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本田技研工業株式会社

社内SE/プロジェクトマネージャー◆サステナビリティデジタル戦略の企画・推進【358】【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

1> 和光ビル 住所:埼玉県和光市本町…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆◇「環境負荷ゼロ」EVシフトへ向けて全社を挙げて基幹システムを刷新中/海外売上高比率8割超のグローバル企業◆◇ ■募集背景 環境負荷ゼロ社会の実現を目指し、Hondaが掲げる環境先進モビリティ会社へ向け、2050年の「Triple Action to Zero」に必要なAll Hondaのデジタル領域を一手に担い、環境関連データの収集から開示・活用に至るソリューション開発をビジネス部門と共創し、高い社会的価値と経済的価値の創出を達成します。そのような中で、サステナビリティの観点で新しいデジタルサービスを推進いただける仲間を募集します。 ■業務内容 循環社会実現へ向けた環境デジタルソリューションの企画立案・デジタルシステムの構築を担当いただきます。2050年のカーボンニュートラルの実現へ向け、企業活動におけるCO2排出量の削減取組みを軸に環境デジタルシステムおよび、デジタルエコシステムのプロジェクト推進をお任せします。 <業務例> ・循環社会の実現へ向けた環境デジタルエコシステムのプロジェクトマネジメント ・社内事業部門を中心にステークホルダーとの連携し、業界/社内標準に関する、ルール・システムの提案・企画推進 ・デジタル部門や外部ベンダーと協業し、環境プロジェクト全体でのQCDを担保 ■ビジョン 環境負荷ゼロ社会の実現を目指し、Hondaが掲げる環境先進モビリティ会社へ向け、2050年の「Triple Action to Zero」に必要なAll Hondaのデジタル領域を一手に担い、環境関連データの収集から開示、リソースサーキュレーションなどの環境負荷低減活用に至るソリューション開発を、ビジネス部門と共創しタイムリーかつ先んじた社会実装を通して、高い社会的価値と経済的価値の創出を達成します。 ■ミッション Honda全域でのカーボンニュートラル、持続可能エネルギーおよび資源循環にむけて、ビジネス部門およびステークホルダーと連携したサステナビリティデジタル戦略立案、企画推進、渉外活動、ソリューション構築・提供通じ、Hondaの循環型社会の実現へ貢献いただきます。 ■働く環境 ◎平均有給取得20.1日と休暇も取得しやすい環境 ◎全社で育児支援制度や介護支援制度によるリモートワークや休暇取得の実績も拡大中 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社AQ Group

【埼玉県大宮駅】住宅事業におけるエリアマネジメント及び支店マネジメント※3年連続ホワイト企業AW受賞【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業企画・販促戦略

本社 住所:埼玉県さいたま市西区三橋5…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜木造住宅のアキュラホーム/福利厚生充実/木造住宅のアキュラホーム/固定給割合高め/グッドデザイン賞多数/3年連続ホワイト企業アワード受賞〜 ■概要: 下記エリア及び支店の経営責任者としてのマネジメント業務をお任せします。 ・関東エリア:埼玉支店、埼玉北支店、群馬支店、栃木支店、茨城支店  (埼玉県、群馬県、栃木県、茨城県) ・首都圏エリア:東京支店、横浜支店、湘南支店、千葉支店  (東京都、神奈川県、千葉県) ・西日本エリア:東海支店、静岡支店、大阪支店、兵庫支店、中国支店  (愛知県、静岡県、岐阜県、三重県、大阪府、京都府、奈良県、兵庫県、岡山県、広島県) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアデザイン申告制度: なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩ませてあげたいという思いから、当社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。 この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。 ■魅力: ・中途入社の方はほとんど不動産業界業界未経験・営業職未経験者ですが、入社後活躍されている方がほとんどです。 ・福利厚生が充実しています。(例)子供1人出産につき30万円、2人目50万円、3人目以降100万円など社員思いのユニークな制度があります。)

株式会社スマートエナジー

【東京/福岡】法人営業<業界不問/再生可能エネルギー業界で活躍>業界トップクラスシェア/年休120日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

