検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

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ブランドマネージャー（東京／名古屋）／BEAUTECH事業本部

広報・宣伝

愛知県東京都リモートワーク（記…

￥

1000万円〜1400万円

正社員

年間売上500億円を超える同社ブランドにおいて、ブランド戦略の立案から実行までをご担当いただきます。ブランドをリードする立場として、P/L責任を持ちながらブランド価値向上に向けた施策の検討・推進をお任せしたいと考えております。　【具体的な業務内容】・ブランド戦略の立案および実行・マーケットリサーチを基にした製品ラインナップの検討・新製品の企画プロセスの管理および推進・プロモーション戦略の策定と実施・売上および市場シェアの分析・報告・他部門（営業、製品開発、販促・プロモーションなど）との連携・ブランドの世界観を反映したコミュニケーション戦略の構築・事業、組織、メンバーのマネジメント

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【ERP】営業責任者（事業副部長候補）東京

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1500万円〜

正社員

【ミッション】基幹・ERP事業部における、営業責任者をお任せします。当部の営業要員は約15名が所属しており、現在の予算規模は100億円前後です。同社には、ここまでの成長過程で培ってきたあらゆるノウハウ、サービス、人脈、ツールが揃っておりますので、それらを自由に活用していただき強い営業組織を作っていただきたく考えています。会社規模としては大きくなりましたが、社内はベンチャー気質な社風ですので、新しいことへの障壁は低く、スピード感をもって周囲の方を巻き込みながら推進していただけます。もちろん必要な人材の採用権限もおわたしします。【具体的な仕事内容】基幹・ERP事業部の営業部門責任者を担っていただきます。型にとらわれず柔軟な発想で裁量をもって推進いただけます。【想定される仕事内容】・目標設定と方針決め：組織としての方向性や目標の設定、そこに向けた推進・組織づくり：メンバーの採用、指導・育成、モチベーションを高めるための施策実施・営業戦略の策定: 市場や競合他社の動向、顧客ニーズの把握、効果的な営業戦略と目標設定・新規顧客の開拓: 新たなビジネスチャンスを見つけるためのリサーチや、コネクションを使った新規顧客の獲得・顧客関係の構築：重要顧客との関係構築、顧客満足度を向上させるための施策実施・ERPメーカーとの関係構築、協業の企画立案・推進・他部署との連携：マーケティング部門やデリバリー部門と連携し、プロモーション活動やキャンペーンの企画・実施、新サービス開発を推進・予算管理：営業活動に必要な予算策定と管理【提供サービス】（１）事業会社・プライムベンダーとして、ERPパッケージの導入、バージョンアップ支援・ERP／CRMパッケージを導入するユーザー企業側の業務視点、経営視点をもちプロジェクト全体の品質を一貫してサポート（PMO、受入支援、データ移行など）（２）パッケージベンダー（自社製品を保有する企業）・製品（新規・保守）開発と一部導入開発におけるPMO支援／品質保証支援／テスト支援（SaaS製品のエンハンス対応に伴う品質保証支援なども含む）（３）導入ベンダー・ERP導入プロジェクトにおける全体品質保証支援／PMO支援／テスト支援など、上流工程から一貫して参画 …

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エンタープライズ営業責任者（又は候補）/裁量

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1000万円〜1400万円

正社員

【募集背景】当部門では、法人向けのデジアルメディアサービスを展開しています。現在、大手企業を対象としたエンタープライズ営業の強化がプロダクトの進化にあたっても重要な課題となっており、営業部門を事業推進の中核と位置付け、体制の強化を進めています。法人営業における豊富な実績とマネジメント経験を有し、戦略策定から実行、組織づくりまでを担えるマネージャークラスの即戦力人材を募集します。【業務内容】エンタープライズ営業領域における、戦略設計・実行・組織マネジメントを担うポジションです。ご入社後にはプレイングで営業を習得しつつ、ご自身の経験からセールスイネーブルメント業務もお任せいたします。現組織に不足しているエンタープライズ向け営業手法のノウハウを蓄積し、法人顧客に対して自社メディアの価値を最大化しながら、サブスクリプション事業の営業部門の変革と成長をリードしていただくことを想定しております。＜主な業務＞ ■大企業向け金融情報サービスの営業戦略立案および提案活動のリード ■顧客課題の整理、経営層・IT部門など複層的ステークホルダーとの折衝 ■KPI設計、パイプライン管理、予実管理を通じた営業組織の成果最大化 ■営業メンバーのマネジメント、採用、育成、仕組み化 ■顧客の声を起点としたプロダクト開発チームへのフィードバックと開発連携【魅力】 ◎BtoBビジネスグループは、年率で20～30％成長中の組織であり、セールス、マーケティング、バックオフィスなど、社員と業務委託あわせて40名強の体制です。若手やキャリア入社のメンバーが多く、事業はもちろん、自身の成長意欲のみなぎるメンバーたちが活躍するグループです。 ◎TheModel型の大手企業のように業務範囲が狭くないため、マーケティング視点で業務を設計するなど、セールス以外の知見も生かすことができます。 ◎同じデジタル編成ユニット内にプロダクト開発チームがあるため、フィードバックが届きやすく、連携してプロダクト開発を進めることができます。 ◎営業、開発、バックオフィスが一体となって顧客と事業成長に向き合う、スピード感のあるチームです。 ◎同社は30代の若手が活躍しており、社内ベンチャーの雰囲気を持つ、活気ある組織です。 ◎本ポジションはマネージャーとしてご入社いただき…

