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非公開
【東京】法務プロフェッショナル新事業セグメント立ち上げ
法務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1300万円
正社員
【募集背景・ミッション】 セガサミーホールディングは、2024年5月に公表した中期計画において、「ゲーミング事業」の確立を目標に掲げ、ゲーミング事業はセガサミークリエイションへ継承されました。ゲーミングセグメントの立ち上げ、並びに事業拡大への対応強化を目的として、この度、法務プロフェッショナルを募集する運びとなりました。将来的に管理職をご希望の方は、管理職も目指せるポジションです。 ※2025年5月27日付で米国カジノオペレーター向けSaaS事業及び欧州・南米向けB2Cオンラインゲーミング事業を展開する、GAN Limitedの買収手続きを完了しました。 ◆https://www.segasammy.co.jp/ja/release/72786/ 【職務内容】 ■セガサミークリエイションのマネジメント及び事業に対する法務アドバイザリー ■取締役会、その他セグメント意思決定会議体の運営支援 ■契約書等法的書面作成、審査、契約交渉 ※英語メイン ■法務審査（ドラフト）、法律相談、法的アドバイス/ソリューション提供 ■訴訟/紛争、M&A、投資案件、新規事業、等重要案件対応 ■社内ルール、基準、ガイドライン等の策定、管理、周知 ■関連法規、法制度、当局動向のモニタリング及び情報発信 ■その他法務業務全般 ・Legal advisory for the management and business of Sega Sammy Creation ・Support for the operation of the board of directors and other segment decision-making meetings ・Drafting, reviewing, and negotiating legal documents such as contracts *Mainly in English ・Legal review （drafts）, legal consultation, provision of legal advice/solutions ・Handling important cases such as litigation/disputes, M&A, investments, new busi…
株式会社ディジタルメディアプロフェッショナル
【東京】ソフトウェアエンジニアフレックス/グロース
制御系SE
東京都 中野区中野四丁目10番2号 中…
700万円〜1000万円
正社員
「【東京】ソフトウェアエンジニア◆フレックス/グロース」のポジションの求人です コンピュータビジョン領域におけるディープラーニング（深層学習）などを活用した画像認識・解析ソフトウエアの開発をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■多様な現場で利用されるAI画像認識システムの開発に携わり、クラウド環境やエッジデバイスへの実装や展開、さらには大規模言語モデル（LLM）を活用した新たな価値創出に取り組んでいただきます。 ■開発したAIモデルやソフトウエアを実際のエッジデバイスへ最適化・実装、またはクラウド環境（AWSなど）へのデプロイ～運用まで、一連のプロセスを幅広く経験できます。 ■加えて、自社AIプロセッサ開発チームと協働し、ソフトウエアとハードウエアを統合した新しいプラットフォームの構築にも関わっていただきます。 ■お客様の技術的なサポートや社内他部門との協業を通して、技術力を活かしビジネスに貢献できます。 【プロジェクト例】 大手電機メーカー向け車載カメラ搭載のAI画像認識ソフトウエアの提供 オートバイ向け前方監視カメラシステム搭載のAI認識ソフトウエア開発 AWSを活用したフリートマネジメントシステム向け画像解析サービスの構築及び運用 【募集背景】 画像認識・AI関連ソフトウエア開発の引き合い増加に伴う増員 【配属先】 ■部署人数 ３名 【働き方】 ■フレックス ■転勤・出向 無し
非公開
精肉加工業務
専門店・量販店・小売系その他
三多摩地区、埼玉県南西部
300万円〜
正社員
■精肉加工業務全般 ・精肉加工（スライサー、トリミング） ・売場作り ・販売計画。予算の作成、利益管理 ・商品の買付、仕入 ■部下への指導 ・労務管理、衛生管理
非公開
金融業界向けソリューション営業
社内情報化推進・導入
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1100万円
正社員
