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検索結果: 100,000件(321〜340件を表示)

株式会社アウトソーシングテクノロジー

金型設計

研究・設計・開発系その他

全国各事業所希望勤務地を最大限考慮。…

￥

600万円〜

正社員

金型設計【分野】自動車・ロボット、半導体・家電・航空・宇宙・エネルギー・エコ関連と様々な分野で活躍できます。

株式会社FEDELTA

Web総合職（生成AI・UI/UXデザイナー・動画編集など）｜第二新卒可＃月給30万＃フルリモート研修＃副業可

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集、マーケティング

＼＼リモートワークも多数／／ ★全国で…

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350万円〜1000万円

正社員、契約社員

☆新たな可能性を拓く！AI研修で未来のスペシャリストへ☆ 自社カリキュラムの『うぇぶくり』に未来を見据えた”AI研修”が新たに加わりました！マーケター育成カリキュラムも近日実装予定！生成AI、Vtuber、メタバース、NFT/ブロックチェーン、 UI/UXデザイナー、3Dアバター、マーケティングなど… Webスキルに加え、将来性豊かな【AI分野】にチャレンジ！時代の最先端を学び、どこからでも必要とされる ”Web業界のスペシャリスト”を目指しましょう！＼イチから学べる1年間のリモート研修！／ ☆STEP1.マンツーマン研修☆ 現役のデザイナーが講師を担当！ IT知識を基本から身につけるため、PCが慣れていなくても安心♪ ☆STEP2.自分のペースで進める研修☆ 自社カリキュラムのうぇぶくりと専属メンターを用意。習熟度に合わせてプログラムを決定するので自分の好きなペースで学べます！ YouTubeメインの動画編集研修やマーケティング研修も導入予定♪ ☆STEP3.先輩とプロジェクトに参画☆ 「HP制作」「動画編集」「アプリ開発」「SNS運用」など多数。極めたい領域に幅広く挑戦可能です！そこで得たスキルをぜひ自社サービス開発にも還元してください♪ 【案件例】 ▼▼実現できるキャリア例▼▼ ・UI/UXデザイナー・Webディレクション・生成AIエンジニア・動画編集クリエイター・Vtuber制作・プログラミング・広告運用・Webマーケティング・SNS運用・ゲーム制作 Webクリエイターとしてデビュー後は各種プロジェクトに参画して頂き、様々なWeb／ITの言語、仕組みをインプットして頂きます。その情報をぜひ自社サービス開発にも還元してください♪ 【開発環境・業務範囲】 ☆自由に広がるキャリア☆ 3か月に1回キャリア面談を実施し、一緒に今後のキャリアプランを計画！ゆくゆくは、自社開発に関わる「プロフェッショナル」を目指すも良し。営業や人事、広報、事務、経理、IT講師など他職種に挑戦し「ジェネラリスト」を目指すも良しです！【注目】【＊アナタに合ったキャリアプランを一緒に見つけましょう＊】全くの未経験から始めた社員も、今では一人前のWebクリエイターになっています！＃手に職をつける《UI/UXデザイナー・動画クリエイター》＃頑張りが成果物に《グラフィックデザイナー》＃時代の最先端技術を生み出す《AIエンジニア》＃一緒に人材派遣を盛り上げる《営業》＃バックオフィスを支える《事務・秘書》＃会社の資金を管理する《総務・経理》＃自社の採用に携わる《人事》＃《フリーランス》としてデビュー　など働きながら「あんな仕事に挑戦したい」「今後はこんなスキルを磨いていきたい…」など想像するキャリアは人それぞれ。当社では、あなたが興味を持った様々な分野へ挑戦することが可能です！希望・適性に合ったキャリアを実現してください！【注目】【＊急成長ITベンチャー企業！数字で見るFEDELTA＊】従業員数◆200名平均年齢◆26歳売上推移◆3期_150％UP・4期_583％UP・5期_171％UP 年齢層 ◆20代 75%・30代以上 25% 男女比 ◆男59％・女41％有休取得◆95％研修期間◆6カ月～1年間強み◆全国に500社程度しかない「ホワイト企業認定」を取得！『お互いをあだ名で呼んだり先輩と冗談も言い合える社風』これが、当社FEDELTAの日常です。普段からコミュニケーションが活発なので、面談という時間を設けず、会話の中で悩みを相談したり、最近気になっていたことを話すよう心がけています。その時の話からもっとこうしようとアドバイスしたり、業務環境の改善をすることもあります！【身につくスキル・キャリアパス】 ▼当社で身につくスキル▼ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★PC操作やWebの基礎知識 ★Office関連の知識 ★Webデザインの基礎～応用 ★HTML/CSS、JavaScript、PHP等の開発スキル ★マーケティング・SNS運用の知識 ★英語も活かせるプロジェクトあり「初歩から教えてくれるんだ！」「こんなスキルが欲しかった！」と社員からも高評価です◎

日研トータルソーシング株式会社

光学設計・その他光学関連職

光学系機器設計・開発

全国

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600万円〜

正社員

光学設計・その他光学関連職自動車・航空機・家電製品・ＡＶ機器・光学機器・産業用機械などの製品開発における業務を担当して頂きます。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

組込み開発（家電、自動車など）

制御系SE

全国各事業所希望勤務地を最大限考慮。…

￥

600万円〜

正社員

組込み系エンジニア（C/C++/PLC など）組込み系エンジニアとして、企画・要件定義などの上流から設計・開発・テスト等の工程全般をお任せします。 ※開発対象製品はさまざまで、ものづくり業界取引先約6,000社のプロジェクトの中から、ご希望の条件やお持ちのスキル、お望みのキャリアプランに応じて、専任スタッフが最適なポジションをご用意致します。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

