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住友電設株式会社
【大阪】電気施工管理(送電線の敷設エンジニア)※有資格者歓迎/年間休日123日/プライム上場/住友G【エージェントサービス求人】
プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理
本社 住所:大阪府大阪市西区阿波座2-…
700万円〜1000万円
正社員
■業務内容:同社が受注する架空送電設備、地中送電設備、変電設備等の施工管理を担当して頂きます。具体的には、案件管理、品質管理、設計積算、施工管理などの業務を想定しており、ご希望や適性に応じて配属決定いたします。エリアは関西圏がメインです。遠方の案件に対しては出張ベースでご対応を頂く事になります。 〜東証プライム上場・住友グループの総合設備会社/東京国際展示場・東京国際空港・関西国際空港など多数実績有り/全50講座を超える充実した社内研修制度〜 ■施工事例:関西を中心に、日本全国の施工を手掛けております。 ・袖ヶ浦火力発電所ガスエンジン発電設備(2011年竣工/千葉) ・姫路支線№20−24移設および除却(2011年竣工/兵庫) ・信貴敷津線№60−63移設および除却(2011年竣工/大阪) ■就業環境について:中期経営計画「Vision19」において、重点施策のひとつに「ワークライフ・バランス施策の再構築」を掲げ、労働環境の改善に向けて、積極的な取り組みを行っております。 残業が超過する場合、マネジメント管理されている為、超えないよう別部署からの応援があります。また時間帯有給の導入や、サテライトオフィスの利用などが出来るようになり、働き方改革が進んでおります。 ■同社の魅力と特徴: ◇電気設備業界における長年の実績:電気設備を中心に、電力設備・屋外通信設備・情報ネットワーク設備・機械設備・プラント設備を含めた、総合エンジニアリング企業として、幅広い事業領域・長年の信頼と実績・高い技術力を誇ります。 ◇積極的な海外展開:同社は50カ国以上にわたり、1960年代後半から幅広い分野の設備工事で実績を残してきました。同社は国内だけではなく、海外への事業展開に注力しています。現状の売上比率も2割を超えています。成長市場である東南アジアのインフラを支えるべく、今後もグローバル化に力を入れていきます。 ◇充実した研修制度:『社員の成長が当社の成長の源泉』であり、『人を育てる会社、人が育つ会社』が当社の基本的な考え方になります。そのため、設計・積算実習、電工技能実習、安全品質講習など全50を超えるプログラムがあり、資格講習など資格の取得を推進しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社メディアワークス
スマートフォンのモバイルアドバイザースタッフ
販売・売り場担当
家電量販店内 北海道札幌市中央区北一条…
249万円〜
派遣社員
◆未経験者活躍中◆正社員登用有◆充実の研修で安心接客デビュー!友達と応募OK 「ヒト」とテクノロジーで未来を切り拓く 私たちの最大の強みは「ヒト」。 働くことで本来の力を引き出し、 成長できる環境を大切にしています。 最先端デジタル機器を常時体験! 新製品の実機研修や接客トレーニングで、 業界の「今」を体感しながらスキルアップ。 柔軟な働き方と温かいチーム 最新テクノロジーと人間らしい 温かみを融合した職場で、 あなたの可能性を広げませんか? 【仕事内容】 主な仕事内容、、、 ●料金プランのご提案 ●手続きのサポートおよび分かりやすいご説明 ●店舗ディスプレイの企画 ●データ入力などの事務業務全般 お客様に寄り添い、最適なサービスを提供することで 「満足度の向上」を目指すポジションです。 業界最先端のデジタル機器を体験できる! 新製品の発売前に実機を操作できる研修や、 接客トレーニングを通じて、 デジタル業界の「今」をリアルに 体感しながらスキルアップが可能です 休みと仕事の区切りが明確なので、 心身ともにリフレッシュしながら働けます♪
オリックス環境株式会社
【総合職/第二新卒歓迎】環境ビジネスのコンサルティング営業◇オリックスGの安定基盤/残業20h程度【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
1> 本社(世界貿易センタービル南館)…
450万円〜599万円
正社員
〜業界未経験・第二新卒歓迎!!既存顧客中心/産休育休制度(復帰率100%)、リフレッシュ休暇取得奨励金、借上社宅、住宅手当有りなどの福利厚生・就業環境充実/オリックスグループ100%の安定基盤〜 ■職務概要: 環境ビジネス全般のコンサルティング営業に従事していただきます。 取引先は企業や自治体となり、リユース・リサイクル・適正処理における具体的な解決方法をご提案して頂きます。 お客さまのニーズや現在の不満、ご要望をお聞きし、解決策を提案頂きます。当社の取り扱いサービスの幅は広く、また親会社であるオリックスと連携することも可能なため、幅広い提案が可能です。 <提案例> ・環境ビジネス全般におけるコンサルティング営業 ・サーキュラーエコノミーを見据えた環境課題解決営業 ・全国のネットワークを活かした適正なリサイクル推進に関する環境支援サービスの提供 ・自社リサイクル施設の運営管理・新たなリサイクルフローの構築 ■やりがい: ・自身の提案によって顧客満足を得られるだけでなく、地球環境にも貢献できる仕事です。 ・お客様の課題に対して、様々な提案が可能なため提案力アップに繋がる環境です。 ■働き方: 残業時間は20時間程度で在宅勤務制度やフレックス制度などオリックスグループとしての充実した就業環境が整っております。また、産休育休制度(復帰率100%)、リフレッシュ休暇取得奨励金など安心して長期就業可能な会社です。そのため、女性社員も多く活躍しており、男女比は50:50となっております。 ■同社の特徴: 自社の処理施設・物流拠点の活用、全国に広がる物流ネットワークを含む適正処理ネットワークを活用することで、お客様のニーズに合わせて回収から廃棄物リサイクルにおける管理ソリューションを提供しています。リユースするだけでなく、再販価値がないものは素材としての価値を見出すなど、自社のネットワークを生かし、リユース・リサイクル・適正処理における具体的な解決方法を複合的にワンストップで提供しています。当社は、モノづくりやサービスに関わるさまざまなものを“つなぎ、循環”させることで、「サーキュラー・エコノミー」の実現に貢献します。 変更の範囲:会社の定める業務
デンタルプロ株式会社
【八尾】購買<未経験歓迎!>英語力を活かす/年休125日/オーラルケア(歯間ブラシ等)メーカー【エージェントサービス求人】
購買、生産管理・品質管理・検査・保証(化学)
大阪本社 住所:大阪府八尾市若林町2-…
350万円〜499万円
正社員
【歯間ブラシでは国内トップクラスのシェア!/年間休日125日/完全週休二日制(土日祝)/1927年創業のオーラルケアメーカー】 1927年の創業から長きにわたり歯ブラシ・歯間ブラシのメーカーとして発展を遂げてきた、大平工業株式会社の販売会社である当社。そんな当社において購買担当としてご活躍頂ける方を募集致します。 ■募集背景 ハブラシ、歯間ブラシ、デンタルケア用品、口腔衛生品の製造を行っている私たちデンタルプロ。 特に歯間ブラシにおいては、独自技術により、高品質ながらも短納期で低コストでの大量生産を可能にし、国内での市場シェアも高いものとなっています。また、ハブラシも自社ブランドのみならず、大手メーカーにもOEM供給を行うなど、安定成長を遂げています。そんな中、今後さらなる飛躍を目指し、独自商品の開発にも力を注ぐために、体制強化を本格化させていくことになりました。 ■仕事内容詳細 ハブラシ、歯間ブラシ等、オーラルケア商品を生産するにあたっての、タイ生産工場との折衝/購買業務。 下記業務を通じて、タイ工場と社内を繋ぐ役割を担っていただきます。 【具体的には】 ◎外注購買管理・・・生産を依頼協力しているタイ工場の担当者と、週1回程度Teamsにて会議を行う。具体的には、品質改善や不具合品の対応。製品の仕様の変更提案、価格交渉、納期調整また購入方法の改善提案もおこなって頂きます。先方とのやり取りはメール、ウェブMT等において英語でおこなって頂きます。 ◎新製品の生産場所の選定、要求品質や希望コストに合致する仕入先様の選定を行います。また社内開発部メンバーとも連動し、課題の解決を推進して頂きます。その他、社内部署と連携しながら活動する機会が多いです。 ※当面は部長、担当者とともに業務習得いただきます。 ■組織構成: 現在購買は2名体制。 部長1名(40代)とメンバー1名(30代女性)が活躍しております。 変更の範囲:会社の定める業務
ミサワホーム近畿株式会社
【兵庫/転勤なし】建築施工管理(戸建住宅やアパート等)◆元請けで工期◎/残業30h程/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
建築施工管理
1> 兵庫支店 住所:兵庫県神戸市中央…
500万円〜799万円
正社員
〜ミサワホームグループで安定◎/業界トップクラスのWLB!年休123日・残業30h程・転居を伴う転勤なし・直行直帰やフレックス制で働き方◎/福利厚生◎〜 \こんな方にオススメです/ ◎自由設計や”蔵のある家”などデザイン性溢れた家づくりに携わりたい方 ◎関西圏でワークライフバランスを整えて長く働きたい方 ■仕事の内容: 木造住宅のパイオニア、『ミサワホーム』のグループである当社。 その施工管理職として、工務店への指示や着工後から竣工までの工程・品質・コスト・安全などの現場管理業務、お客様との打合せ等を担当していただきます。 ■働き方について: 担当目安:半期10棟前後(月に3〜4棟並行)を担当。担当エリア内での案件のみとなります。 休日日数:年休123日(水日) ※休日出勤時は必ず振休の取得 残業時間:平均30h程 ※フレックス制や直行直帰など全社で働き方改革に取り組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
施工管理経験必須/公共事業の施工管理/年収450万〜
施工管理(建築・設備)
川元建設株式会社 北海道亀田郡七飯町亀…
332万円〜
正社員
