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フィールドセールス 甲信越エリアグロース責任者

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、プリセールス

東京都

800万円〜1400万円

雇用形態

正社員

キャディのSaaS事業、図面データ活用クラウド”CADDi Drawer”の甲信越エリアにおける市場開拓をお任せします。 ゆくゆくはエリア組織のコアとして、チームビルディングも担っていただく想定です。 <具体的な職務内容> ■顧客の潜在課題の把握・抽出 ■プロダクト機能への建設的なフィードバック ■個社ごとの営業活動における計画・戦略策定 ■市場・顧客の開拓及び関係性・信頼構築 <入社後のイメージ> まずは商談に同席しつつ、プロダクトや業界への理解を深めていただきます。 都度セールス戦略についてディスカッションしながらキャッチアップと同時に同社の営業活動も改善いただきます。 ※一定頻度で東京オフィスへの出社ができることを前提とします。タイミングや、勤務地については個別にご相談させていただきます。 【仕事のやりがい・魅力】 ■新設されたエリアグロース責任者として、エリアの立ち上げを担う これまで注力し切れていないエリアのグロースを担えるため、1からエリア開拓をしていくフェーズの面白さを味わえます。 ■グローバル展開をしていく日本発のSaaSプロダクトの立ち上げフェーズ CADDi Drawerの顧客はこれまで国内が中心でしたが、現在アメリカをはじめとしたグローバル展開を推進しているプロダクトです。現在は製品の拡販フェーズのため、他のメンバーとディスカッションしながら現在のストラテジーをブラッシュアップし、さらなる成果につなげていく面白さが味わえます。 ■創業経営者直轄の事業 Drawer事業部は創業経営者の加藤が直接率いており、CEO直轄事業に関わることができるタイミングでもあります。 ■成果に応じた上限無しの変動給与制 成果はクオーター(3ヶ月)ごとに評価され、昇給・昇格へとつながります。(その他詳細は面談でお伝えします)

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【発注者側コンストラクションマネジメント】ディベロッパー/土日休み/男女ともに働きやすい環境

建築施工管理

【本社】 東京都中央区銀座 最寄駅:東…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

■職務詳細 オーナー様の立場となり、予算・デザイン・施工方法も自分で裁量持って決定できるため、非常にやりがいのあるポジションです。 ・関連部署との打ち合わせ、建物の調査・修繕方法の検討 ・リフォームプラン作成、見積作成、業者選定 ・資材の発注、施工店の手配、工程管理 ・調査時、修繕時のオーナー・入居者対応 ・竣工済物件の年次点検業務 ■担当物件 工事前、工事後のフォローを含め、常時1~10件ほどの案件を担当しています。工期は数週間~長いと数か月程度となり、工期によって業務負担がかかりすぎないよう担当数を調整しています。 ■配属部門 部全体で約80名が在籍しています。うち同じポジションのメンバーは10名です。中途入社の方が殆どである為、馴染みやすい環境です。 ■理想の働き方が実現できる環境 魅力(1)原則転勤なし。現場は都内が中心で、直行直帰がメインです。 魅力(2)勤怠も徹底してシステム管理している為、残業は平均月30時間程度(繁忙期は40時間)と働きやすい環境です。 魅力(3)原則土日休みです。状況により土曜日出社することもございますが、その場合は、当月中には振休取得いただきます(遅くとも翌月中には取得いただく制度となっています) ■同社の魅力 魅力(1)「充実した手当・福利厚生」 住宅手当が最大7万円、宅建士の資格手当が毎月2万円(奨励金5万円)、経営管理士 月7,000円、出産祝い金など、非常に充実した福利厚生がございます。 魅力(2)「長期的に働きやすい環境」 チーム単位で仕事を進めており、互いにサポートしあうため、休みもしっかり取れます。 全社的に働きやすい就業環境を整備しており、女性で16名、男性で13名が育休を取得しています。 魅力(3)「変革期の重要なフェーズです」 同社は2019年に経営体制が一新。社風も大きく変わり、現在は若手の意見を吸い上げる「協議制」が浸透しています。 アイディア公募制度・定期的に上司と1on1を行うなど、メンバーの声を吸い上げる仕組みが徹底されており、黒字化が実現できています。

