 創業以来33期 黒字経営継続中! ┗┛━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥□ キャムコムグループでは、「人」にかかわるさまざまな事業を展開しています。 ・人材コンサルティング ・人材派遣、紹介 ・求人サイト運営 ・HRシステム開発 ・アウトソーシング事業 ・障がい者雇用推進 ・学生インターン支援 複数の事業柱があること、そしてHRTech領域の強みを活かし、業績は堅調に成長中。 昨今の状況下においても創業以来の黒字経営を継続できています!  ■┓  人材派遣事業部について ┗┛━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥□ 今回のお仕事は、人材派遣事業部でのお仕事。 製造業やメーカー等の取引企業内にて、当社派遣スタッフのマネジメントをお任せいたします。 地域に根差して人材のご提案をしてきましたので、古くからお付き合いのある企業様が多くあります。 企業様から信頼してお任せいただいている当社を、あなたの経験と人柄で支えていただけませんか? 【仕事内容】 当社取引先企業内(主に工場)で働く派遣スタッフの管理・マネジメントをお願いします。 ご担当いただくのは、1〜3社の予定です。 具体的には… ◎派遣スタッフの勤怠管理、書類配布、入力業務 ◎取引企業担当者との打合せ、連絡業務 ◎新しいスタッフに対する入社説明や寮の案内 ◎社員寮の管理及び清掃 など あなたにお願いしたいのは、さまざまな年齢層のメンバーに自分から声をかけてコミュニケーションを取っていただく、現場の相談役のポジション。 「おはよう!今日も一日頑張ろう!」 そんな声掛けで現場メンバーを毎日元気づけてください。 ---------- ある1日の流れ ---------- 8:00 出社。勤怠確認やスタッフへの声がけ 9:00 取引企業との打合せ。スタッフの勤怠報告や連絡事項の確認 10:30 新しく入社するスタッフへの雇用説明や寮の案内 11:30 昼食 12:30 スタッフとの面談や職場巡回 14:00 寮の手配や制服の準備、配布物の作成 16:00 業務報告書の作成、上司に報告 17:00 退社 ---------- 以下に一つでも当てはまる方は大歓迎! ---------- □面倒見がよいと言われたことがある □フットワークが軽くアクティブに動ける □世代問わずコミュニケーションが取れる □時間や納期を厳守できる □リーダー職やマネジメント経験がある

株式会社デルタエンジニアリング

【施工管理/設備】

施工管理(建築・設備)

佐賀県 佐賀県【勤務エリア希望を最大限…

246万円〜

雇用形態

正社員

★未経験から専門知識を★新しいコト好きな20代30代活躍中 【仕事内容】 スケジュール管理・品質管理・人員管理などの街づくりに関するサポート職 ★20代30代活躍中! 【具体的には】 あなたが担うのは、進行管理・品質管理、人員管理などのサポート業務。 最初は、書類のファイリングや写真の撮影・整理、打ち合わせの日程調整、簡単な電話対応他の事務処理など プロジェクトのサポート業務が中心です。 ※何か困った時はケアマネージャーに相談して解決できます! 【主な内容】 ◆スケジュールの管理 ◆仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ◆資材搬出入する車両等の確認 ◆書類や図面の管理 ◆プロジェクト工程の記録(iPad等での撮影) ◆写真や書類のファイリング ◆打ち合わせや会議の日程調整 ◆プロジェクト工程の記録(iPad等での撮影) など 【研修環境も充実】 ・当社オリジナルの研修センターで VR研修やベテラン講師から 仕事に必要なノウハウを学べます。 ・パソコンスキルやCADの習得をフオロー 1講座10〜50万円程度の研修費用も無料! ※資格取得支援制度あり

株式会社スコーレ

【北海道伊達市】フィットネス・スイミングインストラクター/未経験歓迎!/スポーツに携わりたい方歓迎!【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、インストラクター

