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検索結果: 39,021件(33581〜33600件を表示)

セントラルエンジニアリング株式会社

【エンジニア／ポジションサーチ】1500以上のPJTから適性に合わせお任せ【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、製造技術・プロセス開発

顧客先住所：首都圏を中心に各地にプロ…

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350万円〜649万円

正社員

【自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／全社平均残業18.5h／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】 ■業務概要：電気／機械／IT／建設など多岐にわたる分野で1,000人以上の技術者が所属している当社で、あなたの希望・適性に合わせて業務をお任せ致します。 ■具体的な業務例：・回路設計・制御設計エンジニア・機械設計エンジニア・プラントエンジニア等【変更の範囲：会社の定める業務】 ※自社製品の開発、EV製品、自動運転などトレンド分野の案件も豊富で携われるプロジェクトは全国で1,500以上！希望の働き方やキャリアプランを考慮し、最適なプロジェクトを選べます。 ■勤務地について： 8月末入社までの方については神奈川県、東京都、埼玉県、千葉県の主要駅から90分以内の案件アサインをお約束致します。 ■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」：先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。また「A-LABO」はカフェのような落ち着いた空間設計で、自習の場として自由に利用しているエンジニアも多数。 ■当社について：当社は、航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年、日本のモノづくりを支え続けています。試作〜資材調達〜開発設計〜製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。また、夕方町に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは、全国約40,000箇所に設置された自社製品です。今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。あなたの可能性を広げ、大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します。

株式会社かね貞

【千葉/八街市】品質管理(ちくわ・かまぼこ等の練り物)　★大正14年創業の老舗企業/安定の食品業界【エージェントサービス求人】

生産管理・品質管理・検査・保証(食品)

【八街市】関東工場住所：千葉県八街市…

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350万円〜499万円

正社員

＜練り物メーカーの中でトップクラスの売上／大正14年創業の魚肉ねり製品老舗企業／年間休日113日／転勤無／安定性◎＞ ■担当業務：大正14年創業の魚肉練製品の製造及び販売する同社にて、品質管理業務をお任せします。まずは補佐的業務からスタートしていただきますので、経験の浅い方でもご応募ください ■業務詳細：・仕様書の作成やガイドラインの設定・社員への品質基準の周知、指導・各製造工程での品質チェック、官能検査、細菌検査、成分分析・商品原料表示の管理・トラブルの調査、原因究明、再発防止・工場見学や監査の対応 ※入社後、1ヶ月は現場にて業務を行います ■職場環境： ◎働き易い職場環境に力を入れております。・出勤は9時〜原則定時での退社。トラブル発生時には原因究明の即日対応のために残業が発生しますが、遅くとも20時・21時には帰る文化となっております・月平均残業時間20〜30時間、繁忙期(年末)でも40時間程度・年間休日113日、月に9〜10日程の休みとなります（月間10日休みが年2〜3回）・冬から春にかけてが繁忙期・比較的有給は取得しやすく、春からお盆時期にかけて、有給を絡め4〜5日程の連休を取得している方が多いです ■品質管理体制：高い基準を設定し、徹底した管理を行っています・食品安全に特化したGFSI（世界食品安全イニシアチブ）認証のグローバル規格「JFS-C」を取得・国際標準規格「ISO9001」取得・「HACCP」にもとづく衛生管理体制 ■配属部署：配属される開発部門（品質管理）は、製品の安全性に対し、常に消費者の視点に立って品質管理体制を評価することを目的としています。品質管理を担当しているのは5名程度で、パート（40代、50代が数名／菌検査担当）、社員（40代課長、20代スタッフ）で構成されています ■特徴：・原材料の選定から製造工程まで、徹底した品質管理を行っています。安全・安心な製品を提供することに力を入れており、消費者からの信頼を得ています。・敷地面積4500平方メートル、5階建ての本社工場と、2023年に増床した関東工場が手掛ける製品の種類は約400アイテム。ちくわだけでも、1日で200万本の生産量を誇ります変更の範囲：会社の定める業務

ジョンソンコントロールズ株式会社

【関東】データセンター等施設の設備管理 ※グローバルシェアトップ企業／客先常駐／教育体制充実【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画

