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PwCコンサルティング合同会社
建設業界コンサルタント
経営コンサルタント
本社 住所：東京都千代田区大手町1-2…
600万円〜1500万円
正社員
【担当業務】 PwCのグローバルネットワークを活用し、経営戦略・新規事業戦略策定からオペレーション改革、IT導入・定着化まで、一気通貫で多様なコンサルティングサービスを提供することによりクライアントが抱えるさまざまな経営課題の解決に貢献します。 【担当業界】 建設・住宅業界を担当し、下記企業に対するコンサルティングサービスを提供 ・ゼネラルコントラクター、設備サブコントラクター、各種専門工事会社、設計事務所などの建設関連企業 ・住宅メーカー、ビルダーなどの住宅関連企業 ・建設・住宅に関連する事業をもつ企業。デベロッパー、不動産事業会社、FM事業会社、等 ・官公庁(国土交通省および外郭団体、等) 【担当領域】 建設・住宅関連企業の持続的成長に向けた戦略策定から改革施策策定、実行、定着までを支援します 【具体的なプロジェクト例】 ・経営管理高度化 ・新規事業・海外進出戦略、ビジネスモデル策定 ・技術戦略策定 ・ESG、サーキュラーエコノミー戦略策定 ・全社DX戦略、業務改革構想 ・営業改革、営業支援ツール（CRM,SFA等）の導入 ・設計改革 ・積算・調達改革 ・現場DX、働き方改革 ・不動産事業のDXソリューション構築 ・基幹システム刷新 ・BIMの活用やi-Constructionを含む、建設事業のデジタル改革 ・データ利活用、AI導入による業務高度化 ・デジタル人材採用&育成
非公開
フィールドエンジニア（バイオ）
フィールドエンジニア、技術(化学・食品)系その他
東京
700万円〜1100万円
正社員
エンジニアリング事業は一般的な建設会社の建築・土木事業の範囲を超え、生産設備の計画や施設運用の計画などに踏み込んでいます。 生産施設・物流施設・新エネルギー施設・インフラ施設・水族館・水処理施設など、様々な領域に拡大しています。 設計前の上流フェーズ（事業可能性検討・企画・コンサルティング）から施設完成後の川下フェーズ（運営支援・メンテナンス）に至るまで、エンジニアリングと関わる全てのフェーズに対応しております。 担当業務 ●設計対象はファインケミカル施設プロセス設計とする。 ●施主から提示される製造処方、能力等の要件から、機器構成の立案、プロセスフロー図の作成、熱・物質収支計算、 シミュレーション、機器・配管のサイジングに加え、Ｐ＆ＩＤの作成を行う。 ●機器リスト、機器データシートの作成。 ●プロセス機器配置計画。 ●プロセスに関する提案業務 （最適化提案、改善提案、自動化提案、省エネ提案 他） ●他のエンジニアが設計したプロセスの評価・検証
株式会社安藤・間
意匠設計(リニューアル)【高年収提示可能な準大手企業/基本給ベースアップ実施済】東京
設計(建築・土木)
東京都港区
700万円〜900万円
正社員
〇同社新設の建築物件の意匠設計(リニューアル)全般をご担当いただきます。 【業務詳細】 ■建築物件のリニューアル意匠設計全般（用途/予算/デザイン、耐用年数などのお客様の設計条件の取りまとめ、企画設計、基本設計、実施設計、工事監理等）をご担当いただきます。 ■具体的な案件としては、オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設等が想定されます。最初の6カ月程度は、同社の業務フローを理解してもらうため、本社（汐留）設計部に配属の可能性があります。 【同社の魅力】 ◇歴史と特徴 ■土木/建築分野において幅広いプロジェクトを手がける準大手ゼネコンです。現在、世界20か国に拠点をもち、従業員数約3300人の規模を持つ東証プライム市場（旧東証1部）上場企業となっています。100年を超える歴史の中で、数々の大型案件や難易度の高い案件に携わってきました。 ◇「働き方改革」の取り組み ■フルフレックス制や在宅勤務制度など、各自が裁量を持って働けるような環境が整っている為、全社の残業時間は月平均30時間程度です。 ※就業後の残業は、上長承認が必要なため各自が業務工程を立て業務を行っています。 その結果として、、、 経済産業省と日本健康会議が共同で実施する「健康経営優良法人2023（ホワイト500）」に初めて認定されました。 〇重点的に改革に取り組んでいる事項について ⇒https://www.mirait-one.com/miraiz/5g/column052.html ◇キャリアパス ■希望する業務内容/勤務地/キャリアパスを申告する「自己申告制度」があり、それを異動配置に有効利用しております。また、人事査定については、上司と年3回の面談において個人の目標設定/達成度確認を行う「職務評価制度」があります。全社員共通の評価制度なので、キャリア採用の方も新卒採用社員と同様、正当に評価され、昇格していける仕組みが整っております。 ◇社員が長期的に活躍出来る環境 ■同社の社員は新卒採用/キャリア採用を問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。社員の平均勤続年数は約18年/平均残業時間約24時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。