1> 本社 住所:東京都港区西新橋1-…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆◇再生可能エネルギーの運用・メンテナンスなどのサービスを展開/全国太陽光発電のメンテナンスで国内シェアトップクラス!◇◆ ■ポジション概要: 当社の営業部門である【O&M 営業部】【ソーシング営業部】【新電力サポート営業部】いずれかに配属となります。 適正、希望から配属先を決め、将来的に社内での異動なども含め幅広く当社事業に携わることでキャリアアップが望めるポジションです。 ■業務内容: 【O&M 営業部】 発電事業者に対しての太陽光発電所運営維持管理業務(O&M サービス)の提案型営業を担当していただきます。 ※O&M サービスとは…電気的な点検や除草業務をはじめとした発電所を健康的に運営するために必要不可欠な管理サービスです。 <メンバー構成> 9名体制(20代4名、30代1名、40代1 名(部長)、50代3名) 各メンバーのバックグラウンドも様々です。他業界出身者や新卒メンバーも在籍し、活躍しております! 【ソーシング営業部】 昨今、太陽光発電所をはじめとする再生可能エネルギー発電所の売却や購入を希望されるお客様は増加しており、それらを背景とした提案営業やマーケット開拓。 取引先は大手エネルギー企業、商社、銀行などの金融機関などであり、飛込営業や個別訪問販売ではありません。 <メンバー構成> 部長1名、メンバー1名、派遣1名 【新電力サポート部】 問い合わせがあったお客様に、新電力小売事業をトータル支援する自社開発システムを提案します。 業界で注目を集めるシステムなので、100%反響営業のスタイルで行える仕事です。入社後は先輩のもとで実務を経験していきます。 <メンバー構成> 全体14名+派遣社員(20〜40代女性中心の組織構成、男性4名(責任者クラス)) ■当社について: 当社は、「技術」・「金融」・「情報」の3つの”知の力”で脱炭素社会を実現しようとする設立16年目のプロフェッショナル集団です。現在、再生可能エネルギープラントのO&M事業を中核として、社員数は全国200名を超す規模へと成長し続けている、再生可能エネルギーのポテンシャルを最大限に引き出し、次世代エネルギーネットワーク構築を目指しております。

株式会社長谷工リフォーム 長谷工グループ

【愛知】施工管理職

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

愛知県 神奈川

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

マンションの修繕・改修工事の施工管理を担当。 長谷工グループが培ってきたノウハウにあなたの経験をプラス!より良い環境でそのスキルを活かせます! 【具体的に】 ◎外壁・外溝改修 ◎エントランスホールの改修 ◎屋上防水の改修 ◎給排水・電気・電気通信設備の改修 ◎耐震改修 ◎バリアフリー改修など 【大切にしてほしいこと】 新築と違い、リフォームは暮らす人がいるなかで行われるもの。 だからこそ、気配りとコミュニケーションが大切です。 住民の皆様や管理組合様との信頼関係づくりにも注力してください。 担当現場を1~2件にしぼり、じっくり管理できる体制を整えています。

非公開

住宅設計◆愛知県稲沢市/木造分譲住宅

構造解析・意匠設計、研究・設計・開発系その他

愛知県稲沢市

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

木造の分譲住宅の設計を担当します。 ■企業について: 東新住建は、注文住宅・賃貸住宅・戸建住宅などを取り扱う 総合建設メーカーです。 当社では、住まいを通じて地球温暖化や地震等の災害、生活不安 森林伐採などの問題解決に取り組み社会貢献をしています。

株式会社FOOD & LIFE COMPANIES

【千葉・大阪】セントラルキッチン・店舗の品質管理◆プライム上場・回転寿司スシロー運営◆月給25万〜【エージェントサービス求人】

生産管理・品質管理・検査・保証(食品)

1> 船橋セントラルキッチン 住所:千…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【東証プライム市場上場/回転寿司チェーン「スシロー」を中心に国内外複数の事業を展開/グループ店舗数1,100店舗以上】 ■衛生管理二課について: セントラルキッチン及び海外店舗の品質管理業務を行っています。 ■職務内容: セントラルキッチン・店舗の品質管理をお任せします。 ・微生物検査 ・現場巡回、改善指導 ・教育活動 ・製造工程・管理基準確認 ・JFS-B事務局 ※セントラルキッチン・店舗の品質管理業務は、土日祝、夜間の業務が発生する場合があります。その場合は、代休の取得や、早上がりや遅出によって労働時間を調整していただきます。 ■歓迎条件補足: ・原料調達/加工工場などのサプライヤー工場監査のご経験 ・食品検査の知識(細菌、アレルゲン、異物等) ・食品表示の知識 ・語学力(英語・中国語) ■採用背景: ・「スシロー」「杉玉」「京樽」等、日本の食文化である『すし』を柱とした積極的な国内外への店舗展開 ・セントラルキッチンを柱としたTO/外販/ECなど飲食店舗以外への販売チャネル拡大 近年、上記にある事業多角化に合わせサプライチェーンが大きく変化しています。 安全・安心を顧客にお届けするため、徹底管理してきたイートイン店舗での品質保証・品質管理に加え、広がり続けるサプライチェーン全体の食の安全に対応するため、品質管理室の人員強化を図りたいと考えています。 ■サプライチェーンの広がりによる変化: ・原材料の調達先の広がり ・店舗の出店国・出店数・業態の広がり ・セントラルキッチンで製造する製品の広がり 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社バイトレ

