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株式会社サンケイビル
用地仕入および事業企画推進【総合デベロッパー/東京】
不動産事業企画
東京都千代田区
700万円〜1300万円
正社員
用地仕入れ（アクイジション）や企画開発（開発推進）を主体とするメンバーとして、住宅、非住宅の用地仕入れ及び事業企画推進業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■用地情報収集・調査・選定 ■開発物件の方針策定、マーケティング戦略の策定 ■リーシング業務や売却業務など 同社は、ビル事業、住宅事業、ホテルリゾート事業、シニア事業の4つの事業を柱に、ひとりひとりを幸せにする、豊かな社会を育む、都市開発事業を展開しています。 ※ビル事業では、東京・大阪に所有するオフィスビルの賃貸を軸としながら、大規模ビルと同水準のスペックを備えたオフィスビルの開発に注力。 さらに商業施設やカンファレンスの運営も行っています。 ※住宅事業では、都市生活者が求める住まいの有り方を追求し、分譲・賃貸マンションの開発を進めるとともに、柔軟なアプローチによる開発に取り組んでいます。 ※ホテルリゾート事業では、美しい日本を再発見することで観光需要を喚起し、地域経済の活性化に寄与することを目指して、日本各地で多彩なホテルおよびリゾート施設を開発・運営しています。 ※シニア事業では、高齢者の自立を支援し、家族や社会との絆を深めるサービスを提供する、有料老人ホームを開発・運営しています。
鈴与株式会社
【首都圏】【医療機器×ロジスティクス】 カスタマーサービス／オペレーションマネジメント (以下略)
購買・商品・在庫管理系その他
東京都
650万円〜1000万円
正社員
【仕事内容】 主に医療機器を取り扱う物流センターでの職務内容となります。 ・WMS（Warehouse Management System)、顧客管理システム等を用いてデータ収集・管理・分析。 ・KPIによるオペレーションマネジメント（安全・品質・生産性・収益性のマネジメント）。 ・各ステークホルダー（顧客、現場スタッフ、関係先等）とのオペレーションの調整、ネゴシエーション。 ・各種データ、KPIにもとづき、ボトルネックを見定め、オペレーションの改善、顧客への改善提案の実施。 ・日々蓄積されるデータ、継続的な顧客との接点により、顧客の物流の「見える化」、物流課題を抽出。 ・継続的に顧客と接点を持つことにより、ニーズの変化点を見極め、高め、適切なタイミングで新たな提案、商談機会へつなげる。 ・センター運営責任者として、運営方針の策定、顧客別/貨物別の採算管理・分析・課題抽出、課題に対するアクションとマネジメント（売上・利益の最大化）を担います。加えて、トップラインを上げるため、新規顧客の研究・アプローチ、オペレーションの構築等にも携わっていただきます。 (その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社LASSIC
※フルリモート勤務/西日本在住者向け【アカウントマネージャー】＊副業可＊大手企業案件＊
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都
600万円〜1000万円
正社員
所属部門：IT事業部 顧客のシステムの業務改善に関わるプロジェクト推進を行って頂きます。 基幹システム、TOCサービス、運用保守と幅広い案件有。 ■チームを牽引する立場として、プロジェクト管理、顧客折衝、組織組成（メンバーアサイン）を担当。 直接お客様の事業に貢献できる仕事が多数。大手顧客の様々な案件を通じ、企画提案、プロジェクト運営などキャリアアップが可能です。 【求める人物像】 ・現職は出世街道が渋滞、もっと責任ある仕事に就きたい方 ・地方創生へ関心があり地元に貢献する方法がないか探していた方 ・会社、個人共に「専門性」を武器に戦いた方 ・家庭の事情で、地方に引っ越し（U・Iターン）、でも仕事は妥協したくない方 ・予算や方針策定など裁量権を持って仕事を任されたい方 ・安定した業績の会社で、じっくり自分のペースで仕事がしたい方 （その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
HR（採用）
人事、人事・総務・法務系その他
東京本社 〒111-0053 東京都台…
600万円〜900万円
正社員