非公開
人事企画リーダー候補募集/売上高700億円/アイウェアメーカー/東証プライム
人事、人事・総務・法務系その他
東京都千代田区
600万円〜700万円
正社員
人事から会社の成長を実現する人事企画リーダー候補を募集いたします。 具体的には… ・人事制度の企画/運用構築 └本部人事制度の改定 └店舗人事制度、インセンティブ制度の改定 ・人事（要員）計画の策定及び計画管理 ・組織風土、エンゲージメントの状態改善 ■この仕事の魅力 ・人事のエキスパートとして人事施策を用いて会社の成長を牽引できる ・人事部の責任者へのキャリアに挑戦できる ・企画の自由度が高く、自身の想いを形にできる
株式会社SI&C
Salesforceエンジニア（PM/PL候補）
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
東京都
700万円〜1300万円
正社員
Salesforceエンジニア（PM/PL候補） ーーーーマイナビTVによるSI＆C紹介短編動画ーーーー 岩澤代表によるSI&Cのビジョン https://convert.jobtv.mynavi.jp/rlink?uc=394236a 変革するSI&Cの人事施策 https://convert.jobtv.mynavi.jp/rlink?uc=394236b プロジェクトマネージャー×組織長 インタビュー https://convert.jobtv.mynavi.jp/rlink?uc=394236c ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【募集背景】 昨年、SFA/CRMの主力製品であるSalesforceを基盤とした、新規事業を立ち上げ、専門チーム化しました。 Salesforceの主製品であるSales Cloud、Service Cloud等の他、業界特化型のプラットフォームであるIndustry Cloudに関する国内の売上伸長率は高く、今後はマルチインプリ対応可能なベンダーが求められる状況となります。(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
意匠設計
設計(建築・土木)
東京都
600万円〜1200万円
正社員
■業務内容： 同社が受注した、オフィスビル、マンション、物流施設、商業施設、工場などの建築物の意匠設計・インテリアデザインを担当します。 ■残業時間削減に向けて： PCのシャットダウン（上長へ申請・承認されなければPCが強制終了）、日建連の計画よりも１年前倒しで土日の完全閉所を目指し、水曜日のノー残業デーや、リフレッシュ休暇（年５日間）の取得も強く推奨しております。
株式会社ラクス
社内DX推進／データ基盤チーム（マネージャー）（東京）
制御系SE
東京都
1000万円〜1300万円
正社員
▽募集背景 中期経営計画の達成に向け、ラクスグループ全体でのデータ活用強化が急務となっています。事業の急成長とともに、各事業部のデータ活用ニーズが高まる中、専門性の高いデータ戦略推進体制への移行を進める必要があります。 これまでの取り組みをさらに拡大し、全社でのデータドリブン経営を実現するため、対象領域の戦略立案およびプロジェクト推進を担う管理職として、本ポジションを新たに設けました。 ▽組織ミッション ラクスグループ全体におけるデータ活用の環境構築、提案により事業成長を後押しするべく、「誰もが「楽」にデータを活用できるプラットフォームを提供し、迅速で正確な意思決定を支援する」ことをミッションとして活動しています。 ▽仕事内容 ラクスグループにおけるデータ活用推進の中核組織として、全社の意思決定や業務改革を支えるデータ基盤の整備・運用をリードしていただきます。 入社後は、まずプレイングマネージャーとして実務に携わり、当組織のデータ戦略、基盤構築プロセス、各事業部のデータ利用実態を把握していただきます。その上で、事業部との連携を深め、データ戦略の企(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社インフキュリオン
WEBディレクター
WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集
東京都
