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株式会社ガトラボ

開発エンジニア#フルリモートOK#案件選択制#還元率最大90%#年休130日#有給消化率99%#帰社日なし

オープン系SE、アプリケーション系SE

★あなたの“納得”が叶う、自由な勤務地…

400万円〜1200万円

雇用形態

正社員

様々な業界、技術の案件から あなたの希望に沿って開発業務をお任せします。 【"納得感"を追求したフォロー体制】 >>>まずは面談のフォローから! エンジニア経験だけでなく、IT業界での営業経験も持つ 当社の代表だからこその強みが“営業力”です! 社員が希望の案件に入れるよう、全力でサポートしています◎ ≪入社後は…≫ ▼スキルシートの添削や深掘り ▼面談練習を毎日実施! 実際に他社では数十日、案件が決まらなかった方が 当社では4日で案件が決まった、という例もあるほど! スキルに自信がない方も全力でフォローしますので 安心してくださいね◎ >>>参画後も安心のフォロー体制 参画後も定期的にミーティングを行い、近況報告などを行います。 「半年後に案件単価を5万円上げたい!」という話が出た際には、 3ヶ月前から交渉を重ね、実際に案件単価アップを実現しました! 継続的にサポートをしているため、常に目標を持ちながら モチベーションを保ちながら働けますよ◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ◆金融系Webシステム開発(Java/Spring) ◆AI学習サービス開発(Python) ◆大手建築サイトのサーバレス開発(Node.js) ◆SaaSのフロントエンドエンジニア(TypeScript,React) ◆スマホアプリ開発(Swift,Flutter) 【開発環境・業務範囲】 開発言語:Java(Spring Boot)、Python(Django)、Kotlin、Go、C/C++ 他 基盤:AWS、Azure、GCP、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux、UNIX 他 パッケージ・ツール:SAP、ServiceNow、Salesforce、Tableau 他 【注目】実際に“納得できた”エンジニアの声をご紹介します◎ ◆5年の育児ブランクを経たママさん 希望通りのフルリモート案件で活躍中! 営業が丁寧に交渉し、 2人セット提案+3名体制でのアサインを実現! ◆前職でマンネリを感じていたエンジニアのBさん Linux構築案件の参画を希望していたが 他社では叶わず、弊社の⾯談練習で対話を重ねた結果、 無事希望案件に参画、「やりたい仕事ができた」とご本⼈も納得。 ◆テスター経験が直近だったYさん(経験6年) 「このままテスターキャリアを積み続けたくない」 という想いに対して、 営業と代表が“あえてのチャレンジ提案”。 待機リスクを説明した上で、 開発領域へ抜け出す挑戦をサポートし、 52万円でアサイン成功!! ガトラボの営業力と丁寧な面談対策が あったからこそ実現できた、 納得のアサインです!! 【注目】案件選択制で自由度MAX!多数の案件からキャリアを築けます◎ 「こんな技術スキルを身につけたい」 「案件単価を上げて、年収アップを目指したい」 「リモートワークで自分の時間を確保したい」など 社員一人ひとりの考えは様々。 そこで当社は、あなたが案件の決定権を持てるような体制を整え、 自分らしくキャリアを築けるようサポートしています! 案件は業界平均と比較しても圧倒的な1日15,000件を受信◎ 多彩な案件があるため、あなたの望むキャリアロードを歩めることも 当社ならではの魅力です! ※試用期間中の雇用形態の差異はありません