みらいコンサルティング株式会社

【神奈川】経営コンサルタント　※第二新卒可

経営コンサルタント

神奈川県横浜市西区北幸1-5-10 J…

￥

350万円〜550万円

正社員

===================================== あなたのご経験、希望・実際の成長に応じて、下記のいずれかの業務をお任せします。 ===================================== （1）経営コンサルタント成長戦略／事業再生／業務改善／上場支援など、経営に関わるコンサル業務全般をお任せします。（2）事業承継コンサルタント事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広い視点でお客さまの成長の”実現”を支援します。（3）人事労務コンサルタント上場を目指す成長企業から大手企業まで、幅広い業種・企業規模の人事制度設計をはじめ人事マネジメントに関するコンサルティング業務や、人事労務のアドバイザリーを行い、企業の法令順守と労働環境向上に貢献します。（4）採用支援＋組織開発コンサルタント企業の現状と採用市場を踏まえた戦略を策定し、求職者から選ばれる採用を実現。さらに、コーチングを活用して企業の価値や方向性を明確にし、研修・ワークショップを通じて組織の成長を支援します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ABEJA

【国内有数のAIベンチャー】データサイエンティストメンバー

システムアナリスト

東京都港区三田一丁目1番14号 B…

￥

600万円〜800万円

正社員

「【国内有数のAIベンチャー】データサイエンティストメンバー」のポジションの求人です【募集背景】 AIが再び盛り上がりを見せることとなった起点技術であるディープラーニング。その黎明期の2012年に同社は創業、高度な機械学習（画像解析、自然言語処理、構造化データ）や統計モデリング・数理最適化などの技術力・実用化実績を有し、200社以上の顧客のデジタルトランスフォーメンション（以下「DX」）を実現してきました。創業以来10年間、高い技術力と顧客に寄り添う提案力を強みに、ソリューション提供実績・プロダクト導入実績を積み上げ、AI幻滅期と言われる昨今においても実績を伸ばし続けております。顧客のDXを推進し、社会全体にインパクトを与え得る事例を創出する、同社の事業を牽引するキーパーソンとしてお迎えしたく考えております。【業務内容】プロジェクトマネージャやエンジニアと連携しながら、データサイエンス技術を駆使して、お客様の経営課題/事業課題を解決に導いていただくポジションです。 ■データ分析、モデル作成・データ要件の整理、技術スタック選定・データの前処理、EDA、可視化・最適な手法の調査、選定・モデルの作成、精度性能評価　-ディープラーニングを含む機械学習（画像・自然言語・構造化データ）　-統計解析・因果推論などの統計モデリング　-数理最適化などの数理モデリング ■エンジニアと連携したモデルの商用実装 ■定期的なモデルのパフォーマンス評価、パフォーマンスの維持・向上 ■プリセールス活動、提案内容レビュー・受注前のプロジェクトにおける顧客との折衝、プロジェクトの要件整理・整理した要件に基づく、提案内容のレビュー、実現可否判断 ■技術の横展開・技術ブランディング・実装ロジックの汎用化およびプロダクト化・技術ナレッジの公開（勉強会・Meetupなどへの登壇、テックブログの執筆など）【ポジションの魅力】 ■プリセールス等、受注前から顧客との折衝にも参画することで、分析・実装にとどまらず、顧客の課題を定義する上流工程から携わっていただくことができます ■多岐にわたる『事業課題』『データ』『技術』を扱います。そのため、幅広い技術や経験を積むことができます。・参考（１）：技術スタック（h…

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【DAAE】新規事業責任者候補

事業企画、事業プロデュース

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1000万円〜1500万円

正社員

■採用背景創業者のもとで売上高3,000億円を目指し毎年、売上高成長を実現。現在は1兆円企業を目標に、さらなる挑戦をつづけています。 DAAE統括部が担うのは「売れるサービスをつくり出し、日本の生産性を高める」こと。自社事業を中心に、お客様の新規事業との協業やM&A、資本業務提携など決まったスコープはなく、SHIFTにレバレッジを効かせられるような知見・ノウハウ・サービスと、幅広く武器をつくっていきます。事業テーマは多岐にわたり、数あるテーマのなかでも2023年7月にサービスを開始した企業の情シス部門の運用を効率化するSaaS「ワスレナイ」は、SHIFTの新たな収益柱の一つとして期待されており、社内でも注目度の高いサービスとなります。そんな「ワスレナイ」を軸とした新規事業構築をリードし、SHIFTの飛躍的な成長の一翼を担っていただける方を募集いたします。ワスレナイ：https://lp.wasurenai.jp/ 開発ストーリー：https://recruit.shiftinc.jp/career/library/id1268/ ■仕事内容 SHIFTが提供する企業の情シス部門向けSaaS「ワスレナイ」を軸とした新規事業構築、サービスマネジメントをお任せします。ワスレナイと連動した新規事業構築情シス部門向けの新規サービスを用いた顧客ヒアリング、提案、導入支援 SHIFTおよび、グループ会社など関連部門とのサービス提供における体制構築経営陣との新規事業におけるディスカッション状況に応じて事業拡大に向けた事業提携やM&Aの推進 ■ポジションの魅力経営陣直下の組織で意思決定のスピードが速く、ベンチャーのようなスピード感で推進できる売上や利益という観点だけでなく、時価総額やPBRといった、株式市場で企業を評価する経営指標にまで踏み込んだ事業づくりをしていくため、経営目線での事業づくりが学べる社内でも注目度の高い事業であり、今後のSHIFTの成長を肌で感じることができる優秀なボードメンバーとの関わり・IT業界にソフトウェア品質保証のビジネスマーケットを見出し確立させた創業社長の丹下・元キーエンスの代表取締役を務めた副社長の佐々木・元インディードのCFOを務めたCFOの服部 …

