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株式会社エコライフ

ゼロから始める【PR・販売促進】職！充実研修サポート＊年間休日125日＊月残業10h以下＊独自の稼げる仕組み

営業・セールス(個人向営業)、購買・商品・在庫管理系その他

【東京本社】〒170-0013 東京…

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700万円〜1500万円

正社員、契約社員

イベントの企画やPR施策の立案を通じて、エコライフや自社サービスの集客・認知などを行っていただきます。 ≪　実際の業務内容　≫ ■販促ツールの宣伝 ■販促ツールの配布・集客 ■イベント運営 ■顧客折衝業務 ■広告宣伝業務　など ≪　PR・販売促進の大まかな流れ　≫ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ イベント会場での販促ツール配布・来場者対応　　　　↓ サービス内容のご説明や簡単なご案内　　　　↓ 顧客からのヒアリング・フォロー対応　　　　↓ 本部と連携し、広報・宣伝活動へ展開 ≪　稼げる制度多数　≫ ・インセンティブは粗利の10〜20％を支給・年収1000万円以上が社員の60％以上・自社内オークションなど独自体制で利益構造を最適化・表彰制度や報奨金制度も充実【営業スタイル】イベントブースを設置しての集客が中心です。飛び込み営業やテレアポは一切行いません。【扱う商材】 ■ブランド品 ■貴金属 ■ホビー用品 ■その他古物　など【注目】チョー特別な表彰会定期的に成果を表彰する表彰会を行っています！エコライフの表彰会、一般的な会社のものとはかなり違うんです…！ここでは、その特別さを感じるエピソードをいくつかご紹介いたします♪ ◆成績優秀者に └ブランド時計をプレゼント！？ ◆インセンティブとは別に └報奨金を100万円！？ ◆あるメンバーは └表彰会で高級車をゲット！？印象的なエピソードはまだまだあります！気になる方はぜひ、面接でお尋ねくださいね♪ 【注目】ストレスフリーに働く収入面だけでなく、人間関係や働く環境にもこだわるのがエコライフ。同世代が集まっており、社員同士の仲も良いのが特徴。競い合い、支え合いながらお仕事しているから、フラットに意見を交換できる文化ができあがっています。また、日々をリラックスできる福利厚生制度も多数用意しているので、働く日々が楽しくなるかもしれません！【1日の仕事の流れ】 PR・販売促進の1日 10:00 出社・イベント準備　▼ 11:00 PR活動開始・戦略立案など　▼ 12:00 昼食・休憩　▼ 13:00 午後の業務開始　▼ 15:00 PR活動を継続　▼ 19:00 撤去作業・退社【身につくスキル・キャリアパス】 ■PRスキル ■企画スキル ■ビジネス的視座 ■コミュニケーションスキル　など

インタセクト・コミュニケーションズ株式会社

【PM候補】フルリモート！全国から就業可｜マネジメント未経験OK｜決算賞与だけで200万円実績有｜残業月20h

オープン系SE

フルリモートのため通勤不要方からの就…

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500万円〜1000万円

正社員

NRI直請けの金融プロジェクトにおいて、PMのサポート役や提案・企画～設計までの上流工程をお任せ。実践的にマネジメントを学びながら、ゆくゆくはPMとしてご活躍いただきます。 ★入社時点ではPMやマネジメント経験は不問 ★NRI直請け！設計以上の上流工程やマネジメントを担当 ★開発は主に中国で行っており、日本国内では上流が中心（中国の現場とのやり取りはすべて日本語ですので、ご安心ください）【具体的な仕事内容】 ■要求分析、システム提案、基本設計、概要設計、詳細設計 ■テストの設計、実施、品質管理 ■システム運用設計、支援 ■プログラマの指導や品質、進捗の管理【はじめはPMのサポート業務もお任せします！】 ■プロジェクト運営要領の作成、管理資料のひな型作成 ■プロジェクト状況の分析およびPMエスカレーション ■成果物品質分析、障害分析、リスク管理、成果物検収　など ※PM経験のある方は、即戦力としてご活躍いただけます。 ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ■金融機関向け金融取引管理システムの構築期間：1年6ヶ月担当フェーズ：概要設計、外部設計、内部設計、開発、テスト計画・検証、UAT、本番など開発言語：Java、JSP、Shell 開発環境：Linux, Windows その他：Oracle チーム体制：40～60名 ■資産運用基幹システム関連案件期間：6ヶ月～2年担当フェーズ：要件定義、概要設計、外部設計～連結テスト実施、総合テスト及びUAT支援など開発言語：Java、JSP、COBOL、Shell 開発環境：Linux その他：Oracle チーム体制：10～40名 ※上記は一部例です。その他、自動車損害調査関連プロジェクトや生命保険会社関連プロジェクトなどもあります【注目】年収やリモートだけではない働きやすさ ■年間休日120日以上！有給取得を推奨 ■残業月平均20時間以内 ■転勤なし ■会員制リゾートホテル ■永年勤続表彰制度 ■退職金制度　など家庭やプライベートを大切にできる環境で、あなたのキャリアを次のステージへと進められます。【注目】NRIと共に成長するキャリアチャンス当社はNRIと20年以上にわたる信頼関係を築いており、対等なパートナーとしてプロジェクトを進行できます。あなたのスキルレベルやキャリア志向に合わせたプロジェクトをお任せしますので、理想のキャリアパスを実現することも可能です。さらに、中国での開発拠点を活用したグローバルな視点や金融分野の専門知識も身につけられます。業界最前線でさらなる経験を積み、プロフェッショナルとして成長してみませんか？【身につくスキル・キャリアパス】【市場価値の高い人材へと成長するスキルが身につく】・大規模プロジェクトを円滑に進めるチームマネジメントスキル・コスト管理、リスク管理、進捗管理、品質管理能力・クライアントへの技術提案力や課題解決のための折衝力・各関係者との調整力　など【実力をきちんと評価する体制】性別や年次に捉われず、社員一人ひとりの実力を評価しており、早期にPMを目指せます。なかには30代前半で部長になった女性社員もおり、クライアントの評価次第で1.5倍の年収アップも叶えられます。試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社リアルミー

【全国フルリモート】リクルーティングアドバイザー◆働くパパママ専門転職エージェント◆時短・フレックス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社住所：東京都港区西新橋2-2-7…

