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新日本建設株式会社

設備設計（管）＜正社員_千葉＞※要上位資格※

空調・電気設備・配管設計

千葉本社／千葉県千葉市美浜区ひび野1-…

￥

700万円〜1200万円

正社員

【業務内容】担当施設の管工事に伴う設備設計を担当いただきます。・発注者との打ち合わせ・他設計部門（意匠設計担当、構造設計担当）との打ち合わせ・基本設計・実施設計・設計監理＜詳細＞・担当施設は自社開発マンションをはじめとして、オフィスビル、商業施設、宿泊施設、医療福祉施設、教育施設、物流施設です。・請負形態は元請工事です。・設計内容は新築工事です。・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・賞与は年2回です。・転勤はございません。・出張はございません。・定年は65歳です。 ※ 最大79歳で勤務されている方もいらっしゃいます。 ■ 企業特徴【東証プライム上場、開発と建設を手がけるデベロッパー兼建設会社】東証プライム上場、開発（自社ブランド分譲マンション）と建設（自社ブランド分譲マンション、オフィスビル、商業施設、宿泊施設、医療福祉施設、教育施設、工場、物流倉庫など）を手がけるデベロッパー兼建設会社です。経常利益約11％、自己資本利益率18.8％を誇るなどトップクラスの収益率を誇ります。【自社ブランド分譲マンションの開発および施工実績】自社ブランド分譲マンションの企画開発から施工、販売まで一貫して手がけています。エクセレントザタワー（地上31階建／397戸）、エクセレントシティ本厚木駅前（地上15階建／238戸）、エクセレントシティ立川 THE GRAN（地上13階建／157戸）などの開発、施工実績をお持ちです。分譲マンションの建設件数は首都圏で第2位、供給戸数は首都圏で第6位を誇ります。【首都圏を中心とした豊富な施工実績】幕張メッセ、千葉銀行本店ビル、アパホテル千葉駅前、ビバモール八王子多摩美大前、ジョイフル本田千葉店、同愛会病院、東京大学（三崎）総合研究棟、流山自動車学校、ヤマトオートワークス株式会社柏工場など首都圏を中心とした豊富な施工実績をお持ちです。また近年は千葉駅西口地区第2種再開発B工区（ウェストゲート千葉／大型複合型商業施設／地上15階建）など再開発事業へも参画しています。【独自の技術開発実績】ハイパー耐震工法（コンパクトな材料で柱および梁の一部のみを補強するブレースがない工法）、ZEH（断熱性や省エネ性の向上によりマンション全体の消費エネルギー削減を図る性能）、PC工法（工場で製作された柱・梁などのプレキャスト部材を、プレストレスにより一体化し建築物を構築する工法）など独自の技術開発実績をお持ちです。【働き方改革やダイバーシティの推進】 DXの導入や業務の見直しなどを図ることにより、完全週休2日制を担保できるよう働き方改善につながる取り組みを積極的に進めています。またダイバーシティの一環として、現場管理職などの技術者を含む女性や外国籍の社員を積極的に採用しております。女性活躍推進のため、産休育休制度や女性が利用可能な借上寮などの社内環境の整備も行っています。

鈴与株式会社

【未経験枠】物流企画　国際輸送　輸出入事業

購買・商品・在庫管理系その他

転勤アリ入社の赴任地から転居を伴う配…

￥

600万円〜800万円

正社員

シームレスにモノ・カネ・情報が行き来するよう、空海陸の輸送モードのアレンジ、コーディネート（輸出入貨物の船積み・通関手続き、トラブルシューティング含む）を担っていただきます。 1、各ステークホルダーとのオペレーションの調整、ネゴシエーション（荷主、船会社、海外現地法人、戦略的パートナーUPS社などのステークホルダーとのコレスポンデント含む） 2、KPIによるオペレーションのマネジメント（安全・品質・生産性・収益性のマネジメント）を行う 3、各種データ、KPIにもとづき、ボトルネックを見定め、オペレーションの改善、顧客への改善提案 4、日々蓄積されるデータ、継続的な顧客との接点により、顧客の物流の「見える化」、物流課題の抽出 5、継続的に顧客と接点を持つことにより、ニーズの変化点を見極め、適切なタイミングで新たな提案、商談機会の創出等 ※グローバルサプライチェーンを繋ぎ、支えるため、顧客や現場の課題抽出～解決までを周囲を巻き込みながら実行していきます。

株式会社金太郎ホーム

施工管理（建築）「1級建築施工管理技士」＜正社員_千葉＞

建築施工管理

千葉本社／千葉県千葉市花見川区幕張本郷…

￥

650万円〜1200万円

正社員

【業務内容】担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。・施工計画の検討および作成・施工図の作成・協力会社の選定・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）・竣工検査＜詳細＞・担当施設は賃貸マンション（RC・重量鉄骨造）です。・請負形態は元請工事です。・請負金額は1億円～５億円です。・工事内容は新設工事、リニューアル工事、大規模修繕工事です。・工事期間は1か月間～1年間です。・担当地域は千葉県、東京都東部、埼玉県南部です。 ※ 本社から30～60分圏内の地域のみ・残業時間は月平均20時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・休日出勤（土曜日、日曜日）はほとんどありません。 ※ 作業スケジュールによって難しい工事などが入った場合発生することがあります。・昇給は年1回です。・賞与は年2回です。・施工管理担当者は20名程在籍しています。・前給保証を行っています。 ■ 企業特徴【千葉・東京・埼玉を中心に、高品質マンションを提供する地域密着型建築工事会社】千葉・東京・埼玉を中心に、高品質マンションを提供する地域密着型建築工事会社です。建築工事の施工、不動産賃貸、不動産管理、不動産投資を手がけています。重量鉄骨造のマンションを中心に、木造在来工法や2×4工法にも対応し、高品質な建築を実現しています。?設立以来、施工案件の増加ならびに顧客からの高い満足度を獲得しており毎年売上高は増加傾向（設立当初から過去最高売上高を更新中／直近7年間で売上は260％アップ）、そして3年以内に200億円企業を目指しています。【建築から管理までワンストップで提供】「建築工事の施工」では、高い技術力に基づくデザイン性、安全性や耐久性に優れた高品質な賃貸マンションの施工を行っています。「不動産賃貸」では、市場調査や適正な価格設定、入居者募集から契約締結までの綿密なプロセスを通じてオーナー様に最適な収益の最大化を目指しています。「不動産管理」では、点検・メンテナンスによる建物管理や、迅速かつ丁寧なトラブル対応、コミュニケーションを通じ入居率の向上や長期的な契約更新を実現しています。「不動産投資」では、購入意欲の高いオーナーにリーチし、適切な情報提供やプレゼンテーション、妥当な提案価格などで売却期間の短縮や最大限の利益を提供しています。【独自ブランドと高収益モデルで実現する高品質・低コストな施工実績】賃貸マンション「金太郎ヒルズ」シリーズを展開し、設計最適化や施工手順の効率化、資材の工夫により低コストかつ高品質な施工を実現しています。また会社から30分～60分圏内というエリアに限定した戦略で、着工数関東内で2位、全国でも8位を獲得しています。また、ホテル・民泊に特化した「Mr.金太郎」シリーズでは、土地選定から設計・施工、法令対応、運営までをワンストップで支援しています。【地域貢献と社員の働きやすい環境づくり】金太郎ホームは、地域社会とのつながりを大切にし、餅つき大会やバーベキュー大会、ハロウィン＆クリスマスイベント、地元中学生の職場体験など、地域貢献活動を積極的に行っています。?また、社員が夢を持って働ける職場環境を整え、性別や年齢に関係なく活躍できる社内体制を構築しています。?将来的には、社員からグループ会社の社長を輩出することを目指しています。

