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トヨタ自動車株式会社

・【東京】テストエンジニア:デジタルコクピットソフトウェア開発<デジタルソフト>

システムエンジニア系その他

東京都

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

特色…新しいUXを創り出す、ドライバーとクルマ・社会をつなぐデジタルコクピットの内製開発。ソフトウェアのチカラで革新的なモビリティの未来を一緒に創りませんか?あなたの技術がクルマの未来を変える! <業務の概要> 人とクルマと町(インフラ)をつなぐ「デジタルコクピットシステム」はますます重要になっており、お客様へ寄り添ったUXを完成度高く、タイムリーに市場導入してくため、「デジタルコクピットシステム」の内製開発に取り組んでいます。 テストエンジニアのチームを技術的、メンター的にリードし、システム評価をする仕事です。 <業務の詳細> ・詳細テスト計画、テストプロセスの開発をリード ・開発者、プロジェクトマネージャと連携し、商品のテストカバレッジを担保し、品質を保証 ・テスト効率の最適化とスケールのためのテストフレームワークの設計と開発 ・自動テスト、手動テストのプロセス開発と実行のためのソフトウェアエンジニアのリード <ポジション例> 10人規模のシステムテストチームのリーダー ・在宅勤務…システムテストが実機をメインとした繁忙期を迎えるため出社メインとなります...

株式会社タイミー

【汐留】フィールドセールス◆新規顧客向け◆商談以降を担当◆スキマバイトアプリ◆フレックス/土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社 住所:東京都港区東新橋1-5-2…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【900万ユーザー超のスキマバイトアプリ展開/圧倒的な速度で事業成長中/タイミーの活用方法を提案、クライアントの課題解決へ貢献】 ■ミッション: ◇フィールドセールスとして新規クライアントとの商談を通じて、受注獲得を目指していただきます。基本的にはマーケティング部署やインサイドセールス部署からのトスアップを受け、商談以降を担います。 ◇担当する業界・業種により人材や労働力不足の課題は異なり、それぞれに応じたタイミーの活用方法を提案し、クライアントの課題解決へ貢献していくことが求められます。タイミーは1回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、1回ごとの利用の満足度を上げる取り組みが必要になってきます。そのため、「売って終わり」ではなく、導入後もカスタマーサクセスへ引き継ぎを行い、クライアントをサポートし続けるための基盤を構築していただきます。 ■役割: ・新規クライアントの人的課題解決(労働力確保・業務効率化など) ・新規クライアントにおけるタイミーの申し込み受注 ・新規クライアントにおけるリレーション構築 ■業務詳細: ・新規クライアントの商談、申込獲得 ・クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング ・担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成、提案  └集客の見込みや人件費のシミュレーションなど ・担当クライアントとの中長期的リレーション構築を目的とした商談、コミュニケーション ■魅力: ◇モノ(商材)ありきではない提案を行うことで、営業職として重要な課題発見力・解決力が身に付きます。 ◇組織拡大に伴い、チームリーダーやマネージャーのポジションも増えており、年齢・年次問わず早期にキャリアアップのチャンスがあります。 ◇日本の働き方をアップデートする革新性の高いサービスを扱っており、社会貢献実感の高いポジションです。 ■配属部署: これまでのご経歴やスキルを考慮して、以下のいずれかの領域(部署)に配属いたします。 ※内定条件提示する際に配属部署を伝達想定 ◇エンタープライズ領域/SMB領域 ◇新規市場領域 ■当社について: 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務

生鮮&酒&業務スーパーの店舗展開

【精肉チーフ】年商500億円のスーパー◆学歴不問・40代歓迎◆

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

埼玉県

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

店舗の精肉チーフとして、肉のカッティング商品化と販売、発注、パートさんの管理など店舗精肉部のリーダーとしての業務。

MIL株式会社

【新宿】クリエイティブディレクター ◆インタラクティブ動画制作の企画など上流から参画◆リモート可【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター、映像・サウンド系その他、イベントプロデューサー・イベントディレク

