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成果主義!スピード昇格&充実研修で理想のキャリアを実現(パチンコ営業店長候補)

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

埼玉

600万円〜650万円

雇用形態

正社員

これまでの業界経験を活かして、更なる成長を目指していただきます。 店舗マネジメント・営業数値の管理・人材育成といった現場での責任あるお仕事になります。

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【Fintech×Saas】SRE

ネットワーク系SE

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 SREとして、請求業務自動化SaaS「請求管理ロボ」の信頼性を高める施策に携わっていただきます。 ※SRE(Site Reliability Engineering):サイト信頼性エンジニアリング 【業務内容詳細】 ●サービスの信頼性向上を目的とした施策の計画と実行をする ・非機能要件の向上を図り、アーキテクチャや開発運用プロセスの改善と刷新に取り組む ・開発生産性の向上を図り、開発環境や開発運用プロセスの改善と刷新に取り組む ●システム開発運用にまつわるガバナンスの強化を目的とした施策の計画と実行をする ・セキュリティやトレーサビリティの強化を図り、システムや開発環境の改善と刷新に取り組む 【開発環境】 ・開発言語:PHP, JavaScript ・ミドルウェア:MySQL, Apache ・フレームワーク:Codeigniter ・バージョン管理:Github ・CI/CD: GitHub Actions, CodePipeline, CodeBuild ・コミュニケーション:Slack, notion ・タスク管理: Toggl ・監視:New Relic, PagerDuty, Mackerel ・構成管理:Terraform, SAM, CloudFormation ・インフラ:AWS (ECS, Aurora, ALB, S3, WAF, Batch, Cloudwatch, EC2) ・開発環境:Docker Compose, デュアルディスプレイ,Mac/Windows選択可, 好みのエディタ/IDE選択可 【期待する成果】 ・コンテナなどの実行環境やCI/CD環境などの改善に取り組む ・モニタリングやインシデントレスポンスを支える仕組みやフローの改善に取り組む ・ガードレールの敷かれた設計や仕組みを意識して本番/開発環境の改善に取り組む ・セルフサービスを意識して、開発チームが自立的に開発運用できる環境を提供する ・認知負荷が低さを意識してツールやドキュメントを作成し開発チームに提供する ・各種課題を解決する方針の立案から実装まで基本的に自走して行う 【会社概要】 株式会社ROBOT PAYMENT(ロボットペイメント)はECサイトの黎明期である2…

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石油精製・石油化学プラントのプロセス制御エンジニア

空調・電気設備・配管設計

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600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【採用の背景】 ■同社の競争力強化を目的として、石油精製・石油化学プラントのプロセス制御をメインにお任せします。 ■また将来的に最適化システムの運用(また開発サポート)やデジタル技術の導入を加速・実現のため中心となって頂けるエンジニアを採用いたします。 【具体的には】 石油精製・石油化学プラントの高度制御および最適化システムの企画、開発、プロジェクト業務のご担当としてご活躍いただきます。 プラントのモデル予測制御開発プロジェクト業務、最先端技術を活用した高度制御技術の開発、製油所最適化システムの開発など、大きな仕事にチャレンジしていただきます。 ◆競争力を向上させるための高効率操業の実現 ・プラントの基本制御(PID)、高度制御(APC)の開発・改善 ・装置最適化システム(RTO)の開発 ・運転支援システムを活用した装置自動運転、異常検知システムの開発 ・高度制御や運転支援システム等の保守業務 ◆最先端技術を活用した高度制御、最適化システムの開発・導入 ・最先端技術やAI技術(Deep Learning等)を活用した高度制御技術、最適化システム ・最先端のモデル予測技術(AI技術含む)を活用した装置異常検知システム 【仕事のやりがい・アピールポイント】 ・石油精製・石油化学プラントの高効率運転や最適運転の実現をリードする責任あるポジションです。 ・プロセス制御技術や最適化システムを自ら企画、開発、導入業務を遂行することにより、省エネルギーや生産効率化の実現を実感できるやりがいのある職種です。 ・プロセス制御技術や最適化システムにおける最先端技術の調査、企画、開発にも積極的に参画し、中心となって活躍することができます。 【勤務地について】 初任地は、川崎(神奈川県)、堺(大阪府)、水島(岡山県)の各製油所、本社(東京都)のいずれかを想定しております。 ご本人のご希望を考慮したうえで配属いたします。 ※将来的には、キャリアパスの一環として、本社(東京都)や他製油所に転勤の可能性があります。