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

★パーソルG・在宅勤務★ビジネスPMO・サービス企画、新規事業立ち上げにおける業務設計・構築業務【エージェントサービス求人】

営業事務、プロジェクトマネージャー

1> 赤坂オフィス 住所:東京都港区赤…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【パーソルG/企業のDX化を推進/在宅勤務メイン/年間休日120日/有給取得率高/豊富なキャリアパス】 ■業務内容:担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) DX化が進む世の中において、お客様先のDX化に関わるプロジェクトを完遂させることをミッションにPMO業務に従事いただきます。 <サービス企画> サービス企画部門において、ポイントサービス、ヘルスケアサービスといったサービス企画における、計画〜実行フェーズに携わりながらお客様と一緒に世の中に必要なサービスを作り出していきます。市場調査・競合調査などのマーケティング業務や、上申用の資料作成やクライアント側のアセットの調査、各部門と調整をしていくためのディスカッションペーパー作成が多く発生します。複数社協業でプロジェクト運営しているケースも多いため、関係各所との調整力も求められます。 <業務設計・構築> BPO統括部門やマーケティング戦略部門における、審査事務局・給付金事務局など大型事務局の立ち上げに伴う業務設計・構築などに携わります。コンタクトセンターやECサイトなどの一括立ち上げといった事案もあり、要件定義から入るケースが多く、設計書の作成・プロセスフロー図(業務・承認フロー)作成・業務マニュアル策定・KPIの制定・各種レポートといったアウトプットが求められます。また、業務設計過程における業務改善も行います。 <業務改善> 通信業界のミドルオフィス(営業企画・推進、マーケティング等)におけるレポーティング業務のプロセス改善や自動化支援などに携わります。現状業務のヒアリング・改善提案まで行います。課題・リスクの可視化、業務プロセスの見直しをし、必要に応じてテクノロジ-)の導入により生産性向上に寄与していきます。 ※お任せする業務はご経験やご志向性によって検討していきます。 ■具体的なプロジェクト例 ・大手通信会社でのサービス開発/サービス拡大支援/プロジェクト推進支援/ ・サービス企業やSI企業での業務コンサル/PMO/情シス改善業務/クラウドポータル導入PMO ・IT戦略本部でのIT案件精査支援業務 ・AI事業推進部でのAIロボ企画推進業務PMO ・推論型AIやRPAを用いた業務プロセス改善/生産性向上プロジェクト 変更の範囲:会社の定める業務

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建築施工管理

建築施工管理

大阪府

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】  各建築現場にて、施工管理責任者として従事していただきます。 [エリア]大阪府内のみ(市内が8割) [工期]1年半~2年弱 【施工実績】 ・マンション(低層?高層) ・医療福祉施設 ・オフィス ・テナント ・産業施設 ・公共施設 ・教育、文化施設 ・注文住宅

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スーパーバイザー(大阪)

管理職(営業)