新日本建設株式会社

設備設計（電気）＜正社員_千葉＞※要上位資格※

空調・電気設備・配管設計

千葉本社／千葉県千葉市美浜区ひび野1-…

￥

700万円〜1200万円

正社員

【業務内容】担当施設の電気工事に伴う設備設計を担当いただきます。・発注者との打ち合わせ・他設計部門（意匠設計担当、構造設計担当）との打ち合わせ・基本設計・実施設計・設計監理＜詳細＞・担当施設は自社開発マンションをはじめとして、オフィスビル、商業施設、宿泊施設、医療福祉施設、教育施設、物流施設です。・請負形態は元請工事です。・設計内容は新築工事です。・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・賞与は年2回です。・転勤はございません。・出張はございません。・定年は65歳です。 ※ 最大79歳で勤務されている方もいらっしゃいます。 ■ 企業特徴【東証プライム上場、開発と建設を手がけるデベロッパー兼建設会社】東証プライム上場、開発（自社ブランド分譲マンション）と建設（自社ブランド分譲マンション、オフィスビル、商業施設、宿泊施設、医療福祉施設、教育施設、工場、物流倉庫など）を手がけるデベロッパー兼建設会社です。経常利益約11％、自己資本利益率18.8％を誇るなどトップクラスの収益率を誇ります。【自社ブランド分譲マンションの開発および施工実績】自社ブランド分譲マンションの企画開発から施工、販売まで一貫して手がけています。エクセレントザタワー（地上31階建／397戸）、エクセレントシティ本厚木駅前（地上15階建／238戸）、エクセレントシティ立川 THE GRAN（地上13階建／157戸）などの開発、施工実績をお持ちです。分譲マンションの建設件数は首都圏で第2位、供給戸数は首都圏で第6位を誇ります。【首都圏を中心とした豊富な施工実績】幕張メッセ、千葉銀行本店ビル、アパホテル千葉駅前、ビバモール八王子多摩美大前、ジョイフル本田千葉店、同愛会病院、東京大学（三崎）総合研究棟、流山自動車学校、ヤマトオートワークス株式会社柏工場など首都圏を中心とした豊富な施工実績をお持ちです。また近年は千葉駅西口地区第2種再開発B工区（ウェストゲート千葉／大型複合型商業施設／地上15階建）など再開発事業へも参画しています。【独自の技術開発実績】ハイパー耐震工法（コンパクトな材料で柱および梁の一部のみを補強するブレースがない工法）、ZEH（断熱性や省エネ性の向上によりマンション全体の消費エネルギー削減を図る性能）、PC工法（工場で製作された柱・梁などのプレキャスト部材を、プレストレスにより一体化し建築物を構築する工法）など独自の技術開発実績をお持ちです。【働き方改革やダイバーシティの推進】 DXの導入や業務の見直しなどを図ることにより、完全週休2日制を担保できるよう働き方改善につながる取り組みを積極的に進めています。またダイバーシティの一環として、現場管理職などの技術者を含む女性や外国籍の社員を積極的に採用しております。女性活躍推進のため、産休育休制度や女性が利用可能な借上寮などの社内環境の整備も行っています。

新日本建設株式会社

用地仕入「宅地建物取引士」＜正社員_千葉＞

用地仕入

千葉本社／千葉県千葉市美浜区ひび野1-…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【業務内容】担当施設の用地仕入を担当いただきます。・事業計画の策定・マーケティング戦略の立案・土地選定・購入検討・オーナー交渉・土地購入・購入契約の手続き・竣工後の売却＜詳細＞・担当施設は分譲マンションが中心です。・担当地域は千葉県を中心として東京都、神奈川県です。・残業時間は月20時間～30時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・賞与は年2回です。・転勤はございません。・定年は65歳です。 ※ 最大79歳で勤務されている方もいらっしゃいます。 ■ 企業特徴【東証プライム上場、開発と建設を手がけるデベロッパー兼建設会社】東証プライム上場、開発（自社ブランド分譲マンション）と建設（自社ブランド分譲マンション、オフィスビル、商業施設、宿泊施設、医療福祉施設、教育施設、工場、物流倉庫など）を手がけるデベロッパー兼建設会社です。経常利益約11％、自己資本利益率18.8％を誇るなどトップクラスの収益率を誇ります。【自社ブランド分譲マンションの開発および施工実績】自社ブランド分譲マンションの企画開発から施工、販売まで一貫して手がけています。エクセレントザタワー（地上31階建／397戸）、エクセレントシティ本厚木駅前（地上15階建／238戸）、エクセレントシティ立川 THE GRAN（地上13階建／157戸）などの開発、施工実績をお持ちです。分譲マンションの建設件数は首都圏で第2位、供給戸数は首都圏で第6位を誇ります。【首都圏を中心とした豊富な施工実績】幕張メッセ、千葉銀行本店ビル、アパホテル千葉駅前、ビバモール八王子多摩美大前、ジョイフル本田千葉店、同愛会病院、東京大学（三崎）総合研究棟、流山自動車学校、ヤマトオートワークス株式会社柏工場など首都圏を中心とした豊富な施工実績をお持ちです。また近年は千葉駅西口地区第2種再開発B工区（ウェストゲート千葉／大型複合型商業施設／地上15階建）など再開発事業へも参画しています。【独自の技術開発実績】ハイパー耐震工法（コンパクトな材料で柱および梁の一部のみを補強するブレースがない工法）、ZEH（断熱性や省エネ性の向上によりマンション全体の消費エネルギー削減を図る性能）、PC工法（工場で製作された柱・梁などのプレキャスト部材を、プレストレスにより一体化し建築物を構築する工法）など独自の技術開発実績をお持ちです。【働き方改革やダイバーシティの推進】 DXの導入や業務の見直しなどを図ることにより、完全週休2日制を担保できるよう働き方改善につながる取り組みを積極的に進めています。またダイバーシティの一環として、現場管理職などの技術者を含む女性や外国籍の社員を積極的に採用しております。女性活躍推進のため、産休育休制度や女性が利用可能な借上寮などの社内環境の整備も行っています。

