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株式会社アプリケーションプランニング

【テスト・保守経験歓迎】金融系アプリ開発／実働7.5h・残業18h/プライム・上流工程にチャレンジ！【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都品川区大崎1-6-4…

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400万円〜549万円

正社員

【テスト・保守経験の方歓迎／働き方を改善しながら上流工程に参画】 ◆大手金融企業の要件定義から開発工程をお任せ・上流にチャレンジ可能 ◆充実した研修教育で五年でリーダーになることが可能 ◆実働7.5h×残業18h・リモート可能で自己研鑽の時間が取れる環境 ◆金融大手プライム案件8割・プラチナパートナー／34期連続黒字の安定経営同社は証券会社の情報システム部門スタッフによって設立された会社です。大手証券システムをはじめ、銀行、生損保業界のシステムに長年携わってきたノウハウでお客様の信頼を獲得し、発展を続けてきました。 ■業務概要：業務アプリケーションエンジニアとして、金融系システムを中心とした様々なITシステムの設計・開発・テストをお任せします。 ※銀行のATMや損害保険の顧客管理システム、請求清算システム等の銀行システム・生損保システムを中心としたソリューションビジネスを展開しております。 ◇プロジェクト例：【概要】…ベースシステムの上流工程〜リリースまでお任せ頂いているプロジェクト多数【期間】…原則1〜3年程度ですが、中には10年以上の方もいます。【チーム】…5〜10名程度（外部パートナー含む）※お一人でご担当頂くことがないように徹底しており、先輩と一緒にアサインいたします。【プロジェクト変更時】…プロジェクト変更は、ご希望を尊重したアサインを心がけております。 ■教育制度：一人のエンジニアを5〜10年、じっくり時間をかけて教育する仕組みを設けています。現場配属前…（期間目安：２日〜１カ月）（1）２日間の社内研修（セキュリティ研修）（（2）スキル感に応じて外部技術研修）現場配属後…OJT ■身につくスキル：金融系以外にも通信・製造・物流業務に関する開発案件も増えており、システム開発における様々なスキルを身につけることができます。＜キャリアパス例＞１，プログラミングスペシャリスト２，PM ３，金融領域のスペシャリストご本人のご希望に沿ったキャリアプランを叶えられるように、社内制度としてキャリアアップ支援制度を設けております。 ■評価制度：自己評価→リーダー評価（評価軸：業績と勤務態度の２軸） ※経験の高い人は業績、若手の場合は取り組み姿勢に重み変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アルプス技研

【相模原】広報担当者＜上場・自己資本比率65.8％の安定基盤＞育休取得率100％/就業環境◎【エージェントサービス求人】

広報・宣伝

アルプス技研第１ビル住所：神奈川県…

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400万円〜599万円

正社員

【創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける／プライム上場／年休120日以上／有給取得率74％／男性の育児・看護休暇も運用実績あり／育児休暇取得率100％)】 ■仕事内容：企業情報の発信や福利厚生に係る事務局運営の担当をお任せします。広報企画や発信ツールの運営管理、推進施策に係る社内外連携など、これまでのご経験に応じ担当いただきます。・広報業務（社内外HP、SNS等の情報発信、広報企画推進、メディア、取材対応等）・共済会事務局業務・CSR関連業務（環境活動推進等） ■組織について：総務部　広報・CSR課は責任者1名・メンバー2名で、3名とも女性です。年代は30〜50代まで在籍しています。 ■入社後の流れ：基本的には各担当業務を２名体制で行っています。新規入社者には先輩社員（メンター）を設定し、業務内外にて定着に向けたフォローを行います。入社時の導入研修はありますが、業務においては基本的にOJTとなります。しかし、２名体制で主・副となりますので、まずは業務を覚えていただくことからスタートいたします。 ■アルプス技研で働くメリット：【経営の安定】自己資本比率65.8％で経営安定(※通常40％以上あれば健全)。さらに、売上・経常利益ともに年々増加傾向にあります。株式上場後は20年以上黒字経営が続いています。創業から40年以上、一度も社員の人員整理をしていません。【幅広いキャリアプラン】エンジニアサポートシステム(ESS)が確立しており、専任のキャリア担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので自分のキャリアにあった派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。【長期就業のための手厚いサポート】年休120日以上/月残業22時間/有給取得率74％/男性の育児・看護休暇も運用実績あり/子ども手当(18歳まで月1万円)/育児休暇取得率100％(※くるみんマーク取得企業)/育児休暇からの復帰率92％変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アイ工務店

【神奈川】インテリアコーディネーター◆売り上げ急上昇中！高品質の家づくり/資格祝金最大200万円【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター

1＞神奈川支社・横浜南支店住所：神…

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400万円〜899万円

正社員

【安定を求める同業出身者多数！】自由設計の高品質注文住宅を実現／売上成長率トップクラスのハウスメーカー ◎面接にお越しいただき「面接官の印象」「会社の雰囲気」で意思決定いただいた方多数！ ◎成長率の高さという安定性で、同業からの転職者にも選んでいただいております！理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、インテリアコーディネーター職をお任せします。設立以来、増収・増益を続け、全国トップ級の売上成長性を推移する当社。社員数は1900名、売り上げは1300億円を突破。当社と共に成長頂ける人財を募集いたします。 ■職務内容：契約後のお客様と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計を頂きます。また、新規展示場の着工に向けたコーディネート業務等もお任せいたします。「お客様によろこばれる家づくり」のため、お客様に応じた空間提案が強みの同社の住宅はお客様に応じ様々。お客様の理想を引き出し形にしていただく、重要なポジションです。 ■モデル年収： 35歳520万円（入社5年目、インテリアコーディネーター資格） 43歳650万円（入社10年目、インテリアコーディネーター資格） ■当社の家づくり〜自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現〜我々の住まいづくりの原点は、お客様のご要望にお応えするだけでなく、「自分が住むなら…」という思いを込めてご提案し、ご満足いただくことです。お客様が5年10年と暮らしていく中で「この家にして良かった」と思っていただけるよう、今まで以上にお客様とのご縁を大切にし、理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指して参ります。 ■はたらく環境：・2010年に設立され、事業発展を続けてきた同社・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力／残業は月平均35時間程度・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得・社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いております！・積極的なチャレンジを推奨し、意見を言いやすい社風・社長の「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という考えのもと、季節に合わせた社内イベントを実施 ※バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行など変更の範囲：会社の定める業務

