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社会福祉法人どろんこ会

補助金申請事務*未経験OK*社会貢献性◎月給25万円~*土日祝休み*表参道勤務

営業事務、公務員、団体職員

東京都渋谷区渋谷1-2-5 MFPR渋…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

*園の新設・改修に必要な資料作成や補助金申請などのお仕事*事務職未経験OK!先輩社員がサポート*20~30代活躍中*月給25万~*年間休日125日*住宅手当あり*週1~2日のリモート実績あり*転勤なし あなたにお任せするのは、 どろんこ会の保育施設の開設や運営に必要な 資料作成・補助金申請などを行う事務です。 【具体的な業務内容】 ■自治体に提出する書類の作成 -園児情報・職員名簿などの取りまとめ、作成 -補助金申請・請求業務・実績報告 ■補助金の申請 -各自治体のフォーマットにあわせた書類の作成 -新たな補助金の検討や提案 ■開園準備に伴うサポート -開園に係る書類の作成 -工事の進捗管理・支払処理 ■営業アシスタント業務 -企画提案、資料作成補助 -公募情報のリサーチ など ◇新規開園の一例をご紹介 自治体・デベロッパー・工事業者との調整力が要となる 開発部の仕事の魅力とは—— ご興味のある方はぜひご一読ください! https://www.doronko.jp/action/20250109a/ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません。

山田コンサルティンググループ株式会社

専門コンサルタント*M&A事業部

専門・コンサルティング系その他

【東京本社】 東京都千代田区丸の内1-…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

━当社独自の【専門コンサルタント】とは?━ 主にデータ分析やリサーチを担うスペシャリストです。 顧客折衝中心ではなく、コンサルタントのフォロー中心の業務をお任せします。 以前は【アシスタント職】でしたが、 その当時の社員達がアシスタント以上の活躍を見せたことと、 「出る杭は引っ張り上げる」という信条から 新しくつくられた当社独自のポジションです。 ━アシスタントや総合コンサルタントの違い━ アシスタントではなく、スペシャリストとして データ・リサーチ分野において 総合コンサルタントを先導する立ち位置です。 業務スタイルも多様で幅広いキャリアを形成いただけます。 ━具体的には━ ■お客様先訪問(同行) ■議事録作成 ■リサーチ(市場調査・競合調査) ■データ収集・整理 ■データ分析(企業概要整理、財務分析、事業分析など) ■各種新規案件の決算書作成 ■事業関連資料等を入手し顧客分析に必要なデータ作成・加工業務 ■企業概要書、その他M&Aに関するプロセス資料の作成 ■その他付随する業務(誤字脱字チェック、ファイリング)など ━使用ツール━ ■Excel ■PowerPoint ■Word ■Access ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】━社員インタビュー(2017年4月入社)━ 前職はアパレル業界で販売や企画、ECサイト運営など様々な業務を経験。身近なアパレル企業が倒産・廃業となることも多々あり、「経営に困っている企業を救いたい」と思い、コンサル業界である当社へ入社しました。やりたいことにはすぐチャレンジさせてくれる社風なので、入社後2週間で希望であったお客様先への同行が叶った時は嬉しかったです。座学と実践のバランスが良い教育体制もあり、入社して3か月後には一通りの業務を任せてもらえるように。1人でやる仕事ではなく、それぞれの得意分野を発揮しながらチーム一丸となりお客様に向き合える。専門コンサルタントは社内外関わる人が多い分、多くの仲間とお客様の力になれることに日々やりがいを感じています。 【注目】━より高みを目指せる働き方・環境を整備━ ━多様な働き方を推奨━ 社員1人1人がモチベーションを発揮できるよう、 出社だけでなく在宅・リモートワークの働き方も可能です。 (※原則、入社後一定期間経過後) このほか、時短勤務やフレックス勤務制度なども拡充し、 男女問わずライフイベントと並行しながら、 自分に合った働き方を選択し、キャリア形成できる環境です。 ━生産性の向上と労働時間削減━ 生産性を高め、業務外は自己研鑽の時間に充てられるよう、 残業時間の削減を推進しています。 具体的には、全勤務日において 原則20時以降のPCログインを制限(事前申請制及びPC自動ロック設定)などの取り組みを実施。 結果としてデッドラインを意識した生産性の高い業務を実現し、 将来の自己成長へとつながっています。

株式会社コプロ・ホールディングス

【大名古屋ビルヂング】産業保健師 ★プライム上場/平均有給取得13.5日/土日祝休/年休125日【エージェントサービス求人】

医師・看護師系その他

本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅3…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

