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アポロ株式会社

【リーダー候補】ビジネスコンサルタント（経営戦略・事業戦略）◆大手コンサルティング会社出身者多数在籍【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント

本社住所：東京都渋谷区渋谷1-11-…

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1000万円〜1000万円

正社員

■概要：アポロのビジネスコンサルタント職は、顧客への提案・企画・設計に関わって頂くのみならず、実際の成果創出までを顧客と二人三脚でプロジェクトを推進します。入社後は、お客様の課題に対して様々な観点で解決策の提言・実行支援を行っていただきますが、従来のコンサルティングのアプローチ・手法に加えて、多様なデジタル技術（IoT、AI、XR等）の活用の視点も意識して取り組んで頂きたいと考えています。 ■業務詳細：・経営戦略・事業戦略の立案、中期計画・ロードマップ策定・戦略実行のための組織・人材改革・業務プロセス改革(BPR)、マーケティング戦略・推進、営業改革・ビジネス、サービス企画/構想、共同立ち上げやDX企画・推進 ■当ポジションの魅力：・クライアントが航空系/IT系/不動産など、多岐の業界にわたるため、活躍できるフィールドが大きいです。クライアントとの関係性も良好で、事業会社の社員に近いところで仕事ができるため、BtoBの強みを生かしつつ、より事業の意思決定に近いところに関われます。・大手コンサルファームの上位層クラスが現場で案件獲得やデリバリーの実務に関与する機会も多く、ノウハウを見て学ぶことができます。 ■キャリアパス：お客様の課題に対して様々な観点で解決策の提言・実行支援を行っていただきますが、特に多様なデジタル技術（IoT、AI、XR等）を活用による「真新しい製品/サービス・業務プロセス」の観点を意識して取り組んで頂きたいと考えています。事業会社でのご経験が無い方でも、BtoBという枠組みの中で事業開発・サービス開発を行う機会があるので、コンサルティングで得た知見を事業開発につなげ、事業として実現する場に関わる機会もあります。 ■同社の特徴： ◇自社AI ソリューションを開発中：大手コンサルティングファーム出身のメンバーを中心に、大企業向けの戦略〜インテグレーション案件を遂行しておりますが、自社AIソリューションの開発なども行っております。ご自身がご希望される場合は業務の50%を自社の事業の推進などに充てて頂くことも可能となります。 ◇少数精鋭のプロフェッショナル集団：デロイトトーマツコンサルティング、PwCコンサルティング、アクセンチュア等のコンサルティング会社を出自とするメンバーが多数在籍しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社スリーシェイク

【HR戦略コンサルタント】顧客と伴走しながら事業成長に向けた人事・ビジネスの両戦略のサポートをお任せ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都新宿区大京町22-1…

￥

550万円〜899万円

正社員

〜市場価値の高まる『採用力』を身につけることができる/リモート可/月平均残業約20ｈ/フレックス/Googleテックパートナー認定企業〜【業務概要】当社では2020年にフリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介事業「Relance（リランス）」を立ち上げ、クライアントと求職者双方を理解できるテック企業であるという強みを活かし、着実に事業を育ててきました。今回、クライアントの人材採用プロセスを一気通貫で支援をする「HR戦略コンサルタント」を募集いたします。【業務詳細】・採用戦略策定・採用広報支援・人材育成のノウハウを提供・組織形成（制度設計、カルチャー構築）・エンゲージメント向上支援　…etc 【ポジションの魅力】・人材紹介して終了ではなく、より深くクライアントの人事課題解決の支援を実現できる・企業のHR戦略上流から付加価値の高いコンサルティングを実施しているため、抽象度の高いミッションに挑むことができる・ニーズ・難易度ともに高いエンジニア採用において、採用戦略だけでなく定着までのノウハウを身につけられる・他部署と相談や連携することが多く、仲間と切磋琢磨し自分の力を高めていける・最先端IT領域の専門知識を得られる【キャリアパス】立ち上げたばかりの部署のためキャリアパスの可能性は無限大です！採用領域のコンサルタントだけではなく、ゆくゆくは事業企画・事業開発にもチャレンジできるなど、キャリアパスは幅広く見れる環境です。なぜなら、弊社はまだまだスタートアップであり、一人一人の業務領域は幅広く担当されているため、担当の職種＋αのように、他の職種の方の業務にも少しずつ関わったり、連携したりするため、スムーズなジョブチェンジとキャリアステップができるのが特徴です。【当社について】当社は、AWS/GCPに特化したSRE支援事業を主軸にデータ分析・アドテクプラットフォーム事業を展開し、創業以来8期連続の増益を達成、直近の売上も前年比170％超え、2022年8月にシリーズBラウンドで総額8.48億円の資金調達も完了しております。また安定的な急成長を遂げており、今後の当社のサービスのシェア拡大・会社のさらなる成長とIPOを目指しドライブをかけていくフェーズにあります。

