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ネットワーク設計・構築
ネットワーク系SE
東京都
800万円〜
正社員
【業務内容】 インフラチームとして、更にはCCI全体の情報システム部門の担当として、サービス基盤の提案、 構築や運用など、関連するすべての業務を行います。 【具体的な業務内容】 ■社内、社外向けのサービス基盤担当 AWSやGCPなどのプラットフォーム、その他SaaSを利用したサービス基盤の提案、構築 IaCなどを意識したシステム基盤の管理と運用 セキュリティ担当として、日々のシステム運用の中で脆弱性やインシデントの対応 ■広告管理業務システム担当 社内独自開発された各種広告管理のシステムの運用 システム改変、バージョンアップの際の社外の情報システム部門担当やSIとの調整、 社内の要件の整理とプロジェクトの全体管理 【配属チームについて】 CCIでは様々なクライアントニーズに答えるため、多種多様なプラットフォームを採用してシステム構築、 サービスインフラとして利用しています。 本募集要項対象であるインフラチームは 2022年7月1日に体制変更があり、担当システムが増えたことにより体制の強化が必要となりました。 これからのCCI全体を支える情報システムのインテグレーション、マネージメントを担当するチームとして 生まれ変わろうとしています。 新しく動き出したチームで一緒にチャレンジしてくれるメンバーを 募集しています。 【この仕事のやりがい】 社員1400名の全社基盤を支える重要なポジションとして、幅広い活躍ができます。 ご志向性やキャリアに応じて、マネジメントやPMなども目指せる環境です。
非公開
プロジェクトマネジャー(WEB・オープン・モバイル系）
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京
600万円〜800万円
正社員
【職務内容】 同社にて、以下業務をお願いしております。 【具体的には】 ・自社EC（国内・海外向け）サイトの運用・開発 ・自社基幹システムの運用・開発 ・メンバーマネージメントおよび育成 ・プロジェクト管理 【募集背景】 同社は、ラグジュアリーブランドのリユースショップ「BRAND OFF」を国内外で20店舗運営。 2019年12月に日本最大級のブランドリユースショップを運営し、ブランドリユース業界トップクラスのグループの傘下となり、今後更なる事業拡大を目指します。 特に今年度、同社は国内最大級の高級ブランド品ブランドリユースハイブランド専門リセールECサイトを軸に、海外モール及び越境EC企業との提携や、世界200ヶ国以上の顧客に向けたグローバルサイトのリリースなど、グローバルリユース事業を積極的に展開中です。 売り上げ300億円、従業員数195名の会社ですが、まだまだベンチャーらしく、スピード感のある事業展開を推進するにあたり、開発メンバーを牽引するマネージャー候補を募集いたします。 【こんな事やります】 Kブランドオフで初めての内製開発チームが発足しました！今まで利用していた古い業務システムを自分たちの技術でより使いやすくより効率的なシステムへと作り変えていきます。そのためのチームを1つにまとめてくれるマネージャーを歓迎します。もちろん最新の技術・AIなども積極的に取り入れていく予定なのでご自身の技術職としてのキャリアにとってもプラスになることは保証します。 システム開発25年、リユース業界10年のベテラン部長と共に異次元の成長を感じましょう！"
非公開
一般建築設備（データセンター）設計若しくは施工管理【新規立ち上げ部署での即戦力募集/東京】
空調・電気設備・配管設計
東京都千代田区
900万円〜1300万円
正社員
おススメポイント ▼平均年収は964万円(2024年4月末全社員平均) ▼残業時間：全社平均21.8時間/月 程度 ▼中途社員も多く、新卒中途関係なく公平な評価制度 ▼福利厚生が充実 家賃補助、子育て支援、資格取得、保養所など 【業務内容】 ■ご経験/ご希望に合わせて、データセンターの設備設計業務若しくは設備施工管理業務を担当いただきます。 （新規立ち上げ部門への配属となります） 【具体的には】 ■設備設計：電気・給排水衛生・空調換気などの設備の商品選定、企画、設計を担当して頂きます。 ■施工管理：電気・給排水衛生・空調換気などの設備の施工管理業務を担当して頂きます。 