職務内容 キャディの事業成長の最重要ファクターである「採用」を担っていただきます。 採用計画の策定 計画を実現するための企画立案 あらゆる採用手法を駆使した採用の実現 人事広報戦略の策定、実行 採用オペレーション設計、実行 中期的に、採用以外の人事業務（カルチャー作り・オンボーディング）にも挑戦いただきたいと考えています。 今後のさらなる事業成長加速に向けて、採用組織強化のための増員を目的とした採用です。 キャディで採用をやる魅力 採用基準が高く、高難度な採用を経験できる それを実現するために経営陣含め全社員が採用を自分のミッションとして捉えている 採用のための採用ではなく事業を成功させるための採用が求められる やりたいことはたくさんあるので企画担当になる機会が多い Employee Successや総務、コーポレートの他部門との距離が近い 現場との距離も近く対等にディスカッションできる（むしろ人事のプロとしての意見が求められる） わたしたちが”やりたいけどまだできていない”こと Wow!を生み出す圧倒的候補者体験 Wow!を生み出すエージェント体験 継続的な戦略的採用ブランディング（キャディで働くとは？のポジティブな認知を創りたい） 魂がこもった1 to 1スカウト中心のダイレクトリクルーティング
FPTジャパンホールディングス株式会社
【栃木】拠点営業責任者/ITソリューション営業 働きがいのある会社女性ランキング大規模部(以下略)
リサーチ・分析、マーケティング
東京都
1500万円〜
正社員
【業務内容】 ベトナム最大手のIT企業、FPTジャパンホールディングス株式会社から新設した栃木営業所にて トップセールスとして栃木エリアでの営業活動を担当していただきます。 〇下記に関する営業開拓・拡大を担当していただきます。 ・ITサービス、システム導入や開発サービス ・運用保守サービス ・ITアウトソーシング、業務アウトソーシング（BPO）やコールセンターに関する営業 〇具体的には ・ トップセールスであり、営業チームを立てて栃木エリアを開拓していくキーパーソンの役割を担当していただきます。 ・顧客ニーズをヒアリングし、社内ITコンサルタント、プリセールスの方々と協力してサービスを含むITソリューション（パッケージ、ネットワーク、クラウド、運用保守等）のシステム提案を行っていただきます。 【主なクライアント】 ・国内の金融業、製造業、流通業等、多岐にわたる大手企業がクライアントになります。 ・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社
建築施工監理 ※フレックスタイム制あり
管理職(建築・土木)、構造解析・意匠設計
東京都中央区日本橋大伝馬町1番4号 J…
450万円〜650万円
正社員
＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●安定基盤：伊藤忠グループの安定感◎ ●働き方：オフィス：現場（7：3）程度でオフィス業務が中心。 ワークライフバランスを取りやすい働き方が特徴です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 マンション、オフィスビル、商業施設、学生会館等の建築施工管理技術者として管理物件の維持管理や修繕計画立案等をお任せします。 【職務詳細】 ■マンション、オフィスビル・商業施設等の修繕計画 ■企画、提案書の作成、施設の不具合調査等 ■リノベーション提案、見積もり、業者選定、施工管理 計画から工事まで幅広い業務のため様々な知識を身に付けられます。 【強み】 ■グループの総合力：投資家への説明やテナント誘致などあらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能です！ ■不動産のトータルサポート：オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで幅広くサポート。 ■技術スタッフの内製化：管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
営業マネジャー
管理職(営業)
東京
600万円〜1200万円
正社員
弊社は物流業界の社会的課題である「人手不足」「労働生産性」に対して、「業界のDX化」「HR」の2軸で解決を試みております。その中で最も大きな組織となるHRプラットフォーム事業部にてマッチングのご支援と、急成長の組織にてキャリアコンサルタントたちを牽引いただきます。 経営者と同じ視点で、育成やマーケティング営業戦略など幅広い裁量を持ち、組織の予算達成に向け責任を持って取り組んでいただく、やりがいのあるポジションです。 【主な業務内容】 ・目標達成のための戦略立案 ・メンバーの目標・KPI設定 ・メンバーの進捗管理、マネジメント ・他部署（開発、マーケティング、コーポレート）との連携 更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！ 気軽に経営陣にご相談して下さい・