ダイレクトソリューションズ株式会社

【西新宿】マーケティングプランナー◆国内累計6000万件の取引実績／年休125日・土日祝休◎【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、営業企画・販促戦略

本社住所：東京都新宿区西新宿8-5-…

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400万円〜649万円

正社員

★年休125日・土日祝休み、年末年始休暇など休暇制度も充実！ ★約60社の取引企業数、国内累計6,000万件の取扱い実績を誇り、累計450億円以上の実収保険料売上を達成し、成長を継続！全国の銀行やカード会社に対し、団体保険マーケティングの企画立案から実行までワンストップで請け負っている同社にて、マーケティングプランナーとしてご活躍いただきます。 ■業務内容軸となるチャネルはダイレクトメール（DM）で、それを内製化しているDM部門にてプランナーの業務を担って頂きます。 DMのレスポンス率(保険の成約率)を上げるための企画立案/効果検証/関係会社とのやり取り/DM発送までの進行管理/文章の校正など行っていただきます。 ■入社後の流れ〜将来的な活躍の期待期待入社後はダイレクトマーケティングや保険の基礎知識を学んでいただき、マーケッターとして必要な専門知識を深めていただきます。将来的にはDM以外のテレマーケティングやWebマーケティング部門と連携を図り、新たな企画を生み出していただく事も期待しています。 ■社風会社としてメンバーの個性を大事にしており、風通しの良い環境となっております。また、様々な視点から業務に取り組むことができます。 ■当社について・同社は保険のダイレクトマーケティングの企画・戦略の立案、運用を行っており、これまで約60社の取引企業数、国内累計6,000万件の取扱い実績があります。また、新規契約者の年間獲得件数は約6万件、累計450億円以上の実収保険料売上に達する成長を続けてまいりました。取扱い商品は国内初となる団体介護保険をはじめ、傷害保険、医療保険、がん保険ほか20種類以上に及び、介護保険とがん保険の団体加入勧奨においては業界トップクラス実績を誇ります。・自社サービスのコールセンターは全国5か所まで拡大し、保険商品のアウトバウンドという最も困難なマーケティング業務においても、高い成約率、限りなくゼロに近いクレーム率、顧客満足度において高い実績・評価を得ております。今後はこれらの実績を土台に、保険商品毎に蓄積したデータ、セールスロジックを活用し、広くサービスをご提供し、企業様のさらなる成功をサポートしてまいります。変更の範囲：会社の定める業務

医療法人社団風林会

【千葉・柏院】未経験歓迎＊美容コンシェルジュ《ノルマ無し！社割有！医療脱毛無料》★湘南美容グループ【エージェントサービス求人】

エステティシャン、受付

2025年新規オープン予定！リゼクリニ…

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300万円〜449万円

正社員

〜未経験歓迎／美容コンシェルジュ／ノルマ無し／有給消化率100%／手厚い福利厚生／社割有！医療脱毛無料★湘南美容グループ〜【業務概要】「リゼクリニック」にてコンシェルジュ業務をお任せ致します。お悩みを抱えて来院された患者さまに対して、カウンセリング/施術内容の説明/施術後のフォローを行うポジションです。【ノルマや勧誘なし！】同社はお客様のお悩みに寄り添う事をモットーとしております。人生を左右しかねない重要なお悩みだからこそ、勧誘や押し売りは会社として禁止しております。【業務内容】（1）受付業務患者さまが来院したら、明るい笑顔でお出迎えをします。 1日あたり60名〜100名の患者さまが来院されるので、受付対応や施術前の注意事項の確認、会計手続きや次回予約の案内などを行い、患者さまの大切な情報を電子カルテに入力します。（2）カウンセリング業務患者さまの不安や悩みをヒアリングし最適なプランをご提案します。プラン決定後、契約手続きから医療ローンの申し込み手続きまで行います。 1人あたりの対応時間は1時間程、1日に3〜4名のカウンセリングを担当。 “クリニックの顔”として患者さまに一番近い立場で心のサポートをしていきます。【お休みについて】毎月希望休が2日申請できるため、ご都合に合わせて休暇日を選択頂けます。また、有給取得も推奨しているため、希望休と有給休暇を組み合わせて頂ければ柔軟に連休を取得頂けます。【魅力ポイント】 ■残業ほぼ無し、有給消化率100%！ ■企業都合の転勤は無いですが、全国に店舗を展開しているので、ご自身やご家庭都合による異動願いが出しやすい環境です。 ■社員割引にて同社の医療脱毛が完全無料♪友人紹介や内服薬も社割の適用！ ■20〜30代が活躍中です。20代のうちに役職（副主任/主任）に就くスタッフも多いです。また、未経験から入社された方も多いため、何かあった際には周りに相談しやすく、非常に話しやすい雰囲気です。【働き方について】 ■インセンティブ制度あり！会社の成長と比例してプチボーナスが支給となります！（月毎に集計、半期毎に支給） ■年末年始は全国休診日となるためカレンダー通りのお休みが可能です。（休診日：12月31日〜３日 ※公休にて調整）変更の範囲：会社の定める業務