600万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 同社のWebサイトの運営・管理や品質向上・改善、同社およびグループ会社のWebガバナンス体制の構築を推進していただきます。 1.Webサイトの運営・管理と品質向上・改善の推進 運営・管理領域では、同社のWebサイトの安全性・品質向上・継続的な改善を進めるため、日常的な運営管理や、品質向上・改善を担っていただきます。 また、現在グループ全社でサイト基盤の統一を推進しているため、プロジェクトの全体管理も担っていただきます。 2.グループ会社を含む全社のWebガバナンス体制の構築・管理 グループ会社を含む全社のWEBサイト運営基準（ガイドライン）の策定とガイドラインの運用管理をリードし、安全で一貫性のあるWeb運営環境を整備いただきます。 【具体的には】 ▽Webサイトの運営・管理・品質向上 ■グループ全体のWebサイト基盤統一プロジェクトの推進 - 基盤統一に伴う移行プロジェクトの全体進行管理 - グループ各社の移行推進の支援 ■Webサイトの安定稼働と品質向上 - Webサイトの改修・保(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
営業・企画営業（法人向け）
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
東京
800万円〜
正社員
【業務内容】 顧客層の拡大や、お客様のクラウド活用支援に向けたコンサルティングセールスを中心に、 再現性のある強い営業組織を目指した仕組み化/型化にも取り組んでいただきます。 ご経験やご志向性に応じ、ハイタッチセールス/パートナーセールス/インサイドセールスのいずれかにアサインいたします。 ハイタッチセールス 新規顧客とのリレーションシップ深耕とクロージング戦略の策定・実行を通じた新規顧客開拓がミッションです。 特にエンタープライズ企業の開拓に注力しており、アカウントプランニングやリレーション構築に加え、 エンタープライズ企業固有のニーズをキャッチし、開発部門にフィードバックする役割も担っていただきます。 パートナーセールス HENNGE Oneの販売網拡大を加速させ、事業を非連続的にスケールさせることがミッションです。 商談同行やパートナー企業様向け勉強会などに加え、アライアンスエコシステム構築戦略の立案・実行や、 パートナーセールスプログラムの設計・運用などの仕組み作りをリードしていただきます。 インサイドセールス（オンラインセールス） アポ獲得に特化した一般的なインサイドセールスとは異なり、 幅広いリードナーチャリング活動を通じた案件開拓がミッションです。 オンライン商談やセミナーの企画・運営などのマーケティング活動を通じて、 顧客とのコミュニケーション設計をリードしていただきます。 顧客との初回接点を担うポジションのため、 顧客課題や市場動向をキャッチし開発部門に対するフィードバックする役割も求められます。
PwC税理士法人
EPMスペシャリスト
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京都
900万円〜1400万円
正社員
【職務内容】 ■EPMシステムの製品選定、要件定義、設計開発、実装および運用を支援 ■EPMシステム導入プロジェクトのリード ■EPMシステムと周辺システムの接続、設計開発、運用支援 ■関連するデータ分析およびレポート作成の支援 ■グローバルなクライアントとの連携およびコミュニケーション（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
exaBase DX アセスメント＆ラーニング Fullstack Engineer
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
港区芝浦4丁目2−8住友不動産三田ファ…
600万円〜
正社員
▽業務詳細 自社サービス「CareWiz ハナスト」において、下記の業務をお任せします。 ・システム改善・パフォーマンスチューニングや新機能設計、実装 ・ビジネスサイド、エンジニアサイド一体での改善 / 新機能検討 ・意向によりクライアントのフロント業務やプロダクト企画 / 運用なども担当が可能 ▽開発体制 1週間スプリントによるスクラム開発を目指したアジャイル開発を行っています。 最終的にスクラムに収斂する方向に向かっていますが、チームメンバーがそれぞれ自律的にチームプロセスも含めて改善できることを目指しています。 フルリモートでの実施となりますが、基本的に繋ぎっぱなし(マイク/カメラOFFも可)のmeetにより容易に音声/画面共有によるコミュニケーションが可能です。
非公開
外部Word求人／Pegaプロジェクトマネージャー
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
中央区銀座3-9-11紙パルプ会館7F
600万円〜1300万円
正社員
~職務内容~ ▼職務詳細 金融・保険・製造・通信業界のお客様のPega Platformを使用したシステム開発案件にプロジェクトマネージャーとして参画いただきます。 ▼担当業務 Pega Platform開発プロジェクトの推進、顧客への提案・調整活動 ~当社の特徴~ ・ 日本を代表する自動車会社、金融、クレジット、信販、リース会社でのDX案件が増加中。 特にPegaシステムを活用したアジャイル開発案件が急増しています。 ~職場環境について~ 当社のテーマのひとつに「楽しい職場づくり」があります。顧客満足度と同様、スタッフの満足度を高めることも大切だと考えているからです。 月1回の業務報告会や懇親会などを通じてコミュニケーションを深めているのはもちろん、ゴルフ・サッカー・バスケなどのクラブ活動も盛んです。 こうして互いを知り合い、趣味仲間を作ることで、社員が仕事でもレクリエーションでも活動しやすい環境になるよう努力しています。