【募集背景】 当部門では、某社の基幹システムの導入・運用・保守をプライムで対応しており、某社のIT部門とワンチームとなって日々業務を進めております。この度、某社本社の基幹システム刷新PJ始動に伴い、主要メンバーとして、計画（グランドデザイン）段階からご対応頂ける方を募集します。 【業務内容】 某社本社の海外基幹システムの運用保守をメインで対応しています。 現在、国内の基幹システムを刷新する計画が進行しており、その運用保守も当課で巻き取る予定です。 ご入社時期によりますが、基幹システム刷新企画、その後の運用保守巻き取りについて計画段階から入っていただく想定のため、下記業務をご対応頂きたいと考えております。 【基幹システム刷新プロジェクトフェーズ】 ■計画（グランドデザイン）・現状分析・要求定義・要件定義対応 ■各フェーズでの技術的な知見提供、実現可否判断 【運用保守巻き取りフェーズ】 ■運用設計フェーズ以降でのプロジェクトリード ■運用保守体制の構築 ※補足：開発フェーズの対応部門は、導入ERPにより決定予定です。 そのため、場合によっては開発フェーズもご対応いただく可能性がございます。 ご入社後、まずは現在の基幹システムの内容（アーキテクチャ、プログラム構造含む）を把握していただきながら、某社本社のIT部門と連携してプロジェクトを進めて頂きます。 刷新PJでの要件定義完了後は、運用保守体制の構築に向けて取り組んで頂く予定です。 【組織構成】 親会社某社向けの開発保守をプライムで行っている部隊となります。 第一SGサービス部 一課:基幹システム導入および開発保守（社員18名、パートナー24名） ※30代～50代まで幅広いメンバーがいます。 意見や提案などがしやすく、フラットかつ穏やかな環境です。 今回の刷新PJでは某社本体のITチームと連携し、立ち上げメンバーとしてPJに参画頂きます。 【ポジションの魅力】 ■大規模な期間システムの刷新プロジェクトへの参画 世界中にグループ会社を持つ大手商社向けの案件となるため、規模感もやりがいも大きなポジションです。 ＜某社について＞ 2024年3月31日時点 総資産：2.9兆円 グループ会社：433社（うち海外304社） 従業員数：25,332…
日本マスタートラスト信託銀行株式会社
【未経験OK】デリバティブ管理事務専門性身に着けられます
一般事務
東京都 港区赤坂1-8-1 赤坂インタ…
600万円〜1200万円
正社員
「【未経験OK】デリバティブ管理事務◎専門性身に着けられます◎」のポジションの求人です ■当行のデリバティブ管理部にて経験に応じ以下のような業務をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・投資信託、非投資信託（年金など）の取引約定事務、証拠金授受、基準価額算定（上場、OTC） ・投資信託や非投資信託（年金など）の取引に係るCSA担保管理事務 ・三菱UFJ信託銀行の市場部門のデリバティブ取引約定事務（上場、OTC） ・三菱UFJ信託銀行の市場部門のCSA担保管理事務 ・上記に関連する、効率化・ペーパーレス化などの業務改善 ・上記に関連する、海外のブローカーとの英語を含むコミュニケーション・折衝 【募集背景】 業容拡大による増強 【配属組織】 デリバティブ管理部：100名程度の組織で7チームに分かれております。 配属チームは経験に応じて決定となります。 男女比：１：３程度です 【魅力ポイント】 ■金融の専門部隊であるデリバティブ関連の業務に未経験から携われることが可能です。まずはデリバティブに関する事務を身につけて頂きますが、業務に慣れ次第、営業とのアポイントの同席等、業務を多方面から見ることが可能です。 ■中途採用の方が多くご活躍されているポジションです。デリバティブ経験なく、金融業界での営業経験や金融業界でのバックオフィス経験の方がご活躍されています。 【キャリアパス】 金融事務の基礎を身に着け、事務企画等の部署にキャリアアップが可能です。 また、管理職も目指して頂けるポジションです。 【働き方】 個人に合わせて柔軟な働き方が可能です。 在宅勤務導入企業です。現在週1日程度導入しております。 ■日本マスタートラスト信託銀行とは ・資産運用に伴う資産管理業務が高度化・複雑化するなか、2000年５月、日本初の資産管理専門信託銀行として誕生しました。日本における資産管理業務の発展をけん引してきました。お預かりしている資産管理残高が700兆円を超え、国民の金融資産の３割強を占めるに至っています。創業間もない2002年の残高63兆円から、20数年で10倍以上にも増加しており、担うべき役割が年々高まってます。国民の大切な資産を管理するインフラを担い続けている企業であるといえます。…
非公開
【部長候補】クリエイティブディレクター
クリエイティブ系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1200万円
正社員