株式会社新日本コミュニティー

マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_千葉＞

不動産管理

千葉本社／千葉県千葉市美浜区ひび野1-…

￥

600万円〜800万円

正社員

【業務内容】担当施設のマンション管理を担当いただきます。・管理組合の運営サポート（理事会、総会）・コミュニティ形成サポート・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の検討、提案・管理費の収支改善の提案・関係各所との打ち合わせ＜詳細＞・担当施設は自社ブランドマンション（エクセレントシティ）です。・管理棟数は10～12棟です。・担当地域は千葉県を中心とした1都3県です。・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。 ※試用期間中に本採用を見送りになった事例はございません。・土日出勤は月2～3回ほど発生いたしますが（総会や理事会への出席のため）、振替休日を必ず取得いただけます。 ※ また勤務時間外の緊急対応（1次対応）は緊急対応センターの方で対応するため、勤務時間外の緊急呼び出しは発生しにくい環境となっています。・賞与は年2回です。・転勤はございません。・出張はございません。・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。 ※ 再雇用制度期間を超えての勤務も可能です。 ■ 企業特徴【JR総武線沿線で第1位の管理戸数を誇るマンション管理会社】 JR総武線（千葉県）沿線で第1位の管理戸数（引用：リアルネットマンションサマリ／2022年度）を誇る、新日本建設（東証プライム上場のデベロッパー兼ゼネコン）グループのマンション管理会社です。自社ブランド分譲マンション（エクセレントシティ）の管理を中心として、賃貸マンション・オフィスビル・商業ビルの管理、リフォーム工事（内装、外装、設備）を手がけています。【自社グループ一貫システムを展開】新日本建設株式会社が開発した分譲マンションの設備点検および修繕、管理組合の運営サポート、日常清掃などを行うことで、居住者様の快適な住まいをサポートしています。企画開発・設計・施工・販売（新日本建設株式会社）から管理（株式会社新日本コミュニティー）まで一貫して自社グループで手がけることで、各段階での情報共有が円滑に進み、コミュニケーションロスを減らすことでプロジェクト全体の効率を向上させ、高品質なサービスを提供しています。【千葉県を中心とした1都3県で276棟の分譲マンション管理実績】千葉県を中心とした1都3県で276棟（13,000戸）の分譲マンション管理実績をお持ちです。エクセレントシティ千葉グランクラス（地上15階建／152戸）、エクセレントシティ稲毛海岸駅前（地上13階建／112戸）、エクセレントシティ新柏ヒルズ（地上9階建／116戸）、エクセレントスクエアスイートマークス（地上15階建／220戸）などを手がけています。【働き方改革やダイバーシティの推進】グループ全体で働き方の改善（DXの導入や業務の見直しなどにより、業務効率を高め時間外労働を削減）、ダイバーシティの推進（現場管理職ポジションへの女性や外国籍社員の積極的な採用、産休育休制度の構築、女性が利用可能な借上寮などの社内環境の整備）に向けた取り組みを積極的に行っています。

株式会社シーエス

【千葉/愛知】無線/EMC法規適合　※WFH/住宅補助あり

品質管理・テスト・評価

千葉県木更津市

￥

600万円〜800万円

正社員

「【千葉/愛知】無線/EMC法規適合　※WFH/住宅補助あり」のポジションの求人です【募集背景】部門・体制強化の為【業務内容】 WiFiやBluetoothといった無線通信機能を搭載した電気電子機器の各国法令・規制要求における適合性確認試験について、テストプランの作成、試験者への指示、レポートの確認などを行う業務。また、試験を行う設備の構築、保守、校正管理などを行う。【想定する役割】テクニカルマネージャー（試験者への指導、テストプラン立案、テスト結果レビューなど試験全般の責任）【求める人物像】 ■異常や異変を素早く察知して問題の抽出と是正は出来る人 ■顧客と丁寧かつ確実なコミュニケーションが取れる人 ■ルールに基づきながら周囲と協力して業務を進められる人【働き方/職場環境/キャリア】試験依頼が重なる繁忙期などにおいては超勤が発生しますが、テレワーク勤務も導入しており、業務調整のもとフレキシブルな勤務・休暇取得が可能です。また、様々な電気電子機器に携わることが出来ます。商品を各国に販売するために欠かせない責任ある部署として、風通しのいい風土を大切にしています。・完全週休二日制・年間休日120日以上・リモートワーク可【勤務地想定】千葉県木更津市、愛知県稲沢市、愛知県額田群幸田町のいずれか ※ご希望に合わせて調整【ポイント】・資格取得支援制度あり（テキスト代＋受験代等の補助）・資格手当あり（iNARTE初級…2万円/月、陸上無線技術士1級…2万円/月）・社宅あり　※引越し費用＋上限無し借り上げ社宅（55,000円/月までは会社負担） ※持ち家の場合は家賃補助あり（金額は応相談）

ヴェオリア・ジェネッツ株式会社

水処理施施設の運転管理責任者【環境プラント・我孫子】

プラント設計

千葉県我孫子市相島新田８５−５

￥

600万円〜900万円

正社員

「水処理施施設の運転管理責任者【環境プラント・我孫子】」のポジションの求人です【職務内容】水処理施設（浄水場、下水処理場）の統括責任者または副総括責任者として勤務いただきます。部門の方針に伴い、担当グループの目標を設定し、より効率的・効果的な業務遂行を指導していただきます。・施設全体の管理・運転方針の指示、運転方法の助言、プロセスに応じた運転計画の作成・業務改善案、保守保全計画、年間整備計画、各種報告書の作成 ※常駐社員を束ねる責任者として業務を担っていただきます。各拠点ごとに若干の増減はあるものの、およそ30名～40名ほどのスタッフと業務に従事いただくこととなります。【募集背景】現状は同業務をエリア全体を管轄するセンター長がトラブル発生時に対応しておりましたが、同社事業推進のため施設の責任者を配置し業務の効率化と質向上を図っていきたく新規募集を行います。 ※一部施設には現責任者がおりますが、高齢化が進んでいることから30-50代前半までの年齢層の人材をお迎えし組織強化を図りたい意図もございます。【組織について】官需水事業O＆M事業本部：上下水処理施設のオペレーションを担う部署同本部では【東北・中部】【関西・九州】【首都圏（東・西）】とエリアごとに管轄組織が分かれておりますが、それぞれのエリア単位でセンター長が配置されています。組織図としてはこの各エリアに各施設が配置されており、今回は大和の水処理施設の責任者を担っていただける方をお迎えします。 ※レポートライン：センター長【働き方】土日祝休み、緊急トラブル対応時に夜間も出勤して頂くことがあります。【キャリアパス】複数の水処理施設の総括責任者を経て、支店のオペレーションマネージャーや技術支援などのポジション、全国の各浄水場を見る立場へのキャリアパスも可能です。条件を満たせば社内公募に応募することも可能ですので、将来的なキャリアの幅が広がります。