伊達市温水プール 住所:北海道北海道伊…

〜399万円

雇用形態

正社員

≪北海道伊達市/フィットネス・スイミングインストラクター/未経験歓迎!/スポーツに携わりたい方歓迎!/残業少な目(月5〜10時間程度)≫ 健康運動教室・水泳教室においてインストラクターとして指導や水泳教室全体の安全管理・運営業務を行っていただきます。 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 ●幼児から中学生までのクラス別の水泳指導 (1クラス10名前後) ご経験や日程によりますが、教室は1日4,5本です。 ●プール内の監視、巡回などの安全管理 ●健康運動教室における運動指導、プログラム提案 ●教室生の顧客管理(在籍人数の確認、検定実施に伴う業務等) ●施設運営・管理業務 等をお任せします。 インストラクターや監視などプール内での業務が全体の7割ほどです。 ■魅力 行政の行っている生涯学習を運営している数少ない民間会社なので、行政とは違ったホスピタリティで対応することが使命とされます。 道内屈指の会員数と指導実績を持つ自社プール(旭川・札幌)と深川市・北見市の市営プールの管理運営を受託しており、今後も運営業務受託を中心に一層の発展が期待できます。 ■当社について 「私たちはスポーツ文化を創造し、人と社会と環境の調和、健康で活力ある社会づくりに貢献します。」の経営理念をもと、昭和60年11月(自社施設:旭川市)の開業を皮切りに平成18年より北海道の自治体の運動施設の管理運営の受託を展開してきまし た。 地域の活力となるべく、安全で安心なスポーツ活動の定着を図り、地域スポーツと健康にかかわる課題に取り組んでいます。 変更の範囲:本文参照

株式会社BOX

【札幌/転勤無】両面型人材コンサルタント◆挑戦を後押しする急成長人材企業/早期での昇格を目指せる【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

北海道支店 住所:北海道札幌市中央区北…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜”常識の枠を超える挑戦者を応援する”急成長人材エージェント/スピーディーな昇格・マネジメント機会や新規事業等チャレンジの機会多数/インセン支給あり〜 ■ポジション概要: 「常識の枠を超える挑戦者を応援する」ことを掲げ、採用・転職支援を行う企業です。キャリアアドバイザーを起点とした両面型の人材エージェントとして、平均10回/1名の面談を候補者様と実施し、共に人生と挑戦にコミットをしながら転職活動の支援を行うと同時に、顧客の採用課題を解決頂きます。2024年の札幌支社立ち上げに伴い、支社の成果拡大に伴いメンバーを募集いたします。 ■業務詳細: 月あたり約10〜15名の幅広い求職者を担当し、キャリアカウンセリング、企業提案、面接対策、選考フォロー、意思決定のサポートまで一貫して対応します。 企業と候補者の双方に寄り添いながら、単なるマッチングに留まらない価値提供を追求し、覚悟と誠実さをもってご縁を紡いで頂きます。 <キャリアパス> ・マネジメント(プレイングマネージャー/チーム責任者) ・新規事業の立ち上げ(事業責任者・0→1フェーズ) ・経営企画室 / 社長室への異動(M&A/PMI/コーポレート戦略など) ・グループ企業への経営人材としてのキャリアステップ(SEVENRICH GROUP) ■BOXで働く魅力: ◎ブライダルやジュエリー販売など、未経験者も多数活躍中。自ら学び成長いただく意思をお持ちいただくことは大前提ですが、サービス品質向上のためのオンボーディング体制も整っており、エージェント未経験でもご活躍いただく体制が整っています。 ◎イチ候補者様と10回以上面談を重ね、「なぜ転職するのか?」「将来どのようにキャリアを終えたいか」など、求人の紹介以前の”想い”から徹底的に伴走し、共に転職成功に自分事のようにコミットするスタイルで転職支援を行っていただきます。ご支援後はもちろん、活動中の候補者様からも多数の友人紹介をいただくなど、本質的で満足度の高いご支援を心掛けています。 ◎人事交流会や、顧客経営層を招いての勉強会・求職者向けの転職イベントの企画・開催を積極的に行っています。企業やマーケットのことをリアルかつ多角的に理解し、ご自身で体感した顧客の魅力を自身をもって候補者様へお伝えいただけます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社トーシン

