GLIT

検索結果: 100,000(99981〜100000件を表示)

株式会社スカイウイル

【客先常駐】社内SE/顧客のITツール利活用・定着支援◆希望に応じたアサインで納得感◎◆残業15h程【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サポートエンジニア

1> 本社 住所:東京都品川区北品川5…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜社員の成長を大切にする企業・入社後のキャリア実現を第一優先に考えたアサイン/成長環境◎/大手IT企業やメーカーと直接取引/年休123日/土日祝休み/リモート案件あり/平均残業月15h程度〜 ■職務内容: クライアント先の情報システム部で管理しているITツールの構築、運用保守、利活用・定着促進及び、評価、分析とコンサルティング業務を実施します。 ■担当領域: 主にSaaSのITツール全般の運用保守として導入したITツールの利活用や、定着に向けた施策の立案を考え、施策実行のフェーズまでを担当いただきます。また、下記のような業務にもかかわっていただく予定です。 ・運用中のツールの棚卸 ・投資対効果に見合うかなどの評価 ・ITライフサイクル全般のフローの確立、各フローの改善 ★これまでのご経験や、今後の「やりたい」に合わせて業務を担っていただきます。 ■プロジェクトアサイン方法: ・当社では、入社後のキャリア実現を第一優先に考え、エンジニアが望む案件に参画いただいています。それは、エンジニア一人ひとりの成長が会社の成長に直結すると考えており、真のエンジニア成長は案件を通じて成就すると考えているためです。 ・面接時には、一人ひとりが望むキャリアプランをお聞きしています。目指すキャリアが明確になっている方には、どんなプロジェクト経験を積むと、どんなスキルが身につくかをご説明し、具体的に参画可能なプロジェクトをいくつかご提示させていただいています。 ・入社後もキャリアプラン面談を設け、上長と一緒に必要なスキル、習得したいスキルを明確にして、理想のキャリアを歩むにはどのようなプロジェクトに参画するのがよいかを、一人ひとり決めさせていただいています。 ■当社の特徴: ★大手企業を中心とした取引先が多く、現場にて本格的な実践経験を積むことが可能! チーム体制化された案件が多数あり、オリエンテーション後、すぐに現場での実践経験を積むことができます。現場に当社の先輩社員がいるので、安心してスキルアップすることができます。より実践的な環境で経験を積むことで、市場価値を早期から高めることが可能となっています。

SB C&S株式会社

【ITreview】IT法人営業(自社webサイトの拡販)/ソフトバンクG/週3在宅/年休124【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

アイティクラウド株式会社 住所:東京都…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

当ポジションは、SB C&S株式会社原籍の採用となりますが、グループ会社のアイティクラウド株式会社へ出向となります。 (https://itcrowd.co.jp/) ■募集部署のミッション: レビュープラットフォームトップクラスの「ITreview」におけるITサービス領域の拡販 ■ITreview(アイティレビュー)概要: IT/SaaS製品を中心に比較・検討できる国内最大級(掲載製品9400以上)のレビュープラットフォームです。 IT製品/SaaSの導入検討企業が意思決定前後に「口コミ」を参照し、プロダクト掲載ベンダーは様々な取得データを自社の事業推進に活用頂いております。 本プラットフォームの原点はアメリカになり日本で唯一のビジネスモデルとなります。 ■主な業務内容:【変更の範囲:会社内でのすべての業務】 ・有償契約獲得に向けた商談発掘及び初回商談から受注までの案件コントロールとプロセスの最適化 ・顧客への経営課題・業務課題のヒアリングを通して顧客のニーズを理解し、現状とのGAPを埋めるための提案活動 ・プロダクトチームへのフィードバック ・マーケ調査の可能性もあり事業開発要素あり ■メンバー構成: 営業担当3名:男女比 2:1 他、CSチーム・マーケティング、含め約20名規模 ■本ポジションの魅力: 日本にないビジネスモデルかつ新規事業のため経験できない成功/成長体験や、ITreview自体が日本・海外含めトレンドキャッチアップで環境でキャリアアップできる点が魅力点となります。また英語でコミュニケーションがとれる方は海外のクライアントや協業先との連携もありグローバルなキャリアを築くチャンスもあります。 ■キャリアパス: 在籍年数に関わらずご自身の実績とやる気次第で早期にチームリーダー、マネジメントへのキャリアパスを築いていただけます。 ■働き方: 出社:週2日程度 残業:20〜30時間程度 在宅勤務から訪問先への直行直帰:あり 将来的な出張の可能性:あり 変更の範囲:本文参照

エヌ・ティ・ティ・アドバンステクノロジ株式会社

システム運用管理PL◆大学向け新サービス/運用設計・マネジメント等上流目指せる◆年休130日・在宅可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