三井住友建設株式会社

施工管理（管）「1級管工事施工管理技士」＜正社員_千葉＞

空調・電気設備・配管施工管理

東関東支店／千葉県千葉市美浜区中瀬2-…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【業務内容】担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。・作業計画の作成・施工図の作成・協力会社の選定、マネジメント・施工管理（工程、品質、安全、原価）・竣工チェック・報告書の作成＜詳細＞・担当施設は超高層マンション、医療福祉施設、商業施設、宿泊施設、生産施設、スポーツ施設、研究施設、教育施設、オフィスビル、物流施設、倉庫、文化施設です。・請負形態は元請工事です。・工事内容は新築工事が中心で、リニューアル工事（大規模改修工事）も一部ございます。・担当地域は千葉県です。 ※案件の受注状況によっては近隣県を担当いただく場合もございます。・残業時間は月平均25時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更は特にございません。・担当現場は居住地と希望を考慮の上で決定します。・賞与は年2回（7月、12月）です。・入社後の年収イメージは下記の通りです。（事例1）700万円／40歳（事例2）650万円／30歳・休日出勤が発生した場合は代休を取得いただくなど、4週8休を会社として徹底しております。・転勤は場合によってはございますが、希望を最大限考慮します。 ※ 自己申告制度（希望勤務地を年に1回申請）がございます。・平均勤続年数は21年です。・有給休暇の年平均取得日数は10日です。 ■ 企業特徴【三井住友（旧財閥系）グループの準大手ゼネコン】三井住友（旧財閥系）グループの準大手ゼネコンです。三井建設株式会社（オフィスビルやマンションを中心に施工）と住友建設株式会社（道路橋を中心に施工）が統合して設立された企業で、建築工事（オフィスビル、マンション、宿泊施設、医療福祉施設、商業施設、生産施設、娯楽施設、研究施設、教育施設、物流倉庫施設、庁舎・文化施設、プラント施設）および土木工事（道路橋、トンネル、河川施設、水環境施設、港湾施設）の設計、施工を中心に事業を展開しています。【超高層オフィスビルやタワーマンションを中心とした建築分野の施工実績】建築分野では三井霞ヶ関ビル（日本初の超高層ビル／地上36階建／147m）、ベル・パークシティタワーG棟（日本初のタワーマンション／地上36階建／116m）、センチュリーパークタワー（タワーマンション／地上54階建／180m）など、超高層オフィスビルやタワーマンションの施工実績を豊富にお持ちです。この他、ららぽーと柏の葉（三井不動産グループの大型商業施設）の施工実績もございます。【世界初の道路橋を中心とした土木工事の施工実績】土木分野では外津橋（世界初のトラス張出し工法によるアーチ橋／252m／佐賀県唐津市）、夢吊橋（世界最大の吊床版橋／173m／広島県東部）、小田原ブルーウェイブリッジ（世界初のエクストラドーズド橋／270m／神奈川県小田原市）、揖斐川橋（世界初の複合エクストラドーズド橋／325m／岐阜県大垣市、安八町）、別埜谷橋（世界初の超高耐久橋梁／27m／徳島県阿波市）など世界初の道路橋の施工実績を豊富にお持ちです。その他、占冠トンネル（遠心力トンネル吹き抜け工法で国内連続施工延長である3,824mを誇る山岳トンネル）の施工実績もございます。【SDGsへの取り組み】 SDGsへの取り組みを推進しています。地球環境対策（脱炭素化の推進、生態圏の保全）、女性活躍の推進（女性管理職向けの研修、女性部下をもつ管理職向けの研修、アンコンシャスバイアス研修の実施）、ワークライフバランスの推進（建設現場の4週8閉所を推進、毎週水曜日にノー残業デーを設定、フレックス勤務制度・ジョブリターン制度・勤務地変更支援制度の設定）などの取り組みを行っています。

非公開

業務グループ（次期グループリーダー候補）【船橋勤務】

経理、財務

千葉県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】セメント・コンクリート研究所の業務グループの次期グループリーダー候補として下記の業務を行っていただきます。【職務内容】会計・購買・管理会計・人事業務・労務業務・安全衛生・施設管理・環境保全・庶務・関係会社管理・公的助成金の対応を行って頂きます。仕事の案文は公的助成金の対応が6割程度でそれ以外の業務が4割ほどになります。また会計システムはSAPを利用しております。【魅力】公的な助成金の対応を滞りなく行うことで、二酸化炭素の削減プロジェクトやカーボンニュートラルへの取り組みを事務的な部分で支えております。【募集背景】現在の担当者が定年を迎えるためのその後任です。【組織構成】セメコン・コンクリート研究所業務グループ：計6名　　　　　　（グループリーダー：1名‐全国一般職：1名（50代）‐地域一般職：1名　　　　　　　嘱託社員：1名‐契約社員：1名ー派遣社員：1名）【働き方】残業時間20～30時間程度ノー残業デーもございます。在宅勤務・フレックス勤務可能になります。出張についてはグループリーダーになった場合、所管関係会社の監査対応として年4回程度大阪出張あります。【将来的のキャリアパス】将来的にグループリーダーをお任せします【同社の強み】セメントの3大大手企業の1社ですが、その中で培った粒子合成技術を活かして、化粧品材料から半導体製造装置用部品まで、さまざまな分野に製品を提供しております。セメントという安定した事業を基盤に多角的に事業を行っており、特に静電チャック事業は、リソース集中投入による事業拡大を進めています。