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400万円〜799万円

正社員

〜トップクラスの営業実績を出している方歓迎／フルリモート＆フルフレックス◎働くパパママ（時短社員）向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」累計利用社数2,000社超／時短勤務OK／産育休取得実績有り／営業経験活かす〜 ■業務内容：働くパパママ（時短社員）向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」の法人営業担当（RA）として、営業経験を活かしてご活躍いただきます。当社にお預けいただく求人の獲得や候補者様をご紹介するための求人内容の整理、提案がメイン業務です。＜具体的には…＞・マーケティングが獲得した見込み客とのオンライン商談・受注および求人票の獲得・アシスタントへの求人票作成依頼・応募を増やすための求人要件の調整・キャリアアドバイザーへの求人説明・既存クライアントへの営業 ※優秀なパパママ人材を採用することの合理性を説明したり、パパママが働きやすい条件を引き出したりなど、特有のセールス方法が存在します。 ※原則在宅勤務で商談はすべてオンラインで実施。1日3回程度実施。新規のテレアポはありません。 ※KGIは成約による受注金額、KPIは新規の案件獲得数（KPIは戦略によって変動有） ■働く環境：・社員の半分以上は働くパパママです。時間制約がある中でノウハウを共有しながら業務を行っています。・フルフレックス、フルリモート、時短勤務（目安は実働1日7H〜）も導入。ライフステージに応じた社員の働きやすさを重視・入社後即有給付与、子の看護休暇有り、産休育休実績有り、社会保険完備と、福利厚生も充実 ■「リアルミーキャリア」について：育児中の時短正社員と柔軟に働ける企業をマッチングする人材紹介サービスを展開。候補者には時短社員のまま転職できる新たな選択肢を、企業には優秀な人材を他社と競走せずに獲得できるルートを提供します。毎月1,000名を超える候補者が登録し、累計利用企業数は800社を突破。時短社員専門としては日本最大規模を誇ります。「人々が自分らしさを追求し、いきいきと暮らす世界を創りだす」をミッションとして、働くパパママがより自分らしさを追求できるような事業を展開し続けます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アスパークメディカル

【フルリモート（地方在住も可能）/受託部門】臨床開発モニター　※フラットで発言しやすい社風/待遇◎【エージェントサービス求人】

臨床開発(CRA)

フルリモート住所：東京都受動喫煙対…

￥

400万円〜899万円

正社員

【中途社員100％・フラットで発言しやすい社風/女性管理職多数/稼働試験複数】 ■業務概要：臨床試験（治験）が、J-GCP/ICH-GCP・治験実施計画書、各種ガイドラインに準拠して実施されているかを確認（モニタリング）する業務を担当頂きます。 ※企業治験、医師主導治験、臨床研究等の試験が現在複数稼働中です。 ※フルリモート可能ではありますが、通常のモニター業務をお任せする為、担当施設は全国となり、宿泊を伴う外泊がございます。 ■同社の魅力： 2005年に設立した派遣型＋受託型のハイブリッドCROで、現在は派遣7：3受託の割合となっています。現在受託案件も右肩上がりで増加しておりゆくゆくは派遣:受託＝5:5を目指します。 2016年3月から東京と大阪でプロジェクトがスタートし、現在は200名程の社員規模になっています。社内にはCRA、DM、MW/薬事、QC、PVが在規制しており、他社CROと比べコストダウンし、個社のオーダーごとにカスタマイズできるところが強みです。 ■中途社員100％・フラットで発言しやすい社：アスパークとは「A(個人)がspark（輝く）未来をつくる」という意味を持っており、社員のアイディアやパーソナリティを尊重、活かすことを、企業カルチャーとして育んでいます。社員はすべて中途入社のため、年齢・社歴に関係なく、フラットで発言しやすい社風です。また社員の8割を女性が占めているため、育児休暇・育児フレックスをはじめとし（産休育休復帰率100％）、シフト・在宅勤務制度を運用しています。

株式会社エコライフ

未経験からの【買取営業】！年収5000万円実現◆年間休日125日以上◆充実研修◆自由な休日制度

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

【東京本社】〒170-0013 東京…

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700万円〜1500万円

正社員、契約社員

家庭に眠るブランド品や貴金属をお持ちいただき、査定・買取を行う仕事です。お客様が使わなくなった物や手放しを検討しているものを中心に扱うため、成果に結びつきやすいのが魅力。リユース業界をリードする成長企業で総合的なビジネススキルを養っていただけます。 ≪　実際の業務内容　≫ ■ブランド品の査定・買取 ■お客様への内容説明 ■イベント企画・運営 ■その他営業関連業務　など ≪　買取営業の大まかな流れ　≫ ━━━━━━━━━━━━━━━ イベント会場などに来場されたお客様へ対応　　　　↓ お客様のブランド品や貴金属などを査定・説明　　　　↓ その場で買取が成立したら、必要書類の締結　　　　↓ 書類・データを本部へ提出して業務完了 ≪　稼げる制度多数　≫ ・インセンティブは粗利の10〜20%を還元・年収1000万円以上の実績者多数・報奨金や表彰会で高級品・高級車プレゼントも・自社オークション内製化で統一など、利益構造も最適化【営業スタイル】イベントブースを設置しての集客が中心です。飛び込み営業やテレアポは一切行いません。【扱う商材】 ■ブランド品 ■貴金属 ■ホビー用品 ■その他古物　など【注目】チョー特別な表彰会定期的に成果を表彰する表彰会を行っています！エコライフの表彰会、一般的な会社のものとはかなり違うんです…！ここでは、その特別さを感じるエピソードをいくつかご紹介いたします♪ ◆成績優秀者に └ブランド時計をプレゼント！？ ◆インセンティブとは別に └報奨金を100万円！？ ◆あるメンバーは └表彰会で高級車をゲット！？印象的なエピソードはまだまだあります！気になる方はぜひ、面接でお尋ねくださいね♪ 【注目】ストレスフリーに働くエコライフは「働きやすさ」に本気です！ ◆ 収入だけじゃなく、人間関係・環境にもこだわり ◆ 同世代が多く、社員同士の仲が良い♪ ◆ 競い合い＆支え合いで成長できる社風 ◆ フラットに意見が言える安心の雰囲気 ◆ 休み方を自分で選べる制度あり◎ ◆ リラックスできる福利厚生も充実！自分らしい働き方を実現しながら、楽しく長く続けられる環境が整っています♪ 【1日の仕事の流れ】買取営業の1日 10:00 出社・イベント準備　▼ 11:00 実際に査定・買取を開始　▼ 12:00 昼食・休憩　▼ 13:00 午後の業務開始　▼ 15:00 査定・買取を実施　▼ 19:00 撤去作業・退社【身につくスキル・キャリアパス】 ■営業スキル ■査定スキル ■ビジネス的視座 ■コミュニケーションスキル　など