【期待する役割】 毎年30％以上の成長を続け、人材エージェントとして独自のポジションを確立した同社。さらなる事業成長を進め、Visionである『IT採用のインフラ』を実現すべく、クリエイティブ品質の向上が求められています。クリエイティブに関する企画、ディレクション、基盤づくりなど各施策を邁進すべく、他社様でご実績を創ってこられたご経験者の方に、お持ちのスキルとご経験で成果を最大化していただけることを期待しています。 【職務内容】 オンライン、オフラインコンテンツ問わず弊社クリエイティブ制作におけるフローを一貫してお任せします。 ■デザイナーメンバーの制作物に関するクオリティチェック ■マーケター、エンジニア、営業等他部門を巻き込んだクリエイティブ企画 ■デザイナーメンバーの成果を最大化させるためのピープルマネジメント （評価、採用、育成、カルチャーづくり含む） ■デザインルール、デザインシステム等の仕組みの構築 ≪ポジションの魅力≫ マスプロモーションを実施しているため、Webデザインだけでなく、ブランド施策（交通広告やCMも含む）も担当できます。また既存の紹介事業に留まらず、新規事業の展開も見込んでおりますので、全社的なデザイン戦略を描いていただけます。 【部署構成】 マーケティングディビジョンのデザインセクション所属予定となります。 職種内訳：Webデザイナー3名、広告運用担当5名、コンテンツマーケ2名、ディレクター4名、エンジニア5名 【利用ツール】 Figma／Illustrator／Photoshop／Slack／Notion／Figjam／Github
非公開
業務設計/BPR・PJT推進担当【事業横断部署】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜
正社員
会員数5,146万人、60以上のインターネットビジネスを運営している同社にて 事業横断で業務改善・業務企画を行っていただきます。 【職務内容】 以下のいずれかに関わっていただきます。 ■新規事業の業務設計支援 →新規事業責任者と伴走し、業務設計と付随する関係各所調整を行い、運営業務の安定化を目指していただきます。 ■既存事業の施策支援・業務改革支援 →既存事業におけるスポットの支援を軸に、付随する課題の洗い出しと改善に向けたアクションをとっていただきます。 事業責任者や現場関係者とコミュニケーションをし、事業メリットのある改善活動をしていただきます。 ■横断PJTへの参画 →新規の横断PJTにおいて、PJTオーナーの目的理解の上、その実現に向けたPJTリードや推進サポートの役割を担っていただきます。 【募集背景】 業務特性上、支援が短期間で終わることは少なく、 より強いコミットのために事業部に所属するメンバーもおります。 そのための減員を補い、カバー範囲を更に広げていくための増員となります。 【キャリアパス】 今回配属となる業務企画部で様々な事業部携わっていただくだけではなく 将来的に、特定の事業に配属になるケースもございます。 【おすすめポイント】 60以上の事業を運営する同社にて、横ぐし組織として経営や事業戦略に入り込むことができます。 事業責任者と共に課題分析～改善プロジェクトを進めていきたい人におすすめのポジションです。
エイターリンク株式会社
高周波回路/アンテナ設計エンジニア（マネージャー）
アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発、研究・設計・開発系その他
東京都 千代田区丸の内2-5-2 三菱…
800万円〜1400万円
正社員
「高周波回路/アンテナ設計エンジニア（マネージャー）」のポジションの求人です 【お任せするミッション】 当社が提供する空間伝送型ワイヤレス給電ソリューション「AirPlug」で使用する高周波回路やアンテナの設計を行う部門でプレイングマネージャとして業務を行って頂きます。 メインはマネジメントで、状況に応じて実務を行うこととなります。 またチームメンバは多国籍の為、英語でのコミュニケーションが必須となります。 【業務内容】 ・高周波回路／アンテナ設計部門の管理業務 ・当社製品の高周波回路やアンテナの設計、開発、評価、調整 ・給電空間の検証 ・壁損の測定や設置台数などの見積りや評価方法の構築 【当社について】 エイターリンクは、ワイヤレス給電によって配線のない”デジタル世界”を実現する、スタンフォード大学発のスタートアップ企業です。 当社の原点は、薬では解決できない病の治療・予防をめざすメディカルインプラントデバイス（スタンフォード大学での研究開発）です。 デバイスをヒトの体内で効果的に動かし続けるためには、体外から体内に安全に給電する技術を開発する必要がありました。 この開発で培った技術を、現在ファクトリーオートメーション（FA）、ビルマネジメント（BM）、メディカルデバイス（MD）の３領域にフォーカスし事業を展開しています。 【当社の強み】 当社のコアテクノロジー ・最も効率よく、あらゆる角度からエネルギーを受電できるアンテナ設計技術 ・アンテナ能力を最大限に引き出す省電力回路設計技術 ・上記を小型デバイスに搭載する小型化設計技術 上記テクノロジーを取り入れたAirPlugの特徴 ・最大17m先への長距離給電 ・極低角度依存性 ・双方向のデータ通信
非公開
シニアPM／お客様のDXを推進
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1500万円
正社員