<大名古屋ビルヂング勤務/年間休日125日/プライム上場企業/平均有給取得13.5日/安定の経営基盤> ■職務内容: 社員が健康安全に勤務できるよう、健康管理に関する様々な業務をお任せいたします。企業内保健師という立場から働き方改革を推進することもでき、携われる領域が広い仕事です。今回、本業務に加え課内の管理、マネジメント業務もお任せいたします ■具体的には: ・健康管理:健康診断の予約管理、診断結果まとめ、要精密検査、要フォロー者の対応、個人・現場へ働きかけ ・産業医との連携 ・健康関係にまつわる会社の施策 ・休職関連の対応 ・衛生委員会の運営 ・衛生管理者のまとめ ・ストレスチェック ・課内の進捗確認など ◎年功序列にはこだわらず、本人の意思を尊重し、適性や実績に応じて柔軟に役割を任せる社風です ■組織構成: 部門長1名、課長1名、メンバー3名 ■安定経営: ・2025年度売上高:30,015百万円(前期比+24.6%) ・2025年度経常利益:2,784百万円(前期比+25.9%) ◎採用力強化をしたため、過去最高の採用数により過去最高売上・利益を実現 ◎バックオフィスを中心に業務効率化を図り、収益性が向上 ■働き方: ・年間休日125日 ・完全週休2日制(土日祝) ・平均有給取得13.5日 ・平均残業25時間程度 ■同社の特徴: ・設立18年目を迎えるコプロ・ホールディングス。2019年3月に株式上場、翌年2020年9月には東証一部、名証一部(現:東証プライム・名証プレミア市場)に市場変更。従業員数もグループ全体で4,000名超と拡大中。「技術派遣業界No.1企業集団」を目指し挑戦し続けています ・今期も売上・利益共に増収増益予測。また同社グループの主要顧客先である建設業界においては、都市開発プロジェクト関連工事や、既存インフラ老朽化に伴う再整備など、引き続き堅調な建設需要が見込まれ、経営基盤は安定しています 中期経営計画として、将来的な成長の礎であるエンジニア応援プラットフォームの確立と運用により、当社グループ独自の価値を提供し、事業規模の拡大してきたいと考えております。2027年3月期までに売上高400億円、Non-GAAP営業利益50億円、技術者数6,200人を目指しております 変更の範囲:会社の定める業務

ITS株式会社

【ドコモショップのモバイルアドバイザー】経験者優遇◆女性活躍中

販売スタッフ

ドコモショップ金町駅前店 転勤の可能性…

〜255万円

雇用形態

正社員

地域に愛されているドコモショップで、ご来店されたお客様の受付、商品サービスのご紹介、事務作業を行います。研修充実&トレーナーによるサポートも万全です♪ /  こんな仕事をお任せ! \ ◇お客様の受付対応 ◇契約内容についての相談対応 ◇新規・機種変更の案内 ◇修理・故障の受付 ◇料金・サービスプランの変更 ◇端末の操作・設定に関するサポート など ※店舗カウンターでの接客が中心です。 ※スマホ画面のシール貼りはパートさんが担当。スタッフの負担を軽減しています。 ※パートさんは店舗内清掃も担当しています。 ※タブレットを使ってサービス内容を説明しており、ご案内もスムーズです。 ※契約・販売ノルマはありません!店舗全体で目標の達成を目指しています♪ _/_/_/_/_/_/_/_/  Good point _/_/_/_/_/_/_/_/ *:“微経験”からスタート! ‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 販売・サービス職のスキルをもっと伸ばしませんか。アルバイトやパートから正社員デビューしたい方、経験の浅い”微経験者”大歓迎!20代・30代の女性スタッフもたくさん活躍しています。 *:手厚い研修が心強い ‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 入社後は、座学・OJTからスタート。ロールプレイングやマニュアル動画など、接客マナーや通信のキホンから学べる研修が充実!約3ヶ月間はトレーナーの先輩がついて丁寧にサポートしますし、習熟度に応じて業務内容のレベルを上げていきますので安心してくださいね。 *:強みは安定した経営基盤 ‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ドコモショップ、auショップ、UQスポットを19店舗展開している当社。他にも居酒屋やフィットネス店、郵便局を運営しています。転居を伴う転勤はないため、安心して長く働ける環境です。 【勤務地/転勤の可能性:なし】 ■ドコモショップ金町駅前店 東京都葛飾区東金町1-22-7 磯貝ビル1F ※変更範囲:会社が定める業務(適性・希望を考慮のうえ、トレーナー、新店の立ち上げスタッフ、本社スタッフなど)

株式会社ニッソーネット 株式会社ニッソーネット 南大阪支社

【日払いOK】40代50代活躍中/未経験OK!高時給の介護職!しっかり選んで、年収UP◎/看護助手/来社不要★電話でお仕事紹介OK!