【札幌】法務・コンプライアンス担当(課長候補)◆全国「カプセルトイ専門店」を展開◆年休122日【エージェントサービス求人】

総務、法務

札幌支店 住所:北海道札幌市東区東苗穂…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【業界大手/全国各地に展開「カプセルトイ専門店」/創業50年を迎えたアミューズメント事業のパイオニア/年休122日(土日祝休み)】 \魅力ポイント/ 【安定】業界トップクラスのシェアを誇る成長企業をバックオフィスからサポート 【残業少なめ】土日祝休みでプライベートも充実 ■採用背景: 急成長による業務拡大に伴い、組織強化のため増員募集を行います。 新たに法務・コンプライアンスを担う部署を創設するにあたり、責任者として主に下記の業務や部署の立上げをお任せします。 【主な業務】 ■契約書の作成・レビュー・交渉 ■法務業務 ■コンプライアンス遵守状況チェック・改善施策 ■コンプライアンス教育の企画・実施 ■リスク管理 ■チームマネジメント(業務管理・労務管理・部下育成)など ■組織構成: ・総務課に配属予定です。 └課長(女性) └チーフ(女性):契約書担当 └女性メンバー:福利厚生、SDGsの規格担当 └男性メンバー:システム周り担当(PC入れ替え、モバイル端末管理) └パート2名:契約書のサポート、電話対応・郵便振り分け 30代〜40代のメンバーが中心です。中途・未経験入社も多数おります。 ■当社の魅力:参考:公式サイトhttps://toshin.jpn.com/cpla/ ◇カプセルトイ専門店「#C-pla」を運営。2019年3月に1号店を出店以降、5年間で全国各地に188店舗(2024年12月末時点)まで急拡大を続けております。 ◇積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えます。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を目指します。 ◇急成長中の会社で尚且つチャレンジ精神を重視する社風ですので、主体性次第で自己実現の可能性は無限に拡がります。一緒に会社を作り上げていきましょう。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社北の達人コーポレーション

【札幌】化粧品D2C企業の法務・IR/業界トップランナー/少数規模の組織で裁量大/月給37万円〜【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

本社 住所:北海道札幌市中央区北一条西…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜変化する状況に適切に対応し経営を支える【法務】と、挑戦・描く未来を外部に伝え企業価値の最大化を目指す【IR】〜 ■仕事内容: 東証プライム上場企業の商事法務・IR担当として幅広い業務に従事していただきます。 ■具体的には: 下記の中から、ご自身の志向や適性に応じ、順次ご担当いただきます。 〈法務〉 ・株主総会招集通知の起案から作成、株主への発送 ・株主総会の企画運営(想定問答集などの作成、議事進行予定作成、当日運営) ・取締役会・経営会議の準備、運営、議事録の作成 〈IR〉 ・適時開示資料の起案から作成、開示業務 ・決算説明会補足資料等の作成、運営業務 ・ESG対応  ・コーポレートガバナンスコード対応 ・予実管理など経営企画関連業務 ※契約書チェック等の業務は既存メンバーが担当しています  【変更の範囲:会社の定める業務】 ■環境について: 管理部配属:現在チームは総合職5名と事務職3名で構成されています。 プライム上場企業の法務業務を主に総合職5名で全て対応しています。(1名弁理士がいます) また直属の上長は常務取締役・部長のため、経営層と近い距離で業務ができます。 ■研修期間: 【STEP1】研修(2週間) 座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 【STEP2】商事法務やIRを担当 先輩からのレクチャーの下、取締役会や株主総会運営などの商事法務を担当いただきます。 会社法や金融商品取引法なども学びつつ、未経験の業務にも積極的にチャレンジしてください。 さらに、ご自身の志向や適性に応じ、決算説明会資料の作成などIR業務にも携わっていただけます。 【STEP3】目指すキャリアを構築 経営戦略に沿ったより幅広い知識・スキルを身に付け、将来的にはチームを牽引・マネジメントをしていただくことを期待しています。 ■当社のIRはイメージ向上よりも「いかに投資対象となるか」に重きを置き、開示資料では背景や将来の成長期待を深掘りした内容を積極的に開示。 ポジティブ・ネガティブ問わず、投資判断に影響があると判断した事項は真摯かつ正確に開示しているため、物事の本質を捉え深掘りするスキルが身につきます。 変更の範囲:本文参照

ひまわり建設株式会社

【札幌】施工管理技士(土木・建築) 〜ほぼ札幌市案件/遠方への出張なし/砂子組グループ〜【エージェントサービス求人】

建築施工管理、土木施工管理

本社 住所:北海道札幌市北区篠路五条1…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜案件は札幌市内なので、遠方への出張は原則ございません/砂子組グループ〜 土木建築事業を行う当社にて、施工管理技士としてご活躍いただきます。 受注元は原則札幌市なので、遠方への出張などはなく、働きやすい環境です。 ■受注元:札幌市(交通局、建設局) ■案件の工期:6ヵ月〜10か月程度 ■受注金額:5000万〜1億円ほど ■エリア:札幌市内 ※直行直帰可能 ■配属組織構成:施工管理のメンバーは7名 ※冬季は担当案件の状況次第で、市や国道の除雪業務の応援にいくケースもございます。 ■当社の特徴: 受注案件は札幌市がメインです。出張などもございませんし、極端に大きな規模の工事はあまりなく、働きやすい案件が多いのが特徴です。 また、砂子組グループの一員で、グループの安定した経営基盤があります。 変更の範囲:会社の定める業務