スズキ株式会社

【浜松】Web3新規事業の担当者※Web選考完結【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析

浜松駅北オフィス住所：静岡県浜松市中…

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450万円〜899万円

正社員

■業務内容：新たな顧客接点及びコミュニケーションを実現するため、Web3新規事業を推進していただきます。 ■具体的な内容：・Web3技術を活用した新規事業の企画・立ち上げ・運営・市場調査や競合分析、課題の洗い出し、要件定義などの業務・Web3技術のトレンドに敏感にキャッチアップし、最新技術の導入や活用方法の提案 ■部のミッション：顧客接点を拡大し、データを活用したデジタルトランスフォーメーションを推進していきます。これまでのビジネスの延長ではなく新たな価値を創造する攻めのDXに着手していきます。 ■入社後の教育体制： DX推進グループのデジタルマーケティングチームに加わっていただき、OJTで学んでいただきます。その他、社外の研修や講習に参加し、業務時間内で必要なスキルを身に着けることが可能です。 ■職場のアピールポイント： 100年以上にわたる企業の歴史とIPを活かし、新しい時代に求められる価値を創造することに挑戦しています。移動手段を提供する企業として、デジタルだけでなくリアルにも根ざした取り組みを積極的に進めていくことができます。 ■応募者に期待すること： DX推進グループでは、デジタル化による効率化を推進するだけでなく、トランスフォーメーションやビジネスモデル・新しい価値を生み出していく考え方を持った方を募集しています。既存の領域に限らず、デジタルを活用して新しい世界を切り拓いていきたい方、ご応募お待ちしています！

非公開

プロダクト開発におけるパブリッククラウド技術によるインフラ設計と保守運用対応

ネットワーク系SE

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

エンジニアチームとして、プロダクトへのパブリッククラウド技術適用案件における対応をプロダクト企画チームと協働しながら実施する【詳細】社会課題をICTで解決するためのソリューションを構成するサービス商品であるプロダクトの企画チームで、販売チャネル営業とプロダクト適用に関する検討を顧客と実施する。その検討の中で、エンジニアとして参画し、適用案件におけるシステム要件を確認し、顧客課題解決のためにどのようなクラウド技術適用が有効かを検討し、提案を実施する。検討が具体化した段階で、実証検証・開発を実施する。具体的には、 ■課題解決に有効なシステムアーキテクチャに関する提案 ■非機能要件定義（信頼性、性能、セキュリティ等） ■サイジング、費用見積もり ■方式設計/検証 ■環境構築 ■保守運用などを実施する。（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社リンケージ社会福祉法人里心会西東京ユーカリ保育園

保育士（西東京市）社会福祉法人里心会西東京ユーカリ保育園のお仕事

保育士・幼稚園教諭

[勤務地] 西東京市下保谷５ー１３ー１…

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289万円〜

契約社員

[概要] スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 [詳細] 【お仕事内容】【契約社員募集！】駅チカ4分♪福利厚生・研修制度充実/残業・持ち帰り業務なし◎賞与あり ●保谷駅徒歩4分の駅チカ◎令和3年に開園したばかりで施設もまだ新しく、快適にお仕事していただけます♪●福利厚生充実♪安心して働ける環境が整っています◎研修もあるので経験が浅い方も安心です！●残業、持ち帰り業務なし！オンとオフのメリハリつけて働けますよ☆ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。【PR・職場情報】スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：社会福祉法人里心会西東京ユーカリ保育園紹介元：株式会社リンケージ（職業紹介事業者許可番号：27-ユ-302467）当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援