ギフト商品・宅配便等の仕分け・検品作業&スタッフ管理

軽作業

当社取引先企業内 埼玉県東松山市

307万円〜

雇用形態

契約社員

【未経験OK!車通勤可能】快適倉庫内で、スタッフ管理を中心にお願いします。 【仕事内容】 \この求人のPOINT/ ◆設備の整った快適すぎる物流センター♪ ◆まずは研修からスタート!徐々に覚えていけば大丈夫です! ◆管理業務中心でマネジメントスキルも身につきます! 【仕事内容】 ギフト商品・宅配便等を扱う倉庫にて、働いているスタッフの点呼やシフト作成、時には業務に入っていただくこともあります。 10名程度のチームに分かれているので、出勤メンバーがそろっているかの確認をしたり、翌月のシフトを組んだりといった机上仕事が半分くらい。 業務に入っていただく際は、仕分け及び検品作業などをお願いします。 +゜゜。。+゜゜。。+゜゜。。+゜゜。。+ 入社後の流れ +゜゜。。+゜゜。。+゜゜。。+゜゜。。+ ▼まずは研修 ビジネスマナーや、お仕事の流れなど基本をレクチャーします。 ▼先輩についてOJT 実際の業務を、先輩について覚えていきます。 ▼ひとり立ち 2か月〜半年をめどにひとり立ち。 ひとりひとりにあわせて業務をお任せしていきます。 【今すぐご応募ください!】

有限会社北九

【埼玉川口】工業用バルブのメンテナンスエンジニア◇修理点検◇年休135日/17時退勤/出張・転勤無【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:埼玉県川口市東領家2-36…

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

【メリハリをつけた働き方を実践/社員ファースト】 ■工場やガスに使用されている工業用バルブの販売、メンテナンスを行っている当社にて、新たにアフターメンテナンス担当者を募集します。 ■業務内容:工場やガスにも使用されている工業用バルブのメンテナンス、管理、点検業務を行っていただきます。自社工場内で作業をしていきます。独り立ちいただき、ゆくゆく慣れてきましたら、配達、お客様先に出向いて作業をする場合もお願いします。 ※全国にお客様がおり、場所によっては1〜2泊の宿泊と伴います。直行直帰も可能です。 <作業の流れ> 分解をし、清掃、組立、検査、点検を行います。繁忙期は、チーム内で作業工程を分担して、作業に当たります。繁忙期以外は、一人で全工程を対応し、完結させます。 <作業期間> バルブのサイズによって、作業期間が変わります。両手で収まるような小型サイズは、半日で完結。大型サイズは、3〜4日で作業を完結させます。 *自社製の他、他社製のバルブの修理も行います。比率としては、他社製の修理案件の方が多いです。 ■組織構成:配属先のメンテナンスチームは、3名の社員が在籍しています。40代〜60代のベテラン社員が在籍しています。 ■研修体制: ・先輩と一緒に進め、3年〜5年で最終的にメンテナンス完了まで一人で担当いただきます。 ■働く環境: ・社員の健康を最優先に考慮し、作業環境は、スポットクーラー、扇風機、ヒーター等を設置して、暑さや寒さ対策を行っています。気温に応じて、休憩時間も調整しています。 ・従業員の健康を第一に考えており、年間休日は135日。余裕をもった納期調整で、作業に当たれるよう。長期休暇を取り入れ、無理な働き方はなく、社員の負担、負荷を考慮し、17時の定時退勤ができています。作業服も社員の希望に沿って、支給しています。 ■企業魅力: ・バルブは、必ず修理が必要になるため、コンスタントに依頼をいただけています。メーカーに依頼するよりも当社に依頼をした方が早く、安く修理できることもあり、多くのご依頼をいただけています。コロナ禍の影響もなく、売上は安定しています。 <取引先> 信越化学工業(鹿島事業所、北関東エリア)、関東電化工業、北越紀州製紙(北越コーポレーション)、下水道事業所