歯科技工士・歯科衛生士

[勤務地] 大阪市天王寺区 [アクセ…

255万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 【日払いOK】40代50代活躍中/未経験OK!高時給の介護職!しっかり選んで、年収UP◎/看護助手/来社不要★電話でお仕事紹介OK! [詳細] 【お仕事内容】 病院でのお仕事です。 ・患者さんの見守りや話し相手(問題がないか、声をかけつつ様子をうかがう) ・シーツや枕カバーなどの交換、お部屋の掃除 ・食事やお手洗い、入浴のサポート など、患者さんの生活のサポートをしていただきます。 まず、肩の力を抜いて、患者さんとの他愛もない会話から始めてみましょう。 福祉資格を持ったコーディネーターがイチからじっくりフォローしていきますので、安心してください。 今までの経験を活かし、自分の希望の条件で働ける現場を探してみましょう! 満足のいく転職にむけて、自分では言いづらい、給与や勤務時間の条件交渉も代行します。 【PR・職場情報】 【ニッソーネットはこんな会社です!】 ご応募いただいた方に安心・安全に勤務を行っていただくために、 下記の厚生労働省が定める認定・宣言の基準を継続的にクリア、遵守しています! 「医療・介護・保育分野適合紹介事業者宣言」 医療・介護・保育分野の有料職業紹介事業職業における安定法及び職業安定法に基づく指針を遵守しています。 「優良派遣事業者認定制度」 全国の派遣会社約45,000社のうち約160社のみが取得している認定制度です。 「職業紹介優良事業者認定制度」 全国の紹介会社約30,000社のうち約900社のみが取得している認定制度です。 ≪好待遇・好条件の非公開求人を多数ご紹介≫ 当社は創業20年になる福祉専門の老舗企業のため 非公開求人もたくさん集まってきます。 それら膨大なデータベースの中から好待遇・好条件の 求人を選りすぐってご紹介します。 ◆ まずは相談だけでもOK(無理なあっせんはいたしません) ◆ 来社不要、履歴書不要、電話ですぐに求人をご紹介 ◆ コーディネーターは全員介護の有資格者 ◆ 0円で介護資格取得できる制度あり 【求人の特徴】 <応募から勤務までの流れ> 1. ご応募 2. お電話で担当と希望条件の確認、登録 3. 希望に合った条件の勤務先がありましたら、ご紹介・面接 4. 採用、勤務 ※ こちらは求人例です。ご希望にあわせて幅広くご提案いたします。

株式会社ヒップ

★【愛知/豊田市】組込開発(車載ECU)※所定労働7h/転勤無/上流工程でキャリアアップ【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

顧客先 住所:愛知県豊田市 受動喫煙対…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【上流工程へのキャリアアップしたい方へ/『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』/安心のフォロー体制/研修制度充実/低い離職率】 ■職務概要: アウトソーシング事業を展開する当社にて車載ECU開発業務をお任せします。 ■職務詳細: 走行安全(ブレーキ関連)、(エンジン関連)(シフトレバー関連)、(トランスミッション関連)における組込み開発をお任せします。 また、顧客との打合せ、PJ状況のレビュー、エンドユーザーとのやり取りなど幅広くご担当いただきます。 そのため、上流工程をメインに若手の教育や派遣先顧客とのPJ管理などを担当いただくポジションになります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■配属組織: 現在、約10〜3名アサインをしております。 チーム内に1名リーダーがおり、営業との連携や業務管理などをし、サポートしております。 ■働き方: 残業は月20h〜30h程度でございます。 ■PJ期間(目安) 3年毎に設計テーマを策定しており、明確な期間は決まっていないものの、15年単位で稼働している方や出戻りでの再アサインなどのエンジニアがおります。 平均5〜7年程度のメンバーが多く配属されております。 ■同社の魅力: <営業担当による密なフォロー> 各営業担当はきちんとフォローできる担当人数(20〜40名)を担当します。 週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。 女性技術者の育休・産休取得実績もあります。 <メンター制度> 異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。 月1回、勉強会を行っているグループもございます。 <社内交流イベント> 全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。 また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

非公開

【業務企画/リーダー候補】スマホ決済最大手 ハイブリッドワーク 

事業企画、事業プロデュース

〈勤務地〉 ①東京都千代田区紀尾井町 …

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

▼組織・チーム紹介 業務企画本部 業務企画部は、以下3つのミッションを掲げています。 ・事務オペレーションをシンプル化し、センター業務の生産性を向上する ・ユーザーファーストなオペレーションの構築 ・当社のカード到達最大化 【具体的な業務内容】 ・カード発行業務プロセスにおける課題解決のための企画立案~実装  -カード申込~発行までの時間を短縮するための処理工程やプロセスの見直し/設計 ・カード到達率向上のための戦略立案・実装  -カードの不在返却率を下げお客様にカードをお届けするための企画立案~実装 ・事務処理領域の業務課題を解決するための企画立案~実装  -手動から自動へ、紙からデータへ(RPA化の推進)

コディカル株式会社

【特別養護老人ホーム/介護職】高時給で働けるのが派遣のメリット!効率的に収入UPするなら介護×派遣◎日払い&週払いOK!名古屋市中区

ホームヘルパー、介護福祉士、医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 愛知県名古屋市中区 [ア…