アルゴスペースデザイン株式会社

【高井戸駅/ミサワホームG】建築施工管理（新築・リフォーム）◆セカンドキャリア歓迎※土日祝休/転勤無【エージェントサービス求人】

建築施工管理

本社住所：東京都杉並区高井戸東2-4…

￥

500万円〜999万円

正社員

【60歳以上は再雇用制度で65歳〜70歳まで勤務可/リモート・直行直帰可/残業30H/出張年1回程】 ■業務概要：・サワホームグループ会社として特定建設業許可を持ち、事業向けの建物の大規模改装、修繕、リノベーションなどを行っている当社にて、建築施工管理業務をお任せします。 ■業務詳細：・現場管理の安全管理、品質管理、工程管理、原価管理・下請け業者への監督、指導、指示・基幹システムによる下請け業者への発注業務 ■業務特徴：・物件規模２〜10階建てほどのオフィスビル・分譲マンション・ホテルや旅館などの特建建物のリフォーム、リノベーション、及び新築工事の外装〜内装〜設備など一連の現場管理を行っていただきます。・基本大型物件の新築・リニューアルですが、土木工事（造成工事）等もあり建築だけでなく様々な業種の工事管理ができ、個人のスキルアップを図る事も可能です。 ■定年・再雇用制度など：定年：60歳　 ※嘱託社員契約に切り替わり、65歳まで雇用可能。それ以降は1年更新の契約となります。資格保有状況により基本給アップ　※賞与にも影響 ▼働き方： ★土日祝祭日休み ★年間休日日数122日 ★残業30ｈ ★有給は年間5日取得必須 ★産休育休の取得実績あり ★会議はオンラインが多く、現場・自宅から参加可能 ★現場への直行直帰可 ★転勤無し（出張もほとんどございません※年1回程度） ※工事案件によっては夜間に対応するものもございますので交代制で担当していただく可能性がございます。その際は割り増し残業代を支給します。 ■採用背景：・既にお取引があるお客様からの紹介で受注数が好調な状態のため、人手を増やし1人当たりの負担を分散させていきたい背景です。 ■企業の特徴・魅力：・アルゴスペースデザインは、ミサワホームグループ会社として特定建設業許可を持ち、事業向けの建物の大規模改装、修繕、リノベーションなどを行っています。ミサワグループならではの機能とデザインを両立させるデザイン性と、経験に裏打ちされたコンサルティング、確かな技術でお客様のご満足を目指します。専門性の高い工事において、高い技術と専門知識を活かし、お客様が暮らす豊かな社会づくりをお手伝いします。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【東京】パイプラインエンジニア

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)

東京都

￥

800万円〜1300万円

正社員

【職務内容】石油・天然ガスの生産事業、ガスバリューチェーン事業、及び水素・ CCUS 事業においてパイプラインはバリューチェーンの重要な要素であり、原油、天然ガス、水素、二酸化炭素など様々流体を扱っています。本ポジションでは、以下の職務で主導的役割を担って頂くことを期待しています。・石油・天然ガス・水素・二酸化炭素などのパイプラインの設計、建設、点検、保守などに関連するエンジニアリング、研究・開発・同社が関与するプロジェクト技術レビューへの参画、技術的課題に対するソリューション/助言提供・社内あるいは業界技術規格・基準・ガイドライン作成への関与・最新の業界動向、技術トレンドの把握、社内共有・関連業界団体、学会などへの参画【応募者へのメッセージ】今後も伸び続ける世界のエネルギー需要に応えるため、INPEXは我が国そして世界のエネルギーの安定供給に貢献するとともにネットゼロカーボン社会の実現に向けたエネルギー構造の変革に積極的に取り組んでいます。石油・天然ガス、ガスバリューチェーン、水素、CCSいずれの事業においてもパイプラインは最重（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

高木工業株式会社

水産物の加工のお仕事／40代活躍

食品製造

千葉県銚子市川口町2丁目6343番地

￥

220万円〜

派遣社員

業界未経験の方も活躍です！福利厚生が充実しているから長く安定して働ける会社！しっかり腰を据えて働きませんか？私たちは「勇気と情熱」「決断と実行」「誠実と調和」を大切にしながら、地域や世代を越えたつながりを大事にし、より良い社会づくりに取り組んでいます。断らず、逃げず、ごまかさず、あきらめず、裏切らず。そんな真っすぐな気持ちで仕事に向き合い、誰かの夢や希望を支える存在でありたいと考えています。会社の成長とともに雇用の場を広げ、関わるすべての人に「歩みをともにできて良かった」と思っていただけるような存在を目指しています。あなたがこれまで大切にしてきたこと、その気持ちを活かせる環境がここにはあります。当社はあなたをしっかりサポートします。私たちと一緒に働いてみませんか？【仕事内容】水産物の加工のお仕事下処理されて冷凍された魚を解凍→味付け→冷凍→パック詰めと各セクションに応じ加工を行うお仕事です。ベルトコンベアで流れてくる商品の処理をお願いします。一部刃物の取り扱いがあります。最大で20kg程度の製品を取り扱います。複雑な作業はないので未経験の方にも安心ですよ♪ 男女活躍中のお仕事です。入社前工場見学可