本社 住所:東京都新宿区新宿5-14-…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

★企画など上流から挑戦/代理店出身・フリーランス出身の方も歓迎!/「インタラクティブ動画」を提供するベンチャー/次世代の動画マーケティングツール「MIL」・累計法法会員1,300社以上/リモートワーク可★ ■業務内容: インタラクティブ動画の企画・制作からデータ分析・運用までを展開する当社のクリエイティブディレクターとして、インタラクティブ動画制作の企画・ディレクション業務をお任せします。 ただの制作進行管理ではなく、顧客との会話を通じてニーズを汲み取り、適切なご提案や企画を行う裁量の大きいポジションです。 「今まで代理店や制作会社で進行管理を務めており、上流工程へ挑戦したい方」「フリーランスとして活躍されている方」も歓迎です! ■具体的な仕事内容: ・営業と連携し、クライアントの課題に応じた映像企画・提案 ・提案のための企画書やプレゼンテーション資料の作成 ・外部制作会社を活用した映像制作のクオリティ管理 ・コンペやプレゼンの対応 ・社内のクリエイティブチームと協力し、受注後の制作フローにも関与 ・インタラクティブ動画の特性を活かした新しい企画の立案・実行 ※クライアントとの打ち合わせ〜企画提案業務が中心となり、製作段階はパートナー企業と連携しながら実施しております。 ■制作事例: 食品メーカーのオウンドメディア上に載せる「診断形式」の動画など、様々な動画を制作しています。 https://mil.movie/case/ ■配属先について: 現在は5名のディレクターが所属し、1名あたり3〜4案件を対応しております。現在非常に映像制作の引き合いが増えているため、今回増員募集となります。 ■働き方: リモートワーク・フレックス制度など柔軟な働き方が可能です。 本ポジションは、ロケ現場へ赴く機会がございますが、原則遠方への出張はございません。 ■当社の特徴: 当社は「触れる動画(インタラクティブ動画)」の開発ベンチャーです。次世代の動画マーケティングツール「MIL」を開発、提供しています。従来の動画と違い、触れるという新しい視聴体験を実現するインタラクティブ動画は動画上で興味から購買行動までを完結できます。ユーザーの視聴動向を分析することもでき、素早く動画のPDCAサイクルを回すことで成果につなげます 変更の範囲:会社の定める業務

オリックス生命保険株式会社

人事部:HRビジネスパートナー

人事、人事・総務・法務系その他

東京都千代田区大手町2-3-2 大手町…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

・HRビジネスパートナーとして、担当する事業部門の役員・部門長と、事業戦略実現のパートナーとして組織・人材の側面から事業の成長をサポートしていただきます。 ・特に、部門側と共に人材の獲得や育成、タレントマネジメント、組織開発、評価、処遇などのテーマについて、人事部門の他チームと連携/協働しながら実行していきます。 ※本ポジションでは生命保険会社のコーポレート部門(経営企画部・リスク管理統括部・監査部等)の部門に対するHRビジネスパートナーとして業務頂く事を想定しています。 【業務内容変更の範囲】 ・将来的には部署異動する可能性がございますが、これまでのご経験を活かせる関連部門が異動先となります。

ブティックス株式会社

人事マネージャー候補※役員直下で採用・人材開発組織立上げ<M&A仲介事業で新ビジネス創造に寄与>【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人事