日研I&S株式会社

【札幌】店舗備品の企画営業<既存中心|アイディアを活かし売上UPに貢献>月残業10H程◆年休128日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

札幌オフィス 住所:北海道札幌市 受動…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【取引1500社以上/平均残業月10時間で働き方◎/スーパーの陳列台・ディスプレイなどの備品提案/現場からの声を形に。】 中小〜大手スーパーを主とするお取引先様向けに、ポップスタンド・陳列台・ディスプレイ・値札など、店舗備品の製造・販売を行っているメーカーです。コンプライアンス推進により平均残業時間10h/月を実現しております。 【仕事概要】 大手スーパーなどのお客様から依頼をいただき、陳列台やディスプレイなどの店舗備品を提案する当社。主に既存のお客様に向けて、売上アップや業務改善に繋がるアイデア&ソリューション提案などを行う仕事です。 〇スーパーマーケット等のお取引先様の多様なニーズ(売上UP、業務改善etc)を引き出し、課題を解決する商品の企画提案 〇「企画・開発〜調達〜物流〜販売」をワンストップで行うトータルクリエイティブ(当社の強み)を生かした売場作りのアイデアで、お取引様のニーズに合った売場づくりの提案、価値創造 【仕事の流れ】 ▼売り場担当者や本社バイヤーに対する訪問計画を立てます。小売業界のお客様の中には、「平日に休みがある」「24時間営業をしている」など、訪問のタイミングを掴みづらい方も。そのため、事前に訪問の時間や曜日を細かく設定し、上長に提出。仕事に慣れてきたら、自分でスケジュールをコントロールすることも可能です。 ▼店舗に訪問し、課題・要望をヒアリング。「若い方への生鮮食品の売り上げを伸ばしたい」「商品陳列の時間を削減したい」「これをピックアップして販売したい」「ディスカウント商品を沢山売りたい」「消費電力を減らしたい」など、お客様のニーズは様々。自分のアイデアや現場の声、社内に蓄積されたノウハウ事例などを活かして、課題を解決する製品を提案します。※既存製品を提案するだけでなく、ニーズに合わせて新製品を企画・開発することも可能です。その際は、社内の商品開発部門、調達部門が製品化までサポートします。 ▼店舗に製品を設置。アフターフォローも行ないます。営業員自ら製品を設置・納品を行ない、狙った効果が出ているかなど、定期的に振り返ることで、一貫して売り場づくりに向き合います。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン(旧ジェイデバイス)

【函館】生産技術※各プロセス担当(メンバー〜リーダー)◆半導体後工程専業の世界大手【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

函館地区 住所:北海道亀田郡七飯町字中…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜半導体後工程の専業で世界大手/グローバルな技術・企業基盤のある会社でスキルUP〜 ■業務内容: ◇プロセス担当者は、顧客(主にロジック系)に対して、製品仕様に対する組立工程の各プロセスのいずれかの生産技術を任せます。 ◇各プロセス担当者とパッケージング全体管理者と連携して、顧客要求を満たす製品の生産技術の開発を行います。 ※各プロセスについては、希望に即したプロセスをお任せいたします。 ※また、経歴や面接の中で適しているプロセスに配置して、活躍するために教育・OJTを行います。 ■業務詳細: (1)工程設計 ◇組立技術課にて、デザイン及びプロセス設計に伴う検証を行い、実現性確認を行います。 ◇実際の設備を操作し、適切な製造条件を見出すための実験や評価を行います。 ◇実験や評価の結果に基づき、製造部門に対して量産の条件を提示します。また、量産ラインの管理内容についても提示します。 ◇追加の設備投資や設備改造が必要であれば、その設備仕様作成や工場の配置などを行い、その量産条件についても提示します。 ◇量産の初期確認を実施し、お客様の最終承認をもって開発完了となります。 ※組立技術課で、いくつかの領域・役割に分担して、それぞれの責任範囲に基づき業務を進めます。 (2)量産立ち上げ業務 ◇工場のレイアウト、設備リスト、生産能力の算出、人員構成などの生産体制(量産ライン)の構築を行い、製造部門に連携する。 ◇製造ラインで問題が発生した場合、製造部門(保全も含む)または品質保証部門と連携して課題を解決していきます。 ※製造(組立)および設備保全は製造部門が行います。 (3)技術標準化(ノウハウの共有) ◇アムコーテクノロジージャパンの工場間での技術標準化または、グローバル拠点との協力体制にて標準化を進めます。 ■組織: 所属部署には40名が在籍しています。 ■当社の特徴: 世の中のあらゆるモノの中で、人々の生活を密かに支えている「半導体」。当社はその半導体製造の中でも「後工程」と呼ばれる、最終製品に最も近い領域の専業メーカーです。世界トップレベルの最先端技術と生産規模・ノウハウを有し、各国の大手メーカーとパートナーシップを築きながら、高品質な半導体を通じて世界中の人々の暮らしを豊かにしています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ツクイ