三愛オブリ株式会社

【羽田空港】設備メンテナンス（機械系）◇転勤なし／東証プライム上場・独立系エネルギー商社◇【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

羽田オフィス住所：東京都大田区羽田空…

￥

450万円〜799万円

正社員

【航空燃料給油施設の点検・メンテナンス／航空燃料取扱事業のパイオニア企業・国内国外の諸空港のモデル】 ■職務内容羽田空港の航空燃料給油施設の点検・メンテナンスを行っていただきます。配属予定部署では主に機械系を担当する施設課となります。＜業務詳細＞〇施設課・ハイドラントバルブ（航空機給油用バルブ）の分解、整備・給油施設（ポンプ、タンク、バルブ配管等）の定期点検・航空機給油用フィルターの点検、交換　等・年間計画に基づき給油施設を点検、整備・補修箇所がある場合、修繕計画を立案・協力会社と共に工事を進めるための施工管理ご経験を積まれ能力・適性に応じて、設計部門で設計関連の業務をお任せすることもございます。設計などの経験がある方も、まずはメンテンナス業務を行っていただき、当社の設備などを学んでいただきます。業務を幅広くご経験いただくために、部門間でのジョブローテーションを行い、電気係等へ異動の可能性もございます。 ■入社後のイメージ教育担当者と一緒に業務を行っていただきます。期間としては1年程度を想定しておりますが。個人の能力に応じて決めていきます。 ■組織構成 15名が在籍しており、知識・経験が豊富な者が一から業務を教えていきます。 ■本ポジションの魅力・完全週休2日制、年間休日122日・点検は年間計画に沿って行うため、無理のないスケジュールで業務を行っていくことができます。 ■当社について 1952年に創業したエネルギー関連企業であり、2022年に創立70周年を迎えました。当社は東京証券取引所プライム市場に上場しており、主要な事業内容は、一般石油製品およびLPガスの販売、ガス導管事業、航空燃料の保管・給油、化学薬品の販売、発電および売電事業などです。さまざまなエネルギーサービスを通じて人々の生活と産業を支え続けております。エネルギー供給を通じて低炭素社会の実現や地域社会との共生に寄与しております。特に天然ガスの供給によるCO2削減や、再生可能エネルギーの活用推進など、環境負荷の低減に積極的に取り組んでおります。変更の範囲：会社の定める業務

ネットスター株式会社

【東京／リモート可】研究開発エンジニア（リーダークラス）◇国内フィルタリング市場トップクラスシェア【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、研究

本社住所：東京都港区白金台3-2-1…

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600万円〜799万円

正社員

〜新しい技術に触れられる！/エンジニアとしての総合力を試せる環境/リモートワーク可能〜 ALSI／ネットスターグループの研究開発をリードする部門として、大きく以下の役割を担っています。・新製品・サービスの創出を見据えた先端技術の調査・研究を行う・製品・サービスの価値を高めるための技術調査・研究を行い、成果を関連部門へ提供する ■業務内容（1）先端技術の調査研究例として、以下のような目的で先端技術の調査研究を行います。・トレンド技術の調査・検証や、自社サービスに関連した技術の調査・検証・社内の課題を解決するための技術調査・検証（2）製品プロトタイプの開発調査・研究から得られた成果をもとに、プロトタイプとして実現します。研究対象の知識に加え、プロトタイプ開発のために設計・開発スキルやインフラ・ミドルウェアの知識も必要になります。プロトタイプや技術情報を開発チームに提供することもあれば、私たちのチームでPoCまで実施することもあります。 ■就業環境チーム内で定めた出社日（週に1日程度）以外は、出社／在宅ワークをご自由に選んで働くことができます。 ■開発環境業務端末：Windows 開発OS：Linux 開発関連技術：Python、JavaScript、TypeScript、シェルスクリプト、RDBMS、NoSQL、Docker等 AI関連技術：Pytorch、CUDA、OpenAI、Gemini等クラウド：AWS、Azure等ソース管理：Github ■組織構成：グローバル開発部グローバル開発課社員6名、BP6名前後 ■入社後のイメージ：担当するテーマやフェーズに応じてチーム編成は変わりますが、基本的には個人または少人数のチームで進めますので、一人ひとりが主体的に業務推進しています。必要に応じて外部パートナー（国内外の協力会社・大学など）と協力しながら業務を進めます。研究テーマによっては海外拠点のメンバーと連携するチャンスもあります。（取り扱う技術の例）・AI技術全般（機械学習、Deep Learning、生成AI）・大規模言語モデル、自然言語処理・マルチメディア（画像、動画、音声）分析・インターネットセキュリティ、通信技術等変更の範囲：会社の定める業務