非公開

24-002《愛知》 制御回路(モータ、バッテリ)及び高周波回路の設計

デジタル回路設計・開発

①マキタ本社 愛知県安城市住吉町3−1…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

①モータ制御回路の設計  ※以下の業務について研究・先行技術開発をお任せします ・ブラシレスモータ駆動用インバータ回路設計  ・各種電子制御ユニットのハードウェア開発 ②高周波回路の設計  ※仕様検討から設計、評価、量産立上げまで担当する  ・高周波(IoT、センサ応用など)のアナログ回路設計  ・電磁界・回路シミュレーション ③バッテリ制御回路の設計  ※以下の業務について仕様検討から設計、評価、量産立上げまで担当する  リチウムイオン用バッテリマネジメント(BMS)回路設計

株式会社こざき

【福岡市/有資格者向け】大規模改修工事の建築施工管理■残業月20H程度/福利厚生充実/直行直帰可【エージェントサービス求人】

建築施工管理

福岡本店 住所:福岡県福岡市博多区吉塚…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

◇◆ 長年実績を持つ大規模改修工事会社/建築物がある限り供給される安定業種/大型改修工事によりやりがい抜群!/パソコン20時シャットダウンで働き方◎◆◇ ■業務内容:大規模改修工事の施工管理担当として以下業務をご担当いただきます。 ・ビル・マンションの大規模改修工事(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理等) ・リフォーム工事における施工管理業務(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理等)工事現場で作業の指揮・監督をします。現場に関わる書類作成をはじめ各作業への指示を出し工事状況を確認します。 着工から引き渡しまで工事現場をトータルに管理(施工計画・完成図書・お知らせ等の書類作成、お客様・取引業者対応、朝礼・会議等で責任者として対応)する業務です。※マンション7割、公共施設3割の構成です※基本的には1人当たり1現場を担当しております。工事規模により補佐1名つけることもあります。 ■就業のしやすさ:【自社施工を行うため調整しやすい就業環境!】 自社技術者30名程度、施工管理15名程度が就業する環境です。 6〜7割が協力会社に依頼しておりますが、多くの工事に自社技術者がいるため協力して業務を行うメンバーが大きく変化することがなく、協力のしやすい就業環境です。また、施工管理担当として、15名在籍しているため様々なシーンに対応できる先輩社員・同僚が多くおり、不明点・お困りごとはすぐに解決できる環境です。さらにシステム面でも施工管理ツールの導入や、スマホ支給など施工管理の業務負荷を改善できる働き方改善にも積極的に実施しています。 【民間工事メインで安定的に工事獲得中!】 当社の着工工事割合は、民間工事7割、公共工事2.5割、戸建0.5割です。 マンションを運営するオーナーさんから元請けとして工事受注することが多いため、安定獲得ができております。また、オーナーさんからのリピート率も高く、同じオーナーさんから複数工事を受注させていただくこともあります。 ■当社の特徴:創業以来70余年、建築塗装を主体とした専門工事業者として県内ではトップクラスの完工高を上げています。また、ISO9001認証取得により、独自の外壁改修システムを確立しました。

大樹生命アイテクノロジー株式会社

【ITエンジニア※100%自社内開発】大樹生命グループのシステム開発/残業少・リモート可/土日祝休み【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:千葉県柏市東上町8-18 …

