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株式会社森創

【北名古屋】<演出の要!アタッカー部分>パチンコ部品の品質保証◆年休120日/残業20H/土日祝【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

MORISO 21_21 SIGHT …

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜WLB◎/ほぼ全ての遊技機メーカーと取引/安定性◎風通しのいい社風/美術館のようなオフィス〜 ■当社について パチンコ盤面の役物の開発と設計、及び盤面全体のトータルデザイン、製造販売を行っています。 「このアニメ・モチーフをもとにしたパチンコ台を作りたい」というメーカー様のご要望を形にするのが私たちの仕事。「打っていて面白くなりそう」などユーザーとしての目線も踏まえながら、楽しめるパチンコの盤面を作っています。 ■業務内容 企画/開発した施策の製品の量産に向けて、効率よく量産することがミッションです。 "不良品が出たらどう対応するか"よりも『不良品を出さないためにはどうすればいいか』を考える仕事で、上流工程の設計段階から品質保証に関わることができます。 ■具体的には ・試作品段階から設計と連携して、量産時のコストや納期を検討 ・調達部門やメーカーと連携して、資材の納期/金額を調整 ・作業工程表/QC工程表づくり ・製造部門と連携して、進捗確認 ■やりがい 自らが手がけた製品が、どのように遊戯されているのかを実際に目で見ることができる為、モノづくりの醍醐味を味わうことができます。 □代表機種:北斗の拳、蒼天の拳、牙狼など ■働く環境 ・年間休日120日(土日祝)※年数回土曜出勤あり ・残業月20時間程 ・離職率5% ・中途社員の割合が7割程度で、なじみやすい環境 ・風通しのいい社風 20代、30代の社員の意見も積極的に聞き、取り入れることで改善を進めています。実際20代、30代の活躍が同社をけん引しています。 また、お子様のいらっしゃる社員が在籍しており、お子様の体調不良があった際には、都度上長とやり取りいただき引き継ぎが可能。(当日のお休みや早退など) ■当社の魅力 業界トップクラスのデザイン開発力でほぼ全ての遊技機メーカーと取引する当社。遊技機業界で確固たる地位を確立しています。一方、遊技機の機能部品を製造する中で培った技術やノウハウを活かし、車載から雑貨まで幅広い製品のOEM/ODMサービスを手掛ける「バクツク」という新事業を2018年より開始しました。様々な業界との取引開始により特定業界の景気に左右されない、より安定した経営基盤が確立されます。 変更の範囲:会社の定める業務

DXアンテナ株式会社

【愛知/名古屋】法人営業(受信関連・セキュリティ機器)エレコムG/アンテナ事業大手/年休124日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

中部支店 住所:愛知県名古屋市北区柳原…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜プライム上場・エレコムグループ/提案商材が幅広く、顧客のニーズに応える営業!/ルート営業メイン/住宅手当など福利厚生充実/多くの若手社員も活躍中〜 ■ポジション概要: ・電材卸店、電気工事店、通信工事業者、CATV局などに対して、TV設備、セキュリティカメラ、ネットワーク商品等の法人営業をお任せいたします。 ・ルート営業が7割〜8割程度となりますが新規顧客開拓も経験によってチャレンジ頂きます。 ■業務詳細: ・お客様との信頼関係の構築と情報収集を行い、提案ツールの作成や販促,勉強会の実施、売上向上に向けた提案営業を行って頂きます。 ・既存の取引先へのルート営業が主な業務となりますが、経験に応じてシステム提案や新規開拓等もお任せしており、お客様との信頼関係を築く事で成果に繋がるお仕事です。 ■業務内容: ○取り扱い製品:同社製品のテレビ受信設備(4K8K)、セキュリティ(監視カメラ,センサーライト)、関連会社:エレコム製品のネットワーク(LAN,Wi-Fi)等の電気/通信工事機器の販売とソリューション ○顧客:電材卸店,弱電工事業,ケーブルテレビ,管理会社,ホームセンターの購買/営業/技術職の方へのルート営業が中心となります。 ■就業環境: ・年間休日124日(土日祝休み)、残業は月20時間程度と働きやすい環境です。年に数回、展示会のため土日祝に出社をすることがありますが、その場合は振替休日を取得いただきます。 ■フォロー体制: ・基本的にはOJTにてサポートいたします。入社1か月間は、先輩社員がつきます。 \\DXアンテナ株式会社ならではの強み// (1)顧客要望を活かした商品群: ・顧客の要望や意見を開発部に伝え商品開発に活かしています。要望をもとにしたカタログができるほど顧客の意見を大切にしています。 (2)独自の製品・開発力の高さ: ・当社にしかない技術(4K、8K向けTVのための周波数変換器、外出先から話せるワイヤレスカメラ)や新商品を開発できる高い開発力を持っており、技術的な優位性を持って提案することができます。 (3)広い商材、総合提案:受信、通信、セキュリティ、ネットワーク関連と広く商材を扱っており、顧客に対して広く課題解決をする提案ができます。 変更の範囲:会社の定める業務

日鉄ソリューションズ株式会社

【名古屋/在宅可】インフラエンジニア(PM候補)※残業10.9h/転勤無/研修充実◎【ITインフラ】【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