評価・検査（家電・コンピューター・通信機器系）

品質管理・テスト・評価

全国各事業所希望勤務地を最大限考慮。…

￥

600万円〜

正社員

誰もが知る大手メーカーでのでの評価、検査をお任せします。【分野】自動車・ロボット、半導体・家電・航空・宇宙・エネルギー・エコ関連と様々な分野で活躍できます。

株式会社ロフティー

【SE・PG】★残業10h程度★経験者は必ず前職より収入アップ可能

Web・オープン系プログラマ

★関西・西日本エリアで積極採用！ ★転…

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400万円〜600万円

正社員

《関西・西日本エリアを中心に全国に案件あり！》経験を活かせる多彩な案件があり、働きながらスキルアップをサポート！就業中の方もご相談ください！ Web開発、アプリ開発、インフラ設計・運用など多彩なプロジェクトに配属します。《プロジェクト例》 ◇Web・業務アプリケーション開発（Java/AWSなど） ◇インフラ設計構築・運用 ◇データセンター運用保守など【具体的な案件例】情報通信・官公庁・金融系・製造業などいろんな業界の案件があります！ ★ロフティーエンジニアの“ココ”がポイント！ ●経験者は要件定義など上流工程の案件が多数！ ●現在は派遣型ですが、今後は社内開発案件も拡大予定 ●大阪・神戸を中心に関西・全国の案件も多数 ●社歴・在籍年数ではなく、スキルアップ＝給料アップ！ ●実務未経験者は保守・運用、テスト業務からスタートできます！理想のキャリアを一緒に考え、応援します！「こんな開発がしたい」「こんなスキルを磨きたい」など、希望や目標を明確にしたうえで案件を提案します。もしマッチする案件がなければ、営業が新規案件獲得に動きます！そのくらい真剣にサポートします。また、同年代の同期も一緒にスタートするタイミングですので、切磋琢磨しながら成長できる環境でもありますよ！

E-kan株式会社

ITエンジニア｜リモート9割◆入社者全員が年収UP＆200万円UPも可◆残業月平均5h◆案件選択自由◆毎年昇給

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集、オープン系SE

＼リモートワーク案件9割＆完全在宅ワー…

￥

300万円〜1100万円

正社員

★リモート9割 ★案件自由選択制 ★パートナー企業1,000社以上 ★チーム参画も可 ★上流からテストまで多種多様な案件あり ------------- 入社後はあなたの希望をじっくりヒアリングし、それに合ったものを10～20案件提示し、その中から好きな案件を選んでいただきます。 ≪例えば…≫ ◎要件定義、基本設計など上流 ◎開発、テスト ◎運用保守 ◎リーダー　 ◎Webデザイン　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★希望により、先輩と一緒にチームで参画も可能です。同じプロジェクトではなくても、技術的な相談も気軽にできるので、経験が浅い方もご安心ください！ ≪言語、工程、マネジメント…多種多様な案件から選べます≫ 会社の都合を押し付けることはありません！言語も行程もマネジメントも会社都合ではなく、あなたがやりたいことを基準に選んでOK！【案件例】 ■SE／次世代ERPの上流工程(Java、SpringBoot、要件定義) ■フロントエンド／大手医療系予約サイトの画面開発(HTML、CSS、Vue.js) ■WEBデザイナー／大手toC向けサイトデザイン(XD、UI／UX) ■データサイエンティスト／機械学習・統計分析(Python、MLOps) ■テスター／証券アプリのテスト業務(Android、iOS、テスト設計) 【注目】自分の価値に気づけるキャリアカウンセリング「これからどんなキャリアを築いていくべき？」「自分の市場価値ってどれくらい？」「どんな資格を取るべき？」そんな方こそ、ぜひ当社にご応募ください！エンジニアとしての経験があっても、自分のこれまでの経歴や資格の価値に気づいていない方はたくさんいます。当社の営業統括は、元エンジニアでキャリアコンサルタントの国家資格保持者。技術のこともしっかりとわかっているから、あなたの経験やスキル、今後の方向性まであらゆる角度からあなたをサポートできます！【注目】オンライン・オフラインどちらでも交流がしやすいリモートワークが中心で対面での交流は少なめですが、コミュニケーション力の高いエンジニアが多く、オンラインでもコミュニケーションが取りやすい社風です。「note」や「Qiita」で社員ブログや技術共有などを行なっており、技術的な相談もOK。対面でも勉強会や月に1回の社内イベント、社員旅行があるので、すぐになじめると思います！【身につくスキル・キャリアパス】 ★最先端を、学びの場に。代表自らが登壇する「生成AIセミナー」を隔週土曜日に開催中！ E-kanでは、社内外の技術力を底上げするため代表の村岡が自ら登壇する「生成AI活用セミナー」を隔週土曜日に開催しています。ChatGPTをはじめとした最新のAIツールをビジネスにどう活かすか、現場での活用事例や実践ワークを交えながら、分かりやすく解説。「AIに興味はあるけど、どう使えばいいか分からない」という方も、セミナーを通じて“AIと働くスキル”が身につきます。技術を語れるだけでなく、「伝える力」にもこだわるE-kan。このセミナーが、あなたのキャリアの未来を照らすきっかけになるかもしれません。 ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります ※給与・待遇に差異はありません