顧客先 住所:東京都内の各大学キャンパ…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

★マネジメント経験を積みたい方へ★ 【NTT研究所直系グループ企業/中途入社半数以上/転勤なし/平均残業時間15h/女性活躍推進えるぼし認定/プラチナくるみんプラス認定/健康経営優良法人取得】 ■業務内容: プロジェクトリーダーとして、2025年運用開始となる当社NTTグループ自社サービスであるネットワーク基幹システムを都内大学へ導入し、運用管理業務を担っていただきます。協力会社2〜4名を統率し、約1年間で新サービスの運用準備作業を実施していただきます。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■ミッション: 運用開始後、年間50名規模の運用案件の安定的運用・業務効率化により、ベースロードとなる収益確保を目標としていただきます。 本業務により、長期的な運用業務の獲得、関連する文教市場への水平展開が見込まれます。 ■働きやすさ: ・業務時間は大学が稼働している時間となりますので、残業も少なくメリハリをつけた働き方が叶います。 (育児をされながら業務されている方も多数在籍しております) ・テレワーク制度導入(全社リモート実施率:約65%) ・平均勤続勤務年数:14.5年 ・住宅手当あり(条件有) ・平均有給休暇取得日数:17.4日 ■魅力ポイント: <スキルアップ環境> NTT研究所の技術を用いた開発事業を請け負っているため生涯エンジニアを目指すための技術を充実した環境をご用意しています。 ※会社費用で受験可能資格544資格/エンジニア勉強会の立ち上げ・開催1000以上外部研修受講可能 (※一部申請後支援可否判断) ■キャリアパス: 国家資格を持つ専門コンサルタントに相談できる「キャリアコンサルティング制度」や・キャリア開発研修などキャリア育成を支援する制度が充実しております。(※グッドキャリア企業アワード受賞) ■当社の魅力: 900社を超えるNTTグループ会社のうち、NTT研究所と連携をしている3社のうちの1社となります。NTT研究所の研究成果である先端技術を産業界に向けて商品化、システム化する技術開発を担っており、AIやデータ分析などのデジタル技術を駆使した課題解決を行っています。

株式会社博報堂DYトータルサポート

【麹町本社】社内SE(グループ各社の情報システム開発・保守運用)◆リモート可/フレックス/土日祝休【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都千代田区平河町1-4…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【博報堂DYグループの管理部門を一括で請け負う企業/上場企業のグループ会社だからこそ学べる知識・ノウハウがたくさんあります】 ■職務内容: 当部署の職務内容は社内DX推進とグループ会社向け開発・保守運用の大きく分けて2つありますが、主に情報システム部門と向き合い「グループ会社向け開発・保守運用」を主軸に行っていただきます。 相談される案件は1〜3名程度の規模感で、上流下流両方の工程が担当スコープとなります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社について: 博報堂DYグループのシェアードサービスセンターのコア企業として、独自の価値と高度な専門性に基づく高品質で効率性の高いソリューションを提供する事を通してグルーフの企業価値向上に貸献することを目指しています。 <いい仕事から、いい人生まで。> 人を支える、人がいる。 博報堂DYトータルサポート。その名の通り、「人を支える」ことが仕事です。 博報堂DYグループの人事、経理、総務、メール便、プイプラリーなどのビジネスサポートはもちうんのこと。 社員一人ひとりの保険の設計などのライフサポートに至るまで、いわば、「いい仕事から、いい人生まで」をサポートすることが私たちの大切な役割りです。 正確で、早く、安全に、そして楽しく。 全力で「支えた」時の、「ありがとう」の言葉こそが、私たちの誇りです。 変更の範囲:本文参照

株式会社アイル

【プライム市場上場企業】自社パッケージ導入プログラマー※自社内開発「アラジンオフィス」【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE

東京本社 住所:東京都港区芝公園2-6…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜プライム市場上場企業//自社サービス「アラジンオフィス」導入プログラマーポジション/導入社数5,000社以上/サービス継続率98.2%〜 【担当業務】 自社製品である販売管理・在庫管理・生産管理パッケージ「アラジンオフィス」導入において、お客様ごとのアドオンカスタマイズのプログラミングをお任せします。担当SEを通してお客様の声を聴き、SEと協力しながら自社内にて開発を行って頂きます。 ■詳細 販売管理/在庫管理を土台とし、アパレル、食品、鋼材業界を軸に、各領域のユーザーに対してのシステム開発をお任せいたします。導入SEと連携を取り、営業・SEが受注した案件をパッケージをベースにユーザー向けにカスタマイズいたします。自社パッケージ製品のため、営業担当等を通じてユーザーからの喜びの声をダイレクトに聞く事ができ、仕様レビューやコミュニケーションも活発に行われているため、お客様の運用を想像しながら受け身ではなく提案型の開発が可能です。「開発するだけ、導入するだけ」という紋切り型の業務ではなく、プログラマーが協力会社の管理を行うなどチームとして有機的に役割を生み出すため、ユーザーの課題解決を行う醍醐味を得ることが可能です。 ■組織構成 システム部門は導入SEが約80名、プログラマーが20名の編成です。1ユーザーに対して各業界を主担当としている営業、SE、プログラマーがチームを組み、システムの開発から導入後の運用まで担当します。導入後のフォロー体制を重視しているため、自身のクライアントとして長期的なリレーション構築が行えます。 ■「アラジンオフィス」について アパレル、食品、鋼材業など、業界特化した自社パッケージです。某有名化粧品メーカーや有名アパレルメーカーなど、中小企業含め5,000社以上に導入し継続率98.2%とユーザーに圧倒的に支持されています。自社製品ならではの豊富なノウハウと顧客へのスピーディな対応、運用サポートが強みになります。顧客に合わせたカスタマイズを各業界・業務のスペシャリストが運営するため高品質なサービス提供を実現しています。 ■働き方に関して 3年間で月平均15時間以上削減しており、在宅勤務等の推奨により全社で更なる削減に向けて取り組んでおります。