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜100%自社内開発/定時17時20分・残業平均月29h/事業の安定感抜群・上流から下流まで幅広く携われる〜 ■業務内容: 日本IBMと大樹生命の戦略合弁会社である当社において、大樹生命グループ内の汎用機系、業務系などシステムの開発を担当いただきます。同社は大樹生命内のシステムを上流から下流まで開発している為、スキル・経験に合わせて様々なフェーズの仕事をお任せします。 また、開発など一つのフェーズを担当いただくのではなく、システム全体の開発・運用を担当いただきます。将来のPL,PM候補として、または、PL,PMの即戦力としてとしてご活躍いただけます。 ※適性を見てお任せする内容を決定します。 ■取り扱い案件例: ・新規契約時の営業支援系タブレットシステム ・保険料率改定システム ・お客様専用のマイページシステム ※保険業務に関わらる汎用機系のシステム(COBOLメイン)の案件から、人事給与などの業務系システム・営業支援のタブレットシステムなどのWebシステム(Java)の案件まで、幅広く案件がございます。 ■組織構成: 4名〜10名程度の規模感のチームに分かれ業務を行います。 ■当ポジションの魅力: (1)定着率・安定性/ワークライフバランス 残業時間は月平均29時間程度、定時が17時20分となっています。産休育休の制度も整っており、時短勤務で活躍される社員も在籍しています。また定着率も高く、長期的に活躍いただけます。 (2)キャリアアップ可能 資格取得支援制度もあり、業務に必要となるスキルについては会社負担で社外研修の受講が可能になります。キャリアパスなども組織長との面談があるため、チーム内でもキャリアや業務に関して不安なことがあった際には気軽に相談可能です。 ■当社について: 同社は、大樹生命保険株式会社(元三井生命)と日本アイ・ビー・エム株式会社が共同出資して設立した会社です。手掛ける案件の95%が大樹生命系システムの開発となっており、ITソリューションで大樹生命をリードしていく存在です。大樹生命グループ内の開発の為事業の安定度は申し分なく、100%自社内で開発を行います。またユーザーの声を直接聞きながら、上流から下流までご本人のスキルに合わせて幅広く担当頂ける仕事を用意しております。

株式会社ThinkOne

【福岡/天神】言語不問<SE>自社開発・新事業拡大中/UIターン支援有/残業月〜20h/年休124日【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:福岡県福岡市中央区天神3-…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

<<自社内開発/転勤無し/AIソリューションサービスとの協業により、DX関連受注増/最先端の開発に携われます>> ■職務内容: システムを要件定義、基本・詳細設計、プログラミングのいずれかの工程で担当していただきます。 日々チャットや社内連携ツールを使用しながら、リモートの社員とともにPJTを遂行しています。 社員15名のうちほとんどが中途採用。23〜40歳前後の、平均年齢30代中頃の若いメンバーが活躍中です! ■詳細: ・ITベンダーからの依頼や顧客からの要望に対応し。開発チームに参加していただき、ご自身のスキルや知識に応じた業務を行います。 ・協力会社と共にチームを組み、プロジェクトに従事していただきます。店舗管理システム、販売管理システム、顧客情報システムなど、手がけるシステム ・ご経験のない言語やスキルに関しては、有料の外部セミナーの受講も会社負担で受講いただき、別途ワークショップへの参加をしていただきながらスキルアップできる環境の整備を行っています。ワークショップは、月に一度、エンジニア達が集いIoTや画像処理、Ai、音声技術といった4分野で実施しており、最新技術への理解と知見を深めています。 ■同社の特徴: ・年齢や社歴ではなく実力が給与に反映される制度を整備し、休日休暇や残業時間などに対しての待遇面での技術者に対するサポートを実施しています ・研修やセミナーなどの学習環境を整備し、開発チーム内でもメンバーのスキルに応じて教えあえる環境づくりを行っています。年齢や経験を気にすることなく、お互いに指摘しあうことのできる環境ができています。 ・AI化・Iot化が急速に変化する社会において小型ロボットを活用した新事業への取り組みを行っています。福岡の大手企業様とタッグを組んでのプロジェクトで教育現場や企業向けの自社製品の開発を行っています。今後、同社が注力する新事業です。 変更の範囲:会社の定める業務