学歴不問◎福利厚生充実★職場環境良好 今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 チームワークを重視して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 当社の施工管理職として、国の公共事業にかかる、トンネルや橋梁などの施工管理職をお任せします。 【取扱事業】 トンネル工事、PC橋梁工事、シールド工事、一般土木工事の施工・管理 ※営業地域…北海道を中心とした全国 【具体的な仕事内容】 (1)安全管理 安全作業の指示や教育、環境の改善など、現場の安全の維持・向上 (2)現場管理 作業の手配や指示、進捗の管理を行い、品質と工期を守れるよう監督 (3)予算・原価管理 工事の見積りや支出の管理、各種書類の作成、金額の交渉など (4)労務管理 作業員の心身の状態にも気を配り、健康的に過ごせるようサポート (5)機械・車両管理 現場で使用する機械等の手配や配置、点検や管理など (6)その他 現場事務所の維持管理、関係各所への提出書類の作成、各種データの管理など 【入社後の流れ】 本社研修(1週間程度) ↓ 現場研修(1ヵ月程度) ↓ 研修センター(埼玉/1か月) ↓ 本配属 ※研修が充実しています。4月入社の一例 入社時期によって研修スケジュール変更あり 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 あり※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
株式会社Nex−T
≪大阪≫商業施設内のイベントブースでのスマホ販売業務※未経験可◇月給21.5万・ノルマなし・正社員【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
大阪府内の各店舗 住所:大阪府内の各店…
300万円〜399万円
正社員
【正社員求人/プライベートと両立できる環境/育休復職率96%/未経験でも安心の充実した研修体制/売上ノルマなし/安心の定期昇給制度で収入安定/夜勤なし/連続休暇取得可】 大阪府内にある商業施設内で実施しているイベントにて、ご来店いただくお客様に対しスマホやWi-Fiルーター利用の切り替え、新規契約のご提案営業を行っていただきます。 ■仕事の流れ: (1)商品の提案、相談対応、販売業務 来店顧客に対し、通信機器を案内します。ブロードバンド環境や携帯電話の使い方等のヒアリングを行い、顧客が抱えている課題を分析し、ニーズに合った商品を提案します。顧客との関係構築が出来たら契約を締結します。 (2)売上拡大のための改善 顧客に対しより良い環境で提案を行うために、単に商材の販売を行うだけでなく、商品の配置転換やレイアウト変更も行います。売場の変更はもちろん、売上面積を拡大するための交渉まで行うこともあります。 ■キャリアパスについて: 係長、課長、部長とキャリアをアップしていただくことになりますが、年功序列ではないため早期昇給も可能です。 ■研修と働き方: (1)研修制度…1週間の座学研修と数か月間の店舗OJTにより、しっかりとサポートします。営業未経験者でも安心して挑戦出来る環境が同社には用意されています。 (2)残業時間…残業は基本的に10~20時間程度でプライベートの時間を確保しやすくなっております。また、リフレッシュ休暇を用いて連続有給休暇を取り、旅行に行くことも可能です。 ■多様なキャリア: 携帯販売からキャリアをスタートしたのちに家電量販店内でのPCや白物家電の販売を行うキャリアや、代理店への法人営業へのキャリアアップもございますので、未経験から幅広いキャリアを実現することが可能です。新しい視点で業務に取り組めるフィールドを用意し、個々のキャリアを活性化させることで、社員一人一人が仕事を楽しめることを大切にしています。 ■就業先について 業務上出張が発生する求人となります。 また出張に伴い、状況によっては宿泊もございます。 ただ交通費/宿泊費は会社負担になりますのでご安心ください。 変更の範囲:会社の定める業務
国際航業 株式会社
【大阪】ZEB化 設備設計コンサルタント(カーボンニュートラル関連分野)※専門性を高めたい方へ138【エージェントサービス求人】
設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
★★関西事業所 住所:大阪府大阪市淀川…
450万円〜899万円
正社員
〜【在宅勤務・副業可〜柔軟な働き方を推進】創業75年の地理空間情報リーディングカンパニー/「G空間 x ICT」「気候変動対策」「まちづくり」の3つの事業領域を展開〜 ■業務内容: 建築(新築・既存建築物)のZEB化、カーボンニュートラル分野等に係る業務を中心に幅広く担当していただきます。 例:脱炭素社会構築に向けた調査・計画、既存の公共建築物のZEB化における可能性調査、パッシブ技術・アクティブ技術を活用したプランニング、基本・実施設計、工事監理等 ■当社の魅力 【”はかる” 技術をコアに、持続可能で強靭な国土の構築とインフラ整備に貢献】 "『自動運転』や『3D都市モデル』など近年注目度が高まる地理空間情報分野で「世界の地理空間関連企業トップ 100 社(Global Top 100 Geospatial Companies)」に選出されるなど業界トップクラスの技術を有し、行政への支援を通じ日本の”まちづくり”を支えてきました。 都市計画などの建設コンサルタント、地質や海洋などの調査、防災・減災、環境・エネルギー分野などへと業容を広げ、総合的なコンサルタント企業として、暮らしに関わる幅広い分野で専門性の高い技術サービスを安定的に提供しています。 「社会的な課題を解決したい、技術で世の中に貢献したい、地球を守りたい」という思いを抱く社員それぞれが高い専門性を活かし、暮らしの幅広い分野で活躍しています。" 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社公益社
【兵庫】葬祭ディレクター ※未経験OK/昭和7年創業の老舗葬儀社/連休取得可【エージェントサービス求人】