中部支社 住所:愛知県名古屋市西区牛島…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜大規模プライム案件のマネジメントに強み/平均年収886万円/プライム上場/離職率3.3%/全社平均残業月10.9h〜 ■業務内容: データベース系(オンプレ、クラウド問わず)を中心としたITインフラ構築プロジェクトにおけるマネジメント業務をお任せいたします。入社直後は、中小規模インフラプロジェクトのマネジメントを行っていただき、将来は大規模案件のマネジメントを担っていただく想定です。 ▽プロジェクトについて: 【顧客】 中部地区の大手製造業の顧客がメインとなります。 【プロジェクト領域】 DB、データ連携、BIなどのデータ基盤構築に加え、サーバ系、NW系の純粋基盤構築、セキュリティ基盤構築、クラウド/PaaS環境構築など幅広い分野 ■本ポジションの魅力: ・大規模案件だけでなく小中規模案件も手がけ、上流から下流まで全てを自身で対応することも可能で、歯車化することなく自身を成長させられる環境です。 【配属先】 ITソーシング事業部 中部エンジニアリング部(24名) ・20代前半〜50代後半の年齢層が在籍しており、中部地区のお客様向けのITインフラ領域の幅広い分野を手掛けております。 ・特にOracle事業が大きく、規模も成長していることから小規模〜大規模まで様々な案件に携わることができます。 ※キャリア入社者も半数近く在籍しており、新卒入社とキャリア入社に関わらずフラットに活躍できる環境です。 ■身に付くスキル: サーバ系、NW系の純粋基盤構築から、DB、BIなどのデータ系基盤構築、セキュリティ基盤構築、クラウド/SaaS環境構築など幅広い分野に携わることができますので、インフラエンジニアとして、幅広い知識とスキルを習得することができる環境です。 また、「NSSOLアカデミー」という事業を牽引する中核人材を育てるための育成機関があり、専門スキル習得だけでなく、部下の育成や自身の今後のキャリアに関するカウンセリングを受けることができる環境を用意してます。 ■働く環境: ・月平均残業10.9時間(同社は所定就業時間7.5hを法定労働時間8時間に換算し算出した数値) ・平均有給取得日数15日/年 ・有給以外にも配偶者出産休暇、子の介護休暇、リフレッシュ連9制度など 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ネクストビート

【名古屋】おもてなしHR 両面型キャリアアドバイザー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜人と地域を繋ぎ、新たな「おもてなし」を創出。観光産業を盛り上げて市場全体の活性化を目指す〜【成長を後押しする制度多数/産休育休取得実績あり】 ■おもてなしHR事業とは: 「東京圏への人口過密」と、「地方における極端な過疎化の進行」が併存する日本。地方に比べ出生率の低い東京圏に若い世代が集中することが、国全体としての人口減少に結びついています。 地方における安定した雇用を創出し、新たな人の流れによって将来に渡り活力ある地域社会を構築していくために、地方の重要産業である観光業界を支援する「おもてなしHR」事業を推進しています。 ■業務内容: 地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導き、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行っていただきます。 *求職者への支援 ・悩みの言語化 ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス ・相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案 ・転職活動〜内定〜入職までの支援 *宿泊施設への支援 ・経営者、役職者からの経営課題のヒアリング ・宿泊施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案 ・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ(人材募集広告掲載の提案) ・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング ・企業の専属人事としての求職者クロージング ・採用課題のある新規宿泊事業所の開拓 ■フォロー体制: 全国各地の宿泊施設を対象として、現在は求職者の方の職種別にチームを編成しています。マネージャーと15名ほどのメンバーから成るチームです。 また、セールス職の育成やオンボーディングを担当するチームが、あなたの入社〜活躍までサポートします。 ・研修(入社後14日間〜適時勉強会開催でインプット機会を創出) ・育成(基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走) ・ナレッジ型化(データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有) ■キャリアアップ: 当社は決まったキャリアはございません。自身の描きたいキャリアやライフステージに合わせた働き方を自身で選んでいただきます。 *転勤の有無が選べる雇用形態 *異なる職種・ビジネスモデル・事業領域への転換 変更の範囲:会社の定める業務

プラス株式会社

【名古屋】オフィス空間デザイナー◆大手文房具メーカーのオフィス家具部門/在宅勤務可/年休125日◎【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、CADオペレーター(建築・土木)

名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【国内大手の文房具メーカーのオフィス家具事業部門/「空間」のトータル提案/年間休日125日/残業20時間程度/在宅勤務可◎】 ◆業務内容: オフィスの移転・リニューアルに伴う内装空間の提案業務をお任せいたします。 顧客のニーズをヒアリングし、最適なデザイン設計を行い、空間に求められる想いを具現化していただきます。企業のありたい姿・ビジョンからコンセプトを設定し、企業の成長を促すような空間作りを行っています。 なお、オフィス以外にも文教・老健・店舗等の空間に関わる提案業務もあります。 (割合はおおよそ、オフィス60%/官公庁15%/学校施設系15%/その他10%) ※業務ではBricsCADを使用します(AUTOCAD互換性あり) ◆就業環境について: ・残業は繁忙期により月20時間程度、土日祝休みです(1日の就業時間は7.5時間) ・ご入社直後はキャッチアップのため出社メインとなりますが、在宅勤務での対応も可能です(週2日) ・移動手段は基本電車、バスとなります。 ◆配属組織: 東日本統括 中部支社 中部営業部 25名(男性19名/女性 6名)平均年齢:43.4歳(管理職1・一般職24・契約社員1) ◆当社ファニチャーカンパニーの特徴: ◇オフィス家具事業:オフィス家具、オフィスインテリア用品の製造・販売、およびオフィス環境のデザイン・施工・内装工事 ◇ホスピタリティ事業:ホテルやレジデンス、福祉施設などへ独自のネットワークで海外プロダクトの調達や特注家具を製作 ◇Garage事業:「楽しい仕事場」をテーマにした当社のファニチャーブランド ※「PLUS DESIGN CROSS」:2022年11月、恵比寿ガーデンプレイスに位置する社会活動と企業活動を結ぶプラスの新たな拠点としてオフィスを移転し、自社オフィス兼体験型ショールームとして展開しております。 https://kagu2.plus.co.jp/designcross/ 変更の範囲:会社の定める業務