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BtoBマーケティング(リーダー候補)【ミツモア】

リサーチ・分析、マーケティング

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同社は、生活からビジネスシーンまで幅広い領域で「利用者」と「プロ」を繋げるプラットフォーム事業を展開しております。現在、展開サービスは600以上にまで拡大し、累計依頼数も500万件を突破するなど、急速な成長を続けております。 この成長をさらに加速させるため、自らの経験を活かし事業の成長に情熱を注げるマーケターを応募しております。 【業務内容】 法人のお客様向けにSaaS等のサービスを自動で見積ることのできるサービスにおける、事業グロースのための戦略立案をお任せします。 ■デジタルマーケティング領域の戦略策定/ディレクション ■オンライン、オフラインチャネル両面を活用した顧客獲得推進 ■プラットフォームの新規商品開発 ■法人事業のブランディング戦略策定 ■メンバーマネジメント 【ポジションの魅力】 ■多彩なサービスのマーケティングに携われる経験 このポジションでは、600以上の多様なサービスのマーケティングに携わることができ、幅広い業界と商品に関する知見を得られます。広告運用規模が大きく、認知から利用に至るまでのマーケティングファネル全体に関与できるため、総合的なマーケティングスキルを磨くことができます。複数商材での高度な運用経験を積むことで、効率的な運用方法を追求し、マーケティングの専門性を高めながら、幅広い視野を養うことができます。

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平均残業時間10H内部監査 【東証プライム上場/在宅可】

企画・管理・事務その他

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700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 監査課にて、同社内およびグループ会社(国内・海外)の内部監査業務を行っていただきます。主にグループ会社の監査を担当頂けるメンバーを想定し募集いたします。 同社の経営計画にもある通り、約40社のグループ会社の監査体制をより強化をしていく背景より募集にいたっております。 【業務内容】 ■同社が保有するグループ会社約40社の監査対応をお任せします。 経営報告用の監査報告書の作成:往査先にて、インタビュー/実査/棚卸 /書類閲覧等を通じて、指摘/提案を行い作成。 ■監査体制の強化/グループ会社監査フローの構築/運用改善のスキーム構築など 【働き方】フルフレックス制/在宅勤務可/平均残業時間20H 【業務の魅力】 ■海外志向のある方は関わるチャンスがあります! ■食に携わる業務をやってみたい方は全国各地の現場を見ることができます! ■食だけでなく医薬品工場も知ることができます!

コディカル株式会社

駅チカ◎徒歩2分/保有資格により時給UP◎定時退勤OK◎働きやすさ重視の方にピッタリなユニット型特養の介護職です♪

ホームヘルパー、介護福祉士、医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 北海道札幌市北区あいの里1…

263万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ▽就業先のおすすめポイント ・完全個室のユニット型特養◎スタッフも入居者様同士もコミュニケーションが取りやすい環境です♪ ・夜勤専従など働き方の相談も可能!ご自身の状況に合わせてワークスタイルを柔軟に調整することが可能です。 ・定時退勤OK!残業は施設全体でもほとんどありませんので、メリハリをつけて働き続けられます◎ ・「あいの里教育大駅」から徒歩2分!ストレスフリーな通勤が叶えられます♪ 【施設概要】 開設年月日 :2020年6月29日 居室数   :100室 入居定員  :100人 \福祉・医療業界のお仕事探しならコディカル/ 介護・医療・保育の分野に特化した 高時給&好条件の求人を… [詳細] 特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せします。 全てを一度にお任せすることはないのでご安心ください! 研修を通して少しずつ出来ることを増やしていければ大丈夫◎ 【主な業務内容】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排せつ介助 ■生活援助 ■レクリエーション ■お看取り ■介護記録作成 等 【1日のスケジュール(例)】 ※派遣先により時間や内容は異なります。  詳細はお気軽にお問い合わせください◎ ▼日勤の場合 08:30~ 出勤/申し送り 09:30~ 口腔ケア/排せつ介助/清掃 10:30~ 入浴介助 12:00~ 食事介助/食後の口腔ケア 13:00~ レクリエーション/排せつ介助 14:00~ 休憩 15:00~ おやつの準備/食事介助 16:00~ 介護記録作成/事務業務 17:00~ ミーティング/申し送り 17:30~ 退勤 ▼夜勤の場合 16:30~ 出勤/申し送り 17:30~ 食事介助/食後の口腔ケア 20:00~ 就寝準備(着替え/排せつ介助/居室誘導/ベッド移乗) 21:00~ 消灯/定期巡回(体位変換/オムツ交換) 01:00~ 休憩 03:00~ 定期巡回/事務作業 06:00~ 起床準備(着替え/排せつ介助/ベッド移乗/洗顔) 07:00~ 食事介助/食後の口腔ケア 08:00~ 介護記録作成 09:00~ ミーティング/申し送り 09:30~ 退勤

