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非公開

【東京都中央区・茨城県つくば市】【全国型・エリア限定型選択可】技術開発(土木再生コンクリート)

技術(建築・土木)系その他

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 土木系構造物の設計、材料開発、補修補強、耐震補強、更新技術等の関する専門知識や希望分野に応じて 研究開発業務をお任せします。 ・構造物の補修補強、耐震補強、更新技術に関する技術開発業務 ・構造物の設計、解析業務 ・開発した技術の現場適用と改良、広報業務 【基本的な業務の流れ】 ・技術動向調査、把握 ・新しい技術のアイデア考案、企画立案、設計 ・開発に必要な実験の実施と解析、評価 ・開発した技術の現場適用 ・その他、現場支援、営業支援 など 【キャリアパスについて】 ・係員、主任、主管2級(課長代理級)、主管1級(課長級)、部長、副所長、所長、役員というキャリアパスがあります ・途中で、本社、支店の技術部門や営業スタッフとして働く道もあります ・また、現場職員として施工管理部門に転勤することもあります <雇用形態> 【全国型】本社(海外含む)及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。 将来的には、その他の本社及び国内各支店(海外含む)に転勤の可能性があります。 【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定(ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有)。

信和設計株式会社

橋梁設計【ネクスコ案件多数/年間休日125/即戦力/東京/転勤なし】

設計(建築・土木)

東京都新宿区

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

橋梁を中心とした設計業務です。 NEXCO(高速道路会社)による公共事業がメインとなります。 一部、国土交通省や各地方公共団体の案件もございます。 仕様書にもとづいた設計基準や要領等の整理および現地調査からスタートし、その後、顧客との打合せ、基本設計、構造計算をふまえた詳細設計と一連の業務に携わります。 各案件ごとにCADオペレーターがサポートしますのでご安心ください。 案件の9割以上がネクスコの案件となりますので、高速道路関連の業務に従事したい方は希望の業務に就くことができます。 【職場環境】 年間休日125日 残業時間30時間 教育制度も整っております。 ◎勉強会:先輩社員週1回で2時間程度(技術士やRCCMの資格取得) ◎社内研究発表会:自身が携わった案件についてプレゼンテーション ★ポイント★ 〇ネクスコ案件多数!! 上記でも記載いたしましたが、同社の案件の9割以上がネクスコの案件となります。 業界的に、国交省の案件をメインに扱う企業が多いため、他社でご経験する機会の少ない高速道路の案件に携わることができます。 〇新オフィス 同社は2024年9月にオフィスを移転いたしました。 社員の方の希望に応じたレイアウト変更もされており、以前にも増して社員同士の交流が盛んに行われる環境となっております。 また、オフィス近くには飲食店が多数あり、ランチや就業後に社員同士で食事に行くことも多々あります。

株式会社レソリューション(49873)

車検点検がメインの一般的な整備業務となります。

生産・製造スタッフ

[勤務地] 東京都江東区 ※詳細な勤務…

345万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 【月給35万円以上可能!】整備・点検のお仕事◎/江東区 時給:1800~2000円 交通費全額負担 給与例・年収例 【40代/2級整備士】 480万 月収例)時給\2,000 x176時間+残業代=\402,000 (1日8時間/22日出勤/残業20時間) 8:30~17:30 週休2日(シフト制) 固定休日:日曜+祝日 ◆住宅手当、半額負担(当社規定による) ◆交通費全額支給 ◆有給休暇 ◆各種保険完備 2級ガソリン、2級ジーゼル、2級シャシ、3級ガソリン、3級ジーゼル、3級シャシ … [詳細] 【月給35万円以上可能!】整備・点検のお仕事◎/江東区 時給:1800~2000円 交通費全額負担 給与例・年収例 【40代/2級整備士】 480万 月収例)時給\2,000 x176時間+残業代=\402,000 (1日8時間/22日出勤/残業20時間) 8:30~17:30 週休2日(シフト制) 固定休日:日曜+祝日 ◆住宅手当、半額負担(当社規定による) ◆交通費全額支給 ◆有給休暇 ◆各種保険完備 2級ガソリン、2級ジーゼル、2級シャシ、3級ガソリン、3級ジーゼル、3級シャシ 亀戸水神駅より徒歩8分 現在在籍社員は10名弱。年齢も20代~50代と幅広く活躍されています。 アットホームな雰囲気なので働きやすい職場です◎ 勤務先での正社員登用もあります。 ※雇用元は株式会社レソリューションです。 ※この求人は派遣求人です。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 ◎高月給の自動車整備のお仕事です。 これを機にステップアップしてみませんか? ディーラーでの車検・整備・点検のお仕事です。 【主な業務内容】 ・車検業務 ・点検業務 ・一般整備 ・電装品架装業務 等々 【こんな方は大歓迎】 ・整備経験者 ・普通車しか経験がない ・稼ぎたい その他、近隣案件多数お仕事ご用意しております。 この案件だけでなくご要望に合わせてご相談承りますのでまずはご応募ください! 最適な貴方の今後のキャリアプランニングを考えさせて頂きます。 心よりご応募お待ちしております。 《給与》 時給1,800円〜2,000円