株式会社メディアテック（大和ハウスグループ）

【フルリモート/勤務地不問】社内システム開発（BIツール）※大和ハウスグループのユーザー系企業【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

1＞本社住所：大阪府大阪市中央区南…

￥

500万円〜899万円

正社員

〜ハウスメーカー業界トップクラス・大和ハウスグループのIT企業／グループ企業480社／100%自社内開発／賞与実績8カ月分〜 ■仕事内容：大和ハウスグループ全体のIT・DXを推進する当社にて、グループ会社の社内システム開発（主にBIツール）に携わっていただきます。 ■具体的には：・BIツールの導入、ダッシュボード作成可視化したい内容をすり合わせたうえで、ユーザー情報や購買履歴など必要データや連携方法を確認し、導入を進めます。Power BIやMotionBoardなど、利用目的や環境に応じて使用ツールは使い分けています。 -PowerBI -MotionBoard -SAP系のBIツール　など ■特徴：当社は大和ハウスグループ480社の全てに関わるシステムを担っています。出資は大和ハウス本体になりますが、売上好調かつDX推進の優先度が高いため、投資を惜しむことはありません。潤沢なリソースのもと、最上流から変革を進めていくことが可能です。 ■働き方：・フルリモート勤務可能なので、勤務地は北海道から沖縄まで、全国どこからでも働いていただけます。入社日以外の出社は基本的にないので、入社後の勤務地は問いません。・TeamsやZoomを使ってコミュニケーションも頻繁に行われています。自分の意見も言いやすい風通しの良い社風です。 ■充実した就業環境：社員一人ひとりが働きがいや働きやすさを実感し、能力を最大限に発揮できる環境づくりを進め、社員が仕事と生活を両立できる働き方を実現しています。 ◎コアタイム無しのフレックスタイム制 ◎年間休日123日／完全週休2日制（土・日） ◎お子さんが生まれた際には祝い金100万円を支給 ◎昨年度賞与実績8カ月分支給　など ■当社の特徴：大和ハウスグループのユーザー系企業として、480社からなる大和ハウスグループを中心としたさまざまなお客様に対して、システム開発だけにとどまらず、ネットワーク構築及びコンタクトセンター運用など、さまざまなサービスを提供しています。「デジタルで大和ハウスグループの企業価値を高める」「大和ハウスグループに新しい働き方を実現する」というミッションを掲げ、大和ハウスグループの事業をITで支えています。変更の範囲：会社の定める業務

杏林製薬株式会社

【全国／未経験者歓迎／2025年10月1日入社】MR※プライム上場・創立100年の老舗医薬品メーカー【エージェントサービス求人】

1＞全国支店住所：東京都全国いず…

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400万円〜699万円

正社員

【プライム上場・創立100年の老舗医薬品メーカー/自己資本比率72％の抜群の安定基盤/3年連続売上増/花粉の鼻炎薬など主力商品多数/呼吸器・泌尿器・感染症等の研究領域を重点として開発している企業】 ■業務概要：当社のMRとして、医薬品のセールスプロモーション活動を担当していただきます。医師や薬剤師、看護師などの医療従事者に対し、自社製品の情報（効能や副作用など）を伝達し、販売促進を行っていただきます。また、卸として活動する代理店の管理もお任せします。 ■職務詳細：開業医や基幹病院の医療従事者への医薬品の情報提供価格交渉を行わず、医師に対し製品情報を正しく伝達自社製品の販売促進活動の実施卸として活動する代理店の管理入社後最初にお任せする業務は、自社製品の情報を医療従事者に伝達し、販売促進を行う活動です。 ■組織体制：当社では3〜5名のチーム制でMR活動を実施しております。営業目標はチーム単位で設定され、チーム全体で達成を目指します。主体性や自主性を尊重しつつ、メンバー同士で助け合い、競争し高め合います。 ■研修内容：ご入社後は、MR認定資格未取得者は約3ヶ月、MR認定資格取得者は約1ヵ月の集合研修を実施します。具体的な日程については、応募時に詳細をご案内します。＜面接実施日程＞ 1次面接はWEBで行います。最終選考は東京オフィスで行います。詳細は、随時ご案内いたします。 ◇１次面接に関して 6月4日(水)9:00~17:40(WEBで30分) 6月12日(木)9:00~17:40(WEBで30分) ◇最終面接（東京本社対面） 6月14日(土)9:00~16:40(対面30分) 6月21日(土)9:00~16:40(対面30分) ※役員面接時持参物あり（別途ご連絡いたします） ■企業の特徴／魅力：当社は医薬品の製造販売を行う企業であり、社会と連携し、地域完結型医療を推進しています。チーム制を導入し、一人ひとりが主体的に動くことで、チームとして大きな成果を挙げます。また、医療の場での製品の効果や副作用の情報を収集し、自社にフィードバックすることを重要な任務とし、医療従事者の信頼を得ることに注力しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ドットライフ