日機装株式会社
【東京】情報セキュリティー担当(メディカル事業部)～海外売上げ比率6割のグローバル企業/(以下略)
ネットワーク運用・保守
東京都
600万円〜1000万円
正社員
(案件No:100576) メディカル事業部の情報セキュリティー担当として下記業務をお願い致します。 【業務内容】 ・情報セキュリティマネジメントの規格認証取得（ISO27001） ・サイバーセキュリティ対策本部体制構築、運用 ・クラウド内のサービス保守・運用 ・他部署と連携したプロジェクト推進 【採用背景】 現在、透析通信システム（フューチャーネット）は今までオンプレだったものを クラウド化している状況。その中で、個人情報(患者の病歴などの個人情報)管理が 必要となり、クラウドの運用の業務が必要となる。またクラウド化したことに よってサイバーセキュリティだけでなく、個人情報保護を強化しなければならないため。 なお、今後の医療機器の規格の変更などから、透析装置もサイバーセキュリティ 対策が必須になる。 【働きかた】 ・在宅勤務、フレックス活用OK ※入社後3~6か月は社内コミュニケーションを重視するために基本出社していただきます。（その他詳細は面談でお伝えします）
GMOインターネットグループ株式会社
GMOインターネットグループ株式会社/東京/正社員/デザインマネージャー
WEBデザイナー
東京都
800万円〜1300万円
正社員
【具体的な業務内容】 ■グループ全体の創造性と生産性を高めるためのデザイン戦略を策定・実行す る。 ■各マーケットセグメントにおける GMO インターネットグループのブランド価値を 向上させるための戦略的なガイドラインとアセットを作成し、ブランディングを 行う。 ■クリエイティブ人材の育成・採用を行う。 ■クリエイティブワークのためのツール、環境、仕組みを整備する。（その他詳細は面談でお伝えします）
インビザライン・ジャパン合同会社
外資系医療機器メーカー プロダクトマネージャー（デジタルマーケティング）
リサーチ・分析、マーケティング
東京都品川区（目黒）
800万円〜1000万円
正社員
・担当製品の市場での導入、拡販を促進するために、そのマーケティング戦略を中心とした、デジタル製品のデジタル・マーケティング戦略/イニシアチブを適切に計画、調整、実行し成功に導く。 ・ウェブサイト、SEO/SEM、データベースマーケティング、eDM、ソーシャルメディア、CRMなどを計画、設計、実行し取り組むべき短期的および長期的な課題を特定し、マーケティングの効果を測定しビジネスに貢献する。 ・デジタルツールのコンテンツ制作やローカライゼーションについて、関連チームや臨床チームと協力する。 ・市場のマーケティング分析、現状/ギャップ評価分析、その他の分析 ・製品の売上、マーケティング予算、主要な指標を含む財務数値を提供する。 ・プロバイダーや学会との交流を図り、KOL（キーオピニオンリーダー）との関係を構築する。 ・競合他社の分析と、対策の提案 ・ROIを含むマーケティングプログラムの効果を分析しレポートする。 ・日本および海外の関連法規を遵守する。 関係部門 オーソ担当のMarketing Managerに報告する。 日本のセールスチームおよびAPACマーケティング、臨床教育チームとの協働。 その他のローカル/リージョンのサポート機能との連携。
ZEIN株式会社
【ITコンサルタント（Manager）】金融チーム／銀行領域 型にはまらない7期目ベンチ(以下略)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京都
800万円〜
正社員
【業務内容】 ■マネージャーとして金融チームの銀行領域における、プロジェクトの統括と完遂までをご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■銀行クライアントに対するITコンサルティング業務全般 └顧客への提案書作成 └プロジェクト方針・構想策定 └プロジェクト管理（PMO） └業務改革 └システム企画から導入 等 ■メンバーの中長期的な育成 └プロジェクトワークを通した育成 └メンバー評価やFB 等 【当社について】 ■ZEIN株式会社は、EYストラテジー・アンド・コンサルティングの最年少パートナーを務めた経歴を持つ志賀野、ディレクターを務めた長田と川端が共同創業者となり、2017年11月に設立された総合系コンサルティングファームです。志賀野を代表として、当時のEY出身者を中心とした20名のメンバーによりZEINは誕生しました。 【特徴・強み】 ■「コンサルティング×テクノロジーのエキスパートが支援」「戦略に強みを持つワンストップサービス」「事業規模を問わない多様な支援実績」という特徴を(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
