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株式会社カメラのキタムラ　店舗事業部【カメラのキタムラ】

販売スタッフ/全国募集/社宅あり/お客さまに寄り添う仕事/未経験OK/賞与年3回/家賃8割を会社が負担

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

全国エリアの「カメラのキタムラ」各店舗…

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300万円〜800万円

正社員

カメラやスマートフォン、デジカメプリント、オリジナル写真アルバムなど、カメラを中心とした様々な商品・サービスを取り扱っている「カメラのキタムラ」。入社後は店舗スタッフとして業務を覚えながら、未来の店長候補として成長いただきたいと思っています！【魅力POINT】 ★入社後は先輩によるOJTでじっくり成長可能です。マニュアルも完備しています！ ★アイデアや意見はすぐに発信OK！裁量を持って店舗づくりに参加できます。【主な仕事内容】 ■写真の現像や証明写真の撮影 ■フォトブックなどのプリントサービスの接客販売や作成 ■カメラの販売・買取業務 ■スタジオマリオでの写真館業務その他にも商品管理などの付帯する業務全般を覚えていただき、店舗運営にも携わっていただきます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】デジタルカメラ・一眼レフ・スマートフォンなどの各種商品から、高性能なフォトプリントサービス、写真をオリジナルの本にできる『フォトブックサービス』など、様々な商品を扱っていただきます。 ▼詳細はコチラ▼ http://www.kitamura.jp/ 【注目】≪全国で様々なカルチャーを学べる≫ 全国に店舗があるので、さまざまな地域を知ることができ、交流の場を全国に広げることができます。転勤頻度は時期によりますが、もちろん転勤前にはしっかりお知らせし、十分な準備ができるようサポートしますのでご安心ください。キタムラでは明るい店舗づくりを心がけているため、社員同士のコミュニケーションも活発！転勤後もなじみやすい雰囲気です。また、店舗や地域ごとに様々なカラーがあるため、接客スタッフとしてだけでなく、人としても大きく成長していける環境です！今後それぞれの店舗でより裁量あるポジションが必要となってきます。将来を見据えたキャリアを描きたい方も、ぜひ当社にチャレンジしてください！【注目】≪研修充実！安心して成長できる環境を整えています♪≫ マニュアルや動画ツールを完備しているため、商品に関する知識や当社での接客については入社後にしっかりと学べます。さらにOJT研修では、現場で先輩社員と業務を進められるため、わからないことはいつでも先輩に相談いただけます！一つ一つ解決しながら、日々成長できる環境です。また、月の残業時間は平均4.1時間・産育休＆時短制度なども完備・家族手当や家賃8割負担の社宅制度など、安心の待遇と働きやすさも魅力です。【身につくスキル・キャリアパス】店舗スタッフ⇒リーダー⇒店次長⇒店長⇒ブロック長（複数の店舗を担当）と、着実にキャリアを描いていける当社！半年に一度の面談を通じて、頑張りや実績を評価しています。明確な評価基準もあるため、一度の査定で役職がジャンプアップした例も多数！数値に表れない現場での勤務態度などもしっかり評価に繋げています。 ★そのほか、商品企画やマーケティングといった別職種へのキャリアチェンジの希望を出すことも可能。チャレンジしたいことがあれば、いつでもご相談ください！試用期間中の雇用形態に変更はありません。

エスビー食品株式会社

提案営業/20代～30代活躍中/フレックスタイム/賞与年2回/充実の手当/5日以上連休取得可/スタンダード市場

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

＊営業車1人1台貸与＊全国募集北…

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450万円〜700万円

正社員

カレー粉やスパイス＆ハーブなど、約3000品目もの多彩なラインナップの中から販促企画を立案したり、顧客の課題解決に向けた提案・企画を行っていただきます。【具体的な仕事内容】営業先や商材により「家庭用営業」「業務用営業」のいずれかをお任せします。 ※家庭用営業：約300名／業務用営業：約100名 ◆家庭用営業◆ ・イベント企画やキャンペーンの立案・新商品の紹介や販促企画の提案・店舗の陳列や改装のサポート　などスーパーマーケットの本部や店舗に対して、当社商品をより多く陳列してもらうための提案営業を行います。あなたのアイデアを活かして、お店の集客や売上向上を実現する提案を行っていただきます！ ◆業務用営業◆ ・新規顧客の開拓・店舗コンセプトの提案・メニューの提案・新店舗オープンのサポート　などレストラン、コンビニ、給食センターなどに向けて、業務用商品の販売や企画提案を行っていただきます。【豊富な商品数の中から提案可能◎】当社の強みは、多彩な商品ラインナップを活かして、さまざまな組み合わせで提案できること。商品が幅広いため、取引先との接点が多く、より深い関係を築くことが可能です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【営業スタイル】膨大なデータと営業のアイデアを活かせる面白さがあり、圧倒的なネームバリューによって営業がしやすい環境を用意。また、老舗企業ならではの長年にわたる取引先との信頼関係も大きな強みです。【扱う商材】カレー粉やスパイス＆ハーブなど、扱う商品は約3000品目を超えます。【注目】柔軟な働き方が、あなたの可能性を広げる。フレックスタイム制を導入している当社では、個々のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。例えば、通常より遅めに出勤することで、朝の時間を有効活用し、リフレッシュした状態で仕事に臨むことができます。これにより、集中力が高まり、効率的に業務を進めることができ、仕事の成果を実感しやすくなります。また、自分時間を大切にしやすいことで、仕事に対するモチベーションを高く保ちやすく、自己成長を促しながら働ける環境になっています。【注目】豊富なキャリア支援制度が、さらなるキャリアアップをサポート。当社では、キャリアアップを支援するための多様な研修プログラムを用意しており、社員が安定的にキャリアを築ける環境を整えています。中途入社者には、会社の歴史やマインドを学ぶ基礎研修を実施し、スムーズな職場適応をサポート。その後のキャリアデザイン研修では、自己理解を深め、会社の期待役割を理解することで、自律的なキャリア形成を推進しています。さらに、次世代グローアッププログラムでは、次世代を担う人財の成長意欲を支援し、リーダーシップやコーチングなどの汎用的なスキルを習得する機会を提供。これらのプログラムで、どんな場面でも通用するスキルを身につけることができ、将来に向けたキャリアを安定的に築くことができます。試用期間中の雇用形態に差異はありません。