株式会社 日立産業制御ソリューションズ

人事

人事、総務、人事・総務・法務系その他

東京本社(東京都台東区秋葉原6-1 秋…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

人事業務の企画・立案と運用を主担当として従事。将来的には勤労、採用・教育等を経験して、マネジメントの役割を担って頂くことを期待しております。 ・人事制度立案(人財活性化施策などの制度立案) ・HR関連業務改革プロジェクトの推進(業務の可視化システムや社内配置活性化の仕組みづくりなど) ・組織編成・人財配置の実務 ・新入社員受入対応(入社式や配属面談、配属職場の調整や交渉など) ・その他人事業務(人員予算の取りまとめや異動関係、退職フォロー) この仕事の魅力・面白さ 人事担当として、各事業部・統括本部のさまざまなレイヤーの方と幅広く関わる業務です。人事制度の構築・運用を通じて、経営に近い立場で会社の”人財”に関することに貢献できるポジションとなるため、多くの方と関わり、刺激を受けて成長することができます。

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【急成長中企業/裁量有】SI事業プロジェクトマネージャー

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

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700万円〜1400万円

雇用形態

正社員

■業務内容 ・自社発新規事業の製品開発のプロジェクト責任者を務めます。例として、スマートホテルサービスに係る製品開発(モバイルチェックイン等)、スマート介護サービスに係る製品開発(スマート介護記録等)の、品質管理、工程管理、要員管理を担います。 ・グループが受託するシステム開発におけるPM(プロジェクトマネージャー)を務めます。 例として、基幹システムの刷新、chatGPTの導入、その他新規事業に関わるシステム開発などを担います。 ・お客様から依頼を受けるシステム開発のプロジェクト責任者を務めます。例として製造メーカーの生産システム開発/CRM開発の、品質管理、工程管理、要員管理を担います。 ■魅力 裁量権持って動いていきたい方や会社の成長を楽しめる方にはおすすめです! ◎プロジェクトマネジャーとして裁量を持って判断を下すことができます ◎成果次第でスピード感もってキャリアアップを目指すことができます ◎親会社が電通グループのため、急成長中企業ながら安定した基盤があります。 ◎ご自身のキャリアに向き合う研修を実施し、資格取得支援制度や書籍購入の補助制度、勉強会もあるため、成長を後押しする土台があります ◎グループ全体として急成長フェーズであり、主体となって組織成長を感じることができます ◎先端的デジタル技術を活用した事業開発プロジェクトに携わることが出来ます ◎自社開発にも携わることが出来るので、ご自身の意思や想いを反映できます ◎組織運営・組織拡大に携わることが出来る(将来的には100名以上規模の組織への拡大を想定しています)

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【東京】技術営業(電気製品)

セールスエンジニア(電気・電子・半導体)

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700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 電気製品部門の営業スペシャリストとして、国内顧客への製品およびソリューションの販売促進、新規顧客および市場の開拓、日本国内市場でのシェアおよびプレゼンスの向上を図っていただきます。 【具体的には】 ・国内顧客向けの配電、エネルギー管理、産業用制御盤の技術コンサルタントおよびプロモーション ・新規市場および顧客の開拓 ・イベント、技術ワークショップ、フェアへの参加、企画、実施 ・営業担当者、垂直マーケティングチーム、他の製品プロモーター、本社技術チームと協力し、国内顧客に新しい技術やソリューションを提供する ※販売方法は直販です。顧客は、電力会社・発電所・データセンター等です。 ※関東地域をメインに全国を担当します。出張は年間100日以上発生します。直行直帰が多いです。 Mission of this Function: Sales specialist of electrical products division, to promote product and solution to domestic customers, develop new customer and market, improve market share and presence in domestic market in Japan Concretely your responsibilities includes: Technical consultant and promotion of power distribution, energy management and industrial control panel for domestic customers Develop new market and customer Participation, planning and implementation for events, technical workshop and fair Working together with sales representatives and vertical marketing team, other product promoter, and headquarter te…