常駐先：東京都内（23区内）住所：東…

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400万円〜699万円

正社員

〜世界のランドマークの約９割で導入／スマートビル・スマートシティを実現するソリューションを世界中で包括的に提供するグローバル企業／米国フォーチュン誌ではグローバル優良企業500社に毎年選出〜 ■職務概要：データセンター等クライアント先施設の設備管理業務をお任せいたします。・設備全般の管理・運用（設備機器の点検作業・顧客対応・業者管理・スケジュール管理等）・物件の注文手配業務・原価管理・客先提案書作成・見積書作成・受注交渉・年次停電作業実施 ※サイトおよびポジションによっては、当直勤務がある場合もあります。 ■キャリアパス：社員の約半分が中途入社の社員であるため、中途入社のハンデは一切ございません。また年功序列ではなく、成果に応じて評価される仕組みが整っています。【キャリアパス面談】年１回、本人の中長期的なキャリアプランを上長と面談を実施しています（情報はすべて人事とも共有）。プライベートの理由によるUIJターン等も相談可能です。【ジョブポスティング制度】全社員が平等に異動希望が出せる制度で、ご自身の希望に応じて様々なキャリアを積むことが可能な環境です。 ■当社の魅力：【世界のランドマークの約９割で導入】当社は、オフィスビルや医療施設、データセンター、教育施設、空港、工場・プラント、スポーツ施設などのあらゆる建物で、その空間で過ごす人々が最大限のパフォーマンスを発揮し、便利で快適な体験ができる支援をしています。建物のライフサイクル（建築→運用→改修）のすべてにご提案が可能で、世界のランドマークの約９割に導入いただいております。《国内の導入実績》 JR東京・品川・新横浜・仙台ほか主要駅・駅ビル、東京ミッドタウン、赤坂サカス、六本木ヒルズ、横浜ランドマークタワー、あべのハルカス、国立循環器病研究センター、ビッグサイト、幕張メッセ他多数変更の範囲：会社（出向先を含む）の定める業務

マブチモーター株式会社

【松戸】自動車部品の評価・検査方法検討《上流業務に挑戦！》◆世界トップ級シェア製品あり／東証プライム【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

本社住所：千葉県松戸市松飛台430 …

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500万円〜799万円

正社員

＜品質のスペシャリストに成長可能！東証プライム上場/ 年間休日127日/新製品開発/世界シェアNo.1小型モーター＞ ■業務内容一次部品(成型部品、プレス部品等)、二次部品(アマーチャ、ハウジング等の組立部品)の検査方法/設備・治工具の検討、関連文書の発行を担当していただきます。 ■具体的な業務内容・計測器を用いた部品の測定/報告書作成・部品測定方法の検討、治工具・設備の考案と設計依頼・部品検査関連文書の作成・サプライヤー、他部門との測定問題点や納期などの調整・生産拠点やサプライヤー検査部門への測定方法教育・生産拠点への立ち上げ出張等 ■採用背景品質改善や車載電装用モーター需要の増加に伴う組織強化のため、増員を行います。本ポジションでは、Tier1やOEMとの直接的なやり取りも発生するなど、顧客と近い立場で経験を積むことが可能です。品質改善＝収益性の改善に直結するため、会社への貢献が目に見えやすい点が魅力です。 ■配属先部署人数：マネージャー以下：21名 ■働きやすさ、社風：風通しがよい社風で、離職率も低水準です。郊外のオフィスはとても広々としており、本社社屋前面には庭園が配置され内部も吹き抜け構造になっていて開放感があります。社内には食堂があり、1食300〜400円程度で済ますことが出来ます。各種手当や研修などの福利厚生が充実し、マイカー通勤可能（社員の7〜8割が車通勤）で働きやすい環境です。 ■会社概要マブチモーターは小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、高い収益性を生み出している会社です。当社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、ドアロック、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。家電などの民生機器の分野においても、インクジェットプリンタや電動歯ブラシ、シェーバーなど私たちの生活に身近なものから、AGVやAMRといった自動走行ロボット・協調ロボットなど将来性のある製品へも当社のモーターが使われています。また当社は海外生産比率100%・海外販売比率90%以上と、国際的なビジネスを展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

ヒラヤマホーム株式会社

【成田】リフォーム営業＜第二新卒歓迎＞◆育成体制◎/創業121年以上の老舗企業/転勤無/社風◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

飯田町営業所住所：千葉県成田市飯田町…

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300万円〜549万円

正社員

120年以上の歴史を持ち、地域密着で成田エリアを中心に注文住宅建設・リフォーム工事を行う当社にて、リフォーム工事の営業をご担当いただきます。※入社後は先輩社員についていただき、業務を習得いただきます ■業務内容：・HPや広告を見て連絡くださったお客様へのご連絡・ご対応・現地案内・お客様が求めるリフォームのヒアリング・プランの提案・見積りの提出・現場のお引渡し・アフターフォロー ※1,000世帯以上ある当社の既存顧客からのリフォームの問合せも多くあります。地域密着で実績を残してきたからこそ、地域の方からの信頼も厚いです。 ※完全反響営業のため、案件獲得のための架電等は一切ございません。 ■教育体制：業界未経験でも活躍できるようOJTでの現場教育だけでなく、外部研修・社内研修・マニュアル等を整備しております。 ■配属先情報：営業　3名（30代〜50代）【過去入社事例】看護師をされていた方の中途入社の事例有 ■当社の魅力：・信頼：創業121年。地域密着で1,000世帯以上の方に住宅を供給してきた実績により、地域の方から信頼される会社・変革：30代の4代目社長の元、働き方改革を推進。ITシステム導入や評価制度の整備により残業の少ない働き方を実現・成果に応じて適性な評価があり、業務の幅を広げていく事が可能 ■社風：社員間の関係性良く、質問・相談事があれば丁寧に教え合う雰囲気があり、助け合いの文化がございます。 ■当社の特徴：（1）木材問屋として創業した会社ならではのつながりもともと木材問屋として創業しており、自然素材にこだわりを持った建築が特徴です。木材問屋の頃から持っている、商社とのつながり、関係性によって、中堅ビルダーと同等の低コストで部材調達が可能です。いい部材を安く仕入れられることが当社の強みの一つです。（2）残業時間の少ない働き方施工時の協力会社やその職人さんとも長く良好な繋がりがあり、現場監督は多くを任せられる関係性と、相互理解ができています。その為、現場監督でも現場に長くいる必要がないです。当社は人事評価で生産性を意識した評価規定がある為、残業時間を少なくして働く事を意識しております。