ベトナム最大手のIT企業の日本法人である当社にて、お客様のビジネス目標の達成に重点を置き、お客様とともに課題形成するフェーズから参画し、当社グループのデジタル技術基盤を活かしたシステム開発におけるプロジェクトマネージャー（PM）の職種に携わっていただきます。 【主な業務内容】 １. システム提案、ビジネス分析、要求定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなど上流設計 ２. メンバーとグローバルONE TEAMで協力しながら開発を推進するプロジェクト管理全般 【主なクライアント】 国内の銀行・金融・保険業、製造業、流通・物流業、ヘルスケア、オートモーティブ、通信・メディア、社会インフラ等多岐にわたる大手企業がクライアントです。 【当ポジションの魅力] ・専門業種はもちろん業種を横断したPMとして活躍いただけます。 ・スキルアップのため未経験の領域をチャレンジすることができます。 ・経験とスキル向上により、さらに上級層のポジションへ昇給ができます。 ・主にベトナム人社員とグローバルな環境を経験できます。 ・ITコンサルや他の職種への転籍にも柔軟に対応できます。 【会社、仕事の魅力】 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニーの日本法人です。日本マーケットが同社グループをリード（38%）しており、社員数も連結3500名を超え（2024年4月現在）、2023年度で売上500億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発～運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界（自動車、製造、流通、金融、小売りなど）のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発～運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア（15,000名以上）が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス（システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど）で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベト…
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所
人事部/中途採用リーダー/コーポレート幹部候補
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 千代田区平河町2-7-9JA共…
700万円〜1000万円
正社員
「人事部/中途採用リーダー/コーポレート幹部候補」のポジションの求人です 【ポジションの魅力】 ■同社はNTTデータグループの経営コンサルティングファームで、上流のコンサルに特化し、中央省庁・地方自治体への政策提案、新規ビジネス開発、企業の経営改革・戦略立案、業務プロセス改革、IT/デジタル戦略企画など、官公庁から民間まで幅広く手掛けています。 ■現場部門だけでなく、役員層との距離も近く、現場・経営に近い立ち位置で人事業務にあたることが可能です。 ■また、オペレーション面の実業務だけでなく、企画や戦略など、より上流に関わっていただくことが可能です。 ■人事のジェネラリストを目指して、中長期的には人事に関する業務全般に幅広く携わっていただくことを想定しています。 ■同社はプロフェッショナルファームのため、スタッフ部門もフラットに運営しております。 【ポジション概要】 人が全ての資産であるコンサルティング会社において、人事部のリーダーポジションとして、マネージャーと共に中途採用業務に携わります。 また、中途採用と併せて採用関連の人事業務を複数担います（契約社員、アルバイト採用、障害者雇用、オンボーディング、入社・退職対応）。 また、同社のコーポレート部門は横の連携を非常に重視しており、人事の専門職であると同時にコーポレート部門の中核人材となる人材の募集でもあります。 【業務概要】 ■中途採用リーダー ・採用戦略～人員計画～募集～面接～内定～入社～フォローまでの 一連の中途採用業務に携わって頂くポジションとなります。 ・特に、候補者、ユニット、エージェントそれぞれとのコミュニケーションを中心に経験を積んでいただきます。当社の事業の要となる採用を進めていくとともに、変化するマーケットを捉え、適切な施策を講じていきます。 【業務概要】 ・求人や候補者等について現場との打ち合わせ ・エージェントとのコミュニケーション ・面接対応 ・採用状況の分析、課題抽出、対策案の検討実施 等 1.契約社員、アルバイト採用 ・現場とのニーズに関するコミュニケーション ・業務環境や受け入れに関する調整業務 ・エージェントとのコミュニケーション ・面談対応 ・契約実務 2.障害者雇用 ・障害者採用業務…
株式会社商工組合中央金庫
事業承継・M&A担当【M&Aアドバイザリー部/東京】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
東京都 中央区八重洲2丁目10番17号
700万円〜1100万円
正社員