岡三証券株式会社

【神奈川】リテール営業(地域限定型)

営業・セールス(法人向営業)、法人営業

自宅より通勤可能な支店 自宅より通勤可…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】  お客様ご自身の中長期的な生涯設計や資産形成を共に考える、  生涯設計・資産運用のパートナーとして以下の業務をお任せします! 【職務詳細】    ・入社当初は新規開拓がメイン  ・徐々に既存のお客様も引き継ぎ担当 【営業スタイルについて】 ■誰に:資産運用をお考えのお客様(法人・個人) ■何を:同社の金融商品 ■手法:1年目→100%新規営業 飛び込み、      テレアポ等を駆使して顧客開拓を行います。      2年目以降→1年目の開拓顧客への深耕営業をしながら      数値進捗に合わせて顧客開拓も並行 【1日のタイムスケジュール例】 8時40分~ 出社、会議、お客様への情報提供 9時~   前場取引開始 11時30分~昼休み、午後に向けた情報収集、訪問前準備 12時30分~後場取引開始 15時~  既存のお客様へ訪問・ご提案・新規開拓 16時45分~帰社、日報記入等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社木下の介護 リアンレーヴ茅ヶ崎/住宅型有料老人ホーム

【人数限定!未経験歓迎】給与UP資格受講中も給与支給木下の介護職員就業促進対象求人!安定収入&正社員を目指そう!

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 茅ヶ崎市本村4-3-34 …

262万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] 試用期間6ヵ月(期間中は契約社員) その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ:kyou,KF,K [詳細] 【お仕事内容】 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】  ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認  ・10:00〜 バイタル測定、水分補給  ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助  ・13:00〜 休憩(休憩室あり)  ・14:00〜 レクリエーション  ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り  ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのために何かをしたいと思っている方 心からの「ありがとう」を実感したい方 高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【職員インタビューをYouTubeで公開中!是非ご覧ください!】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 【施設長からのメッセージ】 デイサービスや訪問リハビリにも対応しており、幅広い介護ニーズに応えられる環境が整っています。 介護度の低いお元気な入居者様が多く、自立されている段階から将来を見据えた入居が可能なため、予防的な関わりや生活支援に重点を置いたケアが特徴です。 また、ケアマネジャーや介護職、ご家族様としっかり連携を取りながら、安全で充実したケアプランを一緒に作成していく体制があり、チームで協力して入居者様の生活を支えていくやりがいのある職場です。 【木下の介護「介護職員就業促進制度」の対象求人】 ・週4日は施設で介護業務を経験、1日は資格取得のための講座を受講  未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です! ・働きながら無料で資格を取得  初任者研修修了者 → 実務者研修を受講 ・講座受講の時間も給与が発生 【研修期間の目標・目安】 ★基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します★  <1〜2ヶ月目>  ・先輩の介護業務のイメージを把握  ・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握  ・入居者様とのコミュニケーションや家事援助  ・介護職員初任者研修を受講  <3〜4ヶ月目>  ・身体介護の基本を身に付ける  ・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助  ・先輩社員のもと、数名の介助を実施  ・介護職員初任者研修を修了  <5〜6ヶ月目>  ・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助  ・先輩社員のもと1日の業務の流れに沿って介助 ※研修内容は習熟度により随時見直しを行います。 【働きやすさを常に追求!】 ◎年間休日120日(月10日公休) ◎有給休暇取得率 70%以上 ◎平均残業時間 10時間/月 ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者:51名/年 ・育児休暇後の復職者:15名/年 ・育児休暇後の時短勤務者:11名/年 【車通勤をご希望の方】 マイカー通勤は可能ですが、施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 また、自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由!(規定有) ★ネイル・カラーコンタクトOK!(華美なものは除く) 【求人の特徴】 試用期間6ヵ月(期間中は契約社員) その後、期間の定めのない正社員に移行が可能。 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 フラグ:kyou,KF,K

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【室長候補】人事(教育研修・育成メイン)/働き方福利厚生