株式会社建設技術研究所

技術者(都市・建築)【業界トップの技術力と待遇/建設コンサルタント業界リーディングカンパニー/東京】

設計(建築・土木)

東京都中央区

1200万円〜1400万円

雇用形態

正社員

東京本社にてご経験に応じ、下記業務を担当頂きます。 都市が抱える諸問題に多様な技術を駆使して対応し、活力と潤いあるまちづくりをサポートします。 PFI・PPP事業における豊富な実績を活かし、より高いサービスや経済性を実現する公共施設などの整備を建設コンサルタントとしてご提案します。 地域の総合的な交通体系のあり方、地区交通計画、自動運転技術を活用した交通事業支援などのサービスを提供します。 ◎社会の課題に対応するまちづくりの提案 ◎質の高い公共施設の計画支援 ◎庁舎や教育・文化施設、公園などの公共施設や公有地活用事業 ◎公共事業でのより高いサービス提供と、公共負担の軽減の実現 ◎公共交通計画の策定、都市構造を実現する交通事業の促進・支援策 ◎宅地や産業団地などの開発、公共空間の活用に伴う地区交通計画の検討 ◎駅周辺や道の駅などの交通結節点の調査・計画・設計 ◎連続立体交差事業に伴う高架下利用や駅周辺の土地利用と交通計画の一体的検討 ★同社の特徴★ <圧倒的技術力> 同社が受注する業務の50%が、国土交通省が発注する国策的なインフラプロジェクトです。 さらに、年間を通じて特に優秀と評価されたプロジェクトに贈られる表彰の獲得件数は、平成29年度で1位(56件)を誇り、その技術力は高く評価されています。 また、受注している案件内容についても、価格競争ではなく提案した技術提案の内容で受注企業を決定する「プロポーザル方式」による案件が大部分を占めており、業界1位の受注実績を残しています。 <世界を舞台に活躍するマルチインフラ企業> 建設技術研究所は、国土交通大臣指定の登録部門の21部門すべてにおいて技術者を揃える、数少ない総合建設コンサルタントです。 特に、河川分野においては長年にわたり業界1位の受注を続け、道路分野など他分野においても業績を伸ばしています。 また、国内建築設計会社や、イギリスのWaterman Group Plcをグループ会社に迎え、約3,500名の技術者集団に成長しました。 あらゆるニーズに対応できる「マルチインフラ企業」として、世界中に活躍の舞台を広げています。 <業界1位の給与体系> 建設コンサルタントは、幅広い知識を必要とし、大きな責任も伴う仕事だからこそ、CTIでは、その技術力に見合う業界1位の給与体系を整備しています。 〈転勤の有無について〉 同社は全国に拠点を持つ企業でございますが、転勤の頻度は比較的に少なめです。 入社後、少なくとも5年間は転勤は発生いたしません。 場合によっては10~20年、同じ拠点にいる方もいらっしゃいます。

