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Idein株式会社

【フルリモート】音声処理エンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務概要】 Idein のミッション 「実世界のあらゆる情報をソフトウェアで扱えるようにする」の実現に向けて、特に音声処理や空間音響解析に関する機能開発を担う人材を募集します。 【具体的な業務】 ・マイクロホンアレイを用いた録音デバイスの音声品質改善 ・音声対話エージェントにおける音声分野の品質改善や機能追加 ・機械学習モデルを使うアプリケーションの開発、機能追加、保守 ・上記を中心とした受託開発および製品開発 【取り扱う音声データの特徴】 同社では、店舗での接客音声データを中心に取り扱っています。 具体的には、従業員とお客様の会話、来店時の挨拶や案内、商品説明などが対象となります。 音声データの収集環境は、店舗の立地や構造により多様です。比較的静かな路面店や小規模店舗もあれば、ショッピングモール内の一角にある店舗など、周囲が賑やかで店外の音声(館内アナウンス、お客様同士の会話、BGMなど)も混在するケースもあります。 そのため、雑音の多寡やデータのクレンジング・前処理の難易度も案件によって異なります。 リアルな接客環境下での音声認識や雑音除去技術の研究・実装に関心のある方に最適なポジションです。

株式会社マネジメントソリューションズ

【シニア】法人向けグローバルソリューション営業マネージャー

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都港区

800万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【顧客】 既存及び新規クライアント 【商材】 グローバルソリューション 【具体的には】 同社の既存及び新規クライアントの拡大をメインミッションとして、大手一流企業のマネジメント層の相談役となり、クライアントの課題解決に向けた支援体制およびソリューションを提案頂きます。現在は国内大手企業のクロスボーダー案件が中心ですが、同社の優秀なバイリンガルコンサルタント達の活躍の場を拡げるべく、外資系企業や海外の企業との直接取引も開拓していきたいと考えています。 ・新規クライアント、既存クライアントに対して、自社のマネジメントサービスの紹介及びソリューションの提案 ・新規クライアントから経営課題などをヒアリング。自社サービスの中から最適なサービスを提案 ・既存クライアントの売上拡大を目指し、新たなニーズを検知していち早く提案。 ・営業組織のマネジメント(計画策定、戦略立案、営業プロセス分析)等 ■本ポジションの魅力 MSOLの中でも特に成長が著しく、今後の拡大余地の大きい事業領域であるグローバルビジネスで、ご自身の経験やスキルを存分に発揮いただけます。外資系企業や海外企業と連携して、新しいビジネスモデルやソリューションの構築に直接携わることができます。日本進出を希望する海外企業のサポート等、今まで同社で行っていないビジネススキームを作るチャレンジも可能です。 「変更の範囲:同社及び出向(転籍)先における各種業務全般 」

株式会社SYSNAG

PMO【リモート可/裁量抜群】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 千代田区丸の内1-9-2 グラ…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「PMO【リモート可/裁量抜群】」のポジションの求人です 【期待する役割】 同社のPMOとして、クライアントのプロジェクト全体の見通しを持ち、スムーズな進行を実現・遂行支援いただきます。自身のタスクだけでなくプロジェクト全体の流れや関連する領域を理解し、PMOは全体で目標を達成するため各チームのリーダーシップとチーム間の協力を重視しながら、推進を頂く事を期待しております。 【職務内容】 ■プロジェクト計画、進捗管理、スケジュール管理 ■ソフトウェア仕様作成、ベンダーとの調整 ■プロジェクトリスクの判断、評価、対策の策定 ■ソフトウェアの品質管理 ■テスト計画の策定 ■報告書の作成 【魅力】 ★ポジションの魅力 ・顧客折衝/要件定義~リリースまで一気通貫での顧客支援が可能です ★働く環境 ・トライ&エラーを繰り返しつつ「良い!」と思ったことを恐れず実施・発信することができる   風通しのよいカルチャーです  その分責任も伴いますが、十分に裁量も与えて頂ける環境です。 ・案件の初期段階などは一人でジョイン頂く事もございますが  基本的にはチーム体制での入り込みをされております。  不具合や壁にぶつかった時はチームや組織一丸になって考えるスタンスがございます。 ・平均リモート率70%、原則は案件次第になりますがリモートワークも活用しながらハイブリッドな働き方を実現する社員が多いです ・月平均残業時間5時間程度 【募集背景】 創業から受託開発・コンサル・PMO・RPAビジネスを軸に顧客支援・事業展開をしてまいりましたが、社内メンバーも順調に増大している中で、今後はお客様の開発プロジェクトにおいて品質の担保を俯瞰的にフォローさせて頂くためにも「PMO・コンサル事業領域」を更に拡大したいと考えております。実際に引き合いもいただいている中で、リソースが不足している背景から、今回PMOとしてプロジェクト推進を頂ける方を募集しております。 【組織構成】 従業員約30名のうち在籍しているエンジニアは23~25名程度となります。 【設立経緯/メッセージ】 めまぐるしく変化するビジネス環境で「DX導入」は企業成長や優位性を発揮するには欠かせない存在となってきました。 SYSNAGはお客様の課題を把握し継続…