株式会社Ｋａｉｅｎ

【千葉】発達障害の方のキャリア支援★未経験OK《人の役に立ちたい気持ちを仕事へ》★残業月5H【エージェントサービス求人】

人材コンサルタント、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、社会福祉士

1＞ Kaien津田沼（就労移行）住…

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350万円〜499万円

正社員

【異業種・未経験活躍中★障害のある方のキャリア支援★誰かの役に立ちたい気持ちを仕事に活かす！★残業月5H・育休取得・復帰率も高い◎】 Kaienでは科学や事実に基づき当事者の視点を尊重しながら事業を展開。[障害×強み×仕事]で一人一人が社会でいきいきと働ける社会を目指し、支援拠点を拡大する為、新たに人員を募集します。 ■業務詳細：・障害のある方の就活支援（キャリアカウンセリング・ビジネスマナーのレクチャー・面接練習対応、企業訪問・面接同行など）、定着支援・関係機関との連携・職業訓練の開発・運営補助・企業に対する人材紹介・マッチング（訓練生・同社運営求人サイトの登録会員） ※その他、志向性や前職のご経験を生かして、法人企業への営業活動（障害者雇用に関するコンサルティング業務）や、広報・マーケティング活動など、幅広い業務に携わることができ、多くのスキルが身につきます。 ※「プレ就労移行支援」ともいえる「自立訓練（生活訓練）」で勤務頂く場合もございます。 ■業務のやりがい： ▼人の"人生"が変わる瞬間や人の成長する場面に立ち会うことができ、大きなやりがいを感じられます。はたらく事へのハードルが高い方の"就職"という、人生の節目に深く関わることができます。 ■未経験入社者多数！人材・教育・販売職など未経験から多くの方が活躍しています。発達障害を持った方の支援に興味を持って入社してくださった方人の役に立てる、貢献性の高い仕事にやりがいを持って入社してくださった方など様々な思いを胸に活躍してくださっています。 ■拠点の支援体制支援員（4名程度）と職業訓練講師（3名程度）で日々20人程度の訓練生の支援にあたっています。支援員は、主に担当の訓練生に対しての上記業務を行い、職業訓練講師は主に60代以上で過去にマネジメント経験がございます。模擬職場の中の上司役として指導にあたります ■就業環境について：・残業月5時間程度と非常に安定しております。社としても、労働時間を少なくして生産性を上げる方針のため、効率よく業務をする社風です。・社長、取締役以外の役職等は無く、全員がフラットな立場で意見を言い合える環境です。ご自分の考えや意見を発することや、手を上げれば、新しい業務にも挑戦が出来る環境です。変更の範囲：本文参照

株式会社エクストリーム

【IT/システムエンジニア】上流から携われる/東証グロース上場/業界大手企業と多数取引/年休127日【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都豊島区西池袋1…

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400万円〜899万円

正社員

【エンターテインメントソフトウェア開発・ゲームサービスを展開／業界大手企業との取引多数・常時300件以上の案件を保有／社員のキャリア支援を大切にする社風／年休127日】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】システムエンジニアとして以下の業務をお任せします。・各業界の各業務システム開発 ※上流(要件定義、基本設計)から詳細設計、製造、テスト(単体、結合、総合)まで想定・パッケージ開発・運用保守業務 ■スキルアップ：・CTC、SCSK、Skyや帝人、アクセンチュアやシャノンなど業界を牽引するトップ企業含め様々な企業と安定的な取引を行っております。WEBサービスやアプリ開発など様々なプロジェクトに関われるのでスキルアップにつながります。・技術や知識を増やすための制度が充実しています。例：資格取得支援制度、クリエイター・エンジニア＆エンジニア研修、図書購入制度、10xEng(オンライン研修制度)、eaTech（テーマ別技術研修制度）他 ■働く環境：・休日休暇、各種福利厚生など様々な制度を策定し、ワークライフバランスのとれた環境を整えています。また、社員の産休・育休取得・復帰を応援しており、安心して長く働きたい方に適した環境です。・参画するプロジェクトにより異なりますが、全社員の70％が週１回以上リモートでの勤務を行っています。 ■当社の特徴：・当社は2005年の創業以来、一貫してクリエイターやエンジニアなどのデジタル人材が活躍できる事業を多角的に展開してきました。ゲーム開発・運用、アプリ開発、Webサービス開発、クラウドプラットフォームなど事業領域もどんどん広がっています。・社員数はグループ全体で600名以上。エンジニアをはじめデザイナー、ディレクター、プランナー、PMなど幅広い職種のメンバーが所属しています。・クライアントのプロジェクトごとにクリエイターとエンジニアがひとつのチームをつくり課題を解決していきます。多彩なプロジェクトに参画できるのでスキルを固定化せず、常に新しいスキルを身につけられるのがメリットです。・当社は、社員同士が技術やノウハウを共有して常にアップデートしているので、時代の変化にも対応できるクリエイター、エンジニアになれる環境です。変更の範囲：本文参照