株式会社大林組

電気設計【売上高1兆円超のスーパーゼネコン/東日本エリア、海外】

研究・設計・開発系その他

東京都港区、北海道札幌市、宮城県仙台市…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

■同社にて、電気設備の設計をお任せします。  具体的には空気循環、冷暖房からコ ジェネレーションシステムまで  建築物に関する設備設計をお任せします。 ◇施主/建築技術士と工期や設計方針などの打合せ ◇1日の電力使用のシミュレーション ◇電気設備機器の選定、設計 ◇機器の選定、設計(冷凍機、冷暖房機、ブロワー等) ◇施工方法の検討、配管図面の作成 【設備部門の特徴】 ~建築や都市に「命(いのち)」を吹き込み、人々の生活を豊かにする~ ■建築部門の職員が基礎工事から建物の骨組み、外観などをつくるのに対し、  設備部門は建物の中に入る機能全般に携わり、人々の生活に活かすことのできないものづくりを行っています。  電気や給排水、空調などのお客様が求める機能に対し、細やかなヒアリングを行いながら最適な設計や機能を提案。  利用されるお客様が快適に過ごせることはもちろん、その後の維持や管理のしやすさや  省エネルギーを意識した設計など、さまざまな工夫が求められます。 ■新たな領域にも積極的に取り組んでいる設備部門。  その可能性は、時代のニーズやテクノロジーの進化によって無限に広がっています。  近年では再生可能エネルギーや省エネルギーへの関心が高まっており、  設備エンジニアには、従来の建築設備の枠を越えた幅広い分野での活躍が期待されています。

鹿島建設株式会社

土木施工管理(即戦力)※総合職【「100年をつくる会社」業界売上NO1の鹿島グループ/東京】

土木施工管理

東京都港区

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■同社にて、総合職を前提とした採用で土木施工管理業務に従事いただきます。 ※雇用形態については面談時にご説明させていただきます。 【業務内容】 工程/品質管理、積算図面作成等諸業務に従事いただきます。 数々のランドマークを手掛けている同社だからこそ、大きな規模に携わる事ができスキルアップができる環境です。 【土木工事の受注割合】 ▽道路:34.3% ▽鉄道:13.7% ▽治水治山:10.0% ▽土地造成:6.5% ▽上下水:4.1% ▽その他:31.4% 土木事業は、道路や鉄道の配備から治山治水への取り組みなど、自然災害対策やインフラの建設/更新を通じて、人々の生活と安心を支える事業を展開しています。 施工/設計/研究の各部門が一体となり、総合的なエンジニアリング力を活かした提案を行います。 また、A4CSELをはじめとするICT技術を活用し、生産システムのさらなる革新を追求しています。 【業界初や世界No.1 業界トップゼネコンの主な実績】 ■ゼネコン業界内で2023年度、売上高、営業利益、経常利益、当期利益の4冠(24年度見込みも4冠) ■鹿島の次世代建設生産システムを活用し、世界初となるダム/山岳トンネルの自動化施工に挑戦 ■世界で初めて、CO2排出量を実質ゼロ以下にできる、CO2を吸収するコンクリートを開発 ■2023年国内初となる商用洋上風力発電施設を施工 【働き方について】 ■月平均残業34.7時間/年間有給取得平均12.8日/離職率1.1%/男性育休取得92.2%(238人)※全社平均 ■育児フレックス  育児休業後も子どもが小学校6年生まで、コアタイム以外の始業と就業時間を柔軟に設定することが可能です。 ■女性活躍  仕事と育児の両立支援に取り組み、育児フレックス制度の拡充や研修、社員同士の情報共有などさまざまな施策を推進しており、2035年までに管理職における女性比率10%以上を目指しています。

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/飲食店での調理・接客/東証一部上場企業

ホール・フロア

株式会社ハイデイ日高 千葉県野田市横内…

300万円〜

雇用形態

正社員

あの人気チェーン店で働くチャンス☆彡ゆくゆくは店長・エリアマネージャーに…!スキルアップ出来る◎ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■直面した課題や困難に耐えられる方 【仕事内容】 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】などの店舗運営、店内でのホール・キッチン業務をお任せします ※各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です! 【キャリアについて】 接客・調理に関する試験に合格すると、個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません!もちろん年齢も関係なし。「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、営業企画、商品開発、店舗開発、人事や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 〜店長までのステップアップ〜 当社では2年目で店長まで成長できます! その為の研修制度も充実しており、SMDP(ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム)を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。 特に必要な資格も必要はなく、未経験から店長まで育てていきます。実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です! 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 転勤あり(自宅から通勤可能エリア、不定期) 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社ジンズホールディングス