BASE株式会社

エンジニアリングマネージャー候補(流通総額2000億円突破企業)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都港区

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

BASEグループは、「Payment to the People Power to the People」をミッションに、 個人やスモールチーム、 スタートアップをエンパワーメントし、社会基盤を作っています。 ネットショップ作成サービス「BASE」をはじめ、 「PayID」「YELL BANK」「PAYJP」等の EC/決済/金融サービスを提供し、グループ全体での提供価値最大化を目指しています。 PAY株式会社は、BASEグループにおける決済事業を担い、「PAY.JP」という 決済サービスを運営しており、年間数百億円以上の流通総額を創出しています。 本ポジションでは、エンジニア採用やエンジニアリング組織の 運営・発展を通じて事業成長に貢献いただきます。 ご入社後はPAYのDevチームに所属し、採用担当エンジニアとして業務に携わり、 中長期的には組織運営、組織設計にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・ 業務内容・組織・技術戦略の計画、推進 ・ ダイレクトリクルーティング(スカウト)や採用広報を含めた採用活動 ・ エンジニア組織の文化形成へのコミットメント ・ 開発メンバーの育成推進 ・ Webサービス企画・開発・運営

株式会社三菱UFJ銀行

海外ビジネスアドバイザリー【日本トップのグローバル金融機関】

海外営業

東京都 千代田区麹町5-1-1麹町ガー…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

「海外ビジネスアドバイザリー【日本トップのグローバル金融機関】」のポジションの求人です ■海外進出あるいは既進出企業に対する投資、再編、資金調達に係る規制や他社事例などノウハウのアドバイス。 ■海外拠点との連携による、本邦起点での海外オペレーションサポート。 (アジア・オセアニア、東アジア、欧米・中東アフリカの3エリアチームに国別関東者を配置) 【具体的業務】 ・海外進出サポート ー投資環境、制度、現地日系企業の同行等の情報提供。  サイト選定(工業団地、物流)、許認可等当局宛手続き、口座開設、  資本金払い込み等 ・進出後の現地拠点運営サポート ー現地法制・税務会計、為替リスク管理、ガバナンス・労務問題対応等 ・海外の最新情報リサーチ、提供 ー生の海外情報を投資ガイドブック・セミナー・インターネットで発信  調査部門等との連携や外部情報ソースも活用し、迅速・的確な海外情報を提供 【配属先情報】トランザクションバンキング部 地域戦略・経済協力グループ 20代数名、30代10数名、40代以降のベテラン行員が多く在籍しております。 【おすすめポイント】 ■本邦から、顧客及び同行の海外ビジネスに寄り添う活動を行っております。 ■日系企業の海外進出のサポートだけでなく、進出後のアドバイザリー業務もやっております。 ■日本を代表するグローバル金融機関です。

エムスリー株式会社

【ITサービス】セキュリティ推進担当/セキュリティ・マネージャー

セキュリティコンサルタント

東京都

900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

・セキュリティ戦略・ポリシーの策定、情報セキュリティ関連規程・運用や体制の整備・教育の推進 ・セキュリティインシデント対応 ・新たにグループに加わる企業のセキュリティアセスメント ・セキュリティに関する相談・コンサルティング対応 ・セキュリティ対策支援および技術部門との連携によるセキュリティ強化や業務改善 ・プライバシーマークの運用、各種ベンダーオーディットへの対応 ・内部統制におけるセキュリティ関連のアドバイス・対応 ・ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行・評価・改善 ・IT基盤(ネットワークを含めたインフラ)戦略の策定・実行・評価・改善

株式会社ブレーンナレッジシステムズ

PL(M365hへの移管システム)