【フルリモート／一部出社有】プロダクト開発＆育成・研修コンテンツ制作◆法人向けエンジニア育成サービス【エージェントサービス求人】

人事、Web・オープン系プログラマ

本社住所：東京都目黒区目黒1-4-1…

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500万円〜799万円

正社員

〜地方在住の方も歓迎／200%以上成長／ITエンジニア向け研修をDXし、日本のIT人材不足を解決するスタートアップ／元レバテック社長が監修・顧問として参画する注目サービス／ストックオプション付与あり／フレックス・転勤無し〜 ■職務内容 OJTのDXを通じてエンジニアの育成を行う「DIGITAL OJT」の開発・教材作成業務をお任せいたします。【サービス開発】とサービスの受講者の【メンター業務】をお任せいたします。 ※疑似実務（デジタルOJT）環境を提供することで本当に人が育つ仕組みを提供できる座学で終わらない育成サービスです。現場社員の育成スキルに左右されない、育成体制を構築できます。 ■職務詳細 ◆「DIGITAL OJT」の開発業務「DIGITAL OJT」のWebアプリケーション開発をお願いいたします。既にサービスの基盤は整っているため、主に教材を追加する際のフロントエンド側の開発がメイン業務となります。 ◆「DIGITAL OJT」のメンター業務教材に沿って、オンラインにて、1on1で受講生の方のフォローをお願いいたします。受講生から教材を進める上での疑問点が出て参りますので、適宜フォローをいただきます。受講生の希望に応じて、ペアプロ等の手法を用いたフォローもお願いいたします。教材のテーマ（SFA、インフラ、PM、開発等）は様々ございますので、テーマに沿った伴走が必要となります。 ■開発環境 ◇言語／アプリケーションフレームワーク・HTML／CSS／TypeScript ・Vue3／Vuetify ・GraphQL ◇インフラストラクチャ・AWS…Amplify、DynamoDB、AppSync、Congito、S3等・GCP…BigQuery ◇開発ツール・GitHub／Backlog／microCMS ■働き方オフィス勤務とリモートワークのハイブリットを予定しています。職種や関わり方によって、働き方は柔軟に相談いたします。 ※子育て中の社員や地方在住のメンバーも複数存在（働き方を柔軟に相談できます。） ■組織構成正社員・業務委託含め10名ほどで創業期のチームです。資金調達を経て、組織拡大を進めています。30代前後が中心で、子育て中の社員や東京以外に在住のメンバーも多数います変更の範囲：会社の定める業務

LINEヤフー株式会社

【リモート可】データエンジニア／日本最大級のユーザー数を抱える自社ビッグデータの整備【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、ネットワーク系SE

本社住所：東京都千代田区紀尾井町1-…

￥

600万円〜1000万円

正社員

〜新プロジェクト／経営陣参画する大規模案件／国内外のチームと協働／フルフレックス・リモート就業〜 LINEヤフーのサービス開発におけるデータエンジニアリングを担当いただきます。 ■プロジェクト特徴：当プロジェクトでは、国内の開発チームのみならず韓国のチームとの共同開発を行っております。また社内ステークホルダーも代表含めた役員層との折衝も多く、LINEヤフー株式会社全体の成長に大きく貢献するプロジェクトとなります。 ■主な業務内容：・データ利用者との要件定義、利用サポート・大規模データのテーブル設計、ETL開発、運用・DataMartやFeature Storeの開発、運用 ■業務の特徴： ◎LINEヤフーの持つ国内最大級のデータエンジニアリングを行い、事業のさらなる成長に貢献いただきます。 ◎日本最大級のユーザー数を抱える当社のビッグデータを整備し、事業、プロダクト改善に貢献できるのは本職種ならではの魅力です。 ◎ニーズに合わせたテーブルの設計を行い、ETLツールを利用したHadoop、DWHなどデータ整備、DataMartやFeature Storeの開発、運用を行います。 ◎各事業のDBの特性と仕様を理解し、大規模なデータ処理を行うスキルを身に付けることで、データエンジニアとして成長することができます。 ■働き方：・リモート就業可能（年間半年間は海外での就業可能）　　　　　・週休3日制での就業も相談可能なため、ライフプランに合わせて最適な働き方が実現できます。 ■当社について： LINEヤフー株式会社は、2023年10月に、LINE株式会社やヤフー株式会社などのグループ会社による再編を経て誕生した日本最大級のテックカンパニーです。『「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「！」を届ける。』をミッションに掲げ、検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開しています。約40の国と地域から集まった1万人以上の従業員が働くLINEヤフーは、ユーザーに感動を与えるサービスを提供し続けるとともに、インターネットの力を通じてより豊かで便利な暮らしの実現に貢献していきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ドワンゴ

【全国フルリモート可】iOSエンジニア〜オンライン教育サービス「ZEN Study」/副業可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

本社住所：東京都中央区銀座4-12-…

￥

550万円〜799万円

正社員

スマートフォン・パソコンで様々な授業を受けることができる教育サービス「N予備校・ZEN Study」のiOSアプリの開発を担当していただきます。これらの職務を通じて、ユーザーの未来と日本の教育の未来を作りたいという方は是非ご応募下さい！ ※「N予備校」は2024年6月末に「ZEN Study」にリニューアルしております。【業務詳細】・N予備校iOSアプリの設計、開発、テスト及び保守運用・GitHubを用いたチーム開発及びコードレビュー・iOSのバージョンアップ対応・アプリのリリース作業等開発にあたっては、新しいライブラリの導入やアーキテクチャの改善、CIの最適化など様々な技術的挑戦を推奨しています。また、カンファレンス参加費の負担や技術書購入の補助といった制度によって、積極的にエンジニアが技術力を高める機会をサポートしています。【開発環境】 ■開発環境：・言語: Swift, Ruby, Bash, SQL ・ライブラリ・フレームワーク: SwiftUI, UIKit, RxSwift, SnapKit, AVFoundation, WebKit ・アーキテクチャ: MVVM ・パッケージ管理: SwiftPM ■使用ツール：・CI/CD: Bitrise, DeployGate ・分析: Firebase Crashlytics, Google Analytics, Kibana ・デザイン: Figma ・コミュニケーション: Slack, Google Meet ・バージョン管理: Git, GitHub ・ドキュメント: JIRA, Confluence, Google Workspace 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社フィールドマネージメント・ヒューマンリソース