パナソニック産機システムズ株式会社

【名古屋】冷凍・冷蔵設備の施工監理※パナソニックHDの完全子会社/業界トップクラスシェア【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

中部支店 住所:愛知県名古屋市中区丸の…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

~パナソニックグループの中でも評価の高いBtoBビジネスを担当/年休127日/フレックス有/働き方改革積極推進中〜 ■業務内容: コンビニエンスストア・スーパーマーケットなどへ冷凍冷蔵設備を納入する現場工事の監理。及びお客様、工事委託会社など関係者との打合せ連携、営業サポート業務をお任せ致します。 ■採用背景: 厨房業界では、支援金による冷蔵庫など製品の買い替えが進み代理店,大手厨房などのばら売り市場の伸張や大手チェーンにおいても、これまで出店、改装を控えていたが、コロナ後を見据えて徐々に投資が行われています。又、流通業界のスーパー、コンビニも巣ごもり需要で好調に売上を伸ばしており、出店と改装需要が増えています。同市場で高いシェアを保持する当社の対応案件も大きく増加しており、それらの対応とともに、高齢化してきている施工管理人員の、将来を見据えた増強が必要になっています。 ■当社の魅力: パナソニックGでのtoBの価値発揮を担う企業です。業務用冷蔵庫や商業施設の空調機器、太陽光発電システムまで多岐渡る商材を扱う中で、販売から設置、購入後のメンテナンスまで全てを自社で一貫して行い、得られたデータをシステムに還元する事で、顧客の事業効率化、見える化、最適化に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務

小島プレス工業株式会社

【豊田市/転勤なし】社内SE(ITインフラの導入推進/維持管理)◆年休121日◆福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:愛知県豊田市下市場町3-3…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【ワークライフバランス◎年休121日・有給取得平均日数15日】 【リモートワーク・フレックス制度を推奨するフレキシブルな就業環境が魅力】 ■採用背景: ITインフラの管理範囲が拡大する中、ネットワーク、サーバー管理の知識と実務経験を持った人材が必要と考えております。戦力強化のための募集となります。 ■概要: 当社にてグループ企業含めたITインフラの導入推進および維持管理業務をお任せします。年次が低いメンバーも所属しているため、次世代のリーダー候補としての採用を検討しています。 <主な業務内容> ・ITインフラ(ネットワーク、サーバー)の維持管理・更新対応業務 ・若手インフラ担当者への教育 <業務の特徴> 当社のITを下支えするインフラを管理するやりがいのある業務です。 企業内IT部門として安定した雇用環境の中で、様々なチャレンジも可能です。 ■組織構成: ・課長以下12名(20代4名、30代3名、40代3名、50代1名、60代1名) ■評価制度/キャリアパスの魅力: ◇成果主義をベースにした評価制度: 当社は「個々のスキル・能力・組織貢献性」にフォーカスし、「成果主義が土台なる評価制度」を取り入れています。社歴/経験年数に関わらず、個々のパフォーマンスについて適切に評価を受けられる環境が整っています。 ◇マネジメント/プロフェッショナルと思考性に合わせたキャリアの実現が可能: 当社では係長以降の役職において「マネジメント」と「プロフェッショナル」の2つのキャリアパスが用意されています。管理職として組織運営を担うマネジメントの道はもちろんのこと、担当職務において専門性を極めていく道も用意されているため、志向性に合ったキャリア開発が実現可能です。 ■当社の特徴/将来性: 当社にはトヨタ自動車との長年の取引によって蓄積されたノウハウと実績があり、取引先からも当社の技術について高い評価を獲得しています。開発のにおいて「仕様書には書かれないが、完成車メーカーが求めていること」があり、そのノウハウを持つ当社にしかできない「代替不可能な技術力」によって、安定した経営を実現しています。今後も高い技術力によって次世代自動車に供給される部品開発に注力し、裾野を広げて更なる成長を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社カワタ

【大阪市/未経験◎】サービスエンジニア≪機械・車いじり好きな方へ≫東証スタンダード上場/年休126日【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

大阪工場 住所:大阪府大阪市西成区南津…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜働き方整える(社用車通勤・直行直帰可)×未経験から技術知見を身に付く★/日常生活に必要不可欠なプラスチックに関する機械のメンテナンス/プラスチック加工機の国内トップ★東証スタンダード上場メーカー〜 ■業務内容:自社製品であるプラスチック成形に必要不可欠な機械のメンテナンスを担当いただきます。 <具体的には> ・お客様先での据付や試運転業務 ・定期的なメンテナンスを通じて、消耗部品の交換 ・故障発生時には故障個所の特定、修理業務など ■働き方について: ・エリア:関西・北陸・大阪、兵庫、岡山、鳥取、和歌山、三重、滋賀、石川、福井、四国が主な管轄エリアです。総合電機メーカーや自動車メーカー、飲料メーカーが主要顧客となります。 ・出張:日帰り出張がメインです。1泊2日の宿泊を伴う出張は月に1回程度になります。 ※社用車を付与しますので直行直帰も可能です(社用車通勤可) ■社内と協業する社風: 近隣の拠点のサービスメンバーと協力して業務を行っています。また、兵庫県のテクニカルセンターにて全国のサービス部門合同での勉強会を実施することもあり、世代やエリアを超えて横のつながりを築くことができます。 ■最終製品について 当社が扱うプラスチック成型機で下記の製品が作られております!私たちの生活にとって必要不可欠な製品に携わっているため、社会貢献性が高いです◎ 例)スマートフォンの液晶パネル・小型レンズ、家電、自動車部品、ペットボトル、医薬品 ■製品の魅力:当社製品であるスーパーミキサーは、モノを高速×均一に混ぜる技術を持っております。例えば電池の材料を作る時、材料に偏りがあったら電気が上手く流れないこともあるので、この技術を使用すればまんべんなく均一に電気を流すことができます。混ぜる技術は他社も扱っておりますが、高速で均一に混ぜることは難しく扱っている企業はほとんどないです。 ■企業の将来性について:プラスティックは現代社会においてとても重要な材料で、日常生活に必要不可欠なため今後も需要は安定的に見込まれます。また直近はSDGsに関連しEV車に使用する最先端の技術開発に取り組んでおります。現在、国内13拠点・海外約30拠点をもつグローバルに展開しているため今後より事業を伸ばしていきます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテック

【愛知/1day選考】<情報処理技術職IT>土曜日開催/~年収800万以上を目指すエンジニアへ〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

愛知県内の拠点 住所:愛知県内の拠点 …

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

業界トップの技術力を誇るメイテック社での就業/年間休日124日/完全週休二日(土日祝)/離職率6.0%/平均技術単価はトップクラス/大手企業取引多数/WEB面接実施可能〜 ■開催日程・場所 基本土曜開催。平日希望の方はご要望ください。 場所:WEB面談 ご自宅にて参加いただけます 時間:60分〜/1名 開始時間は相談に応じます。 会社説明(60分)+一次面接+最終選考(希望者のみ/各60分×2回) ※日程は決まっておらず、応募者様から希望日程を伺って調整していく流れとなります。 ■当日の内容 ・会社説明(人事考課等も含む)を実施後、これまでの経験や転職軸を詳細にヒアリング。当社で希望を叶えられるか、また叶えられるとしたらどのような条件になるのかをお伝えします。 ・ご自身のキャリアの棚卸にも役立ちます。これまでのご経験のどこに市場価値があるのかを判断できます。 ・次の就業を考えておられる方に最適の選考会となります。 ・入社〜定年に向けた皆様のキャリアについて、研修制度/マネジメント教育/メンタルヘルスなど包括的な相談が可能です。 ■業務内容: ご経験とご志向性に応じて、大手メーカーを中心とした取引先にて機構・筐体・構造設計/設計周辺の実験・評価・解析業務等に携わって頂きます。 当社であれば、設計開発のコア業務に携わることが可能です。 ■おすすめポイント: 1.あなたの強みを可視化し、エンジニアとしての可能性を広げます! 「自分の技術が、希望する業界や製品に通用するだろうか」「自分に足りないものは何か?」 「現状や環境を変え、キャリアアップしたい!」以上のようなお悩みや思いを1つでもお持ちの方に、必ず満足していただける内容です! 2.高い満足度を実現! 「エンジニアのキャリアアップを支援する」ことを第一に考えるメイテックグループの元エンジニアが、製造業の現場で実際に活かせる・求められるスキルやキャリアアップの方法など、じっくりとお話しさせていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務

医療法人社団THE CLINIC Institute

【名古屋/美容カウンセラー/9割が未経験スタート/個人ノルマなし】美容クリニック◆社割有◆正社員【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、受付

THE CLINIC 名古屋 住所:愛…

300万円〜349万円

雇用形態

正社員

★あしたを美しくする仕事で幸せをお届けしませんか★ ◆業務概要 美容クリニックのコンシェルジュをお任せいたします。売上管理や予約管理といった受付事務をはじめ、プレカウンセリングや技術説明など、来院されるゲストのケア全般をお任せいたします!当院ではこのようなカウンセラーのことを「コンシェルジュ」と呼んでおります。 ◆具体的な業務 ▼受付 ご希望の施術内容や過去の施術経験など、お電話で詳細をヒアリング。施術を前向きに検討されている方には、施術日程を仮予約させていただくことも。 ▼プレカウンセリング ご記入いただいた問診表を確認しながら、プレカウンセリングを行ないます。ゲストの理想像を把握することに努めながら「家族に施術を知られたくない」「長期休暇中に施術したい」「金額に不安がある」など施術に関する悩みを伺いましょう。 ▼ドクターカウンセリング プレカウンセリングでお伺いした内容をドクターに伝えた後、ドクターがカウンセリングを行ないます。プレカウンセリングと合わせて2時間ほどです。 ▼クロージング 見積書を作成して提案。施術をご希望される方には、契約手続き、日程調整を行ないます。 ▼施術後のフォロー ダウンタイムなど、施術後には不安を抱えるゲストが多いです。LINEやお電話で丁寧に対応したり、実際に写真を送っていただき悩みにお答えしたりします。 ※売上管理/予約管理/メール・LINE対応/電話問い合わせ対応/会計業務なども行ないます。 ※院の規模によりますが、ドクター1人につき1日1〜2件の施術、3〜4件のカウンセリングを行なっています。 ◆やりがい:ゲストから直接感謝される立場 施術するのはドクターですが、プレカウンセリングを含め、ゲストにメインで応対するのはコンシェルジュです。過去に施術を何度も失敗し、私生活でもうまくいかないと泣いていたゲストが、やっと施術に成功して嬉し涙を流すこともあり、そんなときは胸が熱くなります。「もっと早くここでやっていればよかった」「他院で何度も失敗していたから疑心暗鬼になっていたけど、背中を押してもらえてよかった」とコンシェルジュが感謝されることも多く、施術後も会いに来てくれるゲストもいるそうです。 https://youtu.be/U7Q-V8k5dkU?si=iyPYnSo99onFMFsN 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社IMOM