株式会社CARTA HOLDINGS

【オープンポジション/ビジネス職】電通グループでデジタル広告を牽引【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、マーケティング

株式会社CARTA COMMUNICA…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

CARTA HOLDINGSはデジタルマーケティング事業、インターネット関連サービス事業を軸に約20の事業会社を運営しています。 弊社にご興味があって職種について悩んでいるという場合には、まずオープンポジションにご応募ください。複数のポジションで募集をしているため、選考を通じて、ご希望・適性に合わせて配属先を決定いたします。 ■募集中の主な事業会社 ・電通グループの圧倒的な顧客基盤と情報量を武器としたデジタルマーケティング企業「CCI」 ・EC領域に特化した専門代理店「Barriz」 ・企業のデータ活用を推進する専門会社「DataCurrent」 ・クライアントのあらゆるマーケティング課題に向き合っていく事業会社「CARTA MARKETING FIRM」 ・Webメディアマネタイズ支援事業を軸としたアドテクノロジーカンパニー「fluct」 ・テレビCMを中心に、戦略策定、クリエイティブ制作、メディアプランニング・バイイングとプロモーション領域をあらゆる側面からサポートするマーケティングソリューションカンパニー「テレシー」 ■業務内容 ▼営業職 ・デジタルマーケティング戦略の提案、構築 ・デジタルを中心としたメディアプランニングとソリューション提案 ・プロジェクトの全体管理 ・広告配信結果の分析とレポート、次のPDCAを回すための新たな施策立案 ※ポジションによって、担当範囲は異なります。 ▼運用職 ・ターゲットの設計 ・訴求内容の設計運用 ・効果分析 ・改善策のプランニング、提案 ※取り扱い案件は、国内のゲーム/漫画アプリ/Eコマース(健康食品/美容/コスメ)などの有名クライアントは勿論、海外クライアントの日本進出にも携わることが可能です。 ■取り扱い媒体例 ・Zucks Adnetwork ・Zucks DSP ・Google ・Yahoo ・TikTok ・SmartNews ・LINE ・Gunosy ・TVCM ・エレベーターサイネージ ・タクシー広告  他

株式会社アジア共同設計コンサルタント

【埼玉/浦和】官庁向け公共工事受注営業・入札業務/年休122日(土日祝)/転勤無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

埼玉事務所 住所:埼玉県さいたま市浦和…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

◆◇NEXCOや地方自治体と直接取引/入札業務で専門性を活かす/先輩社員と同行で安心スタート◇◆ \同社の魅力/ 高速道路のNEXCOや官公庁からの案件がほとんどで基本直受注。 業界の上流にて大手案件を担当したい方にピッタリのお仕事です。 日本国内における道路・橋梁・河川・下水道などの社会インフラ計画の受注獲得に向け、官公庁へ訪問営業・入札業務をお任せいたします。 ※入札業務とは?※ 国や地方自治体等の行政府(発注者)が民間の建設業者(受注者)に公共工事を発注する調達制度のことです。 複数の建設業者が工事請負に関する見積もり価格を発注者へ提示し合い、その価格の優劣等で、発注者がどの業者に工事を発注するかを決める形式です。 ■業務内容: ・官公庁等客先への訪問営業(主に埼玉県庁・各市役所等) ・見積書の作成及び営業関連事務作業 ・取引企業への見積依頼 ・その他営業業務全般 ※営業エリアは埼玉県内中心。社用車を使用して移動します。 ■組織構成: 営業1名(50代/男性)、営業事務2名 ※入社後は営業の先輩社員と一緒に営業を行っていただき、顧客を徐々に引き継がせていただきます。 営業ノウハウをOJTにてフォローいたしますので、ご安心ください。 ■同社について: ・同社は建設コンサルタントとして、NEXCOを始め、国や地方自治体から発注されたトンネルや道路、橋梁等の企画調査、設計、施工管理を行っております。 ■魅力: (1)増収増益の安定企業 成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。 (2)官公庁・大手案件を担当できる 扱っている案件は大手中心。役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。 (3)ワークライフバランスのとれた就業環境 残業が月平均30時間ほどと少ないことが、当社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。社員の定着率が非常に高くここ5〜6年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ケアネット