東急建設株式会社

施工管理（建築）「1級建築施工管理技士」＜正社員_大阪＞

建築施工管理

関西支店／大阪府大阪市北区豊崎3-19…

￥

600万円〜900万円

正社員

【業務内容】担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。・発注者との打ち合わせ・施工計画の作成・協力会社の選定、発注・施工管理（工程、品質、安全、原価）・竣工チェック＜詳細＞・担当施設はオフィスビル、商業施設、ホテル、教育施設、物流施設、医療福祉施設、マンション、生産施設、官公庁施設、文化施設です。・請負形態は元請工事です。・請負金額は10億円～数百億円です。・工事内容は新築工事、リニューアル工事です。・工事期間は半年～数年程度です。・担当地域は大阪府が中心です。・残業時間は月平均45時間です。 ■ 備考・募集背景は受注案件増加に伴う増員募集です。・試用期間中の条件変更はございません。・賞与は年2回（7月、12月）です。・年齢別の年収額のイメージは下記の通りです。（事例1）570万円／27歳（入社05年目）（事例2）600万円／30歳（入社08年目）（事例3）670万円／34歳（入社12年目）（事例4）800万円／38歳（入社16年目）（事例5）900万円／42歳（入社22年目）・転勤は当面ございませんが、将来的には可能性がございます。 ※ 転勤が難しい方はエリア限定職（ただす総合職採用より年収額が2割ほど減）としての応募も可能です。・定年は65歳です。・社員の平均年齢は約45歳です。・平均勤続年数は20年です。・有給休暇の年平均取得日数は11日です。 ■ 企業特徴【東急（大手私鉄）グループの準大手ゼネコン】東急（大手私鉄）グループの準大手ゼネコンです。鉄道系ゼネコンの中では売上高トップクラスの実績をお持ちです。多摩・田園都市エリアの開発や渋谷エリア再開発など、地域に密着したまちづくり事業を全国各地で展開しています。教育施設、オフィスビル、ホテル、商業施設、官公庁、高齢者施設、病院、物流施設、住宅、スポーツ施設、空港施設、生産施設など、多岐に渡る建築工事を手掛けています。土木事業はグループ企業の鉄道関連工事で豊富な実績をお持ちであり、近年は都市再開発のシールド工事の実績が増加しています。【東急グループのネットワークを活かした戦略の展開】東急グループのネットワーク活かし、得意工事領域での差別化・集中戦略で事業展開しています。建築事業は渋谷再開発および大都市圏を中心とする複数の大型再開発工事等の施工、ストック市場の拡大に向けての渋谷・東急沿線でのリニューアル体制の強化に集中しています。土木事業は鉄道工事の維持管理工事の生産性向上、都市鉄道工事の実績で培った技術力をトンネル工事や都市シールド工事へ活かしています。【東急沿線を中心とした大型案件の豊富な施工実績】東急沿線を中心として、大型案件の施工を多数手がけています。建築領域では渋谷スクランブルスクエア、ヒカリエ、南町田グランベリーパーク、東京都市大学世田谷キャンパス、アパホテル新宿歌舞伎町タワーの施工実績をお持ちです。土木領域では東京メトロ銀座線渋谷駅、上田電鉄千曲川橋梁災害復旧、東名高速道路の横浜青葉インターチェンジのほか、ハノイ市環状道路3号線整備事業、ジャカルタ都市高速鉄道システムなど海外案件の施工実績もございます。【SDGsへの取り組み】 SDGsへの取り組みを積極的に行っています。環境への取り組み（再生可能エネルギー電力の使用、低炭素燃料の導入、森林の保全、水の循環利用による水使用の削減）、まちづくりへの取り組み（地域社会との交流活性化）、健康への取り組み（健康意識の啓発、メンタルヘルスケアの推進、フレックスタイム・テレワーク・インターバル制度の運用）、研修への取り組み（キャリアステップに合わせた研修機会の提供、自己啓発・キャリア形成支援）、ガバナンスへの取り組み（人権尊重、コンプライアンスの徹底）などを行っています。

