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非公開

人柄重視・未経験歓迎!接客も調理も初めてでOK!研修&サポートも充実◎老舗和食店staff

ホール・フロアスタッフ、調理師・栄養士・調理スタッフ

東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県 大阪…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

“ありがとう”がやりがいに! あなたの接客・調理デビューを応援します◎ \未経験からでも安心スタート!/ まずはできることから始めて、少しずつスキルを身につけられます。 ■キッチン業務 ・食材の仕込み、揚げ物などの調理 セントラルキッチンを使わず、すべての工程を店舗で担当! 和食店ならではの調理技術や、食材の目利きが自然と身に付きます。 ■ホール業務 ・お客様のご案内、料理の提供、レジ対応など お客様とのやり取りもやりがいのひとつです。 決まったセリフではなく、自分の言葉でおすすめを伝えられる接客スタイル。 \メニュー開発にもチャレンジ可能!/ 店舗ごとに独自メニューを企画できるので、 「お客様が本当に喜ぶ味」を自分たちで考えて実現できます♪

Sテクノロジー株式会社

ITエンジニア(育成枠あり)|全国拠点あり|地元で働く|リモート可| 受託&自社サービスあり|賞与年2回

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

【8割がリモートワーク!フルリモート案…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

\Sテクノロジーの魅力/ ★IoT、ICT、5G、仮想化など、最先端の技術に触れる機会が多数! ★C/C++やJavaを中心に、様々な言語・技術の開発案件に携われます! ★Go・React・Pythonなど、新しい技術にチャレンジできる環境も整っています! ★案件の約2/3は大手SIerからの直請けで、上流工程にも関われるチャンスあり! あなたのこれまでの経験や、これから望むキャリアを考慮し、最適なプロジェクトをお任せします。 \サポート体制が整っているから安心/ 例えば「JavaからPythonにスキルチェンジしたい」といった方なら、自社内開発でコードの修正など簡単な業務からスタートして新しい言語を身につけることが可能。先輩たちがあなたをしっかりフォローするので、ご安心ください! 【案件例】 ■IoT機器を用いたスマート農業システム ■スマート工場生産管理システム ■大手通信会社の無線通信システム ■5G関連システム ■金融系(銀行/証券/保険会社)向けシステム ■病院で使用される電子カルテ ■医療ネットワークで使用される調剤システム など 【注目】22歳年収500万円以上も!好待遇の秘密 当社では人物重視の採用を行っています。信頼できる人柄のエンジニアが揃っているから、本社側が細かく管理をすることなく、大きな裁量を任せられる環境です。こうした管理コストを省けるので、利益はできるだけエンジニアに還元!22歳で年収536万円、24歳で年収596万円など、早期から納得の収入を得られます! 【注目】2024年秋から、社内研修制度を強化! これまでは自社チーム内でのOJTが中心でしたが、現在、社内研修制度の見直しや強化を進めていきます。2024年秋頃から、社内講師による新たな研修制度を導入予定。テストのみの経験でプログラミングに自信が持てない方、経験が浅い方、これからスキルチェンジを目指したい方も、体系的に学びながらエンジニアとして成長できます! 試用期間中の雇用形態は契約社員になります。