259万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 今のパート時給に満足していないなら… 『『派遣で働いてみませんか?』 』 同じ介護のお仕事でも、派遣のほうが高時給! これまでと働く時間数を変えることなく 収入UP↑を実現できちゃうんです♪ \さらに!/ 担当コーディネーターが 施設へ条件アップ交渉を行うことも可能◎ あなたのお持ちの資格や経験年数に見合った 納得のいく条件で働けるのも派遣の魅力なんです! \しかも!/ お給料は月払いのほか 「日払い」「週払い」にも対応できます♪ 急な出費でピンチなときも安心です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「経験を活かしてもっと良い環境に移りたい」 「なかなか時給が上がらなくて悩んでい… [詳細] 特別養護老人ホームでの介護業務をお願いします◎ ※派遣先によって業務内容の詳細は異なります。 【業務内容の一例】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排せつ介助 ■生活援助 ■レクリエーション ■介護記録作成 等 「聞いていた内容と違う…」なんてことにならないよう 事前に業務内容をしっかりとお伝えしながら お仕事をご案内するのでご安心ください◎ もちろん職場見学の希望もOKです♪

株式会社ニッソーネット 南大阪支社/1101_1347

【日勤デイサービス】見守りやお話相手中心で身体負担少なめ♪

管理職(営業)、ケアマネジャー、ホームヘルパー

[勤務地] 大阪府大阪市天王寺区 […

255万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 【全国に1万件以上の求人あり!】 創業20年以上、公的機関に認められた福祉専門の老舗人材会社ですので、 フォロー体制に自信があります! <tel登録で面接なし> 来社不要!最短”当日”でお仕事ご紹介♪ 勤務開始後もしっかりサポート!働きながら無料で資格取得も可! <以下の資格をお持ちの方は給与面で優遇します> 介護福祉士 実務者研修 初任者研修 ヘルパー1級・2級 <勤務時間について> 実働8h/週5日 ※短時間・週3・平日のみ・土日祝休・日勤のみ(夜勤のみ)扶養内も相談OK 例 7:00-16:00 9:00-18:00 11:00-20:00 ★急な休みも対応OK ★短期2ヶ月~… [詳細] 【全国に1万件以上の求人あり!】 創業20年以上、公的機関に認められた福祉専門の老舗人材会社ですので、 フォロー体制に自信があります! <tel登録で面接なし> 来社不要!最短”当日”でお仕事ご紹介♪ 勤務開始後もしっかりサポート!働きながら無料で資格取得も可! <以下の資格をお持ちの方は給与面で優遇します> 介護福祉士 実務者研修 初任者研修 ヘルパー1級・2級 <勤務時間について> 実働8h/週5日 ※短時間・週3・平日のみ・土日祝休・日勤のみ(夜勤のみ)扶養内も相談OK 例 7:00-16:00 9:00-18:00 11:00-20:00 ★急な休みも対応OK ★短期2ヶ月~長期 ※即日~も可 ※上記は一例です。お気軽にご相談ください。 【待遇・福利厚生】 交通費支給 残業手当 社会保険完備 有給休暇 車・バイクOK※勤務地による 無料健康診断 資格取得応援制度/規定 ※介護福祉士に必須となる実務者研修(14万円相当)の資格講座が0円で取得可能。 日払いOK/規定 退職金制度/規定 ※勤務先・紹介先による ◆友達紹介制度/双方に最大2万円支給(規定有) 【 給与日払いサービス】 自分のペースに合わせて日払いでお給料を受け取れる制度です。 使いたい日だけ利用可能です。 注意点 ・一部、ご利用対象外の派遣先がございます。 ・申請には上限金額がございます。 ・振込手数料がかかります。 ※詳しくはお問い合わせ下さい。 *パート・アルバイト求人をお探しの方も、是非ご応募ください!* 原稿に記載しているのは求人例です。他、ご希望にあわせて幅広くご紹介可能です。 <来社不要!履歴書不要!電話でカンタン登録♪> 【 応募後の流れ 】 *電話 or WEB応募 (当日~翌営業日中) *弊社スタッフよりご登録いただいたお電話番号へご連絡させていただきます。 やり取りは、電話・SMS・メールよりお選びいただけます。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 デイサービスにてレクリエーション、食事・入浴介助・排せつ介助等 <勤務時間> 実働8h/週5日 ※短時間・週3・平日のみ・土日祝休・日勤のみ(夜勤のみ)扶養内も相談OK 例/7:00-16:00 9:00-18:00 11:00-20:00 <施設例> 有料老人ホーム デイサービス グループホーム 特養 老健 障害者支援施設 ◇無料資格講座あり ◇オープニングもあり ※こちらは派遣のお仕事です。 【来社不要★電話でお仕事紹介OK】 あなたに合ったお仕事をご紹介します★ まずはお気軽にご連絡くださいね。 《給与》 時給1,330円〜1,787円 時給(1)経験者1430~1787円(2)未経験者1330~1662円 【給与例】月収:251680円(時給1430円×8h×22日) ★交通費支給★日払いOK(規定あり)

HRプロビジョン株式会社

【兵庫県神戸市】生産管理システムの開発設計◇自動車が好きな方/幅広い世代活躍/土日祝休/面接1回【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