大阪市中央区南本町4丁目1-10 DP…

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

≪日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し販促支援を行ないます≫ クライアントであるメーカーに代わり、店舗担当者への交渉や売場づくり、販促ツール設置等、店頭を巡回するフィールドスタッフや店頭で消費者に商品を販売する販売スタッフの活動をマネジメントする役割です。 また、店頭活動から得られたデータ・競合情報等をまとめ、改善策や販促施策をクライアントへ報告・協議し、次なる活動を主導します。 【具体的には】 ■店舗へ巡回し、販促活動をするスタッフ(契約社員)のマネジメント スタッフは複数の担当店舗を巡回しながら、クライアントであるメーカーの商品がより売れるような“売場づくり”を行います。 同時にお店の状況をチェックし、専用システムへ状況を入力して店頭状況の報告を行います。 あなたには、スタッフの報告をチェックし、スタッフがより大きな成果を活動で出せるように、進捗管理や教育、指導、サポートなどを行なっていただきます。 スタッフへは基本メールや電話で連絡を行い、店舗巡回に同行する場合もあります。 ※事務的な業務もあり、スタッフの採用面接・研修・人事考課も行ないます。 ※スタッフに代わり、店頭巡回活動を行う可能性があります。 ■クライアントメーカーへの報告提案、新規営業活動 専用システムに蓄積された店頭状況データや競合情報をもとに、クライアントへ店頭販促活動の結果や課題を報告の上、協議を行い、より効果的な活動のための提案をします。 システム上のデータを分析しながら、クライアントの売上拡大に向けた店頭販促施策を考え、メーカーに提案して行きます。 ※メーカーへの報告書・企画書の作成を行います。 また、既存のクライアントだけでなく新たな顧客開拓のための新規営業活動(テレアポや商談)も行います。 【将来のキャリアプラン】 まずはスーパーバイザーとして経験を積んでいただき、リーダーやチーフとステップアップし、そこから営業所の所長やマネージャーを目指していただきたいと思っています。 当社は人事考課や研修も充実していますので、ぜひチャレンジして下さい。

forest株式会社

【港区】コンサルティング事業責任者候補◆D2Cスタートアップや大企業に対するDX支援/IPO準備中【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、経営コンサルタント

東京都港区 住所:東京都港区芝5-25…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【累計38億円資金調達済!EC×M&Aで日本のモノづくりを支えるスタートアップ】 ●大企業の経営陣・事業責任者など、ハイレイヤーの方々と伴走 ●役員を目指せるだけでなく、新規事業の立ち上げや、独立開業も可能 ■ポジション概要: 経営課題の解決やマーケティング戦略・DX推進を通じて企業の成長を支えるシニアロールのポジションを募集しています。 経営目標を具体的な施策にブレイクダウンし、プロジェクトの推進から成果創出までをリードする役割です。裁量権を持ってプロジェクト全体をマネジメントし、クライアントと密に連携しながら、企業成長のエンジンとなる重要なポジションを担っていただきます。 ■業務内容: 【顧客開拓・新規営業推進】 新規案件につながる企業間の連携や、顧客紹介などのリード獲得を担当します。顧客のニーズを深堀りし、Tsuzucleの支援スコープの策定・デリバリーへの移行・デリバリー推進を一気通貫で担います。 【アサインメント・チーム組成】 案件・クライアントニーズに合わせて、社内ケイパビリティ・リソースに鑑みたチーム組成とプロジェクトリードを担います。 【デリバリー推進・クライアントコミュニケーション】 クライアントおよびチームメンバーと密に連携し、プロジェクトの進捗・品質を管理。クライアントと共に検討し、課題解決を導きます。 【KPI設定・進捗管理】 プロジェクトごとにKPIを設定し、進捗をモニタリングしながら目標達成に向けてプロジェクトを推進します。 プロジェクトは数年単位の中長期にわたることが多く、クライアントに深く伴走して課題を解決していく過程で、成果がダイレクトに見える点は大きなやりがいです。 <出向の可能性> 本ポジションが推進するコンサルティング事業はforest株式会社とグループ企業である株式会社Tsuzucleの提携事業です。 forest株式会社との雇用契約を締結したうえで株式会社Tsuzucleに出向していただく可能性があります。(その際、雇用条件はforest株式会社に準拠します) ※株式会社Tsuzucle:コンサルティング支援、デジタルマーケティング支援などの事業を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