人事、人事・総務・法務系その他

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700万円〜900万円

雇用形態

正社員

NEW!人事責任者と打ち合わせをしてきました! 【職務内容】 まずは組織の課題感や事業戦略と連動した人材育成計画より、各育成企画の企画・立案、遂行いただきます。 課題分析から経験することができるので、人材育成計画の検討など上流の業務を裁量を持って経験することができます。 ■社員を対象にしたビジネス系の人材育成/教育研修の企画・運営業務 ■新規教育研修の企画、人材育成計画表の運営 ■新規/既存研修の事務局対応(企画から募集、実施、評価、登録) ■企画運営体制の仕組改善、業務効率化 【配属部署】 採用・教育部 【組織構成】 ・部長 60代半ば 男性 ・室長 50代半ば 男性 ・メンバー30代半ば 女性(新卒メイン担当)※現在産休中 ・メンバー30代半ば 男性(教育研修) ・メンバー20代後半 女性(新卒担当) 【期待する役割】 室長候補としてまずは業務に慣れて頂き、教育や研修プログラムをメインでご担当いただきます。ゆくゆくは【採用・教育部】の室長として新卒採用と教育研修チームの2チームを管掌いただきます。 【本ポジションのミッション】 同社においては、まだまだ教育プログラムの企画設計および実行のサイクルが整っていない状況です。今年度初めて次世代の若手リーダー向けに「マネジメント強化研修」を実施。新たに「部長候補研修」などの依頼もあり、企業や組織の課題分析から研修企画および実行まで一貫して推進いただける方とご縁があると嬉しいです。 【募集背景】 数年後に控える部長の定年退職および室長の部長への昇格に伴い、次世代の室長候補の方を募集いたします。 【働き方】 ■リモートワーク・フレックス制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。 (実例)リモートワーク:週2~3回 / フレックス制:7時~16時30分にてフレキシブルに勤務をしている社員の方もいらっしゃいます。 ■中途入社の社員が多数在籍しており、様々なバックグラウンドの社員が周りにいるため、職場に違和感なく溶け込める職場環境です。 【企業の魅力】 ■JFEグループの盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持。  製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注により業績を伸ばしておりま…

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【東京/リース営業】※リーダー候補/SBIグループ

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■法人向けリース等の提案営業 ※取り扱い商材の例 ・パソコン、車両、建設機械、商業施設の暖房関連機器等 ■クライアント企業の財務状況や経営状況に合わせ、グループ企業のリソースを活かしたソリューション営業 ■チームリーダーとしての役割 ・メンバーの育成・指導 ・営業戦略の策定・実行 ・目標達成に向けたチームマネジメント 【業務詳細】 既存営業がメインで、定期的な連絡・訪問によりリレーションを構築し、リース契約を中心とした取引の拡大を行います。飛び込み営業など不特定多数向けの新規開拓は少なく、提携している金融機関(地銀など)からトスアップを受けて案件紹介を受けることも多くあります。リーダーとして、チームのパフォーマンスを最大化し、営業目標を達成するための戦略を立案・実行します。また、メンバーの成長を支援し、モチベーションを維持・向上させる役割も担います。 【求人の魅力】 ■営業としての魅力:銀行系リース会社として、自社商品だけではなく600を超えるグループ会社を持つSBIグループならではのエッジが効いた機能・サービスの中から、お客さまの経営課題に応じてベストなものを選択し、提供することができます。SBIグループの基本観である「顧客中心主義」を徹底し、いわゆる商品売りではない「ソリューション営業」を通じて、お客さまの課題解決の瞬間に立ち会える現場です。 ■社風:同社には温和な方が多く、チーム内でのコミュニケーションも多く発生します。個人での営業になりますが、チームでのミーティングでも自分の案件について相談できる環境があります。若手からベテランまで、社員同士の高い結束力も、昭和リースの強みのひとつです。 【キャリアパス】 年2回の自己申告や年に1回の人事面談もあり、様々なキャリアパスの相談・実現が可能です。また、SBIグループ内での公募も可能です。 <教育制度・資格補助補足> 社員研修・OJT研修・階層別研修・テーマ別研修・社外研修・審査部研修

コディカル株式会社

【超駅チカ!徒歩1分】日勤帯週3日以上◎シフト応相談*日払い/週払い可*アクセス抜群な住宅型ホームでの介護職!