ポーラ化成工業株式会社

【静岡／袋井市】包装設計※フレックス／POLA・オルビスグループ／研究~生産までを一貫体制【エージェントサービス求人】

製品開発(化学)、生産・製造技術(化学)

袋井工場住所：静岡県袋井市愛野123…

￥

400万円〜649万円

正社員

【化粧品業界のパイオニア/世界的な化粧品技術の国際学会での受賞多数/2024年に研究・開発・生産の体制を変革するセンターを横浜事業所に新設】 ■業務内容：化粧品における新製品の工程設計（容器への充填・包装加工）業務・工程設計（設備・人員編成等の提案）〜現場検証・生産立ち上げに関わる工場（弊社工場、及び委託先工場）、関連部署との調整 ■残業：月平均20時間程度です。全社的に「残業ゼロ運動」を掲げ、拘束時間削減に取り組んでおります。 ■フレックス：当社はコアゼロフレックスとなり、自身で業務をコントロールして自由に出社・退社時間を決めることができます。 ■当社の特徴：研究〜生産まで一貫して行い、常にハイスピードで新しい価値を生み出し、提供できることが他社との差別化に繋がっています。【研究部門】約130名の研究員が基盤研究から開発研究までを担っています。最先端技術や情報を積極的に取り入れ、独自の技術を加えることで、「新しい価値の創造」に取り組んでいます。【生産部門】お客様に信頼してお使いいただける「モノづくり」を追求し、自社工場を中心に各ブランドの商品を製造。高品質で安定した供給を実現し、お客様の期待に応え続けています。 ■当社の魅力：多様化する顧客ニーズに応えるため、ポーラ・オルビスグループでは「マルチブランド戦略」に取り組んでいます。この戦略では、多彩なブランドと多角的な販売チャネルを展開し、それぞれに最適な商品・サービスを提供することで、より多くのお客様にご満足いただける事業を推進しています。私たちは、このマルチブランド戦略のもと、研究・生産の分野を担い、個性豊かな各ブランドのお客様に「最高の商品」を通じて「笑顔と感動」、そしてその先にある「豊かで彩りある人生」をお届けしています。変更の範囲：会社の定める業務

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

【営業企画／専任担当】自社SaaSプロダクトの顧客拡大◆パーソルG◆制度充実◎リモート可【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲3…

￥

450万円〜799万円

正社員

〜営業企画専任担当！大手×ベンチャーの良いとこどりができるSEEDS COMPANY／昨対比300％成長事業／早期キャリアアップ可能！代表との距離が近く、意思決定スピードが速い環境◎〜 ■業務概要：当社の社内ベンチャーSEEDS COMPANYにて営業企画をお任せします。 ◇自社SaaSプロダクトである「x:eee」「HITO-Manager」の顧客拡大に向けた各種企画及び運用を行っていただきます。 ◇売り上げや利益率、アポイント数や単価、解約率など各種指標を分析し、セールス部門やコールセンターなど現場とコミュニケーションを取り、事業拡大に向けた課題設定から打ち手の立案までを担っていただきます。 ■業務詳細：・セールス部隊のKPI、KGI設計・営業向け商談ツールや研修資料の作成・アポイント用リストマーケティング、コールセンターとの折衝・申込書や顧客管理方法の仕様変更対応・その他、商品内容の変更に伴う各種修正対応 ■使用システム・ツール・Excel ・kintone ・BIツール ■組織構成：約60名の組織で、13のグループがあります。営業企画は事業推進グループに所属し、マネジャー、リーダーと3名のメンバーが在籍。 ■魅力： ◎大手企業の安定した土俵の中で、新事業立ち上げにチャレンジできます。 ◎SEEDS COMPANY代表の陳との距離がとても近く、意思決定スピードが非常に早い環境です。 ◎現在企画組織を再編成中のため、組織や役割が縦割りになっていません。よって、やりたいテーマ・領域があったら手を上げてミッションを取りにいけるタイミングです。 ◎営業企画の専任担当がいないため、本ポジションを担っていただく方には早期にリーダーを目指していただくことができます。 ◎セールスや開発側など、ポジション・スキルが異なる人たちとコミュニケーションを取りながら事業拡大に向けて課題解決の立案を行うことができます。