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建築施工管理◆東京・大阪

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

大阪府大阪市浪速区

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

建築現場における施工管理業務をお任せします。 各現場所長の下、工期内に工事が安全且つ円滑に進むよう管理・調整を行っていただきます。 顧客…官公庁や大手民間企業など 現場…一つの現場につき工期は、3ヶ月~2年となります。 【具体的に】 各作業内容を下請け業者に報告・指示、現場終了後工事進捗を事務所でデータ化を行います。 入社後は現場の所長の下でのOJT教育になります。 ※所長により、丁寧な指導体制が整っています。

高松建設株式会社

建築施工管理/即戦力/平均残業30時間/安定経営/賃貸マンション中心/年間休日129日/大阪

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

土地活用提案のために自社設計した 賃貸・分譲マンション、ビル、医療・福祉施設、居宅等の建築施工管理業務 ◆職務の特徴・魅力: ・工事の規模に関わらず、一現場に必ず「2名以上」の施工管理担当者を置く体制 ・業務効率アップ:施工管理担当者にはiPadを1人1台支給しています。  施工管理専用ソフト「スパイダー プラス」の導入により、  図面管理、工事写真管理、各種申請・報告、進捗管理などが一元管理可能となっています。 ・施工管理業務に集中可能:協力会社の選定や書類作成等の間接業務は専門セクションと分業しています。 ・自社設計施工率約90%:案件の約90%が自社設計のため、施工管理上の問題も全て社内で解決可能です。 ・再雇用制度:現在工事部内では、60歳以上の社員が【12名】活躍しています。 特長 ■月に2回、本社での会議、月に1回半日の研修などを行っています。 ■経験豊富な方には、ローキャリア向け・新人向けの研修講師もお任せしています。 ■担当現場は自宅から電車通勤できるところのみ!  最長でも1時間30分圏内という制約を設けています。 受賞実績 ・住宅金融公庫優良団地賞(H12~18年/7年連続) ・住金 優良賃貸住宅賞 (H20年) ・ハウジングデザイン賞・景観奨励賞(第18回/H6年)他多数

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営業企画(全社ターゲティング戦略担当)

営業企画・販促戦略

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

〈主なMISSION〉 インサイドセールスグループと連携し、4,000社の既存顧客から各事業に適したターゲット企業を選定、市場仮説に基づいてアプローチします。顧客の声を踏まえ、マーケットによっては新規顧客の市場検討等も行えるダイナミックな役割です。 ターゲティング活動の進捗状況をモニタリングし、PDCAサイクルを実践しながら、営業企画やマーケティングの全体戦略にフィードバックを行う、戦略遂行の中心的な役割を担っていただきます。 〈業務概要〉 ■アウトバウンドリード獲得のためのアプローチ(既存顧客開拓/新規市場開拓) ■事業戦略に基づくKPI/KGIマネジメント ■SQL創出に向けたイネーブルメント環境の構築と実行 ■マーケティング、フィールドセールス等、他チームとの連携・施策実行 【ポジションの魅力】 ■3つの事業と20以上の製品が存在する中、経営方針やマーケットニーズを的確に捉えつつ、どの事業のどの製品で市場開拓を行うかを、自ら考え各部門と連携しながら推進できる ■営業戦略の策定に携わる営業企画と密接に連携することで、営業の全体感の解像度を高めつつ、インサイドセールスの役割強化に関わることができる ■FORCAS等を活用したターゲット戦略に取り組むことで、マーケティングや企画の視点を磨き、レベニュー組織全体を「見る」視点を養うことができる 【キャリアステップ】 営業企画機能のうち、まずはターゲット戦略の推進をお任せするにあたり、実行面を担うインサイドセールスグループを担当していただきます。将来的にはインサイドセールスのマネージャーや営業企画のマネージャー、事業企画へのポジションチェンジなど、社内で複数のキャリアパスがございます。(その他詳細は面談でお伝えします)

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【自治体向け新規事業/イノベーション人材育成事業】事業開発(事業責任者候補)/官公庁、コンサル