JINSグローバルの顧客体験を支える店舗フロントシステムエンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

関東地方|東京都 千代田区神田錦町3-…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

JINSは「Magnify Life」をビジョンとして掲げ、デジタルを活用した最高の顧客体験の実現をデジタル戦略として 掲げており、新しいデジタル基盤を創り上げていく中で「システム開発をグリップすること」を方針に掲げています。 グローバル店舗における新しい顧客体験やサービスの企画に構想段階から参画し、 お客様や事業の視点から採用するテクノロジーや開発手法、プロセス含め「なぜそう作るのか」を考え、 エンジニアとしてそれを作り上げる役割を担っていただきます。 具体的にはデジタルを活用した次世代店舗やサービス等の企画・開発・導入支援、 店舗フロントシステム全般の運用や継続的な改善を行っていただきます。 企画の初期フェーズでは実際の店舗での概念実証(PoC)も積極的に行っており、自社エンジニアによる内製開発も行っています。 オフィスワークだけではなく、国内外問わず積極的に店舗に足を運ぶことを推奨していますので、 スタッフやお客様との対話を通して自身が携わったシステムの成果をダイレクトに感じることができます。 ■入社当初に予想される業務上の課題 ビジネスモデルと業務の理解 フレームやレンズなどの商品、お客様がメガネを購入されるまでの体験、 これらを支えるシステムや業務プロセスなどについて理解を深める必要があります。 実際に店舗に足を運び、店舗スタッフとの対話やお客様への接客を通して理解していただきます。 状況に応じた仕事のハンドリング お客様との接点に近い店舗領域を担当するため、事業部門からは多様な要件が発生します。 その中から、コミュニケーションをとることで担当者の困りごとを深掘りし、 事業価値をに応じた優先順位の整理などを行う必要があります。 ■入社後3~5年後のキャリアパス 店舗フロント、またはその他領域での新しいデジタルサービスやDX施策の企画推進リーダー 店舗フロント、またはその他システム領域を統括するグループリーダー 特定領域における単年~中長期のテクノロジー戦略の立案・推進を担うITストラテジスト

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

施工管理アシスタント業務/土日祝休

施工管理(建築・設備)

株式会社テクノプロ・コンストラクション…

246万円〜

雇用形態

正社員

土日祝休み!丁寧な指導で安心スタート★福利厚生充実 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 全国のまちづくりプロジェクトの施工管理アシスタント業務を担っていただきます。 スキルや経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容】 施工管理サービス ┗街のランドマークとなるような商業施設や、公共施設、学校、病院、高層ビルやマンションなどを手掛けています。 【具体的な仕事内容】 ▼まずはサポート業務を中心にスタート! ・写真撮影 ・書類のファイリングなど ★先輩のアシスタントとして、できることからお任せします。 ▼将来的には下記もお任せ! ・建物が完成るまでのスケジュール作成や調整 ・職人さんの安全管理 ・現場巡回 ・建物をつくるために必要な図面作成サポート 上記業務に徐々に慣れていくことで大規模なプロジェクトの指揮を取れるようになります。 …とはいえ、まずは明るく挨拶ができればOK!先輩たちのフォローを受けながら一歩ずつ一人前を目指していきましょう! 【研修について】 当社研修センター(東京または大阪)にて約3週間の基礎研修があります。専任講師の元で建築プロジェクトの進め方や、設計図の読み方・つくり方などを学びます。少人数の10名前後での研修なので、一人ひとりに目が行き届き、フォロー体制も抜群です! 研修終了後は徐々に仕事に慣れていただき、ゆくゆくは街で見かけるビル、マンション、ショッピングセンターなど地図に残る大規模な建設の舵をとる人材に成長していただきます。 【配属について】 基本的には希望就業エリア内での勤務となります。ご希望を考慮した上で配属地を決定します。その他、全国の拠点でも募集しており、赴任が必要な場合には会社でアパートを手配いたします。 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社NJS