非公開

【建設クラウド】カスタマーサクセスマネージャー

内勤営業・カウンターセールス

東京都

￥

600万円〜1000万円

正社員

【業務内容】スーパーゼネコンを中心としたエンタープライズ企業を複数社ご担当いただきます。（主たるカウンター先は本社・支店・現場です）ミッションは以下大きく2つです。 ■顧客が抱える本質的な課題の抽出、顕在化顧客との定期的なコミュニケーションにより顧客業務への理解を深め、また関連法令をキャッチアップし、顧客課題を抽出し、特定いただきます。 ■プロダクトの導入促進・運用定着・改善を図るための施策の企画・実行・管理顕在化させた課題を解決させるため、BizDev（顧客本社側のメインカウンターパート）とともに支店・現場目線に立った具体施策を顧客へ提案し、顧客に対するマネジメントも含め、施策（PJ）の実施責任を担っていただきます。以下具体的な業務例です。 ■顧客キーマンとのリレーション構築 ■顧客の潜在課題の特定・顕在化 ■顧客別のゴールを設定し、導入促進・運用定着・改善を行うための施策の企画・実行・管理 ■関連法令や顧客業務に対するキャッチアップ ■顧客別のゴールを達成するためのマイルストーン/イシュー/アクションプランの設計 ■社内（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

【人事・採用リーダー】［新卒/中途/グローバル］／年間休日128日

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

700万円〜1200万円

正社員

採用全般を実務のリーダーとしてお任せします。２～３名のチームメンバーと協業し、全社を巻き込んで採用活動を行って頂きます。国内はもちろん、グローバル採用（外国籍社員の採用、海外子会社の採用支援）に力を入れていきますので、リードできる方を募集しています。【具体的な業務内容】 (1)採用（新卒、中途）　・採用計画、採用ニーズ・要件の明確化、DR・リファラルなど人材獲得チャネルの複線化、全社一丸採用などの採用企画　・採用ブランディング（採用HP、SNS、各種WEBツール、オウンドメディア等を駆使した認知度向上施策）　・採用チャネルの複線化、エージェント・媒体選定など募集団形成施策立案推進　・インターンシップ企画、運用　・ATSによる候補者管理、採用フローの効率化、推進　・内定者フォロー・受け入れ対応、内定者教育、内定式企画、入社式企画、新人フォロー施策　・オンボーディング、入社後のフォロー面談等、リテンション施策の企画、実施 (2)グローバル採用　・新卒：海外大学ターゲット校選定、学内説明会・合同説明会参加、選考、受け入れフォロ（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

航空領域のPM 　働きがいのある会社女性ランキング大規模部門受賞　

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

￥

700万円〜1300万円

正社員

航空領域向けのシステム開発におけるプロジェクトマネージャー（PM）の職種に携わっていただきます。具体的には航空会社の顧客に対してシステム提案、ビジネス分析、要求定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなど上流設計とプロジェクト管理全般をお任せします。メンバーとグローバルONE TEAMで協力しながら開発を進めていきます。マネージャーの役職以上は、人員リソースや収支の管理業務も担当していただきます。【魅力】設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結3,500名を超え（2024年4月現在）、2023年度で売上500億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発～運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界（自動車、製造、流通、金融、小売りなど）のプライム案件で実績を積み重ねています。開発～運用は、ベトナムに在籍する圧（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ（東証プライム）

【一部在宅可】331/開発エンジニア◆メールセキュリティ市場トップクラスシェア※マネジメント級【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都千代田区富士見2-1…