大成祭典株式会社

※ご経験者歓迎※【横浜】葬儀ディレクター＜創業95周年の安定経営／シフト融通／住宅手当・賞与あり＞【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

横浜葬祭センター住所：神奈川県横浜市…

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450万円〜599万円

正社員

＼葬儀式典の取扱いと葬儀斎場の斡旋・人生最期の大切な時間に携わるかけがえのないお仕事／ ◇創業90周年の老舗企業、安定性抜群！ ◇有給取得90％／連日休暇取得可能／平均残業15時間程度でプライベートも充実！ ◇売り上げノルマなし／葬祭サービス安心度調査で最高評価のAAA認定 ■業務概要：通夜・葬儀告別式の設営及び進行、葬儀一式の見積りや喪家との打ち合わせ、葬儀に関するトータル面の提案・運営をお任せいたします。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】 (1)ご依頼を受け、寝台車を手配 (2)病院などへ故人をお迎えにあがる (3)ご遺族の意向をお伺いし寺院を紹介。枕飾り準備 (4)葬儀の場所、規模、形式、内容など打ち合わせ、見積書作成 (5)火葬場、寺院、供車、写真、返礼品、料理、礼状、生花など手配 (6)通夜、葬儀告別式の運営全体を担当 (7)ご挨拶、集金 ※原則、複数のご依頼を掛け持ちで担当することはありません。 ■働き方：・連日休暇取得可能・住宅手当あり・育休産休取得実績あり・平均残業15時間程度 ■当社の特徴：【プライベートとの両立がしやすい】当社では、派遣スタッフの方々にも協力いただいているため、シフト希望の調整がしやすいです。スタッフの中には、連日休暇を取得して旅行にいく方もいらっしゃいます。【創業1928年の安定性】質の高いサービスにより、創業1928年から現在まで多くの方から支持を頂いています。東京支店の隣には、都心最大級の火葬上が建っていることもあり、必然的にお客様から葬儀のご依頼をいただきやすい点も魅力です。【売り上げノルマなし】当社代表の意向により売り上げノルマの設定はしておりません。無理な営業をすることなく、目の前の方々にしっかりと向き合える。葬祭サービス安心度調査では最高評価のAAA認定を頂いています。＜主な取引先＞官公庁や大手メーカー、鉄道会社、ゼネコンなど350社以上変更の範囲：本文参照

株式会社オンダ製作所

【横浜】シェアトップ級！生活支える製品の営業◇未経験歓迎／人の良さ・製品力が魅力／土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

横浜営業所住所：神奈川県横浜市中区下…

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400万円〜599万円

正社員

■当求人のポイント：・生活インフラを支える社会貢献性の高い営業に従事できる・手厚い教育で未経験の方も安心◎ ・土曜は計画有給のため基本土日祝休・実質年休119日※2026年1月から年休120日に増加予定(計画有給抜きの日数) ・直近2年の平均有給消化日16日超えで有給の取りやすい風土です・社員を大切にする環境で離職率2%台と長期就業しやすい環境 ■業務概要：国内シェアNo.1の商品を保有する同社で、商社や水道工事店などに対し住宅関連の配管資材の提案営業・施工現場フォロー業務を行って頂きます。 ※当社は業界知名度が高く7割が既存顧客へのアプローチで3割が新規開拓です ■業務詳細：・営業先は水道工事店や商社が中心で、業界内での知名度は高く製品の品質に自信を持って営業する事が出来ます。・製品を売り込むのではなく、顧客の困りごとに対してどう役立つ製品なのか考え製品提案をします。顧客と長期的に信頼関係構築をすることが大切な営業です。 ※ノルマではなく目標を追う営業です ■入社後：入社後は岐阜本社で3週間程度研修に参加いただき、製品や営業の知識を身に着けていただきます。その後半年〜1年は関東圏の近隣営業所にて先輩社員と同行営業などを通じ仕事を覚えていただきます。（経験者…半年程度、未経験者…1年程度）時間をかけて丁寧に教育しますので、安心して働けます。 ■製品特徴：・5000種類以上の製品のラインナップを揃えています。製品数が多い分、要望に合った製品を提供できます。・「ダブルロックジョイント」という継手は業界の常識を覆す構造の製品で、国内トップシェアです。・開発部門での研修などもあり製品知識を深める機会もあります。 ■働く環境：・年間休日114日＋計画有給5日で実質119日休(基本土日祝休)となっており、残業も平均10時間と働きやすい環境です。「社員には苦労をかけず、家族との時間を大切にしてもらうために定年まで安心して働ける企業を目指す」という経営者の考えがあり、働き方・給与制度など職場環境の整備がされております。・組織風土として、人が良く穏やかなメンバーが多く、長期で働く上で働きやすい環境です。実際にチームとしてどのように達成するかを考える社風なので、社内には自然とチームプレーが生まれます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社三宅電気工業所

