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フクシマガリレイ株式会社

【東京/浅草橋】営業(店舗プロデュース/スーパー等のショーケース/既存中心)第二新卒歓迎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、セールスエンジニア(機械)

東京日本橋事務所 住所:東京都中央区日…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜環境安全安心をテーマに「冷やす」技術で食と命を支える・年休120日自己資本比率66.8%・管理職約半数が中途入社者で多数活躍〜 ■担当業務:法人営業(業務用ショーケース、冷蔵冷凍庫) ■業務内容:飲食店やスーパー、コンビニなどに設置される業務用冷凍冷蔵庫、冷凍・冷蔵ショーケースの営業をご担当いただきます。お店がオープンした後のことまで考えて店舗を総合的にプロデュースいただきます。 ■具体的には: ・顧客への製品導入を通じたソリューション提案活動 ・厨房や店舗のレイアウト提案や、他社製品も含めた照明提案 等 ■働き方:原則、土日祝お休み(工事の立ち合いで休日出勤が発生。代休は取得) ■既存新規割合:スーパーやドラッグストアの新店オープンの対応がほとんど 既存7割超・新規は問い合わせ対応一部 ■顧客:取引先は地場の小売業者から日本の有名・大手外食チェーンまで幅広くご提案いただけます。直販向けも代理店向けもございます。 ■営業手段について:全国に営業所があるため、近距離の移動手段は車がメインです。 ■社風:会社として個人業績よりもチームワークを重視する社風であり、個人ノルマは厳しくございませんので、ご安心いただけます。 ■評価制度:期初に業績目標・行動目標を上司の方と面談にて設定いただき、評価時も面談の中で実績と照らし合わせて社内規定に則って判定いただけるため、適切に評価いただける制度が整っております。 ■教育について:先輩社員との同行やOJTで学んでいただきます。未経験の方でも一からフォローいたしますので、ご安心してご応募ください。 ■同社の魅力:・事業内容:高度な温度コントロール技術で業界をリードしております。食の川下から川上まで事業領域拡大し、食のライフラインに。身近な飲食店やコンビニでも目にする当社製品は「食ビジネス」を支えており、生活におけるなくてはならない製品に携われます。また血液やワクチンを保存する冷蔵庫でもシェアを伸ばしており命を守る製品に携わることができ非常にやりがいのある環境です。 ・将来性:昨今共働き世帯の増加により冷凍・冷蔵食品は売上を伸ばしており、比例して業務用冷凍・冷蔵庫のニーズも伸長しております。また、医療分野でもコロナワクチンや研究機関でのニーズが高まり売り上げを伸ばしています。 変更の範囲:会社の定める業務

スター・マイカ株式会社

リノベーションマンションの販売(仲介)【プライムG/残業17h程/需要高い物件多数/東京】

営業系その他、不動産系その他

東京都港区

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

スター・マイカグループのリノベーションマンションの販売(仲介)をお任せ致します。 ※入社後は、グループ会社である「スター・マイカ・レジデンス株式会社」に出向いただきます。 【具体的には】 スター・マイカグループが販売するリノベーションマンションをホームページ・ポータルサイト等に掲載、お問い合わせ頂いたお客様に対して、物件現地のご案内、資金計画の提案、不動産売買契約、物件のお引き渡しまでを行っていただきます。 将来的には、マネジメントに携わっていただくことを期待しています。 【社風/環境】 『ノルマがなく・助け合う社風』 同社にはノルマがなく、各個人の目標制です。目標は営業成績以外にも、スキルアップや人材育成など定性的な目標も設定しています。目標の達成度合いは、年1回の評価制度にて、賞与に反映されるため、やりがいを持って働くことが可能です。 また、完全反響型で1物件1担当制のため、メンバー同士で情報や物件を取り合うような環境ではございません。担当物件以外でも、代理案内や反響対応をカバーしあうなど、チームワークで部署の目標達成を目指しています。 『委任営業なし』 主にスター・マイカグループが供給するリノベーションマンションを販売(仲介)するため、常に取り扱い物件が豊富です。その為、一般的な不動産売買仲介会社が行う、売却物件の委任営業は必要ありません。付加価値の高いリノベーションマンションを、お客様に自信をもってご紹介することが可能で、多くのお客様を担当することができます。 『馴染みやすい環境』 全社員の約7割が中途入社の社員です。金融業界等、異業種からの転職者も多く、「いかにも不動産会社」のような雰囲気は強くありません。社長含む役職者も全員「○○さん」と呼び合うなど、コミュニケーションはオープン&フラット。 面接時、オフィス内の見学も可能ですので、実際に働く環境をご覧いただけます! 『ワークライフバランス』 不動産業界には珍しく祝日は休みなので、不動産業界にいながらも、ご家族・友人とも休日を合わせることができます。年間休日は120日(2023年度実勢)です。公休日に出社した場合は原則振替休日を取得して頂いています。 メリハリを持って業務を行う社員が多く、働く時は働き、休む時はしっかり休むというスタイルです。 平均残業時間は18時間/月程度となっています。 残業時間軽減のため、業務の一部を仕組み化・定型化することにより、作業効率を上げる取り組みを行っています。 その一つに追客を自動化するシステム『KASHIKA』を導入、外出先でも対応できるよう一人一台iPadを貸与、購入申込書など、お客様から取得する書類もペーパーレス化にて対応。 『若手社員の活躍』 平均年齢33.2歳と比較的若手層が多く、活気ある雰囲気です。 新卒も毎年グループで10人前後の採用となっています。中には20代でマネージャーに昇格するメンバーもおり、若いうちから活躍のチャンスがあります。