【飯田橋/在宅可】総務マネージャー《プライム上場/医療×ITメディア》キャリアアップ可/転勤無【エージェントサービス求人】

IR、総務

本社 住所:東京都千代田区富士見1-8…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

【総務部門のトップを目指せるマネージャーポジション/年休129日/フレックス/育休取得・復帰率100%/有給取得率70%/医療系Webサービスを展開/23万人の医師の生涯学習に寄与】 ■業務内容: 当社の総務グループマネージャーとして業務をお任せします。中期経営計画にて今後も積極的な事業投資、M&Aを見込んでいるため、拡大中企業での総務業務に携わることが可能です。ミッションはマネジメントが中心で、特に株主総会対応、内部統制関連がメインです。 ■業務詳細:当社の総務グループマネージャーとして下記業務内容をお任せします。 <メイン業務> ・株主総会/取締役会/社内会議運営 ・メンバーのマネジメント <適性に応じてお任せ> ・内部統制/コンプライアンス/リスク管理業務 ・社内インフラ構築 ・SDGs対応 ・適時開示対応 等 ゆくゆくはSDGs、パーパス設計などプライム上場企業としての総務に関わる可能性もございます。 ■組織構成: 管理本部 総務部は6名の社員が在籍しています。 部長:1名 メンバー5名(男性3名・女性3名) 年齢層は30〜50代の組織です。 ※レポートラインは管理本部長です。 ■就業環境: ・月2〜3回程度在宅勤務可能です。年休129日、フレックス制度の活用が可能です。育休取得・復帰率100%、有給取得率70%です。 ■当社の魅力: 当社はプライム上場、医療メディア業界2位の大手企業として、医療特化型ITサービスを展開しています。インターネットを通じて医師・医療者の日常臨床に役立つ記事や動画等の情報をお届けするとともに、製薬企業に対し、医薬情報提供活動を効率的に行うソリューションを提供しています。年間3,000以上の医療コンテンツを医師や医療従事者向けに配信する「CareNet.com」など業界最大級のサービスで、30万人を超える医療従事者が利用するプラットフォームを保持しており、このプラットフォームを活用し、製薬会社の営業活動や情報提供にも寄与しています。製薬会社や医療関係者を結ぶプラットフォームビジネスでのため、今後の成長性も高い領域です。 変更の範囲:会社の定める業務

三菱地所レジデンス株式会社

【専門職】マンションの品質管理※フレックス有/残業20h以内/三菱地所Gのマンションディベロッパー【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産系その他

本社 住所:東京都千代田区大手町1-9…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

~三菱地所グループの「住まい」分野を担う中核企業/「まちづくり」の観点から住まいの開発を行う/各種制度に加え福利厚生も充実/海外展開も積極推進中~ ■担当業務: 当社の品質管理基準に基づき、各業務を担当いただきます。工事が設計図通りに進められているか設計目線で管理し、購入者の方々への開示資料作成やアフターサービス業務を担当するポジションです。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■担当業務詳細: (1)マンション施工現場における事業主としての品質管理業務 (2)各種現場検査及び内覧会立会い等の業務 (3)当社分譲マンションご購入者等に対する情報開示資料の作成業務 (4)当社分譲マンションご購入者等に対するアフターサービス業務 ※ご自身のご経験や志向性に応じて選考過程の中で、上記業務以外の企画設計ポジションやアフターサービスポジションを打診させて頂く可能性もございます。 ■求人の特徴: 三菱地所グループの中核企業である同社にて、「個だけではなく、まちそのものに価値を」という観点で開発プロジェクトに携わることのできるポジションです。 ■企業の特徴: ・同社は三菱地所Gの住宅事業の強化を図るため、三菱地所(株)と三菱地所リアルエステートサービス(株)、藤和不動産(株)の住宅分譲事業を統合して誕生しました。 ・分譲マンション戸建て事業、再開発建替事業、賃貸事業、投資アセット開発事業、リノベーション、海外事業等、「住まい」に関して総合的に事業を展開。 ・国内のみならずアジア圏諸国で30以上のプロジェクトに参画。その他ASEAN諸国への事業地域拡大や、事業規模拡大の為の駐在員増加も進める等海外に積極展開しています。 ・自己啓発支援制度や各種選択型研修制度に加え、住宅手当や家族手当含め各種福利厚生も充実しており、長期就業を図りやすい環境です。 ・フレックスタイム制やリモートワーク、オフィスのフリーアドレス、ペーパーレス化の推進等、働き方改革や生産性向上に会社全体で取り組み中。 ・全社的に20代〜60代の社員が幅広く在籍しており、中途入社も多く受け入れている為、ハンディキャップなく中長期的に活躍できる環境が整っています。 変更の範囲:本文参照

木内建設株式会社

機械設備設計【静岡NO1ゼネコン/定着率97%超/年収水準高め】東京

研究・設計・開発系その他

東京都豊島区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

~サッカー場、県庁別館、グランシップをはじめ静岡県のランドマークをつくる静岡県での施工実績No.1ゼネコン~ 【業務内容】 ■建設事業に関する総合プランナーとして、街づくり、環境づくりを行う同社にて、静岡エリアの建築設備に関わる機械設備設計をご担当いただきます。 【具体的には】 ■機械設備工事における、設計施工案件の基本設計、実施設計、設計監理業務 ■社内中間検査、最終検査の検査業務 ■設備サブコン見積書のチェック、査定業務 【同社の特徴】 <資格支援制度充実!> ■ゼネコンとして職員のスキルアップ、キャリアアップを図るため、積極的に資格取得の支援を行っています。 ■特定の資格を取得した社員に対しては月額手当を支給しており、難関資格である一級建築士の資格取得に対しては、学費補助や学習時間確保等の支援を行っています。20代から60代まで幅広く在籍し、年次に問わず活躍をしていただいています。 <就業環境充実!> ■働き方改革委員会や現場支援チーム発足させており、具体的に現場事務作業削減のための事務員業の見直し、教育、配置/現場事務作業見直しの取り組みを進めています。また書類を一元管理するシステム導入や現場でのタブレット活用、グリーンサイト/BIM/空調服の導入など行いました。 ■業務効率化も並行して行うことで、残業削減/就業環境改善に取り組んできました。施工管理部門は30h以上と、全社平均(10h以下)と比較しまだまだ多いですが、今後も会社として改善に努めていきます。 ■社員のことを第一に考え、代休の取得/土曜出勤の場合の出勤手当などを徹底しています。有給取得平均日数13.3日、取得率70.8%です。 ※内勤業務の場合、完全週休2日制となります。