社内システム開発・運用

東京都千代田区

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

官公庁のOAシステムにおける次期システム(オンプレからクラウド)の提案活動支援及 び設計・構築支援を行うプロジェクトリーダー 現在オンプレのシステムを、M365などクラウドサービスを全面的に利用するシステムに 変更します。 【具体的には】 ・IaaS (クラウド)設計 ・ネットワーク・セキュリティ設計 ・サービス設計 ・端末設計等 【求人の魅力】 規模が大きなため、多くのチームが編成されます。 その中で、あなたの経験とやりたいことがマッチする案件を提案させていただきます。 ・10チームほどを統括するプロジェクトリーダー ・IaaS (クラウド)設計チームリーダー ・ネットワーク・セキュリティ設計チームリーダー ・サービス設計チームリーダー ・端末設計チームリーダー

アコム株式会社

webエンジニア(三菱UFJグループ/サービス残業なし)

Web・オープン系プログラマ

東京都中央区

800万円〜900万円

雇用形態

正社員

オープン系システムである本社システム(人事・財務など)、情報系システムの開発や保守プロジェクトの上流工程をお任せします。 開発業務は100%ベンダーが担うため、上流工程に挑戦できます。 【具体的には】 社内システム(人事・財務会計システム等)、情報システム(BIGデータ分析・DWH等)の機能追加・改善・保守

株式会社ネットドリーマーズ

【ハイクラ】UIデザイナー(ミクシィ子会社/Figma経験歓迎/競馬メディア運営)

WEBデザイナー

東京都渋谷区渋谷

800万円〜900万円

雇用形態

正社員

企画担当者との打ち合わせやサイトデザインの検討、レビュー、 検証、改善、リリースなど、企画からリリースまでの業務を担当しています。 また、部内マネージメントや案件ごとのディレクション、外注先への発注業務も行っています。 【具体的には】 ・ 企画担当者との打ち合わせ ・ サイトデザインの検討 ・ レビュー ・ 検証 ・ 改善 ・ リリース ・ 部内マネージメント ・ 案件ごとのディレクション ・ 外注先発注業務

エン・ジャパン株式会社

データガバナンス(データドリブン経営をけん引するデータガバナンス専任組織)

インターネット・WEB系その他

東京都新宿区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

現在同社で運営する既存HR Techプロダクト及び全社で保有する大量のデータを利活用できるデータドリブン経営をけん引する為、新たにデータガバナンス専任組織を立ち上げます。 あなたには立ち上げメンバーとして社内のガバナンス体制の構築及び組織の推進をお任せいたします。 組織づくり、仕組み・戦略づくりから、全社横断で関わっていただける環境です。 【具体的には】 ・データ戦略の策定 ・データ基盤の管理 ・HR Techプロダクト及び全社のデータ収集 ・全社的なデータ品質の維持 ・データマートの設計、実装 ・データ提供 ・データサイエンス部門、アプリケーション開発部門、情報システム部門との調整 【開発環境】 - 開発言語等:Python/ SQL / PySpark / - インフラ:AWS( RDS / DynamoDB / AWS Glue / Athena / EC2 / S3 / Lambda / DMS / IAM / ネットワーク関係 etc.)、一部 GCP - その他ツール: Databricks / Terraform / GitHub / zoom / Slack

株式会社イメージ・マジック

【Java/C#】開発エンジニア(フレックス制/プリント×IT/2022年新規上場)

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都文京区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「エンジニアが工夫する」 = 「お客様が喜ぶ」 = 「エンジニアが評価される」 同社のエンジニアは企画書や仕様書通りに作るのが仕事でなく、ユーザに喜ばれることを価値観に開発を行っています。 【具体的には】 ・デザインシミュレーター付クラウド型オンデマンドEC『maker town』 ・国内最大級のWeb To Printオリジナルグッズ作成サービス『オリジナルプリント.jp』 ・デザインだけでECショップが無料で持てるSDGsなSNSコマースサイト『MEET MY GOODS』 …など、【プリント×IT】の領域で多くの自社サービスを展開する、同社のシステム開発をお任せします! 【開発環境】 ◎使用言語: PHP(Symfony)/Javascript(Vue.js、 Node.js)/Java/C# ◎開発環境:IntelliJ IDEA ◎ツール:GitHub、Backlog、Slack など ◎コミュニケーション:Google Workspace、Workplace(企業版Facebook) など