非公開

《地域限定で自宅から通勤可能！》★残業代は1分単位★2年目からボーナスが4回！？★ 外食企業での店長・SV候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

全国各地（地域限定可能）

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400万円〜700万円

正社員

自社で直営店として展開する店舗の管理・運営などマネージメント業務をお任せします。まだまだ出店を加速するため、増員募集です。 ■入社後のフロー入社 ⇒ 座学研修 ⇒ オペレーション研修 ⇒ 店舗運営実地 ⇒ 最短6か月でエリア管理！！ ■主な業務内容・店舗運営管理・店舗数値管理・オペレーション指導・衛生管理・販売戦略立案・人材育成などです。近隣の店舗２～３店舗の管理からスタートして、５~１０店舗の管理、更には２０店舗程度の管理と徐々に管理店舗数を増やしていくことが可能です。大手でありながら、事業拡大中・出店多数のためポジションが詰っていることが無く皆さんキャリアアップのチャンスが豊富にあります。なかなか店長以上のポジションを担えていなかった方たちにとってはビッグチャンスです！

セコム株式会社

セキュリティスタッフ（ビートエンジニア）◆平均年収621万円／賞与実績最大198万円／社宅・独身寮あり／10連休取得OK

警備員・守衛

北海道・東北・関東・北陸・東海・関西・…

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300万円〜500万円

正社員

思い切って転職。「収入」にも「働き方」にも文句なしの環境をご用意します！未経験からスタートした社員も、入社1年で「大満足の転職だった」と胸を張れる。 ——それがセコムの環境です。プライム上場企業ならではの安定基盤のもと、「収入」も「働き方」も納得できるキャリアを実現できます。 ◎ 平均年収621万円。頑張りがしっかり還元される給与制度給与は勤続年数に応じて段階的にアップ。直近では平均年収が20万円近く上昇し、社員の努力を正当に評価する仕組みがあります。中には、198万円のボーナスを受け取った社員も。頑張りが収入に直結するため、長期的なキャリア形成を目指せます。 ◎ 海外旅行も楽しめる、ゆとりある休暇制度通常の休日に加え、夜勤明けの「明休」や、有給を組み合わせた長期休暇の取得が可能。年1回は【最長10連休＋6連休】の取得実績があり、社員の中にはこの機会を活かして海外旅行を楽しむ人も多数います。 ◎ 家族や友人にも誇れる、社会貢献性の高い仕事セキュリティシステムに異常がないかを見守り、社会の「安全・安心」を支えるのが私たちの役目です。その意義の高さから、社員の多くが家族や友人に「誇れる仕事」として紹介しています。こうした職場環境を背景に、社員の平均勤続年数は【18年】。これは業界平均の約2倍にあたる数字です！「転職してよかった」と実感できる環境が、セコムにはあります。【仕事内容】東証プライム上場企業として、安定した経営基盤を築いている『セコム』。今回入社する方には、各種警備業務をお任せします。セキュリティのプロとして人々の暮らしを守り、安全・安心を提供する、社会貢献性の高いお仕事です！＜仕事のポイント＞ ◎危険な仕事ではありません！「いち早く異常の兆候を発見」「被害拡大を防止」が、セコムのセキュリティスタッフの役割。犯人逮捕や撃退が目的ではありません。＜お任せする業務＞ ■機械警備各種警備システムやATMにイレギュラー（障害・異常感知など）が起きた際に、コントロールセンターと連携しながら迅速に対応。また、機器の保守点検などもお任せします。

株式会社モバイルコミュニケーションズ

ITサポート職◆未経験者歓迎/知識0でOK！研修充実/年間休124日/福利厚生充実◆

フィールドエンジニア

東京都：23区神奈川県：横浜市・川崎…

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250万円〜499万円

正社員

【具体的な業務内容】モバイルネットワークの構築・運用に関わる以下の業務に従事いただきます。未経験からでもスタート可能で、研修制度が充実しています。幅広い案件をお預かりしているため、接客業の経験を活かしたサポート業務、IT知識を活かしたエンジニア業務、携帯販売経験を活かしたキャリア向け業務など、ご自身の経験を活かすことが出来ます。 ●主な業務内容【通信インフラの設計・構築】・通信基地局やネットワーク機器の設計・構成変更・設定業務【フィールド業務（電波測定・調査）】・モバイル端末や測定機器を使用し、電波状況の現地調査を実施・測定データの分析および報告書作成】【基地局設備の保守・運用】・設備トラブル対応や、定期点検、遠隔監視による障害対応【ソフトウェア・端末の検証業務】・スマートフォンや基地局の動作確認・評価試験・不具合の検知、報告、改善提案【データ分析および最適化】・トラフィックや通信品質のデータ収集・解析・エリア品質の改善提案や実施 ※配属はスキルや希望、エリアに応じて調整されます。 ●キャリアイメージエリア品質管理業務→基地局監視業務→現場チームリーダー　