本社 住所:東京都港区三田1-4-28…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

◇◆東証グロース市場上場の成長企業/8期連続増益/好調に事業拡大中/完全週休2日制(土日祝)/年休125日◆◇ ■業務内容: 事業部長(役員)直下にて、まずは採用業務からスタートし、ゆくゆくは研修・教育、評価策定など事業部の人材開発全般、組織の立ち上げをお任せしていきます。事業部のHRBP担当として事業拡大を担う重要なポジションです。 事業計画に即した新卒および中途採用活動におけるあらゆる対応・戦略の策定を担当いただきます。 ・採用企画全般(要員計画、募集企画、選考設計、データマネジメント等) ・コーポレートサイトや各種媒体の企画、運営(採用PR活動) ・紹介会社とのリレーション構築 ・求人サイト等の広告媒体の掲載管理 ・説明会への参加と運営 ・応募者対応、面接官調整、各選考の進行管理(筆記試験・面接)、内定者フォロー等 ・上記に関する事業責任者や他部署との連携や交渉等 ■事業部について: M&A仲介事業を展開しているコンサルティング事業部の配属となります。営業4部、営業推進部、採用グループの総勢70名の組織です。 ■新しいM&Aのカタチ: ブティックスのM&A仲介の最大の特徴は、【中小零細企業向け】であることです。M&Aは成約まで長い期間を要するため、手数料が高くなってしまうのが従来のモデルでした。そのため、ターゲットとなるのは、ある程度の経済力を持った中堅規模以上の会社が殆どです。高額な手数料を払えない中小零細企業は、M&A仲介会社のメインターゲットになっていませんでした。高齢化や後継者不足の問題を抱えがちな中小零細企業にM&Aサービスを提供できれば、社会へ与えるインパクトは大きいと考えたブティックスは、手数料を下げ、中小零細企業向けM&Aという新たな市場を創り出しました。中小企業のM&Aニーズに正面から向き合った結果、事業開始8年で売上30倍以上に成長しました。介護業界を軸に、建設・ITなど領域を絞りながら新しい業界にも展開中です。 変更の範囲:会社の定める業務

レジル株式会社(旧 中央電力株式会社)

【丸の内/在宅可】インサイドセールス ◇エネルギー×DXでSDGsに貢献/東証グロース上場/成長環境【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜東証グロース上場・エネルギー×DXを掲げる成長企業/在宅勤務可・フルフレックス働きやすさ◎〜 ■魅力 ・世界的にも取り組まれている『脱炭素を難問にしない』がミッション。社会的意義の高いサービスに関わることができます。 ・新オフィスには「副業専用エリア」を設置。2020年よりスーパーフレックス制を導入しているので、自分の好きなタイミングで本業と副業を切り替えることができます。 ・10年間赤字の会社を黒字化させて業界トップ企業へと押し上げた経験のある代表取締役をはじめ、各分野のプロフェッショナルで構成された役員と、スタートアップやメガベンチャーなどで成長をけん引してきた多様なキャリアの人材が集まっています。 ■業務内容 当社はCO2排出実質ゼロの電気を供給しており、電気使用量が多い傾向にある製造業や病院、ホテルなどの法人で98%以上の高い削減実績が出ております。社会問題と会社の問題双方の解消に貢献できるカーボンフリーの付加価値をつけた電力への切り替えを広げるため、法人に対してインサイドセールスを行います。 ■具体的には ・テレマーケティングによる商談機会創出と受注量と確度の向上 ・フィールドセールスと協同した、ターゲット個社企業に対するアカウント戦略の策定及び実行 ・マーケティングチームと協同したMAツール/DM/展示会出展/セミナー/FAXなど、各種施策の企画検討と実行 ■働き方 ・平均残業時間:月15-20時間程度  ・週2リモート可、土日祝休み ・出張頻度も自由度が高く、基本は電話、リモートでの顧客接点となります。 ■募集背景 グリーンエネルギー事業本部は、多様な発電企業との連携による電力調達に加え、自社太陽光発電やカーボンオフセット化も活用した電力小売サービスを提供する事業を展開しており、最前線でレジルの成長を担うプロフィット部門です。 私たちは約30年の顧客基盤をもとに分散型エネルギープラットフォーム構築を目指し、ビジネスモデルを変革していく中で、老舗の大手電力会社を含む多数の事業者が参入する電力小売市場の中でも理想(あるべき姿)を追求し、顧客への価値創出と変わり続ける営業組織を構築中です。