【小田原／未経験◎】自動車電装品取付修理◆車好きな方／残業ほぼ無／デンソー正規代理店／マイカー通勤可【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社住所：神奈川県小田原市西大友20…

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350万円〜649万円

正社員

〜無資格・未経験OK／創業90年超／サポート体制万全／入社後の資格取得で給与もアップ◎地域密着型のデンソー正規代理店／転勤無〜 ■業務概要：創業90年超、地域密着型のデンソー正規代理店である当社にて、バッテリーやエアコンなどの自動車電装品の修理・取付作業に携わっていただきます。 ■業務詳細：・自動車電装品の取付修理をお任せします。スキルに応じて、取り扱える作業の幅が広がります。普通車から大型車、外国車や特殊車両といった、多くの車を取り扱えるようになります。・作業は社内にある工場で行うことがほとんどなので、困ったとき、悩んだときは、すぐに先輩や仲間に相談することができます。広く、風通しの良い工場は、集中しながらスムーズに作業を進められます。扇風機やスポットクーラーも完備されており、夏場でも集中できる環境です。 ■組織構成：社員16名、平均年齢46歳 ■ポジションの魅力：〈未経験歓迎〉デンソー主催の様々な研修を受けられるので、未経験でもチャレンジできます。新たな技術を身に着けたい方を完全バックアップ。車イジリが好きな方、車関係のアルバイトをしていた方、その経験がお仕事に活かせます。〈働き方〉閑散期はほ頓戸の社員が定時で上がっています。また、夏場や冬場の繁忙期でも残業10時間程で、異動や転勤もないため非常に働きやすい環境です。〈整備に集中〉店舗と工場が完全に分かれているためお客様対応がほとんどなく、大きな工場で個人のペースで集中して作業ができます。 ■当社について：三宅電気工業所は乗用車・トラックなどの電装品修理や関連システム機器の販売会社です。デンソーダイアグステーションとしての認可も得ており、3級・2級・1級はもちろん、マイスター資格保有者も在籍しています。高い専門知識と確かな技術で、お客様の車両を最適な状態に保つよう誠心誠意対応いたします。 ■企業HP https://www.miyakedenki-odawara.com/ 変更の範囲：会社の定める業務

ミラクシアエッジテクノロジー株式会社

【横浜】車載ソフトウェアの構成管理/継続的インテグレーション開発※世界№1半導体メーカーグループ企業【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー

新横浜拠点住所：神奈川県横浜市港北区…

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400万円〜899万円

正社員

【半導体に特化したインテグレーター/在宅勤務比率50%以上/平均残業19.7時間/年休128日/平均給取得日数17.5日】先進運転支援やAVナビなどの車載機器製品の開発を行う当社にて、その開発フェーズにおけるソフトウェアの構成管理および継続的インテグレーション開発環境の構築をお任せします。 ◎大規模（500名-1000名規模）、かつ高度化されたCASE分野の開発をリードするためのシステム開発となります。開発プロジェクト内の情報共有、製品リリース後に頻繁に発生するソフトウェアの更新やテストを自動化し、効率的な製品開発を支援いたします。 ◎これからのクルマでは、スマートフォンと同じように、納車後に新しいソフトウェアを継続的に配信しアップデートすることが求められています。実現のためには、継続的インテグレーション技術が必要となっています。 ◎製品例：コックピット関連(AVナビ・デジタルメーター・先進運転支援・クラウド連携機能等)、車載カメラ商品（駐車支援システム）など ■同社の特徴：・半導体設計の機能を持たない当社は、ハードウェア/ソフトウェア双方の知見を有するため、顧客が求める価値を実現する最適なハードウェアを選定し、ソフトウェアでインテグレーションすることができます。半導体に特化したインテグレーターとしては明確な競合はおらず、独占的なポジションを担っていることから、多くの大手企業が顧客となっています。・社員は技術者しかおりません。グループの中でも、デバイス技術に関するノウハウが蓄積されており、組込ソフト分野の技術力の高さには自信があります。・大企業の開発環境でありながら任される仕事の幅や個々の裁量は中小企業のように大きく、入社歴を問わず早い段階からプロジェクトの中心で活躍出来る機会を与えており、最高の環境でモノづくりに取り組めることが大きな魅力です。 ■人材育成・キャリアパスについて：「技術を極め続ける道」「プロジェクト全体を推進するマネジメントの道」は、各自の志向に合わせて選ぶことができ、担当製品や担当フェーズも個人の適性に応じて決定する等、“エンジニア人生を全うできる”キャリアを本気で考えています。また、人材育成・研修は自社独自で開発しており、プロの設計開発技術者の育成を目的として、階層別に充実した研修プログラムを用意しています。

株式会社オーエー研究所

【藤沢市】工場の責任者・管理者 /プリント基板の取り扱い経験ある方大歓迎！/富士ソフトグループ【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、生産管理・製造管理、生産・製造技術・管理系その他