顧客先 住所:兵庫県神戸市 受動喫煙対…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

★Eラーニング研修が充実!!資格に応じた手当制度もあります。 ★エンジニアファーストの考えを大切にしているため、希望案件にアサインし、ひとりひとりの希望に合ったポジションをご提案します。 ★自身の足りないスキルを振り返り、自社研修でスキルアップ!将来的なキャリアを形成したい方におすすめです♪ ■業務内容: 生産管理システム開発の基本設計をお任せします。 ■社風: 当社は2023年11月設立した新規企業であるため、柔軟に新しいことに挑戦いただけます。過去のご経験・スキルを活かしながら、裁量権を持って、新しい業務に挑戦したいという野心を持った方が集まっています。 ■当社の特徴: 当社は、業界の未来を創造する総合人材サービス企業です。社名に込めた「プロポーザル(提案)」と「ビジョン(未来像)」の理念のもと、業界後発ながら革新的なアプローチと最先端技術の融合により、新たな価値創造に挑戦し続けます。業界後発であることを強みに変え、従来の常識にとらわれない新しい人材サービスの在り方を追求しています。 ◇Mission:人材サービス業界の発展に寄与する。「こういったサービスがあればいいのに…」という声に応える。最先端技術と現在の業務の融合による課題解決。DX推進とAI活用による業界全体の発展支援。 ◇Vision:企業と人が成長する機会を創出する。企業と人が得意分野で働ける機会の創造。業務量軽減や人材育成のサポート。マネージドサービスプロバイダーとしての長期的パートナーシップ。 ◇Value:新しい未来に貢献する。DX化による業務プロセスフローの改善による企業の生産性向上への貢献。労働者派遣事業と職業紹介事業を通じた人材不足の解決。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ユニホー

【一社駅徒歩7分】分譲住宅・マンションの販売営業(管理職)〜48年以上黒字の地元優良企業〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:愛知県名古屋市名東区一社3…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 同社の分譲事業部において、プレイングマネージャーとして事業部の業販売力や組織力向上を図っていただける方を募集します。具体的には分譲マンションのユニーブルシリーズや分譲戸建て住宅のフォリア等の用地仕入、企画、販売、契約、決済などを担当していただきます。 ■入社後の流れ: 入社後まずは2か月間を試用期間として、既存物件の販売および用地仕入れなどを行い、同社の業務を覚えていただきます。同社は反響営業を行っているので、広告やパンフレット、ポスティング等様々な方法で集客をし、分譲マンションや分譲戸建て住宅のモデルルームにて接客を行います。販売実績を作っていただいた後に管理職への登用を考えており、数字を意識したマネジメントを期待しています。 ■業務の特徴: ・ユニホーでは建売以外にも、不動産仲介、賃貸マンション・アパート・注文住宅・店舗の建設、賃貸管理などをおこない、住まいに関するニーズに対してワンストップで応えることができます。 ・土地や品質に力を入れており、自信をもってお客様に販売を行うことができます。名古屋の東側(名東区や天白区など)に物件が多く、お客様からの満足度も高いです。 ・年齢に関係なく実績次第で上の役職に上がることが可能なので、キャリアアップが望める環境です。 ■組織構成: 40代前半の課長以下、男女5名のメンバーで構成されています。平均年齢30歳ほどの若い組織です。 ■同社の特徴・魅力: 同グループは住宅の開発から管理まで、住まいを通じて顧客と一生の付き合いをしていくという理念のもと、事業展開をしています。土地オーナーの顧客から大切な土地を預かり、住宅に仕立て、入居した後も自社の管理サービスを利用してもらい、末永い付き合いのスタイルを徹底しています。こうした地域密着型の事業展開のスタイルは、社長の考え方を礎にしているだけでなく、社風にも根付いています。異動や転勤も少なく、非常にアットホームで落ち着いているかつ堅実な社風です。

株式会社アネブル

【愛知県】自動車内装部品の設計業務◆国内の完成車メーカー全てと直接取引あり◆年休121日【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

顧客先 住所:愛知県 受動喫煙対策:屋…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜「アウトソーシングテクノロジー」グループ/自動車・部品メーカーの技術パートナー/自動車関連の開発プロ集団/国内全ての完成車メーカーと直接取引〜 ■業務内容: 開発から実験・評価・ソリューションまでワンストップで提供する当社にて内装部品の設計業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・構造検討及び関連部門との調整 ・検討用データの作成 ・図面作成・出図 ・部品完成後の品質玉成 ■使用ツール: CATIA V5 ■当社の魅力: 【入社後のフォロー体制:長期的なキャリアサポート】 基本的にはOJT研修にて、先輩社員の下、自動車に関する知識、当社の業務、技術に関してキャッチアップしていただきます。 また、最低月1回以上は、上司や営業との会社状況や事務報告会・相談の機会を設けており、定期的にフォローしています。 【充実した福利厚生】 社宅手当や地域手当等といった福利厚生はもちろん、自動車好きならではの自動車関連イベント参加、モータースポーツ観戦チケット割引といった福利厚生もございます。 【幅広い年齢層・バックボーンの社員が活躍中】 アネブルは、20代〜30代の若手社員だけでなく、経験を積んだ40代〜50代のベテラン社員まで、幅広い年齢層の社員が活躍しております。また、キャリア採用社員の経歴としては、前職が整備士やエンジニア出身の方だけでなく、趣味で自動車やバイクを触る方、女性エンジニア等、様々なご経歴/バックボーンの社員が活躍中です。 【昇給制度/スキルアップ制度/資格取得制度】 ・昇給制度:半年に1度のペースで面談を実施し、会社貢献実績や成果物、上長からの評価をもとに人事評価を行い、昇給額を決定します。 ・資格取得制度:業務で必要な資格の取得については、会社から取得祝金が出ます。