株式会社EVENTIFY

【新宿】よしもとのチケット販売管理 ※ファミリーマートG/独占販売/完売を目指して吉本興業と伴走【エージェントサービス求人】

映像・サウンド系その他、イベントプロデューサー・イベントディレクター、イベントプランナー

吉本興業株式会社 東京本部(常駐) 住…

700万円〜899万円

雇用形態

正社員

【基本土日祝休み/年休121日/ファミリーマートグループの安定基盤/よしもとの劇場公演や多様なコンサート等のチケット販売運営会社/教育体制◎】 ■ポジション概要: 吉本興業株式会社専属のチケット販売に関わるマネジメント業務をお任せいたします。 ■業務内容: ・チケットの販売方法やスケジュールの立案、調整 ・入金管理 ・販売報告、問い合わせ対応 ・チケット販売に関わる付帯業務全般 【マネージャーとしての業務】 ・メンバー育成(1on1など含む) ■業務スタイル・魅力: ◎吉本興業株式会社の専属営業のため、新規での営業活動は発生しません。長く深い顧客との信頼関係を築いていただくことが重要です。 ◎公演やイベントのチケット販売における企画段階からアフターフォローまで一貫して対応できるため、裁量を持って取り組むことができます。 ■組織構成: 吉本興業の東京本社の常駐となります。 グループ長1名(男性)、マネージャー1名(男性)、メンバー3名(女性)、事務メンバー14名(全社従業員:60名超/男女比2:8) ■得られるスキル・キャリアステップ: ◎取引先とのやり取りがメインになりますので、コミュニケーション能力や対応力を磨くことができます。 ◎興行の核となる業務の一端を担っていただきますので、興行のバックオフィス全般の知識を広く身に付けることができます。 ■働き方について: 基本は土日休日となりますが、イベントの現場対応等で休日出勤頂く可能性があります。その際は振替休日を取得いただくため、年間休日は121日以上です。 ■当社について: ファミリーマート100%子会社として、チケット販売管理システム「Funity」を用いて、チケット興行主催者様のチケット販売管理機能を提供しています。チケット流通はコンビニに設置される端末を通じて代金の支払いとチケットの受け取りをすることが主流となっており、コンビニ大手のファミリーマートと連携することでシームレスなサービスを提供しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ラクス

インサイドセールスマネージャー(管理職:楽楽明細担当) ※年収1000万円以上

営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業)

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リン…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 電子請求書発行システム「楽楽明細」のインサイドセールス部門にて、 営業部門の目標達成のため、管理業務と部下の育成をお任せします。 ▼楽楽明細について 電子請求書発行システム『楽楽明細』は、請求書、納品書、支払明細などの帳票をWEB上で発行するクラウド型のシステムで、経理業務の効率化をすすめる企業様に多く利用されており、売上シェアが高い製品となります。 【職務詳細】 ■誰に:社員数1000名以下の規模の法人企業 ■何を:電子請求書発行システム『楽楽明細』 ■手法:コール・メール・ウェビナー 【配属先】 クラウド事業本部 楽楽明細事業統括部 営業統括部 インサイドセールス課への配属となります。 ※10名前後のメンバーマネジメントを想定しております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【マネージャー候補】データアナリスト/フレックス可/グロース上場

システムアナリスト

東京本社 出社とリモートワークのハイ…

900万円〜1500万円

雇用形態

正社員

■データ分析とインサイト抽出  ユーザー行動や市場データを基に、プロダクト戦略・改善のための洞察を導き出します。 ■施策提案と実行  分析結果に基づき、プロダクトやマーケティングの改善、新規施策の立案・実行をリードします。 ■中長期分析戦略の策定  5年先を見据えたデータ活用戦略(グランドデザイン)の立案と推進を担います。 ■テクノロジーマネジメント  分析基盤の課題解決や技術的戦略を策定し、実行します。 ■ピープルマネジメント  チームメンバーの1on1、目標設定、心理的安全性の確保、採用・育成を通じて組織力を高めます。 短期の課題解決から中長期の戦略構築まで幅広く関わり、データで新しい価値を創出するポジションです。

