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メタウォーター株式会社
プロジェクトマネージャー（ウォーターPPP）【働きやすい環境／福利厚生充実／東京】
プラント施工管理
東京都千代田区
800万円〜1300万円
正社員
ウォーターPPPのプロジェクトマネジメントに伴う以下の業務を担当いただきます。 ・上下水道に関する公共側の課題解決に関しての企画立案 ・予算や人員の調整 ・各種管理業務（スケジュール、コスト、リスク） ・ステークホルダーとのコミュニケーション、合意形成 【やりがい】 ・W-PPPの先駆的事例に取り組むことで、上下水道のPPP事業を通じた、社会貢献度が高い業務に従事頂きます。 また、キャリアアッププランとしては、その経験を生かした他の官民連携事業へのマネジメント業務に従事頂くことを想定しており、広く上下水道分野における有識者としてご活躍頂くことを想定しています。 ■同社で活躍する転職者の出身業界・職種 ・コンサルタント（上下水、廃棄物、建設、シンクタンク、監査法人等） ・プラントメーカー（機械、電気、エネルギー、鉄鋼、化学等） ・上下水道事業における運営管理、維持管理（リーダー職以上） ・官公庁、地方自治体職員 等 【中途入社者の声】 水業界で機械・土木に関わることができ、将来性に魅力を感じ入社しました。 部門ごとの役割がはっきりしており、現場施工監理に集中して働くことができます。 責任のある仕事ですが、前職と比べて残業時間は大幅に減り、土日の大半は休みのため、ワークライフバランスを求めている方にも大変働きやすい環境だと思います。
Sansan株式会社
シニアプロダクトマネジャー(Sansan／Contract ※年収1000万円以上
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラス…
1000万円〜1200万円
正社員
【職務概要】 営業DXサービス「Sansan」または契約データベース「Contract One」を担当していただきます。経験や志向に応じて、担当するプロダクトを決定します。 【職務詳細】 1）課題の洗い出し：プロダクトに関するフィードバック、データ、ユーザーのリサーチから、ユーザーの課題を洗い出します。 2）改善案・新機能案の企画：解決すべき課題に対して、モックアップなどを使ったユーザーへのインタビューを行い、提案した企画が実際にユーザーの課題を解決できているかを検証しながら、プロダクトデザイナーと共にプロダクトの改善案、新機能案を企画します。 3）開発～リリース対応：提案した企画に対して、なぜそれをやるのか、なぜ必要なのかを開発メンバーにきちんと説明しながら合意形成し、開発の優先順位を決めてリリースまで対応します。 4）ユーザーとのコミュニケーション：リリースする機能やプロダクトをどのようにユーザーに認知させ、使ってもらうのかを考えながら利用を促進します。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
株式会社三菱UFJ銀行
・【東京】市場系データ利活用推進＜市場企画部 市場エンジニアリング室／三菱御三家一角＞
電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
東京都
800万円〜
正社員
【組織】 市場企画部 市場エンジニアリング室 DX推進Gr 市場系デジタルプロダクト開発21名 ※協働運営をしている三菱UFJモルガン・スタンレー証券市場エンジニアリング室の兼務者を含みます。 【募集背景】 金融及び市場エリアのデジタル化に伴いデジタル開発専門組織を新設、内製スキル人材による新技術検証・業務適用をアジャイル形式で推進しています。 市場部門におけるデータドリブン経営を実現するための人材を必要としています。 【業務内容】 BI活用のスペシャリストとして、三菱UFJ銀行市場部門のデータドリブン経営をリードする役割を担っていただきます。 1:データ利活用案件の推進（BIコンサル、データスチュワード、ダッシュボードの開発等） 2:現場部署と一体となったデータソリューション提供 【魅力】 ・日本を代表するグローバル金融機関であるMUFGの市場業務領域においてMUFGの銀行及び証券会社の先端技術基盤を活用することで、グループのデジタルシフトへ貢献することが可能です。 ・ダイナミックな市場業務の中でフロントトレーダーやセールスと一体となってデー...