送迎スタッフ/デイサービス/69歳までの応募活躍/朝夕のみ

介護送迎ドライバー

ツクイ新潟神道寺(デイサービス) 新潟…

189万円〜

雇用形態

アルバイト、パート

69歳までの応募活躍/シフト制/朝夕のみ/お休み調整可【ツクイのデイサービス/送迎職員求人】 普通自動車運転免許でOK/週3日程度の勤務/朝・夕方いずれかの勤務も歓迎!/空いた時間でドライバーのお仕事してみませんか 【仕事内容】 【デイサービスの送迎職員】主なお仕事:デイサービスを利用されるお客様の送迎業務/専用車両(キャラバン・軽ワゴン等)の運転、各種点検/乗降時の介護補助(歩行介助・車いす移動時など)/その他送迎表の作成、車両清掃作業 ※全車両にカーナビ・バックモニター付き!大型車(キャラバン)は添乗職員が同乗します。 【サービス・職種の魅力】 ツクイではワゴン車での送迎の時、添乗スタッフが同乗し2名体制でお客様の送迎を行います。ドライブレコーダー・カーナビ完備しており、バック誘導ルールがあるため安心です。業務を覚えるまでは同乗運転あります。車いすの使い方など基本的な介護知識・スキルが身に付きます。 【充実の社内研修制度】 入社後は、集合研修や所属先以外の事業所で実習を行う交換研修など、様々なプログラムで専門職としてスキルアップを目指すことが可能です。入社から1年間はチューターという指導担当者が育成・フォローを担当します。初期研修(入社時)/OJT研修/オンライン講座/テーマ別法定研修/階層別研修など 【年2回、特別手当あり!】 ツクイではできるだけスタッフの方へお給料として還元したいと考えており、パートで働くスタッフの皆様にも特別手当を支給しています。年2回、最大16万円の特別手当の支給実績があります!(支給額は業績により異なります。) 【選べる時間や曜日】 「子どもが学校に行っている時間だけ働きたい」「子どものお迎えがある」「家族と一緒に過ごしたいから○曜日は休みたい」など、自分の働きやすい時間帯だけ働いている方もいらっしゃいます。家庭やライフステージに合わせて、働く曜日や働く時間を選ぶことが可能です。 【仕事の流れ】 07:30〜 出社・送迎運転 10:00〜 朝の勤務終了 ※一旦帰宅※ 16:00〜 出社、送迎運転 18:00〜 勤務終了 職場見学は随時受付中! まずはお気軽にお問い合わせください。

株式会社 フジキカイ

【札幌市】医療・食品業界向け包装機のメンテナンスサービス◆平均勤続年数16年/研修制度◎【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