ディー・エイチ・シー・サービス株式会社

商業施設の冷暖房設備のメンテナンス／競合少×安定需要／フレックス・年休120日／人間関係「◎」

設計(建築・土木)、建築施工管理、プラント施工管理

東京都港区芝4丁目11番3号芝フロン…

￥

350万円〜700万円

正社員

【担当するのは、誰もが知る有名施設】 ★六本木ヒルズ ★恵比寿ガーデンプレイス ★東京国際フォーラム　など都内有数のランドマークで施工管理の実績を持つ当社。空調・給排水といった "快適な空間"を支えるインフラに特化し、安定的かつ質の高い案件が絶えず寄せられています。【主な業務内容】・工程・品質・安全管理（短期・小規模案件が中心）・見積作成や協力会社の手配・工事計画書・報告書の作成（フォーマットあり）・簡単な図面作成（CAD経験不問） ◎1人あたりの担当は常時4案件程度 ◎直行直帰OK ◎繁忙期は秋冬／春夏は事務作業中心でゆとりあり ◎関わるのは顔なじみの職人さんばかり当社の強みは「都心×有名施設×インフラ系」に特化した独自の立ち位置を築いている点！競合がほぼ存在しない領域のため、常に安定した受注と技術蓄積が叶っています。細かな対応力や提案力が評価され、取引先からの信頼も厚く、「施工管理としての質を高めたい」という方にとって、まさに腕の見せどころです！【注目】縛られすぎない。でも放っておかれない当社の施工管理チームは、20年の歴史の中で退職者はたったの1人！現場は和気あいあいとしていて、変な上下関係やギスギスした雰囲気は一切ナシ。お互いに「わからないことがあったら、いつでも聞いて！」という空気感があり、新人さんにもとてもやさしい職場です◎ 一方で「これはこうすべき」という細かすぎるルールに縛られることもありません。必要な道具の購入も、現場判断でスピーディーに進められるのが当社らしさ。しっかり責任を持ちつつ、のびのびと仕事ができる環境が魅力です。「自由度は高いけど、甘すぎない」——そんなバランスの良さが、働きやすさにつながっています！【注目】現場仕事＝ハードは、もう古い ★年間休日120日以上 ★完全週休2日制（土日休み） ★フレックスタイム制… これだけ聞くと「本当に現場仕事？」と思うかもしれません。でも当社では、これが当たり前。工程管理にゆとりがあり、取引先との信頼関係も構築されているから、夜遅くまでの残業や休日出勤とは無縁です！また、繁忙期と閑散期がしっかり分かれているため、オフシーズンにはしっかり休んで英気を養うことが可能◎中には10連休を取得して海外旅行を楽しむメンバーも！小さなお子さんがいる社員や、家庭との両立を重視したい人にもぴったりです。ゆるやかに、でも確実に成長できる職場。ここであなたも新しい一歩を踏み出してみませんか？試用期間中の雇用形態は契約社員になります(2か月)

株式会社綜合キャリアオプション

《短期×残業なし♪》未経験デビューなら…官公庁で審査事務*。

一般事務・営業事務・秘書・受付

福岡県福岡市博多区博多駅から徒歩5分

￥

268万円〜

派遣社員

＼10月末まで！5名限定募集/博多駅チカ5分&カジュアル服OK⇒快適に通勤しよ♪ ■お仕事PR 「オフィスワークってどんな感じ？」「ブランクがあるからまずは短期で復帰したい！」「次のお仕事までの繋ぎに♪ 」応募理由はなんでもOK！気負わずチャレンジできちゃう10月末までの短期で、官公庁関連の≪審査事務≫ の募集がスタート*。お仕事内容は…≪給付金に関する審査・データ入力・問合せ対応の受電≫ などをお任せ〇丁寧な研修を受けてからのスタートなので未経験さんも安心♪ また土日祝休なので先の予定も立てやすく、残業なしで18時ピタ退社も〇5名限定募集…！急いで応募〜♪ ■職場の雰囲気＼好立地*博多駅5分♪ /残業なしだから終わったらササッと駅に到着*。未経験・主フさん・20〜40代まで…幅広く活躍中！ ≪気軽に申請〇日払いあり！≫ 【仕事内容】《未経験OK♪官公庁審査事務》・給付金に関する審査・データ入力・問合せ対応(受電)をお任せ〇

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人事企画/報酬企画課 ※女性活躍推進

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1300万円

正社員

■営業社員（ライフプランナーの他、営業管理職を含む）や保険代理店の給与・手数料制度の改定。 ■将来的には他部門（営業本部や収益管理部門等）を巻き込んだ大型プロジェクトの主担当として、1～2名のチームメンバーを率いながら、課題分析から具体案の検討・協議、営業現場への周知まで一貫して制度改定に取り組んで頂きます。 ■また、特に企画力やプロジェクトマネジメントの観点で若手社員の育成にも積極的に関わって頂く想定です。 ※報酬制度はライフプランナー制度の要として、社内外からの関心や改定要望も多いです。報酬制度の検討を通して、社会や会社の状況を多面的に捉える事ができ、業務の難易度は高いですがとてもやりがいのある仕事です。【女性活躍推進の取組】 ●女性向けメンター制度豊富な知識とキャリア経験を有する統括職が後輩社員のキャリア形成支援や様々な不安や悩みに対する助言等を行う制度です。メンティーは一段高い視点・考え方を身に付け、自身の前向きなキャリアがイメージできるようになり、メンターは女性活躍推進の必要性や女性社員の育成に対する理解を深めることに繋がります。 ●女性経営職・次期経営職コミュニティ女性経営職同士の繋がり・連帯を強化し、互いに支え合い成長できる環境を作るため「女性経営職・次期経営職コミュニティ」があります。女性役員との対話やソニーグループの元役員によるDE&Iイベントの開催、社外女性役員との対話等、社内外含む様々な経営者との交流を図っています。 ●仕事と育児の両立座談会仕事と育児の両立に関する考え方や悩みを共有し、工夫やヒントを得ることを目的として「仕事と育児の両立座談会（パパ・ママ座談会）」を開催しています。 ●柔軟な働き方の支援マンスリーフレックスタイム制度、テレワーク制度を導入しており、時間と場所の柔軟性を上げ、社員の生産性を高める働き方を支援しています。 ●各種支援制度設立当初から、子育てを行う社員が継続して就業できるよう法令を上回る社内制度を整備し「次世代を担う子どもの育成支援に積極的に取り組む企業」として認定を受けています。（1）法令よりも2週間長い産前休暇（一部給与支給あり）（2）育児休業期間を一部有給化　（3）ベビーシッター育児支援　（4）在宅勤務制度　（5）ワークライフバランスデー　等