藤沢工場住所：神奈川県藤沢市遠藤20…

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600万円〜1000万円

正社員

【工場の責任者・管理者/生産管理や工程管理、品質管理の経験者大歓迎！／富士ソフトグループ／年間休日122日/就業環境◎】 ■業務概要：プリント基板の実装や通信機器などの組立を行う藤沢工場の生産管理・工程管理・品質管理、設備の保守管理、メンバーのマネジメントをお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】具体的な業務は下記の通りです。１）製造部門の要員管理・売上管理・原価管理・品質管理２）生産管理・工程管理・部下への作業指示３）工場設備の保守・入替、建物の保守４）プリント基板実装及び組立・検査作業の作業指導５）既存顧客への営業的活動　（工場の技術面に関する折衝です。営業メインの担当は別に存在しますので補助的な役割になります。） ■入社後のキャリア：入社後は、OJTのもとご経験を積んでいただきます。OJTの期間はご経験に応じて変わりますが、1か月前後を予定しています。ご経験に合わせて担当頂ける業務から着手して頂き、キャッチアップのスピードに合わせて工場長のお仕事をお任せします。同社の幹部候補としてお待ちしております。 ■ポジションの魅力：本ポジションは工場長のご経験は問いません。生産技術や品質管理でご経験を積まれてきた方であれば工場長へのキャリアアップが望めます。マネジメント経験が豊富な方も歓迎です。 ■同社の特徴：同社は、通信技術に特化しています。同時に1996年に富士ソフト株式会社と資本提携し、事業並びに経営基盤を強化しました。長年、高いレベルの技術提供で獲得した顧客からの信頼と実績から、取引先の技術開発と生産には欠かすことの出来ないテクニカルパートナーとして、確固たる地位を獲得しています。通信業界だけでなく、技術を応用することで医療機器や家電、自動車など多種多様な業界で売上を拡大しているため、安定した収益があります。 ※実績：同社製超小型ギガビットスイッチングHUB、小型SAR衛星「イザナミ」に搭載（2021年）変更の範囲：本文参照

Astemo株式会社

【横浜】自動運転・先進運転支援システム向け地図ユニットのシステム・ソフトウェア設計開発#648【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー

横浜事業所住所：神奈川県横浜市西区み…

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900万円〜1000万円

正社員

■職務内容：自動運転、コネクテッドカーのための高精度自車位置推定機能と地図機能を備えたMap Position Unit（MPU）について、 1）顧客のスケジュール、予算、標準化された開発プロセス等に基づいて開発活動を計画し、調整する 2）開発活動について顧客と密なコミュニケーションをとり、問題・課題・懸念点を解決する 3）下記開発活動に関して、主導、取りまとめ，または開発を行う・顧客の車両制御機能に関する要求や当社独自の目標・要求に基づいたシステム設計（要求分析、機能定義、アーキテクチャ設計）・システム設計にもとづくソフトウェア開発・セキュリティ、機能安全・信頼性設計・実機を用いた開発機能の検証 4）MPUユニット（および他ECUへの統合にて）の拡販に向けた顧客提案【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ミッション・期待される役割：交通事故ゼロを支えるMap Position Unit（MPU）に関する量産開発、拡販活動、および、先行技術開発を担当し、AD／ADAS分野の事業拡大に貢献頂きます。ご経験に応じて、自動車メーカーと直接コミュニケーションをとり、開発活動を推進する役割をお任せいたします。 ■配属組織について：・AD／ADASビジネスユニットでは、ステレオカメラ、レーダーなどの周辺認識センサーを組み合わせて周囲の状況を検知するセンサーフュージョン、その情報を基に加速、減速、車線変更などを瞬時に判断する自動運転ECUなどの開発を進め、安全で安心な自動運転システムの実現をめざしています。配属となるセンシングシステム設計部では、自動運転（AD）や先進運転支援（ADAS）システム向けの、地図情報と自車位置を提供するMAP　Position　Unit（MPU）の開発を推進しています。・AD／ADASシステムでは最適な車両制御をするために、高精度な自車位置情報と自車前方の数百メートルから数キロ先の道路形状を含めた地図情報が必要であり、交通事故の撲滅や高齢者の移動支援などに向け、MPUの重要性はますます高まっています。・職場は上司とも気軽に話せる雰囲気です。また、チャレンジしやすい風土で、若いうちから重要な業務を任せてもらえるため、やりがいを感じやすいです。また先輩による指導により成長しやすい環境です。変更の範囲：本文参照

株式会社フィラディス

【みなとみらい】社内SE／自社基幹システム開発◆高成長を続けるワイン専門商社◆リモート可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみ…

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550万円〜899万円

正社員

■仕事内容当社のシステム開発エンジニアとして、社内外向けの受発注管理や在庫管理システムの開発・運用、新サービスの検討やメンテナンス、仕組みづくりに取り組んでいただきます。開発案件は基本的に設計から実装・テストまで一人で担当していただき、最初は規模の小さな改修案件からご担当いただきます。慣れるに従って新規機能開発や新規プロジェクト開発・運用と幅を広げていただき、将来的にはプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーとしてチームやプロジェクトをマネジメントする立場としてご活躍いただきたいと考えています。また、社内のIT環境を支える業務も担当していただきます。具体的には、各種アカウントやライセンス管理、社内ネットワークの保守・運用、IT機器のセットアップやトラブル対応など、社内ヘルプデスク業務を含みます。これらの業務を通じて、従業員が円滑に業務を行えるようサポートしていただきます。開発業務と社内ITサポート業務の両方に携わることで、幅広いスキルと経験を積むことができ、将来的にはIT戦略の立案や全社的なIT基盤の構築など、より上流の業務にもチャレンジしていただけます。 ■やりがい・魅力：・ご担当いただくのは自社基幹システムとなります。定期MTGを通してユーザーである自社社員の声を直接聞ける環境で、腰を据えて開発に取り組むことができます。・お互いに議論を重ね、ユーザーが求めるものを提供できた時は、事業に貢献していることが実感でき、大きなやりがいとなります。 ■組織構成：現在、情報システム部はリーダー1名、エンジニア3名、ヘルプデスク1名、業務委託スタッフ3名の8名体制です。 ■評価制度：成果は明確な評価制度で還元します。同社のスタッフが常に士気高く仕事に取り組めるのは、明確な評価制度があるためです。賞与は半期ごとに提示される様々な項目の達成度によって支給される金額が決定します。またポジションアップもあり、評価は社長や上司だけでなく、自身や共に働くスタッフも行います。納得の評価により、次の目標が明確になります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社イクシス