札幌営業所 住所:北海道札幌市中央区大…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜 業界初を生み出す包装機械のリーディングカンパニー / 福利厚生・業界安定性◎ 〜 ■募集背景: 包装機械は人々の生活を支える食品・医薬品を始め、ECサイトの普及により発展した物流など、多種多様な業界で需要が高まっています。継続して高まる需要に対応するため、組織強化を目的とした増員採用を行っています。 ■概要:包装機のサービスエンジニアとして下記の業務をお任せします。 (1)定期メンテナンス (2)生産設備の改善対応 (3)自社製包装機器の修理/トラブル対応 ※トラブルによっては電話にて解決できるケースもございますが、基本的には部品交換や修理改造が必要となるため出張にてご対応頂きます。 【業務の特徴】 ・客先でのニーズをキャッチアップし、開発や営業へフィードバック/情報共有を行う事で、より良い製品開発に貢献することができます。 ・設備改造時には土日等の対応が発生することもあります。 <入社後について> ・入社後約3ヶ月は名古屋にて研修を予定しています。その間の社宅費用は会社負担となります。 ・当社の製品知識や顧客からの要望に応えるための知識を身につけて頂きますので、業務未経験の方でも安心してご入社いただけます。 【当社の強み/安定性】 (1)包装機械のリーディングカンパニーが持つ「高い技術力」と「独自のノウハウ」: 当社は創業以来、一貫して包装技術の開発に取り組む包装機械の専業メーカーです。1000社を越える取引先を持つ当社だからこそ叶う「高い技術力」と「独自のノウハウ」により、他者に追随を許さない強みを持って提案を行うことができます。 (2)生活を支える産業機械ならではの「業界安定性」: 今の時代、スーパーやコンビニ、ドラッグストアなどの小売店で売られている商品のほとんどパッケージに包まれています。日頃何気なく手に取る商品が世の中に出るためには「包装機械」は欠かせない存在となっています。 【当社で働く魅力】 ◎従業員満足度(ES)の高さ:全社の平均勤続年数は16.1年(離職率3.73%)と長期活躍をしている社員が多数います。 ◎明確な評価制度と昇給:平均昇給額10,000円、賞与平均230万円と社員の頑張りをしっかり評価しています。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務

税理士法人中央総合会計

【札幌】税理士・公認会計士 〜道北地域最大級の会計事務所/残業月平均2時間〜【エージェントサービス求人】

公認会計士、税理士

札幌事業所 住所:北海道札幌市中央区北…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

◆◇老舗会計事務所でキャリア形成/経営助言やコンサルティング/資格取得支援/残業なし/働きやすさ重視/産育休復帰率100%◇◆ 道北地域最大級の実績を持つ当会計事務所にて、税理士の業務をお任せします。 ■主な業務内容: 道北地域最大級の実績を持つ当会計事務所にて、下記の業務をお任せします。 (1)簿記などの事務業務全般、決算書、申請書作成 (2)会計ソフトを使用したパソコン操作業務(基本操作)など、税理士、会計士の補助業務 (3)経営助言、指導、経営コンサルティング業務、相続相談、M&A相談業務、DX化推進など お取引先は北海道に根付いた企業様が多く、地元に貢献したい想いのある方にオススメ!◎ ■業務の魅力: 会計業務、税務業務、経営助言業務を通して地元中小企業の発展をお手伝いし、安心を提供する仕事です。当事務所や回りには、経営コンサルタント、弁護士、社会保険労務士など多くの優秀なスタッフがいます。日々の仕事や研修を通じてスキル向上を計り、キャリアアップすることができる環境があります。 \プライベートも両立でき、長く働ける環境◎/ 【自由に働く】お休みや連休も取りやすく、1週間のお休みで海外旅行に行くスタッフも! 【ほぼ定時退社】DX化を推進しており、業務負担を減らしています。IT系のスキルがある方も歓迎です。 ■組織構成 女性2名(40〜50代)、男性1名(20代)

ミネベアミツミ株式会社

【千歳】半導体前工程量産製造装置のエンジニア(前工程・保全)※東証プライム/業績好調の半導体事業部【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