スカパーJSAT株式会社

ネットワークエンジニア/宇宙空間を利用した安全保障向けサービス◆フルフレックス有など柔軟な環境【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

本社 住所:東京都港区赤坂1-8-1 …

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

◇宇宙事業とメディア事業を両輪とするハイブリッドな強みを最大限に活かした事業を展開/アジア最大の衛星通信業者であるスカパーJSATグループ/フルフレックス等柔軟な働き方◇◆ 宇宙空間を利用した安全保障向けサービスの技術対応、新規サービス提案活動における技術支援、プロジェクトチームとの連携による案件推進、システム構築などの業務をお任せします。 各案件に関わるメンバーとともに、「仕事の内容」に記す業務を担っていただきます。ネットワークセキュリティに関わる事案について主導的な役割を果たしていただくことを期待します。 ■業務内容: ・宇宙空間を利用した安全保障向けサービスの技術対応、 ・新規サービス提案活動における技術支援、プロジェクトチームとの連携による案件推進、 ・サービスのためのシステム設計、システム構築、各種技術対応、 ・ネットワークセキュリティ強化 ■働き方について: 部署によって異なりますが、全社平均の残業時間は月35Hとなります。※所定労働7時間 フルフレックスを導入している他リモート制度についても導入しており、非常に柔軟に働いていただける環境です。 ※リモート頻度は部署によって異なるため面接にてお伺い下さい。フルリモートは不可、週3日以上の出社は必須となっております。 ■募集背景: 安全保障における宇宙空間利用の重要性は高まっており、民間が創出する技術を安全保障分野に活用する領域が広がっています。 当社は衛星通信サービスだけではなく、低軌道衛星コンステレーションを利用した画像分析、画像集配信サービスなど、防衛省向け事業の拡大を目指しており、新たに人員募集いたします。 ■スカパーJSATグループについて: スカパーJSATグループは、スカパーJSAT株式会社を中心に、宇宙事業とメディア事業を両輪とするハイブリッドな強みを最大限に活かした事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社 扇屋東日本

【埼玉県/未経験歓迎】店長候補◆炭火やきとりブランド◆正社員/充実の研修制度◆スタンダード上場G【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

埼玉県/やきとりの扇屋・備長扇屋 住所…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜上場グループの正社員/充実の研修で店長へ〜 ■担当業務:新しくご入社いただく方には、『やきとりの扇屋』『備長扇屋』いずれかの店長候補としてご活躍いただきます。全国に展開中ですが、更に大きな夢を実現するために、新しい人財を積極採用しています。 ■業務詳細: ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など ■教育・研修:入社後3カ月〜半年間は研修がございます。 美味しい焼き鳥の焼き方に始まりお客様の楽しませ方、各店で実施できるオリジナルイベントやお薦めメニュー等売上を伸ばす秘策、数字マネジメント等を一から丁寧に教えていただけます。研修が終わり次第、店長としてご活躍いただきます。 ■規模:「店長」1店舗につき店長(正社員)1名、アルバイトのスタッフマネジメントをしていただきます。 ■評価・キャリアパス:売上、利益率、プロセスを含めた行動で賞与額と評価が決まります。20代後半にして10店舗前後のエリアを統括する事業部長のポジションになった社員もいます。 店長から事業部長、自分次第で店舗開発、人財開発、商品開発等、部門を超えた異動も可能。 また、ノウハウを学ぶ機会が多い為、のれん分け制度の利用や独立する方もいます。 ■やりがい: ・実際に店舗でお客様と接する中で「こんなメニューが喜ばれるのでは?」というアイデアがあれば、気軽に発信できます。 実際に、社員の声から新しいメニューが生まれ、全国に展開された事例も多数。あなたのアイデアから生まれた商品が、全国の店舗に並ぶかもしれません。 ・インセンティブ制度:3カ月〜半年の研修後、店長になるとインセンティブの対象となります。業績にもよりますが、毎月達成し、年100万のインセンティブを獲得した社員もいます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社リアライズテクノロジーズ

【六本木/リモート可】アプリエンジニア(リーダー候補)◆100%自社製品の開発/toC・toB向け【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都港区六本木6-10-…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜株式会社リアライズコーポレーションの100%子会社/物流2024問題の解決に貢献/土日祝休み/リモート可〜 ■仕事内容: toC/toB向けアプリの開発・保守運用 業務向けアプリの開発・保守運用 システムの設計開発・ドキュメント作成・整備 パフォーマンスチューニング セキュリティ対応 OSアップデート対応・検証 クラッシュ解析改善 技術検証など ■組織構成: 現在、アプリエンジニアチームは4名体制を目指して拡充中です。チームメンバーはPMやQAなども加わり、各専門領域のプロフェッショナルと協力しながら業務を進めていきます。 ■やりがいや魅力: 100%自社製品開発:自身のアイデアを提案し、製品に直接反映させることができる環境です。チームや関連事業会社と相談しながら、最適なアプリケーションを開発できます。 最新技術の導入:toC/toB向けアプリ開発において、最新のプログラミング言語やフレームワークを使用し、革新的な開発に取り組めます。 スキルアップの機会:アプリ開発における多岐にわたる業務を担当し、リーダーとしての経験も積むことができます。成長を実感できる環境です。 ■当社について: 当社は、日本で初めて大型トラック、トレーラを投資対象とした「トラックファンド」を開発し、組成、販売運用を行う株式会社リアライズコーポレーションの100%子会社になります。 親会社であるリアライズコーポレーションは、100%オーナーシップでありグループ内での決定や行動にスピード感がある会社です。当社は、既存の金融システムのブラッシュアップや新たなサービスの確立、DX推進に力を入れるために2023年6月に発足しました。リアライズグループは、他にもVC、経営コンサルティング、事業再生、証券会社、toC/toB向けレンタルプラットフォーマー等、幅広い事業を展開しています。 常に新しい事にチャンレンジしており、技術関連のスキルアップが見込める会社となります。 100%自社サービスに専念でき、グループ全体で開発にも大きな理解があり互いに協議して開発を進められる点も魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社クォードコーポレーション

