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ベステラ株式会社

解体工事施工管理（未経験者）東京・神奈川・千葉・広島・岡山・九州.

建築施工管理

東京都江東区平野東京都江東区平野

￥

300万円〜499万円

正社員

【具体的な業務内容】ご経験や希望に合わせ、以下の業務を徐々にお任せ致します。・現場監督業務　/・廃棄物処理、又はスクラップ等の処分・工事の事前調査　/・施工計画作成　※区画ではなく、一つの建築物をそのまま担当します。解体工事では現場監督の権限・裁量が大きいのも特徴です。建築とは違い、解体工事ゆえの特徴があるため、トラブルも少なく残業30hほどと非常に働きやすい環境です。同社は2017年、解体を主とする企業で唯一の東証一部上場を果たすなど、業界のリーディングカンパニーとして拡大を続けています。そして現在は高度経済成長期のプラント解体需要が増えており、会社としてもプラントエンジニアリング会社からの受託ではなく、元請け工事比率を増やし、更に企業体質を強くしていくことを目指しています。

ファッション人材リンク株式会社大阪支店　シンプル×カジュアルアパレル//天王寺MIO1714【FJL】

≪未経験OK≫オシャレカジュアルスタイル・オーバーサイズも人気＊天王寺MIO◆髪色ネイル自由・嬉しい制服支給アリ◆時給1400円・即日勤務OK

販売スタッフ

[勤務地] 大阪府大阪市天王寺区悲田院…

￥

259万円〜

派遣社員

[概要] 【営業時間】 10:30～20:30 【勤務時間詳細】 10:00～19:00 12:00～21:00 ◇就業時間実働7.5h/休憩1.5h ※週4～5日フルタイム歓迎 ※勤務時間は店舗により異なります! ※土日を含むシフト制 ▼お仕事スタートまでの流れ (1)採用担当からメール・お電話にてご連絡いたします♬ 簡単な質問にお答えください☆ (2)予約登録フォームをご案内いたします!日時希望ネット予約もOK (3)お電話でヒアリングその場でお仕事ご案内可能!(所要時間15分程度) (4)お顔合わせ面談(私服でおこしください) ※営業担当のサポートあり (5)初… [詳細] 【営業時間】 10:30～20:30 【勤務時間詳細】 10:00～19:00 12:00～21:00 ◇就業時間実働7.5h/休憩1.5h ※週4～5日フルタイム歓迎 ※勤務時間は店舗により異なります! ※土日を含むシフト制 ▼お仕事スタートまでの流れ (1)採用担当からメール・お電話にてご連絡いたします♬ 簡単な質問にお答えください☆ (2)予約登録フォームをご案内いたします!日時希望ネット予約もOK (3)お電話でヒアリングその場でお仕事ご案内可能!(所要時間15分程度) (4)お顔合わせ面談(私服でおこしください) ※営業担当のサポートあり (5)初出社! ※雇用元はファッション人材リンク株式会社です。 ※こちらは派遣のお仕事になります *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 *+:。♪.。:+*゜□・*:.。*+:。♪.。:+*゜■ 【・。*+ブランドコンセプト+*。・】「枠にとらわれず生きよう。」着心地のよい服は心を豊かに、個性あるデザインは日常に刺激を。それらはあなたの毎日に幸せと自信をもたらすでしょう。自分らしい私と理想の私。たくさんの女性達が「なりたい私へなる」お手伝いができればと願っています。今日もあなたが想い描いた自分を心から楽しめますように。 *+:。♪.。:+*゜□・*:.。*+:。♪.。:+*゜■ ・接客販売・フィッティング・商品お包み・レジ会計・品出し・在庫管理・清掃・その他付帯業務＼西海岸風カジュアルアパレル販売スタッフ・髪色ネイル自由♪／ファッション業界やフード業界に特化した販売職専門の派遣会社です。アパレルやコスメ、ジュエリー、飲食店、洋菓子販売などのお仕事を扱っています！＼とっても便利な仮払い制度あり☆彡／毎週火曜と金曜に働いた分の70％をお振込みいたします！ ※残りの30％は翌月15日払い手数料無料で、申請もアプリでタイムカードを送信するだけ♪ ＼働きやすさ◎一人ひとりと丁寧に向き合っています／ ☆友人に紹介したい人材派遣会社 ☆スタッフ満足度 ☆お仕事紹介スピード満足度これらでトップレベルの実績があります♪ 誰もが安心して始められますよ。＼スタッフのフォロー体制に自信あり！／コーディネーターや営業担当者がファッション業界や販売職の経験者のため、アドバイスやフォローも的確です。自信をもって対応するのでぜひご応募ください！《給与》時給1,350円〜1,400円【手数料なしの仮払い制度あり】日払いと週払いの間のような制度です♪ 毎週火曜・金曜の週2回(祝日除く) 申請までに発生したお給料の70％を手数料無料で口座へお振り込み可能です。