プラント電気設計(経験者)【東証一部上場の水コンサルタント/札幌・仙台・東京・大阪・福岡】

空調・電気設備・配管設計

北海道札幌市、宮城県仙台市、東京都港区…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

■各総合事務所(札幌、仙台、東京、大阪、福岡のいずれか)にて、  上水道、工業用水道、下水道施設等のプラント電気設計をご担当いただきます。 【具体的には】 ◇上記施設の処理場内の電気設計をお任せします。 ◇様々な制約の中、案件毎に最適な設計を実現するため、  土木、機械、電気、建築設備の各専門家が総力を挙げてひとつのものをつくりあげます。 【同社の特徴、み】 ★中途入社でも活躍できるフィールドあり★ 部所長としてプロジェクトリーダーのマネジメントを行う、 もしくはシニア・エンジニアとして専門技術を極めたスペシャリストになるなど、 ご自身の希望や適性に応じて様々なキャリアステップが用意されています。 ★フレックスタイム制で働きやすい環境★ 社員一人一人がいきいきと働けるような職場環境を目指し、 働き方改革や各種制度の見直し、健康経営の推進等に積極的に取り組んでおり、 新型コロナウィルスの影響により更に取り組みの速度は加速しています。 例) ○フレックスタイム制の導入 ○テレワーク(在宅勤務)の導入 ○70歳定年制の導入 ○短時間勤務制度あり ○残業時間削減への取り組み ○有給休暇の取得推奨 ○住宅補助金制度 ○奨学金返済補助制度 ○資格取得時の報奨金の支給など

シービーアールイー株式会社

プロジェクトマネジメント(開発)【世界No1シェア/フレックス有/在宅有/東京都千代田区】

設計(建築・土木)

東京都千代田区

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

CBREのプロジェクトマネジメントは、年間5万件以上(グローバル)のプロジェクトで、企業及び投資家への助言を行う、プロジェクトマネジメントのプロフェッショナル集団です。 経営理念の実現及び投資効果を最大化するため、事業計画と建築ソリューションを掛け合わせた事業決定支援を始め、基本計画から竣工迄一貫して資産やプロジェクト/ポートフォリオ管理を行うことで、お客様の事業、不動産戦略の実現をお手伝いします。 【職務概要】 オフィス、ホテル、リテール、ロジスティクスの主要アセット及び複合施設における、フィージビリティスタディ、建築企画、基本計画、プロジェクト総合管理をお任せ致します。 ■業務詳細 〇不動産戦略と絡めた様々な種類のプロジェクト(用地取得、事業スキーム策定、新築、建替え、改修等)におけるコンサルティング及びプロジェクトマネジメント業務 〇コスト、スケジュール、品質、プロジェクトドキュメント、コミュニケーション管理、クライアント、ベンダーとの交渉等を含む 〇CBREの各ビジネスラインとの連携、CBREグローバルとの連携を行い、ビジネス情報のシェア/戦略策定 〇ビジネスディベロップメントとクライアントとの関係構築 〇その他、プロジェクトマネジメント部の成長に向けた知識の共有や貢献を期待 ■社風 外資系企業ならではの自由で風通しの良い雰囲気と、前身時代から受け継いだ、【人】とのつながりを大切にするアットホームな雰囲気を併せ持った社風です。 外資=「レイオフ」、「アップorアウト」というイメージが強いかもしれませんが、同社は社員を非常に大事にしており、パフォーマンスがあまり芳しくない社員もサポートするプログラムが整備されております。 ■働き方 フレックス制度やフリーアドレス、在宅勤務とオフィス出社のハイブリッド体制を取ることで生産性とワークライフバランスの向上も可能です。 ■キャリア申告制度 1年に一度、キャリア相談の機会を設けています。社員の方々のビジョンに合わせ、他部門へのチャレンジが出来る制度があります。 ※2025年1月1日付で、CBREプロジェクトマネジメント部門は、ターナー&タウンゼント社と統合され、一つのグローバルビジネスユニットになりました。応募される方は、最初の雇用会社がCBREプロジェクトマネジメントであっても、その後、両組織が統合した新会社に転籍していただくことをご承知おきください。