【名古屋】経理(IPO業務にチャレンジ可!)◆急成長中/キャリアアップ機会多/上場予定【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本部ビル 住所:愛知県名古屋市中区錦2…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜IPOに向けた採用/残業月平均5h未満〜 ■採用背景 2026年12月のTokyo Pro Marketへの上場に向けて、財務経理部門の強化が急務となっています。まず、内部統制の整備を進め、J-SOX対応を万全にし上場基準を満たす体制を構築します。さらに、月次・四半期決算業務の効率化を図り、正確な財務情報の開示ができるよう準備を進めます。また、債権・債務管理やキャッシュフローの予測精度を向上させ、資金繰りの安定化を目指します。監査法人や税理士事務所との連携も強化し、上場審査に必要な資料の整備や対応を推進します。 ■業務内容 ◇会計処理体制の整備・運用 会社の成長に合わせた会計処理マニュアルの策定と更新 新しい会計基準や法律の適用、特に収益認識基準の適用と運用 ◇引当金及び減損処理体制の構築 債権管理、引当金設定、減損会計のルール策定とそれに基づく体制整備 決算業務における精度向上と効率化の推進 ◇月次・年次決算の作成とプロセス管理 財務諸表作成および財務分析の実施のリード 関連部署との調整を通じた正確な決算業務の遂行 ◇税理士事務所との連携による税務申告や税務調査対応 税務リスクの分析と最適な対応策の策定 ◇上場審査における監査法人対応やそのためのデータ提供、質問対応 監査対応に向けた経理部門の最適化と必要資料の整備 資金管理や債権・債務管理における運用プロセスの強化 ◇債権・債務管理の効率化、資金繰りの予測と計画 キャッシュフローの精緻な管理と報告による財務基盤の強化 IPO準備プロジェクトにおける財務・経理面でのリード ■組織構成 本部(4名/経理は取締役1名・女性1名/平均年齢33.6歳) ■入社後の流れ 入社後は、まず会社のビジョンや経理業務の流れを理解するため、取締役や関連部署と顔合わせを行います。最初は取締役のサポートとして月次決算や帳簿整備、債権管理、税理士とのやり取りなどを手伝い、業務に慣れていきます。 3ヶ月目以降は、一部の業務を引き継ぎ、取締役の確認を受けながら決算業務やキャッシュフロー管理を担当します。 6ヶ月目以降は、スキルに応じてより高度な業務を任され、独立して経理業務を遂行できるようになります。段階的に業務を引き継ぎ、成長を目指します。

岡地証券株式会社

【一宮/江南】証券営業◆未経験歓迎/丁寧な研修・OJTあり/月残業7H程度/産休育休制度有◆【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

1> 一宮支店 住所:愛知県一宮市栄1…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

≪未経験歓迎!地域密着企業/個人の裁量におまかせ!≫ ≪転居を伴う異動なし/平均勤続年数24.2年/ライフワークバランス◎≫ 地域密着型で顧客との対面による提案営業を重視する創業70年以上の歴史を持つ当社。投資需要の高まりによる顧客への対応強化と組織の若返りを目的として、金融商品の提案営業職を募集致します。 ■業務内容 個人のお客様に対して金融商品(株式・投資信託・債券など)の販売・営業を行います。 ■具体的には ・お客様は主に、企業経営層、士業の方、個人投資家となります。 「自分が本当に良いと思ったものを販売する」という押し売りではなく、顧客に寄り添った営業スタイルです。 ・店頭での口座開設・窓口対応などもお任せします。 営業スタイルは自分に合ったスタイルでOK!1日平均5〜6件ほど訪問しますが、直行直帰もOKです。 ■入社までに 入社までに『一種外務員資格』 を取得いただきます(1〜2か月で取得可能)。資格試験の費用は全額支給いたします。 ■入社後の流れ ・1か月の本社研修後、配属先の支店でOJTを行います。充実した研修制度や資格取得支援制度を活用してスキルアップを目指すことができます。 ■組織構成 各支店:社員が5〜10名在籍しております。男女比は9(男性):1ですが、男女関係なく活躍できる環境が整っています!(長期育休後の復帰事例や男性の育休取得事例あり) ■評価/キャリアアップ 半期に1度定量・定性の目標設定をし、結果に応じて賞与・昇給(年1回)・インセンティブに反映されます。 支店長などの上位ポジションや希望に応じて別部署への異動等も可能なため、キャリアの選択肢が多いです。 ■仕事のやりがい 売る商材に強制は無く、お客様に自らが本当に良いと思える商品をご提案できます。その上でお客様から頂く「ありがとう」の言葉は、大きなやりがいとなります。実際に社内アンケートでも、皆仕事に対し高い満足を得られているというデータがあります。 金融業界や営業・株に興味がある方にはぴったりの環境です! ■社内環境/風土 ・お客様との“ふれあい”を大切にする地域密着型の企業で、「揺るがぬ信用、変わらぬ親切」をモットーにしております。手厚いサポートがあるため成長が実感でき、定着率が非常に高いです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ロジテック

大型車で食品のルート配送・集荷/月収35万円以上可

ドライバー・配達・配送

千葉県富里市

384万円〜

雇用形態

派遣社員

◆成田から川口、川崎などを数か所を回るルート配送・集荷!助手さんがいるので積み降ろし作業は少なめ! 関東エリアを中心にリサイクル品の引き取り・配送事業をされている企業様!! 今後も注目が予想されるリサイクル事業に特化されています! そんな企業様で、富里市拠点のトラックドライバーさんを募集しています!! 社員数は数十名のアットホームな職場! 職場見学も随時実施しておりますので、 興味がある方はお気軽にご応募くださいね! 【仕事内容】 大型のパッカー車(増トン)で配送をお願いします! 配送・集荷するのは食品工場で出たパンの耳! なのでニオイも少なめ! 常に助手さんがいらっしゃるので、 積み下ろしはサポート程度でOK! ルートはほぼ決まっているので、 一度覚えてしまえば運転もラクラク! 大型免許をお持ちで現職アリの方も大歓迎! 「長距離はそろそろしんどくなってきた…」 なんてベテランさんも大歓迎です!