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
兵庫県内事業所 住所:兵庫県 受動喫煙…
400万円〜649万円
正社員
【東証プライム上場・燦ホールディングス(株)のグループ中核葬儀社/90年を超える歴史に根ざし、年間10,000件を上回る葬儀実績/賞与年100万円〜】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 葬祭ディレクターとして、以下業務を担当頂きます。 ◇葬儀進行業務、葬儀全体のプロデュース ◇施主様との打ち合わせ ■具体的な業務の流れイメージ: ◇寝台車でのお迎え(搬送サポート) ◇ご遺族との打合せ(受注・見積書発行) ◇式場準備・設営 ◇通夜、葬儀・告別式(式進行・運営、司会) ◇葬儀後(アフターサポート)など ・業務内容変更範囲:「会社の指示する業務」 ・勤務地変更範囲:「会社の指示する事業所」 ■勤務地に関して: 関西の事業所にて勤務いただきます。配属拠点はありますが、エリア内(大阪/奈良/兵庫など)で式を行う会場に出勤することもあります。 ※転勤(関東・関西)は有。当面なし。 ■配属に関して: 配属希望は面接時にご本人様へお伺いします。基本的に通勤圏内1時間以内で設定すること多いですが、どこの事業所に所属しても広域管理になるので、兵庫県や奈良県の会館の手伝いすることもございます。 ■就業環境: ・4月〜8月は月9日休み、9月〜3月は月8日休みのシフト制です。 ・年に1度、7日間の連続休暇(公休、有給等を組み合わせ)を取得することも可能です。
株式会社Az One
【大阪】クラウドエンジニア ※現職・前職の給与額保証/エンジニアの希望を叶える社風【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
本社 住所:大阪府大阪市北区西天満3-…
350万円〜549万円
正社員
『エンジニアの想いを実現できる集団になる!』というビジョンを掲げ,2020年に設立した当社。大手企業を中心に直請案件を受注,2024年度で売上高10億円超を実現しております。 ■業務概要 大手メーカーの社内プロジェクトにて、クラウド運用・構築支援業務を担当いただきます。当社メンバー4名が参画するプロジェクトにて、クラウド(AWS/Azure)やサーバ構築等様々な業務に携わります。 既存の参画メンバーが丁寧に指導し、1から構築・設計の経験を積んでいただきます。 ※業務に慣れた後はリモート併用勤務も可能です。 将来的にはスペシャリスト希望の方はスキルを伸ばし、マネジメント志向の方は顧客調整やリーダー等の業務に携わることが可能で、希望に合ったキャリア形成を支援します。 【身に着くスキル】 ・AWS/AZURE環境での設計・構築・テストの経験 ・インフラ領域における幅広い業務経験・知識 ■主な取り組み ・案件選択⇒当社ではエンジニアの希望しない案件にアサインは絶対にさせないという信念を貫き案件アサインを行っております。 希望の案件にアサインされなかったときには、その案件アサインをするためには何が必要かを上司と一緒に取り決め、そのタイミングで案件変更を積極的に行っております。 ・上司選択制⇒面談に来られる営業担当や上司をメンバー側から選択することができます。技術の話をしたいや、自信の将来の話をしたいなど希望に沿って、その仕事をメインでしていた上司と面談することができます。 それ以外にも、メンバーの意見から生まれた制度が多数存在しておりますので、まずは気軽に応募していただき、当社のことを知ってください。 ■社内体制について: なりたい姿に近づくために、営業担当や上司が定期的に連絡を取り合いながら、フォローを行っています。今後も帰社日やミーティングを定期的に開催するなど、帰属意識を持って働ける仕組みを、みんなで一緒に創っていきたいと考えています。実際に現場の社員の意見で立ち上がったインセンティブや制度が多々ございます。 ※技術部長が月1面談を実施。営業 も頻度高く連絡を取り、しっかりとフォローしています。 そんな社風に共感して社員数は増加しており、1年前に6名だったエンジニアは20名を超えております。
株式会社長谷工リアルエステート
【大阪/リフォーム経験者歓迎】リフォーム工事監理(発注者側)/土日祝休み※現場管理は協力会社が担当【エージェントサービス求人】
建築施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー
長谷工リアルエステート関西支社 住所:…
450万円〜899万円
正社員
【内勤:外勤=4:6/業界経験を活かして働き方を改善したい方へ!/勤務地から一時間圏内の案件メインで長期出張少なめ/完全週休二日制(土日祝休み)】 ■職務概要: ・当社で購入した中古マンション(専有部)案件において、発注者の立場で工事監理業務をお任せします。 ※施工管理業務は15社の決まった協力会社が担当するため、発注者の立場で巡回し、工事の進捗管理や品質のチェックをメインにご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ▼物件の現地調査: ・物件購入時に必要があれば営業に同行し技術面のサポート ・買取物件のリフォーム見積立会、リフォーム内容及び金額の調整 ・物件の事前調査(旧耐震別件調査) ・工事申請手続き ▼工事の発注、日程管理 ▼工事中物件の巡回、中間検査など ▼竣工時の室内チェック: ・現場の内覧、図面の読み込みをし、問題なく竣工しているかを確認 ▼アフター対応※必要があれば適宜実施 ■ご入社後お任せすること まずは一案件をご対応いただきます。