【新川崎】レンタル代理店推進担当営業　※ロボット×AIで社会ｲﾝﾌﾗの老朽化問題を解決する注目企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：神奈川県川崎市幸区新川崎7…

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600万円〜899万円

正社員

【複合技術を融合したソリューションによりインフラの社会的課題解決をする注目企業】 ■業務内容：当社が開発する社会インフラの老朽化や強度、施工状況の把握・管理をするロボット、IoT機器等の製品サービスを、建機レンタル会社・安全保安用品レンタル会社・建設業界のレンタル・リース会社等へ対して、営業活動を行います。商流としては代理店を通じての営業活動になりますが、営業数値目標を持つこと、代理店担当との同行営業や勉強会開催等もする為、ご自身が営業ができる方であることが重要になります。 ■当社特徴：・「ロボット×テクノロジーで社会を守る」のミッションのもと、社会・産業インフラの抱える老朽化・熟練技能者減といった社会的課題の解決に注力しています。ロボット・IoT技術に加え、AI・XR、3Dデータサービス技術を融合したソリューションを提供しています。・株主及び多数の各業界のリーディングカンパニーとの将来のデファクトスタンダードになるようなソリューションの共同開発に加え、実現場で繰り返し利用されるリカーリングソリューションの２本柱で業容拡大、高成長中の企業です。異なるスキル経験を有した仲間と切磋琢磨しながら成長できる環境があります。 ■トピックス：中期経営方針のひとつとして、一人当たりの稼ぐ力・生産性向上と合わせて、平均年収100万円アップを掲げています。高成長・高収益化の成果を各ステークホルダー（顧客・社員・株主など）にも還元できるよう推進しております。

株式会社マイナビEdge

【神奈川県横浜市】セキュリティ機器の機械設計／上流工程に携わる／CAD経験者歓迎／充実の研修制度【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、通信・交換機・無線・伝送設計・開発

クライアント先住所：神奈川県横浜市 …

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350万円〜799万円

正社員

〜大手メーカーの開発設計・上流工程に携わる／現住所・ご希望からの配属先考慮／希望に沿わない転勤なし／なりたいエンジニアになれる豊富なサポート体制〜 ■業務内容：・セキュリティ機器の機構設計、部品設計、部品レイアウト。・構想設計〜詳細設計〜評価 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ■開発環境：・TopSolid（AutoCADでも可能）【雇入れ直後】機械系設計開発業務 ■当求人の魅力・働き方：・当社メンバーも配属されており、分からない部分はすぐに聞ける環境です。・携わる製品は駅やスーパー等で使用されているため、達成感や誇りに感じ多くの方の暮らしに貢献できます。・長期アサインを前提としておりますので、働き方を安定させたい方にお勧めです。 ■当社の特徴：・1972年創業と歴史が長く、創業当時から大手メーカー様の設計・開発を担い、現在でもモノづくりの核である設計・開発の上流工程のみを担当しております。・エンジニア一人に対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローします。エンジニアのスキルだけでなく、自身のキャリアや働き方についても相談できる環境です。 ■研修について：入社後は研修センターにて基礎知識や実践研修を行い、配属決定後は配属先の業務内容に応じたカスタマイズ研修を実施しておりますので未経験の方でもご安心ください。また、取得する資格に応じた資格手当制度も充実しておりご自身のスキルアップがかなえられる環境です。 ■キャリアについて：一つの製品の技術を極めてスペシャリストになることも、様々な製品に携わりゼネラリストとしてスキルアップすることも可能です。一人ひとりのなりたいエンジニア像を丁寧にヒヤリングしプロジェクトにアサインしますので、希望・適性に応じた働き方ができます。【取引先例（敬称略）】日産自動車（株）、本田技研工業（株）、（株）SUBARU、パナソニック（株）、三菱電機（株）、キオクシア（株）、三菱電機エンジニアリング(株)、富士通（株）　等変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ユークス

【大阪/横浜】テクニカルディレクター＊JASDAQ上場。やりたいことを追求できる制度多数！【エージェントサービス求人】

ディレクター・プロデューサー、ゲームプランナー

1＞大阪本社住所：堺市堺区戎島町4…

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350万円〜899万円

正社員

■担当業務：同社の開発部のテクニカルディレクター担当として作品に関する技術全般、及び、個別作品の制作に関するすべてのマネジメント業務に携わっていただきます。・技術全般、及び、個別作品の制作に関するすべてのマネジメント業務・プログラマーの作業分担、進行管理・広範囲における技術的な問題解決・プログラマーの指導 ■社風：同社が大きくなった理由として、技術力が認められたことが挙げられますが、従業員一同その事実を理解しており、そのため仕事に妥協することは一切ありません。キャラクターの髪の毛一本、指の動き一本までこだわり、常にベストなクオリティのゲーム作成を心がけております。 ■魅力：【上場している安定感＆メンバー還元を重視する社】当社はメンバーが長期的に安定的に就業ができ、やりたいことに集中できる環境を作ることが最も重要だと考えております。また賞与に関しては、過去業績が不振であった際でも必ず支給してきました。メンバーのみならずその家族も大切にする考え方です。【制作、開発、スキルアップのために最高の環境をご用意！】当社では各職種において、必要となる機器、ソフト、ツールを一人一人に用意しております。これは作品を作る上での障害を極力減らし、メンバーの自由度を発揮し、開発に集中できる様にすることが目的です。実現したい世界観や細かなリアリティーの追求などクオリティーの高いものを追求するからこそ不可欠だと考え、メンバーからの要望には会社負担で支給します。【キャリアチェンジ、希望領域への挑戦を尊重します】当社はある部署に人員がいないため、自身がやりたいこと、挑戦したいことを犠牲にするということは致しません。メンバー自身のやりたいことに全面的にバックアップしており、過去中途入社メンバーでも上記を志望し入社しているメンバーは非常に多く、担当領域に特化したい！ある分野に転向したい！など積極的に反映します。