FOX HOUND株式会社

開発エンジニア/未経験歓迎/AIを活用したオリジナル研修/月給30万円スタート可/自社内案件6割/年休125日

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

東京本社・福岡支社または、東京都23区…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

★大手上場企業も利用する自社開発の独自研修×AI活用で基礎からスキル定着&実務に直結 ★自社内案件6割・研修後もチーム参画で安心 ★入社1年で月給10万円昇給した先輩も! ★同時入社の同期と一緒に成長 ★VR・AR・AIなど先端技術にふれるチャンスも! ≪入社後の育成ステップ≫ 【1】基礎をしっかり学ぶ 専任トレーナーのもと、座学でプログラミングやデータベースについて学習。 対面型の講義と演習を通じて、ITの基礎を習得します。 ▼ 【2】実践研修(2ヶ月) 大手上場企業も利用する、当社が独自に開発した学習プログラム『SLスタジオ』で知識の定着を図ります。 並行して、社内開発のプロジェクトにアシスタントとして参加。 GitHub Copilotなどの、AIによるコーディング支援ツールも積極的に活用し、スキルの早期定着をサポートします。 実務に近い環境で業務を体験しながら、実践的な技術・知識を身に着け、着実に成長していくことができます! ▼ 【3】エンジニアデビュー 業務はチームで行っているため、分からないことはすぐに先輩に質問。 月1回の技術共有会や専任トレーナーによるフォローもあり、安心してステップアップできます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ◆「ちゃんと開発ができる」環境、ここにあります。 大手&メジャー案件多数! ■化粧品、食品加工会社のECサイト開発 ■物流関連の基幹システムの開発 ■コーポレートサイトの制作 ■官公庁システム開発 ■VRアプリやスマホアプリの開発 ■ソーシャルゲームアプリ開発 ※その他、VR・AR、AIなどの最新技術分野にもチャレンジできます サイト制作からアプリ開発、先端技術領域まで、幅広いプロジェクトに携われるのが当社の魅力。 未経験からスタートした先輩たちも研修を経て希望のフィールドで活躍しています! 【開発環境・業務範囲】 \ 研修で学べる一部内容 / ・プログラミング言語の基礎研修 ・データベースの基礎研修 ・JavaScript基礎研修 ・Webシステム開発演習 ・どのような環境で開発を行うのか ・プロジェクトはどのように進んでいくのか ・現場で必要なコミュニケーション、質問の仕方 など \ 安心の選考プロセス / IT業界やエンジニアという仕事に初めて挑戦する方にとって、不安や疑問が多いのは当然だと思います。 だからこそ当社では、1次面接の場を「選考」ではなく「相互理解の機会」として捉えています。 当日は、事業内容はもちろん ・IT業界の現状 ・研修内容の詳細説明 ・実際の案件事例の紹介  ・面接時に「見ているポイント」や「持っていてほしいマインド」 など 「当社で働くイメージ」を持っていただく時間を設けています。 そのうえで質疑応答の時間も設け、お互いの認識にズレのない、納得感のあるマッチングを大切にしています。 わざわざ対面形式で行っているのも、当社の雰囲気や空気感を直接感じていただきたいから。 経験は一切問いません。 「本気でエンジニアを目指したい」という想いのある方に、お会いできるのを楽しみにしています。 ★1次面接開催日程★ 【東京】 08月04日(月) 13:00 08月07日(木) 19:00 08月14日(木) 19:00 08月18日(月) 13:00 08月21日(木) 19:00 08月25日(月) 13:00 08月28日(木) 19:00 【福岡】 08月01日(金) 13:00 08月08日(金) 13:00 08月15日(金) 13:00 08月22日(金) 19:00 08月29日(火) 13:00 【面接地】 ◆東京本社/東京都千代田区永田町2-4-11 FRIEND BUILDING 9F ◆福岡支社/福岡県福岡市博多区上呉服町10-10 呉服町ビジネスセンター3F \ 無理なくキャリアを歩める環境です! / ★残業は月平均10h程度 ★年間休日125日 ★土日+祝日休みの完全週休二日制 ★GW・夏季・年末年始など、長期休暇あり 【注目】大手企業も認めた独自の育成プログラム『SLスタジオ』とは? 当社では、エンジニアの育成に向けて、独自開発したIT人材育成プラットフォーム「SLスタジオ」を活用。大手企業にも導入されているこのツールでは、講義動画・テキスト・課題・確認テストの4つのサイクルを軸に、プログラミングの基礎からWebシステム開発演習までをカバー。動画は繰り返し視聴できるため、わからない部分は自分のペースで何度でも復習できます。導入研修では、専任トレーナーによる指導に加えて「SLスタジオ」も併用することで、基礎から実践へスピード感を持ってステップアップできる環境を整えています。 安心してエンジニアとしての一歩を踏み出してください。 【注目】この先もずっと活躍できる「話がわかるエンジニア」へと育てたい 「話がわかるエンジニア」とは、ただ技術力があるだけではありません。お客様が本当に困っていることや、何を解決したいと思っているのかを正しく理解し、いくつもの選択肢の中から最適な解決策を提案できるエンジニアを指しています。そのため当社では、専任トレーナーによる技術研修だけでなく、課題演習や社内開発の実践を通じて、“伝える力”や“質問の仕方”など、実務に必要なコミュニケーションスキルも段階的に身につけていきます。 エンジニアとしての専門性はもちろん、ビジネス視点もあわせ持ち、課題発見から提案まで担える ——そんな、お客様から重宝される市場価値の高い人材へと育成していきます。 【身につくスキル・キャリアパス】 \多彩なキャリアパスで、あなたの可能性が広がります!/ ■キャリアステップ ・PL/PMへ ・育成担当の講師 ・自社内開発にシフト ・Webデザイナーやゲームクリエイター ・VRやAIなどの最新技術の研究に挑戦 など 興味のある分野にチャレンジしながらスキルアップしていける環境です! ■成長をサポート 技術だけでなく、多彩なテーマを扱う学びの場を定期的に開催しています。 ★AIやVRなど先端領域の技術講習 ★UI/UXを意識したデザイン講座 ★キャリアパスの啓蒙セッション など 担当業務や得た技術の“見える化”により正当評価しているので、スキルを磨き、1年間で月給が10万円昇給した先輩も! 試用期間(2~3カ月)中の雇用形態の差異はありません。

株式会社LogTech

初級エンジニア◆未経験OK/リモートあり/教育体制充実/上流へのチャレンジ歓迎/還元率最大85%/賞与年1回

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

☆リモートを併用したハイブリッドワーク…

300万円〜1200万円

雇用形態

正社員

プロジェクト先におけるIT事務などの業務を行いながら、 より専門的なITスキルを学べる各種研修を実施していきます! <イチからプロを目指せる研修!> 自社スタッフや専任の外部講師がイチからレクチャー! 基本的なPC操作やWord・Excelなど、ビジネススキルの基礎から学び 慣れてきたら、より実践的なプログラミング言語やITスキルを学んでいきます! ▽初級言語・編集ソフトなどのスキルを学習 ▽少し難易度の高い言語・ITスキルを習得 ▽チームを組んで模擬案件へチャレンジ! 《学べる言語・ソフト》※一例 ■プログラミング言語 HTML・CSS・JavaScript・Java・Pythonなど ■フレームワーク Vue.js・spring・Django ■AIツール ChatGPT・Claude・Bolt.new・Cursor・Dify他多数 ■動画編集ソフト Adobe Premiere Pro・After Effectsなど (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】◇研修後も継続的にレベルアップできる環境です! 研修が終わった後は、あなたの適性ややりたいことをもとにピッタリのプロジェクトをご紹介。 将来的には、有名企業のプロジェクトや、誰もが目にしたことがある有名ブランドのサイトに関わるチャンスも! さらに、配属後も毎月1回、担当営業との1on1ミーティングを継続実施。 今の働き方で気になる点や、ちょっとした悩みなども気軽に話せるので安心です! 【注目】◇あなたに合わせたステップアップが可能! ★ひとり立ちしてからも継続してスキルアップ! 「もっと編集の腕を上げたい」「Webデザインやコードの知識を深めたい」など、社員の意欲を応援するオンライン講座も完備。 講師は有名YouTubeチャンネルを手がける現役ディレクターや、消防士から転身した現役フルスタックエンジニアなど、実務経験豊富な方ばかりです! ★キャリアのチェンジのご相談もOK! システム開発やPM業務など、ほかの分野にトライしたくなった場合も、柔軟に対応できる環境です! 試用期間中は契約社員になります

非公開

【サポート体制が充実】在宅ワークでの転職希望者と求人のマッチング業務

一般事務、営業事務

全国各地(リモートワーク)

400万円〜1400万円

雇用形態

正社員

フルリモートで電話やパソコンを使った業務を行っていただきます。 業務ごとにまとめられたガイドラインの通りに進められ、未経験でも安心です。   【主な業務】 ●転職希望者との電話及びメールでのやり取り ●お仕事を探されている方との面談対応(対面やZOOMなどのWEB対応、電話など) ●転職希望者の転職条件・希望のヒアリング ●求人企業のピックアップ ●求人企業に選考を希望されている方の履歴書・職務経歴書の確認や作成サポート ●求人企業への選考打診 ●選考希望者の選考中のフォロー ●求人企業の選考中フォロー ●面接後のフォロー、カウンセリング ●内定者、求人企業の入社前、入社後のフォロー 求人先企業もお仕事を探されている求職者も双方がお客様です。 二方向にしっかりとご対応いただくお仕事です。