【埼玉浦和/長期出張無】水処理施設の設備メンテナンス営業◆休125土日祝/残業20h/安定経営【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

埼玉営業所 住所:埼玉県さいたま市緑区…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

【長期出張なし/年間休日125日/土日祝休み/残業平均20時間以内】 ■業務内容 商業施設などのレストラン、フードコートや食品工場などから出る汚水をキレイにしてから排水するための処理施設の設計から施工、メンテナンスまで一貫して行う当社にて、建設した施設及び既設の水処理施設の維持管理(メンテナンス)の管理業務をお任せします。日々のメンテナンス業務やトラブル時の対応については、協力会社が担当するので、協力会社とのやり取りや管理、お客様とのやり取りを担っていただきます。機器の交換や点検内容等について、提案・見積もり作成等を行います。 ■業務詳細 水処理(主に生活排水、産業排水)施設建設に係る維持管理業務の管理全般をお任せします。入社当初は先輩社員に同行して弊社の水処理の知識やメンテナンス営業についてОJTを行います。 ■働きやすい環境! ・年間休日125日、土日祝休みでワークライフバランス◎ ⇒扱う物件は基本的にビルや商業施設など、休日出勤や夜勤対応などは基本的にありません。 ・平均残業時間:20h以内 ・長期出張なし! ⇒各エリアごとに拠点があり、関東エリアを担当して頂きますので、長期的な出張は発生しません。現場がやや遠方の場合には社員の交通事故防止など安全を鑑みて会社がホテルなどの宿泊先を手配しますが、1カ月以上の泊まり込みなどは基本的にありません。もちろん土日祝は毎週ご自宅に戻って頂ける距離感です。 ■取引先(現場) ・誰もが知っている最大手のスーパーや食品メーカー工場など ■教育制度 ・入社後1~2日は本社にて座学研修で企業理解や業務理解を深めます。 ・その後、OJT研修で先輩に就いて補助業務から始めます。 ■クォードコーポレーションの強み ・創業50年、水処理のリーディングカンパニーである同社は誰もが知る企業様との付き合いも非常に多く、安定した経営を実現しております。 変更の範囲:会社の定める業務

栗田工業株式会社

【東京】知財(企画・管理・教育)※東証プライム上場/土日祝休み/年間休日122日【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許

本社 住所:東京都中野区中野4-10-…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜充実の福利厚生/水と環境の課題を総合力で解決する産業用水処理の日本最大手企業/海外の成長市場へ力を入れています/在宅勤務可/土日祝休み/年間休日122日〜 ■業務内容:当社の当部門において、国内外含むクリタグループ全体の知財制度企画、知財管理、知財教育、商標および契約関連業務等をお任せ致します。具体的には下記のような業務をお任せ致します。 ・国内外含むクリタグループ全体の知財の取り扱いに関するルール、しくみづくり ・知財活動方針の説明と啓蒙 ・知財活動を円滑化、堅牢化するための施策提案と実行 ・知財情報管理 ・知財譲渡手続き ・報奨制度運用 ・各種知財研修、e-ラーニングの計画、コンテンツ作成、実施 ■会社の方向性: 持続的な成長を実現するために、CSRを経営の中核に据えています。また、社として社会価値を提供することをテーマに挙げており、社会課題に応えるソリューションやビジネスモデルの創出を試みています。水に関する技術を武器に、環境負荷の低減や社会価値を創出することにフォーカスすることによって、持続可能な社会に貢献しています。 ■当社について: 当社は売上高2500億円超の水処理に関するリーディングカンパニーです。国内の顧客数は約20,000件と安定した基盤を築いています。水処理薬品、水処理装置、メンテナンス・サービスの3つの事業領域で総合的なソリューションを提供している業界唯一のビジネス構成も当社の強みの一つです。「"水"を究め、自然と人間が調和した豊かな環境を創造する」という企業理念を掲げ、持続可能な社会の実現に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務

トランス・コスモス株式会社

技術で顧客ロイヤルティに貢献するシステム開発PM候補(東京)/地域手当・退職金が充実/リモート主体

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都豊島区 ※リモートワークあり 変…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