パナソニックシステムデザイン株式会社

【神奈川】システムエンジニア　※年間休日120日以上

オープン系SE、アプリケーション系SE

神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9ア…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】パナソニックグループ内外の様々なお客様に対し、お客様と共に成長し新しい未来を創る真のDXパートナーを目指す同社にて、システム開発エンジニアとして活躍頂きます。【職務詳細】・パナソニックの保有するカメラやセンサー等の機器を用いたセンシング技術を駆使する新しい商品やサービスの提案～PoC開発・パナソニックのB2B向けサービス開発における上流から開発・テスト・導入まで・AWSなどのクラウド技術を強みとしたソリューションプラットフォームの開発やプロジェクトマネジメント支援・XR（Unity、UnrealEngine）を用いた新価値創造提案・テスト自動化（TDD）やCI／CD環境の構築、運用経験【魅力】 ▼充実した教育制度・グループ独自の研修コンテンツの他、外部開催研修の積極的受講を支援しています。・学びのプラットフォームである「Udemy Business」のライセンスを全社員に貸与し、自己啓発に対しても支援しています。・資格取得に対して受講支援、資格取得時の報奨金制度を充実させています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ブレイブ

即日から勤務開始できる日払い可の介護スタッフ

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 東久留米駅から徒歩圏内の介…

￥

288万円〜

派遣社員

[概要] 要介護度が低い高齢者の方向けに日常のサポートをしたりレクリエーションをします。 ▼具体的には… ・食事介助・お手洗い、入浴介助（自力で動ける方が多いので、トイレまで付き添うことが多いです）・すごろくやあやとり等のレク・買物や散歩の付き添い・清掃・利用者さんの送迎 <働いた翌々日から給与が振り込まれる!!介護のお仕事> ●無資格や未経験でも働けるお仕事 ●日払いOK→スマホ操作だけで翌々日から給与振り込み ●即日勤務可能な場合も!! ●勤務開始、継続、お友達紹介でポイ活できるポイントサービス ★大手企業のグループ会社だから充実の福利厚生★ ●有給休暇しっかり付与します ●… [詳細] ★仕事例１ご利用者様の日常生活のサポートをお願いします。生活援助～ご利用者さんの身体に触れずに行う日常生活のサポート・お食事の際の調理や配膳、片付け・洗濯(衣服やシーツの洗浄、乾かしたり収納したり) ・お買い物代行(食材をスーパーで調達、施設でオムツを注文) ・居室や共用スペースの掃除、ゴミ出しなど・ベッドメイキング ★仕事例2 ・レクリエーションの企画・運営、風船バレー、脳トレ、おやつ作り等・送迎業務(自動車免許をお持ちの方のみ) ・事務業務、書類の整理や備品の発注、電話対応など初心者の方でもできるお仕事をお任せ身体介護～有資格者の指導の下に一部行う場合がありますが強制はありません食事介助/入浴介助/排泄介助/着脱解除/移乗・移動介助

非公開

次世代CIO候補【東証プライム上場】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1200万円〜1500万円

正社員

同グループの経営戦略を実現するため、IT領域における戦略企画・実行・推進をしていただきます。【具体的な業務内容】各種IT施策の企画、実行、運営管理を担っていただくポジションです。 ■ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行・評価・改善 ■IT基盤（ネットワークを含めたインフラ）戦略の策定・実行・評価・改善 ■新規M&A会社のITインフラ評価、PMIの実行 ■グループ各社におけるIT統制の整備・運用支援【得られる経験・スキル】 ■役職による階層構造が少なく風通しの良い職場です。IT戦略に対するご自身のアイディアを直接経営層に提案し、施策展開することが可能です。 ■多様な業種・事業フェーズのグループ会社に対するコンサルティング・PMIを通して、様々なIT環境・ツールに触れることが可能です。 ■ビジネス部門やエンジニアリング部門など社内の優秀なメンバーと協業する中で、論理的思考力やプロジェクト管理といったビジネススキルを向上させることが可能です。 ■意思決定や施策の実行スピードが速く、急成長・急拡大を続ける同社で、会社経営のダイナミズムを実感できます。