「事業承継・M&A担当【M&Aアドバイザリー部/東京】」のポジションの求人です ◎困難な状況に直面するも地域にとってかけがえのない存在である中小企業に対し、 存続・発展の支援のため事業承継やM＆Aなどの高付加価値サービスを提供して頂きます。 【組織】M＆Aアドバイザリー部 事業承継グループ □2024年4月にM&A支援室と事業承継グループを統合し「M＆Aアドバイザリー部」を設立しております。 □部全体で計30名程度（12名が事業承継グループ/残り18名程度がM＆Aグループ） □20代後半～40代の社員が在籍しています。 【魅力】 ★収益重視ではなく、顧客視点での対応が叶います。 ★都市部だけに集中的に融資するのではなく、全国の案件に携わることができます。地方エリアでも頼りにされている存在です。 ★ご経験・スキル・ご志向等により「スペシャリストコース」の選択肢・可能性もございます。 ★会社として、2025度に民営化を予定しており、従来の金融を超えたサービス提供に取り組んでいく大きな変革期にございます。 【参考記事・URL】 □85年以上にわたる中小企業との強い信頼関係のもと事業承継の選択肢として「M&A」をサポート（2024年6月 ）https://forbesjapan.com/articles/detail/71818 □商工中金がM&A新部署を設立！47都道府県で経営者のお悩み解決（2024年7月 ）https://forbesjapan.com/articles/detail/72530 □事業シナジーのシナリオが描けた 双方が納得する商工中金のM&A支援（2024年8月）https://forbesjapan.com/articles/detail/73214 □商工中金 CASE-1 「事業承継篇」https://www.youtube.com/watch?v=JyBKWqUekao
さくらインターネット株式会社
ITソリューション営業（生成AI向けGPU）ハイクラス
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
東京都 新宿区西新宿7-20-1住友不…
800万円〜1200万円
正社員
「ITソリューション営業（生成AI向けGPU）ハイクラス」のポジションの求人です 【採用背景】 さくらインターネットは、日本最大級の郊外型データセンターである石狩データセンターや1996年創業からの豊富な事業経験を活かし、ホスティング事業を中心に成長してきました。この度、日本政府が求めるセキュリティ要件を満たす事が評価軸となる評価制度（ISMAP）に、日本企業として唯一認定（条件付）され、更にあらゆる産業においてビジネスでの利活用が進む生成AIの基盤であるGPUに1,000億円の投資を決定するなど、これまでは海外パブリッククラウドベンダーが中心だった領域に、日本代表として挑戦しています。新規のお客様からの引き合いも非常に多く頂いており、既存のお客様へフォローやクラウドGPU（高火力DOK）の販売活動対応なども必要になっているため、これらの領域を担って頂けるエンタープライズセールス職の強化・増員を行います。 【主な業務内容】 計算資源（GPU）を利用されたいお客様の獲得がメインミッションとなりますが、ベアメタルのハードウェア貸しだけではなく、コンテナ技術を活用したクラウドサービスとしての提供も行っており、ハードウェアの知識だけではなくクラウドの知識も必要となります。また、エンタープライズ企業における意思決定モデルの理解、ステークホルダーとの良好な関係構築スキルも必要となります。 【期待する将来像】 ・ご自身が得意とする領域における経験値を活かして活躍いただきつつ、当社のメインプレイヤーになっていただくために 必要となるステークホルダーとの関係構築、製品・サービスに関する知識や技術的知識の習得をしていただきます。 ・継続したスキルアップ、キャリアアップに取り組んでいただき、将来的には本人のご志向と適性次第で、スペシャリストの道、又は、ゼネラリストとしてのマネジメント層の道を目指していただきます。 【こんなところが魅力です】 ・創業1996年の会社になりますが、創業当時からベンチャー気質を失わずに仮想化ホスティング（クラウド、VPS）はもちろん、 データセンターという資産を活かし、「IoT」「衛星データ」を活用したデータビジネスなど、先進的な取り組みを行う努力を惜しまない会社です。 ・社員のチャレンジを推奨し、制度や福利厚生に関する働きや…
ハコベル株式会社
物流業務部長【軽貨物事業部】
購買・商品・在庫管理系その他
東京都 中央区八丁堀2-14-1 住友…
600万円〜1000万円
正社員
「物流業務部長【軽貨物事業部】」のポジションの求人です 同社のマッチングプラットフォームは、荷主様からの配送案件の多さ、運送会社様/ドライバー様の圧倒的なマッチング率、しっかり現場に入り込み設計する設計力、その後の運用を並走する柔軟なオペレーションを強みとしています。 業務部長は、軽貨物事業全体を理解した上で、執行の権限をもって円滑に事業を遂行するミッションを担います。 【具体的な業務内容】 ・軽貨物事業の業務全体の円滑な運営、推進 ・トラブル発生時の責任者としての対応と再発防止を含めた対策立案と実行 ・事業部長と連携し、より大きなプロジェクトの支援 【配属組織】 配属される軽貨物事業部は、20~30代を中心に、営業やオペレーションメンバーが約30名が在籍しています。 バックグラウンドは様々で、物流業界出身者やSaaS営業/CS経験者が活躍しています。 【本ポジションの魅力】 ・「物流」という巨大な社会基盤を支え、変えていく、その社会的意義や使命感を肌で味わえる環境がある ・事業の中心になるポジションで、全体を管理し、リソースを最大限活用して案件を推進するやりがいがある ・事業フェーズの変化に伴い、営業、オペレーション、プロダクト、組織作りを自ら推進することができる