アートセッティングデリバリー株式会社

月収37万円可【配送ドライバー】未経験歓迎★休日取得実績135日

ドライバー・デリバリー、ドライバー、警備員・守衛

★全国の支店にて募集しております★ エ…

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正社員

【夜勤なし／1週間の連休取得OK】家電・家具や、単身者様向けの引越し荷物の配送などをお任せします ★WEB面接OK★インセンティブあり 2名以上で家具や家電の配送や設置、単身者様向けの引越荷物の集荷などを行う仕事。生活空間や仕事空間に入り込んでのサービスなので、お客さまから直接、感謝されることも多く、やりがいにつながります。充実の福利厚生★業界トップクラスの働きやすさを実現各種社会保険はもちろん、資格・免許の取得支援や無事故表彰、産休・育休の制度など長く働いていただける環境を整えています。 2022年度の配送ドライバーの休日取得実績は135日！月平均の残業時間も20時間ほどと働きやすい環境です。まだまだ働きやすい制度をご用意しています！ ◇残業は月平均20hほど ◇扶養手当は子どもが22歳の大学卒業まで支給 ◇結婚や出産、入学お祝い金支給 ◇1週間連休や記念日休暇など、各種休暇制度が充実社員の皆様が満足してこそ、より良いサービスが提供できると考える当社。長く活躍してもらうため、安心の制度・福利厚生をご用意しています。

株式会社ＷｉｔｈＧｒｅｅｎ銀座オフィス本社

店長候補入社1年以内の昇進例有年間15店舗展開月給25万円~残業ほぼなし

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

◇転勤なし＆全店舗が駅近・駅中 ◇東京…

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200万円〜550万円

正社員

◇店舗運営業務全般をお任せします ◇残業ほぼなし＆月9日休みでプライベートも充実 ◇店長やマネージャーへの早期キャリアアップが可能 ◇平均年齢29歳、20代30代が中心に活躍中！サラダボウルを提供する「WithGreen」の店舗にて、店舗運営・スタッフ教育などをご担当ください。業務内容 ‾‾‾‾ ■オペレーション業務（調理接客等） ■店舗運営 ■業績管理 ■スタッフ教育　などサラダボウルとは ‾‾‾‾‾‾‾‾ 野菜や肉、玄米がバランスよくとれる主食サラダのことをサラダボウルと呼びます。 WithGreenで使う食材はすべて国産。四季の味と生産者の想いをボウルに込めて、お客様にお届けしましょう。約1カ月間の研修で安心スタート ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社のコンセプトや今後のビジョンについて学んだ後、実地で業務をお教えしていきます。頼もしい先輩がイチから教育・フォローいたしますのでご安心ください。成長率110％！将来性もバツグンです ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 1年に10店舗ペースで展開中。 2025年は15店舗の出店を予定しています。急成長を続ける企業ならではの勢いある雰囲気も当社の魅力です。月9日以上の休暇＆残業ほとんどなし ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「飲食業界は休みがなさそう」という印象をお持ちの方もいらっしゃいますが、当社には当てはまりません。月に9日以上は休暇がありますし、残業もほぼ発生しない体制が構築されています。プライベートもしっかり満喫してください。農業体験・訪問あり！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 生産者の想いも消費者へ届けられるように、お客様と一緒に取り組む農業体験・訪問など、お店をハブにしたコミュニティづくりにも取り組んでいます —あなたへのメッセージ— 当社の社員、一人ひとりがWithGreen。すべてのパートナーがブランドアンバサダー。さまざまな人と出会い、協力しながら、日本中にサラダボウルを広めていきましょう！