Astemo株式会社

【厚木】EPSシステムに関するソフトウェア設計〜売上1.6兆円／世界シェアトップ級製品多数〜＃928【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

厚木第一工場住所：神奈川県厚木市恩名…

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450万円〜899万円

正社員

〜フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容： EPSシステムのソフトウェア開発／設計における・自動車メーカーからの要求仕様、及び当社独自の要求仕様を実現する為のBSW部の設計、実装、アプリケーションソフトの統合・Automotive SPICEのソフトウェアエンジニアリングパートへの対応（要件分析、詳細設計）・機能安全規格：1SO26262のソフトウェアパートへの対応（安全要求に対応したソフト設計、トレーサビリティ） ■仕事の魅力：ステアリングはドライバが直接手で操作をする箇所であり、運転者の感性へ与える影響が非常に大きい部品のため、性能の良し悪しに対するフィードバックもシビアである反面、技術力を存分に発揮できるやりがいのある製品です。また、車両の電動化や自動運転の普及・加速に伴い、ステア・バイ・ワイヤシステムを含めEPS製品の市場拡大が見込まれ、サイバーセキュリティ対応、OTA（Over The Air）によるプログラム書き換え対応をはじめとする新規技術への対応など、ソフトウェア開発技術力に対する期待値が高く、やりがいのある仕事です。 ■配属組織について：ステアリングビジネスユニットでは、シャーシーの基本3大要素”走る、曲がる、止まる”の内、曲がるを司る製品の開発を行っており、EPS（電動パワーステアリングシステム）を中心にグローバルな事業展開をし、システムサプライヤーとして主に、HONDA、Ford、MAZDA、SUBARU向けに製品供給を行っています。今後、更なる拡販を行い、システムサプライヤーとしてのグローバルポジションを向上を図っています。配属となるシステム設計部制御設計課では、EPSシステムのソフトウェアの設計を担当しており、マイコンハードウェアに近いBSWの領域からEPS制御のアプリケーションソフト領域までのソフトウェア設計、及び、A-SPICE、機能安全のソフトウェアレベルの対応を行っています。ソフトウェアの開発は、電子制御製品の要となる分野です。　ステアリング製品としても、ソフトウェア開発力・対応力の向上に向けて取り組みを進めており、先輩による指導も徹底しているため、成長しやすく、やりがいがありチャレンジし易い風土です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社高橋精密工業

【相模原／未経験歓迎／ルート営業】精密金属加工メーカー／転勤なし／大手企業と直取引／ノルマ無し【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社住所：神奈川県相模原市中央区東淵…

￥

350万円〜549万円

正社員

〜ルート営業/完全週休二日制(土日祝)/ノルマ・飛び込みなし/平均残業10時間/年休123日/大手メーカーからも信頼される技術〜 ■同社について： 1968年創業の精密金属加工メーカーで、医療機器メーカー（東ソー株式会社）向けの装置部品の加工をメインで手掛けております。同社が作る部品は1000分の1ミリ単位の精密さが求められ、自動車や事務機関連、またJAXAのはやぶさや三菱重工の製造物にも使用されております。（JAXAから表彰実績あり） ■強み：・金属加工だけではなく、設計・組立も可能です。・グループ会社の木村工機株式会社は商社のため、木村工機株式会社の顧客から受注することもございます。・商社を通さず、直取引しかしておりません。なお、去年・一昨年は取引先の業績UPに伴い、同社の業績もUPしております。 ■業務概要： 1000分の1ミリ単位の超精密金属加工技術に強みを持つ同社にて、これまで取引実績のある顧客へのルート営業をご担当頂きます。・顧客への受注対応と納期管理、納品・協力会社への発注対応と納期管理、加工された部品の受け取り・顧客への提案、当社エンジニアも同席の打ち合わせ＜具体的には＞・顧客との関係構築をとても重視し、顧客にとって本当に価値のある提案を行うため、飛び込みやテレアポ・営業ノルマはございません。・基本的に営業活動は社用車で行い、神奈川県内の顧客/協力会社を訪問します。栃木県、茨城県、山口県など遠方への泊りがけの出張(1泊)が2ヵ月に1度ほど発生します。 ■入社後の流れ：入社後まずは先輩同行での挨拶周りから始め、図面の受け取りや納品などから金属加工に関する知識を身に着けていきます。将来的に営業スキルを身に着けたら取引実績の多い顧客への深耕と、取引の少ない顧客からのリピート受注増加をミッションに営業活動を行います。 ■未経験者の活躍事例：営業未経験者の入社実績があります。 ■組織構成：営業担当は3名(40代、20代2名)が在籍し、工場長と代表がサポートして50社程度を担当しています。 ■働き方：産休復帰率は１００%です。産休後の時短勤務も要相談で個別対応し、女性職員全員が時短勤務をしており、育休・産休後も働きやすい職場となっております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エクサ