日本住宅株式会社
木造 施工管理（第一建築G）※課長代理/東北エリアの大手企業/東京都
建築施工管理
東京都稲城市
600万円〜700万円
正社員
『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、 新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、 新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、 マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、 いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます ※事業拡大に伴う木造集合住宅受注に伴う新規採用となります。 アパート建築（木造造）の施工管理（安全・品質・工程・予算管理）に関わるすべての業務 〈現場〉 岩手・宮城・福島・栃木・茨城・千葉・埼玉・東京 など （全国エリアに出張可能な方）
株式会社グッドパッチ
アカウントセールス（マネージャー候補）
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
東京都渋谷区 「渋谷駅」南改札西口 徒…
600万円〜
正社員
事業開発やプロダクト開発におけるデザインアプローチの活用を検討しているクライアントに対して、「課題解決・価値創造の手段としてのデザイン」を提案し、プロジェクトを受注する役割を担っていただきます。 クライアントの本質的な課題を抽出し、方向性を見出し、社内のエンジニア・デザイナーと共に世の中に届ける事を目指すため、提案の範囲は上流（戦略）から下流（実装）に至るまでを含みます。 【具体的な業務】 ・見込み顧客に対するヒアリングと課題分析 ・デザイナー、エンジニアとの共創によるプロジェクトのプランニング ・クライアントへのプロジェクト提案および受注 ・プロジェクトキックオフまでのファシリテーション ・プロジェクト状況に応じたアップセルや継続提案などの機会拡張 ・案件進行管理（交渉、調整、各種ディレクション、プランニング、スケジュール管理、提案内容ジャッジ） ※提案内容は、Goodpatchの既存のソリューションに限らず、クライアントの課題にあわせてゼロベースで検討する事がほとんどです。 ※受注に至ったプロジェクトは、基本的にキックオフ後にプロジェクトチームに引き継ぎますが、アカウントセールス自身がワークショップのファシリテーションやセミナーを実施する場合もあります。 その他上記と関連して、 ・「Goodpatchが価値提供できるか」を基準とした、品質担保のためのコミュニケーションと見極め ・検討保留となった見込み顧客へのフォローアップ対応 ・既存クライアントのアカウント拡大に向けたリレーション構築 ・見込み顧客向けのセミナーやワークショップ等のナーチャリング施策 ・各種契約関連業務 等もお任せします。
非公開
アセットマネージャー
アセットマネージャー
東京都千代田区 ※移転あり（転勤なし）…
600万円〜800万円
正社員
主に私募ファンドの期中管理業務をお任せいたします。配属先部署は、商業施設・ホテル・オフィスなど幅広いアセットの運用に携っています。
非公開
【東京】給与厚生担当・課長候補/年収600～700万/フレックス制/取引先がセブンイレブンの安定企業
人事、人事・総務・法務系その他
東京オフィス 東京都千代田区丸の内 …
600万円〜700万円
正社員
■給与厚生担当（課長候補） 同社は、大手コンビニエンスストアのパートナーとして、 コンビニ食の歴史とともに50年以上歩む中食メーカーです。 人事部門のミドルマネージャーとして人事部長の補佐を行いながら、 各グループの管理部門を集約している出向先にて、 グループ全体の給与厚生企画およびマネジメントをお任せします。 ※同社雇用後、グループ運営・管理機能を担う、 ホールディングス会社へ出向勤務となります。 【職務詳細】 ・従業員の給与計算や社会保険手続きに関わる実務遂行及び情報管理のとりまとめ ・従業員の福利厚生プログラムの企画、運営 ・人事制度の運用と改善提案 ・官公庁への労働関係書類の提出、各種申告手続きの実行管理 ・メンバーのマネジメント なお、管理職候補として自領域の業務に留まらず、その他の人事業務についても 担当者をサポートしていただくことも期待されています。 【組織構成】 課長1名 主任1名 一般1名 嘱託1名の計4名の部署になります。 【ポジションの魅力】 ・拡大路線の企業の中核部署でご自身の成長を実感できます。 ・人事分野における業務全般担当（人事企画、異動・昇降級管理、 人材育成企画、キャリア開発等）へ職域を広げられます。 ■役職定年無し ■定年60歳、65歳まで嘱託として再雇用可 ■定年後のご年収大幅変動無し※ただしパフォーマンスによる 【同社について】 大手デイリーメーカーとして、米飯・パン・惣菜などの製造・開発を行っています。 日本ではまだ「惣菜産業」が業態として確立していなかった時代から、 量産不可能と言われていた惣菜業にチャレンジしてきました。 昭和50年代に入りコンビニエンスストアの台頭と共に、弁当・惣菜などの 需要が急速に拡大していく中で、顧客のニーズをいち早く取り入れ、 商品ラインアップを充実させ、常にパイオニアとして活動してきました。 管理番号：26693
株式会社SHIFT
【公共領域】インフラコンサルタント
サーバー運用・保守、マシン運用・保守
東京都
600万円〜1300万円
正社員
・公共領域におけるSHIFTの役割 現在、政府や地方自治体では、総務省の重点施策である「デジタル変革を通じた新しい地域と社会の構築」にあわせて、“デジタルガバメント”を推進するための最新IT技術を用いた変革やテレワークや遠隔教育・医療を支える情報通信基盤の整備が進められています。 ただ、国や地方公共自治体ごとに情報システムや業務プロセスが異なっているため、横断的なデータの活用が困難な点が課題です。 それに対してSHIFTには幅広い業界における多種多様なテストシナリオやプロジェクト推進プロセスの標準化のノウハウがあります。当ノウハウを活用することでデジタルガバメント実現にむけた一役を担うことができると思っています。 生活と密接に関わる行政サービスを、全国民が便利で安全に利用できる社会をめざし、SHIFTは品質に関する課題をはじめ、全力でサポートをつづけていきます。 ・募集背景 公共事業部はこの2024年9月に新たに事業部として発足いたしました。 現在、SHIFTは官公庁のデジタル関連のプロジェクトにおいて重要な役割を担いはじめており、 これをさら...