株式会社クリスチャン・ルブタン・ジャパン

Merchandising Manager【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:東京都港区南青山3-17-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■仕事の概要 Managing Directorに報告し、すべての商品カテゴリーの商品企画をリードする責任があります。計画された財務目標を達成し、成長と収集販売を最大化します。内部部門と協力し、効果的なビジネス戦略の作成と実施を行います。■主な業務と責任 【変更の範囲:会社の定める業務】・Merchandising 2つの商品カテゴリー(女性または男性、経験に応じて決定)のうち1つを担当します。週次の補充、月次のバランス調整計画、是正措置計画を実施します。商品のアソートメントがブランドのビジョンと季節のストーリーを反映し、地域のニーズと機会を最適化します。月次の地域のバランス調整のための在庫転送計画を立案します。Apacレベルで決定された買い付け戦略を実施します。・協力的なサポート 小売業とEコマースと協力し、ビジネス目標を達成し、立ち上げとアクションプランを実行します。季節キャンペーンを立案し、商品の機会を反映した計画を策定します。 VMとの連携を通じて、高いプレゼンテーション基準に一貫したビジュアルマーチャンダイジング計画を共同で開発します。地域チームと協力して、市場固有の季節的なマーチャンダイジングを開発し、製品のニーズを特定します。・財務計画 Apac Planningと連携し、製品の販売計画とOTB予測を策定します。予算内で運用効率を確保するために支出を監視および管理します。・Business Analysis 季節ごとに市場のトレンド、価格、競争環境をレビューし、機会を特定します。製品のパフォーマンスを詳細に分析し、生産性を評価し、成長の機会を特定します。他のチームと製品に関するフィードバックを共有し、共同のアイデアを形成し、アクションプランを調整します。効果的な報告形式とコミュニケーションチャネルを確立します。定期的に店舗を訪れ、製品のパフォーマンスを追跡し、フィードバックを収集します。・チームリーダーシップと小売ネットワークのサポート販売チームの教育のための製品トレーニングプログラムを策定します。チームを率いて日々の業務活動を指導し、会社の目標達成に向けて共通の目標に取り組みます。 HQ、CL APACの構造内で強い機能関係を開発します。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ランドネット

リフォーム・リノベーションの工事課長候補【上場不動産テック企業/週休二日/東京】

設計(建築・土木)

東京都豊島区

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

「働きがいのある企業」「生涯給料が高い東京都トップ500社」「若手ホワイト企業」などに選出されるお薦め成長企業です! 【市場価値の高い物件に蘇らせる仕事です!】 マンション、戸建てを中心とした総合リノベーション・リフォームのご提案、設計・施行管理などをお任せします。 現在は中古物件がメインとなりますが、今後は新築物件も手掛けていくにあたり、組織強化のため増員募集となります。 さまざまな課題に対してリーダーシップを持ち、より強固な組織基盤を構築し、当チーム全体を牽引する存在として、支店の発展に貢献していただきます。 現場をリードし、若手社員を指導していただける経験者を募集します。 ※取り扱い物件はワンルームマンション、ファミリータイプマンション、戸建て、ビル1棟と様々です。 【具体的には】 ■着工前の現場調査 ■プランニングの計画・内装のデザイン/図面作成まで一貫して担当 ■業者の手配やスケジュール調整 ■見積・積算の作成およびコスト管理 ■プランに沿った工程管理・品質管理・安全管理など ■物件の検査・確認 ■物件引き渡し後のフォロー などの業務を担当している組織全体のスキル向上に向けた教育指導、各案件の相談対応、リーダーとしての業者折衝などをお任せし、より強固な組織基盤を構築していただきます。 池袋本社には長年経験を積んだベテランの部長や課長も在籍しているため、業務上の不明点や相談ごとがあっても安心して働ける環境が整っています。 経験者同士でのスムーズな情報交換ができ、課題解決に向けたアプローチや新しいアイデアも積極的に取り入れています。 チームワークを大切にしながら、あなたのリーダーシップを発揮してください。 【当ポジションの魅力】 同社は投資用不動産の売買や仲介の分野でトップクラスの業績を上げてきました。 不動産流通業で仕入れに協力な強みを持つ同社で、買取リフォーム販売のスキーム構築を確立していただきます。 ■総合不動産商社だからこそ、プロの仕事に専念できる  同社ではコンセプト立案から手掛け、自分で考えたプランやデザインを完成させるところまで携わることができますので、企画力、設計・施工力、事業推進力などのスペシャルスキルを磨くことが可能です。  また、取り扱い物件もワンルームマンション、ファミリータイプマンション、戸建て、ビル1棟とさまざまです。 ■お客様の声がダイレクトに聞ける!  お客様はほどんどが同社と直接、かつ長期的にお取引いただいているオーナー様。  ご希望や感謝の言葉など、直接、生の声を聞くことができるので、やりがいの大きな仕事です! 【挑戦を応援する社風です!】 「社員の成長=会社の成長」という認識のもと、宅建、FP資格取得はもちろん、キャリアアップを支援する教育制度を整え、社員の働きやすさに注力。 挑戦を応援する社風で、新しい施策や提案なども積極的に取り入れる環境です。 また、家族的な面もあり、費用会社負担の親睦会や運動会などのイベントも盛りだくさん。 社員同志の交流が活発で、仕事へのモチベーションが高まる職場です。