株式会社Ｍｅｔａｒｅａｌｉｔｙ

Webデザイナー／未経験スタート95％／スタートアップ／リモート可／残業ほぼなし／年間休日128日

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集

在宅勤務（リモート）案件あり転居を伴…

￥

300万円〜650万円

正社員、契約社員

まずは平均1年のオーダーメイド研修から！目標に向かってスキルを磨きます！＝＝入社後の流れ＝＝ ▼STEP1：最適なカリキュラムを決定 PCスキルやタイピングをチェックし、目標に合う研修プランを組みます。 ▼STEP2：プロ講師による対面研修 Web・動画・グラフィックなど多彩なジャンルを学べます。講師は現役クリエイターやフリーランスで活躍するデザイナーなど。業界のトレンドを学べます！ ※福岡支社はオンライン対応／対面準備中 ▼STEP3：Webデザイナーデビュー！一定のスキルに達したら現場に配属。はじめはサポート業務からスタートも可能！自分のペースで活躍の幅を広げていきます。＝＝研修プログラム例＝＝ ◎PC・IT基礎 Word／Excel／Azure など ◎Webデザイン Photoshop／Illustrator／Figma など ◎Web制作 HTML／CSS／JavaScript／Java など ◎動画制作 Premiere Pro／After Effects などニーズに合わせて研修は新設予定！現在はSNSマーケティングや生成AI講座を準備中です。業務にも慣れてきたらリモートワークなど自分の希望する働き方を選択することが可能です！【案件例】【プロジェクト例】・アニメ、ゲーム作品のランディングページ制作・大手企業のHPデザイン・200万人超えYouTuberの動画編集・有名サービスのSNSのデザイン制作等など ◆成長したらこんな働き方も！スキルアップに伴い、働き方の選択肢も広がります。・フルリモートワーク・副業OK ・独立支援制度を活かしてフリーランスになどあなたの理想の働き方を実現できる環境です！【注目】事業拡大により10名以上の積極採用 ◆10名以上の積極採用！創世期メンバーとして活躍を！ Metarealityは2023年に設立したスタートアップ企業ですが、クライアントからの信頼が厚く、設立から順調に業績を伸ばしています。事業拡大に伴い、自社内のWebクリエイターを増員し、組織強化を図るとともに、将来的には自社サービス運営も視野に入れています。社内に多様な技術スキルを蓄積し、強固な組織づくりを目指しているため、あなたの成長がそのまま会社の成長につながります！創世期のメンバーとして、会社と共に成長していく醍醐味を味わいませんか？【注目】自分らしく働ける環境で成長をサポート理想的な働き方で自分らしく活躍！ ◆フルリモート&副業OK ◆年間休日128日 ◆基本定時退社（残業月5h以下） ◆土日祝休み ◆平均年齢27歳 ◆未経験9割以上&同期多数仕事は定時内で集中して取り組み、オフの時間は自分のために使える環境です。転職後、ライフスタイルが大きく改善したという声が多数！趣味、勉強、リフレッシュなど、自分の時間を自由に使えます。【実際の社員の過ごし方】・仕事終わりに推し活を楽しむ・友達と食事に行く・オンラインで資格勉強や自己研鑽・カフェでノマドワーク・ゆっくり家でのんびりオンオフのメリハリがあり、理想的な自分磨きができる環境です！

株式会社Ｍｅｔａｒｅａｌｉｔｙ

Webクリエイター（動画編集・デザイン・アプリ開発など）未経験OK／スタートアップ／残業ほぼなし

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集

在宅勤務（リモート）案件あり転居を伴…

￥

300万円〜650万円

正社員

◆入社後から安心！充実の研修システム平均1年間、あなたの目標に合わせた専用カリキュラムで着実にスキルアップ！未経験からでも安心して学べる環境を整えています。【研修プログラム例】＜PC基礎＞Officeツール（Word・Excel・Azureなど）＜Webデザイン＞Photoshop、Illustrator、Figmaなど＜コーディング・プログラミング＞HTML、CSS、JavaScript、Javaなど＜動画編集＞Premiere Pro、After Effectsなどニーズに合わせて研修は新設予定！現在はSNSマーケティングや生成AI講座を準備中です。！＝＝研修は対面で実施！＝＝対面学習なので、PCに不慣れな方も安心！画面を見せれば問題が解決するので効率的にスキルを伸ばすことができます！ ※福岡支社はオンライン対応／対面準備中 ◆研修後はこんな仕事に携われます！研修で身につけたスキルを活かした制作にチャレンジ！一定の水準に達したら、いよいよ現場デビューです。現場では先輩クリエイターがしっかりサポート！段階を踏んで業務に慣れていけるので安心です。将来的にはフルリモートや副業との両立も可能。「自分らしい働き方」が叶う環境が整っています。【案件例】【プロジェクト例】・アニメ、ゲーム作品のランディングページ制作・大手企業のHPデザイン・200万人超えYouTuberの動画編集・有名サービスのSNSのデザイン制作等など ◆成長したらこんな働き方も！スキルアップに伴い、働き方の選択肢も広がります。・フルリモートワーク・副業OK ・独立支援制度を活かしてフリーランスになどあなたの理想の働き方を実現できる環境です！【注目】事業拡大により10名以上の積極採用 ◆10名以上の積極採用！創世期メンバーとして活躍を！ Metarealityは2023年に設立したスタートアップ企業ですが、クライアントからの信頼が厚く、設立から順調に業績を伸ばしています。事業拡大に伴い、自社内のWebクリエイターを増員し、組織強化を図るとともに、将来的には自社サービス運営も視野に入れています。社内に多様な技術スキルを蓄積し、強固な組織づくりを目指しているため、あなたの成長がそのまま会社の成長につながります！創世期のメンバーとして、会社と共に成長していく醍醐味を味わいませんか？【注目】自分らしく働ける環境で成長をサポート理想的な働き方で自分らしく活躍！ ◆フルリモート&副業OK ◆年間休日128日 ◆基本定時退社（残業月5h以下） ◆土日祝休み ◆平均年齢25歳 ◆未経験9割以上&同期多数仕事は定時内で集中して取り組み、オフの時間は自分のために使える環境です。転職後、ライフスタイルが大きく改善したという声が多数！趣味、勉強、リフレッシュなど、自分の時間を自由に使えます。【実際の社員の過ごし方】・仕事終わりに推し活を楽しむ・友達と食事に行く・オンラインで資格勉強や自己研鑽・カフェでノマドワーク・ゆっくり家でのんびりオンオフのメリハリがあり、理想的な自分磨きができる環境です！