株式会社電通
【CX】UI/UXデザイナー
WEBデザイナー
東京オフィス 関西オフィス 中部オフィ…
600万円〜
正社員
マーケティングにおける、新規顧客獲得のファネルと既存顧客育成のファネル、その両方のファネルを横断する、統合的なコミュニケーション設計・企画制作・PDCAのプロデュースを行なっています。また、テクノロジーを活用したイノベーティブな顧客体験の研究・開発も手がけています。 クリエイティブをCX(カスタマーエクスペリエンス)領域へと拡張し、マスメディアやデジタルメディア、リアルイベントやXRイベント、認知拡大やコマース・CRMなど、あらゆる領域に境界線をつけずに、人の心を動かし、人にとって意義のある、ひとつなぎの体験としてベストソリューションを生み出すことを目指しています。 当ポジションは、UI/UX領域を起点としながら、CX視点で与えられた課題を分析して課題抽出し、アイデアを発見、ディレクションしていただくお仕事です。 【仕事内容】 顧客体験を軸に点ではなく線で考え、総合的かつ最新のCXクリエイティブを開発しクライアントに提供する。 【主な業務内容】 ・CXクリエイティブ全域を俯瞰し、デザインや表現力を活かした全体設計を行う ・Webサイト、アプリ、SNSなどを含め全方位的に対応し、企画アイデアやカスタマージャーニー、ワイヤーフレーム作成と実行 ・既成の枠にとらわれない発想かつ生活者視点で、Wow、好感、愛着を考え抜き、メディアの境界線を超えてプランニングを行う ・メンバーが高めあいお互いの知見を融合しながら、アイデアや設計を磨き、時には協業会社との協業により高いレベルのクリエイティブを目指す ・社内の豊富なナレッジシェアの機会により最新のCXトレンドを吸収し常に知見のアップデートを行う 【仕事内容の変更の範囲】 全ての広告・マーケティングサービス、及びコンテンツ・ビジネス等、定款によって定める事項。その他当社が業務命令により指示する業務
株式会社日立製作所
【東京都】生成AI導入を戦略レベルで企画推進｜企画・PoCの主導担当ポジション【課長クラ(以下略)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京都
1000万円〜1400万円
正社員
【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融BU戦略本部 金融AX推進センタ 【募集背景】 2050年の危機的な労働人口減少を見据えて、社会インフラである金融機関のミッションクリティカルシステムの開発も人財不足が発生していくことになります。このため、社会インフラである金融システムの開発に生成AIの技術を活用することで、システム開発の生産性を高め、社会課題の解決に向けて活動しています。 具体体には、われわれのチームでは、金融システム開発を効率化し、お客さまにより良いサービスを提供するために、ユースケースの開発から検証、本開発への適用まで推進しております。私たちは、データサイエンティストのスキルを持つ人材を募集し、革新的なアルゴリズムやモデルの活用に取り組むことで、金融業界における日立の競争力を高めることを目指しています。 【職務概要】 ・生成AIを活用したシステム開発の生産性向上ユースケース開発・検証推進 ・ユースケースのプロジェクト適用推進 ・ナレッジ蓄積・展開 ・組織内外のステークホルダーとの協力を通じた戦略的な企画 ・社内での業務効(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
NEC
・【東京】ビジネスアーキテクト：共創型事業開発＜エンタープライズ/企画統括部＞
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都
650万円〜800万円
正社員
【事業・組織構成の概要】 組織横断で戦略的重要事業の企画推進・マネジメントを担っています。 特にNECのビジネスアプローチ変革をリードすべく、従来のアプローチに捉われない新たな手法を取り入れ、企画/実行/仕組み化を推進します。中長期的な目線でNECのビジョン2030の実現に資する新規事業創出に取り組んでいます。キャリア採用メンバ- も数名所属しており風通しの良いチームです。 【職務内容】 1.成長領域の起点となる事業創出：戦略パートナーと経営テーマで仮説提案型の中長期ビジネスを仕掛ける 自らが事業開発の初期フェーズを牽引し、時には社外VC等も活用し、ニーズ検証、POC推進、将来を見据えた要件定義等を行います。 2.新たな手法による成果を仕組み化：自ら実践した成果を形式知化し、組織全体へ展開する 自らが各事業部門のソリューション営業及びSEと連携しながら、業種横断及びビジネスアーキテクト視点から共創事業を推進し、事業構想企画、試行、仕組み＆ナレッジ化、社内承認獲得を主導していただきます。 ＜参考URL＞ ・戦略パートナープログラム推進