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800万円〜1000万円

正社員

【TU】□■東証プライム/IT業界のリーディングカンパニー/セキュリティ・ネットワークからシステムインテグレーションまで、多様な顧客ニーズに対応できる優良企業/ 自社クラウドブランド「IIJGIO」/仕事と子育ての両立サポート/リモートワークとオフィスのハイブリッド型/有給取得しやすく働く環境◎■□ ■業務概要： IIJセキュアMXサービスの開発エンジニアとしてご活躍いただきます。 ※IIJセキュアMXサービスは、メールセキュリティ市場トップクラスのシェアを誇るサービスです。 ■具体的な業務：・IIJセキュアMXサービスの核となるメールサーバソフトウェアの開発・保守・メールセキュリティに関する情報収集・動向調査 ※ゆくゆくは以下の業務もお任せしたいと考えております。・同メールサーバソフトウェアのさまざまな機能の新規企画・開発・アンチウイルス・迷惑メールフィルタなどのエンジン検証・同メールサーバソフトウェアへの統合・その他同サービスのさまざまな機能の新規企画・開発【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力：・Linuxの低レイヤ開発に自信のある方がスキルを活かせるポジションです。・内製ソフトウェアによる自社サービス開発部門にて、上流から実装まで携わることができます。・勤務時間の自由度が高く、立ち上がり時期以後はリモートワークと出社のハイブリッドでの勤務も可能です。・業務の一定時間を個人の技術学習に充てることができます。・チーム内に中途入社者も約半数いるため、開発チームに途中参画する難しさも踏まえて立ち上がりをサポートします。 ■働き方：配属組織やプロジェクト状況によって頻度は異なりますが、会社方針として「在宅勤務3割・出社7割」を掲げております。全社平均残業時間は20〜30h程度です。 ■社風勉強会の実施：知識の共有・技術やサービスに関する知見を深める機会として社内勉強会を多数実施。業務外の活動：技術関連のイベントやセミナーに講師としての参加、専門書の執筆や寄稿をしている方もいらっしゃいます。最新技術の積極的な導入：業務環境をよりよくしていくためのツールや技術があれば、積極的に取り入れております。ラボ・検証環境：IIJ内にあるラボや検証環境を自由に利用することが可能。変更の範囲：本文参照

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【経営企画《部長職》】リモート可／国内シェアNo.1メーカー／年間休日125日／東京・大（以下略）

経営企画

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800万円〜1300万円

正社員

会社の中長期の成長戦略を協議する全社会議をリーディングしていただくなど、会社経営に関わる業務をお任せします。経営企画室の責任者として部員4名をマネジメントしながら、以下の業務を遂行していただきます。 ●経営理念、経営方針など会社方針の立案 ●中期経営計画の策定取りまとめと進捗確認 ●新規事業、M&Aの調査、企画、提案　 ●全社戦略会議の事務局 ●CSR活動、SDGs活動など全社的な取り組みの推進 ●社内外の広報活動の企画、実施　 ●スポーツ支援活動の企画、実施 ●その他、オーナー（会長兼社長）からの特命事項対応（その他詳細は面談でお伝えします）

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【東京/未経験歓迎】焼肉「安楽亭」の店舗スタッフ◆年4回の昇給チャンス/月7〜10日休【エージェントサービス求人】

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300万円〜399万円

正社員

【未経験・第二新卒歓迎／安楽亭・七輪房・ステーキのどんなど多業態を展開／月7〜10日休み／マイカー通勤可能・希望勤務地配慮／教育体制充実で豊富なキャリアステップ】安楽亭の店舗スタッフとして、接客・調理業務をメインに行っていただきます。まずはアルバイト・パートスタッフとも協力し、店長が考える理想の店舗を目指してサポートをお任せし、入社1年〜2年を目安に店長を目指していただきます。 ■具体的には：・接客等のホール業務、仕込みなどのキッチン業務など店舗業務全般・アルバイト、パートスタッフのリーダー的存在として店長との架け橋の役割を担う・店長のサポート ■このポジションの魅力：当社ではお客様と日々向き合っている現場を重視する「現場主義」を徹底しています。現場の声を大切にしているため、店舗運営する中でメニュー開発から店舗改装まで、プロジェクトにも参画しながらお仕事の幅を広げていく事ができます。 ■キャリアパス：入社後1か月、2か月、3か月と各月ごとに専用の研修を実施しています。当社では挑戦した結果の失敗は、成功に必要な要素としてむしろ評価される企業風土なので、年次に関係なく自己成長したい方は早くからキャリアアップを目指すことができます。やる気のある人に長く働いてほしいという思いがあるので、社員のモチベーション維持のために、3カ月に1度のペースで昇給を踏まえた人事評価を行っており、昇給チャンスがございます。キャリアアップがしやすい環境なので、マネジメント未経験の方が入社1年で店長、3年でブロック長になった事例もございます。また、料理長や開発職等スペシャリストを目指すキャリアや、現場経験後、JOBチャレンジで本社勤務になる方もいます。当社では女性管理職の比率が約25％と、女性も活躍しやすい環境で、産休育休の実績も多数ございます。 ■働き方: 月7〜10日の休日を取得でき、有給取得も積極的に推進しているので長期休暇の取得も可能です。 ■当社について：国内外への積極的な出店と業態開発を通じて、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目標としています。そのため、中途採用に力を入れ、変革を起こせる人材を積極的に獲得し、新しい価値観の導入を進めています。変更の範囲：会社の定める業務

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