そのため、ご入社後も安心して業務習得ができる環境です。 ■業務特徴: ・担当エリア:大阪、兵庫、奈良がメインエリアがメインになります。その為、長期出張はございません。 ・フルリノベーション:部分リノベーションの案件比率=7〜8:1〜2 ・内勤:外勤=6:4(時期による) ・一人当たりの案件数:10件前後 ※採用充足すれば一人あたりの担当案件数は5〜10件程を予定です。 ・仕事での関わり:個人:法人=2:8 ・工期:約3か月(お打ち合わせ〜工事完了まで) ・平均残業時間30時間/月 ■求人の特徴: ・No.1を誇る施工実績から(※長谷工総研調べ)、お客さまからの信頼は抜群。競合物件と金額で並んだ際も「長谷工のほうが安心だから」と選んでいただけることも珍しくありません。知名度と確かな実績が、営業をバックアップします。 ■働き方: ・19時PCシャットダウン。過度な残業が発生しないような仕組みになっております。 ・休日:土日祝休み 変更の範囲:会社の定める業務
SBエンジニアリング株式会社
【関西】第二種電気主任技術者/データセンター設備管理◆土日祝休み・フルフレックス<ソフトバンクG>【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画
関西エリア 住所:大阪府、京都府、奈良…
450万円〜799万円
正社員
<ソフトバンク100%出資子会社/元請/成長中のデータセンター業界/土日祝休み/スーパーフレックス制度など働き方改革実施中> ■業務内容: データーセンター、ネットワークセンターに導入する電源設備工事や各種設備に関する業務。(特別高圧、高圧、低圧問わず) 上記施設の現場監督として電気工事の全体像の把握と指示等をお任せいたします。 【業務内容】 ・データセンター電気主任技術者業務 (保安規定及び保全計画作成、自家用電気工作物年次点検管理監督等) ・データセンター各種ビル設備の維持管理 (電気・空調・消防・衛生・給排水・建物附帯設備の点検管理監督、修繕提案) 【具体的には】 ・電気工事の現場監督 ・電気設備の保安・点検 ・電気設備の修理 ・電気設備の更新 ・その他雑務 ■同ポジションの魅力: データセンターの様々な設備の維持管理をする業務なので、多くの設備をチーム分けして対応してます。仲間と協力しながら、連携して作業を進めることができます。 ■休日出勤について: 土日祝日休みとなりますが、月に1回程度シフト制で休日出勤をしていただくことがございます。その際は別途振休を取得いただきます。 ■特徴・魅力: 【同社とは】 ソフトバンク100%出資の子会社として2005年に設立した当社。母体が提供するサービスの技術支援を主軸に、通信システムの構築や法人向けの通信環境サポートといったネットワークビジネスを展開しています。 今後、ソフトバンクグループ内における工事会社としての立ち位置となり、直近では本社の移転における工事を受注するなど、ソフトバンクグループ内における受注増加がより見込まれる状況となります。 【働きやすい環境】 社員の働く環境を整備するために、「プレミアムフライデーの実施」や「スーパーフレックスタイムの導入」、「在宅勤務制度の強化」など、新しい制度の構築に積極的に取組んでいます。 他にも「残業時間の削減」や「副業解禁」による、プライベート時間の増加や自由度の高い働き方にも取り組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務
ヤンマー情報システムサービス株式会社
【大阪/リモート可】インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)◆ヤンマーグループ/福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
本社 住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-…
400万円〜899万円
正社員
〜ヤンマーグループのIT戦略を担う企業/年間休日128日/残業18hほど〜 ■業務内容:製造業メーカーのIT戦略・情報システム構築・運用を担う情シス子会社において下記業務中心にご経験・ご希望にあわせた業務をお任せいたします。 ◇各種プロジェクトマネジメント ◇Office365関連の企画・展開・保守運用 ◇インフラ(サーバー/ネットワーク)、セキュリティ、仮想化、クラウド関連業務 国内外グループ企業に向けてインフラ提供やシステム提供を行っている為、ユーザーにも近い立場で提案をしていくことも可能です。 ■当社の魅力: ・ヤンマーグループの唯一のIT戦略の実行を担う会社です。直近はグループ全体のDX化を進める中核企業としてより活躍が期待されております。 ・グループ全体の大規模案件や海外拠点を巻き込んだグローバル案件にも携われるチャンスがあります。 ・フレックスタイム制・残業平均月18時間ほど・リモートワーク有と働きやすい環境です。 ・各種プロジェクトでは各事業会社と協力し最上流から企画・開発していくことができます。 ■教育体制: 同社では、全社員が働きがいと誇りを持てる企業づくりを目指し、階層や能力に応じた人財育成支援の仕組みを設け、これまでも積極的に投資を行ってきました。 今後はさらに、コンサルタント育成、グローバル人財育成をコアに、教育・研修制度の拡充を行っていきます。 新入社員導入研修(ビジネススキル、ITスキル、ディーゼルエンジンの構造を学ぶ)、階層別研修(新任課長研修、昇格時研修)、能力別研修(人材開発研修、語学力強化、ITコアスキル)、専門技術研修、通信教育、e-Learning等、それぞれのステージで最適なソリューションを選定し、提供していきます。