株式会社hokan

【日本橋】営業事務 ◆保険業界のDXに貢献するSaaSプロダクト|フルフレックス&リモート可◆【エージェントサービス求人】

一般事務、営業事務

★本社 住所:東京都中央区日本橋茅場町…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜経験業種は問いません/financial×insurance Techをリードする注目企業/柔軟なワークスタイルと風通しよい社風で働きやすい◎〜 ◆募集概要: 保険業界向け基幹システム「hokan(R)」を展開する当社にて、営業事務を担当いただきます。カスタマーサクセスチームの活動が円滑に進むよう、セールス、マーケティングなど他部門とも連携しながらサポートするポジションです。 ◆担当業務例: ・見積書/契約書/請求書/発注書などの作成/郵送手配 ※法務チェックは法務担当が行います ・見込み顧客情報の管理 ・社外との契約に関するメールや電話対応 ・各部署と連携しながら業務効率化やフローの改善の立案/実行 ◆キャリア: 事務としてのスキル向上はもちろん、将来的にはセールスチーム内の新たな取り組みや成果に関する社内広報、セールスメンバー同士のより良いコミュニケーション促進に向けたカルチャーづくり、PRやマーケティングチームと連携した社外向け施策など、強みや興味関心を活かした業務にも携わり、スキルの幅を広げる機会がございます。 ◆組織構成: 配属先となる事業管理室には2名が在籍しています。主な連携先となるセールスチームには5名(責任者含む)が所属しております。 ◆事業概要: 約47兆円規模(世界3位)に及ぶ巨大な市場と社会インフラの役割をもつ保険業界ですが、他業界と比べてIT化が進みにくく、情報管理や業務効率など課題が山積しています。当社は保険×テクノロジー領域のInsurTechスタートアップとして、そんな保険業界に特化したSaaSプロダクトを提供しています。保険業界に特化したSaaSを提供しているのは現状当社のみ。唯一無二のプラットフォーマーとして業界の変革をリードし、「誰もが正しく適切に保険商品を享受できる社会」の実現を目指しています。 今後は、プロダクトに集積したデータや社内に蓄積されたナレッジ、ネットワークを活用し、保険会社向け新規事業やtoC事業など、保険業界全体に目を向けて事業を多角化していきます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ZUND

【京都】【正社員】豚骨ラーメン店のスタッフ・副店長候補/飲食未経験から月収40万円以上可!【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

京都府下いずれかの店舗 住所:京都府下…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【働き方◎夏季、冬季でそれぞれ5日間ずつ連休可/髪型・髪色自由/国内飲食店で伸長率No1/店長一人で頑張るのではなく、スタッフ全員で楽しく店舗を作れる会社です。】 ■具体的な業務について ・店舗運営: お店の売上獲得のための施策の企画や、食材ロスをなくす、水光熱費/人件費をコントロールするなど、店舗経営に直接携わっていただきます。 ・調理・接客 ・スタッフ育成、シフト管理: お店のアルバイトスタッフの指導や、スタッフのシフトの作成、調整、管理を担っていただきます。 ・食材・備品発注業務、アルバイト採用面接、清掃管理業務等 ■店舗経営のこだわり 接客にて下記を大切にしています。 L身だしなみ L挨拶 L笑顔 L声のトーン L営業姿勢(お客様への心配り、気遣い) ■正社員とアルバイトの割合 店舗にもよりますが、1〜3名の社員と20名程度のアルバイトです。 ■研修店舗 大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・奈良県・三重県・和歌山県店舗のいづれか ■育成環境 入社後1か月間は、研修店舗にて新人集合研修を実施し2か月目から配属店舗で就業いただきます。(研修店舗が遠方の場合は社宅完備。家賃は全額会社負担) 研修店舗では、人財教育専門の部署が育成担当として育成プログラムに基づき指導していきます。そのエリアの課長やマネージャー、また先輩社員やパートさんもいますので、いつでも相談して頂ける環境です。プログラムはトレーニングノートとして各自に配布し、ノートを埋めながら1つずつ習得していけます。 ※マニュアルは、紙と動画でご用意しております。 ■入社後の流れ: まずは現場の仕事を通して業務フローや会社の理念を学んでいただきます。経験を積んだ後、頑張りや努力次第で店長に昇格が可能です。 ◆店長昇格後 店長は1店舗につき1店長です。店長になった段階であなたは月商6,000万円〜3億円規模を管理する経営者。採用計画・教育・販促など、店舗のこと全てに裁量がありますので、やりがいを持って働いて頂けます。 ◆マネージャーや管理部門へのキャリアを目指すことが可能 マネージャー昇格後は、担当地域の店舗4〜8店舗を統括していただきます。 ★店長として入社し、3カ月でマネージャー、2年半で課長になった先輩もいます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ラクス