株式会社ビヨンド・ザ・データ

ビジネスコンサルタント(経験者)◆アクセンチュア×Pontaポイント運営企業【恵比寿】【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント

本社 住所:東京都渋谷区恵比寿1-18…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■こんなスキルを求める方にお勧めです: ・データ分析からソリューションを打ち出すロジカルシンキング能力・顧客のアクションまでをサポートする実行力が身につきます。 ・社内にはオンライン学習ツール等の環境を整備しており、実務と併せてノウハウを存分に習得できる環境です。 ・アクセンチュアメンバーがリードするPJにアサインされることもあり、自分から積極的に学びに行くことで、スキルアップが可能です。 ■当社について 1億超の顧客データを持つ「Ponta」を運営するLoyalty Marketingと、世界的コンサルティングファームアクセンチュアの協業により創業。強みである膨大なデータ数と、そのデータを分析し活用するノウハウを活かし、現在はマーケティング領域や、データ分析人材の育成伴走支援など、企業課題の解決を行っています。 ■業務内容: コンサルタントとして、社内のデータサイエンティストらと協力しながら、顧客のビジネス課題を解決するためのコンサルティングを行います。課題によってアプローチは様々ですが、特にデータ活用を主として、多様なクライアントを支援しています。 <顧客の課題一例> ・ECサイトユーザーのニーズを把握したい ・クーポンなどの施策による、商品の需要予測をしたい ・価格設定や製造計画のために、参考にできるデータがほしい →データ分析だけでなく、顧客のソリューション実行までを徹底的にサポートし、データによる予測効果を実益に繋げた実績を多数保有しています。 ■業務の特徴: 単に解決策を出すだけではなく、クライアントと伴走しながらPDCAサイクルをつくり、目標達成までを継続的に支援します。基本的には1人1社担当のため、1クライアントに対して深く入り込むことができます。 ■社内協業: 基本的には、1つの案件に対し3人でチームを組みます(コンサルタント1人/データサイエンティスト2人)。課題に対してデータ分析をしながら、コンサルタントが顧客折衝。施策の効果計測をしつつ、アクションの方向性をすり合わせていくイメージです。 ■働き方について: 多くの社員は積極的にリモートワークを活用しています。また、フルフレックス制度を導入しており、前日業務時間が長くなってしまったときは次の日の出社を遅らせるなど自由度がある環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

ポケットサイン株式会社

【新宿】カスタマーサクセス(マネージャー候補)◆日本の身分証インフラ担う自社サービス/創立5年以内【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

★本社 住所:東京都新宿区大京町22-…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜マイナンバーカードの「公的個人認証サービス」/スタートアップ企業でフルフレックス〜 ■募集概要 今後の事業拡大(PMFに向けて)に向け、プロダクト改版、顧客満足度の向上、クライアントの課題解決など、関係各所と連携しながら業務を推進していただけるカスタマーサクセスを募集します。 ■ミッション 当社のカスタマーサクセスチームはまだまだ立ち上げフェーズのため、今後のプロダクトの拡大に合わせて仕組みやあり方を変えていく必要があります。加えて、顧客ごとの課題(issue)や解決方法(How)が異なるため、常に新しい発見や成長ができる環境です。そのような環境の中で、プロダクトの改善・醸成、組織拡大を見据え、カスタマーサクセス組織のマネジメントやチームビルディングおよびお客様との長期的な信頼関係を築き成功体験を一緒に作っていただきたいと考えています。 ■具体的な業務内容 ・顧客との関係構築 ・顧客へのヒアリング、課題特定と掘下げ ・課題に対するソリューションの企画提案 ・PoC実施に向けた顧客との連携 ・顧客へのソリューション導入 ■本ポジションの魅力 ・0→1でカスタマーサクセスを立ち上げていくフェーズのため、仕組みづくりや今後のカスタマーサクセスの礎を作ることに関われます ・自社でプロダクトの開発から運営まで行っているため、お客様の生の声を聞きながらサービスを作っていけます ・BtoGtoC、BtoBtoC、BtoCと非常に幅広いターゲットのサービス開発・提供に携われます ・本人確認にかかるコストは行政・事業者・個人すべてが抱える社会課題のため、社会貢献性の高い事業に携われます ・ハイブリットワーク、フルフレックスでの勤務が可能なため、高いパフォーマンスを出せる環境・時間帯で業務に携われます ■当社について 当社は「リアルとオンラインをシームレスにつなぐ未来の日常をつくる」というビジョンのもと、個人・民間企業・行政における信用の摩擦(=本人確認のためのコスト)をゼロにするため、主にマイナンバーカードの「公的個人認証サービス(JPKI)」を利活用するためのサービスの企画・開発を自治体及び民間企業向けに行っています。マイナンバーカードの申請率が80%弱となった今こそがデジタル身分証市場が拡大するタイミングと捉えています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ワイズ

車内搭載部品の製造

製造(電気・電子・機械)

富山県滑川市大掛

230万円〜

雇用形態

派遣社員

大手企業で環境抜群/未経験者も可能です/ていねいなサポートで安心スタート ワイズは、北陸トップクラスの 人材サービス会社として、あなたに適した仕事、 働く場所、欲しいお給与額、 やりがいだけでなく、将来のことも含めて、 お仕事探しのお手伝いをします 【仕事内容】 車内に搭載する部品を製造している会社です。 部品を加工する機械のオペレーターや、 製造工程での補助作業をおまかせします。 電子部品がメインで、重量物の扱い等はありません。

株式会社チャンスメイト

【秋葉原】遊技機デザイナー(コンポジット・エフェクトデザイナー)◆パチンコ・パチスロ業界特化の実績【エージェントサービス求人】

ゲーム系その他

1> ★株式会社チャンスメイト 東京オ…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

◇◆ぱちんこ・パチスロをもっと面白く◆◇ ■業務内容: ◇遊技機映像で用いられる演出制作・VFX・映像の制作、オーサリング業務を中心に対応いただきます。 ◇それ以外にも遊技機の映像制作全般に必要なロゴ製作、デザイン製作や クライアントとの窓口、進行管理なども行っていただきます。 ◇遊技機開発に特化した映像制作会社で多数の機種の製作に携わることが可能です。 ■業務詳細: ・AfterEffectsによるVFXや映像の制作 ・パチンコ、パチスロのVコンテ制作 ・パチンコ、パチスロのエフェクトやロゴ、UIなどの効果制作 ・パチンコ、パチスロに組み込むためのコンポジット、オーサリング業務 ※Adobe After Effectsを使用して制作を行います など ■社風・働き方: ・会社の中でも日常的にぱちんこ、パチスロの話が行われる環境です。レトロパチンコファン、雑誌ライターや演者さんのファン、パチンコは打たないけどYoutubeなどにアップされている実践動画が好きな社員などが多数働いています。 ・残業は平均20〜30時間程度/月と、ワークライフバランスも重視しながらの働き方が可能です。 【製作実績】 ・A機種 企画立案、演出仕様書作成 ・B機種 リーチ演出、予告演出、確変フロー、仕様立案 ・C機種 企画立案、字コンテ作成、遊技盤面デザイン制作 ・D機種 企画コンセプト立案、コンセプトボード作成、2Dイラスト製作 ・E機種 企画コンセプト立案、絵コンテ製作、Vコンテ製作、デザイン指示」 ・F機種 映像制作、コンポジット、2Dデザイン」「G機種 データオーサリング 開発タイトル機種数は、100タイトル以上。その他、企画仕様補助、映像演出案製作等、幅広く受注しております。 遊技機以外の製作実績 ・リョーマ!The Prince of Tennis 新生劇場版テニスの王子様(2021年) 協力 ・上海「実物大フリーダムガンダム立像」 GUNDAM docks at Shanghai (2021年) 協力 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社東光高岳

【豊洲】新卒採用担当◇プライム市場・社会インフラを支える電気設備メーカー【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:東京都江東区豊洲5-6-3…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜在宅勤務制度あり/住宅手当・家族手当・退職金制度など福利厚生充実〜 ■業務概要 採用コンテンツの企画・制作、母集団形成、採用選考、入社までのつなぎ止め等、優秀な人財確保に向けた新卒採用全般をお任せいたします。 いずれはチームリーダーとして、採用戦略の企画立案、チーム運営、メンバーの指導・育成に携わっていただきます。 ■業務内容 ・会社説明資料の作成 ・新卒理系学生向けインターンシップ、1dayオープンカンパニー、会社説明会等のコンテンツ企画〜制作 ・新卒向け魅力的なホームページの企画〜制作 ・大学の研究室、キャリアセンター、学内説明会での会社プレゼン、PR ・入社式、内定式、インターンシップ、オープンカンパニー、工場見学など、学生向けイベントの企画〜実施 ・会社説明会、採用面接〜内々定までの進捗管理 ・内定者の入社、配属までの手続きと進捗管理 ・その他 同グループにおいてキャリア採用も実施しているため、キャリア採用業務も担務いただく場合があります。 ■本ポジションの魅力 優秀な人財の採用は、将来の会社の発展に寄与する重要なミッションです。当社を支える次世代、次々世代の人財採用に助力いただける方のご応募をお待ちしています ■配属先情報 配属先:労務人事部 ダイバーシティ推進・採用グループ 組織構成:管理職3名、メンバー5名、契約社員2名、派遣社員2名 ■教育制度 入社後はOJTを中心に、業務をキャッチアップ頂きます。研修もあり製品や業界知見は入社後に習得可能です。 ■タイムシフト制度について 7:00〜15:30/8:30〜17:00/10:00〜18:30より自由に選択が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社大京穴吹不動産

【神奈川/年間休日129日】売買仲介営業※不動産業界経験者歓迎/チーム制営業×固定給制/オリックスG【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

首都圏内のいずれかの支店 住所:東京都…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜不動産業界経験者歓迎/年間休日129日/固定給制度で安定かつチーム制営業で業務負担に偏りなく長期就業可能/オリックスグループ〜 ■職務概要: 業界トップの供給実績を誇る「ライオンズマンション」をはじめ、分譲マンションや戸建、土地、投資用不動産等、様々な不動産を扱う売買仲介営業に携わって頂きます。 (1)不動産の売却・住み換えを希望する個人のお客さまに対してのコンサルティング営業:インターネットによる問い合わせへの対応に加え、担当エリアでの営業活動を行います。対象物件の査定、価格設定のアドバイス、購入希望者を募る集客活動等を行います。 (2)不動産の購入を検討している個人のお客さまに対する営業:希望条件のヒアリング、ライフプランの提案、住宅ローンの斡旋を中心とした資金計画の提案、物件引き渡しに関わる調整業務等を行います。 (3)物件の調査、権利関係の確認、重要事項説明書や売買契約書等の作成等を中心とした契約関連業務を行います。 ■営業スタイル: (1)営業はチーム制となっており、営業同士の顧客競合はありません。 (2)売却希望者を探す手法はポータルサイトや自社HPからのお問い合わせ、電話やポスティング等による営業活動です。飛び込み訪問は効率が悪いため、行っておりません。 (3)購入希望者についてはインターネットやチラシ等からの反響営業のほか過去反響者への電話・メール営業等です。 ■不動産業界経験者が活躍中: リフォーム営業、賃貸仲介営業、戸建て販売、ワンルームマンションの販売、土地活用など、業界経験者が多数活躍中。 ■研修制度: ・入社後約半年間(仲介経験次第で短縮有)は育成店舗に配属のうえOJTを行うため未経験の方向けの教育ノウハウのある店舗で個々人に合わせ業務を学んでいただけます。※腰を据えて当社での仲介業を学んでいただくためです。 ・育成店舗でのOJT以外にも、自分に足りない知識やスキルを学んでいただくための「育成スクール」を人事のコンテンツとして実施します。 ・そのほか109項目におよぶ「業務習熟度チェックシート」にて日々の業務内容の確認も可能ですので属人的なノウハウだけに頼らず、体系的に業務を習得いただけます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社D‐design

【東京/新宿】人材派遣営業※第二新卒・未経験/土日祝休み/残業5H程度/営業スキルを身に着ける【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

新宿三井ビルディング 住所:東京都新宿…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

【販売サービス職の方歓迎/警察官の方ご入社経験あり/年休124日/エンジニアと企業を繋げる/ノルマ無し/提案力・交渉力を伸ばせる営業】 大手企業様との取引を中心に、半導体事業とソフトウェア開発事業の2本柱で、大阪と東京にエンジニアを派遣している同社にて、お客様と当社エンジニアの要望を聞き、案件や希望に沿ったマッチングを行う営業をお任せします。 【具体的な業務】【変更の範囲:会社の定める業務】 ・顧客:半導体メーカー・半導体の設計会社 ・顧客数 企業:約10社 エンジニア:約30人 ・担当エリア:首都圏(東京・埼玉・神奈川が中心) ・職務内容 (1)企業とエンジニアのマッチング (2)既存顧客とのミーティング(各社月に1回ほど・現場商談が多いです) (2)新規顧客の獲得:業務の1~2割ほど →初めは顧客リストをもとにアプローチいただきますが、ゆくゆくはご自身でニーズをお持ちの顧客を探していただきます。 (3)エンジニアのフォロー(エンジニア1人当たり1か月に1回) (4)契約書/請求書の書類対応等(月初にまとめて行うことが多いです) ■組織構成 ・東京支社には30代のメンバーが所属しています。相談事があればすぐに対応いただけます。 ・大阪支社にも3名メンバーがおり、警察官や販売サービス職など未経験入社の方が多いです。 ■評価体制について ・同社にはノルマがないため未経験から営業にチャレンジしやすいです。 ■教育体制 【未経験でも安心の就業環境】 ・入社後、2週間を目安に大阪本社にてビジネスマナーや営業、技術などの基礎研修を実施致します研修後は新宿支店での業務開始となりますが、当面定期的に本社へ出張で来て頂き、実践に伴った指導をして参ります。 ・入社2-3か月後に、顧客の引継ぎを開始、半年後にはお客様を一通り担当いただきます。 【当社の強み】 ・お客様のもとで働くエンジニアのもとへ月に1回訪問し、面談を実施しております。エンジニアの悩みなど生の声を聞けるためお客様、エンジニア双方にしっかり携わりながらお仕事をすることができます。 【身につくスキル】 ・同社は企業・エンジニアの2社をつなぐ営業のため調整力や交渉力が身につきます。 ・また、顧客にエンジニアを受け入れていただくうえで提案力が身につきます。 変更の範囲:会社の定める業務

トランコム株式会社

<物流経験者>【東京】法人営業/物流課題解決を担う◆国内No.1輸送マッチング◆年休120日【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業企画・販促戦略

東京オフィス 住所:東京都中央区八重洲…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【大手物流企業/国内NO.1シェア!全国の輸配送ネットワークを活用した輸送マッチングサービスを展開/社会問題となる物流課題の改善提案営業/年休120日】 ■募集背景: 「深刻化するトラックドライバー不足」「働き方改革不足」「環境負荷低減」をはじめとした社会課題。それらを踏まえた、サスティナブルで効率的な輸配送を実現していきます。25年度までの5か年の中期経営計画「TRANCOM VISION 2025」をベースに、「限りある輸配送力を最大限活かした『はこびかた』」「業界を超えた多様な『はこぶもの』」を創出することで、社会課題の解決と抜本的な革新を実現していきます。 ※本ポジションは当社の事業拡大に直結する重要な役割を担っています。 ■MISSION: 法人営業として、新規のお客様からの案件獲得や、現在取引のあるお客様からの案件拡大を目指していただきます。入社後は新規開拓および既存のお客様の案件を引き継いでいただきます。 ■仕事内容: 物流スキームにおいて課題を抱えているお客様に対し、お客様の課題を的確に捉え、当社のノウハウを活用した課題解決の提案をすることで新たな案件の受注を目指していただきます。 ・お客様の課題特定 ・新たな物流スキームの構築 ・コスト計算 ・物流現場との社内調整/訪問など ・コンペ同席、「物流展」の参加 など ※案件受注までには数ヶ月程度かかることもございますので、受注金額ではなく、プロセス重視で評価 【ソリューション営業の活躍事例】 https://www.trancom.co.jp/power/cases/ ■仕事の大変さ/面白さ: 「物流」機能のないメーカーは絶対にありません。また、有形商材ではないため、営業社員の「人柄」「熱量」が非常に重要です。お客様の悩み事に耳を傾けながらニーズを引き出し、当社で解決できるための方法を社内の様々な部門と調整しながら、組み立ててます。 一つの案件に1〜2年かけることもあります。日々、スケジュールが決まった仕事ではないため、一つ一つの指示がないと動けない方には向かない仕事です。自分で創り出していく姿勢が求められます。 変更の範囲:会社の定める業務

東京海上日動システムズ株式会社

アプリケーションアーキテクト◆Web/オープン系システム◆上流工程から一貫対応【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都多摩市鶴牧2-1-1…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 東京海上日動火災保険の損害サービス(事故受付〜保険金支払)に関するシステムの開発・保守業務を担当していただきます。 ●具体的には… 損害サービスのプロセス変革やDX推進を目的としたシステム開発プロジェクトにおいて、ビジネス部門からの要求分析、システム要件や実現方式の検討など上流工程から、設計やテスト工程を経てプロジェクトの完了まで、一貫して従従事いただきます。 ■働く環境: 東京海上グループのため、福利厚生が充実しています。 ・特別連続休暇…年間に1回、連続して10日間の休暇が取得でき、全社員の取得率はほぼ100% ・リフレッシュ休暇…勤続年数に応じた、最大15日間の連続休暇 ・記念日休暇…社員個人が自由に特別な日を指定し、当該日に取得できる休暇 ■当社について: 私たち東京海上日動システムズは、ITの専門家として東京海上グループのIT戦略の策定から実装まで、ビジネス部門と共に取り組んでいます。 これまでもグループのIT戦略を担ってきましたが、昨今ではITやデジタル技術の進化にともなう消費者行動の変化や、それに伴うデータ量の増大などの社会の変化を背景に、当社の重要性は増しています。ただシステムを開発、運用するだけでなく、その先にいらっしゃる保険契約者様のために何ができるかをグループ一体となって模索する中で、ITによって新たな可能性を牽引していきます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ

【渋谷区】障がいを持った清掃スタッフの業務サポート<未経験歓迎>※正社員/17時定時・土日祝休【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

サテライトオフィス 住所:東京都渋谷区…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

【2007年立ち上げのプロジェクト/完全週休二日制(土日祝)/1年以上の手厚いサポートあり/残業時間は1日1時間以内/年間休日119日】 障がいをお持ちの方が青山迎賓館内での清掃業務を行う就労サポート業務を行っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務概要: (1)障がいのある社員(重度知的障害者・発達障害等29名)の心身ケア業務 ・障がいのある社員の健康管理(健診関連業務、ストレスチェック、安全衛生関連業務) (2)障がいを有する社員が行う日常業務(清掃及び軽作業)に対する側面支援 ・サテライトオフィスから作業現場への引率(公共機関を利用) (3)障がいに関する各種相談受付・アドバイザリー業務 (4)公官庁・福祉機関・教育機関との連携業務 ・就労支援機関と連携(定期訪問対応、情報共有・情報交換) (5)一般事務(業務日誌及び報告書等の作成等) ・マニュアル作り、業務改善 (6)その他関連業務 ・障がい者採用業務(新規学卒者、中途採用) ■業務詳細: 現在は29名(平均年齢31歳)の障がいをお持ちの社員が在籍しております。入社後、OJTスタイルで暫くの間はメイン担当者のアシスタントとして勤務していただきます。熟練度合いに応じて、就労サポート業務へと移行していただきます。 ■組織構成 現在は5名の社員が在籍しております。 異動制度を使いウェディングプランナー側から異動してきた方や、中途採用として看護師の資格を持っている方など30代〜50代の方が在籍をしております。今回の採用では将来的なリーダー候補の採用を考えております。 ■働き方 基本的に障がいをお持ちの社員に合わせて就業していただくため、送迎時間が勤務時間に含まれます。17時00分以降は事務作業を少し行い帰宅することになるため、定時以降残っている社員は少ないです。 ■魅力 ・特別子会社ではなく、自社のプロジェクトとして働くことができる 他社さまと違い当社は、障がいのある方も「結婚式を作り上げる」仲間として位置付けておりますので本社採用となります。 ・資格取得支援体制 入社後様々な資格を取得していただくことになりますが、会社からのフォローがございますのでご安心ください。 変更の範囲:本文参照

株式会社Wizleap

【フルリモート】サービスブランディングマネージャー◆お金の相談プラットフォームを展開/フレックス【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、リサーチ・分析

本社 住所:東京都渋谷区神宮前2-34…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【柔軟な働き方が叶う◎/フルリモート・フレックス/人生100年時代のお金の不安を解消する、お金の相談プラットフォーム『マネーキャリア』を展開】 ■業務内容: お金の相談プラットフォーム「マネーキャリア」におけるブランディング全体の戦略をリードいただきます。 ・マス広告・デジタル広告をはじめとしたオフライン/オフラインマーケティングチャネルごとのブランドコンテンツのトーン統一と最適化、戦略立案から施策実行 ・マーケティングコミュニケーション戦略に対する、ブランディング視点でのアドバイザリー業務 ・消費者調査や市場分析などの定量/定性データに基づき、中長期的なブランドの観点に加え、短中期的な売上規模拡大の双方の観点で効果的なマーケティング・ブランディング戦略の立案と推進 ・ブランドの制作物の表記&デザインにおけるクオリティコントロール ■ポジションの魅力: 上長であるマーケティング本部長 (執行役員)を含めた経営陣との距離が近く、セールス・マーケティング・エンジニアリングなど複数の部署と連携を取りながら、ブランド戦略構築を牽引いただけます。 ■当社について: 「ソフトウェアの力で、すべての人のお金にまつわる意思決定をサポートする」というミッションのもと、保険・銀行・証券をはじめとする60兆円の金融マーケットで本当に信頼できる、安心できる、納得できる比較や相談体験を以下2つのサービスを通して作っています。 ・マネーキャリア:チャットやオンライン通話を通した、ライフプラン・資産形成の相談サービス ・MCマーケットクラウド:金融SaaS 変更の範囲:会社の定める業務

SCSK Minoriソリューションズ株式会社

E100【自社製品の開発エンジニア】フレックス/在宅可能◆SCSKグループで安定の経営基盤◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都江東区豊洲3-2-2…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

SCSKグループ★自社製品である『PlaybackMail』の企画・開発をお任せ/所定労働時間7.5h&残業20h以内/フレックス&リモート制度で働きやすい環境★ ■本ポジションについて 自社製品(PlaybackMail)の製品企画・開発を行うエンジニアとして活躍いただきます。 ■当社PlaybackMailについて うっかりミスによるメール誤送信を防止するツール。宛先やファイルの添付間違い、ダイレクトメールの送信時に大量の宛先を指定することで起こる情報漏えいなどを強力に防止します。 ユーザーは10万人を超え、セキュリティ分野へのニーズの高まりとともに、引き合いが多くなっております。 メールに関するサービスですので、業界の縛りも無く、多くの企業様よりお声がかかっている状況です。 今回は需要増加に対する人員補強のための募集となっております。 https://www.playbackmail.com/ ■ご入社後のキャリアアップ ご入社後、意向や適性に合わせ下記キャリアアップが可能です! 1、下流工程を担当する開発エンジニア 2、上流工程から担当するSE 3、製品の新機能の企画 4、製品リーダーもしくは製品の共通部分等を担当するアーキテクト ご入社後は当社について知っていただくためにもPlaybackMailを担当いただきますが、現在新たなサービスも続々と企画が進んでおります。 そちらでは週に1度、新しい技術を触ってみて、サービスへの応用をチームで検討する会があるなど、新しい技術に触れる、研鑽の場がございます。 また、社内共通の教育施策に加え、AWSに関するベンダー資格の取得支援等を行っております。 ★ワークライフバランスの充実: ・リモート制度(週に3〜4日在宅) ・フレックス制度 ・平均残業20h以内 ・育休後の復職率100% ■当社について: 当社はお客さまの立場・視点で、業務の最適化や事業成長に貢献するためのデジタル化支援をします。これまで1,000社を超える実績で培った様々な分野の専門スキルを結集し、あらゆる業種・業態や時代の変化に対応したITサービスを提供しています。強みとしているのは、業務改善効率化・セキュリティ対策・コスト削減・運世保守の負荷軽減などです。 変更の範囲:会社の定める業務

NECソリューションイノベータ株式会社

【リモート可】PM◆スマートシティ関連業務、自治体DX関連業務◆年休126日(PB95)【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都江東区新木場1-18…

650万円〜999万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 自治体や地域管理会社を想定し、課題解決のためのサービス企画検討、ステークホルダーに対する各種調整などを行う。 また導入あたってシステム開発プロジェクトマネジメントを行う。 【想定プロジェクト】 お客様(自治体や地域管理会社、またシステムベンダなど)とともに、地域課題解決のためのシステム導入の検討、および開発を行う 【配属予定部署】 パブリック事業ライン デジタルヘルスケア・未来都市統括部 【開発環境】 ・プロジェクト人数:20名 ・技術:都市OS、FIWARE、AWS、JSON、HTTPなど 【ポジションの魅力】 候補者が培ってきた経験をもとに、自治体領域のDX化を推進する役割を担う。 【キャリアパス】 ・入社〜1年:地域導入プロジェクトでの開発業務 ・1年〜3年:顧客への提案や導入支援 ・3年以降:顧客との共創による新しいサービスの企画開発、導入の支援 【採用背景】 国による助成事業などに伴い、業務量拡大につき関連業務の経験者を募集。データ利活用に関するコンサルティングや、導入に関するプロジェクトマネージメントの実務者を強化するため。 【当社について】 2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、当社が発足しました。 旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、当社のソリューションを駆使して創り出しています。 変更の範囲:会社の定める業務

JFEシビル株式会社

建築施工管理(主任)【従業員4万人以上のJFEグループ/一般建築/東京】

建築施工管理

東京都台東区

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

同社にて、建築施工管理をご担当いただきます。 【担当案件】 商業、スポーツ施設、工場、オフィスビルなどの新築工事がメインとなります。 【案件について】 〇数億円~数十億円規模が中心となります。 〇元請け、下請け両方の案件を担当いただきます。 ※地域限定の場合は転勤無し、東日本エリアにて出張あり 総合職の場合は全国転勤出張あり 【社風について】 〇建設業ではなく「メーカー」系企業ですので、穏やかで働きやすい雰囲気の社風です。 〇社員の約半数が中途社員ですので、中途社員も働きやすい職場環境です。 ■企業の魅力 ◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ!盤石な経営基盤 世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、創業以来黒字、無借金経営を維持しております。 ◎従業員40,000名超のJFEスチールと同等の福利厚生! 資本金2,396億円、従業員数45,844名のJFEスチールと同等の手厚い福利厚生がございます。健康、医療や住宅、通勤、育成制度などはもちろん完備しており、JFEグループならではの多種多様なグループ割引もございます。 ◎徹底した勤怠管理 繁忙期には残業もございますが、同社は三六協定を遵守しています。世界を代表するメーカーグループとして、コンプライアンスを徹底しております。

千代田建設興業株式会社

【江東区/シニア層活躍中】土木施工管理(橋梁)◇70歳定年/再雇用制度有/転勤無/土日祝×残業少なめ【エージェントサービス求人】

土木施工管理、不動産系その他

本社 住所:東京都江東区扇橋2-15-…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜75歳まで再雇用制度あり★年収を下げずに働くことが可能/官公庁案件/元請け/江東区を中心に案件受注/創立75年の安定基盤 ■職務概要: 江東区近辺エリアの道や、橋/上下水道等の工事現場の施工管理をお任せします。取り扱う案件の殆どは都や区からの入札案件となっています。元請の立場で現場を仕切る為、スケジュールの調整もスムーズに進める事が可能です。具体的な業務内容は施工計画書作成、協力会社の選定、工程/品質/安全/出来高管理、引渡し等幅を幅広くお任せします。 ■本ポジションの魅力 (1)シニア層が活躍できる環境 建設業界に先駆けて定年は70歳に設けているので、大幅な年収ダウンを回避して、長く勤務できる環境がございます。定年後も75歳まで再雇用制度を設けているので、雇用形態によっては、週3日勤務や時短での勤務も相談可能です。実際にメンバーのうち、3名がシニア層の社員となっております。 (2)働きやすい環境: <お休みについて> 年間休日120日+有給休暇+リフレッシュ休暇がございます。そのため閑散期には、連休をつなげて旅行に行く社員もいます。官公庁から受注した案件を取り扱っているので、基本的には土日祝日がお休みです。現場の進捗状況によっては土曜出社が発生する日もございますが、その場合は振替休日を取得していただきます。 <残業時間/働き方> 工事部のトップや社長が自ら早く帰ることを意識しており、全社で残業時間を減らしていく意識がございます。2〜3月、8〜9月は繁忙期となり、月の残業時間は平均30時間程ですが、それ以外の月では10〜20時間程となってます。業務不可が大幅に増えるような、無理な案件受注は行いません。また2人1組+事務職員の「現場応援体制」を推進しているため、1人あたりに業務負担がかからず、残業時間の抑制につながっています。 案件は近隣の江東区エリアに絞っているので、地域に根差して働けます。現場からの直行直帰も可能です。 ■案件実績 江東区を発注元とする公共事業を中心に、数々の実績があり、近年では国際的なイベントの会場周辺の舗装整備工事も担当しています。 総武陸橋維持工事(橋面舗装)/清水橋架替工事/竪川河川敷公園フットサル場3番コート防音工事/お台場海浜公園水陸両用スロープ滑止め補修工事など 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社福山コンサルタント

土木設計(交通計画)※即戦力/宮城【創業73年の老舗建設コンサル/福利厚生・教育制度充実】

設計(建築・土木)

宮城県仙台市

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

同社東北支社(宮城県仙台市)にて、国土交通省や地方自治体など、官公庁発注の交通計画業務をご担当頂きます。 ■将来道路ネットワーク計画 ■公共交通計画 ■整備効果検討 ■総合都市交通体系調査 ■交通社会実験 ■自転車ログシステム など 【挑戦を応援する社風(新規事業タスクフォース)】 同社には、やりたいことにチャレンジができる社風が根付いています。 新規事業タスクフォースという、社員が自身で考えた事業や業務を提案しチームや個人で取り組める制度があるなど、社員の挑戦を応援してくれる環境でキャリアの幅を広げて頂けます。 ※社内での活動実績から子会社(Fracti合同会社)を設立した実績もございます。 【福利厚生】 資格手当、住宅手当等の基本的な福利厚生はもちろんのこと、社員持ち株会や企業型確定拠出年金等の社員の資産形成を考慮した仕組みも充実しています。 また、女性技術者集団「ふくやまプラス」の結成、育児・出産に関する規定の充実など、女性の活躍も推進しています。 【教育制度】 同社では勉強会の実施や試験対策といった技術士資格の所得支援を制度化しており、受験要件を満たしている技術系社員の8割程度が技術士資格を保有しています。 また、技術者は止まることなく常に自己の技術的練磨を心掛けるべきであるとの考えから、学位(工学博士)取得支援制度や業務研究成果報告会の開催など、社員の技術力向上に力を入れています。

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