古河電気工業株式会社

【千葉】ヘテロジニアス光集積回路技術の開発※プライム/在宅可

デジタル回路設計・開発

千葉県市原市八幡海岸通6番地

￥

600万円〜900万円

正社員

「【千葉】ヘテロジニアス光集積回路技術の開発※プライム/在宅可」のポジションの求人です ■半導体微細加工技術で実現されたシリコン光集積回路に光機能素子を実装したヘテロジニアス光集積回路技術の開発に従事していただきます。 ■プラットフォームとなるシリコンフォトニクス回路の設計ならびにファンドリとの打合せをメインに、高周波伝送および光入出力・放熱を総合的に考慮した光エンジンの設計にも携わって頂きます。【期待する役割】高速・低消費電力な光集積回路・デバイスを開発を通じて、データセンター内及びコンピュータ内のデータ通信の高エネルギー効率化に寄与し、環境影響に配慮したITインフラの持続的な発展に貢献する。【配属部署】次世代フォトニクス事業創造ＰＪチーム先進融合デバイス技術部先進1課【働き方】 ■見込み時間外：平均20H/月 ■テレワークの頻度：週に1回程度【魅力】革新的な光デバイスの開発でデータセンターや通信の効率化に貢献し、持続可能な未来を築くことにたず貢献できることです。また大型国プロを実施中であり、キャリア採用のメンバーが多く、異なるバックグラウンドや経験を持つメンバーと創造的に業務に取り組むなかで、広範囲な技術的スキルや知識を獲得できます。【キャリアパス】入社後数年間は、当課テーマの中で担当業務を遂行していただきます。その後は開発した光集積回路技術を様々な新規製品に展開するための技術リーダーとしての活躍や、開発した技術を活かした新規製品アイデアの創出など様々なフェイズの業務に担当やマネージャーとして参画することができます。

株式会社日立プラントサービス

施工管理（管）「1級管工事施工管理技士」＜正社員_千葉＞

空調・電気設備・配管施工管理

千葉県内の現場／千葉県千葉市を含む県内…

￥

600万円〜900万円

正社員

【業務内容】工場等の設備導入工事に伴う施工管理を担当いただきます。・設計からの引き受け・詳細工程の作成（施工図の作成）・機材、協力会社の手配・施工管理（工程、品質、安全、原価）・試運転調整・完成検査、引渡し <詳細> ・担当施設は工場（医薬品、食料品、化成品、自動車）、クリーンルーム、データセンター、オフィスビルです。　- 日立製作所グループの会社案件も多数含まれます。・請負形態は元請工事が中心です。・請負金額は数億円～数十億円です。・工事内容はリニューアル工事を中心として新設工事も担当いただきます。・担当設備は空調設備、冷凍設備、給排水設備、衛生設備、産業設備などです。・工事期間は数ヵ月～2年程度です。・担当地域は千葉県の現場を中心として東京都、埼玉県です。・残業時間は月平均48時間です。 ■ 備考・配属拠点は東京本社（東京都豊島区東池袋3-1-1）ですが、千葉県の現場を中心に担当いただきます。　- 原則は現住居から直行直帰可能な現場を担当、但し現住居から通勤不可の現場を担当する場合は出張手当の支給あり・本人承諾なしの転勤（異動）はございません。・出張は原則、関東（東京都、埼玉県）エリア内となります。・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。・配属部門は産業設備事業です。　- 部門全体330名（施工管理280名＋設計50名）　- 20代～50代まで幅広い世代の方が勤務・入社時の年収額イメージは下記の通りです。　- 25歳／500万円　- 30歳／600万円　- 37歳／730万円　- 43歳／780万円　- 48歳／830万円・有給休暇（付与24日）の取得率は68％です。・勤続年数は平均22年（同業平均15年）です。 ■ 企業特徴【日立製作所100％出資のプラント機器メーカー&エンジニアリング会社】日立製作所グループのプラント機器メーカー&エンジニアリング会社です。重工機器メーカーの日立製作所が製造する空調設備、産業プラント設備、水処理設備を取り扱っています。企画提案から始まり、設備設計、資材調達、施工管理、保守管理まで手掛けており、トータルソリューションでエンジニアリングサービスを提供しています。【空調設備、産業プラント設備の導入工事が強み】産業設備事業が売上高の9割を占め、特にクリーンルーム、データセンターの空調設備の導入実績は業界トップクラスです。また、医薬品工場、食品工場、工業薬品工場の産業プラント設備の導入実績も豊富です。自動車工場やロボット生産工場の水処理設備の導入実績も年々増加しています。【東京本社＋支店8拠点＋営業所9拠点のネットワーク】東京本社をはじめ、支店8拠点（宮城、茨城、埼玉、神奈川、愛知、大阪、広島、福岡）、営業所9拠点（北海道、茨城、群馬、千葉、静岡、京都、富山、山口、熊本）の国内ネットワークで事業展開しています。その他、最新技術の研究・分析を目的とする研究施設も保有しています。【多様な働き方への取り組み】多様な働き方への取り組みとして、労働時間の改善（フレックスタイム制度、裁量労働勤務制度、在宅勤務、サテライトオフィス制度、ノー残業デー）、生産性の向上（情報システム改革、業務自動化の推進）、エリア採用（勤務地限定制度）など働きやすい環境の創造に積極的に投資しています。【豊富な研修制度】新入社員技術研修をはじめ、施工社員向けの技術研修、中堅社員向けの研修、管理職向けの研修、ヒューマンエラー対策教育、次世代事業経営ゼミナール、デザイン研修、シナリオ研修など、多様な研修制度を整備しながら社員の成長や技術向上をサポートしています。