株式会社リブネロ

【ITエンジニア】地方在住のままフルリモート可■残業月10h以下■有料ツール購入や資格の教材費なども会社負担

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

≪リモート案件多数、フルリモートも可≫…

350万円〜950万円

雇用形態

正社員

あなたの希望や経験、スキルを考慮し、最適なプロジェクトでご活躍いただきます。 ≪具体的には≫ ◎要件定義・基本設計など上流メインの案件 ◎PMやPL、PMOなど管理メインの案件 ◎設計、開発、テストがメインの案件 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★経験が浅めの方も歓迎します ★経験豊富な方はコンサルティング案件もあります 「スマホアプリの開発をやってみたい」 「リモートワークの案件に入りたい」 「インフラも手掛けてみたい」 など、エンジニア1人ひとりの希望をしっかり汲み取ります! 【開発環境・業務範囲】 ■ポイントプログラムのメール配信システムの設計 概要:リバースエンジニアリングでの設計書作成 期間:5ヵ月 フェーズ:基本設計、詳細設計 言語:Python、Django、JavaScript、CSS、HTML 環境:Amazon Redshift、PostgreSQL バージョン管理:GitHub 規模:10名 ■金属会社のOCIを使用したアーキ構築 概要:OCIを使用してPaaSやSaaSが実行できる環境構築 期間:8ヵ月 フェーズ:基本設計、開発、テスト 言語:Python 環境:OCI バージョン管理:GitLab 規模:5名 ■納税システムのAWS移行CI/CDプロジェクト 概要:オンプレミス環境からAWSへの移行とCI/CD環境構築 期間:2ヵ月 フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計 言語:Python、AWS バージョン管理:GitHub 規模:6名 ■国内自動車会社の倉庫管理システム構築 概要:ユーザー向けの教育環境の構築 期間:3ヵ月 フェーズ:インフラ環境構築 言語:Java バージョン管理:SVN 規模:10名 ■社内スマホアプリ開発 概要:日本・ベトナム訪問者向け飲食店メニュー検索アプリ 期間:3ヵ月 フェーズ:基本設計、開発、テスト フレームワーク:Flutter バージョン管理:GitLab 規模:3名 【注目】自社内開発やチーム参画あり!実務未経験や経験浅めでも安心 「プログラミングはできるけど実務経験はない」「経験が浅いので、少し不安」という方は、自社内システムの開発や先輩エンジニアからサポートが受けられるプロジェクトで経験を積むことも可能です。また、出来上がったシステムのテストなど、比較的簡単な業務からスタートすることもできるのでご安心ください。代表自身も経験が豊富なエンジニアなので、技術的なアドバイスなどを受けながらスキルアップできます! 【注目】【先輩インタビュー】代表に気兼ねなく相談・提案ができます ほどよい規模感の会社なので、エンジニア1人ひとりと代表との距離が近く、何かあれば気軽に相談や提案ができます。私はフルリモートワークの案件に参画していることもあり、子育てとの兼ね合いで夜遅くに作業をすることもあります。「昨日遅くまで仕事をしていたので、今日は遅めの出勤にしたい」と相談したところ、お客様とのやり取りに問題がなければOKと言ってもらえました!やるべきことをきちんとやれば、社員の自由度を大切にしてくれる会社です。(入社5年目・Yさん)

株式会社銚子丸【東証スタンダード上場企業】

ホールスタッフ/未経験歓迎/月給27万円以上/賞与年2回+決算賞与あり/平均勤続年数10年以上

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

★東京・千葉・埼玉・神奈川エリアで募集…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

★未経験向けの研修からスタート ★将来は店長などへキャリアアップOK ★東京・千葉・埼玉・神奈川に展開中 あなたには銚子丸のホールスタッフとして、お客様との接客業務をお任せします! ≪具体的な業務内容をご紹介≫ ・お客様のご案内 ・オススメ商品や人気ネタの紹介 ・月間おすすめボードへの記入 ・お食事の準備&片づけ など お客様に喜んでいただける「おもてなし」をする、大切なポジションです◎ ≪入社後は研修からスタート≫ 入社後は1カ月間、研修店舗で基礎をレクチャー!利便性が良く、教えるのが得意な先輩や店長が多く活躍している店舗のため、未経験でも安心してステップアップができます。 その後、わからないところがあっても配属先の店舗でも店長や頼りになる先輩がしっかりとサポートするため、着実に成長できる環境です! ★独り立ち後は店長として、より安定したキャリアを歩むことも可能です! ★基本店舗には社員が4~6名程度活躍しています (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】ママ・パパ活躍中!家族を大切にできる働きやすさアリ◎ ★公休日は月9日~10日 ★シフト調整は柔軟に対応 ★未経験でも月給27万円以上スタート ★賞与年2回+決算賞与(昨年度支給実績あり) ★お寿司を半額で食べられる社割あり 銚子丸では従業員のライフステージに合わせた働き方を応援しています。家庭の都合に合わせたシフト調整も相談可能で、男女問わず育児休暇取得実績もあります! 【注目】「おもてなし」を大切に、お客様との心の繋がりを育む職場 銚子丸の魅力は「新鮮な食材」と「心のこもった接客」の融合にあります。セントラルキッチンを持たず、市場から直接届く鮮度抜群の食材を提供するからこそ、お客様に感動していただける瞬間を共有できます。 \各店舗に接客リーダー「女将さん」が活躍中/ 「お客様に喜ばれる」ためには接客の丁寧さも必要不可欠!そのために当社では基本、各店舗に接客リーダーとなる「女将」「若女将」を配置し、店舗全体の雰囲気づくりを担っています◎ 入社後はそんな接客のプロからレクチャーを受けながら成長できるのもポイントです! 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社レゾナント・コミュニケーションズ