事業企画、事業プロデュース

東京都

1000万円〜1100万円

雇用形態

正社員

▼業務内容 ・全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の新規事業開発をお任せします 【具体的には】 ・行政や地域が直面する重要課題を深く探究し、それらを解決するための事業を構想・提案し、実装します ・従来の枠組みにとらわれない新たな成長を目指した戦略立案や変革を支援し、自治体の持続的かつ飛躍的な成長を実現します ・これらの取り組みを通じて、地域社会や日本全体に大きなインパクトを与えることを目指します。(その他詳細は面談でお伝えします)

日本GLP株式会社

【八重洲】物流施設の開発企画推進マネージャー◆物流施設開発デベロッパー/日系企業出身者活躍中【エージェントサービス求人】

プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー、不動産事業企画

新本社 住所:東京都中央区八重洲二丁目…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【成長市場の物流不動産における最先端グローバルカンパニー/データセンター事業、再エネ事業も展開】 ■職務内容: GLPの商品を企画し、竣工時のマーケットでの最も優れた物流施設の提供を検討・企画およびプロジェクトの推進をご担当頂きます。 ・開発コンセプトの企画、開発物件の商品企画 ・開発計画の管理、推進(投資収支コントロール、営業サポート等) ・開発推進業務(ゼネコン選定、コスト、スケジュールコントロール等) 部内の設計・設備チームや社内の他部署メンバーと連携し、協力しながら開発を推進頂きます。 ■入社後の仕事の流れ: 入社直後は、既存プロジェクトに参加し、仕事の流れや物件について理解を深めて頂きます。その後は、ご自身で担当するプロジェクトを持ち、他部署と連携しながら仕事を進めて頂きます。 ■キャリア: ・プロジェクトマネジメントの経験を積んでいただき、街づくりなどの1000億規模の大規模案件を担っていただく ・チームマネジメントなどのマネジメントの機会もあり ・不動産の用地仕入れや営業などへキャリアの幅を広げていただくことも可能 ■やりがい・身につくこと: ・物流施設の開発を商品企画から事業推進まで一手に担うポジションです。「物流施設の次」を自ら考え具現化することができる希少な業務に携わることができます。 ・不動産企画、開発、投資などに携わった経験があれば、建築に関する専門的な知識・経験は必須ではありません。次のステップに進みたいとお考えの方にとっては機会となるポジションです。 ■組織構成: 所属人数 39名 (部門長:1名 設備:3名 既存物件運用:6名 企画:3名 開発:9名 設計:14名 管理:2名) ■働き方: 「自分で考え、行動する。楽しみながら、最大効果を出そう」という従業員自らが掲げたワークスタイルを達成するため、コアタイムのないスーパーフレックスタイム制度やテレワークなどを導入し、社員一人一人が最も成果を出せる働き方を選択できる環境があります。 定着率・有給休暇の消化率は高く、産休・育休後の復職率は100%です。パパ社員・ママ社員も活躍しています。

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[マネジャー候補]BtoBマーケティング

商品・メニュー開発、商品企画

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【お任せしたい仕事内容】 担当事業について認知 / 集客を最大化するためのマーケティング活動全般をお任せします ・担当事業の事業計画 - 課題を踏まえたマーケティング戦略設計 ・オフライン / オンラインを問わず横断でのチャネル選定 - 施策立案  ・デジタルマーケティング(AD / CRM) - CRM全体の取り組み整理・優先度を決めながら各施策の立ち上げ - 休眠ユーザーに対する長期的なナーチャリング施策の検討~実行 - ユーザーの行動データと連動した施策の企画~実行  ・ブランドマーケティング(CM / オフラインマーケティング) - タクシー広告や展示会など施策横断的なトライ  ・コンテンツマーケティング(ホワイトペーパー / メディア出稿) ・各種施策の目標設計 - 効果検証を踏まえた改善 ※担当事業について これまでのご経験を踏まえて、強みを発揮いただける事業へアサインいたします 医療機関向けだけではなく、一般企業向けのサービスも成長しています。 ・病院・クリニック向けSaaS型採用支援プロダクト「M3 Career Prime」 ・病院収益改善サービス「M3 Career Primeプラス」 ・医師の働き方改革支援サービス ・事業承継・M&A支援サービス ・企業の健康経営推進サービス ・産業医トータルサポートサービス(その他詳細は面談でお伝えします)