弊社の中でデジタルマーケティングを扱う部門(DI事業本部)にて、 プロジェクトの要となるWebシステム開発のプロジェクトマネジャー、リーダーを担っていただける方の募集となります。 選考を通してご希望やご経歴にマッチしたポジションをご案内させていただきますが、例えば、下記のようなポジションでご活躍いただけます。 <求人例> ・自社プロダクト開発 消費者(LINE等)と企業のCRM、MAツールを繋ぎ、最適なコミュニケーションを実現する 当社独自プラットフォームの提案~導入の上流工程を担うPM ・受託開発で幅広い案件に携わるポジション Web、モバイルアプリ、パブリッククラウド等の要件定義~プロジェクト管理 ・MAツールの導入ポジション 等 ※従事すべき職務内容の変更範囲:会社が定める業務

株式会社東京設計事務所

上水道設計業務【フレックス制/所定労働時間7.5h/東京都】

設計(建築・土木)

東京都千代田区

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

官公庁依頼の公共事業をメインに、上下水道のコンサルティングを行う同社において、上下水道施設の設計業務をお任せします。同社の次代を担う上下水道の専門技術者としてご活躍いただける方を募集します。 ■職務内容: 上水道施設における土木に関する診断・設計業務を担当 診断業務では、上水道施設の耐震診断や劣化診断を行い、耐震補強検討や改修検討を行います。 設計業務では、上水道施設の新設・増設・改築・耐震補強等の図面や仕様書作成、各種計算、積算等を行います。 ■業務の魅力: 同社の設計職は、ただ図面作成などを行うだけでなく、コンサルティング要素が強いのが特徴です。 まだ具現化してない事業の計画段階の提案を行いお客様の課題解決に貢献するとともに、利用者に対して将来的なビジョンを示すなど、重要な社会インフラの整備に貢献することができます。 ■仕事の取組みの安心感 各種研修制度が充実しており、OJTにおいて、業務に取り組む上で不安な点はベテランがフォローするため、安心して業務に取り組めます。 ■キャリアイメージ 技術者としての知識だけでなくプロジェクトマネージャーとしての統括力も身につきます。 ◎新卒入社~3年目:基礎知識を習得 ◎4~7年目:技術士の資格習得、専門知識を身に付ける ◎8年目~:計画設計部門のプロジェクトマネージャーとしての部門統括を担当 ※これまでのご経験に応じて上記年数は変動します。 ■働きやすい環境: 「ノー残業デー」や「有給取得奨励日」、「早朝勤務制度」、「産児休業・時短時間勤務制度」等 他にも多数制度があり、利用率も非常に高いため、ワークスタイルに合わせた働き方が可能です。 また、介護や育児との両立可能な「在宅勤務」も制度化され、活用する社員もいます。働きがい溢れる企業であり続けるために、社員の公私の充実と向上を常に目指し、環境や制度をどう改善していけば良いのか、全社一丸となって対応してまいります。 ■雇用形態: 希望により有期社員の選択も可能です。5年間の実務経験後は希望があれば無期社員に雇用形態を変更することが出来ます。 ■勤務エリア:東京都 ■定年:70歳 ■同社の特徴: 水環境分野(上下水道)・水インフラ構築で国内トップクラスのシェアを誇る建設コンサルタントです。官公庁依頼の公共事業をメインに、上下水道のコンサルティングを行っています。「調査~計画~設計~施工監理」までトータルで行えることが強みの一つ。それを支えるのが技術士や建築士等の有資格者をはじめとする技術スタッフです。手掛ける施設や設備を「作品」と位置づけ、一人ひとりの技術力の育成に力をいれ続けてきました。その高い技術力と、専門性により多くの信頼を獲得し国内建設コンサルタントの中でも「上水道及び工業用水道」部門、「下水道」部門では常にトップクラスのシェアを誇っています。

日本カルミック株式会社

【九段下】積算・施工管理(建物設備工事/トイレのフルリノベーション等)◇土日祝休み/賞与最大6か月【エージェントサービス求人】

測量・積算、空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:東京都千代田区九段南1-6…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

◎誰もが一度は見たことあるロゴ「calmic」知名度◎/1969年創業・業界超大手の安定老舗企業/増収増益 ◎工事作業は協力会社にお任せしており、顧客対応や作業スケジュールの管理等事務作業がメインとなります ◎賞与最大6か月分!腰を据えて長く働きたい人歓迎 ◆会社概要: 建物管理の総合コンサルティングを展開。圧倒的なシェア・認知度を誇る、ウォッシュルーム関連の環境衛生製品「calmic」のレンタル事業が売上の74%を占めています。 残りの26%を占める工事メンテナンス事業では、厨房のリニューアルや給排水設備のメンテナンス等活躍の場を広げております。 ◆職務内容: ◇具体業務 ・営業担当の方が獲得した案件の積算業務(図面を確認、数量の算出、単価の設定、見積書を作成) ・見積もりをもとに業者の方と打ち合わせを実施、工事の仲介や立ち合いを行うなどの施工管理業務 ◇対象: ・金額は大きなものから小さなものまで担当いただきます。20万円、30万円ほどの規模感で洋式から和式に変更したり、フルリノベーションでは億単位の大型案件を担当します。 ◆働き方: ・現場管理は協力会社の現場監督に一任する方針をとっています。 ・年間休日数:122日(土・日)、祝日となっており、ワークライフバランスを整えることができます。 ・出張頻度:持つ案件によっては異なりますが、1泊、2泊程度の出張が発生する場合があります。ただ、現在はなるべくオンライン等で、遠隔にできるように調整している現場も多くあります。 ◆社風: 新しい事に挑戦することが好きな方が多く、やりたいと思ったことをお任せする社風です。ご自身で担当する幅も広く、確実にスキルが身につく環境です。 ◆同社の特徴・魅力: ◇連続増収増益を続けており、財務状況は極めて良好です。健全な財政基盤の元、長期的かつ安定的に活躍することが出来ます。 ◇基本的な福利厚生はもちろん、地域手当等、長期就業が可能な制度を整えております。また、賞与も基本給の4.5〜6.0か月分支給されております。 変更の範囲:会社の定める業務