株式会社東京建物アメニティサポート

技術職(全般)【大手総合不動産デベロッパーG/転勤なし/年間休日120日以上/東京都中央区】

建築施工管理

東京都中央区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

分譲マンションの【1】保守点検業務/小規模修繕 、【2】長期修繕計画の作成、 【3】施工管理を担当していただきます。 【1】マンションの保守点検業務/小規模修繕工事等 マンション管理の担当者(フロント/サポートマネージャー)と連携し、 同社管理マンションにおける保守点検業務等の実施を行い、 その結果に基づき、小規模修繕工事等の提案/実施を行います。 【2】長期修繕計画の作成 将来の適翊な修繕工事のために、想定工事、積立計画を シミュレーションした長期修繕計画を作成します。 また長期修繕計画は、定期的に見直しメンテナンスを行います。 【3】マンションの価値向上のための修繕提案/施工管理/品質管理 A:修繕提案 管理組合のヒアリングや調査診断等の計画、修繕提案書、見積等の作成 B:施工管理 工事契約書作成や受発注業務等、工事の段取りや現場の運営など 現場管理を中心に様々な調整を実施 C:修繕工事の品質管理検査 安全衛生パトロール(定期パトロールを実施後、報告書作成) 上記すべてのご経験の方は即戦力として歓迎いたします。 各経験者の方は、資格や経験に応じて配属いたします。 ※本採用である技術職は1級資格【建築士/施工管理技士(建築/電気/管)】が 必須項目となります。 ※掲載の給与は1級資格保持者の場合(37歳以上/月間想定残業30時間込)となります。 ※1級以外の資格をお持ちの方は総合職採用となります。

ヒューリックビルマネジメント株式会社

コンストラクションマネジメント【プライム上場の大手総合デベロッパーG/東京都中央区日本橋】

ファシリティマネージャー

東京都中央区

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

親会社ヒューリック保有建物を主とした建物/設備の維持、保全における予防保全としての修繕計画の立案と執行及び、突発的に発生する不具合への復旧対応措置の代行業務が主業務となります。 【同ポジションの魅力】 ★親会社のヒューリックはプライム上場の大手デベロッパーであり、安定性がございます。 ★「工事を発注する側」の立場でのポジションとなりますので、現場代理人業務は行いません。ゼネコンからのキャリアアップ歓迎です◎ ★所定労働7時間15分、土日祝休みなどWLBも整えることができる環境です。 【具体的な業務】 <計画工事> 予防保全としての年度の計画工事の策定を行います。 ■業者選定、見積もり金額を含めた、担当ビルの予防保全、工事計画の策定 ■見積金額の査定⇒社内稟議⇒工事発注⇒工事完了の竣工検査 <計画外工事> 突発的に発生する不具合に対する復旧措置を行います。 ■不具合の現場調査と措置の検討 ■業者選定⇒見積もり査定⇒社内稟議⇒工事完了検査 <原状変更工事申請の諾否の検討> テナントからの原状変更申請工事の諾否の検討を行います。 ■遵法上の問題の有無 ■建物躯体への影響の有無 ■水回りのリスク懸念の有無 <原状復旧範囲の確定の立会い> テナント退去に伴う現状復旧範囲の確定立会等を行います。 ■テナントからの退去告知に基づき、現状図面を参考にテナント負担による原状復旧工事の範囲の確定 ■復旧工事完了検査の立会い ※工事件数は 年間300件/人 程度を想定しております。 【同社の特徴】 同社は、2011年6月にヒューリックからプロパティマネジメント業務を移管し、主にインハウスでプロパティマネジメント事業を行っています。テナント満足度向上のための企画を立案/実施する「テナント管理業務」、ビルマネ業務を基本とした環境視点によるエネルギー管理や廃棄物管理なども行う「施設維持管理業務」、資産価値向上が目的のコンストラクションマネジメント「資産保全業務」を手がけています。