【キンドリル×JFEグループ】UI・UXデザイナー（金融向けDX）※リモート可／月平均残業18h【エージェントサービス求人】

WEBデザイナー、Web・オープン系プログラマ

本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみ…

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500万円〜799万円

正社員

〜世界最先端テクノロジー（日本IBM×キンドリルジャパン）とJFEグループの徹底したユーザー視点／多数の技術セミナーを主催する技術力有／在宅勤務メイン・コアタイム無フレックス・実働7.5hでフレキシブルな就業環境〜 ■業務概要： DXプロジェクトにおいて、主に以下の業務を担当していただきます。 ※新規ビジネス・アプリ開発プロジェクトが多くあります。・ビジネス企画・アプリ開発企画段階におけるUI/UXデザインの提案・実証実験におけるモックアップ・フレームワーク開発、フロントエンド開発 ■組織特徴：・当部署はお客様のDX（デジタルトランスフォーメーション）を実現加速するためのサービスデザイン＆テクノロジー集団として設立した新しい組織です。・金融を事業領域とするお客様に対し事業課題の解決、新事業開発の推進支援など、実証実験から実現まで幅広く活動しています。 ■ポジションの魅力：・企業規模の大きいSIerにいながら、多くのスタートアップ企業やFinTech企業など、または自社が展開するビジネスを間近で感じ、サービス開発を行うことが出来ます。・高い技術力を有しているITアーキテクト、ITスペシャリストが多く存在しており、このようなメンバーと切磋琢磨し、スキルアップを図ることが出来ます。 ■当社特徴：・1987年 JFEスチール（当時日本鋼管）の情報システム部門を分社化し誕生しました。製鉄は、製造プロセスの複雑さゆえに、いち早くIT化に挑んだ業種で、設立当時から最先端のIT技術に取り組み、365日24時間稼働し続ける鉄鋼製造の現場をITで支え続けていました。その後、日本IBM・Kyndrylジャパンのグループにも入り、現場で培った高い技術力とユーザーに寄り添う視点を強みとして、現在では金融、官公庁、カード、決済、製造、流通、サービス、通信、海洋などの幅広い領域に対して「守りのIT」と「攻めのIT」を提供しています。私たちはお客様のやりたいことにジャストフィットするソリューションを実現する『共創型サービスインテグレーター』を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

ユーロフィン・フード・テスティング株式会社

【横浜】食品分析サービスの技術アドバイザー　※国内外のユーロフィングループラボと連携【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(化学・バイオ)、技術営業、生産管理・品質管理・検査・保証(食品)

横浜ラボ住所：横浜市磯子区磯子3−3…

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350万円〜599万円

正社員

【アカデミア歓迎！／国内外のユーロフィングループラボと連携／ヨーロッパ最大級の検査分析会社】食品の分析サービスの技術アドバイザーとして就業していただきます。顧客の要望に合わせて、分析方法の提案・計画から、分析実験の進捗状況管理、分析結果の報告までを担当いただきます。顧客からの技術的な相談に応えるため、幅広い知識と高い専門性が求められるポジションです。 ■業務内容詳細：・顧客からの分析内容のヒアリング・ユーロフィングループラボとの打ち合わせ（国内・海外含む、メールベース）・分析の進捗状況の確認・分析結果のレポート作成と顧客への説明・請求書の発行 ※案件の受注などに関しては営業担当者がいるため、技術的な観点で顧客サポートをしていただきます。 ■取引先：BtoCの食品メーカー／原材料卸／お茶屋さん／官公庁製品の品質保証などのご依頼や、海外への輸出に際しての調査など幅広いご依頼を頂いております。 ■当社の強み：・世界各国のユーロフィングループのラボとやり取りがあり、日本では対応できない分析なども海外ラボで対応することが出来ます。また、共通システムを使用しているため、グループラボとスムーズに連携することが出来ます。 ■社風：組織としてこれから拡大期となるため、頑張り次第で様々な業務を任せてもらえる環境です。また、海外ラボとのつながりも強く、各国の規制についてや分析方法の知識共有が日常的に行われています。Covid-19によるパンデミック以前には、海外拠点でユーロフィングループの交流会なども行われ、国内だけでなく世界の技術アドバイザーと交流することが出来ます。 ■ユーロフィングループの特徴：世界最大の分析会社である、Eurofinsの日本法人グループ企業となります。欧米では圧倒的な知名度を誇っており、営業を仕掛けることなく、同社宛に直接依頼が来ることも珍しくない状況です。日本でもより業務拡大を進めている途中ですので、成長途上の企業で働くことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【ポテンシャル】バックオフィス業務担当※業務プロセス改善/パーソルG/残業20時間【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業事務

1＞顧客先住所：東京都内、一部埼玉…

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400万円〜799万円

正社員

〜バックオフィス業務経験を活かせます〜【業務効率化や企画・プロジェクト推進能力など環境や会社に依存しない汎用性高いスキルを身に着けられる環境/国内第2位、世界第7位の時価総額を誇るパーソルグループ/平均残業時間20時間とWLB◎】 2012年に立ち上げた組織でクライアントのバックオフィス業務や制度設計の支援、業務プロセス構築、業務運用改善、業務推進・運用をご担当頂きます。　 ■業務内容：エネルギー事業に関わる国内大手企業・法人クライアントにて、クライアントと共にチームを組み、「電力自由化」や「再生可能エネルギーの導入促進」に伴って需要が発生したバックオフィス業務をお任せします。成長産業であり、社会への影響度が大きい業界に関わり、高いバックオフィススキルを身に着けることのできる、やりがいのある仕事です。 ■プロジェクト事例（一例）：・大手エネルギー関連会社様における業務設計と業務構築、運用管理、運用改善など・国家プロジェクト推進団体様における制度設計支援、運用支援等・印刷関連会社様における受託案件に対するサービス導入支援 ■魅力：・業界第2位のパーソルグループの基盤の上で、2012年に立ち上がった組織です。新しい分野のため、仕組みや制度をゼロから創っていくことが多く、関係各所との協議や折衝は決して簡単ではありませんが、やりがいがあります。また、IoT、地方創生といったキーワードを対象にビジネスチャンスに積極的にチャレンジしようとしている自治体や企業に対しての支援を行っていく為、新たな市場にチャレンジしたい方にはおすすめです。・同社では生産性の向上を風土情勢×仕組みづくりで推進しています。残業時間は月平均20時間程度、育休後復帰率は96％、男性の育休取得実績があり、離職率8%（IT業界平均は12%）、平均有給取得日数8.6日とWLBは抜群です。・業務構築経験、ドキュメンテーションスキル、非定型や高難易度な業務に対応する問題解決能力を身に着けることができます。ビジネススキル、プロセスデザイン、RPA、VBAなどの領域の研修も充実しております。・1社に所属しながら、業界・職種・場所を問わず自社以外の視点や業務ノウハウを含めた経験を積むことができ、多様なキャリアパスを手に入れることができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社クラシアン