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社

クラウドソリューションアーキテクト/リード 【フルリモート】

ネットワーク系SE

東京都 渋谷区桜丘町26-1 セルリア…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「クラウドソリューションアーキテクト/リード 【フルリモート】」のポジションの求人です インフラにおけるテクニカルな経験や知識、運用ノウハウなどを活用し、システム要件のヒアリングから運用チームへの引渡しまでをご担当いただきます。また、リリース後も稼動状況をモニタリングしながら障害対策や改良を計画・導入して、お客様に最適なシステムの提供をお願いします。 【具体的な業務内容】 ・クラウド(AWS・GCP)の設計・構築 ・運用設計と改善サイクルのマネジメント ・テクニカルな相談への対応 ・ツール等による省力化や自動化、工数とリスクの軽減 ・OS からミドルウェアの範囲でのテストや検証 ※ミドルウェアはOSS(Apache/Nginx/MySQLなど) サービス提案する営業担当とお客様先への同行 お客様向け提案や構成等の資料作成 【働き方】 ▼5日/週のリモート体制 チームや個人の生産性向上、パフォーマンスアップを目的としています。 出社対応が発生する際には柔軟にご対応頂きます。 試用期間中は、原則出社となりますが、現状、前倒しでリモート体制に切り替えているチームが多いです。 【配属組織】 ■16名 ▼働き方支援 ■副業・複業OK ■フレキシブルワークサポート制度  ライフステージ・スタイルの変化に応じて、フレキシブル(柔軟)に  働き方を選択できる制度です。 ★魅力 2019年4月から本格的なマネージドサービス事業に参入してから事業拡大し続けており、GMOグローバルサイン・ホールディングスの注力事業としても一目おかれている事業となります。 アーキテクトとは、建築家、設計者を意味する単語です。 クラウドソリューションアーキテクトは、その名の通り、お客様の抱える経営課題を踏まえた上で、考えられる全ての選択肢の中から将来的なリスクまで見越して、最適な解決策を導くことが、主な業務です。 クラウドのメリットを活用したいお客様に対し、これまで当社がクラウド事業者として培った構築・運用ノウハウを基に、お客様のビジネス要件に最適なクラウド環境を提供します。 スタートアップメンバーとして、GMOグローバルサイン・ホールディングスの新たな価値を創造することができます。

株式会社ブライセン

人事総務部長(グローバルSIer/福利厚生充実)

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 中央区明石町8-1 聖路加タワ…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「人事総務部長(グローバルSIer/福利厚生充実)」のポジションの求人です 同社にて、人事総務部長として牽引頂ける方を募集致します。 マネジメントオンリーではなく、プレイングマネージャーとして人事・総務業務を中心に自身でも実務を行いながらメンバーを引っ張って頂ける事を期待しています。 【職務内容】 ■人事業務  ・採用(新卒・中途)計画の策定 ・人事評価制度設計、運用  ・社内教育イベントの運営、指示  ・面接対応 ■総務業務  ・労務業務における指示と判断  ・就業規則や規定等の管理及び更新  ・安全衛生管理(安衛委員会運営、ストレスチェック、健診、またその事後対応)  ・備品、機器管理 ・株主総会の準備、運営  ・IPO準備に向けた証券会社対応  ・その他社内庶務 ■メンバーマネジメント  ・部員のマネジメント及び教育 等 ■その他社内調整業務  ・役員、各部門長、管理本部長との各種社内調整 【組織構成】 管理本部 人事総務部メンバー10名 採用・研修3名、労務4名、総務・情シス・庶務4名、合計11名(男性6名,女性6名、60歳~29歳) 【同ポジションの魅力】 人事組織だけでなく、総務の責任者として幅広い分野で活躍が可能で、幅広いご経験を活かしてご活躍頂くことが可能です。 それぞれに専任の担当がおりますので、すべて自身で対応いただく必要はありません。 また、経営層とも近い立ち位置になりますので、40期を迎えるベンチャー企業の未来を作っていくことが出来るほか会社の運営に密着したポジションでスキルを積むことが可能です。また、IPO準備中のため、貴重な経験を積むことも可能なほか、ご経験のある方は知見を活かした活躍も可能です。 【入社後のイメージ】入社後は、前任の部長から業務の引継ぎを受け、業務をスタートして頂く予定です。

株式会社野村総合研究所

プロジェクトリーダー(平均年収1242万円)