株式会社荏原製作所

【神奈川 藤沢】半導体工場の電気施工管理◆年休125日/福利厚生・手当充実/S5084【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他

藤沢事業所 住所:神奈川県藤沢市本藤沢…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅(自己負担2割)など福利厚生充実〜 〜半導体製造装置市場の需要に応える技術者募集/電気主任技術者資格を活かして新工場建設や設備管理に携われる環境/海外出張の機会あり〜 ■業務概要 同社の精密・電子カンパニーにおけるコンポーネント製品の生産工場にて、電気設備に関する施工管理および安全管理業務を担当いただきます。新規工場建設や設備導入時の電気仕様決定から、既存設備の維持管理、さらには電気作業の安全対策・教育まで、幅広い業務をお任せします。 ■業務詳細 - 工場建設および新規設備導入時の電気仕様の決定、施工管理、運用準備 - 既存生産設備の維持管理業務(保守点検やBCP関連業務を含む) - 電気工事や電気作業に関する安全管理および法令対応 - 電気取扱に関する教育および資格取得支援 - 電気安全対策の立案および規程への反映 ■業務の魅力 半導体市場の成長に伴い、新しい工場建設や生産性向上が求められる中、最先端の技術を取り入れた環境でスキルを磨けます。海外工場の建設プロジェクトへの参加や出張の機会もあり、グローバルに活躍したい方に最適です。また、同社内で電気安全ワーキンググループが立ち上げられており、業務が一人に集中することなく、チームで課題解決に取り組む風土が整っています。 ■組織構成: 配属先の生産技術開発課は21名(男性17名、女性4名)で構成され、平均年齢は30代と若く活気のある職場です。部門内での連携が良好で、助け合いながら業務を進めています。 ■就業環境 在宅勤務可能な柔軟な働き方ができる環境が整っており、ライフワークバランスを保ちながら働けます。また、社員食堂や事業所内のコンビニといった福利厚生も充実しています。平均残業時間は20〜25時間/月です。 ■キャリアパス 新規工場建設の立ち上げを経験した後、既存工場の電気保守やBCP関連業務に携わり、将来的には基幹職やマネージャーへのキャリアアップも目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【豊田/転勤無】生産技術(号口維持管理)◆大手自動車メーカーで技術力を磨く!中途入社者活躍中<東海>【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

顧客先(愛知県) 住所:愛知県 受動喫…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

★経験を活かして福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能!★ 〇大手メーカーの開発パートナーとして幅広い案件を多数保有!様々な経験を積めます◎ 〇身に付けたい専門性のご希望に合わせて、オンライン学習を多数ご準備しています。グループ会社に教育会社もあるため、まるで学校のような環境で学ぶことが可能です。 〇市場価値の高い専門資格取得までフォロー/資格取得すれば年収UP!ポイント制のわかりやすい評価制度あり。 ■業務内容: 大手自動車メーカーでの生産技術業務をお任せいたします。 ご入社後に担当いただく想定配属先の業務は、号口維持管理となります。 ・ロボット、設備の老朽更新業務 ・仕様検討 ・発注 ・工事計画、工事打ち合わせ ■職場環境・魅力: ・別途、賞与年2回、時間外手当(1分単位)、各種手当(家族、赴任等)が支給 ・スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定 ・充実の福利厚生 交通費支給あり、資格取得支援・手当あり、寮・社宅・住宅手当あり、U・Iターン支援ありなど ■充実した教育制度/入社後のフォロー体制充実: ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社インターネットイニシアティブ(IIJ)【東証プライム市場上場】

システムエンジニア・リーダー(アプリケーション)/プライム上場

オープン系SE

一部リモートワークが可能です> 東京都…

400万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■業務概要 BtoBtoC SaaS型サービスであるIIJ Raptorサービスのデリバリ案件のアプリケーションエンジニアまたはリーダーをご担当頂きます。 ■具体的な業務 ・提案、設計、開発、運用 ・システム全域を担当するメンバーやリーダーとしてデザイン、インフラ、ネットワーク、クラウドなど、専門知識を有したエンジニアとともに開発をお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】ポジションの魅力 ■キャリアパス 将来的にはプロジェクトマネージャーやアーキテクトなどへのステップアップが可能です。 ■働き方 在宅勤務を取り入れています。配属組織やプロジェクト状況によって頻度は異なりますが、会社方針として「在宅勤務3割・出社7割」を掲げております。また、全社平均残業時間は20~30h程度となります。育児支援制度も整えており、男性の育児休暇取得実績もございます。 【注目】充実した教育制度があります。 【教育制度】 ■プロジェクトマネジメント研修 ■技術研修 ■営業skill研修 ■財務会計研修 ■マネジメント研修 ■役員研修 ■グローバルチャレンジ育成研修(海外派遣による実践研修) ■中途入社者フォローアップ研修 【スキルアップ支援】 TOEIC試験/国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度 ※試用期間中の雇用形態に差異なし