株式会社明豊エンタープライズ
【目黒／主任・課長候補】建築施工管理(巡回管理)※スタンダード市場上場企業G／事業拡大に(以下略)
建築施工管理
東京都
600万円〜900万円
正社員
◆仕事内容 上長の下で、現場の運営、工程管理、調整、安全管理をお願いいたします。 ＜詳細＞ ・本社事務所を起点に担当現場を管理 （巡回管理） ・施工計画の作成、図面チェック ・現場の管理、運営のほか、会社への進捗報告 ・施主、設計事務所との打ち合わせ、下請け業者との打ち合わせ ◆募集職種/役職 主任・課長候補（その他詳細は面談でお伝えします）
セガサミーホールディングス株式会社
【人事】制度企画・設計・運用担当 (ハイクラス)
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
900万円〜1500万円
正社員
直近は、海外事業の急拡大に伴い、海外現地法人・海外拠点が増加し、進出エリアも多岐化が予想されております。 これまで以上に国内外問わず多様な人材が最大限パフォーマンスを発揮できる環境を整備することが急務となっており、ヘッドクォーターの人事として特に人事制度に関する企画・運用全般を推進していただくメンバーを募集いたします。 【仕事内容】 ■人事制度企画・設計・運用～改善全般（ジョブ型/役割等級制度） ■適正人員・人件費の算定に関する企画・運用 ■キャリア関連施策の企画・運用（オープンポジション・社内FA等） ■組織・人事（異動・出向/海外含む）関連実務全般 ■労務管理実務全般（働き方に関する諸制度含む） ■上記に記載の仕事内容に関するグループ会社支援 ※なお、グループ支援の一環としてグループ会社へ出向となる場合もございます 【部門からのアピール】 ■多様なグループ会社、多岐にわたる事業に触れつつグループ全体のスケールで物事を進める必要があるため、視野の拡大・視座の向上につながります。また、経営層、マネジメント層を始めとした各レイ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
PwC税理士法人
【国際税務コンサルタント】消費税・海外VAT／大手税理士法人【東京都】
会計コンサルタント、財務コンサルタント
東京都
600万円〜800万円
正社員
【職務内容】 ■PwC税理士法人の間接税サービスチームでは、国内の大企業や外資系企業に対して、日本の消費税や海外のVATやGST等の間接税に係るコンサルティング業務を提供しています。 ■これらの間接税は、財やサービスの取引条件や性質によって様々な課税関係が生じうる非常に複雑な税目です。また、法人税や所得税が企業の利益に対して課されるのに対して、間接税は取引金額に対して課されるため、金額的にも非常にインパクトが大きく、対応を間違えると企業の業績に重大な影響をもたらす可能性があります。日本におけるインボイス制度導入の際に明らかになったとおり、間接税は経理・税務部門を超えて全社的な対応が必要になる税目であり、会計システムその他のシステム・テクノロジーの利用なくして対応することはできない領域です。さらに、国境を越えて行われるSaaS取引やEコマース、さらには仮想通貨やNFTなど、一昔前には存在しなかった取引について課税関係を検討し、必要なコンプライアンス対応やプランニングを行うことの重要性が高まっています。 ■ますます複雑化する税制環境にあって、クライアントのビジネスを(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社GEEKLY
【クリエイティブディレクター/部長クラス】クリエイティブ企画・ディレクション担当 年間休(以下略)
WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集
東京都
800万円〜1300万円
正社員
【募集背景】 毎年30％以上の成長を続け、人材エージェントとして独自のポジションを確立したギークリー。さらなる事業成長を進め、Visionである『IT採用のインフラ』を実現すべく、クリエイティブ品質の向上が求められています。クリエイティブに関する企画、ディレクション、基盤づくりなど各施策を邁進すべく、他社様でご実績を創ってこられたご経験者の方に、お持ちのスキルとご経験で成果を最大化していただけることを期待しています。 【職務内容】 オンライン、オフラインコンテンツ問わず同社クリエイティブ制作におけるフローを一貫してお任せします。 ■デザイナーメンバーの制作物に関するクオリティチェック ■マーケター、エンジニア、営業等他部門を巻き込んだクリエイティブ企画 ■デザイナーメンバーの成果を最大化させるためのピープルマネジメント （評価、採用、育成、カルチャーづくり含む） ■デザインルール、デザインシステム等の仕組みの構築 【求人の魅力】 マスプロモーションを実施しているため、Webデザインだけでなく、ブランド施策(交通広告やCMも含む)も担(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社双葉