千歳事業所(ミツミ電機株式会社) 住所…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム市場上場/世界トップシェア製品多数/2025年には売上1.6倍(600億→1000億円)を目指す同社の中での注力事業〜 ◆職務概要: 半導体前工程の製造装置の導入、改善業務、保全業務全般に携わって頂きます。 ≪具体的な業務内容≫ ・クリーンルーム内の半導体前工程製造装置の選定、レイアウト等も含めた設備導入業務 ・担当装置の延命化、効率向上、信頼度向上に関する業務 ・担当装置の事後保全、計画保全業務 ≪やりがい≫ ・自身のアイデアが実現されたときの達成感を感じることができます。 ◆ミツミ電機株式会社について: 2017年にミネベア株式会社とミツミ電機株式会社が経営統合し「ミネベアミツミ株式会社」が設立されました。ミネベアはメカニクスや加工など機械部品に強みを持ち、ミツミ電機はエレクトロニクス系の電子部品に強みを持つため、その両社が統合することで、今後の世の中に求められるメカとエレの融合であるメカトロニクス技術を有することができました。ミツミ事業の主要な製品は、半導体デバイス、光デバイス、機構部品、高周波部品及び電源部品です。 ◆千歳事業所について: 同社半導体事業の製造機能を担っております。ミネベアミツミ社の中での 同社の半導体事業はIoTの出入口して重要な役割として、位置付けており、明確に注力事業の一つです。 <休日、休暇制度> また、社員が心身をリフレッシュしてモチベーションの向上に資することを目的としたリフレッシュ休暇制度もあり、ワークライフバランスを重視しています。年次有給休暇は10日以上の取得を目指しています(2022年度の平均年休取得日数15日)。 <福利厚生> 事業所内には朝・昼・夕方に開いている社員食堂があり、多くの社員が利用しています。300円の日替わり定食(肉or魚)をはじめ、カレー、麺類、丼ものと、いずれも低価格でしっかりと栄養が取れるメニュー構成は評判です。 <同社半導体事業について> 2019年にエイブリック社と経営統合・2021年にはオムロン社の半導体工場を買収し、より事業を強化しております。大手の専業メーカーと比較し、「成長分野に特化・深化」×お客様の要望に沿った「ニッチ・カスタム領域」の展開ができる点が強みです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ワイム

【千歳市/実務未経験OK】製造スタッフ ◆夜勤なし/平均有給9日程度/ランドマークで多数導入実績あり【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他

千歳工場 住所:北海道千歳市泉沢100…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜基本土日祝休み/都庁・新千歳空港ターミナルビル等のランドマークで導入実績あり/平均有給取得日数9日/受注も好調で毎年増益中〜 ■職務概要: 当社の千歳工場において、高圧受電設備の受電した元の電気を各場所へ分ける配電盤や、送られる電気をさらに分ける分電盤等の各種電気制御機器の板金や塗装などの製造業務を担当していただきます。具体的には、図面をもとに配電盤・分電盤の製造業務を行っていただきます。当社の製品はフルオーダーメイドでの対応となっており、製品ごとに仕様が異なるため、図面を正確に読み取り、一つ一つ丁寧に作業していただくことが求められます。 ■職務の特徴: ・当社のこのポジションは、未経験の方でも作業が可能な前工程を中心に担当していただきます。先輩社員が必ず同行し、機械の操作方法などの育成体制が整っていますので、加工経験がない方でもご安心ください。 ・取り扱う製品は、おおよそ高さ2m程度の洋服ダンス程度の大きさであり、素材は鉄で重量もありますが、台車もしくは工場内に設置されているローラーコンベアーを使って運搬します。そのため、重量を持ち上げるような作業はありません。 ■配属部門: 約15名のスタッフがおり、20〜50代まで幅広く活躍しております。 ※板金はキュービクル、配電盤の2つの班と、それに分類される前段階の板金工程を担当する班の3つに分かれています。 ※塗装についても、板金と同様にキュービクル、配電盤の2つの班に分かれています。 ■当社の魅力: (1) 充実した社内設備:当社では、個人ロッカーが完備されており、食堂や提携しているお弁当業者もあるため、約350円前後で定食を食べることができます。また、移動式のクーラーやヒーターがあり、換気も行われているため、快適な環境で業務をすることができます。 (2) 職場の雰囲気:当社の職場は、アットホームな雰囲気で、社員同士が協力し合いながら業務を行っています。また、上司との距離も近く、気軽に相談できる環境が整っています。 (3) 全国各地の有名な建造物への納入:当社の製品は、東京都庁、虎ノ門ヒルズ、新千歳空港ターミナルビルをはじめとして、官公庁、病院、ホテル、学校などに数多くの導入実績があります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社トライトキャリア

【札幌】人材コンサルタント◆頑張りを賞与・昇格で還元◆土日祝休◆東証グロース上場企業G【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