AKKODiSコンサルティング株式会社

【中部】ソフト開発エンジニア(PL・PM候補)◆クリーンエネルギーや環境負荷物質の排出削減を実現【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

中部エリアの顧客先 住所:愛知県 受動…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務内容: Fusion Activatorsという、お客様内に自ら変化できる力を宿し、お客様の生産性を向上させるAKKODiS独自のサービスを提供します。現場を深く知り尽くしたAKKODiSだからできる、個人タスクまで踏み込んだ業務の可視化により、AI Transformationを中心とした変革が可能な領域を特定することで、最適なソリューションの提案、デリバリー、効果検証をお客様の現場と融合〈フュージョン〉したスタイルによって実現し、お客様自身では壊せない壁を内部から打開し、事業全体を変革する力を企業体内に引き起こすことを実現します。このサービスを提供できる背景として、お客様の開発現場で技術を提供するだけでなく、製造・開発現場に潜む本質的な課題を解決し、お客様のビジネスを革新していく、「バリューチェーン・イノベーター」というサービスを10年以上前から提供してきた経験と実績があります。 ■お任せしたい業務: ・電力システムやクリーン設備のアプリケーションの開発、評価等 ・技術提供とともにお客様の課題発見およびAI Solutionや自動化を導入した解決策の提案、実行 ・チームをまとめ業務委託していくための提案から実行までのPM/PL ■担当する業界: カーボンニュートラルを実現するための各種システムを支えるインフラを整備します。業界としては電力会社から再生可能エネルギーを担う発電設備、脱炭素を実現するための装置開発を担う企業やスマートシティやパワーグリッド技術の担う企業等多岐にわたります。 ■PJT事例: ◆概要 電力の配電を監視するパワーグリッドのアプリ設計、開発、評価業務(エネルギーシステムマネジメント等)、クリーンエネルギーや環境負荷物質の排出削減を実現するシステムのソフトウェア開発 ◆業務内容 ・次期製品の新規開発における設計、試作、評価 ・既存開発における追加機能設計、試作、評価 ・仕様検討・決定、概要設計、詳細設計 ・工場系/生産系システムの要件定義・各種設計・構築 ・製造メーカーにて開発工程のDX、デジタライゼーション提案・実行 変更の範囲:会社の定める業務

三菱地所プロパティマネジメント株式会社

【名古屋】施設技術系総合職(電気主任技術者)※財閥大手の三菱地所Gの中核企業【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

◎名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中村…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

~業界大手の財閥系不動産デベロッパー三菱地所Gの中核企業/総合職として充実したキャリア形成可能~ ■職務内容: 多技能職としての業務及びビル複合施設の電気主任技術者業務をお任せします。 ※ 電気主任技術者の選任については、ご本人の経験を踏まえご相談させていただきます。 ※ 自家用電気工作物の保安監督業務が主なミッションになります。 ※ 多技能職として、設備保守・保安警備・工事対応・テナント等の対応・他部門間の連携業務 ■詳細: ・設備保守:電気他設備の保守管理・運用 ・保守警備:担当ビルの警備業務 ・工事対応:修繕・テナント工事等を営業・建築部門と協働 ・テナント対応:管理運営に係る折衝等 ・管理会社対応:折衝、見積もり確認、故障対応等 ■求められる役割: ・電気主任技術者あるいは電気主任技術者補佐として、関係当事者(ビルオーナー、テナント、熱供給会社、管理会社等)との円滑な連携及び関係構築力。 ・広い視野を持って業務に当たれる能力 ・オーナー・テナント・関係者との良好な関係を図れるコミュニケーション力 ■配属: ・担当物件に常駐勤務 ・フレックス対象外で固定勤務を予定 ■初任地: 原則、当社名古屋支店での勤務となります。 ■企業の特徴魅力: 丸の内を始めとする自社物件と他社からの受託物件含め、約215棟のオフィスビル・商業施設の運営管理事業を行い、三菱地所Gの中核を担っております。 毎年ご入社頂いている社員の約7割が中途入社の為、中途入社者の方も新卒で入社をした社員とハンディキャップなくキャリアを築いていきやすい環境です。 同社は社員を「人財」と捉えている為、OJTやメンターといった制度、研修等、ご自身の描きたいキャリアを支援するための充実した支援環境があります。 また、働き方改革の一環で2017年には働き方改革室を設置、ICT活用や業務プロセス見直しに加え、フレックスやテレワークなど積極的に取り組んでおります。 働き方改革による生産性向上により創出されたリソースを用い、新規事業創出も積極推進中(新規事業公募制度により社員発案の新規ビジネスを毎年募集)。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アルプス技研

【愛知県岡崎市】生産技術※社員稼働率98%/9割以上が希望勤務地にて就業/保有案件の90%以上が上流【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