補償業務【平均残業時間20h程度/転勤なし/東京勤務】※勤務日数相談可
建設コンサルタント
東京都新宿区
600万円〜800万円
正社員
土地にまつわる事業において、用地の取得やそれに付随する諸業務を経済的な側面から円滑・公正に担保するのが補償業務の使命です。 同社では、各自治体の基準をふまえて、土地や建築物・機械工作物などの調査・積算・補償説明、事業損失調査など、総合的な補償コンサルティング業務を展開しています。 また、土地収用に関わる事業認定や収用裁決などの支援、あるいは直接施行の計画・実施支援においても、プロフェッショナルな体制を整え、事業の迅速な遂行を心掛けています。 複雑な案件に対しても、信頼関係の構築を何より優先し、近年重要性が高まっている起業者と地権者、関係者や地域住民とのコミュニケーションの場でも、誠意をもって説明業務に当たり、事業の着実な進展とコミュニティーの繁栄に寄与しています。 【職務詳細】 下記の業務をお任せいたします。 ■建物および工作物の調査、算定 ■営業補償調査算定 ■自治体、関係者などとの協議、補償内容の説明 ■使用ソフト：JW-CAD、Word、Excel等 【働き方】 補償部門は残業時間がほとんどございません。 繁忙期でも残業時間が月10h以下と非常に働き方が整っております。 勤務日数も相談可能です。（週2～5日勤務可） 【同社の魅力】 ■75年の伝統のある企業 →安定して案件の受注ができております。 ■スピード感を持った選考 →面接回数は1回で結果も3営業日以内でいただけます。 過去には当日、翌日にいただけたケースもございます。 ■幅広い分野に携われる。 →同社は街づくりに関わる業務が中心で、それに伴う土木設計、測量、補償業務に携わることができます。 【弊社からのご紹介での採用実績】 60代男性 嘱託社員 補償業務管理士保有 600万円以上のご提示がございました。
株式会社DYM
DYMグループを支えるフルスタックエンジニアの募集
社内システム・運用・サポート系その他
東京都
600万円〜900万円
正社員
全社のCTO候補のフルスタックエンジニアの募集です。 ■職務内容 新しいシステムの設計・開発から、最新技術の全社導入や業務の効率化まで、DYMグループの成長に不可欠な役割を担っていただきます。 具体的には、以下の業務をお任せします： ・各組織の業務効率化支援やコンサルティング ・WEBサービス開発の上流設計（要件定義、基本設計） ・AWSを活用したインフラ構築 ・新規システム開発におけるベンダーコントロール ・PHP、JavaScript、Python等を用いた業務効率化・自動化ツールの開発 ・新規WEBサイトの立ち上げやメンテナンス ・グループ全体のWEB資産セキュリティ管理 ※スキルや経験に応じた業務を担当していただきます。 ■技術スタック 幅広いスキルセットを活かして、以下の技術に触れることができる環境です： 言語：PHP、Python、JavaScript、TypeScript、HTML/CSS、Go フレームワーク：Laravel、Django、Vue.js、Next.js、React.js、Nod(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
【東京】経理部 決算管理課（マネージャー候補）
経理、財務
本社：東京都
800万円〜1100万円
正社員
経理部は、子会社決算と連結決算という制度会計業務に加え、予算・予測を取りまとめる役割を担っています。 募集ポジションは、連結会計のマネージャーであり、主な業務としては、約50社ほどのグループ企業の連結決算、会社法計算書類及び有価証券報告書等の開示書類の作成業務のマネジメントに携わって頂きます。 また、M&Aに対する財務・税務DD、PMIを始め、会計システムの導入・改修にも広く携わって頂き、経営陣のビジネス・パートナー（管理職）として活躍いただくことを期待しています。
太陽ホールディングス株式会社
【東京】DX、AI活用領域の事業立上・推進 プロダクトディレクション・システム開発担当※(以下略)
事業企画、事業プロデュース
東京都
800万円〜1200万円
正社員