トヨタコネクティッド株式会社

【伏見駅直結】クラウドアーキテクト◇トヨタのコネクティッド戦略の中核を担う企業◇CCoEメンバー【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:愛知県名古屋市中区錦1-1…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【トヨタのコネクティッド戦略の中核を担う企業/CCoEのメンバー/大規模開発・最新技術・世界で利用されるシステムに携わる/福利厚生充実】 ■業務内容: ・受託したシステムの開発とシステム運用およびサービス提供主体としてのサービス運用 ・自社で企画し提供するサービスに利用するシステムの開発とシステム・サービスの運用 ・24時間/365日サービスを止めないためのシステム開発とシステム運用 ・システム(ソフトウェア)の品質を高く維持するための取り組みの推進 ■クラウドアーキテクトの役割: クラウドアーキテクトの方には、CCoEのメンバーの一員としてクラウド活用の最適化の推進およびアーキテクチャ設計を担当するとともに、開発メンバーのクラウド技術に関するスキル向上にも貢献していただきます。 ■具体的には: ・AWS、Azure、GCPといったパブリッククラウドやソフトウェア関連技術(アプリケーション関連技術、メソドロジ)を最適な形で活用し、顧客のビジネス戦略を実現するためにシステム全体の品質(整合性、一貫性等)を保ったアーキテクチャを設計 ・設計したアーキテクチャがアプリケーション開発において効果的に利用されていることを確認する ・ソリューションを構成するために情報システムが満たすべき基準を明らかにする ・実現性に対する技術リスクについて事前に影響を評価をし、必要であれば修正する ■ポジションの魅力: ◇影響力 ・未来のモビリティプラットフォームを創る仕事に携わることができます。 ・作ったサービスを自分で使う事ができます。企業内にとどまらない多くのユーザーがおり、ユーザーの声を直接開発に活かして行くことが出来ます。 ・世界で利用されるシステムを開発・提供することができます。 ・最新技術を学び、実務経験を積んでいくことができます。 ・自分の考えを試す場があります。 ・大規模プロジェクトに携わることが出来ます。 ◇成長環境 ・技術・ビジネス両面で自分が成長できる場があります。 ・マネジメントだけでなく、専門職・エキスパートとしてのキャリアパスもあります。技術を極めていきたい方、マネジメントとして経験を積んでいきたい方両者を歓迎します。 変更の範囲:会社の定める業務

コディカル株式会社

【介護付き有料老人ホーム/介護職】「小規模」「介護度低め」「家チカ」など…"こだわり条件"叶えます◎仕事探しのプロがぴったりの職場をご紹介♪刈谷市

ホームヘルパー、介護福祉士、医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 愛知県刈谷市 [アクセス…

259万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 「希望条件にマッチする職場が見つからない」 なんて悩みを抱えているなら! お仕事探しはプロに任せてみませんか? ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 【コディカル】は介護・医療業界に強い派遣会社。 コーディネーターの中には社会福祉士の 資格保有者や、介護職の経験者も在籍。 豊富な業界知識×求人情報があるから 細やかなご要望に最大限お応えしながら 職場をご紹介することができるんです◎ シフトや時給、通勤距離はもちろんのこと 職場の人間関係やご入居者様の介護度など… まずはご希望をお聞かせください♪ 「こんな職場を探してた!」 と思える出会いをコディカルがご提供します。 [詳細] 介護付き有料老人ホームでの介護業務をお願いします◎ ※派遣先によって業務内容の詳細は異なります。 【業務内容の一例】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排せつ介助 ■生活援助 ■レクリエーション ■介護記録作成 等 「聞いていた内容と違う…」なんてことにならないよう 事前に業務内容をしっかりとお伝えしながら お仕事をご案内するのでご安心ください◎ もちろん職場見学の希望もOKです♪

HRプロビジョン株式会社

【兵庫県姫路市】生産管理システムの開発保守◇自動車が好きな方/幅広い世代活躍/土日祝休/面接1回【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