非公開

【人事（採用）】

人事、人事・総務・法務系その他

愛知県安城市

￥

600万円〜1000万円

正社員

■新卒採用または中途採用に従事していただきます・新卒採用…新卒イベントの企画・登壇から、学校訪問、会社説明、面接対応、内定者フォローまで一貫してたずさわっていただきます。・中途採用…部門との人材要件のすりあわせ、カジュアル面談、面接対応、内定者フォローを担当いただきます。

非公開

【経験者/施工管理職】 RC造・S造現場の施工管理/完全週休2日制/フルフレックス/福利厚生充実

設計(建築・土木)

本社：埼玉県埼玉県蕨市

￥

600万円〜800万円

正社員

【RC造・S造現場の施工管理】賃貸マンションや高層ビル、公共施設や病院など、多彩な種類の大型建築物の施工管理をお願いします。お客さまの要望を聞きながら、土地の形状、家族構成、ライフスタイルなどを加味し、最適なプランを提案していきます。さまざま調整を加えて、時には使い勝手、動線などプロしてのアドバイスもしていくこのお仕事には、住宅づくりの中心は設計と思えるほどのやりがいを感じられます。定期的な勉強会や資格取得をサポートする制度も整っており、さらなる成長やキャリアアップも目指せる環境となっています。

株式会社ウィルオブ・ワーク

【即日採用/未経験歓迎】保育補助/認可保育園で見守りから始める保育士キャリア（つなぎもOK）/資格必須（E001）

保育士・幼稚園教諭

[勤務地] 千葉県野田市 [アクセス…

￥

326万円〜

派遣社員

[概要] 残業や持ち帰り仕事なし&派遣ならではの高時給、その理由とは？ [詳細] 担任なし・保護者対応なし残業・持ち帰りなし指導案などの書類なし担任の先生の保育補助として、基本的にはクラスフリーでご勤務いただきます。 (幼児メインになることは稀です。) お仕事例：・子どもたちの見守り、遊びのサポート・お散歩の付き添い・午睡チェック・食事介助・園内の掃除、消毒など 1日の流れ(例)： 7:00～8:00　朝の受け入れ（保護者対応はありません） 8:00～9:00　合同保育の見守り 9:00～11:30　お散歩の付き添い、自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯の介助 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつの介助、片づけ 16:00～17:00　部屋の掃除、自由遊びの見守り 17:00～18:00　降園準備のサポート（保護者対応はありません） 18:00～20:00　延長保育具体的な就業のご希望は応募後、専任担当がしっかりお聞きします！＼就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました／・勤務の時間や曜日を固定にしたい・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい・通勤は自宅から30分圏内がいい・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したいカウンセリング時に、あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談くださいね♪ 【特徴】未経験OK／ブランクOK／昇給あり／交通費支給／残業手当あり／土日祝休み／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可(社内規定あり)／バイク通勤可(社内規定あり)／自転車通勤可/Wワーク・副業OK／パート・アルバイト／女性活躍中／ミドル活躍／中高年活躍中／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／学歴不問／資格優遇／日勤のみ／詳細応相談【ウィルオブ・ワークで働くスタッフさんの声】応募して登録してからも迅速な連絡をいただき、担当者のこちらの意志確認も圧がなく、丁寧に就業先について明確にして頂き、安心して就業スタートできました。また、園との面談の際にもアシストしてくれて、働きやすい土台づくりをしてくれました。（40代女性）

株式会社ウィルオブ・ワーク

【年収130万以上】週3×7hまたは週4×5h｜給与も休みもしっかり取れる保育補助◎《資格必須》(Z0014)