扶桑鋼管株式会社

【千葉/新浦安】管理業務担当(総務・人事・経理)◆国内シェアトップクラスの鋼管専門商社◆年休124日【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:千葉県浦安市美浜1-9-2…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜会社の基盤づくりを担う重要なポジション◎/国内トップクラスシェア企業/新浦安駅徒歩3分/転勤無し/年休124日・残業20時間以内〜 建設機械、各種産業機械や建設・土木の部品として使用される機械構造用鋼管や特殊管鋼管の販売・加工を手掛けている当社にて、管理系の業務をお任せいたします。 ■業務内容: 各種事務管理や官公庁への申請、関連法規改正への対応などから、就業環境の改善や福利厚生の拡充など、社員が前向きに働ける環境の整備まで担っていただきます。 スキルや経験に応じて、下記業務をお任せします。 ・労務関連業務の管理(勤怠管理/給与計算/社会保険の手続きなど) ・就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用 ・ISOや安全衛生の管理 ・外国人就労者受入に係る業務 ・資産管理、決算関連業務 など 総務・人事・経理のいずれかを専門的にお任せするというよりは、幅広い業務をご担当いただくことをイメージしております。 ■組織体制: 管理部は2チームに分かれており、1チームは総務・人事・経理、2チームは社内システムを管理しております。1チームは経理グループ(部長+4名+パート社員2名)と人事総務グループ(部長+2名)という構成になっております。 ■教育体制について: 先輩社員とのOJTを行い、先輩社員がしっかりとサポートしますので、安心して入社いただけます。 ■働く環境: ・環境問題への配慮や、働きやすい環境づくりのため、通年ノーネクタイを実施しています。 ・7/1〜9月末までは、スーパークールビズ期間として、室内の服装はかりゆし/アロハシャツ、ポロシャツ、スニーカーもOKです。 ■扶桑鋼管グループとは: 1968年設立の扶桑鋼管と、2008年の扶桑チューブパーツで構成されています。当グループは、建設用重機や産業用機械に用いられる機械構造用鋼管の流通でトップクラスシェアを誇ります。 取引先は、全国に約1500社、海外に3拠点を構えるなど安定した事業を展開しています。社会に必要不可欠なものを取り扱っており、これからの時代にもなくなることはない安定性が魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務

アイリスオーヤマ株式会社

【博多】オフィスや商業施設の電気工事施工管理担当/急成長家電・日用品メーカー/BtoB事業拡大中【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

アイリスグループ 博多営業所 住所:福…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【急成長家電・日用品メーカー/BtoB事業拡大中/年間休日120日】 ・オフィスや商業施設のLED照明やデジタルサイネージなどの電気工事の施工管理を行っていただきます。 ・自社でLED照明の製造〜販売〜工事を一貫して行っているため、工事部門も営業担当と連携し受注前から案件に関わります。 ■業務内容: ・メインとなる工事はオフィスビルやスーパー、ホームセンター、家電量販店などのLED照明化工事の施工管理になります。また、キャリア入社された方には大型のオフィスや商業施設の新築案件に携わっていただきます。 ・商業施設の複数店舗を扱うような更新工事では営業所を中心に各現場の施工をマネジメントしていき、1億円を超えるような大型物件については、現場で施工管理として指揮していただきます。 ※ご経験に応じて、当社の工事部門であるアイリス電工での採用を打診させていただく可能性もございます。 ■業務内容 1.工事計画の作成と調整: 施主や社内の営業部門と連携し、工期内に工事が完了できるよう対応いただきます。 2.施工現場の監督: 現場での作業を監督し、施工が計画通りに進行しているか確認します。 3.材料発注・協力業者手配: 受注案件ごとに在庫管理・物流部門と連携し、社内で商品の手配を行います。 4.技術的支援と現場での問題解決: 施工作業中に発生する製品不具合などについて社内の各分と連携して対応します。また、協力業者への施工指示・教育なども行います。 5.書類作成: 工事開始前の安全書類、工事後の竣工書類など作成を行います。 見積書、施工計画書や工事完了報告書など設計図面以外の図面関係や書類関係一般を対応していただきます。 ■採用背景: ・現在、BtoB事業の拡大に力を入れており、SDGsや省エネなど時代の追い風を受けるLED照明事業はその中でも注力事業の一つです。 ・LED照明の設計・開発〜生産、直販、そして工事部の設置工事・アフターフォローまでを一貫して行う、ワンストップサービス体制を強化し事業拡大を進めています。そんな成長企業でこれまでの経験を活かし、ご活躍いただける方を募集しています。 変更の範囲:本文参照

Astemo株式会社

【埼玉】国内顧客向け四輪自動車用ショックアブソーバー製品の設計開発◇シェアトップ級製品多数#937【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(機械)、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