【同社独自の諸制度】 ◇働き方改革実践中（フレックスタイム、時間単位有給休暇制度、出産・育児短時間勤務制度 等,※テレワークは利用者が限定されます。） ◇65歳定年制（全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制）、60歳一律役職定年の廃止 ◇アクティブ・エイジング制度（定年後再雇用制度）、一部技術系職種の年齢上限撤廃 ◇次世代育成一時金（従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給） ◇ハローパパ・ハローママ休暇制度（通常無給の育休の一部有給化・5日） ◇積立有給制度（時効になった有給休暇を最大100日まで積立できる制度） ◇ホームホリデー制度（年次有給休暇を計画的に取得）、Re休暇（定休日を含め連続5日以上の休暇を推奨） ◇従業員持株会（月例奨励金は10%、長期保有奨励金は最大10%を会社が上乗せ）、従業員持投資口会（月例拠出金の10％を会社が上乗せ）
非公開
サーバ設計・構築
ネットワーク系SE
東京
600万円〜900万円
正社員
＼パートナー企業は10,000社以上／ あなたの希望・能力・適性にマッチした案件をアサイン 【具体的には】 ◆AWS上流業務（フルリモートOK） ・BtoBのシステムの新規構築におけるクラウド基盤部分を担当。 ・設計妥当性、セキュリティの妥当性、アセスメント、クラウドアーキ関連 ・サービスアプリの開発は別会社にて対応 役割 ・AWSクラウドアーキテクト担当 ・セキュリティ担当 要件 ＜必須＞ ・AWSの設計構築経験 ・大規模プロジェクトのPM経験 ＜尚可＞ ・セキュリティの知見 【活かせる言語】 Java、PHP、Python、Ruby、C♯.Net、VB.Net、JavaScript、Android Java、Swift、Flutter、TypeScript、Python、Go、Objective-C 【OS】 Windows、Linux、MacOS、iOS、Android 【DB】 Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer 【その他】 CakePHP、React、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS、Unity、Azure、SAP
crage株式会社
ITコンサルタント（システム・アプリ開発）
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京都
600万円〜1000万円
正社員
【業務概要】 ITコンサルタントとして、新規システム・アプリケーション開発案件の獲得に向けたコンサルティングから、受注後のプロジェクトマネジメント、さらにはその後の運用・改善提案までを一気通貫でご担当いただきます。 顧客のビジネス課題解決や成長に貢献するため、技術とビジネスの両面から最適なソリューションを提供し、プロジェクト成功に導く重要なポジションです。 制作は社内で完結する場合もありますが、リソース不足時には調達から行い、依頼先の選定やコントロールを担当します。 アジャイル型を基本とするため、変化に柔軟に対応しながらプロジェクトの円滑な進行をリードし、進行中に問題が発生した際は、迅速に解決策や改善案を提案、必要に応じてクライアントとの交渉や各部署との調整を行います。 また、案件によっては運用保守や追加開発が発生することもあるため、長期的にプロジェクトに関わり、継続的な改善や最適化を図っていきます。 【やること】 ▽コンサルティング・プリセールス業務（新規案件獲得） ■新規顧客開拓、または既存顧客からの深耕による開発ニーズの発掘 ■顧客のビジ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
事業企画
事業企画、事業プロデュース
東京
650万円〜
正社員
HR Tech部門におけるフリーランスエンジニア人材紹介事業の事業責任者（PL責任者）として、 Trackのプラットフォームを活用した人材紹介の事業を成長させることが主なミッションです。 イベント参画や紹介斡旋のための企業営業、イベント運営におけるオペレーションのマネジメント、 CA/RA,リクルーターとして活動するメンバーのマネジメント、数値管理を行っていただきます。 若手中心のメンバー構成となっているため、メンバー一人一人のマネジメント、 参画企業様とのより精度の高いマッチングを実現するための営業が可能な方、 採用コンサルティング、及び人材紹介事業の経験のある方を探しています。 強み 通常の人材紹介では保有していない、自社のプロダクトである「Track」を利用したサービスであることが一番の強みです。 主にスキル見極めの課題を解決するコーディングテストにてスキル可視化された人材と企業様の案件をマッチングさせています。 自らのスキルで案件に挑みたい求職者にとって価値が高く、多くの優秀な人材の集客を可能としています。 企業に対してもスキルミスマッチのない、マッチングを実現することができるため、 多くのIT企業様にサービスを利用していただいております。