【全国からのフルリモート可能】マーケティング企画（マネジャー）／年休125日【エージェントサービス求人】

マーケティング

本社住所：東京都渋谷区神宮前5-7-…

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1000万円〜1000万円

正社員

【自由度の高い環境／年休125日／完全週休二日制[土日祝]／リモートワーク可／メリハリをつけて働ける環境】 ■業務内容 Webマーケティング全般やパードットなどMAツールを使用したりリードジェネレーションからナーチャリングの企画、管理業務を担当いただきます。当社では自社セミナーやイベントを通じてお客様を獲得しています。その効果的かつ効率的な手法やイベントなどの企画、管理を行っていただきます。ご経験を活かして各種企画（Webマーケティング、セミナー、その他PR施策）を立ち上げ実行していただき、企画部門のマネジメントもお任せします。当社は、戦略を描くだけではなく、それを実行するための組織・人材開発を支援することで戦略の「実行力」を高め、クライアント企業の真の「経営変革」を実現します。企画していただくイベントは当社を知っていただく初めの一歩となります。より多くのお客様の変革を実行できるよう一緒に頑張りましょう。 ■組織構成：ディレクター(30代後半)、コンサルタント（20〜40代）、アドミニストレータ（20代）を含め5名体制の想定です。ディレクターは新卒で大手情報通信会社に入社し、営業として活躍、マネジャーも経験した後、2017年に当社に参画しています。企画やアイディアはどんどん提案していただける環境です。 ■会社の雰囲気：・自由度が高く、スピード感をもって業務に取り組むことができます。また、業務や組織体制はいままさに創っている最中です。完成された組織ではないからこそ、0から仕事を創っていくことにおもしろみを感じれる方にマッチする環境です。・少数精鋭の組織だからこそ、責任は大きいですが一人ひとりの仕事の成果が会社に与えるインパクトが大きく、その分やりがいを感じることができます。 ■当社について：管理職層を中心とした次世代リーダー育成コンサルティングの「人づくり」と人事制度構築コンサルティングなどの「仕組みづくり」の２つのコンサルティングを通じて、クライアントの戦略を実現する組織・人材開発を行っています。顧客は300名〜3000名規模の企業様を中心とし、大手航空会社・化粧品・食品メーカー、財閥系のグループ企業などとの取引があります。

株式会社iSECT

ＩＴインフラエンジニア／IT Platformの提案・設計構築～運用設計・運用保守／リモートOK／残業ほぼ無し

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

★リモート勤務もあり！（プロジェクト…

￥

450万円〜800万円

正社員

【顧客からの依頼は、規模・仕様共に様々。ゆえに、希望をもとに『最大に活躍できるポジション』を用意！】現在はクラウド・オンプレ問わず、Platformの設計・構築～運用などのプロジェクトが増えています。もちろん、サーバ構築設計やAWSだけではなく、NWアプライアンスの設計構築ＰＪも受注しています。新規での設計構築・導入案件からマイグレーション、リプレイス案件も幅広く受注、手掛けています。希望やスキル、経験が活かせるプロジェクトに参画できます。＜具体的には＞様々な(顧客)業種のＩＴインフラ設計構築・検証・運用保守作業、ＮＩ業務全般を請負っています。 ◎担当SE ＊設計サポート及びPJメンバー　＞基本設計支援、詳細設計支援、構築～検証、運用保守、情シス対応、SIサポート…等 ◎設計SE ＊リーダークラス　＞顧客折衝、要件定義、基本設計、詳細設計、構築、試験、技術移管、工程管理、SI業務 ◆あなたの希望、もしくは技術力の見合ったポジションから、まずはスタート！ ◇詳しい内容／Mission につきましては、代表の徳宮が面談にて説明させていただきます。 ※現在、DXコンサルから受注し、IT Platform設計→アプリ開発と一貫して受注する案件も増えています！【案件例】 ◆大手SIからだけではなく、メーカーや販売店、官公庁・地方公共団体などエンドユーザーからも広く案件を受注しております。直近にて受注した案件のご紹介。・某教育センターのサーバーメンテナンス保守・観光案内サイトのサーバー保守・信用保証協会のWEBサイトリニューアル・燃料費高騰に伴うガソリン補助金システム仕様検討～保守 …等、一部抜粋にて紹介。【手がける商品・サービス】 ◆自社サービスの立ち上げに向けて本格始動を開始。東大院卒生が率いるのAIのスペシャリストチームとタッグを組み、AIを使用した(人材市場への)プロダクトを開発中。2025年・第一弾のリリースが確定。次へのフェーズに向けても全社でプロジェクトを進めているところです。【開発環境・業務範囲】 ◎某官公庁／庁舎及び拠点ネットワーク構築（on-premises）関連各所：80拠点、小中学校：70校を繋げるNW及び各種Webサーバの設計、構築、検証など hardware：Cisco(l3)、AlliedTelesis、YAMAHA、Sonicwall SoftWare・Distribution：Web/DB/Proxy/DNS/MAILサーバ等（Linux・Windows） ◎某市教育委員会／センター及び各学校インフラ構築（設計構築、検証、運用保守）（on-premises） hardware：AlliedTelesis（L3/L2SW）、Juniper（SRX）、DNSサーバ（Linux）、i-FILTER SoftWare：Apach、PostFix、bind、Squid等 Distribution：RedhatEL・CentOS系Linux・WindowsServer ◎某アパレル企業のオンプレ環境からAWSへの移行作業、企業内のオンプレ環境のAWSへのリプレイス作業 OS：RedhatOS、WindowsServer、AWS（ロール設定含む）環境設定：WebSV・AppSV・mailSV・dbSV ◎大手企業内サービス基盤の構築～維持管理業務、お客様向けの仮想基盤（vSphere）の構築・変更対応、システム運用改善、タスク管理等ツール、環境など：AWS、Linux、vSphere（ESXi+vCenter）、python、PowerShell（PowerCLI）、自動化ツール（ansible、terraform）、zabbix 【注目】優秀なエンジニアたちとのチームであなたのスキルが活かせます。『新たなチームを創る！編成しチームを増やす！』といっても、そう簡単にはいきません。チームをリードするエンジニアが在籍しているからこそ、特別チームも新たに設立ができます。しかし、たとえ経験豊富なＰＭ(社長)が陣頭指揮ふるっても、軸として活躍して頂けるエンジニアが現在、足りません。そこで、経験者である『あなた』に、新チームの一員として力をふるってほしいと思っています。また、余談ですが… 世界のAI学会にも出席する東大院卒生率いるAIのスペシャリストチームとタッグを組み、自社サービスの開発も進行しているので、これからチーム化を推進していく予定です。優秀なエンジニアとしのぎを削りつつ、あなたならではのスキルが活かせる環境が当社にはあります。【注目】理想のワークスタイルを叶えつつ、影響力のある発信ができます。多くのクライアントから信頼を獲得し、裁量を持ってプロジェクトを手掛けている当社。その最大のメリットは、商流の層に悩むことなく顧客を担当でき、最適な技術を提供できることです。代表をはじめ社内では最新技術の導入に意欲的。「お客様にメリットがあるならOK」とトレンド技術も積極的に導入しています。先述のように、「iSECTが言うなら」と信頼を置いていただくことが多く、新しいサービスを提案しても採用される可能性が高いです。さらに、プロジェクトの相談を受けた段階からしっかり交渉できるという優位性から、「フルリモートで地方在住で働く」「残業ほぼゼロ」など理想のワークスタイルを実現できる環境です。【身につくスキル・キャリアパス】当社では請負したスクラッチシステムを乗せるインフラ構築・保守以外に、ニッチなインフラ技術に特化したプロジェクトを受注するケースも多く、ITセキュリティを絡めた案件など、提案～要件定義、設計構築～保守まで一貫したフェーズを請負い手掛けることもあります。そのため幅広くスキルを磨いていけます。また、マネジメントの道、“技術特化型”のスペシャリストの道…と自分次第でキャリアを選択することもできます。このように、当社では技術職社員のやる気や希望に沿った環境をご用意。積極的に仕事に取り組みながら、スキル・キャリアアップに励めます！