株式会社コプロコンストラクション

エンジニアの人材コーディネーター◆未経験歓迎/年間休日125日以上/新規開拓なし/学歴不問◆

人材コーディネーター

名古屋本社 愛知県名古屋市中村区名駅三…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 企業の人材ニーズに応じたコーディネートを行っていただきます。 【具体的には・・】 ◆企業の人材ニーズを把握し、情報を収集 ◆適合するエンジニアの紹介・マッチング ◆契約内容の整理や交渉 ◆派遣スタッフの定期フォロー 当社では新規開拓が不要なため、 すぐに提案スキルを磨くことができ、早期に成果を実感することが可能です。 未経験スタートのメンバーが多く在籍していて、 年齢や社歴に関係なく活躍できる環境を整えています。 まずは先輩のサポートを受けながら業務を学び、 徐々にお客様への提案をしていくことができます。 【入社後の一ヶ月間は】 まず、先輩社員の業務に同行しながら、 業務の流れやお客様とのコミュニケーション方法を学んでいただきます。 少しずつ業務に慣れながら、実際の業務に挑戦していくプランです。 【達成感を感じる瞬間】 企業と人材のマッチングが成功した時や、 求職者が新しい職場で活躍している姿を見たときに大きな達成感を感じます。 【この仕事の大変なところ】 営業職として、成果を求められるため、 常にどうすれば結果を出せるかを考えて行動する必要がありますが、 その分成果はしっかりと評価されます。 【一日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 企業の人材ニーズをヒアリング 11:00 エンジニアのマッチング業務 12:00 ランチ 13:00 契約内容の整理・交渉 15:00 派遣スタッフへのフォロー 17:00 問い合わせ対応 18:00 帰宅

株式会社ITエグゼクティブ

ITエンジニア/100%案件選択制/還元率83%以上/リモート案件93%/年収234万円アップ実績あり

オープン系SE

☆全国各地からリモートOK ⇒もちろん…

900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

・還元率は驚異の83~95%で年収UPを保証 ・リモート案件93% ・100%案件選択制なので理想のキャリアに進める ・24時間365日のサポート体制 ・豊富な福利厚生でスキルアップと働きやすい環境を提供します ・社内業務は一切なし。効率がいい働き方が可能 ・10年以上業界で活躍するハイクラスのエンジニアが多数在籍 ・圧倒的営業力 ハイブランドのエンジニア集団を創る。 『ハイスキル×超効率化×最高の報酬 』 それが、私たちのエンジニアリング哲学です。 ■アサインについて エンジニアと企業の架け橋を担う 当社最強のSES営業。 「とりあえずエンジニアをアサインする」だけの営業ではなく、 案件の質・エンジニアのキャリア・クライアントの成長、 すべてを考え抜いた"戦略的マッチング"を実現する、ハイレベルなSES営業です。 ■無駄な作業はしなくていい! 当社は社内業務が一切ありません。 日報・週報・月報の提出、社内業務、出社 等々、すべて不要。 本業のみに専念できる環境をご用意しています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ◆大手Slやエンタープライズ企業での大規模案件支援(PM、PMO) ◆金融、通信、製造系でのレガシーシステム再構築プロジェクト(上流SE) ◆インフラ刷新やモダン化(kubernetes・laC)など(AWS/GCP/Azureなど) ◆DX系プロジェクトでのPoC~実運用構築(データエンジニア/AI/機械学習など) 金融、製造物流系、大手Webサービスを中心とした幅広い業界の案件をお任せします。 Web系、ECサイト、モダン技術など多彩な案件を揃えており、取引先が3500社以上と豊富です。 【開発環境・業務範囲】 キャリアアップ事例 SRさん:モダン技術へのスキルチェンジ 入社前: SIerでJava+オンプレ環境の運用保守を3年経験 入社後: 自社プロダクト開発に参画。React/Go/GCP環境に挑戦 現在: アーキテクト寄りの役割を担い、技術選定やPoCの提案 年収:468万円→538万円UP 「レガシーな環境でキャリアに不安を感じていたSRさん。 入社後はGo×Reactの技術スタックに挑戦し コードレビュー文化やモダンなCI/CD環境に触れることで 成長を実感しています。」 KHさん:技術スペシャリストとして社外発信も 入社前: Web系企業でフロントエンドを中心に経験(Vue.js) 入社後: Next.jsやTypeScriptを活用し、パフォーマンス最適化を担当 現在: 技術発信を行い、社外登壇やブログ執筆も実施中 年収:525万円→652万円UP 「KHさんは社内でも屈指のフロントエンジニアに成長。 最新技術の導入だけでなく、技術イベントや社外向けブログ執筆など アウトプットにも積極的です。」 STさん:フルスタックへのスキル拡張 入社前: フロントエンド専任(React)エンジニア 入社後: バックエンド(Node.js)やインフラ(AWS)にも挑戦 現在: 設計からリリースまで一貫して担当するフルスタックエンジニアに 年収:547万円→705万円UP 「STさんはフロントからスタート。 今ではNode.jsでのAPI開発やAWSの構成管理まで対応可能に。 スキルの幅を広げたい方にピッタリの環境です。」 MRさん:プロダクト志向・ビジネス視点の獲得 入社前: コーディング中心の開発経験(3年) 入社後: プロダクトマネージャーと密に連携しながら要件定義にも関与 現在: エンジニア視点でKPI改善やユーザ行動分析を提案する立場に 年収:412万円→612万円UP 「MRさんは単なる開発者からプロダクトを育てるエンジニアへ。 データ分析から施策提案、機能設計まで関わり ビジネスへの貢献を実感して取り組んでます。」 【注目】 目指せ年収1,000万円!あなたの「なりたい」を実現します 「いつか年収1,000万円稼げるエンジニアになりたい」 「でも、どうやったらそこまでいけるのかわからない…」 そんな方にこそ知ってほしいのが、当社のキャリア設計サポート。 技術を磨いてスペシャリストとして高単価案件に参画する道、 マネジメント力を身につけてPL/PMや部門責任者を目指す道、 ビジネス視点を強化してITコンサルに進む道── どれを選んでも、年収1,000万円を目指せるルートがあります。 「どうすれば単価が上がるのか」「どんな案件でスキルが伸びるのか」 そんなリアルな視点も含めて、キャリア相談からしっかりサポートします。 今の自分から、未来の自分へ。 その一歩、ここから始めてみませんか? 【注目】【エンジニア第一主義】83〜95%還元率の秘密 当社の根幹にあるのは「エンジニアを資源ではなく、主役として扱う」姿勢です。 この哲学が具現化されたのが驚異の還元率83~95%。 エンジニアの価値を最大限に引き出す戦略的マッチングを実現しています。 クライアントとの交渉も単なる案件調整ではなく、 「エンジニアの条件最大化」と「長期的な信頼関係構築」を両立させる高度な戦略。 その証拠に「エンジニアが辞めない」 「クライアント満足度が高い」という相反するはずの指標を同時に達成。 Python経験者の年収234万円アップなど、数字が物語るエンジニア第一主義の成果。 キャリアアップ、スキル向上、理想の働き方—あなたの願いを実現する環境がここにあります。 技術者の本当の価値を知る会社で、次のステージへ踏み出しませんか。 【身につくスキル・キャリアパス】 技術を磨くだけでは終わらせない。 「自ら挑戦したいテーマ」「深めたい領域」に合わせ、 社内外のプロジェクトへ積極的にアサインできる環境を整えています。 スペシャリスト志向、PM志向、プロダクトオーナー志向、技術顧問志向── どの道も選択可能。型にはまらないキャリアを一緒に描きましょう。 一人ひとりの専門性を最大限に活かしながら、"次のステージ"を切り拓くことができます。 「ここでしかできない成長」を手に入れませんか? 試用期間中の雇用形態は契約社員になります