株式会社綜合キャリアトラスト
企業内ジョブコーチ/人に教えることが好きな方へ
その他(医療・介護・福祉)
弊社提携事業所内 大阪府豊中市新千里東…
300万円〜
契約社員
【障がいのある方の「働く」をサポート】教師・講師・指導員・インストラクターなど「人に教えることが好き」な方の新たな選択肢として…近年ニーズが急増しているお仕事です! 綜合キャリアトラストは、創立から33期連続黒字で発展を続けるキャムコムグループの中でも、多くの障がい者が活躍する特例子会社です。 自社での雇用経験を活かし、障がい者雇用に積極的に取り組む企業のサポートも事業として展開しています。 障がい者と大手クライアント企業の架け橋として、双方の役に立てる仕事を、未経験から始めませんか? ◆男性、女性関係なく、チームワークを大切にできる、社会貢献度の高い仕事がしたい方が活躍中 ◆協力体制が整っていますので、安心してお仕事ができます。 ◆誰でも提案や意見、改善ができる環境ですので、やりがいがありスキルアップできます。 【仕事内容】 【大手・上場企業内での就労支援】 障がい者チームの管理・マネジメントをお願いします。 障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、 お客様からの依頼業務について、割り振り・進捗管理・納品までを行います。 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など <チームで進めるのはこんな業務> ・簡単なデータ入力 ・伝票整理 ・書類のスキャン など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 企業によって異なりますが、だいたい10名前後の障がい者を2名のジョブコーチで担当するイメージです。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご用意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」「就労支援や保育事業に携わってみたい」など、障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 <モデルケース> ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、10名前後の障がい者の管理者をお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【今すぐご応募ください!】
新東工業株式会社
【東大阪市】生産設備サービスエンジニア/経験者採用(鋳造設備など)◆プライム上場の老舗メーカー【エージェントサービス求人】
サポートエンジニア、フィールドエンジニア
東大阪営業所 住所:大阪府東大阪市水走…
450万円〜699万円
正社員
〜連結売上高1,063億/東証プライム上場/鋳造設備機械の老舗メーカー/グローバルシェアトップクラス/年休120日〜 ■業務内容: 顧客先へ訪問し、納入設備(鋳造・表面処理・環境保全関連)の部品販売業務やメンテナンスをお任せします。 ■具体的な職務内容: ・顧客ニーズの情報収集から販促や見積もり対応 ・自動車部品を製造する鋳造設備・プラント・表面処理設備などの点検・保守 ・ユーザーから入った問い合わせに対する一次対応や定期メンテナンス 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の特徴: ・専門的な技術を必要とするメンテナンスや課題については技術部の社員が二次対応としてサポート ・経験に応じて当社の豊川製作所での研修あり ■配属先について: 現在18名の組織になります。年齢構成は60代4名、50代7名、40代5名、30代2名と各年代バランスよく構成されています。 ※中途社員の方も12名いらっしゃりなじみやすい環境になります。 ■当社の特徴: ・新東グループは鋳造事業を中心に最新技術による設備開発・サービスの高付加価値化を目指しています。 ・東証プライム市場上場、国内20拠点・海外31拠点と、グローバルに展開しており、愛知ブランド認定企業や健康経営優良法人にも認定されている、非常に安定した働きやすい企業です。 ・鋳造技術は世界トップクラスで、ロボットやIoT、EVや二次電池など様々な分野に展開しています。 ・当社の鋳造装置は環境・安全に配慮した独創的な技術をもとに開発されており、長年、世界の鋳造業界で使用され続け、高いシェアを維持するとともに、世界的に高い評価を得ていることから、2014年3月に経済産業省が選定する「グローバルニッチトップ(GNT)企業100選」に選定されました。 ・社員同士の助け合いや力を合わせてチャレンジすることを大切にしており、コミュニケーションが取りやすく、風通しの良い社風です。
株式会社PEGASUS
【大阪/福島】工業用ミシンの機械設計(部長クラス)自動化など新機能の追加に挑戦◇東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】