株式会社iSECT

システムエンジニア／PG～SE・フルスタック～PL／様々なポジションで活躍可能！◎リモート有◎残業ほぼ無し

オープン系SE、アプリケーション系SE

★リモート勤務もあり！（プロジェクト…

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400万円〜700万円

正社員

【クライアントの業種は多種多様。ゆえに希望をベースに『最大に活躍できるポジション』を用意します！】多くは、SI業務全般・システムの提案から設計・開発、運用保守まで一貫したプロジェクトを受注、請負ってますので、スキル・キャリアを最大限に活かせるポジションで活躍できます。＜具体的な仕事内容：各チームにて…＞ ◎開発メンバー：詳細設計～製造・検証、品質管理… 等＊フロントエンド、サーバサイド、テストフェーズ、クラウド環境設定、担当 ◎SE／上級PG：要件定義・設計から製造/製造指示・技術移管・検証指示、等　＊1チーム(3～8名)のPL(もしくはPL候補)として進捗管理担当。 ★刺激的なプロジェクトに参画するチャンスも！多種多様な企業からのお引き合いを受けている当社。モバイルアプリ・基幹業務システム・ECサイト開発… 様々な技術を要し、関わる工程も広いです。得意なポイントをベースに力を発揮しながら新たな技術や工程・ポジションにチャレンジすることも可能です。 ※守秘義務の問題があり詳細は明記できませんが、エンジニアとして『ワクワク』できるような社会的に有名なプロジェクトも多数。詳細は面談の席で直接聞いて下さい。説明します！【案件例】 ◆受注する開発案件は多種多様＊販売・流通系、美容、不動産、官公庁、地方公共団体/教育系…等の、事業様向け案件をメインに・管理システム・データ解析・Ｅラーニング・基幹業務システム・シミュレーターシステム、等の開発プロジェクトも手掛けています。 ※規模の小さい案件は「アジャイル開発」で進めます。経験の浅い方でも満遍なく開発工程を経験して頂き、得意とする工程で力を発揮して頂けます。【手がける商品・サービス】 ◆自社サービスの立ち上げに向けて本格始動を開始。東大院卒生が率いるのAIのスペシャリストチームとタッグを組み、AIを使用した(人材市場への)プロダクトを開発中。2025年・第一弾のリリースが確定。次へのフェーズに向けても全社でプロジェクトを進めているところです。【開発環境・業務範囲】 ◎金融ポートフォリオ管理システム等の保守開発/維持運用 └関連システムの維持運用/改修作業/データ加工分析等担当：開発、試験、保守言語/ツール：OS：Linux、バックエンド：Java17(Springboot)、フロントエンド：JavaScript(Vue.js、React.js)、DB：SQLServer、OracleDB ツール：Eclipse、IntelliJ IDEA、Jenkins、Jira、ソース管理：Git、GitLab CI/CD ◎エステメーカーサロンPOSシステム開発 └大手エステメーカー加盟店向けPOSシステム。エンドユーザ予約管理、物販、サロン内スタッフ管理、予約管理、顧客管理、在庫管理、売上分析、全システム開発担当：企画参加、要件定義、基本設計、詳細設計、検証、開発、試験、保守言語/ツール：PHP（Laravel)、TypeScript ◎物流系システム開発支援バックエンド開発 └物流システムの輸配送に関するシステムの設計・開発担当：基本設計、詳細設計、開発、試験言語/ツール：Java（SpringBoot）、SQL、Git、AWS ◎対話コミュニケーション用アプリケーション開発（会話認識） └クライアント向け新画面の開発。顧客メーカー社内のサーバー環境にシステムを移設。システムリリース後、運用設計フェーズまで担当担当：基本/詳細設計、開発/実装、試験、基盤構築、運用設計、保守支援言語/ツール：C#、VB.NET、ASP.NET、WPF 【注目】社長が『現役エンジニア！』というところが、当社の強み！社長がエンジニアゆえに、徹底したエンジニアファーストをベースにとし、何でも話せる環境を作っています。常に『働きやすさ』を追求しています。また、エンジニアとしての『市場価値向上』を常に念頭に、キャリア構築を見据えて仕事を担当して頂きます。トレンドを追いかける勉強も重視し、有志をもとに社内講習会の開催（外部講習会の受講）なども展開。人気があった社内講習は『ビジネスに役立つAI入門』や『Amazon Bedrock Prototyping Camp 〜もくもく会編～』を目黒オフィスで開催。大好評につき6回も開催しました。もちろん、参加は自由。強制は無く、希望をもとに社員は無料で何度でも受講できます。社長がエンジニアだからこそ、エンジニア贔屓な催し満載です。【注目】請負体制でシステム開発を手掛けるからこそのメリット受託・請負・チーム化での受注をメインとし、大手との取引を実現している当社。その最大のメリットは、商流の層に悩むことなく顧客を担当でき、最適な技術を提供できることです。未経験の技術であっても社内で連携することで少しずつ技術領域を広げていけます。社内では代表をはじめ最新技術の導入に意欲的で、「お客様にメリットがあるならOK」とトレンド技術を積極的に導入しているほか、新しいサービスを提案しても採用される可能性が高くなっています。【身につくスキル・キャリアパス】【提案・企画などのSI業務にもチャレンジ可能！】開発フェーズで経験を積まれた後は、希望や意欲次第で設計・構築フェーズやエンドユーザーへの対応、システムの提案～設計・構築などの上流工程へもチャレンジ可能です。さらに、マネジメントの道を目指すもよし。“技術特化型”のスペシャリストを目指す道もよし。自分次第でキャリアを選択できます。このように、当社では技術職社員のやる気や希望に沿った環境をご用意。積極的に仕事に取り組みながら、スキルアップやキャリアアップに励むことができます！