カスタマーサクセス(楽楽請求) ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)

東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マイ…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 電子請求書発行システム「楽楽請求」の導入支援・サポート業務をご担当いただきます。 ◆導入支援 楽楽請求をご契約されたお客様に対し、 専属担当となり希望する運用開始日に合わせ、システムが稼働するまでを支援します。 ※一人あたり15~20社程度ご担当いただきます。 ◆運用定着 システム導入後、これまでの運用から楽楽明細での運用に切り替え、活用促進・定着を行います。 ヒアリングやデータから活用状況を確認し、顧客の成功に繋がる活用方法を提案するなど、継続利用率の維持・向上を推進します。 ◆アップセル・クロスセル オンボーディング段階で活用範囲拡大の可能性があると判断された顧客や、新オプションがリリースされた際、ウェビナーでの説明会等を開催しご参加された見込み客に向け、アプローチをします。 ◆KPI 例)運用開始率:担当顧客のうちシステム導入が完了した顧客の割合   運用定着率:システム導入完了後の顧客の運用定着スムーズ運用で         きているか  アップセル:件数、金額、リード数 クロスセル:有効リード数 ※その他、個人毎に目標やKPIを設定しています。 【業務内容変更の範囲】 会社が定める範囲

東京ガスエンジニアリングソリューションズ株式会社

安全管理【大手ガス会社G/安全管理や施工管理のご資格が活かせます/東京都港区】

プラント施工管理

東京都港区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

東京都港区勤務にて下記安全管理業務に従事いただきます。 ※安全関連の経験が無くても、1級施工管理技士の資格をお持ちの方で、現場代理人、建設所長の経験のある方はご応募歓迎です。 ■業務内容 同社社員及び協力会社員の安全教育、各種施工現場の安全指導、施工計画書等の安全面でのチェック・指導等 ※全国への出張あり(車の運転あり)。 ※ご経験によっては現場での研修を行うことがあります。

PayPayカード株式会社

【リモート勤務可】社内SE(コラボレーションツール運用管理)◆国内最大級キャッシュレス決済サービス【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サポートエンジニア

1> 【25年最新】東京本社 住所:東…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【PayPayグループ/年休124日/リモート可/フルフレックス】 ■具体的な業務内容 コラボレーションツールの設計/運用/管理 社内のニーズに応じたツールの設定/カスタマイズ/自動化 トラブルシューティングおよびユーザーサポート システムのアップデートや新機能の検証/導入 業務効率化のためのツール活用の提案や、改善施策の実施 他のITシステムとの連携や統合の検討、実装 ベンダーとの折衝および新技術の導入検討 ■技術環境 グループウェア:M365、GoogleWorkspace PJT管理:Jira Software コンテンツ管理:Box コミュニケーションツール:Slack、ZOOM ナレッジマネジメント:Confluence ■組織・チーム紹介 当社の情報システム部門は、従業員が安心して業務に取り組めるIT環境を提供することをミッションとしています。 本ポジションでは、業務の効率化やコミュニケーションの最適化に不可欠なコラボレーションツールの管理・運用を担い、組織の生産性向上に大きく貢献します。 ■ポジションの魅力 社内の業務効率化や生産性向上に直接貢献できるポジションです。最新のクラウドツールを活用しながら、柔軟な業務環境の構築に関わることができます。 ツールのカスタマイズや自動化を通じて、より高度な運用スキルを身につけることができます。 部門を超えて多くのチームと連携し、働きやすい環境を整える役割を担えます。 新しい技術やツールの導入に積極的な環境で、裁量を持って業務を進めることができます。 ■当社について: PayPayカード株式会社は、サービス開始からユーザー数6,600万人(2024年10月時点)を突破した「PayPay」の決済プラットフォームと融合させた形でこれまでのクレジットカード、クレジットサービスでは成し得なかったよりユーザーに身近で便利なフィンテックサービスを提供する為に2021年に誕生しました。 他社に真似できない圧倒的なスピードでプロダクトを磨き上げ、日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、ユーザーの為に新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。 変更の範囲:会社の定める業務