東芝プラントシステム株式会社

施工管理（電気）「1級電気工事施工管理技士」＜正社員_神奈川＞※上下水道施設※

空調・電気設備・配管施工管理

川崎本社／神奈川県川崎市幸区堀川町72…

￥

600万円〜1100万円

正社員

【業務内容】担当施設の施工管理（電気）を担当いただきます。・基本設計、詳細設計・工事計画書、工程表、施工手順書の作成・関係部門、顧客との調整・工事用仮設計画（クレーン・足場・作業帯・搬入路計画など）の立案・機器（発電機、変圧器、遮断器、開閉器、制御盤、ケーブル等）の手配および受入検査対応・施工管理（工程、品質、安全、原価）・竣工チェック＜詳細＞・担当施設は上下水道施設です。・請負形態は元請工事、下請工事です。・請負金額は数百万円～百億円です。・工事内容は新設工事、改修工事です。・工事期間は数週間～2年程度です。・担当地域は全国です。・残業時間は月45時間以内です。 ※ 社内にて施工管理のサポート部隊がおりますので、現場に集中しやすい＆残業が発生しにくい環境を構築しております。 ■ 備考・募集背景は担当案件増加に伴う増員募集です。・試用期間中の条件変更はございません。・フレックタイム制度（コアタイム：10時30分～14時15分）がございます。・定年は60歳（再雇用65歳）です。 ※ 65歳以上の雇用延長も実績がございます。・転勤は制度上ございますが、社員の大半が転勤をしておりません。・賞与は年2回（7月・12月）です。 ※ 賞与実績は年5～5.5ヶ月です。・育休後の復帰率は100％です。・平均勤続年数は約22年です。 ■ 企業特徴【クライアントの技術支援とEPCC一貫対応を手掛ける東芝グループの総合プラントエンジニアリング会社】クライアントの技術支援とEPCC一貫対応を手掛ける東芝グループの総合プラントエンジニアリング会社です。発電システム（火力発電設備、原子力産業、電力変電系統設備）、社会インフラシステム（上下水道設備、官公庁・ビル設備、道路・鉄道・空港設備）、産業システム（製造プラント、太陽光発電、クリーンエネルギー発電）のエンジニアリング事業を展開しています。国内外で発電システムと社会インフラシステムの豊富な建設実績をお持ちです。【EPCC事業を主体とした国内外に展開する幅広い事業経験】発電システムは火力発電、原子力産業、電力変電系統設備のエンジニアリング、施工、フィールドサービスを提供しています。特に、火力発電、電力変電設備においては、国外にもEPCC事業を展開しています。社会インフラシステムは上下水道施設、官公庁関連施設、鉄道関連施設など社会インフラ設備の設計、施工、保守まで幅広く事業展開しています。産業システムは生産工場の建築、生産設備や付帯設備、クリーンエネルギー発電、ICTソリューションのような一般産業のニーズに応える技術、製品、サービスを提供しています。【高い技術力と働きやすい職場環境の整備】同社開発のエンジニアリングシステムがPACE ZENITH・AWARD2015（技術的卓越性と革新性を称える賞）の発電・エネルギーマネージメント部門で最優秀賞の受賞するほか、原子力エネルギー安全実務功労者表彰（原子力エネルギーの安全性向上の功績を称える賞）も受賞するなど、高い技術力が国内外で評価されています。その他、働きやすい職場環境の整備が高く評価され、くるみん認定（厚生労働大臣認定の優れた子育てサポート企業）を複数取得しています。【人と、地球の、明日のために】経営理念を「人と、地球の、明日のために」と掲げており、電力・産業・社会インフラ事業を通じ、人々の生活、文化に貢献する企業集団をめざしています。また、経営ビジョンとして「EPCC×VALUE価値をカタチにするインフラインテグレーター（インフラと結合させるという意味を持つインテグレーターを合わせた造語）」を目指しており、人々の豊かな生活とインフラを結合させ、より豊かな生活を提供することを目指しています。

ジオテクノロジーズ株式会社

【社内SE】フロントエンド（リモートメイン/フレックス）

システムエンジニア系その他

東京都文京区本駒込2-28-8文京グ…

￥

600万円〜900万円

正社員

「【社内SE】フロントエンド（リモートメイン/フレックス）」のポジションの求人です【会社概要】 ■地図データ提供のリーディングカンパニー「地球を喜びで満たそう」をミッションに掲げ、テクノロジーを力に環境と社会課題の解決に取り組んでいます。 1994年にカーナビ用のデジタル地図事業からスタートした当社は、自動走行、安全安心の為の、AD/ADAS・高精度地図制作はもとより、移動を価値に変換するM2E（Move to Earn）アプリ、「位置情報」と「NFT」の活用など、日本、そして世界の人々に新たな価値を提供しています。【募集背景】当社は第二創業期を迎えており、社内でいくつものプロジェクトが平行して動いています。その中でも当社の強みであるデジタル地図をより発展、強化していくプロジェクトを遂行しています。先進的な技術を取り入れ、開発力を強化する為にエンジニアを幅広く募集しております。【本ポジションの概要】効率的に地図編集を行うためのWebアプリケーション開発をご担当頂きます。実際に使用する社内のオペレーション担当と協調して地図システムの要件定義、設計、構築をおこない、早く、効率よく、高品質に地図データを提供できるようにシステムをアジャイル的に開発していきます。地図の知識がなくとも、その知識に明るいメンバーもサポートしますので、自社システムのバリュー最大化に徹していただける環境を準備します。システム導入後は、本システムを利用したデータを活用した事業（メタバース事業など）展開の中で、その事業拡大の牽引者として期待されることになります。【具体的な業務内容】 - Webアプリケーションの設計、開発　- TypeScript/Reactを用いたWebフロントエンド開発　- PdMと協同し、機能要件、システム要件の詳細化 - 開発チームのチームビルディング、開発物の品質管理　- テスト設計などのコードの品質の改善　- チームメンバーのコードレビュー　- 開発環境の改善、開発チームの運用改善【配属先のカルチャー・キャリアパス】 - 部署名はシステムディベロップメントプロフェッショナルサービスであり、4名の組織となります。 - アジャイル開発により意見交換が活発で自由闊達なカルチャ…