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【意匠設計】元請け*自由度高め/年間休日124日/定着率◎/駅チカ @京都市中京区・大阪市中央区

構造解析・意匠設計、CADオペレーター(建築・土木)

〇本社:京都市中京区 【最寄駅:①地下…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

<意匠設計> 共同住宅やホテル、商業施設をメインに、建築意匠設計をお任せします。 経験やアイデアを活かした設計はもちろん、コスト管理や工事監理も含めて幅広く携わってください。 ■職務内容 ・企画段階から関わりながら設計プランを作成 ・コスト管理や工事監理 ・お客様とのお打ち合わせ ・構造設計や設備設計の担当者との連携業務 ■同社のポイント 〇元請けなので高い自由度 〇同社で手掛けてみたい建築物の提案も歓迎 〇入社後、仕事の流れを一通り学んでから、ご経験に応じてプロジェクトをお任せします

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【東京都】DX化に関わる大規模プロジェクトを推進するプロジェクトリーダー

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〈社会保障(医療・年金保険)制度のDX化に関わる大規模プロジェクトを推進するプロジェクトリーダー〉 【配属組織名】 社会ビジネスユニット 公共システム事業部 公共システム事業部 公共ソリューション推進第二本部 公共ソリューション推進第七部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 医療保険・年金保険において、国民サービスや制度運営を行う基幹システム事業と、データを利活用して国民のQOL向上に貢献するソリューション事業 (モダナイズやクラウド化、次世代システム化、医療DX(マイナンバーカードと保険証の一体化等)、データヘルス、手続きオンライン化等を対応) 希望する事業分野等について、面接時に是非お聞かせください。 【募集背景】 国・お客様において、DX・制度を改革する大型プロジェクトが加速・拡大しているため、ステークホルダーと協創し、プロジェクトを推進するリーダを募集します。 【職務概要】 プロジェクトのチームリーダ/サブリーダとして、お客様等とのコミュニケーションや、チームメンバを牽引して、提案や構築の取り纏めを行います。 【職務詳細】 職務は次の通りです。希望する職務詳細・キャリアプラン等について、面接時に是非お聞かせください。 (1)提案 ・お客様の制度・システムの検討支援、RFI・RFP等への対応 (2)構築 ・お客様・官公庁のステークホルダーと協創し、制度方針の検討 ・検討結果を踏まえたシステム設計 ・設計段階でのシステム利用者からの意見収集、意見の設計への反映 ・設計内容をもとに協力会社への開発作業指示、品質管理、進捗確認 ・お客様・各ステークホルダーと課題調整やリスク管理 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 (1)社会保障制度を支える社会インフラに携わるため、国民のQOL向上への貢献を身近に実感することができます。 (2)フロントに立ってお客様とのコミュニケーションをとるため、新たな国の施策を直接捉えることができます。 (3)新たな技術や施策の動向に触れるため、キャリアを選択してステップアップを図ることができます。 (4)さまざまな仕事(業務、アプリ、インフラ)に関われるため、スキルに偏りなく成長することができます。 (5)大規模や公共性の高いプロジェクトで一連の経験を通じて、マネジメントスキルを高めることができます。 (6)多くのメンバと提案~稼働まで共にに作り上げるため、達成感を味わうことができます。 【働く環境】 (1)配属組織/チーム  当部全体の人数規模は、社員約80名、パートナー会社メンバ約400名です。  年齢層は、いずれのプロジェクトも20代~40代が中心で、若手からベテランの幅広いメンバ構成です。  プロジェクトに応じて複数の課で編成していますので、いずれかの課に配属頂きます。 (2)働き方  在宅勤務可能です。出勤は、対面でコミュニケーションを円滑にするため、プロジェクトごとに定めています。  お客様先への打ち合わせ等、勤務先近傍(主に東京都内)への出張があります。  ソリューション事業においてはは、提案等のために全国へ出張する場合があります。 【想定ポジション】 主任クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。(その他詳細は面談でお伝えします)