データマネジメント
臨床開発(データマネジメント)
東京
600万円〜800万円
正社員
業務内容 画像認識や自然言語処理など、 ディープラーニングを活用した生成AIやAIソリューションの提供及びシステム実装に携わります。 経験・志向を考慮した上で、スキルアップを目指せるプロジェクトに配属、または受託開発に参画していただきます。 【業務の変更の範囲】 ・会社の定める業務 プロジェクト例 ◇物体検出モデルを活用した家畜見守りサービス開発 ◎言語：Python（Pytorch、TensorRT） ◎概要：エッジAI機器向け検知アルゴリズムの実装、AI学習、MLOps構築を担当。 ◎詳細：詳細設計をもとにエッジAI機器という制約の多い環境で動作させる状態検知アルゴリズムの実装や アノテーション、物体検出モデルの訓練・微調整を実施しながらAIOps環境のクラウドへの構築を担当。 ◇大規模言語モデルを利用した音声認識機能の品質向上 ◎言語：Python（Transformers、Pytorch、pandas） ◎概要：音声認識から得られたテキストに対する大規模言語モデルを利用した 要約・誤り訂正・クラス分類の各タスクについて複数のモデル間での比較検証を担当。 ◎詳細：モデルの選定、データ作成、データ前処理、ファインチューニング（LoRA）、モデルの量子化の検証、 仕様書の作成など。 ◇連合学習コンペティション向けの開発・実験サポート ◎言語：Python（Pytorch、Flower） ◎概要：国際会議の中で行われた連合学習コンペティションに向けて、 連合学習フレームワークの開発、及び実験のサポートを担当。 ◎詳細：顧客が開発した新規アルゴリズムを既存連合学習フレームワークに組み込み、 LLMモデル学習のパラメータ調整をしつつ、ベンチマークを取得。 該当コンペのベンチマークにおいて歴代最高性能達成に貢献。歴代最高性能達成に貢献。
株式会社BTM
【管理本部長】グロース上場企業／転勤無
経理、財務
東京都
800万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 ■入社後に担って頂く内容 ・経営課題の形成と対応策の企画および実行 ・人事を除くコーポレート機能（経理、総務、法務、内部監査、財務、情報システム）の統括 ■各部門の業務内容 管理本部長は部門全体の方針検討やその進捗管理、各担当が行った作業のチェックが中心となりますが、繁忙期や各担当の知見を超える非定型業務についてはご自身で手を動かす実務作業もご担当頂きます。 経理 ・月次決算・中間決算、年次決算 ・開示資料作成（決算短信、半期報告書、有価証券報告書など） ・監査対応（会計監査、J-SOX） 総務・法務 ・重要会議体（株主総会・取締役会・経営会議など）の運営・議事録管理 ・各種文書（定款・稟議書・規程など）の管理 ・登記等の会社法関連業務 ・法務関連業務（顧問弁護士と連携して行う契約書のリーガルチェック等） 内部監査 ・内部監査計画の策定・実行・評価 財務 ・銀行折衝、資金繰り表の管理、出納管理 情報システム ・HP、PC、各種アカウントの管理 ・販売管理(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
【開発センター東京事業所勤務】電気電子（デジタルボード回路）エンジニア ◆リモート、フ
ネットワーク系SE
開発センター東京事業所
600万円〜800万円
正社員
車載/産業機器向けインバータ、コンバータ電源、モーター制御機器などのパワエレ関連製品におけるパワーエレクトロニクス設計エンジニアとして開発業務に従事していただきます（※担当製品については、選考を通じてご経験やご希望を踏まえた上でご相談となります）。 ・システム検討 ・仕様検討 ・ボード回路設計 ・熱シミュレーション検討など ・試作評価など
非公開
採用
人事、人事・総務・法務系その他
東京
1000万円〜1400万円
正社員
当社は、「サービスとテクノロジーで社会課題を解決する」をミッションに掲げ、電気や通信といったライフラインを一人ひとりのユーザー様へ提供しております。今後は、さらなる付加価値を創出し、生活に欠かせないサービスや情報を幅広く提供するプラットフォーマーとして成長していくことを目指しております。 事業の成長に伴い、未来を見据えた採用戦略・育成・組織開発・タレントマネジメントを通じて、組織の成長を支える人事部長を募集します。 【業務内容】 採用戦略・実行 ・採用計画の策定、計画を実現するための戦略立案 ・多様な採用手法の活用と改善 ・採用広報戦略の策定・実行 ・採用オペレーションの設計・実行 育成・組織開発・タレントマネジメント ・育成プログラムの企画・運用 ・タレントマネジメントの設計・推進（社員の能力を最大限に発揮させる施策の策定） ・人材配置の最適化（事業成長に貢献できる適材適所の配置戦略の立案・実行） ・組織課題の特定と改善策の提案・推進 ・人事制度の改善・運用