E-kan株式会社

インフラエンジニア｜リモート9割◆運用保守経験のみ歓迎◆年収200万UP可◆残業月5h◆案件選択自由◆毎年昇給

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

＼リモートワーク案件9割＆完全在宅ワー…

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300万円〜1100万円

正社員

★リモート9割 ★案件自由選択制 ★パートナー企業1,000社以上 ★チーム参画も可 ★上流から運用保守まで多種多様な案件あり ------------- 入社後はあなたの希望をじっくりヒアリングし、それに合ったものを10～20案件提示し、その中から好きな案件を選んでいただきます。 ≪例えば…≫ ◎要件定義、基本設計など上流案件 ◎構築案件 ◎運用保守案件 ◎リーダー案件　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★希望により、先輩と一緒にチームで参画も可能です。同じプロジェクトではなくても、技術的な相談も気軽にできるので、経験が浅い方もご安心ください！ ≪オンプレミス/クラウド、工程、マネジメント…多種多様な案件から選べます≫ 会社の都合を押し付けることはありません！会社都合ではなく、あなたがやりたいことを選んでOK！【案件例】 ■決済サービスのインフラ構築(Azure、Cisco、Fortigate) ■セキュリティ監視システム構築(IaC、Docker、Ansible) ■通信会社向け運用支援(Linux、Nginx、PosgreSQL) ■某ECサイト向けクラウド構築(AWS、Linux、MySQL) 【注目】自分の価値に気づけるキャリアカウンセリング「これからどんなキャリアを築いていくべき？」「自分の市場価値ってどれくらい？」「どんな資格を取るべき？」そんな方こそ、ぜひ当社にご応募ください！エンジニアとしての経験があっても、自分のこれまでの経歴や資格の価値に気づいていない方はたくさんいます。当社の営業統括は、元エンジニアでキャリアコンサルタントの国家資格保持者。技術のこともしっかりとわかっているから、あなたの経験やスキル、今後の方向性まであらゆる角度からあなたをサポートできます！【注目】オンライン・オフラインどちらでも交流がしやすいリモートワークが中心で対面での交流は少なめですが、コミュニケーション力の高いエンジニアが多く、オンラインでもコミュニケーションが取りやすい社風です。「note」や「Qiita」で社員ブログや技術共有などを行なっており、技術的な相談もOK。対面でも勉強会や月に1回の社内イベント、社員旅行があるので、すぐになじめると思います！【身につくスキル・キャリアパス】 ★最先端を、学びの場に。代表自らが登壇する「生成AIセミナー」を隔週土曜日に開催中！ E-kanでは、社内外の技術力を底上げするため代表の村岡が自ら登壇する「生成AI活用セミナー」を隔週土曜日に開催しています。ChatGPTをはじめとした最新のAIツールをビジネスにどう活かすか、現場での活用事例や実践ワークを交えながら、分かりやすく解説。「AIに興味はあるけど、どう使えばいいか分からない」という方も、セミナーを通じて“AIと働くスキル”が身につきます。技術を語れるだけでなく、「伝える力」にもこだわるE-kan。このセミナーが、あなたのキャリアの未来を照らすきっかけになるかもしれません。 ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります ※給与・待遇に差異はありません