ハ−ベストネクスト株式会社

金田東_栄養士/献立作成や調理サポートτ

管理栄養士

アビタシオン木更津一番館千葉県木更津…

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230万円〜

アルバイト、パート

栄養士募集中！フードサービスのプロとしてあなたの経験をいかしてください♪ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成長中の当社！安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか！？【ハーベストの想い】設立から約60年、企業内・病院・介護福祉施設への食堂運営を中心に家庭向けの食材の宅配、給食やお弁当のデリバリー等も行なっています。お客様のあらゆる要望にお応えできるのが当社の最大の魅力。手作りをモットーとする当社のサービスに対するニーズは年々増加、更なる成長を遂げる為にお力を貸して下さい。【仕事内容】ハーベストの受託する介護付き有料老人ホームでの献立作成や発注、調理、盛付、配膳、仕込等、店舗の業務全般に携わっていただきます。栄養士としてこれから経験を積んでスキルアップしたい方も、ブランクのある方も、積極的に店舗運営に携わっていただける方なら大歓迎です！

アクサス株式会社

【千葉県袖ヶ浦市】設計（蒸気タービン設計）◆ネオキャリアグループ◆早期にキャリアアップ可能【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

顧客先住所：千葉県袖ヶ浦市受動喫煙…

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350万円〜649万円

正社員

〜3600名が活躍するネオキャリアグループのIT領域中核企業／「WOMAN’S VALUE AWARD」最優秀賞受賞で働きやすい環境◎／スキルと年収UPが同時に叶う環境／週休3日制度や時短勤務制度で子育てとの両立◎〜ネオキャリアグループのIT領域中核企業にて以下業務をお任せいたします。 ■業務内容：職種：設計業界：産業用装置メーカー PJT概要：蒸気タービン設計フェーズ：設計参画期間：長期 ■研修制度：動画による研修で、多数の講座を自身で選んで受講することができます。 9,600講座ほどあり、IT知識・技術以外にもヒューマンスキルなどについても講座があります。 ■当社の魅力：・ネオキャリアグループの顧客基盤…ネオキャリアグループ全体の顧客リソースを活用し、積極的な開拓を行っています。・早期にキャリアアップ可能…入社年次に問わず、2年目でリーダー、3年目でマネージャーなど常に目指すポジションがあります。手をあげればチャンスがある社風のため、若くても裁量を持って業務に取り組むことが可能です。・5段階の基本給与体系×12段階のスキル認定給の2軸で評価を行う、独自の評価制度を用意しています。スキル段階に合わせて給与がアップしていくのは勿論、会社や周囲への貢献度も評価される社風です。変更の範囲：会社の定める業務

ヤブサキ産業株式会社

【千葉/市川】ガソリンスタンドスタッフ（店長候補）※未経験歓迎 ◆顧客対応・店舗運営等／年休110日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

本社住所：千葉県市川市菅野4-14-…

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500万円〜799万円

正社員

【千葉県を中心に出光興産株式会社のガソリンスタンド・ステーション17拠点を運営/未経験から資格取得支援制度を使ってスキルアップ応援！/マイカー通勤可・駐車場完備/福利厚生充実◆家族手当・退職金・再雇用制度】 ■業務概要：入社後３ヵ月〜半年間を目途に先輩店長について、店舗業務を中心にOJT形式で学びます。 ▼店舗業務：・車検の案内・タイヤ販売・オイル交換・修理の受付・新車・中古車販売・自動車損保の案内等その後、業界や店長などの経験があれば３ヵ月〜半年程度、未経験者であれば2〜3年ほどで店長へとステップアップしていただく方針です。 <業務詳細> ▼店長としての業務：・職場の環境づくり・店舗の売上管理・従業員のシフト管理・営業活動：Cキャンペーン・イベントの企画・社員3〜10名、バイト5、6名の教育・その他、採用活動等 ■キャリアパス：店長としてキャリアを積んだ先では新店舗の店長や統轄店長としてご活躍いただきます。その他にも法人営業や整備担当等、当社には複数の職種がありますので、ご希望や適性に応じて当社内でのキャリアチェンジも可能です。毎月1回上長との面談、年2回社長との面談機会が設けられておりますので、キャリアについてタイムリーに相談できます。 ■当ポジションの魅力：・資格取得支援制度：支援金制度があるため、多くの社員が査定士や自動車整備士等の資格を取得しています。・成長環境：人事考課制度が整っており、毎月PDCAで振り返る仕組みがあります。自分自身での振り返りと上長との面談を通して日々成長実感を得ることができます。・充実した研修：社内で毎月研修（オンラインまたは対面）を行うなど、人材育成に力を入れています。未経験から活躍している社員も多数おり、対面での研修等を通して横のつながりも作ることができます。 ■働き方：・勤務地：千葉県市川・船橋・千葉・習志野市のいずれかのガソリンスタンドへの配属となります。・時間外労働：月60H分の固定残業手当を月給に含みます。 └ 実際の時間外労働：月平均40〜50H程度・週休：日〜土の間で週休2日になるようシフトを組みます。（前月20日に希望休提出）・有給：平均5日以上の取得実績有り・休日出勤：基本無し変更の範囲：会社の定める業務