お客様先(愛知/岡崎想定) 住所:愛知…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

<メーカー・同業他社からの転職者多数!年収UP・キャリアチェンジ可・勤務地希望通りやすい!そんな理由でご入社いただいております!> ■仕事内容 電気自動車(BEV、HEV)市場拡大による生産ライン新設における生産準備及び合理化改善業務 ・生産準備:搬入立ち合い、帳票作成や設備メーカー、他部署との折衝 ・合理化改善:生産ラインに対しての改善業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 <エンジニアに選ばれるアルプス技研の魅力> ■年収UPを実現可 ご入社いただいた9割のエンジニアが前職の給与水準を上回った提示をさせていただいております。 ■キャリアチェンジ可 最初の案件以降、同社が持つ案件にて挑戦したい案件があれば、声をあげて頂き、スキルが足りなくても、どの案件でどんなスキルを身に着けるべきかを教えてもらえる環境であり、希望を叶える為に会社がサポートします。 キャリアパスに関してもエンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。 ■数字で見るアルプス技研 ・開発/研究案件16%、企画/設計案件56% ・離職率5% ・月平均残業時間18.9時間 ・年間休日127日 ・平均有給取得13.7日 ・育児休暇取得率100%、復帰率100% ・現役最高齢のエンジニア67歳(長期の就業可能!) ・社員紹介割合3割程度(社員から愛される会社!) ■技術者の声 https://www.alpsgiken.co.jp/service/engineer/voice.html ■同社について 同社は1968年の創業以来、「技術者集団」として事業成長を続け、東証プライム上場の安定性を誇ります。 派遣先メーカーは700社以上。自動車関連から家電、精密機器、半導体、工作機器、ソフト、医療、航空宇宙など業種も幅広く、大手有名メーカーとも多数取引があります。 ■魅力キーワード 第二新卒歓迎/U・Iターン歓迎/離職率5.5%以下(業界平均は10%超)/3年連続売上増加/20代管理職登用実績有/女性管理職実績有/産育休取得率100%(男性含む)/プライム市場上場企業/年休120日以上/社宅・家賃補助有/資格取得支援・手当有/時短実績有/持ち株制度有/創業時から一切リストラなし 変更の範囲:会社の定める業務

アポプラスステーション株式会社

【東海】経験者MR ※幅広いプロジェクト・領域に携われる/プライム上場グループ/豊富なキャリアパス【エージェントサービス求人】

MR

東海エリア 住所:東海エリア 受動喫煙…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

プライム上場のクオールグループの一員である、アポプラスの社員として契約した製薬企業のプロジェクト担当MRとして業務に従事していただきます。内資・外資の新薬メーカー、ジェネリックメーカーなどプロジェクトは多岐に渡りますので、今までの経験を活かせる環境が整っています。 ■営業スタイル:担当エリアの医療機関(開業医、病院)を訪問して、医師、薬剤師に課題解決するための医薬品情報を提供、副作用情報を収集を行っていただきます。 ・新薬のプロモーション ・長期収載品の市場拡大 ・ジェネリック医薬品のプロモーション ※1プロジェクトを約2年程度担当します。 ※プロジェクトマネージャー、スーパーバイザー(SV)より、日々の活動についてフォローを受けられる環境です。全国にSVを配置し、素早くフォローができる体制をとっています。 ■キャリアパス:コントラクトMRとしての働き方以外にも、スキルアップを図りプロジェクトマネージャー等のマネジメント業務、あるいは本社スタッフとしてMR経験を活かした業務に就くなどのキャリアパスもございます。 ■特徴: (1)充実した教育体制: ・製品研修(約2週間〜2ヶ月、プロジェクトによる):入社オリエンテーション後に配属先プロジェクトの製薬メーカーにて製品研修を受けていただきます。 ・継続教育:APS COLLEGEという当社オリジナルの教育システムがございます。まず、G(ジェネラル)MRとして基礎を身に着けていただき、専門領域を磨いていただいたりビジネスコースにて「医療経営士」の取得を目指していただくことも可能です。 (2)プロジェクトマネジメント体制:プロジェクトマネージャー、スーパーバイザーが日々の活動をフォローします。定期的な連絡や面談のほか、必要に応じて素早くバックアップに入るなど、MRとして結果を出せるように万全のサポート体制を整えています。 (3)豊富なプロジェクト数、50社を超える多数の取引メーカー:同業他社と比較しても、多くのプロジェクト数があり、様々なご経験を活かしていただくことが可能です。20代〜60代までの幅広い年代のMRの方が活躍されています。 ■中途入社社員の年収例 ・入社3年目(MR経験者)28歳:642万(月給+日当+住宅手当) ・入社5年目(MR経験者)33歳:712万(月給+日当+住宅手当)

株式会社マルカ *プライム市場 フルサト・マルカホールディングス グループ

【名古屋市】営業職 (産業機械)◆年間休日125日/福利厚生充実/若手も海外赴任のチャンスあり!【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、海外営業

名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区富…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