株式会社カメラのキタムラ　店舗事業部【カメラのキタムラ】

店舗スタッフ/未経験OK/10名以上採用/応募資格を満たす方全員面接/賞与年3回支給/残業月平均4.1H

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

全国エリアの「カメラのキタムラ」各店舗…

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300万円〜800万円

正社員

カメラやスマートフォン、デジカメプリント、オリジナル写真アルバムなど、カメラを中心とした様々な商品・サービスを取り扱っている「カメラのキタムラ」。入社後は店舗スタッフとして業務を覚えながら、未来の店長候補として成長いただきたいと思っています！【魅力POINT】 ★入社後は先輩によるOJTでじっくり成長可能です。マニュアルも完備しています！ ★アイデアや意見はすぐに発信OK！裁量を持って店舗づくりに参加できます。【主な仕事内容】 ■写真の現像や証明写真の撮影 ■フォトブックなどのプリントサービスの接客販売や作成 ■カメラの販売・買取業務 ■スタジオマリオでの写真館業務その他にも商品管理などの付帯する業務全般を覚えていただき、店舗運営にも携わっていただきます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】デジタルカメラ・一眼レフ・スマートフォンなどの各種商品から、高性能なフォトプリントサービス、写真をオリジナルの本にできる『フォトブックサービス』など、様々な商品を扱っていただきます。 ▼詳細はコチラ▼ http://www.kitamura.jp/ 【注目】≪全国で様々なカルチャーを学べる≫ 全国に店舗があるので、さまざまな地域を知ることができ、交流の場を全国に広げることができます。転勤頻度は時期によりますが、もちろん転勤前にはしっかりお知らせし、十分な準備ができるようサポートしますのでご安心ください。キタムラでは明るい店舗づくりを心がけているため、社員同士のコミュニケーションも活発！転勤後もなじみやすい雰囲気です。また、店舗や地域ごとに様々なカラーがあるため、接客スタッフとしてだけでなく、人としても大きく成長していける環境です！今後それぞれの店舗でより裁量あるポジションが必要となってきます。将来を見据えたキャリアを描きたい方も、ぜひ当社にチャレンジしてください！【注目】≪研修充実！安心して成長できる環境を整えています♪≫ マニュアルや動画ツールを完備しているため、商品に関する知識や当社での接客については入社後にしっかりと学べます。さらにOJT研修では、現場で先輩社員と業務を進められるため、わからないことはいつでも先輩に相談いただけます！一つ一つ解決しながら、日々成長できる環境です。また、月の残業時間は平均4.1時間・産育休＆時短制度なども完備・家族手当や家賃8割負担の社宅制度など、安心の待遇と働きやすさも魅力です。【身につくスキル・キャリアパス】店舗スタッフ⇒リーダー⇒店次長⇒店長⇒ブロック長（複数の店舗を担当）と、着実にキャリアを描いていける当社！半年に一度の面談を通じて、頑張りや実績を評価しています。明確な評価基準もあるため、一度の査定で役職がジャンプアップした例も多数！数値に表れない現場での勤務態度などもしっかり評価に繋げています。 ★そのほか、商品企画やマーケティングといった別職種へのキャリアチェンジの希望を出すことも可能。チャレンジしたいことがあれば、いつでもご相談ください！試用期間中の雇用形態に変更はありません。

東京海上日動調査サービス株式会社

【25年10月入社】自動車の損害保険調査〜整備士・板金塗装の業務経験をお持ちの方へ〜未経験から活躍【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、営業・セールス(法人向営業)

全国各支店住所：‐ 受動喫煙対策：屋…

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350万円〜449万円

正社員

【未経験でも安心／自動車関連の知識・経験活かせます／東京海上G／所定労働7h・土日祝休み／２か月半の充実した研修制度】東京海上グループの保険会社から委託を受け、自動車保険などの損害確認や事故原因の確認を行っています。新卒・中途関係なく、誰もが活躍できるフラットな職場です。困った時にはすぐにフォローしてくれる温かい環境で、安心して長期的な就労が可能です。 ■業務内容：自動車保険に関する損害・原因確認業務を担当していただきます。 ◎自動車損傷状態の確認・事故状況との一致確認・修理内容の妥当性や損害額の算出 ※本体出向時や上位資格取得の際などキャリアアップの一環として示談交渉に入っていただくこともございますが主な業務は損害・原因確認となります。 ■アジャスター資格について入社後は見習技術アジャスター資格を取得。その後、初級→3級→2級と進みます。充実の研修制度で合格率は業界全体よりも高くなっています。未経験でも1年目からアジャスターとして活躍可能です。 ■研修・サポート体制入社後2〜3週間は研修を受け、見習技術アジャスター資格を取得。 3級以上の資格は年1回のテストと1週間の集合研修があります。試験対象車種の案件を優先的に担当するなど、充実したサポート体制があります。また、本社での合同研修や現地での技術研修も定期的に実施します。 ■入社後の流れ ○入社〜2〜3週間（研修所）：資格取得のための研修 1：見習技術アジャスター新規登録試験 2：初級技術アジャスター試験（1の試験合格後）当社独自のノウハウで、知識レベルに合わせた学習支援を行い、資格試験の合格を後押しします。 ○入社１か月目以降〜（配属先）入社後1年目までは先輩社員に同行し実務を経験しながらキャッチアップいただきます。2年目以降は徐々に独り立ちしながら業務範囲広げていき、5年を目安に一通りの業務ができるようになっていただくイメージです。 ■モデル年収モデル年収例：入社2年目　30歳　約500万円昇級昇格に加え3級・2級の技術アジャスター上位資格取得等により年収がUP致します。中途入社からの昇級昇格・管理職登用実績あり/中長期的なキャリアアップ、ご年収アップを叶える制度をご用意しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社NNCグループ

【Webエンジニア】未経験から7カ月研修★フルリモート案件あり

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

首都圏または、関西地域のプロジェクト先…

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300万円〜450万円

正社員

【7カ月の研修で基礎～実践までをイチから学べる♪】Webサービスやアプリ、自社サービス開発などデビュー後の案件も多彩！ ★リモートワーク案件あり＼7カ月の研修で基礎から応用まで身につく！／ ▼1か月目 └「プログラミングとは？」などの基礎知識をレクチャー ▼2～4カ月目 └PHP、Java、Pythonなど初心者でも学びやすい言語を習得サイトの一部機能を作るなど、楽しみながら覚えられます！ ▼5～7カ月目 └自作のアプリやサイトづくりにチャレンジ！＼7カ月後の「成長」や「達成感」をみんなで共有！／完成後には、受講者の仲間と発表会に参加。 ⇒みんなの作品を見ることも良い刺激に♪ 「ここまでできるようになった！」と、自信をつけてからデビューできます！＜発表作品例＞ ★音楽好きのための音楽投稿アプリ ★LINEを使ったパスワード発行アプリ ★自動車ECサイト ★Webクーポンサイト　などエンジニアデビューした先輩からのアドバイスも！ IT事業部の人員や研修生が増えたことで、社内でのサポート体制をさらに強化！デビューした先輩との座談会やランチ会を開催し、「こんな面白い仕事ができる！」などといったリアルな声を聞ける機会を設けています。デビュー後のイメージが湧くことで安心できて、より前向きに取り組めるようになるはずです！