日本軽金属株式会社

【千葉／船橋】製造管理（品質・工程改善）※設計経験歓迎／総合アルミメーカー／プライム上場G【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、製造技術・プロセス開発、生産・製造技術・管理系その他

船橋工場住所：千葉県習志野市東習志野…

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500万円〜699万円

正社員

【マイカー通勤可／全国各地の主要な道路や橋、駅などで使用されるアルミニウム製品に携わる／生産技術職・生産工程管理経験も生かせる／賞与実績5.51か月分／残業月平均20時間／離職率も非常に低く長期就業が可能な環境／福利厚生も充実】 ■募集背景・新製品立ち上げに伴う増員募集になります。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】橋や道路等の建築資材を製造する当社工場にて、製造管理担当（品質、工程改善）として以下業務をお任せいたします。＜具体的な業務＞・生産品出荷後の顧客からの問い合わせ対応・生産品の品質保持のための改善活動・品質保証計画の策定・製造ラインのエラー回避のための改善行動＜業務の特徴＞生産品はスケールが大きく、1,000m超のものもあります。また全国各地の主要な道路や橋、駅などで使用されており、担当した製品を街中で見かけた時は大きなやりがいを感じられます。 ■求めるスキル生産現場に関しての知見のある設計職、生産技術職、生産工程管理等の経験をお持ちの方も歓迎しています。オーダーメイド製品がほとんどを占める同社では前職でのご経験を活かせる場が存分にございます。　　　　　　　　　　　　 ■組織構成工場全体で150名程度の規模です。本ポジションの担当者は工場内に４名、年齢も20代から50代までと幅広く在籍しています。 ■キャリア入社後はOJT形式で当社業務を覚えていただきます。将来的にはマネジメント希望に応じてマネジメントにもチャレンジが可能です。 ■就業環境残業は毎月20時間から30時間程度となります。時期によって業務量に波があり、閑散期には有給休暇も取得しやすいため、仕事とプライベートを両立させやすい環境です。 ■当社について ◎純粋持株会社である日本軽金属ホールディングス株式会社（東証プライム市場上場・資本金約465億円・連結売上高約4,800億円・連結従業員数約12,500名）の中心的な事業会社で日本各地に拠点を持ち、アルミ原材料から加工製品まで一貫生産している国内有数のアルミ総合メーカーです。変更の範囲：本文参照

株式会社三友鋼機

【千葉／市原※未経験歓迎】プラント業界向け工具・機械のレンタル営業◆転勤無／週休2日／賞与3回【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：千葉県市原市姉崎海岸53-…

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350万円〜549万円

正社員

当社は、石油、電力、製鉄、化学工業などのプラント工事における機械・通信機器・機材・備品の販売を行っております。 ■職務内容の詳細：主に、長年お付き合いを頂いているプラント工場様本体・下請企業様・孫請企業様・建設業様などのお客様（現場監督様や職人様・購買担当者様）からの電話・メール・訪問・WEB受注がメインとなります。 ■営業活動について：基本的には日々お客様への訪問営業です。プラント産業界を支える現場監督様などへ、当社でメンテナンンスした工具・電気ドリル・発電機から大型機械まで多種多様なレンタル品をご紹介・ご提案させて頂いています。お客様に無駄なスペースを取らせないよう、レンタルならではの必要な時に必要な機械のご提供をさせて頂いております。時には新規顧客開拓もやって頂きます。繁忙期はご注文いただいたレンタル品の運搬も行います。 ■職務の特徴：・営業職は、入社後に様々な部署を体験し、その後適性を判断して配属先を決定いたします。・石油化学コンビナート、火力発電所、製鉄、造船などの施設に訪問し、注文をいただいた機械工具、溶接材料、配管材料、伝導要品、電設資材などの商品や製品の納入を行っていただきます。幅広い商品知識と経験を積み、将来の幹部候補としてステップアップを目指していくことができます。 ■研修体制：未経験者でも、現在担当している社員がOJTで丁寧に指導しますので、ご安心ください。また全社的に実施している外部研修もあり、社会人としての基本的なスタンスを育成することにも力をいれております。 ■はたらき方：・主要顧客であるプラント業界のニーズに合わせた時間帯で業務を行っておりますので、全社的に就業時間が早いことが特徴です。顧客に合わせたサイクルを取ることによってタイムリーな対応ができ、安定的な業績を保つことができております。・産育休取得実績多数、会社負担での社員旅行を始めとした当社ならではの福利厚生が充実しております。変更の範囲：会社の定める業務

大崎電気システムズ株式会社

大崎電気工業グループ/未経験歓迎/電気エネルギー事業/転勤無/フレックス有/年休123日※品質管理【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