東京エレクトロン株式会社
ITエンジニア・システム管理【統合技術推進室 統合技術推進グループ】
社内システム開発・運用
東京都
600万円〜1200万円
正社員
【当ポジションの職務定義】 ・次世代設計環境構築における周辺システムの企画・設計・構築・管理を担当 ・システム構築に関係するパートナー企業、社内ユーザー（製造子会社）などとの調整、課題整理、進捗管理などを担う 【応募職種・業務の魅力】 ・世界一の設計開発環境の構築を目指すビッグプロジェクトのメンバーとして活躍できる ・上流工程から情物一致を目指した活動に貢献できる ・セキュリティ要件が厳しく、かつ大規模システムのクラウド環境への移行を推進することで、確実にスキルが身につく 【採用部門が社内で担う機能とミッション】 統合技術推進室では、本社コーポレート生産本部の開発部門として社内の次世代設計環境・PLM（プロダクト・ライフサイクル・マネジメント）の中核にTeamcenterを採用し、次世代CAD/PDM/BOM環境を構築中です。各業務改革プロジェクトの基盤となるインフラをハード、アプリの両面から様々なパートナー企業と協力し構築します。
株式会社三菱UFJ銀行
本部ユーザーを中心とした情報系システムの企画・開発（EUD含む） ＜デジタルサービス企画部DX室＞
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都
700万円〜1100万円
正社員
顧客部門の管理会計や業績評価といった計数管理を支えるシステムや、大量の顧客情報を編集・加工・分析しマーケティング活動をサポートするためのシステムなどの、情報系システムの企画・開発・運用保守。並びに当行アーキテクチャ戦略を意識した将来像の検討、推進のためのプロジェクトマネジメント支援。 【ミッション（職責）】 自システムのみならず、関連システムの動向も意識し、部門横断でのIT化・デジタル化を推進し、部門戦略を支えるシステムインフラの整備・拡充に貢献する。 【関係者】 システム企画部、経営企画部、法人・リテール企画部を中心とした各本部、三菱UFJインフォメーションテクノロジー(株)、開発ベンダー
非公開
財務
経理、財務
東京
700万円〜1100万円
正社員
【募集背景】 「SAP 2027年問題」からSAP S/4 HANAへの移行を含めて高い需要が見込まれています。この背景も踏まえ、既存事業領域とも大きなシナジーを生み出すことが可能であるため、新規事業としてSAP事業を展開しました。 SAPビジネスへの参入は後発組ですが、2023年にSAPジャパン社と「PartnerEdgeエンゲージメント契約」を締結し、SAPが提供するパートナープログラムにおけるSellパートナーに認定されました。 今後、当社の持つ既存のアセットや顧客ネットワークを最大限活用しながら、世界的な信頼と実績を誇るSAP S/4HANA? Cloudの導入支援を加速していきます。 執行役員直下のポジションになりますので、上場企業でありながらスタートアップ・ベンチャー企業のような裁量を持って、働ける環境です。ぜひ、一度ご検討いただけますと幸いです。 【仕事内容】 SAP会計コンサルタントとして、企業のビジネス拡大や問題解決のためのコンサルティングをお任せするポジションです。 要件定義・設計・開発・検証・移行といったフェーズ・領域に欠かせないマストパーソンとしてご活躍いただきます。 以下のような業務を想定しています。 1）現状業務分析と可視化 2）基幹業務の改革構想策定 3）システムアーキテクチャ策定 4）システム企画、導入計画策定 5）その他、1～5に付随する業務 ＜入社後は＞ ご経験に応じて以下の業務からスタートいただきます。 ・資格が無ければ、資格取得 未取得のSAPモジュールに対するコンサル認証資格について、取得のテスト費は会社全額負担します。 合格の際には追加で報奨金を支給します。 ・プロジェクトに合流し段階的に業務を担当