埼玉工場 住所:埼玉県行田市藤原町1-…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜フルフレックス・リモートワーク導入/家族手当・住宅手当など福利厚生抜群/平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容: 1) 完成車メーカーの要求に適合する製品の設計・開発 2) 社内審議会などの資料作成および報告 3) 完成車メーカとの仕様打合せ対応 4) 国内外出張による関連拠点(開発拠点、工場)との連携 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ミッション・期待される役割: 安全で快適な乗り心地によるモビリティライフの実現をミッションに、完成車メーカーの要求に基づいたサスペンション製品開発における企画,開発,設計業務を担当していただきます。 お客様である完成車メーカーの要求仕様を読み解き,コストと性能,強度・信頼耐久性のバランスが取れた製品を設計します。 主に強度計算,機械部品・製品製図,材料選定,社内外関係者との技術的協議・折衝を担当していただき,車両開発スケジュールにもとづいたサスペンション製品の量産開発の推進をお願いいたします。 ■配属組織について: サスペンションビジネスユニットは、ショックアブソーバーを主な商品として事業運営しており、シェアは世界トップグループです。 ショックアブソーバーは、自動車の電動化が進む今後においても必ず必要な製品であり、快適な乗り心地や乗り味により差別化にも貢献できる重要な製品です。また制御技術の拡大や他システムとの統合制御でも期待される商品です。 配属となるサスペンション設計部では、グローバルな自動車メーカーのサスペンション製品開発を、設計から検証試験までメーカーと共に行っており、新規開発車両のキャラクターを左右するサスペンション製品の企画・設計で,モノづくりの最上流として品質・収益に貢献できます。 また、海外の開発拠点とも連携を取りながらグローバルに仕事ができるところでもあります。 変更の範囲:本文参照

イオンディライトアカデミー株式会社

技術センターの設備管理/年間休日120日/正社員/日勤のみ

設備保全・メンテナンス

技術センター 埼玉県さいたま市桜区 …

288万円〜

雇用形態

正社員

ビルメンテナンス会社で技術センターの設備管理募集 /年間休日120日/正社員 ★〜当社はイオングループの一員として、 グループ施設の設備管理やビルメンテナンスを中心に ビル設備管理スタッフの人材育成、人材サービスを行っております〜★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 全国のイオングループ企業をはじめ大手建物管理会社のお仕事のご紹介が可能です。 幅広い年齢の方が活躍中です!ビルメンテナンス業界で働きたい方はぜひ! 弊社では現在WEB面談を実施しております☆ お仕事のご紹介や就業に関するご希望などを詳しくお伺いし、 あなたのご希望の条件にあったお仕事をお探しします!! ◇◆ まずはお気軽にご応募ください ◆◇ 【仕事内容】 ビルメンテナンス会社で技術センターの設備管理募集 《1970年創業の安定企業で、設備管理経験活かせます》 ・顧客との打ち合わせ ・施設内巡回点検 ・従業員管理 ・代理勤務業務 ・見積もりや報告書作成 ・その他施設維持に関する業務全般 【おすすめポイント】 独立系の設備系サービス会社の中では埼玉で最大手の会社です。 管理する施設は公共の文教施設や体育施設など9割が官公庁の案件となり安定した事業を展開しています。 年休120日、土日祝休み、月残業時間10時間以内と非常に働きやすい環境です。 プライベートとの両立が可能です! 〜当社はイオングループの一員として、 人材育成、人材サービスを行っております〜 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 全国のイオングループ企業をはじめ大手建物管理会社のお仕事のご紹介が可能です。 幅広い年齢の方が活躍中です! 弊社では現在WEB面談を実施しております☆ お仕事のご紹介や就業に関するご希望などを詳しくお伺いし、 あなたのご希望の条件にあったお仕事をお探しします!! ◇ まずはお気軽にご応募ください ◇

株式会社川西水道機器

【埼玉】官公庁等へのルート営業<メンバークラス>年休120日/日本中の「水道」を支える安定企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

関東営業所 住所:埼玉県行田市大字野3…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆◇水道管等の管継手(ジョイント)専門メーカーである同社にて、体制強化のため法人営業の増員採用◇◆ =求人のPOINT= (1)インフラ商材のため景況に左右されにくく業績は好調◎コロナ禍でも過去ボーナスカットなしの優良×安定企業です。 水道工事は、新規敷設だけでなく経年劣化した水道管の入れ替え工事が定期的に発生するため継続してニーズが発生します。納入先のリピート率も高く、営業としては安定的な業績が見込める商材です。 (2)創業から70年の販売実績がありますので顧客層が安定しており、長期的に顧客との関係性を築くスタイルの営業です。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 水道管を繋ぐ管継手(ジョイント)の営業活動を行っていただく予定であり、相手先は官公庁(市町村水道局)や商社が中心です。製品自体は、自社にて開発から製造まで一貫生産した、自社ブランド商品です。全国47都道府県への納入実績がある高シェア商品で、公共上水道、農業用水、工業用水、民間施設、ゴルフ場、競馬場などで多く使用されております。 ■業務の特徴: 入社後、まずは先輩社員との同行営業のなか、1年を通じて業界の流れや商慣習を習得して頂き、入社2〜3年後を目途には新規開拓もお任せする方針です(お持ちの経験によっては期間短縮の場合もあり)。営業エリアとしては担当エリア制(関東・甲信越地方エリアのうち都道府県単位で1〜2を担当)を取っており、社用車を使うことも多いため、遠方の営業先によっては、宿泊(火〜金)を伴う出張になります。 ■組織構成: 配属先は12名で構成されており、うち営業職は男性5名(平均年齢38歳)、その他は、営業事務や出荷担当が在籍しております。 ■製品の特長: 創業者である川西千太郎が自ら開発し、自身の名前から「SKジョイント」と名付けたその製品は、今では4,500ものアイテム数を誇ります。製品の企画・開発から金型の設計、成型などを全て自社で行うメーカー機能を最大に活かして、市場の声を丁寧に吸い上げて次世代製品の開発に活かすことで高いシェアを獲得しております。 変更の範囲:本文参照