保育士・幼稚園教諭

[勤務地] 千葉県船橋市 [アクセス…

￥

326万円〜

派遣社員

[概要] 『少しでも業務の負担を減らしたい…でも給料は落としたくない！』そんなあなたにおススメ★ [詳細] 担任なし・保護者対応なし残業・持ち帰りなし指導案などの書類なし担任保育士さんの補助として、乳児メインまたはクラスフリーのお仕事 ※保育園の詳細は、ご応募後に専任担当よりご案内します！ *お仕事内容：* ・子どもたちの見守り、遊びのサポート・お散歩の付き添い・お昼寝の見守り・食事やおやつのサポート・園内の掃除、消毒など *時間ごとのお仕事内容：* 7:00～9:00　朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30　お散歩の付き添い/自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯の介助 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつの介助/片づけ 16:00～18:00　部屋の掃除/自由遊びの見守り 18:00～20:00　延長保育 ※上記時間帯のうち、1日6時間以上 ※実際の勤務時間帯は、ご応募後に調整できます◎ *＼就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました／* ・勤務の時間や曜日を固定にしたい・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい・通勤は自宅から30分圏内がいい・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したいあなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪ 【ウィルオブ・ワークで働くスタッフさんの声】初めての派遣で、右も左もわからないなかで、手厚い信頼あるサポートをしていただき安心して就業できました。（40代女性）

株式会社ウィルオブ・ワーク

【保育補助】小規模保育園で乳児のお世話・見守りサポート/資格必須（Q003）

保育士・幼稚園教諭

[勤務地] 千葉県船橋市 [アクセス…

￥

326万円〜

派遣社員

[概要] 担任や書類業務なし！勤務はシフトでも固定でもOK！ [詳細] 担任なし・保護者対応なし残業・持ち帰りなし指導案などの書類なし担任の先生の保育補助として、基本的にはクラスフリーでご勤務いただきます。 (幼児メインになることは稀です。) お仕事例：・子どもたちの見守り、遊びのサポート・お散歩の付き添い・午睡チェック・食事介助・園内の掃除、消毒など 1日の流れ(例)： 7:00～8:00　朝の受け入れ（保護者対応はありません） 8:00～9:00　合同保育の見守り 9:00～11:30　お散歩の付き添い、自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯の介助 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつの介助、片づけ 16:00～17:00　部屋の掃除、自由遊びの見守り 17:00～18:00　降園準備のサポート（保護者対応はありません） 18:00～20:00　延長保育具体的な就業のご希望は応募後、専任担当がしっかりお聞きします！＼就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました／・勤務の時間や曜日を固定にしたい・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい・通勤は自宅から30分圏内がいい・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したいカウンセリング時に、あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談くださいね♪ 【特徴】未経験OK／ブランクOK／昇給あり／交通費支給／残業手当あり／土日祝休み／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可(社内規定あり)／バイク通勤可(社内規定あり)／自転車通勤可/Wワーク・副業OK／パート・アルバイト／女性活躍中／ミドル活躍／中高年活躍中／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／学歴不問／資格優遇／日勤のみ／詳細応相談【ウィルオブ・ワークで働くスタッフさんの声】様々な園の特徴を教えてくださり、自分の働き方に合った園選びができました。（40代女性）

株式会社ウィルオブ・ワーク

「週5フルでこんなにまったり…！」書類・持ち帰りなし！見守り保育補助《資格必須》(Z0026)

保育士・幼稚園教諭

[勤務地] 千葉県千葉市緑区 [アク…

￥

326万円〜

派遣社員

[概要] 『給与を上げたい！』『給与キープで環境を変えたい！』など、あなたの思いをお聞かせください♪ [詳細] ★担任なし・保護者対応なし ★残業・持ち帰りなし ★指導案などの書類なし担任保育士さんの補助として、乳児メインまたはクラスフリーのお仕事 ※保育園の詳細は、ご応募後に専任担当よりご案内します！ *お仕事内容：* ・子どもたちの見守り、遊びのサポート・お散歩の付き添い・お昼寝の見守り・食事やおやつのサポート・園内の掃除、消毒など *時間ごとのお仕事内容：* 7:00～9:00　朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30　お散歩の付き添い/自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯の介助 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつの介助/片づけ 16:00～18:00　部屋の掃除/自由遊びの見守り 18:00～20:00　延長保育 ※上記時間帯のうち、1日6時間以上 ※実際の勤務時間帯は、ご応募後に調整できます◎ *＼就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました／* ・勤務の時間や曜日を固定にしたい・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい・通勤は自宅から30分圏内がいい・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したいあなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪ 【ウィルオブ・ワークで働くスタッフさんの声】応募して登録してからも迅速な連絡をいただき、担当者のこちらの意志確認も圧がなく、丁寧に就業先について明確にして頂き、安心して就業スタートできました。また、園との面談の際にもアシストしてくれて、働きやすい土台づくりをしてくれました。（40代女性）

ＳＢ　Ｃ＆Ｓ株式会社

SaaSベンダー向けカスタマーサクセス（リーダー候補）.