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都東京(大手町・九段下)・横浜

900万円〜1500万円

雇用形態

正社員

※この職種は、NRIのグループ会社に出向していただくことがありますが、給与や制度などの待遇は野村総合研究所と同じです。 【職務内容】 通信・サービスソリューション事業本部では、製造業・物流業・流通業・小売業・サービス業・通信キャリアを中心としたお客さまに対して、コンサルティングからシステム開発、エンハンスメント(維持保守)まで幅広くサービスを提供しています。 <プロジェクト事例> 大手通信キャリア:店舗・コンタクトセンターシステム構築、ECサイト構築、ID・決済システム構築 大手小売会社:ECサイト構築、基幹系システム構築、物流系システム構築 航空会社:ECサイト構築、データ分析基盤 旅行代理店:ECサイト構築、基幹系システム構築 【具体的には】 上記のとおり、システム開発メンバーの一員として、これまでの設計や開発への深い理解をもとに、まずは設計・開発をリードしていただきます。新規プロジェクトの立ち上げとエンハンス(維持保守)はおおよそ半々の比率で進めており、入社のタイミングやご経験に応じてエンハンス(維持保守)から始めるか、新規プロジェクトに参画するかは異なりますが、いずれの場合も両方のプロジェクトに関わっていただく予定です。 まずは仕事の進め方に慣れていただくため、以下の業務をご経験に応じてお任せします。 ・要件定義 :資料作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ ・基本設計 :設計書作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ ・詳細設計、プログラミング、単体テスト :委託先パートナーのとりまとめ、仕様調整、QA対応 ・結合テスト、システムテスト :テスト仕様書作成、品質管理、QA対応 ・保守・運用 :アプリ保守、問い合わせ対応

株式会社日建設計

意匠設計(主担当)【東京配属想定】

設計(建築・土木)

東京都 千代田区飯田橋2-18-3

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「意匠設計(主担当)【東京配属想定】」のポジションの求人です 当社が取り組むプロジェクトに、リーダークラスとして意匠設計を担当いただきます。 プロジェクトは、用途、規模、国内外建設地ともに多岐にわたります。 担当プロジェクトは、その時点の状況によるために確定できませんが、ご経験や希望等を踏まえて決定します。 【事業に関する特色】 当社は建築の設計監理、都市デザインおよびこれらに関連する調査・企画・コンサルティング業務を行うプロフェッショナル・サービス・ファームです。 国内にとどまらず、アジア圏をはじめとして多数のプロジェクトを担当しています。 その地域のランドマークとなる大規模建築を多く手掛けており、世界的にも注目される最高峰のクリエイティブ集団です。 【会社組織としての特色】 当社グループは、全5社から構成される都市・建築・環境など様々な分野を包括する専門家集団です。 グループ各社は理念を共有する集合体として、横断的に活動することで、グループの持てる知恵を終結した総合的なサービス・ソリューションを提供しています。 【その他の特色】 ■プロジェクト例 ・誰もが知る東京のランドマークをはじめとした、日本有数の大型複合施設、大型ビル、大型商業施設を手掛けています。 ■国内以外の海外拠点 上海、北京、大連、成都、ソウル、ハノイ、ホーチミン、シンガポール、バンコク、ドバイ、リヤド、モスクワ、バルセロナ 等 ★働き方★ ワークライフバランスの整った環境です。 残業や土日出勤については上司への事前申請が必要です(20時以降の残業)。 在宅勤務制度を設けています。出張前など会社によらずに在宅で仕事を行ない、自宅から出張先にまで向かう事ができます。※上司への事前申請は必要です。

株式会社ココナラ

事業開発/PJT責任者【裁量大/東証グロース上場】

事業企画、事業プロデュース

東京都 渋谷区桜丘町20−1 渋谷イン…

900万円〜

雇用形態

正社員

「事業開発/PJT責任者【裁量大/東証グロース上場】」のポジションの求人です 【業務内容】 担当可能性のあるプロダクト ・ココナラコンテンツマーケット (新規事業) ・ココナラAIスタジオ(新規事業) ・ココナラアカデミー(新規事業) ・新規toB型のSaaS事業(新規事業) プロダクト・事業を主導する立場で、事業PL、KPIに責任を持ち、事業成長のための施策、機能開発企画の立案と実行をご担当いただきます。実行の際は、データアナリスト・デザイナー・エンジニア・カスタマーサポートなど、クロスファンクショナルチームによって行われる開発プロジェクトを責任者としてリード。PJTミッションと成功条件を定義・共有し、成功に向けてプロジェクトを推進していただきます。 【ポジションの魅力】 ■0→1、1→10、10→100とプロダクトフェーズに合わせたすべてのグロースも実現できる環境です。 ■先駆者がいないプロダクトの企画・演出をプロデューサーとして自らが開拓していき、誰かの人生が変化するほどの影響を与えるような、未だない将来の生活インフラとなりえるような社会貢献性の高いサービスの成長フェーズに関わることができます。 【キャリアパス】 ・プロダクト/事業担当部長 ・プロダクト/事業担当執行役員 ・グループ経営におけるCxOポジション ご自身の得意と成果に合わせて様々な重要ポジションがキャリアパスとして用意されています。