ホームヘルパー、介護福祉士、医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 北海道札幌市北区あいの里2…

263万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ▽就業先のおすすめポイント ・2013年オープン、定員22名のサ高住です。 ・超駅チカの施設!「あいの里駅」駅より徒歩1分で、ストレスフリーな通勤が叶います♪ ・日勤帯は週3日~勤務可能!ご希望の働き方をまずはお伝えくださいね◎ ・残業はほぼなし!定時退勤可能でプライベートの時間も大切にできますよ♪ 【施設概要】 開設年月日 :2013年11月1日 居室数   :22室 入居定員  :22人 \福祉・医療業界のお仕事探しならコディカル/ 介護・医療・保育の分野に特化した 高時給&好条件の求人を豊富に揃えています◎ 情報量が充実しているからこそ 「家チカor駅チカ」「小規模な施設」「オープ… [詳細] 住宅型有料老人ホームにて介護業務全般をお任せします。 全てを一度にお任せすることはないのでご安心ください! 研修を通して少しずつ出来ることを増やしていければ大丈夫◎ 【主な業務内容】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排せつ介助 ■生活援助 ■レクリエーション ■お看取り ■介護記録作成 等 【1日のスケジュール(例)】 ※派遣先により時間や内容は異なります。  詳細はお気軽にお問い合わせください◎ 08:30~ 出勤/夜勤職員からの引き継ぎ 09:30~ 入居者様の見守り・居室巡回 11:30~ 昼食の準備 12:00~ 昼食/食事介助/口腔ケア 13:30~ 入浴介助 14:30~ レクリエーション/おやつ 17:30~ 退勤 ▼夜勤の場合 22:00~ 出勤 01:00~ 休憩 03:00~ 定期巡回/事務作業 06:00~ 起床準備(着替え/排せつ介助/ベッド移乗/洗顔) 07:00~ 食事介助/食後の口腔ケア 08:00~ 退勤

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BizDevマネジャー

事業企画、事業プロデュース

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700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

同社にて以下業務に携わって頂きます。 【具体的な業務内容】 自社サービスの新規サービス・新規ビジネスの企画・推進に関わります。 ■配属予定の組織で担っている業務 ・データビジネスの推進 自社サービスのプロフィールデータと、外部インテントデータやその他企業データを掛け合わせることで、新たなデータ価値を創出し、各事業と連携したソリューション開発を進めます。  └データ連携先(パートナー)との協業企画・提案  └利用設計、PoC設計、価値検証、商品化に向けた推進  └社内外ステークホルダー(開発・法務・事業部)との調整  └自社サービス独自のデータ資産を活かしたビジネス展開の設計 ・自社サービスの事業における新機能開発、新商品開発の立案・推進  └自社サービスのソーシャルログインの開発  └ビジネスメディアへの実装提案  └イベントプラットフォーマーとの協業提案  └新規サービスの企画推進 【入社後にお任せしたい職務】 大小いくつかのプロジェクトが立ち上がっていますが、そのうちのいくつかのプロジェクトのオーナーをお任せします。 派生する新規プロジェクトや、まったく新しいプロジェクトの立案・推進も担当します。 ※入社後しばらくは、プロジェクトオーナーのサポートを担当します。 【ポジション魅力・キャリアパス】 ■立ち上げフェーズの組織:組織の立ち上げから約1年という、さらに新しい勝負を仕掛けていくフェーズに主体的に関わっていただきます。 ■考え、カタチにしていく手応え:自社サービス事業部付きの事業開発チームであり、自分で企画を作り、推進できます。 ■安定×チャレンジ:既にある380万人以上のビジネス情報を基に新しい企画にチャレンジすることができます。 ■テーマの多さ:新規事業開発だけでなく、自社サービス事業の非連続な成長につながることであれば、サービス開発や組織戦略的なアプローチなど、さまざまなテーマにチャレンジできます。

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【経理/国内チームMGR】/世界207カ国グローバル展開