生産本部　千葉工場住所：千葉県長生郡…

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400万円〜649万円

正社員

〜電気の知見および電気系の資格をお持ちの方歓迎！/転勤なし・年間休日123日・残業20H〜30H/東証プライム上場大崎電気Gの配電盤メーカー/首都圏中心の取引先多数の安定経営と高い技術力〜 ■職務概要：※経験やスキルに応じて業務を打診いたします。当社の品質管理として、製品出荷前の以下業務を担当いただきます。 ◇工程管理(作業工程を適切な状態に管理)　 ◇品質検証(製品や工程が確かなものであるかを検証・保証) ◇不適合な製品ができてしまった場合の再発防止に向け、工程異常の原因追求と対策、工程改善などを実施　など ※製品の仕様説明などの顧客対応については当社の盤について知識や経験が身についた後、お任せする場合もございます。 ■入社後についてご本人様のご経験・スキルによって、約1ヵ月の研修プログラムもご用意しております。業務では検査におけるマニュアルもございますが、それをもってお一人で作業してもらうわけではなく、先輩とのOJTも合わせて行いますので、ご安心ください。また、品質管理でご経験を積んだ後はご希望のキャリアプランや適性に応じて、設計職等へキャリアアップも可能です。 ■就業環境について 30代〜50代までの社員がおり、人材育成には丁寧に時間をかけ、資格取得についても全社的な支援を行っています。また年に1回の昇格試験を設け公正な評価制度を導入しています。千葉工場より転勤はなく、年間休日は123日、残業月20h〜30h程度です。出張もほとんどございません。 ■魅力【一貫生産体制・高い技術力】首都圏エリアにて受配電盤・分電盤等の製品を一貫生産できる自社工場を保有しております。企画・設計・製造が一貫されており、お客様に合わせたカスタマイズができ、また社内連携も密に行われるため高品質です。お客様ごとに合わせた盤になりますので、回路から仕様を作る必要があり、基礎知識から学べ、スキルアップに繋がります。【技術力向上のための支援制度】当社では教育制度の一環で配電盤品質に関する技能検定を受験いただいております。まずは2級を受験いただきその後1級へとステップアップしていただきます。技能検定の受験料、手続き費用。交通費など全て会社負担です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社FLIGHTS

【東京/千葉】プロダクトマネジメント◆橋梁点検システムの研究開発◆橋梁点検事業は業界トップクラス【エージェントサービス求人】

その他IT・ソフトウェア系その他、基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メ

1＞本社住所：東京都渋谷区道玄坂1…

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500万円〜1000万円

正社員

【少子高齢化による労働力不足をドローンで解決する社会貢献性ある事業】 ■ポジション概要： FLGHTSのドローンを活用した橋梁点検（または3次元測量）ソリューションに関わる技術者を募集します。 FLIGHTSでは、ドローンで取得した画像による橋梁点検システム FLIGHTS CONTROLを提供しており、このシステムを橋梁点検車や高所作業車と並ぶ普遍的な技術として確立・普及することを目指しています。急成長が見込まれるドローン市場を牽引するスタートアップ企業で、橋梁技術者の立場や使い勝手を考慮した橋梁点検システムの研究開発をお任せします。カメラ評価とソフトウェア開発の知識と経験を生かして、デジタル画像処理やソフトウェア開発の技術を駆使しながら、点検対象拡大のための飛行アプリ構築や画像処理システム開発を担当していただきます。 ■業務内容：・研究開発計画の立案〜実行・開発項目毎の試験計画立案〜実行〜結果整理と考察・営業チームや運用チームからの要望をもとにした開発項目のブラッシュアップ・技術マニュアルの改修、運用・共同開発技術者との関係構築・アプリの改修・特許の権利化 ■当社について：当社はドローン黎明期の2016年3月に創業したベンチャー企業です。ドローン前提社会の構築を目指し、あらゆる現場でドローンが社会実装されるためのSaaSプロダクトを展開しています。土木・建設（橋梁・ダム・法面）・不動産・太陽光発電などの幅広い分野のお客様から支持を得ています。特に注力している「ドローン搭載型LiDARを活用した土木分野での3次元測量」及び、橋梁点検事業はリーディングカンパニーとして業界内でもトップクラスの実績です。また、ドローン導入後の用途もデータ取得に留まらず、ドローンから取得したデータを活用した意思決定や業務効率化推進などへの展開を進めています。あらゆる現場でドローンを社会実装するための事業を展開し、ドローン前提社会の構築する。ひいてはドローンのデータを用いて対象業界のDXの実現を目指します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ワールドフェイマス

【業界経験不問】PMOマネジャー◆上流中心／チームを率いて顧客PMをサポート／年休120日／裁量大◆【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