非公開

【サポート体制が充実】フルリモートでの転職希望者と求人企業のマッチング業務(事務作業中心)

営業事務、ビジネスコンサルティング系その他

全国各地(リモートワーク)

400万円〜1400万円

雇用形態

正社員

フルリモートでWEBで説明会に参加したりパソコンを使った業務を行っていただきます。 業務ごとにまとめられたガイドラインの通りに進められ、未経験でも安心です。   【主な業務】 ●WEB会社説明会に予約の上参加(1週間に2社程度目安) ●求人票の作成・公開 ●業務提携先紹介会社とのメッセージ上でのやり取り ●求人と候補者のニーズが合致しているかのチェック ●選考候補者の履歴書・職務経歴書の添削 ●候補者の推薦文の作成 ●企業への選考打診 ●1段階レベルアップをすると上長と一緒に候補者の選考対策面談 ●選考中のフォロー(企業・エージェント) ●内定者、求人企業の入社前、入社後のフォロー

株式会社 システム・リノベイト

初級エンジニア|文系&未経験歓迎|3か月研修+チームフォローあり|賞与2.5~3.5か月分|転勤なし|服装自由

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

★転居を伴う転勤はありません ★U・I…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

●未経験からプログラマーデビュー ●3か月の対面式超実践研修(座学+模擬プロジェクト) ●必ずチームでプロジェクト参画(一人にしません) ●転勤なし!希望の土地で安心してキャリア形成 ●平均残業15時間以下でワークライフバランス◎ ■Java、.NET等を用いたWebシステム開発を担当 └性格や相性を重視して、先輩と一緒のプロジェクトチームに配属 【研修の流れ】 <1か月:基礎固め(自社内)> IT基礎知識とプログラミングの考え方を習得。 最後に模擬プロジェクトで実践力をチェック。  ↓ <2か月:応用力強化(自社内)> あなたの性格・適性を見極めながら配属先を決定。 実際の案件で使うプログラミング言語を集中学習。  ↓ <4か月目以降:実案件> チームの先輩と一緒に実際のプロジェクトに参加。 「個人の得意を活かしたアサイン」で成長を最大化していきます! 研修離脱者ゼロの実績!安心してご応募ください AIでは代替できない「対話」「チーム連携」を武器に、 どこでも通用するエンジニアへ成長しましょう。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ★億単位の直エンド案件も稼働中 ○超有名クラウドサービス開発(PHP/Node.js) ○自動車販売向けサービス開発(Vue.js/Nuxt.js) ○観光案内デジタルサイネージ(Java/Vue.js) ○オフィスデザイン会社向けリード管理開発(kintone/JavaScript) ○POSレジパッケージ開発(Swift・Kotlin/PHP) ○百貨店向けWeb-EDIシステム開発(Java) ○運輸系ECサイト構築(PHP/WordPress) 【開発環境・業務範囲】 【DXソリューション】 ◆サイボウズkintone/Garoon、intra-mart、NotesDomino、Arielを使用したシステム開発 企業内コミュニケーションツールや周辺のシステムを作成し、社内業務の効率化や情報発信サイト等、様々なシステムを開発 ★案件例★ ・kintoneアプリの内製化支援によるDX推進 ・プラグイン/連携サービスを含むkintone開発トレーニングの実施 ・Excel連携による業務管理システムの開発(予実/案件/顧客/申請ワークフロー管理) ・顧客/取引先とのコミュニケーション改善(契約内容閲覧・更新、予約申込み機能の実装) ・生成AIの試験導入プロジェクト 【WEBソリューション】 ◆Java、TypeScript等のオープン開発言語、MySQL等のデータベースを使用したシステム開発 大型案件や中枢となるシステム開発 乗車券のe-チケット予約・購入システムや案内板のデジタルサイネージ、 運輸系の設備検査システムやスーパー関連の営業支援システム構築 【スマートデバイスソリューション】 ◆Swift/iPhone、kotlin/Androidの最新開発言語を使用したスマートフォン用システム開発 飲食店向け注文/会計アプリ、通信会社向け電子マネーアプリ、IoT関連画像データ連携アプリなど 【ECサイト構築ソリューション】 ◆Java、PHP等のオープンやフリー開発言語を使用したシステム開発 運輸系仕事マッチングサイト構築や、美容系ECサイト開発、学習塾様系ECサイト開発など 【自社サービス開発】 [使用技術]JavaScript [フェーズ]企画立案~要件定義~保守(スキルに合わせた領域を担当) [参画人数]5~10人(プロジェクト規模によって異なる) ---------- ■業務スタイル:チームワークや信頼関係を大切にしており、一人でほったらかしにするような環境はありません。代表や役員などもグループチャットを通じて、社員一人ひとりをしっかりサポートしています。 【注目】AI時代を生き抜くには「チーム力」が鍵 AIの台頭によって属人的なスキル依存では戦えない時代になりました。だからこそ当社が創業時から培ってきた「チーム志向」が価値を発揮しています。「一人にさせない育成文化」で未経験者の立ち上げ+チームのスキルアップを実現。システム・リノベイトしか出せない色で多くの実績を残してきました。仲間と学び合うカルチャーが、AI時代に欠かせない“チームで成果を出す力”を醸成する。「やりがいを感じながら成長したい」「チームで何かを成し遂げたい」そんな想いをお持ちの方なら、きっと活躍していただける会社です。 【注目】全国5拠点へ拡大。成長企業でキャリアを築く 東京・大阪・福岡に続き、札幌・沖縄へ新拠点をオープン。拠点ごとに様々なプロジェクトに参画しながら、互いのノウハウやナレッジを共有しながら開発を進めています。時には、億規模の最先端プロジェクトにチーム横断して取り組むことも!地元にいながら幅広い経験を積むことができます。「住みたい場所で、やりがいある仕事を」が実現できる環境で、あなたの新しいキャリアをスタートしてみませんか? 【身につくスキル・キャリアパス】 ≪身に付くスキル≫ ■お客さまと折衝、交渉できる高いコミュニケーション力 ■プログラマーとしての基本~応用の知識とスキル ■成長後に「教える側」に回ることでより深い知識理解に繋がります ≪キャリアパスイメージ≫ 研修→PG(プログラマー)→PGリーダー→SE(システムエンジニア) etc… ≪柔軟な仕事の選択≫ 「5~10年後も続いている仕事・技術は、わからない」というのが当たり前の世の中です。だからこそ私たちは、相性・性格を考慮しながら個々が一番輝ける選択を応援しています。「異動したい」「こんな仕事がしたい」など、働きながら感じたことがあれば、一緒に考えていきましょう。 試用期間中の雇用形態に差異はありません