住友ナコフォークリフト株式会社

【将来性＆働き方改善を実現！】提案営業 ※住友G／福利厚生充実／残業20h×年休126日でWLB◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、セールスエンジニア(機械)

住友ナコフォークリフト販売（株）全国い…

￥

450万円〜699万円

正社員

＜住友Gの安定企業★／業界知識は一切不問／国内シェア拡大に向けた増員募集／安定した給与体系&福利厚生で働き方を見直しませんか？＞当社はフォークリフト業界3位のシェアを占めておりますが、今後さらなるシェア拡大を目指すために新しい仲間を募集しています。 ■業務概要：フォークリフトをメイン商材とした営業活動をお任せします。ただ商品を販売するだけでなく、顧客の課題に対して解決策を考え、最適な提案を行うソリューション型の営業です。初めは新規顧客メインに担当いただき、徐々に既存顧客の割合が増えていきます。 ◇顧客：物流会社/製造メーカーなど ◇販売製品：フォークリフト、検査や点検、関連部品、安全講習等。親会社の住友重機械工業の物流システム等も一緒に提案可 ◇目標例：3年目での販売台数4台/月＜1日の流れ＞ 8：45 メール・電話対応 10：00 新規顧客先への訪問 12：00 昼休憩 13：00 顧客先にて安全講習会を実施 15：00 顧客先にて新車の仕様についての打ち合わせ 16：30 営業所へ戻り発注や見積もり書の作成 18：45 退社 ■ポジションの魅力： ◎開発〜販売〜アフターメンテナンスまですべて自社で行っていることから、お客様との定期的な接点も多く、販売につなげやすいです！ ◎メーカーごとで性能や価格に大きな差はなく、商品やサービスなどの複合的な提案を行いながら、顧客と関係構築できるかが重要です。そのため自身の関係構築能力を磨き・活かせる環境です！ ◎残業は少なく20h/月程度、土日祝休みで、プライベートと仕事どちらもバランスよく充実させることができます！ ■入社後の流れ：オンラインでの全体研修や、愛知本社での対面研修などのカリキュラムを用意。中途同期との研修もあり、全国の仲間とのネットワークが広がります。営業所への配属語は、OJTにてフォークリフトや仕事の進め方の知識をつけていきます。まずは先輩から引き継いだ既存のお客様＋自身で開拓したお客様を担当顧客として進めていきます。変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する業務への変更を命ずることがある

住友ナコフォークリフト株式会社

【働き方改善したい方へ】サービスエンジニア ※住友G／土日祝休み／年休126日／福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

住友ナコフォークリフト販売（株）全国い…

￥

400万円〜649万円

正社員

＜住友グループのフォークリフト完成車メーカー＞＜フォークリフトに関する知識不問！自動車整備士の方が活躍中＞＜整備士でも土日祝日休…WLB充実＞ ■職務内容：営業が販売した、お客様が使用中のフォークリフトの整備・点検・修理業務をお任せします。フォークリフトは1年に1度の定期点検が必要となりますので、お客様のフォークリフトの点検の時期を考慮して、スケジュールを立てていきます。故障連絡が来ることもありますので、定期点検の合間にその対応も行っていただきます。【変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する業務への変更を命ずることがある。】 ■入社後の研修：フォークリフトも自動車と同じように、1年に1度の定期点検は講習を受けた有資格者が行わなければなりません。そのため、入社後に名古屋にあるトレーニングセンターでの研修を4週間受けていただき、現場配属となります。フォークリフトに関する知識・整備方法および弊社の業務基準などを含めた教育を一貫して行います。 ※研修期間中※遠方のためトレーニングセンターへ通勤が困難な方は、ホテルをご用意させていただきます。現場配属後は、半年間から1年間かけて、自社営業所の整備工場内で、先輩社員の指導を受けながら整備・点検・修理業務を行います。基本技術を身につけた段階でサービスカーに乗り、顧客先を訪問していただきます。自動車整備の経験者であれば、数ヶ月で基本的な技術は習得していただけますので、フォークリフトに関する知識がなくとも安心して就業いただけます。 ■この仕事の魅力・特徴・整備士や保全のポジションには珍しい、土日祝休みの就業環境が整っています(一部、会社カレンダーにより祝日が動きますが原則土日祝休みです)ので、ワークライフバランスの改善が可能です。・当社の要である「アフターサービス」を担う当ポジション（サービスエンジニア）は、当社において大変重要なポジションです。シェア拡大のため、新規開拓と同様、部品交換や修繕等のアフターサービスも大切にしています。変更の範囲：本文参照