【新横浜／週2在宅勤務◎】社内SE※インフラ※業界最大手の安定企業でスキルアップ／手当充実／土日休み【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜…

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500万円〜799万円

正社員

〜CMでおなじみ！業界最大手の安定基盤／Sier出身も歓迎／週2在宅勤務可／企画設計から携われる／開発段階は外部委託／土日休・年休123日〜 ■職務内容主に基幹システム（CRM、請求管理/業務管理/部材管理、会計等）の維持管理や新規プロジェクトに関するさまざまな業務を、他メンバーとともに推進いただきます。現在IPO準備中につき社内環境整備を急ぎで行っており、直近はネットワークの入替、Microsoft365への入替、基幹システムリリース等を行いました。業務経験に応じ、下記の業務をお任せする予定です。【具体例】・社内のネットワーク環境の改善・IT機器の導入選定、運用管理・グループウェア刷新・情報セキュリティ規定等のルール整備、運用・情報セキュリティ強化の為に必要な作業全般。（ADによるポリシー見直し、管理ツールの活用等）・社内の情報端末全般の運用管理や、コスト削減活動 ■業務魅力・開発以外の部分をすべてに携わることができます。最初は運用面を中心に行うなど、経験に合わせてお任せします。・開発部分はベンダーに依頼をしますが、企画や設計に関しては自社でも携わることができます。 ■入社後経験に合わせ、既存メンバーが手厚くサポートしますのでご安心ください。部署にはリーダー1名、メンバー2名、派遣社員2名が在籍しています。既存メンバーはオペレーションメインのため、ゆくゆくはリーダーに昇格・昇給いただき制度設計などリードいただける方歓迎！ ■働き方・土日休／年休123日とワークライフバランス◎ ・週1〜2日程度在宅勤務が可能な環境です。 ■同社の魅力・大手企業の安定基盤を持ちながら、大きな裁量も得ることのできる環境です。積極的に意見を出し合う風土です。・福利厚生も充実！各種保険や退職金制度など、手厚く生活をサポートします。・水回りメンテナンス業界NO.1！ご家庭だけでなく法人企業（コンビニや商業施設など）にもサービス提供を行っており、高い認知度を武器にたくさんの地域にサービスを提供しています。・水道メンテナンス業務というインフラにかかわる仕事であるため、新型コロナウイルスの状況下でも成長し続けました。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ニューフレアテクノロジー

【横浜】電子ビーム描画性能の精度解析・測定手法開発チームリーダー◆主任／半導体製造装置世界シェア9割【エージェントサービス求人】

研究・設計・開発系その他、品質管理・テスト・評価

本社住所：神奈川県横浜市磯子区新杉田…

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650万円〜999万円

正社員

【マスク描画装置世界シェア90％超／海外売上高比率80％／残業時間月平均20時間／年休125日／フォロー体制◎】電子ビーム描画装置の開発における先端メトロロジー装置を使ったMBMの精度評価、精度評価結果から次世代測定機の性能へのフィードバックをお任せします。 ■業務内容：【職務内容変更の範囲：会社の定める業務】・次世代電子ビームマスク描画装置の開発におけるメトロロジー装置を使った精度解析、評価・解析、評価の結果から次世代測定器の性能に関して仕様としてのフィードバックを行う＜具体的には＞チームリーダー：メトトロジー開発のチームリーダー・メトトロジーGメンバーの技術指導及び育成・新規測定器の選定、導入・新規測定手法の開発・測定器メーカーとの定例会議 ■入社後お任せしたい業務：測定業務へ担当者として参加していただき、下記項目の理解を深めるところからスタートしていただきます。・測定器(位置・線幅)への理解・評価結果の解析・新規測定技術の開発・描画装置に対する理解 ※経験やキャリアに応じてお任せする業務を検討します ■使用するツール、ソフト、環境：・Excel、MATLAB、プログラム（Python、C、Perl）、WINDOWS、UNIX系(描画機はUNIX系) ■期待・役割：半導体の世代が進むにつれて描画機の性能評価の複雑化が見込まれ、適切に描画機の性能を評価する為の測定技術に対する要望が強くなっているため、新規の測定機メンバーの教育と育成を期待しております。 ■配属組織： 4名（うち中途入社者2名）基本的にチームで協業しながら業務を行っていただきます。 ※半導体業界未経験の方も多く在籍しております。 ■職場の魅力：・自社の半導体製造装置や使用している計測器やレジストなどを通じて、半導体業界の最先端技術に触れながらご自身のスキルを磨くことができます。・自らの意見や反対意見についても委縮することなく発言でき、その意見を取り入れて開発を進めています。・世界をまたにかけた活躍ができます。

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