経理、財務

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同社は創業から20年で売上1180億円を突破し、ECサイト売上高ランキングでも11位と急成長を遂げている企業です。現在、上場を見据え、経理組織のさらなる強化を図るため、チームマネージャーとしてご活躍いただける方を募集しています。 【組織構成】 〇経理財務部 経理グループ 15名 ・MGR1名 ・国内チーム 6名 ★同チームのMGRをお任せ予定 ・国外チーム 6名 ・決算担当グループ 1名 ・税務グループ 1名 【職務内容】 ■国内取引(国内送金・着金)のオペレーション牽引 ■国内取引の仕訳承認作業  ■月次決算・年次決算・連結決算対応 ■税務申告サポート業務 ■会計士・税理士・監査法人対応サポート業務 【求める人物像】 ・スピード感、正確性、効率化を念頭に業務に向き合える方 ・お互い認め合い、多様な経験と多角的な考え方、そしてそれぞれのスキルを活かして一丸としてチームで働きたいという方 ・チャレンジマインドを備えている方 【魅力】 ■創業20年で売上1,180億円突破・ECサイト売上高ランキング11位という圧倒的な成長環境です。 ■上場準備中という、経理分野で非常に貴重なキャリア経験を積むことができます。 ■チームの中核となり、マネジメント経験を活かしたい・身に付けたい方に最適です。 ■多国籍な環境で多様なメンバーと切磋琢磨できる職場環境が整っています。 ■チームワークを重視し、異なる経験や多角的な考え方を歓迎する職場です。 ■スピード感と効率化を重視しながら、正確な業務運営を追求できます。 ■成長企業のマネージャーとして、新しい挑戦や改善に積極的に取り組むことができます。

非公開

ベンチャーキャピタリスト【ディープテック領域】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■投資先の発掘・デューデリジェンス・インキュベーション活動・売却等、VC業務全般を任せします。 ・新規投資先の発掘 ・投資案件に関わるデューデリジェンス ・市場動向、業界動向の調査・分析 ・既存投資先のバリューアップ支援 ・売却に関わる業務 【投資先】 テクノロジー(ディープテック)分野 【評価基準】 投資金額や投資件数、投資先の成長を加速させるための支援活動ができているかなど、定性面・定量面を総合的に判断し評価しております。 【配属部署】 投資第一部 4名(うち3名が中途入社者) 【魅力ポイント】 ■すべてのキャピタリストが投資担当者としてトラックレコード(キャリードインタレストの対象)を積み重ねることができます。また、投資件数も比較的多いので早期に経験を積むことができます。 ■三菱UFJ銀行からのLP出資の形で投資資金を調達しているため、ファンドレイズで苦労することなく、投資に集中できます。 ■MUFGの国内での圧倒的な顧客基盤のみならず、世界50ヶ国以上に展開するグローバルネットワークを活かした投資先のバリューアップ、販路の開拓支援を行うなど、世界を舞台に成長を目指すベンチャー企業の育成にも取り組んでおります。 【働き方】柔軟な働き方が可能です。 ・残業時間:月20時間程度 ・在宅勤務:有 ・時差出勤:有 【同社の特徴】 ■多彩な投資 ・創業間もないシード・アーリーステージから、事業展開を本格的に加速させるミドルステージ、IPO(株式公開)を間近に控えたレイターステージに至るまで、さまざまなベンチャー企業を支援しております。 ・モノづくり・生活関連の分野から、AI・IoT・Tech・Fintech・SaaS・ライフサイエンス等の先端領域まで、特定の業種に偏ることなく、次世代の成長産業を支える投資を精力的におこなっております。 ■MUFGメンバーとしての機能 ・ベンチャー企業のIPO支援だけでなく、上場後もMUFGのお客さまとして、MUFG各社による最適な金融サービスが受けられるよう、持続的な成長をサポートしております。 ■ライフサイエンス ・2017年2月に総額100億円の「三菱UFJライフサイエンス1号ファンド」を設立して以来、継続的にファンドを設立しています。 ライフサイ…

非公開

プロダクトマネージャー【DMMTV・DMMプレミアム会員】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