オルビス株式会社

【東京:リモート】インフルエンサーPR担当 ※転勤なし

営業企画・販促戦略、マーケティング

【本社】〒142-0051 東京都品川…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、トップ~ミドルファネルのマーケティングを担うミドルファネル・SNSグループにて、SNS戦略中心に販促施策の企画から実行を担っていただける方を募集します。 【職務詳細】 ■ブランド戦略に基づいたインフルエンサーの選定とリレーションシップ構築 ■インフルエンサーとのコラボレーション企画の立案・実施 ■キャラバン、イベント、新製品発表会などの企画・運営 ■新製品リリース作成および制作物などの管理進行 ■取材対応および掲載記事の確認・校正 ■広告計画の立案およびタイアップの進行 ■その他上記に付随する業務 本ポジションは、商品の魅力やブランドの思想をお客様にお届けするためのPR戦略の企画~実行、インフルエンサーとのリレーション構築まで一貫してご担当いただけるポジションです。 ※週2日の在宅勤務が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社三菱UFJ銀行

・【東京】新技術(AI等)を活用したDX施策の企画/推進<デジタルサービス企画部/三菱御三家一角>

電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

AI、Web3.0、メタバース等の新技術の金融領域への業務適用、および、新事業の企画・推進 【業務詳細】 ・金融業務における部門・業務を横断した立場でのAI利活用の企画立案 ・AIを含む、新技術ソリューション群の最適解を提案しプロジェクトを組成 ・プロジェクトマネジメント全般 ・関係各部、データサイエンティスト、エンジニア、パートナー企業をはじめとしたステークスホルダーとの折衝、合意形成

株式会社田中孝商店

【東京・飯田橋】法人営業★箔材と箔関連素材の綜合商社◆残業月平均20H【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

東京支店 住所:東京都新宿区市谷船河原…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

化粧品パッケージやお酒のラベルのポイントなど身近なものをキラッとさせる「箔」の営業/メッキの代わりや偽造防止のホログラムなど多様な需要有 〜未経験歓迎/既存得意先への営業からスタート 主に熱転写蒸着箔(ホットスタンピングホイル)の販売及び配達および箔押機・箔押に関する副資材PET、PPシートの販売をお任せします。 〜経験者優遇/当社の箔・ホログラム・プラスチックシートの新しい使い方をデザイン・提案 ■業務詳細: 営業の主な仕事は箔押屋や箔押機を所有している印刷屋等に当社のブランド箔メタロンホイル・箔押関連資材の受注と配達をします。 *メールチェック 箔押の版データなどが届いている場合発注又は修正依頼。 *受注品の配達準備 カットのオーダーがあればスリッター機でカット、120m巻きのオーダーに240m巻きの在庫しかなければ巻きかえる。  *先輩に付いて外回り 経験年数によって同伴期間は左右する 概ね3カ月 午後引き続き外回り 帰社後 *仕入れの荷物が届いているので荷ほどき 商品と納品書のつき合せ 検品 整理 *受注商品の発注 *見積書 日報など書類の作成 ■製品について: 箔は化粧品・医薬品・お土産のパッケージ、酒等のラベル・CDジャケット・ルアー、ゴルフクラブのシャフト最近ではメッキの代わりに車のフロントグリルなどに使われています。 商品券などの偽造防止に使われているホログラムも箔です。 ■入社後について: 入社後しばらくは先輩に付いて既存得意先を回っていただきます。 待ちの姿勢でなく、仕事をしていく中でやりたいことを見つけて自分から動いてくださる方を歓迎します。紙ではないものや、新しいカタチになるもの、新しい取引先を増やしていただきたいと考えています。 今扱っている箔以外の商材や仕事は既存社員の「こんなもの扱いたい、こんなことしたい」から生まれています。 ■当社について: 創業以来順調に業績を伸ばし、東京・大阪・名古屋に自社ビルを有しています。 業界内での知名度は高く確固たる実績と信頼を得ているアットホームな職場環境です。 また、東京支店は通勤にも便利な立地で、異業種からの転職者が多いです。 営業の経験がなくても自分なりの販売方法を探せる好奇心とアイデアのある方を歓迎しています。 変更の範囲:会社の定める業務