PINNACLE BIM TECHNOLOGY株式会社
BIM機械設備/施工図担当（シニア歓迎）【フレックス可/残業10時間/インド本社/東京勤務】
研究・設計・開発系その他
東京都港区
600万円〜700万円
正社員
BIM機械設備/施工図担当をお任せいたします。 同社はインドに本社を構える、世界中の建築、エンジニアリング、建設業界にBIMを提供する会社です。 BIMの総合サービスを提供し続けて30年以上の実績のある同社が2024年より日本法人を立ち上げました。 実績：対応国数は43か国、対応プロジェクト件数は15,000件以上 【担当業務】 ●図面のチェック ●ゼネコン、設計事務所とのやりとり ●インド本社のエンジニアへ設備設計についてレクチャー 【業務の流れ】 ●大手ゼネコンや大手組織設計事務所から案件を受注して設計/施工段階の打ち合わせを行います。 設計者/施工者がどういったものを形にしたいのか、何が問題になるのか要件や要望を細かくヒアリングします。 ●その後インド本社に抱える日本チームのオペレーターに指示を出し、チームリーダーとしてお客様との定期的な打ち合わせを重ねます。 その際にお客様やオペレーター、双方から上がってくる質疑応答の対応など円滑にプロジェクトが進むように間に入っていただきます。 クラウド上（ACC）での進捗管理などは将来的にお任せする予定です。 【案件について】 ●空港、製造工場、データセンター、病院、スタジアム、超高層ビル、プラント施設など ●大手企業からの受注のため大型案件が多い傾向です。 ●BIM納品が必須の海外案件が集中するためグローバルな案件に携わることができます。 【社内体制】 ●日本法人は7名の方が活躍しております。 意匠担当2名 インテリア担当1名 インド籍のエンジニア4名 ●平均年齢30代と若手が多く、風通しの良い環境です。 ●インド本社とのやり取りは基本英語になりますが現地に通訳が2名在籍しており、通訳を通してのコミュニケーションが可能です。 また、日本オフィスの取引企業は日本企業となりますので、英語が不慣れな方でも問題ありません。 【魅力ポイント】 ●残業10時間以内 案件の波によって多少発生する見込みですが、裁量を持ってお仕事ができるため自身での調整が可能です。 ●リモートワーク制度あり ※子育てなどの家庭事情等がある場合はご相談ください。柔軟に対応可能です。 ●出張ほとんどなし 現場との打ち合わせもオンラインが主流です。 対面での打ち合わせの場合でも首都圏がメインとなるため宿泊を伴うことはありません。 ※インド本社へ研修が発生する場合はありますが相談ベースとなります。 （目安として約1か月程度です）
株式会社フジタ
設備設計【大和ハウスグループゼネコン/フィリピン】
研究・設計・開発系その他
面接地：東京都渋谷区/勤務地：フィリピン
800万円〜1000万円
正社員
〇フィリピンにて稼働中の大型案件の下記業務内容をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■設備設計内容の指示、チェック ■協力事務所への指示、チェック ■顧客調整 ■意匠/構造設計との調整(意匠/構造設計者も現地で対応中です。) ※実施設計は現地設計事務所が行います。 ※英語主体での業務となります。 【同社の魅力】 ＜大和ハウスグループの準大手ゼネコン＞ ■2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。2015年には大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。 ＜開発事業に強み＞ ■開発事業に強みを持っております。実績として、再開発プロジェクトで西新宿に国内初となる60階建のマンションを開発/設計/施工し、注目を集めています。 ■また、千葉の津田沼にも、約35haの広大な敷地の基盤整備を行い、「まち全体のコーディネーター」としてまちづくりを進めています。 ■川上への企画提案に始まり、事業コンペによる大規模事業の創出や、等価交換方式によるマンション事業の推進など、開発事業を強みとしています。 ＜旧大和小田急建設株式会社と合併とのシナジー＞ ■2015年に旧大和小田急建設株式会社を合併いたしました。