<若手のうちから海外赴任のチャンスあり!◎東証プライム上場/フルサト・マルカホールディングス/研修制度・福利厚生充実> 産業機械・建設機械をグローバルに供給、長年の海外取引実績を持つ同社にて営業職をご担当頂きます。 ソリューション提案力を一層高めるため、フルサト・マルカグループの専門商社の強みを融合させ、2021年10月、経営統合しました。 今回名古屋支店では上記背景も伴い、組織強化のため増員で募集いたします。 ■業務詳細: 工作機械・射出成形機や表面処理装置などの産業機械の提案営業職をご担当頂きます。 約40~50社を担当:代理店に向けた営業ではなく、産業機械を導入しているお客さまに直接提案し、販売をします。ただ、毎年設備投資を行う企業はそこまで数は多くありませんので常に稼働しているわけではありません。 【変更の範囲:会社の定める業務】 (商談先)自動車・家電・農機具・鉄道・食品メーカーへ提案 ※名古屋支店はその地域特性から「大手自動車メーカーのサプライヤー」のお客様が多いことが特徴です。 ※一つのプロジェクトに関わる際は、打ち合わせから納入までを基本的に一人でご担当頂きます。汎用機の販売も行いますが、顧客ニーズに合わせて機会をカスタマイズする場合もあります。 ■若手から海外赴任のチャンス! 国内で経験を積んだ社員が海外赴任を行います。20代後半〜30代の比較的若の方も将来的に東南アジア、中国、アメリカ等への赴任のチャンスがあることが同社の特徴です。 海外拠点の多さを武器に、グループ企業の海外進出の足掛かりを行うなど、さまざまな可能性が海外赴任にはあり、やりがいが多くございます。 ■組織構成:営業部は15名が在籍(8・7名の2チーム) 20〜40代がメインで活躍しています。 専門的な知識が必要となるため、ひとりだちのイメージは2〜3年くらいのスパンを見込みます。 ■研修:個人の能力に合わせて、研修を設定します。ベースの知識が必要な方は、メーカー研修も行いますのでご安心ください。現場ではOJT研修にて先輩から直接指導をいただけます。 ■社風 自由で風通しの良い社風ですので伸び伸び働くことが可能です。また、個人の権限が広く自身が主軸となってご活躍いただけます。 変更の範囲:本文参照

株式会社アイビージェイ

【梅田/未経験】保険アドバイザー<アフラック専属代理店>飛び込み営業無/安心の研修制度/完全週休2日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

本店営業部 住所:大阪府大阪市北区西天…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

【<業界・業種未経験者活躍中!>業界最大級の保有契約があるアフラックの専属代理店/手厚い教育体制/顧客基盤を生かした営業(既存中心)/年間休日125日/働きやすい就業環境】 ■業務詳細: 扱う商品は信頼のアフラックブランドの保険がメインで提案がしやすく、また研修でもしっかりと営業ノウハウを教えていくため、未経験の方であっても長く安定した成果を上げることが出来ます。アフラックからの支援がある為、他の代理店より手厚いフォローがあり、各営業の専門性も高まっていきます!既にご契約いただいているお客様がメインとなるので、契約がスムーズで成果につながりやすいのが特徴です。 ※アポイントなしの訪問は原則ありません。 また強固な顧客基盤があり、飛び込みの新規営業や自分の身内・友人への営業といったものは一切なく既存のお客様または紹介いただいたご家族やご友人に対し営業していきます。 ■就業環境: 同社では20代〜60代と様々な年代が活躍しており、半数以上が女性メンバーであることも特徴で、仕事と家庭を両立できる環境が整っています。また女性管理職も大いに活躍しています。社歴などにとらわれず、自身の成果をもとに上のポジションへとキャリアアップしていくことができます。(自分自身でスケジュール調整も柔軟にできる環境があります) ■組織構成: 営業メンバー約20名(20代後半〜30代社員が中心)未経験からのご入社者も多く就業しております。わからないことがあれば周りの社員や上司に聞ける環境で、事務所内は和気あいあいとした雰囲気です!穏やかな社員が多いのも特徴です。 ■評価: 一定の水準を超えるとインセンティブが支給されます。過半数の社員にインセンティブは支給されており、その額は数千円〜数十万と幅広いです。一方で固定の給与は保証されていますので、一定の安心の元自分の頑張りが目に見える形で返ってくる仕組みになっています。 ■教育体制: まず最初の1ヶ月間は商品知識や営業話法を学んで頂き、2ヶ月目からは支社研修では先輩がマンツーマンでフォローを行うOJT制度を導入しています。 入社後8か月間は座学や営業のロープレなどを行い、一人前になるまでサポートいたしますので未経験の方でも安心して挑戦できます。 変更の範囲:無

株式会社ギガス

人物重視!【愛知/尾張エリア】ケーズデンキの販売スタッフ ◆ノルマなし/残業月5時間未満【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

愛知県尾張エリアの店舗 住所:愛知県尾…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜「働きやすい」と国が厳選した0.01%の企業(プラチナくるみん認定)/ノルマ無しでお客様に寄り添えるお仕事/従業員を第一に考える〜 ■働き方 ・年間休日114日(月9日〜10日休み) ・残業5時間未満! ・ノルマはありません! ・手当、福利厚生も充実!(詳細は福利厚生欄、手当欄記載) ■採用背景 現在、東海地区で67店舗を構える当社。今後もさらなる出店を目指すため、新たに仲間をお迎えして人員の強化を図ります! ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 お客様へ家電製品のご案内・販売 平日は1日20〜30人ほど(土日は平日の約1.5倍)の方へご案内します。 1組あたり平均10〜30分ほどのご説明です! ■入社後について ・社内ルールや就業規則、販売の方法などをご説明します。 ・店頭で選任の先輩社員の接客を見ながら、業務の流れや売り場の配置を学びます。 〈スキルアップ〉 ・商品の説明や使い方、接客トークなどを学べる従業員専用の動画サイトでいつでもスキルアップ! ・月2回程度の研修(参加自由)で商品知識を深める機会あり!  (例:各メーカーの炊飯器でお米を炊いて食べ比べるなど、製品の魅力を体感できます) ■キャリアアップ例 入社3年目で副主任、6年目で主任、8年目で部門長、9年目で副店長、10年目に店長とキャリアアップした事例もございます! ■経営方針の魅力 楽をする意味ではなく「一歩ずつ着実に成長する息の長い会社でありたい」という思いから、ケーズデンキは「がんばらない経営」を経営方針に掲げています。 変更の範囲:本文参照

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