株式会社BALLAS

【リモート】AI/機械学習エンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都中央区

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 同社は建設業の最適化を目指すスタートアップ企業です。 建設部材の調達領域で事業を展開し、 建設部材メーカー機能とITテクノロジー開発機能を備えています。 新規プロダクトのコアコンピタンスとなる機能を、LLMやMLの技術を使い、PoC、R&D、プロトタイプ実装などの工程を経て、技術検証および社会実装するまでをご担当いただきます。 【具体的には】 ・生成AI/LLMおよび独自AIを利用したPoC設計、開発 ・社会実装のためのプロトタイピング (例: Webアプリケーションフレームワークを利用した簡易なAPIやデモ画面の実装) ・Biz、PdM、PjMとのコラボレーション ・PoCした技術のデモンストレーションと、レポートの作成・プレゼンテーション ・顧客や社内からの設計図関連ニーズの把握と、 それに基づく具体的な開発目標の設定 ・機械学習とAI技術の最新動向と進歩、 特にLLMに関わるLLMOpsのベストプラクティスの常時把握

株式会社ウィクレソフト・ジャパン

PM・PL(PM経験者・上流工程)

システムアナリスト

東京都新宿区

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

プロジェクトの責任者として、顧客の要望ヒアリング・対応から進捗・要員管理を含めたプロジェクト全体の推進をしてビジネスを成功に導いて頂きます。 又、今後に向けまずはリーダーとしてステップアップをしたいとお考えの方もお待ちしております。 ・プロジェクトにおける予算管理や人材アサイン、案件進捗管理 ・メンバーのマネージメントなど(小規模~大規模) 経験に応じて、顧客との折衝やBPの管理など幅広く、お任せをします。 将来は、社内のラインマネジメントに携わって頂く可能性もあります。 【プロジェクト例 】 大手向け物流システム開発 会計キャッシュマネジメントシステム 人事系システム 販売管理システム開発 金融系システム開発 etc

株式会社ワークスアプリケーションズ

【フルリモート】PdM(HUE)

コンテンツ企画・編集、インターネット・WEB系その他

東京都千代田区麹町

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社のソフトウェア製品に関する、PdM(プロダクトマネジメント)業務を行って頂きます。 【具体的には】 ・市場調査や、ユーザーニーズの把握 ・プロダクトのターゲット設定及び立案 ・プロダクト戦略とロードマップ設定 ・プロダクトの効果測定、分析、振り返り 【仕事の魅力】 ・数十億規模の事業のすべてのフェーズにかかわる機会があり、プロダクトマネジメントの経験を積めます。 ・弊社のEPRパッケージ製品は、従業員規模1000名以上のお客様の経営に深く関わっており、大手企業様の経営課題に対する経験・問題解決スキルを身に付けることが出来ます。

ライフイズテック株式会社

【学校・教育委員会向け事業】コンサルティングセールス(マネージャー候補)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都港区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

同社は、全国の教育委員会や自治体、中学・高校に対して新規導入・継続の提案を行います。 さらに、全国の自治体に向けて「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」の 企画提案-導入推進なども担当します。 顧客に伴走し、課題・ニーズのヒアリングから新規導入・継続の提案を行うとともに、 学校向けの説明会も実施いたします。 自治体のDX・デジタル人材育成政策に沿った人材育成プログラムの企画・提案、 およびプロジェクトマネジメントも行います。 ライフイズテックは、中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービスを提供しており、 自治体向けイノベーション人材育成プログラムも展開しています。 【具体的には】 ・ 全国の教育委員会や自治体、中学・高校に対しての新規導入・継続の提案 ・ 全国の自治体に向けて、「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」の企画提案-導入推進 ・ 顧客に伴走し、課題・ニーズのヒアリング-新規導入・継続の提案 ・ カスタマーサクセスと連携し、学校向けの説明会の実施 ・ セールスファネルの管理、KPI達成のための改善 ・ 企画構想:自治体(都道府県/市区町村)のDX・デジタル人材育成政策に沿った、 人材育成プログラムの企画/提案 ・ プロジェクトマネジメント:人材プログラム提供に向けた工程設計/管理、 各ステークホルダー調整等によるプロジェクト推進

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