そのため、現在でも小田急沿線のエリアに強みを持っております。 ＜海外事業積極的に展開中＞ ■1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。 ■直近では、ドバイ支店を設立しています。今後は、大和ハウスグループとしての総合力と海外事業の強みを活かし、益々海外展開を加速化させています。 ＜ダイバーシティ推進/女性活躍の先進企業＞ ■2009年にダイバーシティ推進室を設置し、自らの意欲と能力を持って様々な働き方や生き方に挑戦できる機会を提供に取り組んでいます。 ※女性の働き方に対する取り組み：https://www.fujita.co.jp/sustainability/diversity/
東急不動産株式会社
【渋谷/発注者】オフィス・商業施設の営繕工事監理（設備職） フレックス／残業20h程／ベ(以下略)
建築施工管理
東京都
900万円〜1100万円
正社員
■職務内容： 同社保有のオフィスビルや商業施設の営繕工事の企画立案、運営部門・設計建設への技術的支援を中心に、既存・新規施設の建築設備の技術的サポートや建築関係の仕様・基準の整備まで幅広くお任せします。 ■運営物件について 【オフィスビル】 都心５区に立地する延床面積１万平方メートル超の物件を中心に約40棟 例）渋谷ソラスタ、渋谷サクラステージ、東京ポートシティ竹芝、新目黒東急ビル 【商業施設】 東急プラザなどの都心型施設と近郊の大規模施設など首都圏の約２０棟 例）東急プラザ渋谷、東急プラザ銀座、デックス東京ビーチ、ノースポート・モール ■具体的に： ・オフィスビル・商業施設の営繕工事の企画実施 ・運営部門への技術的支援 ・設計建設の技術的支援 ・脱炭素施策(改修ZEB化・省エネ施策)の検討・企画立案 ・循環型社会に資する廃棄物削減施策の検討・企画立案 ＜業務の流れ＞工事基準を元に建物ごとに工事予算の策定⇒各工事内容の企画⇒関連会社への発注 ＜エリア＞都内中心 ＜工事件数＞年間20～30件程※工事規模(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社ミライト・ワン
＜役職採用予定＞街づくり事業のプロジェクトマネジメント【転勤無し/東京都渋谷区】
ファシリティマネージャー
東京都渋谷区
700万円〜
正社員
通建大手である同社では、新規事業として自治体を相手としたまちづくりプロジェクトが行われています。 元請けの立場で自治体に対して営業、実際のまちづくりのプロジェクト提案から案件のマネジメント、工事会社の手配（自社内、グループ会社含む）を行っており、今回は、街づくり案件の基本設計及び構築運用を含めたプロジェクト全体のマネージメントを行って頂く【プロジェクトマネジメント職】の募集です！ 【同社のまちづくりプロジェクトについて】 同社では新規事業を推進する「みらいビジネス推進本部」のいちプロジェクトとして、自治体の活性化を目的とした街づくり事業を行っています。 その背景には、地方が疲弊してきていることで日本全体の足腰や地盤が弱ってしまうことを防ぎ、地方創世によって日本全体の活性化をはかりたいという想いがございます。 通信建設業界大手企業として強固な地位を築いている同社では、その知見を活かしてゼネコンがあまり精通していない通信領域を街づくりに組み合わせ、自治体への提案から実際のプロジェクト管理を行っています。 【同社のまちづくりの強み】 従来、ゼネコンが行う建築工事に通信は含まれておらず、建物完成後に、入居者が通信設備を入れることが多くございました。 ただ、現在はビルのエネルギーや空調、照明も自動制御などを行う時代になっているため、新築工事の段階で通信設備を入れることで、エネルギーの効率的なマネジメントが可能です。 同プロジェクトでは、最初から複数の要素を組み入れた汎用的なネットワークを入れ、後日、新たに必要な機能を入れることで、工事が二重にならず効率的なネットワーク構築と、容易なオペレーションを可能としています。 【まちづくりプロジェクトに関して】 ■プロジェクト全体は20名程度です。 ■原宿にオフィスを構えており、月に1回～2回程度、数日間の出張にて現場に行っていただきます。（案件によって変更あり） ■出張範囲は全国ですが、実際の現場代理人等は別部隊が行うため、長期出張はございません。 ■現在事業部が東京のみのため、転勤は当面ございません。 ■まちづくり以外にも様々なプロジェクトが進行しており、まちづくりプロジェクトのように、既に利益を出しているプロジェクトもありますが、適性によっては新たな社会課題を発見しプロジェクトを生み出すところから携われる可能性もございます！