営業・セールス(法人向営業)

東京都港区出社原則週1回：残り在宅勤…

￥

450万円〜699万円

正社員

【具体的な業務内容】顧客の成功に向けた、当社レビュープラットフォームの導入やその後の活用/運用支援１キックオフ〜オンボーディング実施（レビュープラットフォームの活用が1つのプロジェクトであると顧客に認識いただき、活用目的の明確化・推進体制の構築・運用スケジュールや運用ルール策定を支援）２複数ベンダー（顧客）を対象にしたアカウントマネジメント（複数ベンダーを担当し、担当顧客の戦略と課題をキャッチアップ。レビュープラットフォーム活用のロードマップを立案して顧客とともにゴールを目指し伴走） ?ITreview有償プラン利用社の製品課題把握やITreviewの長期的な利用を促進するための顧客折衝 ?ITreview利用者（ユーザー）からの製品改善要望の本質的な理解と設計、実行上記業務を行いながら,担当顧客のLTVを最大化を目指しならがアップセル/クロスセルの実施。【募集部署のミッション】レビュープラットフォームITreviewの既存顧客の継続率UP、売上最大化【業務内容】（本契約後）定常業務を効率的・安定的に遂行する（変更の範囲）会社内でのすべての業務当ポジションは、SB C&S株式会社原籍の採用となりますがグループ会社のITcrowd株式会社へ出向となります。

株式会社メルディアＤＣ※旧社名：シード平和株式会社

【大阪】戸建住宅のアフターメンテナンス

建築・施工・設備工事系その他、不動産管理

大阪府大阪市淀川区西宮原二丁目1番3号…

￥

550万円〜600万円

正社員

【職務概要】戸建住宅の社内検査、及びアフターメンテナンスを担当。能力に応じて、幅広い業務をお任せします。【職務詳細】営業、設計、施工管理から構成されるチームを結成。プランニングから施工、引き渡しまで、建築の全てに関われるところが同社ならではの魅力です。常時、10件程度の案件を並行して担当していただきます。施工エリアは、大阪・神戸・京都が中心。効率よく案件を巡回できるよう、エリアごとに担当を分けています。【社風】同社はキャリア入社者が多く、非常に働きやすい環境があります。また、若手に仕事の裁量を任せる文化があり、よって、年齢経験に関係なく、さまざまな仕事へチャレンジできる風土があります。

テクバン株式会社

DX導入プロジェクト開発リーダー候補.

オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都港区海岸東京都港区海岸

￥

500万円〜699万円

正社員

【具体的な業務内容】様々なプロダクトを通じて、クライアントのDX導入・推進、ご要望の実現や業務課題の解決に取り組んでいただきます。 100%プライム案件のポジションですので、要件定義からリリース後のサポートまで携わることが可能です。【具体的な業務】・PMや先輩のリーダーのもと、実装〜テストまでチームを牽引して頂きます。　（業務のキャッチアップ後は、若手エンジニアの技術的なフォローなどを想定しています）・担当箇所については、クライアントからの問い合わせがあるため、一次回答もご担当頂きます。　（スタートは、PMや既存メンバーの指示・意見を仰ぎながらの回答で問題ありません）

ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社

【パズドラスタジオ】制作・運営スタッフ（海外担当）.

プログラマー

東京都千代田区従事すべき業務内容の変…

￥

正社員

【具体的な業務内容】パズドラスタジオの海外担当として、韓国及び北米向け「パズル＆ドラゴンズ」のゲーム内容の調整（カルチャライズ）や、ゲーム内データの作成、実装物の確認等の運営業務を担当していただきます。さらに韓国及びアメリカ現地のパートナー企業と連携し、プロモーション活動の支援及び翻訳確認等も行っていただきます。＜入社後の業務イメージ＞・イベント実施に向けたゲーム内データの作成・外注会社との調整業務・協力会社と連携して現地プロモーション活動の支援

プラチナゲームズ株式会社

人事

東京都千代田区全国（居住地は日本国内…

￥

700万円〜999万円

正社員

【具体的な業務内容】本ポジションは、LINEヤフーにおける健全な働く環境の維持・向上をご担当いただきます。役員・社員に対するハラスメントなどの問題防止に向けた意識の醸成や仕組みを作ります。また、医療スタッフや法務部門の協力のもと、問題のある事案への対処を通じて、心身ともに安心安全に働ける環境を実現します。【主な業務内容】問題防止や実態把握に関する施策の提案実施、体制整備ハラスメントなどの相談窓口労働関連法規や社内規程に基づいた助言、対応

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