機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、品質管理・テスト・評価
本社 住所:大阪府大阪市福島区鷺洲5-…
700万円〜999万円
正社員
【ミドル層活躍中/東証スタンダード上場/働き方◎全社員平均残業20h/業界トップ級技術力誇るミシンメーカー】 ■業務内容: 機械設計部門の部長として、設計業務の取りまとめおよび戦略立案、方針策定を担当していただきます。豊富な経験とマネジメントスキルを活かし、新たな製品開発や既存製品の改良をリードしていただくポジションです。 <具体的には> ・設計業務の取りまとめと進捗管理 ・新製品開発の戦略立案および実行 ・既存製品の改良と品質向上 ・チームの育成とマネジメント ・市場ニーズの把握と製品企画 ■対象製品: アパレル業界向け工業用ミシン ■使用ソフト: AutoCAD/Solid Works ■募集背景: より性能のいい製品の開発をすべく、組織強化を図っております。 当部門のミッションとして、既存製品の改良がございます。 例えば騒音・振動を抑えたり、安全性により配慮した製品、今以上に作業効率を上げるミシンの企画などあらゆるニーズに応えるべく日々開発を進めております。 ■組織構成: 配属予定の研究開発部は部全体で40名の組織です。 20代〜30代がメインとなり、活気のある組織となります。 マネージャーは40代、部長は50代で構成されております。 年齢層問わず活躍できる環境です ■働き方: 年間休日も120日以上、土日祝休み、転勤も基本無く、残業も全社平均で20hとワークライフバランスが整っております。 <成長戦略について> ◇工業用ミシン:省力、デジタル制御など新製品の開発、ベトナム新工場の稼働と生産能力の拡充、メキシコ工場の拡張及び中国南通での新工場設立 ■当社の魅力: ◇当社製品(工業用ミシン)は世界中の著名アパレルメーカーやスポーツブランドで使用され、生地の伸縮性を生かす環縫いの技術は国内外で厚い信頼と評価を得ています。 世界をリードする高い技術力と3500種類を超える商品ラインアップで、ファッション業界はもちろん、インテリアや自動車など、様々な分野に貢献しています。近年はオートモーティブ事業にも進出し、更なる成長が見込まれます。 ◇世界規模の販売網をもち、工業用のミシンの販売金額・販売台数は95%超が海外となります。世界70ヵ国、約200社の販売代理店と連携しています。 変更の範囲:会社の定める業務
サムティプロパティマネジメント株式会社
【大阪/マネジメント採用】プロパティマネジメント(賃貸管理)◆サムティHDG/年間休日125日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、プロパティマネージャー
本社 住所:大阪府大阪市淀川区西宮原1…
800万円〜1000万円
正社員
【プロパティマネジメント(賃貸管理)のマネジメント採用/サムティHDG/年休125日以上/18時PCシャットダウン】 プロパティマネジメント(賃貸管理)・分譲マンション管理から売買物件の仲介まで、不動産のトータルサポートを行う当社において、マネジメント業務をお任せします。 現在管理棟数も急増しており、マネジメント職の数が足らなくなっている為、今回大阪本社にてマネジメント職を採用いたします。 ■具体的な業務: 当社が管理するファンド・REIT・サムティ物件の賃貸管理担当として、オーナーからのお預かり物件の良好な管理、運営業務をお任せします。 通常の業務だけでなく、部門をマネジメントする立場としてご活躍いただく想定です。 <ミッション> ・部門の総合マネジメント ・お預かり物件の良好な管理運営と迅速な対応による入居者の満足度向上 ・高稼働率の維持と空室の解消(入居率向上に向けた不動産会社の訪問や適正賃料のアドバイス、キャンペーンの提案) ・工事提案から工事売上、利益獲得(設備の点検や更新提案、建物や貸室のバリューアップ提案等、不動産の資産価値向上に繋がる提案) ■ワークライフを整えやすい環境: 休みは日・祝日・他1日交替制 ※平日でも土曜でも可/完全週休二日制/年休125日以上/18時以降の残業はなし(PC強制シャットダウン)等、働きやすい環境です。定着率も◎。 ・時短勤務制度や産休・育休制度あり:取得・復帰実績もあり、女性も働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社セリオ
車の問い合わせコールセンタースタッフ
テレマーケティング・コールセンター・SV
大阪府大阪市福島区福島3丁目14-24…
280万円〜
派遣社員
研修制度充実でブランクや未経験でも安心スタート!残業なしで働ける♪日払いOK!履歴書不要! ≪8名先行募集×積極採用中!!≫ ・7月7日〜長期/3か月以上 ※7月スタートのお仕事ですが、即日〜、6月〜に職場見学を設定します。 「お仕事の詳細をすぐに知りたい!」 「職場見学を早めに行きたい!」 「今月中に入社を決めたい!」 そんなお急ぎの方にも、弊社はお応えします☆彡 ご応募をお待ちしています! 〈株式会社セリオで働くスタッフさんの年代割合〉 ・20代 11.3% ・30代 27.1% ・40代 38% ・50代 23.6% 〈株式会社セリオで働くスタッフさんの年代割合〉 ・女性 83% ・男性 17% 【仕事内容】 コールセンターデビュー応援! 大手企業なのでマニュアルや研修体制しっかり♪ 初めての方も安心!先輩スタッフがしっかりサポート!! 