ジョンソンコントロールズ株式会社

施工管理（管）「1級管工事施工管理技士」＜正社員_千葉＞

空調・電気設備・配管施工管理

東関東支店／千葉県千葉市美浜区中瀬2-…

￥

650万円〜900万円

正社員

【業務内容】空調機器や冷凍機器の導入工事に伴う設備設計、施工管理、保守メンテナンスを担当いただきます。・エンジニアリング図面と仕様の確認・設備設計・見積書の作成・製品手配、納期調整・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）・関係会社（設計事務所、協力工事会社）との調整および交渉・試運転調整・保守計画の作成・保守メンテナンス・報告書、ドキュメント作成・トラブル対応＜詳細＞・担当施設はオフィスビル、医療施設、商業施設、研究施設、教育施設、空港、工場、プラントです。・請負形態は元請工事、下請工事いずれもございます。・請負金額は数億円～数十億円です。・工事内容はリニューアル工事（元請工事）を中心として、新設工事（下請工事）もございます。・工事期間は2ヵ月～3か月です。・担当設備はパッケージエアコン（コンピュータールーム用）、ターボ冷凍機、吸収式冷温水発生器などです。・担当地域は千葉県が中心です。・残業時間は月40時間～50時間です。 ■ 備考・試用期間中の待遇面の変更はございません。・配属拠点で長期勤務できる方を求めています。 ※ U・Iターン希望の方を歓迎しています。・原則、毎日20時でオフィスを閉館しています。・水曜日はノー残業デーです。・計画的な休暇取得のため有給休暇取得の奨励制度を設けています。 ■ 企業特徴【ビルシステム製品の設計、製造、施工、保守、運用コンサルティング会社】同社は世界150ヵ国以上2,000拠点を超えるネットワークを駆使し、幅広いお客様に対して、ビル制御やエネルギー有効活用の事業領域でサービスを提供しています。日本国内では全国40ヵ所以上の拠点を設けており、オフィスビル、医療施設、商業施設、教育施設、空港、プラントに対して、ビルシステム製品の設計、製造、施工、保守、コンサルティングを手掛けています。【ビル管理システムの導入工事で国内トップクラスの実績】大型施設に不可欠なビル管理システムの導入工事で国内トップクラスの実績をお持ちです。ビルオートメーションシステムやビルエネルギーマネージメントシステムの機能を従来の専用機から汎用端末（パソコン、スマートフォン）での製品化を業界に先駆けて実施しました。その他、幅広い自動制御機器ラインナップ、最高水準の省エネが実現できる冷凍機器で豊富な導入実績をお持ちです。【今後も安定的な成長が見込める事業領域】施設建設から解体までのライフサイクルコストのうち、建設費用は全体の25％程度です。残りは建物維持のランニングコスト（管理費、運用費、保全費）が占めます。既存施設の価値向上に重きが置かれる昨今、同社はビル管理システム（施設情報の一元管理）の国内トップクラスのシェアを基盤としながら、新たなビルシステム製品の需要に応えるべく組織体制を強化しています。【キャリア形成に関する充実のサポート】新入社員、若手社員、中堅社員、管理職にいたる全ての社員に対して、階層別・職種別の集合研修、eラーニング（インターネット学習）、資格取得や自己啓発の支援制度を整えています。また、社員のキャリア形成をサポートする社内公募制度を運用など、キャリア形成やキャリアステップをサポートする制度や風土がございます。【国内での約半世紀に渡る歴史から生まれた日本の企業文化】株式会社鷺宮製作所とJohnson Controls inc.（世界的自動制御機器メーカー）の共同出資で鷺宮ジョンソンコントロールズ株式会社を設立以降、国内で約半世紀に渡る歴史をお持ちです。外資系企業のため実力主義で競争が激しい風土をイメージしやすいですが、実態は日本の企業文化が色濃く残っており、社内の雰囲気は和やかであり、定年まで勤める社員が多いことが特徴です。

株式会社ココルポート

就労移行支援員未経験OK産育休取得実績有福利厚生が充実月給25.2万円～

社会福祉士、臨床心理士・カウンセラー・セラピスト、介護・リハビリ・福祉その他

東京・埼玉・群馬・神奈川・千葉・愛知・…

￥

300万円〜450万円

正社員

★障がいのある方の就労をサポート ★教育制度充実で未経験でも安心！ ★産育休取得実績多数で働きやすさ〇就職を希望されているご利用者さまに、適性に応じて就労に必要なトレーニングや就職活動の支援を行います。自立した生活が送れるようサポートするとともに、就職後も長く働き続けることができるようフォローするのが就労移行支援員のお仕事です。 …*…*…*具体的なお仕事内容*…*…*… ◆“就労”に向けたプログラムの企画・運営 ◆就労に関する相談への対応＆アドバイス ◆支援計画の作成・進捗管理 ◆就労後のフォロー（職場で長く働き続けられるように！） ◆新規の利用者さまや就労・実習先企業の開拓 ◆行政や関連機関・企業との調整・連携 …*…*…*プログラムの内容*…*…*… ◎「ビジネスマナーを学ぼう」 ◎「気持ちのいいコミュニケーションの取り方」 ◎「自己分析や目標の立て方を学ぼう」 etc.… ※各プログラムは1時間半～2時間程度でスタッフ2名により進めていきます。

大和リース株式会社

施工管理（建築）「1級建築施工管理技士」＜正社員_千葉＞

建築施工管理

千葉支店／千葉県千葉市中央区弁天1丁目…

￥

600万円〜900万円

正社員

【業務内容】各種施設の建築施工管理を担当していただきます。・施工計画の作成・施工図の確認・協力会社の選定・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理、環境管理）・竣工確認 <詳細> ・施設種類は商業施設、事務所、工場、福祉施設、立体駐車場、店舗です。・請負形態は元請工事です。・請負金額は1,000万円～20億円です。・工事内容は新設工事です。・工事期間は数週間～1年です。・担当地域は千葉県が中心です。・残業時間は月平均35時間です。 ■ 備考・総合職採用のため転勤の可能性はございますが、家庭事情等を考慮いただけます。・有給消化率は69.4％（工事部門）です。・定着率は96.6％（離職率3.4％）であり業界平均を大きく上回ります。・グローバル調査機関「Great Place to Work」実施の「働きがいのある会社2018」調査で上位にランクインしています。・経済産業省、日本健康会議が認定する健康経営企業「健康経営優良法人2018」に選定されています。 ■ 企業特徴【大和ハウス工業グループ、建築リース業界のリーディングカンパニー】大和ハウス工業グループ、建築リース業界のリーディングカンパニーです。システム建築事業を事業の軸として、土地活用の提案、商業施設の開発・運営、駐車場の建設、自動車・農業・福祉分野のリース事業、都市緑化・再生可能エネルギーの推進など幅広い事業を展開しています。【多岐に渡る事業の展開】建築リース事業（教育施設、商業施設、事務所、工場、倉庫、公共施設）を中心として、公民連携事業（公共施設の設計／建設／管理／運営）、土地活用の企画立案、建設、運営（商業施設、コインパーキング）、緑化事業（壁面緑化、屋上緑化、駐車場緑化、ファニチャー緑化、マテリアル）、福祉事業（介護福祉施設、児童福祉施設）、自動車関連事業（カーリース、カーシェアリング）、製品及びシステムの製造販売（情報通信技術、ロボット、エネルギー）を手掛けています。【建築資材の調達・加工・組立まで一貫して自社工場で実施】建築資材の調達・加工・組立までを一貫して自社工場で行うことで高品質で信頼性の高い商品を提供しています。自社工場を6拠点そして物流施設を14拠点を全国で構えながら迅速な搬送とアフターケアが可能な事業体制を構築することで、建設工期の短縮や建設コストの削減を実現しています。【全国ネットワーク】大阪本社、東京本店を始め、全国で28支店（北海道／岩手／秋田／福島／茨城／群馬／埼玉／千葉／神奈川／新潟／石川／静岡／三重／滋賀／京都／兵庫／奈良／岡山／広島／山口／香川／愛媛／福岡／長崎／熊本／大分／鹿児島／沖縄）、13営業所（青森／山形／山梨／富山／福井／長野／岐阜／静岡／和歌山／島根／徳島／高知／宮崎）の拠点を構えて事業展開しています。

非公開

品質管理マネージャー＠千葉

PMS・安全性情報担当、生産技術・生産管理、品質管理・保証

千葉県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

900万円〜1000万円

正社員

【業務内容】当社国内工場での医薬品の品質管理部門のマネジメント業務品質管理部門の業務内容・医薬品原料、製造中間品、製剤等の理化学試験及び機器分析業務等・試験記録、報告書の作成・使用機器の保守点検　など ※品質管理体制強化のための採用となります。