フジアルテ株式会社

大手メーカーで活躍する【モノづくりスタッフ】 ◆未経験歓迎!

生産・製造スタッフ、製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

全国のクライアント先で募集 ★転勤なし…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【9割以上が未経験スタート!】自動車・半導体・電機・電子・化学・食品をはじめ、幅広い業界の大手メーカーの製造現場でモノづくりに携わります。 【お任せするのは…】 ◆機械への材料セット ◆機械のボタン操作 ◆稼働中の機械の監視 ◆パーツの組み立て ◆完成品の品質チェックなど 【手がけるのは…】 ◎自動車部品 ◎フラッシュメモリやSSD ◎自転車パーツ ◎釣り具 ◎衛生用品など ※多彩なモノづくりに携われるプロジェクトをご用意! 未経験から大手メーカーのモノづくりに携われる! ★大きなやりがいを味わえます 幅広い業界のメーカーと、安定取引を行っている当社。誰もが知っている大手メーカーのプロジェクトも多く、家族や友達にも自信を持って話ができます。 ★手に職をつけて活躍 未経験から、一生モノのスキルを手に入れられる環境。成長や自信を実感しながら、安定した将来を築けます。 多彩なキャリアが描ける環境だから、可能性は無限大 ゆくゆくはリーダーやマネージャーを目指せます。マネジメントに進むだけでなく、現場の第一線に立ち続けることも可能! ★キャリアチェンジもOK! 他のモノづくりに挑戦するほか、製造からエンジニアへキャリアチェンジし、年収100万円UPした先輩も!営業本部の社員や客先の大手メーカーに転籍した実績もあります。

非公開

【在宅でも自分自身のスタイルで充実のお仕事】フルリモート営業事務職

一般事務、営業事務

全国各地(リモートワーク)

400万円〜1400万円

雇用形態

正社員

フルリモートで転職・就職を希望される方の相談対応をしていただいたり、紹介先の求人依頼企業とのやり取りを行っていただきます。 業務ごとにまとめられたガイドラインの通りに進められ、未経験でも安心です。   【主な業務】 ●転職希望者との電話及びメールでのやり取り ●求人先企業の合う候補人材のピックアップ ●お仕事を探されている方との面談対応(対面やZOOMなどのWEB対応、電話など) ●求人企業とのマッチング ●求人企業に選考を希望されている方の履歴書・職務経歴書の確認や作成サポート ●求人企業への選考打診 ●選考希望者の選考中のフォロー ●求人企業の選考中フォロー ●面接後のフォロー、カウンセリング ●内定者、求人企業の入社前、入社後のフォロー 求人先企業もお仕事を探されている求職者も双方がお客様です。 二方向にしっかりとご対応いただくお仕事です。

非公開

新着-年収900万完全週休二日制土木施工管理/大手ゼネコンで生活充実

土木施工管理

全国の各拠点の現場です。

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

職務詳細 担当物件における土木施工管理全般(施工計画、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理、協力業者との折衝等)をご担当

株式会社コプロコンストラクション

エンジニアの人材コーディネーター◆未経験歓迎/年間休日125日以上/新規開拓なし/学歴不問◆

人材コーディネーター

大阪支店 大阪府大阪市北区大深町4-2…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 企業の人材ニーズに応じたコーディネートを行っていただきます。 【具体的には・・】 ◆企業の人材ニーズを把握し、情報を収集 ◆適合するエンジニアの紹介・マッチング ◆契約内容の整理や交渉 ◆派遣スタッフの定期フォロー 当社では新規開拓が不要なため、 すぐに提案スキルを磨くことができ、早期に成果を実感することが可能です。 未経験スタートのメンバーが多く在籍していて、 年齢や社歴に関係なく活躍できる環境を整えています。 まずは先輩のサポートを受けながら業務を学び、 徐々にお客様への提案をしていくことができます。 【入社後の一ヶ月間は】 まず、先輩社員の業務に同行しながら、 業務の流れやお客様とのコミュニケーション方法を学んでいただきます。 少しずつ業務に慣れながら、実際の業務に挑戦していくプランです。 【達成感を感じる瞬間】 企業と人材のマッチングが成功した時や、 求職者が新しい職場で活躍している姿を見たときに大きな達成感を感じます。 【この仕事の大変なところ】 営業職として、成果を求められるため、 常にどうすれば結果を出せるかを考えて行動する必要がありますが、 その分成果はしっかりと評価されます。 【一日のスケジュール】 9:00 出社・朝礼 9:30 企業の人材ニーズをヒアリング 11:00 エンジニアのマッチング業務 12:00 ランチ 13:00 契約内容の整理・交渉 15:00 派遣スタッフへのフォロー 17:00 問い合わせ対応 18:00 帰宅