【仕事内容】 お車でお困りの方(会員、非会員、保険会社など)からのお電話対応です! 問い合わせ内容:バッテリー上がり、キー綴じ込み等 お客様の場所を確認し、修理を行う部署へ依頼するだけ! 〜お電話対応の流れ〜 詳細ヒアリング ↓ 現在地確認 ↓ 作業員手配 ↓ データ入力 <確認する内容は7項目程度でカンタン♪> 1.状況確認 (例:バッテリー上がったのでエンジンをかけてほしいです!など) 2.車のメーカーなどの確認 (例:トヨタ レクサス) 3.お客様の名前 4.会員かの確認 5.会員番号の確認 6.現在地の情報 (例:○○駅近く○○方面に向かい2つ目の信号の郵便局前など) 7.お客様電話番号 【就業先・主力商品】 ・ロードサービス 【服装、貸与物】 ・服装自由(オフィスカジュアル) ・シンプルネイルOK! ・髪型・髪色自由 ・セキュリティカード、透明バッグ貸与 【職場環境】 ・室内禁煙(喫煙所あり) ・休憩室(50席)が大きくゆったりできるソファもあり♪ ・オフィスグリコ、ウォーターサーバーあり ・レンジ、冷蔵庫、給湯器あり ・キッチンシンクあり ・更衣室あり ・建物内にコンビニ、自動販売機あり 【部署】 ・人数:150名(男性2:女性9) ・平均年齢:35歳 ・派遣スタッフさん120名が活躍中。 ・20代、30代、40代、50代の男性、女性活躍中! 【研修】※時給の変動なし! ・合計416時間 ・座学(集合)研修…7時間?28日間=196時間 ・集合研修期間中は9時30分〜17時30分(休憩1時間) ・日程(予定)28日間
株式会社メディアワークス
スマートフォンのモバイルアドバイザースタッフ
販売・売り場担当
家電量販店内 北海道札幌市清田区清田一…
249万円〜
派遣社員
◆未経験者活躍中◆正社員登用有◆充実の研修で安心接客デビュー!友達と応募OK 「ヒト」とテクノロジーで未来を切り拓く 私たちの最大の強みは「ヒト」。 働くことで本来の力を引き出し、 成長できる環境を大切にしています。 最先端デジタル機器を常時体験! 新製品の実機研修や接客トレーニングで、 業界の「今」を体感しながらスキルアップ。 柔軟な働き方と温かいチーム 最新テクノロジーと人間らしい 温かみを融合した職場で、 あなたの可能性を広げませんか? 【仕事内容】 主な仕事内容、、、 ●料金プランのご提案 ●手続きのサポートおよび分かりやすいご説明 ●店舗ディスプレイの企画 ●データ入力などの事務業務全般 お客様に寄り添い、最適なサービスを提供することで 「満足度の向上」を目指すポジションです。 業界最先端のデジタル機器を体験できる! 新製品の発売前に実機を操作できる研修や、 接客トレーニングを通じて、 デジタル業界の「今」をリアルに 体感しながらスキルアップが可能です 休みと仕事の区切りが明確なので、 心身ともにリフレッシュしながら働けます♪
旭化成ホームズ株式会社
【大阪】ヘーベルハウスの提案営業◆賞与7ヶ月分実績+固定給充実◎/チーム制・反響型/月に一度3連休【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)
1> 大阪北支店 住所:大阪府大阪市中…
500万円〜999万円
正社員
【高い商品力で自信を持って提案可能/連休取得可能・社宅手当など福利厚生◎/銀行・保険営業・アパレル販売・グランドスタッフなど異業種からも活躍中】 ■業務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】 お客様の家づくりのトータルコーディネートをお任せいたします。 ・展示場で住宅のご説明・ご案内(展示場だけでなく、金融機関・不動産業者等などルート先、オーナー様紹介、資料請求、イベント参加、現場公開等からのお問い合わせもあります) ・ご希望の間取りや土地の状況などを丁寧にヒアリングし、敷地調査やプラン作成、住宅ローンを含めた資金計画のご提案 ・提案にご納得いただければご契約となります。その後は設計担当やインテリアアドバイザーと協力してより詳細な設計を進めます ・詳細設計の打ち合わせが完了すると、工事に入ります。工事現場の品質や納期管理は工事担当が行いますが、引き渡しまで営業担当がお客様をフォローします ■求人の魅力 ◎お客様の価値観に合わせたものを1から作れます お客様ごとに違った家づくりのストーリーがあり、毎回新しい発見や学び、感動があります。 また、ヘーベルハウスは鉄骨造で構造が他社より強いことから、柱や梁の設計自由度が高く、大空間、大開口、大きな吹き抜け等、幅広い提案ができ、お客様の希望に応えることができます。 ◎チームで取り組む風土 営業担当個人としての予算・目標はあるものの、「チーム」としてお客様に対して向き合う風土が醸成されており、チーム一丸となってお客様にとってのベストな提案を考えています。 ・4〜6人のチームで1つの展示場を担当 ・メンバーは新入社員〜30 代がメイン。店長は40代程度 ◎成果への正当な評価・還元 新卒・中途のハンデなく、年齢や社歴に関わらず、結果を正当に評価する制度です。個人やチームの成果は昇格や昇給、賞与に還元し、「後輩をどれだけ育成できたか」といった数字以外の貢献度もしっかり評価します。基本給が他社と比較しても高いことも特長です。 ■モデル年収 ・25歳:月給約31万円、年収約650万円 ・30歳:月給約35万円、年収約730万円 ・35歳:月給約43万円、年収約880万円 ・37歳【管理職職階】:月給55万円、年収約980万円 変更の範囲:本文参照