株式会社FEDELTA

Web総合職（生成AI・UI/UXデザイナー・動画編集など）｜第二新卒可＃月給30万＃フルリモート研修＃副業可

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集、マーケティング

＼＼リモートワークも多数／／ ★全国で…

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350万円〜1000万円

正社員、契約社員

☆新たな可能性を拓く！AI研修で未来のスペシャリストへ☆ 自社カリキュラムの『うぇぶくり』に未来を見据えた”AI研修”が新たに加わりました！マーケター育成カリキュラムも近日実装予定！生成AI、Vtuber、メタバース、NFT/ブロックチェーン、 UI/UXデザイナー、3Dアバター、マーケティングなど… Webスキルに加え、将来性豊かな【AI分野】にチャレンジ！時代の最先端を学び、どこからでも必要とされる ”Web業界のスペシャリスト”を目指しましょう！＼イチから学べる1年間のリモート研修！／ ☆STEP1.マンツーマン研修☆ 現役のデザイナーが講師を担当！ IT知識を基本から身につけるため、PCが慣れていなくても安心♪ ☆STEP2.自分のペースで進める研修☆ 自社カリキュラムのうぇぶくりと専属メンターを用意。習熟度に合わせてプログラムを決定するので自分の好きなペースで学べます！ YouTubeメインの動画編集研修やマーケティング研修も導入予定♪ ☆STEP3.先輩とプロジェクトに参画☆ 「HP制作」「動画編集」「アプリ開発」「SNS運用」など多数。極めたい領域に幅広く挑戦可能です！そこで得たスキルをぜひ自社サービス開発にも還元してください♪ 【案件例】 ▼▼実現できるキャリア例▼▼ ・UI/UXデザイナー・Webディレクション・生成AIエンジニア・動画編集クリエイター・Vtuber制作・プログラミング・広告運用・Webマーケティング・SNS運用・ゲーム制作 Webクリエイターとしてデビュー後は各種プロジェクトに参画して頂き、様々なWeb／ITの言語、仕組みをインプットして頂きます。その情報をぜひ自社サービス開発にも還元してください♪ 【開発環境・業務範囲】 ☆自由に広がるキャリア☆ 3か月に1回キャリア面談を実施し、一緒に今後のキャリアプランを計画！ゆくゆくは、自社開発に関わる「プロフェッショナル」を目指すも良し。営業や人事、広報、事務、経理、IT講師など他職種に挑戦し「ジェネラリスト」を目指すも良しです！【注目】【＊アナタに合ったキャリアプランを一緒に見つけましょう＊】全くの未経験から始めた社員も、今では一人前のWebクリエイターになっています！＃手に職をつける《UI/UXデザイナー・動画クリエイター》＃頑張りが成果物に《グラフィックデザイナー》＃時代の最先端技術を生み出す《AIエンジニア》＃一緒に人材派遣を盛り上げる《営業》＃バックオフィスを支える《事務・秘書》＃会社の資金を管理する《総務・経理》＃自社の採用に携わる《人事》＃《フリーランス》としてデビュー　など働きながら「あんな仕事に挑戦したい」「今後はこんなスキルを磨いていきたい…」など想像するキャリアは人それぞれ。当社では、あなたが興味を持った様々な分野へ挑戦することが可能です！希望・適性に合ったキャリアを実現してください！【注目】【＊急成長ITベンチャー企業！数字で見るFEDELTA＊】従業員数◆200名平均年齢◆26歳売上推移◆3期_150％UP・4期_583％UP・5期_171％UP 年齢層 ◆20代 75%・30代以上 25% 男女比 ◆男59％・女41％有休取得◆95％研修期間◆6カ月～1年間強み◆全国に500社程度しかない「ホワイト企業認定」を取得！『お互いをあだ名で呼んだり先輩と冗談も言い合える社風』これが、当社FEDELTAの日常です。普段からコミュニケーションが活発なので、面談という時間を設けず、会話の中で悩みを相談したり、最近気になっていたことを話すよう心がけています。その時の話からもっとこうしようとアドバイスしたり、業務環境の改善をすることもあります！【身につくスキル・キャリアパス】 ▼当社で身につくスキル▼ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★PC操作やWebの基礎知識 ★Office関連の知識 ★Webデザインの基礎～応用 ★HTML/CSS、JavaScript、PHP等の開発スキル ★マーケティング・SNS運用の知識 ★英語も活かせるプロジェクトあり「初歩から教えてくれるんだ！」「こんなスキルが欲しかった！」と社員からも高評価です◎

非公開

1級土木施工管理技士

土木施工管理

東京都、千葉県、埼玉県、北海道、青森県…

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600万円〜1000万円

正社員

■同社が元請として受注する案件の土木工事の施工管理業務を担当して頂きます。【具体的には】・担当案件：（海洋土木）港湾、海岸、橋梁、空港／（陸上土木）：トンネル、ダム、道路、鉄道・案件規模：工期＝6ヶ月～3年／案件金額＝5000万円～数10億円程度・案件エリア：東日本全域を中心に出張が発生致します。初任地配属時に自宅を転居する必要はなく、現場ごとに出張対応にてご対応いただきます。 ※入社後すぐに現場代理人をお任せすることはございませんのでご安心下さい。【自宅から通勤出来ない方へ】初任地配属時に現在のお住まいを移して頂く必要はなく、単身赴任の場合は5，000円／月（光熱費込／給与控除）で社有寮もしくは借上寮に入って頂くことが可能です。既婚者の場合、別居手当が別途25，000円／月、帰省費が2回／月（実費精算）支給されます。そのため地方にお住まいの方でも単身赴任が可能であれば応募可能でございます。