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プロダクトマネージャー(HR新領域)

研究

東京都

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【業務内容詳細】 ■顧客理解を深めるためのインタビューやアンケートを設計実施 ■プロダクトの利用状況分析 ■課題探索の過程で集めた1次2次情報を整理、構造化しインサイト抽出 ■デザイナーやBizDevとコラボレーションしてプロトタイプ検証 ■Bizの事業計画、戦略を踏まえたプロダクトのロードマップや仕様策定 ■プロダクト開発のスプリント運営 ■マーケティング、セールス、サクセスとのコラボレーションを通じたプロダクト改善(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社イードア

コンサルタント(物流業界向け)※マネージャー候補 ※年間休日120日以上

経営コンサルタント

東京都港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲ…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の物流業界向けチームのマネージャー候補として、人材や採用支援を中心に、M&A仲介やアライアンス支援などクライアントのフェーズに沿って、経営課題解決のため多岐にわたるソリューションを提供いただきます。また、チームマネージャーとしてマネジメント(ヒト・数値)にも取り組んでいただきます! 【職務詳細】 ■誰に:物流業界の企業 ■何を:同社人材ソリューションを活用した課題解決 ■手法:経営陣へのヒアリングをもとに課題を抽出し、ソリューションの提案 【具体的には】 ・新規開拓営業 ・経営課題のヒアリング、ボトルネックの特定、等のコンサルティング業務 ・課題解決に向けた、人材やソリューションの提案活動 ・上記に該当するタレント人材へのヘッドハンティング ・獲得したプロジェクトのマネジメント、ディレクション業務 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

Hamee株式会社

【小田原/在宅可】経理<リーダー候補>◆簿記二級歓迎◆スマホケースのiFaceで有名/新幹線通勤可【エージェントサービス求人】

経理、財務

1> 本社 住所:神奈川県小田原市栄町…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

◇スタンダード市場/フレックス制・福利厚生充実/新幹線、特急電車通勤も可/育休復帰率100%/キャリアアップ可能!きれいなオフィス環境で働きたい方へ◇ ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 Hameeグループの経理・財務業務をお任せします。まずは担当者として本社経理業務をお任せしますが、経験や意欲等に応じて幅広い領域にチャレンジすることが可能です。 当社では新規事業も多く立ち上がり、様々な取り組みが盛んに行われています。そのため、多くの方とコミュニケーションを取ったり、社内では誰もやったことがない業務にチャレンジすることが多くなります。常に新しい知識を取り入れ、業務改善の提案や実行といった、考える力、行動する力を身に着けることができる環境です。 【本社決算業務】 ・月次決算/四半期決算/年次決算 ・経費管理(支払業務含む) ・債権債務管理 ・各種作業の標準化、早期化 ・税務業務(税金計算、申告・納税等) ・新規案件相談対応(事業部からの相談等) 【監査対応(四半期、期末)】 ・資料作成 ・増減分析 ・残高確認状の発送、確認 ・内部統制 ・決算論点の議論 ■働き方: ・リモート可(※オンボーディング時期は出社が多めになります) ・新幹線通勤◎(上限額あり) ・特急通勤◎(ロマンスカーやグリーン車など)*上限額あり ・小田原移住歓迎!(小田原手当として月2万円支給あり) ■組織構成 約6名体制(パートさん2名)で運営しています。 平均年齢35歳程度で、男女比は2:4です。 ■当社について: 携帯のストラップから始まった当社は、スマートフォンケースのiFaceで大ヒットを生みました。都内ではなくて、小田原でも面白いことができる!!そんな熱い思いを持ったメンバーがたくさんいます。新幹線通勤ができるので、東京駅からも30分程度でアクセス可能。ロマンスカーやグリーン車の利用ももちろんOKです。小田原市内に住んでいる社員には、もれなく2万円の支給があります。物価も安くて自然豊かな環境で理想の生活をしているメンバーが多数います。 変更の範囲:本文参照