NTTデータルウィーブ株式会社

【全国フルリモート可】DX推進◆手を動かしながら最上流折衝／プライム100%◆欧米トップ級シェア【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

神田錦町住所：東京都千代田区神田錦町…

￥

650万円〜1000万円

正社員

日本全国からフルリモート勤務可能！エネルギー取引・リスク管理統合の欧米トップシェアパッケージ製品「Allegro Horizon」の導入コンサルティング業務をお任せ致します。プライム100%／最上流から携われます。 ■具体的な業務内容や取引先について：日本の大手エネルギー関連企業や商社に対して要件定義の最上流部分から設計・カスタマイズ等（パートナーと連携）、幅広く担当いただきます。当社は販売代理店及び開発・導入パートナーとして日本企業へ推進をしております。手を動かしながら、最上流の折衝ができるため、スキルの幅が広がります。また、エネルギーの知見も身につき、専門性も向上いたします。【変更の範囲：当該職種に求められる各種業務全般】＜Allegro Horizonについて＞欧米のエネルギー自由化市場で30年の歴史と実績を持ち、欧米の電気、ガス事業者並びに商社等のニーズを吸収し発展してきた製品です。エネルギーリスクソフトウェアランキングでは1位を獲得しており、欧米のユーザーや業界関係者から非常に高い評価を受けています。 ■開発環境：言語…Java/C#/C++/C/.NET ■働き方や制度について：・平均年齢…平均41.99歳（2023年4月1日時点）・平均残業時間…27.22時間/月（2022年度）・平均年次有給休暇取得日数…16日（2022年度平均取得日数）・女性労働者比率…27.69％（2023年6月１日時点）・国際資格取得者数…83人（2023年4月1日時点）・研修メニュー…3000以上（社内の研修・勉強会以外にもNTTデータグループの充実した研修メニューから受講可能）・女性の育休取得率＆復職率…100％（2022年度）

株式会社アイエンター

【リモート可】PM※フレックス（中抜け可）で柔軟な働き方◎／残業5hほど【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社（2025年2月〜）住所：東京都…

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500万円〜899万円

正社員

〜従業員の働きやすさを追求〜　基本常駐なし（受託開発中心）／フレックス（中抜け可）／リモート可／残業5hほど〜 ■職務内容・自社／顧客向けプロダクトのWebアプリケーション開発PJを担当します・具体的には、顧客折衝・要件定義、スケジュール・進行管理、見積作成、メンバー育成などをお任せいたします・受託開発メインのため、基本的に常駐なし・配属組織：約21名在籍（平均35歳）＜プロジェクト例＞ ◇受託開発（SI）・教育サービス系：基幹システム統合プロジェクト（200人月規模） └.NET Framework、ASP.NET ※C#、VisualStudio等・小売系：店舗／本部営業支援システム開発（100人月規模） └Java、Struts、Spring等 ※その他、自社プロダクトあり【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働く魅力・高い営業力を誇り、エンジニアの希望に即した案件を受注できています。そのためエンタープライズ案件なども含め、豊富な案件を取り揃えています！・社員のスキルアップ支援に力を入れています！資格取得補助・手当の支給はもちろん、案件やお任せする業務も調整しながら、スキルを身に着けていただいております！ ■抜群の働きやすさ・柔軟な働き方が可能！・リモート／フレックス可（中抜け可）※1日の最低勤務時間：4時間子どもの送り迎えで中抜けする方もおり、柔軟な働き方が可能です！・残業：平均5h程度ユニット単位・全社で残業時間が可視化されており、全員で残業を削減するよう取り組んでいます。また残業30hを超える場合、上長に通知されるシステムとなっており、残業削減に向けてフォローしています・ノー残業デー：毎週(水)全社で18時退社を推奨！・月1日ペースで有休取得を奨励。経営層も長期休暇を取得するなど、柔軟な働き方が可能です！ ■当社の特徴・生成AI（chatGPT、GitHub Copilot、Cursor）を業務で活用できるので、効率化を追求した働き方が可能！最新技術やサービスを常にキャッチアップしています・当社は受託開発（SI）中心ではありますが、自社サービスの開発も行っており、マリンテック事業も行っています