株式会社リモデルエステート

コンサルティング営業｜30～50代の入社実績多◆52歳から営業デビューで月収90万円も◆賞与年2回◆転勤なし

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

全国で募集中！＞ ★転勤ナシ ★U・I…

￥

300万円〜1200万円

正社員

賃貸マンションのオーナー様に、建物のメンテナンスや修繕をご提案する仕事です。【仕事の流れ】 ▼オーナー様を訪問し、　昔の話や趣味の話などで会話を弾ませながら関係を築く ▼マンションに関するお悩みをヒアリング ▼メンテナンスの提案 ▼ご契約 ▼着工・完工＜営業スキルは関係ありません＞この仕事で大切なのは、営業のテクニックではなく、オーナー様との信頼関係を築くこと。雑談を交えながらじっくりお話を聞き「この人になら任せたい」と思っていただける関係をつくることが成功のカギです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】成功体験を活かしたマニュアルで着実に成果を出せる！未経験からでもしっかり成果を出せる理由は、成約につながるノウハウが詰まったマニュアルにあります。オーナー様との関係構築において、「どんな話題から入ればいいのか」「どのタイミングで提案すればいいのか」など、成功事例をもとにしたマニュアルを完備。これを実践することで、自然と信頼関係が築ける仕組みになっています。また、未経験入社が9割を占める当社では、営業や業界の知識ゼロでも安心してスタートできるよう、研修やロープレも充実。マニュアルを活用しながら経験を積んでいけば、着実に営業力が身につきます。だからこそ、未経験でも平均月収60.9万円という高収入を実現可能！「営業は初めてだけど、挑戦したい」という方も、安心して新しいキャリアをスタートできます。【注目】半年で前職の1.3倍の月収に（営業社員インタビュー）「頑張った分だけ収入に反映される仕事がしたい」 40代になり、子どもの学費や将来の生活のことを考えて転職を決意しました。営業の経験はゼロ。でも、前職でのエピソードや失敗談を話すと、オーナー様が「そういうことあるよね！」と共感してくれて、ぐっと距離が縮まるんです。例えば、「昔流行った○○、懐かしいですよね」と話すだけで一気に会話が弾むことも。この仕事では、これまでの人生経験がそのまま強みになります。「オーナー様と一緒にマンションを守る仕事」だからこそ、相手の話をしっかり聞くことができれば活躍できます。私は未経験からスタートして半年で前職の1.3倍の月収になりました。家族旅行を楽しめるようになり、老後の資金も安心して準備できるように。40代・50代だからこそ活かせる経験があるんです。雇用形態の差異はありません。

株式会社ジャパン・リリーフ船橋支店/hkdrmhR-11213

AT限定で出来るドライバー!普通車の納車・引き取り◎

運輸・物流サービス系その他

[勤務地] 千葉県野田市二ツ塚 [ア…

￥

268万円〜

派遣社員

[概要] AT限定で出来るドライバー!普通車の納車・引き取り◎ 日払いOK!大手企業で長期安定!シフト相談可能◎長期休暇有り◎ 普通免許で出来るドライバーのお仕事!荷扱いはありません◎ 来社不要のオンライン登録実施中!お気軽にお問い合わせ下さい♪ <給与詳細> 時給1400円 ◎日収例:12,950円(実働8h、残業1h/日) ◇研修5日間:時給1,300円 <待遇・福利厚生> 夏季休暇,年末年始休暇社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金・介護) ※人材紹介の場合は、就業先での対応になります。交通費支給有(規定有) 年1回の健康診断有日払いOK ※人材紹介の場合は、就業先条件に準じます… [詳細] AT限定で出来るドライバー!普通車の納車・引き取り◎ 日払いOK!大手企業で長期安定!シフト相談可能◎長期休暇有り◎ 普通免許で出来るドライバーのお仕事!荷扱いはありません◎ 来社不要のオンライン登録実施中!お気軽にお問い合わせ下さい♪ <給与詳細> 時給1400円 ◎日収例:12,950円(実働8h、残業1h/日) ◇研修5日間:時給1,300円 <待遇・福利厚生> 夏季休暇,年末年始休暇社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金・介護) ※人材紹介の場合は、就業先での対応になります。交通費支給有(規定有) 年1回の健康診断有日払いOK ※人材紹介の場合は、就業先条件に準じます。休憩室有更衣室有制服有 ※制服(上・帽子)貸与 <注目ポイント> 長期歓迎日払い週払い高収入・高額未経験・初心者OK 経験者・有資格者歓迎ミドル活躍中学歴不問フリーター歓迎ブランクOK シフト制週4日以上OK フルタイム歓迎交通費支給長期休暇あり車通勤OK バイク通勤OK 制服あり研修あり <応募から勤務開始までの流れ> (1)【応募】まずはご応募ください♪ 採用担当者より随時ご連絡いたします。 (2)【登録・お仕事紹介】お近くの支店へ行き登録説明会へ参加していただきます。ご自宅近く又は勤務地近くでの出張登録も可能です! もちろんご自宅でできるWEB登録も対応中♪ ご気軽にご相談ください。 (3)【職場見学】 ※紹介予定派遣の場合は、職場見学の実施はなく就業先での面接になります。お仕事紹介後、営業担当と一緒に職場見学にも行けます! 見学後の判断ももちろんOK♪ ※就業先により職場見学不可の場合があります。 (4)【お仕事開始】派遣先企業でのお仕事がスタート! 就業後も万全のサポートを致します。お悩み等もお気軽にご連絡ください♪ ※雇用元は株式会社ジャパン・リリーフです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。＼当社グループ企業のドライバー業務!/ 中古車店・個人宅・オークション会場などへ、普通車のお届け・引取りをお願いします! 【詳しく…】 ◆お客様先へご連絡後、目的地へ出発! ◆納車前後に車両のキズがないかチェック ◆帰りは足車か公共交通機関を利用 ◆その他、仮ナンバーの取り付け、お客様とのやり取りがあります! ◆エリア:千葉県(一部埼玉・茨城・東京) ◆件数:1日4件程 ◆車両:MT・AT・左ハンドルなど様々!(AT限定の方もOK!) ※免許取得後1年以上経過していること【勤務時間】 09:00～18:00 勤務日数:22日休日:シフト制休日備考:週4日勤務から相談OK! GW・夏季・年末年始休暇有りヒト(派遣スタッフ)と仕事(お客様ニーズ)の最適なマッチングを目指して弊社の担当者が親身になってあなたのお仕事探しをサポートします。経験や資格、働き方や将来のキャリアプランなど、まずはあなたのことを教えてくださいね。万全なスタッフマネジメントで対応いたします経験・スキル・特性をしっかり把握し、ヒトと仕事のミスマッチを予防！やってみて「聞いていたことと違う」ということが無いように努めています。弊社が提供している主なサービスのご紹介です ◎ドライバー派遣 ◎軽作業スタッフ派遣 ◎事務/コールセンター人材派遣気になるお仕事はご相談ください。お悩み等お気軽にご相談ください♪ 応募後、各支店にて開催される登録説明会へご参加ください。WEB登録も対応中♪ また、お仕事紹介後は職場見学も可能♪ 就業後も万全のサポートを致します! 《給与》時給1,400円〜 ◎日収例:12,950円(実働8h、残業1h/日) ◇研修5日間:時給1,300円