非公開

セラミック電子部品の材料開発・工法開発業務◆東京/年間休日126日/年収600万円以上◆

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

愛知県尾張旭市南本地ヶ原町三丁目147…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

材料設計業務 ・各種セラミック、電極材料の組成設計。プロセスに合わせたスラリー、ペースト組成の最適化 試作業務 ・各種モデルに向けたプロセス条件の最適化。外注先への作業指示や納期管理 量産展開業務 ・材料、プロセスの量産展開 【この仕事の面白さ・魅力】 電子部品向けの材料開発部門において、新規製品の材料開発業務をお任せいたします。製品に適した材料の開発業務を行い、量産展開まで携わることが可能です。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【埼玉県・本庄市】半導体デバイス電気評価業務/◎福利厚生充実◎豊富な研修制度【埼玉328】【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、技術(電気・機械)系その他

埼玉県(顧客先) 住所:埼玉県 受動喫…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

~ご経験を活かすフィールドあり!/年間休日123日・残業時間20時間程度/定年65歳・エンジニア定着率90%以上長期就業環境あり~ ■業務内容 埼玉県・本庄市にて半導体デバイス電気評価業務となります。 ◎面接にてスキルやご希望をお伺い、相談の上配属先を決定していきます。 ◎適正な人事考課制度のもと、やりがいのある業務環境を実現します。 ◎200種類以上の育成カリキュラム+スクール完備 ◎借上社宅制度もあります ◎資格取得支援制度にて、最大10万円の支援あり 社会人生活をイチからやり直したい! そんなあなたにピッタリです。 ◆業務内容 ・半導デバイスの信頼性解析、信頼性評価に関わる業務 ・LSI等の半導体デバイスを対象とした電気的特性評価 ※ご経験スキルに応じて別案件へのご相談も承ります。 ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ■働く環境/当社の特徴: ・全社月平均残業時間:20時間程度 ・年休:123日程度 ・キャリアサポート制度充実:社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年:65歳となっており、その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」: エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

株式会社TECHNO REACH

【埼玉県さいたま市/転勤無】<未経験可>サービスエンジニア★パナソニック製ロボットのサービス認定店★【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

埼玉営業所 住所:埼玉県さいたま市北区…

300万円〜349万円

雇用形態

正社員

<転勤・夜勤なし/未経験入社実績有/教育制度充実/立ち上げ〜保守メンテまで幅広く対応可> ■担当業務【変更の範囲:会社の定める業務】 サービスエンジニアとして、産業用ロボット・溶接機のメンテナンス業務をお任せします。 ■業務詳細 ・定期点検 ・保守・メンテナンス ・交換部品の提案 等 ※1日1〜2件の対応 ■教育制度充実 まずは愛知県の名古屋営業所で、1か月程研修を受けていただきます。 その後、各配属営業所に戻り、の習熟度に応じて教育期間を設定いたします。 また、入社日にもよりますが、パナソニック社の研修にご参加いただける機会もあるため、未経験でも活躍できる環境を整えております。 ※転居が必要になる場合、同社で費用負担いたします ■未経験の中途入社事例 整備士・トラック運転手・工場スタッフ 等 ■職務の魅力 基本的に保守メンテが業務の割合としては多いですが、 生産設備を動かすためのプログラムを書いたりと、設備の立ち上げ等の対応も可能で、エンジニアとしてのスキルを磨くことが可能です。 ■組織構成 さいたま市の営業所にはエンジニアは6名在籍しております。 変更の範囲:本文参照

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