E-kan株式会社

ITエンジニア｜リモート9割◆入社者全員が年収UP＆200万円UPも可◆残業月平均5h◆案件選択自由◆毎年昇給

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集、オープン系SE

＼リモートワーク案件9割＆完全在宅ワー…

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300万円〜1100万円

正社員

★リモート9割 ★案件自由選択制 ★パートナー企業1,000社以上 ★チーム参画も可 ★上流からテストまで多種多様な案件あり ------------- 入社後はあなたの希望をじっくりヒアリングし、それに合ったものを10～20案件提示し、その中から好きな案件を選んでいただきます。 ≪例えば…≫ ◎要件定義、基本設計など上流 ◎開発、テスト ◎運用保守 ◎リーダー　 ◎Webデザイン　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★希望により、先輩と一緒にチームで参画も可能です。同じプロジェクトではなくても、技術的な相談も気軽にできるので、経験が浅い方もご安心ください！ ≪言語、工程、マネジメント…多種多様な案件から選べます≫ 会社の都合を押し付けることはありません！言語も行程もマネジメントも会社都合ではなく、あなたがやりたいことを基準に選んでOK！【案件例】 ■SE／次世代ERPの上流工程(Java、SpringBoot、要件定義) ■フロントエンド／大手医療系予約サイトの画面開発(HTML、CSS、Vue.js) ■WEBデザイナー／大手toC向けサイトデザイン(XD、UI／UX) ■データサイエンティスト／機械学習・統計分析(Python、MLOps) ■テスター／証券アプリのテスト業務(Android、iOS、テスト設計) 【注目】自分の価値に気づけるキャリアカウンセリング「これからどんなキャリアを築いていくべき？」「自分の市場価値ってどれくらい？」「どんな資格を取るべき？」そんな方こそ、ぜひ当社にご応募ください！エンジニアとしての経験があっても、自分のこれまでの経歴や資格の価値に気づいていない方はたくさんいます。当社の営業統括は、元エンジニアでキャリアコンサルタントの国家資格保持者。技術のこともしっかりとわかっているから、あなたの経験やスキル、今後の方向性まであらゆる角度からあなたをサポートできます！【注目】オンライン・オフラインどちらでも交流がしやすいリモートワークが中心で対面での交流は少なめですが、コミュニケーション力の高いエンジニアが多く、オンラインでもコミュニケーションが取りやすい社風です。「note」や「Qiita」で社員ブログや技術共有などを行なっており、技術的な相談もOK。対面でも勉強会や月に1回の社内イベント、社員旅行があるので、すぐになじめると思います！【身につくスキル・キャリアパス】 ★最先端を、学びの場に。代表自らが登壇する「生成AIセミナー」を隔週土曜日に開催中！ E-kanでは、社内外の技術力を底上げするため代表の村岡が自ら登壇する「生成AI活用セミナー」を隔週土曜日に開催しています。ChatGPTをはじめとした最新のAIツールをビジネスにどう活かすか、現場での活用事例や実践ワークを交えながら、分かりやすく解説。「AIに興味はあるけど、どう使えばいいか分からない」という方も、セミナーを通じて“AIと働くスキル”が身につきます。技術を語れるだけでなく、「伝える力」にもこだわるE-kan。このセミナーが、あなたのキャリアの未来を照らすきっかけになるかもしれません。 ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります ※給与・待遇に差異はありません

E-kan株式会社

インフラエンジニア｜リモート9割◆運用保守経験のみ歓迎◆年収200万UP可◆残業月5h◆案件選択自由◆毎年昇給

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

＼リモートワーク案件9割＆完全在宅ワー…

￥

300万円〜1100万円

正社員

★リモート9割 ★案件自由選択制 ★パートナー企業1,000社以上 ★チーム参画も可 ★上流から運用保守まで多種多様な案件あり ------------- 入社後はあなたの希望をじっくりヒアリングし、それに合ったものを10～20案件提示し、その中から好きな案件を選んでいただきます。 ≪例えば…≫ ◎要件定義、基本設計など上流案件 ◎構築案件 ◎運用保守案件 ◎リーダー案件　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★希望により、先輩と一緒にチームで参画も可能です。同じプロジェクトではなくても、技術的な相談も気軽にできるので、経験が浅い方もご安心ください！ ≪オンプレミス/クラウド、工程、マネジメント…多種多様な案件から選べます≫ 会社の都合を押し付けることはありません！会社都合ではなく、あなたがやりたいことを選んでOK！【案件例】 ■決済サービスのインフラ構築(Azure、Cisco、Fortigate) ■セキュリティ監視システム構築(IaC、Docker、Ansible) ■通信会社向け運用支援(Linux、Nginx、PosgreSQL) ■某ECサイト向けクラウド構築(AWS、Linux、MySQL) 【注目】自分の価値に気づけるキャリアカウンセリング「これからどんなキャリアを築いていくべき？」「自分の市場価値ってどれくらい？」「どんな資格を取るべき？」そんな方こそ、ぜひ当社にご応募ください！エンジニアとしての経験があっても、自分のこれまでの経歴や資格の価値に気づいていない方はたくさんいます。当社の営業統括は、元エンジニアでキャリアコンサルタントの国家資格保持者。技術のこともしっかりとわかっているから、あなたの経験やスキル、今後の方向性まであらゆる角度からあなたをサポートできます！【注目】オンライン・オフラインどちらでも交流がしやすいリモートワークが中心で対面での交流は少なめですが、コミュニケーション力の高いエンジニアが多く、オンラインでもコミュニケーションが取りやすい社風です。「note」や「Qiita」で社員ブログや技術共有などを行なっており、技術的な相談もOK。対面でも勉強会や月に1回の社内イベント、社員旅行があるので、すぐになじめると思います！【身につくスキル・キャリアパス】 ★最先端を、学びの場に。代表自らが登壇する「生成AIセミナー」を隔週土曜日に開催中！ E-kanでは、社内外の技術力を底上げするため代表の村岡が自ら登壇する「生成AI活用セミナー」を隔週土曜日に開催しています。ChatGPTをはじめとした最新のAIツールをビジネスにどう活かすか、現場での活用事例や実践ワークを交えながら、分かりやすく解説。「AIに興味はあるけど、どう使えばいいか分からない」という方も、セミナーを通じて“AIと働くスキル”が身につきます。技術を語れるだけでなく、「伝える力」にもこだわるE-kan。このセミナーが、あなたのキャリアの未来を照らすきっかけになるかもしれません。 ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります ※給与・待遇に差異はありません