フェンリル株式会社

【全国フルリモートOK】クラウド開発PM／生成AIを活用したPJT推進◆スマホアプリなど高い開発技術【エージェントサービス求人】

プリセールス、プロジェクトマネージャー

本社住所：大阪府大阪市北区大深町3-…

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500万円〜1000万円

正社員

■業務内容： AWS、Azure、Google Cloudなどのクラウドサービスや生成AIを用いた下記の業務遂行をお任せします。・プリセールス活動：幅広いクラウドサービスの知識を以て、最適なソリューションの提案や見積りを作成。お客様の情報システム部門や決裁者、キーパーソンとの対話を通じて、プロジェクトの成功に不可欠な情報を収集します。・プロジェクトマネージメント：要件定義、基本設計、工程管理からクロージングまで、プロジェクトの全体的な管理を担当。社内エンジニアとの緊密な連携が必要です。メンバーと一緒に成功体験を積み重ねゴールへと導いてください。・継続案件の提案：既存のプロジェクトの強化や改善を提案し、お客様のビジネスをより高いレベルに引き上げます。【変更の範囲：会社内での全ての業務】 ■現在の課題・入社後に期待していること：ビジネス希望の拡大により、マネジメント力が必要となっています。リーダーシップを発揮し、プロジェクト・チームを効果的にリードできる方を求めています。入社後は、プロジェクトやチームのマネジメントは勿論のこと、戦略立案など部門の未来を作ることにも携わっていただきたいと考えております。 ■業務の魅力：・顧客に対して直接的にビジネス成果を生み出す影響力を持てる・強固な顧客関係を築くことによる達成感・先進的なクラウド技術に深く関与・人工知能（AI）を活用したプロジェクト遂行能力・リーダーシップを発揮し、チームの統率をとることによるマネジメントスキル・クリエイティブな挑戦を通じて、新たなソリューションを創出し、ビジネスの成長と効率化を推進する達成感 ■技術スタック：クラウドプラットフォーム：AWS、Azure、Google Cloud インフラ：Docker、Kubernetes ツール：Terraform、Ansible プログラミング言語：React、Go、Python ソースコード管理：GitHub Enterprise (Copilot-x使用) 生成AI：OpenAI API、Claude 3 API、Google Gemini API オープンソースプロジェクト：OpenSSA ※必ずしも必須ではありません（チャレンジ可）。

株式会社ミラボ

【全国フルリモート可】アプリエンジニア◆自社子育て関連プロダクト開発／SES出身も歓迎／残業15h程【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都千代田区神田駿河台4…

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500万円〜799万円

正社員

〜フルリモートで日本全国から就業可能／フレックス・時短勤務可／社会貢献性の高い自社サービス／全国300を超える自治体で導入実績〜 ■業務概要・当社、主力商品である『子育てモバイル』を中心に、多数システム開発しております。（子育て・医療・障害者支援・コロナウイルス関連など）・全国300を超える自治体で利用されている自社サービスの開発業務を中心にお任せします。・自社サービスの新規機能開発〜運用・保守、新規サービス企画等をお任せします。現状は、下記2つのサービスを横断的にプロジェクトで動いています。 1)子育てモバイル：子育て情報の発信（医療機関・子育て施設情報等）、保育園の電子手続き・予防接種スケジュール機能など、自治体から子育て世代の住民に対し、便利な機能の提供を行っています！ 2)＋Focus：紙帳票を自動で電子化するAIパッケージソフト。現在、内閣官房のマイナンバーシステムで採用され、全国の自治体でご利用有。 ※その他複数サービス有 ■組織構成：開発部門には約80名のうち、65名程が当ポジションのメンバーです。大体の割合：20代2割、30代5割、40代3割、50代1名が活躍中です。（全員中途入社）子育て中のパパママ社員も多数活躍中！ ■魅力 ◎国や自治体に向けサービスを提供するため、大規模データ処理に耐えうるサーバー、通信技術、セキュリティ技術など、最新技術を身につけていただける環境 ◎開発言語やフレームワーク、開発メソッドも特に決まりはないため、特性や強みに応じて適切なものを選べます。 ■開発環境：応募資格部分に記載（※） ■働き方：・完全フルリモートが可能です。 ※現在、東北〜沖縄等の地方から就業しているメンバーがおります。規定内でワーケーションなどの働き方も可です。出社が必ず必要なタイミングはなく、コミュニケーション等をしっかり取っていただければ、各自の自由になっています。今後もこの就業形態の方針は変更ございません。・Slackをメインのコミュニケーションツールとして活用しており、顔出しなども個人の自由です。・フレックス制で中抜けOK！お子様のお迎えなどをされる社員もおります！・残業：15h以内変更の範囲：会社の定める業務

ラフアンドレディ株式会社

【フルリモート案件あり】PL候補◇Webシステム・スマホアプリ等／希望案件確率97%／受託開発50％【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都渋谷区恵比寿西1-2…

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550万円〜799万円

正社員

~【居住地不問】若手エンジニアをまとめるチームリーダー／希望の案件にアサインされる環境〜大手サービス、旅行、ECサイトなどのシステム開発を中心に、Webシステムやスマートフォンアプリ開発などをお任せします。受諾開発・SESどちらもございますが、SIerやベンダーとの直取引がほぼ100%なので、エンジニアの要望が通りやすい環境・社風です。【職務概要】・社内開発案件拡大中!(自社内開発) 現在はまだ数名で行なっていますが、今後は10名程度まで増員予定！案件を回せるリーダーを随時募集しています！・長期プロジェクトに携わるメリット 6年かけて携わるような長期プロジェクトが多いため、人間関係を築きやすく、スキルもしっかり身につきます。移り変わりの早い人間関係に苦労することはないでしょう。・離れていても安心のコミュニケーション体制客先常駐型の案件が中心では、社員同士の交流が希薄になりがちです。そこで当社はSNSを使い日々の悩みや不安を共有しています。そのため、経営者や案件が異なる社員同士も交流が途切れることはありません。 <開発実績> ◆エンタメ系総合情報サービス開発 Java、Spring Boot、RestAPI、React.js、AWS ◆シニア向け動画配信アプリ, サービス開発 Swift, SwiftUI, Firebase ◆大手旅行会社向けMaaSAPIプラットフォーム開発 Python, Django, AWS ◆IoTセンサーモニタリングパッケージ開発 Android, iBeacon, Obniz ◆医療機器IoTクラウドサービス開発 Vue.js, Azure Iot, Cosmos db, C#.NET, 光学式文字認識 (OCR), 機械学習【企業魅力】 ★前職からの給与UP率100％ ★平均給与UP額1万円／月（2021年度実績） ★チームで案件に入る率87％（本人希望13％） ★案件アサイン不満度3％（英語を使いたい、Swiftやりたい、岩手に帰りたい、フィリピンでやりたいetc ほぼ皆やりたい仕事にアサイン） ★企業成長率…2022年113％／７億円←2021年103％／6億2千万円←2020年101％／6億円変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アクセルラボ