株式会社レゾナント・コミュニケーションズ

テクニカルサポート/未経験OK/女性社員も多数活躍中/残業月平均10h/定着率90％超/リモートあり

学術・テクニカルサポート

東京23区内を中心に、一都三県のプロジ…

￥

300万円〜550万円

正社員

大手IT・通信企業や大手小売企業など上場企業の案件を中心に情報システムの運用・改善に伴うテクニカルサポートをお任せします。＜具体的には…＞ ■障害・故障の切り分けや解決、維持保守のための改修対応 ■各システムの利用方法に関するお問い合わせ対応 ■サーバーやITデバイスの設計、構築、稼働確認 ■業務システム、IT業務そのものの運用・改善など＜入社後は…＞入社後は配属先でチームの先輩によるOJTでイチから学べますのでご安心ください。仕事の流れや業務のコツを少しずつ吸収できます！また、1人ひとりのスキルや経験に合わせたスキルアップ研修も充実しています。 ————————————————— 未経験者を積極採用！ ————————————————— 当社では多くの現場にチーム体制で参画しており、リーダーや先輩が後輩をサポートできる環境が整っています。今回は育成を前提とする、未経験者の積極採用！「ITの知識がなくても大丈夫？」という方こそぜひ積極的にご応募ください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】業務システムやインフラ・ITデバイスの運用、ヘルプデスク等のテクニカルサポート業務、PM・PMO等のプロジェクトサポート業務に特化した事業を手掛けています。中には10年近く継続しているプロジェクトもあります。 <テクニカルサポート事例> ■数千台のPC、スマートフォン等のITデバイスの運用をトータル支援。物理保守は勿論、問合せ受付・インシデント対応。業務運用等をワンストップでチーム支援。 ■大手IT企業で大規模・全国規模の情報システム運営を業務支援。システムやインフラの運用・新規展開・ビジネスオペレーション等をチームで包括支援。 ★詳しくは⇒https://www.resocom.jp/service/technicalsupport/ ＜配属先について＞社員数34名の少数精鋭チームで平均年齢は42歳。「遅くまで残業してバリバリ頑張る」といった風土よりも落ち着いた雰囲気があります。【注目】社員を最優先にした会社づくりを行っています現場で活躍する社員こそが、会社の原動力。「社員が主役」と考え、サステナブルに輝き続けられる会社づくりに注力しています。プロジェクトは数年単位の長期参画が当たり前で、残業も概ね月10時間程度と少なめ。月に1回全社ミーティングを実施して会社の方針や考え方を共有すると共に、社員の声にも積極的に耳を傾ける、フラットな会社です。社内イベントを定期的に開催、参加も企画も大歓迎です！【先輩社員・Iさん】以前は同業他社で働いていましたが、お客様先に常駐していることもあって会社との関わりが希薄でした。その点、当社は入社前から何かと気にかけてくれ、入社後も距離が近く、何かお客様先で困ったことがあればすぐに対応してくれます。入社後は定期的な面談で上長と定期的に話す機会も設けられているので、安心して働けます。【注目】お問い合わせ対応だけじゃない、当社ならではのやりがいこのお仕事は、お問い合わせを解決するだけではありません。システムやプロセスの課題を発見し改善策を提案することで、お客様の本来の業務に貢献できます。下請け企業の場合、個人というより元請けが感謝されることも多いですが、当社の場合直請けでお客様に寄り添ってサポートするため、かけがえのないパートナーとして頼っていただけるのが魅力です。自社の名前・自分の名前で表彰されるため、とてもやりがいがあります！ <業務改善例> ■システム運用で人手不足の単なる人員補充から始まったプロジェクトで、現場で顧客ニーズを捉え機能別の体制提案。プロジェクトマネジャーを設置しチーム化に成功し、クライアント様に多大の評価を得ました。

株式会社千葉銀行

広告事業に係る営業推進・企画千葉勤務DK3

渉外・代理店管理

千葉県千葉市中央区千葉港1-2

￥

600万円〜900万円

正社員

「広告事業に係る営業推進・企画_千葉勤務_DK3」のポジションの求人です【職務内容】 ●配属予定部署：デジタル戦略部企画グループ（１）広告媒体事業千葉銀行が保有する広告媒体（サイネージやアプリ等）に、地域のお客様の広告を掲載し、銀行の信用力を活かして配信する事業・法人営業担当と連携しての広告営業の推進・新商品の開発や既存商品の改善といった商品企画（２）広告コンサルティング事業集客や認知といった地域のお客さまの事業課題に関して、コンサルティングを行い、広告の観点からさまざまな提案を行う事業・法人営業担当や協力会社と連携しての広告コンサルティングの推進・WEBサイト制作・広告運用・SNS運用のディレクション業務【魅力/得られる経験やスキル】・千葉銀行グループとして最も注力している事業のひとつです。立ち上げて間もない組織でもあり、試行錯誤しながら創り上げていくフェーズにあるため、これまでのご経験・知見やそれに基づく新しいアイデアを活かしていただくことができます。・少数精鋭の態勢であるがゆえに、広告やマーケティングに係る業務を幅広く担っていただくことを想定しています。そのため、専門性を高め、スキルアップ・キャリアアップすることが可能です。・ビジネスとして広告事業を積極的に推進している企業の少ない地銀業界においては、非常に先進的な取り組みを行うトップランナーとして注目されています。ゆくゆくはアライアンス等の他行連携を通じてこの事業を拡大させていくという大きな影響力を発揮できる可能性があります。【キャリアパス】・まずは広告事業のスペシャリストとしてスキルアップしていただくことを想定しています。・将来的には、広告やマーケティングの知識・経験を活かして、千葉銀行グループのデジタルマーケティングに携わっていただくことを期待しています。・デジタル戦略部以外の各部においても、マーケティングやデータ分析の要素は貴重であり、デジタル戦略部以外の本部部門で活躍するキャリアパスもあります。・上記を含め、ご希望や志向、経験・スキルや組織の事情等を踏まえて、幅広いキャリアパスを描くことができます。【求める人物像】・前例踏襲や「言われたことだけをこなす」というスタンスではなく、ものごとをゼロから創って…

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