株式会社SHIFT
【プライム上場】グループ会社人事（PMI・採用・制度・労務）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 港区麻布台一丁目３番１号麻布台…
600万円〜1000万円
正社員
「【プライム上場】グループ会社人事（PMI・採用・制度・労務）」のポジションの求人です ※同社管理部門について※ 人事組織だけで200名が在籍。 IRでも人的資本経営に10ページ以上割いており、事業計画（IR）に人事組織としての未来像があるとおり、「ヒト」を中核に置いている企業でございます。 経営陣からの【人事】への期待値が非常に高く、外部のHRコンサル部隊が立ち上がるまでに成長。圧倒的な【攻めの管理部門】としてチャレンジができる環境です。 単なるオペレイティブな管理部門をご希望な方よりは、常に変化を楽しみ、自身の成長にやりがいを感じることができる方がマッチしております。 人事組織の強さがしっかり数字にも現れています。 ・定年：70歳 ・年間平均昇給率：11％（23年実績） ・平均残業：7.5h/月（23年実績） ・離職率：6.9％（23年実績）※業界平均10％～12％ ■背景 各グループ会社には、数十名程度の企業から100名程度、それ以上の企業まで、フェーズや規模感がまちまちです。 その中で代表がそのまま人事を行っている企業もあれば、一人人事で給与計算のみ行っている企業など、人事領域においても状況が異なりますので、その企業がグロースするにあたりボトルネックになっている人事領域の課題を特定し、戦略立案から実行まで行っていただきます。 ■概要 現在はグループ連結で9,361人（2022年8月末時点）と、企業規模としても成長をつづけるSHIFTですが、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、ビジネス拡大に向けマーケットに挑んでおります。 経営陣による意思決定のスピードも非常に速く、これまでの常識の枠にとらわれない、新しいサービスや仕組みをつぎつぎに発表しつづけております。 また、事業領域の拡大と成長スピードの加速を目的にM&Aを推進しております。 現在では33社（2022年10月時点）のグループ会社があり、今後も積極的にM&Aを行って行く予定です。 そのなかで、共に成長を実現していくためには、グループ会社の成長も大きなポイントになってくるため、当ポジションはグループ会社の拡大フェーズに合わせた人材獲得戦略の立案・推進を担う重要なポジションです。当社では、事業領域の拡大と成長スピードの加速を目的にM&Aを加速させて…
特許機器株式会社
【兵庫】 品質保証業務
品質管理・テスト・評価
兵庫県
600万円〜900万円
正社員
品質保証部にて品質保証関連業務全般を担当していただきます。 ・クレームに対する是正処置、未然防止活動 ・データ分析 ・品質関連資料作成 他 【組織形態】品質保証部 品質保証課
オーケー株式会社
＜灘区初出店！＞＜オープニングスタッフ募集＞月収例21万円以上可／安定して働ける／週2日～！50～60代の未経験入社実績多数
販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他
[勤務地] 兵庫県神戸市灘区新在家南町…
230万円〜
契約社員
[概要] ＜灘区初出店！＞＜オープニングスタッフ募集＞月収例21万円以上可／安定して働ける／週2日～！50～60代の未経験入社実績多数 [詳細] 勤務地： 兵庫県神戸市灘区新在家南町1-2-1メディアで話題のオーケー新在家店で働こう！ 【勤務地】 オーケー新在家店 兵庫県神戸市灘区新在家南町1-2-1 【アクセス】 阪神電鉄神戸線新在家駅より徒歩2分 JR神戸線六甲道駅より徒歩10分 新在家駅 徒歩2分 週勤務日時： 週2日~週5日 06:00〜15:00／07:00〜17:00／08:00〜19:30／10:00〜19:00 雇用形態： 契約社員(週35時間以上) 給与： 時給 1200円〜1250円 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： 新店スーパーの店舗スタッフ ＊2025年12月オープン予定！ カゴ回収・カート整理などの店内整備をお任せ。店舗内での作業となりますので、その他にもお客様対応やレジ周りのフォローなど状況に応じたサポート全般もお願いします。 ※業務状況に応じて他部門応援をお願いする場合がございます。 ==================== アピールポイント①： 【未経験でも安心して始められます！】 メディアで話題！灘区初出店！新在家店が新規オープン！ 挨拶などの基礎研修後、各部門にて現場研修を実施。 