同社は「領域を問わず、何でもやる」という企業理念のもと、エンターテインメントからEコマース、教育まで、60以上の多彩なサービスを展開しています。その一例として、2022年12月にスタートした動画配信サービス「同TV」は、わずか2年で有料会員数100万人を突破する急成長を遂げました。 既存事業の拡大はもちろん、市場の新たなニーズを捉えた革新的な事業の創出にも果敢に挑戦しています。そのためには、複数の新規プロジェクトを同時並行で推進し、成功へと導ける仲間の存在が不可欠です。 同社と共に、様々な事業アイデアの実現に向け新規サービスの開発を推進していただけるプロダクトマネージャーを募集いたします。 【職務内容】 新規事業を主に扱う開発本部において、サービス開発のプロダクトマネジメントをご担当いただきます。 ビジネスサイドと密に連携しながら、既存事業における各種施策の企画・推進・実行をリードするとともに、新規事業の立ち上げからグロースまで幅広く携わっていただきます。 【具体的には】 ・担当プロダクトの企画立案および施策の実行・分析・評価 ・データ分析に基づく課題設定と、具体的施策の立案・優先順位付け ・関係部署やパートナー企業との連携・調整、プロジェクトの推進 【関わっていただくプロダクト例】 ・総合動画配信サービス「同TV」 ・AIなど多岐な新規事業立ち上げ 【利用ツール】 ・プロジェクト管理:Monday、Confluence ・コミュニケーション:Slack、Miro、Zoom ・デザイン:Figma、Adobe XD ・データ分析:Looker、BigQuery 【ポジションの魅力】 ・大小問わず様々なサービスの開発プロジェクトをリードすることができます ・新規事業ならではのスピード感のある挑戦ができます ・経営層や他職種と連携しながら、事業の意思決定に関与できます ・フラットな組織のため、裁量を持ってプロダクトの意思決定ができます 【組織概要】 私たちは、新規事業の創出と成長を技術面から推進する開発本部です。多様なプロジェクトに携わりながら、サービスの企画・設計から開発、リリースまで一貫して関わることができます。 MVP開発のようなスピーディーな小〜中規模プロジェク…

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

【北海道・東北】組込エンジニア(北海道・山形・宮城)

メカトロ・制御設計・開発

北海道、山形、宮城

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社のお客さま(自動車/自動車部品/家電/医療等の大手メーカー)の開発現場で 組込エンジニア(車載ECU、自走式ロボット、アームロボット、建設機械、医療装置)として開発業務に従事していただきます。 例えば、、、 ・自動車に搭載されるECUの開発業務 ・次世代ADASシステムに関する先行開発業務 ・オーディオ製品における音声制御(ノイズキャンセル)の組込開発 ・既存ゲーム機及び次世代ゲーム機の開発環境(SDK:Software Development kit)のテストプログラムの開発

非公開

社内ITコンサル(グループ共通システム)新規企画~導入

社内情報化推進・導入

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 グループ中計に掲げている「テクノロジードリブンの人材サービス企業」実現に向け、人事・財務会計・営業支援システムといったグループ共通の基幹システムの刷新など大型のプロジェクトを複数推進していることや、グループのさらなる生産性向上およびEX(Employee Experience)向上に向けた体制強化のため、増員募集を行っております。 【業務概要】 ・国内約40社のグループ会社を有する同社グループでは、グループ一体経営の実現に向けて、人事、財務、総務などのバックオフィスシステムの刷新、BPRに伴うシステム刷新、営業ツールの開発等を進めており、グループ従業員の生産性の向上、EX(Employee Experience)の向上に向けて「攻め」のITに着手しております。 ・システムの企画立案~業務プロセス整理、ソリューション選定、実装支援までリードいただき、また、役割や規模によってはご自身でプロジェクトマネージャーやリーダーまで担当しシステム導入を進めていただきます。 〈想定プロジェクト〉 ・人事:人事領域BPR、次期タレントマネジメント構築 など ・総務・経理・会計他:次期ワークフローの導入、BPRの推進 ・営業:デジタルマーケティング施策の企画・検討、顧客マスタデータ最適化 など ※現時点で進行しているプロジェクトの推進だけでなく、状況により業務理解・分析を通して自ら提案、企画していくことも求められます。 〈使用システム※予定含む〉 Company、Service Now、独自開発システム、Snowflake、BIツール 等 【具体的には】 ・グループ共通業務の改善に向けた新規企画、業務担当への提案 ・システム導入プロジェクトの推進、各種要件の検討、ベンダーマネジメント ・上記に伴うホールディングス内業務担当やグループ各社との調整、協議 企画立案~業務プロセス整理、ソリューション選定、実装支援までリーディング。また、ご自身でプロジェクトマネージャーやリーダーまで担当いただき、システム導入を進めていただきます。 着任当初はご自身の得意領域(人事、財務、営業などのシステム領域か大型システム導入プロジェクト等)で力を振るって頂く予定です。 ※先ずは現場から課題を抽出するところから入り込んでいただきます。…

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