テクニカルサポート/未経験OK/女性社員も多数活躍中/残業月平均10h/定着率90%超/リモートあり

学術・テクニカルサポート

東京23区内を中心に、一都三県のプロジ…

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

大手IT・通信企業や大手小売企業など 上場企業の案件を中心に情報システムの 運用・改善に伴うテクニカルサポートをお任せします。 <具体的には…> ■障害・故障の切り分けや解決、維持保守のための改修対応 ■各システムの利用方法に関するお問い合わせ対応 ■サーバーやITデバイスの設計、構築、稼働確認 ■業務システム、IT業務そのものの運用・改善 など <入社後は…> 入社後は配属先でチームの先輩によるOJTで イチから学べますのでご安心ください。 仕事の流れや業務のコツを少しずつ吸収できます! また、1人ひとりのスキルや経験に合わせた スキルアップ研修も充実しています。 ————————————————— 未経験者を積極採用! ————————————————— 当社では多くの現場にチーム体制で参画しており、 リーダーや先輩が後輩をサポートできる環境が整っています。 今回は育成を前提とする、未経験者の積極採用! 「ITの知識がなくても大丈夫?」という方こそ ぜひ積極的にご応募ください! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 業務システムやインフラ・ITデバイスの運用、ヘルプデスク等のテクニカルサポート業務、PM・PMO等のプロジェクトサポート業務に特化した事業を手掛けています。中には10年近く継続しているプロジェクトもあります。 <テクニカルサポート事例> ■数千台のPC、スマートフォン等のITデバイスの運用をトータル支援。物理保守は勿論、問合せ受付・インシデント対応。業務運用等をワンストップでチーム支援。 ■大手IT企業で大規模・全国規模の情報システム運営を業務支援。システムやインフラの運用・新規展開・ビジネスオペレーション等をチームで包括支援。 ★詳しくは⇒https://www.resocom.jp/service/technicalsupport/ <配属先について> 社員数34名の少数精鋭チームで平均年齢は42歳。 「遅くまで残業してバリバリ頑張る」といった風土よりも 落ち着いた雰囲気があります。 【注目】社員を最優先にした会社づくりを行っています 現場で活躍する社員こそが、会社の原動力。「社員が主役」と考え、サステナブルに輝き続けられる会社づくりに注力しています。プロジェクトは数年単位の長期参画が当たり前で、残業も概ね月10時間程度と少なめ。月に1回全社ミーティングを実施して会社の方針や考え方を共有すると共に、社員の声にも積極的に耳を傾ける、フラットな会社です。社内イベントを定期的に開催、参加も企画も大歓迎です! 【先輩社員・Iさん】 以前は同業他社で働いていましたが、お客様先に常駐していることもあって会社との関わりが希薄でした。その点、当社は入社前から何かと気にかけてくれ、入社後も距離が近く、何かお客様先で困ったことがあればすぐに対応してくれます。入社後は定期的な面談で上長と定期的に話す機会も設けられているので、安心して働けます。 【注目】お問い合わせ対応だけじゃない、当社ならではのやりがい このお仕事は、お問い合わせを解決するだけではありません。システムやプロセスの課題を発見し改善策を提案することで、お客様の本来の業務に貢献できます。下請け企業の場合、個人というより元請けが感謝されることも多いですが、当社の場合直請けでお客様に寄り添ってサポートするため、かけがえのないパートナーとして頼っていただけるのが魅力です。自社の名前・自分の名前で表彰されるため、とてもやりがいがあります! <業務改善例> ■システム運用で人手不足の単なる人員補充から始まったプロジェクトで、現場で顧客ニーズを捉え機能別の体制提案。プロジェクトマネジャーを設置しチーム化に成功し、クライアント様に多大の評価を得ました。

株式会社レゾナント・コミュニケーションズ

プロジェクトサポート(PMO)◆50~60代活躍中◆職種未経験OK◆定着率90%超◆経験やIT知識を活かせる

オープン系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京23区内を中心に、一都三県のプロジ…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