非公開

積算管理部長候補

測量・積算

北海道、青森県、岩手県、秋田県、宮城県…

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700万円〜1000万円

正社員

■注文住宅の積算管理部における各支店の部長職候補としてマネジメントもしくはプレイイングマネジメントをお任せします。【具体的には】 ■各メンバーの対応する案件に対して進捗管理を主にご担当いただきます。 ■全体の業務の内勤が7～8割を占め、2～3割は現場に出向いて状況を把握いただきます。 ■支店によりますが5名～7名ほどマネジメントしていただくポジションとなります。 ※ゆくゆくは工事・設計・積算部長をまとめる建設部長へ挑戦して頂けます。【案件・働き方】 ■案件数：1メンバー各年間約10棟程度 ■エリア：営業所管轄の都道府県となっており、原則宿泊を伴うような遠方への出張や転勤は想定していません。 ■休日：水曜日＋土曜日or日曜日 ■勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。顧客の都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。【カジュアル面談について】 ■もし選考に参加されることを悩まれている場合、選考前に面談で求人の説明を頂く機会が設定できます。（応募書類不要）

非公開

将来的にはメニュー開発にも携われる⁉☆老舗日本料理店の調理職☆年間休日115日/賞与年2回・昇給年1回♪

調理師・栄養士・調理スタッフ

北海道宮城県東京都神奈川県愛知…

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300万円〜600万円

正社員

店舗にて日本料理の調理業務をお任せします！ ☆日本料理全般の調理経験がある方、優遇いたします◎ カウンター内で調理を行うため、お客様の目の前で調理を行い、食事をされるお客様の笑顔やリアクションがダイレクトに伝わり、やりがいにつながります♪ 本格的な懐石料理をはじめ、四季折々の日本料理の伝統を守りながらも、時代に合わせた新しい食材・調味料なども積極的に使用しています。 ******************** 〇主な業務内容調理に関する業務全般・仕込み・洗い物・調理・衛生管理・食材管理　など ☆将来的にはメニュー開発等も担当していただけます！まずは各店舗に馴染むことからはじめ、【料理長】を目指していただければと思っております！

準大手ゼネコン群トップクラスの実績を誇る総合建設会社

建築施工管理（リニューアル工事）

建築施工管理

北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県…

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600万円〜1100万円

正社員

■同社が元請として受注するリニューアル工事の施工管理業務を担当していただきます。【具体的には】 ■担当案件：病院、学校、オフィスビル、生産・物流施設、商業施設など ■案件規模：工期6カ月～3年／案件金額5,000万円～数億円程度 ※入社後すぐに現場代理人を担当することはありませんのでご安心ください。【職種転換】全国総合職職で入社後、エリア総合職に転換することが可能です。

株式会社カメラのキタムラ　店舗事業部【カメラのキタムラ】

店舗スタッフ/未経験OK/10名以上採用/応募資格を満たす方全員面接/賞与年3回支給/残業月平均4.1H

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

全国エリアの「カメラのキタムラ」各店舗…

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300万円〜800万円

正社員

非公開

設計管理部長候補

設計(建築・土木)

北海道、青森県、岩手県、秋田県、宮城県…

￥

700万円〜1200万円

正社員

■注文住宅の設計管理部における各支店の部長職候補としてマネジメントもしくはプレイングマネジメントをお任せします。【具体的には】 ■各メンバーの対応する案件に対して進捗管理を主にご担当いただきます。 ■全体の業務の内勤が7～8割を占め、2～3割は現場に出向いて状況を把握いただきます。 ■支店によりますが5名～7名ほどマネジメントしていただくポジションとなります。 ※ゆくゆくは工事・設計・積算部長をまとめる建設部長へ挑戦して頂けます。【案件・働き方】 ■案件数：1メンバー各年間約10棟程度 ■エリア：営業所管轄の都道府県となっており、原則宿泊を伴うような遠方への出張や転勤は想定していません。 ■休日：水曜日＋土曜日or日曜日 ■勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。顧客の都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。【カジュアル面談について】 ■もし選考に参加されることを悩まれている場合、選考前に面談で求人の説明を頂く機会が設定できます。（応募書類不要）