まずは簡単な作業からスタートし、徐々に出来る仕事を増やしていただきます。 みんなで一緒にスタートして業務を覚えていくので未経験の方も安心です。 ＜新店舗のオープニングスタッフ募集＞ TBSラジオ ジェーン・スー生活は踊るpresents「スーパー総選挙」第1回～第4回、第1位！ 首都圏を中心に160店舗以上展開！！オーケークラブ会員数776万人突破！ 幅広い年代の方と交流・情報交換ができる楽しい環境が整っています。 みんなと一緒に始められるオープニングスタッフの募集です。 「オーケーがそばにあって本当に良かった！」 お客様からそう言っていただけるようなお店にしていきましょう♪ 当社では、 契約社員を「パートナー社員」と呼んでいます。 役職や雇用形態に関わらず、 全員がチームの一員という考えからです。 ==================== アピールポイント②： 【フルタイムから短時間まで相談OK】 アシスタントパートナー社員（パート・アルバイト）も同時募集中！ 「午前中だけで働きたい」 「扶養内で調整したい」 そんなあなたも遠慮なくご応募ください。 将来は正社員を目指したいという方も大歓迎です。 ※正社員としての雇用は契約社員としての期間を経てからとなります。 オーケーでは、一人ひとりの従業員がいきいきと働けるような職場環境作りを進めています。 地域の食を支えるライフラインとなるお仕事なので、やりがいも十分！ あなたの仲間入りを楽しみにお待ちしています♪ ==================== アピールポイント③： 【スタッフの声】 ＊パートナー社員Tさん 固定の勤務時間でお仕事でき、 夕方には帰宅できるので、1日の充実度がUPしました！ ＊パートナー社員Oさん 勤務前や、勤務後に安くて美味しい 食材やデザートを購入できるのは個人的な推しポイントです♪ ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境： 時間や曜日が選べる 未経験歓迎 ブランクOK 残業少なめ 交通費支給 しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 上場企業・有名企業 30代の多い職場 50代の多い職場 産休・育休制度利用実績あり お弁当持参OK 休憩スペースあり 定期的な換気 手指消毒剤設置 定期的な洗浄・消毒 交通費規定支給 有給休暇（規定あり） 制服貸与 防寒対策としてレジはカーディガン、他部門はブルゾン貸与 研修あり オーケー調剤薬局で調剤のお薬代一部負担(規定有) ※研修期間／1ヶ月：同条件 ◎マスク着用について 生鮮製造部門はマスク着用必須。 ※その他の部門（グローサリー・カゴカート回収・検品・レジ）は任意 永年勤続表彰 業種のカテゴリー 商社・流通・小売・人材・サービス 流通・小売（百貨店・食品・スーパー・コンビニなど） 事業内容 ディスカウントセンター・ディスカウントスーパーマーケットの経営 職種のカテゴリー 小売・販売 スーパー・業務スーパー/その他販売 特徴 スーパーマーケット/主婦活躍中/週2日~週5日/06:00~15:00など/30代～50代活躍中/契約社員(週35時間以上)
非公開
【東京】渉外
事業企画、事業プロデュース
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1200万円〜1500万円
正社員
【概要】 同社は、21世紀最大の課題と言われている「水問題」を構造的に解決することを目指しているスタートアップ企業です。 2050年には水ストレスに直面する人が人類の40%と言われており、先進国では上下水道の深刻な財政課題が顕在化する中で、水問題はますます深刻化してきています。 我々はこのような水問題を「小規模分散型水循環システム（水の98%以上をその場で再生し、循環利用できる技術）」で解決すべく、商品開発に尽力しています。 100年以上の歴史を持ちながらも方法論の変更が難しかった水処理の仕組みを小規模化し、製造業のコスト感覚と組み合わせ、センサーとクラウドサービスの連携でデジタル化し、次世代の水処理の仕組みを作り出します。 「水処理 × デジタル × 製造業」をキーワードとしたプロダクトを足がかりに、世界の水問題にチャレンジしています。 【プロダクト例】 ・WOTA BOX： ポータブル水再生処理プラント https://wota.co.jp/wota-box/ ・WOSH： ポータブル手洗いスタンド https://youtu.be/ggowhqQH6VM ・その他プロジェクト： 住宅向けの小規模分散型水循環 【募集背景】 同社事業/プロダクトのさらなる拡大のため、自治体/官公庁に向けた渉外業務をお任せできる方を増員募集いたします。 ■仕事内容 人類の水問題を解決するWOTAを、経営戦略・方針・パーパス・ビジョンを理解したうえで、多くのステークホルダーを巻き込み問題解決を加速させる ■役割 デジュール化の戦略策定 政府渉外の対応 【配属組織】 政策調査・経営支援部 執行役員 渉外管掌ー部長ー★・メンバー5名 【同社の可能性】 ◇グローバル展開のリーダーシップ 同社の製品は、災害対応やインフラ整備の遅れた地域に革命をもたらす技術として世界中から注目されています。COP28への参加や英王子が創設した史上最も名誉ある環境賞の受賞など海外市場でも評価が高く、持続可能な水循環モデルを世界中に普及させる可能性を秘めています。 ◇社会的意義のある技術 水の循環を効率化し、廃棄水の削減を実現する技術は、気候変動や水資源問題を克服する重要な鍵となります。人々が「水の自由」を享受できる社会づく…