大手IT・通信企業や大手小売企業など、上場企業の案件を中心に情報システムの運用・改善に伴うプロジェクトサポート(PMO)のお仕事をお任せします。 <具体的には…> ■プロジェクトのマネジメントやサポート業務 ■クライアント企業と共にプロジェクトを推進 ☆クライアント企業と直接折衝を行い、現場の問題点や改善点を第三者視点で抽出。課題解決のソリューションを提案し、メンバーと一緒にプロジェクトを推進していきます。職種経験は問いませんが、プロジェクトをリードできる方であれば即戦力としてご活躍いただけます。 <配属先について> 社員数34名の少数精鋭チームです。「遅くまで残業してバリバリ頑張る」といった風土よりも、落ち着いた雰囲気でワークライフバランスを実現しながら働いています。 【開発環境・業務範囲】 PMOの役割で、大手企業のお客様サイドに立ってのプロジェクト推進・マネジメント業務を担っています。 <例えば> ■お客様のお困りごとに対して、長期的な視点で改善策を提案 ■導入した手法や標準の定着に向け、プロセスを策定 ■プロジェクトの情報を管理し、プロジェクトマネージャーの的確な意思決定を支援 ■プロジェクトの状況を定量化して分析し、改善策を提案 など、プロジェクトを効率的かつ迅速に行うためのサポート業務を担います。 <60代先輩社員のプロジェクト事例> ■物流倉庫を扱う企業様のプロジェクト支援 ⇒「運送会社各社のシステムが異なるため、業界内で統一した基盤をつくりたい」というご要望を受け、プロジェクト支援を担当。クライアント様にはITの専門担当者がおらず、「そもそも何をしたらいいか分からない」とお困りでした。そのため、プロジェクト資料の作り方や纏め方、ベンダー企業への説明や受付の仕方などを1から丁寧にご説明。ITの知見やノウハウを活かし、全力でプロジェクトをサポートさせていただきました。 ★プロジェクトを推進するPMをサポートするこの仕事は、とにかくコミュニケーションが大切。周囲に気を配り、プロジェクト全体を俯瞰して見ることができる方に向いています。 【注目】社員を最優先にした会社づくりを行っています 現場でお客様の期待に応え、成果を上げる社員こそが、会社の原動力。だからこそ当社は「社員が主役」と考え、サステナブルに輝き続けられる会社づくりに注力しています。プロジェクトは数年単位の長期参画が当たり前で、残業も概ね月10時間程度と少なめ。月に1回全社ミーティングを実施して会社の方針や考え方を共有すると共に、社員の声にも積極的に耳を傾けています。プロジェクトサポートの組織を強くするために力を貸して下さい! また活気ある組織にしていくため、社内イベントを定期的に開催、参加も企画も大歓迎です! ※東証スタンダード上場「株式会社SYSホールディングス」のグループ会社としてプロジェクトサポート領域で一翼を担っています。制度設計等は上場グループ基準でより安心・安全に働ける環境を実現しています。 【注目】ITの知識やスキルを活かして、お客様に貢献できるやりがい お客様やメンバーと協力してシステムや業務プロセスの問題点を抽出し、チーム一丸となって改善を目指していけるのがこの仕事の特徴。下請け企業の場合、個人というより元請けが感謝されることも多いですが、当社の場合直請けでお客様に寄り添ってサポートするため、かけがえのないパートナーとして頼っていただけるのが魅力です。自社の名前・自分の名前で表彰されるため、とてもやりがいがあります! <プロジェクト事例> ■サービスの確実な課題解決を支援 全国に展開された稼働済みの金融決済サービスへの潜在・改善課題、を確実に解決するためにプロジェクト参画。サービスのToBe像を理解しステークホルダー間の調整や優先度の設定を行い推進を支援。

東証プライム上場、業界トップ級の実績がある中古車販売会社

自動車整備士・メカニック※工場長確約

物流、メカニック・整備士、整備士・メカニックスタッフ

北海道、秋田県、岩手県、福島県、宮城県…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■入社6ヶ月~1年後に工場長として、整備業務やマネジメント業務をご担当頂きます。 【具体的には(工場長になるまで)】同社での業務内容を理解頂くため、既存工場で上記業務経験を積んで頂きます。 ・顧客が購入された車の納車前点検・購入後の整備業務 ・その後の定期点検、法定点検、一般修理、消耗品・部品交換などの軽整備 ・電装パーツの取り付け、脱着 ・顧客への作業内容説明 など ※入社後1年以内に工場長に就任いただきます。 ※初任地は希望を優先しますが、別拠点への配属可能性もございます。 【具体的には(工場長就任後)】 ・予算達成に向けた工場実績の数値管理や運営、従業員の教育や育成、管理業務(リスクマネジメント、クレーム対応、部品管理、外注管理、労務管理、工程管理など) ほか 【年齢だけで決まらない!自身のキャリアを実力次第でもっと輝かせて行ける環境です。】 ■同社では、頑張る人や努力する人に「積極的に挑戦する機会を与える風土」を大事にしており、中途入社半年後~1年後の早期に工場長になった方も複数人います。頑張った人に対しては正当な評価を行い、実力で役職を勝ち取っていけるような文化・風...