FOX HOUND株式会社

Webデザイナー/完全未経験歓迎/月給30万円も可/オリジナル研修あり/定着率95%/年休125日

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集、アプリケーション系SE

東京本社・福岡支社または、東京都23区…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

★大手上場企業も利用する自社開発の独自研修×AI活用で基礎からスキル定着&実務に直結 ★自社内案件6割・研修後もチーム参画で安心 ★入社1年で月給10万円昇給した先輩も! ★同時入社の同期と一緒に成長 アプリやWebサイト、ECサイトなどの制作をご担当いただきます。 ≪入社後の育成ステップ≫ 【1】基礎をしっかり学ぶ 専任トレーナーのもと、座学でプログラミングやデータベースについて学習。 対面型の講義と演習を通じて、ITの基礎を習得します。 ▼ 【2】実践研修(2ヶ月) 大手上場企業も利用する、当社が独自に開発した学習プログラム『SLスタジオ』で知識の定着を図ります。 並行して、社内開発のプロジェクトにアシスタントとして参加。 GitHub Copilotなどの、AIによるコーディング支援ツールも積極的に活用し、スキルの早期定着をサポートします。 実務に近い環境で業務を体験しながら、実践的な技術・知識を身に着け、着実に成長していくことができます! ▼ 【3】エンジニアデビュー 業務はチームで行っているため、分からないことはすぐに先輩に質問。 月1回の技術共有会や専任トレーナーによるフォローもあり、安心してステップアップできます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ■化粧品、食品加工会社のECサイト開発 ■コーポレートサイトの制作 ■VRアプリやスマホアプリの開発 ■ソーシャルゲームアプリ開発 その他、DX・AIに関わる案件もあります。 【開発環境・業務範囲】 \ 研修で学べる一部内容 / ・プログラミング言語の基礎研修 ・データベースの基礎研修 ・JavaScript基礎研修 ・Webシステム開発演習 ・どのような環境で開発を行うのか ・プロジェクトはどのように進んでいくのか ・現場で必要なコミュニケーション、質問の仕方 など \ 安心の選考プロセス / IT業界やエンジニアという仕事に初めて挑戦する方にとって、不安や疑問が多いのは当然だと思います。 だからこそ当社では、1次面接の場を「選考」ではなく「相互理解の機会」として捉えています。 当日は、事業内容はもちろん ・IT業界の現状 ・研修内容の詳細説明 ・実際の案件事例の紹介  ・面接時に「見ているポイント」や「持っていてほしいマインド」 など 「当社で働くイメージ」を持っていただく時間を設けています。 そのうえで質疑応答の時間も設け、お互いの認識にズレのない、納得感のあるマッチングを大切にしています。 わざわざ対面形式で行っているのも、当社の雰囲気や空気感を直接感じていただきたいから。 経験は一切問いません。 「本気でエンジニアを目指したい」という想いのある方に、お会いできるのを楽しみにしています。 ★1次面接開催日程★ 【東京】 08月04日(月) 13:00 08月07日(木) 19:00 08月14日(木) 19:00 08月18日(月) 13:00 08月21日(木) 19:00 08月25日(月) 13:00 08月28日(木) 19:00 【福岡】 08月01日(金) 13:00 08月08日(金) 13:00 08月15日(金) 13:00 08月22日(金) 19:00 08月29日(火) 13:00 【面接地】 ◆東京本社/東京都千代田区永田町2-4-11 FRIEND BUILDING 9F ◆福岡支社/福岡県福岡市博多区上呉服町10-10 呉服町ビジネスセンター3F \ 無理なくキャリアを歩める環境です! / ★残業は月平均10h程度 ★年間休日125日 ★土日+祝日休みの完全週休二日制 ★GW・夏季・年末年始など、長期休暇あり 【注目】実践力を養い、現場で活躍できるWebデザイナーを目指せます! 大手上場企業も導入している当社独自の育成プログラム『SLスタジオ』で、あなたのキャリアチェンジを強力にサポート!オンライン学習と専任トレーナーによる対面指導を組み合わせた革新的なハイブリッド型研修で、着実にスキルアップが可能です。最初の2週間で基礎をしっかり習得した後は、実際の社内開発案件に携わりながら実践力を磨けます。「デザイナーとしての動き方」や「質問の仕方」など、現場で本当に必要なノウハウまで学べる充実のカリキュラム。未経験から段階的にスキルを習得し、実務に活かせる“現場力”を磨いていけます! 【注目】同じく未経験からスタートした仲間と共に成長できる! 未経験からWebデザイナーを目指すあなたに最適な環境がここにあります!当社では、20~30代の若手が活躍中で、同期入社の仲間と共に学べるよう配慮しています。月1回の技術共有会では、先輩と気軽に交流し、最新の開発スキルを学ぶことができます。また、月1~2回の懇親会を通じて、部署を超えた横のつながりを築けるのも魅力です。アパレル、飲食、水族館など多様なバックグラウンドを持つ仲間たちと刺激し合いながら、98%の未経験入社組が着実にスキルアップを実現しています。わからないことがあっても、先輩方が常にアドバイスをくれる温かい社風で、安心して成長できます。 【身につくスキル・キャリアパス】 \多彩なキャリアパスで、あなたの可能性が広がります!/ ■キャリアステップ ・PL/PMへのステップアップ ・次世代デザイナーを育成する技術講師としての活躍 ・自社プロダクト開発のスペシャリストへの道 ・VR・AI等、最先端テクノロジーの研究開発に携わるチャンス ■成長をサポート 技術だけでなく、多彩なテーマを扱う学びの場を定期的に開催しています。 ★AIやVRなど先端領域の技術講習 ★UI/UXを意識したデザイン講座 ★キャリアパスの啓蒙セッション など 担当業務や得た技術の“見える化”により正当評価しているので、スキルを磨き、1年間で月給が10万円昇給した先輩も! 試用期間(2~3カ月)中の雇用形態の差異はありません。

非公開

【サポート体制が充実で日々の自己成長を実感できる!】フルリモート営業事務職

一般事務、営業事務

全国各地(リモートワーク)

400万円〜1400万円

雇用形態

正社員

フルリモートで電話やパソコンを使った業務を行っていただきます。 業務ごとにまとめられたガイドラインの通りに進められ、未経験でも安心です。   【主な業務】 ●転職希望者との電話及びメールでのやり取り ●求人先企業の合う候補人材のピックアップ ●お仕事を探されている方との面談対応(対面やZOOMなどのWEB対応、電話など) ●求人企業とのマッチング ●求人企業に選考を希望されている方の履歴書・職務経歴書の確認や作成サポート ●求人企業への選考打診 ●選考希望者の選考中のフォロー ●求人企業の選考中フォロー ●面接後のフォロー、カウンセリング ●内定者、求人企業の入社前、入社後のフォロー 求人先企業もお仕事を探されている求職者も双方がお客様です。 二方向にしっかりとご対応いただくお仕事です。