株式会社rh investment

中古物件の売買仲介担当【東証プライム上場・IoT×デザイン物件/東京】

営業系その他、不動産系その他

東京都中央区

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

オーナー様が保有していらっしゃる物件の売買を仲介するお仕事です! 物件の資産価値、投資回収効率を見極めて、中古物件の売買についてご提案します。 プロ視点のアドバイスで、オーナー様とじっくり信頼関係築くことが重要で、『相談やお悩みに真摯に向き合い、ご満足いただくこと』にやりがいを感じる方におすすめです! ■物件の情報収集や調査 ■オーナー様へのご提案・商談 ■お引き渡しの業務 など 営業事務の方と協力して案件を進行するため、ご自身の営業活動に集中することが出来ます! 不動産のプロとしての幅広いスキルを早期に身に付けられます。 【100%反響営業】 Webサイトや広告でお客様からお問い合わせいただくので、アポ無し営業などを行っていただく必要はありません。 【個人ノルマ無し】 個人ノルマはなく、チームメンバー全員で目標に向かって成長していく社風です! 【平均残業10時間程】 無駄な残業やミーティングはなるべく省き、時間を合理的に使う感覚が養われます。 ■同社の特徴 ★将来的な幹部候補を採用したいと考えております★ ◎事業立ち上げフェーズのため様々なポジションをご用意! 東京本社を拠点とし、各地方にも支店があります。将来的にはエリアごとに部門統括のポジションを設置する予定ですので、着実なキャリアアップが見込めます! ◎不動産営業のプロフェッショナルになれる! 買い替えの提案をされた際などは、販売後もオーナー様を引き続き担当。「売って終わり」ではなく、中長期的にオーナー様の資産運用をサポートできます。その他、不動産の買い増しの場合は新規物件のご案内を行なうチームへ繋ぐなど、他部署とのコミュニケーションを通じて不動産営業に関する広い知識が身に付きます。 ◎フラットで風通しの良い社風 ワンフロアの開放感あるオフィスで勤務。不動産管理アプリやIoT機器の開発を行うグループ会社とのやりとりも密接なため、これまでの不動産業界から一歩踏み出し、ダイナミックな空気感の中で働くことができます。

株式会社エイト日本技術開発

設備設計(廃棄物関連施設)(管理職候補)/E・Jグループ/東京

研究・設計・開発系その他

東京都中野区

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■同社にて、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ◇廃棄物関連施設の建築物設計 ◇電気・機械排水・汚水排水設備などの新設・改築設計

日本住宅株式会社

技術企画担当【東北エリアの大手企業/東京】

設計(建築・土木)

東京都千代田区

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

以下の様な業務をご担当いただきます。 ■社内技術職部門の各組織を横断的な管理し、各々の運営状況の把握、改善提案を行い円滑な運営を図る。  各技術部門の職務の進捗を把握した上で、所管業務を横断的に確認し適宜所管先を含め最適配置を検討提言をする。  関係各署との横断的な業務最適配置を考案する。 ■新商品・新材料・新工法などの情報収集管理  自社商品の原本管理  新商品、新材料、新工法の収集と配信 ■事業の建設業に係る法改正及び遵法の維持管理  国及び地方自治体への報告書面の管理  関係部署との調整  文書管理

オリックス・システム株式会社

アプリケーションエンジニア(会計領域)★オリックスグループの「情報システム部門」★

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

関東地方|東京都 港区浜松町二丁目3番…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■オリックス&主要グループ会社の主に会計領域に関わる   プロジェクト立上げや要件定義といった上流工程の推進、および保守。 <リーダークラス>  ・経営層や経理部門からの要請に基づく、会計に関わる要件定義および   コンサルティングやシステム提案、プロジェクトの立上げ。  ・プロジェクト計画およびプロジェクトマネジメント業務。 <メンバークラス>  ・システム開発保守における、設計、プログラミング、テスト、データ移行業務。  ・アプリケーションシステムに対するセキュリティー脆弱性対応。 オリックスグループの会計を支える部署です。利用中システムの保守に加え、 来年以降は会計関連での大規模プロジェクトが見込まれている状況です。 (IFRS導入対応、各種会計基準変更対応、インボイス対応 等) 【配属部署】  オリックスIT支援部/グループIT支援部