■新規事業開発課メンバー（DX、AI活用領域の事業立上・推進_プロダクトディレクション・システム開発担当） 太陽ホールディングスグループが取り組む「ICT事業」の確立・拡大に向け、グループ内DX活動の外販化や新規サービス立上げを推進するメンバーを募集いたします！サービス企画やシステム開発、営業・マーケティングなど、様々なノウハウを持つ方、大歓迎です。 【新規事業開発課のミッション】 新規事業開発課は太陽ホールディングスの情報システム部に属しますが、一般的な情シス業務（社内システムの企画や運用など）は行いません。グループ内の化学品製造現場や製薬製造販売にて築いたDX推進ノウハウを「ICT事業」に変換してグループ外に向けプロダクトや事業化し、太陽ホールディングスの次代を担う事業の柱へと成長させる事がミッションです。 【入社直後の想定業務】 現在はグループ会社であるファンリードと生成AIを活用した新規プロダクト「STiV」の事業立上げのためのプロダクトの機能企画、デザインディレクション、システム開発管理等を中心に活動しています。 ・STiV製品紹介：(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
エムスリーキャリア株式会社
［マネジャー候補］BtoBマーケティング
商品・メニュー開発、商品企画
東京都
600万円〜1000万円
正社員
【お任せしたい仕事内容】 担当事業について認知 / 集客を最大化するためのマーケティング活動全般をお任せします ・担当事業の事業計画 - 課題を踏まえたマーケティング戦略設計 ・オフライン / オンラインを問わず横断でのチャネル選定 - 施策立案 ・デジタルマーケティング（AD / CRM） - CRM全体の取り組み整理・優先度を決めながら各施策の立ち上げ - 休眠ユーザーに対する長期的なナーチャリング施策の検討～実行 - ユーザーの行動データと連動した施策の企画～実行 ・ブランドマーケティング（CM / オフラインマーケティング） - タクシー広告や展示会など施策横断的なトライ ・コンテンツマーケティング(ホワイトペーパー / メディア出稿） ・各種施策の目標設計 - 効果検証を踏まえた改善 ※担当事業について これまでのご経験を踏まえて、強みを発揮いただける事業へアサインいたします 医療機関向けだけではなく、一般企業向けのサービスも成長しています。 ・病院・クリニック向けSaaS型採用支援プロダクト「(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
明豊ファシリティワークス株式会社
設備CM※若手歓迎【施工管理からキャリアチェンジ/独立系CM会社/在宅8割/フレックス/東京】
ファシリティマネージャー
東京都千代田区
600万円〜800万円
正社員
若手歓迎／独立系CM会社で唯一の株式上場企業／設備施工管理から発注者側へキャリアチェンジ可の設備CM職 同社本社（東京都千代田区）にて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等における電気および空調の更新プロジェクトにおいて、構想段階でのコンサルティング、基本計画の策定、発注支援、施工フェーズの進捗確認等計画からプロジェクト完了に至るまでの過程をマネジメントします。 お客様をはじめ、設計・施工会社と協業しながらあらゆる課題を検証・解決し、プロジェクトを成功へと導きます。 【具体的には】 ■企画（基本計画の策定）：お客様の要望と現実的な数値（費用等）をすり合わせ ■業者選定：設計や施工の発注先の選定 ■設計、施工フェーズ：専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進 など 【プロジェクト事例】 ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕 など 【同社について】 同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。 「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。 その考えがお客様のご信頼に繋がっております。 【制度・福利厚生】 ■テレワーク環境 出社比率約2割 同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。 外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ■資格取得奨励制度 社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。 このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ■出産・育児・介護 産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。 2022年には「くるみん」の認定も受けております。 ■リフレッシュ休暇 入社後5年、7年、10年（以後5年毎）という節目に、特別有給休暇を付与されます。 国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ■健康活動支援 社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。
非公開
【構造設計】JFEスチール100％出資◆年休122日◆福利厚生＆ワークライフバランス◎
研究・設計・開発系その他
本社：東京都台東区（最寄駅：都営浅草線…
700万円〜1000万円
正社員
【担当業務】 大型物流施設など主に非住宅案件の構造設計に携わっていただきます。 新築案件が多く、基本設計から設計監理まで一貫してご対応いただきます。 業務負荷を抑えるため、製図の大部分は外部に業務を委託しております。 【配属部署】 下記2部門のどちらかに配属されます。扱う物件種類や規模が異なるため、本人の志向や適性などから選考過程で配属先を決定します。 ＜建築事業部＞ 物件種類：物流倉庫（物流センター）を中心とした元請総合工事 工法：S造やSRC造などの鉄骨が主体 案件規模：数十億円～数百億円程度 チーム体制：１案件につき２名で担当。また、一人当たり２件の案件を並行して担当しております。 ＜システム建築事業部＞ 物件種類：工場、店舗、事務所、スポーツ施設、立体駐車場など。下請工事もあります。 工法：主にシステム建築 案件規模：数億円～十数億円程度 チーム体制：１案件につき１名で担当。若手社員には先輩社員の指導がつき、フォローしながら業務過多にならない調整を行っております。同時並行して担当いただくことは想定しておりません。 【企業の魅力】 ・Jグループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にグループ外からの工事受注が大幅に増加し業績を伸ばしております。 ・世界有数の大手鉄鋼グループの盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。 さらに、福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事へ取り組むことができます。 また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。 【変更の範囲】会社の定める業務
非公開
【首都圏】マンション改修施工管理/650～830万/年休128日・土日祝休/オリックスG
建築施工管理
東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県のいず…
650万円〜900万円
正社員
■マンション改修施工管理（元請け） オリックスグループの総合建設企業である同社。 同グループで展開する分譲マンションの 大規模改修工事の施工管理をご担当頂きます。 【職務の特徴】 ・マンション大規模改修施工管理(巡回) 平日昼間の作業が中心です。 エンドユーザー（居住者・管理組合）とコミュニケーションでき、 直接感謝されるやりがいが味わえます。 【業務の流れ】 工事計画から現場の管理、引き渡しまで一貫して携われます。 (1)工程・施工計画の作成 (2)施工図面の作成 (3)協力会社の手配・指示 (4)安全・工程・品質・コスト管理 (5)施主・マンション管理組合・設計事務所等との折衝など 【働きやすさ】 募集職種は年間休日128日・離職率は業界の中でも圧倒的に低く5％程度と 働きやすさは抜群です。年間有給取得実績は9.5日です。 有給取得推進制度を設けており、年々取得実績は増加しております。 【安心の教育制度】 中途入社が7割、経験に合わせた教育カリキュラムやOJTもあり、 幅広い経験とチャレンジを通じてスキルアップし続けられる環境です。 「集中学習ウィーク」と位置付け、自己研鑽年休の取得推進する制度や 資格学校などの実施する各種講座などの費用も企業負担となります。 グループ社員間の交流も目的とした「建築若手塾」等もあり 学べる環境が整っております。 【シニア世代の社員も多数活躍中】 同社では定年を60歳から65歳に延長し、施工管理の現場などで 数多くのシニア世代が活躍しています。 年齢に応じて適正なポジションへの配置転換も行いますので、 腰を据えてご就業いただけます。 管理番号：27778