非公開

地域限定*地域内転勤あり|日本を代表するスーパーゼネコンで高収入の土木施工管理

土木施工管理

北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮…

650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

工事開始から完成までの品質、安全・工程・予算等の管理を行います。 国家規模のビックプロジェクトから、中小規模の物件まで工種問わず幅広くご経験頂く予定です。 但しご経験の内容によっては、各分野のプロフェッショナルとして業務をお任せする可能性があります。 【業務】 ・施工管理(安全・品質・工程・原価・環境) ・施工計画 ・工務全般(積算等) 【会社の魅力】 最先端の技術に触れて頂ける点が大きな魅力です。 同社に寄せられる案件は技術的な難易度も高く、大きなやりがいを持って就業頂ける環境といえます。

ミモザ株式会社

介護スタッフ◆未経験OK*研修あり*賞与年4回実績あり*20・30代活躍中

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

東京都八王子市下柚木421-1 東京都…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

★未経験・第二新卒・ブランクOK! ★300以上の充実の研修で資格取得を応援! ★少人数制でご利用者の方にじっくり寄り添える♪ ★U・Iターン歓迎!関東・東北・東海エリアの190施設あり ご利用者の方々の幸せな時間を支えるための、 生活支援・介護・リハビリ・レクリエーションなどを行っていきます。 《主なお仕事》 ◇身体介護:お食事・入浴・排泄・お着替えなどの介助・バイタル測定や服薬介助 ◇生活支援:調理・清掃・リネン交換・レクリエーションや体操 ◇ご利用者の送迎・添乗 ◇介護記録の作成 など (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 ★未経験スタートの方もご安心ください! 入社後は、先輩社員がじっくり業務をお教えしていきます。 「ご利用者の方とどう接したらいいのかな」など、不安なことやわからないことも 先輩たちを頼りながら少しずつ学んで成長していけるので安心♪ ★事務作業はタブレットへのペーパーレス化を進めています♪ 介護記録や本部に提出する資料などは、基本的にタブレットで入力できる体制です。 手書きで何度も修正する時間を減らし、一人ひとりのご利用者に寄り添ったケアができます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社銚子丸【東証スタンダード上場企業】

寿司職人(店長候補)/未経験可・経験者優遇/寿司の握りからレクチャー/月給27万円~/平均勤続年数10年以上

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

★東京・千葉・埼玉・神奈川エリアで募集…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

★寿司の握り方・魚の捌き方は研修でレクチャー ★将来は店長などへキャリアアップOK ★東京・千葉・埼玉・神奈川に展開中 銚子丸の寿司職人として、お客様の目の前で魚を捌き、寿司を握っていただきます! ■具体的な仕事内容■ ○お客様への寿司の提供 ○入荷した魚の管理・調理 ○接客応対 レール内の花形として、店舗全体の雰囲気づくりをお任せします! ■将来的には店舗独自のメニューも考案OK■ 一部メニューは店舗毎に企画・販売しているのもポイント! ・旬のネタを組み合わせた鮮魚5貫握り ・通常のネタを塩炙りに変更 ・新しい調味料を組み合わせて提供 など、日々入荷されてくる鮮魚の内容を見ながら、独自でメニューを考案できる技術も磨けます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】未経験でも安心!あなたの成長をしっかりとサポートします! ▼【STEP1】導入研修からスタート 入社初日には本社での導入研修を実施し、銚子丸の理念や基本を学びます ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ▼【STEP2】研修店舗で基礎スキルをレクチャー 約1ヶ月間は教育体制の整った店舗でOJTを行い、あなたのペースで技術を習得します ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ▼【STEP3】スキルアップとキャリアアップ 自身のスマホや店舗PCから学べるeラーニングシステムで、いつでも技術を磨けます。 最短1年で座長(チームリーダー)、3年で店長へとステップアップした実績もアリ!研修後も着実に成長できる環境です◎ 【注目】家族との時間を大切にできる「働きやすさ」が整っています! ★公休日は月9日~10日 ★シフト調整は柔軟に対応 ★未経験でも月給27万円以上スタート ★賞与年2回+決算賞与(昨年度支給実績あり) ★お寿司を半額で食べられる社割あり 銚子丸では従業員のライフステージに合わせた働き方を応援しています。家庭の都合に合わせたシフト調整も相談可能で、男女問わず育児休暇取得実績もあります! 【身につくスキル・キャリアパス】 ◇◆キャリアステップ例◆◇ ▼一般社員:様々な作業を学び、寿司職人としての基礎を固める ▼座長:チームリーダーとして若手の育成も担当 ▼店長:1店舗の運営全般を担当し、メニュー開発なども担当 最短1年で座長(チームリーダー)、3年で店長としてステップアップが可能!キャリアアップ毎に研修もご用意しているため、マネジメントのスキルも身につけられます◎ 試用期間中の雇用形態に差異はありません

Orange Green JAPAN株式会社

営業/未経験大歓迎/月給40万円以上~/直行直帰/子育て中の方活躍中

営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス、個人営業(FP含む)