1＞関東（東京本社及び首都圏のプロジ…

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500万円〜999万円

正社員

〜裁量大なポジション／売上増加率165％と業績右肩上がりの急成長中ベンチャー／リモート相談可／土日祝休み／年休120日／福利厚生充実〜 ■業務内容：通信全般および携帯電話基地局やデータセンターNWの構築など、通信インフラ業界に特化しPMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）を軸として、プロジェクトマネジメントおよび関連するエンジニアリング、自動化・効率化、IT／一般事務などの業務支援を手掛ける当社。今回は業界未経験からPMOマネジャーとしてご活躍いただける方を募集します。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】・プロジェクトマネジャー支援（業務支援、意思決定支援など）・プロジェクトの計画立案や仕組みづくりの支援、および推進業務・プロジェクトの状況の可視化、分析、改善策の提案およびマネジメントなどへのレポート業務・プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクトの分析、改善提案、推進リード・PMOチームのマネジャーとして、PMOメンバーに対する指揮・統率 ※その他、プロジェクトの進行や行程をよりスムーズに行うためのサポートを幅広く行います。 ■当社の魅力： ◎プロジェクトマネジメントを軸として、様々なプロジェクトの経験と成長ができます。 ◎明確な評価制度があるのでキャリアアップを目指しやすい環境です。 ◎社歴や性別に関係なく評価される環境で、若手の管理職も多く女性の管理職も多数在籍しています。 ■研修制度：当社では入社時・業務開始後・キャリアアップそれぞれのタイミングで様々な研修やプログラムを用意しています。技術や実務力だけでなく、ビジネススキルや人間力を養うプログラムもあり、ステージに合わせたキャリアパスも想定しています。業界未経験の方でも基礎知識から学べるため、安心して業務を開始できます。 ■当社について： ◇当社は、人を通じて社会を支えるという想いのもと、事業を展開しています。 ◇主な事業である、通信全般および携帯電話基地局構築業務への人材派遣、業務委託サービスから、置局交渉や設計、工事の請負やIoTシステム開発の導入、ほか通信以外の領域まで、人を通じて社会を支えるべく、幅広い知識を持つスタッフがクライアントのプロジェクトを誠実に、積極的に支援しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社かんぽ生命保険

【千葉】法人向け保険営業/未経験歓迎◆平均残業9.2時間/日本郵政グループ【エージェントサービス求人】

ルートセールス、法人営業

1＞千葉支店住所：千葉県千葉市中央…

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350万円〜499万円

正社員

【未経験歓迎/平均残業9.2時間◇日本郵政グループ】当社支店において、法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。企業の経営者様が抱える様々なニーズ（【従業員の福利厚生（万が一の保障・病気・ケガへの対応）/事業保障対策/退職金準備等】にお応えするため、生命保険の活用提案を実施していただきます。 ■本ポジションの魅力/やりがい（1）企業経営者との密接なコミュニケーションを通じて経営者の想いに寄り添い、企業の持続的成長や従業員とそのご家族の幸せを支え続ける社会的意義のある仕事です。（2）生命保険業を通じて、従業員を大切にする企業文化を尊重し、地域経済や社会の発展に貢献することができます。 ■当社について：・2007年10月1日に、日本郵政公社の民営・分社化により誕生。「日本郵政グループ」の生命保険業を担っています。・簡易生命保険の「簡易な手続きで、国民の基礎的生活手段を保障する」という社会的使命を受け継いでいます。・前身である簡易生命保険から数えて2016年10月に100周年を迎え、更なるお客さまサービス・企業価値の向上に向けた戦略的施策を展開しています。 ◎新たに入社される方にも優しく、人に温かい社風です。変更の範囲：当社がエリア基幹職（企画・法人営業コース）の業務として規定する業務全般

三建設備工業株式会社

【千葉・茨城】設備施工管理（空調・衛生）〜直行直帰＆福利厚生◎／東京ビッグサイト等実績多数【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

東関東支店住所：千葉県千葉市中央区中…

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550万円〜1000万円

正社員

〜環境づくりのプロフェッショナル集団！／創業1946年の老舗建築設備会社／平均勤続年数17年以上／ZEB（ゼロ・エネルギー・ビル）の技術開発のパイオニア／賞与や福利厚生、教育制度も充実〜 ■業務内容空調設備や衛生設備の施工管理業務をお任せいたします。〈具体的には〉・お客様へのヒアリング、打ち合わせ・見積書の作成・施工図の作成・現場の巡回（現場品質管理、安全管理） ※2〜5名のチームで現場をお任せ致します。 ※ゆくゆくは管理職を目指していただくポジションとなります。 ■主な施工実績対象施設はオフィスビル、大学、病院、ホテル、大型ショッピングセンター等、大型施設が中心です。病院環境、クリーンルームなどの特殊な環境設備にも携わることが特徴です。施工事例）東京ビッグサイト、新国立競技場、成田国際空港、京都市庁舎、パナソニックスタジアム　等 ■勤務場所基本的には千葉、茨城エリアでの勤務となります。工期中は基本的に車、電車での直行直帰となります。 ※勤務エリア固定も相談可 ※工期はプロジェクトにより様々ですが、平均して約1年 ■充実の教育体制階層別集合教育（フォローアップ研修、主任研修、係長研修など）と専門教育（若手技術者研修、現場代理人研修、システム、電気・自動制御研修など）2つに大きく分かれています。長期的に腰を据えて働ける環境が同社にはあります。 ■同社について同社は1946年3月三建工業合資会社として社員17名でスタートし、1947年5月に三建設備工業株式会社を設立されました。同社は地球温暖化対策のひとつとして、いち早くZEB（ゼロ・エネルギー・ビル）の技術開発に取り組み、当社つくばみらい技術センターでは、2013年度実績で全館のZEBを達成いたしました。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【千葉】生産設備の電気制御設計（新工場の立上）◆業界不問／プライム上場G【デザイン社】【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、空調・電気設備・配管設計