非公開
【アカウントマネージャー法人営業】医療・介護・保育向けDXサービス 《リモート＆フレックスタイム》
営業・セールス(法人向営業)、プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、セールスエンジニア(電気・
〈勤務地〉 東京都千代田区神田駿河台 …
500万円〜800万円
正社員
▶介護施設向けDXサービス導入先拡大に向け、既存企業のフォローを中心に営業活動の一連の流れを行っていただきます。 今後の営業組織の基盤づくりを担っていただくことも期待しています。 【業務内容】 ー 営業活動 ・既存顧客のシステム導入ディレクション ・既存顧客の新規施設への導入提案 ・既存顧客に対するアップセル、クロスセルの提案 ・導入後の施設フォロー（フィールドエンジニアと協働） ・自治体や営業代理店との協業案件企画・提案 ー マーケティング、販促企画
株式会社NTTデータ
【TC＆S】サービスデザイナー＜251＞
WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー、インターネット・WEB系その他
東京都 江東区豊洲３丁目３−９豊洲セン…
700万円〜1200万円
正社員
「【TC＆S】サービスデザイナー＜251＞」のポジションの求人です 【職務内容】 全社横断組織のデザイン部門リードメンバーとして、公共／法人／金融分野など幅広いお客様に向けたビジネスモデル設計やUX設計を実施します。また、全体のプロセス設計、ユーザーリサーチ実査、ジャーニーの整理、ワークショップ実施、プロトタイプ作成、MVP定義などといったハンズオンでの経験だけでなく、複数プロジェクトのディレクション、プロセスディレクションも行います。 ■具体的には、以下のような業務を実施します。 ・デザインプロセス全体の設計 ・マーケットリサーチの設計と実施 ・ユーザー調査の設計と実施 ・ユーザー体験の設計 ・サービスのコンセプト設計 ・上記のようなプロジェクトへのディレクション、レビュー また、2020年6月にローンチしたグローバルのデザイナー集団であるTangityのメンバーとして、以下のような活動も実施します。 ・海外デザイナーとのOJT/OFFJTを通じたコラボレーション ・ブランドのカルチャー醸成 ・ブランドの外部発信 【Tangityの哲学】 「We humanize complexity.」 グローバルで活動するデザイナー集団として、具体的かつ直感的なソリューションを通じて社会にプラスの影響をもたらします。また、NTTデータのデザイナー集団として、オーガニックな成長の中で育んできた各国の文化を尊重する姿勢を大事にしながら、NTTデータの強みである信頼性・技術力に立脚した「形にする力」を、デザインの力で一層強化していきます。 【アピールポイント（職務の魅力）】 デザイナーを中心にビジネスコンサルタントやテクニカルアーキテクト、ディベロッパーなど多様なスキルを持つメンバーとチームを組みながら、デザインの力で様々な業種業態のビジネス課題、社会課題を解決し、手触り感のあるサービスとしてユーザーに届けることをミッションとしています。単なるコンサルティングやプロダクションではなく、エンドtoエンドでビジネスの上流からローンチ、グロースまで様々なエキスパートと共にチームでサービスを作っていきます。 《ビジネスの始まりからローンチまで》 「構想するだけ」や「形にするだけ」といった工程分担的なデザインではなく、ビジネス…
非公開
※急募※《★総務・法務（IPO準備）★》◇年収600-800万円 / フルリモートワーク / フレックスタイム制★☆彡
総務、法務
リモート勤務 基本的にはご自宅でリモー…
600万円〜800万円
正社員
《仕事概要》 総務・法務の担当者として、IPO準備に向けた幅広い業務を担っていただきます。 IPO準備業務全般、内部監査体制の構築、法務関連業務など、スキル・経験やご希望に応じて業務をアサインいたします。 ※以下全てではなく、いずれかの業務をお任せします。 ■IPO準備業務全般 - 規程や社内ルールの整備・更新（業務分掌、稟議規程、取締役会規程等） - 内部統制（J-SOX）の設計・運用・モニタリング - 上場基準に適合するための業務プロセスや規程の改善提案 ■内部監査体制の構築 - 内部監査計画の策定・実施 - 監査報告書の作成および改善提案のフォローアップ - 監査法人や外部関係者との調整 ■法務関連業務 - 各種契約書の整理・レビュー・ドラフト・修正 - 法的リスクの評価と対応策の提案 - 法務Saasの導入等を踏まえた法務フローの整備 ■外部関係者対応 - 証券会社、監査法人、証券代行等との連携 - 証券取引所への提出資料の作成・対応 ■その他 - 上場準備に関する社内プロジェクトの推進 - 社員へのコンプライアンス教育の企画・実施