積水ハウス株式会社

施工管理（建築）「1級建築施工管理技士」＜正社員_神奈川＞

建築施工管理

横浜北シャーメゾン支店／神奈川県横浜市…

￥

600万円〜1100万円

正社員

【業務内容】担当施設の建築工事に伴う施工管理を担当いただきます。・工事内容の確認・見積書の作成・協力会社の選定、発注・施工管理（工程、品質、安全、原価）・竣工チェック・関係者との打ち合わせ＜詳細＞・担当施設は賃貸アパート（シャーメゾン／自社賃貸住宅ブランド）です。・構造は軽量鉄骨造、重量鉄骨造です。・工事内容は新設工事です。・工事期間は8ヶ月～9ヶ月です。・担当地域は神奈川県です。・残業時間は約30時間です。＜シャーメゾンとは＞自社高級賃貸住宅ブランドの一つ。ホテルのような高級感のあるデザインかつ耐震性、遮音性、断熱性に優れています。空室率は約2％で高い顧客満足度を実現しています。 ■ 備考・募集背景は事業拡大に伴う増員募集です。・試用期間中の条件変更はございません。・配属拠点は下記のいずれかです。（1）神奈川シャーメゾン支店／神奈川県海老名市扇町3-6 MACセントラルビル3階（2）横浜北シャーメゾン支店／神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 OCEAN GATE MINATO MIRAI13階 ※ 現在の現住居、ご希望を鑑みて配属致します。・定年は65歳（再雇用制度70歳）です。・転勤はほとんどございません。・育休取得率は100％です。・平均年齢は43歳です。・平均勤続年数は約17年です。・賞与は年2回（6月、12月）です。・業績賞与（3月）がございます。 ■ 企業特徴【国内トップクラスの売上高を誇る大手ハウスメーカー兼デベロッパー】国内トップクラスの売上高を誇る大手ハウスメーカー兼デベロッパーです。「わが家を世界一幸せな場所にする」をビジョンとして、戸建住宅、賃貸住宅、分譲マンションだけでなく、オフィスビル、商業施設などの企画、開発、設計、施工、メンテナンスまでトータルで手がけています。累積建築戸数（2,544,849戸）は世界のハウスメーカーの中でもトップの実績です。【バランスの取れた4事業ポートフォリオを実現】戸建住宅、高級賃貸住宅（シャーメゾン）、分譲マンション（グランドメゾン）などの住宅系だけでなく、オフィスビル、商業施設などの非住宅系まで幅広い用途の建物を手がけています。4つの事業領域（請負型ビジネス、ストック型ビジネス、国際ビジネス、開発型ビジネス）はバランスの良いポートフォリオであらゆる状況に対応できる安定経営を実現しています。【豊富な大型施設の開発実績】グランドメゾン新梅田タワー（地上51階、地下1階）、グランドメゾン御園座タワー（地上40階）、赤坂ガーデンシティ（地上19階、地下2階）、本町南ガーデンシティ（地上26階、地下2階）、リッカールトン京都、ウエスティンホテル横浜などの大型施設の開発実績をお持ちです。【環境に配慮した事業戦略】脱炭素社会の実現に向けてネット・ゼロ・エネルギー・ハウス（ZEH／高効率な設備システムの導入により、年間の一次エネルギー消費量の収支がゼロとすることを目指した住宅）を推進しています。戸建住宅に占めるZEHの割合は92％、累積販売棟数は69,163棟は日本一の実績です。また、賃貸住宅、分譲マンションについてもZEHを推進しています。【豊富な研修制度と独自の社内認定制度】マネジメント層を対象とした研修制度（リスク管理研修、新任支店長研修、新任リーダー研修）、若手・中堅層を対象とした研修（キャリア自律研修）、キャリア面談（上司とメンバー間で定期的に対話）を通して社員の成長をサポートするだけでなく風通しの良い企業風土を実現しています。また、社内独自の認定制度を構築しています。特に優れた現場監督へ「チーフコンストラクター」、優れた設計者へ「チーフアーキテクト」の役割資格を与える事により技術者としてのトップアップ、ブランド力と生産性の向上へつなげています。

株式会社ケアネットパートナーズ

【奈良】コントラクトMR　年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、MR

奈良県配属先により異なる変更の範囲…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】大手製薬会社（国内／外資）を中心としたクライアントのプロジェクトへの配属です。【職務詳細】ライフスタイルとキャリアプランに合わせて勤務地が選べます。担当エリアの医療機関に訪問し、医療従事者に対して医薬品情報の伝達や、安全性や有効性情報を提供していただきます。有効性について情報の収集と会社への報告業務も担当していただきます。プロジェクト期間は1年～3年で、MRの資格を持っている方であれば活躍していただくことができます。【同社について】少人数制だからこその、手厚いキャリアサポート：CSO業界で10年以上のキャリアを持つベテラン社員が、プライベートから仕事のことまで、生涯にわたる「キャリア形成」を丁寧にサポートします。その繋がりやノウハウの蓄積から、メーカーへの転籍の可能性があるプロジェクトもあります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

サービス開発プロジェクトマネージャー【大手福利厚生サービス】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1000万円