非公開
【空調設備施工】オフィスや商業施設/転勤無し/アイリスオーヤマG/東京・大阪・名古屋・仙台・博多
空調・電気設備・配管施工管理
東京・大阪・名古屋・仙台・博多 転勤：…
600万円〜800万円
正社員
オフィスや商業施設の空調設備や給排水工事の施工管理業務をお任せします。 【業務詳細】 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ※分業制の為、設計や発注などは他部署が担当されます。 案件の8割が改修・リノベーションとなります。 ※入社後3～4ヵ月の研修を行いますので、業務に対して自身がない方にも安心です。 【企業特徴】 アイリスグループは「快適生活」をキーワードに生活者の潜在的な、 不満を解消するソリューション型商品で、暮らしをより豊かで、 快適にするためのものづくりを行ってきました。不満解消型商品として、 代表的なのが、クリア収納ケースです。 中身が見えない潜在的不満に注目し、世界初の透明の収納ケースを開発しました。 日本で大ヒットした後、海外にもニーズがあると考え、アメリカとヨーロッパで販売。 日本と同じく欧米で大ヒットし、世界中の収納ケースが透明に変わりました。 こうして「しまう収納」から「探す収納」へとその概念を変えたことで、 世界の収納文化を変えました。世の中は常に変化しており、想定外の出来事も起こります。 移り行く時代の変化にスピーディに対応し、グループ力を最大限に活用すること。 それが新しい需要と市場を創造することであり、使命だと考えます。
株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパン
【HG-東京】営業マネージャー（研修・評価制度・人事コンサル）
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
〒160-0023 東京都新宿区西新宿…
600万円〜800万円
正社員
■ミッション 営業担当は経営者や担当役員、人事や教育部門の部長クラスへ、 人財育成に関する課題のヒアリングを深めながら、 課題解決提案～運用支援までを行うのが役割です。 プレイングマネージャーとして、業績をけん引しながら、 営業担当者の育成指導や案件管理による営業推進、 戦略的な新規顧客開拓などにも携わって頂きます。 具体的には ■プレイヤーとして フィールドセールスの役割は、ヒアリングを深める中で、 経営課題・組織課題をとらえ、解決策を提言すること。 開拓ルートは、当社提携先からのご紹介や、 WEBマーケ／インサイドセールス経由のリード、 テレアポやお客様からのご紹介、セミナー集客、 異業種交流会の他、グループ会社からの紹介など多様です。 〈ソリューション例〉 ・サブスク型研修サービス ・コンサルタントによるインハウストレーニング ・HR-tech（人財育成クラウド、人事評価運用クラウド） ・人事評価制度の構築コンサルティング ・社内大学の構築支援 ・従業員満足度調査 ・業務改善のコンサルティング 商品単位での縦割りは「モノ売り」の営業に繋がると考え、 当社では一人の営業担当が、お客様の課題に合わせて、 すべてのサービスを提案するスタイルを取っています。 自社のコンサルタントとも協力しながら、ベストな提案を模索していきます。 経営者や人事担当者と二人三脚で、人財に関する、 課題解決を手伝う仕事ですので、やりがいも十分です。 実際に離職率を大きく引き下げた事例や、アーリーステージから、 支援を続けて上場にまで至ったお客様もいらっしゃり、 企業と人の成長を間近で感じられる仕事です。 ■マネージャーとして マネジメント範囲は3～5名程度を想定しており、 KPI管理を主とした数値目標の進捗管理と並行して、 顧客課題に対して営業担当がしっかりリーチできているかも重要なため、 商談毎のプレビュー/レビューを通じた質の管理も、 重要なマネジメント方法となります。 営業担当としては既存顧客の継続利用と アップセル提案が主たる業務となりますが、 当然ながら部署としては業績目標達成のために、 新規顧客の獲得は欠かせません。マーケティング部門との連携、 グループ会社との相互紹介、ウェビナーや販促キャンペーンの開催など、 営業部門発信の施策立案～推進にも期待しています。
非公開
【土木施工管理（幹部候補）】道路・ゴルフ場造成工事／600～1000万円／本社国立市／マイカー通勤可
土木施工管理
東京都（JR国立駅より 徒歩15分） …
600万円〜1000万円
正社員