顧客先 住所:兵庫県姫路市 受動喫煙対…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

★Eラーニング研修が充実!!資格に応じた手当制度もあります。 ★エンジニアファーストの考えを大切にしているため、希望案件にアサインし、ひとりひとりの希望に合ったポジションをご提案します。 ★自身の足りないスキルを振り返り、自社研修でスキルアップ!将来的なキャリアを形成したい方におすすめです♪ ■業務内容: 生産管理システム開発保守をお任せします。 ■社風: 当社は2023年11月設立した新規企業であるため、柔軟に新しいことに挑戦いただけます。過去のご経験・スキルを活かしながら、裁量権を持って、新しい業務に挑戦したいという野心を持った方が集まっています。 ■当社の特徴: 当社は、業界の未来を創造する総合人材サービス企業です。社名に込めた「プロポーザル(提案)」と「ビジョン(未来像)」の理念のもと、業界後発ながら革新的なアプローチと最先端技術の融合により、新たな価値創造に挑戦し続けます。業界後発であることを強みに変え、従来の常識にとらわれない新しい人材サービスの在り方を追求しています。 ◇Mission:人材サービス業界の発展に寄与する。「こういったサービスがあればいいのに…」という声に応える。最先端技術と現在の業務の融合による課題解決。DX推進とAI活用による業界全体の発展支援。 ◇Vision:企業と人が成長する機会を創出する。企業と人が得意分野で働ける機会の創造。業務量軽減や人材育成のサポート。マネージドサービスプロバイダーとしての長期的パートナーシップ。 ◇Value:新しい未来に貢献する。DX化による業務プロセスフローの改善による企業の生産性向上への貢献。労働者派遣事業と職業紹介事業を通じた人材不足の解決。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ヒップ

【京都/長岡京市】LSIデジタル回路設計 ※所定労働7h/研修制度◎/上流工程でキャリアUP【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発

顧客先 住所:京都府 受動喫煙対策:屋…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』/上流工程へのキャリアアップ可/安心のフォロー体制/研修制度充実/低い離職率/常に上流工程に携わる◎】 ■担当業務: LSIデジタル回路設計業務をお任せします。 ■その他: 当社は「生涯技術者」を理念に上流工程「開発フェーズ」のみの案件を保有しており、自動車、家電製品、通信機器、航空宇宙機器等の設計開発および、解析業務がございます。当ポジション終了後は、自動車内外装、駆動系設計、家電製品(液晶テレビ、デジタルカメラ、洗濯機、冷蔵庫など)、通信、OA機器(携帯電話、ノートPC、プリンター、FAXなど)、航空機、各種製造装置等などをお任せします。 ■充実した研修制度: 入社後の基礎研修の他、機械設計、電気電子回路設計、システム開発どの分野においてもOJTが可能となる体制、設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。 ■当社の魅力: 「心の福利厚生」:技術者が快適な就業環境を維持できるよう、様々な施策があります。 ・営業担当による密なフォロー:各営業担当はきちんとフォローできる担当人数(20〜40名)を担当します。週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。 ・年1回の営業所集会:社内方針の共有および社内人脈形成の場があります。 ・メンター制度:異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもあるとのこと。 ・社内掲示板:特定派遣の企業ですと、派遣元の企業への帰属意識がなくなりがちですが、社内掲示板にて異なる派遣先の社員と技術的な質問からおすすめのお店まで情報交換することができます。 ・社内交流イベント:全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

株式会社エーアイ

【横浜西口/面接1回】リノベーション専門の建築意匠設計◆設計業界初!インセンティブ制度◆土日祝休み【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、構造解析・意匠設計

本社 住所:神奈川県横浜市西区楠町18…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【横浜西口】フルリノベーション設計を通じて付加価値の高い物件にしていく楽しさ◆世界に1つのリノベーション住宅の設計◆完全元請制のため無理な依頼はなし◆年休121日◆土日祝休み◆面接1回◆業界初のインセンティブ制度あり ■職務概要: 当社の設計職としてマンション(専有部分1室)、戸建て住宅(中古)のリノベーション設計を担当していただきます。 ■職務詳細: ・中古マンション・中古戸建をゼロベースから設計 ・現地調査・ヒアリング業務 ・設計から見積り作成 その他現場管理なども踏まえて一貫して行います。 ■業務の特徴: ・2-3現場を並行して対応し、年間で大きな規模の現場が5~6件あります。 ・1人の担当が一気通貫で全ての工程を担当し、打ち合わせは基本対面で行います。(アシスタントとペア担当制を導入) ・エリアは基本横浜近辺のため遠方出張はありません。現場管理のフェーズになると外出頻度は高くなります。(社用車利用) ・現場の工程管理も対応いただきますが、残業時間は23Hとメリハリをつけて就業することが可能です。 ■組織構成: 社員数は8名で構成されています。(女性4名/男性4名) ○リノベーション事業:メイン設計2名(どちらも女性/30代,40代)、アシスタント1名(不動産事業と兼務/40後半) ○バケーション事業:3名 ○現場担当:1名 ■会社の魅力: ・リノベーションに特化した設計事務所です。個人のクライアントからの依頼から始まり現地調査・ヒアリングを行い、クライアントが望むテイストと自分センスを融合して世界に一つのリノベーション住宅の設計ができます。カフェのようにしたり、家を海のようにデザインしたり 海岸前のマンションの一室を船に見立て大海原に航海する船に見立てたりとあなたのデザインセンスをカタチに出来ます。既存の対象物件をスケルトンにしてからの「ゼロ」からの設計のため大変楽しい仕事です。 ・完成粗利のインセンティブ制を設けております。頑張っていただいた分はしっかりと社員に還元しております。 ※例:1000万案件 約50万/件 2000万案件 約100万/件 ・完全元請制で個人のクライアントのオファーしか受けず、下請けや企業間の依頼も原則行っていないため無理な依頼などはほぼありません。 変更の範囲:会社の定める業務

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