株式会社同仁グループ

【フルリモート可】財務責任者（CFO）候補◆財務戦略の立案・実行◆経営の根幹を支える／土日祝休み【エージェントサービス求人】

財務、会計・税務

本社住所：熊本県熊本市南区流通団地1…

￥

600万円〜1000万円

正社員

■業務概要： ◇ライフサイエンス・ヘルスケアに関わる事業を展開する当社にて、グループ企業全体の財務責任者候補として、財務戦略の立案・実行をお任せします。 ◇経営陣と連携しながら財務基盤の強化や資金調達、キャッシュフロー管理などを担い、持続的な成長を実現する役割です。 ■業務内容： ◎財務戦略の策定および実行 ◎資金調達、資金運用（金融機関対応、資本政策立案） ◎キャッシュフロー管理および分析 ◎経営層への提言および財務報告 ◎その他、財務に関する業務全般 ■当グループの特徴：・自ら能動的に挑戦できる社風です◎ ・2019年にグループ各社の管理運営を行うために設立され、ライフサイエンス・ヘルスケアを中心に事業ポートフォリオの拡充を実行しています。当グループは、M&A戦略を積極的に展開し、現在15社のグループ会社で事業を展開しています。今後も更なる成長を目指し、グループ全体の企業価値向上を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

ラクラス株式会社【パーソルグループ】

フルリモートエンジニア（PG）自社プロダクト開発服装自由チーム制パーソルグループの安定基盤*時短勤務可

アプリケーション系SE

通勤不要 ★何かしらの障害が発生した際…

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450万円〜600万円

正社員

大手企業を中心に、人事労務BPaaS（SaaS×業務アウトソーシングサービス）を提供している当社。開発エンジニアとして、プロダクトの開発・保守・運用などをお任せします。《主な業務内容》 ■新機能開発のサポート ■既存機能の改善・実装 ■自社プロダクトの保守・運用 ■バグ修正対応　など《組織体制・社内風土について》現状6名の正社員エンジニアと5名の外部エンジニア（派遣3名、業務委託2名）で運営。システムおよびサービスの品質向上のため、現在内製化を推進しております。リモートワークがメインですが、チャットツールによるコミュニケーションが活発なので、もし困ったらすぐに相談OK！手厚いサポートを受けられる環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ≪システムの機能開発・改善例≫ [例1]機能不足によりExcelツールでデータ集計を行っている業務について、システム内で集計・出力ができる仕組みを設計・開発 [例2]申請書類の作成にあたり、システムから帳票を直接出力・印刷できる仕組みを設計・開発など ※お客様のご意見やご要望を踏まえ、常に既存システムの機能追加に向けて取り組んでおります。【手がける商品・サービス】 ≪携わるシステム例≫ ■人事クラウドサービス「Tokiwagi」 ┗勤怠管理システム ┗ワークフローシステム ┗人事データベース ┗給与計算システム ■給与明細システム ■年末調整システム ■住民税年度更新システム ■マイナンバー管理システム ※担当プロジェクト（システム）や役割はスキルや適性、希望などを考慮して調整します ※上記システムとBPOサービス（給与計算代行など）をセットで提供しています【開発環境・業務範囲】 ≪主に活用する技術・ツール≫ ■サーバサイド：Java、SQL、Spring ■フロントエンド：HTML(jsp)、jQuery、Bootstrap ■テスト：JUnit ■DB：Oracle ■CI、ビルドツール：Jenkins、Gradle ■サーバー：Linux（Redhat）、Windows Server、Tomcat、Jetty ■リポジトリ：GitLab、SVN ■開発環境：Windows、Eclipse、VS CodeなどIDEはご自由に ■プロジェクト管理：JIRA ■コラボレーション：Confluence、JIRA ≪その他実績のある技術≫ MyBatis、JPA、JAX-RS（Jersey）、Gulp、Sass、Stylus、PL/SQL、SQL Server、MS Office VBA、Pentaho（ETL）、Windows PowerShell、Tensorflow、Create!Form、SVF ≪開発環境のポイント≫ ■カスタマイズ開発は最小限に抑え、柔軟なシステム開発を実施しています。 ■新規機能開発においては、あらゆるお客様が共通して利用できる汎用的な設計を重視しています。 ■当社はシステムとBPOサービスがセットになっているため、社内の運用担当からストレートな意見が寄せられます。要求が明確なため、開発を進めやすいです。 ≪開発の事例≫ ＼工数50％減の改善／年末調整システムにおける作業の一部自動化・課題：年末調整作業を目視で行っていたため、長時間残業が発生（確認書類は何十万通）。・対策：全ての書類をスキャンして画像化し、AIとOCRの組み合わせによりチェックさせることで、書類の読み取りを自動化し人間がチェックする流れに変更【注目】手厚いサポート体制で、開発スキルを習得できます。当社ではタスク管理プラットフォーム「JIRA」でチケット管理を実施しており、効率的に仕事を進められる環境が整っていますので、無理なく開発スキルを磨くことが可能です。システム開発のノウハウや、人事労務に関する業務知識などは、経験豊富なエンジニアがしっかりとサポートするのでご安心ください！【注目】柔軟な働き方でワークライフバランスを実現できます。 ★フルリモート（客先での作業なし） ★フレックスタイム制 ★時短勤務制度（子どもが小学校を卒業するまで） ★服装自由 ★有給休暇取得率73.1％(2024年度) ★産前産後・育児休暇（女性の取得率・復職率100％／男性の取得実績もあり） ★女性管理職比率が56.7%　※時短勤務中の管理職も多数活躍中【身につくスキル・キャリアパス】将来的にはプロジェクトを受け持つPM、あるいは役職者として部署のマネジメントなどを目指していただきます。 ※入社時は一般メンバーとして採用することを想定《評価について》 2025年4月から新しい目標管理制度を導入！各グレードごとの役割定義に基づいて、明確な評価を実施します。 ※必要に応じて1on1面談を行い、スキルアップ・キャリアアップをサポートしております。