道路補修、造成工事の施工管理
株式会社トプコン
【東京】【アイケア事業】マーケティング担当［管理職候補］
営業企画・販促戦略
東京都
700万円〜1400万円
正社員
〈JD20250710〉 アイケア事業のマーケティング部門の中で下記業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・アイケア事業部が販売する商品に関するプロダクトマーケティング業務 (市場投入から販売促進までの一連のプロダクトマーケティング) ・アイケア事業に関するブランディング戦略、マーケティングコミュニケーション戦略の企画立案、および実行管理 ・グローバルマーケティング組織における事務局業務 ・上記に関わるプロジェクトの進捗管理、管理に必要な会議運営、報告資料作成 ※いずれも管理職または管理職候補としての職務になります 《責任範囲》 ・課長職、もしくはSE職としての採用、上長（部長、課長）の指示に基づいて業務を推進する ・上長より権限移譲された範囲で担当者・もしくはエキスパート職としての責任を持つ（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社ジーニー【グロース市場上場】
AI AGENTセールス マーケティング領域（リーダー候補）
プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、プリセールス
東京都
700万円〜1000万円
正社員
【業務内容】 『～日本一になりたい方へ～AIで日本に革命を起こしませんか？』 現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。 その中で同社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。 マーケティング領域のAIエージェントプロダクトを通じて、企業のマーケティング戦略を次のレベルへと引き上げて頂きます。 セールスリーダー候補として、以下の業務をお任せします。 【新規顧客開拓・営業活動】 ・広告代理店、デジタルエージェンシー、事業会社のマーケティング部門へのアプローチ・商談 ・フィジビリティプロダクトの価値提案・デモンストレーション ・顧客の課題ヒアリングと解決策の提案 ・導入に向けた交渉、クロージング ・マーケティング領域向けの営業戦略策定 ・営業プロセスの構築、最適化 ・営業資料、提案資料の作成 ・営業KPIの設定、管理 ・将来的な営業チーム構築の基盤作り 【プロダ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
【成増】不動産売買営業部の責任者（部長職）/年収800～1200万円/総合建築不動産
管理職(営業)
東京都板橋区成増 東武東上線「成増」…
800万円〜1200万円
正社員
■不動産売買営業部の責任者（部長職） グループ内で施工から賃貸・売買仲介、物件管理、リフォームまで 一貫したサービスを提供している地域密着型の総合建設不動産会社にて、 売買仲介部門の営業やマネジメントをお願いいたします。 【業務内容】 ・収益用物件、新築の建売住宅の販売 ・仕入、売買の仲介業務 ・部下のマネジメント ・部下の育成、管理・部門長として事業戦略の策定、目標数値管理と遂行 【同社の特徴】 ・創業80年以上。東京都板橋区を拠点とした地域密着の安定企業。 入居率99％以上を誇るデザインアパートをはじめ、木造1,000棟以上、 RC造500棟以上の建築実績があります。 ・東武東上線沿いのエリアに根差し、賃貸仲介会社を運営。 ファミリーから単身者向けの物件を扱っています。 ・グループ内で賃貸住宅の施工から賃貸・売買仲介、物件管理、リフォームまで、 一貫したサービスを提供しています。 ・働きやすい環境で勤続年数の長い社員も多く、腰を据えて長期的に キャリアを積むことが出来ます。 管理番号：26136
非公開
【転勤なし】東京：施設管理（商業・物流施設のPM）【土日祝休み／年収650万円～】
建築施工管理
本社（東京都中央区） 転勤なし
650万円〜1300万円
正社員