東京都豊島区東池袋2-60-3 グレイ…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

\積極採用中/先輩のほとんどが未経験からスタート! ◎30代~50代活躍中! ◎業績・役職・給与など!頑張りはしっかり還元! ◎経験一切関係なし *…具体的なお仕事内容…* お客様先へ訪問し、商談のためのアポイントの取得をお任せします。 当社独自のノウハウにより効率よくアポイント取得できます。 あなたらしく明るく笑顔でお声がけできればOKです。 *…未経験の方もご安心ください…* 営業さんや活躍している人たちも、多くが未経験から挑戦しています! 分からないことは先輩が丁寧に教えてくれます。 1人で抱え込まずに相談してくださいね♪ 【こんな方を歓迎します!】 ・プライベートの時間を確保したい方 ・子育て中の方

非公開

注文住宅の設計|省エネ大賞最高賞を受賞の大手ハウスメーカー【転勤なし、残業20h未満】

構造解析・意匠設計

北海道 / 青森県 / 岩手県 / 秋…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 「百邸百様」の住まいづくり。お客様とじっくり向き合い、の生活スタイルやイメージを適確に捉え、アイデアを練り、カタチにします。 同社の設計職が担当する案件は、年に25~35件ほど。 7~8回の打合せを重ね、2ヶ月程かけてプランを企画していくので、お客様がとても身近に感じられます。 ・注文住宅のプランの企画・製図 ・敷地調査 ・建築確認等各種申請 ※お客様の夢と法律面の規制などを調整しながら的確にアドバイスする、家づくりの舵取り役となっていただきます。 【研修体制】  社員一人ひとりのやる気と個性を尊重し、成長度合いに合わせて個別の研修カルテを作成する、テーラーメイド型の研修体制を導入しています。 入社後1年の研修として下記の研修が用意されています。 ・CS研修、OJT研修、設計センター会議 など 【同社の魅力】 ・戸建注文住宅の販売棟数において5年連続で業界No.1の実績。 直近でも過去最高となる販売棟数を記録し、右肩上がりの堅実な成長を継続しています。 ・成長度合いに合わせて個別の研修カルテを作成する研修体制を導入し、社員同士の関わりから成長を促すOJT研修やメンター制度といった育成支援、キャリアアップにつながる資格取得支援など、一人ひとりの成長をサポートしています。 ・一人ひとりの成果を公平に評価し、年齢や経験、在職年数に関係なく、昇給・昇格を目指すことができます。 ・お客様の声に耳を傾け、お客様の夢の実現のために二人三脚で歩んでいき、「ありがとう」の言葉をいただけることに、この上ない喜びを感じられます。

非公開

全国転勤あり|日本を代表するスーパーゼネコンで高収入の土木施工管理

土木施工管理

北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮…

650万円〜1300万円

雇用形態

正社員

工事開始から完成までの品質、安全・工程・予算等の管理を行います。 国家規模のビックプロジェクトから、中小規模の物件まで工種問わず幅広くご経験頂く予定です。 但しご経験の内容によっては、各分野のプロフェッショナルとして業務をお任せする可能性があります。 【業務】 ・施工管理(安全・品質・工程・原価・環境) ・施工計画 ・工務全般(積算等) 【会社の魅力】 最先端の技術に触れて頂ける点が大きな魅力です。 同社に寄せられる案件は技術的な難易度も高く、大きなやりがいを持って就業頂ける環境といえます。

辰巳電子工業株式会社

給与UP優良企業賞 受賞【ITエンジニア】月給28万~※固定残業無

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

★希望者の8割超がリモートワーク実現 …

400万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【ゲーム、WEB・オープン系、制御・組み込み系など】■5,000件以上の案件からジャンルと場所を一緒に選びます! ★全スタッフの平均昇給率は5.5%実績 <案件例を一部紹介> テーマパーク用ARアトラクション(iOS/Swift) 大手ゲームメーカー様3Dスポーツゲーム(Switch/C++) AIエージェント・音声認識(Java/Kotlin/Python) バーチャルライブ配信アプリ(C#・GoLang) 5Gクラウドネットワーク構築(AWS) PS5 / xBox Series X・S向け大作MMORPG(C++/PHP)など 定着率95%以上!エンジニアファーストの好環境 ◎固定残業なし+月28万円以上 ◎中途入社した先輩の9割が年収UP実現 ◎スタッフの平均昇給率は5.5% ◎完全週休2日制(土日休み) ◎年間休日130日 ◎有給取得率100% ◎転勤なし \男女問わず安心して活躍できる/ ★産休育休の取得実績100% ★復帰率100%&時短勤務OK ★現在の女性管理職の割合は33%