SOMPOシステムズ株式会社
SOMPOグループの音声基盤（オフィス電話、カスタマーセンター）を支えるインフラエンジニ(以下略)
ネットワーク系SE
東京都
600万円〜900万円
正社員
423 SOMPOグループカスタマーセンターの音声基盤を支えるインフラエンジニアを募集します 【具体的な業務内容】 SOMPOグループにおける現行コールセンター基盤領域の開発、保守（オンプレ：AVAYA）およびSaaS導入PJTを担当いただきます。 ■現行コールセンター基盤領域のインシデント対応（パートナーと共同で原因追及、復旧に関する調査、復旧など）、メンテナンス対応、新拠点開設・閉鎖対応など。 ■最新のソリューションを活用した基盤システムのモダナイゼーション、SaaS導入に関して、以下の業務を担当していただきます。 -要件定義・システム設計 -システムの構築・設定作業 -最新技術の調査・研究 上記に加え、リーダー候補の方は、案件のリーダー・サブリーダーとして以下の役割も期待しています。 -プロジェクトマネージャ、PMOとして案件の推進 -社内オーナー部門、システム部門、ベンダーとの作業調整 -パートナー会社の管理 -後進の育成 【この仕事の魅力ややりがい】 ■損保ジャパンで約2，000席、(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社DYM
【経験者のみ募集(経験2年以上) 】CTO候補 フルスタックエンジニア
社内システム・運用・サポート系その他
東京都
600万円〜900万円
正社員
最新技術を駆使した課題解決に向けたシステム開発エンジニアの募集 ＜システム部DX推進課について＞ DYMグループのデータ活用と業務効率化を推進し、AIや数理モデルを駆使して組織の成長を加速させる、成長著しいDX推進課で活躍しませんか？ 最新の技術環境で、これからの成長を支えるコアメンバーとして参加いただける方を求めています！ --- ■職務内容 DX推進課では、DYMグループ全体の業務効率化を実現するために、最新のデジタル技術を駆使して業務プロセスの最適化に取り組んでいます。 具体的には、以下の業務をお任せします： 各組織の業務効率化支援やコンサルティング ・業務分析・課題抽出（業務フローの可視化、非効率なプロセスの洗い出し） ・WebスクレイピングやRPA、外部API連携を活用した業務効率化 ・数理モデルや統計的手法を用いたデータ分析（AIによる意思決定支援） ・分散管理された情報をDB化により一元管理(データの整合性の向上と迅速なアクセスの実現) ※スキルや経験に応じた業務を担当していただきます。 --- ■技(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社日本M＆Aセンター
M＆Aリサーチャー（中大型案件担当） ※年間休日120日以上
リサーチ・分析、投資銀行業務
東京都千代田区丸の内一丁目8番2号 鉄…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同部署では、営業担当者とタッグを組み、M＆Aによる譲渡を優良中堅企業 （年商10～100億円程度）の企業経営者にご提案すること（ソーシング）を 主たる業務としています。アポイント取得や初期的なニーズヒアリングは 営業担当者が行うため、譲渡可能性がある先に対する提案業務に集中できます。 一部、バリュエーションを含めたM＆Aのディールサポートも行っており、 将来的にはそちらにも従事していただきます。 【職務詳細】 ・ 業界調査（市場環境、市場規模、業界動向等） ・ 競合調査（競合プレイヤーの定義・動向把握、事業戦略・取り組みの把握等） ・ M＆A事例分析（類似業種、類似背景等） ・ 資本提携先の検討（資本提携先のリサーチ、事業シナジー検討等） ・ 戦略立案補助 【業務の魅力】 ★同社は幅広いネットワークを有し、提案機会も豊富にあるため、様々な業種・ 業態・バックグラウンドの経営者お一人お一人と深く向き合うことが可能です。 ★同社の経営戦略上の重要なテーマかつM＆A業務における難関の一つである 中大型案件のソーシングに携わることができ、少数精鋭でご自身が裁量を持って 業務に取り組めることも魅力です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【管工事施工管理1級】転居を伴う転勤なし◆年収～1000万円◆社用車貸与◆直行直帰可◆福利厚生充実！