お客様のニーズに合わせてプロジェクトの初期段階から設計、設計監理、プロジェクトマネジメント、施設運用まで多岐に渡り携わることができます。 社内専門チームの中心となって、多方面の方々と協力しながらプロジェクトを牽引していくやりがいがあります。 新築だけでなく、長期修繕、リテナント改修、原状回復など、建物のライフサイクルにおける様々な場面に関わることができます。 【具体的な業務内容】 ・物流施設、商業施設の建物管理全般（電気・設備中心） ・オーナー、テナントとのPM、BMに関する折衝 ・ビルメンテナンス会社の管理教育 ・施設の高環境づくりの企画、改善提案 ・BIMを活用した施設管理 【働き方について】 完全週休二日制（土日・祝日）、リフレッシュ休暇を全社員取得しています。プロジェクトごとにチームを組み計画的に業務にあたるため、ワークライフバランスを取りながら、長くご活躍いただける環境です。 【同社の事業について】 昨今のＥコマース通信販売の伸長より物流施設の建設・大型投資案件が増加。即日配送や多種多様の商品の受発注など、先進的物流施設の在庫管理機能を持った倉庫・物流施設のニーズに合わせて、同社のビジネスも非常に拡大期を迎えています。 【創業以来連続増収増益】 創業から20年間で165倍の売上、約624万坪（東京ドーム約440個分）の物流施設実績を出す会社に成長してきました。また、直近の5年間では2倍の規模に成長しています。
非公開
【住宅設計/建築設計】完全週休2日/平均年収800万・最高年収1500万/高年収を目指したい方必見
設計(建築・土木)
東京都新宿区（本社） 大阪府大阪市 転…
600万円〜800万円
正社員
お客様の住まいへのニーズに応える戸建設計プランを実現する仕事です 【具体的には】 営業と連携し、お客様に提案する「1/100計画図」の プランニング及びデザイン業務を担当します。 住友不動産の戸建設計グループでは、主に新宿の拠点にプランナーを集約。 意匠、実施、構造を完全に分業、各々が得意分野に特化しています。 事例勉強会、地方により異なる建築法規、新しい技術の 情報共有の機会もあります。 設計・製図の案件を数多く経験することで、 豊富なスキルを身につけていける環境です。 意匠設計には受注貢献に応える「報奨金制度」や、 業務量やお客様・営業担当からの評価など、 様々なデータを基に 多角的にあなたの能力・やる気に応える「人事評価制度」があります。 ■研修制度 1週間（集合研修／商品構成、プランニング、他） 3週間（プランナー研修／デザインコンセプト、2×4構造、他） 月2～3回（定期研修／小テスト） ※入社後1年間は先輩社員によるOJT（業務の流れを実務に応じて指導） ※在宅勤務制度あり 以前から在宅勤務制度を導入し、業務の効率化を図っています。 一定期間の社内勤務後、会社が能力・実績を認めた場合に適用されます。
クラスメソッド株式会社
モバイルアプリエンジニア（iOS/大手カフェ専任チーム）｜リモートあり
Web・オープン系プログラマ
東京都
600万円〜1000万円
正社員
【職務内容】 クラスメソッドでは2014年からAWS・モバイルアプリ開発・データ分析などさまざまな技術分野で大手カフェチェーン企業に向けた技術支援を専任チームを設けて継続的に行っております。 本ポジションでは、お客様のビジネスに対する理解を深めた上で、「モバイルオーダー＆ペイ」を中心にエンハンス開発を行っていただきます。デジタル領域からお客様のビジネスを支援することがミッションです。 クラスメソッドでは、これまでもお客様へ積極的に提案・アドバイスを行い、様々なシステム/アプリを共に作り上げてきました。お客様のビジネス部門、IT部門と直接対話しながら、お客様が実現したい未来を一つのチームとして創り上げていく環境があります。 【開発対象】 iOSネイティブアプリケーション（モバイルオーダー＆ペイ） 【主にお任せしたい業務】 ■エンハンス開発における設計～実装全般 ■各サービスのリリース～保守対応 ※現在はスクラム開発にて実施。 ※チームは4名x2チーム体制 【使用技術】 言語：Swift その他：GitHub（その他詳細は面談でお伝えします）
SREホールディングス株式会社
不動産開発事業の用地仕入れ（課長候補）【有名大手G不動産会社/東京】
用地仕入
東京都港区
1200万円〜1500万円
正社員
都心部や首都圏を中心に、全国地方主要都市において、マンション、オフィス、ホテル、商業施設、ヘルスケア施設、学生寮等の様々なアセットタイプの開発事業を行っております。 豊富な経験を持つ少人数による開発事業を行っているため、迅速な意思決定はもちろんのこと、開発用地の仕入れだけでなく、商品企画、建物プランの立案、建築計画、売却までを経験することが可能で、仕入れから売却までの幅広い知識やスキルを身につけることができます。 マネジメント職においては、開発事業のマネジメント、部下育成のみならず、弊社の開発事業における中長期計画の立案・策定・実行、開発事業における新規不動産テックの検討・導入など、幅広い領域での活躍を期待します。