学校法人河合塾

【第2新卒歓迎】校舎運営（総合職）◆講師業務なし／「最高レベルの教育」を追求する総合教育機関【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

1＞東北・首都圏の校舎住所：東京都…

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400万円〜649万円

正社員

河合塾グループは高校生・高卒生を中心に、幼児から社会人まで幅広い対象へ教育サービスを提供する「総合教育機関」です。その中でも当社は、高卒生向けの予備校、現役生向けの塾、模擬試験の作成・実施などの教育事業を広く展開しています。採用後は総合職として、下記業務に携わっていただきます。 ※ご経験・適性・人員配置等を考慮してポジションを決定します。総合職としての採用となりますので、将来的なジョブローテーションも発生いたします。 ■職務内容教育実践の最前線である校舎での業務をお任せします。生徒の学力向上やその先の大学受験合格、魅力ある商品・サービスの提供を目的とし、日々、様々な業務に取り組んでいただきます。（1）生徒指導：面談やチュートリアル等を通じた学習・進路・生活指導、保護者との連携(保護者会・面談等) （2）生徒募集：体験授業・セミナー等のイベント企画・集客・運営、校舎・電話口・保護者会等でのインフォメーション対応（3）商品・サービス改善業務：既存の商品・サービスの改善や、新規商品・サービスの創出を目的とした、顧客からの評価の収集・関連部署への発信（4）授業改善業務：より良い授業のプロデュースを目的とした、講師との情報共有（5）アルバイト管理・指導業務：サービス向上を目的とした、学生スタッフの採用・研修・シフト管理 ■この仕事の特徴・魅力・顧客の反応がダイレクトに伝わる教育現場において、PDCAサイクルを回しながら多岐にわたる業務に取り組むため、スピーディーに成長を遂げることができます。・全職員の取り組みの結晶である教育プランを自ら主体的に運用することができる一方、生徒や保護者の方々から直接フィードバックをいただける立場でもあるため、授業/商品/サービスの改善に貢献することが可能です。 ■求める人物像教育とは一人ひとりの未来を創ることです。学び続ける人生を豊かにし、教育を通して今、そして未来の社会に貢献したい方をお待ちしております。教育現場の変革期だからこそ、既存業務の改善や新しい視座を持って業務に取り組んでいただける方も歓迎しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＯＮＥ

【採用コンサルティング営業・広告運用】転勤なし可

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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正社員

人材不足などの悩みを抱える企業に対し、求人広告を中心に、解決を図ります。今あなたが見ている『type』も取扱い広告の1つ。その他には… ▼求人広告（転職サイト）『indeed PLUS』、『求人ボックス』、『engage（エンゲージ）』、『マイナビ転職』、『エン転職』、『doda』など多数 ▼ホームページ制作・SNS 企業HPや採用サイトの制作、採用広報のためのInstagramやTikTok運用支援など ▼SaaS系商材採用管理システム、勤怠管理システムなど多数取扱い商材が多いからこそ、採用だけでなく企業ブランディングや人事担当者の業務効率化などそれぞれの課題に寄り添ったご提案が可能です◎ 《入社後の研修について》東京本社にて約2週間の研修を実施します。その後は配属先での研修を行います。 ◆ビジネスマナー研修社会人未経験やビジネスマナーに自信のない方は、名刺の渡し方や敬語の使い方などから習得いただきます。 ◆座学研修業界知識や取り扱っている求人媒体について、業務に活かせる専門知識を学べます。 ◆同行研修先輩の商談に同行して、話の進め方やヒアリング・提案の方法を学びます。一通りの研修が終了したら、営業活動スタートです！【注目】挑戦しやすいポイント ◆社内のDX化推進 DX化を進めており、柔軟にシステムを導入。営業スタッフの業務効率化を図り、残業削減にもつながっています。 ※導入例：MAツール（自動化システム）、原稿制作ツール、Zoom Phone（クラウド電話システム）など。 ◆業界トップクラスの取り扱い媒体クライアントの置かれている状況や欲しい人材に応じて柔軟にアイテムを組み替えることができ、戦略の立案から実施までワンストップで手掛けられるため、ご提案がニーズにマッチしやすくなっています。【注目】社内外とのコミュニケーション一度受注した案件は、その後も自分でそのお客様を担当することになっています。そのため求人広告の掲載後も関係が切れることはなく、信頼関係を築いていけるお仕事です。また、分からないことがあれば先輩に気軽に相談できたり、意見も上長に積極的に発信できる、風通しが良くてフラットな環境も魅力のひとつ。若手が多く活躍しているからこそ、プライベートの話題で盛り上がるなど居心地の良い環境です。【身につくスキル・キャリアパス】 ■豊富なキャリアパス社員の理想のキャリア実現に向け、積極的にサポートしています。組織を牽引するマネージャーや、コンサルタントとして第一線で活躍し続けるプレイヤーをはじめ、希望があれば独立支援も行っています。 ■ジョブポスティング制度営業としてご活躍いただいた後は、現場で得たスキルや知識を活かし、別の部署やポジションにキャリアチェンジすることが可能。自分の個性や好きなことを強みに新しいフィールドへ挑戦することができます。 ■評価制度実績や成果を第一に考えた明確な評価制度を実施。スピード昇格が可能である他、定期面談やフィードバックを行い、社員のアップグレードを図っています。

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