株式会社 整電社

【車両洗浄装置の点検・メンテナンススタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

株式会社 整電社 [テクノセンター] …

〜300万円

雇用形態

正社員

JRや大手私鉄、地下鉄など、日本全国で利用されている「鉄道車両の洗浄装置」を手がける当社にて、車両洗浄装置の点検・メンテナンスをお任せします。 \▼具体的には▼/ ■電気回路・制御回路の設計 …できる範囲から無理のないレベルでスタート! ■洗車装置の設置立ち会い …試運転・調整 ■お客様との打ち合わせ …仕様の確認、営業担当や機械設計チームと協力 ※移動は基本社用車です。 【未経験OK!資格取得支援あり】 車両洗浄装置と聞くと、複雑な機械を想像する方もいるかもしれませんが、作業はとってもシンプル! ▶はじめは、できる作業からスタート。慣れてきたら範囲を広げていきます! ▶資格がなくても、車両知識がなくても、制御回路が読めればOK! ▶入社してから会社負担で資格取得可能! ▶先輩スタッフが丁寧にサポート! 【車両洗浄装置とは】 ガソリンスタンドの洗車機を鉄道用に大きくしたような「車両洗浄装置」のイメージです。両サイドから水や洗剤を噴射し、センサーで車両を感知するとブラシが自動で作動。モーターとポンプで水を吹き付けて洗浄する、シンプルな仕組みです。 【こんな面白さが!】 車両の形状や、重点的に洗浄したい部分など、鉄道会社ごとにこだわりがあり、同じような車両洗浄装置でも、案件によってディテールは異なります。「毎回違うものを作る」ことに面白さを感じている人が多いですよ!

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※急募※《☆人事部長/フルリモート★》★ESG領域◎◎★☆彡

人事、組織・人事コンサルタント

〈勤務地〉 フルリモート

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

ESG領域に特化した時代の潮流を生み出す人事部長候補の募集です。 組織構築、KPIマネジメント、規則の構築と浸透、カルチャー変革、事業スケーリング、評価制度の運用を担当します。 フルリモート環境での従業員エンゲージメント向上や専門人材の獲得を支援し、企業の成長を牽引していただきます。 具体的には以下のような内容をお任せします。 【職務詳細】 人事を統括する立場として、バックオフィス全体を管理しながら、戦略の立案から実行までお願いします。 ●組織構築と管理: 従業員数の増加に伴い、効果的な組織設計と運用 ●全社目標と個人目標の一致: 全社目標および業務目標とKPIを設定し、従業員のパフォーマンスを評価・改善つつ評価制度を運用 ●規則・規定・ルールの構築と浸透: 企業の成長に伴い、必要な規則や規定を策定し、従業員に浸透させるためのプログラムを開発 ●カルチャー浸透: MVVの浸透とエンゲージメント向上の戦略および施策立案と実行 ●事業スケーリング: 人材戦略を通じて事業拡大を支援し、適切な人材の確保

非公開

リテール営業(全国型/エリア限定型) 東証プライム上場・独立系証券

個人営業(FP含む)

全国の各支店・営業所 北海道 / 宮城…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

事業経営者や富裕層に対して資産形成のご提案に留まらず、専門部署との連携による事業承継やM&A、不動産管理など多様なソリューションの提案をお願いします。 ◆企業概要 同社は2023年に創業100周年を迎えました。伝統商品の法人・個人業務に加え、ウェルスマネジメントや投資銀行業務、DCの推進など業務など世の中のニーズに合わせて多様な金融商品を展開できるよう事業を拡大しています。その一環として全国の各営業所において富裕層へファイナンシャルプランニングの機会を増やすことが必須となっており、今年度もウェルスマネジメント部門において営業職を採用する流れとなっています。 ◆業務概要 同社のウェルスマネジメントはフェイス・トゥ・フェイスのコンサルティングを基本に、投資スタイルやライフプランにおいて、一人ひとりの多様なニーズに合わせた最適な資産形成を提案しております。証券ビジネスのプロフェッショナルとして期待以上の価値を提供し、お客さまとの深い信頼を築くことができます。 事業経営者のお客さまアプローチに注力し、資産形成のご提案に留まらず、専門部署との連携による事業承継やM&A、不動産管理など多様なソリューションの提供が可能となりました。これによって、より満足度の高いCXを実現するとともに、社員一人ひとりのやりがいを高めていくことを目指しております。 ◆具体的には ・顧客対象は個人投資家や企業オーナーとなります。 ・法人顧客リストによる電話や訪問での新規アプローチ ・引継ぎによる既存顧客への深耕営業による関係性強化 ・伝統的金融資産(株、投信、債券)に加え、相続、不動産、事業承継といった様々な金融商品の提案 ・AIを駆使した同社の専門部署と連携し、的確なCRMにより提案の深みと厚みを支援 ◆ご希望によりスタイルを選択可能 将来的な転勤や異動の可能性がある総合職と現職転勤がないエリア職があり、 ご自身のスタイルによりご選択可能です。

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≪100%在宅でも自己成長が出来る!≫ 外国籍の方へ向けて転職アドバイザーのお仕事

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ビジネスコンサルティング系その他

全国各地(リモートワーク)

400万円〜1400万円

雇用形態

正社員

日本全国各地で転職・就職を希望される外国籍の方の相談対応をしていただいたり、紹介先の求人依頼企業とのやり取りを行っていただきます。    【主な業務】 ●転職希望者とのやり取り ●求人先企業の合う候補人材のピックアップ ●お仕事を探されている方との面談対応(対面やZOOMなどのWEB対応、電話など) ●求人企業とのマッチング ●求人企業に選考を希望されている方の履歴書・職務経歴書の確認や作成サポート ●求人企業への選考打診 ●選考希望者の選考中のフォロー ●求人企業の選考中フォロー ●面接後のフォロー、カウンセリング ●内定者、求人企業の入社前、入社後のフォロー 慣れてきらら外国籍向けの求人開拓にも挑戦していただきます。 求人先企業もお仕事を探されている求職者も双方がお客様です。 二方向にしっかりとご対応いただくお仕事です。