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ソフトウェア制御エンジニア

制御系SE

東京都府中市、山梨県 ※テレワーク制度…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

半導体製造のキーとなる、半導体製造装置本体、および周辺システムを制御するソフトウェア開発を行っていただきます。カバーする技術ドメインが広く、難易度が高く、かつ高い品質を保った開発が求められるため、改善を続ける開発手法、効率的な開発プロセスなどの習得を通しての成長が期待できます。将来的にはマルチドメインをカバーできるアーキテクト、特定の技術に高い専門性を持つエンジニア、担当プロダクトの技術リーダー、等への成長を期待しています。 ※出張頻度・場所:年1~2回程度(担当業務により異なる)、国内顧客、海外顧客(現状は新型コロナ対応による制限あり)

楽天グループ株式会社

プロジェクトマネージャー:楽天証券・IT本部

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都(転勤なし)

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

当社システムの企画・開発案件を担当いただき、お客様へのより良いサービス提供に取り組んでいただきます。具体的には以下のシステムやアプリケーションを対象とし、プロジェクトマネージャーとしてQCD管理をし、プロジェクトを完遂して頂きます。 【主なプロジェクト内容】 ・WEBシステム ・スマートフォンアプリケーション ・証券取引システム ・証券バックオフィスシステム ・その他社内業務システム 等

株式会社Water Air

■【東京】商品開発(パターン改善)◇自社ブランド「tu-hacci」【エージェントサービス求人】

服飾デザイナー・パタンナー、ヘアメイク・スタイリスト

東京オフィス 住所:東京都渋谷区神南1…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

■業務内容:デザイナーやMDから上がってきた新規企画や、既存商品の改善を生産計画に沿って進行していただくお仕事です。発注までのフローを、遅滞なく進めるためのスケジュール管理能力が求められます。〇デザイナーと打ち合わせ(デザインのすり合わせ)〇デザイン、仕様・寸法の確認〇指示書の作成(イラストレーター)〇必要に応じてトワル組み〇仕様書類作成、縫製工場の指示出し〇海外・国内工場との商品に関してのやり取り(日本語でのやりとりです)〇外注パターンの手直し〇グレーディング指示出し◯サンプル確認・フィッティング〇検品作業※適正に応じてスタート時のポジションを決定するので、経験不足でもスキルを磨ける環境があります。■レディースインナーブランド「tu-hacci」:「下着もファッションのパーツ」をコンセプトとし、ユーザーのライフスタイルに寄り添ったアイテムを提案しています。■組織構成:女性8名※開発チームは広島に在籍となります。※東京事務所7名:EC運営企画・制作■働きやすい環境:20〜30代の女性社員が多く活躍しています。産休育休後の復帰率100%、育児休暇や時短勤務、在宅勤務も随時実施しており、長く活躍できる環境が整備されています。無料カフェスペース完備されております。■会社情報:レディースインナーの企画・販売を行う企業です。自社ブランド「tu-hacci(ツーハッチ)」を運営し、自社ECサイトを中心にユーザーへ販売を行っています。《商品企画→EC販売→物流》まで自社で一貫して行っており、フットワークの軽さを強みに、事業を拡大しています。〇2023年 実店舗展開へ向けて、ポップアップストア(東京・名古屋など)複数出店予定〇2024年 物流拠点「静岡BASE」を新たに設置 変更の範囲:会社の定める業務

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