1> ★札幌支社 住所:北海道札幌市北…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜個人の頑張りをインセンティブで反映・賞与保証制度あり※年収欄参照/上場に向けて成長中〜 ■職務内容: 「医療・介護・保育・建設分野にフォーカスし、人材領域での業界ナンバーワンを目指す」同社にて、クライアントのアプローチから求職者のサポートまで一貫してお任せします。 同社の転職サイトにご登録頂いている求職者の方と人材を必要としている医療機関等への採用をご支援する業務を行って頂きます。 ■職務詳細: ◎法人顧客に対して: 募集状況のヒアリングや面接の日程調整、内定を頂いた際の採用通知の取り交わしなどのやり取りなどを行って頂きます。 ◎求職者側に対して: 転職を希望される方へキャリアカウンセリングを電話または直接お会いし、ご希望に沿った求人をご紹介します。その後、面接に向けての対策や面接同席を行い候補者様が確実に希望の就職先に内定を頂けるようサポート、その後のアフターフォローも行います。 ■研修制度: 未経験からの社員が多いため、約1か月間の研修制度を設けています。 座学研修(1週間)→法人側へのアプローチ研修(2週間)→求職者側へのアプローチ研修(2週間)。 その後もOJTによる育成と教育課やマネージャーによるフォロー体制にて成果がでるまで育成致します。 1ヶ月〜2ヶ月は同社が展開する、医療業界人材向け転職サイトに登録されている方で実稼働していないかたの掘り起こし、取引がない医療機関への新規取引開拓を行い、成果を出すための大切なノウハウを身に着けて頂きます。 ≪当社の特徴≫ ・2023年7月に東証グロース上場を果たした株式会社トライトの子会社です。 ・医療福祉業界特化で人材紹介/派遣の事業を展開しており、業界トップクラスのシェア、かつコロナ禍においても毎年二桁成長を維持しております。 ・新規事業への積極投資:積極的な成長方針のもと、人材関連領域で新規事業を推進中です。過去2年間にHR系サービス、介護教育機関、DR立上げとHRテック企業を買収(2021年8月)を行う等、今後も新規事業の積極的立ち上げ方針となっております。 ・男女ともに育休・産休・介護休暇の制度が整っており、実際産休育休の取得実績は多数ございます、育休は男性社員の33%が取得実績有です。

株式会社アルファニーズ

<接客経験>【帯広】携帯電話ショップスタッフ(au/UQmobile)◆離職率低◆【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

1> auショップ 帯広稲田 住所:北…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

◆就業時間短縮、休日数増、基本給ベースUPなど働く環境も整い、従業員満足度も右肩上がり!離職率の低い環境◆ 「スタッフに長く活躍してもらうには給与や待遇の向上が第一」という考えで早くから労働環境の整備に取り組み、今やスタッフの定着率の高さが自慢に。そんな当社にて携帯電話ショップスタッフ(au/UQmobile)として活躍しませんか? 【変更の範囲:会社の定める業務】 ★ノルマ無し。目標は店舗スタッフ全員で協力して達成を目指します! ★20代半ばでも年収400万以上を目指せる給与体系!将来的に目指せる年収テーブルも面接でご説明します。 ★人員体制を強化し、スタッフのワークライフバランスを整備! ★「スタッフに長く活躍してもらうには給与や待遇の向上が第一」という考えで早くから労働環境の整備に取り組み、今やスタッフの定着率の高さが自慢に。 <社員の声> お給料は未経験者でも23万円スタートです、これは同業他社と比較しても良い方だと思います。休日は月8回のシフト制(連休、土日の休み希望も可能)、さらに有給制度がありますのでよく販売業界でありがちな、お休み少なく、給料安いということは無いと思います。これはスタッフあっての仕事という会社の風習があるからだと思います。 ■よくあるQA: Q:よく使っているキャリアはauじゃないとダメなの? ⇒ソフトバンクやドコモの方もたくさんいます。 Q:未経験で覚えることもたくさんで大変じゃないのじゃないの? ⇒携帯ショップで働いた事がない方でも販売や営業職として活躍されていた方も応募OKです。お客様からのご相談も専門知識が必要なものは少なく、例えば「機種変更の時のLINEの引き継ぎは?」など、ネットで調べれば簡単にわかるものばかり。研修もきちんと行いますので、ご安心ください。 Q:接客販売って休みがとりにくかったり、ハードワークが心配。 ⇒当社では、店舗の休日を設定しています。みんなとの休みが合わせられたり、うまく連休にあわせられたりと休みが取りやすい環境です。もちろん有給休暇は別でとれます。女性には大切な条件である産休、育休制度もありますので出産の時も安心していただけると思います。 変更の範囲:本文参照

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