株式会社グッドワークス

還元率75%~85%!未経験OK【ITエンジニア】リモート可/転勤無し

Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE

【リモート可能/転勤なし】ご希望や現在…

300万円〜900万円

雇用形態

正社員

《チーム体制率90%以上/経験問わず様々な社員が活躍》独自の導入研修で安心スタート◎希望やスキル・適性に合わせてプロジェクトをお任せ★年休125日 未経験者は… ◆オンプレミス/クラウドサーバ保守運用(Windows/Linux/AWS) ◆基幹システム開発・テスト(Java又は.Net) 経験者は… ◆DC内のオンプレミス/クラウドサーバ設計、構築(Windows/Linux/AWS) ◆通信キャリア向けシステム設計・開発(Java/PL-SQL) など、プロジェクトを多数受注しています! 活躍や成長を支援!「サポート課」によるフォロー制度 《フォローは継続!》 当社のサポート課では、 「業務内容に違和感はないか」から 「どのようなキャリアプランを描くか」まで 何でも相談できる体制を構築しています。 特に新人エンジニアには CTOが直接サポートするケースが多く 「目標を叶えるためにはこの技術を学ぼう」 という具体的な助言ももらえます。

株式会社リバテック

未経験大歓迎!【広報アシスタント】☆基本定時退社☆月給30万~

広報・宣伝、営業事務

【本社または全国のプロジェクト先】 ★…

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

SNSの運用・マーケティング、求人広告の作成、採用ブランディングなどを担当 *求人のPR方法を考えたり、制作~運用にも携われる!*最大1年の研修有 <採用広報> ●求人広告会社との打ち合わせ ●掲載期間や職種の検討 ●掲載後の管理、面接設定 <マーケティング> ●SNSへの投稿・運用(X/Instagram/TikTok/YouTube) ●分析・効果検証・改善 <制作> ●求人に掲載する画像の編集・加工 ●掲載原稿の作成・編集 これらの業務をローテーションでお任せ!

東建コーポレーション株式会社

【不動産アドバイザー】女性活躍中!家庭・子育てとの両立も可能

インストラクター、サービス系その他、営業・セールス(法人向営業)

【原則転勤なし(詳細は選考時にお問い合…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【 専門知識は入社後に身に付きます 】土地の活用方法で悩んでいるお客様に対して、アパートや賃貸マンション経営などを提案 ★残業は1日30分程度 土地の活用方法に悩むお客様に対し、 アパートや賃貸マンション経営をご提案します。 \POINT/ 各種税金の節税、家賃収入など、 お客様にとってメリットあるものなので、 東建コーポレーションのブランド力も合わさり、 興味持って話を聞いていただけます。 最後の契約まで、上司が手厚くフォローします◎ お客様を訪問し、提案のきっかけさえ作れば、 上司がいっしょに提案プランを考えたり、 商談も上司が中心にお話を進めたり、 丁寧にサポートをしてくれます! 受注した契約はもちろんあなたの実績。 遠慮せず、成果報酬を受け取ってくださいね♪ メンバーを受注まで導くのも上司の仕事! いつでも頼ってください! 働く環境の良さも魅力のひとつ! 高収入を目指しながらも、 プライベートの時間もきちんと 確保できることも当社の特徴の一つです。 効率的な営業活動を追求し、 平均残業時間は月14時間。 年間休日121日に加えて、 有休の取得率も約70%と高く、 ワークライフバランスを大切にしながら 働くことができる環境を整えています。

株式会社ネクステージ

【カーライフアドバイザー】★年収900万可/年間休日120日以上

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

【全国職】 《全国募集(東海/関東/関…

400万円〜900万円

雇用形態

正社員

【100%反響型のスタイル×業界随一の在庫数⇒成果が出やすい】来店されたお客様へのご案内を中心にお任せ ◆社員割引購入制度あり ◆成約率50%超 【査定・買取】 ▼専用アプリに査定項目を入力(専門知識は入社後でOK)。 ▼金額に納得いただければ買取。 ※訪問件数1日3~4件/1件につき1~2時間 【販売】※100%反響型で飛び込み営業等ナシ! ▼ご来店されたお客様からニーズを伺う ▼ニーズにマッチする1台を提案 ▼ご成約 ▼納車・アフターフォロー \ネクステージが成約率50%以上を誇るヒケツ/ 車両の在庫数は業界トップクラスの約3万台。いかなるニーズにも応えられるラインナップをそろえていることは大きな強みです。 その中で、お客様のライフスタイルを丁寧にヒアリングしながら、最適な1台を導き出す誠実な提案スタイルを徹底しているため、しっかりとご納得いただいてから成約になるお客様が多いんです!