AJS株式会社(旧旭化成情報システム)

【在宅勤務可】クラウドIT法人営業※法人営業経験社歓迎/新規営業なし/旭化成G/フレックスで働き方◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社 住所:東京都新宿区西新宿8-17…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【在宅勤務可能/フルフレックス/残業は平均20h程度】 ●全社売上高186億円(うち当事業部 65億円)の旭化成グループ向け比率90%超の構造を、旭化成の売上を維持しながら旭化成以外の売上比率を高めるための営業体制強化を計画しています。 TISインテックグループ各社との連携や、取引先パートナーとの協業等、視野を広げ新たなチャレンジをすることが可能です。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 旭化成グループ共通インフラ基盤(ネットワーク、クラウド、セキュリティ、PC 等)を、社内エンジニア部門と連携し顧客(旭化成 IT統括部)向け提案および受注、案件進捗管理、検収、売上のプロセスを着実に実行していただきます。 旭化成向け導入ソリューション、サービスの実績・ノウハウを活かし、他社展開に向けた営業活動を行っていただきます。 ■商材: 主には、旭化成グループ向けに共通インフラ基盤(ネットワーク、クラウド、セキュリティ、PC 等)の導入と運用サービス。 (契約先は主に旭化成 IT統括部)その他、旭化成以外への展開を行っていきます。 ■当ポジションの魅力: ・中途入社の方も馴染み易い職場環境です。営業メンバーは全てキャリア採用者です。 ・特定の大手グループ企業向けの営業活動となり、ノルマを持った新規開拓型の営業スタイルではありません。 ・在宅リモートワークやフレックス勤務などの制度も完備しており、多様な働き方ができる環境です。 ■想定されるキャリアパス: 2〜3年後には新たなチームメンバーのサポートをお願いします。 ■業務の流れ: 日々、社内関係者(SE部門)および顧客との打合せを行いながら、顧客予算計画に合わせ提案・受注を行っていただきます。 営業部係数計画(受注・売上)を各個人で目標設定、その他、新規案件獲得件数等、営業個々に目標設定します。 ■組織構成: 部長(50代)以下4名。 40代 1名、30代 2名、20代 1名 ■当社の強み: 旭化成グループとの業務で研鑽を積んできたオールラウンドな対応力です。旭化成グループには幅広い事業領域が存在し、それぞれのビジネスモデルも実に多彩です。 このように、顧客のニーズを俯瞰的に把握し、最適なソリューションやサービスを提案し続けています。 変更の範囲:本文参照

株式会社イノメディックス

【東京/業界未経験歓迎!】内勤営業(代理店・卸向け)※オリックスグループ/産休育休復帰100%【エージェントサービス求人】

渉外・代理店管理

本社 住所:東京都文京区湯島2-16-…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【オリックスグループ/産休育休復帰100%/医療機器専門商社/研修制度充実/東京都・千葉県でトップシェア】 ■求人概要: 当社はあらゆる医療機器を取り扱う医療機器商社です。注射器やガーゼなどの医療消耗品から手術関連機器・機材、医用電子機器など医療機関で使用される幅広い製品を取り扱っています。昨今、イノメディックス様が一次代理店として、メーカーと取引するケースが増えており、二次代理店とのコネクションがより重要になってきたことから、増員採用を開始しました。 ■業務内容: 内勤営業として、医療機器メーカーや当社と取引のある医療機器卸会社に対して代理店営業をお任せいたします。 ・顧客のニーズに合わせた、新規医療機器の提案や紹介 ・ガーゼや注射器などの消耗品の受発注業務 ・二次代理店の売上、販売管理 ■組織構成: 配属予定のチャネルパートナー部は部長以下7名(男性4名/女性3名)の方が在籍しております。営業職とアシスタント職に分かれて業務を行っております。 ■教育制度: 階層別研修、イノメディックスアカデミーによる営業力強化研修、メーカーによる勉強会などの社員教育が充実しており、業界未経験でもキャッチアップできる環境が整っております。事実、異業界の出身も多く、問題なく活躍しております。 ■キャリアパス: OJTにて先輩との同行などでしっかりと経験やノウハウを積んで頂き、ゆくゆくはリーダーやその上の課長・部長クラスとして活躍いただくことを期待しております。当社として、組織力を大切にしておりますので、共に働くメンバーを尊重し、チームで動く能力をお持ちの方には積極的に上のポジションにつく機会を提供できればと考えております。 ■当社の魅力: 当社は医療機器卸の企業ではあるものの、医療機器・医療材料等の販売から医療機器の導入だけでなく、技術支援、医療機器や物流管理に関するソフトウェアの開発など独自性の高い事業展開をし、医療現場を下支えしています。特に手術室・集中治療室・救急室向けの商品について強みを持ち、高度先進医療を行う首都圏の大規模病院との取引が多く売上の90%が国公立病院や大学病院です。 変更の範囲:会社の定める業務

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード