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セールスマーケティング/マネージャー/CADDi Drawer

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京本社 〒111-0053 東京都台…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

募集背景 【世界トップレベルの事業成長を実現するために、新しい仲間を募集します。】 マッキンゼーに在籍していた代表とAppleに在籍していたCTOが、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションを掲げ、製造業界の課題を解決すべく立ち上げた当社。2017年11月の設立以来、国内外の製造業企業のDXの実現やサプライチェーン変革の支援を行っています。 2018年に10億円、2021年8月に80億円、2023年7月には118億円の資金を調達し、現在は新規事業である図面データ活用クラウド”CADDi Drawer(ドロワー)"のさらなる市場拡大に注力しています。 組織としても1年前に出来上がったばかりのまだまだ小さい組織でありながら、代表直下の元、早くもグローバル全体での挑戦も始めました。世界トップレベルの成長を実現すべく、まずは国内の製造業企業の市場開拓を担える方を募集しています。 バーティカルSaaS事業の市場開拓のチャレンジをしたい方や、世界トップレベルの成長を実現する仕組みづくりに挑戦したい方。とにかく難易度の高い仕事で自己成長したい方。製造業のDX実現に尽力したい方を募集しています。 職務内容 インサイドセールスチームはDrawer事業本部のマーケティング&インサイドセールス部門の中に位置づく組織です。 主に、 インサイドセールスチームは主に、ADR/BDRの役割を担っており、主に、導入検討の可能性のある企業のキーマンに向けて、課題啓蒙~ニーズ喚起~商談獲得を担っています。 組織としてはマーケティングチームと同じ部門の中で日々コミュニケーションを取りながら市場開拓を行うとともに、 フィールドセールス部門とも議論し、GTM戦略の構築や個社ごとのアカウントプランニングを行っています。 <具体的な職務内容> ・BDRを中心としたインサイドセールス組織の組織マネジメントと目標達成マネジメント。 ※BDR組織の目標は案件化商談数、受注数、テリトリー企業の開拓数になります。 ・顧問紹介やメール、電話、ダイレクトメール、レターなどを駆使したアプローチ戦略の立案。 ・CRMやMAツールを活用したABMやリードナーチャリング、リードマネジメントの仕組みの構築。 ・Salesforce等を活用し、受注、失注データに基づく、ターゲット業界や企業、部門の特定。 ・フィールドセールスやカスタマーサクセスと連携し、大手企業のアカウントプランの構築と新規部門の開拓。 仕事のやりがい・魅力 ・CADDi Drawerは製造業特化のバーティカルSaaSのため、市場開拓戦略においては、ホリゾンタルSaaSに比べて世に出ているベストプラクティスが多くないと言えます。そのため、バーティカルSaaSにおけるグロースの仕組みづくりをグローバルの観点で一から取り組むことができます。 ・CADDi Drawerの提案は新規性があるため、ターゲット市場においてカテゴリー認知をこれから形成していく市場です。そのため、ターゲットに対する認知獲得のフェーズから携わることができます。 ・インサイドセールスチームでは各種の業務効率化のツール(SalesforceやAccount Engagement、FORCAS、ZOOM、ZOOM Phone、SalesMaker、amptalk、AskOneなど)を導入し、活用しています。そのため、これらのツールを活用した仕組みづくりを行える経験を得られます。 ・なんといってもCADDi Drawerの解決できる課題は長年、各企業が諦めていた課題です。そのため、お客様への提案自体も驚きを持って受け止めていただく機会が多く、重厚長大な製造業の変革に直接的に貢献できます。

株式会社トプコン

【東京/課長級】機械設計開発 <スマートインフラ>

機械・機構・実装設計・開発

東京都

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

機械設計者(管理職)として以下業務をお任せします。 ・新規製品の設計・開発 自社で初の製品、他社にない製品の開発にて機械技術専門の実務担当者として施策の遂行を行い開発プロジェクトチームをリードする要素技術の開発も含め、0に近い状態からの開発(計画の立案から評価まで)の立案や施策の遂行を行う ・既存製品の改良設計・開発各既存機構部等の改良および新しいデザインへの対応を電気技術者、FW技術者と協業し開発プロジェクトチームをリードする ・要素技術の開発 測距、測角、傾斜検出 ・プロジェクト全体業務における対応計画の立案とその実行、成果物の作成と管理、物品・情報の管理 ・メンバーへの指導・教育 【配属部署】 スマートインフラハードウェア製品開発部 スマートインフラ機械設計開発課 【職務の概要】 トプコンは企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT、AIを活用したソリューションビジネスにビジネス...

株式会社中原工業

現場管理

建築施工管理

本社 埼玉県ふじみ野市大原1-5-3 …

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■担当業務詳細: 本社(埼玉県ふじみ野市)を中心とした建設現場における施工管理業務。 ■配属部署: ・本社建築部か東京支店配属となります。 ご本人の居住地・希望を基に会社で決定いたします。 ・部長は50~60歳代、年齢構成は20歳代~60歳代までいます。 ・有資格者:  1級建築士4名  2級建築士4名  1級建築施工管理技士12名  2級建築施工管理技士12名  1級土木施工管理技士2名  2級土木施工管理技士3名 ■特徴・魅力: ・建築工事、足場工事、防水工事、内装仕上げ工事等、 1級建築士事務所として総合的な請負が可能ですが、 改修工事に強みのある企業です。 ・売上構成は改修工事一式が7割です。 ■その他: ・本社(埼玉県ふじみ野市)の他、東京支店(東京都中央区)・ 大阪支店(大阪府大阪市)・沖縄営業所(沖縄県浦添市)があります。 ・社員による懇親会開催時には、会社から一部支援を行うなど、 社員間のコミュニケーションも良好な関係にあり、 安心して働いていただけます。 詳細は面接時にお伝えします。

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【新宿】電気主任技術者/年収750万~890万円/キュービクル保安点検・管理

技術(建築・土木)系その他

本社 東京都新宿区北新宿 転勤> 無…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

■電気主任技術者 同社で保安技術員として業務を行っているメンバーの統括をお任せします。 技術者は北海道が6名、関東で約20名ほど在籍しており、 業務フォローや面談などを通して研修やマネジメントを行って頂きます。 また、キュービクルの点検箇所は全国各地に4,000カ所以上ございますので、 業務委託の技術者の方々とのやり取りもございます。 【業務詳細】 キュービクル(高圧受変電設備)保安点検として、月次点検、年次点検が 法令で義務付けられています。 同社はこれらの定期点検の他に24時間監視システムサービスをつけ、 現在の保安点検よりも低価格で安心のメンテナンスサービスを ご提供しています。 保安点検の物件はマンション、ビル商業施設、工場、病院、学校等と 幅広くサービスをご提供しています。 【部署の人員構成】 技術チーム(電気主任技術者) 本社勤務7名 札幌勤務6名 エリア(在宅)勤務15名 営業チーム 6名 業務チーム 7名 【同社の特徴】 エネルギー分野におけるコンサルティング企業として、省エネ製品・ サービスの導入・運用・保守、コスト削減に向けたコンサルティング、 高圧受変電設備の保安点検等を行っています。 ※その他、省エネ法・温対法等の各種条例に関する対応業務、 電気設備工事、省エネ設備の更新/改修工事も行っています。 同社の強みとして、豊富な事業リソースと、サービスの提案から設計・施工・ 保守・管理までを一貫して行える事業体制が挙げられます。 これらをベースに、様々な顧客ニーズに対応した『最小の投資で最大の 効果を実現する省エネ対策』を実現。 大手自動車メーカーや国内を代表する不動産企業、飲食企業、学校法人等と 盤石な取引関係を構築しています。 管理番号:26999

株式会社ネクスティエレクトロニクス

【東京VA】半導体等電気部品の評価・解析・検査・加工[豊田通商グループ]

品質保証

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

VAセンターは顧客、営業からの依頼に応じて半導体、電子部品などの検査、選別、加工、解析などを行っています。 商社でありながらミニ工場のような現場を持ち、他の商社には無い特徴となる機能を担っています。 このような現場で、以下のような業務に携わるエンジニアを募集致します。 (下記の業務のうち、スキルやご経験にマッチした業務をアサインさせていただきます。) ・電子部品の故障解析・良品解析 ・電子部品のテストエンジニアリング ・検査、選別、加工などに関わる技術サポート ・半導体、IC、各種電子部品などの検査、選別、加工などに関わる工程の管理全般 ・各作業の進捗管理、納期管理サポート ・各作業に使用する装置管理、メンテナンスサポート ・各作業に関わる技術的および品質的サポート ・主要顧客 自動車関連部品メーカー、電機機器メーカー、他 ・配属先 品質ユニット VAセンター部 解析・品質グループもしくは製造・検査グループ ・構成人数 VAセンター部 55名

非公開

【東京・兵庫】機械設備施工管理/元請工事/年休122日・土日祝休み/JFEグループの安定基盤

空調・電気設備・配管施工管理

本社 東京都台東区蔵前 受動喫煙対策:…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■機械設備施工管理 世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールグループである同社において、 大型物流倉庫を中心に元請工事の設備施工をご担当いただきます。 案件はほぼ元請で民間各社からの新築工事が多く、 工事規模(設備)は数億~数十億程度、 S造やSRC造の案件に携わっていただきます。 <変更の範囲> 会社の定める業務 【企業の魅力】 ・JFEグループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所保全事業だけでなく 大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が増加し業績を 伸ばしています。 ・世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、 盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しています。 ・福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事に 取り組むことができます。中途入社の社員が多数在籍しており、 違和感なく職場へ溶け込める環境です。 管理番号:28833

株式会社M&Aクラウド

【経理責任者候補】公認会計士歓迎 リモート・フレックスあり/年間休日120日以上/IPO(以下略)

経理、財務

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

IPOに向けて管理チームの機能を強化していくフェーズとなっており、経理体制の構築、業務実行を担える経理責任者候補を募集しております。 まずは経理実務及び経理体制の構築から入っていただき、徐々にその他の管理業務にも範囲を広げていただきたいと考えております。 【具体的には】 <経理・出納業務> ■会計処理に必要な情報を取得し仕訳に落とし込むためのフロー(業務プロセス)の設計 ■月次決算・年次決算 ■監査法人対応 ■その他、経理・出納体制を構築しIPO準備に必要な業務全般 ??????????東京都??????????(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社日立製作所

【東京/大阪】医薬業界向け製造管理パッケージ・再生医療製品向け統合管理プラットフォーム導(以下略)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〈医薬業界向け製造管理パッケージ・再生医療製品向け統合管理プラットフォーム導入のプロジェクトマネージャ〉 務内容【配属組織名】 インダストリアルAIビジネスユニット インダストリアルデジタル事業統括本部 エンタープライズソリューション事業部 医薬システム本部 医薬システムエンジニアリング部 1G, 2G 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ■医薬品製造パッケージ「HITPHAMS」 https://www.hitachi.co.jp/products/infras??????????東京都????????Z??(その他詳細は面談でお伝えします)

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コンサルタント(財務・会計)

会計コンサルタント、財務コンサルタント

東京

600万円〜

雇用形態

正社員

Finance Strategy & Transformation はグローバルのソリューション及び最新のデジタル技術を活用し、経理・経営管理機能を最大化するとともにオペレーション機能を効率化し、顧客企業の変革・成長を支援します。また、大阪事務所にもメンバーを配置して、関西のクライアントの課題解決を推進しています。 【Finance Strategy & Transformation の人員構成】 コンサルティング会社出身者以外にも、一般事業会社の経理部・財務部・経営企画部出身者やSIベンダー出身者も多数在籍。 【関連する記事のリンク】 Future of Finance 職務内容 CFO領域の様々な課題について、高度な会計知識とグローバルの最新のソリューションをもとに解決策を提示し、顧客と一緒に改善活動を行っていただきます。 具体的には次のような事項を含みます。 ・経営指標の設定や経営管理業務全般の変革および改善 ・予算や予測の仕組み等の管理会計制度および業務の抜本的な改革 ・IFRSを含む制度会計変更を契機とした、グループ全体の管理体制強化と業務プロセス改善 ・IA(インテリジェントオートメーション)等のデジタルテクノロジーを活用した経理業務プロセス改革 ・経理財務部門の変革ビジョン策定、グループ経理体制の見直しと機能再配置 ・トレジャリー機能における資金効率化、財務リスク管理、業務効率化の検討支援 ・そのほかグローバルのFinance Strategy & Transformation チームと連携したソリューション開発及びグローバル開発ソリューションの日本展開に関わっていただきます。 【具体的な案件】 ・IFRS導入及び国内・海外子会社展開 ・製品別損益管理の業務要件定義・システム導入 ・予算・原価管理制度改革支援 ・経理情報高度化の海外展開支援 ・トレジャリーマネジメント高度化検討支援 ・CEO意思決定サポート情報の体制構築・プロセス整備 ・電子化によるペーパーレス化と働き方改革 役割及び責任 <コンサルタント及びシニアコンサルタント> 管理者の指導のもと、次の作業をしていただきます。 ・経理及び経営管理に関する業務課題とプロセスの分析 ・抽出課題に対する解決策の検討 <マネジャー以上> ・プロジェクトにおけるスケジュール、要員、予算、成果物及びスコープの管理 ・コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー ・新規案件受注に向けた提案活動

ライフイズテック株式会社

【学校・教育委員会向け事業】事業開発(マネージャー候補)/官公庁出身者向け/年収700~1000万円

事業企画、事業プロデュース

東京都 リモート有 週1-2日程度、納…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【自治体向けイノベーション人材育成プログラムについて】 自治体のDX・デジタル人材育成政策に準じて、人材育成プログラムの企画・提案からプロジェクト進行、学習体験提供までを一気通貫で推進し、地域・社会課題解決を担う次世代の「デジタルイノベーター」育成を目指す事業です。 累計100近くの自治体に対してプログラム提供実績を有し、一部自治体では、県をあげて中高生のみならず、大学生・社会人向けも含めた、世代横断のデジタルイノベーター育成プログラムを提供中です。 ▼業務内容 ・全国の教育委員会や自治体、中学・高校に対しての新規導入・継続の提案 ・全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の企画提案~導入推進 【具体的には】 ・顧客に伴走し、課題・ニーズのヒアリング~新規導入・継続の提案 ・カスタマーサクセスと連携し、学校向けの説明会の実施 ・セールスファネルの管理、KPI達成のための改善 ・企画構想:自治体(都道府県/市区町村)のDX・デジタル人材育成政策に沿った、人材育成プログラムの企画 / 提案 ・プロジェクトマネジメント:人材プログラム提供に向けた工程設計 / 管理、各ステークホルダー調整等によるプロジェクト推進

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不動産営業(用地仕入・不動産開発)【東京】

用地仕入

〒100 -6216 東京都中央区丸の…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■ご担当いただく業務 (不動産/デベロッパー) ・用地仕入 ・不動産開発 (建築) ・新規顧客の獲得 ・企画提案 ・施工対応 ・フォロー ■信和グループの特徴 ・グループで土地仕入から施工、運営まで一貫して行っている ・土地・物件購入から出口戦略まですべてを担当できる ・収益性の高い物件が多い ・ホテル、介護、パーキングなどマンション以外も幅広い提案可能で受注しやすい ・現在はマンション・ホテル・介護施設などの開発をすることが多いが、事業収益性やアイデア次第では新規の開発も実現可能 ・オーナー(社長)に直接担当者が購入について提案でき、大手企業よりも決裁が早い ・社長直下のスピード感ある組織の営業をご担当いただきます。 開発案件の多くは自社ブランド、スプランディッドシリーズの賃貸マンションが約8割を占め、その他にもドルチェヴィータシリーズの分譲マンションやホテル、介護付有料老人ホームなど様々な案件を手掛けています。

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建築施工管理 係員~現場所長

建築施工管理

東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

◆建築現場にて6管理を通して施工管理業務を行って頂きます。平均的な建物規模は10億円~20億円です。 ・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など様々な工種に携わることができます。 ・新築部門、改修部門ともに募集を受け付けております。 ・泊まり込みの現場はありますが、転勤はほぼありません。 ・建設業の新3K(希望、休暇、給与)を目指して人財へ積極的に投資しています。2021年から労働時間規制に  向け キャリア採用100名PJを実施。2023年10月までに100名の方が入社していただきました。 ・2024年4月より処遇を見直しました。初任給も業界最高水準まで引き上げ施工管理職者に手厚く処遇します。 ・週休2日以上を確保し、ワークライフバランスを確立できます。 ◆選考プロセス:書類選考⇒面接2回⇒内定 ◆想定年収・月給:上記はあくまでモデル年収となり選考を通して変動する可能性がございます。 ・上記想定年収には子供手当が含まれておりません(18,000円/月・ 18歳 第3子まで支給)。 ・上記想定年収には非管理職者月間60時間分の時間外手当、管理職者には土曜出勤手当月間16時間分を見込んでいます。 ・当社では人材は唯一の経営資源ととらえ、社員の教育、育成に力をいれています。 ・2015年より年功序列を脱却し、役割給制度をとっております。様々な働き方や役割に応じた処遇を行うことで納得感のある  公平な処遇を実現しております。 ・定年後にも一律で給与を下げることもなく、70歳までは希望すれば勤務することが可能です。 ・転勤はほぼありません。

crage株式会社

フルスタックエンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■Webアプリケーションまたはスマホアプリのバックエンドの設計・構築周り・運用保守 ■新規スマホアプリの設計からストア公開までの開発、ストア公開済みアプリの機能追加・改修などの開発、運用・保守 ■将来的には、プロフェッショナル又はリーダー、マネージャーなどの幅広いスキルステップが可能になります。 【具体的な案件】 ■競輪アプリ ■音声配信アプリ ■図書商品管理システム ■育成ゲームアプリ ■動産系Q&Aアプリ 【開発環境】バックエンド ??????????東京都????????$??(その他詳細は面談でお伝えします)

ショーボンド建設株式会社

土木施工管理/全国「これから伸びる」インフラ補修市場で圧倒的なシェア/将来性・安定性抜群です。

土木施工管理

東京都中央区、横浜市、千葉市、さいたま…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

東京本社にて、橋梁を中心とした社会資本構造物の補修・補強・改修工事における施工管理業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 橋梁、トンネル、鉄道、港湾、上下水道、大型建築物などの補修・補強工事における、安全管理・品質管理・工程管理・原価管理業務です。 協力会社の進行管理・折衝など施工管理業務全般および設計業務もお任せいたします。 ■同社の魅力 【これから伸びる市場を独占】 2030年に5兆円規模になるといわれる「インフラ補修」市場で圧倒的なシェアを誇り、10年以上NO1を保持しています。同社の技術力の高さから競合他社も少なく、同市場において「一人勝ち」しています。 【2人に1人が中途入社】 キャリア入社と新卒の割合はほぼ1:1で、中途入社でも活躍できる風土です。 基本的には、一人で現場をお任せしますが、お互いに助け合う風土があり、 安心して働ける職場環境です。 【正社員で地域限定可】 「全国勤務コース」と「地域限定勤務コース」があります。コースを柔軟に変更できる点が特徴です。 例えば、子どもが小さい時は地域限定勤務で、子どもが大きくなったら全国勤務に変更するなど希望を考慮します。

株式会社奥村組

設備設計(転勤なし)【業界トップクラスの高待遇】東京

研究・設計・開発系その他

東京都港区

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■非住宅やマンションなどの電気、給排水衛生、空調、昇降機等、設備全般の設計をご担当していただきます。 ■同社の設備設計は、基本設計や実施設計までご担当します。 ※ご経験に合わせて電気設備または機械設備からご担当いただく予定です。ゆくゆくはどちらもご対応いただけるように経験を積んでいただきます。 (施工実績:建築)関西電力本社、通天閣、東京大学柏図書館、病院等 【企業特徴】 ◎堅実経営の奥村組 ■創業以来、堅実な経営を貫いてきた結果、ゼネコンでは抜群の安定性を誇る財務体質を保っています。 ■有利子負債が少なく、実質的には無借金の経営を続けており、不況の中でも、強固な財務基盤をベースに地に足の着いた事業を展開しています。 ◎誠実施工の奥村組 ■お客様の立場に立った誠実な施工を続けてきたことが、お客様の信頼に繋がっております。 ■技術開発にも力を入れており、土木では、業界でも一目置かれたシールドトンネル技術や山岳トンネル技術を保有する「トンネルの奥村」としての地位を確立しております。 ■建築では、国内初の実用免震ビルを建設するなど「免震のパイオニア」としての地位を築いてきました。 ◎働き方に対する取り組み多数! ■残業時間削減や仕事とプライベートを両立という、建設業界で働く方が望む事項に関して、奥村組は率先して取り組んでおります。 ■その結果として、様々な施策や実績がございます。詳細については下記URLご覧ください。 〇働き方に関するURL:https://www.okumuragumi.co.jp/environment/initiatives/feature03.html 〇女性の働き方に関するURL: https://www.okumuragumi.co.jp/jyoseikatsuyaku/ ◎誰もが働きやすい社風! ■新卒で入社された方の、奥村組社へ入社を決めたインタビュー記事も掲載させていただきますので、ご覧ください。 〇インタビュー記事URL:https://job.rikunabi.com/2024/company/r320300010/senior/K101/

NEC

・【東京】AIエンジニア:AI金融資産運用アプリケーション企画<コーポレート事業開発>

電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

東京都

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【事業・組織構成の概要】 2023年9月に当社は金融業への参画を表明し、その第一弾として事業を担うベンチャー企業(当社100%子会社)の新設・IFA(独立系ファイナンシャルアドバイザー)会社との資本提携を行いました。当社グループが保有する生成AIやウェルスマネジメントソリューションの活用を進め、従来の富裕層に加えて資産形成層へのIFA事業の拡大を通して、中立的かつ公平な投資運用アドバイスが様々な人にとって身近に利用できる社会を目指していきます。その中で、ベンチャー企業(当社100%子会社)が担う資産形成層向けアドバイザリーサービスのアプリケーション企画・開発推進者を募集します。 ニュースリリース

株式会社フジタ

意匠設計【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】東京

設計(建築・土木)

東京都渋谷区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

〇同社が受注した、官公庁舎、オフィスビル、マンション、商業施設、工場、などの建築物の意匠設計をご担当いただきます。 【具体的には】 ■施主とのニーズのすり合わせや、設計部内や、営業部や工事部まであらゆる部署を巻き込んだ社内の調整、役所との協議および届出書類の作成といった申請関連業務など、設計を軸として折衝業務もお任せいたします。 【同社の魅力】 <大和ハウスグループの準大手ゼネコン> ■2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。2015年には大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。 <開発事業に強み> ■開発事業に強みを持っております。 実績として、再開発プロジェクトで西新宿に国内初となる60階建のマンションを開発/設計/施工し、注目を集めています。 ■また、千葉の津田沼にも、約35haの広大な敷地の基盤整備を行い、「まち全体のコーディネーター」としてまちづくりを進めています。 ■川上への企画提案に始まり、事業コンペによる大規模事業の創出や、等価交換方式によるマンション事業の推進など、開発事業を強みとしています。 <旧大和小田急建設株式会社と合併とのシナジー> ■2015年に旧大和小田急建設株式会社を合併いたしました。 そのため、現在でも小田急沿線のエリアに強みを持っております。 <海外事業積極的に展開中> ■1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。 ■直近では、ドバイ支店を設立しています。 今後は、大和ハウスグループとしての総合力と海外事業の強みを活かし、益々海外展開を加速化させています。 <ダイバーシティ推進/女性活躍の先進企業> ■2009年にダイバーシティ推進室を設置し、自らの意欲と能力を持って様々な働き方や生き方に挑戦できる機会を提供に取り組んでいます。 ※女性の働き方に対する取り組み:https://www.fujita.co.jp/sustainability/diversity/

非公開

経営企画

経営企画

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

仕事 【こんなことやります】 《概要》 組織を一緒に作り上げていく総務事務を募集しています! 急成長中のスタートアップ企業の総務として、備品の管理・発注、オフィスの管理、社内規定の作成・更新、社内イベントの企画・運営など幅広い業務をお願いするので、会社全体、そのものに広く関わっていただく仕事となります。 また、人事周りのサポート、経理周りのサポートなども発生しますので、幅広く業務に取り組んでくださる方を探しております。 総務・経理・人事業務を中心に経営管理部門全般における実業務を実行して行ってくださる方と仕事をしていきたいです。 何かしらのバックオフィスのご経験を少しでももち、アクティブに関わっていただける方のご応募お待ちしております。 新たなエンターテイメントを創造することで世の人々を熱狂させるスタートアップ企業の成長に貢献したい、熱意のある方からの募集をお待ちしております! 《具体的な内容》 ・総務(備品管理) ・人事・労務(日程調整、残業時間管理などの事務作業) ・経理(請求書処理などの経理事務) ※上記の中の一部でも問題ございません 新たなエンターテイメントを創造することで世の人々を熱狂させるスタートアップ企業の成長に貢献したい、熱意のある方からの募集をお待ちしております! 《業務詳細》 ■総務業務 ・ ■経理業務 ・ ■人事労務業務

株式会社エヌティ・ソリューションズ

<フルリモート可>【DXコンサルタント(PM)】シニア歓迎 企業のデジタル変革を伴走型で(以下略)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■企業のDXを支援するために様々なツールや技術を生かしスクラッチでの開発をご支援いたします。 ■最近のトレンドはクラウド( AWS, Azure 等)が前提となりますが、その際はVue.js, React, Python, TypeScript, Java, C#, スマホ対応言語などを用いて開発します。 ■案件の引合時は上司と共に提案書を作成いたします。何がお客様にとってメリットとなるかの肝を提案メンバ全員で考え、開発方式、スコープ、スケジュール、コスト等を提案書に盛り込みます??????????東京都????????R??(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社グッドライフカンパニー

【東京】企画開発営業

不動産事業企画

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 当社が企画する賃貸マンションの企画開発を担当していただきます。 【具体的には】 ■マンション開発用地の情報収集 ■マンション建築プランの立案・精査 ■システムを使用した用地査定・賃料設定・概算見積(フォーマット有)・事業計画書の作成 ■対象不動産の売買契約業務 ★インセンティブ制度あり(算出方法は社内基準による)※土地の仕入金額・目標達成度合いで変動いたします。 1件あたりの平均インセンティブ約95万円/一回のインセンティブで最大400万円超の実績(その他詳細は面談でお伝えします)

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