株式会社NBM

京都/大分/東京/名古屋出店*未経験歓迎【店長候補】経験不問

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

《全国の各店舗にて募集》 ◎ご希望を考…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【月6日/8日休みを選択可!】全国に展開するバラエティに富んだ飲食業態いずれかに勤務。接客/調理いずれか中心に働き、キャリアアップを図ります。 店内のオペレーションに加え、店舗運営に関わる仕事を行います。 ▼ホールでの接客、料理や飲み物の配膳 ▼キッチンでの調理や仕込み ▼売上集計や在庫等の数値管理 ▼集客に向けた施策の立案・実行 など \業務を選べる!/ 向き・不向きや希望を踏まえ、ホール接客/キッチン調理いずれかをメインにできます。 評価が明確で、アイデアを活かせる! 現場のアイデアをお店づくりに反映するのが、当社流。 アイデアを活かした新メニュー開発なども積極的に行っており、提案は大歓迎です! 「提案したメニューが商品化」 「原価調整を考慮した提案をし、実装される」 など、項目をクリアすればランクアップが可能! 明確な評価制度のもと、モチベーション高く働けます! 勤務地の変更も柔軟に対応 好立地への出店をテーマに、全国へ店舗展開を広げる当社。 業態もバラエティに富んでいます。 「違う業態や地域のお店で働き、業務の幅や視野を広げたい」 そんな希望も言ってくだされば、柔軟に対応します。 その一方で、 「一つの地域に根ざし、長くキャリアを築きたい」という希望もOKです!

株式会社テクノプロ  テクノプロ・デザイン社

ITエンジニア/年収800万円~も可/賞与年3回/リモートOK/週休2日制(土日祝休み)/副業OK

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★リモートワーク案件多数あり! ★勤務…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

全国870社以上の取引先・常時1000件以上の プロジェクトの中から、 あなたの希望やレベルに合った案件に配属。 アパレル系の社内システムや、 宇宙関連の管制システムなど、 ジャンルも多彩で「こんな業界に関われるの?」 という驚きもあるかもしれません! ▼具体的な仕事内容 ■要件定義・設計(上流工程) └システム開発の初期段階から関わり、  「どんな機能が必要か?」を整理する工程です。 ■開発・テスト └研修で学んだJavaなどを使いながら、  実際にプログラムを作成。  動作確認や不具合修正も行います。 ■保守・改善 └稼働しているシステムを安定的に運用しながら、  より使いやすくなるようにアップデートします。 プロジェクトはチーム制で進行するため、 周囲と相談しながら進められる安心感も。 早い方では入社2〜3年でリーダーや 教育担当に抜擢されることもあるなど、 キャリアアップのチャンスも豊富です! 【注目】今まで培ったスキル・経験を活かし、上流工程でステップアップ! これまでの開発経験を活かして、 より上流からプロジェクトに 関わってみませんか? 当社は上流工程比率76%という 業界でも高水準の環境を誇っており、 要件定義・基本設計といった 上流フェーズから参画できる案件が 数多くあります。 設計の意図や背景まで理解した上で 開発を進めることができるため、 技術力だけでなく「全体を見渡す力」や 「課題解決力」など、エンジニアとしての 総合力を身につけることができます。 「仕様に従って作るだけでは物足りない」 「クライアントの課題に もっと踏み込んで提案したい」といった方には、 まさに理想的なステージです。 もちろん、PL・PMへのキャリアアップや、 スペシャリストとしての道も選べます! 【注目】週休2日制&気軽に有給取得可能!メリハリある働き方を実現 「しっかり働いた分、しっかり休む」 そんな働き方を実現できるのが、 当社の魅力です! 有給休暇の平均取得日数は14.7日。 チーム全体でスケジュールを調整しながら、 無理なく休みを取得できる体制です。 「平日に役所や病院に行きたい」 「少し長めに休みを取って旅行に出かけたい」 「家族のイベントに参加したい」 そんな希望も気兼ねなく叶えられる。 中には、3連休や有給を組み合わせて 海外旅行を楽しむメンバーや、 資格取得の勉強時間にあてる方も。 業務に支障が出ない限り、 自由度高く活用できるのが特長です! 【身につくスキル・キャリアパス】 ≪身に付くスキル≫ ◆Javaによるプログラミングスキル ◆JavaScriptを使ったフロントエンド開発技術 ◆Gitによるソースコードのバージョン管理 ◆データベースの設計・構築スキル ◆システム設計・要件定義など上流工程の知識 ≪キャリアパス≫ ▼1~2年目 ・既存スキルを活かして開発プロジェクトに即参画 ・上流工程(要件定義・設計)への比重を徐々に拡大 ▼3~5年目 ・サブリーダーや技術リーダーとして、後輩やメンバーを指導 ・新技術の導入や品質改善にも積極的に関与 ▼6年目以降 ・PL/PMや主任技術者としてプロジェクトを牽引 ・専門領域を極めてスペシャリストとして活躍 ※試用期間はありません。

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