準大手ゼネコン群トップクラスの実績を誇る総合建設会社

建築施工管理

北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県…

￥

600万円〜1300万円

正社員

■同社が元請として受注する案件の建築工事の施工管理業務を担当していただきます。【具体的には】 ■担当案件：病院、学校、オフィスビル、生産・物流施設、商業施設など ■案件規模：工期6カ月～3年／案件金額5,000万円～数10億円程度 ※入社後すぐに現場代理人をお任せすることはありませんのでご安心ください。【職種転換】全国総合職職で入社後、エリア総合職に転換することが可能です。

ラクラス株式会社【パーソルグループ】

フルリモートエンジニア（PG）自社プロダクト開発服装自由チーム制パーソルグループの安定基盤*時短勤務可

アプリケーション系SE

通勤不要 ★何かしらの障害が発生した際…

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450万円〜600万円

正社員

大手企業を中心に、人事労務BPaaS（SaaS×業務アウトソーシングサービス）を提供している当社。開発エンジニアとして、プロダクトの開発・保守・運用などをお任せします。《主な業務内容》 ■新機能開発のサポート ■既存機能の改善・実装 ■自社プロダクトの保守・運用 ■バグ修正対応　など《組織体制・社内風土について》現状6名の正社員エンジニアと5名の外部エンジニア（派遣3名、業務委託2名）で運営。システムおよびサービスの品質向上のため、現在内製化を推進しております。リモートワークがメインですが、チャットツールによるコミュニケーションが活発なので、もし困ったらすぐに相談OK！手厚いサポートを受けられる環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ≪システムの機能開発・改善例≫ [例1]機能不足によりExcelツールでデータ集計を行っている業務について、システム内で集計・出力ができる仕組みを設計・開発 [例2]申請書類の作成にあたり、システムから帳票を直接出力・印刷できる仕組みを設計・開発など ※お客様のご意見やご要望を踏まえ、常に既存システムの機能追加に向けて取り組んでおります。【手がける商品・サービス】 ≪携わるシステム例≫ ■人事クラウドサービス「Tokiwagi」 ┗勤怠管理システム ┗ワークフローシステム ┗人事データベース ┗給与計算システム ■給与明細システム ■年末調整システム ■住民税年度更新システム ■マイナンバー管理システム ※担当プロジェクト（システム）や役割はスキルや適性、希望などを考慮して調整します ※上記システムとBPOサービス（給与計算代行など）をセットで提供しています【開発環境・業務範囲】 ≪主に活用する技術・ツール≫ ■サーバサイド：Java、SQL、Spring ■フロントエンド：HTML(jsp)、jQuery、Bootstrap ■テスト：JUnit ■DB：Oracle ■CI、ビルドツール：Jenkins、Gradle ■サーバー：Linux（Redhat）、Windows Server、Tomcat、Jetty ■リポジトリ：GitLab、SVN ■開発環境：Windows、Eclipse、VS CodeなどIDEはご自由に ■プロジェクト管理：JIRA ■コラボレーション：Confluence、JIRA ≪その他実績のある技術≫ MyBatis、JPA、JAX-RS（Jersey）、Gulp、Sass、Stylus、PL/SQL、SQL Server、MS Office VBA、Pentaho（ETL）、Windows PowerShell、Tensorflow、Create!Form、SVF ≪開発環境のポイント≫ ■カスタマイズ開発は最小限に抑え、柔軟なシステム開発を実施しています。 ■新規機能開発においては、あらゆるお客様が共通して利用できる汎用的な設計を重視しています。 ■当社はシステムとBPOサービスがセットになっているため、社内の運用担当からストレートな意見が寄せられます。要求が明確なため、開発を進めやすいです。 ≪開発の事例≫ ＼工数50％減の改善／年末調整システムにおける作業の一部自動化・課題：年末調整作業を目視で行っていたため、長時間残業が発生（確認書類は何十万通）。・対策：全ての書類をスキャンして画像化し、AIとOCRの組み合わせによりチェックさせることで、書類の読み取りを自動化し人間がチェックする流れに変更【注目】手厚いサポート体制で、開発スキルを習得できます。当社ではタスク管理プラットフォーム「JIRA」でチケット管理を実施しており、効率的に仕事を進められる環境が整っていますので、無理なく開発スキルを磨くことが可能です。システム開発のノウハウや、人事労務に関する業務知識などは、経験豊富なエンジニアがしっかりとサポートするのでご安心ください！【注目】柔軟な働き方でワークライフバランスを実現できます。 ★フルリモート（客先での作業なし） ★フレックスタイム制 ★時短勤務制度（子どもが小学校を卒業するまで） ★服装自由 ★有給休暇取得率73.1％(2024年度) ★産前産後・育児休暇（女性の取得率・復職率100％／男性の取得実績もあり） ★女性管理職比率が56.7%　※時短勤務中の管理職も多数活躍中【身につくスキル・キャリアパス】将来的にはプロジェクトを受け持つPM、あるいは役職者として部署のマネジメントなどを目指していただきます。 ※入社時は一般メンバーとして採用することを想定《評価について》 2025年4月から新しい目標管理制度を導入！各グレードごとの役割定義に基づいて、明確な評価を実施します。 ※必要に応じて1on1面談を行い、スキルアップ・キャリアアップをサポートしております。

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