TISソリューションリンク株式会社

【東京:リモート】インフラエンジニア(JP1設計・構築)※リ ※年間休日120日以上

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

クライアント先/首都圏 プロジェクトに…

550万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 日立製作所の運用管理ツールであるJP1の設計・構築案件のプロジェクトリーダー候補として設計・構築、統合監視や検証などの業務もお任せいたします。 【職務詳細】 同社はJP1パートナーとして2年連続で「JP1 Partner Award」を受賞しました。JP1設計・構築に関わる高いノウハウを有している社員がおり、プロジェクトの垣根を越えて社内のワーキンググループなどで、自社独自のソリューションやサービス創出などの活動を行っております。 JP1の設計・構築に特化した組織で、新たなサービスやソリューションを一緒に創っていただける方を募集しております。 《組織構成》 ■金融ビジネス本部 銀行、生保、クレジット等各領域毎の組織編制をしています。大規模プロジェクトも多く専門性を身に付けることも可能です。 ■産業・公共ビジネス本部 サービス、流通、製造、食品、官公庁等顧客に対しシステム開発や運用、プロジェクトの提案を行っております。宇宙システム部では宇宙航空研究開発機構(JAXA)プロジェクトで高速で地球軌道上を周回する人工衛星を追跡するシステム開発等を手掛けています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

アングー株式会社

【エフェクトデザイナー(リーダー)】カプコン出身者中心の精鋭集団◆自社開発◆残業約20h【エージェントサービス求人】

CGデザイナー、ゲーム系その他

本社 住所:東京都品川区上大崎2-13…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜カプコン出身の業界屈指メンバーが中心◆クリエイターとして高みを目指せる◆残業約20h◆副業可〜 ■業務内容: 当社新作ゲーム(主にアクションゲーム)のエフェクトデザインをご担当頂きます。 ※すでに大手パブリッシャー様との協業を中心に、期待の新作を数作並行して手掛けているこのタイミングでの募集となります。 ■組織構成: 現在56名で構成されており、20〜40代の方が活躍しています。 中途採用の方が大半となっており、カプコン/コロプラ/日本ファルコム/DeNA等のゲーム会社出身メンバーが多い組織です。 ■就業環境: 土日祝休み(年間休日121日)、残業は月20時間程度と非常に働きやすい環境(遅くとも20:00には退社)です。 チームメンバー全員が職種の垣根を超えて、それぞれのアイディアを出し合いながら制作を進めており、「本当に良いもの」を目指しているため、ベストな意見があれば、発案者の役職に関係なく取り入れています。 ■ポジションの魅力: ・意欲のある方には、企画、PMなどデザイン業務を超えてお任せすることも可能です。 ・新たなゲーム開発に携わることができます。 ・能力次第では年収アップ(1,000万円以上)を図ることが可能です。 ■当社の特徴: ・大手ゲーム会社出身のクリエイターが集結しています。優れた実績を持っているクリエイターたちと一緒に、国内外に発信するコンテンツ作りに注力できる魅力があります。 ・Slack/Docbaseなどの最新ツールを次々に導入しており、効率的な開発を行うことが可能です。 ・クライアントに対して、ゲームの企画や提案から行うため、裁量をもって0ベースからゲームの開発ができる環境です。そのため、クオリティや面白さにこだわったゲーム制作をしたい方が多く集まっています。

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