非公開

不動産開発職【東証プライム上場企業/東京】

不動産事業企画

東京都港区

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

開発事業(戸建・マンション・ビル)の仕入れ~商品企画を主に行う部門でプレイングマネージャーをお任せします。 実績に応じ将来的に事業部長での活躍を期待しており、不動産領域の専門的キャリアを積める環境です。 【具体的には】 マンション、戸建、オフィスビルや商業施設等の開発プロジェクトをチームで担当頂きます。 デベロッパーとしてゼロから企画を行います。仕入物件がバリューアップに適さない場合は更地にしマーケティングに基づき不動産を企画開発します。 マンションや戸建の開発物件はチームで代理店をマネジメントしエンドユーザーへ販売します。現在開発のメインはオフィスビルや収益マンションや戸建です。 ■配属先の特徴 各部署15~20名で、20代~30代の方が中心に活躍をしています。 前職は、ハウスメーカー出身者/売買仲介経験者/賃貸仲介経験者/不動産販売経験者等、幅広いバックグラウンドの方がご入社し、活躍しています。 1950年の創業以来、首都圏に特化した事業展開を行っており、根強い地域ネットワークと長年培ってきたノウハウを活かし、仕入れ・企画・販売を行っています。

非公開

インサイドセールス 営業マネジャー

内勤営業・カウンターセールス

東京本社 恵比寿4-20-3恵比寿ガー…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

■事業内容 投資用不動産販売事業。 保険・年金・新NISA・iDeco・節税など資産形成に興味を持っているお客様に対して、資産価値の高い不動産を活用した 資産形成を提案します。 2024年より自社ブランドマンション分譲を開始。今後も拡大。 売上規模は2025年6月期で100億見込みで、会社の主力事業となります。 ■具体的な仕事内容 ・広告などの反響営業/インサイドセールス(テレアポ/オンライン商談)の実務及びマネジメント ∟営業行動管理/数値管理 →SalesforceやHubspotを使用する →CRM/SFA/MAに明るい方 ・営業の常勝軍団を作る(※風土や文化形成) ・メンバーの教育 ・PDCA ■このポジションの魅力 ・成果に応じた魅力的なインセンティブ ・固定給に加えてインセンティブ or 業績賞与で還元 ・不動産だけではなく、新NISA・iDeco・保険・年金・節税等の資産形成の知識が身につきます。

株式会社ツクイ

看護スタッフ/デイサービス・日勤のみ/経験不問/研修制度充実

看護職

ツクイ浜松西ヶ崎(デイサービス) 静岡…

279万円〜

雇用形態

アルバイト、パート

未経験者活躍/経験不問/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/看護職員求人】 通いの送迎付きの介護サービス!産休・育休取得実績あり&子育てママ在籍中!ライフイベントにも柔軟に対応しています。 【仕事内容】 【デイサービスの看護職員】主なお仕事:お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般/機能訓練時の補助業務/他スタッフと連携してのケア業務全般/送迎・添乗業務/各種記録業務など 【サービス・職種の魅力】 デイサービスでお客様の生活に寄り添い、ゆっくりと時間をかけながら信頼関係を築くことができること、他業種との協力や連携を図りながら支援していけることも魅力です。お客様から感謝の言葉を直接いただけることがやりがいにも繋がります。日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 【選べる時間や曜日】 「子どもが学校に行っている時間だけ働きたい」「子どものお迎えがある」「家族と一緒に過ごしたいから○曜日は休みたい」など、自分の働きやすい時間帯だけ働いている方もいらっしゃいます。家庭やライフステージに合わせて、働く曜日や働く時間を選ぶことが可能です。 【専任育成制度の充実】 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。 【土日・祝日給与UP】 ツクイは年中無休でサービス提供を行っています(事業所により異なる)。だからこそ、土日祝日に頑張って下さるスタッフには時給を100円UPし支給しています。「効率よく働きたい」「週末だけ働きたい」という方へもおすすめです。効率よく時給アップをお考えの方、ツクイの施設で働いてみませんか? 【仕事の流れ】 08:30〜 出社 09:00〜 お客様のバイタルチェック 11:00〜 内服確認 12:00〜 休憩 13:00〜 レクのサポートや記録等 15:30〜 勤務終了 職場見学は随時受付中! まずはお気軽にお問い合わせください。

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