正社員

福利厚生・ヘルスケア事業を軸に人事関連サービスを複数リリースし、現在利用者数約1,000万人、利用企業15,000社に対するサービス提供をしています。その実績をもとに、従業員の人事データや健康情報を一括管理するプラットフォームを提供し、今後レコメンド機能等の開発を行い、より使われるサービスの提供を目指しています。同社営業部門、サービス企画部門から提出される同社サイト、およびスマホアプリなどの自社サービスにおける開発・保守案件の要件定義、設計、開発、テスト、リリース、運用まで幅広く関わることができるポジションです。現在同社では既存システムのエンハンスおよび、システム開発の内製化を進めています。また、今後エンジニア組織を一気に大きくする計画を進めており、組織を作っていく過程から参画できる面白さがあります。【業務内容】・同社の営業部門、サービス企画部門とコミュニケーションを取り、プロジェクトマネージャーとして、自社内製化している開発プロジェクトおよび、ベンダーに外注している開発プロジェクトの管理をお任せいたします。常に複数のプロジェクトが並行して進行している環境のため、プロジェクトの統括管理経験や金額規模の大きなプロジェクトの経験を活かして頂けます。・サイト、アプリの安定運用を目指し、事業部門からの問い合わせ、不具合報告に対しての対応をおこなっていただきます。【ミッション】・システムの安定的運用と会員の利用促進に寄与すること・予算の計画的実行および納期通りに品質を担保すること・サービスの更なる発展に貢献できること【魅力】・会員数1,000万人以上の規模感の開発に携われる点・自分たちで技術要素を決めることができ、裁量権が大きい点・自社サービスの開発であり、自分が手掛けたシステムは自分でも利用できるサービスのため、利用者としての観点でも目に見えるため、手ごたえや面白みを感じることができる点・クライアント（主にサービス提供社）や営業担当と距離が近く、実際にお客様の声を聞きながら、サービスに活かすことができる点【開発・運用環境】　・インフラ：AWS（メイン）、Azure（一部）、GCP（将来的に）・OS：AmazonLinux2 /red hat enterprise linux、他…

大和ハウスリアルティマネジメント株式会社

【神奈川】ショッピングセンター運営管理　※年間休日120日以上

不動産管理

神奈川県藤沢市辻堂新町4-1-1 神奈…

￥

550万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社直営のショッピングセンターにて、運営管理業務をお任せします。【職務詳細】・テナントリレーション・販促・リーシング・会計・BM管理　など施設コンセプトは「Fine（上質で）・Identity（個性的）・Liberty（自由な）・Lifestyle（ライフスタイル）」となる、約110店舗の地域密着型ショッピングセンターです。年間を通し他商業施設様との連携や地元企業様との共同イベントなど様々な取り組みを行っております。 ※シフト制詳細について翌月のシフトは毎月中旬頃までに希望を提出いただき、20日頃に確定となります。希望についてすべては採用できませんが、冠婚葬祭、家族行事（お子様の授業参観、運動会等）などは優先的に希望休みを通します。また、旅行を計画する場合のように長期の休み（概ね3～4日以上）は事前に相談を受けます。できる限り皆が働きやすい環境にできるよう、勤務メンバーの状況に合わせて工夫をしております。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【toC向け開発】アプリエンジニアリモート中心上流工程への挑戦可

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

900万円〜1500万円

正社員

【募集背景】同社は1980年に創業した同社は『技術』×『マネジメント』を強みとした独立系Slerとして直近10年も年率10％以上の成長をしております。国内で数少ないCMMIレベル5を達成している同社はPMBOKなどを参考にした同社独自の開発標準であるSICP（研修有）を活かして顧客に信頼と実績を重ね続けております。直近では以下の施策も着手しており、これからもより魅力的な企業になる為、新たな人材を募集しております。　・2023年：大手PEファンドのベインキャピタルとタッグを組んだMBOの実施　・2024年1月：元アビームコンサルティングCEOの岩澤が同社CEOに就任し、新たな事業戦略を策定　・2024年10月：0ベースから『人事制度を全面刷新』し、積極的な人材への投資（社員の昇給・昇格・賞与等）デロイトG元コンサルティングパートナーの信國が率いるコンサルティングユニットが発足し、プライム案件の獲得の加速特に、今回募集する Business Unit 4では、流通業界を中心に、ECサイトなどのtoC向けサービスや人事（HR）領域といったエンドユーザーに直接関わるプロジェクトから、サプライチェーン領域など幅広いプロジェクトを手掛けております。エンドユーザー直結のプロジェクトや大規模プロジェクトを多く抱える性質上、大手SIerの安定したプロジェクトで働きやすい職場を整えております。技術領域としては、アプリ（バック、フロント）やクラウドなど様々な技術分野で活躍できるエンジニアが集まっており、トレンド技術のキャッチアップ、上流工程への更なる参画はもちろん、より高いビジネスレベルで業務を行える組織を目指しています。このような環境の中で、大きな成長カーブを描きたいという志向をお持ちの方、ぜひ同社でしか得られない経験でキャリアアップを目指してみませんか。【プロジェクト内容】＜主な事業領域＞同社では、以下一般のユーザ様が使用するサービス（to C向け）のシステム開発や、お客様企業の社員の方々が使用されている大規模な基幹システム等の開発を企画、要件定義段階より担当させて頂いております。　・転職サービス・アルバイト/契約社員斡旋サービス・ECサイト事業・通販事業＜この事業で目指すこと＞同社…

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