【全国フルリモート】SpaceCoreのプロダクトマネージャー◇年収600万〜／自社内開発／土日祝休【エージェントサービス求人】

商品企画、プロジェクトマネージャー

新宿SHOWROOM 住所：東京都新宿…

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600万円〜1000万円

正社員

◎スマートホームの未来を実現するReTech企業 ◎自社開発サービス『SpaceCore』の設計・開発・メンバーマネージメントをお任せ ◎年休120日以上／フルリモート勤務可／ストックオプションあり ■業務概要：自社開発のスマートホームサービス『SpaceCore』のサービスグロースを担当していただきます。自社プロダクトの設計・開発・メンバーマネージメントをお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細：・プロダクト戦略の策定・プロダクトロードマップの策定・PRDの作成・プロダクトバックログの優先順位付け・セールスチームやオペレーションチームを横断したチームリーディング・パフォーマンスの測定と分析・利益とコスト管理・サービス仕様と法令の確認 ■役割： PdMの役割は「なぜ作るか」「ゴールは何か？」の目線を常に持ち、社内外のステークホルダーや開発チームと協働しながらプロジェクトを推進し、社会的に価値のあるプロダクトを世の中にリリースする事です。中でも『SpaceCore』アプリの進化による新しい収益源の獲得に携わっていただきます。既にスマートホームを利用している顧客に対し、新しい価値提供をすることで新たなビジネススキームを構築していただきます。 ■働く環境：・裁量を持って主体的に考え動くことで自分の仕事を作ることができる環境です。・開発フェーズのみならず、セールスやサービス企画、運用サポートといった別セクションとの連携を図り、幅広い業務に携わることができます。・基本的に自社サービスの開発となるため、客先出向は一切ありません。 ■当社について：当社は自社開発のスマートホームサービス『SpaceCore』を賃貸住宅を始め、戸建てや分譲マンションなど様々な住宅に導入する事で、あらゆる「暮らし」を便利にする取り組みを行なっています。「社会課題を解決するスマートホーム」として、スマートホーム化された家が当たり前になる未来を作るために、今後更なる機能拡張を予定しております。自社開発しているIoTプラットフォーム『alie+』をベースに拡張性を持ったスマートホームシステムを開発できるのが当社の強みです。変更の範囲：本文参照

非公開

【全国型・地域型】スーパーゼネコン／建築施工管理

建築施工管理

全国各本・支店内の事業所及び海外事業所…

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700万円〜1000万円

正社員

●建築施工管理・地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめ、オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場などの建築を手がけます。時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。また、新築のみならず安全・安心・環境を追求した耐震・制振・免震、リニューアル工事も数多く手がけています。施工現場にて、品質管理、工程管理、原価管理、安全管理を担当していただきます。他に協力会社の手配、お施主様との連絡調整業務等幅広く担当していただきます。大規模なかつ多様な物件を担当いただくことが多くなります。・設計、施工を一貫で行うことを大切にしており、約70％ぐらいが一貫体制の工事となります。設計と施工の距離が近いことで施工現場などでの修正対応が柔軟に行えます。＜施工事例＞・日本武道館、東京ミッドタウン、新丸の内ビルディング、ミッドランドスクエア、あべのハルカス、ナゴヤドーム＜就労環境＞・PCによる時間管理によりサービス残業をなくし、4Dシュミレーションを活用した　施工計画、BIM活用、現地工数削減のオフサイト化の推進・ロボットや建設機械などの最先端技術の活用にて現場の工数削減　に取り組んでいます。＜特徴＞・自社の設計・施工した建築物を「作品」と呼び、良いものを残し、社会に貢献してゆく精神に共感いただける方が集まる会社です。

エスビー食品株式会社

提案営業/フレックスタイム/賞与年2回/充実の手当/5日以上連休取得可/20代～30代活躍中/スタンダード市場

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

＊営業車1人1台貸与＊全国募集北…

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450万円〜700万円

正社員

カレー粉やスパイス＆ハーブなど、約3000品目もの多彩なラインナップの中から販促企画を立案したり、顧客の課題解決に向けた提案・企画を行っていただきます。【具体的な仕事内容】営業先や商材により「家庭用営業」「業務用営業」のいずれかをお任せします。 ※家庭用営業：約300名／業務用営業：約100名 ◆家庭用営業◆ ・イベント企画やキャンペーンの立案・新商品の紹介や販促企画の提案・店舗の陳列や改装のサポート　などスーパーマーケットの本部や店舗に対して、当社商品をより多く陳列してもらうための提案営業を行います。あなたのアイデアを活かして、お店の集客や売上向上を実現する提案を行っていただきます！ ◆業務用営業◆ ・新規顧客の開拓・店舗コンセプトの提案・メニューの提案・新店舗オープンのサポート　などレストラン、コンビニ、給食センターなどに向けて、業務用商品の販売や企画提案を行っていただきます。【豊富な商品数の中から提案可能◎】当社の強みは、多彩な商品ラインナップを活かして、さまざまな組み合わせで提案できること。商品が幅広いため、取引先との接点が多く、より深い関係を築くことが可能です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【営業スタイル】膨大なデータと営業のアイデアを活かせる面白さがあり、圧倒的なネームバリューによって営業がしやすい環境を用意。また、老舗企業ならではの長年にわたる取引先との信頼関係も大きな強みです。【扱う商材】カレー粉やスパイス＆ハーブなど、扱う商品は約3000品目を超えます。【注目】柔軟な働き方が、あなたの可能性を広げる。フレックスタイム制を導入している当社では、個々のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。例えば、通常より遅めに出勤することで、朝の時間を有効活用し、リフレッシュした状態で仕事に臨むことができます。これにより、集中力が高まり、効率的に業務を進めることができ、仕事の成果を実感しやすくなります。また、自分時間を大切にしやすいことで、仕事に対するモチベーションを高く保ちやすく、自己成長を促しながら働ける環境になっています。【注目】豊富なキャリア支援制度が、さらなるキャリアアップをサポート。当社では、キャリアアップを支援するための多様な研修プログラムを用意しており、社員が安定的にキャリアを築ける環境を整えています。中途入社者には、会社の歴史やマインドを学ぶ基礎研修を実施し、スムーズな職場適応をサポート。その後のキャリアデザイン研修では、自己理解を深め、会社の期待役割を理解することで、自律的なキャリア形成を推進しています。さらに、次世代グローアッププログラムでは、次世代を担う人財の成長意欲を支援し、リーダーシップやコーチングなどの汎用的なスキルを習得する機会を提供。これらのプログラムで、どんな場面でも通用するスキルを身につけることができ、将来に向けたキャリアを安定的に築くことができます。試用期間中の雇用形態に差異はありません。

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