株式会社AIメタバース

ITエンジニア◆AI×メタバース時代の先駆者募集◆帰社日ゼロ◆還元率81%以上◆フルリモ8割◆案件選択制

オープン系SE、アプリケーション系SE

フルリモートも可能!> 首都圏エリア(…

400万円〜1500万円

雇用形態

正社員

≪100%正社員雇用×完全案件選択制×高年収≫ 新しい働き方でスキルをつけて、生活を豊かにしましょう! ■エンジニア主体の100%案件選択制 ■還元率81%以上 ┗単価連動型の給与体系で正当な評価制度をご用意 ■案件単価・契約内容・契約期間・評価制度はすべて開示 ■常時5,000件以上の案件を保有 ■AI案件も多数あり、未経験からチャレンジできます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ・AI生成による動的な3D空間構築 ・リアルタイム空間変化システムの実装 ・VR/AR技術を活用した次世代コミュニケーションプラットフォーム ・Unity、Unreal Engine等を使用した没入型体験の開発 <使用言語> C#(Unity)、C++(Unreal Engine)、Python(AIモデル連携)、JavaScript/TypeScript(Web連携)、HLSL/GLSL(シェーダー開発) ★将来的にはPMとしてもご活躍いただけます! 【注目】【還元率81%以上】納得感のある還元体制で収入UPが叶う 当社では単価連動型の給与体系を採用し、還元率81%以上を実現。個人の頑張りが直接収入に反映される仕組みです。 さらに、入社後の年収が前職より下回ることのないよう「年収170万円アップ保障制度」を完備しています◎ ▼先輩たちの年収UP事例 【Aさん/男性(29歳)】Unity/C#経験3年→AI生成メタバース開発) 入社前:年収520万円(従来のモバイルゲーム開発) 当社入社後:年収758万円(AI生成VR空間開発エンジニア)★238万円UP! 【Bさん/女性(32歳)】Blender/Python経験4年→メタバース3Dアセット生成) 入社前:年収480万円(3DCGデザイナー) 当社入社後:年収647万円(AI自動3Dモデル生成システム開発)★167万円UP! 【注目】【エンジニア第一主義】常時5,000件以上から案件選択できる 「エンジニア主体の100%案件選択制」を導入し、常時5,000件以上の案件から案件を選択できます。案件単価・契約内容・契約期間・評価制度まですべて開示し、納得感のあるアサインを実現。会社都合ではなく、「最新技術に触れたい」「リモートワークを活用したい」「ワークライフバランスを重視したい」など、一人ひとりの希望に応じた案件をご紹介します。 また、キャリアパスも自由自在で、特定分野のスペシャリストを目指すも良し、マネジメントに挑戦するも良し!あなたが思い描く理想のエンジニア像に向けて、確実にキャリアアップできるようバックアップします。 試用期間中の雇用形態は契約社員になります。

株式会社アスパーク

ITエンジニア*未経験OK!*全国募集*一部リモート有*賞与実績3.5ヶ月分*年休120日以上*引っ越し手当有

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★全国からの応募OK!UIターンも大歓…

350万円〜800万円

雇用形態

正社員

ゲームやIT、モノづくり業界など多彩な業界の大手企業とお取引のある当社。 幅広い分野の開発・運用業務から、あなたにあった案件をお任せします! ■プロジェクト例 ━━━━━━━ ・アプリ開発(業務系、ナビゲーション機能、ツール系、ECなど) ・ネットワークの設計/構築/保守/運用 ・システム開発(販売管理、店舗検索、CMSなど) ・WEBアプリ・サーバーの設計/構築 ・車載電池の開発 ・社内ヘルプデスク ・UIデザイン/映像コンテンツ作成 ゆくゆくは… 自社開発の電気自動車『owl(アウル)』の開発プロジェクトにおいて、 試作品の実験・評価などの設計工程の一部を担当するチャンスも! 社内で公募し、エントリー後に選考を通過すれば“参加権”をつかめます◎ ■入社後の流れ ━━━━━━━ \キャリアアドバイザー面談/ 個別面談で現在のスキルを確認。目指すべきキャリアイメージを固めます。 ▼ \先輩社員との個別面談/ 配属前に、実際に担当するPJTを事前に理解できるため安心です◎ ▼ \基礎研修を実施/ 未経験の方は、プログラミングのやCADの操作といった基礎研修のほか、 現場で通用する知識を吸収するためのOJT研修もご用意! ▼ \独り立ち!/ ※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務 【案件例】 ◆IT系 ・アプリ開発(業務系、ナビゲーション機能、ツール系、ECなど) ・システム開発(販売管理、店舗検索、CMSなど) ・Webアプリ・サーバーの設計/構築 ・ネットワークの設計/構築/保守/運用/社内ヘルプデスク ・UIデザイン/映像コンテンツ作成 ほか ◆機械系 ・機械設計 ・CADオペレーター ・試験 ・評価 ・品質保証 ほか ◆電気・電子系 ・回路設計 ・解析評価 ・LSI開発 ほか 【注目】“生涯現役”で活躍し続けられる働きやすい環境です。 希望の案件に携われることはもちろん、エンジニアの働きやすさについても大切にしている当社。プロジェクト先によりますが、 ★土日祝休み ★年間休日120日以上 ★リモートワーク・時短勤務OK ★フレックスタイムOK ★残業月20h以内 と、仕事もプライベートもしっかり両立できます。 さらに男女ともに育休の取得を推進。2022年度の男性の育児休業・育児目的休暇の取得率は41%で、育休より復帰した社員も多数活躍中!将来的に家族が増えても安心して働けます。一人ひとりのエンジニアが生涯にわたってムリなく活躍できる環境です。 【注目】未経験でも安心!充実のフォロー体制。 未経験からでも安心してキャリアを歩める環境づくりを進めている当社。入社後は担当営業や人事とのキャリア面談で、目指すべき道やそのために必要なスキルなどを確認。案件も運用保守から開発まで幅広い工程に参画しており自社内開発に携わるチャンスも! 全国各地の配属先(勤務地は希望を考慮)での勤務スタート後も、『LINE WORKS』により電話やメールでは話しづらい悩みや不安などもいつでも相談できます。 さらに、技術者視点を取り入れた評価制度で「何がどう評価されるか」「目指すべき方向性」などを明確にして査定。実際に多くの社員が1回で2~8%のベースアップを実現!万全のフォロー体制であなたの成長を支えていきます。 【身につくスキル・キャリアパス】 当社ではエンジニアの社員の考案のもと、以下の3要素をもとに評価を数値化。 ・社会人スキル(社会人生活で培ってきたビジネスセンスなど) ・技術スキル(業務に対する適切な判断力、行動力など) ・貢献度(クライアントや会社への業務・意識貢献) 技術力や個人が出した利益、目標に取り組む姿勢の評価を可能にしており、実際に1回の査定で2%~8%の給与ベースアップを手にする社員も多数!

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