各クライアント先（千葉／デザイン社） …

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400万円〜649万円

正社員

【上流工程比率73.9%「テクノプロ・デザイン社」で採用／グループ売上高1,332億円の安定企業／大手企業を中心に取引社数約850社／研修充実／実績に応じた評価体制あり◎／勤務地相談可／社員の持ち家比率6割以上】 ■業務内容：生産設備の開発に伴う電気制御設計業務をお任せする予定です。・光ファイバ母材の生産設備の電気設計業務・新工場へ導入する設備の導入支援・PLCプログラム作成 ■テクノプロデザイン社について：・テクノプロは社内カンパニー制を取っており、中で4社に分かれております。本ポジションは上流工程比率73.9%の「テクノプロ・デザイン社」での採用です。・プロジェクト参画型の「技術サービスビジネス（請負・派遣）」や自社開発センターでの「受託」だけでなく、「技術コンサルティング」や最先端技術を持つ企業との「協業」で生まれる「ソリューションビジネス」も展開しております。 ■働く環境：・リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。・例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。・現在シニア層の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【千葉／市原】設備保全／転居なし◇上流工程で技術を磨ける／残業月平均約20H【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

弊社顧客先住所：千葉県市原市受動喫…

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400万円〜449万円

正社員

◆職務概要：プラント内に設置されている機械設備の修理・点検・改善を担当します。ガラス製品を中心に化学品・電子・セラミックなど、幅広い事業を手掛けるグローバルメーカーになります。今回は主力事業である「化学品」の製造を手掛ける千葉工場で設備保全業務をお任せします。ご経験に合わせ、先輩社員のOJTを行います。プラントでの保全業務経験が浅い場合は資格を取得しつつ一歩ずつできることを増やしていければ大丈夫です。経験者の方も丁寧にお教えしますのでご安心ください。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆職務詳細：・機械組立や溶接といった設備の修理・3カ月〜半年ごとの定期点検（外観点検・五感診断・開放点検）・大規模点検の計画と実施・試運転の立ち会い・記録作成・外注施工会社の工事立ち会い・安定稼働に向けた改善策提案 ◆エンジニアとしてのご活躍例：・過去ものづくりに携わっていたが直近別業界で勤務されていた方・マネジメントの道ではなく専門エンジニアスペシャリストとして活躍したいと思いご入社された方・エンジニアのスキルをもっと磨きたい、市場価値をあげたいと思いご入社された方 ◆働く環境：全社月平均残業時間：約20時間年休：120日程度キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。定年：65歳です。その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他、家族手当制度等がございます。 ◆十人十色のキャリアパス： ◎専門性を高めキャリアが目指せる ◎異なる分野・異なる業種へのチャレンジも可能 ◎管理職・マネジメントやスペシャリストなど思考に合わせ選択できる ◆スキルアップ支援体制： ◎24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！ ◎Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ◎スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UPが行われる仕組み ◎専門教育機関で技術取得が目指せる！変更の範囲：本文参照

株式会社ハウジング重兵衛

【千葉／佐倉・東庄】リフォーム営業※未経験歓迎・教育制度充実／反響営業／120年地域に愛される企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

1＞柏ショールーム店(千葉県柏市) …

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300万円〜549万円

正社員

〜売上の半数以上がリピート客／福利厚生充実／未経験歓迎・教育体制充実〜 ■業務内容：電話での問い合わせ、店舗でアポ取得顧客に訪問する反響営業を行います。また、店舗での案内も担当します。 ※アポ取得についてはサポートスタッフが別途行っています。 ■業務の特徴：・提案、ヒアリングがメイン業務となります。プランの提出、見積もり、契約、現場監督まで行うケースが多いです。・大規模な工事については現場監督が入り、納期管理を行います。・受注率は60〜65％前後で、お客様からの信頼度があるため高い受注率を実現しています。・工事終了後のアフターチェック（1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月）を徹底し、それ以外でも工事個所で気になるところがあればすぐに駆け付け対応します。・工事が完了したら終わりではなく、アフターメンテナンス時期を知らせる手紙や自身の近況などのハガキを送ったり、店舗でOB感謝祭を開催したり、お客様とは一生涯のお付き合いとなります。 ■組織構成： 20代〜50代までの幅広い年齢層で、20代・30代・40代・50代がバランスよく在籍しています（平均年齢35歳）。 ■当社の特徴：・オフィス内にはフリードリンクコーナーもあり福利厚生は充実しております。・社員旅行や運動会も毎年開催しており、社内交流の機会は多く、活発な社風です。（2016年ハワイ／2017年北海道）・当社ではお客様との一生のお付き合いを大切にしており、工事後も1ヵ月、3か月、6か月のタイミングで点検作業の実施また、営業担当から毎月の手紙をお送りする等アフターフォローが充実しています。結果として売上の50%はリピートのお客様から受注しています。

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