建築施工管理
東京本社：東京都足立区青井5-13-7…
700万円〜1000万円
正社員
元請けの施工管理業務全般をご担当いただきます。 ※官公庁からの受注が約7割、改修工事が約9割 【具体的には…】 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 ◆工期・規模 基本は3ヵ月～6ヵ月の案件が多く、 多い場合は協力会社の作業員50名程度を動員。 原則は1人1案件ですが、規模によってはチームで監督します。 案件予算は3000万円～4億円規模。 ◎経験、適性に応じて管理者としてマネジメント業務もお願いします。 【POINT】 ・元請け案件がメインのため裁量が大きくゼネコンから無理難題を求められることはほぼありません ・社用車貸与、直行直帰が可能 ・転居を伴う転勤なし
非公開
システムコンサルタント（業務系）
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京
700万円〜1300万円
正社員
【募集背景】 2010年に、大手コンサルティングファームメンバーを中心にブティックファームとして創業。 その後、コンサルティング経験者による人員補強のみでなく、事業会社出身者や新卒の採用を継続して実施することにより、弊社のサービス品質を向上させています。 グローバルにおける激しい環境変化の中、多くの日本企業が抜本的な変革を求められており、特に新たな価値創造に挑戦して実践し、結果を出し続けることが重要です。 この挑戦を支援する我々は、さらに進化・成長し、クライアント企業に貢献する必要があると考えています。 上記背景の中、創業から人員規模も数倍になっていますが、今尚クライアント（既存顧客）からの要望は増加し続けているため、さらに中途採用活動に力を入れています。 スキルは、入社後の実践により体得可能なので、コンサルタントとして活躍したい強い意志がある方の応募をお待ちしています。 【仕事内容】 クライアント企業の「重要プロジェクト」を軸に、お客様とチーム体制を組み現場で協働して取り組むスタイルでコンサルティング業務を遂行します。 ＜プロジェクトの一例＞ 研究開発戦略立案 ・・・ バックキャストによる中長期戦略立案 研究開発戦略マネジメント ・・・ ロードマップ ? ポートフォリオ ? ゲートマネジメント マネジメント変革 ・・・ 組織軸からプログラム・プロジェクト軸への変革 業務変革 ・・・ 開発プロセス、サプライチェーン、etc. 組織変革 ・・・新規立上・再編・機能定義・実装 弊社のコンサルティング業務は、クライアント先企業の大きな変革支援となるため、役員クラスから部長、課長、現場まで一緒に活動する中で、より実践的な知見、スキル経験を体得することができます。また、少数精鋭の組織でもあるため、年齢問わずスキルと経験次第で幅広い業務に挑戦することが求められます。
非公開
【食の福利厚生サービス事業（オフィスでごはん）】新規事業（広告メディア）営業
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
本社（東京都品川区西五反田2-28-5…
600万円〜800万円
正社員
OFFICE DE MEDIAの事業担当者として、営業企画及び営業活動、メンバーのマネジメント等をお任せします。 OFFICE DE YASAI冷蔵庫を活用したプロモーション媒体の売上拡大 ・食品メーカーからの試供品のサンプリング受注 ・サイネージの広告枠の販売 メーカーや広告代理店からのお問い合わせを中心に、営業活動を行います。 案件獲得後は・・・ ペルソナのヒアリング ↓ ペルソナに合わせた対象企業のピックアップ ↓ PR方法、納品形態などサンプルのオペレーション構築 ↓ 効果測定（アンケート集計、レポート） ↓ リピーター率向上に向けての施策 ■このポジションの魅力 ・まだまだ世の中に広まっていないサービス導入を拡大していくため、自身の営業活動の結果＝事業の成長を体感できます。 ・新設ポジションのため、0→1で仕組みを構築できる。 ・毎回違う商品のプロモーションに携わるため、常に新しいアイデアが求められる。 ・旗艦事業とのシナジーを活かし、事業を成長させられる。 ■入社後の流れ ・まずは既存のメディア担当社員と連携しながら商流を把握し、営業活動を行います ・原則本社（東京/五反田）に出社 ・商談先によっては地方出張が発生します
